工會干部培訓(xùn)計劃 第1篇
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工作計劃是指由于工作競爭激烈，為了滿足社會的生產(chǎn)力，不得不提高工作效率，為了使步伐的加快不影響正常的秩序，那么固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃該怎樣寫呢?下面就是小編給大家?guī)淼墓潭ㄙY產(chǎn)投資審計處工作計劃2020范例，希望大家喜歡!
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃(一)
2020年，新的一年，我們固定資產(chǎn)投資審計科將繼續(xù)認真學(xué)習(xí)黨的會議精神，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的廉政紀律和局黨組制定的各項廉政規(guī)章制度作保障，認真貫徹和落實《審計法》、《財政違法行為處罰處分條例》和國家相關(guān)法律法規(guī)，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作重點，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的審計工作方針，堅持財務(wù)收支。現(xiàn)將2020工作計劃如下：
1、項目審計情況
2020年主要對政府重點投資項目以及涉及公共利益和民生的城市基礎(chǔ)設(shè)施、保障性住房、學(xué)校、醫(yī)院、水利、水保、交通等工程進行審計，并對其建設(shè)和管理情況實施跟蹤審計，及時糾正可能出現(xiàn)的投資損失浪費。揭示了投資管理體制、機制和制度方面的問題。同時，加大投資審計力度，完善工作程序，嚴把投資審計質(zhì)量關(guān)。
2、項目建設(shè)過程審計監(jiān)督
審計關(guān)口前移，從過去的事后竣工結(jié)算審計逐步過渡到事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督的全過程審計監(jiān)督。
針對建設(shè)項目的特點，建設(shè)過程中的決策、規(guī)劃、設(shè)計、采購、招標(biāo)、施工、監(jiān)理等任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都有可能導(dǎo)致無法挽回的損失浪費，從而影響投資的經(jīng)濟性、效率性、效果性。我們進行了積極探索，本著真實、合法、有效的原則，對建設(shè)項目實行全過程、全方位監(jiān)督。
3、積極建言獻策，為政府投資決策提供依據(jù)
2020年，市政府轉(zhuǎn)給我局相關(guān)部門提出的固定資產(chǎn)投資項目有關(guān)請求報告45余份，要求我局提出意見。我局高度重視，認真對待，對每一事項都進行深入的調(diào)查研究，在此基礎(chǔ)上，依法、依規(guī)提出了切實可行的審計建議，全部得到政府的采納，可為政府節(jié)約投資。參加市委、市政府及相關(guān)建設(shè)部門組織的工程建設(shè)工作會議380人次，積極建言獻策，為政府投資決策提供依據(jù)。
4、主要做法
我局的投資審計工作安排緊湊，工作進度快，效率高。近年來，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展和國家對固定資產(chǎn)投資的擴大，政府投資建設(shè)項目不斷增加，民生工程普遍實施，審計項目迅速增加，審計力量不足與工程竣工結(jié)算審計項目多的矛盾日益突出。為此，我局委托有資質(zhì)的造價咨詢公司審核基建項目。有效緩解了審計壓力。
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃(二)
2020年，固定資產(chǎn)投資審計處繼續(xù)圍繞市委、市政府的工作核心，全力服務(wù)我市重點工程建設(shè)，針對審計發(fā)現(xiàn)的主要問題，有效遏制工程建設(shè)管理過程的違規(guī)行為，維護建筑市場秩序，合理控制工程造價，提高財政資金使用效率，充分發(fā)揮政府投資效益。
一年來，我們固定資產(chǎn)投資審計科認真學(xué)習(xí)黨的會議精神，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的廉政紀律和局黨組制定的各項廉政規(guī)章制度作保障，認真貫徹和落實《審計法》、《財政違法行為處罰處分條例》和國家相關(guān)法律法規(guī)，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作重點，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的審計工作方針，堅持財務(wù)收支。
堅持廉潔從審，做到警鐘長鳴。廉政建設(shè)工作是審計是審計工作的生命線，我們將廉政建設(shè)工作放在科里一切工作的首位，把廉政思想教育放在審前，把黨風(fēng)黨紀監(jiān)督放在審中，把廉政制度情況回訪工作放在審后，使廉政建設(shè)工作貫穿審計工作始終。全科人員嚴格執(zhí)行局黨組制定的“四個嚴禁”規(guī)定，不準任何人有超越“四個嚴禁”的行為，確保審計任務(wù)圓滿完成。
自醒自勵，在工作中落實廉政制度。作為投資科的領(lǐng)頭人，管住自己才能管住大家，以身作則才能體現(xiàn)審計機關(guān)的形象。工作中，我要求我的同志不要放過任何蛛絲馬跡，不要和被審計單位私下接觸，要管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的腿，更不允許和被審計單位私下交易。在查處問題時，要求我自己，所有問題和盤托出，決不藏私。在監(jiān)督同志們的同時，也讓同志們監(jiān)督我，在與被審計單位見面時，我要求各審計組開會商洽，必須有我方審計組成員、對方項目法人、工程負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人參加，必須作會議紀要。
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃(三)
在忙碌的工作，不知不覺迎來了新的一年，2020年，今年是有意義的，有價值的和有意義。隨著我縣經(jīng)濟形勢日新月異的發(fā)展，固定資產(chǎn)投資迅猛遞增，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)逐步完善，財政性資金在整個固定資產(chǎn)投資中發(fā)揮著不可替代的作用。如何加強對政府投資建設(shè)項目的審計監(jiān)督，防止“跑、冒、滴、漏”，提高資金的使用效益?幾年來，我局就此進行了一系列有效的實踐和探索，經(jīng)歷了“從零開始從無到有由弱漸強”的過程，信守了“質(zhì)量就是審計生命線”的工作方針，以促進完善投資管理為目的，把投資審計和效益審計有機的結(jié)合起來，對政府投資建設(shè)項目實施全過程、全方位的審計監(jiān)督，開創(chuàng)了全縣投資審計工作的新局面，取得了較好社會效益和經(jīng)濟效果。
我縣固定資產(chǎn)投資審計監(jiān)督之所以取得了較好的效果，其經(jīng)驗歸納起來主要有以下幾點：
(一)爭取縣委政府的重視和支持，為固定資產(chǎn)投資審計創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
(二)堅持依法審計，客觀公正，切實保證審計質(zhì)量。依法審計是審計工作的最高原則，客觀公正是審計工作的最高標(biāo)準。我們始終從維護法律、法規(guī)尊嚴的高度，將這
(三)堅持全面審計、大膽揭示建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題。
(四)堅持服務(wù)與監(jiān)督并重，拓寬審計思路，采取靈活機動的審計方法。
(五)審計關(guān)口前移，逐步推進“從過去事后竣工決算審計，向事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督”的工作方法。
(六)建立健全審計復(fù)核制度2020年，為完善審計質(zhì)量控制體系，明確審計行為，提升審計成果質(zhì)量和審計工作水平，審計局配備了總審計師，并在7月初出臺了《某縣審計局審計復(fù)核工作辦法》?！掇k法》進一步明確了三級復(fù)核制度，有效促進審計人員樹立嚴謹細致的工作作風(fēng)，增強責(zé)任意識和質(zhì)量意識。
(七)推進財政審計一體化工作2020年，某縣審計局根根據(jù)省廳《關(guān)于推進財政審計一體化工作的指導(dǎo)意見》要求，結(jié)合審計縣實際，審計局于10月份出臺《某縣審計局關(guān)于財政審計一體化工作的實施意見》，意見中對財政審計一體化的工作目標(biāo)、范圍和內(nèi)容做了規(guī)定。
(八)推進審計回訪制度2020年，某縣審計局為全面落實審計署關(guān)于開展“嚴謹細致、提高質(zhì)量”年活動，提高審計工作質(zhì)量，審計局于2020年1月份開展對被審計單位的審計回訪工作，回訪的內(nèi)容包括審計決定、審計意見和建議的采納落實情況、審計人員的工作態(tài)度、作風(fēng)紀律情況以及聽取新形勢下對審計工作的建議和要求。以維護審計權(quán)威，提高審計質(zhì)量，樹立審計人員廉潔從審意識，同時促進被審計單位進一步加強內(nèi)部管理。
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃【四】
2020年即將來臨，為了在新的一年的工作更好地開展，現(xiàn)將2020年行政事業(yè)審計處工作計劃如下：
一、指導(dǎo)思想
堅持以全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委政府工作大局和我縣審計工作中心，把握審計干部教育培訓(xùn)工作的規(guī)律和特點，以審計實踐需要為出發(fā)點，以能力建設(shè)為核心，以增強審計干部服務(wù)意識、責(zé)任意識、法制意識，提高“依法從審”能力為重點，推動學(xué)習(xí)型審計機關(guān)建設(shè)，培養(yǎng)造就一支具有較高政治理論素養(yǎng)、開拓創(chuàng)新精神、掌握現(xiàn)代科學(xué)文化和管理知識、熟悉審計業(yè)務(wù)、作風(fēng)優(yōu)良的審計干部隊伍。
二、總體目標(biāo)
建立健全干部教育培訓(xùn)工作制度，推進干部教育培訓(xùn)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。突出抓好政治理論培訓(xùn)、審計業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、公共基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和其他知識培訓(xùn)，形成多層次、分類別、多渠道、重實效的干部教育培訓(xùn)工作格局，使全局審計干部的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，使審計干部的依法審計能力顯著增強。
三、基本原則
1、堅持圍繞中心，教育培訓(xùn)為審計工作服務(wù)的原則。緊緊圍繞我縣經(jīng)濟社會發(fā)展全局縣委政府工作部署，圍繞構(gòu)建和諧秭歸，結(jié)合審計工作重點、熱點和難點開展教育培訓(xùn)，提高審計干部執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和貫徹落實依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心的自覺性，提高審計干部的素質(zhì)。
2、堅持以人為本，教育培訓(xùn)為需求服務(wù)的原則。體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的要求，把握審計干部的成長規(guī)律和需求，堅持整體規(guī)劃、統(tǒng)籌安排，對審計人員分層次、分類別、多渠道、多形式地組織培訓(xùn)，增強干部教育培訓(xùn)的針對性和實效性。
3、堅持與時俱進，教育培訓(xùn)為創(chuàng)新服務(wù)的原則。圍繞審計工作的新發(fā)展，遵循審計干部教育培訓(xùn)的特點和規(guī)律，更新培訓(xùn)理念，優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，大規(guī)模培訓(xùn)干部，將素質(zhì)和能力培養(yǎng)貫穿于審計干部教育培訓(xùn)的全過程，不斷提高審計干部適應(yīng)市場經(jīng)濟的創(chuàng)新能力。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1、政治理論培訓(xùn)。經(jīng)常性地開展政治理論知識培訓(xùn)。對干部職工進行鄧小平理論、黨的精神和深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的教育，使我縣審計干部深入理解黨的重要會議精神、科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，學(xué)會用科學(xué)的理念去審視和研究審計發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷增強政治意識、大局意識和進取意識，進一步提高政治理論修養(yǎng)。
2、審計業(yè)務(wù)知識。圍繞審計工作重點，結(jié)合年度審計工作需要，結(jié)合本單位、本專業(yè)、本崗位的工作特點和要求，組織開展審計業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。把新修訂的《審計法實施條例》、《現(xiàn)場實施審計軟件》、《審計干部法律知識》、《審計干部經(jīng)濟知識》、《國家審計準則》等相關(guān)內(nèi)容等知識和崗位技能作為學(xué)習(xí)重點，圍繞審計信息化建設(shè)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子政務(wù)知識，以審計工作相關(guān)的辦文辦會辦事方法與技巧、公文寫作、表達能力等基本知識和技能培訓(xùn)作為學(xué)習(xí)的補充，同時組織開展崗位技能比賽、優(yōu)秀案例評比、職稱晉升(審計師、造價師、計算機工程師)自考、讀書征文評比，經(jīng)常學(xué)、反復(fù)學(xué)、在實踐中學(xué)，切實提高審計干部的業(yè)務(wù)技能。
3、公共基礎(chǔ)知識。結(jié)合創(chuàng)建文明單位、“雙迎雙創(chuàng)”、“全民讀書”等活動，按照審計文化體系的構(gòu)建要求，在組織學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會的知識的同時，根據(jù)個人喜好有選擇性地開展其他知識的學(xué)習(xí)，以提升審計人員的人格魅力。
4、其他知識。將縣委政府的重大決策部署、相關(guān)會議精神、局內(nèi)修訂的各項制度等作為學(xué)習(xí)內(nèi)容的補充，幫助干部職工準確把握縣情、局情，更好地履行職責(zé)，保障各項工作的規(guī)范運行，切實提高審計干部的綜合素質(zhì)和能力。
五、培訓(xùn)方式
按照“學(xué)習(xí)一個專題題，研究一個課題，解決一個問題，提高一定素質(zhì)，推動一項工作”的要求，采取“在崗與離崗相結(jié)合，集中與分散相結(jié)合，輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合”等方式，在干部教育培訓(xùn)的“深”字上下功夫，在“新”上做文章，在“實”字上出成效，推動干部教育培訓(xùn)工作的深入開展。
1、自主教育。自主教育是干部教育培訓(xùn)的主要方式。不同崗位、不同學(xué)歷層次的審計人員，要有針對性地開展自學(xué)，自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式。要按照“全民讀書”實施方案的要求，提高自主學(xué)習(xí)的自覺性，積極開展自學(xué)。
2、集中培訓(xùn)。通過分管領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)習(xí)、干部職工講學(xué)、外請專家輔導(dǎo)講座、電教片影視教學(xué)、問題研討等方式，組織全體干部職工進行專題知識教育培訓(xùn)，共同學(xué)習(xí)進步。
3、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。要求50歲以下的公務(wù)員自覺參加縣委黨校組織的遠程教學(xué)縣委宣傳部三峽秭歸在線“在線學(xué)堂”的學(xué)習(xí)，自主選學(xué)感興趣的專題和相關(guān)知識。
4、系統(tǒng)調(diào)訓(xùn)。積極參加省、市、縣組織的各項培訓(xùn)。分期分批派員參加國家審計署、省審計廳、市審計局組織的各類審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)、審計管理培訓(xùn)等，完成市上有關(guān)部門組織的各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。適時組織本級審計業(yè)務(wù)骨干赴外地學(xué)習(xí)、考察審計先進經(jīng)驗以及審計新技術(shù)。積極組織干部職工參加縣內(nèi)組織的各種培訓(xùn)。
六、組織保障
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，保證教育培訓(xùn)工作規(guī)劃的實施。要從戰(zhàn)略高度認識審計干部教育培訓(xùn)工作的重要性，把干部教育培訓(xùn)工作列入重要議事日程，將干部教育培訓(xùn)與業(yè)務(wù)工作同步考慮，統(tǒng)籌安排，整體部署。成立以一把手為組長、班子成員為副組長，辦公室工作人員為成員的干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)干部教育培訓(xùn)工作的組織實施，做到有計劃、有步驟地實施干部教育培訓(xùn)計劃。
2、強化管理，確保教育培訓(xùn)規(guī)劃的質(zhì)量。要按照《規(guī)劃》要求認真制定年度培訓(xùn)計劃，并加強管理。通過采取定期考核與日常考核相結(jié)合、考核與抽查相結(jié)合的方式，確保教育培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、人員的落實，保證教育培訓(xùn)的質(zhì)量。
3、完善制度，健全教育培訓(xùn)激勵約束機制。實行干部教育培訓(xùn)工作登記制度，全面記錄干部參加各類教育培訓(xùn)的情況，將培訓(xùn)情況作為年度考核、任職、定級和晉升職務(wù)的重要依據(jù)之一。對經(jīng)過學(xué)習(xí)提高學(xué)歷層次和職稱等級的，按《財務(wù)管理制度》規(guī)定給予一定獎勵。認真落實和完善干部培訓(xùn)激勵、約束機制，增強干部培訓(xùn)的吸引力和約束力，使培訓(xùn)學(xué)習(xí)的激勵約束機制真正發(fā)揮作用。
工會干部培訓(xùn)計劃 第2篇
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從以來，市工商系統(tǒng)的干部教育培訓(xùn)工作在省局、市委、市政府和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家工商總局“十一五”干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和省局和市委、市政府關(guān)于加強干部教育培訓(xùn)工作的有關(guān)指示精神，認真貫徹落實《昆明市工商行政管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)“十一五”規(guī)劃》，有計劃、分步驟、分層次、分階段地推進干部教育培訓(xùn)工作，積極適應(yīng)現(xiàn)代工商行政管理工作的需要，不斷提升干部隊伍的綜合素質(zhì)，收到了較好的效果。現(xiàn)將這幾年來有關(guān)情況匯報如下：
一、教育培訓(xùn)工作的基本情況
在十一五期間，全市工商系統(tǒng)干部職工主要開展了政治理論、行政管理、法律法規(guī)、計算機知識、外語、普通話、電子政務(wù)、公文寫作和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)等各類培訓(xùn)。，依據(jù)省局安排，《公務(wù)員法》出臺后，及時地組織各縣（市）區(qū)局進行了學(xué)習(xí)、講解，并按人事廳和省局要求進行了嚴格的考核考試。，黨的十七大召開后，組織全系統(tǒng)干部職工認真收看、收聽十七大開幕式，分專題系統(tǒng)學(xué)習(xí)十七大精神。結(jié)合工商業(yè)務(wù)，加大遵紀守法教育。按照市委、市政府要求，積極抓好“8+x”教育學(xué)習(xí)活動，開展了《公務(wù)員法》、《國家公務(wù)員處分條例》、《公共政策》、《成功學(xué)》等讀本的學(xué)習(xí)和考試。，開展了全系統(tǒng)干部職工崗位大練兵、業(yè)務(wù)技能競賽的活動。三年中，先后組織2期工商所（分局）長培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)達235人；市局和各縣（市）區(qū)局組織150余期法制培訓(xùn)，參加法律知識培訓(xùn)涉及全系統(tǒng)每名干部職工；各業(yè)務(wù)處（室）每月都要舉行1~2期業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高了干部職工的業(yè)務(wù)能力和水平。積極參加國家工商總局、省局的交流學(xué)習(xí)和機關(guān)內(nèi)部、各縣（市）區(qū)局交流學(xué)習(xí)培訓(xùn)、各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，共交流學(xué)習(xí)2260余人。積極鼓勵干部職工提高文化素質(zhì)，通過脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、函授、夜校、自學(xué)考試等學(xué)習(xí)形式，共有112名干部職工取得了大專以上學(xué)歷，現(xiàn)全系統(tǒng)2110名干部職工中現(xiàn)有研究生文化程度27人（含在讀）、本科文化程度1073人、大專文化程度839人、中專文化程度263人、高中以下文化程度35人。三年來，全系統(tǒng)每年組織政治教育1770余次；學(xué)歷教育1820余次；初任培訓(xùn)330余人次；專業(yè)知識培訓(xùn)6000余人次；更新知識培訓(xùn)11800余人次；較好地推動了全系統(tǒng)的全面建設(shè)和各項工作。
二、教育培訓(xùn)工作的主要做法
（一）思想上高度重視，堅持把《昆明市工商局干部教育培訓(xùn)十一五規(guī)劃》作為干部職工的自覺行動。昆明市工商局黨組根據(jù)上級關(guān)于加強干部教育培訓(xùn)要求，研究并制訂下發(fā)了《昆明市工商局干部教育培訓(xùn)十一五規(guī)劃（-20xx）》，并把提高干部職工的自身素質(zhì)作為工作的一項重要內(nèi)容擺上議事日程，黨組常抓常議。一是成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了教訓(xùn)培訓(xùn)工作的組織體系。從市局開始，成立了以王愛中局長為組長、各副局長為成員，由人教、辦公室、計財、監(jiān)察等部門組成的教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。各縣（市）區(qū)局、基層工商所（分局）都成立了同樣的領(lǐng)導(dǎo)小組，使其抓有組織，每個單位都有負責(zé)任的同志，形成了教育培訓(xùn)工作的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。二是搞好宣傳教育，讓教育培訓(xùn)工作家喻戶曉、人人皆知?！督逃嘤?xùn)規(guī)劃》下發(fā)后，各縣（市）區(qū)局、機關(guān)各處（室）、各事業(yè)單位認真組織傳達學(xué)習(xí)，各單位經(jīng)過認真研究，制訂了本單位的教育培訓(xùn)規(guī)劃。每年，都要依據(jù)自身的工作目標(biāo)，制訂本年度教育培訓(xùn)計劃，指導(dǎo)本年度的教育培訓(xùn)工作。各單位搞好教育動員，讓此項工作家喻戶曉、人人皆知。(二)動上付諸實施，有計劃、分步驟、分層次、分階段地把《培訓(xùn)規(guī)劃》具體化。市局干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組為使《昆明市工商系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》有指導(dǎo)性、計劃性和操作性，體現(xiàn)昆明市的特色。一是《規(guī)劃》重操作性。對如何搞好教育培訓(xùn)在符合上級指示精神的基礎(chǔ)上，拿出了自身干部教育培訓(xùn)的五年規(guī)劃，對指導(dǎo)思想和基本原則、教育培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)、培訓(xùn)的重點與要求和主要措施及獎勵項目都進行了詳細的研究和修訂，對學(xué)歷培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)和相關(guān)知識培訓(xùn)以及有關(guān)技能培訓(xùn)都提出了具體的目標(biāo)和要求，做到了有計劃、分步驟、分層次、分階段地把《培訓(xùn)規(guī)劃》具體化。二是寫入了“十佳工商所”重要工作。堅持把干部教育培訓(xùn)工作作為一項長期的工作任務(wù)抓緊抓好，擬制了干部素質(zhì)好放進了“十佳工商所”創(chuàng)建活動的范疇，規(guī)定凡是單位干部素質(zhì)不好的，甚至達不到考核目標(biāo)要求的，不參與“十佳工商所”的評選，使其有了硬指標(biāo)。三是各類活動具體化。堅持用活動作牽引，積極組織各類學(xué)習(xí)活動，提高干部自身素質(zhì)。
(三)工作上重檢查督促，把教育培訓(xùn)工作作為人教工作的重點內(nèi)容抓緊抓好。一是明確責(zé)任，落實好責(zé)任人、責(zé)任單位。市局黨組堅持把責(zé)任明確到人、到單位，各縣（市）區(qū)局主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，人教部門為責(zé)任單位。干部教育工作搞不好，沒有成效的，板子就打到具體人、具體單位身上。每年，市局組織的人教工作會議，都作重點強調(diào)。人教部門還設(shè)立了干部教育培訓(xùn)檔案， 重要的培訓(xùn)工作還裝入個人檔案，列入干部晉升和任用的重要條件。二是重檢查，多指導(dǎo)。每次人教部門下基層檢查，無論是“十佳工商所”創(chuàng)建活動，還是日常檢查，或抽考干部職責(zé)、對轄區(qū)基本情況的掌握、省市縣（區(qū)）三級的大項工作安排情況、“八、六、八”禁令等內(nèi)容，凡掌握或執(zhí)行情況不好的，當(dāng)場講評，并把工商所達到大專以上的比例作為評選“十佳工商所”的條件之一。三是常督促，嚴評比。市局利用oa平臺，讓干部們都上學(xué)習(xí)園地、論壇，相互交流學(xué)習(xí)，相互交流工作中的經(jīng)驗，并把發(fā)了多少貼子、進行了多少討論、發(fā)表了多少文章，都作為評選先進個人的條件，鼓勵大家探討、相互取長補短。全系統(tǒng)干部職工踴躍投稿，利用《創(chuàng)新與實踐》刊物，積極刊登各類交流學(xué)習(xí)體會文章，用以指導(dǎo)全系統(tǒng)的工作。各單位還制定了學(xué)習(xí)教育的考勤制度，做到獎勤罰懶。
三、存在的不足和主要問題
一是全系統(tǒng)的教育培訓(xùn)工作雖然取得了較大的成績，但發(fā)展還不平衡，個別單位和個別同志對培訓(xùn)的認識和投入力度仍有不足，一定程度上影響了學(xué)習(xí)效果。二是教育培訓(xùn)的方式、方法、手段還比較單一，一定程度上影響了干部職工的學(xué)習(xí)熱情和積極性。三是培訓(xùn)基地、設(shè)施嚴重滯后。目前，市局機關(guān)還沒有一個培訓(xùn)中心。
四、下一步應(yīng)該抓緊的幾項工作
1、下大力氣把培訓(xùn)基地和設(shè)施建設(shè)搞上去。我們將以市局機關(guān)搬遷到呈貢新城為契機，設(shè)計好多功能培訓(xùn)中心，力爭全市工商系統(tǒng)有一個較好的教育培訓(xùn)地點，避免浪費財力和物力，把有限的經(jīng)費都用在學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)上。
工會干部培訓(xùn)計劃 第3篇
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一、突出培訓(xùn)內(nèi)容的針對性，切實提高干部的執(zhí)政能力和保持黨員先進性
從全縣黨員干部的思想和工作實際出發(fā)，緊密結(jié)合保持黨員先進性教育活動的開展，突出重點，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容。一深入學(xué)習(xí)政治理論。要把學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神放在首位，加強對《》、《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》及《論加強和改進執(zhí)政能力建設(shè)（專題摘編）》的學(xué)習(xí)，增強干部執(zhí)政意識，提高執(zhí)政能力，保持共產(chǎn)黨員的先進性。二加強科技文化知識學(xué)習(xí)。組織全體干部學(xué)習(xí)電子政務(wù)、外語、行政管理、行政法規(guī)及崗位專業(yè)知識。提高現(xiàn)代化辦公、依法行政和從事崗位工作的能力。三突出學(xué)習(xí)發(fā)展縣域經(jīng)濟所必需的知識。圍繞促進縣域經(jīng)濟的大發(fā)展、快發(fā)展，對外開放，招商引資上項目，促進縣屬企業(yè)迅速擴張，特色產(chǎn)業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”，加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等相關(guān)知識作為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，促使全縣黨員干部解放思想，更新觀念，明晰發(fā)展思路，增強大發(fā)展、快發(fā)展的決心和信心。
二、不斷改進培訓(xùn)方法，使干部培訓(xùn)工作更具創(chuàng)造力和吸引力
為適應(yīng)當(dāng)前全縣經(jīng)濟發(fā)展的需要，結(jié)合當(dāng)前保持黨員先進性教育開展，著眼于提高廣大干部的執(zhí)政能力和保持黨員先進性，采取更加靈活多樣的培訓(xùn)形式。（一）集中辦班。適應(yīng)增強干部執(zhí)政意識，提高執(zhí)政本領(lǐng)，保持黨員先進性的需要，確定全員培訓(xùn)目標(biāo)，堅持黨政干部、優(yōu)秀年輕干部、農(nóng)村干部、科技人才一起抓，并根據(jù)不同特點、不同內(nèi)容需要進行培訓(xùn)，努力做到領(lǐng)導(dǎo)干部重點培訓(xùn)，年輕干部經(jīng)常培訓(xùn)，緊缺人才抓緊培訓(xùn)。年內(nèi)要辦好保持黨員先進性“一把手”培訓(xùn)班、鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)十六屆四中全會精神培訓(xùn)班、農(nóng)村黨支部書記培訓(xùn)班、農(nóng)村村委會主任培訓(xùn)班、優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班，會同人事勞動和社會保障局舉辦公務(wù)員電子政務(wù)培訓(xùn)班，擇機舉辦一場宏觀經(jīng)濟形勢與縣域經(jīng)濟發(fā)展專題講座，并協(xié)調(diào)指導(dǎo)農(nóng)林、畜牧、中小企業(yè)局等職能部門搞好對所屬黨員干部的崗位培訓(xùn)。（二）抓好中心組學(xué)習(xí)?？h直黨委和縣直部門的黨組織要結(jié)合保持黨員先進性教育活動的開展和本職工作的需要，認真制定中心組年度學(xué)習(xí)計劃，要“一把手”帶頭，長期堅持學(xué)，保證人數(shù)，保證培訓(xùn)時間。每次學(xué)習(xí)要以增強執(zhí)政意識、提高執(zhí)政能力和保持黨員先進性為目的，維繞全縣經(jīng)濟建設(shè)和改革開放的熱點和難點問題，深入研討，集中交流，努力做到學(xué)以致用。（三）開展干部遠程教育。干部遠程教育已成為新時期干部教育培訓(xùn)的一項重要手段，與其他教育手段相比，它具有形象生動、快捷、便利、覆蓋面廣和信息量大的優(yōu)勢。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在總結(jié)過來工作中好的經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上，再接再厲，乘勢而上，把干部遠程教育的管理和使用水平提高到一個新水平。一是不斷強化領(lǐng)導(dǎo)，提高管理水平。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要不斷完善干部遠程教育的領(lǐng)導(dǎo)和工作機構(gòu)。要由黨委副書記牽頭抓總，黨委組織委員專司主管，政治立場堅定、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的同志擔(dān)任專職管理播放人員。副書記及組織委員要確實負責(zé)起干部遠程教育的協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，要及時解決干部遠程工作中的困難和問題，保證播放人員和資金的落實。逐步完善網(wǎng)絡(luò)管理、播放收看、研討交流、設(shè)備保養(yǎng)等一些列規(guī)章制度，并張貼上墻，嚴格執(zhí)行。要配備檔案廚柜，不斷完善軟硬件設(shè)施。二是加強播放收看，增強收看效果。要確保收看時間。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴格按照縣委組織部干訓(xùn)科下發(fā)的《**縣干部遠程教育干部遠程教育播放收看計劃》要求，不折不扣地抓好落實，要保證每月組織黨員干部至少收看兩次遠程教學(xué)節(jié)目，全年不少于50課時。要采取靈活多樣的播放收看形式?？梢越M織黨員干部集中收看，也可以采取“點播式”播放收看，即提前公布遠程教育節(jié)目單，由大家根據(jù)需要點播收看，這樣可以使收看更具針對性。三是要做好干部遠程教育拓展延伸工作。由于受到技術(shù)資金條件的限制，目前，干部遠程教育網(wǎng)絡(luò)還不能直接進村入戶，要使廣大農(nóng)村黨員干部收看到遠程教育節(jié)目，就必須對遠程教育節(jié)目進行下載刻錄并下發(fā)到村，利用電教網(wǎng)點組織黨員干部進行收看。所以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務(wù)必重視遠程教育節(jié)目下載刻錄工作，確保每月節(jié)目下載刻錄不少于2盤，全年制作遠程教育節(jié)目光盤24盤以上，**年確保下發(fā)到本鄉(xiāng)鎮(zhèn)1/3以上的村級電教網(wǎng)點。四是強化播放收看的信息反饋工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要及時填報《收看干部遠程教學(xué)節(jié)目情況一覽表》，認真總結(jié)并反饋干部遠程教育的經(jīng)驗及相關(guān)信息，縣委組織部將在《**組織工作》上開辟專欄，登載各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗做法，指導(dǎo)干部遠程教育工作的深入開展。（四）開展送課下鄉(xiāng)活動。根據(jù)形勢和任務(wù)的需要，縣委組織部將整合師資力量，組建宣講團下鄉(xiāng)入村，深入淺出地宣講黨的十六屆四中全會精神、依法執(zhí)政知識、農(nóng)村法律法規(guī)、實用技術(shù)，切實提高農(nóng)村黨員干部的思想素質(zhì)和致富本領(lǐng)。（五）開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)”活動。今年結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性活動的開展，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機”的關(guān)活動，以政治理論、科技文化、外語、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)及本專業(yè)知識為重點內(nèi)容，使機關(guān)干部中形成終生學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)的理念，培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的機關(guān)干部隊伍，建設(shè)政治堅定、務(wù)實高效、勤政廉潔、人民滿意的黨政機關(guān)。（六）認真抓好干部的計劃調(diào)訓(xùn)工作。按照干部進修計劃，加強計劃的調(diào)節(jié)平衡和督促檢查，使干部能夠按照計劃到各級黨校或干部進修學(xué)校接受培訓(xùn)和進修，更要對班子成員嚴格要求、嚴格管理和嚴格監(jiān)督，確保干部按照計劃參加培訓(xùn)。
工會干部培訓(xùn)計劃 第4篇
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一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實上級人口計生工作指示精神，緊緊圍繞新時期人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展的需要，以提高隊伍素質(zhì)、加強能力建設(shè)為核心，創(chuàng)新培訓(xùn)思路，突出培訓(xùn)重點，提高培訓(xùn)質(zhì)量，通過扎扎實實的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，大力提高我縣計生干部隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，努力建設(shè)作風(fēng)正、懂政策、善管理、會服務(wù)、適應(yīng)人口計生事業(yè)發(fā)展需要的干部隊伍，為我縣人口計生工作整體上水平提供強有力的人才保證。
二、學(xué)習(xí)培訓(xùn)對象
縣、鎮(zhèn)辦兩級計生工作人員及村專干。
三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容
主要學(xué)習(xí)培訓(xùn)中共中央國務(wù)院《關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》、《流動人口計劃生育工作條例》、《山東省人口與計劃生育條例》、《山東省禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠的規(guī)定》、《中華人民共和國收養(yǎng)法》、《中國公民收養(yǎng)子女登記辦法》、《中華人民共和國婚姻法》、《中華人民共和國婚姻登記條例》、市縣考核方案及計劃生育工作業(yè)務(wù)、技術(shù)服務(wù)知識。
四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)形式
采取分期分批、分級分類、集中分散培訓(xùn)相結(jié)合的形式。
鎮(zhèn)辦計生工作人員、村專干學(xué)習(xí)培訓(xùn)主要由計生局中層以上干部負責(zé)，對村專干按相鄰鎮(zhèn)辦劃片集中培訓(xùn)，對鎮(zhèn)辦工作人員集中到縣進行培訓(xùn)（分業(yè)務(wù)和技術(shù)）。
計生局工作人員培訓(xùn)以個人自學(xué)、科室組織學(xué)習(xí)為主。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)可適時聘請省市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家授課。
五、學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃
（一）對計生局工作人員的培訓(xùn)。
1、2月21日－3月20日。學(xué)習(xí)中共中央國務(wù)院《關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《山東省禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠的規(guī)定》和計劃生育協(xié)會、村民自治、宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、藥具管理等內(nèi)容。學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束后組織考試。
2、3月21日－4月20日。學(xué)習(xí)《山東省人口與計劃生育條例》、《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》、《流動人口計劃生育工作條例》、《中華人民共和國收養(yǎng)法》、《中國公民收養(yǎng)子女登記辦法》、《中華人民共和國婚姻法》、《中華人民共和國婚姻登記條例》和計劃生育統(tǒng)計、流動人口、政策法規(guī)、市縣考核方案等內(nèi)容。學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束后組織考試。
(二)對鎮(zhèn)辦計生工作人員的培訓(xùn)。
4月21日-5月20日。集中到縣進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，
一是學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃生育業(yè)務(wù)知識，
二是技術(shù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃生育技術(shù)服務(wù)管理知識。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)的內(nèi)容以2011年計生局編寫下發(fā)的《人口和計劃生育工作手冊》為主，偏重鎮(zhèn)辦級人口計生工作的管理服務(wù)。集中培訓(xùn)完成后同時組織考試。
（三）對村專干的培訓(xùn)。
5月21日-6月20日。對相鄰2－3個鎮(zhèn)辦的村專干集中到一個會議室條件好的鎮(zhèn)辦進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)的內(nèi)容以2011年計生局編寫下發(fā)的《人口和計劃生育工作手冊》為主，偏重村級人口計生工作的管理服務(wù)。培訓(xùn)完成后，全縣集中組織考試。
各級考試均采取閉卷方式。
六、保障措施
（一）統(tǒng)一思想，提高認識。做好計生工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，是新形勢、新任務(wù)的迫切要求，是提高全縣人口計生工作質(zhì)量和整體水平的根本保證。全縣計生工作人員要珍惜這次全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會，加強學(xué)習(xí)，努力鞏固，要向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向業(yè)務(wù)精英學(xué)習(xí)，真正做到學(xué)以立修、學(xué)以增智、學(xué)以致用，使自身素質(zhì)和能力在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中得到實實在在的提高，爭創(chuàng)一流業(yè)績，更好地為我縣人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展服務(wù)。
工會干部培訓(xùn)計劃 第5篇
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2007年，我廳干部教育培訓(xùn)工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以遵循《干部教育培訓(xùn)工作條例（試行）》為原則，以“完善體制、提高素質(zhì)”為重點，緊緊圍繞陜西省《關(guān)于認真做好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》和我廳五年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，認真落實《2007年度全省國土資源系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)計劃》，不斷改進干部教育培訓(xùn)工作，努力加強干部隊伍建設(shè)，較好地完成了全系統(tǒng)的干部教育培訓(xùn)方面的各項任務(wù)。
一、認真組織學(xué)習(xí)，提高貫徹落實的自覺性
廳黨組一直非常重視干部教育培訓(xùn)工作，把干部教育培訓(xùn)工作列入重要議事日程，定期進行研究部署。為了認真貫徹《干部教育培訓(xùn)工作條例（試行）》和省委《2006―2010年陜西省干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，2006年，我廳結(jié)合本系統(tǒng)實際，制定了《2006―2010年陜西省國土資源管理系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，并在每年年初，根據(jù)年度工作重點，制定《年度全省國土資源系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)計劃》，提出了全系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想、工作原則和主要任務(wù)，明確了干部教育培訓(xùn)的具體要求。省委下發(fā)《關(guān)于認真做好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》、《陜西省〈干部教育培訓(xùn)條例（試行）〉實施辦法》和《2006-2010年陜西省干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》后，廳黨組認真組織了學(xué)習(xí)和宣傳，統(tǒng)一了思想，提高了認識，全面掌握了《辦法》和《規(guī)劃》的指導(dǎo)思想、基本原則和基本要求，切實增強了做好干部教育培訓(xùn)工作的緊迫性和責(zé)任感，提高了落實《辦法》和《規(guī)劃》的自覺性。
二、加強培訓(xùn)重點，落實2007年干部教育培訓(xùn)任務(wù)
根據(jù)《2007年度全省國土資源系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)計劃》，在培訓(xùn)內(nèi)容上，我們以突出理論武裝為基礎(chǔ)，注重抓好對《文選》、《》和黨的十七精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高干部的思想政治素質(zhì)。以知識更新為重點，抓好干部的專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn)，提高干部的業(yè)務(wù)水平和技能。以能力建設(shè)目的，抓好干部的初任培訓(xùn)和任職培訓(xùn)，提高干部的工作能力。在培訓(xùn)形式上，以集中辦班為主導(dǎo)模式，以外派輪訓(xùn)為重要形式，以多媒體教學(xué)、多途徑培訓(xùn)為有效載體，把集中培訓(xùn)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合，短期培訓(xùn)與學(xué)歷教育相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉相結(jié)合，課堂教學(xué)與組織宣講相結(jié)合，常規(guī)教育與遠程教育相結(jié)合，大規(guī)模培訓(xùn)干部工作取得了較好的成效。
（一）以集中辦班為主導(dǎo)模式，狠抓干部教育培訓(xùn)工作。按照年度培訓(xùn)計劃，今年我廳共舉辦各類培訓(xùn)班7期（含以會代訓(xùn)班4期），累計培訓(xùn)45天，培訓(xùn)有關(guān)單位和系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)骨干545人次。從整體情況看，在人員組織、教育安排、學(xué)習(xí)效果、服務(wù)質(zhì)量等方面，都得到了各級培訓(xùn)人的普遍好評。
（二）積極選調(diào)干部參加國土資源部、省委組織部、省人事廳組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。2007年，全省國土資源系統(tǒng)參加省以上各級選調(diào)的各類培訓(xùn)班40余期，培訓(xùn)106人次。其中：全省國土資源系統(tǒng)參加國土資源部各類培訓(xùn)班24期，累計培訓(xùn)天數(shù)240天，培訓(xùn)人數(shù)達79人；我廳參加中組部舉辦的西部地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班和省委組織部舉辦春秋季廳級領(lǐng)導(dǎo)干部進修班、三高校基地項目管理研討班、中青干部培訓(xùn)班、tot師資培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)貫徹黨的十七精神輪訓(xùn)班等各類培訓(xùn)班10余個，累計培訓(xùn)天數(shù)160余天，培訓(xùn)人數(shù)15人。我廳參加省人事廳舉辦的處級公務(wù)員任職培訓(xùn)班、處級公務(wù)員研討班、省級機關(guān)優(yōu)秀科級公務(wù)員培訓(xùn)班、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)培訓(xùn)班、初任培訓(xùn)等各類培訓(xùn)班6期，累計培訓(xùn)天數(shù)90余天，培訓(xùn)人數(shù)12人。
另外，廳級領(lǐng)導(dǎo)干部參加“三秦大講堂”20期，培訓(xùn)10人。參加出國出境培訓(xùn)12人次。我廳還舉辦了學(xué)習(xí)貫徹落實《公務(wù)員法》培訓(xùn)班2期和“五五”普法教育培訓(xùn)班1期，共培訓(xùn)82人。
（三）多種形式并舉，提高學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量。一是開展專題教育活動。以“完善體制，提高素質(zhì)”和“學(xué)習(xí)貫徹黨的十七精神”為主題，集中組織干部進行輪訓(xùn)。二是開展集中宣傳活動。由廳領(lǐng)導(dǎo)親自組織上黨課，親自對學(xué)習(xí)貫徹黨的十七精神進行輔導(dǎo)和宣講。三是充分發(fā)揮電教媒體作用。機關(guān)黨委購買了“三秦大講堂”、“構(gòu)建和諧社會”、“黨的十七大精神報告”等vcd碟片，充分利用閉路電視、單位內(nèi)網(wǎng)組織黨員干部進行學(xué)習(xí)。四是抓好在職學(xué)習(xí)。廳黨組中心學(xué)習(xí)組定期學(xué)習(xí)，采取集體學(xué)習(xí)、集中輔導(dǎo)、討論交流等形式，提高學(xué)習(xí)效果，給干部職工帶了好頭。廳規(guī)定每周三下午為政治學(xué)習(xí)時間，由各單位組織干部學(xué)習(xí)政治、法律、業(yè)務(wù)等方面的知識。同時，鼓勵干部參加學(xué)歷教育，目前，廳機關(guān)通過在職教育取得大學(xué)本科以上學(xué)歷77人、大專學(xué)歷17人，提高了黨員干部的知識水平和業(yè)務(wù)能力。
三、健全管理制度，加強督促檢查和鞏固學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果
一是建立健全各項學(xué)習(xí)制度，制定了黨組中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)制定、機關(guān)政治學(xué)習(xí)制度、目標(biāo)責(zé)任制度、學(xué)習(xí)考核制度等，并研究制定了《陜西省國土資源廳機關(guān)工作人員教育培訓(xùn)暫行辦法》，增強了全省國土資源系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)的制度化、規(guī)范化管理。
二、對大規(guī)模培訓(xùn)干部工作集中進行督查。為了把大規(guī)模培訓(xùn)干部工作落到實處，今年年底，在全省國土資源系統(tǒng)年度目標(biāo)責(zé)任考核工作中，把干部教育培訓(xùn)工作作為一項重要的檢查內(nèi)容之一。通過年度目標(biāo)責(zé)任考核制度，督促檢查各單位完成培訓(xùn)工作的情況，有效提高和加強干部教育培訓(xùn)工作。
三、落實干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。明確干部教育培訓(xùn)工作的“第一責(zé)任人”，要求各單位對干部教育培訓(xùn)工作進行自查，廳人事教育處也按照省委組織部、省人事廳的要求，對大規(guī)模培訓(xùn)工作和公務(wù)員培訓(xùn)工作進行了自查，寫了自查報告。確保了把干部教育培訓(xùn)工作落到實處。
工會干部培訓(xùn)計劃 第6篇
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工作計劃是指由于工作競爭激烈，為了滿足社會的生產(chǎn)力，不得不提高工作效率，為了使步伐的加快不影響正常的秩序，那么固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃該怎樣寫呢?下面就是小編給大家?guī)淼墓潭ㄙY產(chǎn)投資審計處工作計劃2020范例，希望大家喜歡!
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃(一)
2020年，新的一年，我們固定資產(chǎn)投資審計科將繼續(xù)認真學(xué)習(xí)黨的會議精神，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的廉政紀律和局黨組制定的各項廉政規(guī)章制度作保障，認真貫徹和落實《審計法》、《財政違法行為處罰處分條例》和國家相關(guān)法律法規(guī)，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作重點，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的審計工作方針，堅持財務(wù)收支。現(xiàn)將2020工作計劃如下：
1、項目審計情況
2020年主要對政府重點投資項目以及涉及公共利益和民生的城市基礎(chǔ)設(shè)施、保障性住房、學(xué)校、醫(yī)院、水利、水保、交通等工程進行審計，并對其建設(shè)和管理情況實施跟蹤審計，及時糾正可能出現(xiàn)的投資損失浪費。揭示了投資管理體制、機制和制度方面的問題。同時，加大投資審計力度，完善工作程序，嚴把投資審計質(zhì)量關(guān)。
2、項目建設(shè)過程審計監(jiān)督
審計關(guān)口前移，從過去的事后竣工結(jié)算審計逐步過渡到事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督的全過程審計監(jiān)督。
針對建設(shè)項目的特點，建設(shè)過程中的決策、規(guī)劃、設(shè)計、采購、招標(biāo)、施工、監(jiān)理等任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都有可能導(dǎo)致無法挽回的損失浪費，從而影響投資的經(jīng)濟性、效率性、效果性。我們進行了積極探索，本著真實、合法、有效的原則，對建設(shè)項目實行全過程、全方位監(jiān)督。
3、積極建言獻策，為政府投資決策提供依據(jù)
2020年，市政府轉(zhuǎn)給我局相關(guān)部門提出的固定資產(chǎn)投資項目有關(guān)請求報告45余份，要求我局提出意見。我局高度重視，認真對待，對每一事項都進行深入的調(diào)查研究，在此基礎(chǔ)上，依法、依規(guī)提出了切實可行的審計建議，全部得到政府的采納，可為政府節(jié)約投資。參加市委、市政府及相關(guān)建設(shè)部門組織的工程建設(shè)工作會議380人次，積極建言獻策，為政府投資決策提供依據(jù)。
4、主要做法
我局的投資審計工作安排緊湊，工作進度快，效率高。近年來，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展和國家對固定資產(chǎn)投資的擴大，政府投資建設(shè)項目不斷增加，民生工程普遍實施，審計項目迅速增加，審計力量不足與工程竣工結(jié)算審計項目多的矛盾日益突出。為此，我局委托有資質(zhì)的造價咨詢公司審核基建項目。有效緩解了審計壓力。
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃(二)
2020年，固定資產(chǎn)投資審計處繼續(xù)圍繞市委、市政府的工作核心，全力服務(wù)我市重點工程建設(shè)，針對審計發(fā)現(xiàn)的主要問題，有效遏制工程建設(shè)管理過程的違規(guī)行為，維護建筑市場秩序，合理控制工程造價，提高財政資金使用效率，充分發(fā)揮政府投資效益。
一年來，我們固定資產(chǎn)投資審計科認真學(xué)習(xí)黨的會議精神，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的廉政紀律和局黨組制定的各項廉政規(guī)章制度作保障，認真貫徹和落實《審計法》、《財政違法行為處罰處分條例》和國家相關(guān)法律法規(guī)，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作重點，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的審計工作方針，堅持財務(wù)收支。
堅持廉潔從審，做到警鐘長鳴。廉政建設(shè)工作是審計是審計工作的生命線，我們將廉政建設(shè)工作放在科里一切工作的首位，把廉政思想教育放在審前，把黨風(fēng)黨紀監(jiān)督放在審中，把廉政制度情況回訪工作放在審后，使廉政建設(shè)工作貫穿審計工作始終。全科人員嚴格執(zhí)行局黨組制定的“四個嚴禁”規(guī)定，不準任何人有超越“四個嚴禁”的行為，確保審計任務(wù)圓滿完成。
自醒自勵，在工作中落實廉政制度。作為投資科的領(lǐng)頭人，管住自己才能管住大家，以身作則才能體現(xiàn)審計機關(guān)的形象。工作中，我要求我的同志不要放過任何蛛絲馬跡，不要和被審計單位私下接觸，要管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的腿，更不允許和被審計單位私下交易。在查處問題時，要求我自己，所有問題和盤托出，決不藏私。在監(jiān)督同志們的同時，也讓同志們監(jiān)督我，在與被審計單位見面時，我要求各審計組開會商洽，必須有我方審計組成員、對方項目法人、工程負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人參加，必須作會議紀要。
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃(三)
在忙碌的工作，不知不覺迎來了新的一年，2020年，今年是有意義的，有價值的和有意義。隨著我縣經(jīng)濟形勢日新月異的發(fā)展，固定資產(chǎn)投資迅猛遞增，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)逐步完善，財政性資金在整個固定資產(chǎn)投資中發(fā)揮著不可替代的作用。如何加強對政府投資建設(shè)項目的審計監(jiān)督，防止“跑、冒、滴、漏”，提高資金的使用效益?幾年來，我局就此進行了一系列有效的實踐和探索，經(jīng)歷了“從零開始從無到有由弱漸強”的過程，信守了“質(zhì)量就是審計生命線”的工作方針，以促進完善投資管理為目的，把投資審計和效益審計有機的結(jié)合起來，對政府投資建設(shè)項目實施全過程、全方位的審計監(jiān)督，開創(chuàng)了全縣投資審計工作的新局面，取得了較好社會效益和經(jīng)濟效果。
我縣固定資產(chǎn)投資審計監(jiān)督之所以取得了較好的效果，其經(jīng)驗歸納起來主要有以下幾點：
(一)爭取縣委政府的重視和支持，為固定資產(chǎn)投資審計創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
(二)堅持依法審計，客觀公正，切實保證審計質(zhì)量。依法審計是審計工作的最高原則，客觀公正是審計工作的最高標(biāo)準。我們始終從維護法律、法規(guī)尊嚴的高度，將這
(三)堅持全面審計、大膽揭示建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題。
(四)堅持服務(wù)與監(jiān)督并重，拓寬審計思路，采取靈活機動的審計方法。
(五)審計關(guān)口前移，逐步推進“從過去事后竣工決算審計，向事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督”的工作方法。
(六)建立健全審計復(fù)核制度2020年，為完善審計質(zhì)量控制體系，明確審計行為，提升審計成果質(zhì)量和審計工作水平，審計局配備了總審計師，并在7月初出臺了《某縣審計局審計復(fù)核工作辦法》?！掇k法》進一步明確了三級復(fù)核制度，有效促進審計人員樹立嚴謹細致的工作作風(fēng)，增強責(zé)任意識和質(zhì)量意識。
(七)推進財政審計一體化工作2020年，某縣審計局根根據(jù)省廳《關(guān)于推進財政審計一體化工作的指導(dǎo)意見》要求，結(jié)合審計縣實際，審計局于10月份出臺《某縣審計局關(guān)于財政審計一體化工作的實施意見》，意見中對財政審計一體化的工作目標(biāo)、范圍和內(nèi)容做了規(guī)定。
(八)推進審計回訪制度2020年，某縣審計局為全面落實審計署關(guān)于開展“嚴謹細致、提高質(zhì)量”年活動，提高審計工作質(zhì)量，審計局于2020年1月份開展對被審計單位的審計回訪工作，回訪的內(nèi)容包括審計決定、審計意見和建議的采納落實情況、審計人員的工作態(tài)度、作風(fēng)紀律情況以及聽取新形勢下對審計工作的建議和要求。以維護審計權(quán)威，提高審計質(zhì)量，樹立審計人員廉潔從審意識，同時促進被審計單位進一步加強內(nèi)部管理。
固定資產(chǎn)投資審計處工作計劃【四】
2020年即將來臨，為了在新的一年的工作更好地開展，現(xiàn)將2020年行政事業(yè)審計處工作計劃如下：
一、指導(dǎo)思想
堅持以全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委政府工作大局和我縣審計工作中心，把握審計干部教育培訓(xùn)工作的規(guī)律和特點，以審計實踐需要為出發(fā)點，以能力建設(shè)為核心，以增強審計干部服務(wù)意識、責(zé)任意識、法制意識，提高“依法從審”能力為重點，推動學(xué)習(xí)型審計機關(guān)建設(shè)，培養(yǎng)造就一支具有較高政治理論素養(yǎng)、開拓創(chuàng)新精神、掌握現(xiàn)代科學(xué)文化和管理知識、熟悉審計業(yè)務(wù)、作風(fēng)優(yōu)良的審計干部隊伍。
二、總體目標(biāo)
建立健全干部教育培訓(xùn)工作制度，推進干部教育培訓(xùn)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。突出抓好政治理論培訓(xùn)、審計業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、公共基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和其他知識培訓(xùn)，形成多層次、分類別、多渠道、重實效的干部教育培訓(xùn)工作格局，使全局審計干部的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，使審計干部的依法審計能力顯著增強。
三、基本原則
1、堅持圍繞中心，教育培訓(xùn)為審計工作服務(wù)的原則。緊緊圍繞我縣經(jīng)濟社會發(fā)展全局縣委政府工作部署，圍繞構(gòu)建和諧秭歸，結(jié)合審計工作重點、熱點和難點開展教育培訓(xùn)，提高審計干部執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和貫徹落實依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心的自覺性，提高審計干部的素質(zhì)。
2、堅持以人為本，教育培訓(xùn)為需求服務(wù)的原則。體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的要求，把握審計干部的成長規(guī)律和需求，堅持整體規(guī)劃、統(tǒng)籌安排，對審計人員分層次、分類別、多渠道、多形式地組織培訓(xùn)，增強干部教育培訓(xùn)的針對性和實效性。
3、堅持與時俱進，教育培訓(xùn)為創(chuàng)新服務(wù)的原則。圍繞審計工作的新發(fā)展，遵循審計干部教育培訓(xùn)的特點和規(guī)律，更新培訓(xùn)理念，優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，大規(guī)模培訓(xùn)干部，將素質(zhì)和能力培養(yǎng)貫穿于審計干部教育培訓(xùn)的全過程，不斷提高審計干部適應(yīng)市場經(jīng)濟的創(chuàng)新能力。
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1、政治理論培訓(xùn)。經(jīng)常性地開展政治理論知識培訓(xùn)。對干部職工進行鄧小平理論、黨的精神和深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的教育，使我縣審計干部深入理解黨的重要會議精神、科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，學(xué)會用科學(xué)的理念去審視和研究審計發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷增強政治意識、大局意識和進取意識，進一步提高政治理論修養(yǎng)。
2、審計業(yè)務(wù)知識。圍繞審計工作重點，結(jié)合年度審計工作需要，結(jié)合本單位、本專業(yè)、本崗位的工作特點和要求，組織開展審計業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。把新修訂的《審計法實施條例》、《現(xiàn)場實施審計軟件》、《審計干部法律知識》、《審計干部經(jīng)濟知識》、《國家審計準則》等相關(guān)內(nèi)容等知識和崗位技能作為學(xué)習(xí)重點，圍繞審計信息化建設(shè)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子政務(wù)知識，以審計工作相關(guān)的辦文辦會辦事方法與技巧、公文寫作、表達能力等基本知識和技能培訓(xùn)作為學(xué)習(xí)的補充，同時組織開展崗位技能比賽、優(yōu)秀案例評比、職稱晉升(審計師、造價師、計算機工程師)自考、讀書征文評比，經(jīng)常學(xué)、反復(fù)學(xué)、在實踐中學(xué)，切實提高審計干部的業(yè)務(wù)技能。
3、公共基礎(chǔ)知識。結(jié)合創(chuàng)建文明單位、“雙迎雙創(chuàng)”、“全民讀書”等活動，按照審計文化體系的構(gòu)建要求，在組織學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會的知識的同時，根據(jù)個人喜好有選擇性地開展其他知識的學(xué)習(xí)，以提升審計人員的人格魅力。
4、其他知識。將縣委政府的重大決策部署、相關(guān)會議精神、局內(nèi)修訂的各項制度等作為學(xué)習(xí)內(nèi)容的補充，幫助干部職工準確把握縣情、局情，更好地履行職責(zé)，保障各項工作的規(guī)范運行，切實提高審計干部的綜合素質(zhì)和能力。
五、培訓(xùn)方式
按照“學(xué)習(xí)一個專題題，研究一個課題，解決一個問題，提高一定素質(zhì)，推動一項工作”的要求，采取“在崗與離崗相結(jié)合，集中與分散相結(jié)合，輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合”等方式，在干部教育培訓(xùn)的“深”字上下功夫，在“新”上做文章，在“實”字上出成效，推動干部教育培訓(xùn)工作的深入開展。
1、自主教育。自主教育是干部教育培訓(xùn)的主要方式。不同崗位、不同學(xué)歷層次的審計人員，要有針對性地開展自學(xué)，自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式。要按照“全民讀書”實施方案的要求，提高自主學(xué)習(xí)的自覺性，積極開展自學(xué)。
2、集中培訓(xùn)。通過分管領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)習(xí)、干部職工講學(xué)、外請專家輔導(dǎo)講座、電教片影視教學(xué)、問題研討等方式，組織全體干部職工進行專題知識教育培訓(xùn)，共同學(xué)習(xí)進步。
3、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。要求50歲以下的公務(wù)員自覺參加縣委黨校組織的遠程教學(xué)縣委宣傳部三峽秭歸在線“在線學(xué)堂”的學(xué)習(xí)，自主選學(xué)感興趣的專題和相關(guān)知識。
4、系統(tǒng)調(diào)訓(xùn)。積極參加省、市、縣組織的各項培訓(xùn)。分期分批派員參加國家審計署、省審計廳、市審計局組織的各類審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)、審計管理培訓(xùn)等，完成市上有關(guān)部門組織的各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。適時組織本級審計業(yè)務(wù)骨干赴外地學(xué)習(xí)、考察審計先進經(jīng)驗以及審計新技術(shù)。積極組織干部職工參加縣內(nèi)組織的各種培訓(xùn)。
六、組織保障
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，保證教育培訓(xùn)工作規(guī)劃的實施。要從戰(zhàn)略高度認識審計干部教育培訓(xùn)工作的重要性，把干部教育培訓(xùn)工作列入重要議事日程，將干部教育培訓(xùn)與業(yè)務(wù)工作同步考慮，統(tǒng)籌安排，整體部署。成立以一把手為組長、班子成員為副組長，辦公室工作人員為成員的干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)干部教育培訓(xùn)工作的組織實施，做到有計劃、有步驟地實施干部教育培訓(xùn)計劃。
2、強化管理，確保教育培訓(xùn)規(guī)劃的質(zhì)量。要按照《規(guī)劃》要求認真制定年度培訓(xùn)計劃，并加強管理。通過采取定期考核與日常考核相結(jié)合、考核與抽查相結(jié)合的方式，確保教育培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、人員的落實，保證教育培訓(xùn)的質(zhì)量。
3、完善制度，健全教育培訓(xùn)激勵約束機制。實行干部教育培訓(xùn)工作登記制度，全面記錄干部參加各類教育培訓(xùn)的情況，將培訓(xùn)情況作為年度考核、任職、定級和晉升職務(wù)的重要依據(jù)之一。對經(jīng)過學(xué)習(xí)提高學(xué)歷層次和職稱等級的，按《財務(wù)管理制度》規(guī)定給予一定獎勵。認真落實和完善干部培訓(xùn)激勵、約束機制，增強干部培訓(xùn)的吸引力和約束力，使培訓(xùn)學(xué)習(xí)的激勵約束機制真正發(fā)揮作用。
工會干部培訓(xùn)計劃 第7篇
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為認真貫徹落實《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》，全面提升我縣干部隊伍的理論素質(zhì)、知識水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)及能力，按照中央提出的“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)，為全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化服務(wù)”的要求，緊緊圍繞縣委中心工作，使干部培訓(xùn)工作貼近基層，貼近廣大干部的思想和工作實際，有力地促進全縣各項工作開展?，F(xiàn)將2008年干部教育培訓(xùn)工作安排如下：
一、指導(dǎo)思想
干部教育培訓(xùn)工作必須以十七大精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委工作大局，突出加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)這條主線，堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員“三支隊伍”一起抓，把提高各類人才的素質(zhì)和能力作為根本任務(wù)，貫徹“以人為本、按需施教，全員培訓(xùn)、保證質(zhì)量，全面發(fā)展、注重能力，聯(lián)系實際、學(xué)以致用，與時俱進、改革創(chuàng)新”的基本原則,為推動學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會建設(shè)，為全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化提供思想政治保證、人才保證和智力支持。
二、培訓(xùn)班次安排
(一)認真抓好自治區(qū)、自治州下達的干部教育培訓(xùn)任務(wù)的落實，認真組織相關(guān)人員參加區(qū)、州的各類培訓(xùn)班。
(二)根據(jù)實際，2008年全縣主要辦好以下培訓(xùn)班：
1、縣直各部門培訓(xùn)計劃
(1)科級領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)干部，培訓(xùn)4期，每期3-5天，培訓(xùn)350人，由縣委組織部、黨校主辦，人口與計劃生育委員會，縣安監(jiān)局協(xié)辦(時間待定)。
(2)中青年干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為科級領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部，培訓(xùn)1期，時間45天，培訓(xùn)45人，由縣委組織部、黨校主辦，人口與計劃生育委員會，縣安監(jiān)局協(xié)辦(5月-7月)。
(3)科級干部進修班,培訓(xùn)對象為科級干部,培訓(xùn)2期,培訓(xùn)90人,每期培訓(xùn)時間為45天,由縣委組織部、縣黨校主辦，人口與計劃生育委員會，縣安監(jiān)局協(xié)辦（4月-10月）。
(4)黨務(wù)工作者培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管黨建工作的副書記，組織干事，黨支部書記，縣直黨(工)委書記，總支、支部書記，培訓(xùn)2期，每期培訓(xùn)時間為3天，培訓(xùn)130人，由縣委組織部、機關(guān)工委主辦(7月—8月)。
(5)入黨積極分子培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為各黨委推薦的入黨積極分子,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)90人,培訓(xùn)時間為5天,由縣委組織部、縣黨校主辦（1月）。
(6)入黨積極分子培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為縣直屬機關(guān)工委所屬黨支部申請入黨的積極分子，培訓(xùn)1期，時間5天，培訓(xùn)70人，由縣機關(guān)工委主辦(4月下旬)。
(7)黨員培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為縣機關(guān)工委所屬黨支部黨員，培訓(xùn)4期，每期時間為3天，培訓(xùn)605人，由縣機關(guān)工委主辦(8月—9月)。
(8)黨風(fēng)廉政教育培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為縣直機關(guān)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，培訓(xùn)2期，每期培訓(xùn)時間2天，培訓(xùn)約200人，由縣機關(guān)工委主辦（時間待定）。
(9)綜治干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)、綜治辦主任及綜治協(xié)管員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間1天，培訓(xùn)120人，由縣政法委主辦（4月）。
（10）團隊干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、社區(qū)及縣直各部門團支部書記、學(xué)校少先隊輔導(dǎo)員，培訓(xùn)2期，培訓(xùn)時間3天，培訓(xùn)170人，由縣團委主辦（7月-9月）。
(11)工會主席上崗培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為基層工會主席,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)50人,培訓(xùn)時間2天,由縣總工會主辦(7月-8月)。
(12)老干部理論培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為科級以上離退休干部，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間2天，培訓(xùn)80人，由縣老干部局主辦（9月）。
(13)學(xué)習(xí)十七大精神培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為教育系統(tǒng)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間3天,培訓(xùn)125人,由縣教育局主辦(1月)。
(14)政治理論培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為教育系統(tǒng)黨支部書記、工會主席、婦委會主任、團支部書記等，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間3天，培訓(xùn)80人，由縣教育局主辦（4月）。
(15)黨員政治理論培訓(xùn)班，對象為教育系統(tǒng)全體黨員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間3天，培訓(xùn)230人，由縣教育局主辦（6月）。
(16)會計從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為全縣會計從業(yè)人員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間2天，培訓(xùn)300人，由縣財政局主辦（7月）。
(17)醫(yī)療保險培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為機關(guān)、企事業(yè)和社區(qū)社會保險經(jīng)辦人員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間1天，培訓(xùn)250天，由縣社會保險管理局主辦（5月）。
(18)第二次全國經(jīng)濟普查培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為全國經(jīng)濟普查指導(dǎo)員、普查員等，培訓(xùn)2期，每期培訓(xùn)5天，培訓(xùn)120人，由縣統(tǒng)計局主辦（9月-10月）。
(19)調(diào)解委員會主任培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（場）調(diào)委會主任，培訓(xùn)8期，培訓(xùn)時間1天，培訓(xùn)240人，由縣司法局主辦（4月）。
(20)司法助理員培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為基層司法所工作人員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間2天，培訓(xùn)21人，由縣司法局主辦（12月）。
(21)計劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村計生宣傳員，培訓(xùn)1期，培訓(xùn)時間3天，培訓(xùn)60人，縣計生委主辦（5月）。
(22)動物防疫基本知識培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為動物防疫員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間3天,培訓(xùn)32人,由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時間待定)。
(23)動物防疫法培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為動物防疫員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間5天,培訓(xùn)16人,由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時間待定)。
(24)退牧還草項目管理培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為縣、鄉(xiāng)草原監(jiān)理人員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間1天,培訓(xùn)35人,由縣畜牧獸醫(yī)局主辦(時間待定)。
(25)森林資源管護知識培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為森林資源管護人員,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間1天,培訓(xùn)125人,由縣林業(yè)局主辦(5月)
(26)林業(yè)重點工作政策、法規(guī)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為林業(yè)干部,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間1天,培訓(xùn)38人,由縣林業(yè)局主辦(6月)
(27)特色林果業(yè)適用技術(shù)培訓(xùn)班,培訓(xùn)對象為林業(yè)干部,培訓(xùn)1期,培訓(xùn)時間1天,培訓(xùn)49人,由縣林業(yè)局主辦(12月)
(28)公、檢、法系統(tǒng)全年舉辦各類培訓(xùn)班20期,培訓(xùn)對象為公、檢、法所屬工作人員,培訓(xùn)時間為1-4天,培訓(xùn)544人次，公、檢、法系統(tǒng)按申報的培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)。
2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要培訓(xùn)計劃
(1)舉辦村“兩委”委員和其他配套組織成員培訓(xùn)班2期以上；
(2)村后備干部培訓(xùn)班1期；
(3)舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班1期；
(4)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)班至少2期；
(5)舉辦適用技術(shù)培訓(xùn)3期以上。
三、保障措施及要求
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直部門要高度重視干部教育培訓(xùn)工作，集中力量抓好培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加培訓(xùn)，帶頭為培訓(xùn)班講課。各單位要在嚴格按照本培訓(xùn)計劃選派培訓(xùn)對象的同時，認真組織好本單位、本系統(tǒng)年度干部培訓(xùn)工作，要建立干部教育培訓(xùn)檔案，確保培訓(xùn)任務(wù)落到實處。
2、合理制定培訓(xùn)計劃。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直部門，要把干部教育培訓(xùn)工作與制定經(jīng)濟規(guī)劃、社會發(fā)展和工作計劃同步考慮，統(tǒng)籌安排，要結(jié)合實際認真制定本部門、本系統(tǒng)2008年干部教育培訓(xùn)計劃。
3、切實加強農(nóng)村黨員干部的培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校，突出農(nóng)牧民入黨積極分子、黨員和站所、村干部理論知識和實用技術(shù)方面的培訓(xùn)，年內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、村、站所黨員干部培訓(xùn)面不低于80%，每期培訓(xùn)時間不得少于3天。
工會干部培訓(xùn)計劃 第8篇
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一、指導(dǎo)思想
“十一五”期間，全區(qū)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十六大及十六屆五中全會精神和全國干部教育工作會議提出的“大教育、大培訓(xùn)”的要求，緊緊圍繞我區(qū)發(fā)展定位、工作思路、目標(biāo)和人才隊伍建設(shè)任務(wù)，全方位、多層次開展我區(qū)干部教育培訓(xùn)工作，努力實現(xiàn)用科學(xué)的理論武裝干部，用現(xiàn)代知識充實干部，用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育干部，用時代精神和創(chuàng)新力提升干部的培養(yǎng)目標(biāo)，從而為打造龍沙區(qū)中心城區(qū)新優(yōu)勢，實現(xiàn)超常規(guī)、跨躍式發(fā)展提供強有力的政治保障和人才支持。
二、工作目標(biāo)
認真貫徹執(zhí)行新時期新階段干部教育培訓(xùn)的指導(dǎo)方針，干部教育培訓(xùn)新體系、新機制得到進一步的建立和完善；多層次、多類別、多渠道、多形式的教育培訓(xùn)格局更加合理；干部教育培訓(xùn)基地、師資隊伍得到優(yōu)化配置，信息化教學(xué)手段不斷提升；干部教育培訓(xùn)制度建設(shè)進一步加強，激勵約束機制逐步健全和完善，干部教育培訓(xùn)質(zhì)量進一步提高；對干部教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)更加得力，管理體制更加完善。
三、基本原則
一堅持理論聯(lián)系實際的原則。全區(qū)干部教育要努力實現(xiàn)從素質(zhì)培訓(xùn)向素質(zhì)和能力培訓(xùn)相結(jié)合轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)干部把學(xué)習(xí)理論、更新知識與提高素質(zhì)、增強能力結(jié)合起來。要把在加強干部思想理論教育，提高干部思想政治素質(zhì)放在首位的同時，密切結(jié)合新的形勢和任務(wù)，努力把學(xué)習(xí)理論同運用理論研究解決[由網(wǎng)站收集整理]我區(qū)改革和發(fā)展中的實際問題結(jié)合起來，同改造客觀世界和改造主觀世界結(jié)合起來，使廣大干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本方針和各項政策的自覺性、堅定性，提高領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的水平和解決[由網(wǎng)站收集整理]現(xiàn)實問題的能力，增強做好實際工作的能力。
二分級分類培訓(xùn)的原則。干部培訓(xùn)原則上按照干部管理權(quán)限，分級分類進行。做到周密組織，整體規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，精心指導(dǎo)。逐步健全完善多層次、多類別、多渠道、多形式、重實效的充滿活力的干部培訓(xùn)新機制。
三突出培訓(xùn)重點的原則。著重抓好科級領(lǐng)導(dǎo)干部、中青年后備干部、公務(wù)員培訓(xùn)、轄區(qū)企業(yè)法人和科技人員的培訓(xùn)教育，努力造就一支高素質(zhì)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)經(jīng)營管理者、科技人才和其他各類專門人才在內(nèi)的宏大的人才隊伍。
四注重培訓(xùn)質(zhì)量的原則。要根據(jù)不同的培訓(xùn)對象和任務(wù)，以突出時代性、實用性為重點，制定切實可行的教育培訓(xùn)計劃，優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容，改進培訓(xùn)方法，加強培訓(xùn)管理，嚴格考核制度，努力探索和把握新時期干部教育培訓(xùn)工作的特點和人才成長規(guī)律，切實保證培訓(xùn)質(zhì)量。
四、干部教育的基本內(nèi)容和主要任務(wù)
今后五年，全區(qū)各級各類干部的培訓(xùn)任務(wù)，要按照現(xiàn)行的干部管理范圍和干部的類別確定教育培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)任務(wù)。“十一五”期間，計劃培訓(xùn)干部10，000人次。
一干部培訓(xùn)的基本內(nèi)容
一是加強對廣大干部進行鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的教育，搞好對黨的重要會議、重大戰(zhàn)略部署和重大理論觀點的學(xué)習(xí)，始終把理論教育放在干部教育的首位，提高全體干部在我區(qū)全面建設(shè)小康社會和現(xiàn)代化建設(shè)中的執(zhí)政能力和創(chuàng)新能力，不斷提高干部在理論上、政治上的成熟水平。
二是加強干部業(yè)務(wù)知識與各種技能的培訓(xùn)，使各級各類干部精通本行業(yè)務(wù)，有效履行崗位職責(zé)。同時還要結(jié)合工作實際，廣泛學(xué)習(xí)當(dāng)代經(jīng)濟和社會發(fā)展的相關(guān)知識，加大法律知識培訓(xùn)的力度，積極開展現(xiàn)代管理、現(xiàn)代科技、財政金融、人文、歷史等方面的培訓(xùn)。使全區(qū)各級各類干部具有全新的與時俱進的知識結(jié)構(gòu)和能力素質(zhì)。
三是加強黨性黨風(fēng)黨紀教育，進一步提高干部的黨性修養(yǎng)水平，鞏固和擴大開展“先進性教育”的成果。在廣大干部中深入開展黨的宗旨和黨的紀律教育，反腐倡廉教育，社會主義道德和艱苦奮斗等優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的教育，使各級干部具備良好的思想品德，在構(gòu)建社會主義“四個文明”建設(shè)中和黨風(fēng)廉政建設(shè)中發(fā)揮表率作用。
四是緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府確定的中心工作和事關(guān)全局的重要部署，以及社會上普遍關(guān)心的重點、難點、熱點問題開展培訓(xùn)。使培訓(xùn)工作直接服從服務(wù)于區(qū)委、區(qū)政府決策的貫徹實施，直接服從服務(wù)于全區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展的迫切需要，直接服從服務(wù)于各部門、各單位推動和促進實際工作的現(xiàn)實要求。
五是不斷改善和提高干部隊伍的知識結(jié)構(gòu)和學(xué)歷層次。積極鼓勵和引導(dǎo)各級各類干部利用業(yè)余時間參加在職學(xué)歷教育，促進知識更新，實現(xiàn)學(xué)歷升級。
二干部教育培訓(xùn)的主要任務(wù)
3、抓好各職能部門的培訓(xùn)。主要是組織部、宣傳部、紀檢委、統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)委辦、人事局、勞動局、計生局、民政局、經(jīng)計局、司法局、建設(shè)局、農(nóng)委、檢察院、工會、婦聯(lián)、團委等。
4、抓好公務(wù)員的培訓(xùn)工作。要按照《公務(wù)員法》的要求，全面實行新錄用公務(wù)員的初任培訓(xùn)，搞好晉升領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)的任職培訓(xùn)，有計劃地開展包括專門業(yè)務(wù)和更新知識在內(nèi)的進修和培訓(xùn)，切實提高全區(qū)各級公務(wù)員的綜合素質(zhì)和實際本領(lǐng)。
5、抓好農(nóng)村村級干部及后備干部培訓(xùn)工作。圍繞建設(shè)農(nóng)業(yè)強區(qū)目標(biāo)和適應(yīng)全區(qū)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展特色高效農(nóng)業(yè)、推進農(nóng)業(yè)科技進步的需要，緊緊依托黨干校陣地和省內(nèi)外大專院校，對于農(nóng)業(yè)干部特別是村級干部以及農(nóng)業(yè)科技人員進行政治理論培訓(xùn)和科技培訓(xùn)，提高廣大農(nóng)業(yè)干部駕馭新時期農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的能力和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)水平。
6、抓好科技人員的培訓(xùn)工作。加強全區(qū)科技專家和優(yōu)秀科技人才的政治理論培訓(xùn)及專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育。“十一五”規(guī)劃期間，專業(yè)技術(shù)人員要通過舉辦各種形式的繼續(xù)教育活動，使80%以上的專業(yè)技術(shù)人員接受培訓(xùn)，特別注重培養(yǎng)拔尖人才和跨世紀專業(yè)技術(shù)人員。
7、加強對少數(shù)民族干部、非黨干部的培訓(xùn)。根據(jù)區(qū)情采取不同方式進行培訓(xùn)，提高他們的政治理論水平和實際工作能力，按照市委組織部統(tǒng)一部署進行調(diào)訓(xùn)。
8、強化對社區(qū)干部培訓(xùn)。要以街道黨工委基層黨校為陣地，按照社區(qū)建設(shè)八項重點工作和構(gòu)建社會主義和諧社會的總目標(biāo)、總要求，采取多種方式，加大對社區(qū)干部的政策、理論和工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高政策水平和工作能力，以適應(yīng)社區(qū)建設(shè)快速發(fā)展、功能作用快速提升的迫切需要。
9、加快學(xué)歷教育發(fā)展步伐。根據(jù)我區(qū)各級各類干部學(xué)歷調(diào)查的統(tǒng)計，全區(qū)45歲以下需?？粕氡究茖W(xué)歷的人員298人，中專以下升入專科學(xué)歷人員176人，合計474人。“十一五”期間，要扎實推進我區(qū)干部學(xué)歷層次新一輪的進檔升級工作。學(xué)歷教育的主要途徑，以在職函授教育為主，以黨校系統(tǒng)學(xué)歷教育為主渠道。學(xué)歷教育的主要方式，要采取分期分批、逐年推進的方式。學(xué)歷教育所需經(jīng)費，原則上以自費為主，對完成學(xué)業(yè)獲得畢業(yè)文憑的人員財政可給予全部或部分補貼，也可劃分學(xué)歷層次或人員職位性質(zhì)給予全部或部分補貼。“十一五”期間，對擬提拔任用的正、副科級干部，原則上要具備本科學(xué)歷條件。
10、根據(jù)形勢任務(wù)的要求，開展應(yīng)時性培訓(xùn)。即按照不同時期的實際需要，根據(jù)有關(guān)要求，適時安排其他各種培訓(xùn)。
五、主要措施
一加強領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實
區(qū)直機關(guān)各部門、各街道及相關(guān)單位要從全面建設(shè)小康社會的戰(zhàn)略全局，從黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，從以人為本、促進人的全面發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀的高度，認識和抓好干部教育培訓(xùn)工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要把培訓(xùn)工作作為全局性、基礎(chǔ)性、前瞻性的工作來抓，納入重要議事日程。要按照分級負責(zé)、分級管理的原則，定期對培訓(xùn)規(guī)劃、計劃和各項培訓(xùn)要求的實施情況進行檢查、總結(jié)，及時研究解決[由網(wǎng)站收集整理]干部培訓(xùn)工作中存在的問題。
二明確職責(zé)，分工協(xié)作
“十一五”規(guī)劃期間，要根據(jù)干部教育培訓(xùn)工作的目標(biāo)、任務(wù)的具體要求，發(fā)揮主管部門、主辦單位、辦學(xué)單位的積極性，做到分工負責(zé)、協(xié)調(diào)配合、各盡其職、工作到位。
區(qū)委組織部主管全區(qū)干部教育培訓(xùn)工作，承擔(dān)全區(qū)干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的職能，負責(zé)對干部培訓(xùn)工作統(tǒng)籌規(guī)劃、政策協(xié)調(diào)、綜合管理、檢查監(jiān)督。并具體負責(zé)區(qū)委管理的科級干部、中青年干部等培訓(xùn)。
區(qū)人事局負責(zé)全區(qū)國家公務(wù)員的培訓(xùn)，組織實施科技人員的繼續(xù)教育。
區(qū)委宣傳部負責(zé)干部政治理論學(xué)習(xí)的規(guī)劃和工作指導(dǎo)，負責(zé)宣傳干部、轄區(qū)內(nèi)從事精神文明建設(shè)的專兼職干部的培訓(xùn)。
區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部負責(zé)全區(qū)民主黨派干部、無黨派知名人士和非中共后備干部的培訓(xùn)。
區(qū)農(nóng)委負責(zé)全區(qū)農(nóng)業(yè)干部培訓(xùn)規(guī)劃的制定和組織實施。
區(qū)民政局負責(zé)全區(qū)社區(qū)干部、村干部的培訓(xùn)。
區(qū)勞動局負責(zé)全區(qū)勞動保障就業(yè)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
區(qū)計生局負責(zé)全區(qū)計生工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
區(qū)司法局負責(zé)全區(qū)干部“四五”普法培訓(xùn)。
區(qū)財政局負責(zé)干部教育培訓(xùn)經(jīng)費的投入和利用。
區(qū)直其他各部門負責(zé)本單位本系統(tǒng)有關(guān)干部的培訓(xùn)。
三充分發(fā)揮區(qū)委黨校、行干校的主陣地、主渠道作用
要切實落實好中共中央《關(guān)于面向21世紀進一步加強和改進黨校工作的決定》和胡錦濤同志關(guān)于“要充分認識黨校的重要地位，把黨校工作放到全黨、全國工作大局和黨的建設(shè)的全局中去認識，去把握，去部署，充分發(fā)揮黨校作為各級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、輪訓(xùn)主渠道作用”的講話精神，使黨校在干部教育培訓(xùn)和培養(yǎng)造就人才隊伍方面發(fā)揮其獨特的、更大的作用。要積極改善黨校、行干校的辦學(xué)條件。“十一五”期間，要增加對黨校、行干校的投入，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和環(huán)境建設(shè)，提高以信息化教學(xué)為主要手段的現(xiàn)代化教學(xué)水平。要按照中央《決定》和《中國共產(chǎn)黨黨校工作暫行條例》的要求，把“黨?；窘ㄔO(shè)經(jīng)費由各級計劃部門安排”，把“黨校事業(yè)費除一般行政費外，還包括教學(xué)業(yè)務(wù)、科學(xué)研究、圖書資料、教員進行調(diào)研、業(yè)務(wù)指導(dǎo)經(jīng)費由各級財政部門實行全額撥款”的規(guī)定得到全面落實。要穩(wěn)定教師隊伍，提高素質(zhì)能力，同時，按照資源共享的原則，聘請專家、學(xué)者、各級領(lǐng)導(dǎo)干部到黨校授課，提高培訓(xùn)質(zhì)量層次，增強實際指導(dǎo)作用。
干部教育經(jīng)費要列入?yún)^(qū)財政計劃，專款專用。并根據(jù)需要每年按工資額0.3%撥款。事業(yè)單位無論實行何種體制，都要按規(guī)定劃出一定比例的經(jīng)費用于干部培訓(xùn)。
四建立和完善干部培訓(xùn)制度
1、調(diào)訓(xùn)制度。培訓(xùn)主管部門按計劃采取發(fā)文件或《調(diào)訓(xùn)通知》的形式，抽調(diào)干部參加培訓(xùn)。無論何級干部都必須服從調(diào)訓(xùn)。學(xué)員所在單位應(yīng)有組織、有計劃的安排干部參加學(xué)習(xí)。要把干部參加教育培訓(xùn)情況納入年度目標(biāo)考核內(nèi)容。
2、申報制度。區(qū)直各部門舉辦涉及全區(qū)性的業(yè)務(wù)骨干、副科級干部培訓(xùn)，一律實行向區(qū)委組織部事先提出申報計劃，經(jīng)批準列入?yún)^(qū)委黨校行干校年度培訓(xùn)計劃，避免多頭重復(fù)調(diào)訓(xùn)。
3、依法培訓(xùn)制度。根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定，提拔擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過黨校、行政院?；蛘呓M織人事部門認可的其他培訓(xùn)機構(gòu)五年內(nèi)累計三個月以上的培訓(xùn)，確因特殊情況在提任前未達到培訓(xùn)要求的，應(yīng)當(dāng)在提任后一年內(nèi)完成培訓(xùn)。
工會干部培訓(xùn)計劃 第9篇
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一、黨校開展短期教育培訓(xùn)面臨的情況和特點
（一）黨校短期教育培訓(xùn)適應(yīng)大規(guī)模培訓(xùn)干部和各類人才的迫切需要，有空間有對象。
按照黨中央的要求，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會，為全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)提供思想政治保證、人才保證和智力支持，需要大規(guī)模教育培養(yǎng)干部和各類人員。但是從我們國家當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作的現(xiàn)狀看，有以下幾種情況：1、由中央組織部和各級黨委組織部門按分配計劃選送到黨校、行政學(xué)院等干部培訓(xùn)教育機構(gòu)進行脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的學(xué)員名額十分有限。據(jù)了解，每年各省由組織部門按計劃選送到中央黨校學(xué)習(xí)的干部人數(shù)約100人左右，而且選送學(xué)習(xí)干部的級別不同、班次不同、在校學(xué)習(xí)的時間也不同。2、一部分中央國家機關(guān)、大中型國有企業(yè)沒有自己單獨的培訓(xùn)機構(gòu)，或者有培訓(xùn)機構(gòu)但師資力量、教學(xué)設(shè)施都和應(yīng)達到的要求有一定差距。3、在中組部《干部教育培訓(xùn)工作條例》和《關(guān)于加強和改進企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)工作的意見》頒布后，各級各部門黨政機關(guān)、國有或民營企事業(yè)單位十分重視本單位管理人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，積極性非常高，劃撥專項經(jīng)費，設(shè)立分管領(lǐng)導(dǎo)和人員專門負責(zé)培訓(xùn)工作。各級干部和各類人員希望參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的迫切需求，為黨校開展短期教育培訓(xùn)工作提供了廣闊的前景。
（二）黨校開展短期干部教育培訓(xùn)要適應(yīng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)的特點。
從近幾年培訓(xùn)工作的實踐看，各地區(qū)各部門各單位選送干部參加黨校短期教育培訓(xùn)的需求很高，短期教育培訓(xùn)與黨校計劃內(nèi)班次不同的是具有系統(tǒng)學(xué)習(xí)的特點。比如，為不斷提高黨校系統(tǒng)教研人員的教學(xué)科研水平，深入貫徹學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨中央的重大方針政策，每年在黨中央舉辦省部級領(lǐng)導(dǎo)干部重要專題研討班后，中央黨校都要舉辦黨校系統(tǒng)教研人員專題研修班，請資深的專家學(xué)者授課，反映較好。國家質(zhì)檢總局每年定期在中央黨校舉辦質(zhì)檢系統(tǒng)司局級領(lǐng)導(dǎo)干部理論培訓(xùn)班，聘請中央黨校學(xué)者和國家質(zhì)監(jiān)總局領(lǐng)導(dǎo)授課，集中對各省局副局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部進行培訓(xùn)。中鐵工程集團公司黨委組織下屬各公司領(lǐng)導(dǎo)干部進行集中培訓(xùn)。河南鶴煤集團黨委在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中連續(xù)舉辦二期培訓(xùn)班，培訓(xùn)各礦業(yè)公司的黨委書記和總經(jīng)理。還有各級黨委組織部組織的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，宣傳部組織的宣傳干部培訓(xùn)班，統(tǒng)戰(zhàn)部和工商聯(lián)組織的企業(yè)負責(zé)人培訓(xùn)班，婦聯(lián)組織的婦女干部工作培訓(xùn)班，以及教育系統(tǒng)、地稅系統(tǒng)、銀行系統(tǒng)等等專題培訓(xùn)班都是黨校開展短期教育培訓(xùn)工作的主體。這種成系統(tǒng)學(xué)習(xí)的培訓(xùn)班特點是：1、參加培訓(xùn)人員情況相對比較整齊，差距較小，教學(xué)目標(biāo)明確；2、參加培訓(xùn)人員有相似和熟悉的工作領(lǐng)域和工作經(jīng)歷，容易相互溝通交流；3、授課、研討、教學(xué)組織和教學(xué)管理針對性強，培訓(xùn)效果好。
（三）針對性和實效性是短期培訓(xùn)教學(xué)的特色。
針對一個系統(tǒng)的干部和管理人員，結(jié)合當(dāng)前黨和國家的有關(guān)大政方針政策和本地區(qū)、本部門、本單位的實際情況，適合參加培訓(xùn)人員學(xué)習(xí)需要、接受程度和時間要求，有針對性地組織教學(xué)，認真設(shè)計、安排教學(xué)課程和教學(xué)活動，是黨校短期教育培訓(xùn)工作保證質(zhì)量的一條重要經(jīng)驗。近年來中央黨校按照中央關(guān)于黨校工作的重要指示精神，為進一步做好干部教育培訓(xùn)工作，深化教學(xué)改革，為計劃內(nèi)班次學(xué)員開設(shè)了許多適應(yīng)不同層次干部和各類人員教育培訓(xùn)的新課程和新專題，并在教學(xué)實踐中不斷完善，這些都為開展短期培訓(xùn)，創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容，提高培訓(xùn)質(zhì)量提供了重要的保證。北京及各省重點高校、國家研究機構(gòu)的優(yōu)秀專家學(xué)者，為開展具有系統(tǒng)性、針對性的培訓(xùn)教學(xué)提供了充足的師資力量。中央國家機關(guān)各部委、各系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部有深度、有寬闊視野的國內(nèi)外形勢通報、國家政策解讀和情況介紹，成為教學(xué)內(nèi)容的重要補充，對參訓(xùn)人員開闊眼界、了解國情有很大的幫助。
二、開展短期培訓(xùn)工作有利于黨校資源整合和隊伍建設(shè)
（一）發(fā)揮黨校政治理論教學(xué)優(yōu)勢。
黨中央根據(jù)“十一五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展需要和干部隊伍的實際，提出要把政治理論培訓(xùn)作為首要任務(wù)，全面加強政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、文化素養(yǎng)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練；把干部教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同崗位干部的特殊需要結(jié)合起來，調(diào)動干部的積極性和主動性，增強教育培訓(xùn)的針對性和實效性。從目前干部教育培訓(xùn)情況看，黨校在對黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論教學(xué)方面有著普通高校和科研機構(gòu)不可比擬的優(yōu)勢。比如：1、每年黨中央在中央黨校舉辦的省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班，為黨校教研人員及時了解黨和國家最新的大政方針政策提供了得天獨厚的條件，黨校教學(xué)部門為計劃內(nèi)教學(xué)活動及時進行的教學(xué)組織、教學(xué)調(diào)整和教材編寫，都對計劃外短期培訓(xùn)的教學(xué)工作提供了有利的幫助。2、認真貫徹落實、曾慶紅同志對黨校工作的指示，使黨校教學(xué)人員充分認識黨校所肩負的重要任務(wù)和崇高使命，堅持“黨校姓黨”的原則，嚴格黨校課堂紀律，從政治上保證黨校的教學(xué)質(zhì)量和課堂秩序。3、大批有實際工作經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)員從基層帶來的研究成果，黨校在教學(xué)改革中開展的研討式教學(xué)、案例式教學(xué)實踐，都為教研人員提供了豐富的科研內(nèi)容和課題，也為計劃外短期培訓(xùn)課程帶來了豐富的授課內(nèi)容和題目。
（二）鍛煉黨校教學(xué)隊伍，提高黨校教師的知名度和影響力。
每年由中組部按計劃選送進中央黨校學(xué)習(xí)的學(xué)員，都是一定級別的領(lǐng)導(dǎo)干部。因人數(shù)有限、班次有限、課程有限，所以，黨校教學(xué)人員的授課時間、上課堂次數(shù)也是有限的。特別是一些新的科研課題和大量的調(diào)研成果，盡管傾注了研究人員的大量心血，但由于黨校教學(xué)的特殊性，新課題或較為專業(yè)的理論課程上課堂是有局限的。比如關(guān)于非公有企業(yè)的現(xiàn)代企業(yè)制度改革、企業(yè)管理、企業(yè)文化建設(shè)方面的課程就很難上課堂展開講。有針對性的短期培訓(xùn)方式，為黨校教學(xué)人員提供了很好的創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容的機會和平臺。幾年來，許多教師在短期培訓(xùn)班的授課中，通過互動教學(xué)，不斷完善自己的研究成果，改進和提高了講課水平，大大提高了黨校教師的知名度和影響力，取得了良好的社會效果。
（三）充分利用黨校資源，提高了后勤服務(wù)水平和經(jīng)濟效益。
在黨中央和國家有關(guān)部門的關(guān)懷和支持下，中央黨校近些年教學(xué)硬件設(shè)備條件有了很大改觀，學(xué)員的食宿條件、教學(xué)設(shè)施和體育活動場所都有了很大改善。同時，黨校還培養(yǎng)了一支優(yōu)秀的后勤服務(wù)隊伍，凡在黨校學(xué)習(xí)過的學(xué)員，對此都有深刻的印象。黨校的信息化教學(xué)水平也有很大的提高。這些都為黨校開展短期教育培訓(xùn)工作創(chuàng)造了非常有利的條件。因此，在假期和計劃內(nèi)學(xué)員學(xué)習(xí)空當(dāng)期間，充分利用黨校資源開展短期培訓(xùn)，可以起到社會效益和經(jīng)濟效益雙贏的效果。
可見，短期教育培訓(xùn)工作是在新形勢下發(fā)展黨校事業(yè)、拓寬培訓(xùn)渠道的一項重要工作，是貫徹《條例》精神適應(yīng)大規(guī)模干部教育培訓(xùn)的一項重要工作。我們認為，可以采取多種辦學(xué)形式，整合培訓(xùn)資源，開辟廣闊的發(fā)展空間。例如可以制定相對長期的教學(xué)計劃，利用黨校系統(tǒng)遠程教學(xué)設(shè)備，定期舉辦專題培訓(xùn)班或師資培訓(xùn)班；可以和國家有關(guān)職能部門合作，舉辦有關(guān)技能培訓(xùn)或資格認證的培訓(xùn)班；可以與全國性的社會團體和機構(gòu)合作，舉辦針對某一領(lǐng)域行政管理人員、企業(yè)負責(zé)人的培訓(xùn)班；可以和國家有關(guān)部門合作申請國外資助的具有公益性的人才培訓(xùn)項目；可以和國外教育機構(gòu)共同設(shè)計實施有關(guān)管理領(lǐng)域的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)項目等等。
三、關(guān)于短期教育培訓(xùn)工作的管理
黨校短期教育培訓(xùn)工作作為黨校工作的一部分，必須按照“從嚴治校、從嚴施教、從嚴管理”的要求加強管理，逐步推進工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。目前短期教育培訓(xùn)工作中還存在著整體性計劃不夠，教學(xué)內(nèi)容針對性和創(chuàng)新性不夠，教師參與的積極性有待提高，對合作辦學(xué)的管理有待規(guī)范等等情況，需要加強管理?？梢詮囊韵聨讉€方面入手。
（一）加強教學(xué)管理
加強教學(xué)管理、提高教學(xué)質(zhì)量是短期教育培訓(xùn)中的重要工作。教學(xué)管理應(yīng)該抓住政治性、系統(tǒng)性、藝術(shù)性。1、政治性，主要是指在教學(xué)安排、課程設(shè)置、師資選用等方面，要認真貫徹和落實中央黨校領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，始終堅持和全面落實黨校姓黨的原則，把好教學(xué)關(guān)、管理關(guān)。2、系統(tǒng)性，是指在教學(xué)安排中，要根據(jù)培訓(xùn)班學(xué)員的不同情況，因材施教，針對不同地區(qū)、不同層次、不同部門、不同系統(tǒng)的學(xué)員，認真設(shè)計課程，發(fā)揮校內(nèi)優(yōu)勢與利用校外師資相結(jié)合，政治理論課程與相關(guān)業(yè)務(wù)課程相結(jié)合，講課與研討相結(jié)合，在強調(diào)“宣傳有紀律”的同時，鼓勵對現(xiàn)實重大問題的研究和探討，以達到最佳教學(xué)效果。3、藝術(shù)性，是指授課教師的講課技巧和課堂效果。計劃外短期培訓(xùn)必須注重授課教師的講課藝術(shù)性，吸引學(xué)員喜歡聽課、愿意聽課，使學(xué)員在有限的時間內(nèi)獲得更多學(xué)習(xí)成果。
（二）加強財務(wù)管理
黨校開展短期教育培訓(xùn)的費用收取和支出，必須嚴格執(zhí)行國家和黨校財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，提高遵守制度的自覺性，避免不規(guī)范行為的發(fā)生。
（三）加強對學(xué)員和合作者的管理
做好短期教育培訓(xùn)工作必須樹立政治意識、大局意識，按照“三從嚴”的要求，時刻注意維護黨校的聲譽和形象，堅持政治效益第一。對短期培訓(xùn)班學(xué)員要按照黨校的規(guī)定嚴格管理，要求學(xué)員遵守黨校的各項制度規(guī)定。對合作辦班的單位要嚴格把關(guān)，如果發(fā)現(xiàn)有違校紀律和要求的行為，要立即制止和停止合作，以免有些人利用黨校的名義亂招生、亂收費，給黨校的聲譽造成不良的影響。
（四）加強制度管理
工會干部培訓(xùn)計劃 第10篇
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一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求
堅持以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主線，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以改革創(chuàng)新為動力，以提高培訓(xùn)質(zhì)量為核心，認真落實干部培訓(xùn)計劃，切實提高干部的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力、駕馭市場經(jīng)濟能力和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，進一步增加村組干部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為實現(xiàn)“三鄉(xiāng)”目標(biāo)提供有力的智力保證和人才支持。
二、主要培訓(xùn)計劃及內(nèi)容
1、鄉(xiāng)站所辦干部培訓(xùn)班
培訓(xùn)對象：全鄉(xiāng)各所站辦負責(zé)人
培訓(xùn)內(nèi)容：構(gòu)建和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村，在新形式下如何以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力，能夠駕馭新形式下的新問題。
時間安排：5至7月
培訓(xùn)地點：鄉(xiāng)政府5樓會議室
2、鄉(xiāng)后備干部培訓(xùn)班
培訓(xùn)對象：全鄉(xiāng)后備干部
培訓(xùn)內(nèi)容：黨的基本路線、方針、政策和決議，法律法規(guī)，新農(nóng)村建設(shè)，提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力。
時間安排：8至10月
培訓(xùn)地點：鄉(xiāng)政府5樓會議室
3、村兩委班子成員培訓(xùn)班
培訓(xùn)對象：村兩委班子成員
培訓(xùn)內(nèi)容：構(gòu)建和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村，《中華人民共和國村民委員會組織法》，《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》，黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟等
時間安排：4至5月
培訓(xùn)地點：各村會議室
4、村級后備干部教育培訓(xùn)班
培訓(xùn)對象：村級后備干部
培訓(xùn)內(nèi)容：農(nóng)村常用法律法規(guī)，創(chuàng)業(yè)意識，農(nóng)村適用新技術(shù)等，如何提高自身素質(zhì)能力等
時間安排：10月底前
培訓(xùn)地點：各村會議室
三、組織保障
1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各村和鄉(xiāng)直各部門要高度重視此次培訓(xùn)，必須加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，確保本年干部培訓(xùn)計劃順利完成。
2、創(chuàng)新培訓(xùn)形式。堅持主體培訓(xùn)班、專題培訓(xùn)班、專題講座等培訓(xùn)形式并舉。在提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，堅持培訓(xùn)內(nèi)容貼近實際、貼近干部，進一步提高干部培訓(xùn)工作的針對性和時效性。
