五查五看自我剖析材料 第1篇
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一、總體要求
要緊緊把握住真正找準(zhǔn)突出問題這個核心，認(rèn)真貫徹落實(shí)胡錦濤同志在中央紀(jì)委第七次全體會議上的重要講話、省委書記杜青林同志在資陽調(diào)研時座談會講話和于偉書記貫徹講話要求，緊密聯(lián)系各部門和干部個人實(shí)際，通過“群眾提、組織點(diǎn)、自己找、相互幫”和“發(fā)一張意見征求表、一份公告、開通一部熱線電話、召開一次座談會、設(shè)置一個意見箱”等多種方式，組織全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子、中層以上干部及機(jī)關(guān)干部廣泛收集意見，深入開展問題剖析，認(rèn)真進(jìn)行批評與自我批評，努力做到征求意見廣泛深入，查找問題準(zhǔn)確全面，分析原因深刻透徹，整改方向進(jìn)一步明確，互相幫助扎實(shí)有效。同時，堅持邊查邊議邊改，實(shí)現(xiàn)在思想認(rèn)識上有新提高，在解決問題上有新進(jìn)展。
二、工作環(huán)節(jié)
查找問題工作從3月1日起至3月31日止，重點(diǎn)是抓好五個環(huán)節(jié)的工作。
1、廣泛征集意見。堅持開門整風(fēng)，圍繞縣委在前期提出領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)上“發(fā)展意識不強(qiáng)，群眾觀念淡??；開拓意識不強(qiáng)，創(chuàng)新措施不多；責(zé)任意識不強(qiáng)，執(zhí)行力不夠；律己意識不強(qiáng)，自身形象不好”等四個方面的共性問題，采取召開座談會、設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表、個別訪談、開設(shè)熱線電話、群眾測評等靈活有效的形式，進(jìn)一步找準(zhǔn)個性化的、深層次的、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。特別是要查找領(lǐng)導(dǎo)班子及中層以上干部自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)中的問題，檢查自己在“為民、開拓、務(wù)實(shí)、清廉”方面存在的差距，要充分征求人民代表、政協(xié)委員及社會各界的意見和建議。對收集到的意見、建議，要認(rèn)真進(jìn)行梳理，并及時搞好反饋，為有針對性地整改作好準(zhǔn)備。
2、真誠交心談心。要采取個別談、集體談、相互談等方式，認(rèn)真組織交心談心，并轉(zhuǎn)達(dá)反饋群眾意見。 “一把手”要與班子成員、中層干部分別談心；班子成員之間要互相談心；班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人之間要逐級談心；中層干部之間要主動談心；中層干部要找一般干部真心談心；通過開展交心談心活動，真正達(dá)到溝通思想，增進(jìn)感情，找準(zhǔn)問題，促進(jìn)共同提高的目的。
3、深刻剖析問題。每個干部都要全面總結(jié)近年來的思想、工作、作風(fēng)等方面的情況，重點(diǎn)查找理想信念牢不牢、宗旨觀念強(qiáng)不強(qiáng)、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、遵章守紀(jì)嚴(yán)不嚴(yán)、作用發(fā)揮好不好等方面存在的問題，深刻分析問題產(chǎn)生的思想根源，按照“重點(diǎn)寫問題、深入登陸查看更多文章找原因、關(guān)鍵查自身”的要求，從整改事項、整改目標(biāo)及辦法、整改時限三個方面著手認(rèn)真撰寫剖析材料。領(lǐng)導(dǎo)班子和中層以上干部的剖析材料要分層次進(jìn)行審查。領(lǐng)導(dǎo)班子和中層以上干部及一般干部的剖析材料，要進(jìn)行群眾滿意度測評，并在一定范圍內(nèi)公示。
4、開好專題民主生活會。在專題民主生活會上，“一把手”要帶頭發(fā)言，認(rèn)真開展批評和自我批評，切實(shí)做到指出問題一針見血，分析原因?qū)嵤虑笫?，整改措施切?shí)有效。專題民主生活會召開后，要進(jìn)一步修改完善剖析材料。民主生活會情況要在一定范圍內(nèi)通報。
5、深化“三個用心”主題實(shí)踐活動。深入開展以“用心想事、用心謀事、用心干事”為主題的專題教育實(shí)踐活動。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和中層以上干部及機(jī)關(guān)干部要牢固樹立“心系群眾、服務(wù)人民”的思想，把心思用在謀發(fā)展、干事業(yè)上，把精力投入到辦實(shí)事、抓落實(shí)上，把工作體現(xiàn)在順民意、解民憂、促和諧的行動中。要緊密聯(lián)系工作實(shí)際，在學(xué)習(xí)中抓發(fā)展，在發(fā)展中促學(xué)習(xí)，在邊查邊改中促提高。對查找出來的突出問題，要進(jìn)行分析排隊，具備整改條件的要立說立行，馬上就改；對條件不成熟的，要向群眾說明情況，并積極創(chuàng)造條件，促使問題盡快解決。對那些群眾反映強(qiáng)烈的問題、自身存在的突出問題，態(tài)度不堅決、行動不果斷，甚至熟視無睹、拖而不決的，要對相關(guān)人員進(jìn)行“補(bǔ)課”。在本階段中，要重點(diǎn)解決1至2個領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題和人民群眾反映最強(qiáng)烈、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益訴求問題，整改情況要在適當(dāng)范圍內(nèi)公示。
三、工作要求
1、較真碰硬查找突出問題。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好第二階段各個環(huán)節(jié)的工作，不能有厭倦情緒。在查找問題中，要嚴(yán)格程序和要求，杜絕走過場。要從維護(hù)黨和人民的利益出發(fā)，發(fā)揚(yáng)“不怕揭短亮丑”的精神，勇于正視和深刻分析存在的問題，實(shí)事求是地認(rèn)識自己、估價自己，對產(chǎn)生問題的原因、后果、危害逐一分析，上升到世界觀、人生觀、價值觀和黨性原則的高度上來看待和審視，使剖析問題具有一定的力度、深度和高度。
2、真誠開展批評與自我批評。開展批評與自我批評要堅持原則，講究方式方法，不回避矛盾，不糾纏細(xì)枝末節(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部在進(jìn)行自我批評時，要認(rèn)真查找自己在作風(fēng)方面存在的突出問題；對黨員、群眾提出的意見，要端正態(tài)度、實(shí)事求是地回答；對存在問題的原因要深刻分析，真正做到思想上有所觸動，認(rèn)識上有所提高；要針對存在的突出問題，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，細(xì)化整改措施。領(lǐng)導(dǎo)干部之間開展批評時，要堅持實(shí)事求是的原則和“懲前毖后，治病救人”的方針，從團(tuán)結(jié)和工作的角度出發(fā)，敞開心扉，暢所欲言，觸及問題，做到既幫助同志改正缺點(diǎn)錯誤，又使自己從中受到教育。
3、充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，坦蕩的胸懷，良好的精神狀態(tài)，真正把自己融進(jìn)去，敢于正視本單位、分管工作和自身存在的不足，深刻反思、認(rèn)真查找自己存在的主要問題，虛心聽取群眾意見，切實(shí)做到“問題先查、意見先聽、錯誤先糾、形象先樹”，帶頭開展談心活動，帶頭搞好問題剖析，帶頭寫好剖析材料，帶頭開展批評與自我批評，帶頭邊議邊改，以自身的模范作用，引導(dǎo)和推動本部門、本單位廣大干部積極自覺地搞好問題查找和整改。
附件1：《**鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動查找問題工作日程安排表》1-1、1-2
附件2：**鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)征求意見表
附件3：**鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動交心談心登記表
附件4：**鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動剖析材料審查登記表
附件5：**鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動個人剖析材料滿意度測評表
附表6：**鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)班子剖析材料滿意度測評表
五查五看自我剖析材料 第2篇
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一、嚴(yán)格按照安排，狠抓七項工作
一是繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)。堅持把學(xué)習(xí)理論、提高素質(zhì)貫穿于活動的全過程。本階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十六屆五中、六中全會精神，《黨章》，《××縣干部管理考核辦法》等理論知識和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識。進(jìn)一步提高了干部職工的思想認(rèn)識，端正了工作態(tài)度。
二是廣泛征求意見。這一階段我們堅持開門搞教育，充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛吸收群眾參與。要在學(xué)習(xí)教育階段征求意見的基礎(chǔ)上，繼續(xù)廣泛深入地征求意見，對黨員個人、支部和本單位領(lǐng)導(dǎo)班子征求到的要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、完善制度、加大物價執(zhí)法檢查等意見、建議共14條。屬于黨員個人的意見都反饋給了本人，屬于對單位的意見進(jìn)行了歸納整理。
三是認(rèn)真開展談心活動。單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與干部職工之間、黨員與黨員之間，黨員與群眾之間開展普遍談心活動20多次。談心活動中，以“鞭策后進(jìn)、鼓勵先進(jìn)”為重點(diǎn)，對老同志提出了積極向上的鼓勵意見，增大了老同志的工作熱情。對年輕干部提出了更高的要求，鼓勵年輕干部不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部也能夠認(rèn)真開展批評與自我批評，做到了與人為善，坦誠相見。
四是撰寫了黨性分析材料。支部組織黨員干部對照“八破八立”要求和“十不準(zhǔn)”規(guī)定，結(jié)合征求到的意見，撰寫了個人黨性分析材料。重點(diǎn)檢查了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問題，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源，并撰寫自查自糾報告。支部負(fù)責(zé)同志審閱了本支部黨員的黨性分析材料，對聯(lián)系實(shí)際不夠的、問題找得不準(zhǔn)的、剖析不深刻的都進(jìn)行了認(rèn)真修改。
五是堅持邊查邊改的工作方法。對查找出來的工作人員執(zhí)法不力、怕惹人、留情面等突出問題，逐項進(jìn)行梳理，提出整改措施。并確定由專人負(fù)責(zé)，采取掛牌銷號的方法，將整改結(jié)果在職工會上予以通報。支部要求各黨員干部要切實(shí)從轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)入手，從小事做起，從服務(wù)基層、服務(wù)群眾做起，不斷提高工作效率。目前將醫(yī)療亂收費(fèi)、農(nóng)資亂漲價、單位制度貫徹不力等問題已完成整改。真正讓群眾感受到黨員干部在干部作風(fēng)建設(shè)活動中發(fā)生的新變化。
六是充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。領(lǐng)導(dǎo)干部能夠帶頭征求黨員、群眾的意見，帶頭開展談心活動，帶頭自我剖析，帶頭開展批評與自我批評，帶頭邊查邊改，以實(shí)際行動為廣大黨員干部做好表率。
七是為開好民主生活會做了充分準(zhǔn)備。定于6月下旬召開民主生活會,要求各干部職工對照征求到的意見，認(rèn)真分析我局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部及自身存在的問題,并提出改進(jìn)的措施和辦法。
二、以干部作風(fēng)建設(shè)年活動為契機(jī)，努力抓好當(dāng)前工作
五查五看自我剖析材料 第3篇
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根據(jù)中共*縣縣委、*縣人民政府《關(guān)于在全縣干部隊伍中開展作風(fēng)整頓建設(shè)的實(shí)施意見》（*委發(fā)[20*]6號文件）的安排和*縣整辦[20*]9號文件精神，現(xiàn)對我局干部作風(fēng)整頓建設(shè)“查找問題階段”的工作提出如下實(shí)施意見。
一、工作要求
深入貫徹落實(shí)省委書記杜青林同志在資陽調(diào)研時的重要講話精神，在五個方面下功夫，見成效：
1、以“五查五整治”為目標(biāo)，堅持主題：即用心想事、用心謀事、用心干事，在推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧*縣上下功夫，見成效。
2、圍繞核心，在加強(qiáng)黨群、干群關(guān)系上下功夫、見成效。
3、突出重點(diǎn)，在解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題上下功夫，見成效。
4、抓住根本，在構(gòu)建加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制上下功夫，見成效。
5、扭住關(guān)鍵，在發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部示范表率作用方面下功夫，見成效。
對照同志重要講話中指出的“八個突出作風(fēng)問題”，杜青林同志在全省動員會上指出的“四個方面不良作風(fēng)”，以及陳光禮同志在全縣動員會上指出的干部隊伍作風(fēng)方面存在的四個方面的突出問題，緊密結(jié)合實(shí)際，多方位聽取意見，多渠道查找問題，深刻剖析問題根源，著力解決九大重點(diǎn)問題，抵制歪風(fēng)邪氣，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，確?；顒尤〉脤?shí)效。我局還要按照*科黨組[20*]10號文件中指出的六大工作重點(diǎn)進(jìn)行對照檢查，保證活動不走過場。
二、工作安排：
從3月6日開始到3月底結(jié)束，歷時25天左右，著力抓好廣泛征求意見，自我檢查剖析，召開民主生活會，開展民主評議，加強(qiáng)專項督查等五個重要環(huán)節(jié)。
（一）廣泛征求意見。通過公開征求意見電話，召開服務(wù)和管理對象、老同志、人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表座談會，發(fā)放問卷調(diào)查等多種形式，多渠道向社會廣泛征求對本單位和干部個人在作風(fēng)方面存在的主要問題的意見，以及人民群眾反映最強(qiáng)烈的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問題。
（二）自我檢查剖析。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，全局干部職工要認(rèn)真回顧自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的情況，認(rèn)真開展“五個方面”的檢查：
1、檢查對人民群眾的感情。
2、檢查工作態(tài)度和工作方法。
3、檢查紀(jì)律作風(fēng)表現(xiàn)。
4、檢查違紀(jì)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)。
5、檢查本單位各種不安全不穩(wěn)定因素。
深入查找梳理存在的主要問題，深刻剖析思想根源，確定整改重點(diǎn)，提出整改措施，形成書面材料，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部3月20日前將書面材料報縣整辦，其余人員由分管領(lǐng)導(dǎo)審簽后交局整辦，進(jìn)行上墻公示。
（三）召開民主生活會。在廣泛征求意見，自我檢查剖析的基礎(chǔ)上，開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，中層干部民主生活擴(kuò)大會（吸收單位全體職工參加），黨支部民主生活會。每人都要按準(zhǔn)備材料客觀分析，逐個評議，認(rèn)真開展好批評和自我批評，并邀請縣整辦督導(dǎo)組參加，吸收義務(wù)監(jiān)督員出席。會后，要認(rèn)真修改，進(jìn)一步明確努力方向。民主生活會情況要在一定范圍向社會公示，接受群眾監(jiān)督。
（四）開展民主評議。副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部個人的檢查材料要接受縣整辦督導(dǎo)組組織的民主評議。
（五）加強(qiáng)專項督查。局黨組要對作風(fēng)整頓建設(shè)活動進(jìn)行專項督查，掌握工作進(jìn)展情況，提出意見建議，總結(jié)典型經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，推動活動深入開展，確保各項工作落到實(shí)處。
三、工作步驟
（一）回顧自查。按照胡總書記、“大力倡導(dǎo)八個方面良好風(fēng)氣”和省委“弘揚(yáng)四種作風(fēng)”“增強(qiáng)五種意識”的重要指示精神，對照“五查五整治”的全部內(nèi)容，緊緊圍繞“堅持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧*縣”這個主題，認(rèn)真查找思想作風(fēng)上存在的不新、不實(shí)、不硬問題。圍繞密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系這個核心，認(rèn)真查找為民作風(fēng)上存在的無感情、無真情、無激情問題；圍繞突出解決干部作風(fēng)問題這個重點(diǎn)，認(rèn)真查找工作作風(fēng)上存在的宗旨不牢、不純、不正的問題。尤其要在是否認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府重大決策和重要工作部署，是否按計劃和時限推進(jìn)工作，是否遵守機(jī)關(guān)作息時間，是否真心愛民，切實(shí)為民等方面進(jìn)行深入查找。
（二）征求意見。按照辦法服從效果的要求，采取切實(shí)有效、靈活多變的方式，多渠道、多角度地征求廣大干部群眾的意見。對收集到的意見和建議進(jìn)行梳理反饋，并通過適當(dāng)方式進(jìn)行公示并上報縣整辦，對反映出的違紀(jì)違法問題，由有關(guān)方面按規(guī)定進(jìn)行處理。
（三）深入剖析。每位干部職工都要按照“重點(diǎn)寫問題、深入找原因、關(guān)鍵查自身”的要求，對照“五查五整治”的全部內(nèi)容，結(jié)合征求到的意見，全面總結(jié)分析近年來自己思想、工作、作風(fēng)以及廉潔自律等方面的情況，撰寫不少于1500字的自查剖析材料。認(rèn)真檢查總結(jié)自己在思想信念、宗旨意識、服務(wù)意識、遵守紀(jì)律、廉潔從政，關(guān)愛群眾等方面存在的問題，努力從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源，切實(shí)明確今后努力的方向和措施，特別要對反饋意見中提出的問題，作出認(rèn)真負(fù)責(zé)的回答。
干部個人自查剖析材料要由所在單位領(lǐng)導(dǎo)分層次進(jìn)行審查把關(guān)。單位集體和主要負(fù)責(zé)人的自查剖析材料要交縣整辦督導(dǎo)組組長審簽。對聯(lián)系實(shí)際不夠，問題找得不準(zhǔn)，剖析不深不透的，要責(zé)令限時修改或重新撰寫。
（四）民主評議。召開專題民主生活會，每個參加作風(fēng)整頓建設(shè)的干部都要進(jìn)行剖析，逐個評議。領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通身份參加單位班子成員的專題民主生活會，同時還要參加領(lǐng)導(dǎo)班子的專題民主生活會。縣整辦督導(dǎo)組要參加聯(lián)系部門的領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。會后，大家要根據(jù)兩次會議情況認(rèn)真修改剖析材料，明確整改方向，落實(shí)整改措施。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的剖析材料，要按照干部管理權(quán)限報上一級紀(jì)委、組織部門和作風(fēng)整頓辦公室。民主評議中，凡滿意度低于80%的，要再次深刻剖析，重新評議，必要時，縣紀(jì)委要采取組織措施進(jìn)行處理。民主評議要邀請一定數(shù)量的普通群眾、管理和服務(wù)對象、本單位干部職工、“兩代表一委員”、老領(lǐng)導(dǎo)老干部參加。結(jié)果要向參加評議的人員書面反饋并上報縣整辦。
四、工作方法
（一）堅持思想發(fā)動為先。主要負(fù)責(zé)同志要作動員講話，把整頓的重要性與單位工作的具體性結(jié)合起來，把干部主動查找問題和群眾幫助查找問題結(jié)合起來，把引導(dǎo)干部正確對待群眾的意見和尊重干部的民利結(jié)合起來，把正確對待黨組織指出的問題和正確對待民主評議的結(jié)果結(jié)合起來，激發(fā)廣大干部自覺查找問題的內(nèi)在動力。利用新聞報道、辦專欄宣傳邊查邊改的進(jìn)展及效果，提高群眾知曉率，為作風(fēng)整頓建設(shè)活動營造良好的輿論氛圍。
（二）堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭為要。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”要帶頭征求干部群眾的意見、帶頭開展談心活動，帶頭自我剖析，帶頭邊議邊改，作出表率，引導(dǎo)干部自覺查找問題。
（三）堅持批評教育為主。查找問題既不回避矛盾，又不糾纏細(xì)枝末節(jié)，不搞無原則糾紛。干部對組織上指出的問題和群眾提出的意見要有正確的態(tài)度，作出實(shí)事求是的回答。黨組要幫助干部分析原因，明確整改方向，特別要引導(dǎo)那些不能正確認(rèn)識問題的干部和有錯誤的干部，幫助其解開思想疙瘩，放下包袱，輕裝前進(jìn)。
五查五看自我剖析材料 第4篇
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撰寫黨性分析材料，是分析評議階段的一個重要環(huán)節(jié)。這一環(huán)節(jié)是在廣泛征求意見、開展談心活動的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，是承上啟下的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，既是對這兩個環(huán)節(jié)效果的檢驗，是對前面學(xué)習(xí)教育的態(tài)度和效果的檢驗，又關(guān)系到下一步專題組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的質(zhì)量和效果(例如，問題是否找準(zhǔn)，對存在的問題的認(rèn)識、分析透不透徹，改進(jìn)措施是否有力，這些都關(guān)系到下一步專題組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會的質(zhì)量和效果)。
同時，撰寫黨性分析材料的過程是自我教育、自我提高的過程。按照市委先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，黨性分析材料要問題準(zhǔn)、根源清、認(rèn)識深、措施實(shí)，字?jǐn)?shù)一般掌握在3000字左右。這就要求我們要態(tài)度端正，認(rèn)真、負(fù)責(zé)、實(shí)事求是地回顧和總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況，深刻剖析產(chǎn)生問題的原因、后果、危害，并上升到世界觀、人生觀、價值觀和黨性的高度上來認(rèn)識，這樣，就會使自己的黨性得到錘煉，思想境界得到提高。如果黨性分析材料結(jié)合個人實(shí)際不夠、問題找得不準(zhǔn)、剖析不深不透、努力方向不明確的，要重新撰寫。
二、黨性分析材料的文體特性
黨性分析材料是黨員以個人名義向黨組織報告自身黨性狀況的文書，屬報告—類。因此，也可叫黨性分析報告。黨性分析材料既有別于一般的理論文章，也不同于述職報告、工作總結(jié)等。黨性分析材料作為一種特殊的文種，它有如下特性：
①自述性。這是黨性分析的一個重要特點(diǎn)，就是對自己以往思想和工作的回顧和思考。通過回顧，反思自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在什么問題，達(dá)到正確認(rèn)識自我的目的。這就要求黨性分析材料使用第一人稱，采用自述的方式，向黨組織報告自己的真實(shí)情況。
②分析性。黨性分析要對照“三個代表”重要思想和的要求，運(yùn)用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)，對黨員的黨性狀況作出實(shí)事求是的評價和剖析，在查找問題的基礎(chǔ)上分析原因，明確今后努力的方向。因此，黨性分析材料要求對個人在黨性方面存在問題的原因、危害、后果，以及克服、糾正存在問題的措施和辦法，進(jìn)行認(rèn)真深入的分析、說明。
三、黨性分析材料的格式與結(jié)構(gòu)
黨性分析材料沒有固定的寫作模式。但是，作為一個文種，它一般由標(biāo)題、正文、落款三部分構(gòu)成。
(一)標(biāo)題。黨性分析材料的標(biāo)題，常見的寫法有兩種：一是文種式標(biāo)題，只寫《黨性分析材料》即可;二是復(fù)合式標(biāo)題，由正標(biāo)題和副標(biāo)題組合而成，如《深刻解剖思想根源，全面提高自身素質(zhì)——xxx的黨性分析材料》。
(二)正文。黨性分析材料的正文，由開頭、主體兩部分組成。
開頭。開頭部分一般先交代本人入黨時間、工作及任職情況，再寫自參加先進(jìn)性教育活動以來的思想認(rèn)識上的收獲，引出下文。這部分要求簡明扼要，開門見山，概括表述。(也可以簡要總結(jié)近年來(自黨的十六大以來)本人在思想、工作、作風(fēng)以及廉潔自律等方面取得的主要成績?？杀硎鰹椋骸盎仡欬h的十六大以來本人在思想、工作、生活、作風(fēng)、廉潔自律等方面的情況，本人取得了一定的成績，歸結(jié)起來，主要有……。”)
主體。主體部分是黨性分析材料的核心結(jié)構(gòu)。主要包括查擺存在的問題、剖析思想根源、提出整改措施內(nèi)容。這部分由于內(nèi)容多、涉及面廣，寫作時間可分條項?！皸l”與“項”之間要注意內(nèi)在邏輯關(guān)系的合理有序。
①查擺問題與不足。這部分按照“比著尺子量不足，照著鏡子正衣冠”方法，根據(jù)中央和市委先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求，撰寫黨性分析材料時，每個黨員都要堅持“六對照”，即對照“三個代表”重要思想和《》，對照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件和新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求，對照市委書記姜大明同志提出的機(jī)關(guān)黨員要當(dāng)好“八個表率”的要求，對照討論制定的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性活動具體要求和不合格黨員主要表現(xiàn)，對照征求到的意見，對照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡，深入查找黨性黨風(fēng)方面存在的突出問題，重點(diǎn)檢查在理想信念、宗旨、作風(fēng)、遵守紀(jì)律和立足本職發(fā)揮作用等方面存在的問題，認(rèn)真總結(jié)自己近年來在思想、工作和作風(fēng)方面的情況，重點(diǎn)檢查存在的問題，特別是影響黨和國家形象、影響黨的執(zhí)政能力建設(shè)、影響黨群干群關(guān)系、影響本單位工作正常開展的突出問題，從黨性的高度全面總結(jié)自己近年來的政治立場、思想作風(fēng)、工作態(tài)度、群眾觀點(diǎn)、學(xué)習(xí)情況、清正廉潔等方面的情況，并從世界觀的高度認(rèn)真剖析思想根源。寫作的思路可以歸納為“五查五看”：即查思想，看理想信念強(qiáng)不強(qiáng)，黨員意識強(qiáng)不強(qiáng)，執(zhí)政意識強(qiáng)不強(qiáng)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)，帶領(lǐng)群眾前進(jìn)的能力強(qiáng)不強(qiáng)：查宗旨，看群眾觀念牢不牢，執(zhí)政為民、服務(wù)群眾的意識強(qiáng)不強(qiáng);查廉政，看自身形象正不正;查作風(fēng)，看干群關(guān)系親不親;查紀(jì)律，看遵紀(jì)守法的模范作用好不好。查擺的問題，要有實(shí)際內(nèi)容和具體表現(xiàn)，既要防止“空對空”，也要防止就事論事。要堅持實(shí)事求是，力求客觀準(zhǔn)確，恰如其分。這一部分可這樣表述“按照黨的先進(jìn)性的總要求和本行業(yè)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求，對照自己近幾年來的思想、工作和作風(fēng)以及廉潔自律等方面的情況，仍存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：(1)……;(2)……;(3)……;(4)……(結(jié)合本人實(shí)際和本單位黨員先進(jìn)性的具體要求逐條查擺存在問題)。這一部分約占全文篇幅25%。
②剖析思想根源。這部分要根據(jù)找出的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析產(chǎn)生問題的思想根源，領(lǐng)導(dǎo)干部還要從權(quán)力觀、地位觀、利益觀方面進(jìn)行深度剖析。以剖析自己不怕嚴(yán)、吸納意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛的精神，對產(chǎn)生問題的原因、后果、危害逐一進(jìn)行分析，并上升到世界觀、人生觀、價值觀、黨性原則的高度上來看待和審視，從而做到就事說理，使對問題的剖析具有一定的深度和高度。這一部分可這樣表述“存在以上這些問題，究其原因，主要有(1)……;(2)……;(3)……;(4)……?！边@一部分約占全文篇幅50%。
③提出整改措施與思路。這部分也應(yīng)對照存在的問題與不足,有針對性地提出提出加以解決的辦法、措施、途徑，明確今后的努力方向。要在堅持理想信念、黨的宗旨、黨的路線方針、履行民主決策、群眾路線、勤政廉政諸方面有新的、具體的打算，把整改的措施真正落到實(shí)處。這一部分可這樣表述：“針對上述存在的問題，本人決心以這次先進(jìn)性教育為契機(jī)，認(rèn)真按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求規(guī)范自己，具體做到：(1)……;(2)……;(3)……;(4)……?！边@一部分約占全文篇幅25%。
(三)落款。落款部分寫上分析人所在單位、姓名和寫作日期。署名可放在標(biāo)題之下，也可以置于文尾。
四、黨性分析材料的寫作要求
總的要求是，字?jǐn)?shù)在3000字左右，做到“五多五少”、“三個清楚”?！拔宥辔迳佟奔炊嘀v問題、少講成績，多講現(xiàn)在、少講過去，多講主觀、少講客觀，多講自己、少講別人，多講實(shí)話、少講空話?！叭齻€清楚”即寫清楚存在的問題，寫清楚產(chǎn)生問題的原因，寫清楚今后努力的方向，真正把問題找準(zhǔn)、把原因說透、把方向定明、把措施搞實(shí)。
1、查擺問題要準(zhǔn)確。黨性分析是在找準(zhǔn)問題的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。因此，找準(zhǔn)問題是寫好黨性分析材料的前提。寫作中要緊密聯(lián)系自己的實(shí)際，聯(lián)系群眾評議的情況，找準(zhǔn)自己的問題。把重點(diǎn)放在查找黨性方面的突出問題上。查找問題時不可避重就輕、避實(shí)就虛，避免“假、大、空”，敷衍應(yīng)付。
五查五看自我剖析材料 第5篇
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一、分析評議階段活動情況
分析評議階段是確保學(xué)習(xí)教育活動取得實(shí)效的關(guān)鍵階段，做好這一階段的工作，既是對前段工作效果的檢驗，又是搞好整改提高階段工作的前提和基礎(chǔ)。xx局長在動員講話中強(qiáng)調(diào)：各黨支部、全體黨員一定要充分認(rèn)識做好分析評議階段工作的重要性，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，明確目標(biāo)要求，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把握重點(diǎn)問題，最終達(dá)到“五個明顯”：政治思想素質(zhì)有明顯提高，工作作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變，基層黨組織建設(shè)有明顯推進(jìn)，服務(wù)群眾的意識和本領(lǐng)有明顯增強(qiáng)，改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作有明顯進(jìn)展。根據(jù)這一要求，自己在本階段活動中，重點(diǎn)做了下面五項工作：
1、堅持把理論學(xué)習(xí)貫穿活動始終。按照機(jī)關(guān)支部的統(tǒng)一安排，自己能按時參加機(jī)關(guān)黨員集中學(xué)習(xí)活動，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了總書記在山東壽光調(diào)研時的重要講話，觀看了共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡以及省廳、市局黨員學(xué)習(xí)具體要求，并認(rèn)真記好筆記。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會，我對第二階段活動開展的意義有了更加深刻的認(rèn)識，對聯(lián)系實(shí)際、推動本職各項工作開展的信心更加堅定，為搞好黨性分析、民主評議階段的工作奠定了扎實(shí)的思想基礎(chǔ)。
2、堅持開展談心活動，虛心征求各方面對自己的意見。活動中，我主要通過支部專題組織生活會、開展談心活動等方式，征求領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的意見和建議。通過對意見的歸納和整理，共收集到各類意見3條、建議10條，這些寶貴的意見和建議對自己更好地剖析問題、更深入地進(jìn)行黨性分析創(chuàng)造了條件。
3、堅持按照“五對照、五查擺、五改進(jìn)”的要求，扎實(shí)開展黨性分析。根據(jù)征求到的意見和建議，我從理想信念、宗旨觀念、工作作風(fēng)、廉潔自律等四個方面，認(rèn)真查擺問題，分析存在的根源，提出整改方向，撰寫個人黨性分析材料，并經(jīng)組織審核后進(jìn)行多次修改，完成書面材料。通過黨性分析，使自身的問題找的更準(zhǔn)，剖析更深，整改方向更明，夯實(shí)了民主評議的基礎(chǔ)。
4、堅持自我批評，開好支部民主生活會。民主生活會上，我認(rèn)真按照《》和上級國土資源系統(tǒng)確定的具體要求，就理想信念、宗旨觀念、工作作風(fēng)、廉潔自律等四個方面存在的問題，展開深入細(xì)致的自我批評，并從世界觀、人生觀、價值觀上進(jìn)行自我解剖。對支部、對同志們提出的意見和建議，能本著積極、誠懇的態(tài)度，虛心聽取，認(rèn)真反思。這次支部專題民主生活會，我受到了一次刻骨銘心的黨性教育。
5、堅持六個結(jié)合，創(chuàng)造性做好本職工作。在第二階段活動動員大會上，xx局長要求全局必須堅持學(xué)習(xí)教育活動與中央人口資源環(huán)境工作座談會精神相結(jié)合，與提高黨員素質(zhì)和依法行政能力相結(jié)合，與提高服務(wù)水平、樹立行政執(zhí)法部門良好形象相結(jié)合，與學(xué)習(xí)國土資源忠誠衛(wèi)士閻道強(qiáng)先進(jìn)事跡相結(jié)合，與完成全年各項責(zé)任目標(biāo)相結(jié)合。按照這一要求，自己在堅持邊分析邊整改的基礎(chǔ)上，圍繞局四月份重點(diǎn)工作，協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抓好機(jī)關(guān)管理和辦公室日常性工作，撰寫上報省廳材料，努力完成局黨委分配的各項工作任務(wù)。
二、分析評議階段活動的幾點(diǎn)體會
（一）建立有效的反省自查機(jī)制是做好分析評議階段工作的前提條件。只有對照標(biāo)準(zhǔn)查擺突出問題，對照先進(jìn)進(jìn)行自我反省，對照職責(zé)進(jìn)行扎實(shí)整改，才能更好地開展民主評議，才能有效杜絕走形式、走過場，使整個活動扎扎實(shí)實(shí)取得實(shí)際效果。
（二）充分發(fā)揚(yáng)民主集中制原則是做好分析評議階段工作的必要條件。民主集中制原則是我們黨的基本組織原則。只有發(fā)揚(yáng)民主，才能充分調(diào)動廣大黨員和人民群眾的積極性、能動性，收集到最真實(shí)、最有價值的意見和建議，做到集思廣益、群策群力；只有堅持集中，才能有效地集中和歸納各方面的意見，形成統(tǒng)一的意志、統(tǒng)一的方向，推動各項工作開展。
三、存在的不足和下步打算
五查五看自我剖析材料 第6篇
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省集團(tuán)公司:
11月29日，省集團(tuán)公司召開了電視電話會，決定從12月份開始利用一個月時間在全系統(tǒng)黨員干部職工中開展一次警示教育活動。按照省集團(tuán)公司的安排，縣局領(lǐng)導(dǎo)班子從本局實(shí)際情況出發(fā)，在認(rèn)真領(lǐng)會上級文件精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識搞好警示教育活動重要性的基礎(chǔ)上，全面動員，周密部署，在全局開展了扎實(shí)有效的警示教育活動，圓滿完成了警示教育活動各個階段的工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排，搞好思想發(fā)動，深刻認(rèn)識開展警示教育活動的重要意義。
為了確保警示教育活動扎實(shí)開展，收到實(shí)效，縣局成立了以支部書記田治宏為組長的“鳳翔縣電力局警示教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組”，印發(fā)了《鳳翔縣電力局警示教育活動安排意見》，于20__年12月5日召開了警示教育活動動員大會，田治宏書記作了動員講話，充分闡述了開展警示教育活動的迫切性和必要性，提出了本局開展警示教育活動的指導(dǎo)思想、方法步驟，提出了對黨員、干部和全局職工的六點(diǎn)要求,杜小華局長從三個方面提出了對開展好這次警示教育活動的意見，保證各項工作良好運(yùn)轉(zhuǎn)，保證教育活動扎實(shí)有效。
通過認(rèn)真安排和思想動員，進(jìn)一步調(diào)動了全局干部職工自覺地把自身崗位職責(zé)、工作目標(biāo)和實(shí)際行動統(tǒng)一到縣局的總體要求和任務(wù)中來，緊緊圍繞中心工作抓好落實(shí)，投入到構(gòu)建和諧企業(yè)、推進(jìn)文明建設(shè)工作的積極性和參與警示教育活動的積極性，堅定了搞好警示教育活動的信心。
二、統(tǒng)籌兼顧，務(wù)求實(shí)效，認(rèn)真做好各階段的工作
在引導(dǎo)全局黨員干部和全局職工統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識警示教育活動重要性和必要性，增強(qiáng)搞好警示教育活動的責(zé)任意識和使命感的基礎(chǔ)上，縣局警示教育領(lǐng)導(dǎo)小組就教育活動進(jìn)行了部署，在每個階段，均組織全局黨員干部和機(jī)關(guān)人員召開動員大會，動員和引導(dǎo)全局干部職工，將警示教育和安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及思想政治建設(shè)、反腐倡廉等工作有機(jī)結(jié)合，全面貫徹省地電公司的部署，堅持電力為人民服務(wù)，為構(gòu)建和諧社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，為企業(yè)改革發(fā)展的大局服務(wù)。
在第一階段的學(xué)習(xí)動員和第二階段的思想剖析過程中，我們在保證每周一集體學(xué)習(xí)的同時，確定了學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)形式及相關(guān)要求。引導(dǎo)全體黨員干部和全體職工，將警示教育和安全生產(chǎn)、保證穩(wěn)定及思想政治建設(shè)、反腐倡廉等工作有機(jī)結(jié)合，全面貫徹省地電公司的部署，營造良好的企業(yè)文化，在發(fā)展中完善，在創(chuàng)新中提高。為了營造良好的學(xué)習(xí)教育氛圍，縣局辦了警示教育學(xué)習(xí)專欄和宣傳專版，編印了《警示教育學(xué)習(xí)材料》55冊下發(fā)各部門，并建立學(xué)習(xí)考核制度，把集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合，每周一晚為統(tǒng)一學(xué)習(xí)時間，組織黨員、干部和機(jī)關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《警示教育學(xué)習(xí)材料》。在學(xué)習(xí)形式上，我們針對實(shí)際情況，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合等方式，進(jìn)行學(xué)習(xí)與交流，并邀請縣紀(jì)檢委和縣檢察院的同志，向全局黨員干部和機(jī)關(guān)人員作了預(yù)防職務(wù)犯罪和反腐倡廉的專題講座，觀看了警示教育專題錄像，全體干部職工在學(xué)習(xí)中認(rèn)真筆記，學(xué)習(xí)后寫體會，經(jīng)我們檢查，每位參學(xué)人員的筆記均不少于5000字，書面心得體會不少于2篇，并實(shí)行每次學(xué)習(xí)前點(diǎn)名和考勤考核制度，從制度保證了學(xué)習(xí)的統(tǒng)一性和積極性，并結(jié)合職工思想教育實(shí)際，辦警示教育專刊兩期，辦學(xué)習(xí)專欄兩期。從第二階段開始，縣局在教育動員全局黨員干部在鞏固和運(yùn)用好警示教育學(xué)習(xí)動員階段的成果的基礎(chǔ)上，按照省集團(tuán)公司關(guān)于警示教育活動的要求和縣局安排，利用系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的腐敗案例，采取征求意見、自查和互查相結(jié)合的方式，認(rèn)真總結(jié)反思。全局黨員干部和全體職工通過這次案件反映出的問題進(jìn)行深刻的剖析，結(jié)合本部門以及個人在工作中和思想上的不足，重點(diǎn)從案件中總結(jié)教訓(xùn)，深刻反思。
在思想剖析階段，我們重點(diǎn)抓了兩個環(huán)節(jié)的工作。一是正視和深刻剖析存在問題，實(shí)事求是地認(rèn)識自己、估價自己，以構(gòu)建和諧企業(yè)為前提，開展批評與自我批評，進(jìn)行思想交流，做到坦誠相見、找準(zhǔn)問題、化解矛盾、形成共識、互相幫助、共同提高。二是撰寫個人剖析材料，對照案件和自己的工作實(shí)際，檢查存在問題，從世界觀、人生觀、價值觀方面剖析思想根源，開展“五查五看”，找準(zhǔn)存在的突出問題，提出具體整改措施，進(jìn)一步改進(jìn)思想、工作作風(fēng)，做好全局安全生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)和文明建設(shè)等工作。在此基礎(chǔ)上，縣局警示教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)了《關(guān)于做好警示教育活動思想剖階段工作的 通知》，進(jìn)一步明確了析思想剖析階段相關(guān)工作的具體要求和時間安排，為保證全面完成思想剖析階段的任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。12月8日至15日，每位同志本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，進(jìn)行個人思想剖析，撰寫書面剖析材料，查找部門和個人在企業(yè)管理、遵章守紀(jì)、理想信念、“三觀”樹立和廉政建設(shè)等方面存在的問題，剖析思想根源，明確努力方向。從縣局領(lǐng)導(dǎo)到職工，人人文秘站版權(quán)所有撰寫了個人思想剖析書面材料，共撰寫思想剖析材料456份。
在學(xué)習(xí)動員和思想剖析兩個階段工作的基礎(chǔ)上，縣局于12月16日召開了思想剖析階段工作小結(jié)和整改階段的動員會。動員會后，辦公室對學(xué)習(xí)動員和剖析階段查找出的問題和征求到的意見，在認(rèn)真歸類整理的基礎(chǔ)上，對縣局班子、班子成員、部門負(fù)責(zé)人需要整改的問題，明確了整改時限。同時，縣局領(lǐng)導(dǎo)小組一是結(jié)合電力企業(yè)的實(shí)際，教育每個干部職工認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任和使命，以飽滿的政治熱情，良好的精神狀態(tài)，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，深刻反思，進(jìn)一步加強(qiáng)管理，健全制度，認(rèn)真落實(shí)了黨風(fēng)廉政責(zé)任制。二是切實(shí)糾正不正之風(fēng)，提高服務(wù)水平，不斷增強(qiáng)為“三農(nóng)”和電力客戶的意識，規(guī)范服務(wù)“窗口”，杜絕“吃、拿、卡、要”等不良習(xí)氣。并結(jié)合冬季安全檢查工作，局領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)部門和人員分成四個小組，深入基層，檢查了供電所警示教育開展情況和冬季安全用電及防火防盜工作，督促各基層站所搞好冬季及雙節(jié)期間電力供應(yīng)與服務(wù)，搞好警示教育活動。三是按照“提高員工素質(zhì)，加強(qiáng)企業(yè)管理、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標(biāo)要求，針對全局黨員干部、各部門自身存在的問題和黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)方面的問題以及影響企業(yè)改革、發(fā)展、安全、穩(wěn)定的問題，逐一進(jìn)行歸納，集中解決，抓落實(shí)、見實(shí)效，扎實(shí)搞好整改。全局干部職工按照縣局的安排和整改階段的要求，針對本部門和自身存在的問題，提出了切實(shí)可行的整改措施，進(jìn)行了認(rèn)真的整改。四是在對已有的規(guī)章制度進(jìn)行完善的同時，建立了警示談話制度、局務(wù)會成員集體議事制度、警示教育學(xué)習(xí)制度，供電所所務(wù)公開制度、工程招標(biāo)及材料采購管理制度，健全了輸配電線路設(shè)備作業(yè)安全管理制度和工作程序，重新修訂了車輛管理制度，完善了警示教育長效機(jī)制和符合縣局實(shí)際的懲治與預(yù)防并重的反腐敗工作體系，通過抓制度建設(shè)，促使全體干部職工在各種不良風(fēng)氣、不規(guī)范行為面前，遵規(guī)章、守法度，為規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為提供了可靠保證。五是對全局干部職工中征求到的意見進(jìn)行認(rèn)真歸類整理，建立了整改立項制度、整改責(zé)任制度、落實(shí)了班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和本局警示教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的督查督辦責(zé)任。對每個部門和縣局班子需要整改的意見分四個大類，明確了整改標(biāo)準(zhǔn)、整改時限和整改責(zé)任人，以《農(nóng)電簡報》形式列表向全局職工通報公布。
在檢查驗收階段，縣局領(lǐng)導(dǎo)小組要求各部門一要結(jié)合本部門工作實(shí)際，對警示教育活動前三個階段尤其是對思想剖析和整改階段的工作開展情況作好自查和回頭看，檢查本部門人員是否都作了符合本人思想實(shí)際的深刻剖析，對存在問題是否整改到位。二是對職工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查。通過檢查，每個同志的學(xué)習(xí)筆記都達(dá)到了規(guī)定的8000字，各部門年終各項工作收尾和其它常規(guī)性工作以及20__年度計劃都按時完成。并以部門為單位寫出了警示教育活動總結(jié)。三是對警示教育開展以來的檢查考核情況進(jìn)行了通報，對全局警示教育活動開展情況進(jìn)行了檢查驗收。在此基礎(chǔ)上，20__年12月31日，對警示教育活動開展情況進(jìn)行了總結(jié)，使得警示教育活動各個階段的任務(wù)得到圓滿完成并收到了較好的效果。
三、統(tǒng)籌兼顧，務(wù)求實(shí)效，做到教育與工作兩不誤、兩促進(jìn)
為了保證警示教育活動收到實(shí)效，縣局自始至終把此項活動貫穿于全局思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)和各項生產(chǎn)經(jīng)營工作中，與縣局具體工作和解決實(shí)際問題相結(jié)合，合理部署，統(tǒng)籌兼顧，以警示教育帶動全局管理、服務(wù)水平的提高。在認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)的同時，適時開展各項活動，促進(jìn)全局黨員干部和職工學(xué)習(xí)積極性。文秘站版權(quán)所有
1、從12月初開始，結(jié)合警示教育，在全縣范圍內(nèi)開展了冬季安全檢查和電網(wǎng)缺陷排查，為全縣電力設(shè)備安全運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。
2、開展了冬季安全保衛(wèi)及自用電安全檢查，重點(diǎn)抓了冬季防火、防盜工作，加強(qiáng)了自用電管理，全局取消了明火取暖，消除了火災(zāi)隱患。
3、對全局規(guī)章制度、崗位職責(zé)進(jìn)行了修訂，把制度建設(shè)融入警示教育活動，以制度建設(shè)保證學(xué)習(xí)和管理水平的提高。
4、在警示教育第二階段的工作中，縣局在全局范圍內(nèi)開展了征求意見活動，共征求意見37條，在整改階段進(jìn)行了專題整改并向全局職工作了通報。
5、從12月13日，縣局分四個小組，在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，對基層站所警示教育開展情況進(jìn)行了檢查，進(jìn)一步促進(jìn)全局干部職工提高思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作水平。
6、完成了十五及20__年的工作總結(jié)，并注重把過去在安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營、精神文明建設(shè)等方面存在的不足總結(jié)出來，以便在20__年各項工作中注意完善；完成了做好20__年工作計劃、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、安全管理新舉措的制定，并完成年終建卡及其它常規(guī)性工作。
7、全力以赴做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，針對冬早較為嚴(yán)重的現(xiàn)狀，要求營銷科、供電安排好冬灌用電工作，做到一切按規(guī)矩辦事。
8、黨支部在20__年12月22日召開專題民主生活會。與會局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行剖析、評議，亮思想、談不足、開展批評與自我批評，使職工進(jìn)一步感受到縣局領(lǐng)導(dǎo)班子在解決影響企業(yè)改革發(fā)展、安全穩(wěn)定等實(shí)際問題上的新進(jìn)展。
9、做到了警示教育和加快縣局發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)，全年各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和工作任務(wù)得以較好完成。截止20__年12月底，全局完成售電量13342.05萬千瓦時，同比增長4.08；完成銷售收入5512.59萬元，同比增長7.2；完成線損率8.6，同比下降0.21；完成平均單價413.17元/k.kwh，同比增長4元/k.kwh；完成利潤萬元，同比增長；完成電費(fèi)回收100，主要指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好記錄，其他工作也齊頭并進(jìn)，取得了良好的成績。
五查五看自我剖析材料 第7篇
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黨總支副書記劉家勤
撰寫黨性分析材料是搞好第二階段先進(jìn)性教育活動的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這一環(huán)節(jié)的重點(diǎn)是檢查自己存在的問題，剖析存在問題的根源，明確自己努力的方向，達(dá)到提高素質(zhì)、增強(qiáng)黨性的目的。
一、為什么要撰寫黨性分析材料
1．是新時期加強(qiáng)黨員主觀世界改造的內(nèi)在要求。
找準(zhǔn)問題是為了更好地克服存在的問題，而要克服自身存在的問題，就必須進(jìn)行認(rèn)真的反思。而撰寫黨性分析材料的過程，就是每個黨員認(rèn)真進(jìn)行反思，改造主觀世界的過程。
2．是理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要途徑。
在先進(jìn)性教育活動中，第一階段的理論學(xué)習(xí)無疑是十分重要的，但學(xué)習(xí)先進(jìn)性理論是為了用先進(jìn)理論武裝頭腦，解決自身存在的問題。因此，要將先進(jìn)理論轉(zhuǎn)化為自己的黨性修養(yǎng)，就必須在理論與實(shí)踐的結(jié)合上下功夫，在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)上下功夫。而撰寫黨性分析材料，就是理論聯(lián)系實(shí)際，提高自已黨性覺悟的過程。
3．是自我完善，自我提高的重要方法。
這次先進(jìn)性教育活動的特點(diǎn)是堅持以正面教育、自我教育為主，促進(jìn)黨員自我完善和提高。通過撰寫黨性分析材料，查找自身存在的問題，分析自己存在問題的思想根源，明確自己的努力方向，這有助于每個黨員的自我教育、自我提高和自我完善。
二、怎樣撰寫黨性分析材料
1．統(tǒng)一格式和結(jié)構(gòu)：
標(biāo)題：黨性分析材料
署名：單位、姓名
正文：開頭和主體兩部分，最后注明寫作日期。
2．黨性分析材料的正文、由開頭、主體兩部分組成。
開頭：先交待本人入黨時間、工作及任職情況，再寫參加先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)活動后在思想認(rèn)識上的收獲。這部分要求簡明扼要，點(diǎn)到即可。
主體：主體部分是黨性分析材料的核心結(jié)構(gòu)，主要包括查擺存在的問題、剖析思想根源，提出整改措施等內(nèi)容。
（1）查擺問題與不足。
這部分按照“比著尺子量不足，照著鏡子正衣冠”的方法，根據(jù)中央關(guān)于先進(jìn)性教育活動的具體要求，對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)，按照“兩個務(wù)必”“八個堅持，八個反對”，特別是胡錦濤同志在保持黨員先進(jìn)性專題報告會上提出的“六個堅持”等要求，總結(jié)近幾年來在思想、工作和作風(fēng)方面的情況，重點(diǎn)檢查存在的問題,從黨性的高度全面總結(jié)近年來的政治立場、思想作風(fēng)、工作態(tài)度、群眾觀點(diǎn)、學(xué)習(xí)情況、清正廉潔等方面的情況。并從世界觀的高度認(rèn)真剖析思想根源。寫作的思路可歸納為“五查五看”：即查思想，看理想信念強(qiáng)不強(qiáng)，黨員意識強(qiáng)不強(qiáng)、執(zhí)政意識強(qiáng)不強(qiáng)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)，帶領(lǐng)群眾前進(jìn)的能力強(qiáng)不強(qiáng)；二查宗旨，看群眾觀念牢不牢，執(zhí)政為民、
服務(wù)群眾的意識強(qiáng)不強(qiáng)；三查廉政，看自身形象正不正；四查作風(fēng)，看干群關(guān)系親不親；五查紀(jì)律，看遵紀(jì)守法的模范作用好不好。
（2）剖析思想根源
這部分要根據(jù)找出的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析產(chǎn)生問題的思想根源，黨員干部還要從權(quán)力觀、地位觀、利益觀方面進(jìn)行深刻剖析。以剖析自己不怕嚴(yán)、吸納意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛的精神，對產(chǎn)生問題的原因、后果、危害逐一進(jìn)行分析，并上升到世界觀、人生觀、價值觀、黨性原則的高度來看待和審視，從而做到就事說理，使對問題的剖析具有一定的深度和高度。
（3）提出整改措施與思路
這部分也要對照存在的問題與不足，有針對性地提出今后改進(jìn)的意見和措施。要在堅持理想信念、黨的宗旨、黨的路線方針、履行民主決策、群眾路線、勤政廉潔干好本職工作諸方面有新的，具體的打算，把整改的措施真正落到實(shí)處。
五查五看自我剖析材料 第8篇
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市工商局黨組積極響應(yīng)市委整頓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)決定，以扎扎實(shí)實(shí)的整頓活動成果，全面促進(jìn)工商職能充分發(fā)揮，為我市經(jīng)濟(jì)雙好又快發(fā)展再做新貢獻(xiàn)。
一、落實(shí)市委決定，確定整頓三個“三”原則。11日市局召開黨組擴(kuò)大會議，傳達(dá)市委動員大會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會精神開展整頓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)活動的通知》和市委常委、常務(wù)副市長xxx同志的重要講話，結(jié)合工商隊伍實(shí)際，對我局系統(tǒng)開展整頓活動進(jìn)行了具體研究和部署。局長xxx同志提出了市局班子帶領(lǐng)全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部積極響應(yīng)市委、市政府號召，高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)會議精神，堅持做到“認(rèn)識、思想、行動三統(tǒng)一”、“意義、重點(diǎn)、任務(wù)**確”、“學(xué)習(xí)、整改、落實(shí)三帶頭”的要求，全心全意服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
二、做實(shí)方案，組建強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。市局組織召開了由市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、系統(tǒng)中層干部參加的整頓活動動員大會，下發(fā)了《市工商局認(rèn)真貫徹落實(shí)市委決定，深入開展整頓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)活動實(shí)施方案》，明確市局和各分（縣）局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員、市局機(jī)關(guān)副處級以上實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部（含事業(yè)單位）為主要對象，進(jìn)一步明確了市委文件中列舉的四個方面問題、活動時間安排、工作步驟和工作要求。成立了以局長為組長，市局班子成員為副組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，市局紀(jì)檢組長任主任，監(jiān)察處全面負(fù)責(zé)系統(tǒng)整頓作風(fēng)活動的組織協(xié)調(diào)工作。市局副局長xxx在動員講話中強(qiáng)調(diào)，對工商系統(tǒng)來說，這次整頓作風(fēng)活動是對我局學(xué)習(xí)貫徹四中全會精神這一重大而緊迫政治任務(wù)的再部署；是對我局服務(wù)全市發(fā)展步伐的再推動；是對我局隊伍自我教育整頓活動的再深化，更是對系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想、紀(jì)律作風(fēng)和組織建設(shè)的再認(rèn)識、再教育，再整頓和再提高。
三、嚴(yán)把“三關(guān)”，以“五弘揚(yáng)”促進(jìn)“五解決”。一是把好學(xué)習(xí)教育關(guān)，在真學(xué)、弄懂上下功夫，要有學(xué)習(xí)筆記備查；二是把好查擺整改關(guān)，對照問題，對號入座，每人寫出不少于2000字的反思剖析材料；三是把好監(jiān)督考核關(guān)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。為此，我局提出以“五弘揚(yáng)”促進(jìn)“五解決”，即大力弘揚(yáng)旗幟鮮明、胸懷大局作風(fēng)，切實(shí)解決“勤政”問題；大力弘揚(yáng)聯(lián)系群眾、親民愛民作風(fēng)，切實(shí)解決“為民”問題；大力弘揚(yáng)開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為作風(fēng)，切實(shí)解決“開拓”問題；大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干作風(fēng)，切實(shí)解決“務(wù)實(shí)”問題；大力弘揚(yáng)清正廉潔、艱苦奮斗作風(fēng)，切實(shí)解決“清廉”問題，強(qiáng)化檢查驗收。
五查五看自我剖析材料 第9篇
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以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照加強(qiáng)五個方面的作風(fēng)建設(shè)、樹立八個方面的良好風(fēng)氣的要求，以解決干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的突出問題為重點(diǎn)，堅持聯(lián)系實(shí)際，堅持發(fā)揚(yáng)民主，堅持開展批評與自我批評，引導(dǎo)廣大黨員干部廣泛聽取意見，認(rèn)真查擺作風(fēng)方面存在的突出問題，剖析形成原因，分析思想根源，做到擺問題真實(shí)具體，談?wù)J識真誠深刻，為整改提高奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
二、具體安排
查擺問題階段從4月11日開始，至5月10日結(jié)束，重點(diǎn)抓好四個環(huán)節(jié)：
(一)廣泛征求意見，查找存在的作風(fēng)問題(4月11日到25日)
1.召開不同層次座談會．各單位、部門、街道辦事處、要分別召開會議，認(rèn)真查找本單位工作作風(fēng)方面存在的突出問題，邀請部分人大代表和政協(xié)委員，派，老干部、社區(qū)居民、企業(yè)負(fù)責(zé)人，與本單位工作聯(lián)系緊密的相關(guān)單位相關(guān)人員、管理服務(wù)對象等召開座談會，征求對單位、對領(lǐng)導(dǎo)和干部作風(fēng)方面的意見。
2.發(fā)放征求意見表．要通過郵寄及上街、向企事業(yè)單位、服務(wù)對象等發(fā)放征求意見表。
3.組織調(diào)查問卷．本著有利于發(fā)現(xiàn)問題、找準(zhǔn)問題的原則，精心設(shè)計調(diào)查題目，向社會各界發(fā)放調(diào)查問卷。
4.設(shè)立征求意見箱和熱線電話．工管委征求意見箱設(shè)在一樓辦事大廳，各部門也可根據(jù)實(shí)際采取各種形式，接受群眾的投訴，征集各界的批評意見，熱線電話是xxxxxxxxxxxxxxx。
(二)認(rèn)真總結(jié)反思，撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子和干部個人剖析材料(4月26日---29日)
l.領(lǐng)導(dǎo)班子要根據(jù)征求意見情況，根據(jù)本單位工作開展情況，對班子存在的問題進(jìn)行實(shí)事求是的梳理和討論，認(rèn)真查找在理想信念、宗旨意識、道德修養(yǎng)等方面存在的問題，重點(diǎn)檢查思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)五個方向存在的突出問題，特別是要深刻剖析是否存在學(xué)風(fēng)不濃，學(xué)風(fēng)不正問題，廉潔自律和民主集中制執(zhí)行的好不好，班子的向心力、凝聚力，戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng)等問題，并認(rèn)真分析原因，研究改進(jìn)措施，形成共識，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子討論修改，形成班子剖析材料。
2.干部個人要對照中央提出的“八個堅持、八個反對”、“八個方面良好風(fēng)氣”及人民群眾對干部作風(fēng)的期待和要求，結(jié)合單位征求的意見和存在的問題，對號入座，認(rèn)真反思單位的共性問題在個人身上的反映和表現(xiàn)，聯(lián)系個人思想工作情況，認(rèn)真查找自身存在的作風(fēng)問題，深刻進(jìn)行自我解剖，寫出個人剖析材料。
3.剖析材料內(nèi)容包括存在問題、具體表現(xiàn)、原因分析、今后努力方向等．領(lǐng)導(dǎo)班子的剖析材料原則上不少于2000字，副科級以上干部剖析材料不少于1500字，一般干部剖析材料不少于1000字。交礦區(qū)主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(三)認(rèn)真準(zhǔn)備，開好民主生活會(4月30日--5月5日)
1.以黨支部為單位，組織召開專題組織生活會。領(lǐng)導(dǎo)干部要參加雙重組織生活會，除以普通黨員身份參加所在支部的專題組織生活會外，還要參加領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。黨員以支部為單位，組織召開生活會。就作風(fēng)問題開展批評與自我批評，進(jìn)一步找準(zhǔn)問題，分析原因，認(rèn)清危害，明確方向，在思想認(rèn)識上達(dá)成一致。
2.民主生活會要在充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量組織進(jìn)行。生活會召開前每個人都要在剖析材料的基礎(chǔ)上寫出發(fā)言提綱，做好充分準(zhǔn)備。督導(dǎo)組要通過參與生活會等形式加強(qiáng)對民主生活會的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保會議不變形，不走調(diào)，不流于形式。民主生活會要堅持做到“六不開”，即征求意見不深入的不開，個人剖析材料達(dá)不到要求的不開，談心不深入的不開，沒有發(fā)言提綱的不開，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、督導(dǎo)組人員未到會的不開、參會人數(shù)達(dá)不到9xxxx的不開。
3.民主生活會要結(jié)合實(shí)際搞好“五查五看”．查思想作風(fēng)，看黨性觀念是否淡漠，政治敏銳性、政治堅定性是否弱化，是否存在有令不行、有禁不止、上有政策下有對策的問題，是否存在執(zhí)行力缺失、本位主義、小團(tuán)體主義滋長和公共權(quán)力部門化、個人化、利益化的現(xiàn)象；查學(xué)風(fēng)，看有無政治理論學(xué)習(xí)不主動，政策領(lǐng)會不深刻，愁學(xué)厭學(xué)，淺嘗輒止，理論脫離實(shí)際的問題，是否存在學(xué)習(xí)氣氛不濃，學(xué)習(xí)制度不健全，集體學(xué)習(xí)流于形式，自學(xué)放任自流，學(xué)習(xí)抓得不緊的現(xiàn)象；查工作作風(fēng)，看是否缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神，存在工作不深入，作風(fēng)不扎實(shí)，脫離群眾，脫離實(shí)際，工作要求不高、標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)，不積極、不主動，推拖應(yīng)付、敷衍了事的問題，是否存在服務(wù)意識淡薄、主仆關(guān)系錯位、工作態(tài)度冷淡、辦事效率低下、以卡代管、以罰代管、、、不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題，是否存在精神不振、紀(jì)律渙散、自由散漫，不遵守單位規(guī)章制度、不堅守工作崗位、內(nèi)耗不干事等現(xiàn)象；查領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，看是否存在不思進(jìn)取、得過且過，漠視群眾．脫離實(shí)際，形式主義、，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費(fèi)、貪圖享受，陽奉陰違、攬功諉過等問題，是否有個人至上、獨(dú)斷專行，爭名奪利、不講團(tuán)結(jié)，、等現(xiàn)象；查生活作風(fēng)，看是否有大吃大喝、鋪張浪費(fèi)、請客送禮、封建迷信等問題，是否存在生活情趣不健康，參與一些庸俗化的娛樂活動等現(xiàn)象。
4.進(jìn)一步修改完善剖析材料。根據(jù)專題民主生活會提出的意見和建議，認(rèn)真修改班子和干部個人剖析材料，進(jìn)一步明確努力方向。領(lǐng)導(dǎo)班子成員的剖析材料修改完善后，報市主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，中層以下干部的剖析材料交礦區(qū)主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(四)小結(jié)轉(zhuǎn)段(5月6日一10日)
1.各活動單位按照實(shí)施方案和本指導(dǎo)意見的要求，對第二階段的工作認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，并向主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報階段工作小結(jié)。
2.督導(dǎo)組在活動單位自查的基礎(chǔ)上，對檢查剖析階段工作進(jìn)行評價，按照驗收方案和程序進(jìn)行檢查驗收，群眾滿意率較低的，要重新“補(bǔ)課”。礦區(qū)主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織抽查。
三、具體要求
1.堅持理論學(xué)習(xí)與分析查擺相結(jié)合．要堅持把學(xué)習(xí)貫穿活動全過程，緊密結(jié)合干部自身思想工作實(shí)際和檢查剖析階段的任務(wù)，組織領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)有關(guān)篇章，準(zhǔn)確理解、深刻領(lǐng)會主題教育活動的目的意義，增強(qiáng)查擺問題、分析問題、解決問題的主動性、自覺性，提高檢查剖析的針對性、實(shí)效性，使檢查剖析的過程成為進(jìn)一步學(xué)習(xí)理論、提高認(rèn)識的過程，成為主動亮短、自覺整改的過程，成為凝心聚力，推進(jìn)工作的過程。
2.堅持自我查擺與廣泛征求意見相結(jié)合．領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部個人要在自我查擺、深刻剖析的同時，采取召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表等形式廣泛征求干部作風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議、查找存在問題。并向有關(guān)部門進(jìn)行反饋，督促有關(guān)問題查擺、整改、落實(shí)到位。
五查五看自我剖析材料 第10篇
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一、進(jìn)步熟悉、搞好思想發(fā)動，為分析檢查階段打下堅實(shí)基礎(chǔ)
分析檢查階段是承上啟下的關(guān)鍵階段，既是對學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作效果的檢驗，又是做好整改落實(shí)階段工作的基礎(chǔ)，為此我鄉(xiāng)黨委極為重視，專門召開了黨委會議研究落實(shí)此項工作，本著黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠這一工作要求，具體制定了我鄉(xiāng)分析檢查階段的實(shí)施方案，及時召開了全鄉(xiāng)第一階段總結(jié)轉(zhuǎn)段動員大會，既對第一階段的工作進(jìn)行科學(xué)總結(jié)，又對分析檢查階段進(jìn)行動員部署，鄉(xiāng)黨委書記作了題為“繼續(xù)學(xué)習(xí) 創(chuàng)新思路 抓好環(huán)節(jié) 為推動全鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)”的動員講話，他要責(zé)備鄉(xiāng)黨員干部學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，正確把握講話主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動同一到中心的決策上來，同一到黨委的總體部署上來，同一到黨委的要求上來，他夸大：全鄉(xiāng)黨員干部要堅持“回頭看”，理清調(diào)研階段存在的題目，查找阻礙**鄉(xiāng)工作科學(xué)發(fā)展的突出題目，增強(qiáng)查擺工作的實(shí)效性，認(rèn)真查擺自身在思想上、工作上存在的突出題目，深挖思想根源，明確努力方向，為保證整個教育活動取得實(shí)實(shí)在在的效果奠定基礎(chǔ)，對分析檢查階段提出了三點(diǎn)要求，由于我鄉(xiāng)在分析檢查階段熟悉清、動作快，強(qiáng)化了組織措施的領(lǐng)導(dǎo)，使得這項工作順利進(jìn)行。
二、周密安排，活化查擺形式，確保了查擺效果
為了體現(xiàn)查擺效果，黨委提出從“真、準(zhǔn)、深、像”四個方面下功夫，“真”就是對照檢查要認(rèn)真，對待業(yè)務(wù)工作要叫真；“準(zhǔn)”就是要找準(zhǔn)突出題目，找準(zhǔn)工作切進(jìn)點(diǎn)；“深”就是分析思想根源要深刻，檢查工作要深進(jìn)；“像”就是剖析題目要像自己，為此鄉(xiāng)黨委要責(zé)備體黨員干部嚴(yán)格對照“五查五看、四個規(guī)范、五個強(qiáng)化”等方面來查擺存在的突出題目，為查擺工作進(jìn)行了周密安排，制定了分析檢查推進(jìn)一覽表，既活化了查擺形式，又使查擺工作具有針對性和可操縱性。
1、堅持自查自擺。我們采取干部查、辦公室查、班子查的形式，一是召開了黨員干部***座談會，重點(diǎn)查找黨委班子、黨員干部在履行職能以及黨性、黨風(fēng)、工作作風(fēng)上的題目；二是教育引導(dǎo)、組織幫查，在“群眾擺、自己查”的基礎(chǔ)上，對一些沒熟悉自身題目或?qū)︻}目找的不準(zhǔn)、根源挖得不深的黨員干部，由辦公室成員、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)指出題目，促其進(jìn)步熟悉。
2、開門查擺。為了找準(zhǔn)我鄉(xiāng)在發(fā)展中各方面存在的突出題目，我們采取開門求短，以“發(fā)放調(diào)查問卷、召開各層面座談會、干部下鄉(xiāng)走訪調(diào)研、設(shè)立意見箱、開通熱線電話及電子郵箱”等五種方式查擺題目、征求意見和建議。共下發(fā)到各級領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部和**鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)的有成人士中調(diào)查問卷表200份；召開由鄉(xiāng)村干部、縣鄉(xiāng)人大代表、政協(xié)委員等層面職員參加座談會3次；組成13個征求意見小組深進(jìn)村屯、企業(yè)和群眾走訪調(diào)研，通過有針對性的查擺和征求意見、建議，為我鄉(xiāng)開好專題***生活會提供了素材。
3、召開專題***生活會，深挖題目根源。為了捉住重點(diǎn)，切實(shí)解決突出題目，鄉(xiāng)黨委堅持做到了“四不上會”工作原則，即：題目沒找準(zhǔn)的不上會，查找題目不深刻的不上會，努力方向不明確的不上會，整改措施不具體的不上會，黨委班子都能勇于批評和自我批評，班子成員敢于揭短亮丑，盡不隱瞞地公然檢查、講真話、講實(shí)話、講心里話，真正把自我批評的過程變成了正確熟悉自己，加強(qiáng)黨性鍛煉的過程，都能以對黨、對工作事業(yè)、對同道高度負(fù)責(zé)的精神，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，對待***生活會，做到了“四少四多”，即普遍題目少談，個性題目多談；一般題目少談，重點(diǎn)題目多談；希看和肯定的話少談，題目和意見多談；客套話少談，心里話多談。達(dá)到了圍繞中心求共叫的目的。
三、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真撰寫對照檢查材料
在廣泛聽取各方面意見和深進(jìn)總結(jié)反思的基礎(chǔ)上，我們黨委要求領(lǐng)導(dǎo)班子集體、班子成員、辦公室及所有干部按照要求撰寫對照檢查材料。
