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有哪些
鍋爐工崗位制度是確保生產(chǎn)安全與效率的關(guān)鍵，主要包括以下幾個方面：
1. 崗位職責(zé)：明確鍋爐工的日常操作、維護(hù)、故障處理等工作任務(wù)。
2. 安全規(guī)定：強(qiáng)調(diào)安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。
3. 技能培訓(xùn)：定期進(jìn)行技能培訓(xùn)和考核，提升員工的技術(shù)水平。
4. 設(shè)備管理：規(guī)范設(shè)備檢查、保養(yǎng)和維修流程。
5. 環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)：遵守排放標(biāo)準(zhǔn)，確保環(huán)保要求。
內(nèi)容是什么
1. 崗位職責(zé)中，鍋爐工需按照操作手冊進(jìn)行設(shè)備啟動、運行與停機(jī)，同時負(fù)責(zé)監(jiān)控各項運行參數(shù)，確保正常運行。
2. 安全規(guī)定要求鍋爐工在工作中佩戴必要防護(hù)裝備，嚴(yán)格遵守緊急停車程序，遇到異常情況立即上報。
3. 技能培訓(xùn)應(yīng)涵蓋理論知識和實踐操作，以提高員工對設(shè)備的理解和應(yīng)對突發(fā)情況的能力。
4. 設(shè)備管理規(guī)定，鍋爐工需定期進(jìn)行設(shè)備巡查，記錄設(shè)備狀態(tài)，并配合維修人員進(jìn)行維護(hù)工作。
5. 環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，鍋爐工需監(jiān)控廢氣排放，確保符合國家和地方的環(huán)保法規(guī)。
規(guī)范
1. 崗位制度應(yīng)清晰明了，便于員工理解和執(zhí)行。
2. 制度執(zhí)行需有監(jiān)督機(jī)制，如定期檢查、評估和反饋。
3. 應(yīng)設(shè)立獎懲制度，激勵員工遵守規(guī)定，提高工作效率。
4. 制度更新要及時，以適應(yīng)新的法規(guī)和技術(shù)要求。
重要性
鍋爐工崗位制度的建立與執(zhí)行，對于企業(yè)的安全生產(chǎn)、效率提升以及環(huán)境保護(hù)具有重要意義。它不僅保障了員工的生命安全，防止了設(shè)備損壞，還通過規(guī)范操作減少了能源浪費，提高了熱效率。遵守環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)也有助于企業(yè)樹立良好的社會形象，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。因此，強(qiáng)化鍋爐工崗位制度的建設(shè)和執(zhí)行，是企業(yè)管理中的重要一環(huán)，不容忽視。
鍋爐工崗位制度范文
第1篇 鍋爐工崗位制度
鍋爐工的主要制度是保證公司生產(chǎn)、生活用汽的供應(yīng)，對鍋爐的安全運行負(fù)有直接責(zé)任。具體制度如下：
1、在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行公司及部門各項規(guī)章制度。
2、堅守崗位、集中思想、嚴(yán)格操作，當(dāng)班時不看書、不看報、不打瞌睡、不隨意離開工作崗位。
3、接班前，按規(guī)定巡視，檢查好各種設(shè)備，包括水位表、壓力表、鼓風(fēng)機(jī)、引風(fēng)機(jī)給水系統(tǒng)、潤滑系統(tǒng)、冷卻水、進(jìn)煤出渣等裝置的運行情況，交接班時要核對日報記錄，清點用具。
4努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，不斷提高操作水平，確保鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運行。
5、對爐體及輔助設(shè)備定期進(jìn)行檢查，做到文明生產(chǎn)。
6、發(fā)現(xiàn)鍋爐有異常現(xiàn)象危及安全時應(yīng)采取緊急停爐措施并及時報告當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)
7、必須在規(guī)定上班時間前30分鐘了解和掌握當(dāng)班生產(chǎn)品種、數(shù)量，以及各品種生產(chǎn)安排的先后順序。
8、認(rèn)真檢查鍋爐各有關(guān)閥門、水位計、人孔、手孔等的密封情況是否完好。
9、隨時與車間微機(jī)室或制粒工保持聯(lián)系，掌握當(dāng)班生產(chǎn)的進(jìn)度，以確定何時開始供汽或停止供汽。
10、鍋爐運行當(dāng)中不得離開鍋爐房。確需離開時，應(yīng)作好離崗的準(zhǔn)備工作而不得找無司爐證的人員替崗。
11、隨時檢查壓力表、水位計等的工作情況，保證鍋爐在安全壓力及安全水位下運行，同時要確保供汽壓力和蒸汽的飽和度。
12、隨時注意風(fēng)機(jī)、水泵等附屬設(shè)備的運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時、合理地采用相關(guān)措施進(jìn)行處理。
13、煤炭燃燒應(yīng)盡可能充分，要基本做到爐渣中煤渣含量不超過2%；并用水潤濕爐渣，倒在指定地點，周圍不能有易燃易爆物品。
14、每班檢查一次高低水位和汽壓自動報警器靈敏度；每班沖洗水位計1-2次；鍋爐正常水位應(yīng)在水位計的最高位和最低位中間；兩只水位計的水位高度應(yīng)基本一致；
15、每班檢查一次壓力表，每三天對壓力表彎管進(jìn)行內(nèi)部沖洗一次，確保管路內(nèi)部暢通。每周手動操作兩只安全閥排汽一次，每月升壓一次操作兩只安全閥自動排汽，防止閥座粘連引發(fā)安全事故；保持爐內(nèi)壓力穩(wěn)定，最高壓力不得超過安全閥允許工作壓力。
16、做好水處理及水質(zhì)檢驗工作，并做好相關(guān)記錄。
17、嚴(yán)格按《鍋爐安全操作規(guī)程》進(jìn)行操作，認(rèn)真做好鍋爐運行記錄。
18、下班前按安全操作規(guī)程對鍋爐進(jìn)行相關(guān)檢查，清理工作現(xiàn)場，保持鍋爐房清潔、整齊。
19、下班前做相應(yīng)的交接工作，如有設(shè)備故障，必須處理完后方可交班，確保交班基本無遺留問題。
20、正確對待獎罰。對嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵；對執(zhí)行本規(guī)程不嚴(yán)，給公司造成損失或不良影響者，公司將酌情處罰。無論被獎被罰，作為員工都應(yīng)正確對待，把工作做得更好。
21、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進(jìn)建議。
22、完成上級交給的其它任務(wù)。
第2篇 鍋爐工崗位制度范文
鍋爐工的主要制度是保證公司生產(chǎn)、生活用汽的供應(yīng),對鍋爐的安全運行負(fù)有直接責(zé)任。具體制度如下:
1、在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行公司及部門各項規(guī)章制度。
2、堅守崗位、集中思想、嚴(yán)格操作,當(dāng)班時不看書、不看報、不打瞌睡、不隨意離開工作崗位。
3、接班前,按規(guī)定巡視,檢查好各種設(shè)備,包括水位表、壓力表、鼓風(fēng)機(jī)、引風(fēng)機(jī)給水系統(tǒng)、潤滑系統(tǒng)、冷卻水、進(jìn)煤出渣等裝置的運行情況,交接班時要核對日報記錄,清點用具。
4努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),不斷提高操作水平,確保鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運行。
5、對爐體及輔助設(shè)備定期進(jìn)行檢查,做到文明生產(chǎn)。
6、發(fā)現(xiàn)鍋爐有異?，F(xiàn)象危及安全時應(yīng)采取緊急停爐措施并及時報告當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)
7、必須在規(guī)定上班時間前30分鐘了解和掌握當(dāng)班生產(chǎn)品種、數(shù)量,以及各品種生產(chǎn)安排的先后順序。
8、認(rèn)真檢查鍋爐各有關(guān)閥門、水位計、人孔、手孔等的密封情況是否完好。
9、隨時與車間微機(jī)室或制粒工保持聯(lián)系,掌握當(dāng)班生產(chǎn)的進(jìn)度,以確定何時開始供汽或停止供汽。
10、鍋爐運行當(dāng)中不得離開鍋爐房。確需離開時,應(yīng)作好離崗的準(zhǔn)備工作而不得找無司爐證的人員替崗。
11、隨時檢查壓力表、水位計等的工作情況,保證鍋爐在安全壓力及安全水位下運行,同時要確保供汽壓力和蒸汽的飽和度。
12、隨時注意風(fēng)機(jī)、水泵等附屬設(shè)備的運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時、合理地采用相關(guān)措施進(jìn)行處理。
13、煤炭燃燒應(yīng)盡可能充分,要基本做到爐渣中煤渣含量不超過2%;并用水潤濕爐渣,倒在指定地點,周圍不能有易燃易爆物品。
14、每班檢查一次高低水位和汽壓自動報警器靈敏度;每班沖洗水位計1-2次;鍋爐正常水位應(yīng)在水位計的最高位和最低位中間;兩只水位計的水位高度應(yīng)基本一致;
15、每班檢查一次壓力表,每三天對壓力表彎管進(jìn)行內(nèi)部沖洗一次,確保管路內(nèi)部暢通。每周手動操作兩只安全閥排汽一次,每月升壓一次操作兩只安全閥自動排汽,防止閥座粘連引發(fā)安全事故;保持爐內(nèi)壓力穩(wěn)定,最高壓力不得超過安全閥允許工作壓力。
16、做好水處理及水質(zhì)檢驗工作,并做好相關(guān)記錄。
17、嚴(yán)格按《鍋爐安全操作規(guī)程》進(jìn)行操作,認(rèn)真做好鍋爐運行記錄。
18、下班前按安全操作規(guī)程對鍋爐進(jìn)行相關(guān)檢查,清理工作現(xiàn)場,保持鍋爐房清潔、整齊。
19、下班前做相應(yīng)的交接工作,如有設(shè)備故障,必須處理完后方可交班,確保交班基本無遺留問題。
20、正確對待獎罰。對嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)程成績突出者公司可酌情獎勵;對執(zhí)行本規(guī)程不嚴(yán),給公司造成損失或不良影響者,公司將酌情處罰。無論被獎被罰,作為員工都應(yīng)正確對待,把工作做得更好。
21、向公司和生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進(jìn)建議。
22、完成上級交給的其它任務(wù)。
第3篇 鍋爐工崗位管理制度范例
第一章總則
鍋爐工負(fù)責(zé)公司鍋爐設(shè)備的操作,為了確保車間正常供氣供熱、鍋爐安全運行,以及操作的安全性,特制訂本管理制度。
第二章崗位職責(zé)
2.1 在崗位上的操作人員應(yīng)嚴(yán)守紀(jì)律,服從生產(chǎn)指揮,不做與工作崗位無關(guān)的事。
2.2 按時檢查設(shè)備情況,正確填寫運行記錄和交班記錄并簽名,保證鍋爐供氣和供熱參數(shù)。
2.3 正確處理發(fā)生的異常情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時向綜合車間主任匯報。
2.4 遵守操作規(guī)范規(guī)程,保證人身安全和設(shè)備安全。
2.5 經(jīng)常保持設(shè)備和場地清潔衛(wèi)生。
2.6 配合進(jìn)行設(shè)備修理后的驗收工作。
第三章安全操作制度
3.1 密切監(jiān)視水位、壓力和燃燒情況。
3.2 正確調(diào)整各種參數(shù)。
3.3 按規(guī)定做好日常工作(例如沖洗水位表、壓力表、排污試驗安全閥等)。
3.4 隨時檢查鍋爐入孔、手孔、受壓部件以及過熱器等是否有泄漏、變形等異?，F(xiàn)象。
3.5 檢查汽水管道、煙道、風(fēng)道、給水泵、送風(fēng)機(jī)和煤氣管道等。
第四章交接班制度
4.1 鍋爐工在交班前,提前15 分鐘做好交班準(zhǔn)備工作。
4.2 對鍋爐設(shè)備的運行情況做最后一次檢查和調(diào)整,使鍋爐壓力和水位達(dá)到征程值范圍內(nèi)。
4.3 由當(dāng)班人員填好當(dāng)班期間設(shè)備運行、交班記錄及關(guān)鍵檢查要素記錄表,并簽名。
4.4 交班人員應(yīng)向接班人員詳細(xì)介紹本班中鍋爐運行情況。鍋爐供汽、供暖壓力情況,軟水和爐水質(zhì)量、設(shè)備故障和檢修情況。
4.5 交班時如遇列事故,必須待事故處理完畢后方可辦理交接班手續(xù),交接班人員應(yīng)積極處理事故,設(shè)備運行不正常不交班。
4.6 經(jīng)接班人員檢查無誤后,應(yīng)共同在運行記錄本上簽名,交班人員方可離開鍋爐房。
4.7 每班必須搽洗水位表、氣壓表一次,鍋爐排污一次。
4.8 每班必須保持鍋爐房環(huán)境衛(wèi)生。鍋爐、燃燒器、操作柜應(yīng)保持清潔明亮、不沾積灰。
4.9 交班者,做到“五交”和““不交”。五交是:
1、鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒正常。
2、鍋爐安全附件靈敏可靠。
3、鍋爐各部件及附屬設(shè)備無異常。
4、運行記錄資料、備件、工具、用具齊全。
5、鍋爐必須保持清潔衛(wèi)生、用具擺放整齊,做到文明生產(chǎn)。
五不交是:
1、不交給喝酒的司爐人員。
2、鍋爐主體及附屬設(shè)備出現(xiàn)異?，F(xiàn)象不交。
3、在處理事故時不進(jìn)行交班。
第4篇 鍋爐工作崗位安全生產(chǎn)管理制度
1、鍋爐崗位是必須保證安全運行的工作場所,非工作人員不得入內(nèi),不得觸摸,靠近各種設(shè)備及配電柜等機(jī)電設(shè)備,以免發(fā)生危險。
2、主管人員、當(dāng)班司爐工,必須按安全設(shè)備管理要求檢查、維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,定期排污,檢查安全保護(hù)設(shè)施、受壓部件,是否處于正常工作狀態(tài)。并對出現(xiàn)的故障盡快做出正確的判斷與處理。確保鍋爐用水達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。安全閥及壓力表等必須按市區(qū)主管部門要求定期送檢!
3、主管人員、當(dāng)班司爐工要調(diào)解好鍋爐安全受壓部件,以保證其靈敏度及可靠性,并對安全閥、壓力表、水位計等與鍋爐本體的連接管路進(jìn)行檢查,嚴(yán)防堵塞,導(dǎo)致安全事故。
4、鍋爐設(shè)備升降壓必須緩慢均衡平穩(wěn),嚴(yán)禁急劇升降。
5、對設(shè)備暴露出的隱患與問題,生產(chǎn)運行中暫時不能處理,但不影響正常運行的必須及時報告,詳實記錄在交接記錄上。
第5篇 鍋爐工崗位管理制度
鍋爐工崗位管理制度
第一章總則
鍋爐工負(fù)責(zé)公司鍋爐設(shè)備的操作，為了確保車間正常供氣供熱、鍋爐安全運行，以及操作的安全性，特制訂本管理制度。
第二章崗位職責(zé)
2.1在崗位上的操作人員應(yīng)嚴(yán)守紀(jì)律，服從生產(chǎn)指揮，不做與工作崗位無關(guān)的事。
2.2按時檢查設(shè)備情況，正確填寫運行記錄和交班記錄并簽名，保證鍋爐供氣和供熱參數(shù)。
2.3正確處理發(fā)生的異常情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時向綜合車間主任匯報。
2.4遵守操作規(guī)范規(guī)程，保證人身安全和設(shè)備安全。
2.5經(jīng)常保持設(shè)備和場地清潔衛(wèi)生。
2.6配合進(jìn)行設(shè)備修理后的驗收工作。
第三章安全操作制度
3.1密切監(jiān)視水位、壓力和燃燒情況。
3.2正確調(diào)整各種參數(shù)。
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3.3按規(guī)定做好日常工作（例如沖洗水位表、壓力表、排污試驗安全閥等）。
3.4隨時檢查鍋爐入孔、手孔、受壓部件以及過熱器等是否有泄漏、變形等異?，F(xiàn)象。
3.5檢查汽水管道、煙道、風(fēng)道、給水泵、送風(fēng)機(jī)和煤氣管道等。
第四章交接班制度
4.1鍋爐工在交班前，提前15分鐘做好交班準(zhǔn)備工作。
4.2對鍋爐設(shè)備的運行情況做最后一次檢查和調(diào)整，使鍋爐壓力和水位達(dá)到征程值范圍內(nèi)。
4.3由當(dāng)班人員填好當(dāng)班期間設(shè)備運行、交班記錄及關(guān)鍵檢查要素記錄表，并簽名。
4.4交班人員應(yīng)向接班人員詳細(xì)介紹本班中鍋爐運行情況。鍋爐供汽、供暖壓力情況，軟水和爐水質(zhì)量、設(shè)備故障和檢修情況。
4.5交班時如遇列事故，必須待事故處理完畢后方可辦理交接班手續(xù)，交接班人員應(yīng)積極處理事故，設(shè)備運行不正常不交班。
4.6經(jīng)接班人員檢查無誤后，應(yīng)共同在運行記錄本上簽名，交班人員方可離開鍋爐房。
4.7每班必須搽洗水位表、氣壓表一次，鍋爐排污一次。
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4.8每班必須保持鍋爐房環(huán)境衛(wèi)生。鍋爐、燃燒器、操作柜應(yīng)保持清潔明亮、不沾積灰。
4.9交班者，做到“五交”和““不交”。五交是：
1、鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒正常。
2、鍋爐安全附件靈敏可靠。
3、鍋爐各部件及附屬設(shè)備無異常。
4、運行記錄資料、備件、工具、用具齊全。
5、鍋爐必須保持清潔衛(wèi)生、用具擺放整齊，做到文明生產(chǎn)。
五不交是：
1、不交給喝酒的司爐人員。
2、鍋爐主體及附屬設(shè)備出現(xiàn)異?，F(xiàn)象不交。
3、在處理事故時不進(jìn)行交班。
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