品質(zhì)崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么

品質(zhì)崗位是企業(yè)運(yùn)營中的核心環(huán)節(jié)，主要負(fù)責(zé)確保產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量達(dá)到或超越既定標(biāo)準(zhǔn)，以滿足客戶的需求和期望。這個(gè)角色不僅關(guān)注生產(chǎn)過程，還涉及到供應(yīng)商管理、質(zhì)量控制、問題解決等多個(gè)領(lǐng)域。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉iso質(zhì)量管理體系，能夠制定、實(shí)施和維護(hù)有效的質(zhì)量保證程序。

2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能通過對生產(chǎn)數(shù)據(jù)的分析找出質(zhì)量問題的根源。

3. 具備良好的溝通技巧，能夠有效地與各部門協(xié)調(diào)，推動質(zhì)量改進(jìn)措施的執(zhí)行。

4. 精通質(zhì)量檢驗(yàn)方法，包括抽樣檢查、全檢等，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。

5. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則。

崗位職責(zé)描述

品質(zhì)崗位的日常工作涉及監(jiān)控生產(chǎn)流程，確保每一步都符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。這包括對原材料的檢驗(yàn)，生產(chǎn)過程的監(jiān)督，以及成品的驗(yàn)收。此外，他們還需要定期評估供應(yīng)商的性能，確保其提供的原料或服務(wù)達(dá)到公司的質(zhì)量要求。當(dāng)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí)，品質(zhì)人員需要迅速定位問題，提出解決方案，并跟蹤改進(jìn)效果。他們還需參與新產(chǎn)品的研發(fā)過程，提供質(zhì)量控制建議，防止?jié)撛趩栴}的發(fā)生。

有哪些內(nèi)容

1. 制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計(jì)劃：依據(jù)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求，制定質(zhì)量控制流程，確保生產(chǎn)過程的合規(guī)性。

2. 供應(yīng)商質(zhì)量管理：對供應(yīng)商進(jìn)行評估，確保其符合公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈。

3. 質(zhì)量檢驗(yàn)與分析：進(jìn)行產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量檢驗(yàn)，通過數(shù)據(jù)分析找出質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)建議。

4. 內(nèi)部培訓(xùn)與教育：組織內(nèi)部質(zhì)量意識培訓(xùn)，提升員工的質(zhì)量管理知識和技能。

5. 問題解決與改進(jìn)：處理客戶投訴，分析原因，實(shí)施糾正措施，防止問題再次發(fā)生。

6. 質(zhì)量報(bào)告編寫：定期編制質(zhì)量報(bào)告，向管理層匯報(bào)質(zhì)量狀況，為決策提供依據(jù)。

7. 合規(guī)性管理：確保企業(yè)的生產(chǎn)活動符合國家及行業(yè)相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

8. 質(zhì)量體系審核：參與內(nèi)部和外部的質(zhì)量體系審核，確保體系的有效運(yùn)行。

品質(zhì)崗位是企業(yè)中的一位守護(hù)者，他們的工作直接影響到產(chǎn)品的市場競爭力和客戶的滿意度。通過不斷優(yōu)化和改進(jìn)，他們致力于提升企業(yè)的整體品質(zhì)管理水平，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展。

品質(zhì)崗位職責(zé)范文

第1篇 品質(zhì)管理崗崗位職責(zé)

品質(zhì)管理崗 廣州市白云國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司 廣州市白云國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司,白云國有 技能要求:本科以上學(xué)歷,從事相關(guān)業(yè)務(wù)有3年以上相關(guān)經(jīng)歷,具備內(nèi)審員證,從事業(yè)態(tài)有過政府物業(yè)及寫字樓經(jīng)驗(yàn)。

工作內(nèi)容:

【品質(zhì)管理類】

1、 研究行業(yè)新動態(tài)及品質(zhì)管理新技術(shù),不斷創(chuàng)新物業(yè)品質(zhì)管控手段;

2、 負(fù)責(zé)一體化管理體系運(yùn)行的指導(dǎo)、監(jiān)督與改進(jìn),組織、策劃、實(shí)施公司內(nèi)審、管理 評審及外部監(jiān)督審核工作;

3、 負(fù)責(zé)組織一體化管理體系文件的編制及修訂工作;

4、 負(fù)責(zé)組織公司對環(huán)境因素、危險(xiǎn)源進(jìn)行識別、評價(jià),確定重要環(huán)境因素和重大危險(xiǎn) 源,制定管理方案;

5、 負(fù)責(zé)編制物業(yè)品質(zhì)檢查標(biāo)準(zhǔn)并不斷優(yōu)化完善;

6、 指導(dǎo)各級項(xiàng)目開展各類創(chuàng)建達(dá)標(biāo)工作;

7、負(fù)責(zé)第三方神秘客調(diào)查和年度客戶滿意度測評的方案策劃與實(shí)施跟進(jìn)。

【客戶投訴類】

1、 負(fù)責(zé)客戶投訴的日常監(jiān)管、流轉(zhuǎn)、跟蹤、處理;

2、 制定并完善投訴管理的相關(guān)制度,對投訴管理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);

3、 定期統(tǒng)計(jì)、分析客戶投訴焦點(diǎn),組織業(yè)務(wù)交流、案例分享與專題通報(bào);

4、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司專業(yè)技術(shù)資源,協(xié)助處理重大疑難投訴;

6、 負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)部門相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的維護(hù)及信息發(fā)布;職責(zé)描述。

第2篇 品質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程質(zhì)量參數(shù)符合性，根據(jù)工藝參數(shù)特性，設(shè)定檢查頻次。

2、對不合格工藝要求的參數(shù)進(jìn)行報(bào)告、分析、跟蹤、監(jiān)督改善直至解決問題。

3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部門的產(chǎn)品質(zhì)量事故的分析和改善，并及時(shí)提交產(chǎn)品質(zhì)量報(bào)告，跟蹤驗(yàn)證改善效果。

4、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品的確認(rèn)和處置，并組織記錄、報(bào)告、標(biāo)識、審核跟進(jìn)處理不良品，以防止不良品的非預(yù)期使用。

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù)，確保其持續(xù)有效，不斷改進(jìn)。

職位要求：

1、大專以上（含大專）學(xué)歷，機(jī)械或質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。

2、具有良好的溝通能力。

3、熟練使用電腦和常用辦公軟件 。

4、具有良好的表達(dá)、溝通能力，協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力。

5、工作踏實(shí)、細(xì)致認(rèn)真，思維敏銳、責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作能力好，能承受工作壓力。

6、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

福利待遇：

1、簽訂正式勞動合同，提供5險(xiǎn)。

2、公司提供免費(fèi)食宿。

3、節(jié)假日員工福利，員工生日福利。

4、不定期提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動。

5、員工享受帶薪年假。

6、每年組織員工境內(nèi)境外旅游（優(yōu)秀員工）。

第3篇 物業(yè)項(xiàng)目區(qū)域品質(zhì)管理主管崗位職責(zé)

物業(yè)項(xiàng)目區(qū)域品質(zhì)管理主管崗位職責(zé)

一、參與項(xiàng)目區(qū)域新委托項(xiàng)目的前期籌備、竣工驗(yàn)收和接管驗(yàn)收工作。

二、負(fù)責(zé)監(jiān)檢管轄區(qū)日常保潔工作,符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、監(jiān)檢管轄區(qū)共用設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況,落實(shí)開源節(jié)流措施。

四、監(jiān)檢管轄區(qū)綠化日常養(yǎng)護(hù)工作,負(fù)責(zé)與綠化承判商聯(lián)系協(xié)調(diào)。

五、監(jiān)檢管轄區(qū)客戶裝修申請審批手續(xù)。

六、負(fù)責(zé)落實(shí)本項(xiàng)目區(qū)域各項(xiàng)創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)工作,協(xié)助各管理處實(shí)施。

七、負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域安全維護(hù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和工作監(jiān)檢。

八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作任務(wù)。

第4篇 制程品質(zhì)工程師崗位職責(zé)任職要求

制程品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.全權(quán)負(fù)責(zé)一個(gè)或兩個(gè)產(chǎn)品的品質(zhì)過程，包括從開發(fā)階段、量產(chǎn)階段的所有工作。這些工作是指:

a)懂得的dfmea、pfmea中的項(xiàng)目怎么轉(zhuǎn)化為品質(zhì)控制點(diǎn);

b)qcfc的編制;

c)spc、msa運(yùn)用到產(chǎn)品的制造過程;

d)半成品、成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)編制;

e)產(chǎn)品相關(guān)的國家、國際標(biāo)準(zhǔn)文件的閱讀，并懂的轉(zhuǎn)化為內(nèi)部文件;

f)將客戶的有關(guān)品質(zhì)要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部控制文件;

g)培訓(xùn)與產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)相關(guān)人員(生產(chǎn)員工、pe、ipqc)的品質(zhì)要求;

h)參與產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程品質(zhì)持續(xù)改善;

i)客戶投訴處理、car、cri撰寫，直到關(guān)閉。

2.所有工作直接匯報(bào)給品保部經(jīng)理，同時(shí)匯報(bào)給產(chǎn)品經(jīng)理(因我司以產(chǎn)品為中心運(yùn)作，扁平化管理模式)。某些事件可先與品保經(jīng)理討論后再匯報(bào)給產(chǎn)品經(jīng)理。

崗位要求

1.本科(全日制)(含)以上學(xué)歷，電子、電氣、材料相關(guān)專業(yè);

2.品質(zhì)英文寫作流利(能獨(dú)立撰寫8d、car、cri);

3.3年以上(含)品保工作經(jīng)驗(yàn)，且所在公司人員規(guī)模超過300人(含);

4.參與過ts16949體系運(yùn)作，并按該體系準(zhǔn)備產(chǎn)品的相關(guān)品質(zhì)文件;

5.熟練運(yùn)用tqm處理工作;

6.必須懂的電壓、電流、電阻、功率之間的計(jì)算關(guān)系;

7.懂fuse、線繞電阻專業(yè)知識將優(yōu)先錄用;

8.如果您能遇事舉一反三、思維有跳躍能力、有好奇心、用簡單語言解釋復(fù)雜問題、對任何觀點(diǎn)有自己的態(tài)度、擁有換位思考能力、對別人有良好的態(tài)度將有更多優(yōu)勢獲得該崗位;

9.年齡28-40;

10.薪資6k-10k。

制程品質(zhì)工程師崗位

第5篇 物業(yè)品質(zhì)助理經(jīng)理崗位職責(zé)

1、協(xié)助經(jīng)理做好部門各項(xiàng)組織協(xié)調(diào)工作;

2、掌握各崗位的工作情況與制度執(zhí)行情況;

3、參與各類方案、報(bào)告、計(jì)劃文件的研究討論、擬寫和批報(bào);

4、參與部門規(guī)范化文件的修編;

5、完成經(jīng)理交辦的其他工作。

任職資格:

1、25-35歲,大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè);

2、熟練操作辦公自動化系統(tǒng);

3、有一定的品質(zhì)管理專業(yè)知識,持物業(yè)管理員上崗證;

4、熟悉物業(yè)管理、品質(zhì)管理相關(guān)法律法規(guī);

5、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),持安全管理員證書優(yōu)先。

第6篇 安全品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

安全品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、參與審核《工程策劃》并監(jiān)督落實(shí)，按照審定的工程策劃對項(xiàng)目進(jìn)展、組織管控進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2、聯(lián)合工程建設(shè)部對工程進(jìn)度，質(zhì)量，安全文明施工進(jìn)行監(jiān)控，防范工程管理“系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)”。

3、協(xié)助組織檢查各城市公司工程施工質(zhì)量和安全文明狀況，參與集團(tuán)月度質(zhì)量、安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查，形成檢查報(bào)告。參與開展集團(tuán)項(xiàng)目質(zhì)量、安全風(fēng)險(xiǎn)與工程管理評估工作，提出預(yù)警和跟蹤。

4、參與對各項(xiàng)目安全生產(chǎn)與文明施工檢查，提出整改意見，并督促整改落實(shí)。

5、參與公司工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工信息的統(tǒng)計(jì)、研究分析; 協(xié)助組織工程建設(shè)管理信息的研究、分析、統(tǒng)計(jì)工作。

6、協(xié)助組織總結(jié)各項(xiàng)目工程建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)工程建設(shè)管理工作。

7、監(jiān)督城市公司項(xiàng)目部對監(jiān)理公司的工程建設(shè)工作進(jìn)行考核。

8、參與對現(xiàn)場施工材料進(jìn)行抽查，確認(rèn)材料是否符合合同要求;抽查部分材料進(jìn)場報(bào)驗(yàn)資料是否完備并符合公司管理要求。

9、協(xié)助組織集團(tuán)對項(xiàng)目工程巡檢的總結(jié)會，通報(bào)處理施工過程中出現(xiàn)質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工、內(nèi)業(yè)資料等問題。

10、參與監(jiān)督各在建項(xiàng)目年度施工樣板實(shí)施計(jì)劃，監(jiān)控樣板實(shí)施情況。

11、協(xié)助集團(tuán)檔案管理部門規(guī)范集團(tuán)工程技術(shù)資料、檔案的管理工作。

12、對城市公司上報(bào)的質(zhì)量安全事故需及時(shí)上報(bào)，并協(xié)助組織應(yīng)急事故調(diào)查小組對事故進(jìn)行處理，確保損失降到最低。

13、協(xié)助組織質(zhì)量通病防治和安全防范等方面的培訓(xùn)，參與項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)宣講與交流。

14、參與集團(tuán)工程施工技術(shù)的管理工作。

15、參與處理施工現(xiàn)場重大施工技術(shù)問題。

16、參與對建筑市場的新材料、新技術(shù)、新施工工藝的調(diào)研及推廣。

17、參與工程(設(shè)計(jì))變更的論證、監(jiān)督工程(設(shè)計(jì))執(zhí)行和落實(shí)。

18、監(jiān)督工程合同的執(zhí)行，參與督促項(xiàng)目部對質(zhì)量、安全等違約行為進(jìn)行處理。

任職要求:

1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷，土木工程、管理類相關(guān)專業(yè)。

2、8年以上房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上在集團(tuán)公司的工程監(jiān)督管理經(jīng)驗(yàn)。

3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的政策法規(guī)、開發(fā)流程，具備扎實(shí)全面的項(xiàng)目質(zhì)量管控知識;中級工程師或二級建造師優(yōu)先。

4、工程管理經(jīng)驗(yàn)豐富，綜合素質(zhì)強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

5、良好的辦公軟件使用能力、工程類軟件(cad、project、天正等)使用能力、公文寫作技能等。

安全品質(zhì)部經(jīng)理崗位

第7篇 某物業(yè)公司品質(zhì)部總工崗位職責(zé)

物業(yè)公司品質(zhì)部總工崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司iso9001:2000;iso14001:1996管理體系的慣標(biāo)工作及體系運(yùn)行;

2、對公司物業(yè)管理理念進(jìn)行全面的實(shí)施,在體系運(yùn)行過程中對工程設(shè)施設(shè)備運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào);

3、審核各項(xiàng)部的年度保養(yǎng)計(jì)劃,并對其實(shí)施的過程進(jìn)行監(jiān)督管理、技術(shù)指導(dǎo);

4、在公司內(nèi)部審核過程中負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目部工程專業(yè)的審核、不合格項(xiàng)的跟蹤驗(yàn)證工作;

5、協(xié)助經(jīng)理處理公司范圍內(nèi)重大工程質(zhì)量事故和相關(guān)糾正、預(yù)防措施的制定和落實(shí);

6、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的物業(yè)前期接管,工程方面的工作介入的指導(dǎo)和協(xié)調(diào);

7、協(xié)助工程維修部解決相關(guān)技術(shù)問題,并進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo);

8、以本專業(yè)知識,建議或指導(dǎo)工程維修人員工作技能。

9、從本專業(yè)經(jīng)驗(yàn),提供相關(guān)專業(yè)合理化建議。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

第8篇 品質(zhì)解析工程師崗位職責(zé)

品質(zhì)保證(cqac解析)工程師 使用電特性測試設(shè)備(測試機(jī))對器件進(jìn)行測試,通過對測試結(jié)果的分析確定失效模式 ;

使用觀察顯微鏡對器件進(jìn)行失效點(diǎn)觀察;

使用化學(xué)藥品(發(fā)煙硝酸等)等方法對器件進(jìn)行加工;

使用sem等高分辨率設(shè)備對失效點(diǎn)進(jìn)一步觀察;使用eds對失效點(diǎn)進(jìn)行成分分析;

根據(jù)分析結(jié)果,做成8d(英文)分析報(bào)告書。

了解半導(dǎo)體生產(chǎn)工藝及流程;了解fa(不良解析)設(shè)備、使用方法、作業(yè)流程者優(yōu)先;

理工類本科或以上學(xué)歷;電子,材料,化學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

能夠熟練使用英語進(jìn)行讀寫;具有初級日語能力者優(yōu)先;

具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。 使用電特性測試設(shè)備(測試機(jī))對器件進(jìn)行測試,通過對測試結(jié)果的分析確定失效模式 ;

使用觀察顯微鏡對器件進(jìn)行失效點(diǎn)觀察;

使用化學(xué)藥品(發(fā)煙硝酸等)等方法對器件進(jìn)行加工;

使用sem等高分辨率設(shè)備對失效點(diǎn)進(jìn)一步觀察;使用eds對失效點(diǎn)進(jìn)行成分分析;

根據(jù)分析結(jié)果,做成8d(英文)分析報(bào)告書。

了解半導(dǎo)體生產(chǎn)工藝及流程;了解fa(不良解析)設(shè)備、使用方法、作業(yè)流程者優(yōu)先;

理工類本科或以上學(xué)歷;電子,材料,化學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

能夠熟練使用英語進(jìn)行讀寫;具有初級日語能力者優(yōu)先;

具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

第9篇 過程品質(zhì)管理崗位職責(zé)任職要求

過程品質(zhì)管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 熟悉改善工具。

2，熟悉生產(chǎn)過程質(zhì)量管理與控制。

3，熟悉8d， 6sigma等質(zhì)量工具。

4，具有較強(qiáng)的fa分析能力。

任職要求:

1，負(fù)責(zé)產(chǎn)線過程質(zhì)量檢查和審核

2，負(fù)責(zé)量產(chǎn)階段質(zhì)量問題的分析改善

3，負(fù)責(zé)開發(fā)階段的質(zhì)量管理與控制。

4，負(fù)責(zé)客戶端質(zhì)量問題的分析改善。

5、具有2年以上新能源動力電池相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

第10篇 售后品質(zhì)工程師崗位職責(zé)任職要求

售后品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、管控第三方檢品公司對逆向物流產(chǎn)品的鑒定及分類;

2、制定逆向物流產(chǎn)品的質(zhì)量判定標(biāo)準(zhǔn);

3、對逆向物流質(zhì)量疵點(diǎn)進(jìn)行數(shù)據(jù)收集與分析;

4、對工廠檢驗(yàn)合格產(chǎn)品在倉庫進(jìn)行質(zhì)量抽查;

5、處理售后產(chǎn)品的品質(zhì)鑒定、整理、分析職能;

任職要求:

1、學(xué)歷:大專以上，檢驗(yàn)檢測、質(zhì)量工程等相關(guān)專業(yè);

2、工作年限及要求:35歲以下，3-5年，有品牌公司品質(zhì)工程師經(jīng)驗(yàn);

3、聰明、嚴(yán)謹(jǐn)、肯吃苦;

售后品質(zhì)工程師崗位

第11篇 紡織品質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、按時(shí)按質(zhì)按量完成面料的質(zhì)量檢驗(yàn)工作，確保進(jìn)倉面料達(dá)到公司的質(zhì)量要求；

2、對大貨面料的顏色，門幅、克重、手感、面料質(zhì)量，各項(xiàng)物理指標(biāo)的進(jìn)行判斷，確保產(chǎn)品符合各類認(rèn)證測試要求；

3、根據(jù)采購合同跟進(jìn)面料到倉情況及其數(shù)量；

4、按相應(yīng)流程對面料進(jìn)行檢驗(yàn)、清理，檢驗(yàn)前以及檢驗(yàn)過程中認(rèn)真核對物料編碼、名稱，填寫檢驗(yàn)記錄；

5、匯總、存檔各項(xiàng)質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料；

6、積極完成公司交辦的其他相關(guān)工作。

職位要求： 1、熟悉針?biāo)罂椕媪腺|(zhì)量要求及工藝流程，高中以上學(xué)歷，具有品牌服裝公司面料檢驗(yàn)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉服裝行業(yè)常用的面料種類檢驗(yàn)要點(diǎn)及性能，熟悉掌握和操作常規(guī)檢驗(yàn)項(xiàng)目；

3、能承受工作壓力，溝通能力強(qiáng)，能運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)預(yù)判和及時(shí)解決各種品控過程中的問題；

4、為人友善，具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：中專/中技

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第12篇 品質(zhì)部部長崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下參與新產(chǎn)品的開發(fā)、改進(jìn)和售后服務(wù)工作；

2、出席生產(chǎn)例會，聽取生產(chǎn)中的技術(shù)和品質(zhì)難題并協(xié)調(diào)解決，匯報(bào)前期的品質(zhì)事故和事后處理結(jié)果及解決方案；

3、提出品質(zhì)控制方案，向部屬員工及生產(chǎn)工人講解品質(zhì)事故的原因并傳授有效的品質(zhì)控制方法；

4、負(fù)責(zé)對品質(zhì)部員工定期組織學(xué)習(xí)；

5、制定檢驗(yàn)方法、制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督檢驗(yàn)人員的正確實(shí)施方法；

6、負(fù)責(zé)對質(zhì)量異常情況的妥善處理及原因的查找，并做鑒定報(bào)告；

7、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)器具和檢測儀器的保管、檢修、維護(hù)及臺賬工作，并做好產(chǎn)品的封樣管理；

8、監(jiān)督做好數(shù)據(jù)分析資料以及資料的上報(bào)、統(tǒng)計(jì)、分析并制定相關(guān)方案；

9、原料供應(yīng)商、外協(xié)加工商等交貨質(zhì)量的整理與評價(jià)，督導(dǎo)并協(xié)助供應(yīng)商改善質(zhì)量、建立質(zhì)量管理制度；

10、做好產(chǎn)品質(zhì)量的前期工作，保證產(chǎn)品能正常生產(chǎn)；

11、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系建立和保持的具體事宜，向總經(jīng)理報(bào)告運(yùn)行情況，提出改進(jìn)建議；

12、出具成品出廠檢驗(yàn)報(bào)告；

13、處理客戶質(zhì)量投訴（接到投訴，須立即做出響應(yīng)），并根據(jù)客戶投訴情況作出相應(yīng)的應(yīng)對措施，處理完成將相關(guān)資料備案、存檔。

14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的一切臨時(shí)任務(wù)。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，熟悉企業(yè)相關(guān)行業(yè);

2、10年以上質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，8年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有良好的職業(yè)道德水平。

4、熟悉研發(fā)、生產(chǎn)以及銷售環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制;

5、具備較強(qiáng)的質(zhì)量管理能力和處理能力;

6、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、判斷能力以及決策能力;

7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第13篇 駐廠品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

駐廠品質(zhì)工程師 云米電器 佛山市云米電器科技有限公司,云米電器,云米科技,云米 崗位職責(zé):

1、進(jìn)行廚電類產(chǎn)品(煙機(jī)、灶具、烤箱、洗碗機(jī)等)新品研發(fā)階段的品質(zhì)控制、測試方案計(jì)劃制定及執(zhí)行,組織推動相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)階段的質(zhì)量改善;

2、對oem工廠生產(chǎn)過程輸出整體質(zhì)量控制方案規(guī)劃(零部件檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、關(guān)鍵物料全檢方案、制程在線測試方案、關(guān)鍵工序控制、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等);

3、跟進(jìn)oem工廠生產(chǎn)的產(chǎn)品市場退換貨不良分析,提供售后技術(shù)支持,組織oem工廠持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。

二、崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械與電子、電氣工程等理工類專業(yè);

2、熟悉iso900114001質(zhì)量管理體系、家電類國家標(biāo)準(zhǔn),了解并能熟練運(yùn)用品質(zhì)控制工具、方法(qc七大手法、doe試驗(yàn)設(shè)計(jì)、spc);

3、有中級質(zhì)量工程師資質(zhì)、國內(nèi)知名家電制造企業(yè)從事品質(zhì)工作者優(yōu)先。

第14篇 品質(zhì)管理崗位職責(zé)(20篇)

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

主要職責(zé):

1、制定質(zhì)量管理制度并監(jiān)督執(zhí)行和持續(xù)改進(jìn);

2、對供貨者、產(chǎn)品的審核;

3、收集與醫(yī)療器械經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定;

4、組織開展質(zhì)量管理培訓(xùn);

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)(機(jī)械、電子、醫(yī)學(xué)、生物工程、檢驗(yàn)學(xué)、計(jì)算機(jī)、管理等);

2、三年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷;

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、對供應(yīng)廠商所送貨物,按照驗(yàn)收檢驗(yàn)(技術(shù))標(biāo)準(zhǔn),工作指示用最好的測量系統(tǒng)進(jìn)行檢驗(yàn);

2、對供應(yīng)廠商所送貨物料進(jìn)行質(zhì)量確認(rèn)/評估報(bào)告,如日報(bào)/周報(bào)/月報(bào)等,月評估/季度評估/半年度評估/年度評估等;

3、對供應(yīng)廠商所送貨物的異常進(jìn)行確認(rèn),反饋、跟蹤,并協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行改善;

4.負(fù)責(zé)首檢和部分過程檢查、制程中不良品的確認(rèn),標(biāo)識及統(tǒng)計(jì);

5.負(fù)責(zé)巡檢,對整個(gè)生產(chǎn)過程物料使用、裝配操作、機(jī)器運(yùn)行、環(huán)境符合性等全方位的定時(shí)檢查確認(rèn)。

6.ipqc一般是首檢、巡檢和抽檢;是制程中巡回流動檢驗(yàn);屬品質(zhì)保證部管理.

任職要求:

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、制定公司的年度品質(zhì)目標(biāo)。

2、品質(zhì)管理計(jì)劃與執(zhí)行。

3、負(fù)責(zé)處理質(zhì)保部的日常工作事宜。

4、重要品質(zhì)問題處理及品質(zhì)報(bào)告之提出。

5、體系的建立,推行與輔導(dǎo)。

6、主導(dǎo)iso體系的內(nèi)稽及日常工作維護(hù)。

7、各部門的溝通,及持續(xù)有效的改善。

8、確認(rèn)整個(gè)生產(chǎn)工藝流程,對是否能確保滿足最終品質(zhì)基準(zhǔn)的方法規(guī)定進(jìn)行確認(rèn),并適時(shí)提出改正要求

9、客戶抱怨進(jìn)行應(yīng)急對策及預(yù)防再發(fā)生處理。

10、品管體系的運(yùn)作及有關(guān)規(guī)范執(zhí)行情況的查核。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.督導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo).

2.協(xié)調(diào)及推動各部門按iso9000質(zhì)量體系的各要素運(yùn)作.

3.對進(jìn)料品質(zhì)進(jìn)行最終判定,并推動iqc、品質(zhì)部門對供應(yīng)商進(jìn)行轉(zhuǎn)導(dǎo)、稽核、評估、追蹤改善等.

4.處理生產(chǎn)品質(zhì)異常問題和客戶投訴的回復(fù)與追蹤,確保糾正與預(yù)防措施有效實(shí)施.

5.建立計(jì)量檢測設(shè)備臺賬,對公司內(nèi)計(jì)量檢測設(shè)備儀器定期校驗(yàn),并監(jiān)督執(zhí)行日常點(diǎn)檢保養(yǎng)工作,確保計(jì)量儀器的有效性;

6.督導(dǎo)產(chǎn)品可靠性測試和新產(chǎn)品試投產(chǎn)的品質(zhì)改善及其可靠性測試.

7.對成品的品質(zhì)進(jìn)行最終判定,并針對異常問題督導(dǎo)相關(guān)人員跟進(jìn)改善.

8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝改進(jìn),及時(shí)將客戶圖紙轉(zhuǎn)化為本公司的工藝要求,并盡快投入生產(chǎn).

9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代事項(xiàng).

任職要求:

1.大專學(xué)歷,品質(zhì)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、全面主持品管部工作,擬定品質(zhì)管理規(guī)劃和產(chǎn)品質(zhì)量管理制度、檢驗(yàn)流程,促進(jìn)企業(yè)品質(zhì)管理不斷升級。

2、貫徹落實(shí)公司的品管制度,實(shí)施品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化管理,監(jiān)督、檢查具有檢驗(yàn)職能崗位的工作情況,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求。

3、監(jiān)督、檢查落實(shí)公司原材料、成品、在制品、庫存品的質(zhì)量安全存放。

4、制定并實(shí)施公司各產(chǎn)品用料標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、來料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

5、調(diào)查、分析公司質(zhì)量事故(包括客戶投訴)原因,提出糾正預(yù)防措施和處理建議,并監(jiān)督落實(shí)。

6、公司gmp車間的設(shè)計(jì)、規(guī)劃、認(rèn)證及驗(yàn)收。

7、參與公司新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備的實(shí)施,參與新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣和應(yīng)用。

8、推行qc管理活動,提出質(zhì)量改進(jìn)提高方案。

9、制定并實(shí)施品管部工作計(jì)劃,督導(dǎo)按計(jì)劃落實(shí)。

10、實(shí)施生產(chǎn)全過程質(zhì)量抽檢,對產(chǎn)品合格判定。

11、監(jiān)督考核檢驗(yàn)結(jié)果,對檢驗(yàn)過程的工作質(zhì)量實(shí)施抽查。

任職要求:

1、具有3年以上同行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。

1、熟悉國家和地區(qū)相關(guān)政策法規(guī),具備現(xiàn)代質(zhì)量管理理念。

2、熟知制造加工業(yè)生產(chǎn)控制流程及相關(guān)規(guī)定制度。

3、熟悉所屬行業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品國家標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)工藝。

4、具有較強(qiáng)的組織、統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力。

5、具備良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

工作簡介及其它要求:

主要工作內(nèi)容:

1、編制、設(shè)計(jì)和完善管理類文件:包括管理手冊、程序文件、haccp計(jì)劃,各種技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程(sop)或作業(yè)指導(dǎo)書,作業(yè)記錄文件等規(guī)范性文件,并定期進(jìn)行維護(hù)與更新。

2、對管理目標(biāo)進(jìn)行分解落實(shí),指導(dǎo)、督促和檢查各部門落實(shí)上述規(guī)范文件和目標(biāo)完成情況。開展相關(guān)崗位人員教育培訓(xùn)。

3、依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),確保食品安全和質(zhì)量的穩(wěn)步提高。進(jìn)行質(zhì)量分險(xiǎn)管理(qrm),及時(shí)處理和解決質(zhì)量方面的詢問和投訴。

4、定期檢查或評審公司的管理體系運(yùn)行情況,開展內(nèi)審和管理評審活動,配合外部審核;開展驗(yàn)證和確認(rèn)、偏差和偏差處理oos及capa系統(tǒng),適時(shí)進(jìn)行變更和變更控制。

5、組織各種體系認(rèn)證和供應(yīng)商審計(jì)工作。

6、定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)管理體系運(yùn)行情況及效果與結(jié)果。

食品、有機(jī)化學(xué)、植物化學(xué)、天然產(chǎn)物化學(xué)或生物、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;有5年以上食品或藥品工廠品質(zhì)管理,3年以上同等職位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)小型生活電器的質(zhì)量檢測工作,原材料出入庫驗(yàn)貨管理;

2、iso9001體系相關(guān)文件資料整理、跟進(jìn)與執(zhí)行,安全生產(chǎn)文件跟進(jìn)執(zhí)行與落實(shí);

3、產(chǎn)品質(zhì)量跟進(jìn)整改;

4、部門安排其他工作。

其它薪資福利

保險(xiǎn) 公積金 節(jié)日福利 雙休 8小時(shí)工作制 帶薪年假 健康體檢 餐補(bǔ)/工作餐 班車接送

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé) 2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行 3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé) 5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃, 6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性 7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì),對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé) 8、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán) 9、對質(zhì)量問題行使否決權(quán) 10、定期通報(bào)各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施 11、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

1、 大專以上文化,25-40歲以內(nèi),機(jī)械或汽車類、工程機(jī)械類相關(guān)

專業(yè);

2、 熟悉品檢工作流程,進(jìn)貨檢驗(yàn)方法,熟練使用各種測量儀器;

3、有相關(guān)汽車檢測、檢驗(yàn),機(jī)械類檢驗(yàn)管理工作三年以上。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

1、男性,技師及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè);

2、身體健康,為人誠實(shí),工作勤奮,責(zé)任心強(qiáng);

3、能吃苦耐勞,思想品德好,動手能力強(qiáng)、工作認(rèn)真踏實(shí);

4、有相關(guān)機(jī)械、電氣現(xiàn)場技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場技術(shù)管理,精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位職能

質(zhì)量控制。生產(chǎn)作業(yè)--流程--規(guī)范--管理,保證質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率。能夠起草制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)手冊和質(zhì)量控制及檢驗(yàn)流程手冊。熟悉6s管理,iso質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。 工作時(shí)間每周6天7小時(shí)。

職位描述

質(zhì)量檢驗(yàn)質(zhì)量控制。 做質(zhì)量記錄,起草制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)手冊和質(zhì)量控制及檢驗(yàn)流程手冊。 控制住過程是控制結(jié)果的最好有效辦法。 熟悉6s管理,iso質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。 工作時(shí)間每周6天7小時(shí)。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

a. 來料檢驗(yàn)、填寫檢驗(yàn)記錄、檢驗(yàn)標(biāo)識及檢驗(yàn)結(jié)果反饋;

b. 樣品檢驗(yàn)及測試、填寫檢驗(yàn)報(bào)告;

c. 上司安排其它日常工作;

任職要求:

1、男,女均可,高中及以上學(xué)歷;

2、1年以上qa/qc工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通能力,工作責(zé)任心強(qiáng)、做事細(xì)心認(rèn)真踏實(shí);

3、有l(wèi)ed行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、會操作一般檢測設(shè)備,如萬用表、ac/dc電源、積分球、高壓測試儀、卡尺等;

5、對iso有基本的了解,會看aql表、一般檢驗(yàn)圖紙、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

品質(zhì)管理員

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的巡檢,成品qc檢驗(yàn),并對檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識;

2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單;

3、對檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤;

4、每月對檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。

任職要求:

1、電子中技以上學(xué)歷,30歲以下;

2、熟悉品質(zhì)管理,對品質(zhì)異常處理有一定經(jīng)驗(yàn);

3、責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

4、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。

5、相同職位工作一年以上優(yōu)先

待遇:2500+滿勤獎 +品質(zhì)獎 包住

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位要求:

1、高中以上學(xué)歷,1年以上品質(zhì)檢驗(yàn)、品質(zhì)管理等工作經(jīng)驗(yàn);

2、精通行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),熟悉產(chǎn)品技術(shù)特點(diǎn)與生產(chǎn)流程,熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)、物流和技術(shù)內(nèi)部的運(yùn)營流程;

3、具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;

4、有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等;

5、能吃苦耐勞適應(yīng)加班,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,做事成熟穩(wěn)重。

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)品管工作,建立健全品質(zhì)管理體系文件及工作流程,主持開展品管部門工作;

2、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報(bào)和質(zhì)量檢驗(yàn)新技術(shù)情報(bào)的收集;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂;

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評審、來料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過程監(jiān)督。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

[招聘部門:品質(zhì)部][面試要求:面試時(shí)請帶好身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書原件,一寸相片3張]

職位描述

1.熟悉iso體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

2.有印刷行業(yè)2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),了解各工序相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

3.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量,營造持續(xù)改進(jìn)品質(zhì)的質(zhì)量文化;

2.制定檢查檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督審核檢查質(zhì)檢人員是否確實(shí)實(shí)施;

3.積極參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)和改善,以科學(xué)的管理手段、過硬的品檢人員業(yè)務(wù)能力來保障產(chǎn)品質(zhì)量,控制制程錯(cuò)誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本;

4.配合技術(shù)部門監(jiān)控工藝狀態(tài),根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況,提出質(zhì)量控制方案;

5.配合技術(shù)部門制定各類原材料、半成品及成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定工作;

6.負(fù)責(zé)公司原材料、半成品、外協(xié)加工以及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作,并建立檢驗(yàn)記錄和質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表,分析評審檢驗(yàn)報(bào)告,提出整改意見;

7.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并通報(bào)質(zhì)量情況,對出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)處理方案,溝通并監(jiān)督生產(chǎn)部門實(shí)施;

8.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量投訴反饋的統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問題;

9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量審核,制定并落實(shí)質(zhì)量改進(jìn)和預(yù)防措施,并跟蹤驗(yàn)證,配合參與供應(yīng)商評審工作。

10.定期巡查車間生產(chǎn)過程,監(jiān)控整個(gè)生產(chǎn)過程,對各工序出現(xiàn)的質(zhì)量問題,及時(shí)溝通協(xié)調(diào)各部門給出解決方案;

11.負(fù)責(zé)組織部門各類培訓(xùn)工作,努力提升部門員工業(yè)務(wù)水平;

12.負(fù)責(zé)對公司各種檢測設(shè)備的管理和使用工作,安排專人操作使用;

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求:專科及以上學(xué)歷,會atocad制圖,經(jīng)過品質(zhì)管理培訓(xùn),會數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,具有三年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司的全面質(zhì)量監(jiān)控、質(zhì)量分析、質(zhì)量跟蹤、質(zhì)量考核等工作。

任職要求:

1、本科,電氣等相關(guān)專業(yè),35周歲以下;

2、具備質(zhì)量管理理論知識及專業(yè)技術(shù)任職資格;

3、具備質(zhì)量體系及產(chǎn)品認(rèn)證相關(guān)知識;

4、熟悉質(zhì)量管理工具和方法;

5、性格開朗,有較強(qiáng)的溝通能力,原則性強(qiáng)。

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識;

2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單;

3、對檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤;

4、每月對檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。

崗位要求:

1大專以上學(xué)歷,35歲以下;

2、2年以上電子行業(yè)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用靜電儀等常規(guī)測量器具;

3、對出廠檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問題能夠初步判定其原因;

4、責(zé)任心強(qiáng),需要時(shí)可以隨時(shí)到外協(xié)廠進(jìn)行出廠檢驗(yàn);

5、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。

晉升機(jī)制:

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位描述:品質(zhì)管理

工作內(nèi)容:

1.負(fù)責(zé)液晶顯示屏和液晶電視板卡、線材、塑膠機(jī)殼、五金、包材類等的來料檢驗(yàn);

2.生產(chǎn)制程中的巡線工作、半成品及成品的抽檢;

崗位要求:

1.相關(guān)電子廠來料品檢工作經(jīng)驗(yàn),最好能熟悉電子、塑膠、五金類產(chǎn)品檢驗(yàn)工作;

2.為人細(xì)心細(xì)致.踏實(shí);

3.初中以上學(xué)歷.

品質(zhì)管理(崗位職責(zé))

[招聘部門:不限]

職位描述

有印刷包裝廠質(zhì)量體系維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

有印刷廠3年以上主管工作經(jīng)驗(yàn);

懂彩盒工藝流程、懂品質(zhì)關(guān)鍵控制點(diǎn);

熟練使用qc7大手法,會寫8d報(bào)告;

第15篇 品質(zhì)控制崗位職責(zé)

品質(zhì)控制 廣州市萬科房地產(chǎn)有限公司分支機(jī)構(gòu) 廣州市萬科房地產(chǎn)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:

1、 把控所有線上線下出街廣告內(nèi)容審核,確保符合公司要求;

2、 銷售現(xiàn)場示范區(qū)、樣板房、銷售物料等展示品質(zhì)的把關(guān);

3、 把控銷售全流程,不斷提高客戶體驗(yàn);

4、 標(biāo)準(zhǔn)化流程體系的制定、優(yōu)化、完善;

5、 定期組織各案場巡盤檢查,跟蹤整改落實(shí)情況;

6、 公司安排的其它工作任務(wù)。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷;

2、2年及以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有房企品控管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、原則性強(qiáng),善于溝通,能夠主動協(xié)調(diào)解決問題;

4、對銷售風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)敏感,能夠提出有效的改進(jìn)方案。

第16篇 品質(zhì)工程師崗位工作職責(zé)

篇一:品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

1)企業(yè)品質(zhì)制度之訂立與實(shí)施,品管體系的建立、維持和完善.

2)品質(zhì)活動之執(zhí)行與推動.

3)制程品質(zhì)管制能力之分析,異常之改善.

4)制程品質(zhì)的巡回檢驗(yàn)與控制,來料、成品、出貨檢測的控制.

5)客戶投訴與退貨之處理與調(diào)查、分析、回復(fù)改善及糾正預(yù)防措施.

6)企業(yè)品質(zhì)異常之仲裁及分析處理.

7)量規(guī),檢驗(yàn)儀器之校正與管制.

8)產(chǎn)品開發(fā)與試制品質(zhì)的參與.

9)不合格品預(yù)防措施的訂立與執(zhí)行.

10)協(xié)力廠品質(zhì)能力之輔導(dǎo),協(xié)力廠品質(zhì)能力與品質(zhì)管制績效的評估.

11)品質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與推動及執(zhí)行.

12)品質(zhì)報(bào)告與成本之分析.

13)品質(zhì)資訊的收集,傳導(dǎo)與回復(fù).

14)品質(zhì)保證方案的擬定并推動全面質(zhì)量管理活動的進(jìn)行.

15)其他品質(zhì)管制事項(xiàng)的制定.

篇二:品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

1、協(xié)助公司建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略并執(zhí)行,為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持。

2、提供建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運(yùn)行,推進(jìn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化;

3、制定公司質(zhì)量管理計(jì)劃,并有計(jì)劃地推進(jìn)、實(shí)施;

4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計(jì)流程;

5、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)物資采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢等環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督,并填寫質(zhì)量檢驗(yàn)記錄。

6、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量;

7、配合研發(fā)、技術(shù)人員進(jìn)行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制;

8、監(jiān)控生產(chǎn)工藝狀態(tài),對生產(chǎn)工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進(jìn)行認(rèn)定,并論證設(shè)定的合理性;

9、定期評估解決的生產(chǎn)工藝或質(zhì)量控制方案;

10、匯總、存檔各項(xiàng)質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料,分析物資采購、生產(chǎn)過程、成品產(chǎn)品質(zhì)量問題原因,并提出改進(jìn)方案、推動相關(guān)部門及時(shí)解決;

11、協(xié)助跟蹤產(chǎn)品的使用情況,處理客戶反饋的質(zhì)量問題,依據(jù)客戶反饋,改善質(zhì)量控制;

12、收集和整理部門內(nèi)員工的合理化建議,報(bào)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后組織具體實(shí)施工作;

13、參與研發(fā)測試、售后技術(shù)支持工作;

14、完成職務(wù)上級安排的其它工作。

篇三:品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

(1)對主要產(chǎn)品部件進(jìn)行檢驗(yàn)。

(2)對產(chǎn)品樣件進(jìn)行確認(rèn),并根據(jù)產(chǎn)品樣件的情況書寫樣品質(zhì)報(bào)告。

(3)編制技術(shù)部門新產(chǎn)品的產(chǎn)品規(guī)格書。

(4)根據(jù)新產(chǎn)品相關(guān)的品質(zhì)要求制作相應(yīng)的檢驗(yàn)工具。

(5)參與評審新產(chǎn)品的品質(zhì)和性能。

(6)與技術(shù)、采購部門就有關(guān)產(chǎn)品來料問題進(jìn)行檢討。

(7)解決產(chǎn)品在工程上出現(xiàn)的品質(zhì)問題。

(8)根據(jù)技術(shù)部門的相關(guān)圖紙,制定產(chǎn)品的檢查要求。

(9)制定品質(zhì)部門相應(yīng)的品質(zhì)文件。

(10)接待客戶的工程檢查。

(11)與客戶溝通,就品質(zhì)問題進(jìn)行答復(fù)。

篇四:品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

1、 制程品質(zhì)控制能力的分析與品質(zhì)改良。

2、 新產(chǎn)品開發(fā)與試作的參與及新產(chǎn)品計(jì)劃的制定。

3、 進(jìn)料、在制品、成品品質(zhì)檢測規(guī)范的制訂(協(xié)助工程)。

4、 品管手法與技術(shù)的講解執(zhí)行。負(fù)責(zé)指導(dǎo)質(zhì)檢員的工作。

5、 協(xié)助品質(zhì)經(jīng)理的工作,協(xié)力廠商的輔導(dǎo)。

6、 品質(zhì)異常的研究。

7、 限度樣品的制定。

8、 客戶抱怨的原因調(diào)查,與成效追蹤確認(rèn)。

9、 依賴性測試及結(jié)果提報(bào)。

篇五:品質(zhì)工程師崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)操作人員進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn)

2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢驗(yàn)過程、確定質(zhì)量紀(jì)錄分析的統(tǒng)計(jì)方法

3.負(fù)責(zé)通過質(zhì)檢員提供的各種報(bào)表,進(jìn)行品質(zhì)分析,提出改進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)的意見

4.負(fù)責(zé)做好技術(shù)資料的歸檔及文件的發(fā)放控制工作

5.負(fù)責(zé)制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,并解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各類品質(zhì)問題

6.負(fù)責(zé)向供應(yīng)商發(fā)出糾正和預(yù)防措施建議并進(jìn)行驗(yàn)證

7.協(xié)助建立健全質(zhì)量認(rèn)證,安全認(rèn)證等標(biāo)準(zhǔn)化體系

8.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)的評審工作

9.參與各類產(chǎn)品的試生產(chǎn)及小批量驗(yàn)證工作

10.參與廠房設(shè)備的投資改造,儀器設(shè)備管理及校驗(yàn)

11.參與供應(yīng)商品質(zhì)評價(jià)工作

第17篇 品質(zhì)管理部部長崗位職責(zé)任職要求

品質(zhì)管理部部長崗位職責(zé)

品質(zhì)管理部部長 公司qa

生產(chǎn)、工藝管理

質(zhì)檢中心化驗(yàn)管理

質(zhì)量體系及外審

原料進(jìn)廠及成品出廠

制度訂立執(zhí)行與考核 公司qa

生產(chǎn)、工藝管理

質(zhì)檢中心化驗(yàn)管理

質(zhì)量體系及外審

原料進(jìn)廠及成品出廠

制度訂立執(zhí)行與考核

品質(zhì)管理部部長崗位

第18篇 產(chǎn)品質(zhì)量工程師崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的測試驗(yàn)證及量產(chǎn)后產(chǎn)品問題處理及改善推進(jìn);

2、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的測試計(jì)劃方案并完成測試，包括性能、功能、安全、可靠性測試驗(yàn)證;

3、負(fù)責(zé)測試方法的開發(fā)和研究，以及相關(guān)測試裝備的開發(fā)工作;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)中的質(zhì)量控制和產(chǎn)品生命周期中的風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理活動;

5、針對量產(chǎn)期間的產(chǎn)品問題，能夠進(jìn)行問題分析并推進(jìn)工藝或研發(fā)改善;

6、協(xié)助上級完成產(chǎn)品質(zhì)量的改善，完成上級交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷，電子、自動化、機(jī)電、電子電氣等相關(guān)專業(yè);

2、測試或失效分析工作經(jīng)歷;

3、熟悉常用測試技術(shù)和手段方法，熟練使用常用測試設(shè)備，精通測試原理;

4、動手能力強(qiáng)，具有綜合分析能力，形成改善建議方案，并推動改善;

5、熟悉某一類質(zhì)量體系要求，如iso9001，iso13485;

6、工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和分析解決問題能力，能夠聯(lián)合其他部門推進(jìn)持續(xù)改善。

產(chǎn)品質(zhì)量工程師崗位

第19篇 某物業(yè)公司品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

物業(yè)公司品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)__物業(yè)公司iso9001:2000;iso14001:1996管理體系的慣標(biāo)工作;

2、通過品質(zhì)管理,對公司物業(yè)管理理念進(jìn)行全面的實(shí)施,在過程中進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào),保障本部門職責(zé)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

3、負(fù)責(zé)確保各項(xiàng)工作符合公司體系文件和各項(xiàng)管理制度的要求;

4、負(fù)責(zé)內(nèi)部質(zhì)量計(jì)劃、不合格報(bào)告及審核報(bào)告,維護(hù)改善內(nèi)部質(zhì)量審核制度,確保內(nèi)部審核能公正、公平、有效、持續(xù)的開展;

5、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理公司范圍內(nèi)重大質(zhì)量事故和相關(guān)糾正、預(yù)防措施的制定和落實(shí);

6、負(fù)責(zé)__物業(yè)公司物業(yè)前期接管工程介入工作;

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)品質(zhì)管理組每年兩次顧客意見調(diào)查活動和每季度顧客信息分析活動,確保公正、公平、科學(xué)、合理,審批調(diào)查、分析結(jié)果,并監(jiān)督相關(guān)改善措施的落實(shí),提高各部門服務(wù)水平;

8、負(fù)責(zé)公司和公司承接項(xiàng)目的有關(guān)企業(yè)形象的各類廣告宣傳資料、業(yè)務(wù)用品、標(biāo)識牌等的策劃設(shè)計(jì)和制作跟蹤、監(jiān)督;

9、完成物業(yè)公司總經(jīng)理布置的其他工作。

第20篇 品質(zhì)管理師崗位職責(zé)

產(chǎn)品品質(zhì)專案管理師 名碩電腦(蘇州)有限公司 名碩電腦(蘇州)有限公司,名碩電腦,名碩 職責(zé)描述:

1.規(guī)劃并執(zhí)行全球客戶品質(zhì)相關(guān)專案;

2.擔(dān)任公司全球品質(zhì)對外窗口,直接與客戶溝通,協(xié)調(diào)及追蹤完成相關(guān)事宜;

3.主導(dǎo)相關(guān)品質(zhì)改善機(jī)制建構(gòu),爭取___qbr成績;

4.新專案rfq品質(zhì)合約review及相關(guān)影響度評估。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷;

2.理工科或語言類畢業(yè),熟悉電腦、工程相關(guān)知識佳;

3.cet-6(含)以上,聽說讀寫能力強(qiáng)(對外客戶溝通必備);

4.有一年(含)以上電子行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者及客戶英語溝通經(jīng)驗(yàn)(必備);

5.熟悉質(zhì)量體系及相關(guān)知識,擁有一定的品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)(必備);

6.主動積極、踏實(shí)、負(fù)責(zé)及邏輯思考力佳;

7.熟悉office軟體操作(word/e_cel/ppt/visio)。