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崗位職責是什么
房地產(chǎn)公司崗位職責是指在房地產(chǎn)行業(yè)中,各個職位所承擔的工作任務和責任,包括但不限于決策、管理、執(zhí)行、協(xié)調(diào)和創(chuàng)新等各個方面。這些職責與公司的運營和發(fā)展緊密相關(guān),是確保公司高效運作和實現(xiàn)目標的關(guān)鍵。
崗位職責要求
1. 熟悉房地產(chǎn)法律法規(guī):了解并掌握房地產(chǎn)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī),確保公司業(yè)務的合規(guī)性。
2. 專業(yè)技能:具備房地產(chǎn)開發(fā)、銷售、租賃或物業(yè)管理等相關(guān)領域的專業(yè)知識。
3. 溝通協(xié)調(diào):能夠有效地與內(nèi)部團隊、合作伙伴及客戶進行溝通,解決可能出現(xiàn)的問題。
4. 決策能力:在面對復雜情況時,能迅速做出明智的決策,以推動項目進展。
5. 項目管理:具備良好的項目管理和時間管理能力,確保項目的按時完成。
6. 市場洞察:關(guān)注市場動態(tài),對房地產(chǎn)市場趨勢有敏銳的洞察力。
7. 團隊建設:促進團隊合作,提升員工士氣,激發(fā)團隊潛力。
崗位職責描述
房地產(chǎn)公司的崗位職責涵蓋了多個層面,從高層管理人員到具體執(zhí)行人員,每個人都在為公司的成功貢獻力量。例如,項目經(jīng)理負責整個房地產(chǎn)項目的策劃、執(zhí)行和監(jiān)控,確保項目按預算和時間表進行;銷售經(jīng)理則需制定銷售策略,培訓銷售團隊,以實現(xiàn)銷售目標;財務人員需要處理公司的財務報表,進行成本控制和風險管理;而客戶服務專員則需要處理客戶咨詢,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務。
有哪些內(nèi)容
1. 市場研究:收集和分析市場信息,為公司制定戰(zhàn)略提供依據(jù)。
2. 項目規(guī)劃:參與項目初期的選址、設計、預算編制等工作。
3. 銷售推廣:組織營銷活動,推廣公司產(chǎn)品,擴大品牌影響力。
4. 法務事務:處理合同審核、糾紛調(diào)解等法律問題,確保公司利益不受損害。
5. 資源整合:協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目順利進行。
6. 客戶關(guān)系管理:維護與客戶的關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
7. 團隊管理:制定團隊工作計劃,提供指導和支持,評估員工績效。
8. 創(chuàng)新與發(fā)展:關(guān)注行業(yè)創(chuàng)新,提出改進措施,推動公司持續(xù)發(fā)展。
每個崗位的具體職責可能會根據(jù)公司的規(guī)模、業(yè)務范圍和戰(zhàn)略目標有所不同,但核心都是為了實現(xiàn)公司的長期穩(wěn)定發(fā)展,提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務,滿足市場需求,同時保證公司的經(jīng)濟效益和社會影響力。
房地產(chǎn)公司崗位職責范文
第1篇 房地產(chǎn)公司崗位職責
置業(yè)顧問 杭州市房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司 杭州市房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司 職責描述:
1、熱愛房產(chǎn)銷售;
2、本科以上學歷,溝通能力強,形象氣質(zhì)佳;
3、 能承受一定的工作壓力,并具備良好的團隊協(xié)作能力。
任職要求:
應屆生及1年以上開發(fā)商房產(chǎn)銷售經(jīng)驗;
2、能吃苦耐勞,溝通能力強,形象氣質(zhì)佳;
第2篇 房地產(chǎn)公司項目經(jīng)理崗位職責
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務分配;
2、協(xié)助落實產(chǎn)品促銷和效果追蹤;
3、洞察周邊環(huán)境,帶領所屬人員及時調(diào)整銷售策略;
4、協(xié)助店鋪同事,合理分配工作,培養(yǎng)有潛力員工;
5、定時向上級提交店鋪銷售報表及客戶狀態(tài)分析報表。
第3篇 房地產(chǎn)公司項目總經(jīng)理崗位職責
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務分配;
2、協(xié)助落實產(chǎn)品促銷和效果追蹤;
3、洞察周邊環(huán)境,帶領所屬人員及時調(diào)整銷售策略;
4、協(xié)助店鋪同事,合理分配工作,培養(yǎng)有潛力員工;
5、定時向上級提交店鋪銷售報表及客戶狀態(tài)分析報表。
第4篇 房地產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務分配;
2、協(xié)助落實產(chǎn)品促銷和效果追蹤;
3、洞察周邊環(huán)境,帶領所屬人員及時調(diào)整銷售策略;
4、協(xié)助店鋪同事,合理分配工作,培養(yǎng)有潛力員工;
5、定時向上級提交店鋪銷售報表及客戶狀態(tài)分析報表。
第5篇 房地產(chǎn)公司會計崗位職責
房地產(chǎn)公司會計主管 廣東堅基集團 廣東堅基實業(yè)集團有限公司,廣東堅基集團,堅基 職責描述:
1、協(xié)助建立健全房地產(chǎn)公司的會計核算體系;
2、負責房地產(chǎn)公司的會計核算工作;
3、負責編制房地產(chǎn)公司報表,并提供信息披露所需的相關(guān)財務數(shù)據(jù)和信息;
4、監(jiān)督資產(chǎn)賬務管理。
任職要求:
1、大專以上學歷,會計、財務管理等相關(guān)專業(yè);
2、4年以上會計工作經(jīng)驗,持中級會計師職稱(全日制本科可放寬到初級會計師);
3、會全盤賬務或有稅務會計經(jīng)驗,熟練使用財務相關(guān)軟件;
4、有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第6篇 房地產(chǎn)公司建筑師崗位職責
崗位職責:
1、專業(yè)負責人,設計人,負責施工圖設計。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、建筑專業(yè);
3、三年以上較大規(guī)模設計院工作經(jīng)驗;
4、勤奮踏實,性格開朗;
5、熟練使用辦公軟件、cad軟件;
6、具有注冊執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先考慮
第7篇 房地產(chǎn)公司副總崗位職責
房地產(chǎn)公司技術(shù)副總 富冶集團 浙江富冶集團有限公司,富冶集團,富冶 崗位職責:
1、工程預決算、成本控制、圖紙審核把關(guān)等技術(shù)管理工作;
2、工程現(xiàn)場施工管理工作。
崗位要求:
1、房地產(chǎn)公司技術(shù)副總或者技術(shù)總工任職經(jīng)歷五年以上,全日制重點本科及以上,工民建專業(yè),有高級技術(shù)職稱。。
2、全面主持過100米以上超高層商務寫字樓總體設計管理、技術(shù)丶工程管理等工作,有較高的技術(shù)水平和豐富的現(xiàn)場施工、成本控制經(jīng)驗。
3、有設計院工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4、年齡不限。
第8篇 房地產(chǎn)公司副總經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、負責房地產(chǎn)項目開發(fā)前期策劃工作,如項目市場概況分析、定位分析、投資收益分析、人文景觀設置建議等;
2、能夠融會貫通董事長、項目負責人的開發(fā)理念,形成文字及相關(guān)資料;
3、負責與相關(guān)投資人聯(lián)系,做好公司各類推廣項目,做好項目推廣活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作;
4、撰寫對策劃監(jiān)督進行動態(tài)掌控。
任職資格:
1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗,并有成功策劃案例者;
3、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期策劃報告、推廣策劃書等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作;
4、熟悉城市建設、房地產(chǎn)行業(yè)、熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī),及時掌握房地產(chǎn)市場動態(tài),具有敏銳的市場洞察力、判斷力;
5、熱愛房地產(chǎn)策劃工作,上進行心強,對市場、客戶需求有一定的敏感性。
待遇面議。
第9篇 房地產(chǎn)公司總工程師崗位職責
崗位職責:
1、參與項目投資決策,提出專業(yè)意見
2、參與方案階段設計單位評審,監(jiān)控施工圖階段設計供方評審結(jié)果
3、審核項目設計單位考察報告、選擇和評價意見,組織方案設計合同談判,審核(或依公司授權(quán)審批)設計合同
4、審核方案階段設計任務書,審批施工階段及各專項設計任務書設計合同
5、參與方案階段的設計成果評審,確認施工圖審評審見、審批施工圖評審結(jié)果
6、組織評審重大的設計變更圖評審結(jié)果
7、組織材料設備的選型定板圖評審結(jié)果
8、審核項目可行性分析、產(chǎn)品規(guī)劃和各階段設計評審
9、審批項目公司/事業(yè)部提報的工程計劃、技術(shù)方案、材料計劃、工程月報等
10、審核項目公司/事業(yè)部工程簽證報等
11、審定工程材料設備選型定板報等
12、參與項目開發(fā)類供方的選擇評價,審核招標文件,參與合同談判和簽訂工作
13、組織項目公司/事業(yè)部工程質(zhì)量、安全管理檢查,指導、協(xié)助項目公司/事業(yè)部處理重大質(zhì)量、安全事故
14、主持項目重大工程技術(shù)問題的解決方案的論證和審定
15、參與工程項目的各重大單項工程驗收、結(jié)構(gòu)驗收和竣工驗收
16、組織建立設計、工程管理等方面流程和制度
任職條件:
1、大學本科以上學歷,高級工程師以上職稱
2、建筑、土建類相關(guān)專業(yè)
3、熟練掌握工程管理的模式和工程施工的各項標準
4、至少在大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)/設計院的設計管理/工程管理崗位工作5年以上
5、理解并認同公司的企業(yè)文化
6、良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)
7、全面、權(quán)威的工程技術(shù)管理知識
8、誠信敬業(yè),堅持原則,具有較強的責任感和配合意識
第10篇 房地產(chǎn)公司營銷總監(jiān)崗位職責
房地產(chǎn)公司營銷總監(jiān) 栩塵咨詢 上海栩塵商務咨詢有限公司,栩塵咨詢,栩塵 職責描述:
1、負責各項目的總體策劃,市場及產(chǎn)品定位,保證銷售目標的實現(xiàn);
2、負責管理各項目的市場調(diào)研、整體策劃,完成公司制定的年度銷售目標;
3、負責團隊的建設,團隊成員的培訓及管理;
4、負責制定市場營銷計劃,推廣并監(jiān)督實施;
5、負責做好外部的公關(guān),確保公司在當?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
任職要求:
1、第一學歷統(tǒng)招本科,8年以上房地產(chǎn)公司營銷工作經(jīng)驗,有前30強房企任職經(jīng)歷;
2、熟悉與房地產(chǎn)營銷有關(guān)的法律法規(guī);
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)狀況,具備相關(guān)的各類專業(yè)知識;
4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營銷學的知識并能靈活有效地指導各項工作展開。
第11篇 房地產(chǎn)公司財務經(jīng)理崗位職責
海南房地產(chǎn)公司財務高級經(jīng)理(文昌) 華隆投資 深圳市華隆投資集團有限公司,華隆投資,華隆 職責描述:
1.編寫公司財務工作計劃、財務預算、決算,并組織實施。
2.監(jiān)督、指導、調(diào)控公司的財務工作。
3.審批、簽批公司各部門報送的涉及資金的申請、報告、請示等文件。
4.定期將公司出現(xiàn)的重大事項或異常情況及時匯報給總經(jīng)理。
5.參與公司重大經(jīng)營決策,及時掌握財務信息,為生產(chǎn)經(jīng)營決策提供可靠的依據(jù)。
6.制定財務考核指標,定期將考核結(jié)果報總經(jīng)理。
7.加強資金管理,資金預算,提前做好公司資金規(guī)劃
8.掌握最新的財政,稅務,金融政策,使公司財務工作向規(guī)范化方向發(fā)展。
9.負責制定公司利潤計劃,投資計劃,財務規(guī)劃,開支預算或成本費用標準。
10.參與已投資項目的投后管理工作,負責項目資料文件的歸檔審核,并定期出具項目運營及風險評估報告;
11.對成本控制,成本核算,費用降低及其他部門降耗節(jié)能等事項提出合理建議;
12、工作點:深圳或海南文昌。
任職要求:
1、本科及以上財經(jīng)類相關(guān)專業(yè),房地產(chǎn)/旅游地產(chǎn)項目經(jīng)驗優(yōu)先,可適應出差。
2、5年以上財務主管以上經(jīng)驗;
3、熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預算管理體系;
4、熟悉會計、審計、稅務、財務管理等相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)財務制度和流程;
5、為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真;
6、熟悉會計準則以及相關(guān)的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;
7、有較強的溝通能力和應變能力,良好的職業(yè)道德。
第12篇 房地產(chǎn)公司工程部經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、主要負責房地產(chǎn)項目開發(fā)全過程所有報批、報建資料整理、提交、上報、批復等手續(xù)辦理工作;
2、負責房地產(chǎn)項目開發(fā)所涉及部門日常溝通、聯(lián)絡工作;
3、完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,男女不限,年齡30—45歲之間,鹽城當?shù)鼗蜷L期定居在鹽城地區(qū)工作人員;
2、熟悉鹽城地區(qū)開發(fā)項目報批報建部門及手續(xù)辦理,在鹽城地區(qū)至少全過程參與一個開發(fā)量不低于5萬㎡房地產(chǎn)項目報批、報建工作;
3、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗,3年以上地產(chǎn)前期相關(guān)工作經(jīng)驗。
4、有敏銳的洞察力及較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力,有團隊合作精神。
第13篇 房地產(chǎn)公司財務部長崗位職責
崗位職責: 負責房地產(chǎn)公司的財務核算、人員管理、稅務籌劃、融資等工作。 任職要求:
1、本科以上學歷,中級以上職稱。 2、在房地產(chǎn)企業(yè)工作至少8年以上,同崗位任職5年以上。 3、實操能力強,對大型地產(chǎn)項目的立項、核算、清算工作掌握熟練。 4、有大型項目的融資經(jīng)驗。