社區(qū)委員任職工作報告 第1篇
閱讀提示：本篇共有1076個字，預計閱讀時間為3分鐘，共有122位用戶關(guān)注，30人點贊！
任現(xiàn)職以來，本人在工委黨組的直接領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持人大工作集體領(lǐng)導原則，積極與班子成員協(xié)調(diào)配合，認真依法履行職責，按照組織安排的分工，全面完成了各方面的工作任務(wù)，為工委整體工作的順利完成發(fā)揮了應有的作用，為促進全盟經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和社會主義和諧社會建設(shè)做出了積極貢獻。
一、認真學習，提高履職能力，盡快適應新的工作崗位
為了盡快適應新工作，進入新角色，本人認真領(lǐng)會中共中央十七大和十七屆三中全會精神，積極學習《中華人民共和國各級人大常委會監(jiān)督法》、《自治區(qū)人大常委會盟工作委員會工作條例》、自治區(qū)黨委《關(guān)于進一步加強人大工作的決定》和盟委《關(guān)于進一步加強人大工作的意見》等重要文件和法律法規(guī)。通過學習，使>;文秘站:報告工作，其主要工作職責是對盟行政公署、盟中級人民法院和盟檢察分院實行法律監(jiān)督和工作監(jiān)督的法律規(guī)定有了新的更加明確的認識，同時對人大監(jiān)督工作的程序、方法、重點內(nèi)容等依法履職等所必備的知識有了準確的把握和理解。為盡快進入新的角 色，做好各方面工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、依法履行工作職責，認真做好各項工作
1、會議監(jiān)督。認真參加了工委每季度組織召開的工委會議，認真聽取和審議盟“一署兩院”的年度工作報告和盟行署的計劃、財政、審計報告及其他專項工作報告，并根據(jù)盟委的重大決策部署，從全盟實際出發(fā)，依法提出相關(guān)意見和建議，促進“一署兩院”依法行政，公正司法。
2、執(zhí)法檢查。積極配合自治區(qū)人大開展了對民族區(qū)域自治法、文物保護法、高等教育法、民辦教育促進法、自治區(qū)愛國衛(wèi)生條例等法律法規(guī)的執(zhí)法檢查并按期上報了執(zhí)法檢查報告。
3、專項調(diào)研。組織工委委員和有關(guān)部門負責人對殘疾人保障法和自治區(qū)實施殘疾人保障法辦法及自治區(qū)人民政府第140號主席令在全盟的貫徹實施情況進行了執(zhí)法調(diào)研，形成了專題 調(diào)研報告，并在此基礎(chǔ)上向盟行署提出相關(guān)工作建議。
4、工作。根據(jù)各副主任的分工范圍，認真接待了部分來訪的群眾代表，并為他們協(xié)調(diào)解決了一些實際問題和困難。
5、評議工作。根據(jù)《__自治區(qū)各級人大常委會代表評議工作條例》的規(guī)定，主持開展了對盟安監(jiān)局局長的任職情況評議工作。
6、制度建設(shè)。認真參與制定了《人大××盟工委盟本級預算審查監(jiān)督辦法》等6項辦法和制度，提請主任會議決定，成立了盟人大工委計劃、財政監(jiān)督工作專家組。
7、代表視察。積極配合自治區(qū)人大組織了代表視察工作，赴額濟納旗實地視察了居延海調(diào)水情況。
8、培訓學習。認真參加了自治區(qū)黨委20__年5月在__黨校安排的集中學習培訓和自治區(qū)人大組織的歷次學習培訓活動。
三、廉潔自律，奉公守法
社區(qū)委員任職工作報告 第2篇
閱讀提示：本篇共計796個字，預計看完需要2分鐘，共有233位用戶關(guān)注，27人點贊！
一、回應“倒逼現(xiàn)象”，探索代表聯(lián)系群眾新途徑
當前代表工作越來越受到社會各界的關(guān)注和重視。基于法律賦予人大代表的神圣職責，黨委和政府重視代表意見建議、通過發(fā)揮代表作用來推動區(qū)域發(fā)展，形勢發(fā)展對創(chuàng)新代表工作提出新要求等諸多因素，代表工作出現(xiàn)“頂被感”和“倒逼現(xiàn)象”。普陀區(qū)人大常委會重視代表工作、關(guān)心民生大計，專門制定了《關(guān)于加強代表履職服務(wù)保障工作、進一步發(fā)揮代表作用的若干規(guī)定》，將“倒逼機制”轉(zhuǎn)化為推動代表工作的“正能量”。此次依據(jù)代表法探索性開展區(qū)人大代表向選民報告履職活動，是進一步加強人大代表與選民之間的溝通聯(lián)系、自覺接受人民群眾監(jiān)督、增強代表履職意識，推動代表工作的一項積極舉措。通過活動，代表進一步認識到向選民報告履職情況、自覺接受選民監(jiān)督，是增強代表履職意識、密切聯(lián)系人民群眾的有效形式，有利于國家監(jiān)督體制的不斷完善，有利于發(fā)現(xiàn)履職實效與群眾意愿之間的差距，為有效履職起到助推作用。代表與選民零距離交流，拉近了代表與人民群眾之間的距離，選民加深了對人大代表和人大制度的了解。
二、精心組織準備，發(fā)揮示范帶動效應
普陀區(qū)人大常委會精心組織代表向選民報告履職活動，并將此項活動列入?yún)^(qū)人大常委年度工作要點中。區(qū)人大常委會主任會議通過了活動方案，向全體區(qū)人大代表下發(fā)了活動通知，積極動員，強化活動的重要意義。各級人大代表服務(wù)保障機構(gòu)認真籌備，區(qū)人大常委會代表工作室加強對社區(qū)、鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡(luò)室的工作指導。本次報告履職活動，由街道黨工委書記、甘泉代表組組長擔任主持人，邀請了區(qū)其他社區(qū)、鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡(luò)室和代表聯(lián)系選民工作站的負責人參加，區(qū)人大常委會分管領(lǐng)導蒞臨指導并作動員。代表向選民報告履職活動后，大家感到甘泉代表組此次組織區(qū)人大代表向選民報告履職，準備工作充分、組織嚴謹有序、程序依法規(guī)范，代表報告有實質(zhì)性內(nèi)容、百姓愿意聽、效果很好，密切了代表與選民的關(guān)系，對其他社區(qū)、鎮(zhèn)開展此項活動起到一定的示范效應。
社區(qū)委員任職工作報告 第3篇
閱讀提示：本篇共計1098個字，預計看完需要3分鐘，共有129位用戶關(guān)注，48人點贊！
任現(xiàn)職以來，本人在工委黨組的直接領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“*”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持人大工作集體領(lǐng)導原則，積極與班子成員協(xié)調(diào)配合，認真依法履行職責，按照組織安排的分工，全面完成了各方面的工作任務(wù)，為工委整體工作的順利完成發(fā)揮了應有的作用，為促進全盟經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和社會主義和諧社會建設(shè)做出了積極貢獻。
一、認真學習，提高履職能力，盡快適應新的工作崗位
為了盡快適應新工作，進入新角色，本人認真學習了中共中央十7大和“八榮八恥”的規(guī)定和《中華人民共和國各級人大常委會監(jiān)督法》、《自治區(qū)人大常委會盟工作委員會工作條例》、自治區(qū)黨委《關(guān)于進一步加強人大工作的決定》和盟委《關(guān)于進一步加強人大工作的意見》等重要文件和法律法規(guī)。通過學習，使自己對盟工作委員會是自治區(qū)人大常委會的派出機構(gòu)，向自治區(qū)人大常委會負責并報告工作，其主要工作職責是對盟行政公署、盟中級人民法院和盟檢察分院實行法律監(jiān)督和工作監(jiān)督的法律規(guī)定有了新的更加明確的認識，同時對人大監(jiān)督工作的程序、方法、重點內(nèi)容等依法履職等所必備的知識有了準確的把握和理解。為盡快進入新的角*色，做好各方面工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、依法履行工作職責，認真做好各項工作
1、會議監(jiān)督。認真參加了工委每季度組織召開的工委會議，認真聽取和審議盟“一署兩院”的年度工作報告和盟行署的計劃、財政、審計報告及其他專項工作報告，并根據(jù)盟委的重大決策部署，從全盟實際出發(fā)，依法提出相關(guān)意見和建議，促進“一署兩院”依法行政，公正司法。
2、執(zhí)法檢查。積極配合自治區(qū)人大開展了對民族區(qū)域自治法、文物保護法、高等教育法、民辦教育促進法、自治區(qū)愛國衛(wèi)生條例等法律法規(guī)的執(zhí)法檢查并按期上報了執(zhí)法檢查報告。
3、專項調(diào)研。組織工委委員和有關(guān)部門負責人對殘疾人保障法和自治區(qū)實施殘疾人保障法辦法及自治區(qū)人民政府第140號主席令在全盟的貫徹實施情況進行了執(zhí)法調(diào)研，形成了專題調(diào)研報告，并在此基礎(chǔ)上向盟行署提出相關(guān)工作建議。
4、工作。根據(jù)各副主任的分工范圍，認真接待了部分來訪的群眾代表，并為他們協(xié)調(diào)解決了一些實際問題和困難。
5、評議工作。根據(jù)《××*自治區(qū)各級人大常委會代表評議工作條例》的規(guī)定，主持開展了對盟安監(jiān)局局長的任職情況評議工作。
6、制度建設(shè)。認真參與制定了《人大××盟工委盟本級預算審查監(jiān)督辦法》等6項辦法和制度，提請主任會議決定，成立了盟人大工委計劃、財政監(jiān)督工作專家組。
7、代表視察。積極配合自治區(qū)人大組織了代表視察工作，赴額濟納旗實地視察了居延海調(diào)水情況。
8、培訓學習。認真參加了自治區(qū)黨委20*年5月在××*黨校安排的集中學習培訓和自治區(qū)人大組織的歷次學習培訓活動。
三、廉潔自律，奉公守法
社區(qū)委員任職工作報告 第4篇
閱讀提示：本篇共計3441個字，預計看完需要9分鐘，共有123位用戶關(guān)注，52人點贊！
一、主要目的
通過實施鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村(社區(qū))紀檢組織“雙十工程”建設(shè)，達到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(社區(qū))紀檢組織“隊伍配強、制度健全、業(yè)務(wù)規(guī)范、硬件保障、能力增強”的目標，使鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）紀檢組織工作開展有依據(jù)、有平臺、有條件，著力提升整體工作水平，樹立基層紀檢干部良好形象，努力使之成為農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè)的組織者、協(xié)調(diào)者、推動者，更好地服務(wù)和保障全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。
二、主要內(nèi)容
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委“十有工程”建設(shè)
1、有牌子。在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委政府機關(guān)門口懸掛規(guī)范統(tǒng)一的牌匾。牌匾文字內(nèi)容為“中國共產(chǎn)黨縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀律檢查委員會”，在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委辦公室門口懸掛規(guī)范統(tǒng)一的小牌匾，牌匾文字內(nèi)容為“中國共產(chǎn)黨縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀律檢查委員會辦公室”。
2、有專職紀委副書記。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委設(shè)委員3至5人，其中設(shè)書記1名、副書記1名（享受副科級待遇）。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委副書記原則上要求年齡在40歲以下，中共黨員，?？埔陨蠈W歷。
3、有辦公室。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀委專用辦公室面積不少于15平方米。
4、有工作職責和制度。一是明確職責。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委在縣紀委和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委的雙重領(lǐng)導下工作。其主要職責是：（1）負責貫徹落實中央和省、市、縣委關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的決定。維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)。監(jiān)督檢查黨的路線、方針、政策和決議在本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）執(zhí)行情況。定期組織對轄區(qū)內(nèi)落實黨風廉政建設(shè)責任制情況進行檢查；（2）加強黨的紀律檢查工作和行政監(jiān)察工作的方針、政策、法律、法規(guī)的宣傳工作。對鎮(zhèn)、村黨員和干部進行遵紀守法、廉潔從政教育；（3）負責對各項惠民政策、支農(nóng)資金、新農(nóng)村建設(shè)項目、重點工程建設(shè)、扶貧救災救濟資金、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）集體資產(chǎn)處置、土地征用補償、農(nóng)村低保戶和特困戶申報等重大事項進行監(jiān)督；（4）協(xié)助鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委政府做好黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開工作；（5）根據(jù)權(quán)限負責組織調(diào)查所轄黨員干部違反國家法律、法規(guī)、政策以及違反政紀的行為，并按有關(guān)程序，作出處理；（6）受理黨員的控告和申訴。受理監(jiān)察對象不服政紀處分的申訴。保護黨員和國家工作人員的正當權(quán)利和合法權(quán)益；（7）檢查指導村紀檢小組工作。抓好紀檢隊伍自身的思想、組織和業(yè)務(wù)建設(shè)；（8）督促村紀檢小組每年向村黨員大會和村民代表會議報告黨風廉政建設(shè)開展情況，自覺接受群眾監(jiān)督；（9）負責對村紀檢小組工作履行情況進行檢查考評，對工作不稱職的村紀檢小組組長提出免職意見；（10）督促本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨員干部如實填報個人廉政檔案；（11）負責對離任村干部進行經(jīng)濟責任審計；（12）認真執(zhí)行周碰頭、月例會制度。實行季度通報，并認真做好半年小結(jié)和年度總結(jié)；（13）承辦鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委和縣紀委交辦的有關(guān)事項，并向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨員代表大會、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委和縣紀委報告工作；（14）完成鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委和縣紀委交辦的各項工作任務(wù)。二是健全制度。建立和完善基層黨風廉政建設(shè)責任制的責任分解、檢查考核、責任追究制度。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政審批、工程招投標、土地出讓、物資采購和資產(chǎn)處置等制度，健全村級財務(wù)“雙”和“一會兩票”民主管理、村級集體資產(chǎn)保值增值、村級工程陽光操作、村干部約束激勵等工作機制。創(chuàng)新民主監(jiān)督機制，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部重大事項報告、諾廉評廉、“三談兩述”等制度，積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)對基層站所黨風廉政、行風效能建設(shè)的監(jiān)督、檢查、考評機制。不斷推進黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委日常管理制度和工作機制,建立健全學習、議事、調(diào)研、工作報告、工作例會、信息報送、內(nèi)部監(jiān)督等制度。
5、有電腦和打印機。
6、有舉報電話。
7、有錄音筆。
8、有照相機。
9、有攝像機。
10、有檔案柜。
縣委于12月下旬將鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委副書記配備到位；縣政府于12月下旬前撥出?？顚⑧l(xiāng)鎮(zhèn)紀委牌子、電腦、打印機、舉報電話、錄音筆、照相機、攝像機、檔案柜等辦公辦案設(shè)施配備到位；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負責紀委辦公室的配備及紀委組成人員的配備。
（二）村（社區(qū)）紀檢小組“十有工程”建設(shè)
1、有牌子。在村（社區(qū)）門廳加掛“中國共產(chǎn)黨鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）紀律檢查小組”牌子；紀檢小組辦公室門口懸掛規(guī)范統(tǒng)一的小牌匾，牌匾文字內(nèi)容為“中國共產(chǎn)黨鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）紀律檢查小組辦公室”。
2、有隊伍。在全縣設(shè)黨支部的行政村（社區(qū)），成立村（社區(qū)）紀檢小組,設(shè)組長1人,成員3至5人。村(社區(qū))紀檢小組人員數(shù)要求：1000人以下的村（社區(qū)）3人，1000-2000人的村（社區(qū)）4人，2000人以上的村（社區(qū)）5人。村（社區(qū)）紀檢小組與村（社區(qū)）黨組織換屆同期進行，任期相同。
3、有專職紀檢小組長。村（社區(qū)）黨支部要明確1名專職支部副書記擔任紀檢小組長（任職資格：年齡在40歲以下，中共黨員，高中以上文化程度，政治思想素質(zhì)高，群眾基礎(chǔ)好，黨員中的大學生村官和退伍軍人優(yōu)先）。村書記、黨員村主任、黨員村文書原則上不得兼任村紀檢小組組長。紀檢小組其他成員不占村級干部職數(shù)，由全村黨員大會選舉產(chǎn)生。
4、有辦公室。村（社區(qū)）紀檢小組專用辦公室面積不少于10平方米。
5、有電腦及檔案柜。為村（社區(qū)）紀檢小組配備必要的辦公桌椅及檔案柜等辦公設(shè)施。
6、有工作職責和制度。一是明晰職責。村紀檢小組在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委和村黨支部的雙重領(lǐng)導下工作。其主要職責是：（1）監(jiān)督檢查黨的路線方針政策及上級黨組織決定、決議、法規(guī)在本村執(zhí)行情況；（2）督促村“兩委”建立健全黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作制度；（3）抓好黨風廉政建設(shè)宣傳工作。定期組織本村黨員干部學習黨紀法規(guī)；（4）負責對村“兩委”班子成員及村黨員的紀律監(jiān)督。重點加強對村主職干部行為的監(jiān)督。每季度向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委匯報一次監(jiān)督情況；（5）協(xié)助村“兩委”做好黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)“三公開”工作；（6）督促村干部述職述廉。每年召開一次述職述廉會議；（7）監(jiān)督村集體資產(chǎn)、資源和資金的管理、處置和使用；（8）監(jiān)督各項惠民政策和惠民資金的落實；（9）認真受理村民舉報。處理并答復群眾反映的問題；（10）負責受理和轉(zhuǎn)遞黨員的控告和申訴。維護黨員的民利不受侵犯；（11）向村黨支部或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委反映本村黨員及黨員干部違規(guī)違紀問題。協(xié)助鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委查辦本村黨員違紀違法案件；（12）認真執(zhí)行周碰頭、月例會制度。實行季度通報，并認真做好半年小結(jié)和年度總結(jié)；（13）按要求認真完成鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委交辦的各項工作任務(wù)每年向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀委書面報告工作開展情況。二是建章立制。建立定期報告制度，村（社區(qū)）紀檢小組每半年向鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委報告一次履行職責情況；建立工作例會制度，村（社區(qū)）紀檢小組每月召開一次全體會一議，每周召開一次辦公會議，定期交流研究村（社區(qū)）紀檢工作；建立接待制度，建立接待日，定期聽取黨員群眾意見建議，收集村（社區(qū)）廉情信息，及時化解村（社區(qū)）矛盾，促使和諧村（社區(qū)）建設(shè)；建立學習制度，村（社區(qū)）紀檢小組要定期組織學習，努力提高紀檢干部思想、政治、專業(yè)素質(zhì)和基層紀檢工作水平。
7、有印章。為村（社區(qū)）紀檢小組配備專用印章，印章內(nèi)容為中國共產(chǎn)黨鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）紀律檢查小組。
8、有舉報箱。
9、有黨風廉政宣傳欄。在村（社區(qū)）設(shè)置固定的黨風廉政宣傳欄，宣傳內(nèi)容定期更新。
10、有工資。全縣村紀檢小組組長工資按100元／月標準納入縣財政預算。其他紀檢小組成員采取誤工補貼的辦法計發(fā)工資，原則上除紀檢小組組長外，其他成員的年誤工補貼不少于200元。村（社區(qū)）紀檢小組“十有”工程建設(shè)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負責督辦落實。
三、方法步驟
鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村（社區(qū)）紀檢組織“雙十工程”建設(shè)分兩個階段進行。
（一）試點培植階段。完成時間：年12月31日。確定縣河鎮(zhèn)、水坪鎮(zhèn)、城關(guān)鎮(zhèn)、中峰鎮(zhèn)、蔣家堰鎮(zhèn)5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)；確定縣河鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)示范場、大路溝村、仁家溝村，水坪鎮(zhèn)前進村、閻家壩村、杜家溝村、洞子溝村、胡柳樹村、黃龍村、漫液村、康家?guī)X村，城關(guān)鎮(zhèn)守金店村、觀音閣村、大裕溝村、紅光村，中峰鎮(zhèn)梅探溝村、劉家灣村、湯家壩村、樂園村，蔣家堰鎮(zhèn)黃土嶺村、蔣家堰村、黃石頭村、秋溝村22個村為試點村。
（二）全面推廣階段。完成時間：年1月下旬。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）要在試點工作的基礎(chǔ)上，總結(jié)試點工作做法，全面鋪開本鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村（社區(qū)）紀檢組織“雙十工程”建設(shè)，為推進農(nóng)村黨風廉政建設(shè)打下堅實的組織基礎(chǔ)，提供有力的紀律保障。
四、組織領(lǐng)導
（一）加強領(lǐng)導，強化責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村（社區(qū)）要深刻認識實施鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）紀檢組織“雙十工程”建設(shè)的重要性和必要性，把此項工作擺上重要議事日程，切實加強領(lǐng)導，進行專題研究部署。要建立黨政“一把手”負總責、紀委書記具體抓、其他班子成員配合抓的工作機制，形成工作合力。要堅持標準，立足實際，銳意創(chuàng)新，確保任務(wù)落實。為確保工作落到實處，將鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村（社區(qū)）紀檢組織“雙十工程”建設(shè)工作列入縣黨風廉政建設(shè)責任制考核的重要內(nèi)容。
社區(qū)委員任職工作報告 第5篇
閱讀提示：本篇共計3608個字，預計看完需要10分鐘，共有119位用戶關(guān)注，45人點贊！
2007年，市人大人事任免委員會在市人大及其常委會的領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習和貫徹黨的十六大、十六屆六中全會和黨的十七大精神，按照全面貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的要求，依法行使任免職權(quán)，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、堅持黨的領(lǐng)導，依法做好人事任免工作
一年來，市人大常委會依法任命國家機關(guān)工作人員93人，免去職務(wù)28人，批準任命區(qū)人民檢察院檢察長13人，接受3人辭去所任職務(wù)。其中，任免市人大及其常委會工作人員30人，政府組成人員29人，審判人員18人，檢察人員57人。人事任免委員會在辦理提請常委會審議的人事任免議案工作時，始終堅持黨的領(lǐng)導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一，堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認的原則，處理好黨管干部與依法任免的關(guān)系，嚴格法定程序，把好干部任用標準，保證干部任免的公平公正，為市人大常委會充分行使任免職權(quán)做好工作。
（一）認真做好新一屆政府組成人員的任命工作。2007年是市十二屆人大換屆的第一年。按照《地方組織法》的規(guī)定，新一屆政府領(lǐng)導人員依法選舉產(chǎn)生后，應當在兩個月內(nèi)提請本級人大常委會任命人民政府秘書長、局長、委員會主任。為了保障國家行政機關(guān)的有效運轉(zhuǎn)和新一屆政府工作的正常進行，人事任免委員會把任命新一屆政府組成人員的工作作為今年任免工作的重中之重，積極圍繞市委人事安排的總體要求，依照法定程序，做好各項工作。一是制定工作方案。及時與市委有關(guān)部門溝通情況，掌握信息，按照常委會時間安排擬定工作方案，作好任命前的準備工作。二是協(xié)助市委有關(guān)部門做好人選情況介紹及溝通工作。組織召開常委會委員中的黨員會議，介紹市委關(guān)于人事安排的設(shè)想和意圖以及推薦人選的基本情況，征求委員們的意見，溝通情況，達成共識。與此同時，人事任免委員會還分別走訪常委會委員中的派、無黨派人士及專家學者，上門通報有關(guān)情況并征求意見。三是將推薦人選的有關(guān)材料提前送委員們審閱，以保證委員有足夠的時間醞釀提名人選，使法律賦予的任免職權(quán)得到有效行使。四是組織擬任政府組成人員法律知識考試。通過這一形式，進一步增強擬任政府組成人員的法律意識和依法行政、執(zhí)政為民的觀念。五是組織擬任政府組成人員向常委會作供職報告。在常委會會議上有23名政府擬任人員作了供職報告。供職中他們向全市人民作出履職承諾，表達了做好工作的使命感和責任感。通過擬任人員的供職，既有利于常委會組成人員了解擬任人員的思想水平、領(lǐng)導能力、文字及口頭表達能力，又有利于人民群眾對擬任人員的履職情況實施監(jiān)督。六是向受任人員頒發(fā)了任命書，要求所有受任人員珍惜并行使好人民賦予的權(quán)力，忠實地履行職責，依法行政，勤政廉政，為我市經(jīng)濟發(fā)展和和諧社會建設(shè)作出新的努力。
（二）堅持人事任免工作制度，切實做好日常任免工作。在人事任免工作中，人事任免委員會嚴格依照《武漢市人民代表大會常務(wù)委員會人事任免辦法》的規(guī)定，認真辦理和審議各項人事任免議案。始終堅持任前資格審查、任前法律知識考試、審判檢察人員任前調(diào)查和公示、委員會召開會議審議、擬任人員向常委會作供職報告、實行逐人逐次電子表決等制度。在辦理人事任免議案工作中，注重把握好三個關(guān)口，即任職資格審查關(guān)、法律知識考試關(guān)、任前調(diào)查關(guān)。一是堅持會議審查制度，對提請常委會審議的人事任免議案，事前召開委員會全體會議進行認真審議，從思想政治水平、依法履職能力、勤政廉政、群眾公認及任職資格、條件等方面對擬任人員進行審查。任職資格和條件不合格的不提請任命。二是堅持擬任人員法律知識考試制度，考試成績不合格的不提請任命。三是堅持對擬任審判檢察人員任前調(diào)查制度。調(diào)查時，著重了解擬任人員的法律意識、公仆意識、廉政意識，了解他們依法辦案的能力和公正司法的情況，把人大任前的調(diào)查同提請機關(guān)組織人事部門的考核結(jié)合起來。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)擬任人員有某些問題的，建議提名機關(guān)撤回提名，確保提請常委會審議的人事任免議案質(zhì)量。
二、貫徹落實監(jiān)督法，積極開展工作監(jiān)督
（一）以聽取和審議專項工作報告為重點，有針對性地開展監(jiān)督。2007年，市十二屆人大常委會第六次會議安排聽取并審議了“營造人才環(huán)境，促進人才隊伍建設(shè)”的專項工作報告。為了做好專項工作報告的審議，人事任免委員會按照監(jiān)督法的規(guī)定，有計劃、分步驟地開展工作。
一是制定工作計劃。年初，人事任免委員會制定年度工作計劃時，將我市人才隊伍建設(shè)情況的專項工作列入市人大常委會會議審議的議題，并在時間上作出了安排。9月份制定調(diào)研工作方案，并提交主任會議審定。
二是深入開展調(diào)研。針對我市人才工作涉及面較廣，涉及部門較多的特點，人事任免委員會按照我市人才發(fā)展“十一五”規(guī)劃提出的今后五年加強以黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才和農(nóng)村實用人才等五類人才為主體的人才隊伍建設(shè)的要求，組織了部分常委會組成人員和專委會組成人員參加的五個調(diào)研小組，分別到市人事局、市勞動和社保局、市教育局、市科技局、市國資委、市農(nóng)業(yè)局等各類人才主管部門及所屬戰(zhàn)線開展調(diào)研。各調(diào)研組就我市各類人才的現(xiàn)狀及其需求、如何發(fā)揮武漢人才的作用和優(yōu)勢等問題展開了深入細致地調(diào)研。各組采取了聽取政府相關(guān)管理部門工作匯報、召開不同層面座談會、視察檢查等形式，深入到有關(guān)學校、企業(yè)及人才和勞動力市場調(diào)研，實地察看了部分企業(yè)博士后科研工作站、博士后產(chǎn)業(yè)基地、中國武漢勞動力市場、東風本田汽車有限公司、武漢健民藥業(yè)公司等單位。調(diào)研工作為時一個多月。調(diào)研中聽取了多方面的意見，掌握了大量的第一手資料。各調(diào)研組在歸納、整理的基礎(chǔ)上形成了五個各有針對性、各有側(cè)重點的調(diào)研報告。人事任免委員會在綜合各調(diào)研組調(diào)研情況的基礎(chǔ)上，結(jié)合我國東部地區(qū)及沿海城市好的作法，形成了綜合情況的報告，對我市人才隊伍建設(shè)提出了切實可行的意見和建議。這些意見和建議得到市政府及有關(guān)部門的重視。
三是組織好常委會審議。為了做好常委會會議對人才專項工作報告的審議工作，人事任免委員會召開了各調(diào)查組和市人事局等有關(guān)部門參加的調(diào)查工作會議。會上，各組組長匯報了調(diào)研的情況，并就市政府提請常委會審議的人才工作報告提出了修改意見和建議。同時，還就常委會會議審議發(fā)言作了布置和安排。市政府根據(jù)各調(diào)研組的意見和建議，及時對報告進行了修改和補充，并按規(guī)定提前印發(fā)常委會組成人員閱審，為常委會委員的審議發(fā)言作好準備工作。
四是公布人才工作報告和審議意見。為了貫徹落實監(jiān)督法，提高人大監(jiān)督工作的透明度，保障人大代表和人民群眾的知情知政權(quán)，人事任免委員會及時在人大網(wǎng)站上公布了市政府關(guān)于“營造人才環(huán)境，促進人才隊伍建設(shè)”的專項工作報告及常委會的審議意見，進一步征求人民群眾和社會的意見，自覺接受人民監(jiān)督。
（二）以督辦代表建議為契機，增強監(jiān)督工作實效。代表建議是反映人民群眾呼聲的重要途徑。人事任免委員會把督辦代表建議作為工作監(jiān)督的一項重要內(nèi)容。今年8月，在常委會分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，人事任免委員會部分委員分別到市人事局和市編辦聽取了代表建議案的辦理情況匯報，就代表提出的“盡快做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部離隊報到工作”和“建立我市城管執(zhí)法公安保障機制”的建議案進行了督辦，并對我市干部安置工作情況進行了調(diào)研。委員們對市人事局和市編辦兩個部門辦理代表建議的工作給予了肯定，并就辦理工作中的有關(guān)問題提出了意見和建議。11月，委員會還對代表提出的“建立我市城管執(zhí)法公安保障機制”的建議案進行了跟蹤督辦。代表們對建議案的辦理情況表示滿意。
三、不斷加強自身建設(shè)，提高履職能力
一年來，人事任免委員會深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的十六大、十六屆六中全會和黨的十七大精神，密切聯(lián)系人大代表和人民群眾，深入開展調(diào)查研究，加強自身建設(shè)，以科學發(fā)展觀指導工作實際，積極為市人大及其常委會做好服務(wù)工作。
一是加強理論學習和業(yè)務(wù)學習。人事任免委員會按照市人大常委會黨組的統(tǒng)一部署，組織好集中學習。認真學習黨的十七大報告，學習十屆全國人大五次會議精神和科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等黨的一系列理論。認真學習貫徹實施監(jiān)督法，準確理解監(jiān)督法的精神實質(zhì)和各項內(nèi)容，按照監(jiān)督法的要求加強和改進監(jiān)督工作。
二是積極開展調(diào)查研究。一方面注重開展工作調(diào)研。今年5月，在常委會分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，人事任免委員會及部分區(qū)人大常委會的同志到上海、紹興、金華等地，就監(jiān)督法頒布實施后，如何加強和改進人事任免及監(jiān)督工作進行學習調(diào)研，在學習考察的基礎(chǔ)上，起草了調(diào)研情況的報告，為改進和完善市區(qū)人大人事任免工作起到了積極作用。另一方面積極開展立法調(diào)研。今年，人事任免委員會就修訂《武漢市人才市場管理條例》，并結(jié)合我市人才隊伍建設(shè)情況的調(diào)研，聽取了市人事局有關(guān)工作情況的匯報，提出了修訂工作的有關(guān)意見和建議。
三是認真處理人大代表和人民群眾的來信來訪。對任前公示中的舉報和人大代表、人民群眾反映的問題及時轉(zhuǎn)有關(guān)部門查處。對領(lǐng)導交辦和群眾反映的重點案件，督促有關(guān)部門查證核實。
社區(qū)委員任職工作報告 第6篇
閱讀提示：本篇共計3486個字，預計看完需要9分鐘，共有291位用戶關(guān)注，47人點贊！
一、堅持黨的領(lǐng)導，依法做好人事任免工作
一年來，市人大常委會依法任命國家機關(guān)工作人員93人，免去職務(wù)28人，批準任命區(qū)人民檢察院檢察長13人，接受3人辭去所任職務(wù)。其中，任免市人大及其常委會工作人員30人，政府組成人員29人，審判人員18人，檢察人員57人。人事任免委員會在辦理提請常委會審議的人事任免議案工作時，始終堅持黨的領(lǐng)導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一，堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖?、群眾公認的原則，處理好黨管干部與依法任免的關(guān)系，嚴格法定程序，把好干部任用標準，保證干部任免的公平公正，為市人大常委會充分行使任免職權(quán)做好工作。
（一）認真做好新一屆政府組成人員的任命工作。2007年是市十二屆人大換屆的第一年。按照《地方組織法》的規(guī)定，新一屆政府領(lǐng)導人員依法選舉產(chǎn)生后，應當在兩個月內(nèi)提請本級人大常委會任命人民政府秘書長、局長、委員會主任。為了保障國家行政機關(guān)的有效運轉(zhuǎn)和新一屆政府工作的正常進行，人事任免委員會把任命新一屆政府組成人員的工作作為今年任免工作的重中之重，積極圍繞市委人事安排的總體要求，依照法定程序，做好各項工作。一是制定工作方案。及時與市委有關(guān)部門溝通情況，掌握信息，按照常委會時間安排擬定工作方案，作好任命前的準備工作。二是協(xié)助市委有關(guān)部門做好人選情況介紹及溝通工作。組織召開常委會委員中的黨員會議，介紹市委關(guān)于人事安排的設(shè)想和意圖以及推薦人選的基本情況，征求委員們的意見，溝通情況，達成共識。與此同時，人事任免委員會還分別走訪常委會委員中的派、無黨派人士及專家學者，上門通報有關(guān)情況并征求意見。三是將推薦人選的有關(guān)材料提前送委員們審閱，以保證委員有足夠的時間醞釀提名人選，使法律賦予的任免職權(quán)得到有效行使。四是組織擬任政府組成人員法律知識考試。通過這一形式，進一步增強擬任政府組成人員的法律意識和依法行政、執(zhí)政為民的觀念。五是組織擬任政府組成人員向常委會作供職報告。在常委會會議上有23名政府擬任人員作了供職報告。供職中他們向全市人民作出履職承諾，表達了做好工作的使命感和責任感。通過擬任人員的供職，既有利于常委會組成人員了解擬任人員的思想水平、領(lǐng)導能力、文字及口頭表達能力，又有利于人民群眾對擬任人員的履職情況實施監(jiān)督。六是向受任人員頒發(fā)了任命書，要求所有受任人員珍惜并行使好人民賦予的權(quán)力，忠實地履行職責，依法行政，勤政廉政，為我市經(jīng)濟發(fā)展和和諧社會建設(shè)作出新的努力。
（二）堅持人事任免工作制度，切實做好日常任免工作。在人事任免工作中，人事任免委員會嚴格依照《武漢市人民代表大會常務(wù)委員會人事任免辦法》的規(guī)定，認真辦理和審議各項人事任免議案。始終堅持任前資格審查、任前法律知識考試、審判檢察人員任前調(diào)查和公示、委員會召開會議審議、擬任人員向常委會作供職報告、實行逐人逐次電子表決等制度。在辦理人事任免議案工作中，注重把握好三個關(guān)口，即任職資格審查關(guān)、法律知識考試關(guān)、任前調(diào)查關(guān)。一是堅持會議審查制度，對提請常委會審議的人事任免議案，事前召開委員會全體會議進行認真審議，從思想政治水平、依法履職能力、勤政廉政、群眾公認及任職資格、條件等方面對擬任人員進行審查。任職資格和條件不合格的不提請任命。二是堅持擬任人員法律知識考試制度，考試成績不合格的不提請任命。三是堅持對擬任審判檢察人員任前調(diào)查制度。調(diào)查時，著重了解擬任人員的法律意識、公仆意識、廉政意識，了解他們依法辦案的能力和公正司法的情況，把人大任前的調(diào)查同提請機關(guān)組織人事部門的考核結(jié)合起來。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)擬任人員有某些問題的，建議提名機關(guān)撤回提名，確保提請常委會審議的人事任免議案質(zhì)量。
二、貫徹落實監(jiān)督法，積極開展工作監(jiān)督
（一）以聽取和審議專項工作報告為重點，有針對性地開展監(jiān)督。2007年，市十二屆人大常委會第六次會議安排聽取并審議了“營造人才環(huán)境，促進人才隊伍建設(shè)”的專項工作報告。為了做好專項工作報告的審議，人事任免委員會按照監(jiān)督法的規(guī)定，有計劃、分步驟地開展工作。
一是制定工作計劃。年初，人事任免委員會制定年度工作計劃時，將我市人才隊伍建設(shè)情況的專項工作列入市人大常委會會議審議的議題，并在時間上作出了安排。9月份制定調(diào)研工作方案，并提交主任會議審定。
二是深入開展調(diào)研。針對我市人才工作涉及面較廣，涉及部門較多的特點，人事任免委員會按照我市人才發(fā)展“十一五”規(guī)劃提出的今后五年加強以黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才和農(nóng)村實用人才等五類人才為主體的人才隊伍建設(shè)的要求，組織了部分常委會組成人員和專委會組成人員參加的五個調(diào)研小組，分別到市人事局、市勞動和社保局、市教育局、市科技局、市國資委、市農(nóng)業(yè)局等各類人才主管部門及所屬戰(zhàn)線開展調(diào)研。各調(diào)研組就我市各類人才的現(xiàn)狀及其需求、如何發(fā)揮武漢人才的作用和優(yōu)勢等問題展開了深入細致地調(diào)研。各組采取了聽取政府相關(guān)管理部門工作匯報、召開不同層面座談會、視察檢查等形式，深入到有關(guān)學校、企業(yè)及人才和勞動力市場調(diào)研，實地察看了部分企業(yè)博士后科研工作站、博士后產(chǎn)業(yè)基地、中國武漢勞動力市場、東風本田汽車有限公司、武漢健民藥業(yè)公司等單位。調(diào)研工作為時一個多月。調(diào)研中聽取了多方面的意見，掌握了大量的第一手資料。各調(diào)研組在歸納、整理的基礎(chǔ)上形成了五個各有針對性、各有側(cè)重點的調(diào)研報告。人事任免委員會在綜合各調(diào)研組調(diào)研情況的基礎(chǔ)上，結(jié)合我國東部地區(qū)及沿海城市好的作法，形成了綜合情況的報告，對我市人才隊伍建設(shè)提出了切實可行的意見和建議。這些意見和建議得到市政府及有關(guān)部門的重視。
三是組織好常委會審議。為了做好常委會會議對人才專項工作報告的審議工作，人事任免委員會召開了各調(diào)查組和市人事局等有關(guān)部門參加的調(diào)查工作會議。會上，各組組長匯報了調(diào)研的情況，并就市政府提請常委會審議的人才工作報告提出了修改意見和建議。同時，還就常委會會議審議發(fā)言作了布置和安排。市政府根據(jù)各調(diào)研組的意見和建議，及時對報告進行了修改和補充，并按規(guī)定提前印發(fā)常委會組成人員閱審，為常委會委員的審議發(fā)言作好準備工作。
四是公布人才工作報告和審議意見。為了貫徹落實監(jiān)督法，提高人大監(jiān)督工作的透明度，保障人大代表和人民群眾的知情知政權(quán)，人事任免委員會及時在人大網(wǎng)站上公布了市政府關(guān)于“營造人才環(huán)境，促進人才隊伍建設(shè)”的專項工作報告及常委會的審議意見，進一步征求人民群眾和社會的意見，自覺接受人民監(jiān)督。
（二）以督辦代表建議為契機，增強監(jiān)督工作實效。代表建議是反映人民群眾呼聲的重要途徑。人事任免委員會把督辦代表建議作為工作監(jiān)督的一項重要內(nèi)容。今年8月，在常委會分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，人事任免委員會部分委員分別到市人事局和市編辦聽取了代表建議案的辦理情況匯報，就代表提出的“盡快做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部離隊報到工作”和“建立我市城管執(zhí)法公安保障機制”的建議案進行了督辦，并對我市干部安置工作情況進行了調(diào)研。委員們對市人事局和市編辦兩個部門辦理代表建議的工作給予了肯定，并就辦理工作中的有關(guān)問題提出了意見和建議。11月，委員會還對代表提出的“建立我市城管執(zhí)法公安保障機制”的建議案進行了跟蹤督辦。代表們對建議案的辦理情況表示滿意。
三、不斷加強自身建設(shè)，提高履職能力
一年來，人事任免委員會深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的十六大、十六屆六中全會和黨的十七大精神，密切聯(lián)系人大代表和人民群眾，深入開展調(diào)查研究，加強自身建設(shè)，以科學發(fā)展觀指導工作實際，積極為市人大及其常委會做好服務(wù)工作。
一是加強理論學習和業(yè)務(wù)學習。人事任免委員會按照市人大常委會黨組的統(tǒng)一部署，組織好集中學習。認真學習黨的十七大報告，學習十屆全國人大五次會議精神和科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等黨的一系列理論。認真學習貫徹實施監(jiān)督法，準確理解監(jiān)督法的精神實質(zhì)和各項內(nèi)容，按照監(jiān)督法的要求加強和改進監(jiān)督工作。
二是積極開展調(diào)查研究。一方面注重開展工作調(diào)研。今年5月，在常委會分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，人事任免委員會及部分區(qū)人大常委會的同志到上海、紹興、金華等地，就監(jiān)督法頒布實施后，如何加強和改進人事任免及監(jiān)督工作進行學習調(diào)研，在學習考察的基礎(chǔ)上，起草了調(diào)研情況的報告，為改進和完善市區(qū)人大人事任免工作起到了積極作用。另一方面積極開展立法調(diào)研。今年，人事任免委員會就修訂《武漢市人才市場管理條例》，并結(jié)合我市人才隊伍建設(shè)情況的調(diào)研，聽取了市人事局有關(guān)工作情況的匯報，提出了修訂工作的有關(guān)意見和建議。
三是認真處理人大代表和人民群眾的來信來訪。對任前公示中的舉報和人大代表、人民群眾反映的問題及時轉(zhuǎn)有關(guān)部門查處。對領(lǐng)導交辦和群眾反映的重點案件，督促有關(guān)部門查證核實。
社區(qū)委員任職工作報告 第7篇
閱讀提示：本篇共計1056個字，預計看完需要3分鐘，共有200位用戶關(guān)注，26人點贊！
實行結(jié)構(gòu)席位制，形成立體化的社區(qū)黨內(nèi)監(jiān)督
社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會試點工作主要包括：明確職能定位。社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會在街道黨工委的領(lǐng)導下，經(jīng)社區(qū)黨員大會推選產(chǎn)生，直接對社區(qū)黨員大會負責。在社區(qū)黨員大會閉會期間開展檢查、監(jiān)督和民意收集等活動，獨立行使社區(qū)監(jiān)督職能；實行結(jié)構(gòu)席位制。社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會設(shè)委員4名、特邀委員2名。其中，下崗失業(yè)黨員席位委員1名、離退休黨員席位委員2名、“兩新”組織黨員席位委員1名，駐轄區(qū)單位在職黨員特邀席位委員和流動黨員特邀席位委員各1名。社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會主任實行輪值制，由監(jiān)督委員會委員定期輪流擔任，輪值主任負責提出當值期間的監(jiān)督工作方案并組織實施；公推直選產(chǎn)生人選。社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會委員由黨員個人自薦、黨員群眾推薦，經(jīng)社區(qū)黨員大會差額直接選舉產(chǎn)生。特邀委員分別由社區(qū)黨建聯(lián)席會成員單位黨組織和社區(qū)黨組織從自薦或推薦的在職黨員和流動黨員中提名，經(jīng)社區(qū)黨員大會表決通過，其工作職能與委員相同。
賦予六項權(quán)力，增強社區(qū)黨內(nèi)監(jiān)督
社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會與社區(qū)黨委、居委會彼此相對獨立，互不從屬。監(jiān)委會實行任職回避，明確規(guī)定社區(qū)“兩委”成員、社區(qū)聘用干部及其直系親屬不得擔任社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會委員。監(jiān)委會主要監(jiān)督社區(qū)黨組織及班子成員履職盡責、權(quán)力運行和廉潔自律情況；黨內(nèi)民主選舉和黨務(wù)公開的程序規(guī)范情況；社區(qū)重大事項民主決策及社區(qū)黨員隊伍作風建設(shè)情況等事項。
監(jiān)委會被賦予六項權(quán)力：有權(quán)列席社區(qū)黨組織召開的會議，當會議議程、決定違反相關(guān)組織程序或紀律時，可直接向街道黨工委提出審議要求；有權(quán)對社區(qū)黨建工作提出質(zhì)詢；有權(quán)向街道黨工委提議召開社區(qū)黨員大會，罷免不稱職的社區(qū)黨組織班子成員；有權(quán)約請社區(qū)黨組織班子成員談話，召集社區(qū)干部、黨員、群眾和其他有關(guān)人員隨機了解情況；有權(quán)查閱社區(qū)黨建工作資料、會議記錄和文書檔案；有權(quán)參與社區(qū)黨組織及班子成員的考評工作。錦江區(qū)委還明確規(guī)定，區(qū)紀委、區(qū)委組織部和街道黨工委、紀工委在隨機考察、年度考核和評優(yōu)表彰時，須聽取社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會意見。
配套制約機制，保證社區(qū)黨內(nèi)監(jiān)督健康有序
為防止社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會與社區(qū)黨委“同化”或濫用監(jiān)督權(quán)，錦江區(qū)在制度設(shè)計上統(tǒng)籌兼顧，建立制約機制，為社區(qū)黨內(nèi)監(jiān)督工作健康有序開展提供了保障。主要包括：
報告工作制度。規(guī)定監(jiān)委會及其成員應定期向社區(qū)黨員大會報告工作和述職，在社區(qū)進行年度實績公示，向社區(qū)黨建聯(lián)席會通報工作情況；對工作中發(fā)現(xiàn)的問題應及時報告街道黨工委或紀工委。同時，社區(qū)黨務(wù)監(jiān)督委員會的決議，應在充分討論取得一致意見的基礎(chǔ)上，通過表決形成。
社區(qū)委員任職工作報告 第8篇
閱讀提示：本篇共計2198個字，預計看完需要6分鐘，共有294位用戶關(guān)注，32人點贊！
為進一步提高新形勢下黨委信息工作的質(zhì)量和水平，更好地服務(wù)全區(qū)率先基本現(xiàn)代化建設(shè)大局，根據(jù)《中共中央辦公廳關(guān)于加強和改進黨委信息工作的意見》、《省委辦公廳關(guān)于貫徹〈中共中央辦公廳關(guān)于加強和改進黨委信息工作的意見〉的實施意見》、《市委辦公廳、市政府辦公廳深入貫徹落實上級關(guān)于加強和改進公文、信息、督查等有關(guān)工作意見的通知》等文件精神，結(jié)合實際，現(xiàn)就切實加強全區(qū)黨委信息工作通知如下：
一、切實強化做好信息工作的責任意識
信息是各級黨委全面掌握各方面情況，實施科學決策、民主決策、依法決策的重要依據(jù)和保障。積極負責地向區(qū)委報送信息，是各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)的一項政治責任和紀律。特別是在當前國際經(jīng)濟形勢復雜多變、國內(nèi)經(jīng)濟下行壓力較大、地方發(fā)展矛盾錯綜復雜的情況下，及時、客觀、全面、準確地向區(qū)委報送各行各業(yè)和各個領(lǐng)域的動態(tài)信息，對于區(qū)委總攬全局，進一步提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平，更好地組織帶領(lǐng)全區(qū)廣大干群又好又快推進經(jīng)濟社會發(fā)展，具有十分重要的意義。各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)要切實增強責任感和自覺性，從全區(qū)率先基本現(xiàn)代化建設(shè)的大局出發(fā)，充分認識做好新形勢下黨委信息工作的重要性、緊迫性，認真履行信息工作職責，堅持服務(wù)大局、及時高效、全面準確、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新的原則，高標準、高質(zhì)量地做好信息工作，努力實現(xiàn)“第一手情況”、“第一道研判”、“第一時間報送”的工作目標，為區(qū)委統(tǒng)籌推進改革、發(fā)展、穩(wěn)定各項工作提供堅強有力的信息基礎(chǔ)保障。
二、努力提高日常信息工作的質(zhì)量水平
1、準確把握信息工作重點。日常信息工作要重點圍繞各級各部門貫徹落實中央和省、市、區(qū)委重大決策部署情況，國際國內(nèi)宏觀經(jīng)濟形勢變化對我區(qū)發(fā)展的影響情況，全區(qū)加快推進率先基本現(xiàn)代化建設(shè)的進展情況、經(jīng)驗做法、困難問題和意見建議，干部群眾對各級黨委重大決策部署、各領(lǐng)域工作情況、區(qū)內(nèi)外重大事件的看法與評價，專家學者等各方面人士對各級黨委工作的意見建議，以及區(qū)內(nèi)社情民意動態(tài)等，全面做好信息的采集、匯總和編寫工作。
2、認真做好信息綜合加工。切實注重信息的綜合提煉，按照主題鮮明、內(nèi)容完整、條理清晰、文字精練的要求精心編輯，努力提供更多預警性、趨勢性、深層次、有分析的信息。切實注重信息的甄別篩選,建立健全信息溝通會商研判機制，避免報送滯后信息、重復信息、不準確信息和一般化信息。切實注重信息的推敲核實，對內(nèi)容存疑、要素不全的信息要弄清真實情況，確保準確無誤上報。
3、全面加大信息調(diào)研力度。切實加強信息調(diào)研選題策劃，充分調(diào)動各方面力量，認真組織開展專題信息調(diào)研和聯(lián)合調(diào)研工作。信息調(diào)研要堅持面向基層、深入實際，切實找準問題，科學提出對策，努力使信息調(diào)研工作成為提高信息服務(wù)質(zhì)量的重要手段。對中央和省、市、區(qū)委交辦的信息調(diào)研任務(wù)要認真抓好落實，按時保質(zhì)完成。
三、嚴格落實重要緊急信息的報送要求
1、嚴格落實報送職責規(guī)定。把重要緊急信息報送工作列入黨委信息工作的核心內(nèi)容，作為信息員的重要職責，切實抓緊抓實抓好。各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)要建立健全重要緊急信息應急報告機制，加強值班力量，實行重要緊急信息報送工作24小時值班制度。要明確一名黨委(工委、黨組)班子成員主抓重要緊急信息報送工作，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導帶班制度，確保任務(wù)和責任落實到人。重大突發(fā)事件發(fā)生后，所在街鎮(zhèn)、園區(qū)或所屬部門單位的信息員要快速反應，與現(xiàn)場處置人員保持密切聯(lián)系，必要時要深入現(xiàn)場，確保及時準確掌握和報送最新情況。
2、嚴格落實報送范圍規(guī)定。按照《關(guān)于進一步加強緊急情況報告工作的通知》等文件規(guī)定，重大自然災害、事故災難、公共衛(wèi)生事件、、治安和刑事案件，涉及國家安全和社會穩(wěn)定的重要緊急情況，對經(jīng)濟社會發(fā)展大局可能造成重大影響的緊急情況，以及本身較為敏感、已經(jīng)或可能在社會上形成輿論熱點的事件，可能引發(fā)重大突發(fā)事件的內(nèi)幕性、預警性、行動性信息，均屬于重要緊急信息報送范圍。
3、嚴格落實報送時限規(guī)定。各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)對發(fā)生在本轄區(qū)或職責范圍內(nèi)的重大突發(fā)事件，無論與事發(fā)單位或涉及人員有無直接所屬關(guān)系，都必須在事發(fā)后第一時間向區(qū)委報告相關(guān)信息。重大突發(fā)事件應按照上述渠道先口頭報告主要內(nèi)容，并通過電話等方式向區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導報告，一般口頭報告不遲于事發(fā)后30分鐘；隨后應及時用書面形式續(xù)報事態(tài)發(fā)展、處置措施、原因分析、善后工作等情況，一般書面報告不遲于事發(fā)后1小時。區(qū)公安、、安監(jiān)、衛(wèi)生等職能部門在向上級主管部門報送各類重要緊急信息前，須先行向區(qū)委報告。
四、全面加強黨委信息工作的組織領(lǐng)導
1、堅持聯(lián)動協(xié)作。切實加強黨委、人大、政府、政協(xié)信息工作部門的協(xié)作配合，注重發(fā)揮各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)信息工作部門的職能作用，努力在相互支持、高效聯(lián)動中強化黨委信息工作部門的“信息總匯”地位。黨委信息工作部門要密切與政府應急系統(tǒng)的互動合作，加強與宣傳、公安、安監(jiān)、等部門的溝通協(xié)作，努力形成反應靈敏、協(xié)調(diào)有力、運轉(zhuǎn)高效的信息報送處置工作聯(lián)動機制。
2、健全信息網(wǎng)絡(luò)。各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)要進一步加強信息工作力量，明確一名黨委(工委、黨組)班子成員主抓信息工作，明確一名專職或兼職信息員具體負責日常信息和重要緊急信息的編報工作，確保信息工作的高效運轉(zhuǎn)。同時，要在基層單位設(shè)立信息采集點，建立健全覆蓋廣泛、布局合理、反應靈敏的信息收集網(wǎng)絡(luò)。區(qū)委辦公室將建立黨委信息網(wǎng)絡(luò)平臺，供各街鎮(zhèn)、部門、園區(qū)上報和瀏覽信息，全面推動信息工作的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和一體化建設(shè)。
社區(qū)委員任職工作報告 第9篇
閱讀提示：本篇共計2519個字，預計看完需要7分鐘，共有126位用戶關(guān)注，35人點贊！
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村的目標和任務(wù)，堅持黨的領(lǐng)導、人民當家作主、依法治國有機統(tǒng)一，以維護群眾根本利益為出發(fā)點和落腳點，不斷創(chuàng)新和完善社區(qū)（村）民主監(jiān)督的組織形式和工作機制，健全農(nóng)漁村基層黨組織領(lǐng)導的充滿活力的基層群眾自治機制，保障人民群眾享有更多切實的民利。
二、工作目標
（一）建立健全基層民主監(jiān)督組織。在有效整合現(xiàn)有各種監(jiān)督組織和監(jiān)督形式的基礎(chǔ)上，到6月底在我鎮(zhèn)所有社區(qū)（村）建立健全以社區(qū)（村）監(jiān)督委員會（以下簡稱監(jiān)委會）為主要形式的基層民主監(jiān)督組織，進一步完善以社區(qū)（村）黨組織為領(lǐng)導核心，村民會議和村民代表會議為決策機構(gòu)，社區(qū)管委會（村民委員會）為管理執(zhí)行機構(gòu)，社區(qū)（村）民主監(jiān)督組織充分發(fā)揮監(jiān)督作用的村民自治機制。
（二）建立社區(qū)（村）民主監(jiān)督制度。重點對監(jiān)委會的設(shè)立和任期，監(jiān)委會成員的組成和產(chǎn)生，以及監(jiān)委會的職能和義務(wù)，監(jiān)督程序，監(jiān)委會的自身制約機制和履行職責的保障措施進行明確和界定。同時，對監(jiān)委會下屬各工作小組的職責、權(quán)利、義務(wù)等也要作出相應的規(guī)定，做到上下協(xié)調(diào)、有序履行監(jiān)督職責。
（三）初步形成對社區(qū)（村）干部權(quán)力行使的監(jiān)督制約機制，實現(xiàn)懲治和預防腐敗體系的構(gòu)建向最基層的社區(qū)（村）一級組織延伸，促進農(nóng)漁村基層黨風廉政建設(shè)各項制度的落實。
（四）進一步完善社區(qū)（村）民主管理制度，切實維護農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)等合法權(quán)益，促進農(nóng)漁村社會和諧穩(wěn)定。重點要對社區(qū)（村）民主決策程序、社區(qū)（村）事務(wù)公開、村經(jīng)濟合作社財務(wù)管理、集體資產(chǎn)處置和工程項目投資建設(shè)管理等方面進行規(guī)范和完善。
三、具體工作程序
（一）監(jiān)委會的人員組成。
監(jiān)委會設(shè)主任1名，成員2至4名。主任一般由社區(qū)（村）黨組織成員兼任。監(jiān)委會組成人員必須經(jīng)村民代表會議選舉產(chǎn)生，一般與村民委員會換屆同期進行，任期與村民委員會相同。監(jiān)委會統(tǒng)一掛牌為“區(qū)鎮(zhèn)社區(qū)（村）監(jiān)督委員會”。監(jiān)委會下設(shè)社區(qū)（村）事務(wù)公開監(jiān)督小組、村經(jīng)濟合作社理財小組、工程（項目）建設(shè)監(jiān)理小組，各工作小組一般要求由3人組成，人員也可由監(jiān)委會成員兼任。
監(jiān)委會成員應當是思想政治素質(zhì)好，政策法律意識強，堅持原則、公道正派，群眾信任、熟悉村情的村民代表或村集體經(jīng)濟組織監(jiān)督機構(gòu)的負責人。監(jiān)委會成員實行回避制度，除監(jiān)委會主任外，社區(qū)（村）黨組織、村民委員會、村集體經(jīng)濟組織的成員及其配偶、直系親屬及近姻親不得擔任監(jiān)委會成員，村文書、村報賬員原則上不得兼任監(jiān)委會及其下屬各工作小組的成員。
（二）監(jiān)委會的產(chǎn)生。
1．提名候選人。監(jiān)委會主任和成員候選人由社區(qū)（村）黨組織提名或由村民代表會議推選產(chǎn)生。
2．考察、審核、公示。候選人提名產(chǎn)生后，由鎮(zhèn)紀委、組織部門會同村黨組織成立考察組，通過召開座談會、上門走訪等方式對候選人進行全面考察，形成書面考察材料，然后提交鎮(zhèn)黨委審核把關(guān)。審核通過后予以公示，公示時間一般為7天。
3．選舉。經(jīng)公示未發(fā)現(xiàn)問題的候選人提交村民代表會議選舉。選舉可采用無記名等額或差額選舉的辦法進行，差額人數(shù)不超過3人，當選人員按得票數(shù)從高到低確定，選舉結(jié)果及時向村民進行公布。
4．選舉產(chǎn)生監(jiān)委會的相關(guān)會議由社區(qū)（村）黨組織召集。
（三）監(jiān)委會下屬各工作小組成員的確定。
首先由社區(qū)（村）黨組織推薦預備人選，然后報鎮(zhèn)紀委（紀考察、審核，最后經(jīng)村民代表會議以舉手表決的方式通過。
（四）明確監(jiān)委會的職責。
監(jiān)委會獨立行使監(jiān)督權(quán)，對村民會議或村民代表會議負責并報告工作。主要職責是：（1）在社區(qū)（村）黨組織領(lǐng)導下，配合支持黨組織和村民委員會正確履行職責，引導村民支持社區(qū)（村）黨組織、社區(qū)管委會（村民委員會）的工作，協(xié)助做好村民的思想政治工作；（2）積極履行監(jiān)督職責，有權(quán)列席涉及群眾利益的重大決策、重大開支的社區(qū)管委會（村民委員會）會議，對村經(jīng)濟合作社各項收支、集體土地征用征收、工程項目招投標等社區(qū)（村）事務(wù)公開內(nèi)容和村民代表會議決定執(zhí)行情況等進行監(jiān)督，并定期和不定期向村民代表會議報告工作情況；（3）認真受理村民的意見建議，及時向社區(qū)（村）黨組織、社區(qū)管委會（村民委員會）反映村民對村務(wù)管理的意見和建議；（4）對應當依法由村民代表會議進行討論決定的有關(guān)事項，而村民委員會不組織召集或擅自作出決定的，應及時向鎮(zhèn)黨委、政府反映，并督促村民委員會及時召開村民代表會議，討論表決；（5）本村五分之一有選舉權(quán)的村民聯(lián)名要求罷免村民委員會成員，村民委員會未在法定時間內(nèi)啟動罷免程序的，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府（辦事處）同意，可主持召開村民會議投票表決；（6）模范遵守村規(guī)民約，充分發(fā)揮表率作用。
（五）建立監(jiān)委會自身制約機制。
監(jiān)委會應依法依規(guī)正確履行職責，不直接參與具體社區(qū)（村）事務(wù)的決策和管理，每半年向村民會議或村民代表會議報告一次工作，每年由村民代表會議對其成員進行年度信任度測評，信任票不到應到會村民代表人數(shù)一半的，責令其辭職，由村民會議或村民代表會議按相關(guān)程序選舉新的成員。每年12月底，監(jiān)委會要向鎮(zhèn)黨委、紀委和社區(qū)（村）黨組織書面報告一年來監(jiān)委會班子廉潔自律和履行職責的情況。
（六）落實監(jiān)委會保障措施。
社區(qū)（村）黨組織要支持監(jiān)委會正確履行職責。監(jiān)委會在無法履行合法、有效的監(jiān)督時，可以向鎮(zhèn)黨委或區(qū)級有關(guān)職能部門反映情況，鎮(zhèn)黨委和區(qū)級有關(guān)部門應及時予以妥善處理和答復。要建立監(jiān)委會成員培訓制度，不斷提高監(jiān)督人員的業(yè)務(wù)水平，保證依法依規(guī)開展監(jiān)督。監(jiān)委會成員不脫離生產(chǎn)，根據(jù)社區(qū)（村）集體經(jīng)濟條件，可以給予適當誤工補貼，但不得增加村民額外負擔。
四、工作要求
建立社區(qū)（村）監(jiān)督委員會是一項全新的工作，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重要保證。各社區(qū)（村）要高度重視建立健全民主監(jiān)督組織工作，加強領(lǐng)導，落實責任，確保建立社區(qū)（村）監(jiān)督委員會工作圓滿完成。
1、廣泛宣傳。各社區(qū)（村）要充分利用召開黨員和村民代表會議、社區(qū)（村）公開欄等形式大力宣傳建立社區(qū)（村）監(jiān)督委員會的目的、意義，宣傳社區(qū)（村）監(jiān)督委員會的工作職能和運作方式，為建立社區(qū)（村）監(jiān)督委員會并促使其有效履行職責，發(fā)揮應有作用奠定思想基礎(chǔ)、營造良好氛圍。
社區(qū)委員任職工作報告 第10篇
閱讀提示：本篇共計1968個字，預計看完需要5分鐘，共有129位用戶關(guān)注，39人點贊！
溪湖區(qū)人大常委會2005年工作要點 2005年是貫徹落實科學發(fā)展觀、全面實現(xiàn)我區(qū)“十五”計劃目標的關(guān)鍵之年。在新的一年里，常委會要在區(qū)委的領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，按照區(qū)委工作部署，從實現(xiàn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的法制化出發(fā)，認真履行憲法和法律賦予的職權(quán)，圍繞中心，突出重點，講求實效，改進代表工作，強化法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，促進“四大發(fā)展戰(zhàn)略”的實施，堅持以大力發(fā)展社會主義民主，健全社會主義法制，切實維護人民群眾的根本利益為己任，努力推進溪湖老工業(yè)區(qū)調(diào)整改造和全面振興。 一、以經(jīng)濟建設(shè)為中心，進一步依法審議決定重大事項 常委會要充分把握振興東北老工業(yè)基地的有利契機，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展等重點工作，充分行使憲法和法律賦予的各項職權(quán)。常委會要認真聽取并審議區(qū)政府關(guān)于企業(yè)改制運行情況的報告，促進企業(yè)加快轉(zhuǎn)制步伐，提高轉(zhuǎn)制企業(yè)運行質(zhì)量，加速老工業(yè)區(qū)的調(diào)整改造進程；要組織代表視察區(qū)政府 關(guān)于“四大發(fā)展戰(zhàn)略”貫徹執(zhí)行情況，促進“四大發(fā)展戰(zhàn)略”的進一步落實；要認真開展稅法調(diào)查，以進一步增強全區(qū)依法納稅和依法征稅的意識，使稅收工作做到應收盡收；要認真調(diào)研區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制運行情況，促進財政體制深化改革，使財政更加適應我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的要求。另外，常委會還要聽取并審議2005年上半年經(jīng)濟運行情況報告，加強對經(jīng)濟運行情況監(jiān)督，促進經(jīng)濟健康快速發(fā)展；聽取并審議2004年財政決算情況的報告和財政預算執(zhí)行情況的審計報告，強化對財政預算執(zhí)行情況的監(jiān)督，提高財政資金使用效率。 二、圍繞依法治區(qū)方略，進一步強化監(jiān)督工作 常委會要認真履行憲法和法律賦予的職權(quán)，促進我區(qū)依法治區(qū)工作的不斷深入。要有重點的開展執(zhí)法監(jiān)督工作，督促執(zhí)法機關(guān)認真履行法定職責，嚴格依法辦事。常委會要聽取并審議區(qū)政府關(guān)于《溪湖區(qū)實施四·五普法和依法治區(qū)工作情況及五·五普法規(guī)劃的報告》，促進四·五普法和依法治區(qū)工作的進一步開展，推進我區(qū)建設(shè)法制城區(qū)的進程；聽取并審議區(qū)政府關(guān)于《溪湖區(qū)第六屆社區(qū)居民委員會換屆選舉工作情況的報告》，促進《中華人民共和國居民委員會組織法》的進一步落實，確保社區(qū)發(fā)展與基層穩(wěn)定。聽取并審議區(qū)政府貫徹落實《遼寧省檔案管理條例》情況的報告，以推進我區(qū)檔案工作制度化、規(guī)范化、科學化。在堅持黨管干部的原則下，根據(jù)“一府兩院”提請，對擬任職人員進行認真調(diào)查、了解、考核，使常委會組*員對被擬任職人員有一個客觀、公正、全面了解，根據(jù)被擬任人員的德、能、勤、績、廉綜合表現(xiàn)，依法任命“一府兩院”干部，認真行使干部的任免權(quán)。同時常委會要進一步做好人民群眾來信來訪的督辦工作，加強社會治安和綜合治理工作，維護社會穩(wěn)定。 三、圍繞代表履行職責，進一步改進和完善代表工作 人大代表是國家權(quán)力機關(guān)的組*員，肩負參與行使國家權(quán)力的重任。常委會要按照《代表法》的要求，不斷加強和改進代表工作，支持代表依法執(zhí)行職務(wù)，維護代表合法權(quán)益。要統(tǒng)籌安排好各代表團活動計劃，組織代表搞好“三察（查）”活動，充分發(fā)揮代表的作用。要完善為代表服務(wù)的基礎(chǔ)工作，健全代表意見和建議反饋制度，及時把代表提出的意見和建議反映出來，提高人大代表建議質(zhì)量，促進人大代表參與管理國家和社會事務(wù)的積極性。今年，常委會還將對《遼寧省實施〈中華人民共和國體育法〉若干規(guī)定》、《遼寧省愛國衛(wèi)生管理條例》、《遼寧省母嬰保健條例》等法律法規(guī)執(zhí)行情況進行檢查，促進文化、體育、衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展。另外，常委會視察社區(qū)警務(wù)工作開展情況，促進政府加強社區(qū)治安穩(wěn)定建設(shè)；結(jié)
合春耕備耕檢查，督促有關(guān)方面嚴肅查處出售假種子、假農(nóng)藥、假化肥等坑害農(nóng)民行為，保護農(nóng)民群眾合法權(quán)益，促進農(nóng)村法制建設(shè)。 在總結(jié)以往評議工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，常委會繼續(xù)堅持評議工作制度，加強對依法選舉和任命干部的人事監(jiān)督和工作監(jiān)督，完善對權(quán)力的監(jiān)督制約機制，增強國家工作人員嚴格依法履行職責的主動性和自覺性。今年7-8月份常委會將組織部分代表廣泛深入地開展調(diào)查，為評議提供客觀準確的依據(jù)。9-10月份召開常委會，對財政局、衛(wèi)生局、教育局及其班子成員工作進行評議。 四、圍繞提高工作水平，進一步加強常委全自身建設(shè) 常委會要把加強自身建設(shè)作為提高監(jiān)督質(zhì)量和工作水平的基礎(chǔ)工作來抓，樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”思想，切實加強常委會機關(guān)干部隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風，密切同人大代表和人民群眾的聯(lián)系，使常委會組*員和機關(guān)工作人員不斷適應新形勢、新任務(wù)的要求。要把提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力放在重要位置，繼續(xù)完善工作制度和學習制度，組織常委會組*員和機關(guān)工作人員，深入學習“三個代表”重要思想，認真開展保持*黨員先進性教育活動。學習憲法、法律知識和人大理論知識，堅持“突出重點，注重實效”的原則，深入實際搞好調(diào)查研究，保證常委會做出的決議、決定和提出的審議意見，力求有針對性和可操作性，以提高人大常委會的工作能力和工作水平。
