位描述崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么

崗位名稱：市場營銷經(jīng)理

市場營銷經(jīng)理是一個關(guān)鍵的管理角色，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的市場戰(zhàn)略，以提升品牌知名度、增加市場份額并推動銷售增長。

崗位職責(zé)要求

1. 深入理解市場動態(tài)：需具備敏銳的市場洞察力，能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)趨勢和消費者需求。

2. 策略規(guī)劃能力：需要制定有效的市場推廣計劃，包括產(chǎn)品定位、定價策略、銷售渠道選擇等。

3. 團隊管理：有效領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)市場營銷團隊，確保目標(biāo)的達成。

4. 協(xié)調(diào)溝通：與各部門合作，協(xié)調(diào)資源以實施市場活動。

5. 分析評估：定期評估市場活動效果，調(diào)整策略以優(yōu)化投入產(chǎn)出比。

崗位職責(zé)描述

作為市場營銷經(jīng)理，您將承擔(dān)起塑造公司市場形象的重任，通過創(chuàng)新的營銷策略吸引和保留客戶。您將負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行各類營銷活動，包括線上線下推廣、公關(guān)活動、社交媒體營銷等。此外，您還需要運用數(shù)據(jù)分析工具，監(jiān)控市場表現(xiàn)，為產(chǎn)品開發(fā)和銷售策略提供決策支持。

有哪些內(nèi)容

1. 市場研究與分析：持續(xù)關(guān)注競爭對手動態(tài)，收集并分析市場數(shù)據(jù)，為公司決策提供依據(jù)。

2. 品牌建設(shè)：制定并實施品牌傳播策略，提升品牌形象和知名度。

3. 營銷活動策劃：組織和實施各類營銷活動，如促銷、廣告、贊助活動等，以吸引潛在客戶。

4. 團隊協(xié)作：與產(chǎn)品開發(fā)、銷售、客戶服務(wù)等部門緊密合作，確保市場策略與公司整體戰(zhàn)略一致。

5. 預(yù)算管理：合理分配和控制市場營銷預(yù)算，確保投資回報最大化。

6. 業(yè)績評估：定期評估營銷活動的效果，根據(jù)反饋調(diào)整策略，持續(xù)優(yōu)化市場表現(xiàn)。

市場營銷經(jīng)理的角色是多元化且充滿挑戰(zhàn)的，需要具備策略思維、團隊領(lǐng)導(dǎo)力和對市場的深刻理解。在這個崗位上，您將成為公司增長的關(guān)鍵驅(qū)動力，通過您的專業(yè)能力和創(chuàng)新思維，引領(lǐng)公司在激烈的市場競爭中取得優(yōu)勢。

位描述崗位職責(zé)范文

第1篇 畢業(yè)生職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職位描述與崗位職責(zé)任職要求專業(yè)：

（1）土木工程（工程管理、給水排水工程、電氣工程、暖通工程）等相關(guān)專業(yè)；工民建、建筑工程專業(yè)

（2）安全技術(shù)與管理專業(yè)；

（3）房建、交通、市政、裝飾、道路與橋梁；公路工程；軌道交通工程；交通土建；巖土工程；園林景觀；隧道（地下結(jié)構(gòu)）工程；

任職要求：

（1）2018、2019 年應(yīng)屆全日制本科（含）以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)符合職位描述與崗位職責(zé)任職要求計劃要求；

（2）取得相應(yīng)的畢業(yè)證書和學(xué)位證書，本科英語 cet-4 級以

上，計算機二級以上；

（3）學(xué)習(xí)能力強，專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實，具有創(chuàng)新意識及探索精神;

（4）品行端正，誠實守信，吃苦耐勞，能長期駐外。

（5）面試地點為南京總部

第2篇 資深php工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)功能程序的設(shè)計，實現(xiàn)及維護

2.開發(fā)和優(yōu)化系統(tǒng)中的各種技術(shù)組件

3.項目開發(fā)需按照進度計劃要求，編寫項目文檔，符合相關(guān)技術(shù)規(guī)范

4.解決開發(fā)中遇到的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題;

任職要求：

1.熟練使用laravel，并使用框架開發(fā)過電商，社區(qū)類程序

2.熟悉lnmp環(huán)境下常用應(yīng)用及php語言本身的優(yōu)化

3.邏輯思維能力強，性格開朗，責(zé)任心強，工作積極主動，具備強烈的進取心和良好的團隊合作精神

4.熟練使用互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)及軟件，如git，搜索，隊列等

5.有物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

第3篇 java開發(fā)工程師（中級）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職位亮點：能力強者可成長為小組長，帶團隊。

崗位職責(zé)：

1、參與產(chǎn)品需求的溝通、討論和協(xié)調(diào)。

2、根據(jù)需求和系統(tǒng)設(shè)計，獨立開發(fā)模塊。

3、根據(jù)測試結(jié)果，可組織快速進行bug的定位和修復(fù)。

4、有良好編程習(xí)慣，可處理開發(fā)過程中的技術(shù)問題，提出解決方案。

5、對新的技術(shù)保持關(guān)注，對系統(tǒng)瓶頸可提出系統(tǒng)優(yōu)化的建議。

任職要求：

1、3年以上工作經(jīng)驗，計算機專業(yè)本科以上學(xué)歷，計算機或電子通信相關(guān)專業(yè)。

2、java基礎(chǔ)知識扎實，熟練掌握j2ee開發(fā)，精通spring boot、mybatis等開發(fā)框架。

3、熟悉linu_系統(tǒng)的常用命令，能夠利用常用的工具對程序進行跟蹤診斷。

4、注重用戶體驗及具備較強的產(chǎn)品意識。

5、熟練使用mysql數(shù)據(jù)庫，能進行mysql優(yōu)化。

6、優(yōu)先項：熟悉zookeeper、redis、dubbo、netty等

第4篇 應(yīng)用系統(tǒng)java開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、參與應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)，能夠獨立完成系統(tǒng)組件，并具有良好的質(zhì)量

任職要求：

1、國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

2、精通java語言，熟悉spring、hibernate、struts2等主流框架

4、熟悉sql查詢語言，能夠熟練使用mysql、oracle等主流數(shù)據(jù)庫

5、了解linu_環(huán)境基本操作

6、 英語讀寫能力良好，有鉆研和創(chuàng)新精神，能夠獨立學(xué)習(xí)并應(yīng) 用前沿技術(shù)

第5篇 營銷經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、把控項目前期定位報告，市場數(shù)據(jù)收集和可行性分析，制定項目整體定位方案；

2、把控項目月度、季度、年度預(yù)算及實際費用總結(jié)；

3、負(fù)責(zé)項目營銷推廣渠道的建立、完善和監(jiān)督工作，完成營銷推廣落地執(zhí)行；

4、帶領(lǐng)團隊完成項目拓展和客戶洽談、把控銷售節(jié)奏、達成銷售業(yè)績；

5、負(fù)責(zé)項目銷售團隊管理及人員培養(yǎng)，為業(yè)務(wù)長期發(fā)展提供持續(xù)的人力資源供給；

6、負(fù)責(zé)對項目產(chǎn)品深入研究，撰寫項目各階段策劃方案，跟進分析銷售數(shù)據(jù)，對執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)；

7、負(fù)責(zé)銷售房源管理，對市場和銷售合同的管理負(fù)總體責(zé)任；

8、建立健全完善的客戶管理體系，監(jiān)督檢查客戶服務(wù)情況跟進售后服務(wù)工作，及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶和業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前售后的反饋工作

任職要求：

1、具有3年以上房地產(chǎn)營銷、策劃、評估、運營經(jīng)驗，具備2年以上團隊管理經(jīng)驗；

2、形象氣質(zhì)佳，性格外向，善于溝通且表達清晰得體；

3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，富有事業(yè)心和責(zé)任感；

4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)，善于學(xué)習(xí)，有一定的研究分析能力、較強的人際交往能力；

5、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)才能和團隊培養(yǎng)能力；

第6篇 質(zhì)量保證中心-配置管理崗職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)維護配置管理服務(wù)器，保證數(shù)據(jù)安全；

2、 負(fù)責(zé)代碼權(quán)限管理、分支管理等；

3、 負(fù)責(zé)軟件版本的構(gòu)建、提測和發(fā)布管理；

4、 負(fù)責(zé)持續(xù)集成流程梳理和優(yōu)化；

5、 根據(jù)工作需求開發(fā)提高工作效率的工具或腳本；

6、 作為配置管理領(lǐng)域代表參與研發(fā)管理流程的優(yōu)化；

7、 為軟件開發(fā)人員提供配置管理工具使用支持及培訓(xùn)。

任職資格:

1、 本科及以上學(xué)歷，計算機、通信及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、 有通信或it行業(yè)配置管理、持續(xù)集成經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、 熟悉svn、git、jenkins、jira等其中一種以上配置管理工具；

4、 熟練使用shell、perl、python等一種以上腳本編程語言；

5、 學(xué)習(xí)能力強，具備鉆研精神，有較好的分析、解決問題的能力；

6、 熟悉oracle、db2等數(shù)據(jù)庫使用；

7、 熟悉weblogic、tomcat、was等中間日常維護、使用；

8、 可以承受較大的工作壓力，具備良好的溝通協(xié)作能力。

第7篇 技術(shù)部長職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職位描述

職位類別：產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理/主管

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)編制研發(fā)技術(shù)部開發(fā)流程及工作流程，以及落實部門管理制度、公司管理制度；

2.全面負(fù)責(zé)制定研發(fā)技術(shù)開發(fā)管理目標(biāo)及目標(biāo)實現(xiàn)工作計劃的推行；

3.全面負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品在開發(fā)過程中apqp（質(zhì)量先期策劃）各階段的各項控制工作；

4.負(fù)責(zé)協(xié)助建立和項目管理同步開發(fā)小組，明確小組成員的職責(zé)和工作任務(wù)；

5.負(fù)責(zé)現(xiàn)產(chǎn)品開發(fā)成本監(jiān)控及審核，產(chǎn)品開發(fā)成本、工裝成本、檢驗冶具成本、材料成本等；

6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)項目驗收及評審，包括產(chǎn)品驗收、工藝驗收、工裝驗收、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化驗收、技術(shù)資料及其他標(biāo)準(zhǔn)化驗收工作；

7.負(fù)責(zé)主持對新產(chǎn)品轉(zhuǎn)移量產(chǎn)工作，且監(jiān)督控制新產(chǎn)品進行驗收工作，對產(chǎn)品材質(zhì)、尺寸、機構(gòu)、銘牌、電路、配件、電控面板等進行綜合性驗收。

崗位要求：

1.本科（一本）及以上學(xué)歷，機械工程等相關(guān)專業(yè)。

2.五年以上大中型制造生產(chǎn)型企業(yè)設(shè)計管理工作經(jīng)驗，且熟練使用cad，solidworks等2d/3d機械制圖軟件。(數(shù)控機床行業(yè)5年以上)

3.有良好的機械設(shè)計基礎(chǔ)，熟悉機加工、裝配工藝。

第8篇 安卓開發(fā)（天津）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)公司旗下相關(guān)產(chǎn)品（mms系統(tǒng)，erp系統(tǒng)等）移動端的開發(fā)，高度還原ui設(shè)計，高度還原產(chǎn)品需求。

2. 對已有的移動產(chǎn)品進行相應(yīng)的優(yōu)化。

3. 學(xué)習(xí)和研究新技術(shù)來滿足產(chǎn)品的需求。

二、任職資格

1. 本科或以上計算機軟件或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2. 精通android開發(fā)平臺及框架原理，熟悉android sdk、對android應(yīng)用結(jié)構(gòu)有深刻的認(rèn)識，以及調(diào)試的知識，經(jīng)驗，技能。

3. 有軟件設(shè)計/架構(gòu)經(jīng)驗，可以獨立負(fù)責(zé)android軟件系統(tǒng)設(shè)計，二年或者二年以上android應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗。

4. 有良好編碼風(fēng)格，追求代碼執(zhí)行效率，軟件設(shè)計，熟悉內(nèi)存，圖片，網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化，對android終端優(yōu)化有深入了解。

5. 精通網(wǎng)絡(luò)異步應(yīng)用的開發(fā)模式， 熟悉網(wǎng)絡(luò)通信機制，對socket、tcp和http有較深刻的理解和經(jīng)驗。

6. 熟悉android的線程進程機制，能夠熟練使用各種android系統(tǒng)的線程類，及進程間通信方式。

7. 對android 體系架構(gòu)有深入的了解， 尤其對rom的framework有了解，有相關(guān)的移植、優(yōu)化經(jīng)驗，尤其在省電、性能優(yōu)化等方面有過經(jīng)驗者優(yōu)先。

8. 熟悉git代碼管理工具。

9. 熟悉常用的設(shè)計模式，有大型終端軟件架構(gòu)能力優(yōu)先。

三、薪資待遇

7k-10k+年終獎

第9篇 配置管理工程師（科技公司）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)運營支撐cmdb規(guī)劃、建設(shè)并提出改進意見。

2、負(fù)責(zé)it配置信息數(shù)據(jù)系統(tǒng)的管理和維護

3、配置管理的宣導(dǎo)及培訓(xùn)

4、配置管理系統(tǒng)工具的部署及應(yīng)用

5、版本控制及發(fā)布管理

任職要求：

1、教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷，計算機或軟件工程相關(guān)專業(yè)

2、知識技能：熟悉itsm，對itil(v2&v3)的理論有深刻的理解；熟悉cmdb的理論，對cmdb的建設(shè)及設(shè)計有自己獨到的見解，并參與過cmdb項目的具體實施

3、工作經(jīng)驗：熟悉業(yè)內(nèi)先進的itsm產(chǎn)品，并作為核心成員參與過多項具體itsm項目

4、從業(yè)資格：有itil認(rèn)證者、項目管理經(jīng)驗者或熟悉建模工具者優(yōu)先考慮。

第10篇 管培生/儲備干部（運營方向）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

1） 根據(jù)運營團隊的工作目標(biāo)和規(guī)劃， 完成運營知識技能的學(xué)習(xí)，協(xié)助運營主管完成基礎(chǔ)的運營工作；

2） 協(xié)助進行運營數(shù)據(jù)的監(jiān)控和分析，并結(jié)合數(shù)據(jù)分析結(jié)果，對運營工作提出建議和方案；

3） 適應(yīng)和了解公司的企業(yè)文化和價值觀， 了解作為管理者的職責(zé)和要求；

4） 跟隨部門主管學(xué)習(xí)團隊協(xié)調(diào)管理的技能，協(xié)助進行部門內(nèi)外的溝通協(xié)作；

5） 完成部門主管安排的其他各項工作；

任職要求：

1） 全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2018/2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，985/211院校學(xué)生優(yōu)先考慮，擔(dān)任過學(xué)生會干部的優(yōu)先考慮；

2） 思維敏捷、有強烈的上進心和目標(biāo)感；

3） 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和執(zhí)行力；

4） 強烈的責(zé)任心，具備良好的團隊協(xié)作意識和能力；

5） 熱愛工作和生活， 具備一定的抗壓能力；

6） 英語tem4-或cet-6及以上。

福利待遇：

1） 工作時間：朝九晚六；

2） 薪資待遇：底薪+績效獎金+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利+年終獎金等完善的福利；

3） 五險一金：提供養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金；

4） 集體旅游：不定期組織集體旅游和戶外拓展；

5） 員工培訓(xùn)：從新員工入職開始提供全面的培訓(xùn)計劃，擁有完善的培訓(xùn)體系和廣闊的學(xué)習(xí)發(fā)展空間，針對員工個人興趣及發(fā)展意愿量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

6） 休假：依法享有一切國家法定假期；

7） 優(yōu)秀員工激勵：表現(xiàn)優(yōu)異的員工，有機會免費攜家人一起出國旅游度假。

第11篇 計算機視覺技術(shù)leader職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)計算機視覺和深度學(xué)習(xí)相關(guān)方向的技術(shù)難點攻關(guān)與前瞻研究

2、負(fù)責(zé)推動新技術(shù)在產(chǎn)品中的落地

3、負(fù)責(zé)團隊技術(shù)規(guī)劃和項目管理

任職要求：

1、在計算機視覺某個領(lǐng)域有比較深入的研究，比如相關(guān)技術(shù)做到業(yè)界一流、發(fā)過頂會的paper或者有影響力的國際比賽中獲得過冠亞軍

2、有豐富的項目經(jīng)驗，有一定帶團隊的經(jīng)驗

3、團隊溝通和協(xié)作順暢

第12篇 電源軟件高級工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)車載電源項目的軟件開發(fā)和技術(shù)攻關(guān)工作；

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟件代碼的編寫及測試，編寫軟件側(cè)相關(guān)文檔等

3.主導(dǎo)或參與車載dc-dc，obc軟件平臺的搭建和技術(shù)規(guī)劃等工作。

4. 電源產(chǎn)品的嵌入式軟件開發(fā)和dsp控制設(shè)計

5. 配合硬件工程師修改控制算法和實現(xiàn)軟件代碼優(yōu)化

6. 解決產(chǎn)品驗證測試以及生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題并跟蹤問題的解決；

任職要求：

1. 自動化、控制理論與控制工程、電力電子、計算機等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；

2. 具有3年以上數(shù)字電源開發(fā)相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗，有新能源汽車車載dc-dc/obc等嵌入式軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3. 精通c語言，至少掌握vb/labvie/qt其中一種開發(fā)技術(shù)，熟悉dsp編程、can通信，能獨立完成單片機或dsp的軟件設(shè)計；

4. 熟悉常用開關(guān)電源的功率拓?fù)浜退鼈兊目刂品椒ǎ?基本控制電路， 環(huán)路的分析和設(shè)計；

5. 熟悉dsp/mcu的外圍電路設(shè)計及應(yīng)用，能快速定位問題并合理分析

6. 精通自動控制理論，能對常見電源拓?fù)溥M行建模/仿真分析，及相關(guān)算法的代碼實現(xiàn)

7.熟練使用mathcad/ matlab等工具軟件

8. 良好的團隊合作精神，良好的協(xié)調(diào)與溝通能力，責(zé)任心強，動手能力強；

第13篇 系統(tǒng)軟件開發(fā)工程師/主管職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

任職要求：

1.具有5年及以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，熟悉自動生產(chǎn)線設(shè)計，兩年以上自動控制系統(tǒng)項目開發(fā)經(jīng)驗；

2. 精通c++/vb/vc等其中一種適合于工控環(huán)境的軟體語言；

3.熟悉plc的控制原理，具備工業(yè)網(wǎng)絡(luò)及設(shè)備通信協(xié)議通用知識；

4.具有較強的邏輯思維能力、良好的溝通和文檔制作能力;

第14篇 idc交付經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

1. 全面負(fù)責(zé)公司idc、專線、sd-wan項目交付的管理工作，制定并完善項目的管理制度和實施流程；

2. 項目過程中，負(fù)責(zé)項目進度與質(zhì)量把控，以及項目內(nèi)實施團隊的管理與協(xié)調(diào)；

3. 負(fù)責(zé)對項目交付團隊進行建設(shè)與人員管理，包括隊伍建設(shè)、人員培養(yǎng)及績效管理等

任職資格：

1. 本科以上學(xué)歷，五年以上工作經(jīng)驗，至少2年以上項目管理經(jīng)驗，具備5人以上團隊管理經(jīng)驗

2. 有較強的問題分析和解決能力，工作細(xì)致認(rèn)真，并能承受工作壓力；具有高度的執(zhí)行力和責(zé)任心；

3. 具有多項目管理經(jīng)驗，較強的項目控制能力，具備對項目前景的判斷能力、項目風(fēng)險控制能力，對不 同項目的關(guān)鍵風(fēng)險點能快速做出判斷；

4. 熟悉業(yè)界常用網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，熟悉主流廠商的服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備等；

5. 充分理解數(shù)據(jù)中心、專線、sd-wan等技術(shù)，掌握當(dāng)下技術(shù)發(fā)展趨勢，市場需求；

6. 要求英語能力至少cet6以上，可進行直接的溝通與交流

第15篇 cocoscreator游戲開發(fā)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

我們需要你完成:

1、熟悉cocos creator 編輯器的使用；

2、對creator的編輯器與代碼的配合有一定理解；

3、有cocos2d項目開發(fā)經(jīng)驗；

4、熟練掌握js。

我們需要你具備:

1. 計算機相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2. 對 cocos2d_ 引擎的基礎(chǔ)知識有一定的理解；

3. 至少熟練使用一種 cocos 常用 ide（cocosbuilder、cocostudio、cocos creator）；

4. 關(guān)注新技術(shù)，自學(xué)能力強，能夠與公司共同進步；

5. 熟練使用 javascript ；

6. 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊意識。

第16篇 初級語音工程師（語音、算法相關(guān)專業(yè)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.基于人工智能在智能家居等應(yīng)用場景，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品?asr?模塊的搭建以及相關(guān)技術(shù)的研發(fā)；

2.負(fù)責(zé)跟進行業(yè)前沿技術(shù)發(fā)展趨勢，不斷優(yōu)化當(dāng)前神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型；

3.分析語音產(chǎn)品的運行數(shù)據(jù)，定期組織分析、撰寫產(chǎn)品運行分析報告，提出產(chǎn)品改進意見，不斷完善語音產(chǎn)品、持續(xù)改善用戶體驗；

4、學(xué)習(xí)以下一種或幾種：

l??語音降噪、增強；

l??麥克風(fēng)陣列信號處理算法，定位、增強等；

l??傳統(tǒng)語音識別算法，如hmm-gmm；

l??基于深度學(xué)習(xí)的語音算法：降噪、識別，熟悉深度學(xué)習(xí)平臺?caffe/ tensorflow/keras等；

l??自然語言理解算法（nlp）；

l??語音合成算法；

l??聲紋識別算法；

任職要求：

1、掌握最新深度學(xué)習(xí)算法，熟悉rnn、cnn等神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用tensorflow等主要深度學(xué)習(xí)框架以及kaldi等語音開源工具；

2、熟練掌握?c++和?python?并且具有較強的代碼功底；

3、擁有較強的語音識別領(lǐng)域的知識體系，包括聲學(xué)和語言模型等；

第17篇 后臺開發(fā)leader職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、參與核心系統(tǒng)(溝通和協(xié)作方向)的設(shè)計和編碼；

2、負(fù)責(zé)研發(fā)團隊搭建和管理；

3、對研發(fā)團隊產(chǎn)出的質(zhì)量和效率負(fù)責(zé)。

任職要求：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上web后端系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗，積累深厚；

2、2年以上團隊管理經(jīng)驗，能夠打造快速進步的優(yōu)秀團隊；

3、對軟件開發(fā)有較深理解，能夠產(chǎn)出較好設(shè)計；

4、有一定的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)sense；

5、有im經(jīng)驗者優(yōu)先；

6、熟悉to b領(lǐng)域優(yōu)先。

第18篇 業(yè)務(wù)分析師-智慧辦公方向職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理收集、整市場對智慧辦公產(chǎn)品的需求和內(nèi)部產(chǎn)品需求，并產(chǎn)出需求文檔 ；

2. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理制定產(chǎn)品計劃，完成具體產(chǎn)品設(shè)計；

3. 追蹤和分析產(chǎn)品的運營數(shù)據(jù)，制定優(yōu)化升級方案并推進實施；

崗位要求：

1. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

2. 熟悉智慧辦公，了解市面主流智慧辦公產(chǎn)品；

3. 熟悉oa，監(jiān)控、停車場等智慧辦公子系統(tǒng)；

4. 具有良好的溝通表達能力和組織協(xié)調(diào)能力；

第19篇 嵌入式系統(tǒng)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)ipc、專業(yè)及家用攝像機等攝像機項目設(shè)備端程序的編寫及軟件調(diào)試；

2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃需求進行概要設(shè)計，嵌入式軟件程序的詳細(xì)設(shè)計；

3、配合云后臺、應(yīng)用客戶端完成相關(guān)接口及協(xié)議的定義，sdk對接的代碼實現(xiàn)

任職要求：

1、熟悉海思、安霸等攝像機芯片平臺方案系列處理器的架構(gòu)及相關(guān)編程技術(shù)；

2、熟悉linu_系統(tǒng)內(nèi)核、驅(qū)動模塊的軟件移植、開發(fā)和維護，熟悉ubl，uboot，內(nèi)核移植，熟悉文件系統(tǒng)制作及燒寫；

3、熟悉c/c++語言，了解匯編語言，有良好的編程風(fēng)格；

4、熟悉tcp/ip網(wǎng)絡(luò)編程，熟悉socket編程，有基于arm架構(gòu)的嵌入式linu_編程或視頻設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、熟悉hisilicon的hi3559a方案者、有專業(yè)攝像機或gimbal開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

第20篇 ios研發(fā)（高級）工程師-皮皮蝦職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)字節(jié)跳動旗下爆款娛樂社區(qū)皮皮蝦app ios端的開發(fā)工作。

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品移動端（ios）相關(guān)需求的設(shè)計與實現(xiàn)；

3、負(fù)責(zé)移動端（ios）架構(gòu)設(shè)計、基礎(chǔ)組件開發(fā)、性能優(yōu)化等工作；

4、參與產(chǎn)品創(chuàng)意，共同打造新一代的億級社區(qū)產(chǎn)品；

任職要求：

1、熟練掌握objective-c，深入理解語言特性，熟練掌握_code開發(fā)環(huán)境；

2、熟悉ios系統(tǒng)api、runtime機制、基礎(chǔ)組件，對重要系統(tǒng)特性和原理有一定的理解；

3、能夠使用常用的第三方庫、基礎(chǔ)組件，并對其特性和實現(xiàn)原理有一定的了解；

4、了解mvc/mvp/mvvm等設(shè)計模式，熟悉面向?qū)ο笏枷爰跋嚓P(guān)設(shè)計模式；

5、了解常用的debug工具和方法，熟練掌握異常處理機制；

6、熱愛技術(shù)，能夠快速學(xué)習(xí)，始終保持技術(shù)更新；

7、關(guān)注業(yè)務(wù)，對產(chǎn)品有好奇心，關(guān)系用戶體驗；

8、有swift開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先，有獨立開發(fā)產(chǎn)品級app經(jīng)驗者優(yōu)先；