崗位職責(zé)是什么
ot崗位，全稱occupational therapist（作業(yè)治療師），是一個專注于幫助個體通過日常生活活動來恢復(fù)和提高其身體功能的專業(yè)角色。他們通過設(shè)計(jì)和實(shí)施治療方案，協(xié)助患者克服由于疾病、損傷或發(fā)育障礙導(dǎo)致的活動受限。
崗位職責(zé)要求
1. 教育背景：具備相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士或碩士學(xué)位，如作業(yè)治療學(xué)。
2. 注冊認(rèn)證：持有專業(yè)機(jī)構(gòu)的認(rèn)證資格，如美國作業(yè)治療協(xié)會(aota)的認(rèn)證。
3. 技能：具備良好的人際交往能力，能夠理解和評估患者的需求；掌握物理療法和康復(fù)技巧。
4. 溝通：能夠與多學(xué)科團(tuán)隊(duì)有效協(xié)作，包括醫(yī)生、護(hù)士和其他醫(yī)療保健專業(yè)人員。
5. 心理素質(zhì)：具備耐心和同情心，能夠在壓力下保持冷靜，處理復(fù)雜的情感場景。
崗位職責(zé)描述
ots的工作日常涉及與患者進(jìn)行一對一的互動，了解他們的生活需求和目標(biāo)。他們不僅關(guān)注生理恢復(fù)，還關(guān)注患者的心理和社會適應(yīng)。例如，他們可能教患者如何使用輔助設(shè)備，以改善日常生活技能，如吃飯、穿衣或做家務(wù)。此外，ots還會設(shè)計(jì)和實(shí)施康復(fù)計(jì)劃，以增強(qiáng)患者的肌肉力量、靈活性和協(xié)調(diào)性。
在醫(yī)療機(jī)構(gòu)外，ots也可能在教育、社區(qū)服務(wù)或職業(yè)健康環(huán)境中工作，幫助人們提升工作效能或適應(yīng)工作環(huán)境。他們通過創(chuàng)新和個性化的治療方法，幫助患者實(shí)現(xiàn)更高的生活質(zhì)量。
有哪些內(nèi)容
1. 初步評估：對患者的生理、心理和社會功能進(jìn)行全面評估，確定治療需求。
2. 設(shè)定目標(biāo)：與患者合作設(shè)定可衡量的康復(fù)目標(biāo)，確保治療方案的針對性。
3. 制定治療計(jì)劃：根據(jù)評估結(jié)果，設(shè)計(jì)個性化的治療方案，可能包括物理鍛煉、認(rèn)知訓(xùn)練和技能學(xué)習(xí)。
4. 實(shí)施治療：監(jiān)督和執(zhí)行治療計(jì)劃，可能包括指導(dǎo)患者使用特定的器械或工具。
5. 記錄和報告：跟蹤患者進(jìn)展，更新病歷，定期向醫(yī)療團(tuán)隊(duì)報告。
6. 家庭和社區(qū)教育：教導(dǎo)患者及其家屬如何在家中繼續(xù)進(jìn)行治療，必要時提供社區(qū)資源信息。
7. 專業(yè)發(fā)展：參加研討會和培訓(xùn)，保持對最新治療方法和技術(shù)的了解。
ot崗位的核心在于促進(jìn)患者全面恢復(fù)，確保他們在生理、心理和社會層面都能實(shí)現(xiàn)最佳的功能狀態(tài)。這個角色需要專業(yè)知識、同理心以及持續(xù)的專業(yè)發(fā)展，以滿足不斷變化的患者需求。
ot崗位職責(zé)范文
第1篇 otc負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
otc市場負(fù)責(zé)人 崗位職責(zé):
1、根據(jù)營銷中心整體經(jīng)營策略,負(fù)責(zé)制定otc、普藥品種的市場規(guī)劃、推廣策略;
2、負(fù)責(zé)制定otc、普藥品種的年度經(jīng)營計(jì)劃、產(chǎn)品推廣方案、市場費(fèi)用預(yù)算,確保達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)otc、普藥品種的品牌傳播、廣告管理、產(chǎn)品包裝、價格政策、促銷計(jì)劃等具體工作的實(shí)施和指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)制定otc、普藥品種的客戶發(fā)展策略,做好客戶的開發(fā)、升級及維護(hù);
5、負(fù)責(zé)建立otc、普藥品種的控銷體系,并確保有效實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)otc市場專業(yè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),通過有效的人員調(diào)配和對下屬人員的指導(dǎo)和培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素質(zhì)、凝聚力和執(zhí)行力。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備很強(qiáng)的策劃能力和營銷策劃理論知識;
3、良好的資源整合能力;
4、8年以上品牌企業(yè)otc藥品市場推廣及策劃經(jīng)驗(yàn)或相當(dāng)職位3年以上經(jīng)驗(yàn);5、具有知名醫(yī)藥或快消外企從業(yè)經(jīng)歷。 崗位職責(zé):
1、根據(jù)營銷中心整體經(jīng)營策略,負(fù)責(zé)制定otc、普藥品種的市場規(guī)劃、推廣策略;
2、負(fù)責(zé)制定otc、普藥品種的年度經(jīng)營計(jì)劃、產(chǎn)品推廣方案、市場費(fèi)用預(yù)算,確保達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)otc、普藥品種的品牌傳播、廣告管理、產(chǎn)品包裝、價格政策、促銷計(jì)劃等具體工作的實(shí)施和指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)制定otc、普藥品種的客戶發(fā)展策略,做好客戶的開發(fā)、升級及維護(hù);
5、負(fù)責(zé)建立otc、普藥品種的控銷體系,并確保有效實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)otc市場專業(yè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),通過有效的人員調(diào)配和對下屬人員的指導(dǎo)和培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素質(zhì)、凝聚力和執(zhí)行力。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備很強(qiáng)的策劃能力和營銷策劃理論知識;
3、良好的資源整合能力;
4、8年以上品牌企業(yè)otc藥品市場推廣及策劃經(jīng)驗(yàn)或相當(dāng)職位3年以上經(jīng)驗(yàn);5、具有知名醫(yī)藥或快消外企從業(yè)經(jīng)歷。
第2篇 產(chǎn)品培訓(xùn)師（otc）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品培訓(xùn)推廣方案的落實(shí)與反饋
2. 負(fù)責(zé)對代理商、銷售終端進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)
3. 依據(jù)公司產(chǎn)品信息，分析競爭品牌產(chǎn)品競爭力，持續(xù)完善產(chǎn)品課件的制作
職位要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、中醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)
2. 溝通表達(dá)能力好，邏輯清晰
3. 具備培訓(xùn)組織管理能力，能夠?qū)κ聵I(yè)部的產(chǎn)品培訓(xùn)進(jìn)行整體規(guī)劃并組織實(shí)施
上班地址：重慶市渝北區(qū)高科財富園
每月大概有20天左右的時間在外出差
第3篇 ios開發(fā)工程師（iot）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1. 建立ios智能平臺客戶端軟件的開發(fā)框架;
2. 根據(jù)產(chǎn)品需求和開發(fā)規(guī)范，負(fù)責(zé)軟件編碼和測試;
3. 負(fù)責(zé)ios 通用組件的開發(fā)和封裝，為開發(fā)團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)培訓(xùn)和支持;
任職要求：
1.本科或以上學(xué)歷，計(jì)算器科學(xué)與技術(shù)相關(guān)專業(yè)；具備扎實(shí)的c/c++、objective-c編程基礎(chǔ)；
2.完整參與過兩款以上ios平臺成功上線項(xiàng)目的研發(fā)；熟悉ios界面開發(fā)規(guī)范以及appstore上架流程和規(guī)則；
3.熟練掌握數(shù)據(jù)庫、_ml、json協(xié)議，socket通訊等常用技術(shù) ;
4.工作積極主動，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、有較強(qiáng)責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)，對移動產(chǎn)品有濃厚興趣，對業(yè)內(nèi)產(chǎn)品有很好的理解和敏感度;
第4篇 otc部經(jīng)理崗位職責(zé)
otc部推廣經(jīng)理 浙江森宇藥業(yè) 浙江森宇藥業(yè)有限公司,森宇控股集團(tuán),浙江森宇,浙江森宇藥業(yè),森宇 職責(zé)描述:
主要負(fù)責(zé)otc部品牌推廣工作重點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn)終端的企劃維護(hù)工作;
產(chǎn)品品牌宣導(dǎo)工作,活動方案制定落實(shí)執(zhí)行反饋工作;
otc市場部的推廣分析工作
有全面的營銷策劃體系思維,策劃思路開闊;
依據(jù)公司營銷策略制定產(chǎn)品策略;
制定推廣方案和開發(fā)推廣工具;
實(shí)施推廣計(jì)劃并監(jiān)督落地執(zhí)行情況;
根據(jù)客戶、市場等需求,制定終端活動的推廣策略和各活動方案;
浙江市場終端推廣活動的統(tǒng)籌安排、管理、主導(dǎo)落地執(zhí)行、評估,確保推廣目標(biāo)的達(dá)成;
協(xié)調(diào)、溝通各項(xiàng)資源的分配和使用;
終端推廣團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)及管理。
任職要求:
有otc 品牌推廣工作經(jīng)歷5年以上
第5篇 otc區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
江蘇otc區(qū)域銷售經(jīng)理 鹿得集團(tuán) 上海鹿得實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司,鹿得集團(tuán),鹿得 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)otc渠道的市場開發(fā),商業(yè)談判及代理商、各種渠道的全面管理工作;
2、依據(jù)銷售政策制定片區(qū)銷售計(jì)劃和費(fèi)用控制計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)片區(qū)各類渠道的拜訪計(jì)劃制定及實(shí)施并與關(guān)鍵人保持良好的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在通道中保持合適的庫存以符合達(dá)成銷售指標(biāo)和開展各項(xiàng)銷售&市場活動的需求;
5、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)銷售檔案的建立和管理;
6、根據(jù)市場發(fā)展需要,招聘片區(qū)人員并進(jìn)行管理、知道;
7、配合公司在片區(qū)開展各類市場宣傳及促銷活動;
8、按照要求填好地區(qū)性日常工作報告,月總結(jié)/月計(jì)劃,費(fèi)用使用報表,庫存報表,產(chǎn)品銷售狀況、推廣活動進(jìn)度和競爭產(chǎn)品情況等;
9、公司交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.五年以上otc渠道工作經(jīng)驗(yàn),三年以上區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3.有廣泛的客戶資源及良好的客情關(guān)系;
4.有較強(qiáng)的開拓性及談判能力;
5.良好的工作態(tài)度,具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、激勵技能。
第6篇 廣安otc代表崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、完成各品種覆蓋和銷售;
2、做好終端陳列、價格工作;
3、負(fù)責(zé)與商務(wù)協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助商務(wù)做好回款工作;
4、按要求提交各類報表及完成巡店工作、信息上報工作;
任職要求:有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
第7篇 otn工程師崗位職責(zé)otn工程師職責(zé)任職要求
otn工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中興數(shù)據(jù)通信產(chǎn)品調(diào)測、督導(dǎo)、割接等新建工程，運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)、優(yōu)化、業(yè)務(wù)割接、設(shè)備升級等工作;
2、主要負(fù)責(zé)中興數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、安全產(chǎn)品、ipran產(chǎn)品、接入網(wǎng)(pon)產(chǎn)品等工程的督導(dǎo)、開局、設(shè)備調(diào)試、升級、業(yè)務(wù)割接、網(wǎng)絡(luò)調(diào)整割接等工作
3、及時輸出完工工程的交付文擋，并積極配合客戶完成工程驗(yàn)收。
4、完成公司和中興辦事處下發(fā)各類指標(biāo)。
任職要求:
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷理工科專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、1年以上系統(tǒng)集成或通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉中興光接入網(wǎng)、數(shù)據(jù)通信、ipran、安全產(chǎn)品;
3、熟悉ip網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識，網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議(如ospfbgpisismpls vpn)等，具有huawei認(rèn)證hcda、hcdp、hcie、hcna和思科ccna、ccnp、ccie證書及相關(guān)廠家網(wǎng)絡(luò)通信認(rèn)證可優(yōu)先錄用;
4、具備較好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)精神; 能適應(yīng)經(jīng)常出差。
第8篇 otc渠道專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 理解渠道所管理經(jīng)營產(chǎn)品的功能、特性、用途及優(yōu)勢;
2. 開拓市場物料供應(yīng)商并對其做日常管理;
3. 指導(dǎo)設(shè)計(jì)與制作廣宣物料及動銷禮品,拉近用戶與產(chǎn)品的距離;
4. 參與或組織策劃、執(zhí)行市場動銷活動或會議;
5. 配合市場部其他同事完成部門任務(wù);
6. 完成上級交辦工作;
職位要求:
1. 大專以上學(xué)歷,營銷、市場或廣告專業(yè)背景;
2. 3年以上市場相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 有美術(shù)功底及photoshop等繪圖工具軟件操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 熟練使用office辦公軟件;
5. 具備出色的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及綜合分析判斷能力;
6. 辦事有條理,耐心細(xì)致。
第9篇 otc經(jīng)理---貴州崗位職責(zé)任職要求
otc經(jīng)理---貴州崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、提報分管省區(qū)年度銷售策略方案，通過后，組織執(zhí)行;
2、組織制定分管省區(qū)年度銷售計(jì)劃(含客戶開發(fā)計(jì)劃、渠道開發(fā)計(jì)劃、發(fā)貨計(jì)劃、回款計(jì)劃等)，組織實(shí)施;
3、執(zhí)行公司制定的市場與銷售管理體系，為市場與銷售管理體系的發(fā)展提供建議;
4、組織在分管省區(qū)執(zhí)行年度營銷策略、政策及計(jì)劃，確保完成年度協(xié)議目標(biāo);
5、組織分管省區(qū)員工及時提交指定的流向，提出明確的數(shù)據(jù)管理的建議。執(zhí)行各類數(shù)據(jù)管理工具并反饋使用體驗(yàn)的結(jié)果;
6、執(zhí)行客戶開發(fā)計(jì)劃。在分管省區(qū)內(nèi)組織履行重點(diǎn)客戶管理行為，協(xié)助ka經(jīng)理做好ka省區(qū)分部的管理;策劃組織進(jìn)行各周期終端覆蓋率開發(fā)與上量活動;指導(dǎo)和監(jiān)督下屬有效執(zhí)行客戶開發(fā)與客情關(guān)系維護(hù)工作;組織及時兌現(xiàn)各類客戶政策;及時處理客戶投訴并向公司反饋客戶投訴情況;
7、組織在分管省區(qū)執(zhí)行產(chǎn)品管理各類規(guī)定;
8、組織在分管省區(qū)執(zhí)行年度價格策略;執(zhí)行年度調(diào)價工作;稽查和評估分管省區(qū)的各類價格水平及穩(wěn)定性，及時糾正;并向公司反饋竄貨情況;
9、組織在分管省區(qū)執(zhí)行年度各類渠道策略及計(jì)劃;反饋渠道策略及計(jì)劃實(shí)施的有效性，提供渠道發(fā)展的意見和建議，并組織實(shí)施;
10、提報分管省區(qū)年度促銷需求與規(guī)劃，發(fā)起促銷活動;協(xié)調(diào)客戶、各類促銷資源以推動促銷活動實(shí)現(xiàn)預(yù)期成效;對發(fā)起的促銷活動過程進(jìn)行管理;執(zhí)行市場部發(fā)起的重大促銷活動;監(jiān)督和評估各類促銷活動的成效;進(jìn)行促銷研究提案;
11、提報分管省區(qū)年度終端發(fā)展計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)予以落實(shí)執(zhí)行;提報有效的終端管理經(jīng)驗(yàn);
12、根據(jù)銷售費(fèi)用管理標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)劃，提報或?qū)徍虽N售費(fèi)用申請、控制;按照標(biāo)準(zhǔn)與要求使用銷售費(fèi)用;
13、根據(jù)省區(qū)市場與銷售發(fā)展計(jì)劃與事實(shí)，穩(wěn)步發(fā)展省區(qū)銷售隊(duì)伍;承擔(dān)指定的銷售類儲備人才培養(yǎng);培養(yǎng)和提升部屬的銷售分析、客戶開發(fā)與維護(hù)、銷售執(zhí)行等能力;營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力;
14、參與otc營銷季度會;組織分管省區(qū)各類例會。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷。醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、擁有5年以上藥品零售銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用辦公軟件(word、e_cel、ppt)和銷售軟件;
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通技巧、應(yīng)變能力、解決問題能力、信息收集處理分析能力和客戶管理能力;
5、高度認(rèn)同三弗文化;
otc經(jīng)理---貴州崗位
第10篇 代表otc崗位職責(zé)
otc代表 西安遠(yuǎn)大德天藥業(yè)股份有限公司 西安遠(yuǎn)大德天藥業(yè)股份有限公司,遠(yuǎn)大德天,遠(yuǎn)大德 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)羅紅霉素緩釋膠囊在河南市場otc渠道的推廣與銷售;
2、負(fù)責(zé)公司其它產(chǎn)品在河南otc市場的推廣與銷售;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,具有一年以上醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有otc產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、品行端正、無不良習(xí)慣嗜好,無違法犯罪記錄。
4、認(rèn)同本公司企業(yè)文化,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
5、善于交際,有較強(qiáng)的溝通能力,勤奮、好學(xué)。
6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
西安遠(yuǎn)大德天藥業(yè)股份有限公司是專業(yè)從事中、西藥品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的創(chuàng)新型高科技企業(yè),注冊資金8245.1萬元,成立于2002年,____年加入中國500強(qiáng)企業(yè)中國遠(yuǎn)大集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡稱中國遠(yuǎn)大集團(tuán))。
座落于西安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)新型工業(yè)園,占地面積44.8畝,設(shè)有標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)車間,擁有水針、凍干粉針、片劑、膠囊劑、顆粒劑、酒劑、激素制劑等多條現(xiàn)代化生產(chǎn)線,并已通過國家gmp認(rèn)證。
公司秉承“忠誠、樸實(shí)、勤奮、創(chuàng)新”的遠(yuǎn)大企業(yè)精神,以“成為cns疾病治療專業(yè)領(lǐng)域有影響力的制藥企業(yè)”為戰(zhàn)略目標(biāo),創(chuàng)建精致、富有吸引力、受人尊敬、受員工愛戴的企業(yè)。
第11篇 deputy quality director-automotive t崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
as the deputy quality director， the candidate will take charge of the overall quality affairs in great china， including qa， qc， sq， and customer quality. this role will be based in shanghai jiading.
client details
our client is a well known us company， it provides a certain product in new energy vehicle and dominates the domestic as well as european market.
description
_ handle routine quality affairs of 3 plants in apac， coordinate and oversee audit plan for every plant;
_ work with clients to pass validation process of different oems
_ maintain quality system with all departments and ensure compliance of process and product requirements;
_ daily quality controlling & continuous improvement， assess and provide the resources required to carry out the tasks pertaining to the companys quality function;
_ customers/supplier quality management， handling customer complaints， and supplier quality management;
_ provide training and to foster the development of continuous improvement;
_ coordinate the companys internal and e_ternal quality-related matters.
profile
_ bachelor degree in engineering or other technical field or management
_
8+ years working e_perience in quality management area of automotive industry. good knowledge of different oems quality systems and methods;
_ solid e_perience in conducting management & solutions in quality system， skilled in using tools like fmea， apqp， 8d，6sigma and so on
_
strong leadership and manage-up capability
_
fluent in written and spoken english
job offer
good platform to achieve career success
職位要求：
_bachelor degree in engineering or other technical field or management
_8+ years working e_perience in quality management area of automotive industry. good knowledge of different oems quality system
第12篇 鄭州otc代表崗位職責(zé)
otc醫(yī)藥代表(鄭州) 新天藥業(yè) 貴陽新天藥業(yè)股份有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職位描述:
1、 負(fù)責(zé)制定區(qū)域公司產(chǎn)品的臨床銷售推廣工作,向醫(yī)生傳遞正確的產(chǎn)品信息
2、 完成公司制定的銷售指標(biāo)
3、 維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,并有能力開發(fā)潛在客戶
職位要求:
1、 中專以上學(xué)歷,具有1-2年醫(yī)藥行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,拒頻繁跳槽者
2、 品貌端正,40歲以下,勤奮、敬業(yè)、有責(zé)任心
3、 具有良好的人際溝通能力,能承受較大的工作壓力心
第13篇 otc銷售代表崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)
1、按分公司整體營銷政策及階段性業(yè)務(wù)計(jì)劃，按步驟落實(shí)執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)分公司產(chǎn)品終端的日常拜訪及維護(hù)工作；
3、真實(shí)、準(zhǔn)確地填寫并按時上交各類業(yè)務(wù)報表；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)終端客戶的開發(fā)和管理；
5、負(fù)責(zé)市場信息收集與反饋；
6、完成銷售任務(wù)。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥或營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、一年或以上工作經(jīng)驗(yàn)，有渠道網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先；
3、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力，具有出色的談判能力、溝通能力和說服力；
4、身體健康、性格開朗、塌實(shí)敬業(yè)、愿意接受挑戰(zhàn)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年
第14篇 otc學(xué)術(shù)專員崗位職責(zé)
otc學(xué)術(shù)專員 遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司 遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司,譽(yù)隆亞東,譽(yù)隆亞東藥業(yè),遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè),譽(yù)隆 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本區(qū)域商業(yè)渠道的維護(hù)和稽查;
2、熟悉產(chǎn)品知識,負(fù)責(zé)本區(qū)域目標(biāo)消費(fèi)者的教育;
3、負(fù)責(zé)終端藥店的維護(hù)。
4、負(fù)責(zé)otc的協(xié)訪工作;
5、負(fù)責(zé)otc產(chǎn)品ppt的完善和優(yōu)化;
6、負(fù)責(zé)公司員工產(chǎn)品知識的培訓(xùn);
7、建立區(qū)域vip客戶檔案;
8、收集市場信息,掌握產(chǎn)品、市場客戶和競品推廣的變化,及時提出應(yīng)對建議
任職要求:
1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有otc從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備ppt演講能力,能夠進(jìn)行消費(fèi)者培訓(xùn);
3、有otc活動策劃經(jīng)驗(yàn)或otc銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、熟練使用計(jì)算機(jī),熟練運(yùn)用ppt制作工具
5、具有較好的演講能力,普通話流利,適應(yīng)出差
第15篇 貴州otc經(jīng)理崗位職責(zé)
貴州otc省區(qū)經(jīng)理 工作職責(zé)
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃;
2、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo);制定銷售目標(biāo)的量化考核方案;
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持;
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé);
5、對所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用合理分配;
6、巡檢所轄各個銷售平臺的市場和銷售工作;
任職資格:
1、5年以上otc行業(yè)從事經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上省區(qū)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。
2、具有較強(qiáng)的市場分析能力以及客戶信息管理能力。 工作職責(zé)
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃;
2、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo);制定銷售目標(biāo)的量化考核方案;
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持;
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé);
5、對所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用合理分配;
6、巡檢所轄各個銷售平臺的市場和銷售工作;
任職資格:
1、5年以上otc行業(yè)從事經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上省區(qū)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。
2、具有較強(qiáng)的市場分析能力以及客戶信息管理能力。
第16篇 otc分銷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司的發(fā)展方向以及客戶的需求,制定重點(diǎn)客戶銷售策略;
2.通過“客戶檔案、業(yè)務(wù)計(jì)劃、生意回顧”流程,建立長期的業(yè)務(wù)合作伙伴關(guān)系;
3.計(jì)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督每個區(qū)域內(nèi)連鎖和分銷客戶的活動,以達(dá)成既定的銷售指標(biāo);
4.監(jiān)督相關(guān)城市中每個產(chǎn)品的達(dá)成,重新分配資源以提高整體結(jié)果;
5.對區(qū)域內(nèi)人員輔導(dǎo)和協(xié)訪。
崗位要求:
1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷相關(guān)專業(yè);
2.otc背景或fmcg背景,至少三年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.良好的談判溝通能力和執(zhí)行力,具備發(fā)展和結(jié)果導(dǎo)向意識;
4.良好的客戶管理能力、創(chuàng)新能力及學(xué)習(xí)能力;
5.良好的團(tuán)隊(duì)合作和分享精神;
6.熟練使用office辦公軟件。
第17篇 otc醫(yī)藥銷售主管崗位職責(zé)
嬰童/otc銷售經(jīng)理/主管(醫(yī)藥/營養(yǎng)/保健/快消) 復(fù)旦奧醫(yī) 上海復(fù)旦奧醫(yī)醫(yī)學(xué)科技有限公司,復(fù)旦奧醫(yī),復(fù)旦奧醫(yī) 1、達(dá)成上級主管規(guī)定的市場推廣和銷售目標(biāo);
2、區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)與維護(hù);
3、負(fù)責(zé)otc、母嬰店、經(jīng)銷商、o2o門店等銷售渠道的開拓、終端保障、鋪貨、陳列、宣傳、展示等銷售工作,完成銷售指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)上述渠道公司產(chǎn)品促銷活動活動的執(zhí)行與反饋;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的商務(wù)談判,做好定期結(jié)算、對賬和結(jié)款工作;
6、良好的店員關(guān)系建立并對其進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn);
7、對渠道終端店的陳列展示、維護(hù),收集和整理日常的市場、競品信息。
8、負(fù)責(zé)o2o門店開發(fā)、日常管理,o2o門店導(dǎo)購日常管理工作。
任職要求:
1、22歲以上,中專及以上學(xué)歷;
2、良好的執(zhí)行能力,善于溝通,工作積極,能獨(dú)立開展銷售工作;
3、有較強(qiáng)的銷售意識和市場判斷、領(lǐng)悟和開拓能力;
4、具有嬰幼兒奶粉、醫(yī)藥、otc、營養(yǎng)保健品、母嬰童店等相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第18篇 ota國際機(jī)票政策員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)各ota政策的分析、投放、更新和維護(hù)工作；
2、了解各大航空公司銷售政策及銷售渠道；
3、根據(jù)各渠道的成本和特點(diǎn)挖掘機(jī)票盈利點(diǎn)，確保利潤最大化。
職位要求：
1、國際機(jī)票半年年以上航空票務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有國內(nèi)、國際運(yùn)價直連操作經(jīng)驗(yàn)者；
2、熟悉各ota平臺的運(yùn)營流程及平臺管理規(guī)則；
3、熟悉機(jī)票行業(yè)整體動向和行業(yè)趨勢；
4、有一定的抗壓能力，男女不限。
第19篇 otc區(qū)域大包經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、在轄區(qū)內(nèi)診所及藥店進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù);
2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù);
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議.
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
4、身體健康,具有獨(dú)立分析和解決問題的能力。
5.具備一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,最好有自己的團(tuán)隊(duì).
第20篇 otc零售代表崗位職責(zé)
零售代表 otc代表 掌上糖醫(yī) 杭州康晟健康管理咨詢有限公司,掌上糖醫(yī),杭州康晟健康,康晟 崗位職責(zé):
1、能夠獨(dú)立完成公司制定的銷售任務(wù)和目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)糖尿病相關(guān)產(chǎn)品零售終端的人員培訓(xùn)、管理、維護(hù);
3、參與執(zhí)行零售終端的各種活動,提出合理的活動方案;
4、定期與合作機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷背景優(yōu)先;
2、對銷售工作有較高的熱情,勇于挑戰(zhàn)高薪;
3、三年以上糖尿病相關(guān)產(chǎn)品零售終端銷售工作經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的人際溝通和表達(dá)能力,敏銳的洞察力和應(yīng)變能力。
