專項整改報告 第1篇
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為全面構建全省法院網(wǎng)絡信息安全保障體系，切實加強法院信息安全保護，確保網(wǎng)絡安全運行，根據(jù)最高人民法院的工作部署要求，省法院《全省法院專網(wǎng)信息安全專項整治工作方案》要求，結合本院工作實際，在全院范圍內開展網(wǎng)絡安全檢查整改工作。
一、加強領導
我院成立了專項整治工作領導小組，由院長任組長，由副院長任副組長，審管辦、辦公室、各業(yè)務部門負責同志為成員，具體負責整改活動的日常工作、業(yè)務指導和督導檢查。
二、自查摸底
接到省院和中院通知后，我院專項整治工作領導小組重點對我院安全防護能力、安全監(jiān)測措施、備份恢復機制、安全管理和運維監(jiān)管等方面的安全隱患和防護措施進行梳理、排查
(一）安全建設方面
我院嚴格按照省法院冀高法發(fā)〔2018)64號《關于印發(fā)〈河北法院信息安全保障體系建設指導意見〉的通知》和冀高法[119]號《河北省高級人民法院關于印發(fā)〈全省法院專網(wǎng)信息安全專項整治工作方案〉的通知》的要求，對我院安全建設方面進行了重點梳理排查，目前存在問題如下：
1、 核心交換區(qū)。入侵檢測和入侵防御系統(tǒng)亟待更新，目前的版本已不能滿足我院日益增長的業(yè)務需求，需對入侵檢測和防御設備進行升級。未部署業(yè)務審計系統(tǒng)，終端用戶對業(yè)務系統(tǒng)的重要操作、資源異常和異常操作缺乏審計。對web界面的操作缺乏記錄。
2、 安全管理區(qū)。未部署終端管理服務器、網(wǎng)絡審計、數(shù)據(jù)流分析系統(tǒng)，對準入控制商、終端數(shù)據(jù)泄漏、梳理正常業(yè)務流量、發(fā)現(xiàn)異常流量并告警缺乏安全有效的監(jiān)控和管理。
3、 網(wǎng)絡接入?yún)^(qū)。防火墻系統(tǒng)未能更新，不能滿足業(yè)務需要。
4、 安全交換區(qū)。與檢察院三方庭審、遠程提訊采用網(wǎng)閘，未使用光閘。
5、 ca認證系統(tǒng)未全面部署。
6、 互聯(lián)網(wǎng)出口未實現(xiàn)負載均衡，直播平臺抗ddos攻能力較差。上網(wǎng)行為管理軟件至今未更新。
(二）備份恢復機制方面
未嚴格落實系統(tǒng)備份要求，對重要數(shù)字法庭、電子檔案等業(yè)務數(shù)據(jù)、重要系統(tǒng)和關鍵配置信息備份不及時，未實現(xiàn)容災備份。
(三）安全管理及運維監(jiān)管方面
我院尚未完成安全管理平臺建設，根據(jù)冀法明傳《關于落實最高人民法院安全綜合管理平臺試點工作的通知》要求，未實現(xiàn)法院內網(wǎng)安全數(shù)據(jù)的采集、分析和日志存儲，未實現(xiàn)全院信息安全總體態(tài)勢的檢測、預警和可視化展示。
(四)運維人員配備方面
根據(jù)省院文件要求，對運維人員，特別是承擔核心系統(tǒng)、核心數(shù)據(jù)和基礎設施的網(wǎng)絡運維單位未簽訂保密協(xié)議，對其運維人員進行定期開展安全保密教育不夠。
三、分步整改
1、安全建設方面
（1）按省院、中院要求在12月30日前完成ca統(tǒng)一身份認證系統(tǒng)的采購與安裝、調試，完成我院應用工作。在ca統(tǒng)一身份認證系統(tǒng)部署前要杜絕業(yè)務系統(tǒng)弱口令現(xiàn)象出現(xiàn)。
（2）按照河北法院信息安全保障體系建設指導意見，爭取省高院、縣委、縣政府、縣財政的資金支持，對我院互聯(lián)網(wǎng)的互聯(lián)網(wǎng)出口、門戶網(wǎng)站、安全域邊界，法院專網(wǎng)的核心交換區(qū)、安全管理區(qū)、專網(wǎng)應用區(qū)、網(wǎng)絡接入?yún)^(qū)、終端區(qū)、用戶區(qū)、移動網(wǎng)接入?yún)^(qū)進行安全設備進行全面更新、采購，完成我院安全保障體系的建設工作。
2、網(wǎng)絡整改方面
一是強化法院專網(wǎng)與檢察院、看守所等其他網(wǎng)絡數(shù)據(jù)交互管控。對以后接入法院專網(wǎng)的的第三方網(wǎng)絡和系統(tǒng)嚴格按照省院安全保障體系建設指導意見的要求，堅決采用符合規(guī)定的交換設備。對我院安全域邊界，按要求設置防火墻、入侵防御等邊界設備，堅決杜絕內外網(wǎng)直接連接，禁止邊界端口映射，不使用通用網(wǎng)絡協(xié)議穿透。
二是強化法院專網(wǎng)自身管控。完成安全設備策略配置工作，嚴格按照省院規(guī)定制定策略，在法院專網(wǎng)邊界區(qū)必須串接防火墻，規(guī)劃設計重要業(yè)務系統(tǒng)獨立安全域，與他網(wǎng)絡區(qū)域之間須串接防火墻或網(wǎng)關等安全設備。加強服務器賬戶密碼管理，杜絕所有服務器、交換機等設備使用一個密碼等情況，加強密碼安全強度，不使用簡單密碼、弱口令。
三是強化數(shù)據(jù)管理。對我院成電子檔案、數(shù)字法庭同步錄音錄像數(shù)據(jù)完成數(shù)據(jù)備份。結合我院實際情況，制訂完善的數(shù)據(jù)備份方案，并根據(jù)方案，積極協(xié)調縣財政支持將涉及到的設備和軟件系統(tǒng)列入預算中，積極完成采購安裝，確保數(shù)據(jù)的安全。制訂完善備份方案，做到備份充分有效，每月至少一次檢驗備份數(shù)據(jù)和恢復流程的有效性，確保業(yè)務系統(tǒng)或業(yè)務數(shù)據(jù)受損后能夠迅速恢復或重建；要做到備份和檢驗工作形成記錄備查。
四是專網(wǎng)接入終端管理。加快ca身份認證系統(tǒng)的采購、安裝、使用工作，強化應用系統(tǒng)用戶準入。冀高法發(fā)〔2018)64號和冀高法（2018）119號文件要求，采用終端桌面管理系統(tǒng)，強化終端管理，專網(wǎng)終端做到專網(wǎng)專用，禁止專網(wǎng)電腦上使用u盤等移動存儲介質。制訂專網(wǎng)入制度，通過專網(wǎng)管理設備、軟件，對院機關、派出法庭專網(wǎng)接入的電腦、攝像頭等設備進行管控。
四、即查即改，控制風險
切實強化風險管控，結合我院實際，科學制訂應急預案，科學運用技術手段，避免因整改影響關鍵信息基礎設施的正常運行。完善上報制度，對遇到的問題完全按照預案積極應對，對不能整改的問題采取臨時防范措施，保證系統(tǒng)安全正常運行并及時上報相關情況。
專項整改報告 第2篇
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整改情況報告
為認真抓好中央掃黑除惡督導組反饋意見的整改落實，持續(xù)深入推進全縣扶貧系統(tǒng)掃黑除惡專項斗爭，按照省、市、縣的統(tǒng)一部署和《關于中央掃黑除惡第**督導組反饋意見的整改落實方案》要求，結合我局工作實際，將整改情況匯報如下：
一、基本原則
（一）提高政治站位。我局及時召開掃黑除惡中央專項督導反饋問題整改工作安排部署會，把抓好督導整改作為踐行“四個意識”、落實“兩個維護”、對黨絕對忠誠的現(xiàn)實檢驗，進一步把思想和行動高度統(tǒng)一到以同志為核心的黨中央決策部署上來，統(tǒng)一到中央督導反饋意見整改落實上來，強化政治擔當，持續(xù)升級加力，全力做好督導“后半篇文章”，確保中央督導反饋意見如期全面高質量整改落實到位。
（二）突出問題導向。針對反饋意見，深刻對照反思，逐項梳理分解，舉一反三，制定問題清單、任務清單、責任清單，堅持分類處置、綜合施策、銷號管理、真抓實改，確保件件有回音、事事有著落，確保中央督導反饋意見整改件件落地見效。
（三）堅持以上率下。局領導干部率先垂范，充分發(fā)揮領導班子和干部的示范帶頭作用，勇于擔當擔責，切實增強工作的統(tǒng)籌性、協(xié)同性、計劃性、針對性、指導性，不斷提高工作的質效。
邊治邊建，強化源頭治理，解決涉黑涉惡突出問題，建立健全從源頭上遏制黑惡勢力滋生蔓延的長效機制。既狠抓督導反饋問題整改，又深刻剖析問題根源、倒查體制機制上的缺陷和漏洞，用改革的辦法、創(chuàng)新的思維建章立制，建立完善管長遠、管根本的體制機制。
（五）強化法治思維。堅持運用法治思維和法治方式抓整改，用法律手段解決問題、推進工作，加強法治保障，明確政策界限，嚴格依法辦事。
二、總體目標
按照中央提出的“一年治標、二年治根、三年治本”總體要求，有計劃、有步驟、有重點地推進全縣扶貧系統(tǒng)掃黑除惡專項斗爭，黑惡勢力違法犯罪突出問題得到根本遏制，形成黑惡勢力人人喊打的濃厚氛圍。
按照《中央掃黑除惡第**督導組與青海省委第二次對接會反饋問題**縣整改方案》統(tǒng)一部署，持續(xù)推進掃黑除惡專項斗爭；使掃黑除惡工作法治化、規(guī)范化、專業(yè)化水平進一步提高，使涉黑涉惡違法犯罪防范打擊長效機制更加健全，扶貧項目行業(yè)監(jiān)管明顯加強，扶貧項目工程發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，人民群眾安全感、滿意度明顯提升。
三、整改措施
把推進專項斗爭作為講政治的實際行動，以更強的政治自覺和政治擔當，抓緊抓實抓好專項斗爭。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，針對扶貧行業(yè)與人民群眾生產(chǎn)生活息息相關的特點，從涉黑涉惡犯罪這一人民群眾最痛恨的問題抓起，堅決打贏掃黑除惡專項斗爭攻堅戰(zhàn)，全力打造更高質量的扶貧環(huán)境。
（二）強化責任落實，進一步完善專項斗爭責任體系。局“一把手”認真履行第一責任人職責，分管領導具體抓，全力以赴，突出圍繞深挖領域黑惡勢力違法犯罪線索，通過層層開展談心談話活動，切實把責任和壓力層層傳導到每一個項目工地，每一個基層干部。對照督導問題清單，查擺剖析、舉一反三，確保每個問題都整改到位。
（三）深化宣傳發(fā)動，進一步加大動員群眾的力度、深度和廣度。綜合運用各類媒體加強宣傳引導，廣泛宣傳專項斗爭的重要意義、工作成效，提高群眾知曉率、支持率、參與率。通過設立舉報電話和信箱等方式，進一步暢通群眾舉報渠道。加強法律政策宣講、解疑釋惑等工作，動員鼓勵群眾積極舉報涉黑涉惡線索。
兩年深挖根治、三年長效長治”的工作要求，根據(jù)區(qū)域、領域、部位、環(huán)節(jié)特點，深入研究黑惡犯罪新動向、新特征，有針對性地改進斗爭策略，科學統(tǒng)籌力量，掌握好階段性“施工進度”，有計劃、有步驟地持續(xù)推進。
（五）深化專項整治，進一步深挖涉黑涉惡問題線索。聚集工程建設充當“保護傘”6個重點領域，持續(xù)深入開展專項整治。把線索摸排貫穿于整個專項斗爭全過程，從日常監(jiān)督管理中，從群眾來訪和輿情監(jiān)測中排查線索，堅持集中排查與滾動排查相結合，專項排查與綜治排查相結合，保持勁頭不松、力度不減。
（六）深化建章立制，進一步加強系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理和源頭治理。發(fā)揮辦公室室職能作用，將專項斗爭與系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理和源頭治理結合起來，綜合運用法律、行政等手段，壓縮黑惡勢力生存空間。對易于
專項整改報告 第3篇
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對部門違反政治紀律的行為敢于管理、敢于制止，不能聽之任之，自覺接受對部門紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問題堅決糾正。以下為小編和大家分享的隊伍作風建設專項整改報告范本材料，歡迎你參閱。
隊伍作風建設專項整改報告一
近期，我院在上級法院的統(tǒng)一組織下，開展了紀律作風專項教育整頓活動?；顒娱_展以來，本人迅速召集辦公室全體工作人員，傳達市中院及我院的教育整頓活動要求，帶領大家認真學習專項教育整頓活動的學習內容，辦公室安排專人，將學習內容匯編成8萬余字的學習手冊，印發(fā)到每一位工作人員。通過學習，現(xiàn)將本人心得體會匯報如下：
一、進一步體會到開展此次活動的重要意義
通過學習，我認識到這次專項教育整頓是全面貫徹落實黨的、中央紀委四次全會精神的一次活動，對于推動法院從嚴治院、全面加強紀律作風建設，打造忠誠干凈的法院隊伍，營造風清氣正的良好政治生態(tài)有著重要意義?；顒娱_展不久，市中院組織了專項督查，內容之一就是專項教育的開展情況，更使我意識到這次活動的重要性。綜合辦公室負責機要文秘、檔案財務、后勤保障等各項工作，我要帶領辦公室全體工作人員在此次專項整頓活動中，堅持問題導向、深刻剖析，嚴格日常管理，決不能在任何方面出現(xiàn)任何問題。
二、進一步認清了隊伍建設面臨的嚴峻形勢
在省法院對無錫市原黨組書記、院長時永才和我市海州區(qū)高兵等人違法違紀被查處的情況通報中，我和辦公室的同志們一致認為，發(fā)生在法院和我們身邊一些黨員，理想信念不堅定、對黨不忠誠、紀律松弛、脫離群眾、貪污受賄、腐化墮落、違法亂紀等現(xiàn)象滋生蔓延。這些問題，侵蝕黨的思想道德基礎，嚴重破壞黨的團結和集中統(tǒng)一，嚴重損害黨內政治生態(tài)和黨的形象，嚴重影響黨和人民事業(yè)發(fā)展，這都我們需要警醒的方面。我們必須要堅定不移的加強和規(guī)范黨內政治生活，以黨章為根本遵循，堅持黨的政治路線、思想路線、組織路線、群眾路線，著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，著力增強黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，著力提高黨的領導水平和執(zhí)政水平、增強拒腐防變和抵御風險能力，著力維護黨中央、保證黨的團結統(tǒng)一、保持黨的先進性和純潔性。
三、進一步增強了開展教育整頓的責任感和使命感
在學習中，我愈加認識到，作為部門負責人，要履行好“一崗雙責”，以身作則，當好部門帶頭人。堅持紀律面前一律平等，遵守紀律沒有特權，執(zhí)行紀律沒有例外，不允許存在不受紀律約束的特殊組織和特殊黨員。任何時候任何情況下都不能違反黨的紀律。時刻要求辦公室全體工作人員對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，不折不扣的完成院黨組交辦的各項任務。我還要擔負起執(zhí)行和維護政治紀律和政治規(guī)矩的責任，對部門違反政治紀律的行為敢于管理、敢于制止，不能聽之任之，自覺接受對部門紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問題堅決糾正。
隊伍作風建設專項整改報告二
自全縣干部作風整頓建設開展以來，按照干部作風整頓的具體安排，我認真學習了xx在中紀委七次全委會上的講話精神，省委書記和市委書記在領導干部作風整頓建設動員大會上的重要講話精神，針對工作中存在的突出問題，從思想、工作、學習等方面進行了自查?，F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下:
一、參加領導干部作風整頓建設情況。
自從開展領導干部作風整頓建設活動以來，我能夠按照省、市、縣委和本局的安排，積極參加學習，認真查找問題。在學習方面，無論是單位組織的干警學習會，還是領導干部集體學習會，我都按時參加，從不缺席。除了集體學習外，個人還堅持自學。
學習之后，及時撰寫心得體會。在堅持學習的同時，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正。從自身做起、從點滴做起。同時積極配合領導班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風建設，努力使自己成為一名合格的司法行政干部。
二、工作中存在的問題
1、政治學習不夠，學習標準不高。平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。
2、創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，工作作風還不夠扎實，沒有很好地深入基層、深入實際，處理事情方法比較簡單。
3、自我要求不嚴，主動超前少。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴格，缺乏工作的主動性、進取性，安于份內工作，經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務，不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。
4、作為長期在基層工作，絕大部份是從事的農(nóng)業(yè)方面的事情，輕車熟路。但去年八月新調到司法局工作，對司法行政工作還知之甚少，還有待于進一步加強學習，提高業(yè)務工作能力。
三、對存在問題的分析：
對以上存在的問題，通過學習認真分公析究其原因關鍵在于自已對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想以及各種新知識的學習不夠。認識不足，對學習的重要性、必要性、迫切性認識不夠，思想上存在著重工作輕學習的頑疾，同時錯誤地認為自已是一名領導干部，學點自已有用的東西，能指導部門工作和搞好自已的本職工作就行了。正是由于這種錯誤思想的作崇，放松了學習，影響了自已知識水平的進一步提高。
對工作上存在的問題，從客觀上講，剛從一個地方新調到一個地方，情況不屬，對工作思路不清，重點不突出，但從主觀上講，一是自已沒有認真學習和深刻領會“三個代表”的深刻，和更好地運用市場經(jīng)濟理論，更沒有把這些理論貫穿到實踐中去。二是思想不解放，對司法行政工作沒有新思路，新思想，沒有創(chuàng)新開發(fā)，順著前人的路走下去，不敢大膽地去闖，說到底是不適應當今社會的發(fā)展要求。
四、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，認真按照xx的要求，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，全心全意為人民服務，勤政務實，開拓進取，從自身做起，做群眾的貼心人。扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質。具體做到以下幾點：
1、加強理論學習，提高政治素質。xx在中紀委七次全會上的講話，要求領導干部要倡導八個方面的良好風氣之一就是勤奮好學，學以致用，這充分說明了學習的重要性和必要性。學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今
我不僅要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等科學理論，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。還要認真學習法律法規(guī)知識和各業(yè)務知識。
進一步增強法紀觀念，增強法紀意識。樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
2、積極開拓進取，提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，努力提高自己工作的能力;要熱愛司法行政工作，干一行愛一行，虛心好學，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，把工作能力提高到一個新的水平。
3、加強自身建設，提高服務能力。通過學習，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務意識上下功夫，為領導決策出謀劃策，獻智獻力;加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感，堂堂正正做人。在思想作風上堅持以民為本，常懷愛民之心，常思為民之策，常謀為民之事，切實肩負起糾正損害群眾利益不正之風的重任。在工作作風上堅持從實際出發(fā)，真抓實干，滿腔熱情地幫助人民群眾解決實際問題和困難。
在領導作風上繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入實際、深入基層，深入群眾，察民情，分民憂，解民怨，讓群眾共享改革成果。在功名得祿方面堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動;行動上要增強奉獻意識，不計得失，真正做到自重、自省、自警、自勵。在生活上嚴格要求自己，克服享樂主義、拜金主義，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
總之，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。
隊伍作風建設專項整改報告三
近來，本人認真學習、領會了“嚴厲工作紀律、整頓工作作風、加強廉潔自律”相干的文件精神，這使我在思想上有了新的熟悉和進步，熟悉到一名合格的機關工作職員，必須加強本身思想紀律作風建設，牢固建立大局意識和服務意識，主動嚴格要求自己，推動工作的創(chuàng)新發(fā)展。
一、本身存在的不足
業(yè)務工作方面，經(jīng)常尋求四平八穩(wěn)，忽視細節(jié)的掌控，平常習慣于被動的來甚么工作干甚么工作，缺少前瞻性、主動性、自覺性、深進性、創(chuàng)新性;工作中碰到題目缺少深進思考，工作方法、處理事情方法過于簡單，可能有時不得要領，與新的工作情勢的需要尚有一定的差距;遵守財經(jīng)紀律和會計職員職業(yè)道德方面原則性有余，靈活性不足，有時不免落進死板、僵硬的俗套，影響工作的整體效果。
二、整改措施
1、進步思想素質，建立嚴明的紀律觀
孟子曰“不以規(guī)矩，無以成方圓”，墨子曰“執(zhí)其規(guī)矩，以度天下之方圓”，偉人的同道指出“加強紀律性，革命無不勝”由古及今，紀律的重要性，可見一斑。現(xiàn)今社會，作為一位機關的工作職員，我們不需要像邱少云同道那樣，嚴守潛伏紀律，為了戰(zhàn)役的成功，往接受生與死的烈火考驗。但是，良好的機關建設，一定需要嚴明的紀律做保證。因此，我們首先應當認真學習偉人的理論和“三個代表”重要思想，用正確的政治理論武裝自己的頭腦，建立正確的人生觀、價值觀，深入熟悉機關作風建設是機關人格、精神、文化的外在體現(xiàn)，是機關素質的具體反映，是干部職工思想、生活和學習上表現(xiàn)出來的態(tài)度行為，是機關不斷發(fā)展的內在動力，它關系到黨和政府的形象，關系到人心向背。而這一切的構成，恰恰需要嚴明的紀律來做保證，加強機關紀律作風建設，建立嚴明的紀律觀，是推動工作創(chuàng)新發(fā)展的條件和基礎。
2、加強政治學習，業(yè)務學習，進步工作效力和工作質量
這幾天，我在網(wǎng)上看到了一段文字，大體是四川綿陽一名基層小碩公務員通過書記信箱，向市委副書記傾訴自已的困惑，抱怨基層政治學習情勢主義盛行，稱政治學習幾近都是找?guī)孜恍聛淼耐莱P記、補討論記錄應付檢查。而這位親民書記的回復值得我們深進思考，內容以下：有明確目的和實際內容的政治學習是必須的，也是十分嚴厲的事情。我覺得對我們而言，認真做好每項本職工作就是最具體也是最大的政治，所以我理解的政治學習更多的時候就是業(yè)務練習、工作交換(包括業(yè)務所觸及的理論和操縱)，這類學習任何人都是不能替換他人往完成的。一個單位是不是有堅持學習的習慣，只需要看他的機關氛圍、員工精神面貌和工作效益一般即可得出大致不差的結論。我非常贊同和向往這位書記同道所說的這類學習方式，?？催@類學習在我們食糧局機關乃至每一個人身上成為一種習慣，進而構成良好的機關氛圍和員工精神面貌，以到達進步工作效力和工作質量的終究目的。
目前，中國社會正處于經(jīng)濟、政治、文化和社會體制的轉型期，在開放與改革的時代背景下，各種思想和觀念紛紜出現(xiàn)，各種體制變革帶給領導干部的壓力相應增加。作為一名機關普通的工作職員，一樣也經(jīng)常會面臨很多新題目，新矛盾和新的工作內容。這要求我們除要不斷地更新知識，進步工作技能外，還要善于在工作中根據(jù)情況及時調劑工作思路，改進工作方法。只有這樣，才能把良好的愿看和實際情況結合起來，真正到達良好的工作效果。
3、建立大局意識，凡事識大體，顧大局，自覺束縛自己，為機關建設服務
牢固建立大局意識，時時處處堅持識大體，顧大局，是全面貫徹“三個代表”重要思想的一個重要課題。我們機關干部不管從事何種具體工作，都屬于全單位這個大局的組成部份。這要求我們觀察題目、處理工作時，既要埋頭于具體事務，還要與全單位的大局聯(lián)系起來，當個人利益與單位大局利益沖突時，善于站在大局的高度思考和行動，這樣，才能真正高屋建瓴地做好各項工作。
專項整改報告 第4篇
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按照關于改進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨建工作的相關要求，現(xiàn)結合2014年度我街道黨建工作述職報告中梳理出的問題，形成以下整改工作報告：
____街道黨工委在群教活動結束后，本著“群教活動有終點，群眾路線無終點”的原則，繼續(xù)加強與群眾的溝通聯(lián)系，機關群眾意見反饋箱長期面向群眾收集意見、建議、投訴，今年以來，開展了便民服務中心專項整治，為每名機關干部配發(fā)面民服務中心工作牌，方便群眾辦事。深入細致開展“回頭看”工作，針對群教活動中建立的問題臺賬，由黨工委書記曾德明總體負責，各分管領導具體負責，目前已按照臺賬中的規(guī)定時限全部進行了整改并承諾將長期堅持。在去年“干部大聯(lián)戶”工作的基礎上全面推行“親情工作法”，組織全體機關干部學習文件精神，制定走訪紀實臺賬，每周匯總信息一次，每月上報組織部門一次。繼續(xù)深入推進“第一書記”“黨員義工”、維穩(wěn)等活動，規(guī)范基層治理、全面推行“四議兩公開一監(jiān)督”，認真貫徹落實依法治區(qū)工作，加強對社區(qū)便民服務代辦點的監(jiān)督檢查，對忽視群眾利益的問題嚴肅批評、及時糾正。
____街道道黨工委按照區(qū)委“作風興區(qū)”的要求，以機關干部在群教活動中撰寫的“____”問題對照檢查材料和領導班子民主生活會的依據(jù)，扎實做好“____”問題的整改工作，認真學習了系列重要講話精神，按要求成立了“作風興區(qū)”領導小組，安排專人負責工作的落實、推進，實行工作周報制度。建立辦公室和分管領導共同打考勤，每月一核對，每月一公示的新的機關干部考勤制度。嚴格落實改革發(fā)展、重點項目、民生保障等工作。全機關在形式主義、、享樂主義和奢靡之風方面的整改工作均已按照去年問題臺賬要求完成，并將做到反復對照檢查、強化日常監(jiān)督，力爭長期堅持，不斷改進。
繼續(xù)推進“5+1”專項治理，認真貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，利用機關學習會，全文學習區(qū)委組織部《樂山市市中區(qū)機關中層干部選拔任用和管理辦法》，并由黨工委書記和副書記就辦法中的重點事項作了輔導、講解。積極選報、參與市中區(qū)優(yōu)秀年輕干部人才和村級后備干部遞進培養(yǎng)，并為他們復習備考創(chuàng)造條件。
街道黨工委依托區(qū)位特點，重點抓好服務型黨組織創(chuàng)建，加強8個社區(qū)辦公、活動陣地建設。認真貫徹新《發(fā)展黨員細則》，組織社區(qū)書記舉辦《發(fā)展黨員細則》專題培訓班，按照新細則要求認真做好黨員發(fā)展工作，落實社區(qū)工作經(jīng)費和服務群眾專項經(jīng)費、黨員教育管理經(jīng)費，認真組織開展以提升基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用為主題的黨員集體活動。
專項整改報告 第5篇
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政務公開“六提六促”專項行動自查整改報告
縣政府政務公開辦：
根據(jù)《蒙城縣人民政府辦公室關于開展政務公開“六提六促”專項行動的通知》（蒙政辦秘〔2020〕27號）文件要求，縣城市管理局高度重視，安排專人，認真學習領會文件精神，對照蒙城縣2020年政務公開“六提六促”專項行動工作任務分工表，逐項認真對照，現(xiàn)將自查整改情況報告如下：
一、提升重點領域信息公開質量，促進政務公開精準服務中心工作
（一）做好新冠肺炎疫情防控常態(tài)化信息公開
1.及時準確公開疫情信息，積極宣傳防控知識，多渠道、多形式公開統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、有序推進復工復產(chǎn)方面的相關政策及舉措。我局及時轉發(fā)了省、市、縣關于疫情防控工作的相關文件，主動回應了市民和有關企業(yè)關心的事，同時將我局將如何應對疫情的做法及時公開。
（二）持續(xù)推進三大攻堅戰(zhàn)信息公開
2.重點加大深度貧困地區(qū)和特殊貧困群體脫貧攻堅，動態(tài)清零“兩不愁三保障”及飲水安全突出問題、深度貧困地區(qū)基礎設施和基本公共服務補短板項目、返貧人口和新發(fā)生貧困人口監(jiān)測幫扶等相關政策舉措的信息公開力度。我局及時將幫扶責任人走訪貧困戶信息、扶貧項目檢查信息公開，同時將項目檢查中涉及隱私的信息屏蔽后再公開。
3.加強固體廢棄物和城市垃圾分類處置等方面信息公開，每月定時在網(wǎng)站公開我縣垃圾處置的情況。
（三）扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?/p>
5.及時公開各縣區(qū)各部門扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六?！比蝿盏母黜椪叽胧瑪U大政策知曉面，提高政策宣傳效果。我局及時將省、市、縣城市管理及項目征集信息公開，指導組織企業(yè)申報，并將上報項目信息進行公示，同時將涉及隱私的信息屏蔽后再公開。
二、提升基礎信息公開質量，促進政務信息實現(xiàn)全鏈條管理
（一）做好基礎信息公開
6.全面公開履職依據(jù)、機構簡介、公務員招錄、財政預決算、政府集中采購、行政權力運行結果、行政事業(yè)性收費、建議提案辦理情況等信息。我局按照三定方案要求，及時將科技局職能以及機構設置、領導簡介、財政預決算、行政許可、行政處罰、建議提案辦理情況等信息公開。
（二）提升政策文件公開質量
7.列明文件的文號、成文日期、時間、有效性等信息，提供文本下載功能。我局轉載上級文件和本單位出臺的文件都有文號、成文日期、時間、有效性等信息。
（三）加強政務信息安全生命周期管理
8.進一步規(guī)范政務信息制作、獲取、保存、公開等相關流程，對于公開的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件等重要政務信息，要根據(jù)立、改、廢等情況進行動態(tài)調整更新，并應用信息化手段逐步摸清規(guī)章、規(guī)范性文件底數(shù)。我局已及時《蒙城縣科技局2020年規(guī)范性文件清理情況表》。
三、提升重大政策解讀質量，促進政務公開更加便民利企
（一）強化提升重大政策解讀質量
9.進一步做好打好三大攻堅戰(zhàn)的實話鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境、持續(xù)擴大內需、推動創(chuàng)新驅動發(fā)展、保障和發(fā)送民生等有關重大政策解讀材料的編寫和審核把關，全面闡釋做好“六穩(wěn)”、“六保”工作各項政策舉措，重點體現(xiàn)決策背景和依據(jù)、制定意義和總體考慮、研判和起草過程、工作目標、主要任務、創(chuàng)新舉措、保障措施和下一步工作等實質性內容，使人民群眾和市場主體充分了解政策紅利，有效提振市場信心。我局轉載上級部門有關政策的圖解和文字解讀，同時出臺后，單位負責人及時進行解讀。
四、提升決策和執(zhí)行公開質量，促進行政權力在陽光下運行
（一）推進重要決策公開
10.涉及公共利益和公眾權益的重大事項，除依法應當保密的外，要主動向社會公布決策草案、決策依據(jù)等，通過聽證座談、網(wǎng)絡征集、咨詢協(xié)商、媒體溝通等多種形式，廣泛聽取公眾意見。我局主動征集其他單位和社會各界人士的少，其他單位征集我局意見的多，只要有我們就將征集意見和意見反饋及時公開。
11.建立和實施企業(yè)家與涉企政策制定機制，主動向有代表性的企業(yè)和行業(yè)協(xié)會商會以及律師協(xié)會，使各項政策更接地氣、更合民意。我局近兩年未出臺新政策，待政策更新，將及時主動向有代表性的企業(yè)問計示策。
（二）推進重要部署執(zhí)行公開
12.圍繞2020年政府重點工作任務，加大政策措施落實和重大項目推進情況公開力度。我局緊緊圍繞政府重點工作任務，及時把上級和本級涉及城市管理方面的有關政策，申報結果第一時間公開，同時將工作中的做法、經(jīng)驗等形成信息及時公開。
五、提升政府信息公開工作年度報告質量，促進政務公開數(shù)據(jù)更具“含金量”
（一）政府信息公開年度報告質量
專項整改報告 第6篇
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一、安排部署情況
我局于8月28日上午組織全體干部職工認真學習《xx縣開展“三糾三促”專項行動實施方案》，并召干部職工大會，要求廣大干部職工嚴格按照《實施方案》和《不擔當不作為和弄虛作假具體問題清單整改任務分解表》逐條逐款排查在工作中存在的不擔當不作為和弄虛作假等問題，并制定整改措施，及時校準思想之標、調正行為之舵，繃緊作風之弦，切實把總書記“八個著力”重要指示精神轉化為具體行動，扎實做好城市管理各項工作。
二、查擺問題情況及整改措施
按照工作步驟，我局通過干部職工自查、領導點、民主提等方式，共查擺出以下問題：
（一）理論學習不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，學習專題不突出，一般通讀多，重點精讀少，學習筆記不細致。對理論學習淺嘗輒止，不求甚解。理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，運用所學理論指導實踐工作的意識不強，沒有充分把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來。
整改時限：立即整改并長期堅持
整改措施：一是要加強理論業(yè)務知識的學習，按照單位制定的學習計劃及黨組學習計劃認真扎實的開展學習并做好學習筆記；二是要系統(tǒng)的學習理論知識，不能上級要求學習的就多學點，不要求學的就少學點，學習要有針對性，重點要精度，要有“擠勁”和“鉆勁”；三是對政治理論的實質精神理解要深刻，要做到學以致用，用所學的理論知識有針對性的指導實際工作。
（二）工作創(chuàng)新能力有待加強。在城市管理工作中，存在著因循守舊的思想觀念，不能很好的通過學習來提高工作創(chuàng)新能力，習慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識。習慣于用老套路、老辦法，和自己的經(jīng)驗辦事，導致創(chuàng)新能力不強，在執(zhí)法過程中對于出現(xiàn)的一些新問題、新困難感到束手無策。
整改時限：立即整改并長期堅持
整改措施：一是強化進取意識，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，不斷激發(fā)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情，增強緊迫感和奮斗精神；二是要加強學習，轉變工作方式，通過努力學習理論知識和業(yè)務知識，不斷提高自己的創(chuàng)新能力，用新思想、新辦法，解決城市管理工作中出現(xiàn)的新問題。
（三）履行全面從嚴治黨主體責任、監(jiān)督責任還不到位，對黨員干部日常教育管理監(jiān)督不嚴格。黨員干部思想陳舊、創(chuàng)新意識不強，責任心不強，執(zhí)行力跟不上當前工作發(fā)展的需要。做事怕?lián)斬熑?，患得患失，沒有吃苦精神和迎難而上的意愿。部分黨員干部工作紀律觀念淡薄，不能很好按照局機關相關規(guī)定開展工作。
整改時限：立即整改并長期堅持
整改措施：一是改進工作方法，提高工作效能。拓寬思路，創(chuàng)造性地開展工作。弘揚艱苦奮斗、求真務實的優(yōu)良作風，經(jīng)常深入服務對象中開展調查研究，堅持密切聯(lián)系群眾，廣泛開辟聯(lián)系群眾的渠道。二是進一步加強黨員干部隊伍的教育和管理，落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，加大對黨員領導干部的監(jiān)督力度，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，全面改進工作作風；深入查找內部管理、安全生產(chǎn)、服務保障等方面不嚴不實的問題，把紀律和規(guī)矩挺在前面，切實做到依法管理，嚴格管理。進一步強化效能效率觀念，加強對干部職工的教育管理和思想政治工作，嚴肅工作紀律。
（四）對干部作風出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題不能抓早抓小，不直面矛盾，不碰觸具體問題。工作作風不實，個別同志責任心不強，職責范圍內的工作完成不夠細致，存在推諉扯皮現(xiàn)象。有的人只做眼前文章，領導面前一個樣，群眾面前一個樣，不能很好的聯(lián)系群眾。個別人的工作不摧不干，本該一天完成的工作一個星期甚至都完不成。有的工作不扎實，有布置、無回音，層層簽批卻不抓落實。
整改時限：立即整改并長期堅持
整改措施：一是要克服“老好人”思想，對干部職工身上的缺點毛病要及時制止批評，對群眾反映的熱點難點問題及時處理解決。二是要努力改進工作作風，貼近群眾，深入基層、深入一線，堅持做到知實情，出實招，辦實事，在求實效上下真功夫。繼續(xù)實行常規(guī)工作分工制、業(yè)務工作常抓制、疑難工作集中制嚴格管隊伍，做到眼勤尋問題、腦勤解難題、腿勤接地氣樹立良好形象，力爭環(huán)境衛(wèi)生好、市容秩序好、工作作風好達到市民滿意。三是要強化制度落實。將制度落實同實際工作緊密結合，增強以理想信念激勵工作的自覺性，逐步實現(xiàn)用制度的剛性來約束規(guī)范干部行為。四是要健全完善監(jiān)督機制。狠抓制度落實，做到賞罰分明，獎勤罰懶，充分調動全局黨員干部職工的工作積極性。
三、下一步工作打算
（一）加強領導，落實責任。成立由主要領導任組長、分管領導任副組長、各股室、各中隊負責人為成員的xx縣城市管理行政執(zhí)法局開展“三糾三促”專項行動領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責此次專項行動的開展。
專項整改報告 第7篇
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縣掃黑辦：
在縣委、縣政府和縣掃黑辦的領導下，易縣住建局立足職能特點，重點打擊了住建領域影響大、群眾反映強烈的涉黑涉惡問題，按照《關于做好市紀委督導組反饋的掃黑除惡專項斗爭有關問題整改工作的通知》（掃黑辦[2018]17號）要求，現(xiàn)將我局整改工作情況報告如下:
一、針對反饋的掃黑除惡專項斗爭還需要進一步深化、細化、量化，提高整體工作水平的問題
1、定期召開黨組專題會、班子會、領導小組等會議，對本局掃黑除惡專項斗爭進行分析研究，建立黨組、班子成員常態(tài)化研究掃黑除惡專項斗爭的工作機制；
2、結合我局實際和職能特點，對工作部署進行重新梳理，搞好“回頭看”，對本單位開展掃黑除惡專項斗爭工作進行調整，有針對性的進行再安排、再部署，確保專項斗爭真用心、真用力；
3、定期開展掃黑除惡專項督查和日常檢查，著力提升機關、基層股室、站兩級專項斗爭思想認識，強化基層工作部署和落實；
4、進一步細化掃黑除惡專項斗爭工作，做到層層有人抓，件件有落實。增強對掃黑除惡專項斗爭的培訓力度，提高整體工作水平。
二、針對反饋的涉黑線索摸排還不夠深入，只有上報情況，相關處置情況沒有及時跟進和體現(xiàn)的問題
1、進一步加大宣傳力度，查找宣傳死角，對宣傳工作再動員、再部署。利用以會代訓、會訓結合，形式多樣的開展掃黑除惡專項斗爭宣傳工作；
2、結合掃黑除惡網(wǎng)格化責任分工，對轄區(qū)進行全方位、全領域認真摸排，局掃黑辦加強指導、督導，嚴格落實《易縣住房和城鄉(xiāng)建設局涉黑涉惡線索處理辦法》，依據(jù)處理辦法和有關規(guī)章制度做好線索的分類、報送、移交、核查、上報，及時跟進，做到條條線索有跟進，條條線索有回音。
三、針對反饋的檔案管理還欠規(guī)范，檔案登記不夠及時，需要進一步整理并及時更新的問題
1、嚴格落實住建局掃黑除惡檔案管理制度，進一步完善掃黑除惡專項檔案，充實檔案內容。
2、積極與縣掃黑辦溝通，按照縣掃黑辦的標準進行檔案的填報、登記、存檔。
3.局掃黑辦加強指導各股室、站建立完善掃黑除惡專項檔案的力度，各股室、站要安排專人負責檔案管理工作，做好檔案整理和保密工作。
四、針對反饋的領導班子分工里沒有體現(xiàn)掃黑除惡專項斗爭，研究掃黑除惡專項斗爭相關會議記錄簡單的問題
經(jīng)認真自查認，我局已制定了方案，成立了領導小組及其辦公室，明確了掃黑除惡專項斗爭責任分工，研究掃黑除惡專項斗爭的會議及時，內容充實，會議記錄和會議紀要編寫及時和完備。
專項整改報告 第8篇
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一、解放思想強管理，科學謀劃抓機遇。
20**年，是我國發(fā)展進程中極不平凡的一年。我們戰(zhàn)勝了罕見的低溫雨雪冰凍災害和汶川特大地震災害，譜寫了感天動地的英雄凱歌，給我們子孫后代留下了寶貴的精神財富。我們成功舉辦了北京第29屆奧運會和北京20**年殘奧會，實現(xiàn)了中華民族的百年夢想。我們圓滿完成了神舟七號載人航天飛行，實現(xiàn)了空間技術發(fā)展具有里程碑意義的重大跨越。我們克服國際經(jīng)濟環(huán)境重大變化的不利影響，加強和改善宏觀調控，保持了經(jīng)濟社會發(fā)展的良好勢頭。2009年，在***總行的正確領導和地方政府的關心指導下，在各兄弟部門的大力支持配合下，我們始終堅持“****中心工作，在服務中發(fā)展銀行信貸事業(yè)”、堅持解放思想強管理，科學謀化抓機遇，認真落實李興智行長在2009年分行工作會和李忠錄副行長在2009年全行信貸工作會議上的講話精神，搶抓機遇，謀求發(fā)展；調整思路，優(yōu)化結構；強化管理，防范風險。為2009年各項工作再創(chuàng)新高而奮斗。在信貸工作上，要求嚴控風險，搶抓機遇。繼續(xù)穩(wěn)定和優(yōu)化存量信貸資產(chǎn)，積極培育和發(fā)展優(yōu)質授信客戶。2009年我們信貸工作，要緊緊把握宏觀經(jīng)濟金融形勢的變化，密切關注授信企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，嚴控不良率，認真做好存量信貸資產(chǎn)的經(jīng)營工作；牢牢抓住國家“擴內需，保增長”的投資拉動經(jīng)濟增長的契機，培育和發(fā)展一批優(yōu)質授信客戶；進一步強化客戶經(jīng)理培訓和隊伍建設工作，切實完善客戶經(jīng)理的進入和退出機制。以“為民解憂”為要事，以“適應形勢”為主題，以“求真務實”為要求，以“開拓創(chuàng)新”為動力，以“群眾滿意”為標準，以“自身建設”為手段，在“新”字上做文章，在“實”字上下功夫，在“嚴”字上抓管理；牢固樹立“以民為本，以情為民，以苦為榮，以助為樂，以實為上，以德為政”的工作宗旨，奮發(fā)努力,拼搏進取,為分行的各項業(yè)務工作取得了新進展而努力奮斗，為著眼于落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會做出積極貢獻。
二、并于貸款增長乏力，市場份額持續(xù)縮小的問題。
內部因素：20**年-20**年，**發(fā)展銀行當時業(yè)務發(fā)展良好，市場份額占比較大。20**年-20**年**發(fā)展銀行引進國際戰(zhàn)略投資者進行資產(chǎn)重組，業(yè)務發(fā)展受到很大影響，失去了部分原有的市場；2007年重組成功后，與戰(zhàn)略投資者的磨合有一個過程，業(yè)務發(fā)展一般；20**年上半年，受國家宏觀調控政策影響，貸款有所萎縮；20**年下半年，貸款環(huán)境有所改善，我行貸款總體規(guī)模上升很快。
外部因素：20**年**省股份制商業(yè)銀行只有交通銀行、**發(fā)展銀行、中信銀行、光大銀行4家，**發(fā)展銀行當時業(yè)務發(fā)展良好，市場份額占比較大。后來隨著上海浦發(fā)銀行、招商銀行、興業(yè)銀行、民生銀行等4家股份制銀行入駐**，整個市場得到進一步細分，再加上后入駐的幾家商業(yè)銀行貸款規(guī)模增幅很快，造成前幾家股份制商業(yè)銀行的貸款規(guī)模在整個市場的占比進一步縮小。
三、關于個人住房按揭貸款風險不容忽視的問題。
截至二00八年年末，我行個貸余額14.3億元，較年初下降0.72億元，累計發(fā)放貸款10.65億元，累計收回貸款11.37億元，不良貸款余額1.**億元，較年初下降不良貸款0.**億元,全年累計收回不良貸款0.41億元，通過訴訟收回現(xiàn)金0.14億元。針對20**年住房按揭新增不良貸款0.27億元的現(xiàn)狀，分析新增不良貸款形成的原因,我行采取了以下有效措施:
（一）對無實質風險的按揭逾期加大催收力度，利用電話催收，上門催收和律師函等方式，僅今年兩個月已收回不良貸款260萬元(含分類上調)，及時化解信貸風險。
（二）對因樓盤不能按時交房,引起借款人出現(xiàn)斷供的不良貸款,通過催收尚不能歸還貸款的借款人，及時對借款人提訟，運用法律手段收回貸款，目前已有多戶在商議還款事項。
（三）繼續(xù)執(zhí)行對重點戶、大戶的督辦制度、律師月度溝通制度，及時掌握案件進度并制定清收方案，推動案件的清收盤活進程。
四、關于小企業(yè)貸款依然偏低、加強小企業(yè)授信工作落實的問題。
根據(jù)豫銀監(jiān)局通股字（2009）1號監(jiān)管通報，結合我行客戶群結構中，中小企業(yè)占比較低的現(xiàn)狀，**發(fā)展銀行**分行2009年將以發(fā)展中小企業(yè)為重點工作，具體工作計劃如下：
（一）成立以營銷、服務中小企業(yè)為職責的中小企業(yè)銀行部。
（二）三月份將在全省全面推廣**發(fā)展銀行總行為中小企業(yè)量身定做的“好融通”產(chǎn)品，該產(chǎn)品非常適合中小企業(yè)的融資需求。
（三）擬在洛陽、平頂山、焦作、南陽等市設立中小企業(yè)銀行部駐洛陽、平頂山、焦作、南陽辦事處，每處配備相應的客戶經(jīng)理和結算人員，專職為當?shù)刂行∑髽I(yè)提供融資、結算服務。
（四）計劃全年向全省中小企業(yè)授信10億元，著力改善中小企業(yè)融資難問題。
五、關于理財產(chǎn)品風險顯現(xiàn)的問題。
截至2009年2月28日，我分行尚存理財產(chǎn)品2類，涉及客戶634戶，存量6538.7萬元。其中“薪+薪4號b款”出現(xiàn)浮虧，涉及客戶311戶，存量3233.9萬元。截至2月23日該產(chǎn)品平均凈值已達到0.9078，較**年2月29日平均凈值0.7914增加了0.1164。
自**年四季度以來我行進一步完善各項理財業(yè)務管理制度和規(guī)范，增強貫徹力度，建立了投訴機制和突發(fā)事件應急體系，印發(fā)了《關于**分行建立理財產(chǎn)品投訴風險重大事項報告制度的通知》、《關于成立**分行理財產(chǎn)品風險事件應急處理小組的通知》、《**分行證券基金代銷業(yè)務危機應急處理方案（試行）》、《關于做好客戶維護及防范投訴風險的緊急通知》、《“薪+薪4號b款”理財產(chǎn)品風險應急預案》、《關于下發(fā)〈**發(fā)展銀行**分行理財業(yè)務操作管理規(guī)程（暫行）〉的通知》等一系列文件，并及時監(jiān)督執(zhí)行情況，能夠對各類投訴事件進行快速反應和及時處理。
加強了營銷人員的業(yè)務培訓，提高了理財隊伍的專業(yè)素質，**年**分行又有27人取得afp資格認證，使我行持有afp認證資格的理財人員達到了56人。
細化了產(chǎn)品售后服務，對現(xiàn)有全部理財客戶造冊登記，細分類型，分類落實到我行專職理財人員名下專人進行回訪和一對一維護服務，及時掌握客戶的心理動態(tài)，有效地控制了風險，減少投訴，獲得了客戶的認可。
六、關于表外業(yè)務拉動明顯，存款穩(wěn)定性有待加強問題。
（一）為了防范市場風險、操作風險和政策性風險，我分行已經(jīng)加強了對表外業(yè)務的風險控制，在分行信貸管理部實行表外業(yè)務總額度控制，對各經(jīng)營單位分配額度，月末、季末考核，同時對表外業(yè)務進行專人審核審批，嚴格把關，嚴格控制，保證表外業(yè)務的真實性、有效性、合規(guī)性。
（二）在防范風險，控制規(guī)模的前提下，分行管理部加強指導作用，鼓勵各經(jīng)營單位資產(chǎn)結構合理調整，在業(yè)績考核中均衡調配，鼓勵結算資金的留存和流轉，從而監(jiān)控企業(yè)資金流向，以期了解企業(yè)的真實經(jīng)營情況，在防范市場風險的同時，對企業(yè)的信用風險有所控制，對“做存款”現(xiàn)象，堅決予以杜絕，一旦查出，嚴懲不怠。
七、加強個人信貸管理，尤其是個人住房按揭貸款管理，保證各項措施落實到位的問題。
（一）健全個貸管理制度，規(guī)范操作流程。
自20**年，總、分行相繼出臺了《關于進一步規(guī)范和優(yōu)化個人信貸業(yè)務流程的通知》、《關于進一步規(guī)范消費信貸管理的緊急通知》、《關于**分行個人信貸業(yè)務檔案管理辦法》、《廣發(fā)**分行個人信貸業(yè)務貸后管理實施細則》、《**發(fā)展銀行**分行二手房按揭款實施細則》、《關于個貸引入律師見證及中介服務的通知》及《**分行關于個貸訴訟若干問題的規(guī)定》等相關文件，進一步完善了我行零售貸款的管理制度，規(guī)范了零售貸款業(yè)務操作，有效防范了相關風險。
（二）利用征信信息，降低違約風險。
在審查、審批環(huán)節(jié)，充分利用個人征信系統(tǒng)，對信息記錄差、有潛在風險的申請人堅決拒絕辦理個人住房按揭貸款，有效地規(guī)避了潛在風險，防范惡意騙貸情況的發(fā)生。
（三）加大清收力度，化解存量風險。
1、強化個貸逾期的催收力度，對催收無果的借款人及時提訟，及早化解風險。
2、對抵質押物的足值狀況要求支行進行全面自查，分行對不良貸款的抵質押物的足值狀況進行重點抽查，防范抵押物市場價值波動帶來的風險。
3、強化支行與律師的溝通，要求支行對律師及不良客戶施加壓力，緊盯案件進展，想方設法以最快的速度化解風險；
4、對重點戶、大戶實行督辦制度，及時掌握案件進度并制定清收方案，以推動案件的清收盤活進程。
（四）加強不良責任認定與處罰。
20**年我行已將零售貸款業(yè)務納入業(yè)績考核系統(tǒng)，同個人收入掛鉤，強化了考核和不良責任的認定與處罰。
（五）建立個貸管理系統(tǒng)。
根據(jù)總行全行集中式個人業(yè)務管理系統(tǒng)上線工作的安排，2月份我行個貸業(yè)務已全部上線，目前該系統(tǒng)正在試運行中，該系統(tǒng)的上線將會是我行的貸后管理水平再上一個新臺階。
八、高度重視個人理財業(yè)務，加大宣傳和正確引導，維護金融秩序安定的問題。
分行每日理財咨詢，每周將產(chǎn)品收益情況以電話或短信的形式告知客戶，讓客戶做到心中有數(shù)。
**分行嚴格執(zhí)行監(jiān)管部門和總行的規(guī)章制度，在目前市場態(tài)勢不明朗的情況下，嚴格要求營銷人員按規(guī)銷售，杜絕不當營銷和錯誤營銷。
在今后的業(yè)務發(fā)展中，我行將加強個人理財業(yè)務的管理水平和制度的執(zhí)行力，進一步提高理財人員的業(yè)務素質，在新發(fā)產(chǎn)品上注重正確宣傳引導，做好客戶溝通和服務，嚴格控制風險。
九、改善單一的存款增長模式，保證各項業(yè)務持續(xù)穩(wěn)步增長。
我行一直鼓勵儲蓄存款的營銷力度，在政策、人力、資源上予以傾斜，從而改善存款結構，科學調配資產(chǎn)負債結構比例，提高我行在市場中的競爭力。
我行2009年的發(fā)展將以銀監(jiān)局監(jiān)管建議為主導：抓機遇，謀求發(fā)展；調整思路，優(yōu)化結構；強化管理，防范風險。
一、端正經(jīng)營指導思想，把科學發(fā)展觀貫徹落實到本行經(jīng)理工作中，正確處理規(guī)模擴張與風險防范，業(yè)務拓展與風險控制，短期利益和長期利益的關系，將利潤最在化建立在風險可控和管理水平不斷提高的基礎上。
二、在業(yè)務發(fā)展過程中，要保持依法合規(guī)的經(jīng)營意識，嚴格制行國家政策、法律法規(guī)和外部監(jiān)管制度，規(guī)范執(zhí)行每一項規(guī)章制度和操作流程，嚴防各類操作風險的發(fā)生，分行領導班子和分行管理部門要徹實履行起管理職責，加大對操作環(huán)節(jié)規(guī)范管理的監(jiān)督和檢查指導。
三、加強完善激勵約束機制，建立科學的業(yè)績考核體系，調整和優(yōu)化資產(chǎn)負債結構。
四、要定期化、制度化、發(fā)現(xiàn)問題，立即采取措施，制定相應的檢查監(jiān)督制約機制，嚴格制行違規(guī)違紀責任追究制度，杜絕經(jīng)營管理人員為了經(jīng)營業(yè)績違規(guī)經(jīng)營的現(xiàn)象，保證各項制度落實到期實處，堅決禁止不符合規(guī)章制度的各種做法。
十、基于內部控制環(huán)境的國有商業(yè)銀行公司治理機制再造
1、組織再造：建立科學的委托關系
我國國有商業(yè)銀行實行的是一級法人制度下的層層授權式的經(jīng)營體制，從而形成了較長的委托鏈條。一方面所有者很難對各級機構乃至各級經(jīng)理人員進行有效監(jiān)督約束；另一方面造成信息傳遞遲緩、扭曲、監(jiān)督效率降低、導致成本過高。公司化改造之后的國有商業(yè)銀行將成為由國家資本、若干戰(zhàn)略出資人和眾多中小股東共同組成股份有限公司，通過組織再造，建立科學的委托關系，明確所有者、經(jīng)營者的權、責、利并形成有效互動。由股東組成的股東大會是銀行真正的最高權力機構；董事會作為股東大會的常設機構，擁有決策權，對重大方針政策進行決策；銀行的高層經(jīng)理人則由董事會聘任、負責日常的經(jīng)營管理。在執(zhí)行層面上，通過組織再造，力求各崗位管理人員和雇員各有其位、各司其職，建立扁平化組織結構和科學的委托關系，控制道德風險和降低成本。
2、制度再造：導入風險——利益分配機制
公司治理的核心是導入風險——利益分配機制，對企業(yè)為誰服務，由誰控制，風險和利益如何在各利益集團中分配等一系列問題進行制度安排。按照委托——理論，人不僅有著自己的利益，而且具有風險規(guī)避傾向。因此，在企業(yè)合約體中，經(jīng)營者與所有者在利益函數(shù)方面往往是不一致的。因此必須建立起風險與收益的平衡機制，讓所有者和經(jīng)營者雙方都承擔企業(yè)經(jīng)營的風險，在利益與風險的約束和平衡下，努力工作，創(chuàng)造價值。具體而言，對國有商業(yè)銀行經(jīng)營者來說，努力工作可以得到附加收入，提高經(jīng)營者個人在社會市場上的聲譽；對所有者來說，努力工作，不僅可以不斷提高公司未來現(xiàn)金流折現(xiàn)價值，而且可以得到當期的現(xiàn)金流收益。
3、文化再造：構建良好的公司治理文化
盡管國有商業(yè)銀行已經(jīng)制定了一系列規(guī)章制度并開始有意識地培育自身的企業(yè)文化，但單純靠規(guī)章制度的“硬約束”是遠遠不夠的，國有商業(yè)銀行必須根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求對文化建設進行重新定位，從借鑒和發(fā)展的角度，完善公司治理結構，建立由上至下的公司治理文化，形成“軟約束”。公司治理文化是股東、董事、監(jiān)事、經(jīng)理人員、重要員工等公司利益相關者及其代表，在參與公司治理過程中逐步形成的有關公司治理的理念、目標、哲學、道德倫理、行為規(guī)范等及其治理實踐。培育良好的國有商業(yè)銀行公司治理文化，構建一種公正合規(guī)、誠實守信、廉潔正直、提倡良好的職業(yè)道德的企業(yè)文化，成為國有銀行加快發(fā)展的重要任務。
十一、基于外部控制環(huán)境的國有商業(yè)銀行公司治理機制再造
1、市場環(huán)境再造：建立和完善資本市場激勵約束機制
國有商業(yè)銀行通過股份制改造并最終發(fā)行上市，其經(jīng)營發(fā)展的狀況就能夠通過資本市場有效地反映出來。市場價值的變化會對商業(yè)銀行產(chǎn)生很大的壓力，促使商業(yè)銀行加強經(jīng)營管理和風險控制，改善公司治理績效。一方面，資本市場的強制性信息披露機制、法人治理要求等對國有商業(yè)銀行的法人治理產(chǎn)生很大的促進作用。另一方面，國有商業(yè)銀行外部市場環(huán)境再造有賴于資本市場的完善，要建立和完善資本市場激勵約束機制，建立起更加靈活地進入和退出機制。
2、法律環(huán)境再造：規(guī)范風險防范和利益保障體系
公司治理涉及諸多法律問題，必須由國家通過法律加以規(guī)范，從這個意義上說，公司治理水平高低取決于國家法律法規(guī)的質量。對國有商業(yè)銀行而言，法律環(huán)境的再造包括三個層面：一是明確國有商業(yè)銀行公司治理必須遵循的法律法規(guī)守則，以及董事和經(jīng)理人員必須承擔的法律責任；二是在符合法律法規(guī)框架下制定公司政策，確保經(jīng)營者在良好的公司治理結構下開展經(jīng)營；三是加快制定保障中小股東利益的法規(guī)。此外，還可以建立健全刑事訴訟機制和民事賠償機制，提高商業(yè)銀行的違規(guī)成本。
3、監(jiān)管環(huán)境再造：實現(xiàn)以風險為基礎的審慎監(jiān)管
商業(yè)銀行的金融監(jiān)管包括本國央行監(jiān)管和國際監(jiān)管，它構成商業(yè)銀行外部公司治理的核心。當前，隨著金融國際化和國際金融市場的一體化，國際化銀行的監(jiān)管以及銀行業(yè)監(jiān)管的國際協(xié)調已經(jīng)成為一種客觀要求。根據(jù)巴塞爾委員會提出的原則，商業(yè)銀行必須在股份制改造和構建科學的公司治理機制的同時，強化監(jiān)管約束。目前我國銀監(jiān)會監(jiān)管工作重心已經(jīng)由合規(guī)性監(jiān)管向風險監(jiān)管轉移，以提高銀行審慎監(jiān)管的有效性，這將有助于確保國有商業(yè)銀行安全、穩(wěn)健、高效運行，提高防范和化解金融風險的能力。
十二、我們商業(yè)銀行內部控制還存在一些迫切需要解決的重大問題。
近年來，通過商業(yè)銀行自身的努力，中國商業(yè)銀行內部控制制度建設和執(zhí)行情況已有了較大的改善。內控優(yōu)先意識明顯增強，內控環(huán)境得到改善，尚未出現(xiàn)大面積違規(guī)的現(xiàn)象；按照內部控制原則和防范風險的要求，商業(yè)銀行調整和完善組織結構，明確職責，新建和修改了大量的業(yè)務規(guī)章制度和操作流程，目前大多數(shù)商業(yè)銀行均建立了資產(chǎn)負債比例控制和風險管理制度、貸款質量五級分類制度和審慎的會計制度，風險控制措施逐步完善；管理信息系統(tǒng)不斷升級，信息容量不斷增大，支持了商業(yè)銀行風險管理的需求；銀行普遍建立了相對獨立的統(tǒng)一管理、下查一級的內部稽核體系，內部審計的獨立性不斷增強，對規(guī)章制度合理性和經(jīng)營活動合規(guī)性的反饋、糾正機制正在形成。
一是銀行公司法人治理結構有待進一步完善。近年來，銀行公司法人治理結構雖發(fā)生了很大變化，但與真正市場化的貨幣金融企業(yè)相比仍相差甚遠，主要表現(xiàn)在符合現(xiàn)代銀行制度要求的公司法人治理結構尚未完全確立，與之相適應的自我約束和自我發(fā)展機制也需要進一步完善。股份制商業(yè)銀行雖初步建立了現(xiàn)代銀行制度的基本框架，但卻不同程度地存在著公司治理架構不健全、決策執(zhí)行體系構造不合理、監(jiān)督機制有效性不足等問題。所有這些，都在一定程度上限制了銀行內部控制的有效運行。
二是銀行內控文化尚未得到真正的建立。內部控制是一個需要董事會、高級管理層和各級工作人員共同努力才能實現(xiàn)的過程。隨著銀行監(jiān)管力度的加大和商業(yè)銀行的改革與發(fā)展，銀行內部人員的風險意識得到了增強。但內控文化并未在銀行從上到下真正形成，特別是基層機構的部分工作人員還未充分認識到內控和風險管理的內涵。這些都將增大銀行發(fā)現(xiàn)和防止失誤的難度，加大出現(xiàn)違規(guī)行為的可能性。
三是控制分散與控制不足并存?？刂品稚⒈憩F(xiàn)為規(guī)章制度數(shù)量龐大，但分散于各類文件中，缺少整合：控制不足表現(xiàn)為有的控制制度尚未建立或尚不健全，管理部門之間的銜接不充分。
四是部分基層機構內控制度執(zhí)行情況不容樂觀，有章不循、違規(guī)操作的現(xiàn)象依然存在。
專項整改報告 第9篇
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一、面上典型經(jīng)驗做法
自中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”和2019年國家脫貧攻堅成效考核、主題教育檢視等反饋問題一體整改工作開展以來，在區(qū)扶貧局的悉心指導下，我鄉(xiāng)通過做到“三個結合”、明確“兩項機制”、樹立“一個目標”統(tǒng)籌推進整改工作，確保整改取得實效。。
“三個結合”理清整改思路。一是與區(qū)脫貧攻堅領導組部署安排的重點任務相結合，利用“一體化”整改的契機，推進數(shù)據(jù)清洗、政策落實核查、“四個清零”、動態(tài)調整、改水改廁等重點工作，把整改工作與日常重點任務結合推進，合理統(tǒng)籌安排好人員、時間，抓高質量整改的同時，有序、高效、高質的完成區(qū)扶貧局部署安排的工作任務；二是與“抗疫情、補短板、促攻堅”專項行動相結合，對“抗補促”專項行動中發(fā)現(xiàn)的突出問題再下真功夫，對住房問題排查出戶，飲水問題排查戶，列入本次整改清單，利用整改契機，堅決補齊“兩不愁、三保障”及飲水安全的問題短板；三是與抓黨建促脫貧相結合，利用“主題黨日”、新時代文明實踐站（所）等平臺，把關于脫貧攻堅的重要論述，把黨脫貧攻堅的惠民政策，、的扶貧故事，通過黨員、村民代表、扶貧組長，宣講到田間地頭，宣講進千家萬戶，主動化解群眾矛盾，提升群眾的滿意度。
“兩項機制”高效推進整改。一是明確到人的責任機制?！耙惑w化”整改工作由鄉(xiāng)中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”領導小組牽頭抓總，責任領導具體抓落實，先后召開3次黨委擴大會議專題研究部署，對照區(qū)整改方案、整改清單，逐條討論，明確整改問題、整改任務、整改時限、責任領導、牽頭單位責任人，確保每個問題都有人抓，每項任務都有抓手；二是“一周一調度”的協(xié)商機制。每周三由主要領導聽取責任人匯報整改進度，既是對整改工作的縱向調度會，也是部門之間的橫向協(xié)調會，既總結上周整改工作，又部署安排下周工作，確保整改工作不走過場、持續(xù)推進。
二、“一個目標”確保整改實效。從整改方案、整改清單的確定，到整改工作的部署推進，再到下一步的督查復核，我們始終堅持一個目標，就是問題整改從嚴從實，緊緊咬住“實”字不放松，邊整改、邊排查，問題動態(tài)更新、動態(tài)清零，推動問題一項一項、不折不扣的整改到位，既凝心聚力“戰(zhàn)”，又較真碰硬“督”，由鄉(xiāng)督查辦、扶貧工作站牽頭，不定期開展督查暗訪，持續(xù)壓緊整改的責任鏈條。確保5月底前取得實質性成效，6月中旬全面完成各類問題整改，為高質量打贏年度脫貧攻堅戰(zhàn)奠定堅實基礎。
三、具體問題整改進展情況
（一）關于“鄉(xiāng)黨委、各村黨（總）支部學習貫徹關于扶貧、巡視工作的重要論述和決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的重要講話精神不夠深入”問題
1.基本情況：鄉(xiāng)黨委、各村黨（總）支部學習貫徹關于扶貧、巡視工作的重要論述和決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的重要講話精神不夠深入。
2.主要做法及成效：一是鄉(xiāng)黨委、各村黨（總）支部深入學習貫徹關于扶貧工作、巡視工作的重要論述，利用黨委中心組、主題黨日活動、機關例會、青年讀書班等學習平臺，定期開展學習關于扶貧工作的重要論述及脫貧攻堅的其他知識，確保各黨組織每月學習不少于一次；二是深入開展決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅“抗疫情、補短板、促攻堅”專項行動，掌握各村脫貧攻堅工作進展情況、存在問題，將中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”和國家脫貧攻堅成效考核、省委“不忘初心，牢記使命”反饋問題以及各類監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題一體整改、一體推進、一體解決，由中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題整改領導小組牽頭，確保不折不扣全面整改到位。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：學習關于扶貧工作講話精神不夠深入系統(tǒng)，沒有將講話精神用于指導實際工作。
4.下一步工作安排：按照鄉(xiāng)黨委中心組學習計劃，每月學習同志關于扶貧工作、巡視工作的重要論述，堅持會上集中學和會后自主學，做到內化于心、外踐于行，用講話精神指導扶貧工作。
（二）關于“鄉(xiāng)脫貧攻堅領導小組對巡視整改反饋問題有的盯得不夠緊，督促指導力度不夠”問題
1.基本情況：鄉(xiāng)脫貧攻堅領導小組對巡視整改反饋問題有的盯得不夠緊，督促指導力度不夠。
2.主要做法及成效：加強督查考核，制定《2020年鄉(xiāng)脫貧攻堅工作崗責考核辦法》，針對整改的責任清單，定期開展督察暗訪，在整改過程中，較真碰硬“督”，凝心聚力“戰(zhàn)”，確保問題整改不留死角。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：對中央巡視整改“回頭看”等反饋問題督促不到位，部分村存在問題整改不徹底現(xiàn)象。
4.下一步工作安排：一是加強問題整改督導。由包片領導對聯(lián)系村問題整改情況進行督導，確保整改成效。二是加強工作推進。繼續(xù)通過場督辦、會議調度、暗訪等形式對村級巡視整改情況進行推進落實。
（三）關于“針對農(nóng)村基層黨建重場所輕思想陣地問題進行排查，發(fā)現(xiàn)貧困村孔樹村、楊公村、四清橋村黨組織重場地建設，在以黨建促攻堅、加強思想陣地建設方面著力不夠?！眴栴}
1.基本情況：孔樹村、楊公村、四清橋村黨組織重場地建設，在以黨建促攻堅、加強思想陣地建設方面著力不夠。
2.主要做法及成效：一是加強基層黨員干部思想政治教育，統(tǒng)籌開展“”、主題黨日等活動,把主題黨日活動與脫貧攻堅政策宣傳、民主議事、志愿服務相結合，有針對性的設置活動主題，開展主題教育學習；二是在全鄉(xiāng)范圍內進一步開展“四聯(lián)四幫”活動，加強結對幫扶，以黨建促攻堅。三是依托全鄉(xiāng)14個新時代文明實踐所（站）,開展群眾喜聞樂見的文明實踐活動，在活動中寓教于樂，宣傳新時代中國特色社會主義思想及關于脫貧攻堅的重要論述。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：部分農(nóng)村黨員年紀偏大、行動不便，不能按時參加主題黨日活動，思想建設方面存在不足。
4.下一步工作安排：充分發(fā)揮主題黨日活動作用，要求支部黨員按時參加，對于年紀偏大黨員進行上門宣傳新思想、新理念，加強思想陣地建設。
（四）關于“鄉(xiāng)部分農(nóng)戶改造新廁不夠規(guī)范”問題
1.基本情況：鄭樓村姜濤（貧困戶）新廁廁屋無門；夏崗村劉學堂戶廁所水箱漏水；洞陽村劉培余戶排氣管未靠墻，張家兵戶旱廁未拆除；紅橋村李傳秀、楊傳友戶，改造新廁無蓋板，無包邊；金星村朱東紅戶沒有廁門，代克升戶沒有廁屋；孔樹村郭登成戶改廁項目存在不通水、設備損壞不能正常使用；四清橋村胡立紅戶、高娟戶改廁排氣管高度達不到2米，劉明宏戶改廁無蓋板問題；桃園村鮑傳友戶、陳如堯戶廁屋無門；汪墩村馮本軍戶排氣管不夠高、王永全戶蓋板開裂；村孫德玲戶三格化糞池蓋板損壞，郁國明戶水箱損壞，張玲玲戶廁屋不合格，其廁屋與廚房相連，沒有隔墻；花蓮寺村李從江戶，汪才仙戶改廁排氣管高度達不到標準；楊公村黃丙新戶改廁無蓋板、無包邊、排氣管高度不夠等問題。
2.主要做法及成效：一是根據(jù)農(nóng)村人居環(huán)境整治檢查整改工作方案及通知，對照國務院人居環(huán)境大檢查反饋問題對2017-2019年農(nóng)村改廁戶開展全面排查，針對發(fā)現(xiàn)問題建立清單，4月底前完成排查。二是嚴格執(zhí)行驗收標準在全鄉(xiāng)范圍內組織開展改廁工程整改工作，逐一整改銷號，5月底前完成整改。對已發(fā)現(xiàn)的各村改廁問題立行立改。三是加強工作指導和監(jiān)督,建立排查整改信息月報制度，每月調度，確保問題整改落實到位。四是組織開展鄉(xiāng)級改廁整改工作督查，抓實抓好民生工程。目前已基本完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：2017-2018年改廁驗收標準與2020年驗收標準存在一定差距，導致工程量較大，鄉(xiāng)級改廁投入資金較多。
4.下一步工作安排：按照最新驗收標準，持續(xù)加大財政投入，對2017-2019年改廁戶，進行全覆蓋驗收，立行立改。
（五）關于“鄉(xiāng)紀委在深化“三個以案”警示教育檢視問題與中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題“354+n”一體化整改方面結合不夠緊密”問題
1.基本情況：鄉(xiāng)紀委在深化“三個以案”警示教育檢視問題與中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題“354+n”一體化整改方面結合不夠緊密。
2.主要做法及成效：一是開展典型案例警示教育，尤其是脫貧攻堅領域案例教育，樹立底線思維；二是加強脫貧攻堅領域監(jiān)督問責力度，加強對扶貧資金的監(jiān)督力度，確保扶貧資全；三是強化作風建設，力戒問題整改的和形式主義問題。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：專職紀檢監(jiān)察干部人數(shù)不足
4.下一步工作安排：鄉(xiāng)紀委將認真履行監(jiān)督職責，積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委有序推進警示教育，做細做實學習研討、檢視問題、整改提升，促進廣大黨員干部受警醒、守底線、強擔當、善作為，確保警示教育取得實效。
（六）關于“鄉(xiāng)易地扶貧搬遷安置點需進一步加強管護”問題
1.基本情況：鄉(xiāng)易地扶貧搬遷安置點（開福小區(qū)）窨井蓋等配套設施有損耗，及時維修更換。
2.主要做法及成效：一是對易地扶貧搬遷安置點配套設施進行一次全面摸底排查，及時對窨井蓋等有損壞的配套設施進行維修或更換，確保搬遷群眾生活生產(chǎn)不受影響；二是將安置點配套設施管護納入鄉(xiāng)公管站設施日常工作，建立配套設施登記臺賬，由公管站統(tǒng)一管護；三是設置公益性崗位，安排一名易地扶貧搬遷貧困戶負責日常看護，確保有效解決安置點配套設施的后續(xù)管護問題。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：安置點貧困戶公共意識不強，為管理增加了難度。
4.下一步工作安排：出臺《鄉(xiāng)易地扶貧搬遷安置點公共設施管護制度》，加強管理，落實責任。
（七）關于“村級集體經(jīng)濟收入和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展形式單一，如村、夏崗村、孔樹村”問題
1.基本情況：村、夏崗村、孔樹村，村級集體經(jīng)濟收入和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展形式單一。
2.主要做法及成效：一是召開村級集體經(jīng)濟座談會，謀劃發(fā)展思路，確定發(fā)展目標，拓寬增收渠道。二是積極爭取幫扶資金，加大產(chǎn)業(yè)投入，增加村級集體經(jīng)濟收入。村、夏崗村、孔樹村已申請產(chǎn)業(yè)到村項目，計劃帶動5戶以上貧困戶增收。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：資金投入存在不可控的市場風險。
4.下一步工作安排：村申請40萬產(chǎn)業(yè)到村項目，用于入股秸稈打捆機2套，價格25萬元/套,開展秸稈打捆收儲服務工作。夏崗村申請20萬產(chǎn)業(yè)到村項目，用于購買極飛植保無人機2臺套,其中2019款極飛植保無人機8萬元/臺，2020年款極飛植保無人機4.5萬元/臺、配套保障車輛東風商務車一輛、購置植保專用藥劑，開展農(nóng)業(yè)飛防服務。孔樹村申請20萬產(chǎn)業(yè)到村項目，用于新建800平米稻谷儲存?zhèn)}庫。
（八）關于“我鄉(xiāng)大部分貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展以養(yǎng)殖雞鴨鵝等家禽為主，但有少數(shù)貧困戶養(yǎng)殖數(shù)量較少，呈現(xiàn)“小、散、弱”的狀態(tài)，抵御市場風險能力較弱”問題
1.基本情況：我鄉(xiāng)大部分貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展以養(yǎng)殖雞鴨鵝等家禽為主，但有少數(shù)貧困戶養(yǎng)殖數(shù)量較少，呈現(xiàn)“小、散、弱”的狀態(tài)，抵御市場風險能力較弱。
2.主要做法及成效：一是嚴格按照區(qū)“自帶一自”產(chǎn)業(yè)獎補政策。對自種自養(yǎng)貧困戶適當提高獎補標準，壯大壯強貧困戶產(chǎn)業(yè)規(guī)模，通過產(chǎn)業(yè)獎補政策扶持，引導鼓勵貧困戶自主參與發(fā)展產(chǎn)業(yè)，鄉(xiāng)農(nóng)綜站加強技能培訓和產(chǎn)業(yè)技術指導；二是鼓勵支持貧困勞動力發(fā)展產(chǎn)業(yè)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)，按照產(chǎn)業(yè)獎補政策，引導貧困勞動者多渠道增收。目前已基本完成，并長期堅持。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：我鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展大多數(shù)以一家一戶家庭發(fā)展為主，且大部分都養(yǎng)殖雞鴨鵝等家禽，不成規(guī)模。
4.下一步工作安排：對所有產(chǎn)業(yè)獎補的農(nóng)戶開展跟蹤扶貧，并大力宣傳“深貧報”綜合保險政策，積極協(xié)助貧困戶開展理賠工作。
（九）關于“我鄉(xiāng)光伏電站日常管護制度不夠完善，光伏電站內存在雜草叢生，光伏組件積灰嚴重等現(xiàn)象”問題
1.基本情況：孔樹村、楊公村、四清橋村、桃園村、夏崗村、洞陽村、村、花蓮寺村、紅橋村、鄭樓村、街道11個村（街），光伏電站日常管護制度不夠完善，光伏電站內存在雜草叢生，光伏組件積灰嚴重等現(xiàn)象。
2.主要做法及成效：加強運維管理，落實專人對電站開展日?？醋o、光伏組件清掃、場地除草等日常維護工作，并建立運維臺賬。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：光伏組件損壞維修較慢。
4.下一步工作安排：出臺《關于進一步加強鄉(xiāng)光伏電站日常維護工作的通知》，由鄉(xiāng)扶貧工作站業(yè)務人員牽頭，組織村兩委和光伏電站管護人員一起，對電站內雜草進行清理，清洗光伏電板表面灰塵并檢查電站內通風情況。
（十）關于“村級光伏電站收益分配方式不夠合理，雖大部分收益用于符合條件貧困戶對象上，但直接補助、獎勵對象資金比重較大，容易助長部分貧困戶“等靠要”思想”問題
1.基本情況：孔樹村、楊公村、四清橋村、桃園村、夏崗村、洞陽村6個村，村級光伏電站收益分配方式不夠合理，雖大部分收益用于符合條件貧困戶對象上，但直接補助、獎勵對象資金比重較大，容易助長部分貧困戶“等靠要”思想。
2.主要做法及成效：按照要求制定2020年村級光伏電站收益分配計劃，嚴格落實村級光伏電站收益80%以上用于開發(fā)公益性崗位及輔崗位工資發(fā)放的要求，鼓勵引導貧困戶參與勞動增收，擯棄“福利化”現(xiàn)象，提高貧困戶脫貧致富的信心。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：光伏電站電費收益，不能及時到賬，影響資金分配。
4.下一步工作安排：每個村開發(fā)公益性崗位、輔崗位、臨時性崗位共計約10-15個，確保每個崗位均有人員安置。
（十一）關于“部分貧困戶有意愿且未安裝自來水”問題
1.基本情況：楊公村馬文昌有意愿且未安裝自來水；夏崗村趙德和戶自來水水管因施工不當造成水龍頭漏水；洞陽村孫樹和戶自來水水管因施工不當造成水管破裂；紅橋村魯勝祥、翁計付戶自來水水管因施工不當造成水管破裂；孔樹村金瑞香戶存在自來水配套設施未安裝到位問題；許登華戶自來水水管因施工不當造成水管破裂；桃園村翁良早戶、孫祥忠戶因欠費影響自來水正常使用供水；汪墩村翁自軍家庭日常飲用井水，未安裝自來水；花蓮寺村王永好戶自來水配套設施未安裝到位造成不能正常使用。
2.主要做法及成效：一是組織人員入戶排查貧困戶飲水安全情況，摸清飲水困難戶及有意愿未通自來水戶；二是對摸排出的飲水安全問題分類施策，嚴格按照飲水安全評判標準進行整改，根據(jù)群眾意愿，幫助協(xié)調貧困戶安裝自來水。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：少數(shù)貧困戶不愿意繳納水費，導致停水，為日常鄉(xiāng)村工作帶來困難。
4.下一步工作安排：加強農(nóng)村安全飲水宣傳，鼓勵所有農(nóng)戶都安裝自來水；食用井水的農(nóng)戶每年進行2次水質監(jiān)測報告，確保飲水安全。
（十二）關于“我鄉(xiāng)部分貧困戶沒有房屋或房屋存在漏雨、裂縫現(xiàn)象”問題
1.基本情況：花蓮寺村任占芳戶、村汪海業(yè)戶、紅橋村馬井紅戶、夏崗村張永財戶共計4戶無自有住房；花蓮寺村張連俊戶、汪才仙戶、劉家軍，四清橋村李永群戶，村汪頂國戶，孔樹村權循保戶、金瑞香戶，紅橋村胡志群戶、楊傳友戶，金星村楊光好戶，汪墩村王業(yè)珍戶，桃園村劉少如戶共計12戶房屋漏雨有裂縫。
2.主要做法及成效：一是開展地毯式住房安全摸底排查，對排查出的問題立行立改，共計4戶需要進行房屋新建，12戶需要修繕，目前已全部完工；二是加強對長期無人居住或閑置不安全房屋戶主的宣傳引導工作，做到能夠拆除的及時拆除，確實無法拆除的掛牌警示。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：鄉(xiāng)村無專業(yè)人員能夠鑒定房屋等級，各級檢查以農(nóng)戶口述房屋漏雨，判斷為危房。扶貧部門與住建部門對與附屬房的危房改造項目口徑不一致。
4.下一步工作安排：成立住房安全保障專項專責小組，認真落實脫貧攻堅農(nóng)村危房改造政策，積極推進4類重點對象的危房改造工作，全力確保轄區(qū)農(nóng)村建檔立卡貧困戶住房安全。
（十三）關于“公益性崗位開發(fā)程序不夠規(guī)范、管理制度不健全”問題
1.基本情況：公益性崗位開發(fā)程序不夠規(guī)范、管理制度不健全。村“兩委”對公益性崗位安置沒有進行“兩委”會研究，沒有公示，缺乏群眾監(jiān)督。
2.主要做法及成效：一是全面排查公益崗位設置、貧困勞動者上崗和工資（補貼）發(fā)放情況，形成問題清單，立行立改；二是加強規(guī)范管理，公益性崗位安置需召開村兩委會研究，并對研究結果進行公示，公示無異議后報鄉(xiāng)人社所審核，同時報鄉(xiāng)扶貧工作站備案，嚴格公益崗位補貼發(fā)放流程，杜絕不勞而獲現(xiàn)象；三是落實主體責任。堅持“誰用人、誰管理、誰負責”的原則，層層明確責任，強化責任落實和責任追究機制，防止出現(xiàn)長期不在崗、頂崗和變相發(fā)錢的情況；四是常態(tài)化開展“四不兩直”暗訪等方式開展督查督導，重點核查公益崗位開發(fā)安置是否合規(guī)合理、考核考勤制度是否完善、是否存在違規(guī)招用、領工資（補貼）不上崗和“頂崗”的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題立即反饋立即整改，確保如期完成整改任務。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：公益性崗位管理困難，不能實行嚴格實行簽到考情制度。
4.下一步工作安排：動態(tài)管理，落實實名制度，建立個人檔案，健全基礎資料，做到人數(shù)、崗位、聘用時間、發(fā)放工資、底數(shù)清楚；健全制度，實行聘任制管理，按照“誰用人、誰管理”的原則，由村兩委與公益性崗位人員簽訂《公益性崗位勞動合同》，明確雙方的權力和義務，增強村兩委和公益性崗位人員的雙向責任意識。
（十四）關于“持續(xù)開展精準貸款對象工作，貸款貧困戶年齡不得超過65周歲，貸款用于發(fā)展自身產(chǎn)業(yè)”問題
1.基本情況：持續(xù)開展精準貸款對象工作，貸款貧困戶年齡不得超過65周歲，貸款用于發(fā)展自身產(chǎn)業(yè)。
2.主要做法及成效：一是加強政策宣傳，提高貧困戶的誠信意識和對扶貧小額信貸政策的知曉率；二是督促貧困戶貸款用途不是用于自身產(chǎn)業(yè)發(fā)展的立即歸還貸款；三是規(guī)范推動貸款投放，堅持“戶貸、戶用、戶還”原則，做到“應貸盡貸”，助力貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：放貸緩慢。
4.下一步工作安排：加強政策宣傳，提高貧困戶的誠信意識和對扶貧小額信貸政策的知曉率。
（十五）關于“部分村項目資金使用公告公示滯后，項目已開工建設，但實施方案仍未及時公示”問題
1.基本情況：部分村項目資金使用公告公示滯后，項目已開工建設，但實施方案仍未及時公示。
2.主要做法及成效：一是嚴格按照文件要求，主動、及時、準確對涉及扶貧資金項目有關信息予以公開。二是加大督查力度，鄉(xiāng)財政所聯(lián)合鄉(xiāng)扶貧工作站定期對各村項目資金使用公告公示情況開展督查考核。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：項目實際實施過程中未能按照程序規(guī)范進行。
4.下一步工作安排：扶貧工作站定期對各村項目資金使用公告公示情況開展督查考核。
（十六）關于“公示公告要件不全，缺少12317監(jiān)督電話等重要要素”問題
1.基本情況：公示公告要件不全，缺少12317監(jiān)督電話等重要要素。
2.主要做法及成效：鄉(xiāng)財政所聯(lián)合鄉(xiāng)扶貧工作站對扶貧資金項目公告公示開展一次審核，確保項目名稱、資金來源、資金規(guī)模、實施地點、建設內容、實施期限、績效目標、帶貧減貧機制等要素齊全。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：村級扶貧專干業(yè)務素質不高。
4.下一步工作安排：扶貧工作站定期對各村項目資金使用公告公示情況開展督查考核。
（十七）關于“少數(shù)特殊困難人員中失能半失能人員照料護理難”問題
1.基本情況：四清橋村胡立標戶、李延英戶，花蓮寺村姚尚學戶等有意愿送家中失能半失能人員前往集中養(yǎng)護機構。
2.主要做法及成效：一是排查全鄉(xiāng)貧困人口中失能半失能人員，查看是否全部落實專人照料；二是落實村兩委包片監(jiān)督責任，定期查看失能半失能人員日常照料護理，確保失能半失能人員生活質量；三是對日常照料困難或有意愿前往集中養(yǎng)護機構的，幫助協(xié)調辦理入住，解放勞動力，增加收入。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：失能半失能人員對思想保守，對集中養(yǎng)護機構有抗拒心理。
4.下一步工作安排：加強向失能半失能人員關于集中養(yǎng)護機構的宣傳，同時加強對留守兒童、困境兒童關愛保護，完善并落實事實無人撫養(yǎng)兒童生活保障政策，落實好孤兒照料工作。
（十八）關于“村醫(yī)服務能力有待提高，對“智醫(yī)助理”“兩卡制”等信息化工作操作不夠熟練”問題
1.基本情況：村醫(yī)服務能力有待提高，對“智醫(yī)助理”、“兩卡制”等信息化工作操作不夠熟練。
2.主要做法及成效：一是對所有鄉(xiāng)村醫(yī)生針對“智醫(yī)助理”電子病歷、“智醫(yī)外呼”及“兩卡制”等系統(tǒng)操作進行常態(tài)化培訓。二是加強對村醫(yī)服務能力和水平的考核、督查，確保問題整改落實。目前已整改完成，并長期堅持。
3.存在的主要問題和困難：鄉(xiāng)鎮(zhèn)村醫(yī)人數(shù)配備人數(shù)不足。
4.下一步工作安排：對鄉(xiāng)村醫(yī)生繼續(xù)開展系統(tǒng)操作常態(tài)化培訓。
（十九）關于“部分貧困戶的“一戶一方案、一人一措施”沒有根據(jù)致貧原因針對性的制定，個別因病致貧的貧困戶沒有及時申報醫(yī)療再救助等相關政策”問題
1.基本情況：部分貧困戶的“一戶一方案、一人一措施”沒有根據(jù)致貧原因針對性的制定，個別因病致貧的貧困戶沒有及時申報醫(yī)療再救助等相關政策，如花蓮寺村譚葉穩(wěn)戶。
2.主要做法及成效：一是加強幫扶力量。落實“單位包村、干部包戶”制定，尤其是對剩余貧困人口、不穩(wěn)定脫貧戶、邊緣戶落實重點幫扶，增加幫扶力量；二是制定精準幫扶措施。根據(jù)致貧原因針對性的開展幫扶，優(yōu)化調整“一戶一方案、一人一措施”。三是整合部門數(shù)據(jù)，聚焦特殊貧困群體，對低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、臨時救助等綜合社會保障政策，實現(xiàn)應保盡保。目前已整改完成，并長期堅持。
專項整改報告 第10篇
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一、深化認識，直面問題。
省掃黑除惡專項斗爭督導“回頭看”第6工作組反饋問題，客觀中肯既有思想層面，也有工作層面、制度層面。市商務局掃黑除惡小組堅持把抓好問題整改作為當前和今后一個時期的重大政治任務，從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治高度，統(tǒng)一思想認識、提高政治站位、強化責任擔當，不斷增強抓好問題整改工作的堅定性和自覺性，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，統(tǒng)一到中央督導組整改要求上來，提高政治站位，強化政治擔當，提升行動自覺，對中央督導組通報反饋的問題，虛心接受，照單全收，堅決整改。
二、加強領導，精心組織。
成立市商務局整改工作領導小組,壓實主體責任，加大推進力度，保障整改工作有序開展。商務局主要負責同志對單位整改工作負總責，切實擔負起抓整改的主體責任，加強對整改工作的組織領導，親自掛帥、親自出征、親自調度、親自督辦，層層傳導壓力，抓緊抓實整改工作，確保整改工作落地落實。
三、重點推進，有的放矢。
對馬上能夠整改的問題，立行立改。根據(jù)省掃黑除惡專項斗爭督導“回頭看”第六工作組反饋問題，召開黨組會議，對存在的問題進行了認真剖析和整理。經(jīng)會議研究，細致準確制定了整改落實方案，明確了整改措施。對需要長久堅持的問題，在立行立改的基礎上，建立長效機制，長期堅持。
四、反饋的問題及落實情況
1.分管領導和具體工作人員對掃黑除惡專項斗爭認識膚淺
市商務局針對存在分管領導和具體工作人員對掃黑除惡專項斗爭認識膚淺的問題進行了認真的處理，進一步提高思想認識，召開了掃黑除專題民主生活會，提高了單位成員對掃黑除惡相關工作的重視程度，對掃黑除惡問題進行“舉一反三”，確保掃黑除惡專項斗爭取得良好效果。
完成情況：已完成
2、掃黑除惡有關問題整改不徹底
結合反饋問題認真開展宣傳工作自查，對第6工作指出的問題進行再梳理、再排查、查漏補缺、確保問題整改不缺項、不漏項、進一步推動宣傳工作由群眾知曉率向群眾參與度轉型升級，進一步加大了對典型涉黑涉惡案件打擊宣傳力度，進一步強化了對舉報人安全保護宣傳力度，最大限度地發(fā)起一場全民參與的人民戰(zhàn)爭。
完成情況：已完成
3、檔案材料不規(guī)范
1.為確保檔案管理不出任何問題，做到各項材料即時齊全.商務局對本單位的檔案管理情況進行了全面細致梳理，重新按照“六大類檔案盒”進行了裝訂、歸類。確保檔案管理易檢索、易查閱，同時要求歸檔人員全面、清晰、熟悉、歸檔內容，確保在面對上級檢查過程中檔案管理不出現(xiàn)任何問題。
完成情況：已完成
4、專題民主生活會質量不高
及時并高質量召開專題民主生活會，深刻反省黑惡勢力坐大成勢的深層次原因，總結經(jīng)驗數(shù)調，匯總整理存在問題，精準制定整改措施，按要求、按程序、有計劃、有步驟的認真組織召開，確保相關材料齊全，程序環(huán)節(jié)不存在漏洞，真正從思想認識上解決貫徹落實中央決策部署相對滯后的問題，研究解決在開展工作中存在的問題，推動整改工作全面落實到位。
完成情況：已完成
5、線索排查不夠深入規(guī)范
