稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)匯編(5篇)

崗位職責(zé)是什么

稅務(wù)經(jīng)理是一個關(guān)鍵的企業(yè)管理角色，主要負責(zé)監(jiān)督和管理公司的稅務(wù)策略、合規(guī)性以及稅務(wù)報告流程。他們確保企業(yè)遵守稅法，同時尋找合法的稅務(wù)優(yōu)化方案，以最大化企業(yè)的財務(wù)效益。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉國內(nèi)外稅法：稅務(wù)經(jīng)理需具備全面的稅務(wù)知識，了解不斷變化的稅法法規(guī)，以便及時調(diào)整企業(yè)的稅務(wù)策略。

2. 高效溝通：需要與內(nèi)部各部門及外部稅務(wù)機關(guān)保持良好溝通，確保稅務(wù)信息的準確傳遞。

3. 決策能力：在復(fù)雜的稅務(wù)環(huán)境中，能夠做出明智的決策，平衡合規(guī)性和經(jīng)濟效益。

4. 領(lǐng)導(dǎo)力：能領(lǐng)導(dǎo)稅務(wù)團隊，設(shè)定目標，指導(dǎo)并激勵團隊成員完成任務(wù)。

5. 分析能力：擅長數(shù)據(jù)分析，能夠識別潛在的稅務(wù)風(fēng)險，并提出解決方案。

崗位職責(zé)描述

稅務(wù)經(jīng)理的日常工作中，他們負責(zé)審查和編制各類稅務(wù)申報文件，確保準確無誤。他們與財務(wù)部門緊密合作，確保稅務(wù)信息在財務(wù)報表中的正確體現(xiàn)。此外，他們還參與企業(yè)并購、重組等重大項目的稅務(wù)規(guī)劃，為公司提供專業(yè)的稅務(wù)建議。

在處理稅務(wù)爭議時，稅務(wù)經(jīng)理需代表公司與稅務(wù)機關(guān)進行協(xié)商，維護企業(yè)的合法權(quán)益。他們還需監(jiān)控稅務(wù)政策變化，評估其對公司的影響，并據(jù)此調(diào)整稅務(wù)策略。他們要定期向管理層報告稅務(wù)狀況，確保管理層對稅務(wù)風(fēng)險有清晰的認知。

有哪些內(nèi)容

1. 稅務(wù)籌劃：制定和實施有效的稅務(wù)策略，降低稅收負擔，提高企業(yè)利潤。

2. 法規(guī)遵從：確保公司的稅務(wù)活動符合國家和地方的法律法規(guī)，防止稅務(wù)違規(guī)。

3. 內(nèi)部培訓(xùn)：為員工提供稅務(wù)培訓(xùn)，提升整個組織的稅務(wù)知識水平。

4. 風(fēng)險管理：識別和評估潛在的稅務(wù)風(fēng)險，建立風(fēng)險防范機制。

5. 關(guān)系維護：與稅務(wù)機關(guān)保持良好的工作關(guān)系，處理稅務(wù)審計和調(diào)查。

6. 報告與分析：定期提交稅務(wù)報告，分析稅務(wù)數(shù)據(jù)，為管理層決策提供依據(jù)。

7. 項目協(xié)作：參與企業(yè)戰(zhàn)略項目，提供稅務(wù)角度的專業(yè)意見。

8. 團隊建設(shè)：招募、培養(yǎng)稅務(wù)專業(yè)人才，提升團隊的整體效能。

稅務(wù)經(jīng)理的角色在企業(yè)中至關(guān)重要，他們的工作直接影響到企業(yè)的財務(wù)健康和合規(guī)運營。通過有效管理稅務(wù)事務(wù)，稅務(wù)經(jīng)理可以為企業(yè)的長期發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定、有利的環(huán)境。

稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范文

第1篇 高級稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

稅務(wù)高級經(jīng)理/副總監(jiān) 職責(zé)描述:

1、負責(zé)整體稅務(wù)籌劃并制定貼合實際的稅務(wù)方案,優(yōu)化公司的整體稅務(wù)環(huán)境,合理降低企業(yè)的整體稅負;

2、制定、監(jiān)督、落實公司的稅務(wù)管理體系;

3、全程參與公司的各類投融資、兼并重組等重大項目,預(yù)先對項目的整體稅務(wù)方案進行評估和規(guī)劃,并向管理層提出合理化建議方案;

4、研究稅收政策、法規(guī)的變動情況,并及時分析和報送政策、法規(guī)變化對于企業(yè)的影響;

5、負責(zé)審閱所有遞交給稅務(wù)部門的文檔信息,擔負起和稅務(wù)部門的接洽、溝通和協(xié)調(diào)工作,確保稅務(wù)風(fēng)險可控;

6、配合相關(guān)的稅務(wù)審計工作;

任職資格:

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,審計、稅務(wù)、金融、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);

2、精通國家及地方的稅務(wù)政策法規(guī),包括但不限于:房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的稅收政策法規(guī)、兼并重組相關(guān)的稅收政策法規(guī)。具備較強的政策解讀能力、分析和解決問題的能力;

3、思路清晰,考慮細致,溝通良好;

具備大型的稅務(wù)師事務(wù)所、會計師事務(wù)所或房地產(chǎn)行業(yè)的工作經(jīng)驗為佳,親自主導(dǎo)過相關(guān)的稅務(wù)籌劃項目。 職責(zé)描述:

1、負責(zé)整體稅務(wù)籌劃并制定貼合實際的稅務(wù)方案,優(yōu)化公司的整體稅務(wù)環(huán)境,合理降低企業(yè)的整體稅負;

2、制定、監(jiān)督、落實公司的稅務(wù)管理體系;

3、全程參與公司的各類投融資、兼并重組等重大項目,預(yù)先對項目的整體稅務(wù)方案進行評估和規(guī)劃,并向管理層提出合理化建議方案;

4、研究稅收政策、法規(guī)的變動情況,并及時分析和報送政策、法規(guī)變化對于企業(yè)的影響;

5、負責(zé)審閱所有遞交給稅務(wù)部門的文檔信息,擔負起和稅務(wù)部門的接洽、溝通和協(xié)調(diào)工作,確保稅務(wù)風(fēng)險可控;

6、配合相關(guān)的稅務(wù)審計工作;

任職資格:

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,審計、稅務(wù)、金融、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);

2、精通國家及地方的稅務(wù)政策法規(guī),包括但不限于:房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的稅收政策法規(guī)、兼并重組相關(guān)的稅收政策法規(guī)。具備較強的政策解讀能力、分析和解決問題的能力;

3、思路清晰,考慮細致,溝通良好;

具備大型的稅務(wù)師事務(wù)所、會計師事務(wù)所或房地產(chǎn)行業(yè)的工作經(jīng)驗為佳,親自主導(dǎo)過相關(guān)的稅務(wù)籌劃項目。

第2篇 成本稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

成本經(jīng)理或稅務(wù)經(jīng)理或成本總監(jiān) 1.成本科目制定: 根據(jù)項目業(yè)務(wù)與財政局、審計局等對接,制定項目成本科目

2.動態(tài)成本跟蹤:建立住宅、商業(yè)、產(chǎn)業(yè)園等相關(guān)項目動態(tài)成本及大數(shù)據(jù)庫,并進行及時更新;

3.組織開展招標、合同簽訂相關(guān)工作;

4.組織開展前期立項、可研、設(shè)計概算數(shù)據(jù)審核等相關(guān)工作;

5.組織開展項目標底制作、跟蹤、結(jié)算及后期成本審計工作;

6.配合投資發(fā)展部拿地階段測算工作

7.負責(zé)部門日常人員管理工作及成本工作分配;

8.建立和完善成本管理各專業(yè)工作流程,配合集團梳理、制定相關(guān)制度;

9.配合計劃經(jīng)營部制定資金計劃工作;

10.督導(dǎo)事業(yè)部各相關(guān)部門完成目標成本相關(guān)責(zé)任內(nèi)容,組織、協(xié)調(diào)各部門成本相關(guān)工作。 平臺或項目上配置 1.成本科目制定: 根據(jù)項目業(yè)務(wù)與財政局、審計局等對接,制定項目成本科目

2.動態(tài)成本跟蹤:建立住宅、商業(yè)、產(chǎn)業(yè)園等相關(guān)項目動態(tài)成本及大數(shù)據(jù)庫,并進行及時更新;

3.組織開展招標、合同簽訂相關(guān)工作;

4.組織開展前期立項、可研、設(shè)計概算數(shù)據(jù)審核等相關(guān)工作;

5.組織開展項目標底制作、跟蹤、結(jié)算及后期成本審計工作;

6.配合投資發(fā)展部拿地階段測算工作

7.負責(zé)部門日常人員管理工作及成本工作分配;

8.建立和完善成本管理各專業(yè)工作流程,配合集團梳理、制定相關(guān)制度;

9.配合計劃經(jīng)營部制定資金計劃工作;

10.督導(dǎo)事業(yè)部各相關(guān)部門完成目標成本相關(guān)責(zé)任內(nèi)容,組織、協(xié)調(diào)各部門成本相關(guān)工作。

第3篇 財務(wù)部稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

高級稅務(wù)經(jīng)理-財務(wù)部 掛號網(wǎng) 掛號網(wǎng)(杭州)科技有限公司,掛號網(wǎng),掛號網(wǎng) 職責(zé)描述:

1、建立和完善公司的稅務(wù)管理體系,統(tǒng)籌稅務(wù)管理;

2、review集團各業(yè)務(wù)板塊稅務(wù)政策的合規(guī)性,合理性;

3、組織公司定期的稅務(wù)稽核及審計工作,進行稅收籌劃,協(xié)助公司戰(zhàn)略指標落地;

4、協(xié)調(diào)集團與稅務(wù)等政府部門關(guān)系,制定相關(guān)制度控制稅務(wù)風(fēng)險。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,會計、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、有大型企業(yè)就業(yè)背景,且從事相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,有管理經(jīng)驗或服務(wù)世界500強經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、具備中級職稱,通過cpa;

4、擁有較為全面的財會知識,熟悉稅法政策,營運分析,成本控制及成本核算;

5、熟悉企業(yè)財務(wù)各項流程,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,富有團隊合作精神。

第4篇 國際稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

集團國際稅務(wù)經(jīng)理 小米 小米科技有限責(zé)任公司,mijia米家,_iaomi,小米,小米手機,小米科技,小米 崗位職責(zé):

1、搜集并分析相關(guān)國家和地區(qū)的稅收政策和發(fā)展動態(tài),為支持集團的海外業(yè)務(wù)發(fā)展提供稅務(wù)意見;

2、做好與內(nèi)部相關(guān)部門以及外部稅務(wù)咨詢機構(gòu)的工作對接,協(xié)助完成境外主體各類稅務(wù)申報及繳納工作;建立稅務(wù)合規(guī)管理流程;

3、參與跨境業(yè)務(wù)合同的審閱,評估稅務(wù)風(fēng)險,并與業(yè)務(wù)部門進行有效的溝通;

4、協(xié)助稅務(wù)總監(jiān)和經(jīng)理針對海外業(yè)務(wù)研究稅務(wù)籌劃方案,降低稅務(wù)成本、提高稅務(wù)效益;

5、協(xié)助對外付匯相關(guān)事宜,指導(dǎo)稅務(wù)會計工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求:

1、5年以上稅務(wù)崗位工作經(jīng)驗,其中四大或大型事務(wù)所經(jīng)驗不少于3年;

2、英語流利,有國際稅、轉(zhuǎn)讓定價或并購項目經(jīng)驗優(yōu)先;

3、本科或以上學(xué)歷,較強的稅法知識理解能力、專業(yè)判斷能力和溝通、協(xié)調(diào)能力;

4、有注冊會計師、稅務(wù)師資格優(yōu)先;

5、為人正直誠實,工作認真細致,具有高度的責(zé)任感和團隊合作精神。

第5篇 稅務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

稅務(wù)經(jīng)理 卡姿蘭集團 廣州卡姿蘭企業(yè)管理有限公司,卡姿蘭,卡姿蘭集團,卡姿蘭 職責(zé)描述:

1. 負責(zé)會計監(jiān)督與核算工作。根據(jù)公司要求,審核原始憑證的合法性,并及時做好憑證的編制登記,做到賬證相符、賬表相符。

2. 按要求完成稅務(wù)統(tǒng)計,各項報表資料的上報,并完成公司相關(guān)稅務(wù)分析報表。

3. 按時登記收到的進項發(fā)票和根據(jù)合同開出銷項發(fā)票。

4. 負責(zé)公司的發(fā)票認證,稅務(wù)檔案管理等日常稅務(wù)事務(wù)性工作,整理會計憑證,編制記賬憑證。

5. 按要求保證公司日常經(jīng)營業(yè)務(wù)中的各項稅務(wù)工作順利進行,負責(zé)相關(guān)涉稅事宜的監(jiān)督檢查,為公司業(yè)務(wù)運營提供財政,稅務(wù)建議。

6. 負責(zé)所轄各類財務(wù)檔案的安全性與保密性。

7. 完成上級交付的臨時工作和其他任務(wù)。

任職要求:

1. 大專及以上學(xué)歷,財務(wù)類、會計類、審計類相關(guān)專業(yè),5年以上會計及稅務(wù)相關(guān)經(jīng)驗。

2. 熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法規(guī)。

3. 熟練掌握office軟件使用技巧,掌握財務(wù)erp軟件以及oa辦公系統(tǒng),具備一定公文寫作技能,對計算機及網(wǎng)絡(luò)知識有一定了解。

4. 對數(shù)據(jù)敏感、細致認真、原則性強、良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、計劃與執(zhí)行能力、抗壓能力、情緒控制能力。