管理人操作規(guī)程注意事項(xiàng)
篇1
1. 靈活運(yùn)用規(guī)程：雖然有既定的操作規(guī)程，但應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行靈活調(diào)整，避免僵化。
2. 溝通與反饋：定期與團(tuán)隊(duì)成員溝通，了解他們的需求和困擾，及時(shí)調(diào)整管理策略。
3. 持續(xù)學(xué)習(xí)：管理知識(shí)和技能需不斷更新，要保持學(xué)習(xí)和自我提升的態(tài)度。
4. 尊重法規(guī)：在執(zhí)行管理職責(zé)時(shí)，務(wù)必遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保合規(guī)經(jīng)營。
5. 以人為本：注重員工福利和發(fā)展，激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力，營造積極的工作氛圍。
以上管理人員崗位操作規(guī)程旨在為日常管理工作提供指導(dǎo)，實(shí)際操作中需結(jié)合具體情況靈活應(yīng)用，以實(shí)現(xiàn)組織的高效運(yùn)作和持續(xù)發(fā)展。
篇2
1. 靈活應(yīng)變：管理規(guī)程需隨市場(chǎng)環(huán)境和企業(yè)需求適時(shí)調(diào)整，避免僵化。
2. 公正公平：執(zhí)行管理規(guī)程時(shí)，必須秉持公正公平原則，避免偏袒。
3. 以人為本：關(guān)注員工需求，尊重個(gè)體差異，實(shí)現(xiàn)人性化管理。
4. 法規(guī)遵從：所有操作需符合相關(guān)法律法規(guī)，避免法律風(fēng)險(xiǎn)。
5. 持續(xù)改進(jìn)：定期評(píng)估管理效果，持續(xù)改進(jìn)管理方法，提升管理效能。
請(qǐng)注意，此規(guī)程僅為指導(dǎo)性文件，具體操作需結(jié)合實(shí)際情況靈活運(yùn)用，適時(shí)進(jìn)行調(diào)整和完善。
篇3
1. 倉庫管理人員需時(shí)刻保持警惕，遵守規(guī)程，不可因一時(shí)疏忽導(dǎo)致安全事故。
2. 對(duì)新入職員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保其了解并掌握所有操作步驟。
3. 遇到突發(fā)情況，如火災(zāi)、貨物倒塌等，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，優(yōu)先保證人員安全。
4. 定期評(píng)估和更新規(guī)程，以適應(yīng)不斷變化的倉儲(chǔ)環(huán)境和作業(yè)需求。
5. 加強(qiáng)與其他部門溝通，確保信息傳遞準(zhǔn)確，避免因溝通不暢引發(fā)的問題。
6. 在執(zhí)行規(guī)程過程中，若發(fā)現(xiàn)不合理之處，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)反饋，以便改進(jìn)和完善。
以上規(guī)程旨在提供指導(dǎo)，具體操作應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況靈活調(diào)整。每個(gè)倉庫管理人員都應(yīng)視安全為首要任務(wù)，共同維護(hù)一個(gè)安全、有序的倉儲(chǔ)環(huán)境。
篇4
1. 管理人員應(yīng)始終將安全生產(chǎn)放在首位，不得因追求生產(chǎn)進(jìn)度而忽視安全。
2. 安全責(zé)任制必須嚴(yán)格執(zhí)行，不得推諉責(zé)任，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有專人負(fù)責(zé)。
3. 培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)與實(shí)際工作緊密結(jié)合，確保員工能夠掌握并應(yīng)用到實(shí)際操作中。
4. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估要全面細(xì)致，不留死角，控制措施要具體可行，能有效預(yù)防事故。
5. 應(yīng)急預(yù)案需定期演練，確保在緊急情況下能夠快速啟動(dòng)，避免混亂。
6. 安全檢查務(wù)必認(rèn)真，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要跟蹤整改，防止問題反復(fù)出現(xiàn)。
7. 安全文化建設(shè)要注重實(shí)效，通過各種形式激發(fā)員工的積極參與，形成良好的安全行為習(xí)慣。
以上規(guī)程旨在為管理人員提供指導(dǎo)，但實(shí)際情況可能復(fù)雜多變，需結(jié)合具體環(huán)境靈活運(yùn)用，不斷優(yōu)化和完善安全管理體系，確保企業(yè)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
篇5
1. 礦山管理人員應(yīng)熟悉并嚴(yán)格遵守國家礦山安全法律法規(guī)，不可擅自修改或忽視相關(guān)規(guī)定。
2. 對(duì)于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要及時(shí)采取措施整改，不得拖延或隱瞞。
3. 建立健全安全信息報(bào)告制度，確保信息的真實(shí)性和及時(shí)性。
4. 注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，鼓勵(lì)員工參與安全管理，培養(yǎng)良好的安全文化氛圍。
5. 不斷更新知識(shí)，掌握最新的礦山安全技術(shù)和管理方法，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求。
礦山安全無小事，每一位管理人員都應(yīng)將安全視為首要任務(wù)，通過嚴(yán)格執(zhí)行上述規(guī)程，共同構(gòu)建一個(gè)安全、高效的礦山工作環(huán)境。
篇6
1. 裝卸過程中，嚴(yán)禁超載、野蠻操作，避免對(duì)設(shè)備和貨物造成損害。
2. 遇到惡劣天氣，如大風(fēng)、暴雨，應(yīng)暫停戶外裝卸作業(yè)，確保人員安全。
3. 對(duì)新入職員工，務(wù)必進(jìn)行安全教育，使其了解并遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
4. 在進(jìn)行高空作業(yè)時(shí)，務(wù)必使用安全帶，并確保固定點(diǎn)牢固可靠。
5. 保持作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整潔，避免滑倒、絆倒等意外發(fā)生。
6. 作業(yè)結(jié)束后，關(guān)閉電源，清理現(xiàn)場(chǎng)，確保無遺留物。
以上規(guī)定需嚴(yán)格執(zhí)行，任何違反操作規(guī)程的行為都將受到嚴(yán)肅處理。每一位裝卸管理人員都應(yīng)牢記，安全是我們的首要任務(wù)，只有在確保安全的前提下，才能有效完成工作任務(wù)。
篇7
1. 作業(yè)前，務(wù)必確保所有人員佩戴好個(gè)人防護(hù)裝備，如安全帽、防護(hù)眼鏡、防滑鞋等。
2. 裝卸過程中，禁止超載或違規(guī)堆放貨物，以防倒塌或損壞。
3. 使用叉車、起重機(jī)等機(jī)械設(shè)備時(shí)，應(yīng)由專業(yè)操作員操作，并遵循設(shè)備操作手冊(cè)。
4. 禁止在惡劣天氣條件下進(jìn)行露天裝卸作業(yè)，如雷雨、大風(fēng)等。
5. 對(duì)于易燃易爆物品，必須采取特殊的安全措施，如使用防爆工具，保持足夠的安全距離。
6. 發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常或潛在危險(xiǎn)，立即停止作業(yè)，及時(shí)上報(bào)并修復(fù)。
7. 確?，F(xiàn)場(chǎng)消防設(shè)施完好，知道其使用方法，以防火災(zāi)事故。
8. 保持工作區(qū)域整潔，避免因雜物滑倒、絆倒等意外。
9. 在進(jìn)行高空作業(yè)時(shí)，務(wù)必使用安全帶，并設(shè)置有效的防護(hù)網(wǎng)或安全繩。
10. 落實(shí)交接班制度，確保信息傳遞準(zhǔn)確，避免因溝通不暢引發(fā)的問題。
以上規(guī)程的實(shí)施需要全體裝卸人員的配合和執(zhí)行，每位員工都是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。只有大家共同遵守，才能確保我們的工作環(huán)境安全，實(shí)現(xiàn)持續(xù)、穩(wěn)定、高效地生產(chǎn)。
篇8
1. 班長(zhǎng)及以上管理人員應(yīng)始終將安全置于首位，不得因趕工或追求效率而忽視安全。
2. 對(duì)新入職員工進(jìn)行詳細(xì)的安全培訓(xùn)，確保他們熟悉工作流程及安全規(guī)定。
3. 每次作業(yè)前，檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，確認(rèn)無異常后再開始操作。
4. 遇到不明情況或疑似安全隱患，立即停止工作，報(bào)告并處理。
5. 定期開展安全檢查，及時(shí)修復(fù)發(fā)現(xiàn)的問題，防患于未然。
6. 培養(yǎng)良好的安全文化，鼓勵(lì)員工互相監(jiān)督，共同維護(hù)安全環(huán)境。
7. 在執(zhí)行規(guī)程過程中，如發(fā)現(xiàn)規(guī)程存在疏漏或不合理之處，應(yīng)及時(shí)反饋，以便修訂和完善。
8. 不得擅自更改或繞過安全規(guī)定，如有必要，應(yīng)通過正規(guī)渠道申請(qǐng)修改。
9. 保持與上級(jí)和下屬的良好溝通，確保信息暢通，快速響應(yīng)安全問題。
10. 鼓勵(lì)員工提出安全建議，持續(xù)改進(jìn)安全管理體系。
本規(guī)程旨在提供一個(gè)基本框架，具體操作需結(jié)合實(shí)際情況靈活調(diào)整。班長(zhǎng)及以上管理人員需以身作則，通過自身的模范行為引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)遵守規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。
篇9
1. 在接收危險(xiǎn)品時(shí)，務(wù)必核對(duì)貨單與實(shí)物是否一致，防止誤裝誤運(yùn)。
2. 裝卸過程中，應(yīng)避免劇烈碰撞和摩擦，防止化學(xué)品泄漏或反應(yīng)。
3. 使用專用工具和設(shè)備，禁止使用可能引起火花的金屬工具。
4. 注意個(gè)人防護(hù)，穿戴合適的防護(hù)裝備，如防化服、呼吸器等。
5. 發(fā)現(xiàn)包裝破損或泄露時(shí)，立即停止作業(yè)，按照應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行處理。
6. 在裝卸過程中，始終保持警惕，注意周圍環(huán)境變化。
7. 不得私自更改運(yùn)輸計(jì)劃或裝載方式，如有特殊情況需向上級(jí)匯報(bào)。
8. 定期檢查存儲(chǔ)區(qū)域，確保通風(fēng)良好，無火源、靜電積累等安全隱患。
9. 在特殊天氣條件下，如高溫、雷電等，需特別關(guān)注安全風(fēng)險(xiǎn)，調(diào)整作業(yè)計(jì)劃。
10. 保持與相關(guān)部門的溝通，確保信息暢通，以便及時(shí)應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的問題。
請(qǐng)每位管理人員牢記這些規(guī)程，將安全視為工作的首要任務(wù)，以專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度執(zhí)行每一項(xiàng)操作，共同構(gòu)建一個(gè)安全、高效的危險(xiǎn)品運(yùn)輸環(huán)境。
篇10
1. 制定規(guī)章制度時(shí)，需結(jié)合實(shí)際工作情況，確保其可行性與針對(duì)性。
2. 定期安全檢查應(yīng)覆蓋所有區(qū)域，不留死角，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改。
3. 安全培訓(xùn)要注重實(shí)效，定期更新培訓(xùn)內(nèi)容，確保員工掌握最新的安全知識(shí)和技能。
4. 現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控需保持警惕，對(duì)違章行為要立即制止，并進(jìn)行教育引導(dǎo)。
5. 處理安全事故時(shí)，應(yīng)快速響應(yīng)，優(yōu)先保證人員安全，然后進(jìn)行事故調(diào)查。
6. 與監(jiān)管機(jī)構(gòu)溝通時(shí)，要誠實(shí)守信，及時(shí)報(bào)告安全狀況，積極配合調(diào)查。
7. 保持與各部門的良好協(xié)作，共同推進(jìn)安全管理工作。
8. 在執(zhí)行規(guī)程過程中，如遇到困難或疑問，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，尋求解決方案。
9. 個(gè)人安全防護(hù)設(shè)備要定期檢查，確保其完好有效。
10. 安全記錄要準(zhǔn)確無誤，便于追溯和分析事故原因。
以上操作規(guī)程旨在指導(dǎo)站場(chǎng)安全管理人員有效履行職責(zé)，但實(shí)際工作中需靈活應(yīng)對(duì)，根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整。安全工作無小事，每一位安全管理人員都應(yīng)以高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng)，確保站場(chǎng)的安全運(yùn)行。
篇11
1. 操作設(shè)備前務(wù)必確認(rèn)電源開關(guān)位置，防止誤操作引起電擊。
2. 在設(shè)備運(yùn)行期間，不得擅自離開崗位，保持警惕，隨時(shí)監(jiān)控設(shè)備狀態(tài)。
3. 對(duì)于需要專業(yè)技能的操作，如維修、調(diào)試等，應(yīng)由具備相應(yīng)資質(zhì)的人員執(zhí)行，不得擅自嘗試。
4. 保持通訊暢通，以便在緊急情況下能迅速聯(lián)系救援。
5. 定期檢查消防設(shè)施，確保其完好可用，了解其使用方法。
6. 遇到火災(zāi)等緊急情況，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，疏散人員，并及時(shí)報(bào)警。
7. 不得將易燃易爆物品帶入中控樓，避免引發(fā)火災(zāi)。
8. 遵守公司關(guān)于信息安全的規(guī)定，保護(hù)好中控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)安全。
9. 員工需定期進(jìn)行健康檢查，確保身體狀況能夠勝任崗位工作。
10. 中控樓內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，防止引發(fā)火災(zāi)。
請(qǐng)每位中控樓管理人員嚴(yán)格遵守上述規(guī)程，時(shí)刻將安全放在首位，共同營造一個(gè)安全、有序的工作環(huán)境。
篇12
1. 靈活應(yīng)用：雖然規(guī)程提供了指導(dǎo)，但需結(jié)合實(shí)際情況靈活調(diào)整，避免僵化。
2. 以人為本：注重人性化管理，關(guān)注員工需求，尊重個(gè)體差異。
3. 持續(xù)改進(jìn)：定期審查規(guī)程的有效性，適時(shí)更新，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展變化。
4. 反饋機(jī)制：建立有效的反饋渠道，傾聽員工意見，不斷優(yōu)化管理流程。
5. 責(zé)任落實(shí)：明確責(zé)任分工，確保每個(gè)人都對(duì)自己的職責(zé)有清晰的認(rèn)識(shí)。
6. 透明度：保持管理過程的透明，增加員工的信任感和歸屬感。
在執(zhí)行這些規(guī)程時(shí)，管理人員應(yīng)以開放的心態(tài)，積極的態(tài)度，和專業(yè)的知識(shí)，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。
篇13
在執(zhí)行管理人員安全操作規(guī)程時(shí)，需注意以下幾點(diǎn)：
1. 安全政策應(yīng)具有針對(duì)性，針對(duì)不同部門和崗位制定相應(yīng)的安全規(guī)定。
2. 培訓(xùn)應(yīng)注重實(shí)踐，讓員工掌握實(shí)際操作中的安全技巧。
3. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估應(yīng)全面，包括物理、化學(xué)、生物及行為風(fēng)險(xiǎn)等多個(gè)方面。
4. 應(yīng)急預(yù)案需定期更新，以適應(yīng)新的工作環(huán)境和潛在威脅。
5. 事故報(bào)告要真實(shí)客觀，不隱瞞不遺漏，以便準(zhǔn)確分析原因。
6. 設(shè)備設(shè)施的維護(hù)檢查要定期進(jìn)行，確保其良好運(yùn)行狀態(tài)。
7. 法規(guī)遵守不僅是義務(wù)，也是保護(hù)企業(yè)利益的重要手段。
管理人員需牢記，安全無小事，每一次的疏忽都可能帶來無法挽回的損失。通過嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，我們可以共同構(gòu)建一個(gè)安全、高效的工作環(huán)境。
篇14
1. 班長(zhǎng)及以上管理人員應(yīng)始終以身作則，嚴(yán)格遵守安全規(guī)程，樹立良好的安全榜樣。
2. 在進(jìn)行設(shè)備檢查時(shí)，務(wù)必?cái)嚯姴僮?，防止觸電或其他機(jī)械傷害。
3. 培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋最新的安全知識(shí)和技術(shù)，確保員工的知識(shí)更新。
4. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估需全面細(xì)致，涵蓋所有可能的作業(yè)環(huán)節(jié)，不可遺漏任何潛在風(fēng)險(xiǎn)。
5. 工作區(qū)域的整潔不僅關(guān)乎安全，也影響工作效率，應(yīng)定期進(jìn)行整理和清潔。
6. 防護(hù)裝備的使用不得馬虎，必須根據(jù)具體作業(yè)需求選擇適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)用品。
7. 應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期演練，確保在緊急情況下能迅速有效地響應(yīng)。
以上規(guī)程的實(shí)施需要全體管理人員的共同參與和嚴(yán)格執(zhí)行，只有這樣，我們才能構(gòu)建一個(gè)安全、高效的質(zhì)量控制環(huán)境，為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。
篇15
1. 安全培訓(xùn)不應(yīng)流于形式，應(yīng)確保每個(gè)員工都能理解和掌握相關(guān)知識(shí)。
2. 制定規(guī)章制度時(shí)，要結(jié)合實(shí)際情況，確保其可行性和實(shí)用性。
3. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估需全面細(xì)致，不能忽視任何可能的隱患。
4. 應(yīng)急預(yù)案需定期更新，確保在緊急情況下能快速響應(yīng)。
5. 工具設(shè)備檢查要定期進(jìn)行，防止因設(shè)備故障引發(fā)事故。
6. 現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督要公正公平，對(duì)所有違章行為一視同仁。
7. 個(gè)人防護(hù)裝備的使用不能視為負(fù)擔(dān)，而是保護(hù)自身的必要手段。
8. 事故報(bào)告必須及時(shí)準(zhǔn)確，不得隱瞞或延誤，以便迅速采取補(bǔ)救措施。
管理人員需牢記，安全無小事，每一項(xiàng)操作規(guī)程都是為了構(gòu)建一個(gè)安全、高效的工作環(huán)境。只有全員參與，才能真正實(shí)現(xiàn)安全管理的目標(biāo)。
篇16
1. 責(zé)任落實(shí)：每位管理人員必須清晰理解自身的安全職責(zé)，不能推諉責(zé)任。
2. 風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)管理：風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不是一次性的，需隨生產(chǎn)環(huán)境變化持續(xù)進(jìn)行。
3. 培訓(xùn)針對(duì)性：安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)針對(duì)具體崗位和工種，確保實(shí)用有效。
4. 應(yīng)急演練：定期進(jìn)行應(yīng)急演練，確保員工熟悉應(yīng)急流程。
5. 設(shè)備檢查：設(shè)備檢查不能流于形式，必須切實(shí)發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患。
6. 現(xiàn)場(chǎng)巡查：管理人員需定期巡查現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)糾正違章行為。
7. 事故處理：對(duì)待事故要嚴(yán)肅認(rèn)真，不得隱瞞或延誤報(bào)告。
這些規(guī)程的執(zhí)行需要全體管理人員的共同努力，只有將安全理念融入日常工作中，才能構(gòu)建起堅(jiān)固的安全防線。務(wù)必牢記，安全生產(chǎn)無小事，防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴。
篇17
1. 裝卸前，務(wù)必檢查設(shè)備狀態(tài)，確認(rèn)無異常后方可開始作業(yè)。
2. 嚴(yán)格遵守安全規(guī)程，如佩戴防護(hù)裝備，禁止超載和違規(guī)操作。
3. 貨物堆放要整齊穩(wěn)固，防止倒塌造成損失。
4. 對(duì)于易損或特殊貨物，應(yīng)采取特別保護(hù)措施，確保其安全。
5. 及時(shí)更新和維護(hù)設(shè)備，定期進(jìn)行保養(yǎng)，確保設(shè)備良好運(yùn)行。
6. 培訓(xùn)員工時(shí)，強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐相結(jié)合，確保員工掌握正確操作方法。
7. 保持作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整潔，避免雜物影響作業(yè)安全。
8. 發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況，立即報(bào)告并采取應(yīng)急措施，避免事態(tài)擴(kuò)大。
9. 確保所有操作記錄準(zhǔn)確無誤，以便追溯和改進(jìn)。
10. 與相關(guān)部門保持良好溝通，協(xié)同處理裝卸過程中遇到的問題。
以上操作規(guī)程旨在提供指導(dǎo)，具體實(shí)施時(shí)需結(jié)合實(shí)際情況靈活調(diào)整，確保裝卸管理工作的高效和安全。每位裝卸管理人員都應(yīng)以專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程，共同維護(hù)企業(yè)的運(yùn)營秩序。
篇18
1. 嚴(yán)禁超載：嚴(yán)格遵守設(shè)備承載能力，不得超負(fù)荷作業(yè)。
2. 遵守信號(hào)：在吊裝、搬運(yùn)過程中，必須服從指揮人員的手勢(shì)信號(hào)。
3. 禁止冒險(xiǎn)：遇到不確定情況，如設(shè)備異常、貨物捆綁不穩(wěn)等，應(yīng)立即停止作業(yè)并報(bào)告。
4. 培訓(xùn)教育：定期進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保所有裝卸人員熟悉并掌握規(guī)程。
5. 應(yīng)急預(yù)案：制定并演練應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況。
請(qǐng)注意，裝卸作業(yè)中應(yīng)始終保持謹(jǐn)慎態(tài)度，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程，以實(shí)現(xiàn)安全、高效的工作目標(biāo)。任何疏忽都可能帶來嚴(yán)重后果，務(wù)必銘記于心。
中控樓管理人員崗位安全操作規(guī)程范文
操作流程
風(fēng)險(xiǎn)分析
安全注意事項(xiàng)
嚴(yán)禁事項(xiàng)
應(yīng)急措施
作業(yè)前準(zhǔn)備
上班前檢查：
1、按照規(guī)定穿戴好工作服；
2、檢查電腦、插排等電源線是否連接正常；
3、發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常情況應(yīng)及時(shí)匯報(bào)給相關(guān)部室和相關(guān)人員。
詳見行《部門危險(xiǎn)源辨識(shí)》行政辦事員崗位。
1、保持室內(nèi)室外設(shè)備干凈衛(wèi)生；
2、與電腦保持適當(dāng)距離，辦公室內(nèi)放置可吸收紫外線的植物；
3、安全培訓(xùn)，做好安全防護(hù)措施。
1、嚴(yán)禁未穿戴好勞保用品進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域；
2、嚴(yán)禁串崗、脫崗、睡崗
1、受傷員工應(yīng)大聲呼救或用攜帶的通訊工具呼救；
2、救治：
2.1觸電：立即撥打120，現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)觸電者受傷害的輕重程度進(jìn)行急救；靜臥休息、人工呼吸、心肺復(fù)蘇法；
2.2其他傷害（滑跌、扭傷、摔傷、碰傷等）：視具體傷害類型采取應(yīng)急措施，遇有創(chuàng)傷性出血的傷員，應(yīng)迅速包扎止血；
3、傷情嚴(yán)重時(shí)及時(shí)撥打120，同時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；
4、派專人到主要路口迎接救護(hù)車。
作業(yè)過程
1、協(xié)助行政主管處理日常行政工作；
2、會(huì)議或大型活動(dòng)的準(zhǔn)備工作；
3、配合行政主管做好公司辦公環(huán)境的美化、管理、維護(hù)；
4、協(xié)助行政主管做好公司各類材料起草及公文管理工作；
5、設(shè)備發(fā)生故障，應(yīng)由專業(yè)人員進(jìn)行維修。
作業(yè)結(jié)束
1、清理崗位區(qū)域衛(wèi)生；
2、工器具擺放至指定位置
3、關(guān)閉電腦，電源；
4、鎖好門窗。
1、觸電；
2、其他傷害
3、下班途中，存在車輛傷害
1、檢查電源是否有異樣，清理設(shè)備衛(wèi)生，設(shè)備必須停機(jī)斷電；
3、下班行走人行道，注意躲避車輛。
1、嚴(yán)禁下班離開辦公室前不關(guān)電腦、電源、不鎖門窗。
2、嚴(yán)禁開機(jī)清理設(shè)備衛(wèi)生；
3、嚴(yán)禁隨意穿越機(jī)動(dòng)車道。
