十三五總結（十六篇）

【第1篇 區(qū)統(tǒng)計局2023年及十三五工作總結和2023年及十四五工作計劃范文

區(qū)統(tǒng)計局2023年及十三五工作總結和2023年及十四五工作計劃

2023年及“十三五”期間，蚌山區(qū)統(tǒng)計局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和市統(tǒng)計局的精心指導下，深入學習貫徹_____新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大二中、三中、四中全會精神和省委、省政府領導對新時代統(tǒng)計工作作出的重要指示批示精神，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展目標，扎實做好各項統(tǒng)計調(diào)查、經(jīng)濟普查和人口普查工作，發(fā)揮統(tǒng)計預警監(jiān)測作用，為區(qū)委、區(qū)政府科學決策提供優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計服務?，F(xiàn)將2023年及“十三五”工作完成情況和2023年及“十四五”工作計劃匯報如下：

一、“十三五”主要工作成果

、經(jīng)濟總量大幅提升

“十三五”初，全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值55.93億元，截止2023年底全區(qū)實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值135.37億元，預計“十三五”末可完成地區(qū)生產(chǎn)總值143億元，較期初增長1.56倍，年均增長7.5%。期初全區(qū)“四上”單位數(shù)153家，截止目前“四上”單位310家，總數(shù)實現(xiàn)翻一番?！笆濉币詠砣珔^(qū)經(jīng)濟穩(wěn)步增長，經(jīng)濟總量大幅提升。

【第2篇 市經(jīng)信局十三五信息化工作總結

“十三五”以來，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，全面推進《“十三五”規(guī)劃綱要》提出的各項目標任務，工業(yè)和信息化實現(xiàn)快速健康發(fā)展。小編給大家整理了市經(jīng)信局十三五信息化工作總結，歡迎大家閱讀和學習，如果想要獲取更多內(nèi)容，請持續(xù)關注。

市經(jīng)信局十三五信息化工作總結

一、工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量、效益穩(wěn)步提升。十三五以來，努力克服宏觀經(jīng)濟發(fā)展不利因素影響，著重抓產(chǎn)業(yè)引導和扶持，抓項目建設，抓優(yōu)質(zhì)服務，抓調(diào)度協(xié)調(diào)，工業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)了平穩(wěn)發(fā)展，發(fā)展能力不斷提升。

二、“兩化融合”深入推進。堅持大力發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)和信息化應用。截止2023年，我市的亭江新材料有限公司和道泉老壇酸菜有限公司獲得了國家級兩化融合貫標證書。著重發(fā)展電器產(chǎn)品、機械和電子、網(wǎng)絡和通信設備等電子信息制造業(yè)，以信息服務產(chǎn)業(yè)基地建設為核心，加快發(fā)展物聯(lián)網(wǎng)、云計算、軟件產(chǎn)業(yè);進一步深化了信息技術在企業(yè)研發(fā)設計、生產(chǎn)經(jīng)營和管理、銷售以及生產(chǎn)性服務業(yè)的主要領域、主要環(huán)節(jié)的應用。加快推進數(shù)字建設，加快了信息技術應用推廣步伐，2023年至2023年間，共建設移動網(wǎng)絡基站1072個，wlan熱點4048個，數(shù)據(jù)寬帶網(wǎng)專線526個，鋪設光纜1800多公里。網(wǎng)絡無縫覆蓋市范圍全境，為我市40多萬人口提供優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡服務。同時，將現(xiàn)代信息技術，廣泛運用于電子商務、旅游等各個方面，構建全面共享的信息服務體系，開展了免費無線信號的試點工作。

三、產(chǎn)業(yè)結構進一步優(yōu)化。“十三五”以來，我市大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，加快轉變工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方式，注重發(fā)展高效、節(jié)能、環(huán)保的新型工業(yè)，大力培育發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)，藍劍飲品完成了產(chǎn)品溯源系統(tǒng)，十四五期間，我市所有的食品企業(yè)都將使用源頭溯源系統(tǒng)，保障食品安全。突出發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群，產(chǎn)業(yè)結構得到進一步優(yōu)化。培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，全力打造、機械裝備制造、電子電器等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的集群基地，發(fā)展配套的上下游產(chǎn)業(yè)，引進和培育一批具有競爭力的企業(yè)。

四、立足規(guī)劃先行。一是以工業(yè)和信息兩大板塊為基礎，既有分項目規(guī)劃，又有“兩化融合”規(guī)劃。信息化已經(jīng)成為推動工業(yè)制造業(yè)發(fā)展的主要動力?？焖俅龠M“兩化深度融合”，對全面優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，提高產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新升級能力，踐行新型工業(yè)化道路，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展方式根本轉變，具有十分重要的作用。

五、注重開展十四五規(guī)劃編制。一是要多調(diào)查了解，認真分析和了解國內(nèi)工業(yè)和信息化的現(xiàn)狀和存在的問題，分析企業(yè)面臨的困境和技術難題，掌握整個行業(yè)的科技創(chuàng)新能力和基礎條件，為工業(yè)和信息化的十四五規(guī)劃研究制定提供基礎素材。二是大數(shù)據(jù)整理。通過理順我市工業(yè)和信息化發(fā)展資料數(shù)據(jù)，借鑒上級主管部門及兄弟區(qū)縣的優(yōu)秀經(jīng)驗做法，認真做好“十四五”規(guī)劃前期資料收集整理工作，確保數(shù)據(jù)、資料真實、完整、準確，進一步促進我市的食品、裝備制造、電子信息、節(jié)能環(huán)保等支柱產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)重新規(guī)劃和布局，加快產(chǎn)業(yè)轉型升級。三是引進社會資源。集思廣益是規(guī)劃成功的關鍵。動員大專院校、大型企業(yè)、行業(yè)協(xié)會以及其他經(jīng)審查符合條件的機構或組織參與到“十四五”規(guī)劃中來，引用社會化市場有關研究成果，不拘束于政府數(shù)據(jù)，增強規(guī)劃的科學性，提高編制的準確性和實用性。

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【第3篇 能源局2023年及十三五時期工作總結2023年及十四五時期工作計劃范文

能源局2023年及十三五時期工作總結2023年及十四五時期工作計劃

“十三五”時期,我局深入貫徹_____總書記系列重要講話和考察內(nèi)蒙古重要講話精神,堅持目標導向與問題導向相統(tǒng)一,著力厚植發(fā)展優(yōu)勢,著力破解發(fā)展難題,著力補齊發(fā)展短板,著力推進轉型發(fā)展,著力提升發(fā)展質(zhì)量,能源經(jīng)濟呈現(xiàn)結構改善、動力增強和質(zhì)量提升的嶄新面貌,能源事業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展道路上邁出了新步伐。

一、“十三五”時期工作總結

2023年至2023年,全旗共產(chǎn)銷煤炭7.93億噸(2023年1.65億噸,2023年2.04億噸,2023年2.075億噸,2023年2.165億噸),約占到全區(qū)煤炭總產(chǎn)量的21.51%(全區(qū)煤炭產(chǎn)量36.87億噸),約占到全國煤炭產(chǎn)量的5.52%(全國煤炭產(chǎn)量143.68億噸)。煤炭產(chǎn)量從2023年的1.65億噸提升到2023年全旗共產(chǎn)銷煤炭2.165億噸,增幅31.21%,位居全國第三大產(chǎn)煤旗縣,與世界主要煤炭生產(chǎn)國產(chǎn)量相比,位居第8位(中國38.46億噸,印度7.6億噸,美國6.4億噸,印度尼西亞6.1億噸,澳大利亞5.06億噸,俄羅斯4.37億噸,南非2.54億噸)。

2023年至2023年,全旗總發(fā)電量達386.72億噸,年發(fā)電量從2023年的78.47億度提升到2023年的112.95億度,增幅43.94%。電力總裝機容量(火電裝機)從2023年的172.6萬千瓦提升到2023年的212.4萬千瓦,增幅23.06%。

(一)扎實推進煤炭行業(yè)供給側結構性改革?！笆濉币詠?在旗委、政府的領導推動下,持續(xù)推動先進產(chǎn)能建設、落后產(chǎn)能退出,截止2023年,有序引導3座煤礦退出產(chǎn)能240萬噸/年(京蒙煤礦60萬噸/年,富華煤礦60萬噸/年,富安煤礦120萬噸/年),推動2座煤礦核減產(chǎn)能210萬噸/年(丁家渠煤礦由180萬噸/年核減至150酷貓寫作范文網(wǎng)手機版萬噸/年,文玉煤礦由300萬噸/年核減至120萬噸/年),5座煤礦核增優(yōu)質(zhì)產(chǎn)能1350萬噸/年(王家塔煤礦完成核增產(chǎn)能120萬噸/年,鄂絨馬泰壕煤礦完成核增產(chǎn)能400萬噸/年,昊華高家梁煤礦核增150萬噸/年,蒙泰滿來梁煤礦核增產(chǎn)能180萬噸/年,轉龍灣煤礦核增產(chǎn)能500萬噸/年)。

(二)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整取得新進展。煤礦數(shù)量從2023年的77座減少到2023年的74座,煤礦平均單井規(guī)模從2023年的288.31萬噸/年提高到2023年的302.1萬噸/年(增加17.79萬噸/年,增幅4.78%)。比全市煤礦平均單井規(guī)模高55.1萬噸/年,高于全國平均水平206.1萬噸/年,煤炭資源回采率平均達到80%以上,行業(yè)綜合競爭力進一步提高。轉龍灣煤礦、紅慶河煤礦、石拉烏素煤礦、馬泰壕煤礦等現(xiàn)代化煤礦相繼建成投入使用,大型現(xiàn)代化煤礦已成為全旗煤炭生產(chǎn)主體,建成年產(chǎn)千萬噸級煤礦6座,占全國年產(chǎn)千萬噸級煤礦的13.63%(全國44處,產(chǎn)能6.96億噸/年),產(chǎn)能達9900萬噸/年。建成年產(chǎn)300萬噸/年以上的大型現(xiàn)代化煤礦20處,產(chǎn)量達1.712億噸/年。

(三)煤炭生產(chǎn)方式由粗放向集約高效現(xiàn)代化方向轉變。人工智能、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術與煤炭開發(fā)利用深度融合,境內(nèi)20座煤礦實現(xiàn)了井下4g專網(wǎng)覆蓋,39座井工煤礦完成了監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)數(shù)字化升級改造,寶山煤礦成功應用了全國首套大功率薄機身智能化采煤機組,上灣煤礦8.8米超大采高智能化采煤機全部國產(chǎn)化并實現(xiàn)連續(xù)平穩(wěn)運行,寶山煤礦、王家塔煤礦、昊華高家梁煤礦、轉龍灣煤礦4座具備智能化開采條件的地方煤礦已累計投入9.46億元用于裝備升級換代,實現(xiàn)了6.6米、4.8米、3.6米厚煤層和1.25米薄煤層智能化開采,建成智能化采面5個。

(四)科技創(chuàng)新能力顯著增強。煤炭行業(yè)開放型創(chuàng)新體系日趨完善,以2023年4月12日成立的鄂爾多斯市現(xiàn)代能源經(jīng)濟研究院為核心載體,不斷積聚專家院士等頂端技術型人才。堅持問題導向,深入全旗50座煤礦企業(yè),全面摸清企業(yè)發(fā)展短板、范文網(wǎng)弱項問題,針對煤礦企業(yè)存在的沖擊地壓威脅、煤柱資源浪費大、生態(tài)環(huán)境修復技術差等問題,積極開展智能化綜采裝備與技術、礦區(qū)生態(tài)環(huán)境修復治理、沖擊地壓預防與控制、無煤柱開采、矸石充填開采等6大重大課題攻關,先期明確布爾臺煤礦、窩兔溝煤礦、爾林兔煤礦、天隆武家塔煤礦、紅慶河煤礦、石拉烏素煤礦、溫家塔煤礦、蒙泰滿來梁煤礦、轉龍灣煤礦、呼和烏素煤礦、寸草塔煤礦、察哈素煤礦和王家塔煤礦共13座技術應用示范煤礦,以地方國有龍頭企業(yè)為紐帶,進一步強化煤礦企業(yè)與專家院士團隊之間的合作與交流,強力推進科技成果轉化應用,大力促進科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展融合推進。

(五)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。扎實推進煤礦安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。企業(yè)主體責任進一步落實,制定落實《加強煤礦安全生產(chǎn)管理八條硬措施》,壓實礦領導帶班排查治理隱患責任,自上而下帶動區(qū)隊、班組履職盡責。落實現(xiàn)場盯防人員,在安全生產(chǎn)關鍵時間節(jié)點做到在崗有位、盯守現(xiàn)場,確保安全。安全投入長效機制不斷健全,利用安全費用子系統(tǒng)實時關聯(lián)煤礦安全費用提取使用情況,確保安全費用提取使用到位。加快構建風險等級管控、隱患排查治理兩條防線,督促企業(yè)按月排查辨識風險隱患,不斷提升安全生產(chǎn)自主管理水平。

(六)加快推進安全生產(chǎn)信息化建設步伐。推進實施伊金霍洛旗煤礦安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管信息化平臺建設,形成覆蓋市、旗、企業(yè)的行業(yè)監(jiān)管應用系統(tǒng),全面提升了安全生產(chǎn)風險管控、隱患排查、監(jiān)管檢查和應急預警的信息化水平。制定完善隱患排查治理和信息報送制度,督促企業(yè)通過信息平臺開展隱患自查自改自報,實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管檢查和隱患排查痕跡化管理。制定完善危險源分級分類監(jiān)管標準,運用系統(tǒng)開展危險源信息采集填報,實現(xiàn)安全生產(chǎn)風險信息化管控。健全覆蓋煤礦、各級監(jiān)管人員的責任考核信息化管理系統(tǒng),推進全員安全生產(chǎn)責任落實。

二、2023年工作總結

2023年以來,面對新冠肺炎不利影響,能源系統(tǒng)上下凝心聚力、攻堅克難,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),堅持新發(fā)展理念,扎實做好“六穩(wěn)”工作,全面落實“六?！比蝿?努力克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響,確保疫情防控常態(tài)化條件下市場運行公平良序、安全生產(chǎn)穩(wěn)定有序,統(tǒng)籌推進生態(tài)環(huán)境修復治理與經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展,積極打造人才培育高地,乘勢而上書寫我旗現(xiàn)代能源經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。

2023年1月1日至2023年11月3日,全旗共產(chǎn)銷煤炭16784.74萬噸,較去年同期減少1060.87萬噸,減幅5.94%。1至10月份,9座電廠累計發(fā)電97.58億噸,較去年同期增加3.455億度,增幅3.67%。

(一)敢于動真碰硬,狠抓責任落實,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉

1.范文寫作堅持企業(yè)主體,倒逼落實責任

一是延續(xù)執(zhí)行《加強煤礦安全生產(chǎn)管理八條硬措施》,督促企業(yè)主要負責人按月親自研究部署安全生產(chǎn)工作,按季度組織專業(yè)力量進行全方位、全過程風險辯識管控。二是推動全員安全生產(chǎn)責任落實。督促企業(yè)層層完善安全生產(chǎn)責任制度,配套內(nèi)部安全生產(chǎn)監(jiān)督考核機制,落實獎懲措施,促進全員履職盡責。2023年以來,煤礦企業(yè)累計獎勵1.16萬人次,累計懲罰1.09萬人次。三是強化安全投入管理。依托安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管信息平臺,實時關聯(lián)44座地方煤礦的安全費用提取、支出、結余信息,不斷規(guī)范煤礦企業(yè)安全投入管理,確保安全生產(chǎn)。四是突出風險管控。要求能源企業(yè)在醒目位置和重點區(qū)域設置電子屏,滾動公布企業(yè)風險點、風險類別、管控措施、企業(yè)主要負責人帶班排查隱患整改情況,推進安全風險自辨自控、企業(yè)主要負責人履職盡責。五是深化隱患排查治理。推廣隱患排查治理“掛圖作戰(zhàn)”模式,針對部門檢查與企業(yè)自查的隱患,要求企業(yè)按照定人員、定時間、定責任、定標準、定措施的“五定”原則,倒排工期,按時進行排查、整改、落實、銷號,形成目標明確,責任清晰的工作格局。六是切實提高煤礦“關鍵人”履職能力。分兩批次組織地方煤礦礦長、安全礦長到神東布連塔煤礦、上灣煤礦學習先進管理經(jīng)驗,找準差距,抓實整改,“靶向治療”煤礦關 鍵崗位人員“不會管、不會干”的頑疾。七是激活專家智慧。共聘請采掘、通風、防治水、機電運輸、災害治理等方面專家7名,創(chuàng)新制定專家考核獎懲機制,將專家月工資的30%工作總結范文與出勤次數(shù)、技術服務、檢查安全隱患條數(shù)及事故發(fā)生情況掛鉤,利用專家的專業(yè)技術力量支撐安全生產(chǎn)。

2.保持高壓態(tài)勢,強化安全監(jiān)管

一是強化企業(yè)自查自改。以淖爾壕煤礦“4.29”疏放孔涌水淹井事件及東勝神通煤礦“5.1”機電事故教訓為戒,及時敲響安全生產(chǎn)警鐘,第一時間部署各監(jiān)管執(zhí)法大隊及時深入煤礦企業(yè),督促企業(yè)找準薄弱環(huán)節(jié),立足防范事故,有針對性的開展隱患自查自改。境內(nèi)地方煤礦第一時間成立由礦長任組長的工作領導小組,組織職責科室、相關區(qū)隊工作人員,由礦長親自帶隊、集中力量,全面開展了通防專業(yè)、防治水專業(yè)和礦井全覆蓋安全隱患大排查,煤礦企業(yè)共自查自改安全隱患1573條,9家電力企業(yè)對照檢查內(nèi)容共自查自改安全隱患540條,5家油氣管道企業(yè)對照檢查內(nèi)容共自查自改安全隱患82條,34家選煤廠企業(yè)對照檢查內(nèi)容共自查自改安全隱患127條,上述隱患已全部整改完畢。

二是加強監(jiān)管執(zhí)法。針對能源企業(yè)安全工作特點和規(guī)律,先后組織開展了春節(jié)、“兩會”等特殊時段安全檢查及汛期、安全培訓、主體責任、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、建設生產(chǎn)秩序等專項檢查5次,實現(xiàn)安全檢查全覆蓋。截止目前,我局共出動監(jiān)管執(zhí)法人員2236人次,檢查巡查煤礦508座次,查出安全隱患2023條,下達執(zhí)法文書276份,其中責令停產(chǎn)、停工文書55份,對6座煤礦的6條違法違規(guī)問題進行了行政處罰,處罰金額共計43.7萬元。共檢查巡查煤炭經(jīng)銷企業(yè)135次,出動檢查人員813人次,下發(fā)文書54份,其中停產(chǎn)停建文書17份,酷貓寫作范文網(wǎng)查出安全隱患438條,已責令企業(yè)全部完成整改。

3.堅持逐項攻堅,夯實安全基礎

一是全面推進“四化”建設。目前,境內(nèi)寶山、王家塔、高家梁、轉龍灣4座具備智能化開采條件的地方煤礦已累計投入9.46億元用于裝備升級換代,建成5米厚煤層,3.4米、2.5米中厚煤層,1.22米薄煤層(2個)共5個智能化綜采工作面,真正實現(xiàn)“機械化換人,自動化減人”。二是推進安全生產(chǎn)標準化建設。目前,全旗共有10座正常生產(chǎn)煤礦經(jīng)國家級考核驗收達到1級,一級達標率20.8%,有29座煤礦經(jīng)自治區(qū)級考核驗收達到2級,有13座煤礦經(jīng)市級考核驗收達到3級。按照“鞏固一級、提升二級、促進三級”的工作部署,今年,有4座(霍洛灣煤礦、榮恒煤礦、后溫家梁煤礦、丁家渠煤礦)申報一級標準化的煤礦通過自治區(qū)能源局組織的初級驗收。

4.油氣長輸管道安全監(jiān)管情況

一是嚴格加強管道安全第三方特定范圍內(nèi)施工備案管理,針對“東水西調(diào)工程”埋設輸水管道、園林供水項目埋設輸水管道交叉穿越部分天然氣輸送管道,切實加大日常巡線及排查力度,嚴格督促施工企業(yè)采用混凝土蓋板,人工挖掘深坑和利用頂管機定向鉆全程監(jiān)控鉆頭深度等方式確保施工安全。二是積極協(xié)調(diào)推動西部天然氣公司位于補連塔煤礦采空區(qū)上方的神華支線管線改線工程,已完成支線改遷工程項目評審,項目核準申請已上報市能源局待批復。心得體會范文三是督促西部天然氣管道運行有限責任公司在2處人員密集型高后果區(qū)按照要求安裝完善了24小時視頻監(jiān)控系統(tǒng)(紅海子家園、上灣武家塔煤礦家屬區(qū)),增加完善了風向標、警示宣傳標示等,針對性加強了人員巡線管理工作。日常檢查中,我局共開展管線監(jiān)督檢查165次,查處隱患148條,已全部督促企業(yè)完成整改。

5.電力企業(yè)安全監(jiān)管情況

我局通過督促企業(yè)開展自查自改、聘請專家檢查和聯(lián)合市能源局進行檢查等形式,有力保障了電力企業(yè)安全穩(wěn)定運行。2023年以來,共檢查巡查電力企業(yè)79座次,查出安全隱患262條,針對企業(yè)安全生產(chǎn)責任制度編寫不規(guī)范、安全防護用品不全、專職安全員配備不足、配電室防火措施不完善等問題,責令企業(yè)進行了立即整改。

(二)一絲不茍抓好疫情防控,蹄疾步穩(wěn)推進復工復產(chǎn)

準確分析把握疫情和經(jīng)濟社會發(fā)展形勢,統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作,2月19日以來,堅持疫情防控和復工復產(chǎn)“兩手抓、兩必勝”,在毫不懈怠做好疫情防控工作前提下,以“七個強化”“五個到位”為抓手,最快速度幫助42座地方煤礦,19家集裝站,4家煤場、洗煤廠實現(xiàn)復工復產(chǎn),穩(wěn)定達產(chǎn)。

立足保供就是保民生、增產(chǎn)就是增溫暖,高度重視東北煤炭保供區(qū)域重大民生問題,酷貓寫作范文網(wǎng)集中力量推進煤炭的生產(chǎn)、調(diào)度等工作,領導干部主動下沉一線、劃片包礦、一企一策、責任到人,全力解決存在的問題,推動符合安全、環(huán)保條件的煤礦加快完善手續(xù),依法依規(guī)增加有效供給,加快推動產(chǎn)能釋放。10月份,全旗煤炭日產(chǎn)銷量近64.47萬噸,最大日產(chǎn)銷量達70.02萬噸,已超過去年同期水平。

(三)強化技術支撐,加強監(jiān)管力度,煤炭市場規(guī)范有序

一是高清抓拍卡口系統(tǒng)應用全覆蓋,成為加強市場監(jiān)管工作的重要支撐。以視頻監(jiān)控系統(tǒng)、高清抓拍卡口系統(tǒng)為骨干,利用視頻監(jiān)控系統(tǒng)對65座地方煤礦304路視頻信號進行實時采集的同時(包括煤場、車牌、磅房、出入口、大門等關鍵區(qū)域),在煤管站、運煤主干線、省界道和煤礦等關鍵位置安設95套高清抓拍卡口系統(tǒng),實現(xiàn)對運煤車輛載重、煤源、票據(jù)、途經(jīng)站點等信息的動態(tài)采集和聯(lián)網(wǎng)共享。系統(tǒng)試運行期間每月可抓拍62萬車次信息,其中采集運煤車輛信息38.24萬條,對7萬輛異常車輛信息進行實時報警,實現(xiàn)對5處煤管站、7處省界道、46座煤礦的市場監(jiān)管全覆蓋、可視化。

二是在包府路、邊賈線、巴蘇線、南繞城、小紅線等運煤主干道設立7處煤管站,向煤場、集裝站集中區(qū)域派駐7個市場監(jiān)管工作組,結合督查室24小時不間斷機動巡查,煤炭市場網(wǎng)格化管理模式持續(xù)向煤場、煤礦、集裝站等重點領域滲透拓展,有效促進了信息化與市場監(jiān)管深度融合的創(chuàng)新發(fā)展,形成點面結合、橫向聯(lián)動的市場監(jiān)管機制,監(jiān)管效率明顯提升。

(四)堅持抓鐵有痕,踏石留印的決心,縱深推進煤炭資源領域違規(guī)違法問題專項整治工作

一是緊盯煤礦初步設計報批、開工備案、試生產(chǎn)、聯(lián)合試運轉、改擴建、資源整合等關鍵環(huán)節(jié),共梳理1995年以來全旗134座煤礦各類批辦手續(xù)文件3600余份,全面理清煤礦企業(yè)來龍去脈、政策依據(jù)、法人狀況和批辦手續(xù)等情況。二是全要素梳理24處滅火工程項目調(diào)研勘查、可行性研究、設計、施工、竣工驗收等各個環(huán)節(jié),聚焦火區(qū)勘查、報批手續(xù)、治理進度、竣工驗收等關鍵節(jié)點,見人見事見效果開展問題整改。三是雙向梳理16處煤炭資源區(qū)塊(8個煤礦、8個探礦權)、30個資源配置項目的全要素信息,一方面全面梳理配置煤炭資源煤礦的采礦權申請、手續(xù)辦理、竣工驗收等情況,另一方面全要素核查資源配置項目核準批復、思想?yún)R報范文配置資源量、政策依據(jù)、進展情況等。四是抓實巡察問題整改。針對煤礦監(jiān)管、火區(qū)監(jiān)管不到位問題,全局共追責問責38人次,責令作出書面檢查、全局通報批評15人次,全局通報批評20人次(建議現(xiàn)單位對原煤炭局調(diào)出人員進行通報批評11人次),誡勉談話1人,責令作出書面檢查2人,約談煤礦企業(yè)負責人35人次,問詢企業(yè)負責人21人次。通過提升干部隊伍作風建設水平,不斷營造風清氣正政治生態(tài)。

(五)主動靠前服務、強化協(xié)調(diào)調(diào)度,重點項目有力有序推進

堅持把重點項目建設作為能源經(jīng)濟工作第一抓手,按照抓住重點、突破難點、緊盯時間節(jié)點的要求,不斷加強項目管理,確保能源領域18項重點項目有序推進。目前,能源領域實施的政府投資億元以上項目1個,企業(yè)投資億元以上項目10個,2023年計劃投資21.3億元,1至10月份完成投資7.212億元。企業(yè)投資億元以下項目7個,2023年計劃投資2.32億元,1至10月份完成投資0.9654億元。

1.政府投資c類億元以上項目(1項)

鄂爾多斯能源職業(yè)技術學院(已開工):項目于2023年9月1日開工,場坪、圍擋工作已完成,正在進行建筑總承包方招標。

2.企業(yè)投資億元以上項目(10項)

(1)伊金霍洛旗新廟丁家梁煤礦水平延深項目(新建未開工,2023年計劃投資1.8億元):正在辦理環(huán)評和永久用地手續(xù)。

(2)蒙發(fā)呼和烏素煤炭物流園區(qū)集運站改造工程(新建已開工,2023年計劃投資1.08億元,完成投資0.87億元):因企業(yè)49畝建設用地屬于神華集團公司,現(xiàn)正在協(xié)調(diào)解決土地問題。

(3)鄂爾多斯市昊華精煤有限責任公司高家梁煤礦智能化綜采工作面項目(2023年計劃投資2.77億元):完成投資2.1億元,已投產(chǎn)試運轉。

(4)博源灣圖溝煤礦水平延深項目(續(xù)建已開工,2023年計劃投資7.54億元,完成投資1.49億元):正在進行中央變電所、中央水倉設備安裝。

(5)李家塔煤礦2煤組開采接續(xù)開采項目(續(xù)建已開工,2023年計劃投資3.05億元,完成投資0.72億元):2煤順槽已掘進5729米,預計2023年11月竣工。

(6)白家梁煤礦技術改造項目(新建未開工):土地手續(xù)未批。

(7)蒙泰滿來梁煤礦盤區(qū)優(yōu)化項目:正在施工3201首采工作面巷道。

(8)伊泰大地精煤礦5-1煤水平接續(xù)巷道掘進工程項目(續(xù)建已開工):正在進行工作面順槽掘進、開展地坪等輔助工程。

(9)新街臺格廟礦區(qū)新街一井建設項目(續(xù)建未開工):受查干淖爾水源保護區(qū)影響,項目核準手續(xù)無法上報。

(10)李家塔煤礦選煤廠項目(續(xù)建已開工):目前正在實施原煤倉改造工程,將根據(jù)工程進展情況,組織進行廠外剩余設備安裝作業(yè)。

3.企業(yè)投資億元以下項目(7項)

(1)東博煤礦5煤水平延伸項目(新建已開工):主斜井延深80m,回風暗斜井104m。

(2)馬泰壕煤礦南風井項目(新建未開工):土地手續(xù)審批未完成。

(3)匯能蒙南電廠超低排放改造項目(已完工):完成投資0.3億元,完成了2×60mw機組脫銷、脫硫除塵超低排放改造工程。

(4)上灣熱電廠超低排放改造項目(新建已開工):脫硫鋼架、除塵器已完成。

(5)鄂爾多斯市三同圓煤炭有限責任公司巴圖塔集運站快速裝車系統(tǒng)建設項目(續(xù)建已開工):封閉式煤棚已經(jīng)完工,受煤坑及裝車塔主體工程完成90%,配套設施完成90%。

(6)裕隆富祥煤礦二水平延深項目(續(xù)建已開工):4-1回風大巷本月掘進100米,4101運聯(lián)巷掘進90米,4101回風掘進90米,4101回風聯(lián)絡巷掘進52m。

(7)榮恒煤礦儲煤場全封閉工程項目(續(xù)建已開工):土建約完成總工程的100%,安裝水暖消防工程完成75%,電力工程完成65%。

(六)深耕生態(tài)建設,布局高質(zhì)量發(fā)展,推動新能源產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展

優(yōu)質(zhì)光伏資源開發(fā)項目有序推進,動員中國神華能源股份有限公司積極履行環(huán)境治理主體責任,租賃流轉巴圖塔村4.2萬畝采煤沉陷區(qū)土地,實施高標準生態(tài)景觀規(guī)劃建設。在生態(tài)修復基礎上,通過注冊成立圣圓能源、東方日升、國家電投3家光伏公司,合力打造天驕綠能50萬千瓦采煤沉陷區(qū)生態(tài)治理光伏發(fā)電示范項目,爭取年底并網(wǎng)發(fā)電。

三、2023年工作安排

2023年是“十四五”規(guī)劃開篇之年,我局將以新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,按照高質(zhì)量發(fā)展的根本要求,以創(chuàng)新驅動為引領,強化“四化”建設,加大科技攻關力度,加快人才培育基地建設進度,突出“落實企業(yè)主體、專家技術支撐、監(jiān)管督促落實”,扎實推進安全專項整治三年行動,加快構建清潔低碳、安全高效的能源體系,努力譜寫新時代能源轉型發(fā)展的新篇章。

(一)優(yōu)化監(jiān)管,全力構建智慧能源平臺

落實《關于加快煤礦智能化發(fā)展的指導意見》(發(fā)改能源〔2023〕283號),加快建設伊金霍洛旗智慧能源綜合監(jiān)管平臺,形成集安全生產(chǎn)、市場監(jiān)管等多系統(tǒng)、多功能為一體的信息化平臺,把握能源產(chǎn)、運、銷全產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)聚合與動態(tài),形成全面全態(tài)感知、實時互聯(lián)互通、動態(tài)分析決策、全面預測預警的能源發(fā)展新業(yè)態(tài)。

(二)示范引領,全面推進煤礦智能化建設

一是推進智能化綜采工作面建設。注重發(fā)揮示范引領作用,通過適時組織現(xiàn)場參觀、經(jīng)驗交流,以點帶面推進蒙泰滿來梁煤礦、石拉烏素煤礦、馬泰壕煤礦等智能化綜采工作面建設。二是推進5g網(wǎng)絡建設。以蒙泰滿來梁煤礦、國電察哈素煤礦為示范引領,探索5g網(wǎng)絡在煤礦通信、管理、生產(chǎn)、銷售、安全、監(jiān)測等方面的應用落地,打造基于5g+智慧化礦山新的產(chǎn)業(yè)格局。三是根據(jù)《煤礦機器人重點研發(fā)目錄》等政策文件,推廣國電察哈素煤礦將智能巡檢機器人應用于主井原煤倉上倉刮板機監(jiān)測的示范經(jīng)驗,發(fā)揮智能巡檢機器人在氣體參數(shù)監(jiān)測、可視化巡檢、紅外測溫方面的應用功能,形成智能礦山整體性集成。

(三)多措并舉,穩(wěn)步推進安全專項整治三年行動

堅持統(tǒng)籌推進、持續(xù)深入、重點突出、務求實效,緊盯風險管控和隱患排查治理制度建立實施等重點目標任務,按照時間進度有序推進各項工作,針對重點難點問題,通過現(xiàn)場推進會、針對石拉烏素煤礦、紅慶河煤礦沖擊地壓防治工作“開小灶”、推廣有關地方和標桿企業(yè)的經(jīng)驗等措施,加大專項整治攻堅力度,落實和完善治理措施,2023年底前,督促各類企業(yè)建立完善的安全風險防控體系,通過自身培養(yǎng)和市場化機制建立完善的安全生產(chǎn)技術和管理團隊,確保專項整治工作取得明顯成效。

(四)持續(xù)創(chuàng)新,引領能源產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

一是增強科技創(chuàng)新后勁。扎實推進六大課題攻關,結合地方煤礦企業(yè)短板弱項問題,圍繞智能化綜采工作面建設、矸石充填開采、沖擊地壓防治等行業(yè)難點、堵點、痛點問題,針對性推進選點實驗、技術指導服務,夯實煤炭行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展技術基礎。不遺余力推進鄂爾多斯能源職業(yè)技術學院建設,打造示范性人才培養(yǎng)實體。二是打造能源新業(yè)態(tài)。跟進天驕綠能50萬千瓦采煤沉陷區(qū)生態(tài)治理光伏發(fā)電示范項目,適時推進風力發(fā)電項目,構建風電、熱電、光電多位一體能源開發(fā)新格局。三是統(tǒng)籌推進采煤沉陷區(qū)生態(tài)環(huán)境修復治理與新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展,融合礦山生態(tài)修復、光伏發(fā)電、風力發(fā)電、林草種植、肉牛養(yǎng)殖等業(yè)態(tài)于一體,形成可復制、可推廣的采煤沉陷區(qū)和煤礦復墾區(qū)生態(tài)綜合治理新模式,提供“生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展”為導向的高質(zhì)量發(fā)展模式新借鑒。四是推進產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。積極向上對接爭取,跟進協(xié)調(diào)調(diào)度,爭取淖爾壕煤礦釋放優(yōu)質(zhì)產(chǎn)能120萬噸/年,推動產(chǎn)業(yè)結構進一步優(yōu)化。

四、“十四五”時期工作安排

“十四五”時期,我局將深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題,以深化供給側結構性改革為主線,以改革創(chuàng)新為根本動力,不斷提高貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局能力和水平,把安全發(fā)展貫穿能源行業(yè)發(fā)展各領域和全過程,破解發(fā)展難題、增強發(fā)展動力,厚植發(fā)展優(yōu)勢,書寫發(fā)展美好藍圖,推動現(xiàn)代能源經(jīng)濟發(fā)展行穩(wěn)致遠。

(一)推進“四化”建設,努力實現(xiàn)煤炭開采技術革命

全面推進煤礦“四化”建設,充分發(fā)揮新技術、新裝備、新工藝對安全生產(chǎn)重要支撐作用,努力實現(xiàn)煤炭開采技術革命。充分發(fā)揮智能化開采礦井示范引領作用,落實《加快推進煤礦智能化開采的實施意見》(鄂煤安字〔2023〕59號),鼓勵地方煤礦結合實際在2025年底前全部裝備智能化綜采工作面。鼓勵國家能源集團研發(fā)應用智能采掘裝備和機器人,積極研發(fā)主運巡檢機器人、變電所輪式機器人、變電所軌道機器人,在滿足企業(yè)自身發(fā)展需求的同時,展現(xiàn)推動行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新?lián)斝伦鳛椤?/p>

(二)創(chuàng)新引領,推進重大課題攻關成果轉化

配合葛世榮校長團隊、彭蘇萍院士團隊、康紅普院士團隊、袁亮院士團隊、翟德元教授和石永奎教授團隊、楊仁樹和翟德元教授團隊,分別就智能化綜采裝備關鍵技術系統(tǒng)集成與示范、鄂爾多斯礦區(qū)水資源保護與生態(tài)構建關鍵技術研究與示范、鄂爾多斯煤礦高強度開采沖擊地壓機理及防控技術研究、無煤柱開采關鍵技術研究、煤礦動力災害安全感知與智能預警預報及防控技術研究、礦井矸石充填智能化充填裝備與監(jiān)測監(jiān)控安全保障體系建設等6項課題研究,結合13座示范煤礦實際,按照申報立項、制定計劃、撰寫報告、選點實驗、技術應用、鑒定評審、發(fā)布推廣、效果跟蹤的步驟進行研究,使課題研究運行實現(xiàn)規(guī)范化、程序化,并爭取在2025年前將相關技術研究成果在我旗煤礦范圍內(nèi)取得推廣應用。

(三)推進能源技術職業(yè)學院建設,提升人才培育硬實力

大力推進鄂爾多斯能源職業(yè)技術學院建設,爭取2023年建成投入使用,瞄準地方經(jīng)濟社會發(fā)展的迫切要求,突破傳統(tǒng)路徑依賴,探索產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、教育鏈有效銜接機制,建立新型信息、人才、技術與物質(zhì)資源共享機制,完善產(chǎn)教融合協(xié)同育人機制,構建高等教育與產(chǎn)業(yè)集群聯(lián)動發(fā)展機制,打造融合人才培養(yǎng)、科學研究、技術創(chuàng)新、服務企業(yè)、學生創(chuàng)業(yè)等功能于一體的示范性人才培養(yǎng)實體,為提高產(chǎn)業(yè)競爭力和匯聚發(fā)展新動能提供人才支持和智力支撐。

(四)真抓常抓,扎實推進安全專項整治三年行動

切實把安全專項整治三年行動作為解決安全生產(chǎn)重點難點問題的攻堅行動,標本兼治、系統(tǒng)治理、精準施策,扎實推進安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化。一是推動企業(yè)建立“人人有責、層層負責、各負其責”的全員安全生產(chǎn)責任體系,健全完善“明責、知責、履責、問責”的安全生產(chǎn)責任運行機制,真正激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力。二是定期開展企業(yè)落實主體責任情況監(jiān)管檢查,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)法定職責,建立企業(yè)安全生產(chǎn)責任全過程追溯制度,對發(fā)現(xiàn)的隱患問題和違法違規(guī)行為追根溯源,由事見人開展責任倒查。三是督促企業(yè)對安全風險和問題隱患進行系統(tǒng)性研判和排查,逐條逐項制定制度措施,建立“兩個清單”,明確整改單位、責任、時限,做到邊查邊改、立查立改,確保真排查、真整治、真提高。

(五)因礦施策,穩(wěn)步推進現(xiàn)代化煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展

加快推進神華新街臺格廟礦區(qū)新街一號礦井年產(chǎn)1500萬噸續(xù)建工程相關工作;積極推進北控煤制天然氣項目配套通格朗煤礦、萬利礦區(qū)高家梁二號礦、奎騰溝礦井、蘇布爾嘎礦井、納林希里礦井、新街臺格廟礦區(qū)新街三號井田、東勝煤田納林希里礦區(qū)壕賴蘇井田、楚魯圖煤礦等年產(chǎn)300-1500萬噸新建煤炭開發(fā)工程相關工作,形成新的地區(qū)煤炭產(chǎn)能。

(六)以點帶面,推動新能源產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量穩(wěn)步發(fā)展

推動形成創(chuàng)新驅動的產(chǎn)業(yè)生態(tài),一是把握國家政策導向,立足自身優(yōu)勢,充分利用閑置的采煤沉陷區(qū)土地和煤礦復墾區(qū)土地,統(tǒng)籌謀劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施、資源能源、沉陷治理、生態(tài)修復等方面,按計劃推進百萬千瓦光伏基地建設(二期50萬千瓦項目,計劃在納林陶亥鎮(zhèn)煤礦復墾區(qū)建設,占地總面積2.7萬畝),促進光伏產(chǎn)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,將光伏扶貧與惠民有機結合,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶貧,為民增收創(chuàng)富。二是引領支撐能源產(chǎn)業(yè)轉型升級和提質(zhì)增效。引進氫燃料電池汽車項目(重卡、大巴、環(huán)衛(wèi)車輛),并建設加氫站等配套的氫氣制取、儲運等項目。采用可再生能源電解水制氫,實現(xiàn)能源結構向“清潔低碳、安全高效”轉型。

【第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)十三五工作總結范文

鄉(xiāng)鎮(zhèn)十三五工作總結

2023年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣直部門的關心支持下，軍屯鄉(xiāng)以_____新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十八大、十九大精神和新發(fā)展理念，聚焦高質(zhì)量發(fā)展，大力弘揚“實干擔當、創(chuàng)新爭先”的汶上精神，圍繞實，突出干，全力在“疫情防控、經(jīng)濟發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、生態(tài)建設、民生改善、社會治理、作風建設”上下功夫，堅決打好防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治“三大攻堅戰(zhàn)”，一體謀劃、一體推進，做到靶心不偏、焦點不散、標準不降、力度不減，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出經(jīng)濟健康發(fā)展、事業(yè)全面進步、民生持續(xù)改善、社會和諧穩(wěn)定的良好局面。

五年來，財政收入由1000萬元提高到2400萬元，農(nóng)民人均純收入2023年度預計達到14000元。先后榮獲國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省級文明村鎮(zhèn)、省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級文化產(chǎn)業(yè)特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全市理論教育工作先進單位等榮譽稱號。

“雙招雙引”邁上新臺階。堅持以新舊動能轉換重大工程統(tǒng)領經(jīng)濟發(fā)展，心得體會范文狠抓招商引資、招才引智，攻項目提效能。

一是全力抓招商攻項目。五年來，大力發(fā)展“飛地經(jīng)濟”和“總部經(jīng)濟”，成立了軍屯鄉(xiāng)駐寧波市北侖區(qū)招商辦事處，選優(yōu)4名招商專員常年駐外招商，累計開展招商引資活動70余次，接觸洽談項目140余個，簽訂合同項目31個，對接500強項目5個，分別是金螳螂集團現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合體示范基地項目、中核二四局休閑農(nóng)業(yè)綜合體項目（已簽約）、中鐵十八局和山東公用控股相關項目、臺灣聚陽服裝加工基地項目、天津億聯(lián)服裝批發(fā)城項目（在談）。地方財政收入由1000萬元增長2400萬元，年均增長19%，2023年1-10月份完成一般公共預算收入1727萬元，占任務的72%，同期增長2.1%。

二是產(chǎn)業(yè)轉型取得新進展。突出招新與扶優(yōu)并重，打出扶持實體經(jīng)濟發(fā)展的系列“組合拳”，實現(xiàn)了質(zhì)量效益“雙提升”。在統(tǒng)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)5家，新增納稅過千萬元企業(yè)1家，納稅過500萬元企業(yè)1家，納稅過百萬元企業(yè)達到7家。華城百靈服飾代表全縣迎接了全市科學發(fā)展觀摩現(xiàn)場會，濟寧王諾模具有限公司獲國家級高新技術企業(yè)稱號，嘉源化工入選山東省新舊動能轉換“十強”企業(yè)目錄，華城百靈服飾、華城百靈后整理、嘉源化工入選濟寧市新舊動能轉換“十強”企業(yè)目錄。

三是現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)邁上新高度。堅持以農(nóng)業(yè)“新六產(chǎn)”為方向，積極培育農(nóng)業(yè)新模式新業(yè)態(tài)，編制完成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃，范文寫作制定了《軍屯鄉(xiāng)促進林果產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》。實施了高標準農(nóng)田建設項目、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目、千億斤糧食項目等，全鄉(xiāng)50畝以上種糧大戶達到95家，家庭農(nóng)場15個，農(nóng)民專業(yè)合作82家，蔬菜種植面積7700余畝，經(jīng)濟作物種植面積10000余畝，建設防護林3000畝，新發(fā)展用材林4000畝?，F(xiàn)代農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)園入選山東省鄉(xiāng)村振興重大項目庫，被評為“濟寧市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園”，山東濟寧豐澤農(nóng)業(yè)科技有限公司被評為“山東省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)”，實現(xiàn)了汶上省級龍頭零的突破；梅園家庭農(nóng)場榮獲省農(nóng)科驛站稱號；黃瓜、茄子、辣椒、番茄四種產(chǎn)品取得綠色食品認證。國家重點研發(fā)計劃梨桃雙減項目示范基地授牌儀式在軍屯鄉(xiāng)舉行。

四是全域旅游規(guī)劃起步。實施了休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游精品工程，積極打造大汶河生態(tài)旅游休閑小鎮(zhèn)，大汶河沿岸旅游線路、環(huán)山旅游線路、泉河沿岸旅游線路正在規(guī)劃起步。完成梅山、楊莊、馬山、戚姬、云尾5個省級旅游扶貧村建設項目和馬山村市級美麗鄉(xiāng)村建設工程，創(chuàng)建市級旅游示范村7個。梅山村被評為省級古傳統(tǒng)村落。軍屯旅游已納入市、縣全域旅游重點區(qū)域布局。

工作總結范文五是人才工作取得新成效。摸排統(tǒng)計六類人才237名，為企業(yè)引進本科以上優(yōu)秀人才12名，舉辦各類活動、培訓21次。建立“校企合作”長效機制，協(xié)助豐澤農(nóng)業(yè)科技有限公司與山東農(nóng)業(yè)大學聯(lián)合，建立農(nóng)業(yè)人才實訓基地。

【第5篇 縣水利局“十三五”工作總結及2023年工作計劃范文

縣水利局“十三五”工作總結及2023年工作計劃

2023年決勝全面建成小康社會之年，也是從“十三五”向“十四五”過渡關鍵之年，為謀劃落實好水利工作，我縣水利工作以_____新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二、三、四、五中全會精神及_____總書記視察江西重要講話精神，堅持“水利工程補短板、水利行業(yè)強監(jiān)管”的總基調(diào)，積極踐行治水新理念新思想，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和省、市水利工作會議精神，務實奮進、開拓進取，水利工作取得一定成效，現(xiàn)將“十三五”以來水利工作總結及2023年工作計劃匯報如下：

一、“十三五”水利工作開展情況

“十三五”水利工作取得的成效

“十三五”以來，我縣積極響應經(jīng)濟社會發(fā)展總要求，搶抓機遇，爭抓實干，務實開展興水利民生工程，緊緊圍繞省、市、縣“十三五”水利規(guī)劃確定的工作目標，以提高防洪保安、強化農(nóng)村水利基礎設施建設為重點，以提升水利改革創(chuàng)新能力和水資源開發(fā)利用、節(jié)約保護為核心，以增強水利管理、服務和水生態(tài)文明建設為抓手，有序推進水利建設與管理各項工作，全面推動我縣水利由傳統(tǒng)向現(xiàn)代、可持續(xù)發(fā)展轉變，水利社會管理與公共服務能力得到明顯提高，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的水利基礎支撐和保障。

“十三五”以來我縣共完成水利投資6.62億元（2023年完成投資0.67億元，2023年完成投資2.31億元，2023年完成投資2.19億元，2023年完成投資0.63億元，2023計劃可完成投資0.82億元）。其中，防洪抗旱減災工程投資約1.55億元、民生水利工程投資約2.31億元、水資源開發(fā)利用投資約0.63億元、水資源節(jié)約保護投資約0.23億元、水生態(tài)文明建設總投資約1.8億元、行業(yè)能力建設總投資約0.1億元。

1、防災減災體系不斷完善。一是全面完成了__治理防洪工程新豐街鎮(zhèn)防洪工程、中小河流防洪治理工程彭武水綜合治理工程(二期)、蘆河水黃獅渡河段治理工程、萬畝圩堤填塘壓浸應急搶險工程、千畝圩堤漁良堤除險加固工程、周家堡堤防除險加固工程、26座小型病險水庫加固工程及韓公水山洪溝治理項目，綜合治理河長61.99km,治理堤防31.11km，完成投資1.5億萬元，切實保障了人民群眾的生命財產(chǎn)安全；二是認真落實防汛責任制，加強了預報預測預警，充實了防汛抗旱物質(zhì)、搶險隊伍，完善了各類水利工程預案及山洪災害防御預案，酷貓寫作范文網(wǎng)開展了水庫、山洪災害點檢查排查，強化了水資源統(tǒng)一調(diào)度和計劃用水，合理調(diào)配水源，科學應對水旱災害，加強了山洪預警系統(tǒng)的維護和更新，扎實開展汛前和汛期安全檢查，完成山洪災害防治縣級非工程措施項目總投資50萬元，重點開展山洪災害培訓、宣傳、演練及設施設備更新改造維護。

2、水資源保障能力明顯改善。一是完成了2023至2023農(nóng)村安全飲水鞏固提升工程，新增供水能力9100噸，解決了6.0475萬人安全飲水問題；二是新建了__縣第二自來水廠、強化老城區(qū)管網(wǎng)改造，新增供水能力2190萬噸,項目總投資16750.92萬元，提升了全縣供水保障能力，有效保證了群眾的用水需求；三是開展水源地安全達標建設，編制完成了《__縣飲用水源地安全保障達標建設實施方案》，完成了城市飲用水水源地達標建設，劃定飲用水源地了保護區(qū)范圍，做好了水質(zhì)水量監(jiān)測、保護和制定了應急預案；四是建立水功能區(qū)水質(zhì)達標評價體系，完成了2個國家重要水功能區(qū)、1個省級水功能區(qū)確界立碑，實施了監(jiān)測，并定期向社會公布了水質(zhì)監(jiān)測結果。

3、水生態(tài)文明建設成效顯著。一是大力推進水生態(tài)文明鎮(zhèn)建設，完成了萬坊鎮(zhèn)、上唐鎮(zhèn)上唐村、東湖村、徐家鎮(zhèn)排頭村、建昌鎮(zhèn)姚家巷村水生態(tài)文明村創(chuàng)建工作，徐家鎮(zhèn)白洲村、上唐鎮(zhèn)源頭村、洪門鎮(zhèn)沙坪村、龍湖鎮(zhèn)竺由村自主創(chuàng)建正穩(wěn)步推進中；二是強力推進河（湖）長制工作，設立了由縣級黨政“一把手”擔任總河長，縣委副書記擔任副總河長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府主要負責人任本轄區(qū)河長的工作領導小組，落實了縣、鄉(xiāng)、村三級河長161名，形成了縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動的工作格局并先后出臺了《__酷貓寫作范文網(wǎng)縣全面推行河長制工作方案（修訂）的通知》、《__縣河長制湖長制縣級會議制度等6項制度》、《__縣河長制湖長制工作要點》和《__縣河長制湖長制考核方案》等文件，進一步推動了我縣河長制湖長制各項工作順利開展；加強了河（湖）源頭治理，根據(jù)我縣實際，科學謀劃、精準施策，對全縣18條主要河流和洪門湖建立了一河（湖）一檔，修訂了一河（湖）一策方案,制定出臺了《環(huán)鄱陽湖生態(tài)環(huán)境專項整治實施工作方案》，加大了對全縣水源地生態(tài)環(huán)境的合理規(guī)劃和生態(tài)保護的投入，推動了河流源頭水資源和生態(tài)環(huán)境治理的有效落實；

強化了河（湖）整治，持續(xù)開展清河行動，對河道流域的工業(yè)污染、非法采砂、入河排污口、清“四亂”等問題提出了整改方案、確定了整改時限，同時，還組織執(zhí)法人員對盱江、黎灘河沿岸的垃圾和非法開墾的菜地進行全面清理，截止目前，共清理河道內(nèi)非法開墾種菜300余處、拆除自建菜棚60處、清理各類雜物、垃圾6.6噸，對水質(zhì)不達標水庫500米范圍以內(nèi)的養(yǎng)殖場拆遷57戶，拆遷面積約85000平方米，對盱江、撫河、黎灘河河堤兩邊100米范圍內(nèi)養(yǎng)殖戶拆遷52戶，拆遷面積約64000平方米，有效遏制河湖亂堆、亂采、亂占、亂建、超標排污、違法養(yǎng)殖等現(xiàn)象。全縣117座?。ǘ┬鸵陨纤畮烊嫱损B(yǎng)，范文網(wǎng)實行“人放天養(yǎng)”，水質(zhì)穩(wěn)步提升，達到ⅲ類以上，全縣重要江河湖泊水功能區(qū)水質(zhì)明顯好轉，18條主要河流、廖坊水庫和洪門湖常年保持ⅲ類水質(zhì)，撫河干流及一級支流出境斷面水質(zhì)總體為優(yōu)；加大了河湖保護宣傳，利用“世界水日、中國水周”、“我是‘河小青’生態(tài)__行”青年志愿服務、“小手拉大手進校園”等活動開展了進單位、進企業(yè)、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進校園的河（湖）長制宣傳，截至目前，全縣共張貼公示1480張、橫幅127條，安裝宣傳廣告牌13塊，發(fā)放告知書1150份、宣傳單2400份，群眾河（湖）保護意識得到有效提高；推進了生態(tài)修復，完成了縣城區(qū)支流麻港、烏珠河治理工程，整治河段長度7.5km，總投資1.6億元，盱江、黎灘河河道清淤疏浚，疏浚河道11.7km，總投資7000余萬元，萬坊鎮(zhèn)南坑、上唐鎮(zhèn)塘灣、徐家鎮(zhèn)排頭生態(tài)清潔、上唐鎮(zhèn)東湖生態(tài)清潔小流域綜合治理項目，治理水土流失面積31.58km，總投資1481.7萬元；三是開展了節(jié)水型社會建設，2023年以來，已建成節(jié)水型單位75個，節(jié)水型企業(yè)4個，節(jié)水型小區(qū)6個。

4、農(nóng)村水利基礎設施不斷夯實。一是完成了2023年農(nóng)田水利項目縣建設項目，年增加供水能力1.05萬立方米，節(jié)水能力366.14萬立方米，恢復灌溉面積0.14萬畝，改善灌溉面積2.25萬畝，改善排澇面積3.60萬畝，糧食生產(chǎn)能力0.36萬噸，受益人口3.69萬人，項目區(qū)受益農(nóng)民年人均增收106.63元，灌溉工程灌溉保證率達到85%左右，灌溉水利用系數(shù)達到0.55左右，項目總投資2317.79萬元；二是

完成了2023-2023年山塘整治工程，整治山塘128座，提升庫容4.8萬立方米，增加耕地灌溉面積0.031萬畝，總投資2023萬元；三是完成麻源中型灌區(qū)節(jié)水改造建設項目，新增灌溉面積1.84萬畝，改善灌溉面積3.44萬畝，節(jié)水灌溉面積1.05思想?yún)R報范文萬畝，治理中低產(chǎn)田面積0.4萬畝，增加糧食生產(chǎn)能力0.13萬噸，糧食、經(jīng)濟作物產(chǎn)量0.18萬噸，受益人口5.69萬人，項目區(qū)人均增收143元，新增節(jié)水能力835.7萬m3，總投資1578.01萬元。

5、水利改革創(chuàng)新成效明顯。一是深化小型水利工程管理體制改革，全縣小型水利工程共有2223處（其中小型水庫115座，山塘947座，中小河流及其堤防52座，小型水閘26座，小農(nóng)水工程222處，農(nóng)村飲水安全工程166處，陂壩428座，泵站248座，小型電站19座），按照“誰投資，誰受益，誰負擔”的原則，落實小型水利工程產(chǎn)權，明確管理范圍及保護范圍，并多渠道籌集工程管護經(jīng)費，建立穩(wěn)定長效的管護經(jīng)費保障機制。針對不同類型工程特點，因地制宜的采取了專業(yè)化集中管理及社會化管理等管護方式，進一步加強了基層水利服務體系建設，健全完善了基層水利服務機構；二是推進農(nóng)業(yè)水價改革。自2023年底以來，先后完成了徐家鎮(zhèn)、上唐鎮(zhèn)、天井源鄉(xiāng)、麻源“雙供”灌區(qū)整鎮(zhèn)、整區(qū)域推進改革工作，建立健全了農(nóng)業(yè)水價規(guī)章制度，在改革區(qū)成立了用水協(xié)會，明確了水利工程所有權、使用權權屬及農(nóng)業(yè)灌溉水權分配，并設立檔案室并實行檔案專管；

三是建立健全水權改革制度。成立了水權改革領導小組，制定落實了《__縣水權改革實施方案》、《水資源確權登記工作人員管理制度》、《水權水庫管理崗位責任制度》、《水資源確權登記檔案管理制度》等各項制度，并深入改革試點的村委會和工程管理單位，實地開展調(diào)研工作，切實征求群眾意見，指導完成水庫產(chǎn)權登記，著手選擇工作基礎好、積極性高、條件相對成熟的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展試點工作。

6、水利管理和服務水平不斷提升。一是加強了水行政執(zhí)法能力建設，2023年以來，我縣水利執(zhí)法人員加大了河道采砂的巡查力度，共出動執(zhí)法人員2000余次，開展河道巡查1600余次，查處水事違法案件數(shù)量21起；全面開展了河道采砂專項整治工作，組建撫州市__縣贛撫建材資源開發(fā)有限公司，實行“統(tǒng)一開采、統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一銷售”，規(guī)范河道采砂秩序；強化了執(zhí)法隊伍和設備建設，推行“三項制度”落實執(zhí)法人員7人，更新執(zhí)法設備3件，并全面落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范和完善隊伍長效考核機制；

二是實施了最嚴格的水資源管理制度，完成本轄區(qū)內(nèi)水資源管理“三條紅線”（2023年）控制指標分解并制定了__縣2023年-2023年各年度“三條紅線”控制目標計劃。嚴控用水總量，2023至2023年我縣用水總量分別為2.08億m3、2.02億m3、2.04億m3、2.02億m3均低于年度控制目標2.11億m3；強化用水定額管理，提高用水效率，2023-2023年萬元gdp用水量較2023年分別降低了9%、20.8%、23.6%、29.7%、萬元工業(yè)增加值用水量較2023年分別降低了6%、19.3%、26%、30.4%降幅均大于年度目標值，農(nóng)業(yè)灌溉有效利用系數(shù)分別為0.51、0.52、0.525、0.528范文寫作均大于年度目標；嚴格控制水功能區(qū)排污總量，制定并落實《__縣水資源消耗總量和強度雙控行動方案》，2023至2023年省級江河水功能區(qū)水質(zhì)達標率100%，確保城鎮(zhèn)居民生活用水不受任何污染；規(guī)范取水許可管理，嚴格執(zhí)行取水許可審批程序，按照水資源規(guī)劃和優(yōu)化配置要求審批；

規(guī)范水資源費征收和使用，2023至2023年共征收水資源費158.72萬元；三是強化了水利工作管理。我縣10條重點堤防、117座?。ǘ┬鸵陨纤畮旒?座農(nóng)飲工程均實施水利工程標準化管理,采取物業(yè)化加專業(yè)化的管護新模式，提升工程管護水平，實現(xiàn)水利工程管理責任明細化、管理工作制度化、管理人員專業(yè)化、管理范圍界定化、管理運行安全化、管理經(jīng)費預算化、管理活動日?；⒐芾磉^程信息化、管理環(huán)境美觀化、管理考核規(guī)范化等“管理十化”；四是夯實了防汛抗旱應急保障能力建設，我縣新建了防汛抗旱物資儲備倉庫，儲備了草袋2萬條、編織袋2萬條、麻袋1萬條、救生衣500件、沖鋒舟5艘、各類抗旱水泵80臺等防汛物質(zhì)；

組建了防汛搶險隊伍400人，落實了預備役隊伍應急搶險隊伍200人、專業(yè)技術人員隊伍15人，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）也配備了防汛搶險隊伍10～20人，技術人員1～2人；每年開展汛搶險應急救援實戰(zhàn)演練，進一步提升了防汛搶險實戰(zhàn)能力。

【第6篇 十三五規(guī)劃教職工政治學習總結

本學期，我們以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，深入貫徹黨的__屆五中、六中及市委八屆九次全會、區(qū)委一屆八次全會精神，全面貫徹科學發(fā)展觀，按照社工委、教育處、教育署等有關文件為指導，切實加強學校的思想政治工作。通過學習提高認識，增強貫徹“____”的自覺性，以____為指南，不斷提高思想政治素質(zhì);通過學習，增強作為教育工作者所肩負的責任感、使命感，從而更好地自覺加強師德修養(yǎng)，更好地教書育人，管理育人。通過學習，增長知識，開拓視野，創(chuàng)造性地、高效完成學校的各項工作，不斷推進學校兩個文明建設的深度和廣度。

主要工作總結：

九月份：

1、制訂學習計劃，布置學習任務。

2、學習教師學習資料(2)，重點學習《牢固樹立社會主義榮辱觀》，并撰寫學習體會。

3、網(wǎng)上論壇主題：深入開展反__斗爭 努力構建和諧社會。

十月份：

1、學習孟二冬老師的事跡，并撰寫體會。

2、觀看錄象：《東京審判》并組織討論。

3、網(wǎng)上論壇：學___給孟二冬女兒孟菲的回信

十一月份：

1、學習教師學習資料(3)，重點學習《__文選》：正確引導青少年健康成長，并撰寫學習體會

2、網(wǎng)上論壇：學習貫徹新《義務教育法》。

十二月份：

1、開展“法制教育宣傳周”活動，開展憲法宣傳教育。

(教職工法制教育網(wǎng)上瀏覽、“憲法知識知多少”練習。)

2、學習教師學習資料(4)，重點學___在紀念紅軍成長勝利70周年大會上的講話，并撰寫學習體會。

3、網(wǎng)上論壇：加強學校管理，共建和諧社會。

一月份：

1、師德講座——《教書育人要遵循教育規(guī)律》。

2、分組學習，觀看“東方講壇”的內(nèi)容，撰寫學習體會。

3、學期結束安全教育。

【第7篇 人社局“十二五”總結和十三五“規(guī)劃”

“十二五“期間，區(qū)人社局緊緊圍繞“人才優(yōu)先、民生為本”的工作主線，充分發(fā)揮部門職能，銳意進取，使人力資源和社會保障工作邁上新水平，為“十三五”工作順利推進奠定基礎。

一、“十二五”時期主要工作完成情況。

（一）就業(yè)工作成效明顯?！笆濉逼陂g城鎮(zhèn)新增就業(yè)13558人，比2023年上升59%。農(nóng)村勞動力轉移由2023年的9950人增加至2023年的11000人。2023年以來，開展各類職業(yè)技能培訓近10000余人次，開發(fā)公益性崗位600個，安置就業(yè)困難對象2600人次，發(fā)放各類崗位補貼、社保補貼3700萬元。3560名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，“4050”人員和其他就業(yè)困難群體的就業(yè)難題得到有效緩解。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率在2.6%-3.5%之間，低于4.5%的控制線。

我區(qū)輸送機社區(qū)、鳳凰社區(qū)被省人社廳評為“省級充分就業(yè)社區(qū)”，輸送機社區(qū)被評為“國家級充分就業(yè)社區(qū)”。

（二）社會保障水平明顯提高?！笆濉捌陂g，建立健全了覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障制度，實施了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、城中村村民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險制度。2023年以來，全區(qū)機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保人數(shù)1755人，累計征繳保費3637萬元。基金滾存結余6004萬元。職工醫(yī)療保險參保人數(shù)5214人，基金征繳6970萬元。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參加人數(shù)34562人，參保率98%。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)25520人，參保率98.6%，累計發(fā)放養(yǎng)老金1654萬元。為26個城中村4124名村民辦理了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，已有3500余人享受養(yǎng)老保險待遇，財政補貼資金8772.8萬元。失業(yè)保險參保人數(shù)由1780人增至3783人，累計征繳失業(yè)保險基金257萬元。

（三）人才結構日趨優(yōu)化。堅持人才優(yōu)先、服務發(fā)展，不斷提高人才整體水平。“十二五”期間全區(qū)各類人才達到21378人，其中：黨政機關單位743人，占全區(qū)人才總量的3.7%；事業(yè)單位人才3047人，占全區(qū)人才總量的14.2%；規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)人才14576人，占全區(qū)人才總量的68.1%；農(nóng)村實用型人才3012人，占全區(qū)人才總量的14.1%。

(四)勞動關系和諧穩(wěn)定。強化勞動執(zhí)法日常監(jiān)管工作，專項檢查和日常巡查相結合。先后出臺了工資保證金，項目預儲金等監(jiān)管措施，有效的遏制了欠薪和勞動侵權行為。推行“簡案快審”，打造“陽關仲裁”。2023-20__年，勞動監(jiān)察處理案件747件，4415人，涉及金額3257萬元。勞動仲裁受理案件1940件，6251人，涉及金額1.58億元。有效的維護了勞動者的合法權益。

二、“十三五”時期主要工作

（一）就業(yè)水平進一步提升。一是建立城鄉(xiāng)一體化勞動力市場。實現(xiàn)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）及村（社區(qū)）信息互聯(lián)。勞動者免費享受就業(yè)信息、就業(yè)指導和免費招聘服務。每年組織大型招聘會不少于10場。二是培訓體系進一步完善。企業(yè)用工崗前培訓與培訓基地實現(xiàn)無縫對接，勞動者就業(yè)技能得到有效提升?！坝唵问健迸嘤柍蔀橹饕问?，提供“培訓—持證—上崗”一條龍服務。每年培訓勞動力至少1000人。三是進一步加大就業(yè)援助力度。充分發(fā)揮崗位補貼、社保補貼、小額貸款等各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金補貼作用，有效穩(wěn)定就業(yè)困難群體就業(yè)。每年城鎮(zhèn)新增就業(yè)2500人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。

（二）社會保障體系進一步完善。切實做好機關事業(yè)養(yǎng)老保險制度改革工作，順利推進機關事業(yè)單位工作人員“全員參?！??！笆濉逼陂g，我區(qū)機關事業(yè)養(yǎng)老保險擴面3200人，征繳養(yǎng)老金2.5億元。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保率保持在98%以上，適當提升繳費檔次。機關事業(yè)單位職工醫(yī)療保險參保率100%，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保率穩(wěn)定在98%以上。城鎮(zhèn)職工住院費用報銷比例達到75%以上。提高居民醫(yī)保待遇，縮小職工和居民醫(yī)保待遇差距。將用人單位85%職工納入失業(yè)保險范圍。積極配合社保卡使用工作，2023年之前實現(xiàn)醫(yī)保就醫(yī)全市即時結算，2023年之前實現(xiàn)醫(yī)保就醫(yī)全省即時結算。

（三）提供更優(yōu)秀的人才儲備和智力支持。2023年，全區(qū)人才總量達到25600人，每萬名人口擁有人才數(shù)1730人（按照我區(qū)總人口數(shù)14.8萬人計算），大學專科以上學歷占人才總量70%。其中黨政人才900人，事業(yè)單位人才3200，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)人才總量達到18000人，農(nóng)村實用人才達到3500人。高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才總量達到200人。黨政人才隊伍中大學本科及以上學歷達到95%，企業(yè)經(jīng)營管理人才中大學本科以上學歷達到80%，專業(yè)技術人才中大學本科以上學歷達到70%。人才布局、結構更趨合理。

（四）全力構建和諧勞動關系。不斷加強勞動法律法規(guī)宣傳，提高勞動者和企業(yè)負責人的法律知識和思想意識，減少勞動糾紛發(fā)生。勞動法律法規(guī)和監(jiān)管措施有效落實，勞動關系進一步規(guī)范，減少勞動關系投訴舉報案件和仲裁受理案件。年審用人單位300家以上，每年開展專項執(zhí)法檢查3次以上，各類案件及時結案率95%以上。

三、2023年工作開展情況

（一）目標完成情況。全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)2359人，下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)629人，就業(yè)困難對象就業(yè)254人，農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)570人，分別完成目標任務的84%、105%、127%、81%。累計培訓城鄉(xiāng)勞動力1925人，職業(yè)技能鑒定580人，組織招聘會8場，分別完成目標任務的77%、82%、80%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.7％，低于4.5%的控制線。職工養(yǎng)老、醫(yī)療實現(xiàn)應保盡保；機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金征繳847萬元，完成目標任務的84.7%，失業(yè)保險新增參保職工203人，征繳基金160萬元，完成目標任務的127%、107%。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保率達到98.6%、99%。

（二）主要工作開展情況。一是大力推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。開展技能培訓提升勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和成功率。累計培訓開展技能培訓21期1985人，其中創(chuàng)業(yè)培訓125人。發(fā)揮橋梁紐帶作用，組織大型招聘會8場，提供就業(yè)崗位2000余個，800余人達成就業(yè)意向。收集發(fā)布各類崗位信息3000余條。發(fā)放就業(yè)專項資金717萬元，幫扶就業(yè)1407人。扶持7人成功創(chuàng)業(yè)，落實小額貸款49萬元。二是社保工作水平得到提升。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險完成基礎養(yǎng)老金從55元每人每月增加至75元的調(diào)整工作，開展生存認證7000余人，檔案管理工作通過省級驗收；為1570名參加“老農(nóng)保”人員清退資金321萬。完成108名“城中村”村民參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險審核工作。制作完成社?？?萬余張。升級改造原有區(qū)—鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）兩級社保網(wǎng)絡，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、勞動監(jiān)察系統(tǒng)、就業(yè)信息系統(tǒng)光纖互聯(lián)。三是有序推進人事人才工作。培訓專業(yè)技術人員1800人，完成目標任務的90%。完成20__年度全區(qū)3270名一般工作人員考核工作。對全區(qū)932名機關事業(yè)單位工作人員人事檔案進行全面核查。清理出各類“吃空餉”人員19人，清理“吃空餉”金額13萬元，退回財政1.1萬元。圓滿完成全區(qū)機關事業(yè)單位工作人員工資調(diào)整工作,人均月增資300元。四是大力推進勞動關系和諧穩(wěn)定。實行工資月報制度，摸清在建工程用工底數(shù)建立變動臺賬，有效預防欠薪案件發(fā)生。年審用人單位321家，為147家用人單位備案3389人次。暢通解決欠薪案件“綠色通道”，勞動監(jiān)察、仲裁受理各類案件530起，為2188名勞動者解決拖欠工資和福利待遇6817萬元。

四、2023年工作安排

一、實施更加積極地就業(yè)工作，扎實做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。多渠道的開展就業(yè)服務，計劃城鎮(zhèn)新增就業(yè)2800人，下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)600人，就業(yè)困難對象就業(yè)200人，農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉移700人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)。高校畢業(yè)生就業(yè)率達到90%以上。一是積極爭取就業(yè)專項資金，落實各項社會保險補貼和崗位補貼，鼓勵企業(yè)吸納和勞動者自主創(chuàng)業(yè)。落實小額貸款政策，為創(chuàng)業(yè)人員提供更好的便捷的服務。完善孵化基地功能，發(fā)揮聚集效應。二是發(fā)揮橋梁紐帶作用，搭建就業(yè)平臺。通過網(wǎng)站、電視廣告、顯示屏、招聘欄、廣告條幅等方式發(fā)布招聘信息。開展“招聘活動10場。三是開展大培訓，堅持“送教下鄉(xiāng)”，采取就地宣傳發(fā)動、就地報名培訓、就地考核發(fā)證的“三就地”培訓方式，提高農(nóng)民參加培訓的積極性。開展訂單式培訓，充分利用企業(yè)設施、設備、場地、技術等優(yōu)勢，實現(xiàn)培訓與就業(yè)一體化。年計劃培訓2000人以上。

二、繼續(xù)加大社會保險擴面征繳，健全覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。2023年機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險參保率達到100%。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保率達到98%以上，完成市局下達的失業(yè)保險擴面和征繳任務。各類保險金按時發(fā)放率100%。一是逐步實現(xiàn)全區(qū)機關事業(yè)單位全員參保，使機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革平穩(wěn)過渡。二是推行使用社會保障卡，力爭2023年底我區(qū)社會保障卡基本發(fā)放到位。實現(xiàn)異地就醫(yī)“八縣四區(qū)”實時結算。配合市本級完成醫(yī)療服務監(jiān)控系統(tǒng)建設。三是繼續(xù)穩(wěn)定和擴大社會保險覆蓋面。加大宣傳力度，擴大社會保險的影響力，加強業(yè)務培訓，不斷提高經(jīng)辦人員的服務質(zhì)量。

三、加強人事人才工作日常服務和管理，穩(wěn)步推進人事人才工作。開展對于公務員的初任培訓、任職培訓、更新知識培訓和專業(yè)技能的培訓等四類培訓，培訓1000人次。完成全區(qū)932名機關事業(yè)單位工作人員人事檔案專項核查復審任務。結合我區(qū)工作實際，做好“三支一扶”招錄工作。抓好教育、衛(wèi)生專業(yè)技術人才職稱評審和中小學教師職稱制度改革工作。做好專業(yè)技術職務任職資格申報推薦工作，嚴把質(zhì)量關。做好津貼補貼和事業(yè)單位績效工資管理工作，嚴格落實相關單位特殊崗位津貼

四、積極構建和諧勞動關系，維護勞動者和用人單位合法權益。廣泛宣傳勞動法、勞動合同法等法律法規(guī)，加強勞動者和用人單位守法意識。計劃開展專項執(zhí)法檢查3次，清理整頓勞動力市場秩序。年審用人單位300家，指導、督促用人單位遵守勞動法律法規(guī)。日常投訴舉報和仲裁案件及時結案率95%以上。進一步加強勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設，啟用監(jiān)察網(wǎng)絡系統(tǒng)，動態(tài)掌握企業(yè)用工信息。分組分片建立勞動用工臺賬，摸清用工底數(shù)，實行工資月報制度，全面掌握工資發(fā)放情況，預防拖欠工資案件發(fā)生。

【第8篇 縣林業(yè)和草原局十三五規(guī)劃和2023年工作總結及十四五規(guī)劃和2023年工作計劃

縣林業(yè)和草原局十三五規(guī)劃和2023年工作總結及十四五規(guī)劃和2023年工作安排

縣人民政府：

在縣委、政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的大力支持下，圍繞我縣林業(yè)和草原工作目標，我局努力完成了各項林業(yè)和草原建設任務，各項工作均取得了較好成績。現(xiàn)將我局“十三五”規(guī)劃和2023年工作總結及“十四五”規(guī)劃和2023年工作安排匯報如下。

一、“十三五”規(guī)劃和2023年工作總結

“十三五”期間林草任務完成情況

“十三五”期間，我縣林業(yè)和草原工作認真貫徹落實_____新時代生態(tài)文明建設思想和黨的十九大精神，全面落實中央、自治區(qū)、市和縣關于生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的決策部署，圍繞我縣“生態(tài)立縣、綠色強縣”的發(fā)展定位，全面推進生態(tài)建設和生態(tài)保護，為打造首府綠色生態(tài)屏障和水源涵養(yǎng)地，服務和促進我縣經(jīng)濟建設和社會發(fā)展做出了積極貢獻。

1、積極完成國家重點林業(yè)和草原生態(tài)建設任務

“十三五”期間，完成新一輪退耕還林工程15.3酷貓寫作范文網(wǎng)萬畝；完成天然林保護工程人工造林6.4萬畝；完成京津風沙源治理工程人工造林7萬畝，封山育林1.5萬畝，災害地造林1.4萬畝；完成造林補貼項目5.3萬畝；完成森林撫育14.15萬畝，沙棘造林撫育3萬畝；退化林分修復3萬畝；森林植被恢復3.27萬畝。完成京津風沙源治理工程草原圍欄項目15萬畝；草原生態(tài)修復治理項目2.12萬畝任務。大力開展全民義務植樹活動和義務植樹基地創(chuàng)建活動，“十三五”期間，共完成義務植樹176萬株，建設義務植樹基地733畝。

2、大力開展“綠化青山、守護北疆”生態(tài)建設行動

為加快推進大青山北坡生態(tài)綜合治理，著力打造山川秀美、綠色宜居首府，呼和浩特將從2023—2025年，用7年時間，集中實施宜林荒山荒坡造林、溝壑河道綜合治理、破壞山體恢復治理、生態(tài)資源保護修復、美麗鄉(xiāng)村建設、森林質(zhì)量精準提升、生態(tài)移民、強化“兩防一禁”、綠色富民產(chǎn)業(yè)等重點內(nèi)容，完成綜合治理任務300萬畝。建設區(qū)域主要集中在內(nèi)蒙古呼和浩特市轄區(qū)內(nèi)大青山北坡，東起與集寧市卓資縣交界處，西至與包頭市固陽縣交界處，跨度長110公里，平均寬19公里，涉及武川縣境內(nèi)哈樂鎮(zhèn)、大青山鄉(xiāng)、得勝溝鄉(xiāng)、哈拉合少鄉(xiāng)4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，內(nèi)含3個內(nèi)蒙古大青山國家級自然保護區(qū)管理站，區(qū)域總面積2090平方公里。

2023年9月3日，在我縣舉行了呼和浩特市“綠化青山、守護北疆”生態(tài)建設行動啟動儀式。2023年在得勝溝紅旅生態(tài)項目區(qū)共完成造林6萬畝。2023年，依托國家重點林業(yè)生態(tài)工程，在大青山北坡沿線計劃完成林業(yè)各項工程16.3萬畝。

3、城鎮(zhèn)園林綠化和鄉(xiāng)村綠化建設得到快速提升

對可鎮(zhèn)城區(qū)各主次干道、公園、廣場、單位庭院、重要節(jié)點和工業(yè)園區(qū)及企業(yè)進行綠化美化提升，落實常態(tài)化養(yǎng)護措施，細化養(yǎng)護工作任務。“十三五”期間，縣城可鎮(zhèn)綠地率達到39%，綠化覆蓋率達到41.7%，人均公園綠地面積18.6平方米。結合脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)村人居環(huán)境整治，積極推進美麗鄉(xiāng)村綠化規(guī)劃和建設，對全縣229個鄉(xiāng)村進行綠化美化和提升完善，投入國家鞏固退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)能源建設資金263.5萬元，為全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)退耕戶安裝太陽能熱水器2440臺。

4、全面完成國有林場改革工作

2023年，根據(jù)國家關于國有林場改革方案要求，制定了《武川縣國有林場改革方案》，報自治區(qū)林業(yè)廳批準后實施，于2023年底前完成改革任務，并通過了國家及自治區(qū)驗收。改革后，我縣國有林場全部定性為公益一類事業(yè)單位，級別為正科級事業(yè)單位，重新核定了人員編制為90人，現(xiàn)有編制人員61人。人員經(jīng)費從2023年起，列入公益一類預算單位，職工人員工資、社會保險等經(jīng)費全部納入財政預算管理。通過改革，明析了國有林場屬性，建立功能定位明確、責權利清晰、人員精簡高效、森林管護購買服務、資源監(jiān)管分級實施的國有林場管理新體制，推進國有林場發(fā)展由生產(chǎn)經(jīng)營型向資源保護型轉變。

5、認真落實國家生態(tài)扶貧政策

自2023年我縣開展精準扶貧、精準脫貧工作以來，我局大力發(fā)揮林業(yè)行業(yè)特點，積極開展林業(yè)生態(tài)扶貧工作，扎實落實生態(tài)扶貧措施，助推我縣脫貧攻堅。從2023年—2023年，共聘用貧困護林員193人、酷貓寫作范文網(wǎng)貧困防火員471人、貧困草管員3人，五年共投入資金513.6萬元。在落實新一輪退耕還林工程過程中，為95戶貧困戶、209人，落實退耕還林3172.67畝，共投入資金380.72萬元?！笆濉逼陂g，我縣有貧困戶3677戶、7125人穩(wěn)定享受國家級集體公益林和個體公益林補貼，共涉及集體公益林36683.3畝、個體公益林59851.7畝，為貧困戶發(fā)放公益林補貼資金296.85萬元。同時，積極開展機關單位幫扶工作，共抽調(diào)97名干部職工，對二份子鄉(xiāng)6個行政村758戶貧困戶和一般戶（其中：貧困戶296戶）開展結對幫扶工作，落實幫扶責任。

6、進一步加強森林資源保護管理

（1）禁牧工作

按照縣委、政府要求，確立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為主體，主要領導和分管領導為第一責任人和直接責任人，森林公安局及國有林場配合執(zhí)行的管理機制。加強護林員隊伍建設，按照公益林管護標準和設計要求，“十三五”期間，共聘用公益林護林員1395名、防火員632名，通過強化護林員的職能職責，進一步加強林木管護工作。2023年以來，我縣采取了一系列政策措施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)，林草局、森林公安局、林場、派出所、司法所、國土所等多部門全力配合、集中行動，對大青山自然保護區(qū)武川境內(nèi)扎場放牧進行清理和拆除，同時完成工礦企業(yè)的清理拆除及地質(zhì)環(huán)境治理和植被恢復。

（2）森林防火工作

認真落實國家、自治區(qū)和市防火工作會議精神，及時召開專門會議，層層鑒訂防火責任狀，全縣森林防火嚴格實行網(wǎng)格化管理。范文寫作采取多種形式，廣泛開展森林草原防火宣傳活動。建立完善森林防火應急處置預案，明確任務、落實責任，實現(xiàn)了林有人護、山有人巡、墳有人守、火有人防。同時，加強森林草原防火基礎設施建設，加大防撲火物資儲備。建立森林防火視頻監(jiān)控系統(tǒng)，對森林火情適時監(jiān)控。加強森林草原防撲火隊伍建設，定期開展業(yè)務培訓和應急演練，為有效預防和撲救森林草原火災，維護國家和人民的生命財產(chǎn)安全提供有力保障。

（3）林業(yè)、草原有害生物防治工作

2023—2023年，全縣共防治各類林業(yè)有害生物面積45.4萬畝，共進行產(chǎn)地檢疫1.0609萬畝，檢疫各類苗木11452萬株，產(chǎn)地檢疫率100%。加強對林業(yè)有害生物的預測預警工作，積極開展美國白蛾、松材線蟲病防控工作，有效防止了美國白蛾、松材線蟲病等危險性病蟲傳入我縣。

2023年7月機構改革轉隸后，2023—2023年完成草原有害生物防治鼠害防治28萬畝、蟲害防治13萬畝。

（4）林政資源管理工作

全面落實保護發(fā)展森林資源目標責任制，強化森林資源管理，嚴格執(zhí)行森林限額采伐，嚴格執(zhí)行征占用林地審核審批制度，加強對野生動植物的保護，嚴厲打擊涉林涉草違法犯罪行為，“十三五”期間，共查處各類林業(yè)行政案件176起，刑事案件7起，從而進一步鞏固生態(tài)建設成果。

【第9篇 鎮(zhèn)十二五工作總結范文和十三五工作計劃

鎮(zhèn)十二五工作總結和十三五工作計劃

今年是“十二五”規(guī)劃完成總結之年，同時也是制定“十三五”規(guī)劃的開端之年，__鎮(zhèn)在“十二五”規(guī)劃這五年中，始終堅持“發(fā)展是第一要務”，不斷調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，大力推進項目建設，在發(fā)展過程中不斷加強執(zhí)政能力建設，為群眾辦好事、辦實事，社會經(jīng)濟發(fā)展取得可喜成績。

一、“十二五”時期工作總結

（一）經(jīng)濟態(tài)勢發(fā)展良好，各項指標圓滿完成。

____年，我鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資由____年的2.1億元增長到3.2億元，增幅52.4%；財政收由____年的1450萬元增長到4702.6萬元，增幅224.3%；規(guī)模以上工業(yè)增加值逐年穩(wěn)定增長；農(nóng)民人均純收入由____年的5950元增長到7182元，增幅120.71%；其他各項指標也大幅度攀升。

（二）加快農(nóng)村基礎設施建設

農(nóng)村公路是支撐農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的基礎設施，是農(nóng)村地區(qū)最主要的運輸通道。加快農(nóng)村公路建設，改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活條件，是發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、解決“三農(nóng)”問題的基礎和前題。____年以來，__鎮(zhèn)重點投入資金，加強鄉(xiāng)村道路和水利工程建設。全共硬化村內(nèi)道路44.34公里，修排水管道12000米；打深機井20眼，維修機井12眼，鋪設防滲管道94.58公里；新增變壓器20臺，架設電纜22000米。

（三）穩(wěn)步推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和新農(nóng)村建設

按照農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的發(fā)展模式，引導群眾規(guī)?；a(chǎn)，信息化經(jīng)營。幾年來共成立了玉臣種植、同興養(yǎng)豬以及小關村菜山藥種植和羊養(yǎng)殖等15個合作社。合作社在擴大經(jīng)營規(guī)模、提供技術服務、拓寬銷售渠道等方面向農(nóng)戶提供支持，促進農(nóng)民增收。投資2600萬元的北漕口二村新民居建設一期工程順利交付使用，可容納120戶村民入??；龐家營、劉家務、王家務以及東良淀村的新民居建設正在積極謀劃，爭取用地指標。

（四）各項社會事業(yè)健康發(fā)展

扎實地開展計劃生育工作。堅持每季度開展一次免費生殖健康檢查服務和農(nóng)村計生專干培訓，計劃生育政策符合率保持在85%以上。

加強醫(yī)療衛(wèi)生保障和農(nóng)村社會保障水平。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達93%以上；新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保率達95%以上。投資300萬元的王家務衛(wèi)生院于____年順利投入使用，24個村的標準化衛(wèi)生室順利建成；投資1200萬元的__鎮(zhèn)五保供養(yǎng)中心順利建成并投入使用，現(xiàn)有50位五保老人入住。

加大教育投入。完成了__中學、王務中學、小關村小學、東古賢村小學、王務幼兒園和__幼兒園等6所學校的建設工程；另有位于石家營村的第一中心幼兒園即將建成投入使用。完成了24個村的農(nóng)家書屋建設，充實了農(nóng)民群眾的精神文化生活。累計開展新型農(nóng)民培訓和勞動技能培訓20余次，受培訓人數(shù)達1600多人。

加強社會綜合治理。在24個村建成農(nóng)村視頻監(jiān)控網(wǎng)絡；下大力度開展矛盾糾紛排查，消除信訪隱患；創(chuàng)新方式加強了集鎮(zhèn)創(chuàng)建管理。順利完成了____年人口普查和____年的經(jīng)濟普查工作。

（五）工業(yè)企業(yè)快速成長

經(jīng)過五年的發(fā)展，__鎮(zhèn)在進一步做大做強衛(wèi)生潔具產(chǎn)業(yè)的基礎上，又下大力度培育了采暖散熱器這一支柱產(chǎn)業(yè)，有效帶動了全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展。

現(xiàn)在__鎮(zhèn)共有衛(wèi)生潔具生產(chǎn)企業(yè)100多家，在全國各地銷售企業(yè)600多家，具有覆蓋全國、健全完善的銷售網(wǎng)絡。____年3月27日，任丘市衛(wèi)生潔具行業(yè)協(xié)會在__鎮(zhèn)成立，__、青塔和高陽縣共100多家衛(wèi)生潔具生產(chǎn)企業(yè)和400多家銷售企業(yè)成為協(xié)會首批會員。協(xié)會選舉產(chǎn)生了協(xié)會理事和秘書處成員，表決通過了協(xié)會章程。并在4月份組織協(xié)會成員順利參加中國白洋淀采暖衛(wèi)浴廚房制冷設備博覽會，進一步擴大了行業(yè)知名度。為進一步扶持中小企業(yè)發(fā)展，謀劃成立青出衛(wèi)浴產(chǎn)業(yè)園區(qū)。園區(qū)由__鎮(zhèn)和青塔鄉(xiāng)三個廢棄磚廠組成，一期工程占地約1600畝，目前有900畝土地已獲政府常務會議通過，正在進行規(guī)劃設計。

__鎮(zhèn)共有采暖散熱器生產(chǎn)企業(yè)120余家，年銷售收入達1億余元，企業(yè)主要分布在王家務村，有散熱器生產(chǎn)企業(yè)45家；西古賢村有散熱器生產(chǎn)企業(yè)25家，東古賢村有散熱器生產(chǎn)企業(yè)5家，其他村__村、__村等村也有離散分布。 ____年，我鎮(zhèn)采暖散熱器生產(chǎn)企業(yè)全部完成生產(chǎn)技術升級工作，放棄舊有酸洗技術，采用新型噴砂工藝，解決了酸洗工藝廢水污染環(huán)境的問題。

二、__鎮(zhèn)發(fā)展所面臨的一些問題

縱觀全年工作，我鎮(zhèn)各項工作雖然取得了一定成績，但也還存在不少的困難和問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是項目建設投入不足，新建項目少，特別是沒有能夠直接帶動全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展的項目；二是龍頭企業(yè)少，核心競爭力不強，缺少能夠支撐帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領軍企業(yè)和大項目；三是農(nóng)民觀念亟需改變，農(nóng)民固守土地思想嚴重，不愿將土地進入到流轉程序。

三、“十三五”時期及“奪冠領先之旅”工作謀劃

（一）做好鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃。積極協(xié)調(diào)河北農(nóng)業(yè)大學城鄉(xiāng)建設學院和市規(guī)劃局，對我鎮(zhèn)的小城鎮(zhèn)建設，產(chǎn)業(yè)園區(qū)，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等規(guī)劃做出遠景規(guī)劃。在規(guī)劃內(nèi)容中充分考慮衛(wèi)生潔具產(chǎn)業(yè)園區(qū)以及王家務、劉家務、東涼淀等村新民居建設的用地要求，提前預留建設用地。

（二）加快園區(qū)建設。積極與青塔鄉(xiāng)溝通合作，加快衛(wèi)生潔具產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設步伐，在做好園區(qū)規(guī)劃的同時，以最快速度完成涉及磚廠停產(chǎn)、土地利用協(xié)議簽訂等工作，為園區(qū)建設做好準備。著重做好西古賢村東方聯(lián)誼家紡和大辛莊村河北省美陽門業(yè)有限公司兩個重點項目建設，向項目開發(fā)者提供政策和人員方面的幫助，促使項目早日正常運行。

（三）促進農(nóng)村面貌改造提升。一是繼續(xù)加大對農(nóng)村道路、水利設施的投入力度，加強聯(lián)村路建設，達到每個村之間、各村與交通主干道之間均有磚路獲水泥路連接。二是加強精品片區(qū)建設，在繼續(xù)打造北漕口和__四村精品片區(qū)的基礎上，再打造1-2個精品片區(qū)，進而帶動其他村環(huán)境改造提升。三是加強村莊綠化，繼續(xù)加大各村村內(nèi)主要街道、環(huán)村林、坑塘、溝渠等地的綠化，提升村莊綠化率；完善大廣高速、高速引線和津保路三條綠色走廊的建設。四是強化村莊垃圾處理，認真落實“村收集，鄉(xiāng)轉運，市處理

”的垃圾處理機制，完善各村垃圾處理和保潔員工作職責，建立完善的獎懲機制，加強對保潔員的工作考評。

（四）推進新民居建設。北漕口二村新民居建設一期工程，投資2600萬元建設2棟“5 1”居民樓，可吸納120戶村民入住，現(xiàn)項目已交付使用。下一步積極謀劃二期工程建設，考慮與北漕口一村進行兩村聯(lián)建，擴大新民居規(guī)模、提高土地利用率，解決現(xiàn)階段農(nóng)民緊缺土地的問題。小區(qū)建成后通過置換土地的方式，集中土地在大廣高速任丘南出口附近建設商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)園區(qū)，帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

__村新民居建設項目，均獲村民代表會通過，現(xiàn)正積極準備上報材料，并爭取用地指標。

__村新民居建設，項目正在謀劃中，該村具有良好的產(chǎn)業(yè)基礎（衛(wèi)生潔具及其配套產(chǎn)業(yè)），而且位于村西部的中良造紙廠鍋爐具備20000平米供熱能力，能順利解決居民樓取暖問題；廠內(nèi)的污水處理廠還可以兼顧將來居民區(qū)的生活污水處理，有利于村莊環(huán)境發(fā)展。

【第10篇 市統(tǒng)計局十三五工作總結十四五工作思路范文

市統(tǒng)計局十三五工作總結十四五工作思路

“十三五”以來，銀川市統(tǒng)計局在市委、政府的堅強領導下，在自治區(qū)統(tǒng)計局的業(yè)務指導下，緊緊圍繞銀川市經(jīng)濟社會發(fā)展的中心工作，以服務和推動高質(zhì)量發(fā)展為目標，不斷加強統(tǒng)計隊伍建設，進一步提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計服務水平，努力開創(chuàng)統(tǒng)計工作新局面，各項工作取得明顯成效，統(tǒng)計事業(yè)呈現(xiàn)嶄新局面。

一、“十三五”統(tǒng)計工作開展情況

緊扣中心，服務大局，成效斐然?！笆濉逼陂g，銀川市統(tǒng)計局多措并舉狠抓經(jīng)濟運行監(jiān)測分析工作，切實為市委、政府和有關部門分析研判全市經(jīng)濟形勢提供科學數(shù)據(jù)，銀川市經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)新跨越，社會發(fā)展取得新成績，民生生活實現(xiàn)新提升。

2023-2023年，全市地區(qū)生產(chǎn)總值從1411億元提升至1896億元，年均增長7.1%；工業(yè)生產(chǎn)增長平穩(wěn)，規(guī)模以上工業(yè)增加值年均增長7.6%；固定資產(chǎn)投資年均增速為-4.5%；消費需求不斷釋放，社會消費品零售總額由666.01億元提升至830.01億元，年均增長7.8%；一般公共預算收入年均增長3.0%。全市常住人口由219.11萬人增至229.31萬人；城鎮(zhèn)化率由75.5%提升至79.1%，提升3.6個百分點。全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入由30478元提升至38217元，增加7739元，年均增長7.8%；全市農(nóng)村居民人均可支配收入由12037元提升至15282元，工作總結范文增加3245元，年均增長8.2%。

2023年1-8月份，全市規(guī)模以上工業(yè)增加值增速同比下降3.1%；全市固定資產(chǎn)投資同比增長0.8%，本年來首次實現(xiàn)轉正；全市實現(xiàn)限額以上消費品零售額200.98億元，同比下降10.3%；全市完成一般公共預算收入89.54億元，同比下降9.5%；全市居民消費價格總指數(shù)（cpi）上漲2.4%。8月末，全市金融機構人民幣各項存款余額4311.36億元，同比增長7.5%；全市金融機構人民幣各項貸款余額5379.95億元，同比增長4.9%。

五年來，我局先后榮獲2023-2023自治區(qū)級文明單位；2023年度招商引資先進單位；2023年度全區(qū)統(tǒng)計工作綜合考評一等獎；第三次全國農(nóng)業(yè)普查先進集體，第四次全國經(jīng)濟普查先進集體；銀川市“六五”普法先進集體；銀川市統(tǒng)計工作先進集體等榮譽；銀川市2023年度國家營商環(huán)境評價工作優(yōu)秀配合單位。

【第11篇 十三五工作總結及十四五工作計劃范文

十三五工作總結及十四五工作計劃范文

根據(jù)相關要求，現(xiàn)將區(qū)人社局“十三五”工作總結“十四五”重點工作計劃匯報如下：

一、“十三五”期間工作完成情況及所取得的成績

(一)全區(qū)就業(yè)形勢基本穩(wěn)定

1、實施積極就業(yè)政策，推動擴大就業(yè)與經(jīng)濟發(fā)展良性互動?！笆濉逼陂g，我局全面落實相關社會保險費減收、緩收政策，著力為減輕企業(yè)負擔，累計減收社會保險費4544.2萬元;支付各類崗位補貼2300余萬元。幫助企業(yè)招工近18000人，有效緩解了企業(yè)“用工難”問題，降低了企業(yè)用工成本。

2、不斷創(chuàng)新載體，千方百計推動創(chuàng)業(yè)就業(yè)?！笆濉逼陂g，通過“就業(yè)援助月”、“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”和高校畢業(yè)生“網(wǎng)上招聘月”等招聘活動，組織區(qū)屬企業(yè)參加各類招聘會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘集市、異地幫辦招工等200多場次，進場招聘的各類企業(yè)達1500家次，提供就業(yè)崗位累計約3.4萬個，幫助1.75萬人實現(xiàn)就業(yè)。在市人力資源市場、__、__網(wǎng)等為區(qū)屬企業(yè)發(fā)布用工信息近10000個?！笆濉逼陂g，全區(qū)城鎮(zhèn)累計新增就業(yè)4萬人，失業(yè)人員再就業(yè)0.5萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi)。

(二)社會保障體系不斷完善

1、覆蓋城鄉(xiāng)的社會保險制度初步建成?！笆濉蹦┏擎?zhèn)職工養(yǎng)老、失業(yè)、工傷3項社會保險參保人數(shù)分別達到3.81萬人、1.55萬人、1.38萬人。3項社會保險目前參保完成率分別為101%、106%、109%(醫(yī)療、生育保險劃規(guī)市本級);機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保101家單位，參保人數(shù)約0.48萬人，實現(xiàn)全覆蓋。城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險參保率達到96.5%，基本實現(xiàn)應保盡保目標。

2、社會保險待遇水平不斷提高。“十三五”期間，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均1697元/月提高到人均約2180元/月，比“十三五”末增長約29%。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇人均達117.28元/月，較“十三五”末增長46%。

(三)城鎮(zhèn)居民可支配收入持續(xù)增加。

“十三五”期間，全區(qū)城鎮(zhèn)人均可支配收入由26286元，增加至2023年的48087元(按2023年收入絕對值44320元增長8.5%預測)，城鎮(zhèn)居民收入年增長率達到或超過同期全區(qū)gdp增幅。

(四)人事人才工作成效顯著

1、高層次人才引進不斷有新突破?！笆濉逼陂g，我局先后為1家企業(yè)成功申報省級博士后后科研工作站，4家企業(yè)申報市級博士后后科研工作站。成功引進1名戰(zhàn)略性領軍人才，累計為全區(qū)企業(yè)引進博士33名。

2、統(tǒng)籌推進兩支人才隊伍建設。一是統(tǒng)籌推進各類專業(yè)人才隊伍建設。“十三五”末，全區(qū)專業(yè)技術人才總量力爭達到5600人，其中，高級專業(yè)技術人才1600人，中級專業(yè)技術人才4800人，初級專業(yè)技術人才9600人。二是全力推進高技能人才工作。“十三五”末，全區(qū)高技能人才總量達到0.16萬人。其中技師300人，高級工1300人。新錄用員工技能培訓率達力爭到90%，失業(yè)員工再就業(yè)培訓率力達到100%。三是強化培訓工作。完成各類就業(yè)技能培訓3000人以上。

3、事業(yè)單位人事制度改革不斷深入。繼續(xù)依規(guī)定開展事業(yè)單位新進人員公開招聘工作。“十三五”期間，我區(qū)事業(yè)單位公開招聘86人，其中衛(wèi)生系統(tǒng)19人，教體系統(tǒng)67人，新招募“三支一扶”高校畢業(yè)生服務基層40人，共44名服務期滿“三支一扶”人員考核合格安置到區(qū)全額撥款事業(yè)單位工作。完成全區(qū)154家事業(yè)單位，2612個崗位設置工作。五年來，共完成事業(yè)單位1.1萬多人次的年度考核任務。

(五)和諧勞動關系更加穩(wěn)固

1、“勞動關系三方協(xié)調(diào)機制”基本建立?！笆濉逼陂g，在全區(qū)建立了企業(yè)勞動用工備案制度，全區(qū)已備案企業(yè)近920戶。累計收到勞動監(jiān)察投訴案件1028件，立案調(diào)查103件，結案率達100%;開展各類專項執(zhí)法檢查近36次，依法督促用人單位補簽勞動合同0.68萬份，補繳各項社會保險費約390萬元。目前全區(qū)在崗職工《勞動合同》簽訂率達95%，超過了“十三五”制定的合同簽訂率五個百分點。

2、依法維護勞動者合法權益和社會穩(wěn)定?！笆濉逼陂g，勞動保障監(jiān)察部門重拳打擊惡意欠薪，累計開展勞動保障年度審查約790戶，實現(xiàn)了年審率達95.5%以上的目標;受理拖欠農(nóng)民工工資案件約150件，涉及農(nóng)民工7790人，追回農(nóng)民工工資7016.3萬元。

3、勞動人事爭議調(diào)解仲裁和信訪化解工作成效顯著?！笆濉逼陂g，我區(qū)成立了勞動人事爭議仲裁院。全區(qū)累計受理勞動人事爭議仲裁案件613件，結案率100%，超過了結案率達92%以上的目標。

(六)工資收入分配制度改革穩(wěn)步推進?！笆濉逼陂g，我區(qū)一是實施了兩次機關津補貼和事業(yè)單位基本工資和績效工資標準調(diào)整工作，機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、職業(yè)年金個人繳納部分從工資據(jù)實代扣;二是扎實做好最低工資標準落實工作。“十三五”時期，我區(qū)企業(yè)最低工資標準由“十三五”末1250元提高到“十三五”末的1380元，增幅為10.4%。

(七)軍轉干部工作在穩(wěn)步推進(__年至__年，__年軍轉工作劃至退役軍人事務局)。一是圓滿完成軍轉干部、隨軍家屬安置工作。“十三五”以來，全區(qū)共接收安置軍隊轉業(yè)干部20名，將6名隨軍家屬安置在事業(yè)單位。二是及時兌現(xiàn)企業(yè)軍轉干部各項待遇?！笆濉逼陂g，累計投入70余萬元用于企業(yè)軍轉干部慰問、解困和維穩(wěn)等工作。企業(yè)軍轉干部月工資由“十三五”末的4195月/人提高至2023年的5440元月/人，同時社會保險繳費基數(shù)同期調(diào)整。

二、“十三五”期間主要工作措施和工作亮點

(一)窗口作風建設獲人社部等表彰。隨著“講重作、“講嚴立”和“”主題教育活動，我局牢固樹立以人為本理念，以群眾滿意為目標，全力創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務窗口為目標，我局窗口單位作風建設獲上級充分肯定。一是我區(qū)社會保險綜合服務中心窗口被人社部授于“全國人力資源社會保障系統(tǒng)2023至2023年優(yōu)質(zhì)服務窗口”光榮稱號。二是我區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險管理服務中心被省青年文明號創(chuàng)建活動組委會命名為2023-2023年度“省青年文明號”光榮稱號。

(二)人力資源社會保障整體工作獲上級表彰。__年，因我局各項工作成績優(yōu)良，表現(xiàn)突出，市人社局授于我局“全市人社系統(tǒng)先進集體”光榮稱號。

(二)就業(yè)工作績效優(yōu)良，獲省表彰。2023年我區(qū)就業(yè)工作成績在省對各縣、區(qū)排名中位列市第一名，獲省就業(yè)領導小組通報表彰;區(qū)成功爭取中央資金334萬元,用于我區(qū)基層就業(yè)和社會保障平臺建設;2023年省政府辦公廳表彰我區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作成績優(yōu)秀;20238年因就業(yè)工作績效評價優(yōu)良，省以獎代補我區(qū)300萬元就業(yè)專項資金;2023年，我局成功開展了人力資源改革，進一步打通了人才流動瓶頸。

(三)社會保障工作在省市創(chuàng)新，保持。一是____年12月，我局在全省首創(chuàng)為退役士兵辦理了社會保險關系轉移接續(xù)手續(xù)。二是___至__年，我區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保繳費水平連續(xù)三年在全市各縣區(qū)排名第一，在全省105個縣(市)區(qū)中排名由第八名上升至第五名。

(四)農(nóng)民工工資清欠工作連續(xù)兩年被通報表揚。__年和__年，區(qū)委督查考核辦連續(xù)兩年發(fā)文表彰我局農(nóng)民工工資清欠工作處置及時，效果優(yōu)良，有效維護了農(nóng)民工合法權益，為全區(qū)穩(wěn)定作出了自己的貢獻。

(五)3次被評為全區(qū)月度“單位之星”。__年5月至__年12月以來，我局因高質(zhì)量完成當月急難險重工作任務，先后3次被區(qū)委督查考核辦評為當月全區(qū)“單位之星”。

三、“十三五”期間工作中存在的問題和解決建議

(一)養(yǎng)老保險基金能力不夠強

造成這一局面的原因一是隨著國家連續(xù)15年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金剛性支出逐年增加，且人口老齡化趨勢的加劇。二是我區(qū)參保企業(yè)以小、微企業(yè)為主，養(yǎng)老保險繳費人群結構比列不均衡，下崗、失業(yè)等靈活就業(yè)人員占比較大。

解決措施(建議)：以服務為導向，加強屬地管理，加強與市養(yǎng)老經(jīng)辦機構溝通協(xié)調(diào)，加大對企業(yè)政策宣傳。提高靈活就業(yè)人員參保積極性。

(二)失業(yè)基金結余備付能力極弱

____省級重點困難企業(yè)的穩(wěn)崗補貼900萬至今無力兌付，加上2023年疫情期間失業(yè)保險費減免、放寬普惠制失業(yè)保險費返發(fā)還的企業(yè)裁員率等，加速了我區(qū)失業(yè)保險基金的減少。

解決措施(建議)：加大企業(yè)參保宣傳力度，加大社保費的征收力度。

(三)專業(yè)技術人才總量不足，高層次人才嚴重匱乏。

目前我區(qū)專業(yè)技術人才總數(shù)約為1.6萬人，和兄弟縣(市)、區(qū)相比，我們的人才總量仍然偏低。在全區(qū)專業(yè)技術人才隊伍中，大專以下學歷，中級以下職稱的人才居多，高層次人才比例低于全市平均水平。同時我區(qū)嚴重缺乏三類人才，一是懂國際通行規(guī)則、熟悉經(jīng)貿(mào)規(guī)則和法律人才;二是既懂經(jīng)營管理又精通專業(yè)技術的復合型人才;三是高新技術人才。

解決措施(建議)：組織、人社、科技、財政等有關職能部門相互協(xié)作，建立多元化的人才吸引機制。大力加強人才載體建設。支持上檔次、上規(guī)模的民營企業(yè)加快培育和發(fā)展高層次人才。

四、“十四五”期間工期預期目標和重點任務

1、充分擴大和穩(wěn)定就業(yè)?！笆奈濉逼陂g，全區(qū)新增就業(yè)人數(shù)達3萬人以上，失業(yè)人員再就業(yè)率不低于60%，就業(yè)困難人員再就業(yè)率不低于70%;累計幫助企業(yè)招工1.5萬人左右。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.4%以內(nèi)。“十四五”末，創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)放額力爭達到200戶，3000萬元左右。

2、大力完善社會保險體系?！笆奈濉蹦?，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險參保人數(shù)分別達到3.9萬人(含離退休)、1.6萬人、1.45萬人。機關事業(yè)養(yǎng)老保險保持全覆蓋，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)保持在4.2萬人以上，被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障做到“即征即?！薄?/p>

3、統(tǒng)籌推進兩支人才隊伍建設。一是爭取申報戰(zhàn)略性領軍人才等高層次人才2名，力爭引進博士125名，再申報省級博士后科研工作站1個，市級5個;二是統(tǒng)籌推進各類專業(yè)人才隊伍建設?！笆奈濉蹦?，全區(qū)專業(yè)技術人才總量力爭達到6000人，其中，高級專業(yè)技術人才345人，中級專業(yè)技術人才1800人，初級專業(yè)技術人才3860人。三是全力推進高技能人才工作。十四五”末，全區(qū)高技能人才總量力爭達到2200人。其中技師200人，高級工2000人。新錄用員工技能培訓率達力爭到90%，失業(yè)員工再就業(yè)培訓率力爭達到100%。三是強化培訓工作。完成各類就業(yè)技能培訓1萬人。

4、全面構建和諧穩(wěn)定勞動關系。一是加強勞動合同管理，提升勞動人事爭議案件處理能力。“十四五”期間，全區(qū)集體協(xié)商和集體合同制度普遍建立，全區(qū)勞動合同的簽訂率達到90%以上，法定時限內(nèi)結案率達96%。二是建立覆蓋城鄉(xiāng)的勞動保障監(jiān)察服務網(wǎng)絡。“十四五”期間，“兩網(wǎng)化”覆蓋率達88%。實現(xiàn)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法從以城鎮(zhèn)為主向統(tǒng)籌城鄉(xiāng)轉變，勞動監(jiān)察案件結案率達到98%;三是欠薪案件逐年下降?！笆奈濉逼陂g，力爭欠薪案件數(shù)、欠薪金額和涉及人數(shù)逐年下降。

5、工資收入分配格局更加合理。根據(jù)國家和省、市部署，建立健全事業(yè)單位工作人員、機關工勤人員基本工資正常調(diào)整機制。實現(xiàn)事業(yè)單位工作人員和機關工勤人員工資水平依據(jù)經(jīng)濟發(fā)展和物價水平合理有序的增漲。

五、“十四五”期間工作思路和工作安排

1、落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)。堅持把促進就業(yè)放在各項的工作優(yōu)先位置，健全自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)相結合的機制，創(chuàng)造平等就業(yè)機會。一是努力增加就業(yè)崗位。大力開展全民創(chuàng)業(yè)活動,鼓勵勞動者自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)。統(tǒng)籌做好城鄉(xiāng)新增勞動力、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、農(nóng)村富余勞動力等群體的就業(yè)工作。二是繼續(xù)實施積極的就業(yè)政策。完善新一輪就業(yè)再就業(yè)政策體系，健全再就業(yè)援助制度，著力幫助零就業(yè)家庭、就業(yè)困難人員和高校畢業(yè)生就業(yè)，進一步加大對就業(yè)困難群體的援助幫扶力度。三是完善市場就業(yè)機制。建立完善的人力資源服務市場機制，引導、扶持、促進人力資源服務業(yè)發(fā)展，規(guī)范人力資源服務業(yè)行為，加強對人力資源服務業(yè)的監(jiān)管，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，落實稅費減免、創(chuàng)業(yè)擔保貸款支持等配套政策措施。

2、著力完善社會保障體系，全面提升社會保障服務水平。一是擴面重點持續(xù)對電商、靈活就業(yè)、新業(yè)態(tài)從業(yè)人員等群體的參保工作。大力推進全民參保計劃全面實施繼續(xù)擴大社會保險覆蓋范圍。圍繞保民生、保穩(wěn)定、保增長的大局，不斷健全和完善政策措施，加強社會保險擴面征繳，切實做到應收盡收、應保盡保;二是是及時調(diào)整待遇享受標準。按政策規(guī)定及時調(diào)整提高參保人員的待遇水平，逐步加大政府對社會保障事業(yè)的資金投入，確保各項社會保險待遇按時足額發(fā)放;三是加大社會保險基金風險防控力度。深入開展社保數(shù)據(jù)稽核，建立制度化、常態(tài)化、數(shù)據(jù)核查機制。大力推進風險防控措施“進規(guī)程、進系統(tǒng)”，構建事前預防控制、事中在線核驗、事后稽核檢查的風險防控體系。嚴格執(zhí)行社會保險基金監(jiān)督法律、法規(guī)和政策，進一步完善社保經(jīng)辦內(nèi)控制度，完善制度、經(jīng)辦、監(jiān)督三位一體的監(jiān)管體系。加強社會監(jiān)督、政府監(jiān)督和有關部門協(xié)同監(jiān)督，及時查處和糾正違規(guī)行為，確?；鸢踩暾?四是進一步提升服務水平。持續(xù)推進系統(tǒng)行風建設，推動公共服務事項清單和辦事指南的落實落地和動態(tài)調(diào)整。進一步做好社會保險待遇資格認證工作，在全面取消領取社會保險待遇資格集中認證的基礎上，不斷探索創(chuàng)新認證服務模式;五是向社保經(jīng)辦數(shù)字化轉型。大力優(yōu)化社保經(jīng)辦數(shù)字化環(huán)境，強化數(shù)據(jù)安全管理，推動數(shù)據(jù)安全與協(xié)同共享可控發(fā)展，構建職能高效與安全可靠的社保數(shù)據(jù)管理體系。積極提升社保經(jīng)辦數(shù)字化能力，提升社保統(tǒng)計手段。全面推進社會保障卡(含電子社?？?在社保領域應用。

3、緊緊圍繞人才強區(qū)戰(zhàn)略，統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設?！笆奈濉逼陂g，著力加大高層次人才引進力度，力爭博士和博士后科研工作站較“十三五”期間增長60%以上。進一步完善科學、分類、動態(tài)、開放的專業(yè)職稱評審體系，形成以能力、業(yè)績?yōu)閷?，重在社會、業(yè)內(nèi)認可的專業(yè)技術人才評價使用機制和“個人自主申報，業(yè)內(nèi)公開評價，單位擇優(yōu)使用，政府指導監(jiān)督”的職稱工作運行機制。高技能人才方面。完善多渠道高技能人才培養(yǎng)體系。進一步健全和完善以企業(yè)行業(yè)為主體，學校教育與企業(yè)培養(yǎng)相互結合的高技能人才培養(yǎng)體系。

4、深入推進事業(yè)單位人事制度改革，切實做好人事管理工作。完善事業(yè)單位公開招聘機制。建立和完善“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的選人用人機制，堅持規(guī)范程序、分類指導、分級管理，探索符合不同行業(yè)、專業(yè)和崗位類型特點的競聘、考核辦法。加大事業(yè)單位崗位設置管理工作力度，探索不同類型事業(yè)單位崗位設置總量、類別、等級及其數(shù)量的設置和調(diào)整辦法，形成動態(tài)管理機制，不斷優(yōu)化崗位結構，實現(xiàn)按需設崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理。

5、持續(xù)深化工資收入分配制度改革。落實事業(yè)單位收入分配制度。繼續(xù)做好義務教育學校和公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績效工資審核工作，穩(wěn)慎推進其他事業(yè)單位實施績效工資工作。

6、進一步維護勞動者合法權益，努力構建和諧勞動關系。一是全面推行勞動合同制度?！笆奈濉蹦?，全區(qū)勞動合同簽訂率要達到95%;建立集體協(xié)商和集體合同制度，全區(qū)集體合同制度覆蓋率達到88%;適時在全區(qū)開展勞動關系和諧企業(yè)、勞動關系和諧工業(yè)園區(qū)創(chuàng)建活動，全面推進小企業(yè)勞動合同制度專項行動、集體合同制度“彩虹計劃”和農(nóng)民工合法權益保護等各項工作的開展。二是加強基層調(diào)解組織建設。進一步完善區(qū)級人事勞動爭議仲裁院各項軟、硬件建設;仲裁案件當期結案率達100%;仲裁員、調(diào)解員隊伍整體素質(zhì)不斷提升，初步實現(xiàn)仲裁隊伍職業(yè)化、專業(yè)化。三是完善勞動保障監(jiān)察執(zhí)法體制和工作機制。重點推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理體制，力爭“十四五”末，形成覆蓋城鄉(xiāng)、統(tǒng)一規(guī)范、高效便捷的監(jiān)察執(zhí)法信息和監(jiān)控管理平臺，舉報、投訴案件結案率力爭達到100%。

【第12篇 2023年十三五規(guī)劃教職工政治學習總結

本學期，我們以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，深入貫徹黨的__屆五中、六中及市委八屆九次全會、區(qū)委一屆八次全會精神，全面貫徹科學發(fā)展觀，按照社工委、教育處、教育署等有關文件為指導，切實加強學校的思想政治工作。通過學習提高認識，增強貫徹“____”的自覺性，以____為指南，不斷提高思想政治素質(zhì);通過學習，增強作為教育工作者所肩負的責任感、使命感，從而更好地自覺加強師德修養(yǎng)，更好地教書育人，管理育人。通過學習，增長知識，開拓視野，創(chuàng)造性地、高效完成學校的各項工作，不斷推進學校兩個文明建設的深度和廣度。

主要工作總結

九月份

1、制訂學習計劃，布置學習任務。

2、學習教師學習資料(2)，重點學習《牢固樹立社會主義榮辱觀》，并撰寫學習體會。

3、網(wǎng)上主題：深入開展反__斗爭 努力構建和諧社會。

十月份

1、學習孟二冬老師的事跡，并撰寫體會。

2、觀看錄象：《東京審判》并組織討論。

3、網(wǎng)上：學___給孟二冬女兒孟菲的回信

十一月份

1、學習教師學習資料(3)，重點學習《__文選》：正確引導青少年健康成長，并撰寫學習體會

2、網(wǎng)上：學習貫徹新《義務教育法》。

十二月份

1、開展“法制教育宣傳周”活動，開展憲法宣傳教育。

(教職工法制教育網(wǎng)上瀏覽、“憲法知識知多少”練習。)

2、學習教師學習資料(4)，重點學___在紀念紅軍成長勝利70周年大會上的講話，并撰寫學習體會。

3、網(wǎng)上：加強學校管理，共建和諧社會。

一月份

1、師德講座——《教書育人要遵循教育規(guī)律》。

2、分組學習，觀看“東方講壇”的內(nèi)容，撰寫學習體會。

3、學期結束安全教育。

【第13篇 區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局“十三五”總結和“十四五”思路范文

區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局“十三五”總結和“十四五”思路

一、“十三五”主要工作完成情況

“十三五”期間，我局堅持以_____新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞區(qū)委、區(qū)政府的重大決策部署和中心工作，對標對表“十三五”規(guī)劃實施任務和如期實現(xiàn)全面建成小康社會的目標以及戰(zhàn)略任務，著重推動東西部扶貧協(xié)作、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施、深化改革等各項工作，取得明顯成效。

東西部扶貧協(xié)作

1.結對幫扶。我區(qū)13個鎮(zhèn)街與臨洮縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立結對幫扶關系，88個村（社區(qū)）與臨洮縣88個深度貧困村簽訂攜手奔小康協(xié)議，實現(xiàn)結對幫扶全覆蓋。

2.人才交流。選派2名縣級領導、3名科級領導、2名技術人員到臨洮掛職。我區(qū)40所學校、14家醫(yī)院分別與臨洮40所學校、23家醫(yī)院簽訂了結對幫扶協(xié)議，先后選派23名教師、25名醫(yī)療專業(yè)技術人員到臨洮開展支教支醫(yī)活動，培訓教師3053名、醫(yī)務人員719名，臨洮也向我區(qū)選派5名干部進行掛職鍛煉，派出205名教師、45名醫(yī)務人員進行跟崗培訓，126名行政工作人員參加業(yè)務培訓。

3.資金支持。2023年，我區(qū)財政援助臨洮縣扶貧資金1101萬元；2023年提至2186萬元，社會各界捐贈資金達1500萬元；2023年，區(qū)財政幫扶資金提至2643萬元，籌集社會捐贈資金已到位1165.15萬元；2023年，區(qū)財政幫扶資金再度提高至3869萬元，籌集社會幫扶資金1919萬元。

4.消費扶貧。四年來完成消費扶貧金額達13893.8863萬元。其中，我區(qū)今年5月舉行消費扶貧助力臨洮脫貧攻堅購買臨洮百合專場活動，累計銷售臨洮銷售百合、馬鈴薯等農(nóng)特產(chǎn)品1320萬元。

【第14篇 史志辦十三五規(guī)劃實施情況及2023年工作總結范文

史志辦十三五規(guī)劃實施情況及2023年工作總結

縣委：

“十三五”期間，__縣地方史志辦公室以認真貫徹落實黨的十九大精神、_____新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、“堅定四個自信”，做到“兩個維護”，緊抓國務院《全國地方事業(yè)“十三五”規(guī)劃（2023—2023）》和省政府《甘肅地方志事業(yè)“十三”規(guī)劃》目標任務落實，以實現(xiàn)到2023年全面完成二輪修志和綜合年鑒“一年一鑒”公開出版“兩全”為目標，在縣委、縣政府的正確領的和省州業(yè)務部門的精心指導下，突出縣志編修、年鑒編輯、叢書編寫、志鑒服務等工作重點，發(fā)揮職能作用，堅持依法修志，超常規(guī)工作、高質(zhì)量推進，全面完成了《__縣地方史志“十三五”（2023—2023年）》確定的各項工作任務。

一、“十三五”規(guī)劃實施落實情況

2023年實施落實情況

1、以打造志書精品為目標,史志編修有序推進。出臺《__縣地方志事業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃》,由縣政府轉發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直及省州駐康單位貫徹執(zhí)行,地方志事業(yè)步入規(guī)范化、持續(xù)化發(fā)展軌道。按照2023年召開的《__縣志(1986—2023)》省州縣三級評議會征求到的意見建議,重新征集錄入入志書法作品繪畫作品和文學作品,對366條意見建議逐條進行了修改完善,從統(tǒng)一語言表述、規(guī)范文字單位等細微之處入手,通力改稿、精雕細刻,全面完成共17編、67章、278節(jié),91萬字的《__縣志(1986—2023)》送審稿,分送省志辦、州志辦、州志編委會成員單位、__籍外地文化部門縣級以上領導、各縣市志辦、全體縣級領導、縣志編委會成員單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn),再次征求意見建議。同時,縣政府向州政府和州志編委會上報了召開終審會的請示。與《中共__縣組織史第三卷》初稿核對,酷貓寫作范文網(wǎng)糾正疑點150處?？甲C錄入前志遺漏和有誤的半坡黨支部地下工作者馬明福等人的事跡資料。目前,由甘肅文化出版社審核,籌備召開終審會,二輪修志實現(xiàn)時間質(zhì)量大速

2、以打造高質(zhì)量年鑒為目標,年鑒編纂持續(xù)推進。《__年鑒(2023)》被中國國家圖書館收藏,《__年鑒(2023)》編寫獲“甘肅省第十屆地方史志成果一等獎”。成立編委會,下發(fā)編纂細則,制定編寫篇目,全面收齊資料,按照打造高質(zhì)量年鑒的標準,采取發(fā)模板、電話催、幫助寫的辦法,主編總纂通稿、文字改稿、電腦修改“條龍式”工作,編纂出版42萬字的《__年鑒(2023)》,分送省志辦、州委辦、州政府辦、州檔案局、州文廣新局、民族日報社、州文聯(lián)、州志辦等相關省州單位、全體縣級領導及縣直及省州駐康單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。撰寫上報《甘肅年鑒(2023)》__縣2023年經(jīng)濟社會發(fā)展內(nèi)容和彩頁宣傳內(nèi)容,啟動《__年鑒(2023)》編纂工作,收集審核單位資料,實現(xiàn)一年一鑒不斷線。

3、以填補地情叢書空白為目標,叢書編寫有力推進。在出版__縣地情叢書《新聞輯錄》、《文苑花絮》的基礎上,按照打造多形式叢書的目標,結合叢書編纂經(jīng)驗,整理稿源、精心編寫,出版共8萬字的散文集《心靈的放歌》,叢書編寫實現(xiàn)從無到多大轉變。

【第15篇 縣“十二五”城建工作總結及“十三五”規(guī)劃

“十二五”期間，我縣城建工作緊緊圍繞縣委、縣政府“十二五”規(guī)劃的目標要求，抓住國家大力推進城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略，堅持把城鎮(zhèn)化建設作為事關全局的戰(zhàn)略性舉措來抓，圍繞建設徐濟之間中心城市的戰(zhàn)略構想，按照濱湖城市、節(jié)點城市、生態(tài)城市的定位，致力于優(yōu)化城鄉(xiāng)布局，完善城市功能，提升城市形象，改善鎮(zhèn)村面貌，先后投資1282.5億元，實施了道路交通、綜合市場、市政、辦公、文衛(wèi)、住宅、旅游設施等504項城鄉(xiāng)建設重點工程，城市基礎設施不斷完善，服務功能不斷增強，城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了日新月異的變化，截止目前，全縣城鎮(zhèn)化率達到52.5%，比“十一五”末提高了10個百分點左右。初步形成了以縣城為軸心、鎮(zhèn)區(qū)為節(jié)點、社區(qū)為終端的城鎮(zhèn)化發(fā)展新格局，城市區(qū)域輻射力、集聚力逐步增強。城鄉(xiāng)在經(jīng)濟發(fā)展、公共服務、基礎設施和社會保障等方面，呈現(xiàn)出一體化發(fā)展的良好趨勢。

一、十二五工作總結

(一)強化規(guī)劃引領功能，描繪城鎮(zhèn)化發(fā)展藍圖。按照市委、市政府把沛縣納入徐州都市圈戰(zhàn)略發(fā)展目標要求，圍繞把沛縣建成徐州后花園、副中心和重要功能區(qū)的目標定位，圍繞“1+5+100”規(guī)劃發(fā)展目標，把縣城建成徐濟之間區(qū)域中心城市，培育5個重點中心鎮(zhèn)向小城市發(fā)展，推進100個新型農(nóng)村社區(qū)建設，構建以中心城市為龍頭、以小城市為紐帶、新型農(nóng)村社區(qū)為節(jié)點的城鄉(xiāng)一體化新格局。一是高水平定位中心城市。圍繞城區(qū)面積100平方公里、80萬人口，打造節(jié)點城市、濱湖城市、生態(tài)城市的目標定位，突出“綠、水、文”理念，注重特色，注重生態(tài)，高水平、大手筆修編城市總體規(guī)劃和城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展體系、規(guī)劃建設體系、基礎設施體系、公共服務體系等分項規(guī)劃，加快形成產(chǎn)城融合、城鄉(xiāng)一體的發(fā)展格局。精心修編了《沛縣城市總體規(guī)劃》(2023-2030)，編制完成了濱湖新區(qū)概念性規(guī)劃初步方案，著手編制《沛北一體化總體規(guī)劃》。二是高定位規(guī)劃中小城市。圍繞市委、市政府“1+5+30”的新型城鎮(zhèn)發(fā)展體系，按照《中共徐州市委、徐州市人民政府關于推進中心鎮(zhèn)提檔升級加快培育小城市的意見》(徐委發(fā)〔2023〕38號)的要求，省住建廳規(guī)劃技術咨詢中心、東南大學城市規(guī)劃設計研究院、徐州市規(guī)劃設計院三家設計單位已編制完成我縣5個中心鎮(zhèn)規(guī)劃。三是高起點繪制新型農(nóng)村社區(qū)。堅持以產(chǎn)業(yè)園區(qū)化、居住社區(qū)化、環(huán)境生態(tài)化、崗位職業(yè)化、管理科學化“五化”為引領，把新型農(nóng)村社區(qū)建設和村莊環(huán)境整治作為建設新農(nóng)村、加快城鎮(zhèn)化的重要抓手，以培育建設新型農(nóng)村社區(qū)為突破，圍繞全縣100個新型農(nóng)村社區(qū)統(tǒng)籌推進基礎設施建設、環(huán)境整治和公共服務配套，著力打造布局合理化、產(chǎn)業(yè)規(guī)?；?、人口集聚化、設施配套化、社區(qū)服務化、環(huán)境生態(tài)化的宜居美好社區(qū)。河口鎮(zhèn)、棲山鎮(zhèn)等8個鎮(zhèn)的規(guī)劃設計已委托徐州市規(guī)劃設計院進行編制。并完成了大屯鎮(zhèn)安莊村等5個省試點村、安國鎮(zhèn)張雙樓村農(nóng)村新型社區(qū)、楊屯鎮(zhèn)西姚橋村村莊環(huán)境綜合整治等規(guī)劃編制工作。

(二)強化綜合承載功能，夯實城鎮(zhèn)化發(fā)展基礎。十二五以來，我縣城市建設緊緊圍繞打造徐濟之間中心城市目標定位，堅持北連西擴東進戰(zhàn)略，加快推進新城區(qū)、改造提升老城區(qū)、完善配套開發(fā)區(qū)、啟動建設濱湖新區(qū)，“四區(qū)同建”勢頭強勁，為打造徐州特大中心城市、輻射濟寧重要節(jié)點城市、“八大中心”重要功能區(qū)、大濱湖城市副中心和“后花園”夯實了發(fā)展基礎。 “十二五”以來，先后實施了總投資1282.5億元的504項城鄉(xiāng)建設重點工程，區(qū)域中心城市集聚效應日益顯現(xiàn)，輻射帶動能力顯著增強，城市功能日益提升。一是新城區(qū)人氣快速提升。高起點定位、高標準規(guī)劃、高水平建設新城區(qū)。按照“外成環(huán)，內(nèi)成網(wǎng)，節(jié)點暢通”的發(fā)展思路，堅持適度超前、突出重點、完善提升的原則，十二五期間先后投資65億元，高標準修建了東環(huán)路、龍湖大道、西環(huán)路、沛公西路等35條，全長134公里的城市核心區(qū)路網(wǎng)，湖西航道、順堤河疏浚和徐沛快速通道、環(huán)微山湖大道等“兩河兩路”工程和“一湖兩河三路”全部建成通車，八縱九橫的中等城市路網(wǎng)框架全面拉開。日供水10萬噸的地表水廠即將建成投入使用，新建改建供水管網(wǎng)改造120公里;新城寫字樓、公檢法等行政中心陸續(xù)投入使用;新城區(qū)客運站投入使用，文化館、展覽館、博物館、電_“三館一院”即將投入使用;新城嘉苑、中央商務區(qū)、僑城、雨潤城市綜合體等223萬平方米的高檔住宅小區(qū)已陸續(xù)建成投入;先后建成惠民家園、北孔莊安置小區(qū)、小街子安置小區(qū)、陽光四期等120萬平方米新城安置小區(qū)。通過繁榮城市產(chǎn)業(yè)，集聚人氣，提升活力，促進“以業(yè)興城、以城興業(yè)”，增強新城區(qū)城市發(fā)展活力和綜合競爭力，先后建設了德信九龍城商務區(qū)、雨潤城市綜合體、僑城五酒店等一批重點商貿(mào)項目建設，建設商貿(mào)設施260余萬平方余萬平方米，通過大力發(fā)展精品百貨、大型超市，餐飲娛樂等多種業(yè)態(tài)的大型商業(yè)項目，打造主城區(qū)核心商圈，形成以商貿(mào)、服務業(yè)聚集區(qū)，以漢城路為中心的貫穿新老城區(qū)的商貿(mào)核心區(qū)逐步形成。二是老城區(qū)改造步伐加快。十二五期間，結合國家關于棚戶區(qū)改造的相關支持政策，2023年，徐州市委、市政府提出中等城市實施“1+3個100萬工程要求，在科學進行城市設計的基礎上，逐步對舊城區(qū)進行改造，完善各項配套功能，改善人居環(huán)境，提升城市品位。2023年以來，先后實施了沛初中北、漢城國際二期西區(qū)北側、申莊、孟橋、鼓樓市場、許閣、許塘坊、四堡、蔣莊、杈營園、那莊等地塊征收項目，完成房屋征收面積約499.62萬平方米。在加快房屋征收的同時，積極加快推進安置房建設，按照就地安置的原則在中央御景、御景龍灣、漢邦國際廣場等一批高檔小區(qū)配建安置房，安置面積324.4萬平方米。投資130億元，建設城投鼓樓國際廣場、漢街四方廣場、新都市華庭等一批高檔精品住宅小區(qū)，總面積達620萬平方米。開展老城區(qū)道路沿線綜合整治，實施了道路出新、沿街建筑立面出新、沿線綠化提檔升級等工程，實施道路硬化、街巷凈化、門頭店招改造，完善市政配套設施系統(tǒng)，實施小街小巷和老城區(qū)道路路燈改造，對新、老城區(qū)湯沐路、漢城路、東風路、正陽路、迎賓大道、蕭何路、湯沐路等道路破損路面進行了修補，共修補瀝青砼路面14000平方米。消除有路無燈、有燈不亮現(xiàn)象，確保了城市主干道亮燈率達98%，次干道亮燈率達98%以上。建設大風歌廣場、千島濕地等一批公園、小游園、街頭綠地，十二五以來共建成公園13個、游園173個，城區(qū)綠地總面積1544萬平方米，綠化覆蓋率達到26%。讓居民享受更加舒適的生活空間，實現(xiàn)了老城區(qū)建設上的新突破，拓展了老城區(qū)發(fā)展空間，提升了老城區(qū)的形象。三是濱湖新區(qū)建設快速啟動。湖西航道、順堤河疏浚和徐沛快速通道、環(huán)微山湖大道等“兩河兩路”工程的快速推進;千島濕地、生態(tài)濕地、休閑公園、水上旅游、微山湖國際旅游城等功能性項目的實施，為微山湖景區(qū)、沛縣城區(qū)和徐州市區(qū)之間的水系一體、路網(wǎng)貫通、城湖互動、山水相連的城市發(fā)展格局增色添彩，加快了城市東進步伐，彰顯濱湖城市特色。

(三)強化區(qū)域聯(lián)動功能，拓展城鎮(zhèn)化發(fā)展空間。堅持產(chǎn)業(yè)向園區(qū)集中、人口向鎮(zhèn)區(qū)集中、居住向社區(qū)集中，按照宜工則工、宜農(nóng)則農(nóng)、宜商則商、宜游則游的原則，打造一批工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)重鎮(zhèn)、旅游名鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)。推動重點中心鎮(zhèn)向小城市發(fā)展，一是推進新農(nóng)村建設向社區(qū)集中。按照100個新型社區(qū)建設規(guī)劃，將社區(qū)分為新建型、擴張型和環(huán)境整治型三種類型，堅持新型農(nóng)村社區(qū)建設與村莊建設和環(huán)境整治及功能配套相結合、與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結合、與社會管理創(chuàng)新相結合“三個結合”，按照“政府規(guī)劃、農(nóng)民主體、社會共助”的模式，通過規(guī)劃引導，優(yōu)化資源配置，提升農(nóng)村基礎設施和公共服務水平。圍繞規(guī)劃確定的100個新型農(nóng)村社區(qū)發(fā)展目標，積極開展指導工作，全縣各鎮(zhèn)進一步加大工作力度，強化各項措施，統(tǒng)籌推進基礎設施建設、環(huán)境整治和公共服務配套建設，公共服務資源向社區(qū)集中，引導鼓勵村民逐步向設施完善、功能齊全的新型農(nóng)村社區(qū)集聚。目前全縣已啟動28個新型農(nóng)村社區(qū)建設，面積為33.83萬平方米。二是村莊環(huán)境整治成效明顯。全省美好城鄉(xiāng)建設行動開展以來，我縣按照“六整治、六提升”和“三整治、一保障”的標準，對全縣1329個自然村開展整治，先后投入整治資金1.2億元，動用挖掘機、鏟車、推土機、三輪車等機械約4759臺時，出動人力約2.8萬人次，新建道路1.2萬平方米，安裝路燈108盞，完成建筑物外體粉刷3.62萬平方米，疏浚河道坑塘104處，新增綠化面積1.6萬平方米，拆除違建15.5萬平方米，清除雜物、柴草堆等9058余處，清除垃圾7310噸，新增密閉垃圾箱23個，新添置垃圾桶近780只，清理廣告5075處，新建公廁2座。二是積極引導群眾向新型農(nóng)村社區(qū)居住。三是加速沛北一體化發(fā)展。堅持頂層設計的理念，加快實施楊屯鎮(zhèn)新鎮(zhèn)區(qū)建設、中德合作沛縣礦地一體化土地開發(fā)與利用工程、公共交通一體化工程、尾水導流和安國濕地工程，區(qū)域供水、暖、氣管網(wǎng)建設工程等一批事關沛北一體化發(fā)展的重點工程，著力推進沛北交通網(wǎng)、供水網(wǎng)、供電網(wǎng)、信息網(wǎng)、供氣網(wǎng)、市場網(wǎng)建設。結合沛北采煤塌陷村莊整體搬遷，加快完善沛北新型農(nóng)村社區(qū)規(guī)劃布點工作。由中國規(guī)劃設計院上海分院設計的初步規(guī)劃成果已經(jīng)形成。

二、存在的問題

(一)規(guī)劃的銜接性不夠?！岸嘁?guī)合一”沒有建立，城市總體規(guī)劃與其它規(guī)劃銜接不夠，使總體規(guī)劃更多停留在指導性上，沒有轉向可控性，缺乏可操作性;城區(qū)道路、供水、排水、供氣、電力、通訊等行業(yè)規(guī)劃有待進一步統(tǒng)一協(xié)調(diào);專項規(guī)劃的編制仍然滯后，規(guī)劃編制步伐需要進一步加快;規(guī)劃實施不到位，村鎮(zhèn)規(guī)劃管理水平需要進一步提升;規(guī)劃執(zhí)法力量仍然較為薄弱，規(guī)劃執(zhí)法力度需進一步加強;全民規(guī)劃意識需要進一步提高，規(guī)劃的嚴肅性和權威性需要進一步樹立。

(二)城市化整體水平不高。我縣城鎮(zhèn)化率達52.5%，與全市平均水平還差5.5個百分點，與全省平均水平還差11.5個百分點。

(三)城市基礎設施配套還不完善。供熱能力不足，熱力管道主要分布在湯沐路以南，不能滿足全縣供熱需求，缺少專門的供熱公司;老城區(qū)給排水管網(wǎng)陳舊老化，尚未真正實現(xiàn)雨污水分流;燃氣供應量已不能滿足城市發(fā)展的需求;城區(qū)缺少大型停車場，車輛的停放主要集中在道路和人行道上，造成人行道板破損嚴重。

(四)資金瓶頸制約加大。由于國內(nèi)經(jīng)濟運行情況不穩(wěn)定，一些項目在資金安排上受到影響，部分項目啟動資金沒有到位或資金缺口較大，特別是房地產(chǎn)項目，開發(fā)企業(yè)因資金問題壓縮開發(fā)面積或存在觀望等待現(xiàn)象。

(五)部分項目無土地指標。城市建設用地需求呈剛性擴張趨勢，國家對新增建設用地指標控制越來越緊，用地供需矛盾日趨突出，用地指標缺口較大，部分項目因無土地指標無法開工。

(六)精品工程數(shù)量不多。雖然近年來工程建設整體水平有很大提高，但有些項目還存在施工組織不夠科學合理、細部處理不夠精細等問題，建筑風格、色調(diào)不協(xié)調(diào)，建筑特色不明顯，地標性建筑不多，精品設計、精品建設意識有待進一步加強。

三、“十三五”城鎮(zhèn)化發(fā)展規(guī)劃

“十三五”是全面深化改革、全面推進依法治國的關鍵時期，也是新常態(tài)下城鄉(xiāng)建設轉型發(fā)展的重要時期。在“十三五”期間，我們將全面認識新常態(tài)，深刻領會新常態(tài)帶來的趨勢性變化，必須科學謀劃新常態(tài)下的“十三五”期間的工作思路目標、重點任務和工作措施，確保在更高起點上起好頭、開好局。

(一)指導思想

“十三五”時期，將深入貫徹黨的__大和__屆三中、__全會精神，認真落實中央、省、市新型城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)發(fā)展一體化工作會議部署，圍繞“打響濱湖城市品牌，建設蘇北城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)、徐州市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)、當好城鎮(zhèn)化排頭兵”的目標定位，把城鎮(zhèn)化作為推進科學發(fā)展、跨越發(fā)展的重要引擎，緊緊圍繞建設實力沛縣、活力沛縣、宜居沛縣、美麗沛縣、幸福沛縣的新目標，以人的城鎮(zhèn)化為核心，積極適應新常態(tài)，切實轉變思維方式，抓牢發(fā)展機遇，在新常態(tài)的大格局中，邁上新臺階，建設新沛縣。

(二)發(fā)展定位

將通過“十三五”期間城市重點項目建設，打好全市城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的城攻堅戰(zhàn)，以建設現(xiàn)代化中等城市為目標，突出“在推動產(chǎn)業(yè)轉型升級、提升現(xiàn)代城市功能、優(yōu)化生態(tài)環(huán)境質(zhì)量上下功夫，加快城鎮(zhèn)人口聚集、產(chǎn)業(yè)聚集、人才聚集、商業(yè)聚集步伐，同時，重點是把握城市建設重點、加快推進新城區(qū)、老城區(qū)、濱湖新區(qū)、開發(fā)區(qū)建設，提升城市交通能級和城區(qū)綠化檔次，通過繼續(xù)完善城市基礎設施，提升承載能力和管理水平，更加注重城市發(fā)展質(zhì)量，更加注重空間品質(zhì)提升，更加注重宜居環(huán)境改善，讓生態(tài)環(huán)境和居民生活質(zhì)量明顯改善，奮力實現(xiàn)實力沛縣、活力沛縣、宜居沛縣、美麗沛縣、幸福沛縣的新目標。

( 三)目標任務

十三五期間將按照新型城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)一體化的發(fā)展要，以人的城鎮(zhèn)化為核心，緊緊圍繞“1+5+100”的基本思路，著力做大做強沛城中心城市，大力培育重點中心鎮(zhèn)向小城市發(fā)展，堅定不移推進100個新型農(nóng)村社區(qū)建設的發(fā)展思路，城鎮(zhèn)化率每年提升2-3個百分點，到“十三五”末城鎮(zhèn)化率達到并超過全省平均水平。建成區(qū)綠化覆蓋率、綠地率、人均公園綠地面積分別達到45%、40%和12平方米;生活垃圾無害化處理率和污水處理率均達到100%;人均道路面積達到45平方米;棚戶區(qū)改造任務完成85%;燃氣普及率、集中供熱普及率均達到100%;住宅小區(qū)物業(yè)覆蓋率達到100%;城鎮(zhèn)居民燃氣氣化率達到100%;城鎮(zhèn)綠色建筑達標率達到60%;居民人均住宅建筑面積55平方米以上;住房保障率達到35% 。

(四)重點項目

1、加快推進城鄉(xiāng)規(guī)劃全覆蓋。編制完善全域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃，科學確定全縣城鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略和總體布局合理調(diào)整建制鎮(zhèn)數(shù)量與轄區(qū)范圍，推動城鎮(zhèn)總體規(guī)劃、土地利用規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、基礎設施和公共服務設施規(guī)劃等，按照中等城市標準開展縣城總體規(guī)劃修編，選擇1-2個重點中心鎮(zhèn)做好10萬人口以上小城市中長期規(guī)劃。加快新村建設總體規(guī)劃編制和新村規(guī)劃設計，構建合理的鎮(zhèn)、村體系和村落空間布局。加快編制城市、城鎮(zhèn)控制性詳細規(guī)劃，逐步實現(xiàn)城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)范圍建設用地控制性詳規(guī)全覆蓋。圍繞“1+5+100”的基本思路，著力做大做強沛城中心城市，大力培育5個重點中心鎮(zhèn)向小城市發(fā)展，堅定不移推進100個新型農(nóng)村社區(qū)建設，把城鄉(xiāng)作為一個有機整體統(tǒng)籌規(guī)劃，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，構建科學的城鎮(zhèn)體系，促進城鄉(xiāng)空間布局、資源利用與經(jīng)濟社會發(fā)展水平、資源環(huán)境承載能力相適應，推進“多規(guī)合一”， 做到規(guī)劃“一張圖”、建設“一盤棋”，真正把我縣新型城鎮(zhèn)化系統(tǒng)工程中涉及城鄉(xiāng)規(guī)劃建設目標任務完成好、落實好。

2、統(tǒng)籌基礎設施一體化建設。加快推進建設新城區(qū)、改造提升老城區(qū)、完善配套開發(fā)區(qū)、啟動濱湖新區(qū)建設和沛北一體化建設，加快縣城建設步伐，拓展發(fā)展空間，提升服務功能，增強對城鎮(zhèn)化的龍頭帶動作用。一是加快城市路網(wǎng)建設。依托徐沛快速通道、湖西航道的輻射帶動作用，大力實施“暢通工程”，建設南環(huán)路東延(龍飛地雕塑-快速通道)、東環(huán)路南延(新沛路-南環(huán)路)、城關路南延(湯沐路-新沛路)、歌風路西延(漢城路-城關路)、新沛路西延(漢城路-城關路)、公園南路西延(現(xiàn)狀-城關路)、樊巷街(濱河路-東風路)、紅光路過沿河(濱河路-樊噲路)、曹參路(漢源大道-東環(huán)路)、灌嬰路(漢源大道-東環(huán)路)、周勃路(漢源大道-東環(huán)路)、王陵路(漢源大道-東環(huán)路)、漢景路(王陵路-正陽路)等13城區(qū)道路建設和改造等，打通末端節(jié)點，改善城市“微循環(huán)”，提高現(xiàn)有路網(wǎng)使用率條，提升道路通行能力。同時，完善城鄉(xiāng)交通網(wǎng)絡，加快建設北環(huán)路、楊歡路、開通龍河路、272省道徐州至沛縣公路、西環(huán)路修復工程、s427東延工程、屯北路工程、沛公路西延至龍河路等路網(wǎng)建設工程等力爭2023年底基本建成通車，形成便捷的交通網(wǎng)絡和方便快捷的區(qū)域“大交通”格局，為濱湖新城全面建設拉開骨架，全面提高城市交通承載能力。二是圍繞夯實基礎、完善功能、優(yōu)化服務，不斷提升新城區(qū)發(fā)展功能，發(fā)揮對周邊區(qū)域的輻射帶動功能。加快推進實驗小學、奧體中心、睦鄰中心、公交加氣站、西氣東輸氣源管網(wǎng)、新城區(qū)中醫(yī)院、文化中心、新城農(nóng)貿(mào)市場、等文化體育、教育衛(wèi)生等功能性項目建設，在充分考慮住房和教育、衛(wèi)生、文化等公共服務需求的同時，加快推進以漢城路為中心的貫穿新老城區(qū)的德信九龍城、雨潤城市綜合體、僑城五酒店、漢城國際步行街、鼓樓廣場等商貿(mào)設施建設，打造主城區(qū)核心商圈，形成以商貿(mào)、服務業(yè)聚集區(qū)。三是高標準推進城市園林綠化建設，打造生態(tài)宜居城市。以創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市和省級文明城市為引領，繼續(xù)加大力度實施鐵西公園、游園綠化工程、文化中心綠化工程、沛公園二期、千島濕地、安國濕地、洪福濕地等游園和生態(tài)建設工程，努力打造一批新的綠化精品工程。不斷提升綠地精細化管護水平，形成點、線、面、環(huán)相結合的組織完善、布局合理、特色突出的綠化系統(tǒng)。開展大沙河治理等河道疏浚整治開發(fā)，增強河網(wǎng)水體流動性，改善河道水質(zhì)與水環(huán)境，打造特色河網(wǎng)原生態(tài)水系景觀與風格，構建碧水藍天工程。加大對城區(qū)老街道、小街巷的改造力度，實施道路硬化、道路街景美化和路燈亮化工程，建設一批小游園、街頭綠地，提升城市面貌，讓居民享受更加舒適的生活空間。 四是加快棚戶區(qū)改造，改善城區(qū)居民生活條件。緊緊圍繞老城區(qū)做優(yōu)做美、做大做強、提檔升級，突出城市建設項目的科學性、經(jīng)濟性和社會性，把城市建設與完善城市功能相結合，與優(yōu)化產(chǎn)業(yè)、市場布局相結合，與招商引資相結合，與改善人居環(huán)境相結合，以實現(xiàn)“四區(qū)同建”為切入點，加大城市建設及環(huán)境整治的力度，通過一至兩年的努力，使我縣城市品位有較大的提高。按照《省政府關于加快棚戶區(qū)(危舊房)改造工作的實施意見》(蘇政發(fā)[2023]108號)文件要求和市相關文件精神，結合我縣2023—2023年擬實施城市棚戶區(qū)(危舊房)改造項目計劃方案，全面按照市委、市政府提出中等城市實施“1+3個100萬”工程的要求，對雙靛池、啤酒廠北、泗水亭南地塊、水務局南地塊(泗水路東)、 六中北西、希望飼料、龍王莊地塊、歌風小區(qū)東地塊、東風東路北(居民點北)地塊、許王楊彭莊南地塊等44個地塊31201 戶，404.17萬平方米地塊的征收工作，集中開發(fā)建設一批高檔住宅小區(qū)，進一步改善居民生活環(huán)境，提升城市景觀,迅速凝聚人氣。

3、推進沛北一體化發(fā)展。積極借鑒昆山在率先全面小康進程中提出的“八個一體化’創(chuàng)新理念(城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃一體化、公共服務一體化、就業(yè)社保一體化、城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)布局一體化、城鄉(xiāng)資源配置一體化、城鄉(xiāng)基礎設施一體化、城鄉(xiāng)生態(tài)建設一體化、城鄉(xiāng)社會管理一體化)，結合沛縣實際情況，加快編制沛北一體化發(fā)展規(guī)劃和重點功能片區(qū)規(guī)劃、重點地段景觀規(guī)劃、綠色生態(tài)規(guī)劃、城區(qū)交通規(guī)劃和各專項規(guī)劃。認真編排沛北地區(qū)十三五期間的重大項目，大力實施中德合作沛縣礦地一體化土地開發(fā)與利用工程、公共交通一體化工程、尾水導流和安國濕地工程，區(qū)域供水、暖、氣管網(wǎng)建設工程等一批事關沛北一體化發(fā)展的重點工程，實現(xiàn)道路、水、電、氣等基礎設施一體化。

4、以“三集中”引領中心鎮(zhèn)向小城市發(fā)展。堅持產(chǎn)業(yè)向園區(qū)集中、人口向鎮(zhèn)區(qū)集中、居住向社區(qū)集中，著力培育重點中心鎮(zhèn)向現(xiàn)代新型小城市發(fā)展，協(xié)調(diào)推進戶籍、土地、社會保障等政策改革，每年實施農(nóng)民轉市民計劃，不斷完善農(nóng)業(yè)轉移人口市民化的制度安排，逐步實現(xiàn)基本公共服務“同城同待遇”。加快對新型農(nóng)村社區(qū)建設工作的指導，以新型農(nóng)村社區(qū)建設為引領，突出產(chǎn)業(yè)園區(qū)化、居住社區(qū)化、環(huán)境生態(tài)化、崗位職業(yè)化、管理科學化，加快推進村鎮(zhèn)建設規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局、基礎設施、公共服務、勞動就業(yè)、社會管理“六個一體化”，不斷深化中心鎮(zhèn)創(chuàng)建和村莊環(huán)境整治，打造全省新型農(nóng)村社區(qū)示范縣。依據(jù)我縣中長期發(fā)展規(guī)劃(2023-2030)確定的城區(qū)80萬人口和100個新型農(nóng)村社區(qū)50萬人口的發(fā)展戰(zhàn)略，形成1個中心城市為龍頭、5個重點中心鎮(zhèn)為紐帶、100個新型農(nóng)村社區(qū)為基礎的城鄉(xiāng)空間格局。積極鼓勵各鎮(zhèn)每年自主建設1個新型農(nóng)村社區(qū)示范點，通過8到10年的建設成為規(guī)劃科學、環(huán)境優(yōu)美、設施完善、服務配套、管理健全、社會和諧的農(nóng)村新社區(qū);立足城鄉(xiāng)總體規(guī)劃，堅持功能配套和結構優(yōu)化，推進城市配套設施一體化建設和網(wǎng)絡化發(fā)展，加快水、電、路、訊、氣、熱、教、體等基礎設施建設，以中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點，加大農(nóng)村基礎設施投入和建設力度，促進小城鎮(zhèn)水、電、氣、通訊及環(huán)保設施向農(nóng)村延伸。形成交通便捷、環(huán)境優(yōu)美，社區(qū)內(nèi)村委會、文化活動室、衛(wèi)生室、便民服務中心、幼兒園、學校、農(nóng)資超市、公共活動及健身場所等各種服務設施應有盡有的新型農(nóng)村社區(qū)，讓農(nóng)民充分享受新型農(nóng)村建設帶來的成果，逐步把我縣農(nóng)村傳統(tǒng)村落成為蘇北新型農(nóng)村社區(qū)建設的示范區(qū)，到2023年建成100個新型社區(qū)，逐步形成適應人口和產(chǎn)業(yè)聚集需求、完備高效的設施體系，增強縣城承載能力，全面提升城市綜合功能和區(qū)域板塊影響力。同時，認真貫徹落實黨中央和國務院的決策部署，以國務院辦公廳《關于改善農(nóng)村人居環(huán)境的指導意見》(國辦發(fā)202325號)的總體要求，推進農(nóng)村基礎設施建設和城鄉(xiāng)基本公共服務均等化，農(nóng)村人居環(huán)境逐步得到改善。以保障農(nóng)民基本生活條件作為底線，以村莊環(huán)境整治為重點，以建設宜居村莊為導向，從實際出發(fā)，循序漸進，通過長期艱苦努力，全面改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。

5、創(chuàng)新投融資體制機制。堅持走經(jīng)營城市、資本運作的路子，建立以財政為基礎、政府融資平臺為主渠道、土地增值收益為補充，引導民間投資、產(chǎn)業(yè)資本投入和企業(yè)履行社會責任參與城鄉(xiāng)建設的投融資服務體系。加強銀政企對接，引導激勵金融機構加大信貸投放力度，創(chuàng)新金融產(chǎn)品，深化金融顧問服務制度，改善金融生態(tài)環(huán)境。充分運用市場手段配置城市資源、盤活城市資產(chǎn)、通過整合資源、包裝項目，進一步做優(yōu)城市建設投融資平臺，鼓勵和吸引各類投資主體參與基礎設施建設，確保城鎮(zhèn)建設有源源不斷的資金投入。加快打破封閉的投融資體系，在鞏固好銀行融資等傳統(tǒng)方式基礎上，通過運用發(fā)債、短融、中票、信托等方式，多渠道、多方面籌措資金，實現(xiàn)城鎮(zhèn)建設投資方式靈活化和投資渠道多元化。創(chuàng)新農(nóng)村集體建設用地經(jīng)營權抵押、擔保、轉讓和標準化廠房抵押擔保方式，用足用活銀行的錢。

6、推進城鄉(xiāng)公共服務和社會事業(yè)一體化發(fā)展。持續(xù)加大對農(nóng)村社會事業(yè)的投入，不斷提高農(nóng)村公共服務發(fā)展水平，力求在促進城鄉(xiāng)教育均衡化、健全覆蓋城鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生服務體系和基本醫(yī)療制度、完善城鄉(xiāng)公共文化服務體系、加快科技成果轉化和推廣新技術應用等方面實現(xiàn)新進展，加快推動城鄉(xiāng)公共服務向均等化方向邁進。建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)就業(yè)服務體系，加強農(nóng)民就業(yè)培訓，取消農(nóng)民進城就業(yè)的限制性規(guī)定，實現(xiàn)城鄉(xiāng)無差別就業(yè)。按照“人人享有基本生活保障”的要求，著力建立城鄉(xiāng)社會保障體系和社會救助機制，促進農(nóng)民就業(yè)和生活保障水平實現(xiàn)新提高。

7、推進城鄉(xiāng)勞動就業(yè)與社會保障一體化建設。逐步建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記管理制度和就業(yè)援助扶持制度。對落戶城鎮(zhèn)的無業(yè)農(nóng)民，在法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿，在農(nóng)村沒有土地承包經(jīng)營和林地使用權，可參加城鎮(zhèn)失業(yè)登記。建立完善的城鄉(xiāng)統(tǒng)一的社會保險制度，用人單位及其職工參加城鎮(zhèn)職工社會保險，其他居民自主選擇參加城鄉(xiāng)居民社會保險或城鎮(zhèn)職工社會保險。讓進入城鎮(zhèn)農(nóng)民子女享受城鎮(zhèn)居民子女義務教育同等權利。

【第16篇 文廣新局十二五工作總結及十三五工作規(guī)劃

“十二五”期間，我局在市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞“文化強市”的目標要求，通過夯實文化陣地建設、加大文物和非遺保護力度、廣泛開展群眾性文化活動、開展文化志愿者服務等各項工作，使我市文化工作又上一個新臺階。

一、“十二五”時期工作總結

(一)不斷加大投入力度，全面推進基礎設施建設。

五年來，我市不斷加大對文化事業(yè)的資金投入，文化事業(yè)發(fā)展經(jīng)費連年遞增。投資1.2億元的博物館、圖書館(含檔案館)建設項目均已竣工，為了加快“兩館”建設，我局先后到國家、省、市及__、__、__等縣市進行了實地考察;邀請了省博物館原館長__、省圖書館主任__、__市文廣新局局長__、__博物館原館長__等有關領導和專家進行了指導，并按照實際、實用的原則，確定了“兩館”的布展設計構想。

“十二五”期間，我局積極向上級爭取各類文化建設專項獎補資金172.5萬元，新建成達標鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站15個，農(nóng)家書屋、農(nóng)村文化活動場所基本實現(xiàn)了全覆蓋。

(二)廣泛開展文化活動，豐富群眾文化生活。

一是廣泛開展群眾性文化活動。依托一年一度的“大鼓花會藝術節(jié)”、“群眾文化藝術節(jié)”和“農(nóng)民文藝調(diào)演”等大型系列活動，打造特色“文化品牌”，培育大鼓、戲曲、攝影、書法、廣場舞等優(yōu)勢項目，每年舉辦規(guī)模群眾文化活動30余場次以上。為做好油地共融工作，我局與油區(qū)積極對接，每年共同組織開展各類文化活動5場次以上。

二是圍繞重大節(jié)慶確定主題。在“七一”、“十一”等重大紀念日，舉辦大型歌會、書畫、攝影展等20余場次;在春節(jié)、元宵節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)，舉辦春節(jié)聯(lián)歡晚會、大鼓花會等活動40余場次。

三是開展送文化下鄉(xiāng)活動。十二五期間，送文藝演出、書法、攝影作品進鄉(xiāng)村100余場;選調(diào)文化專業(yè)技術人員進農(nóng)村重點對戲曲、大鼓、秧歌隊開展專業(yè)輔導，共入鄉(xiāng)進村輔導2500多人次;落實國家“2131”工程，每月每村送一場免費電影，每年組織送電影下鄉(xiāng)4956場。組織文化志愿者開展 “送春聯(lián)下鄉(xiāng)”、“送戲曲下鄉(xiāng)”等活動10余次。

四是開展“文化助力美麗鄉(xiāng)村”活動。2023年，針對全市__鄉(xiāng)村開辦“唱響核心價值觀，百姓共跳健康舞”培訓班，開展下基層文藝聯(lián)誼活動2次;在__鄉(xiāng)村安排助力“美麗鄉(xiāng)村”廣場舞大賽1場;對__美麗鄉(xiāng)村每村配發(fā)圖書200冊，各類公共文化物資共計20萬元。

(三)基礎與創(chuàng)新相結合，提高我市知名度

一是編輯《__文化志》。組織召開《__文化志》編纂籌備會，邀請我市文化名人__、__等人參加，成立編委會，分題撰寫。建立__、__、八大家文化專題組，召開了__文化座談會、__詩經(jīng)文化傳承座談會，撰寫了《關于進一步弘揚__文化的報告》、《__籍貫簡析》等理論文章。

二是創(chuàng)新舉辦2023首屆《尋找悅之聲》歌手大賽。大賽從導演到主創(chuàng)，從評委到設備，從舞臺到樂隊，都在國內(nèi)頂尖。決賽產(chǎn)生的10位選手將直接進入中央電視臺《我要上春晚》節(jié)目。

二是組織人員、設備拍攝了《__文化系列節(jié)目》，第一輯《__》1-7集已錄制完成，并在優(yōu)酷網(wǎng)、土豆網(wǎng)、騰訊視頻等國內(nèi)主流媒體進行了展播。

(四)加強文物和非遺保護，民族文化煥發(fā)青春。

1、文物工作。一是對全市重點文物保護單位設置一碑兩牌，進行規(guī)范標識，創(chuàng)新運用互聯(lián)網(wǎng)+，在各介紹牌上設置二維碼，通過掃碼可立即獲得該文物保護單位的詳細信息。二是實施“文化__”標注工程，對已整理的13處遺存進行篩選、確定，并標注在圖上。三是制作文物資源分布圖，對原有的文物分布圖進行修改完善。四是開展了文物征集工作。

2、非遺工作。一是非物質(zhì)文化遺產(chǎn)整理工作，對__境內(nèi)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)開展搜集整理工作，已挖掘整理出42個項目。開展__市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)圖書的編輯整理工作。通過深入挖掘、積極申報，2023年5月《__》等四項非遺項目成功列入__省第四批省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護項目名錄;2023年6月，經(jīng)過專家評審，市政府同意將《__落子》等五項非遺項目列入我市第二批非物質(zhì)遺產(chǎn)名錄并予以公布。二是開辦非遺項目公益文化大講堂，借助“保護文化遺產(chǎn)，助力文化之城”等文藝晚會，對__莊音樂會、__音樂會、__落子等具有__特色的非遺項目進行了展演。三是積極向上級部門申請專項資金?！笆濉币詠?，為__、__音樂會等項目申請省級補助資金共計82萬元，為__大鼓、__莊音樂會等各傳承人申請活動資金共計3.6萬元，為古建青磚廠申請專項資金30萬元。

(五)加強文化市場監(jiān)管和服務，營造良好的文化環(huán)境。

十二五期間，開展了農(nóng)村紅白事低俗演出專項整治行動，累計制止低俗演出20余起;開展文化娛樂活動降噪專項治理工作，累計共出動執(zhí)法人員1000余人次。每年舉辦2期以上文化從業(yè)人員法律、法規(guī)培訓班，組織學習《娛樂場所管理條例》等相關法律法規(guī)，并與300余家經(jīng)營單位簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》。

大力實施“文化市場平安工程”。加強網(wǎng)吧、出版物市場、演出市場和娛樂場所的管理。十二五以來，出動執(zhí)法人員2000人次，檢查文化經(jīng)營場所3000余次，依法查處違法違規(guī)經(jīng)營場所60家，收繳非法出版、盜版、封建迷信等音像制品、書刊共21000余冊，多次聯(lián)合公安、工商、消防、電力等多部門，對20余家違規(guī)經(jīng)營場所進行了查封、斷電，并責令立即停業(yè)整改。

二、存在的問題及措施

回顧幾年來的工作，我們雖然取得了一些成績，但我市的基層文化陣地建設還比較薄弱，公共文化服務體系還不夠健全，文化人才隊伍還需要充實，針對存在的問題我們將努力向上級爭取物資，夯實文化陣地建設，提升公共文化服務水平，使我局的各項工作再上一個新的臺階。

“十三五”時期重點工作謀劃

(一)編輯一本《__文化志》。組織編輯《__文化志》，成立編委會，邀請文化名人__、__加入，搭建框架，分題撰寫。

(二)完善公共文化服務體系。按照__省《第三批國家公共文化服務體系示范區(qū)(項目)創(chuàng)建標準》，制定方案，積極推進我市公共文化服務體系建設，力爭早日達標。

(三)重點打造一個名人文化品牌。以__文化藝術節(jié)、書畫展覽、影視作品等形式，對名人文化產(chǎn)品進行深度開發(fā)，做大做強名人文化品牌。

(四)舉辦一系列文化活動。充分運用晚會、歌曲、書畫、攝影展等精品活動，深入挖掘__文化地方特色，組織系列文化活動每年不少于40場次，促進我市經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

(五)建設一座美術館。時代需要我市建設一座建筑面積為10000平米的美術館，美術館建成后將填補我市公益文化基礎設施的一項空白，成為陶冶情操，提升審美情趣，提高市民素質(zhì)的重要文化陣地。

(六)培養(yǎng)一支民間文化藝術人才隊伍。鼓勵文化教育事業(yè)單位、民營企業(yè)和個人投資創(chuàng)辦民間、民俗歌舞等藝術教育和學習培訓基地，培養(yǎng)一批民間文化藝術人才，滿足全市文化發(fā)展的需要。

(七)編制一個全國重點文物保護規(guī)劃。依據(jù)《全國重點文物保護單位保護規(guī)劃編制審批管理辦法》要求，對我市__莊__文化遺址和____文化遺址編制保護規(guī)劃。

(八)建設一個文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)。依托__基業(yè)有限公司建設白洋淀產(chǎn)業(yè)新城有利時機，加快培育文化企業(yè)，優(yōu)化文化產(chǎn)業(yè)結構，爭取培育出一批大型骨干文化企業(yè)進入文化產(chǎn)業(yè)園。