試用管理制度
試用期員工管理制度3篇72人喜歡
企業(yè)(公司)試用期員工管理制度一、目的第一條規(guī)范試用期員工的管理流程,為試用期員工的轉正定級提供依據(jù)。第二條充分了解試用期員工的綜合素質與崗位的匹配程度,幫 ...[更多]
發(fā)布時間:2023-01-26 14:24:02
試用員工管理制度4篇40人喜歡
物業(yè)管理公司員工試用期管理制度一、目的為了實現(xiàn)zz物業(yè)公司人力資源戰(zhàn)略,幫助新員工理解和接受zz文化,達到勝任崗位的要求,進一步規(guī)范新員工的試用期管理與轉正程序 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-12-23 14:24:02
試用期管理制度要點(14篇)56人喜歡
學院新教職工試用期限計算管理細則為了進一步規(guī)范我校新教職工試用期管理工作,更為合理地設定試用期限,根據(jù)《zz學院勞動合同管理規(guī)定》,特制定新教職工試用期限 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-12-19 20:42:02
員工試用管理制度3篇89人喜歡
酒店員工試用轉正晉升管理制度(草案)1、試用轉正考核評估2、晉升競聘上崗酒店將按業(yè)務發(fā)展需要,員工的工作表現(xiàn)、品德及資歷、員工的工作能力及潛質對員工的職務或 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-12-13 07:00:24
試用期轉正管理制度(2篇)41人喜歡
大廈管理處試用期轉正制度及程序1.原則上所有新入職員工試用期一般為三個月,不準提前轉正,特殊情況須報人力資源部及總經(jīng)理批準后方可提前轉正。2.試用期內享受大 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-07-17 08:30:06
公司試用期管理制度(2篇)85人喜歡
1.0 目的為了準確把握新進員工的專業(yè)能力、技術水平、職業(yè)素養(yǎng)以及思想動態(tài),確認新進員工與崗位的匹配度,幫助新員工有效地融入公司,充分發(fā)揮其工作潛能,彌補其缺 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-06-26 13:00:06
試用期考核管理制度(3篇)144人喜歡
行政人事管理制度――科技服務公司試用期考核管理制度一、目的為進一步規(guī)范公司員工試用期考核管理工作,為員工試用期考核工作提供明確指導,特制訂本制度。二、范 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-06-25 19:00:05
員工試用期管理制度(7篇)78人喜歡
第一條 目的(一) 明確規(guī)范員工試用期管理,完善公司人事考核、監(jiān)督、晉升機制。(二) 考評員工試用期工作表現(xiàn),以確定該員工聘用等級及薪酬水平。第二條 原則:公平 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-05-08 09:40:02
試用管理制度(15篇)53人喜歡
行政人事管理制度――科技服務公司試用期考核管理制度一、目的為進一步規(guī)范公司員工試用期考核管理工作,為員工試用期考核工作提供明確指導,特制訂本制度。二、范 ...[更多]
發(fā)布時間:2022-03-18 11:02:02
試用期員工管理制度(3篇)96人喜歡
企業(yè)(公司)試用期員工管理制度一、目的第一條規(guī)范試用期員工的管理流程,為試用期員工的轉正定級提供依據(jù)。第二條充分了解試用期員工的綜合素質與崗位的匹配程度, ...[更多]
發(fā)布時間:2022-03-06 21:42:04