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事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度匯編(20篇范文)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):38

事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度

有哪些制度

事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它們構(gòu)成了企業(yè)安全管理的核心環(huán)節(jié),主要包括以下三個(gè)方面:

1. 事故報(bào)告:及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄和上報(bào)發(fā)生的各類安全事故。

2. 調(diào)查處理:深入分析事故原因,制定并執(zhí)行糾正措施。

3. 統(tǒng)計(jì)制度:定期匯總事故數(shù)據(jù),進(jìn)行趨勢(shì)分析,為預(yù)防策略提供依據(jù)。

內(nèi)容是什么

1. 事故報(bào)告:當(dāng)事故發(fā)生時(shí),員工應(yīng)立即向上級(jí)和安全管理部門報(bào)告,包括事故時(shí)間、地點(diǎn)、涉及人員、初步影響及可能的原因。報(bào)告應(yīng)詳實(shí)無(wú)誤,以便快速響應(yīng)。

2. 調(diào)查處理:事故調(diào)查小組需全面收集證據(jù),分析事故的直接和間接原因,識(shí)別管理漏洞。然后,制定針對(duì)性的改進(jìn)計(jì)劃,確保類似事故不再發(fā)生。

3. 統(tǒng)計(jì)制度:企業(yè)應(yīng)建立標(biāo)準(zhǔn)化的事故統(tǒng)計(jì)表格,記錄事故類型、頻率、損失等,通過(guò)數(shù)據(jù)分析找出事故高發(fā)區(qū)域或時(shí)段,為預(yù)防措施提供決策支持。

注意事項(xiàng)

1. 保持透明度:事故報(bào)告和調(diào)查過(guò)程中,應(yīng)保持公正透明,避免隱瞞或扭曲事實(shí)。

2. 保護(hù)隱私:在處理個(gè)人信息時(shí),要遵守相關(guān)法規(guī),保護(hù)涉事員工的隱私權(quán)。

3. 及時(shí)反饋:調(diào)查結(jié)果應(yīng)及時(shí)向全體員工通報(bào),增強(qiáng)安全意識(shí),提高預(yù)防能力。

4. 持續(xù)改進(jìn):事故統(tǒng)計(jì)結(jié)果應(yīng)作為持續(xù)改進(jìn)安全管理體系的依據(jù),定期評(píng)估并調(diào)整安全政策。

5. 培訓(xùn)教育:定期進(jìn)行安全培訓(xùn),提升員工的安全知識(shí)和應(yīng)對(duì)技能,降低事故風(fēng)險(xiǎn)。

這些制度的實(shí)施需要全員參與,管理層需重視并支持,以確保企業(yè)安全文化的形成和維護(hù)。在實(shí)踐中,可能會(huì)遇到挑戰(zhàn),但只要堅(jiān)持原則,持續(xù)優(yōu)化,就能有效減少事故,保障企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。

事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度范文

第1篇 事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度

一、凡發(fā)生與生產(chǎn)工作有關(guān)的輕傷事故、一般事故、重大傷亡事故、特大傷亡事故,有關(guān)人員應(yīng)立即直接或逐級(jí)報(bào)告公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和法人代表,事故責(zé)任單位應(yīng)在8小時(shí)內(nèi)書面報(bào)告事故概況。

報(bào)告內(nèi)容包括:事故發(fā)生的具體時(shí)間、地點(diǎn)、類別、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡情況、損失程度、初步原因分析等。

生產(chǎn)部或法人代表接到除輕傷事故外的傷亡事故報(bào)告后,應(yīng)立即按規(guī)定報(bào)告上級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,并在24小時(shí)內(nèi)書面報(bào)告事故概況。

二、事故調(diào)查處理:

⑴輕傷事故,由法人代表召集安全、生產(chǎn)、技術(shù)等部門人員組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

⑵除輕傷事故外的其它事故,均由上級(jí)安監(jiān)主管部門等組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

⑶調(diào)查組的職責(zé)和權(quán)利:

查明事故發(fā)生原因、過(guò)程和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況;確定事故性質(zhì)和責(zé)任者;向上級(jí)主管部門提交事故調(diào)查報(bào)告。

事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個(gè)人了解有關(guān)情況,索取有關(guān)資料,任何單位和個(gè)人不得拒絕、阻礙、干涉。

⑷事故處理必須遵循“四不放過(guò)”的原則。對(duì)負(fù)有直接責(zé)任、管理責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等責(zé)任人的處理按照《傷亡事故行政責(zé)任追究制度》和《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》辦理。

⑸輕傷事故經(jīng)公司董事會(huì)或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)結(jié)案,一般事故、重大事故、特大事故經(jīng)上級(jí)安監(jiān)主管等部門批準(zhǔn)結(jié)案。

三、事故發(fā)生后,生產(chǎn)部應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)計(jì),但外單位人員在公司內(nèi)發(fā)生的傷亡事故統(tǒng)計(jì)應(yīng)列入表外。建立完整的事故檔案。

第2篇 工傷事故報(bào)告和統(tǒng)計(jì)制度

第1條、公司所屬食堂、浴室、休息室、更衣室以及倒班宿舍、臨時(shí)休息室等場(chǎng)所發(fā)生傷亡事故,凡由于管理不善或安全防護(hù)設(shè)施不健全而造成的職工傷亡事故,都作為職工傷亡事故來(lái)報(bào)告和進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

第2條、職工乘坐本公司交通工具在外執(zhí)行任務(wù)途中發(fā)生交通事故,造成人員傷亡,不論交通部門是否報(bào)告統(tǒng)計(jì),都作為職工傷亡事故來(lái)報(bào)告和進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

第3條、凡公司租賃的各種運(yùn)輸車輛和聘任的司機(jī),在執(zhí)行公司的任務(wù)時(shí)發(fā)生傷亡事故,也按本公司職工傷亡事故來(lái)報(bào)告和進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

第4條、停薪留職職工和已離退休的人員,又被聘用工作,若發(fā)生傷亡事故,在哪個(gè)企業(yè)就由哪個(gè)企業(yè)進(jìn)行報(bào)告和統(tǒng)計(jì)。

第5條、公司職工因違反勞動(dòng)紀(jì)律而發(fā)生傷亡事故,凡在勞動(dòng)過(guò)程中,或雖不在勞動(dòng)過(guò)程中,但與企業(yè)設(shè)備有關(guān)的,都應(yīng)報(bào)告統(tǒng)計(jì)。

第6條、職工負(fù)傷后,在30天以內(nèi)死亡的(因醫(yī)療事故而死亡的除外,但必須得到醫(yī)療事故鑒定部門的確認(rèn)),均按死亡事故來(lái)報(bào)告和進(jìn)行統(tǒng)計(jì);超過(guò)30天死亡的,不再進(jìn)行補(bǔ)報(bào)和統(tǒng)計(jì)。

第7條、企業(yè)職工在勞動(dòng)過(guò)程中因病導(dǎo)致受傷、死亡,經(jīng)縣級(jí)以上醫(yī)院診斷和勞動(dòng)安全監(jiān)察部門的調(diào)查,確認(rèn)系本人疾病造成的,則不按因工傷亡事故來(lái)報(bào)告和進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

第8條、分包單位在施工過(guò)程中發(fā)生傷亡事故,凡獨(dú)立核算的分包單位發(fā)生傷亡事故,由分包單位負(fù)責(zé)報(bào)告和統(tǒng)計(jì);不是獨(dú)立核算的分包單位,由總承包單位負(fù)責(zé)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)。

第9條、凡涉及兩個(gè)以上建筑企業(yè)交叉作業(yè)時(shí)發(fā)生的傷亡事故,由事故主要責(zé)任方負(fù)責(zé)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)。若主要責(zé)任分不清的,暫由各企業(yè)自行統(tǒng)計(jì)各自的傷亡人數(shù),但要注明發(fā)生事故的時(shí)間,地點(diǎn),說(shuō)明與哪一次事故為同一事故。

第3篇 工傷事故調(diào)查、分析、報(bào)告、處理制度

一、工傷事故及其分類

1、根據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》,凡在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒稱為傷亡事故。

2、工傷事故按傷害情況分為重大事故、輕傷、重傷和死亡四類。具體劃分按gb6411-86《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

二、工傷事故的報(bào)告

1、工傷事故發(fā)生后,負(fù)傷者或現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告班組、項(xiàng)目部或公司有關(guān)負(fù)責(zé)人及安監(jiān)科。

2、項(xiàng)目部或公司負(fù)責(zé)人在接到重傷、死亡以上事故時(shí),應(yīng)立即報(bào)主管部門和其他相關(guān)職能部門。

3、應(yīng)盡可能保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故的擴(kuò)大。

4、如特殊情況需要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行損壞時(shí),應(yīng)將現(xiàn)場(chǎng)作標(biāo)記或記錄。

第4篇 特種設(shè)備事故報(bào)告處理規(guī)定制度

1、為有效地做好特種設(shè)備事故的處理工作,制定本制度。

2、特種設(shè)備事故按設(shè)備損壞程度分為爆炸事故,嚴(yán)重?fù)p壞事故和一般損壞事故。

3、發(fā)生特種設(shè)備事故后,事故部門應(yīng)迅速向本科室領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)備科和單位主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。如屬于嚴(yán)重?fù)p壞事故、爆炸事故的,由技術(shù)部按《鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》的程序和內(nèi)容向特種設(shè)備監(jiān)察部門等上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。

、4事故發(fā)生后,發(fā)生事故的部門應(yīng)積極采取措施搶救人員和防止事故擴(kuò)大,并在事故現(xiàn)場(chǎng)采取加攔繩,張貼“嚴(yán)禁入內(nèi)”,“嚴(yán)禁破壞事故現(xiàn)場(chǎng)”標(biāo)志,設(shè)人監(jiān)督等措施,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。

5、屬于一般損壞事故發(fā)生后,由院領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)備科部以及事故有關(guān)人員聯(lián)合成立事故調(diào)查小組,對(duì)事故發(fā)生前設(shè)備狀況,事故傷亡、設(shè)備損壞及經(jīng)濟(jì)損失情況,以及事故原因和性質(zhì)等進(jìn)行調(diào)查分析,確定事故責(zé)任,提出事故處理建議。事故調(diào)查結(jié)束后,由事故調(diào)查組填寫事故調(diào)查報(bào)告書。

6、屬于嚴(yán)重?fù)p壞事故、爆炸事故,應(yīng)按《鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》處理。

7、發(fā)生人員傷亡事故還應(yīng)執(zhí)行單位《事故管理制度》。

8、對(duì)造成員工傷亡事故或財(cái)產(chǎn)損失事故的責(zé)任人和部門,按責(zé)任的大小,根據(jù)《鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備事故處理規(guī)定》的規(guī)定處理。由人事部門或設(shè)備管理部門實(shí)施。

9、對(duì)造成員工重大傷亡事故或重大財(cái)產(chǎn)損失事故且構(gòu)成犯罪的責(zé)任人,交由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

10、特種設(shè)備事故檔案資料,由設(shè)備科負(fù)責(zé)保存。

第5篇 深基坑作業(yè)事故報(bào)告與處置制度

㈠、安全事故的等級(jí)

根據(jù)國(guó)務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》的規(guī)定,生產(chǎn)安全事故等級(jí)劃分為:

1、特別重大事故:造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

2、重大事故:造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

3、較大事故:造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

4、一般事故:造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

㈡、安全事故報(bào)告制度

1、本項(xiàng)目的安全管理部門是廣珠鐵路有限責(zé)任公司,上級(jí)主管部門廣鐵集團(tuán)。

2、安全事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向指揮部負(fù)責(zé)人報(bào)告,項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)立即按程序向總監(jiān)辦、廣珠鐵路有限責(zé)任公司報(bào)告。情況緊急時(shí),事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員可直接向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。

3、報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:事故發(fā)生單位慨況;事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況;事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò);事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;已經(jīng)采取的措施;其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。

4、安全事故發(fā)生后,事故發(fā)生單位不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào),不得故意破壞現(xiàn)場(chǎng),不得阻礙調(diào)查工作的進(jìn)行。若發(fā)生上述情況,指揮部將給予嚴(yán)厲處分。構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

5、事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

㈢、發(fā)生事故采取的措施

發(fā)生事故后,指揮部應(yīng)立即采取措施,啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,盡量減少傷亡人數(shù)和財(cái)產(chǎn)損失。

1、事故發(fā)生初期,現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)采取積極自救、互救措施,防止事故擴(kuò)大,指派專人負(fù)責(zé)引導(dǎo)指揮人員及消防隊(duì)伍進(jìn)入事故現(xiàn)場(chǎng)。

2、相關(guān)人員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后,立即了解現(xiàn)場(chǎng)情況及事故的性質(zhì),確定警戒區(qū)域和事故應(yīng)急救援具體實(shí)施方案。

3、嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)。因搶救傷員,防止事故擴(kuò)大以及疏通交通等原因需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)時(shí),必須及時(shí)做出標(biāo)志、攝影、拍照、詳細(xì)紀(jì)錄和繪制事故現(xiàn)場(chǎng)圖,并妥善保存現(xiàn)場(chǎng)重要痕跡、物證等。

4、若進(jìn)出現(xiàn)場(chǎng)道路被損毀,事故發(fā)生所在地段工區(qū)應(yīng)當(dāng)盡快恢復(fù)被損的道路,提供搶險(xiǎn)救災(zāi)物資和特種裝備,并請(qǐng)求相關(guān)單位盡快恢復(fù)水電、通迅等有關(guān)設(shè)施,保證搶險(xiǎn)救災(zāi)工作順利開(kāi)展。

5、在搶險(xiǎn)救災(zāi)過(guò)程中緊急調(diào)用的物資、設(shè)備、人員和占用場(chǎng)地,任何人都不得阻攔或拒絕。

第6篇 生產(chǎn)安全事故報(bào)告調(diào)查處理制度

第一條事故報(bào)告制度

1. 現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生生產(chǎn)安全重傷以上事故,事故工區(qū)于1小時(shí)內(nèi)報(bào)告工區(qū)項(xiàng)目部安質(zhì)部同時(shí)報(bào)告項(xiàng)目所在地的縣級(jí)以上政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,工區(qū)項(xiàng)目部在一小時(shí)內(nèi)報(bào)集團(tuán)公司。

2.施工現(xiàn)場(chǎng)一旦發(fā)生鐵路交通事故,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告鄰近鐵路車站、列車調(diào)度員或者公安機(jī)關(guān)及工區(qū)項(xiàng)目部安質(zhì)部。工區(qū)項(xiàng)目部接到報(bào)告后應(yīng)當(dāng)立即將事故情況報(bào)告事故發(fā)生地鐵路管理機(jī)構(gòu)同時(shí)報(bào)告集團(tuán)公司。

3.事故報(bào)告的內(nèi)容:事故發(fā)生單位概況;事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況;事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò);事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;已經(jīng)采取的措施;其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。

4. 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

5. 事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。自事故發(fā)生之日起30日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi),事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

第二條事故調(diào)查處理制度

1. 事故發(fā)生后,工區(qū)和現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)以及相關(guān)證據(jù),不得破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、毀滅相關(guān)證據(jù)。因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏通交通等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場(chǎng)物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場(chǎng)重要痕跡、物證,并請(qǐng)目擊人或肇事見(jiàn)證人簽字。

2.事故調(diào)查由政府部門組織進(jìn)行。事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)項(xiàng)目和個(gè)人了解與事故有關(guān)的情況,并要求其提供相關(guān)文件、資料,任何項(xiàng)目和個(gè)人不得阻礙、干涉事故調(diào)查組依法進(jìn)行的事故調(diào)查工作。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守,并應(yīng)當(dāng)隨時(shí)接受事故調(diào)查組的詢問(wèn),如實(shí)提供有關(guān)情況。

3.事故處理:集團(tuán)公司按照負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府的批復(fù),對(duì)本單位負(fù)有事故責(zé)任的人員進(jìn)行處理。負(fù)有事故責(zé)任的人員涉嫌犯罪的,依法移交司法部門處理。

4.事故調(diào)查處理原則:堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則,即:事故原因沒(méi)有查清不放過(guò)、事故責(zé)任者沒(méi)有受到處理不放過(guò)、防范整改措施未落實(shí)不放過(guò)、有關(guān)人員未受教育不放過(guò)。

第7篇 煤礦事故報(bào)告調(diào)查處理制度

第一章 總 則

第一條 為進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)安全事故的報(bào)告和調(diào)查處理,嚴(yán)肅事故

責(zé)任追究,防止和減少生產(chǎn)安全事故,根據(jù)國(guó)家法律、規(guī)范性文件和行業(yè)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際,特制定本制度。

第二條 本制度適用于集團(tuán)公司所屬控股煤礦。

第二章 事故報(bào)告第三條 報(bào)告程序

(一)事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場(chǎng)人員要立即報(bào)告本單位調(diào)度室;

(二)調(diào)度室接到通知后,值班人員立即按程序報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)、單位主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員;

(三)單位主要負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,半小時(shí)內(nèi)必須報(bào)告二級(jí)公

司調(diào)度室,二級(jí)公司調(diào)度室當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)接報(bào)告后,立即報(bào)告集團(tuán)公司總調(diào)度室。報(bào)告內(nèi)容包括事故發(fā)生隊(duì)組、時(shí)間、地點(diǎn)(事故現(xiàn)場(chǎng)示意圖)、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡情況(包括下落不明、涉險(xiǎn)人數(shù))、初步估算的直接經(jīng)濟(jì)

損失、初步原因分析、已采取的措施等;

(四)發(fā)生事故的單位在報(bào)告事故同時(shí)由單位主要負(fù)責(zé)人迅速采取

一切必要措施,搶救涉險(xiǎn)人員,防止事故擴(kuò)大,降低財(cái)產(chǎn)損失,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。

第三章 事故調(diào)查第四條 調(diào)查程序

(一)發(fā)生死亡事故,由集團(tuán)公司成立事故調(diào)查組對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查

處理。

1、事故調(diào)查組成員應(yīng)符合以下條件:

(1)具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長(zhǎng);

(2)與所發(fā)生事故沒(méi)有直接利害關(guān)系。

2、事故調(diào)查組職責(zé):

(1)查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失等情況;(2)認(rèn)定事故的性質(zhì)、類型和事故責(zé)任;

(3)提出事故處理意見(jiàn)和防范措施的建議;

(4)提交事故調(diào)查處理報(bào)告。

(二)事故報(bào)告應(yīng)包括事故單位概況、事故經(jīng)過(guò)、事故性質(zhì)、事故

類型、事故原因分析、事故責(zé)任劃分及對(duì)責(zé)任人的處理建議、事故防范和整改措施建議等內(nèi)容,并附相關(guān)資料(如事故現(xiàn)場(chǎng)示意圖、調(diào)查組名

單、人員傷亡情況表、直接經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)一表等)。

(三)事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生之日起10日內(nèi)提交事故調(diào)查報(bào)告,特殊情況不得超過(guò)30日。

第四章 事故分析

第五條 事故分析、事故責(zé)任認(rèn)定及責(zé)任追究程序

(一)基本原則

1、實(shí)事求是、客觀公平原則;

2、依法辦事、規(guī)范處罰原則;

3、懲前毖后、治病救人原則;

4、科學(xué)分析、超前防范原則。

(二)分析步驟

1、整理和閱讀調(diào)查材料;

2、按以下七項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行分析:

(1)事故發(fā)生地點(diǎn);

(2)人員傷亡(受傷部位、傷亡人數(shù));

(3)起因物;

(4)致害物;

(5)致害原因;

(6)事故類型;

(7)事故原因,分為直接原因和間接原因

(三)確定事故的直接原因

直接原因是指直接引發(fā)事故的因素,包括:人的不安全行為和物的不安全狀態(tài):

1、不安全行為包括:①錯(cuò)誤操作、忽視安全、忽視警告;②造成安

全裝置實(shí)效;③使用不安全設(shè)備;④手工代替工具操作;⑤物品存放不當(dāng);⑥冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所;⑦攀、坐不安全位置;⑧機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)加油、

修理、檢查、調(diào)整、焊接、清掃等工作;⑨有分散注意力行為;⑩在起吊物下作業(yè)、停留;○11在必須使用個(gè)人防護(hù)用品用具的作業(yè)或場(chǎng)合中,忽視其使用;○12不安全裝束;○13對(duì)易燃、易爆等危險(xiǎn)物品處理錯(cuò)誤。

2、不安全狀態(tài)包括:(1)防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等裝置缺乏或缺陷;(2)

設(shè)備、設(shè)施、工具附件有缺陷;(3)個(gè)人防護(hù)用品缺少或有缺陷;(4)生產(chǎn)場(chǎng)所環(huán)境不良;(5)其他。

(四)確定事故的間接原因

間接原因主要包括:

1、技術(shù)和設(shè)計(jì)有缺陷;

2、沒(méi)有安全操作規(guī)程或不健全;

3、違反操作規(guī)程或勞動(dòng)紀(jì)律;

4、勞動(dòng)組織不合理;

5、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)缺乏檢查或指揮錯(cuò)誤;

6、教育培訓(xùn)不夠、缺乏安全操作知識(shí);

7、施救不當(dāng);

8、其他。

(五)事故責(zé)任分析

根據(jù)事故調(diào)查所確認(rèn)的事實(shí),通過(guò)對(duì)直接原因和間接原因分析,確定事故的直接責(zé)任、間接責(zé)任者。

直接責(zé)任:凡是導(dǎo)致事故發(fā)生直接原因的人員責(zé)任屬直接責(zé)任。

間接責(zé)任:產(chǎn)生人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷等間接原因的人員責(zé)任屬間接責(zé)任。

事故責(zé)任人員一般分為四類責(zé)任:直接責(zé)任者、主要責(zé)任者、重要

責(zé)任者和一般責(zé)任者。

直接責(zé)任者主要是指因違章操作或違章指揮直接導(dǎo)致事故發(fā)生的人員。主要責(zé)任者、重要責(zé)任者、一般責(zé)任者屬于間接責(zé)任,主要是指各

級(jí)管理人員,包括現(xiàn)場(chǎng)班組長(zhǎng)、監(jiān)護(hù)人員、區(qū)隊(duì)(車間)管理人員、科室(處室)業(yè)務(wù)管理人員、礦(廠、處、公司)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任又分為:主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者、重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者和一般領(lǐng)導(dǎo)責(zé)

任者。

主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者是指對(duì)其直接管理或領(lǐng)導(dǎo)的工作不負(fù)責(zé)任,不履行

或不正確履行職責(zé),對(duì)造成的損失負(fù)直接管理或主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者;重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者是指對(duì)應(yīng)管的工作或者參與決定的工作,不履行或不正確履行職責(zé),對(duì)造成的損失負(fù)次要管理或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者;一般領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者是指

對(duì)下屬單位存在的重大問(wèn)題失察或發(fā)現(xiàn)后糾正不力,以致于發(fā)生生產(chǎn)安全事故,對(duì)造成的損失負(fù)一定的管理或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者。

第五章 事故處罰第六條 事故處罰

(一)煤礦(包括王家?guī)X煤業(yè),以下同)發(fā)生一起死亡1人安全責(zé)

任事故,給予煤礦董事長(zhǎng)、黨委(或總支)書記、總經(jīng)理(礦長(zhǎng))、負(fù)有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的分管副經(jīng)理(副礦長(zhǎng))撤職處分,安全副經(jīng)理(安全副

礦長(zhǎng))記大過(guò)行政處分。

給予二級(jí)公司煤業(yè)經(jīng)理、分管副經(jīng)理罰款 0.5 萬(wàn)元,安全副經(jīng)理罰款0.3萬(wàn)元。

對(duì)黨委(或總支)書記的處分,按照黨政同責(zé)的要求,由上級(jí)黨組織按相應(yīng)程序辦理(下同)。

給予二級(jí)公司罰款100萬(wàn)元。

(二)煤礦發(fā)生一起死亡2人安全責(zé)任事故,給予煤礦董事長(zhǎng)、黨

委書記、總經(jīng)理(礦長(zhǎng))、負(fù)有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的分管副經(jīng)理(副礦長(zhǎng))撤職處分,安全副經(jīng)理(安全副礦長(zhǎng))降職處分。

給予二級(jí)公司煤業(yè)經(jīng)理、分管副經(jīng)理降職處分,安全副經(jīng)理記大過(guò)處分,二級(jí)公司經(jīng)理、黨委書記記過(guò)處分。

并給予每人罰款1~1.5萬(wàn)元。

給予二級(jí)公司罰款200萬(wàn)元。

(三)煤礦發(fā)生一起死亡3人安全責(zé)任事故,給予煤礦董事長(zhǎng)、黨

委書記、總經(jīng)理(礦長(zhǎng))、負(fù)有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的分管副經(jīng)理(副礦長(zhǎng))、安全副經(jīng)理(安全副礦長(zhǎng))撤職處分。

給予二級(jí)公司煤業(yè)經(jīng)理、分管副經(jīng)理撤職處分,安全副經(jīng)理降職處分,二級(jí)公司經(jīng)理、黨委書記記大過(guò)處分。

并給予每人罰款1.5~2萬(wàn)元。

給予二級(jí)公司罰款300萬(wàn)元。

(四)年度內(nèi)煤礦多次發(fā)生死亡事故從重對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任追究。

(五)煤礦發(fā)生重傷以下(含重傷)事故,由所在二級(jí)公司制定調(diào)查處理及處罰辦法,上報(bào)備案后執(zhí)行。

(六)阻礙、干涉事故調(diào)查處理,故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng),拒絕接受調(diào)

查以及拒絕提供真實(shí)情況和資料的單位,根據(jù)情節(jié)輕重,對(duì)相關(guān)責(zé)任人、主要負(fù)責(zé)人給予罰款0.3~0.5萬(wàn)元或記大過(guò)、降職、撤職處分。

(七)直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的事故等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的,

按照對(duì)應(yīng)事故等級(jí)進(jìn)行調(diào)查處理。

第六章 附 則

第七條 各二級(jí)公司要依照本制度,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。

第八條 本制度解釋權(quán)屬晉能集團(tuán)有限公司。

第九條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,原制度同時(shí)廢止執(zhí)行。附件:

第8篇 班組事故分析和報(bào)告制度

1、發(fā)生事故后,當(dāng)班班隊(duì)長(zhǎng)必須在第一時(shí)間向區(qū)調(diào)度報(bào)告,事故的時(shí)間、地點(diǎn)、原因及造成的損害,開(kāi)展事故分析。

2、區(qū)調(diào)度應(yīng)及時(shí)向區(qū)值班人員匯報(bào)事故的情況,和向區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,做好追查的準(zhǔn)備。

3、區(qū)值班人員負(fù)責(zé)組織對(duì)當(dāng)班期間發(fā)生的安全生產(chǎn)事故進(jìn)行追查。

4、參加追查的人員包括事故的當(dāng)事人員,當(dāng)班班長(zhǎng)、當(dāng)班隊(duì)長(zhǎng)、以及其他相關(guān)人員。

5、通過(guò)追查,詳細(xì)了解事故發(fā)生的原因、經(jīng)過(guò)和后果。

6、事故追查分析必須有詳細(xì)記錄。

7、事故原因分析清楚后,并在第一時(shí)間向區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)追查結(jié)果。

8、 事故報(bào)告程序:發(fā)現(xiàn)事故人員――通防調(diào)度――通防區(qū)長(zhǎng)、書記、副區(qū)長(zhǎng)――值班人員――責(zé)任隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)――區(qū)技術(shù)室人員。

第9篇 生產(chǎn)安全事故報(bào)告、應(yīng)急救援和調(diào)查處理制度

一、目的:為保護(hù)員工人身安全,確保在意外情況發(fā)生時(shí),搶救隊(duì)員和全體員工能有條不紊地按照應(yīng)急預(yù)案、迅速及時(shí)地?fù)尵葌麊T,最大限度地降低傷亡、傷害程度。

二、適用范圍:適用于公司所屬范圍內(nèi)及項(xiàng)目經(jīng)理部傷亡、傷害的應(yīng)急處理。

三、依據(jù)的文件:

《質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理手冊(cè)》

《應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序》

《建設(shè)工程安全條例條例》等

四、應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案:

1、公司機(jī)關(guān)由安全部負(fù)責(zé),項(xiàng)目部由項(xiàng)目經(jīng)理(或項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人)和安全員負(fù)責(zé)組織成立義務(wù)搶救小組并進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),訓(xùn)練防火知識(shí),培訓(xùn)全體員工的安全防范意識(shí)及應(yīng)變和處理能力,每年進(jìn)行一次傷亡、傷害事故演習(xí)。

2、工傷事故發(fā)生后,需做到有組織處理,妥善處理被傷害對(duì)象,盡量養(yǎng)活傷害程度。

3、當(dāng)發(fā)生傷亡、傷害事故時(shí),一般的磕、碰工傷類可采取自救,由當(dāng)事人報(bào)告工長(zhǎng),工長(zhǎng)安排專人到最近的醫(yī)院進(jìn)行檢查治療。

4、當(dāng)發(fā)生食物中毒事故時(shí)除執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案外,主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)組織搶救小組進(jìn)行搶救,在救護(hù)車到來(lái)之前,將中毒者抬到臨近道路的房間內(nèi),采取必要的保護(hù)措施。

5、當(dāng)發(fā)生觸電事故時(shí),依據(jù)自救原則,發(fā)現(xiàn)人首先要切斷電源,挑斷電線,對(duì)觸電者進(jìn)行人工呼吸搶救,如傷害嚴(yán)重,依據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行搶救。

6、當(dāng)發(fā)生高出物品掉落、物體打擊、機(jī)械傷害時(shí),依據(jù)自救原則。觀察傷情、避免二次傷害,將受傷害者抬至平坦處進(jìn)行處理,采取切實(shí)可行的醫(yī)療保護(hù)措施,以免傷勢(shì)加重,傷害嚴(yán)重的依據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行搶救。

7、當(dāng)發(fā)生坍塌事故時(shí),依據(jù)自救原則,先組織人力進(jìn)行搶救,搶救時(shí)不能使用工具,只能人為用手搬、扒、刨,以免二次傷害,傷害嚴(yán)重的依據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行搶救。

8、發(fā)生重大傷亡、傷害事故時(shí),依據(jù)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行搶救。

(1)最先發(fā)現(xiàn)情況的人員馬上進(jìn)行呼叫并立即報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理(或技術(shù)負(fù)責(zé)人)。(2)項(xiàng)目經(jīng)理(或技術(shù)負(fù)責(zé)人)作為總指揮,進(jìn)行搶救。(3)安全員撥打120急救電話,詳細(xì)說(shuō)明事故地點(diǎn)、傷亡情況、聯(lián)系電話、報(bào)警人姓名,并派專人接車。(4)如醫(yī)院較近,馬上送醫(yī)院搶救,以縮短時(shí)間減少傷害程度。(5)總指揮負(fù)責(zé)組織人員保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并以最快捷的方式上報(bào)公司安保部。(6)依據(jù)“事故原因沒(méi)有分析清楚不放過(guò),事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò),沒(méi)有采取切實(shí)可行的預(yù)防措施不放過(guò)”的原則,進(jìn)行調(diào)查,分析事故原因,找出問(wèn)題根源,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。(7)對(duì)應(yīng)急場(chǎng)所的工作人員和廣大員工進(jìn)行安全教育,吸取教訓(xùn)。(8)依據(jù)分析結(jié)果制定預(yù)防和改進(jìn)措施。

五、生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理的一般程序及基本要求

1、相關(guān)職能處室接事故報(bào)告后,應(yīng)立即向分管局長(zhǎng)或局長(zhǎng)匯報(bào),并以最快速度趕赴事故現(xiàn)場(chǎng),在核清事故類別、事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、人員傷亡及主要原因情況下,及時(shí)通知法規(guī)信息處。同時(shí)填寫《立案審批表》(一式兩份,職能處室自存一份,一份轉(zhuǎn)法規(guī)信息處),由處室主要負(fù)責(zé)人簽署審核意見(jiàn),分管局長(zhǎng)或局長(zhǎng)簽署審批意見(jiàn)。

2、由法規(guī)信息處填寫“事故快報(bào)”,經(jīng)分管局長(zhǎng)或局長(zhǎng)簽字后,報(bào)市委、市政府和省安監(jiān)局。“事故快報(bào)”自事故發(fā)生時(shí)24小時(shí)內(nèi)報(bào)出。

3、組織事故調(diào)查組開(kāi)展調(diào)查,事故調(diào)查組由安監(jiān)局組織牽頭,安監(jiān)、監(jiān)察、公安、工會(huì)和有關(guān)主管部門的人員組成,必要時(shí)可邀請(qǐng)有關(guān)專家參加。1人死亡事故由相關(guān)處室主要負(fù)責(zé)人任調(diào)查組組長(zhǎng),2人死亡事故由分管局長(zhǎng)任調(diào)查組組長(zhǎng)。

4、事故調(diào)查組認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查取證。調(diào)查時(shí)統(tǒng)一使用《調(diào)查詢問(wèn)筆錄》文書。

5、事故調(diào)查組在查清事故原因、查明事故性質(zhì)和責(zé)任的基礎(chǔ)上撰寫事故調(diào)查報(bào)告。事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

⑴事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)和事故搶救情況;

⑵事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失情況;

⑶事故發(fā)生原因和事故性質(zhì);

⑷事故責(zé)任的劃分以及對(duì)責(zé)任者的處理建議;

⑸事故教訓(xùn)和應(yīng)當(dāng)采取的防范措施建議;

⑹其它應(yīng)當(dāng)報(bào)告的事項(xiàng)。

事故調(diào)查報(bào)告經(jīng)調(diào)查組全體成員討論通過(guò)、并由調(diào)查組成員在調(diào)查報(bào)告上簽字。事故調(diào)查報(bào)告自事故發(fā)生之日起60日內(nèi)完成,特殊情況下經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可延長(zhǎng)30日。

6、事故調(diào)查報(bào)告形成后,職能處室應(yīng)及時(shí)下達(dá)《行政處罰意見(jiàn)意見(jiàn)告知書》(一式兩份,職能處室自存一份,事故責(zé)任單位一份),并告知事故責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)事故調(diào)查處理所作行政處罰決定的事實(shí)、理由、依據(jù),及依法享有的陳述和申辯權(quán)利。對(duì)事故責(zé)任單位提出的有關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)方面的不同意見(jiàn),應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核,成立的應(yīng)當(dāng)采納。

六、嚴(yán)肅事故調(diào)查處理紀(jì)律。在事故調(diào)查過(guò)程中,調(diào)查取證時(shí)應(yīng)有2名以上調(diào)查人員在場(chǎng),不得單獨(dú)與事故責(zé)任單位接觸;不得作事故處理意見(jiàn)表態(tài)。對(duì)要求事故責(zé)任單位提供的相關(guān)資料,應(yīng)一次性列出書面清單,特殊情況下,可補(bǔ)充一次,杜絕隨意性。在對(duì)事故未作處理決定前,不得向事故責(zé)任單位泄露事故處理意見(jiàn)。

第10篇 建筑工程生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理制度

為加強(qiáng)對(duì)工傷事故調(diào)查處理工作,采取有效措施保證職工在施工生產(chǎn)中的安全和健康,維護(hù)職工的合法權(quán)益,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。

1、 必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,預(yù)防或減少各類傷亡事故的發(fā)生。

2、 事故發(fā)生后,應(yīng)按照事故的等級(jí)劃分;造成3人以下死亡的,或造成3人(含)以上10人以下重傷的,或造成100萬(wàn)元(含)以上1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的,為一般事故;造成3人以上10人以下死亡的,或造成10人(含)以上50人以下重傷的,或造成1000萬(wàn)元(含)以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的,為較大事故;造成10人以上30人以下死亡的,或造成50人(含)以上100人以下重傷的,或造成5000萬(wàn)元(含)以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的,為重大事故;造成30人以上死亡的,或造成100人(含)以上重傷的,或造成1億元(含)以上直接經(jīng)濟(jì)損失的,為特別重大事故。

3、 發(fā)生事故后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全職能部門,并保護(hù)好事故發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)和迅速采取措施搶救人員及財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。對(duì)于重傷死亡事故,必須以最快的速度上報(bào)公司,公司須在事故發(fā)生后的半小時(shí)內(nèi)上報(bào)上級(jí)主管部門和政府有關(guān)部門。

4、 直管項(xiàng)目發(fā)生輕傷事故的,勞務(wù)公司和直管項(xiàng)目部共同對(duì)事故進(jìn)行檢查處理;非直管項(xiàng)目發(fā)生輕傷事故的,由所在單位安全職能部門同其它相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理,調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司工程管理部。

5、 重傷事故由公司工程管理部會(huì)同其他有關(guān)部門和單位組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理,處理結(jié)果上報(bào)上級(jí)主管部門。

6、 死亡事故由上級(jí)主管單位和政府有關(guān)部門組成聯(lián)合調(diào)查組,集團(tuán)公司有關(guān)部門配合進(jìn)行調(diào)查分析和處理。

7、 事故調(diào)查應(yīng)堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原則(原因不查清不放過(guò),不采取改進(jìn)措施不放過(guò),責(zé)任人和廣大群眾不受教育不放過(guò)、對(duì)事故有關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人不查處不放過(guò))。

8、 傷亡事故發(fā)生后,隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)或者無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定依法追究有關(guān)人員責(zé)任。

9、 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,集團(tuán)公司將按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理,觸犯刑律的交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

2023年5月15日

第11篇 工程質(zhì)量安全事故報(bào)告和處理制度

1、工程質(zhì)量(安全)事故包括:

(1)工程建設(shè)過(guò)程中發(fā)生的質(zhì)量(安全)事故;

(2)由于勘察、設(shè)計(jì)、施工等過(guò)失造成工程質(zhì)量低劣,而在交付使用后發(fā)生的質(zhì)量(安全)事故;

(3)因工程質(zhì)量達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn),而需加固補(bǔ)強(qiáng)、返工或報(bào)廢,且經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到質(zhì)量事故級(jí)別的。

2、重大質(zhì)量(安全)事故按相關(guān)法規(guī)監(jiān)督站參與處理,一般工程質(zhì)量(安全)事故由在監(jiān)的監(jiān)督站處理。

3、監(jiān)督站參與處理質(zhì)量(安全)事故的主要職責(zé):

(1)責(zé)成事故發(fā)生單位立即向監(jiān)督站報(bào)告;

(2)督促事故發(fā)生單位按規(guī)定及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告;

(3)督促事故發(fā)生單位嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng);

(4)對(duì)發(fā)生事故的工程提請(qǐng)建設(shè)行政主管部門發(fā)出停工通知;

(5)參與事故發(fā)生單位及各級(jí)主管部門組織的事故調(diào)查;

(6)督促事故發(fā)生單位在事故處理完畢后按規(guī)定時(shí)限寫出事故處理報(bào)告并報(bào)各級(jí)主管部門和監(jiān)督站;

(7)按有關(guān)規(guī)定編寫事故調(diào)查報(bào)告,并向主管部門提出處理的建議。

4、受監(jiān)工程發(fā)生工程質(zhì)量(安全)事故后,應(yīng)立即向上級(jí)主管部門報(bào)告。

5、重大質(zhì)量(安全)事故處理完畢后應(yīng)及時(shí)將事故報(bào)告及有關(guān)資料整理,經(jīng)站長(zhǎng)審核后歸檔。

6、監(jiān)督科應(yīng)定期對(duì)受監(jiān)的工程質(zhì)量(安全)事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)歸類,寫出文字分析資料,并歸入監(jiān)督業(yè)務(wù)檔案。

第12篇 事故調(diào)查分析報(bào)告及處理制度

一、? 目的

為規(guī)范對(duì)事故/事件的報(bào)告、調(diào)查分析與處理,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),降低或消除對(duì)本公司員工及相關(guān)人員的傷害,防止類似事故再次發(fā)生,特制定本制度。

二、 范圍

本制度適用于本公司對(duì)生產(chǎn)事故/事件的報(bào)告、調(diào)查和處理。

三、 引用標(biāo)準(zhǔn)

《生產(chǎn)安全事故報(bào)告調(diào)查處理?xiàng)l例》

四、術(shù)語(yǔ)和定義

(一)?事故:造成死亡、疾病、傷害、損壞或其它損失的意外情況。

(二)?安全:免除了不可接受的損害風(fēng)險(xiǎn)的狀態(tài)。

(三)?事件:導(dǎo)致或可能導(dǎo)致事故的情況。

五、職責(zé)

一、?工廠總監(jiān)負(fù)責(zé)參與組織各類事故的調(diào)查、處理工作。

二、?安全主任負(fù)責(zé)組織制定、修訂事故報(bào)告及處理制度,并參與事故/事件的調(diào)查分析、處理和統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

三、?事故部門參與事故/事件調(diào)查分析工作,每個(gè)員工對(duì)發(fā)生事故應(yīng)及時(shí)報(bào)告和參與事故處理,并配合事故調(diào)查工作。

六、 事故分級(jí)

根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告調(diào)查處理?xiàng)l例》,事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故一般分為以下等級(jí):

1.特別重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

2.重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

3.較大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故;

4.一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

七、事故報(bào)告

(一)一旦發(fā)生事故,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即報(bào)告本部門主管或本單位主要負(fù)責(zé)人,緊

急狀態(tài)下也可直接撥打110、120、119等救援電話。

(二)各級(jí)負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并逐級(jí)如實(shí)報(bào)告,不得故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)。整個(gè)報(bào)告過(guò)程不得超過(guò)24小時(shí)。其中:輕傷事故,由負(fù)傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員直接或逐級(jí)報(bào)告廠長(zhǎng)。重傷事故、死亡事故和重大死亡事故,由負(fù)傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員直接或逐級(jí)報(bào)告廠長(zhǎng),再由廠長(zhǎng)向街道企業(yè)主管部門、街道安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、公安部門報(bào)告。事故發(fā)生后,現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,如有人員受傷,立即送醫(yī)院。

(三)對(duì)待事故報(bào)告必須嚴(yán)肅認(rèn)真,填寫時(shí)要內(nèi)容仔細(xì)、字跡清楚,時(shí)間、地點(diǎn)、原因、部位、情節(jié)、損失等內(nèi)容都要準(zhǔn)確,如事故情節(jié)復(fù)雜,不能按期上報(bào)者,應(yīng)事先說(shuō)明原因。事故報(bào)告的內(nèi)容包括:

1)事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位。

2)事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)。

3)事故發(fā)生原因的初步判斷

4)事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況

5)事故報(bào)告單位、報(bào)告人。

八、事故調(diào)查

發(fā)生事故應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過(guò)”原則,即事故原因沒(méi)有查清不放過(guò),事故責(zé)任人和廠員工未受到教育不放過(guò),事故沒(méi)有制定防范措施不放過(guò),事故責(zé)任人沒(méi)有受到處理不放過(guò)。

(一)事故調(diào)查的要求

1、事故的調(diào)查處理工作必須堅(jiān)持事實(shí)求是尊重科學(xué)的原則,不得瞞報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào),不得故意破壞現(xiàn)場(chǎng),毀滅有關(guān)證據(jù)。

2、發(fā)生事故后,應(yīng)由行政部門組織召開(kāi)事故分析會(huì)對(duì)事故的調(diào)查和分析,找出原因,吸取教訓(xùn),提出防范措施,并對(duì)事故責(zé)任人及部門領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見(jiàn)。

3、事故調(diào)查組有權(quán)向事故有關(guān)單位和人員了解事故有關(guān)的情況,并要求提供相關(guān)文件、資料,???? 有關(guān)部門和個(gè)人不得拒絕,事故調(diào)查的內(nèi)容如下:

(1)查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失;

(2)認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任;

(3)提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議;

(4)總結(jié)事故教訓(xùn),提出防范和整改措施;

(5)提交事故調(diào)查報(bào)告。

(二)事故原因調(diào)查

事故原因分為直接原因和間接原因。

1、直接原因:人的不安全行為和機(jī)構(gòu)、物質(zhì)或環(huán)境的不安全狀態(tài)。

2、間接原因:技術(shù)和設(shè)計(jì)上有缺陷,如工業(yè)構(gòu)件、建筑物、機(jī)構(gòu)設(shè)備、儀器儀表、工藝過(guò)程、操作方法、維修檢驗(yàn)等設(shè)計(jì)、施工和材料使用存在問(wèn)題;教育培訓(xùn)不夠或未經(jīng)培訓(xùn)、缺乏或不懂得安全操作技術(shù)知識(shí);勞動(dòng)組織不合理;對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作缺乏檢查或指導(dǎo)錯(cuò)誤;沒(méi)有安全操作規(guī)程或不健全;沒(méi)有或不認(rèn)真實(shí)施事故防范措施,對(duì)事故隱患整改不力。

九、事故責(zé)任劃分及事故處理

(一)?事故責(zé)任的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)事故發(fā)生的原因,對(duì)照安全責(zé)任制進(jìn)行分析,責(zé)任事故的劃分依據(jù)具體內(nèi)容如下:

1、?由于規(guī)章制度不健全,由安全主任或本部門主管人員負(fù)責(zé);已制訂或已建議制訂規(guī)章制度,部門主管人員不頒發(fā)或不組織實(shí)施的,由部門主管人員負(fù)責(zé)。

2、?設(shè)計(jì)有缺陷或不符合設(shè)計(jì)規(guī)范的,由設(shè)計(jì)者和審批者負(fù)責(zé);在施工和生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)有缺陷,可以采取措施彌補(bǔ)而沒(méi)采取的,由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)者負(fù)責(zé);已制訂措施,卻不執(zhí)行而釀成事故的,由違反者負(fù)責(zé)。

3、?操作員工必須經(jīng)培訓(xùn)才能獨(dú)立操作。在學(xué)徒培訓(xùn)期間,必須在師傅帶領(lǐng)下進(jìn)行工作、頂崗替崗必須經(jīng)車間或部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),指定師傅監(jiān)護(hù);在師傅指導(dǎo)下操作發(fā)生事故,由師傅負(fù)主要責(zé)任;不聽(tīng)?zhēng)煾抵笇?dǎo)擅自操作造成責(zé)任事故,由本人負(fù)責(zé)。

發(fā)生違章事故,由違章者負(fù)責(zé)。因本人違章發(fā)生事故,由操作者本人負(fù)主要責(zé)任。

4、?因管理不善,紀(jì)律渙散,違章違紀(jì)嚴(yán)重,發(fā)生重大事故時(shí),要追究領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

5、?對(duì)各類事故隱瞞不報(bào)、虛報(bào)或有意拖延的部門和個(gè)人,要從嚴(yán)處理。

(二)一起事故涉及各方面責(zé)任時(shí),則分清主次輕重,分別予以追究。按照《安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)懲制度》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,提出防范措施,對(duì)事故責(zé)任人提出處理意見(jiàn)。

(三)根據(jù)事故原因調(diào)查和責(zé)任認(rèn)定的結(jié)果,事故部門負(fù)責(zé)人提出事故初步處理意見(jiàn)后應(yīng)交安全主任審核,安全主任根據(jù)規(guī)章制度可提出進(jìn)一步的處理意見(jiàn),最終交工廠總監(jiān)審批。

(四)安全主任或事故部門負(fù)責(zé)人對(duì)事故處理意見(jiàn)提出的安全預(yù)防措施實(shí)施情況進(jìn)情況上報(bào)工廠總監(jiān),并由工廠總監(jiān)確定進(jìn)一步的措施。

(五)對(duì)發(fā)生事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào)或破壞事故現(xiàn)場(chǎng)以及無(wú)正當(dāng)理由拒絕調(diào)查的部門和個(gè)人,要追究責(zé)任,從嚴(yán)處理。對(duì)防止和搶救事故有功的部門和個(gè)人,應(yīng)予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

(六)安全主任負(fù)責(zé)建立事故檔案,對(duì)各類事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào),對(duì)所有事故調(diào)查資料,如現(xiàn)場(chǎng)檢查記錄、照片錄像、錄音、技術(shù)鑒定、化驗(yàn)分析、會(huì)議記錄、儀表記錄、旁證材料、登記表及報(bào)告書應(yīng)妥善保管,備案存檔。

十、 支持文件

《安全生產(chǎn)考核及獎(jiǎng)懲管理制度》

十一、附件

《安全(工傷)事故報(bào)告表 》

《安全(工傷)調(diào)查處理分析表 》

《火災(zāi)事故報(bào)告處理表》

《工傷事故處理流程圖 》

《工傷事故統(tǒng)計(jì)表》

第13篇 社區(qū)衛(wèi)生中心護(hù)理差錯(cuò)事故登記報(bào)告處理制度

南調(diào)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心護(hù)理差錯(cuò)事故登記報(bào)告處理制度

(一)各科室均應(yīng)建立差錯(cuò)事故登記本。由本人及時(shí)登記所發(fā)生的差錯(cuò)事故的經(jīng)過(guò)、原因、后果。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常檢查,定期組織討論,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)。

(二)發(fā)生嚴(yán)重差錯(cuò)或事故后應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,盡可能減輕病人痛苦或不良后果,并應(yīng)立即向科主任、上級(jí)醫(yī)師或護(hù)士長(zhǎng)報(bào)告,同時(shí)應(yīng)報(bào)告護(hù)理部、醫(yī)務(wù)科、院領(lǐng)導(dǎo),對(duì)重大事故、應(yīng)做好善后工作。

(三)發(fā)生事故差錯(cuò)的有關(guān)各種記錄、化驗(yàn)及造成事故的藥品、器械均應(yīng)妥善保管,不得擅自涂改、銷毀,并保留病人的標(biāo)本,以備鑒定、研究之用。

(四)發(fā)生差錯(cuò)和事故,科內(nèi)應(yīng)及時(shí)組織討論、分析原因,分清性質(zhì),明確責(zé)任,24小時(shí)內(nèi)口頭報(bào)告醫(yī)務(wù)科或護(hù)理部,48小時(shí)交書面報(bào)告。

(五)對(duì)已發(fā)生的差錯(cuò)事故根據(jù)情況,應(yīng)嚴(yán)肅處理給予處罰。對(duì)發(fā)生差錯(cuò)事故的部門或個(gè)人,如不按規(guī)定報(bào)告,有意隱瞞,事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或其他人發(fā)現(xiàn)時(shí),須按情節(jié)從重給予處罰。

(六)護(hù)理部應(yīng)定期組織護(hù)士長(zhǎng)分析事故差錯(cuò)發(fā)生的原因,并提出防范措施。

第14篇 雷電災(zāi)害事故報(bào)告制度

一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)防雷安全設(shè)備管理的法規(guī)政策,按規(guī)定程序投入使用,并定期進(jìn)行檢測(cè)、維護(hù)、保養(yǎng),保證安全可靠

二、對(duì)事故隱患及時(shí)進(jìn)行治理,一時(shí)難予治理的,要采取防范監(jiān)護(hù)措施,同時(shí)要積極防止新的隱患形成。

三、防雷使用和重大危險(xiǎn)源應(yīng)當(dāng)?shù)怯?、建檔,進(jìn)行定期檢測(cè)、評(píng)估、監(jiān)控,并制定應(yīng)急預(yù)案,告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定將重大危險(xiǎn)源及有關(guān)安全措施、應(yīng)急措施報(bào)上級(jí)安委會(huì)辦公室、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和氣象部門備案。

四、防雷使用發(fā)生生產(chǎn)安全事故必須立即組織搶救,按規(guī)定立即向上級(jí)安委會(huì)和當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理及氣象部門報(bào)告,不拖延隱瞞,不在事故調(diào)查處理期間擅離職守或私自處理。

五、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全管理人員或單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

第15篇 事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度范本

1、各單位如發(fā)生工傷事故和非傷亡事故,必須在半個(gè)小時(shí)內(nèi)將事故基本情況上報(bào)公司安全生產(chǎn)部。

2、礦屬各單位如發(fā)生輕傷事故,由礦井安監(jiān)科組織調(diào)查、分析,兩日內(nèi)將事故報(bào)告送安全生產(chǎn)部。

3、各單位發(fā)生重傷事故由主管副礦長(zhǎng)、生產(chǎn)副礦長(zhǎng)、機(jī)電副礦長(zhǎng)、工會(huì)、人勞職能部室對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查、分析后,1天內(nèi)將事故報(bào)告送安全生產(chǎn)部。

4、如發(fā)生死亡事故,首先保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),報(bào)上級(jí)部門組織調(diào)查處理。

5、礦井每月根據(jù)事故情況,統(tǒng)計(jì)登記、造表報(bào)安全生產(chǎn)部。

6、如隱瞞事故,對(duì)事故單位責(zé)任人加倍罰款,并追究其責(zé)任,造成后果的,由事故單位責(zé)任人負(fù)責(zé)。

第16篇 事故報(bào)告及調(diào)查處理制度

1、傷亡事故、行車事故、火災(zāi)事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場(chǎng)的最先發(fā)現(xiàn)人應(yīng)當(dāng)立即將發(fā)生事故的單位、時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)、人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失、應(yīng)急方案及初步原因等,直接或逐級(jí)報(bào)告公司調(diào)度和安全質(zhì)量監(jiān)察部。

2、事故發(fā)生后,現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。為搶救人員或恢復(fù)生產(chǎn),必須移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí),應(yīng)做好標(biāo)志,采取攝像、攝影、繪圖等方法記錄事故現(xiàn)場(chǎng)原貌,妥善保存重要痕跡、證物等。

3、事故調(diào)查

(1)、事故發(fā)生后,作業(yè)隊(duì)?wèi)?yīng)積極協(xié)助公司等上級(jí)有關(guān)部門嚴(yán)格按“四不放過(guò)”原則查清事故的原因和責(zé)任,提供事故的有關(guān)證據(jù)、證詞證言,制定并落實(shí)事故預(yù)防措施。

(2)、作業(yè)隊(duì)?wèi)?yīng)極時(shí)協(xié)助調(diào)查組提出事故調(diào)查報(bào)告和有關(guān)報(bào)表。

(3)、急性中毒事故的調(diào)查可同時(shí)參照《 鐵路急性職業(yè)中毒調(diào)查處理規(guī)程》(tb/t2320-92)辦理。

4、事故處理結(jié)案

(1)、輕傷事故由作業(yè)隊(duì)5日內(nèi)提出調(diào)查報(bào)告和處理意見(jiàn),報(bào)公司批復(fù)結(jié)案。

(2)、重傷及以上人身傷害事故、行車事故、火災(zāi)事故按上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理。

第17篇 班組事故分析和報(bào)告制度考核辦法

一、發(fā)生事故不匯報(bào),隱瞞私自處理的,責(zé)任人進(jìn)礦“三違”學(xué)習(xí)班,隊(duì)長(zhǎng)加罰500元。

二、區(qū)值班人員必須認(rèn)真對(duì)發(fā)生事故的班組進(jìn)行追查,依照“四不放過(guò)”的原則,責(zé)任到人,不認(rèn)真召開(kāi)追查會(huì)或責(zé)任落實(shí)不清的,給予區(qū)值班人員500元處罰。

三、事故責(zé)任依照具體情況進(jìn)行落實(shí),必須責(zé)任到人,對(duì)事故追查、處理情況進(jìn)行通報(bào),讓職工從中吸取事故教訓(xùn),各隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí),不開(kāi)展學(xué)習(xí)的班組給予隊(duì)長(zhǎng)500元處罰。

四、事故追查后,必須及時(shí)向區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況和結(jié)果,區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)可根據(jù)影響后果,重新進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

第18篇 工地項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故報(bào)告調(diào)查處理制度

一、工傷事故的分類

1、輕傷事故:指只有輕傷的事故;2、重傷事故:指有重傷沒(méi)有死亡的事故;3、傷亡事故:指一次死亡1~2人的事故;4、重大傷亡事故:指一次死亡3~9人(含3人)的事故;5、特大傷亡事故:指一次死亡10人以上30人以下(含10人)的事故;6、特別重大傷亡事故:指一次死亡30人以上(含30人)的事故。

二、事故的上報(bào)

1、發(fā)生工傷事故后。負(fù)傷者或最先發(fā)現(xiàn)的人員,必須立即報(bào)告項(xiàng)目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須立即報(bào)至工程部和公司主管領(lǐng)導(dǎo)。2、主管領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后立即按照有關(guān)規(guī)定向安全生產(chǎn)管理部門如實(shí)報(bào)告事故情況。

三、事故的調(diào)查

1、事故調(diào)查的目的是:掌握事故情況,查明事故原因,擬定改進(jìn)措施,分清事故責(zé)任,提出對(duì)事故責(zé)任者的處理情況和填寫事故調(diào)查報(bào)告書;2、發(fā)生事故后首先要搶救傷員,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),如因搶救傷員或防止事故的擴(kuò)大而需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí),必須作出標(biāo)志或有詳細(xì)記錄。對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)的處理,必須經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)、公安、安監(jiān)等部門同意方可進(jìn)行。

3、按照事故類型分級(jí)進(jìn)行處理

(1)輕傷事故:由工程部領(lǐng)導(dǎo)指定人員進(jìn)行調(diào)查。(2)重傷事故:由公司組織人員組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理。(3)發(fā)生死亡事故,上報(bào)安全生產(chǎn)管理部門,并由安全生產(chǎn)管理部門調(diào)查處理。

4、事故發(fā)生后在事故的調(diào)查處理中認(rèn)真落實(shí)事故處理的“四不放過(guò)”原則,即事故的原因和責(zé)任,調(diào)查分析不清不放過(guò);對(duì)事故的直接責(zé)任者和有關(guān)責(zé)任者沒(méi)有嚴(yán)格審查、處理不放過(guò);群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò);沒(méi)有制定有效防范措施和措施不落實(shí)不放過(guò)。

5、在事故調(diào)查中,要分清責(zé)任事故、非責(zé)任事故、破壞性事故;

(1)責(zé)任事故:指因有關(guān)人員的過(guò)失而造成的事故;(2)非責(zé)任事故:指由于自然的因素而造成不可抗拒的事故,或在未知領(lǐng)域的技術(shù)而引起的事故;(3)破壞性事故;指為達(dá)到一定目的而蓄意制造的事故。

6、事故調(diào)查的程序:組織調(diào)查組、明確任務(wù)與分工;調(diào)查事故現(xiàn)場(chǎng)、調(diào)查事故前生產(chǎn)情況和事故經(jīng)過(guò);進(jìn)行必要的技術(shù)鑒定和試驗(yàn);事故原因分析;提出防范措施;責(zé)任分析;提出事故責(zé)任人員處理意見(jiàn);填寫調(diào)查報(bào)告書;結(jié)案存檔。

7、通過(guò)事故調(diào)查,查明下列事項(xiàng):

(1)事故發(fā)生的時(shí)間、(年、月、日、班次、時(shí)、分)和具體地點(diǎn);(2)受傷害的人數(shù)、傷害部位、性質(zhì)和程度;(3)導(dǎo)致事故發(fā)生的起因物(如建筑物、構(gòu)筑物、機(jī)械設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品、用具、物質(zhì)、材料、貨物、環(huán)境、氣象等),與被傷害人直接接觸造成傷害的危險(xiǎn)物以及事故類別;(4)事故的后果和事故的經(jīng)濟(jì)損失;(5)發(fā)生事故時(shí),受傷害人的作業(yè)名稱及其工作內(nèi)容、共同作業(yè)人員的任務(wù)及其分工、相互的聯(lián)系和聯(lián)絡(luò)、作業(yè)時(shí)工藝條件、操作方法、設(shè)備操作參數(shù)(如壓力、溫度)、設(shè)備有無(wú)缺陷、操作是否正常、事故前有無(wú)異常反應(yīng)和征兆、發(fā)生異常現(xiàn)象的判斷和處理;(6)受傷害人和與事故直接有關(guān)人員的情況:姓名、性別、年齡、工種、級(jí)別、工齡、本工種工齡、受過(guò)何種技術(shù)培訓(xùn)與安全教育等。(7)安全管理方面:有無(wú)崗位安全操作規(guī)程;安全教育;安全檢查、安全活動(dòng)情況;有無(wú)防止事故的安全措施及管理辦法等;(8)施工、檢修有無(wú)安全注意事項(xiàng)、工程項(xiàng)目安排是否合乎要求、施工設(shè)計(jì)方案中有無(wú)安全措施、措施是否有針對(duì)性、檢修是否有計(jì)劃安排。有無(wú)技術(shù)交底等。

8、事故發(fā)生后,所在項(xiàng)目部門必須做到:

(1)盡一切可能搶救人員和財(cái)產(chǎn),制止事故發(fā)展和擴(kuò)大;(2)重傷及以上事故要認(rèn)真保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),不得人為的破壞和隨意清理,在未得到上級(jí)有關(guān)部門許可前,不得恢復(fù)現(xiàn)場(chǎng)。

四、分析事故原因

發(fā)生工傷事故后首先要分析發(fā)生事故的原因。工傷事故發(fā)生的原因很復(fù)雜,涉及面廣,總的來(lái)說(shuō)是由于人為的、技術(shù)的、物質(zhì)的及管理方面的原因造成的,具體有以下幾個(gè)方面的原因:

1、違反安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律;2、缺乏基本的安全生產(chǎn)常識(shí),不懂操作技術(shù)知識(shí)和缺乏識(shí)別事故隱患征兆的能力;3、身體上、精神上的缺陷或處于過(guò)度疲勞、思想不集中的狀態(tài)下工作;4、 工作環(huán)境惡劣、勞動(dòng)條件差(如邊坡不穩(wěn)、未處理浮石、施工梯不符合要求等);5、作業(yè)方法不安全、勞動(dòng)組織不合理;6、沒(méi)有安全操作規(guī)程或制度不健全;7、防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等安全裝置缺乏或失靈;8、設(shè)備及其附件陳舊、破損、處于不安全狀態(tài)運(yùn)轉(zhuǎn);9、個(gè)體防衛(wèi)用品缺乏和使用不當(dāng);10、安全檢查制度不嚴(yán),對(duì)不安全因素和查出的問(wèn)題整改不力;11、其他原因:如由于科學(xué)技術(shù)發(fā)展水平和檢測(cè)手段所限,無(wú)法預(yù)料和控制的突然災(zāi)害事故造成人員傷亡。

五、事故責(zé)任分析

在查清工傷事故情況,分析事故原因(找到事故的直接原因和間接原因)后,必須對(duì)事故進(jìn)行責(zé)任分析。對(duì)事故發(fā)生的責(zé)任人在以教育為主的同時(shí)要分清事故的直接責(zé)任(指對(duì)事故的發(fā)生居主要地位和作用的)、一定責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)情節(jié)和后果的嚴(yán)重程度,分別給予行政處分,直至追究刑事責(zé)任。對(duì)事故責(zé)任者的處理、處分意見(jiàn)確定后,向上級(jí)部門呈報(bào),并按有關(guān)規(guī)定辦理報(bào)批手續(xù)。

1、確定事故責(zé)任的原則:

(1)因設(shè)計(jì)上的錯(cuò)誤和缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的,由設(shè)計(jì)者負(fù)責(zé);(2)因施工、制造、安裝和檢修上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的,由施工、制造、安裝、檢修、檢驗(yàn)者負(fù)責(zé);(3)因工藝條件或技術(shù)操作確定上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故或形成嚴(yán)重后果的,由工藝條件和技術(shù)操作的確定者負(fù)責(zé);(4)因施工、檢修大施工組織設(shè)計(jì)及安全措施不健全或針對(duì)性、可靠性而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的,由施工組織者負(fù)責(zé);(5)因官僚主義錯(cuò)誤決定、瞎指揮而造成的事故的,由指揮者負(fù)責(zé);(6)已發(fā)生事故未及時(shí)采取有效措施,致使類似事故重復(fù)發(fā)生的,由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);(7)因缺少安全規(guī)章制度而發(fā)生的事故,由主管此項(xiàng)工作的人員和生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé);違反規(guī)定或操作錯(cuò)誤而造成的事故,由操作者負(fù)責(zé);但未經(jīng)學(xué)習(xí),不懂操作安全知識(shí)而發(fā)生的事故,由指派者負(fù)責(zé);(8)指派無(wú)特種作業(yè)操作資格證人員從事特種作業(yè)而造成的事故,由指派者負(fù)責(zé);(9)因缺少安全防護(hù)裝置而造成的事故,由生產(chǎn)組織者和設(shè)備管理者負(fù)責(zé);因隨便拆除安全防護(hù)裝置而造成的事故,由拆除者和決定拆除者負(fù)責(zé);缺少安全防護(hù)設(shè)施而發(fā)生的事故由生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé);(10)對(duì)已發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患,班組能夠解決但未及時(shí)解決而造成的事故,由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé);班組無(wú)力解決但已呈報(bào)有關(guān)部門,仍未解決而造成事故的由延誤部門負(fù)責(zé)。

3、凡是發(fā)生下述工傷事故的應(yīng)首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任:

(1)工人沒(méi)有經(jīng)過(guò)安全教育和技術(shù)培訓(xùn)就上崗操作,而發(fā)生工傷事故的;(2)缺乏安全技術(shù)操作規(guī)程或規(guī)程不健全造成工傷的。(3)安全設(shè)施、安全信號(hào)、安全標(biāo)志、安全用具不全、不齊、不潔造成工傷事故的;(4)設(shè)備嚴(yán)重失修、嚴(yán)重超負(fù)荷,造成工傷事故的;(5)在施工,檢修項(xiàng)目安排上,在不能保證安全生產(chǎn)的情況下就下令開(kāi)工造成工傷事故的;(6)對(duì)事故熟視無(wú)睹,不認(rèn)真采取措施重復(fù)發(fā)生同類傷亡事故的;(7)違章指揮,強(qiáng)令或親自冒險(xiǎn)操作造成工傷事故的;(8)由于挪用安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)而造成工傷事故的。

4、有下列情形之一時(shí)應(yīng)當(dāng)追究肇事者或有關(guān)人員的責(zé)任:

(1)由于違章指揮或違章、冒險(xiǎn)作業(yè),造成工傷事故的;(2)由于玩忽職守、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程造成工傷事故的;(3)發(fā)現(xiàn)有發(fā)生事故危險(xiǎn)的緊急情況,不立即報(bào)告或不積極采取措施,因而未能避免事故或減輕工傷事故的;(4)由于不服從管理,違反勞動(dòng)紀(jì)律,擅離職守或擅自啟動(dòng)機(jī)器設(shè)備造成的工傷事故的;(5)超越各種警示標(biāo)志造成工傷事故的,不執(zhí)行操作證、操作牌、操作票而造成工傷事故的。

5、有下列情形之一時(shí),對(duì)有關(guān)人員從嚴(yán)處罰:

(1)在發(fā)生工傷事故后,隱瞞不報(bào)、虛報(bào)或故意拖延報(bào)告的;(2)在事故調(diào)查中,隱瞞事故真相、弄虛作假,甚至嫁禍于他人的;(3)事故發(fā)生后,由于不負(fù)責(zé)任,不積極組織搶救或搶救不力,造成更大傷亡的;(4)發(fā)生事故后,不認(rèn)真吸取教訓(xùn),采取防范措施,致使同類事故重復(fù)發(fā)生的;(5)違反已制定制度規(guī)定的程序,濫用職權(quán),擅自處理或袒護(hù)、包庇事故責(zé)任者的;(6)事故發(fā)生后,故意破壞現(xiàn)場(chǎng)或改動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品位置的。

六、事故的建檔與統(tǒng)計(jì)

1、事故發(fā)生后,有關(guān)部門已將事故調(diào)查清楚,對(duì)事故責(zé)任者進(jìn)行了處理,發(fā)生事故的部門制定并落實(shí)了改進(jìn)措施,經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)后事故可以結(jié)案。

2、結(jié)案后應(yīng)將事故資料全部歸入安全科檔案,并填寫目錄以備查考。檔案資料應(yīng)包括下列內(nèi)容:

(1)職工傷亡事故登記表;(2)職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書;(3)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查記錄、圖紙、照片;(4)直接或間接經(jīng)濟(jì)損失的詳細(xì)資料;(5)技術(shù)鑒定和試驗(yàn)報(bào)告;(6)物證、人證調(diào)查資料;(7)事故責(zé)任者的自述材料;(8)醫(yī)療部門對(duì)傷亡情況的報(bào)告;(9)發(fā)生事故時(shí)的工藝條件、操作情況和設(shè)計(jì)資料;(10)受處分人員的檢查資料;(11)事故調(diào)查分析會(huì)議記錄;(12)有關(guān)本事故的通報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)及文件。

3、質(zhì)安部對(duì)所發(fā)生的工傷事故運(yùn)用科學(xué)統(tǒng)計(jì)分析方法進(jìn)行事故統(tǒng)計(jì),建立詳細(xì)的事故統(tǒng)計(jì)分析檔案材料。

第19篇 地質(zhì)工程公司生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理制度

一、為保證工傷事故及時(shí)報(bào)告,順利調(diào)查,維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民生命安全,防止事故的再次發(fā)生,根據(jù)建設(shè)部第三號(hào)令《工程建設(shè)重大事故報(bào)告和調(diào)查程序規(guī)定》,制定本辦法。

二、本辦法所稱工傷事故是指四級(jí)以上和以下的因工傷亡事故。

三、因工傷亡事故發(fā)生后,事故單位必須以最快的方式向總公司報(bào)告,10小時(shí)之內(nèi)向總公司提交傷亡事故的快報(bào),主要內(nèi)容如下:

1.事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目;

2.事故發(fā)生的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò),傷亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);

3.事故發(fā)生原因的初步判斷;

4.事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況。

公司必須在24小時(shí)之內(nèi)(四級(jí)以上重大事故)報(bào)上級(jí)行政主管部門。

四、事故發(fā)生后,事故單位嚴(yán)格保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),采取有效措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。為搶救人員疏導(dǎo)交通等原因,需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí),應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,繪制現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)圖并做記錄,妥善保存現(xiàn)場(chǎng)重要痕跡、物證,有條件的可以拍照和錄像。

五、公司接到事故報(bào)告后凡屬四級(jí)以下的因工傷亡事故應(yīng)立即組織事故調(diào)查組,調(diào)查組由公司主管領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)、安全、技術(shù)等部門人員構(gòu)成。其主要職責(zé):

1.組織技術(shù)鑒定;

2.查明事故的原因、過(guò)程、人員傷亡及財(cái)產(chǎn)損失情況;

3.查明事故的性質(zhì)、責(zé)任單位和主要責(zé)任人;

4.提出事故處理意見(jiàn)及防止事故再次發(fā)生所采取措施的建議;

5.提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議。

屬四級(jí)以上的重大事故調(diào)查,公司和事故單位積極配合協(xié)助上級(jí)調(diào)查組工作,做到事故單位和個(gè)人不得拒絕和隱瞞事故真實(shí)情況;任何單位和個(gè)人不得以任何方式阻礙、干擾調(diào)查組工作。

六、事故單位按規(guī)定,填寫事故報(bào)表并及時(shí)報(bào)總公司安全科。事故處理完畢后,總公司將事故處理報(bào)告,按規(guī)定上報(bào)。

七、事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延報(bào)告期限的故意破壞現(xiàn)場(chǎng)的,阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行的,無(wú)正當(dāng)理由拒絕調(diào)查詢問(wèn)和提供事故情況的,公司將給予行政處分;構(gòu)成犯罪的由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

八、對(duì)造成重大事故的責(zé)任者,公司將給予行政處分;構(gòu)成犯罪的由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第20篇 施工工傷事故報(bào)告與調(diào)查處理制度

工程施工工傷事故報(bào)告與調(diào)查處理制度

1、工傷事故報(bào)告與調(diào)查處理依據(jù):國(guó)務(wù)院(1991)75號(hào)令《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告處理規(guī)定》、建設(shè)部(1993)3號(hào)令(工程建設(shè)重大事故報(bào)告和調(diào)查程序規(guī)定)、建設(shè)部(1994)96號(hào)《建設(shè)職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)辦法》、建設(shè)部(1994)4號(hào)《建設(shè)部職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)問(wèn)題解答》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》。

2、項(xiàng)目部工傷事故報(bào)告與調(diào)查處理制度由項(xiàng)目經(jīng)理審批后實(shí)施。

3、安全事故發(fā)生后,施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即組織搶救傷員、排除險(xiǎn)情、采取應(yīng)急救援措施、防止事故蔓延。并立即停工,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。

4、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人必須在事故發(fā)生2小時(shí)內(nèi)將事故情況用多種方法報(bào)公司經(jīng)理,項(xiàng)目經(jīng)理部在12小時(shí)內(nèi)將事故報(bào)表和事故報(bào)告書上報(bào)公司。

5、發(fā)生的安全事故,必須及時(shí)上報(bào)。不得隱瞞不報(bào)、遲報(bào)、隱瞞篡改事實(shí)、破壞現(xiàn)場(chǎng)。否則將會(huì)受到法律制裁。項(xiàng)目部職權(quán)范圍內(nèi)處理的事故按四不放過(guò)。項(xiàng)目部無(wú)權(quán)處理的事故,必須認(rèn)真配合上級(jí)有關(guān)部門調(diào)查處理。其它未盡事宜按公司有關(guān)制定執(zhí)行。

事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度匯編(20篇范文)

事故報(bào)告、調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,它們構(gòu)成了企業(yè)安全管理的核心環(huán)節(jié),主要包括以下三個(gè)方面:1. 事故報(bào)告:及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄和上報(bào)發(fā)生的各類安全事故。2. 調(diào)查處理:深入分析事故原因,制定并執(zhí)行糾正措施。 3. 統(tǒng)計(jì)制度:定期匯總事故數(shù)據(jù),進(jìn)行趨勢(shì)分析,為預(yù)防策略提供依據(jù)。
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