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禮儀崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):14

禮儀崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

禮儀崗位職責(zé)主要涉及維護(hù)和提升組織形象,通過專業(yè)而得體的行為規(guī)范,確保各種場(chǎng)合下的活動(dòng)得以順利進(jìn)行,并為參與者創(chuàng)造一個(gè)和諧、尊重的環(huán)境。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉并掌握各種社交禮儀規(guī)則,包括但不限于商務(wù)、政務(wù)、宴會(huì)等不同場(chǎng)景的禮儀規(guī)范。

2. 具備良好的溝通技巧,能有效地傳達(dá)信息,處理突發(fā)情況,保持冷靜和專業(yè)。

3. 優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),始終以客戶為中心,確保滿足他們的需求和期望。

4. 能夠制定和執(zhí)行禮儀培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)的整體禮儀素養(yǎng)。

5. 對(duì)時(shí)尚潮流和文化差異有敏銳的洞察力,以便適應(yīng)不同的場(chǎng)合和人群。

6. 必要時(shí)需具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,協(xié)助籌備和管理各類活動(dòng)。

崗位職責(zé)描述

禮儀崗位的日常工作包括但不限于:

1. 在接待活動(dòng)中,負(fù)責(zé)迎賓、引導(dǎo)、介紹等環(huán)節(jié),確保嘉賓得到妥善照顧。

2. 規(guī)劃和實(shí)施禮儀培訓(xùn)課程,涵蓋儀態(tài)、言談舉止、著裝規(guī)范等方面。

3. 評(píng)估和改進(jìn)現(xiàn)有禮儀標(biāo)準(zhǔn),確保其符合當(dāng)前行業(yè)最佳實(shí)踐。

4. 協(xié)助策劃和執(zhí)行各類活動(dòng),如會(huì)議、展覽、慶典等,確?;顒?dòng)流程符合禮儀要求。

5. 與內(nèi)外部合作伙伴保持良好關(guān)系,共同打造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。

6. 解答員工和客戶的禮儀相關(guān)咨詢,提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)。

有哪些內(nèi)容

禮儀崗位的工作內(nèi)容廣泛,涵蓋:

1. 禮儀標(biāo)準(zhǔn)的制定和更新,包括編寫和修訂禮儀手冊(cè)。

2. 組織定期的禮儀培訓(xùn)工作坊,提升員工的社交技巧和形象管理。

3. 參與重要活動(dòng)的籌備,如安排座位、設(shè)計(jì)流程、協(xié)調(diào)人員等。

4. 處理與禮儀相關(guān)的投訴和建議,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)。

5. 定期評(píng)估和報(bào)告禮儀工作的效果,提出改進(jìn)建議。

6. 為特殊活動(dòng)提供定制化的禮儀方案,如國(guó)際會(huì)議、外交活動(dòng)等。

禮儀崗位需要全面掌握并傳播禮儀知識(shí),通過專業(yè)、細(xì)心的工作,提升組織的整體形象,為每一次互動(dòng)增添價(jià)值。

禮儀崗位職責(zé)范文

第1篇 公關(guān)禮儀崗位職責(zé)、要求

公關(guān)禮儀:是指公關(guān)人員在公關(guān)活動(dòng)中應(yīng)遵循的禮儀要求,并不包括其他場(chǎng)合的禮儀。但是,公關(guān)禮儀與其他交際禮儀也有相通之處,只不過目的、對(duì)象有所不同罷了。

公關(guān)禮儀職位要求

1.女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—26歲,身高1.65以上;

2.具備敏銳的洞察力、極佳的溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;

3.具備一定商務(wù)禮儀

4.良好的職業(yè)素養(yǎng);能承受一定的工作壓力,適應(yīng)不定期加班。

公關(guān)禮儀崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)策劃和主持公司對(duì)外的各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng)。配合策劃與執(zhí)行公關(guān)計(jì)劃及公關(guān)活動(dòng)。

2.維護(hù)并建立良好客戶關(guān)系。

3.負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。

4.與特定群體建立持續(xù)良好的溝通關(guān)系,以達(dá)到順利有效的開展各方面的媒體工作。

5.通過與外部特定群體和公司高層管理人員的溝通,傳遞公司相關(guān)信息,建立和保持良好的公司形象和聲譽(yù)。

6.積極參與公司各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)。

第2篇 禮儀服務(wù)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位主要工作內(nèi)容:

葬禮司儀主持,花藝插花,抬尸,遺體整容,禮儀服務(wù)

專業(yè)知識(shí)/技能要求:

職位描述與崗位職責(zé)任職要求人員:5人

性別男,身高170以上,政治面貌良好,不口吃,無不良嗜好,體重標(biāo)準(zhǔn),退伍軍人和有駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第3篇 禮儀前臺(tái)崗位職責(zé)

前臺(tái)禮儀 葛洲壩 中國(guó)葛洲壩集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,葛洲壩,葛洲壩地產(chǎn) 房地產(chǎn)公司公司招聘行政前臺(tái)一名,要求形象氣質(zhì)佳,服務(wù)意識(shí)好。

第4篇 禮儀迎賓崗位職責(zé)

禮儀/迎賓 泉州辰霖文化傳媒有限公司 泉州辰霖文化傳媒有限公司,辰霖

有無工作經(jīng)驗(yàn)都可以哦 公司會(huì)培訓(xùn)的

公司直招,無中介,歡迎大家咨詢

第5篇 禮儀專員崗位職責(zé)

行政專員(禮儀接待) 科大智能科技 科大智能科技股份有限公司,科大智能,科大智能科技,科大 1、負(fù)責(zé)來訪客戶的安排和接待;

2、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室的管理和會(huì)議會(huì)務(wù)的安排;

3、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的組織和安排;

4、負(fù)責(zé)行政基礎(chǔ)相關(guān)工作;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)

任職要求:

1、形象氣質(zhì)佳,有過專業(yè)禮儀培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng),有過商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、情商高,反應(yīng)迅速,應(yīng)變能力強(qiáng)優(yōu)先。

第6篇 禮儀前臺(tái)接待崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、耐心接待顧客的咨詢,引導(dǎo)顧客參觀家居展廳;

2、負(fù)責(zé)展廳的迎賓接待工作,活動(dòng)支持,茶水服務(wù);

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他崗位。

(該崗位不含銷售工作內(nèi)容)

任職要求:

1.中?;蛞陨蠈W(xué)歷,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),具有良好的表達(dá)和溝通能力及責(zé)任心;

2.20-30歲,身高不低于1.65m,形象氣質(zhì)佳;

3.待客熱誠(chéng),工作勤奮,有責(zé)任心;

4.有過高端家居、奢飾品、房地產(chǎn)售樓處、酒店大堂禮儀接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第7篇 迎賓禮儀崗位職責(zé)

禮儀/迎賓 泉州辰霖文化傳媒有限公司 泉州辰霖文化傳媒有限公司,辰霖

有無工作經(jīng)驗(yàn)都可以哦 公司會(huì)培訓(xùn)的

公司直招,無中介,歡迎大家咨詢

第8篇 禮儀培訓(xùn)師崗位職責(zé)任職要求

禮儀培訓(xùn)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、制定品牌門店培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案;

2、調(diào)查門店培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃;

3、講授門店培訓(xùn)課程(著重店內(nèi)禮儀、前廳、廚房等細(xì)節(jié)化培訓(xùn)),解答疑難問題等;

4、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。

任職資格:

1、25~45周歲左右,男女不限,形象佳

2、3~5年及以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;

4、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷;

5、熟練使用辦公軟件,可制作課件

禮儀培訓(xùn)師崗位

第9篇 迎賓禮儀崗位職責(zé)任職要求

迎賓禮儀崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

微笑接待客人,引領(lǐng)客人進(jìn)入公司,客人離場(chǎng),微笑送客

迎賓禮儀崗位

第10篇 接待禮儀崗位職責(zé)

商務(wù)禮儀接待 北京搜厚物業(yè)管理有限公司上海第五分公司 北京搜厚物業(yè)管理有限公司上海第五分公司,搜厚 一、崗位要求

1、 年齡25歲以下,身高168-172cm;

2、 形象氣質(zhì)佳;

3、 普通話流利,有相關(guān)的商務(wù)接待、禮儀經(jīng)驗(yàn);

4、 中專以上學(xué)歷;

5、 戲劇學(xué)院畢業(yè)或空乘專業(yè)優(yōu)先。

6、有良好的客服服務(wù)意識(shí),有親和力。

二、崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)檢查接待區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境及物品擺放,檢查供應(yīng)品配備;

2、 高效、專業(yè)接待來訪賓客,提供高質(zhì)量的服務(wù),耐心細(xì)致地滿足其合理的要求。

3、 做好各種參觀來訪的準(zhǔn)備工作,包括餐食或飲品;

4、 及時(shí)準(zhǔn)確處理接待過程中突發(fā)事件;

5、 嚴(yán)格執(zhí)行禮儀接待工作流程;

6、 完成部門領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作內(nèi)容。

第11篇 促銷/禮儀專員崗位職責(zé)、要求

促銷員通常也叫導(dǎo)購(gòu)員,一般是廠家或代理商派往零售終端的銷售人員,在銷售商品的過程中扮演著非常重要的角色。

促銷/禮儀專員職位要求

1.女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—26歲,身高1.65以上;

2.具備敏銳的洞察力、極佳的溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;

3.具備一定商務(wù)禮儀

4.良好的職業(yè)素養(yǎng);能承受一定的工作壓力。

促銷/禮儀專員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)大型活動(dòng)的接待工作;

2.負(fù)責(zé)前臺(tái)的行政文職工作。

第12篇 小區(qū)公交車??空拒囕v出入指揮禮儀崗崗位職責(zé)

小區(qū)公交車??空炯败囕v出入指揮禮儀崗崗位職責(zé)

1、1崗位要求:

1.1.1 當(dāng)有車輛即將駛?cè)胄^(qū)入口時(shí)車輛駛近應(yīng)面對(duì)車輛行正規(guī)軍禮,示意車輛慢行并指揮(使用標(biāo)準(zhǔn)的交通手勢(shì))示意車輛進(jìn)場(chǎng),同時(shí)通知小區(qū)主出入口做好登記接待。

1.1.2 對(duì)進(jìn)入小區(qū)的來訪人員、施工人員要實(shí)行來訪登記制度,嚴(yán)格按照外人員管理辦法進(jìn)行登記換證管理,同時(shí)對(duì)外來的臨時(shí)單車、摩托車管理,按要求不得進(jìn)入小區(qū),停放在5號(hào)崗位旁邊的單車、摩托車臨時(shí)停放點(diǎn)上。

1.1.3 若在進(jìn)入小區(qū)時(shí)發(fā)生突發(fā)事件(交通事故、車輛互相碰撞)時(shí),崗位安全員維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)通知安全負(fù)責(zé)人,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況決定是否通知部門領(lǐng)導(dǎo),若有傷員,在可以救護(hù)的情況下采取緊急救護(hù),并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)傷員受傷程度或傷者本人意見確定是否撥打120急救支援;崗位值班員應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)直至公安人員到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。

1.1.4 具體崗位操作請(qǐng)參閱崗位職責(zé)。

2. 24小時(shí)崗位操作流程:

2.1 早班(06:00-13:00)

2.1.1 06:00分檢查上班交接的物品、交待事項(xiàng)、需要本班協(xié)助的事項(xiàng)等進(jìn)行核實(shí),而后在安全員交接班記錄表上簽字確認(rèn)。

2.1.2 06:10分向班長(zhǎng)匯報(bào)接班情況及上班需要本班協(xié)助處理的事項(xiàng)。

2.1.3 06:10-07:20按要求對(duì)來訪人員進(jìn)行登記管理,無關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入小區(qū)。

2.1.4 07:30-08:00早餐時(shí)間.

2.1.5 08:00-08:30將崗位區(qū)域周圍的物品擺放整齊,對(duì)固定的設(shè)施有移動(dòng)的要將其歸位,做好迎接客戶來參觀前的準(zhǔn)備工作。

2.1.6 08:30---12:30分以標(biāo)準(zhǔn)的跨立、立正姿勢(shì)站立在車場(chǎng)入口的一側(cè),要嚴(yán)格按照公司bi進(jìn)行崗位操作,同時(shí)要注意自己的崗位形象。對(duì)過往的車輛、行人要時(shí)刻面帶微笑,做到來有迎聲、走有送聲、問有答聲。a、對(duì)來看樓客戶的車對(duì)來看樓客戶的車輛進(jìn)行指引,同時(shí)對(duì)過往的車輛要行標(biāo)準(zhǔn)的軍禮,附加標(biāo)準(zhǔn)的交通指揮手勢(shì)。b、嚴(yán)格控制大型貨車進(jìn)入車場(chǎng),嚴(yán)格檢查和核實(shí)對(duì)進(jìn)入開放區(qū)域的車輛,嚴(yán)禁攜帶三危產(chǎn)品進(jìn)入開放服務(wù)區(qū)域,如果是工作需要,必須經(jīng)服務(wù)中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意,方可讓其進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)區(qū),并及時(shí)關(guān)注馬路的清潔衛(wèi)生。d 對(duì)停放在馬路邊上的車輛及時(shí)處理,嚴(yán)禁在馬路邊上停放車輛。

2.1.7 12:35-12:40做好質(zhì)量記錄準(zhǔn)備交接班。

2.1.8 12:45分向班長(zhǎng)匯報(bào)當(dāng)班值班情況。

2.1.9 12:50分進(jìn)行崗位的正常交接。

2.2 中班( 03:00-06:0013:00-18:30)

2.2.103:05分核實(shí)檢查上班崗位的交接物品、交待事項(xiàng)、及需要本班協(xié)助的事項(xiàng)等。

2.2.203:10分向班長(zhǎng)匯報(bào)崗位的接班情況。

2.2.303:15-05:30分嚴(yán)格做好夜間的人員控制管理,夜間對(duì)進(jìn)入的人員及車輛要嚴(yán)格盤查詢問,同時(shí)對(duì)周圍的情況進(jìn)行監(jiān)控。

2.2.4 05:35-05:40分做好質(zhì)量記錄準(zhǔn)備交接班。

2.2.5 05:45分向班長(zhǎng)匯報(bào)當(dāng)班的值班情況。

2.2.6 05:50分進(jìn)行崗位的正常交接班。

2.2.7 13:05分檢查上班交接的物品、交待事項(xiàng)、需要本班協(xié)助的事項(xiàng)等進(jìn)行核實(shí),而后在安全員交接班記錄表上簽字確認(rèn)。

2.2.8 13:10分向班長(zhǎng)匯報(bào)接班情況及上班需要本班協(xié)助處理的事

2. 2.9 13:15-18:00以標(biāo)準(zhǔn)的跨立、立正姿勢(shì)站立在車場(chǎng)入口的一側(cè),要嚴(yán)格按照公司bi進(jìn)行崗位操作,同時(shí)要注意自己的崗位形象。對(duì)過往的車輛、行人要時(shí)刻面帶微笑,做到來有迎聲、走有送聲、問有答聲。a、對(duì)來看樓客戶的車對(duì)來看樓客戶的車輛進(jìn)行指引,同時(shí)對(duì)過往的車輛要行標(biāo)準(zhǔn)的軍禮,附加標(biāo)準(zhǔn)的交通指揮手勢(shì)。b、嚴(yán)格控制大型貨車進(jìn)入車場(chǎng),嚴(yán)格檢查和核實(shí)對(duì)進(jìn)入開放區(qū)域的車輛,嚴(yán)禁攜帶三危產(chǎn)品進(jìn)入開放服務(wù)區(qū)域,如果是工作需要,必須經(jīng)服務(wù)中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意,方可讓其進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)區(qū),并及時(shí)關(guān)注馬路的清潔衛(wèi)生。d 對(duì)停放在馬路邊上的車輛及時(shí)處理,嚴(yán)禁在馬路邊上停放車輛。

2.1.10 18:10做好質(zhì)量記錄準(zhǔn)備交接班。

2.1.11 18:15分向班長(zhǎng)匯報(bào)當(dāng)班值班情況。

2.1.1218:20分進(jìn)行崗位的正常交接。

2.3夜班(18:30-03:00)

2.3.1 18:35分核實(shí)檢查上班崗位的交接物品、交待事項(xiàng)、及需要本班協(xié)助的事項(xiàng)等。

2.3.2 18:40分向班長(zhǎng)匯報(bào)崗位的接班情況。

2.3.319:00---02:30分做好夜間人員及車輛的控制管理,夜間23:00將小區(qū)大門關(guān)閉,實(shí)行進(jìn)出一輛放行一輛,人行通道完全封閉。

2.3.4 02:35-02:40分做好質(zhì)量質(zhì)量記錄準(zhǔn)備交接班。

2.3.5 02:45分向班長(zhǎng)匯報(bào)崗位值班情況。

2.3.6 02:50分進(jìn)行崗位正常交接班。

第13篇 客服禮儀崗位職責(zé)

物業(yè)客服禮儀 武漢中建三局物業(yè)管理有限責(zé)任公司 武漢中建三局物業(yè)管理有限責(zé)任公司,中建三局物業(yè),中建三局 職責(zé)描述:

1、男女不限,22-32周歲,身高(男175cm以上 、女165cm以上)形象氣質(zhì)俱佳;

2、大專以上的學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、物業(yè)管理有限,有一年寫字樓工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、善于溝通,能吃苦耐勞,熟練掌握電腦辦公軟件。

任職要求:

1、負(fù)責(zé)接待來訪人員并登記;

2、接聽投訴電話并且處理;

3、派發(fā)催費(fèi)通知單;

4、與客戶溝通及保持聯(lián)系;

5、會(huì)議服務(wù)、接待服務(wù)。

符合以上要求的可攜帶身份證、一張一寸照片、畢業(yè)證及相關(guān)證件到公司參加面試。

第14篇 禮儀前臺(tái)崗位職責(zé)任職要求

禮儀前臺(tái)崗位職責(zé)

前臺(tái)禮儀 成都永麗文化傳媒有限公司 成都永麗文化傳媒有限公司,永麗 具體來賓迎送的服務(wù)工作,了解賓客的姓名,抵離時(shí)間,接待的特殊要求和規(guī)格。維護(hù)公司公共衛(wèi)生環(huán)境,替客服解決疑惑,指出方向

第15篇 禮儀員崗位職責(zé)任職要求

禮儀員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在醫(yī)院經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助制定具體工作計(jì)劃,配合醫(yī)療和醫(yī)技科室的診療工作。

2、負(fù)責(zé)患者及下屬心態(tài)的調(diào)查,避免因患者對(duì)醫(yī)院產(chǎn)生不滿而未予及時(shí)處理或因?qū)г\情緒波動(dòng)影響工作質(zhì)量而造成醫(yī)療糾紛或患者流失。

3、加強(qiáng)與臨床醫(yī)務(wù)人員及醫(yī)技科室人員溝通、交流,合理分診,最大限度的為患者服務(wù)。

4、運(yùn)用服務(wù)技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務(wù)人員之間及醫(yī)患之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

5、創(chuàng)造使導(dǎo)醫(yī)及電話咨詢醫(yī)生安心工作的條件,了解并掌握每個(gè)導(dǎo)診員的心理變化,使其端正態(tài)度,積極工作。

6、積極組織導(dǎo)診員進(jìn)行禮儀培訓(xùn)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高其工作能力與業(yè)務(wù)水平,并注意提高其心理分析能力,使其最大可能挖掘患者需求。

7、積極收集院內(nèi)、院外的信息,并收集患者及醫(yī)療醫(yī)技科室的信息,掌握市場(chǎng)信息及患者需求的變化,以適應(yīng)廣大患者需求。

8、及時(shí)發(fā)現(xiàn)導(dǎo)醫(yī)工作中的缺、優(yōu)點(diǎn),并及時(shí)糾正和表揚(yáng),充分調(diào)動(dòng)導(dǎo)醫(yī)的工作積極性和主動(dòng)性。

9、協(xié)調(diào)并處理因服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量引起的醫(yī)患糾紛。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。

禮儀員崗位

第16篇 商務(wù)禮儀崗位職責(zé)

商務(wù)禮儀接待 北京搜厚物業(yè)管理有限公司上海第五分公司 北京搜厚物業(yè)管理有限公司上海第五分公司,搜厚 一、崗位要求

1、 年齡25歲以下,身高168-172cm;

2、 形象氣質(zhì)佳;

3、 普通話流利,有相關(guān)的商務(wù)接待、禮儀經(jīng)驗(yàn);

4、 中專以上學(xué)歷;

5、 戲劇學(xué)院畢業(yè)或空乘專業(yè)優(yōu)先。

6、有良好的客服服務(wù)意識(shí),有親和力。

二、崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)檢查接待區(qū)域的衛(wèi)生環(huán)境及物品擺放,檢查供應(yīng)品配備;

2、 高效、專業(yè)接待來訪賓客,提供高質(zhì)量的服務(wù),耐心細(xì)致地滿足其合理的要求。

3、 做好各種參觀來訪的準(zhǔn)備工作,包括餐食或飲品;

4、 及時(shí)準(zhǔn)確處理接待過程中突發(fā)事件;

5、 嚴(yán)格執(zhí)行禮儀接待工作流程;

6、 完成部門領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作內(nèi)容。

第17篇 廣電禮儀部崗位職責(zé)

1.秉承“周到,細(xì)致”的服務(wù)態(tài)度和“誠(chéng)信,真摯”的經(jīng)營(yíng)理念,立足當(dāng)前,展望未來,努力創(chuàng)新,開拓業(yè)務(wù)。

2.加強(qiáng)橫向聯(lián)系和縱向交流,深入機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位。按照顧客要求設(shè)計(jì)禮儀形式,承辦各種規(guī)模的禮儀活動(dòng)。

3.積極策劃豐富多彩的禮儀活動(dòng),不斷積累禮儀實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),成功地為用戶提供完美的服務(wù)。

4.以質(zhì)量求生存,以服務(wù)求信譽(yù),以信譽(yù)求發(fā)展,不斷擴(kuò)展經(jīng)營(yíng)空間,努力擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模。

5.承辦結(jié)婚慶典、新店開張、新品展覽、促銷宣傳、周年志慶、新樓開盤、會(huì)議服務(wù)、廣告工程、產(chǎn)品發(fā)布、廣場(chǎng)文化、頒獎(jiǎng)儀式、新聞發(fā)布、奠基儀式、竣工儀式、大殖文藝演出等活動(dòng)。

6.代理禮儀培訓(xùn),提供禮儀設(shè)備,設(shè)計(jì)禮儀場(chǎng)景。

7.確定專人,搞好禮儀檔案資料管理。

8.配合計(jì)劃財(cái)務(wù)部做好業(yè)務(wù)收人上繳工作,做到日清月結(jié),按日記賬、按月對(duì)賬,賬賬相符,無欠賬、呆賬發(fā)生。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第18篇 電視臺(tái)禮儀做五休二4k職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

要求:年齡18-30歲,身高160以上,每天8小時(shí),早九晚六,做五休二,排休。入職提供無犯罪記錄證明(電視臺(tái),正規(guī)范)

薪資待遇:社會(huì)工4000+200全勤/月,學(xué)生實(shí)習(xí)生3000+300全勤/月(可開實(shí)習(xí)證明)

工作內(nèi)容:具體負(fù)責(zé)來賓的迎送服務(wù)工作,還有相關(guān)的一些貴賓倒茶送水,擺桌等簡(jiǎn)單的服務(wù)。

上班地址:靜安區(qū)威海路上海電視臺(tái)

工作環(huán)境高大上,簡(jiǎn)單輕松,還可以看到明星,歡迎報(bào)名。

第19篇 急招禮儀崗位職責(zé)任職要求

急招禮儀崗位職責(zé)

急招女禮儀迎賓高薪 蘇州英冠文化傳播有限公司 蘇州英冠文化傳播有限公司,英冠任職資格:

1、形象好,氣質(zhì)佳。

3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

有興趣直接投簡(jiǎn)歷或者點(diǎn)馬上交談。

工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直!

第20篇 禮儀與服務(wù)培訓(xùn)師崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé);

1.根據(jù)集團(tuán)或醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助上級(jí)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;

2.監(jiān)導(dǎo)各院培訓(xùn)計(jì)劃的完成,總結(jié)、評(píng)估培訓(xùn)效果;

3.開發(fā)培訓(xùn)課題,拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,設(shè)置管理培訓(xùn)課程;

4.選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部培訓(xùn)師,為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo),提高培訓(xùn)質(zhì)量及效果;

5.協(xié)助完成其他模塊的人力資源工作。

崗位要求:

1、25歲以上,本科及以上學(xué)歷,氣質(zhì)佳;

2、有2年以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn)分析、課件研發(fā)能力,能親自授課;

3、善于表達(dá)和溝通,邏輯思維能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作良好;

4、有培訓(xùn)咨詢公司、酒店航空服務(wù)、醫(yī)療行業(yè)或服務(wù)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更佳。

5、能適應(yīng)出差

禮儀崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么禮儀崗位職責(zé)主要涉及維護(hù)和提升組織形象,通過專業(yè)而得體的行為規(guī)范,確保各種場(chǎng)合下的活動(dòng)得以順利進(jìn)行,并為參與者創(chuàng)造一個(gè)和諧、尊重的環(huán)境。崗位職責(zé)要求1.熟
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