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質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)7篇

發(fā)布時(shí)間:2023-03-02 21:39:02 查看人數(shù):23

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)

第1篇 質(zhì)量管理副總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量管理副總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1)負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目&質(zhì)量控制重點(diǎn)項(xiàng)目、戰(zhàn)略項(xiàng)目的規(guī)劃及把控,達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo);

2)負(fù)責(zé)培養(yǎng)、發(fā)展和管理團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)工作效能和人員技能水平,打造具備自我學(xué)習(xí)和進(jìn)化能力的團(tuán)隊(duì);

3)負(fù)責(zé)技術(shù)部項(xiàng)目、測(cè)試流程的優(yōu)化、改進(jìn)及過(guò)程管理

4)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的敏捷改造和持續(xù)集成建設(shè)。

任職資格:

1)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件、電子信息等專業(yè);

2)5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)項(xiàng)目管理&測(cè)試管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的項(xiàng)目管理、測(cè)試管理經(jīng)驗(yàn);

3)項(xiàng)目管理專業(yè)理論扎實(shí),最好有pmp證書,對(duì)項(xiàng)目范圍、時(shí)間、成本及質(zhì)量等均有專業(yè)的管控,對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中的問(wèn)題與風(fēng)險(xiǎn)能有效識(shí)別并迅速解決;

4)熟練掌握測(cè)試管理相關(guān)工具,具有豐富的產(chǎn)品測(cè)試和系統(tǒng)測(cè)試經(jīng)驗(yàn);

5)具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問(wèn)題能力;

6)具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理能力。

第2篇 質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作。組織制定并執(zhí)行公司質(zhì)量方針、政策和標(biāo)準(zhǔn)。

2、根據(jù)國(guó)家最新法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不斷優(yōu)化公司質(zhì)量管理制度/辦法及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保質(zhì)量管理體系的有效性和合法性。

3、根據(jù)部門的目標(biāo)規(guī)劃及人員配置,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè),確保質(zhì)量管理體系有效、健康運(yùn)行。

4、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài),做好協(xié)調(diào)及管控,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量異常問(wèn)題的處理,及時(shí)采取糾正措施與預(yù)防措施,確保生產(chǎn)、流通的產(chǎn)品高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)。

6、負(fù)責(zé)藥監(jiān)局及行業(yè)協(xié)會(huì)的對(duì)接及應(yīng)對(duì),了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)和資訊,并負(fù)責(zé)gmp認(rèn)證、審核工作。

7、負(fù)責(zé)部屬員工的培訓(xùn)、教育、發(fā)展和激勵(lì)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)藥類或相關(guān)專業(yè);

2、10年以上中藥飲片行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉gmp管理內(nèi)容并有 gmp認(rèn)證工作經(jīng)驗(yàn)者;

4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通能力、談判能力,能承受較大的工作壓力;

5、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、執(zhí)業(yè)藥師、中級(jí)以上技術(shù)職稱者優(yōu)先。

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位

第3篇 質(zhì)量管理部總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量管理部總監(jiān)崗位職責(zé)

質(zhì)量管理部部長(zhǎng)/總監(jiān) 漢康醫(yī)藥 天津漢瑞藥業(yè)有限公司,漢瑞 1、藥廠藥品的全過(guò)程質(zhì)量管理

2、定期組織gmp自檢,對(duì)自檢記錄進(jìn)行整理改進(jìn)

3、評(píng)估供應(yīng)商

4、qa、qc的管理和培養(yǎng)

5、維護(hù)與藥監(jiān)藥檢部門保持良好關(guān)系,及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)國(guó)家藥品管理相關(guān)法規(guī)政策

6、建立健全公司的質(zhì)量保證體系,組織落實(shí)產(chǎn)品gmp認(rèn)證

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1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷

2、3年以上藥廠qa、qc崗位工作經(jīng)驗(yàn),2年以上藥廠同崗位工作經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉gmp法規(guī)及認(rèn)證,有2010版gmp認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4、了解藥品質(zhì)量檢驗(yàn)及監(jiān)測(cè)設(shè)備知識(shí)

質(zhì)量管理部總監(jiān)崗位

第4篇 質(zhì)量管理副總監(jiān)崗位職責(zé)

質(zhì)量管理副總監(jiān) 上海細(xì)胞治療工程技術(shù)研究中心集團(tuán)有限公司 上海細(xì)胞治療工程技術(shù)研究中心集團(tuán)有限公司,上海細(xì)胞治療集團(tuán),細(xì)胞治療 崗位職責(zé):

1. 制定質(zhì)量管理制度,并制定質(zhì)量系統(tǒng)年度工作計(jì)劃和年度資金預(yù)算;

2. 貫徹執(zhí)行細(xì)胞產(chǎn)品質(zhì)量管理的法律、法規(guī),規(guī)范和完善其生產(chǎn)質(zhì)量管理工作;

3. 負(fù)責(zé)組織實(shí)施各項(xiàng)質(zhì)量保證及質(zhì)量控制工作并開展質(zhì)量管理相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4. 負(fù)責(zé)細(xì)胞產(chǎn)品放行,確保每批放行的產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢驗(yàn)符合相關(guān)法律、法規(guī)及技術(shù)規(guī)范的要求;

5. 負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理制度,制定和修訂物料、半成品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程、qa/qc管理制度及規(guī)程;

6. 負(fù)責(zé)細(xì)胞生產(chǎn)車間的gmp等認(rèn)證相關(guān)工作;

7. 負(fù)責(zé)宣貫落實(shí)國(guó)家有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司的質(zhì)量方針,并跟蹤行業(yè)監(jiān)管法律法規(guī)的更新、變化,及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)并做好內(nèi)部協(xié)調(diào)、完善工作;

8. 對(duì)質(zhì)量事故和生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量異常情況進(jìn)行評(píng)價(jià)分析,對(duì)其處理辦法及處理程序提出建議。

職位要求:

1.本科及以上學(xué)歷;

2.5年以上生物制品質(zhì)量管理相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3.成熟,思維邏輯清晰嚴(yán)謹(jǐn),有決策能力,注意細(xì)節(jié),嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范。

其他要求

1. gmp的工作經(jīng)驗(yàn),理解gmp,特別是無(wú)菌或生物技術(shù)的藥用產(chǎn)品;細(xì)胞培養(yǎng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

2.了解細(xì)胞生產(chǎn)流程的質(zhì)量體系管理;

3.有管理a或b級(jí)無(wú)菌技術(shù)的分類潔凈室運(yùn)行的經(jīng)驗(yàn);

4.有設(shè)施設(shè)計(jì)、啟動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),有新藥研發(fā)或引進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。

第5篇 dealer quality management director (經(jīng)銷商質(zhì)量管理總監(jiān))崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

?set up dealer quality improvement system covering sales and customer service including dealer standard audit, mystery shopping, customer satisfaction survey, etc.

建立覆蓋銷售和售后的經(jīng)銷商質(zhì)量管理體系,包括經(jīng)銷商標(biāo)準(zhǔn)審計(jì),密采,滿意度調(diào)研等。

?integrate internal resource to optimize business process, set up service related customer complaint quick reaction system and improve customer satisfaction

整合公司內(nèi)部資源,改善業(yè)務(wù)流程,建立服務(wù)端的客訴處理快速反應(yīng)機(jī)制,推動(dòng)客戶滿意度提升

?other dealer quality & customer satisfaction measurement and improvement activities

其他經(jīng)銷商質(zhì)量及客戶滿意度測(cè)評(píng)和改進(jìn)活動(dòng)

?making dealer annual commercial policy and dealer annual award policy.

制定經(jīng)銷商年度商務(wù)政策和經(jīng)銷商年度獎(jiǎng)勵(lì)政策

?analyze on dealer profitability and support sales team making decision on sales policy對(duì)經(jīng)銷商盈利性進(jìn)行分析并支持銷售團(tuán)隊(duì)決策

?effective team management. guide motivate and push team members to finish their jobs

高效管理團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)、激勵(lì)和推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員完成各項(xiàng)工作

?organize dealer investor’s engagement activity

組織經(jīng)銷商投資人活動(dòng)

?other assignments from the supervisor 其他主管交付的各項(xiàng)事宜

key performance measurement

?integrate and set up dealer quality system covering sales and customer service

整合及建立覆蓋銷售和售后的經(jīng)銷商質(zhì)量體系

?improve customer satisfaction

提升客戶滿意度

?set up dealer annual commercial policy to improve sales, customer service and quality kpi

合理制定年度商務(wù)政策,提升銷售、售后及質(zhì)量業(yè)務(wù)指標(biāo)

職位要求:

?bachelor degree or above 本科及以上學(xué)歷

?fluent written and spoken mandarin and english are essential 流利的普通話和英語(yǔ)口語(yǔ)能力

?at least 10 years working e_perience in automotive industry, above 5 years working e_perience in dealer quality management function 至少10年汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少5年上經(jīng)銷商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)

?minimum 5 years management e_perience5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

?e_perienced in dealer quality management business and have good knowledge in dealer operation 熟悉經(jīng)銷商質(zhì)量管理業(yè)務(wù)及經(jīng)銷商運(yùn)營(yíng)管理流程

第6篇 質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)

質(zhì)量管理總監(jiān) 元碼基因科技(北京)股份有限公司 元碼基因科技(北京)股份有限公司,元碼基因,元碼 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理部的團(tuán)隊(duì)建設(shè),確定部門人員崗位職責(zé)和分工;

2、建立完善的質(zhì)量管理體系,并維護(hù)質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行,完成外部跟質(zhì)量相關(guān)的資質(zhì)認(rèn)證等相關(guān)工作;

3、參與供方評(píng)審,合同和產(chǎn)品評(píng)審工作;

4、負(fù)責(zé)物料驗(yàn)收結(jié)果的審核及放行,部門文件、記錄的審核及發(fā)放。

5、負(fù)責(zé)部門目標(biāo)責(zé)任書的制定與實(shí)現(xiàn),部門周工作計(jì)劃、月工作計(jì)劃的制定、調(diào)整與實(shí)現(xiàn);

6、參與新產(chǎn)品投產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作。

任職要求:

1、生物、醫(yī)藥、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上崗位管理經(jīng)驗(yàn);

2、出色的協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效的實(shí)施部門建設(shè)和管理;

3、品行端正、工作積極有進(jìn)取心;

4、iso 9001內(nèi)審員資格證,13485內(nèi)審員資格證,iso 15189內(nèi)審員資格證。

第7篇 質(zhì)量管理部總監(jiān)崗位職責(zé)

質(zhì)量管理部總監(jiān) 康芝藥業(yè)股份有限公司 康芝藥業(yè)股份有限公司,康芝海南,康芝藥業(yè),海南康芝藥業(yè)股份有限公司,康芝 崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建設(shè);并對(duì)該體系進(jìn)行監(jiān)控,確保其有效運(yùn)作;

2、 負(fù)責(zé)歐盟gmp認(rèn)證項(xiàng)目質(zhì)量管理方面工作;

3、 參加建設(shè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理,負(fù)責(zé)qa、qc、研發(fā)建設(shè);

4、 負(fù)責(zé)驗(yàn)證方面工作

5、 負(fù)責(zé)gmp認(rèn)證、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移申報(bào)等工作

任職要求:

1 五年以上同等職位制藥行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格,有質(zhì)量受權(quán)人培訓(xùn)合格證書;

2、有歐盟gmp認(rèn)證相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力;

4、工作態(tài)度認(rèn)真,積極負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。

5、藥學(xué)及其相關(guān)專業(yè)

質(zhì)量管理總監(jiān)崗位職責(zé)7篇

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