第1篇 農(nóng)村建設工作總結(jié) 10800字
根據(jù)《四川省新農(nóng)村建設示范片推進領導小組關于《李昌平、曲木史哈同志在加快推進幸福美麗新村建設和“百萬安居工程建設行動”農(nóng)村住房建設專題會議上的講話》的通知》(川新農(nóng)領[20__]4號)文件精神，新興鎮(zhèn)始終堅持“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”理念，按照“業(yè)興、家富、人和、村美”的要求，著力從加快推進新農(nóng)村綜合體及新村建設、深入實施農(nóng)村環(huán)境綜合治理、大力推進產(chǎn)村相融現(xiàn)代農(nóng)業(yè)連片發(fā)展、抓好農(nóng)村耕讀文明發(fā)掘和歷史傳承保護，加強社會主義精神文明建設入手，全面推進幸福美麗新村建設，達到農(nóng)村人居環(huán)境質(zhì)量明顯改善、鎮(zhèn)容村貌明顯改觀、村產(chǎn)相融水平明顯提升、農(nóng)村文明和諧程度明顯增強、群眾滿意度明顯提高的目標，現(xiàn)將我鎮(zhèn)幸福美麗新村工作總結(jié)如下:
一、保障措施
(一)強化組織領導
為把幸福美麗新村建設作為新農(nóng)村建設的升級版，我鎮(zhèn)黨委、政府將此項工作納入為20__年的重要議程，特此成立領導小組，名單如下：
組 長：鄧 宇(鎮(zhèn)黨委書記)
副組長：冉啟良(鎮(zhèn) 長)
吳清菊(鎮(zhèn)人大主席)
成 員：鎮(zhèn)班子成員、各辦所主任
領導小組下設辦公室設在鎮(zhèn)農(nóng)辦，由劉應祿同志兼任辦公室主任。工作人員由謝玉華、王佳勇、曾正強、楊潔擔任，聯(lián)系電話：028-83841071。
(二)嚴格監(jiān)督考核
各村要把推進幸福美麗新村建設列入重要議事日程，根據(jù)我鎮(zhèn)制定的幸福美麗新村建設工作方案，明確分工、細化分解工作任務，鎮(zhèn)黨委、政府將把幸福美麗新村建設納入對各村的單位年度目標考核內(nèi)容，嚴格督查考核。
(三)引導資金投入
我鎮(zhèn)始終堅持政府引導，農(nóng)民主體，社會參與，多方投資，共建共享的原則，確保建設專項資金專款專用、落實到位、積極整合項目資金，吸引社會資金參與幸福美麗新村建設。
(四)加強宣傳發(fā)動
我鎮(zhèn)充分利用鎮(zhèn)便民服務大廳、鎮(zhèn)文化站的led大屏、廣播、宣傳欄、還有各村的廣播和宣傳欄等公共資源，廣泛開展幸福美麗新村建設宣傳報道，讓幸福美麗新村建設成為全社會的自覺行動。
二、重點工作推進情況
(一)新村建設
按照“小規(guī)模、組團式、生態(tài)化”和“宜聚則聚，宜散則散”的要求，農(nóng)房建設要前庭后院，要有果樹菜園，體現(xiàn)農(nóng)村特色，充滿鄉(xiāng)村風貌、望的見山、看的見水的要求，在我鎮(zhèn)新村建設總體規(guī)劃的基礎上，以點帶面打造幸福美麗新村。
我鎮(zhèn)20__年重點完善提升了斷山村易家坡綜合體、獅山村中河綜合體，翠竹馨居綜合體這三個綜合體，目前已聚集農(nóng)戶582戶、1940人。場鎮(zhèn)風貌改造77戶，建成新型民居農(nóng)戶數(shù)占總戶數(shù)的97%。加強新村規(guī)劃的完善，結(jié)合一般場鎮(zhèn)改造，使農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式得到轉(zhuǎn)變、農(nóng)民生活質(zhì)量得到提高、農(nóng)村風貌得到改善。
(二)新農(nóng)村綜合體建設
為加快實施新建和改建提升新村建設項目，我鎮(zhèn)把新農(nóng)村綜合體建設作為推進幸福美麗新村建設的主要形式。20__年我鎮(zhèn)在市委、市政府的領導下，在上級各部門的關心和支持下，加大資金投入力度，大力實施完善提升斷山村易家坡綜合體、獅山村中河綜合體建設、止馬村翠竹馨居綜合體的建設，該項目涉及新興鎮(zhèn)斷山村、止馬村和獅山村3個行政村、45個村民小組，目前已聚集了農(nóng)戶582戶、1940人。采取層層落實、責任到人的有力措施，扎實推進新農(nóng)村綜合體建設工作，主要取得了集中居住區(qū)內(nèi)綠化及配套設施齊全，管理制度落實，產(chǎn)業(yè)發(fā)展有序推進的成效。主要體現(xiàn)為完成了小區(qū)圍墻、門衛(wèi)建設，小區(qū)排水溝渠建設，小區(qū)管委會成立、管理制度上墻，小區(qū)環(huán)境綜合整治。使農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式得到了轉(zhuǎn)變、農(nóng)民生活質(zhì)量得到了提高、農(nóng)村風貌得到了改善。
(三)小城鎮(zhèn)和道路沿線風貌治理
為加強海窩子古鎮(zhèn)彭白路沿線風貌治理，經(jīng)我鎮(zhèn)相關領導實地查看后，結(jié)合實際情況重點解決了彭白路兩側(cè)的道路兩側(cè)的建筑風貌、環(huán)境美化、歷史形成的道路兩側(cè)破舊房屋改造和交通節(jié)點的環(huán)境治理等問題。
(四)狠抓特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)建設
我鎮(zhèn)堅持產(chǎn)村相融，推進我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)再上新臺階，根據(jù)我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀及資源優(yōu)勢，確定以特種養(yǎng)殖業(yè)和道教文化古鎮(zhèn)旅游開發(fā)為主導，以藏雞養(yǎng)殖和冷水魚養(yǎng)殖為支撐，努力實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)倍增發(fā)展，確保農(nóng)民收入持續(xù)穩(wěn)定增加。
以現(xiàn)有海窩子古鎮(zhèn)、陽平觀、白櫻桃基地、龍懷山莊、瞿上山莊等旅游資源，把新興鎮(zhèn)發(fā)展成為購物、觀花、餐飲、會議為一體的旅游勝地。依托四川省、XX市重點龍頭企業(yè)—XX市日興特種水產(chǎn)養(yǎng)殖試驗中心，在獅山村、陽平村大力發(fā)展特種水產(chǎn)養(yǎng)殖。全鎮(zhèn)以成都益生康健農(nóng)業(yè)有限公司藏雞養(yǎng)殖為主的山地雞養(yǎng)殖為依托，充分利用現(xiàn)有專業(yè)合作社資源，通過資源整合，全年形成年出欄山地雞20萬只，確保產(chǎn)銷一條龍，充分利用農(nóng)村剩余勞動力。
1、食用筍竹基地建設：在石梯村、斷山村、花坪村、新增種植面積500畝，種植規(guī)模達730畝。
2、在新興鎮(zhèn)石梯村和獅山村建設藏雞種雞基地，占地2023余畝，投資金額3000余萬元，帶動2023戶農(nóng)戶養(yǎng)殖，解決了1000人就業(yè)問題，養(yǎng)殖戶每年每戶增收2萬元人民幣，截止目前為止，養(yǎng)殖基地從嶺藏雞存欄量達30萬只，年出欄量達50萬只，從嶺藏雞蛋年產(chǎn)量達100萬枚。公司年總產(chǎn)值4000萬，固定資產(chǎn)2049萬，年銷售收入3908萬，主營收入占總收入95%。未來2年之內(nèi)，公司計劃斥資7500萬元，繼續(xù)擴大生產(chǎn)規(guī)模，達到年出欄藏雞100萬只，年產(chǎn)藏雞蛋5000萬枚，公司力爭兩年內(nèi)上市。
3、龍懷村霖龍山莊的建設，通過集體建設用的地開發(fā)利用，我鎮(zhèn)打造的霖龍山莊現(xiàn)已動工，該項目占地8畝，現(xiàn)已整理出20余畝土地，預計到20__年年底建成，以實現(xiàn)體驗、休閑、觀光的目的。
4、易家坡小區(qū)慈竹加工企業(yè)建設，該企業(yè)是四川省盛昌集團災后建設配合易家坡居住區(qū)內(nèi)經(jīng)濟建設的重點農(nóng)村企業(yè)。該企業(yè)占地7畝，管理人員及工人25人，年加工慈竹八萬噸，拉動了附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民務工，解決了當?shù)卮迕皲N售慈竹的困難，增加了人均純收入200元，全村周圍共有慈竹林面積3.5萬畝，每年可供慈竹原料八萬噸。
5、獅山村中河小區(qū)蔬菜種植企業(yè)建設，該企業(yè)是中河小區(qū)經(jīng)濟建設的重點農(nóng)村企業(yè)。該企業(yè)占地3.6 畝，管理人員及工人5人，年產(chǎn)蔬菜1噸，拉動了附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民務工，解決了當?shù)卮迕皲N售蔬菜的困難，增加了人均純收入200元，全村周圍共有蔬菜種植地面積58.5畝，每年可供蔬菜3噸。
6、止馬村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃
①平壩地區(qū)特色蔬菜種植——止馬村平壩地理位置優(yōu)越，四面環(huán)水，地勢較平，鄉(xiāng)村公路入戶。5.12地震后，人口大量遷出，給種養(yǎng)殖業(yè)規(guī)模發(fā)展提供了極大的便利。目前，我村已開始發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。養(yǎng)殖業(yè)主要是養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、養(yǎng)鴨;種植業(yè)主要是種水稻、大蔥、蒜苔、油菜等。
②山區(qū)特色經(jīng)濟林業(yè)——止馬村山地肥沃，雨量充沛，給經(jīng)濟林發(fā)展提供了得天獨厚的條件。現(xiàn)在，已發(fā)展了櫻桃、桂花、銀杏等種植基地。
③集中居住區(qū)文化發(fā)展——a、看電視，是村民們最主要的休閑文化方式。興趣來時，在家唱唱卡拉ok，有電腦的村民上上網(wǎng)，聊聊天。b、看書讀報的村民不斷增多。自村上建立了圖書室起，村民讀書看報興趣有增無減，多數(shù)人養(yǎng)成了讀書看報的良好習慣。c、壽辰、嫁娶、喪事是傳統(tǒng)的鄉(xiāng)村文化。在我村，這三種文化在正確輿論導向的影響下，大操大辦，鋪張浪費之風蕩然無存。d、壩壩電影廣受村民親睞。e、健康有趣的文化活動層出不窮，喜愛唱歌跳舞展示自己的村民，有了自己的舞臺。本村已成立40人的提簧隊伍、20人的健身操隊伍，喜歡壩壩舞、晨練的人蔚然成風。
7、完成兩個農(nóng)民專業(yè)合作社和一個家庭農(nóng)場注冊登記。完成XX市新興石梯農(nóng)業(yè)資源農(nóng)民資源專業(yè)合作社規(guī)范管理。
8、完成了我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人培訓工作，截止到20__年10月我鎮(zhèn)共培育了26名農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設提供了人才支撐。
(五)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治機制常態(tài)化運行
我鎮(zhèn)把農(nóng)村環(huán)境綜合整治作為建設新農(nóng)村的重要任務擺上議事日程。首先，大力推行服務外包等模式積極推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理。其次，為進一步鞏固農(nóng)村環(huán)境綜合整治成果，我鎮(zhèn)已實現(xiàn)農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化，堅持示范線建設、壽陽泉散居院落示范點、農(nóng)垃分類、小區(qū)管理為重點，落實長效管理措施。一是訂立責任制度。二是建立保潔隊伍，配備衛(wèi)生保潔員分片負責，對新興鎮(zhèn)各處道路進行全天候保潔，村莊垃圾做到日產(chǎn)日清。三是創(chuàng)新機制，定期開展文明禮儀知識、文明生活方式和生活衛(wèi)生習慣等專題培訓講座，大力傳播文明健康生活新理念，摒棄陋俗，樹立新風，培養(yǎng)文明健康、積極向上的生活方式。同時以整治促建設，加強對已建成的污水處理廠、垃圾池、垃圾中轉(zhuǎn)站等基礎設施配套系統(tǒng)的景觀化建設，以“六化”為目標，全力整治各個統(tǒng)建點和自建點的小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，推進農(nóng)田、院落、溝渠治理，加快周邊綠化建設，確保生活垃圾收集率、分類率和處理率達95%以上，全面完成環(huán)境綜合治理年度建設任務。最后，為加強對農(nóng)村生活垃圾分類處理，我鎮(zhèn)按照市級部門的要求建成了垃圾處理站，并于20__年8月30日投入了運行。努力為老百姓創(chuàng)造一個優(yōu)質(zhì)的農(nóng)村人居環(huán)境。
(六)加強城鄉(xiāng)基礎設施配套建設
新興鎮(zhèn)新農(nóng)村建設全面落實城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，結(jié)合項目和重建，加大了對農(nóng)村基礎設施建設的投入力度，全面完成了道路路面硬化、排水管網(wǎng)、供水管網(wǎng)、鋪設路緣石、天然氣管網(wǎng)、路燈安裝、光纖通信和綠化等的綜合配套，使新場鎮(zhèn)具備了現(xiàn)代化城鎮(zhèn)的規(guī)模。在農(nóng)村基礎建設中有效灌溉面積占耕地面積的比重達90%，村社道路和入戶道路硬化率達96%，全面完成農(nóng)村土地整理、高標準農(nóng)田、農(nóng)村電網(wǎng)、通信等基礎設施配套建設任務。
(七)公共服務與社會管理進一步配套完善
1、“131n”村級治理新機制有效運行
我鎮(zhèn)自開展建設農(nóng)村工作新型治理機制以來，就把村民代表、村民小組長、議事會和監(jiān)事會的民主選舉作為重點工作來抓，民主選舉產(chǎn)生了村民代表、小組長、議事會和監(jiān)事會。同時，確定了每月20日為小組議事日，25日為村民議事日。現(xiàn)議事會運行正常，對產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、集體資產(chǎn)出讓出租及關系村民切身利益的重大問題進行議決，并在監(jiān)督委員會的監(jiān)督下實施了議決事項，取得了較好效果，有力地推動了各項工作的順利開展。深化基層民主政治建設，堅持“124”基層工作方法，不斷完善“131n”新型村級治理機制，提高了村民參與產(chǎn)權制度改革和新農(nóng)村建設主體地位。完成了村級干部換屆選舉，村民對村兩委班子滿意率、對黨務、村務和社務公開滿意率達99%以上。
2、村級公共服務和社會管理規(guī)范民主
新興鎮(zhèn)黨委、政府要求各村嚴格按照“宣傳動員、收集民意、梳理討論、議決公示、實施監(jiān)督、評議整改”的“六步工作法”使用村公專項資金，確?！昂娩撚迷诘度猩稀薄＝衲瓿?，我鎮(zhèn)制定、下發(fā)了《中共XX市新興鎮(zhèn)委員會XX市新興鎮(zhèn)人民政府20__年公共服務工作計劃》，使得該項工作有了基本依據(jù)，具體做法是：
一是組織機構(gòu)健全，制度建設完整。我鎮(zhèn)成立了鎮(zhèn)村兩級村級公共服務和社會管理改革工作領導小組、監(jiān)督小組，制定了工作計劃，傳達、安排、部署了上級下發(fā)的各項文件，穩(wěn)步做好村公專項資金使用工作。
二是宣傳措施到位，保證知曉率。通過開好鎮(zhèn)村干部大會、村議事會、村民代表大會、村民小組議事會四個會扎實開展宣傳工作有意識的引導廣大干部群眾參與到村公資金使用和管理的監(jiān)察中來，讓權力在陽光下運行、讓集體利益在監(jiān)督中共享。三是穩(wěn)步推進運行，規(guī)范工作程序。
全鎮(zhèn)8個涉及村公資金行政村全部按照上級部門統(tǒng)一安排部署規(guī)范使用專項資金。進一步鞏固完善了專項資金的簽字報賬程序和制度，保障了集體利益不流入個別人的腰包不良情況的發(fā)生。
3、社會事業(yè)建設有序推進。
通過村級活動中心、鎮(zhèn)文化站、農(nóng)家書屋、新興鎮(zhèn)亞東小學、新興鎮(zhèn)幼兒園、衛(wèi)生站等公益事業(yè)項目的建成，通過完善制度建設、加強管理引導、加強宣傳培訓，提高社會事業(yè)和公共服務水平。確保了適齡兒童入學率達100%，九年義務教育普及率達100%，高中教育普及率達86%以上。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達98%，養(yǎng)老保險覆蓋率達45%以上，農(nóng)民培訓率達90%以上，村民對治安狀況滿意率達95%以上。實現(xiàn)教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、社會保障、治安等公共服務體系健全，各種服務設施、各種功能有機配搭和整合。
(八)文明和諧農(nóng)村建設
為加強傳統(tǒng)農(nóng)耕文化，歷史遺跡的保護和發(fā)掘，弘揚傳統(tǒng)民族文化。我鎮(zhèn)要求各村以每月20日為小組議事日，25日為村民議事日為契機，向群眾宣傳我市范圍內(nèi)開展的精神文明建設活動，傳遞正能量。以此來培養(yǎng)農(nóng)民群眾自覺遵守文明公約，崇尚公共道德，促進形成誠實守信、孝老愛親、家庭和睦、文明禮讓、融洽和諧的良好風尚。按照市級部門要求我鎮(zhèn)持續(xù)開展平安創(chuàng)建，維護社會秩序，確保社會穩(wěn)定，提高社會滿意度，增強村民幸福感。
三、存在的問題和采取的措施
(一)存在問題
1、各村已具備的產(chǎn)業(yè)規(guī)模較小，需要進一步培育壯大;
2、重建后產(chǎn)業(yè)詳規(guī)需要進一步完善，高品質(zhì)產(chǎn)業(yè)化項目少;
3、工作不規(guī)范。對村務公開民主管理工作不同程度存在內(nèi)容、時間、地點、程序的不規(guī)范。公開內(nèi)容較為不全面，一些比較敏感和群眾關心的內(nèi)容未公開或公開不徹底。
4、推進民主政治建設還不夠徹底。需要專業(yè)工作者扎實工作和不斷創(chuàng)新，需要農(nóng)村基層骨干和積極分子投身其中積極實踐。
(二)采取措施
1、對現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)加大延伸發(fā)展，擴大規(guī)模;
2、進一步完善產(chǎn)業(yè)詳規(guī)。結(jié)合全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)資源情況引進高端農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目;
3、進一步完善以村務公開、民主評議、民主理財為主要手段的民主監(jiān)督制度;
4、進一步擴大宣傳，樹立正確的居民自治觀。
我部深入貫徹落實中央、省、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞縣委“決戰(zhàn)三區(qū)、推進四化、建設三個蘆溪”的總目標，堅持“整體工作抓推進，重點工作求突破，特色工作上臺階”的發(fā)展思路，以踐行黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以社會主義新農(nóng)村建設為抓手，履職盡責，各項工作進展順利，較好完成了全年度各項目標任務，現(xiàn)就我部20__年度工作完成情況和20__年度工作打算報告如下：
一、20__年度工作成效和舉措
(一)富裕和諧秀美鄉(xiāng)村建設工作穩(wěn)步推進
1、堅持以科學監(jiān)管為手段，高效推進新農(nóng)村建設。20__年度按照“九步法”選點布點，省批復我縣新農(nóng)村點 50個。一是集鎮(zhèn)村點一體規(guī)劃。以“三線兩庫三區(qū)”(三線：武功旅游公路沿線、滬昆高速公路沿線、320國道沿線，兩庫：山口巖水庫、鍋底潭水庫，三區(qū)：武功山風景區(qū)、工業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū))為總體布局，聘請市規(guī)劃設計院和亮點規(guī)劃設計公司，對新農(nóng)村點、集鎮(zhèn)以及主要干道，按照布局要求，對房、渠、管線、綠化、活動場地等進行一體規(guī)劃設計。二是定期開展督查觀摩。在4月份開展了新農(nóng)村建設和農(nóng)村清潔工程啟動情況督查;8月份開展了“六改”和“三綠一處理”專項督查，并對督查結(jié)果以文件或簡報形式進行全縣通報。對通報排名最后兩位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和最后5位的村點，在召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)新村辦工作例會上點名批評。并在11月份分別迎接了市、省的年終工作考評。三是切實加強宣傳力度。兩年來，共印發(fā)新農(nóng)村建設簡報7期1200余份，印發(fā)新農(nóng)村和清潔工程宣傳手冊400余份，并采取“四個統(tǒng)一”(統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一制作村點文化宣傳長廊、統(tǒng)一制作進村指示牌、統(tǒng)一制作理事會制度)措施，加強新農(nóng)村和農(nóng)村清潔工程的宣傳力度。
2、堅持以秀美鄉(xiāng)村建設為重點，改善農(nóng)村人居環(huán)境。按照“區(qū)域化布局、規(guī)模化建設、一體化發(fā)展”的要求，統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)特色、基礎設施、生態(tài)建設。一是提升村點建設。兩年來，全縣50個新農(nóng)村點投入各類資金3128萬元，完成村點改路76公里、改水2334戶、改廁 2210戶，改路、改水率達100%，改廁率達95%。打造了宣風鎮(zhèn)京口村閣下-塘園、吐霞石下，蘆溪鎮(zhèn)新田村院前等一批新農(nóng)村亮點。二是干道房改提升。從20__年開始陸續(xù)投入資金5500萬元，對320國道沿線、武功山旅游公路、大富路沿線房相進行了統(tǒng)一提升改造，完成房屋“平改坡”2250戶，窗套安裝1850戶，墻面刷白21.7萬平方米，店面統(tǒng)一廣告牌1510米，拆除沿線空心房7150平方米，目前工作正處于審計結(jié)算階段。三是鎮(zhèn)村聯(lián)動優(yōu)先?？h鎮(zhèn)村各級投入資金2500萬元，完成了新泉鄉(xiāng)新泉村、張佳坊鄉(xiāng)張佳坊村、銀河鎮(zhèn)河下村等14個鎮(zhèn)村聯(lián)動建設點，完成墻面刷白、路面鋪設、高標準綠化以及文體活動場所的建設。四是環(huán)境整治凈化。以“兩辦”名義下發(fā)了《XX縣農(nóng)村清潔工程實施細則》，在每個行政村設立1-2個公益性崗位，按每個崗位每月 700元的標準給予崗位薪資補貼，并對每個行政村0.5-1萬元的標準安排清潔工程經(jīng)費，用于村點“兩桶一袋”、清潔用具的配備，切實抓好了農(nóng)村清潔工程。目前，全縣共配備保潔員180余名，對示范帶實行分段包崗，做到定期清掃清運。
3、堅持以產(chǎn)業(yè)為支撐，發(fā)展現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)。以一村一品、多村一品為抓手，大力發(fā)展瓜果蔬菜、中藥材、花卉苗木、有機茶葉、武功脆鯇和杜仲生豬等“六個一”農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。目前，全縣涌現(xiàn)出40余個“一村一品”專業(yè)村。一是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)板塊構(gòu)架成型。以創(chuàng)建國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)為建設目標，圍繞傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、高效經(jīng)濟作物、“農(nóng)家樂”新村以及農(nóng)業(yè)園區(qū)等產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，積極培育特色農(nóng)業(yè)型、城郊經(jīng)濟型、生態(tài)旅游型三大新農(nóng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟板塊，打造了蘆溪鎮(zhèn)東陽、宣風鎮(zhèn)栗灣等一批產(chǎn)業(yè)主導型新村;宣風鎮(zhèn)京口、南坑鎮(zhèn)大嶺等一批田園生態(tài)型新村和新泉鄉(xiāng)市上、長豐鄉(xiāng)磨橋等一批“農(nóng)家樂”休閑新村。二是產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設聚集。抓好了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)銀河核心區(qū)、宣風生物產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)產(chǎn)品精深加工示范園、贛西花卉苗木交易市場、農(nóng)產(chǎn)品交易市場等“三園兩市場多基地”建設，加強對銀河杜仲、大富乳業(yè)、福義實業(yè)、隆盛莊園等龍頭企業(yè)的聯(lián)結(jié)互動，進一步發(fā)展壯大區(qū)域經(jīng)濟。三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地進一步發(fā)展壯大。采取 “農(nóng)戶+基地+合作社+企業(yè)”的經(jīng)營模式，全縣共發(fā)展特色種養(yǎng)基地396個，農(nóng)民專業(yè)合作社324家，新興產(chǎn)業(yè)基地沂源村杭白菊、皇菊種植，吐霞鐵皮石斛、竹垣村火龍果等不斷發(fā)展壯大。目前，全縣紫紅米種植面積超過1萬畝、果蔬種植面積5.8萬畝，花卉苗木種植面積達6萬畝、杜仲生豬年出欄10萬頭，冬閑農(nóng)田油菜種植面積5.34萬畝。
4、堅持完善機制，引導幫扶共建新農(nóng)村。在新農(nóng)村建設過程中，我縣始終堅持“政府主導、農(nóng)民主體、部門共建、社會參與”的做法。一是堅持農(nóng)民主體建設機制。積極建立并完善了農(nóng)民自主投入、自主管理、自主創(chuàng)評的農(nóng)民主體建設機制。由農(nóng)戶自籌資金，用于村莊整治及環(huán)衛(wèi)設施的添置、維護，由村民自行商定創(chuàng)評細則，農(nóng)民自主評比優(yōu)秀家庭等創(chuàng)評活動。二是構(gòu)建部門幫扶共建機制。實施領導干部牽頭、專門人員指導、部門幫扶共建、社會各界支持的共建機制，20__全縣共派出工作組31個，幫扶資金或項目折資達300余萬元，形成了共同推進新農(nóng)村建設的強大合力。三是完善督查考核機制?！叭齻€定期”監(jiān)管村點建設，即：定期開展新農(nóng)村點工作啟動情況督查、改廁專項督查;定期組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)相互觀摩促進;定期進行年終考評。形成了對新農(nóng)村點每年“兩督一觀一評”的新機制。督查和考評結(jié)果直接與本年評先和次年申報農(nóng)村建設點掛鉤。
5、堅持以服務農(nóng)村為理念，營造民主文明新風。一是基層組織民主化。按照“想干事、會干事、干好事”的標準，結(jié)合“一村一名”大學生工程，今年選拔了村組成員75人參加江西農(nóng)大和電大遠程教育的學習，提升了農(nóng)村干部隊伍的綜合素質(zhì)。目前，全縣80%的行政村都優(yōu)化配備大學生村官，推動了農(nóng)村經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)全面發(fā)展。二是公共服務城鎮(zhèn)化。對城鎮(zhèn)周邊的行政村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)大力實施村鎮(zhèn)一體化管理，中心集鎮(zhèn)、縱深集鎮(zhèn)村點的電、路、供排水管道等進行對接改造，基本實現(xiàn)了集鎮(zhèn)村點管網(wǎng)的全覆蓋。組建中老年舞蹈隊、軍(腰)鼓隊達300多支，修建集中活動場所102個，安裝健身器材650余套，修建籃球場、羽毛球球場、門球場等72個，新農(nóng)村點集鎮(zhèn)周邊的農(nóng)貿(mào)市場、衛(wèi)生院、農(nóng)家書屋、幼兒園等設施得到逐步完善。三是文明新風優(yōu)化。各新農(nóng)村點全部設立與群眾生產(chǎn)生活和精神文明建設息息相關的文化長廊，使群眾時時看到文化、處處感知文明。如宣風鎮(zhèn)栗灣村麻里園在村點圍墻、房屋側(cè)墻直接繪制各種通俗、簡潔、明了的卡通圖畫，宣傳強基層樹新風、尊老愛幼、鄰里和睦、政策法規(guī)等正能量，得到農(nóng)民群眾的普遍認可。目前，全縣共建成“農(nóng)家書屋”139個，農(nóng)村“十星文明戶”等評比活動的開展，激發(fā)了群眾爭當先進典型的熱情，全縣廣大農(nóng)村呈現(xiàn)和諧、文明的新風尚。
(二)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作有序開展
1、全面完成了20__年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目工程掃尾、驗收和結(jié)算工作。一是土地治理項目完成投資1080萬元，改造中低產(chǎn)田0.93萬畝，完成水利項目15處：開挖襯砌渠道30.4公里，修建機耕路6.3公里，加固山塘2座，新建攔河壩1座。二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化財政扶持項目完成投資584萬元，完成一村食品公司年產(chǎn)5萬噸紫紅米加工擴建、江西百利食品公司5000噸果蔬加工擴建和武功山蔬菜加工合作社3000畝蔬菜標準化生產(chǎn)擴建等三個項目建設。這些項目的建成，較好的改善了項目區(qū)農(nóng)業(yè)基礎設施，推動了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設，促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增收和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，起到了明顯成效。
2、做好了20__年項目擴初計劃設計和開工建設工作。項目計劃投資1224萬元，建設高標準農(nóng)田0.88萬畝，主要建設內(nèi)容為：水利項目26處，疏浚襯砌渠道26.24公里，修建機耕路6.8公里。目前，項目正在抓緊施工中，已完成投資約400萬元，預計 20__年2月可全部竣工。同時，投資180萬元的XX縣3萬平米標準化蘑菇種植基地建設項目，投資1025萬元XX縣年產(chǎn)10萬頭綠色杜仲生豬養(yǎng)殖擴建項目也都在按上級批復實施。
3、完成了20__年土地治理項目規(guī)劃設計和可研報告的編制。共申請上級資金800萬元，完成萍鄉(xiāng)豫章農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司和宣風栗灣花卉苗木合作社兩個產(chǎn)業(yè)化項目的可行性研究報告，申請上級項目資金180萬元。土地治理和產(chǎn)業(yè)化項目的可行性研究報告已上報省市，待上級評審。這些項目均安排在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)核心區(qū)內(nèi)，為改善園區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件打好了基礎。
(三)村級一事一議財政獎補工作效果明顯
1、根據(jù)省、市綜改辦文件要求，緊緊圍繞“議、籌、審、管、督、獎”六環(huán)節(jié)，完成了20__年上半年63個項目的建設。其中村內(nèi)道路硬化項目18個，村內(nèi)引水灌溉渠道34個，文化活動中心6個，塘壩2個，橋梁1個，飲水工程1個，環(huán)境整治及美化亮化項目1個，受益人口達36762人。全縣一事一議財政獎補項目總投資406.825萬元，其中財政獎補資金222萬元，村民實際籌資籌勞總額184.825萬元，村集體實際投入金額71.941萬元，社會捐贈贊助實際金額67.677萬元，其他投入實際金額23.55萬元。村民籌勞人數(shù)達3922人、2352天。獎補資金已撥付到位。
2、對全縣20__年上半年項目資金撥付、財務帳目、項目檔案資料進行了規(guī)范完善整理，實行一個項目，一套專帳和一套專門資料，并將所有項目信息錄入了省一事一議財政獎補工作系統(tǒng)。
3、20__年下半年72個項目正在緊張施工建設中，計劃年底前完成項目資金撥付，并做好財務帳目和項目檔案資料。
四、存在的主要問題
1、農(nóng)民主體意識差。部分農(nóng)民對自身的主體地位認識不清，總認為新農(nóng)村建設是政府要搞，就什么都依賴政府，連自家門前余坪、房屋粉刷都要求政府全部買單，缺乏自力更生、自我發(fā)展的意識，存在著不同程度的等、靠、要依賴思想。
2、農(nóng)民增加收入難。從農(nóng)民自身來看，存在著三個困難：缺乏資金起步難、缺乏技術持續(xù)難、缺乏技能務工難。從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展來看，存在著三個問題：特色產(chǎn)業(yè)小而散，農(nóng)業(yè)的規(guī)模效益不明顯;合作組織覆蓋面小，有的甚至形同虛設;龍頭企業(yè)數(shù)量少，產(chǎn)業(yè)鏈條短，對農(nóng)民增收的帶動能力弱。
3、村級發(fā)展能力弱。主要受制于三個因素：一是村級債務沉重。相當一部分村因前些年修路、引水、建校，背上了沉重的債務。二是資金籌措困難。全縣大部分村是集體經(jīng)濟“空殼村”，僅憑轉(zhuǎn)移支付資金維持正常開支，根本無法興辦村級基礎設施和公益事業(yè)。三是相關政策不夠完善。有的項目除省專項資金外，市、縣兩級配套資金很少或沒有，導致村級自籌資金比例偏高。
4、社會事業(yè)發(fā)展慢。由于歷史欠帳較多，投入相對不足，農(nóng)村教育、文化、衛(wèi)生、社會保障等各項事業(yè)發(fā)展相對落后，與新農(nóng)村建設總體要求還有很大差距。
5、幫扶機制需完善。新農(nóng)村建設的組織協(xié)調(diào)機制運轉(zhuǎn)起來困難，部門與部門之間協(xié)調(diào)配合不夠，政出多門，各自為戰(zhàn)。同時，新農(nóng)村建設的幫扶指導難以落實到位，掛名幫扶、只包不幫現(xiàn)象還不同程度地存在。
6、部分干群認識還不到位。部分干群對政策認識上還有待于進一步提高。甚至還有部分農(nóng)民錯誤的認為，基礎設施建設，發(fā)展公益事業(yè)是各級政府應該為農(nóng)民做的事情。因此，固然是項目議事通過了，形成了決議，在思想和言行上還存在抵觸的情況時有發(fā)生。
計劃生育“三結(jié)合”幫扶工作，是一項集全市各部門、各鎮(zhèn)鄉(xiāng)力量，將優(yōu)先、優(yōu)惠、優(yōu)待政策傾斜到貧困地區(qū)，幫助有困難的計劃生育戶盡早脫貧致富的工作。按照《關于下達20__年計劃生育“三結(jié)合”幫扶任務及工作要求的通知》(邛人口領〔20__〕3號)文件要求，我局多次深入夾關鎮(zhèn)拴馬村，實地走訪需要幫扶的計劃生育戶，以產(chǎn)業(yè)扶持為主，資金幫扶為輔，組建幫扶基地，鼓勵幫扶戶產(chǎn)業(yè)脫貧。一年來，通過扎實的工作，取得了較好的成效，基本完成了各項工作目標。現(xiàn)將計劃生育“三結(jié)合”幫扶工作開展情況匯報如下：
一、健全機構(gòu)，明確責任
我局歷來十分重視計生“三結(jié)合”幫扶工作。為了將該項工作落到實處，專門成立了以局長任組長，紀檢組長任副組長，各相關科室負責人為成員的“XX市農(nóng)村發(fā)展局20__年計劃生育‘三結(jié)合’工作領導小組”，切實加強對計劃生育“三結(jié)合”工作的領導。領導小組年初將計劃生育“三結(jié)合”工作列入了我局議事日程，納入重要目標進行管理，制發(fā)了《XX市農(nóng)發(fā)局關于成立20__年計劃生育“三結(jié)合”領導小組的通知》、《XX市農(nóng)發(fā)局20__年計劃生育“三結(jié)合”幫扶實施意見》等文件，將任務層層分解落實到相關科室，明確目標，落實責任，確保本年度計劃生育“三結(jié)合”工作得以順利開展。
二、狠抓落實，成績顯著
我局于年初分別與XX市人口與計劃生育領導小組和夾關鎮(zhèn)人民政府簽定了“XX市計劃生育‘三結(jié)合’工作目標責任書”，明確了責任目標，結(jié)合當?shù)貙嶋H，狠抓落實，并取得了顯著成績。我局通過技術指導和物資幫扶，截至目前已建成1個茶葉種植基地，幫扶“基地幫帶戶”60戶，到位幫扶物資折合約3.743萬元，完成目標任務100%。
(一)建立和完善計劃生育“三結(jié)合”幫扶基地。我局結(jié)合拴馬村的實際情況，經(jīng)過實地考察、論證、規(guī)劃，新建了1個計生三結(jié)合幫扶基地，制作了規(guī)范、醒目的基地標識牌，在標識牌子上按有關要求標明了基地名稱、幫扶戶總戶數(shù)、主導項目、優(yōu)惠政策、幫扶單位、幫扶責任人和基地建立時間等內(nèi)容。共落實基地幫帶戶60戶，每1戶被幫扶戶都簽訂了《計劃生育“三結(jié)合”幫扶協(xié)議書》，選好幫扶項目并通過我局專家的技術指導和培訓使幫扶戶熟練掌握茶葉種植技術，在每1戶幫帶戶門前都掛上了“計劃生育三結(jié)合幫扶戶”的牌子，逐次記錄和不斷充實幫扶內(nèi)容。
(二)全面落實 “三優(yōu)”政策，確保計生戶得到實惠。按照“以部門為依托，項目為載體，以優(yōu)先優(yōu)惠優(yōu)待政策為核心，以被幫扶計生戶的滿意程度和實際增收為標準，促進生產(chǎn)、生活、生育服務一體化”的要求，我局針對基地計生戶的實際情況，認真制定落實了切實可行的優(yōu)先優(yōu)惠優(yōu)待政策：(一)優(yōu)先為幫扶戶提供技術、資金、項目、信息和培訓;(二)通過補貼形式補貼幫扶戶;(三)派農(nóng)技人員上門為幫扶戶無償提供產(chǎn)、供、銷一條龍服務，使其能獲得最大收益。通過一系列優(yōu)惠措施，使基地內(nèi)計劃生育戶與非計劃生育戶所享受的優(yōu)惠政策明顯區(qū)別開來，讓計劃生育戶得到的實惠和計劃生育“三結(jié)合”基地的示范帶動性體現(xiàn)出來。
(三)加大對計生戶的幫扶力度。今年以來，我局對計生三結(jié)合基地幫帶戶采取物質(zhì)和技術幫扶雙管齊下的措施，送去價值約5000余元的肥料，為新增戶中的中學生、兒童3人購買了少兒扶助金，共計270元;為新增戶中的成年人9人購買了城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險，共計2160元。同時組織專家開展種植業(yè)和職業(yè)技術培訓，共計培訓600余人次，受到基地幫扶戶的歡迎和好評。
第2篇 新農(nóng)村建設指導員工作隊辦公室工作總結(jié) 5150字
根據(jù)省委、市委的部署和要求，__縣于XX年2月選派了第二批社會主義新農(nóng)村建設工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據(jù)要求從縣級及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關、企事業(yè)單位和省、市駐龍單位抽調(diào)180名干部（其中縣級59名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級121名）駐村，全縣省、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）四級共抽派指導員212名，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組建成新農(nóng)村建設工作隊10支，于今年2月份進駐全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)121個建制村。
指導員進駐村后，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，扎實抓好各項具體工作，并取得了明顯成效。
一、主要做法及成效
（一）建立健全機構(gòu)，強化工作領導。按照省委、市委的相關要求，__縣委、縣政府始終把下派新農(nóng)村建設工作隊及指導員工作作為一項重要工作抓緊抓好。一是建全機構(gòu)，加強領導。為切實加強對全縣下派社會主義新農(nóng)村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調(diào)人員充實了__縣新農(nóng)村建設工作隊領導小組及其辦公室。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導小組及辦公室，做到了有機構(gòu)管理、有專人辦事。二是理順關系，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農(nóng)村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上；指導員的日常管理工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主，相關單位和派出單位協(xié)助；縣新農(nóng)辦負責省、市級指導員的協(xié)助管理和縣級指導員的具體管理工作。三是加強管理，提供保障?？h委組織部、縣新農(nóng)辦具體負責指導員的管理工作，并抽調(diào)3名工作人員為工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農(nóng)辦其他人員在開展新農(nóng)村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員都把新農(nóng)村建設工作隊和指導員管理工作列為重要議事日程，凡與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農(nóng)村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力?？h委組織部、縣新農(nóng)辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建設指導員、縣駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況匯報，研究解決具體問題，安排階段性工作。
（二）加強宣傳培訓，營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關于新農(nóng)村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯(lián)絡，調(diào)動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農(nóng)村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農(nóng)村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗和新典型，為我縣新農(nóng)村建設提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓工作。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，新農(nóng)村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建設工作隊及指導員進行業(yè)務培訓。據(jù)統(tǒng)計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業(yè)務，保證了按時按質(zhì)按量開展工作。二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農(nóng)村建設及指導員工作共50多條（其中：云南日報2篇，保山日報7篇，__縣廣播電視臺制作了新農(nóng)村建設的專題片2期，編寫信息35篇），從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經(jīng)驗。
（三）提高管理水平，抓好措施落實。一是落實專項工作經(jīng)費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經(jīng)費25萬元，用于解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經(jīng)費。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，安排了一定專項工作經(jīng)費。二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農(nóng)村指導員發(fā)放了《__縣社會主義新農(nóng)村建設指導員管理辦法》和《__縣社會主義新農(nóng)村建設工作指導員考核辦法（試行）》，并進行了學習培訓，明確了XX年第二批新農(nóng)村指導員的職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考核的內(nèi)容、標準、程序及考核結(jié)果的使用等規(guī)定和任務。三是制定具體目標任務。研究制定了《__縣XX年推進社會主義新農(nóng)村建設的工作意見》、《__縣社會主義新農(nóng)村建設工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內(nèi)容、目標。
（四）建立激勵機制，創(chuàng)新工作方法。為充分發(fā)揮我縣駐村的省、市、縣級新農(nóng)村建設指導員在農(nóng)村基層工作及新農(nóng)村建設中的作用，充分調(diào)動指導員集思廣益為縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟社會發(fā)展謀思路，加快我縣社會主義新農(nóng)村建設步伐，__縣新農(nóng)辦制定了《__縣社會主義新農(nóng)村建設指導員出“點子”實施方案》，建立和完善了出點子的管理和激勵機制，有效的促進新農(nóng)村指導員為縣、鄉(xiāng)、村出“點子”。一是明確“點子”具體內(nèi)容?！包c子”緊緊圍繞“五句話二十字”方針，抓住社會主義新農(nóng)村建設的目標任務，具體內(nèi)容包涵基層黨建、經(jīng)濟建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設、教育、文化、科技、交通、通信、衛(wèi)生和社會治安綜合治理等各個方面。“點子”立足實際，著眼長遠，從最有利于農(nóng)民、最需要解決、最有條件解決的問題入手，切實解決“三農(nóng)”問題。二是提出“點子”形成思路?！包c子”的提出要結(jié)合縣、鄉(xiāng)、村實際，進行廣泛深入的調(diào)研，掌握第一手資料，通過和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村組干部、黨員群眾共同探討研究，思考和觀察在社會主義新農(nóng)村建設進程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調(diào)研的基礎上，認真分析縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)建設、黨組織建設的現(xiàn)狀、存在問題，結(jié)合實際需要提出具有針對性，切實可行的“點子”。三是建立“點子”評比機制。根據(jù)各新農(nóng)村建設指導員上報提出的“點子”的思路、內(nèi)容和可操作性等方面進行全面的評比和篩選，評選出“好、較好、一般”三個檔次的“點子”。四是建立“點子”獎勵機制。首先，新農(nóng)村建設指導員提出的“點子”，根據(jù)上報情況、評選結(jié)果和實施效果，列入XX年度新農(nóng)村建設工作隊及指導員年終考核及評優(yōu)的依據(jù)。其次，對具有可操作性的“點子”，將反饋到相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及職能部門，促成組織實施。對評選出“好”、“較好”的“點子”給予一定的獎勵。五是建立“點子”反饋機制。__縣新農(nóng)辦對上報來的“點子”進行組織評選后，評選結(jié)果和采用實施的情況，將通過文件的形式向指導員抽派單位、縣委縣政府和市新農(nóng)辦，進行逐級上報和反饋。截止11月底，共收到指導員出“點子”180個，已采用51個，擬采用50個，待研究23個，暫不具備條件（或內(nèi)容不具體）的56個。
（五）認真履行職責，狠抓工作落實。全縣新農(nóng)村建設工作隊及指導員駐村后，黨組織關系隨即轉(zhuǎn)入各駐點村。一年來，全體工作隊員認真遵守各項規(guī)章制度，牢記新農(nóng)村建設指導員“六大任務”和“六大員”職責，緊緊依靠當?shù)攸h委、支部的領導和群眾的支持，堅持因地制宜、實事求是的原則，發(fā)揚不怕吃苦、不怕勞累的精神，積極努力工作，使各項工作卓有成效地開展。一是積極參與中心工作。進駐各村后，工作隊積極參與駐點村相關制度的建設和完善工作，積極配合鄉(xiāng)村開展集體林權制度改革、禁毒防艾、扶貧開發(fā)、糾紛調(diào)處、社會治安、教育衛(wèi)生、基礎設施建設、烤煙生產(chǎn)、核桃發(fā)展、大春生產(chǎn)等事關鄉(xiāng)村經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾切身利益的重要工作。據(jù)統(tǒng)計，截止11月底，全縣新農(nóng)村指導員在駐村工作中提出合理化建議880條，其中被采納條459，完成駐村摸底調(diào)查報告421個，參加調(diào)解矛盾糾紛2620起，制定駐村工作計劃146個，落實產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目174個。二是千方百計辦實事。樹立“一年工作隊，十年農(nóng)村情”的信念，想群眾之所想，急群眾之所急，了解群眾疾苦，反映群眾呼聲，盡心盡力為駐村群眾辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規(guī)宣傳。全體新農(nóng)村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深入宣傳貫徹各項涉農(nóng)法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)護農(nóng)政策，做到工作隊員到哪里宣傳講解政策到哪里。一年來，新農(nóng)村指導員共出黑板報、宣傳欄564期，集中宣傳政策法規(guī)721場次，開展實用技術培訓339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情，立足駐村特點，開展村容村貌整治，研究新農(nóng)村建設思路，制定新農(nóng)村建設規(guī)劃，有序推進新農(nóng)村建設。
（六）思想認識到位，創(chuàng)造工作條件。各級抽派新農(nóng)村指導員單位對省委關于抽派新農(nóng)村指導員的部署認識到位，積極抽調(diào)工作能力強、有經(jīng)驗的人擔任新農(nóng)村指導員。同時，花精力研究掛鉤工作，深入一線看望工作隊員，幫助基層開展工作。一是深入駐點村看望新農(nóng)村指導員。省、市、縣、鄉(xiāng)四級多數(shù)抽派單位深入駐點村看望工作隊員1次以上，有的多達3次、4次，全縣累計看望指導員達280多人次。二是積極幫助協(xié)調(diào)解決具體問題。一些抽派單位積極想辦法、出點子，或幫助掛鉤村協(xié)調(diào)資金、項目，或力所能及地創(chuàng)造條件給予解決具體問題。據(jù)統(tǒng)計，抽派單位共幫助掛鉤單位協(xié)調(diào)項目74個。三是幫助解決指導員的家庭困難問題。多數(shù)抽派單位均建立起幫助解決指導員家庭困難的機制，凡指導員直接反映或通過管理機構(gòu)幫助反映的具體問題都積極創(chuàng)造條件幫助解決。截止11月底，反映家庭有困難的指導員有4人，所反映的困難和問題都基本得到解決。
二、存在的問題
在看到成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農(nóng)村建設的長期性和艱巨性認識不足；有的對新農(nóng)村建設認識存在偏差，思想上產(chǎn)生動搖情緒；有的找不到工作的重點和切入點，見子打子；有的沒有協(xié)助鄉(xiāng)村認真做新農(nóng)村建設規(guī)劃，群眾發(fā)動不夠充分，農(nóng)民的主體作用難以發(fā)揮。二是少數(shù)單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農(nóng)村建設工作調(diào)研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠扎實，偶有擅自離崗現(xiàn)象，甚至連信息、總結(jié)等材料的編報任務都難于完成。四是相關管理機構(gòu)工作有待加強。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對指導員的考勤執(zhí)行不嚴格，出現(xiàn)睜只眼閉只眼，撇開規(guī)定做好人現(xiàn)象。
三、下步打算
（一）進一步加強領導，提高認識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決定上來，充分認識組建新農(nóng)村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。
（二）進一步更新觀念，轉(zhuǎn)變作風?？h工作隊領導小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強對指導員的日常管理，定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級干部不能以指導員是否帶資金、帶項目作為衡量工作成效的標準，不能只追求當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展的短期效益。每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態(tài)，真正沉下心來，撲下身子，帶領農(nóng)民群眾苦干實干，通過一年的實踐，實實在在為當?shù)厝罕娹k幾件實事，要在實踐中鍛煉提高自己。
（三）不斷加大支持，作好后盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關心和支持派出人員，為他們創(chuàng)造必要的條件，主動幫助解決實際困難，做好新農(nóng)村指導員的堅強后盾。
（四）進一步嚴肅紀律，加強要求。一是嚴格堅守崗位?？h工作隊領導小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其他相關管理機構(gòu)要嚴格按照指導員管理辦法，進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，完成工作任務，實現(xiàn)工作目標。二是嚴格考勤紀律。各指導員要認真遵守請銷假制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及工作隊長要嚴格考勤紀律，工作隊領導小組辦公室要經(jīng)常采取不定期的抽查方式，對指導員在崗情況進行督查，對指導員工作成效進行檢查。三是嚴格信息編報制度。各工作隊、各指導員要嚴格按照要求編報信息、典型經(jīng)驗、先進事跡和工作總結(jié)，工作隊領導小組辦公室對上報情況也要及時進行匯總編報，同時對編報的情況要進行詳細登記，作為工作隊及指導員年度考核的重要依據(jù)。
（五）進一步完善機制，促進“點子”工程。新農(nóng)村建設指導員出“點子”工程是__縣著力提高工作隊及指導員管理水平，增強指導員履職能力，積極為指導員開展工作創(chuàng)造條件，促進指導員發(fā)揮智力支持作用所創(chuàng)新工作載體的實踐和探索，并已取得階段性成效。在此基礎上，將不斷總結(jié)、加大工作力度，努力使“點子”工程取得新的更大的成效，使其真正發(fā)揮助推新農(nóng)村建設的作用。
（六）不斷總結(jié)經(jīng)驗，推進工作。在總結(jié)各地成功經(jīng)驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，抓好考核獎勵，抓好宣傳引導工作，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建設成為不折不扣地執(zhí)行中央、省、市、縣在農(nóng)村的政策，創(chuàng)造性地開展農(nóng)村工作的隊伍；建設成為熟悉農(nóng)村情況，能夠為農(nóng)民辦實事、辦好事，深受群眾歡迎的隊伍；建設成為紀律嚴明、工作扎實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業(yè)單位良好形象的隊伍；建設成為對上能夠當好橋梁紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。
第3篇 在農(nóng)村電網(wǎng)建設與改造工作總結(jié)會上的講話 1650字
同志們：
經(jīng)過六年的艱苦努力，我縣農(nóng)村電網(wǎng)建設與改造工作圓滿完成了。為進一步總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進，縣委、縣政府決定召開這次全縣農(nóng)村電網(wǎng)建設與改造工作總結(jié)表彰大會。剛才，相成局長對我縣農(nóng)網(wǎng)建設與改造整體工作進行
了總結(jié)，會上對做出突出貢獻的單位和個人進行了表獎，志保局長代表市農(nóng)電局作了重要講話。下面，我代表縣委、縣政府講兩點意見。
一、成績顯著，對農(nóng)網(wǎng)建設與改造工作給予充分肯定和高度評價
農(nóng)村電網(wǎng)建設與改造工作是一項社會系統(tǒng)工程，涉及面廣，難度大。就全國來看，在“兩改一同價”工作中，國家共投入國債資金近_億元，_年干了_年工作量；就我縣來說，投資額近_億元，工程量近千項，這在全縣各項基礎設施建設中也是前所未有的。通過全縣農(nóng)村電網(wǎng)建設與改造，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)用電同網(wǎng)同價，減輕了農(nóng)民負擔，拉動和促進了我縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的快速發(fā)展。我縣農(nóng)村電網(wǎng)改造工作之所以能夠順利進行，并取得這么大的成績，主要得益于省、市政府和省、市農(nóng)電局的正確領導和大力支持，得益于計劃、農(nóng)電、物價、公安、林業(yè)、土地、銀行、檔案等部門以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的密切配合，得益于縣農(nóng)電局的積極爭取和廣大農(nóng)電職工日夜奮戰(zhàn)、辛勤工作。在此，我代表縣委、縣政府和全縣人民，對市、縣農(nóng)電局，對做出貢獻的各個相關部門表示衷心的感謝！
我縣農(nóng)網(wǎng)改造這六年來，取得的成績是顯著的，變化是明顯的，全縣人民有目共睹，感同身受。
一是全縣農(nóng)村供電能力、供電質(zhì)量、供電可靠性明顯提高。六年來，共投入到農(nóng)網(wǎng)建設與改造資金_萬元，改造了_千伏送變電工程4項，_千伏配電工程_項，_千伏低壓電網(wǎng)工程_項，改善了農(nóng)村電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱、設備陳舊老化的狀況，基本滿足了農(nóng)民有電用、用得起、用好電的愿望，初步解決了制約我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的電力“瓶頸”問題，全縣農(nóng)村電網(wǎng)供電安全性、可靠性和供電質(zhì)量明顯提高。
二是農(nóng)村電力管理體制改革取得明顯成果。我縣在_年就完成了農(nóng)村電力管理體制改革工作，除岫巖鎮(zhèn)外23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)電管站全部改為縣農(nóng)電局的_個供電營業(yè)所，形成了由縣農(nóng)電企業(yè)直接管到農(nóng)戶的線性管理體制，使農(nóng)村電力管理更加透明和規(guī)范，有效地遏制了農(nóng)村電力管理體制長期存在的亂加價和亂收費現(xiàn)象的發(fā)生，農(nóng)村用電管理走上了規(guī)范化、制度化的軌道。
三是城鄉(xiāng)居民生活用電同網(wǎng)同價全面實現(xiàn)。經(jīng)過農(nóng)網(wǎng)建設與改造、改革農(nóng)村電力管理體制，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民生活用電同網(wǎng)同價，從而降低了供電成本，減輕了農(nóng)村居民負擔。農(nóng)村電價每千瓦由_元下降到_元，下降了_，僅此一項工作，年減輕農(nóng)民負擔_多萬元。
因此，縣委、縣政府號召全縣各個部門，特別是省、市直駐岫各單位要很好地向農(nóng)電局學習，立足本職，扎根和服務于岫巖，為岫巖經(jīng)濟發(fā)展和社會進步多做貢獻。同時也要求縣直各單位、各部門積極支持和配合象農(nóng)電局這樣的單位開展工作，使之不斷發(fā)展，做大做強。
二、再創(chuàng)佳績，進一步加快農(nóng)網(wǎng)建設步伐
主要提三點希望：
一是希望強化設施建設，為岫巖經(jīng)濟快速發(fā)展提供強大的電力保障。從目前農(nóng)村電網(wǎng)建設與改造工作項目上看，全縣在66kv送變電工程建設中投資比例是很小的。隨著岫巖農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展和招商引資力度加大，農(nóng)村大項目紛紛上馬并投入生產(chǎn)，農(nóng)村66kv電網(wǎng)供電“瓶頸”問題會越來越突出。象我們_年要實施的鞍輪集團年產(chǎn)120萬套全鋼子午胎、永安公司萬噸滑子蘑加工、遼寧北方蘇嘉新材料有限公司鎂碳磚和噴補料等大項目，以及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，都需要有足夠的電力做保證。因此，縣委、縣政府希望農(nóng)電局要抓住縣城電網(wǎng)改造的機遇，準確把握制約經(jīng)濟發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)，圍繞全縣項目發(fā)展戰(zhàn)略，科學規(guī)劃農(nóng)村66kv電網(wǎng)結(jié)構(gòu)和布局，把建設堅強的農(nóng)村電網(wǎng)放在更加突出、更加重要的位置來安排。今年要完成投資_萬元的一次變電所增容任務，組織實施投資2億元的36萬千伏安岫巖第二個一次變電所，任務非常艱巨，工作壓力很大，大家要繼續(xù)發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神，再鼓干勁，再立新功。
二是希望強化安全生產(chǎn)，保證職工、群眾生命安全和全縣用電需要。要從維護職工的生命安全
第4篇 上半年新農(nóng)村建設工作總結(jié) 1950字
位于浮北山區(qū)的經(jīng)公橋鎮(zhèn)轄11個行政，1居委會、2村級林場。國土總面積231平方公里，人口1.5萬余人。XX年列入社會主義新農(nóng)村建設的有港口村高灘組、經(jīng)公橋村神壇二組、港北村老屋里（茶葉班）兩個組、源港村上村（雙一、雙二、雙源三個組）等4個試點自然村，涉及戶數(shù)211戶、人口801人、7村民小組。圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的工作目標和“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生廁、住整潔房、使用潔凈能源”的工作要求。在鎮(zhèn)黨委__縣新村辦的正確領導和精心指導下，我鎮(zhèn)新農(nóng)村試點村建設總體上順利推進，扎實開展，并取得了初步成效。
一、上半年工作回顧
（一）領導重視，規(guī)劃先行
年初鎮(zhèn)黨委、政府將社會主義新農(nóng)村建設列入全年工作目標進行考核內(nèi)容。及時調(diào)整領導分工，充實了鎮(zhèn)新村辦力量。所在試點村由村黨支部書記直接分管新村工作。試點村都成立了由“三老”（即老干部、老黨員、老教師）在本村具有一定威信人員組成的理事會，從而確保試點建設工作有力進行。按照“以人為本、科學編制、突出重點、協(xié)同配套、因地制宜、新顯特色、立足當前、著眼長遠、扎實推進、講求實效”的編制思路，于XX年4月由縣委農(nóng)工部、經(jīng)公橋鎮(zhèn)政府委托南昌航空大學士木建筑學院進行了試點村建設規(guī)劃設計，結(jié)合各試點村實際，對全鎮(zhèn)四個試點村的村莊布點規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃進行綜合編制，并進行了規(guī)劃修訂反饋論證。總體規(guī)劃起點高、布局合理、設計科學、符合實際，為下步具體實施打下良好基礎。
（二）加大宣傳，健全制度
新農(nóng)村建設開展以來，我鎮(zhèn)采取多種行之有效的形式進行廣泛宣傳，發(fā)放宣傳單200余份，設置新農(nóng)村宣傳欄16塊。召開了有關會議進行宣傳發(fā)動，提高認識、統(tǒng)一思想、明確任務。同時，鎮(zhèn)新村辦下發(fā)了《關于在全鎮(zhèn)XX年度新農(nóng)村建設點中扎實開展“美在農(nóng)家”創(chuàng)建活動的具體實施方案》（經(jīng)辦字[XX]19號）文件，以“美在農(nóng)家”創(chuàng)建評選活動為載體、積極引導、廣泛宣傳。并轉(zhuǎn)發(fā)了縣委、縣政府印發(fā)《新農(nóng)村建設環(huán)境整治（垃圾處理）實施方案》一文。在組織集中學習的基礎上，開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理整頓準備工作。就試點村還健全了理事會工作制度、理事會章程、村規(guī)民約等制度。
（三）創(chuàng)新舉措，“三清三改”成效突出
針對自身工作的特點，在全鎮(zhèn)廣泛推行“十天一安排、半月一督查、一月一小結(jié)”的工作舉措，大力增強工作實效性和可操作性，形成“按時間抓進度、按標準抓質(zhì)量”的工作格局。截止目前“三清”工作統(tǒng)計共清除垃圾、雜草、淤泥130余噸，清除路障94處，拆除豬牛欄162個，廁所78個，拆除空心房896平方米；“六改”工作進展順利，現(xiàn)已改水160余戶，改廁（含三格式化糞池）146間，新建豬牛欄49個，建沼氣池7口。同時經(jīng)公橋村神二組村主干道555米已著手改造施工，高灘組、老屋里組新砌護壩分別為268米、67米，源港上村改造主干道620米工程已動工，老屋里組農(nóng)民休閑中心占地1800余平方米廣場已平整改造完畢。據(jù)不完全統(tǒng)計，群眾已投工投勞近XX個，投入資金36萬余元。
二、存在主要問題
經(jīng)過上半年來的工作開展，取得的成效是有目共堵的，但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點村相比還存在一定的差距，主要體現(xiàn)在：一是“三清六改”工作還未完全到位；二是資金投入不足，重點工程進度不夠理想；三是部分群眾思想認識有待提高；四是軟件資料有待進一步完善規(guī)范等。這些都有待下半年采取針對性措施給予解決。
三、下半年工作思路和重點安排
（一）抓重點，出亮點，著力建設“一場一中心一路一壩”。即一是抓好老屋里組的農(nóng)民休閑廣場建設；二是抓好高灘組的農(nóng)民活動中心建設；三是抓好神壇二組的村內(nèi)主干道建設；四是抓好源港上村的護河壩建設。
（二）抓產(chǎn)業(yè)，促增收，著力打造“一村一品”產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是著力培育新型農(nóng)民，以科技助農(nóng)、促農(nóng)，發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)，促進農(nóng)民增收，增強農(nóng)民增收后勁；二是大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟合作組織，以源港村的“浮梁貢”茶葉示范基地為龍頭，形成特色產(chǎn)業(yè)；以港北村河道水面開發(fā)網(wǎng)箱養(yǎng)魚為紐帶，發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)；以高灘組果園基地帶動全村水果種植業(yè)的發(fā)展；以神壇組茶葉精加工為主體，促進農(nóng)民增效增收。
（三）抓規(guī)范，建機制，著力實現(xiàn)“三化一處理”。一是以源港村為試點，建立垃圾處理長效管理機制；二是規(guī)范軟件資料建設，統(tǒng)一配備“三本”即投工投勞登記本、資金使用登記本、工程預算登記本；三是大力開展創(chuàng)建“美在家園”評選活動，黨員積極帶頭，特別是試點村的黨員必須百分之百參與創(chuàng)建。
（四）抓進度，強監(jiān)督，著力完成“三制一調(diào)查”工作。一是實行項目資金跟蹤制，嚴格審批程序；三是實行工作落實責任制，重點工程有預算，有專人負責，有跟蹤檢查，明確責任實施到位；四是積極開展新一輪試點村調(diào)查摸底工作，積極申報新一輪新農(nóng)村試點，確保來年工作的連續(xù)性。
總之，積極圍繞新農(nóng)村建設工作任務，進行督促檢查，掌握實情，迎難而進，努力把我鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設試點工作推向新的臺階。
第5篇 民政僑務局新農(nóng)村建設工作總結(jié) 1700字
建設社會主義新農(nóng)村是黨和國家在新的歷史條件下做出的重大戰(zhàn)略決策，“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體目標，全面體現(xiàn)了新形勢下農(nóng)村經(jīng)濟、政治、文化和社會發(fā)展的要求。落實科學發(fā)展觀，推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，深化農(nóng)村改革，解決“三農(nóng)問題”具有重大而深遠的意義。年初，我局按照縣委、縣政府的安排部署，結(jié)合自身工作實際，加強領導、深入實際、精心籌劃、務求實效，開展了一系列的社會主義新農(nóng)村建設工作，經(jīng)過一年的努力工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將本年度社會主義新農(nóng)村建設的各項具體工作總結(jié)
一、統(tǒng)一思想，提高認識，加強領導
我局按照縣委、縣政府關于開展社會主義新農(nóng)村建設工作安排，局領導高度重視，對新農(nóng)村建設工作作了全面細致的安排部署，要求全局干部職工要站在戰(zhàn)略發(fā)展的高度，始終統(tǒng)一思想，提高認識，以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設。同時為保障新農(nóng)村建設各項工作的落實，我局加強組織領導，成立了由局長任組長，副局長任副組長的社會主義新農(nóng)村建設工作領導小組，全面負責抓好我局新農(nóng)村建設的各項工作，健全工作機制，形成保障有力，措施到位的良好局面，進一步提高全局干部職工對社會主義新農(nóng)村建設工作重要性的認識。
二、認真調(diào)研，摸清現(xiàn)狀，為決策提供依據(jù)
通過全面深入基層調(diào)查研究，充分了解情況，掌握各項信息。從而為科學規(guī)劃決策提供依據(jù)。我局為了提高新農(nóng)村建設工作的水平和質(zhì)量，多次組織相關人員在局領導的帶領下到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)實地調(diào)研，并通過農(nóng)村干部和居民交談，了解當?shù)剞r(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活狀況。調(diào)研結(jié)束后及時將各種信息進行整理，組織人員召開會議，專題研究社會主義新農(nóng)村建設工作，并制定我局社會主義新農(nóng)村建設幫建規(guī)劃和工作方案，使各項工作的開展有明確的目標，有固定的計劃，有可行的措施，有制度的規(guī)范，有顯著的成績。
三、廣泛宣傳動員，營造良好氛圍
為了政策上引導新農(nóng)村建設工作，我局認真組織學習宣傳好黨和國家的路線、方針、政策，法律法規(guī)和新農(nóng)村建設的有關政策和要求。還向廣大農(nóng)民宣傳農(nóng)村科技文化知識，從技術上增強新農(nóng)村建設的能力。在對廣大農(nóng)民群眾進行教育宣傳的基礎上，還督促檢查好各項涉及社會主義新農(nóng)村建設的各項法律法規(guī)，支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實。
四、加大投入，加強幫扶力度
1、__年，我局結(jié)合自身實際，力所能及的投入到幫扶工作中，今年初，我局根據(jù)縣委政府的安排布署，與相關部門負責人深入到掛鉤扶貧村寨尚勇克木人村寨、勐伴紅毛樹村小組實地查看了兩個村的生產(chǎn)生活實際情況，并召開了座談會。根據(jù)尚勇克木人村寨、勐伴紅毛樹村的生產(chǎn)生活的實際情況，并按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村的總體部署和要求，我局將按照縣委、縣政府的安排，積極做好尚勇克木人村寨、勐伴紅毛樹村的扶貧工作。并向尚勇克木人村寨的安居工程投資100萬元，解決了該村60戶的安居住房；投資勐伴紅毛樹村的村道路建設2萬元。我局根據(jù)縣委的安排布署，為了加強全縣的新農(nóng)村建設，抽調(diào)1名工作隊員下派到基層農(nóng)村負責新農(nóng)村建設指導工作。
2、在重大節(jié)假日看望困難黨員，積極做好農(nóng)村低保救助和醫(yī)療救助工作，加強農(nóng)村五保戶的救助工作，新建××鎮(zhèn)、勐捧敬老院，投資達500萬元。通過各種幫扶活動的開展，給社會主義新農(nóng)村建設注入資金，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。同時也在一定程度上減輕了群眾負擔，通過保護農(nóng)民利益，改善農(nóng)民生活，全力參與和服務于社會主義新農(nóng)村建設，讓農(nóng)民群眾感受了黨和政府對他們的關懷。協(xié)助搞好農(nóng)用、水利、道路、學校等農(nóng)村基礎設施建設，開展村容村貌整治，切實改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，協(xié)助做好農(nóng)村教育、衛(wèi)生、文化工作，推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險等制度建立，抓好禁毒防艾等工作，組織開展民族團結(jié)進步活動，建立和完善鄉(xiāng)規(guī)民約，推進鄉(xiāng)風文明工程，積極促進農(nóng)村基層黨組織的班子建設和隊伍建設，指導幫助健全和落實各項規(guī)章制度，協(xié)助做好黨員的教育管理，完善村“兩委”議事規(guī)則和決策程序，推進村務公開，幫助完善經(jīng)濟發(fā)展思路，積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加快發(fā)展特色經(jīng)濟，積極培育支柱產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，扎實推進扶貧開發(fā)等工作取得一定成效。
第6篇 2023年終新農(nóng)村建設指導員工作隊辦公室工作總結(jié) 1750字
根據(jù)省委、市委的部署和要求，__縣于__年2月選派了第二批社會主義新農(nóng)村建設工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據(jù)要求從縣級及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關、企事業(yè)單位和省、市駐龍單位抽調(diào)180名干部(其中縣級59名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級121名)駐村，全縣省、市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))四級共抽派指導員212名，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組建成新農(nóng)村建設工作隊10支，于今年2月份進駐全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)121個建制村。
指導員進駐村后，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，扎實抓好各項具體工作，并取得了明顯成效。
一、主要做法及成效
(一)建立健全機構(gòu)，強化工作領導。按照省委、市委的相關要求，__縣委、縣政府始終把下派新農(nóng)村建設工作隊及指導員工作作為一項重要工作抓緊抓好。一是建全機構(gòu)，加強領導。為切實加強對全縣下派社會主義新農(nóng)村建設工作隊及指導員的領導，在去年的基礎上抽調(diào)人員充實了__縣新農(nóng)村建設工作隊領導小組及其辦公室。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導小組及辦公室，做到了有機構(gòu)管理、有專人辦事。二是理順關系，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農(nóng)村建設的副縣長具體分管，三位領導專門聽取、研究指導員工作達18次以上;指導員的日常管理工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主，相關單位和派出單位協(xié)助;縣新農(nóng)辦負責省、市級指導員的協(xié)助管理和縣級指導員的具體管理工作。三是加強管理，提供保障。縣委組織部、縣新農(nóng)辦具體負責指導員的管理工作，并抽調(diào)3名工作人員為工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農(nóng)辦其他人員在開展新農(nóng)村建設工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員都把新農(nóng)村建設工作隊和指導員管理工作列為重要議事日程，凡與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農(nóng)村建設工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。縣委組織部、縣新農(nóng)辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建設指導員、縣駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況匯報，研究解決具體問題，安排階段性工作。
(二)加強宣傳培訓，營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關于新農(nóng)村建設的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯(lián)絡，調(diào)動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農(nóng)村建設的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農(nóng)村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗和新典型，為我縣新農(nóng)村建設提供強大的精神動力和智力支持。一是加強培訓工作。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，新農(nóng)村建設試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建設工作隊及指導員進行業(yè)務培訓。據(jù)統(tǒng)計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業(yè)務，保證了按時按質(zhì)按量開展工作。二是重視宣傳工作。領導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農(nóng)村建設及指導員工作共50多條(其中：云南日報，保山日報，__縣廣播電視臺制作了新農(nóng)村建設的專題片2期，編寫信息3)，從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經(jīng)驗。
(三)提高管理水平，抓好措施落實。一是落實專項工作經(jīng)費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經(jīng)費25萬元，用于解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領導小組辦公室工作經(jīng)費。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，安排了一定專項工作經(jīng)費。二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農(nóng)村指導員發(fā)放了《__縣社會主義新農(nóng)村建設指導員管理辦法》和《__縣社會主義新農(nóng)村建設工作指導員考核辦法(試行)》，并進行了學習培訓，明確了__年第二批新農(nóng)村指導員的職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考核的內(nèi)容、標準、程序及考核結(jié)果的使用等規(guī)定和任務。三是制定具體目標任務。研究制定了《__縣__年推進社會主義新農(nóng)村建設的工作意見》、《__縣社會主義新農(nóng)村建設工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內(nèi)容、目標。
第7篇 農(nóng)村基層組織建設小組辦公室工作總結(jié) 1050字
我叫孟明，男，現(xiàn)年29歲，非黨員，大學本科學歷，2024年7月份考錄到蒙城縣農(nóng)村基層組織建設領導小組辦公室工作至今。一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結(jié)如下：
一、認真學習，在熟悉業(yè)務知識上下功夫。
由于我原來在教育崗位上工作，乍接觸組織工作，剛開始有點不太適應，但我從未產(chǎn)生畏難情緒，而是知難而上，不斷加強學習，注重提高自身素質(zhì)，一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。工作之余注重學習國家、省市有關農(nóng)組工作文件，同時認真學習黨員干部選拔、任用、監(jiān)督管理條例，堅決不做門外漢，切實用正確的理論武裝自己，用系統(tǒng)的知識充實自己，做到干一行，通一行，愛一行。
二、扎實工作，在做好本職工作上下功夫。
我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。我的主要職責是輔助辦公室主任做好農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，同時辦好其他科室交辦的任務，由于農(nóng)組工作牽扯面較廣，接觸人員較多，遇到的問題難題也不少，我總是在工作中學習，在工作上用心，工作上盡量做到盡職盡責、任勞任怨，努力做好農(nóng)組工作，當好參謀助手。工作中，我還注重把握根本，努力提高服務水平?？剖胰耸植欢啵ぷ髁看?，這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
三、擺正自己，在端正工作態(tài)度上下功夫。
我始終擺正自己的位置，不該說的絕不多說，不該做的堅決不做，我認真遵守機關作息時間，只允許自己提前辦事，不許拖延貽誤；只許自己早出晚歸，不許遲到早退；只有不斷地嚴格要求自己，才能提升工作效率。我在單位能夠團結(jié)同事，服從領導。在榮譽面前不計較，在困難面前不退縮，能夠始終遵守組工干部“十嚴禁”紀律要求，真正做到“講黨性、重品行、做表率”。我視辦公室如家，絕不多拿公家一分一毫，能夠愛惜公家財物。對待來訪群眾，我從不端架子，使臉子，而是“一張笑臉迎人、一把椅子讓人、一杯茶水暖人、一句話語服人”。我能夠經(jīng)常下基層，深入群眾，了解一線情況，用第一手材料為農(nóng)組工作制定政策提供可靠的依據(jù)。
四、克服不足，在完善自我上下功夫。
第8篇 新農(nóng)村建設指導員工作隊2023年上半年工作總結(jié) 2800字
3至5月，××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作隊在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，按照總體工作思路，結(jié)合××鎮(zhèn)實際情況，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞抗旱救災和“兩委”換屆選舉這一中心工作，配合各村做了大量的工作?，F(xiàn)將工作情況小結(jié)如下：
一、工作開展情況
3至5月，××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作隊及指導員全程參與了“兩委”換屆選舉工作及抗旱救災工作，期間，共參加村兩委會議21次，組織工作交流2次，辦實事15件，參與共青團換屆選舉6次，參與調(diào)解矛盾糾紛1起，參與護林防火宣傳100余次，走訪農(nóng)戶1470戶1928人，宣傳黨在農(nóng)村的方針政策52次，完成駐村摸底調(diào)查報告7份，提出合理意見9條，其中被采納6條，派出單位領導到掛鉤村調(diào)研指導5次，爭取到位項目2個，幫組爭取資金26.52萬元，為抗旱救災共捐款13萬元，幫助爭取到位的各類物資折合共計1.05萬元。
二、主要做法
（一）迅速組織培訓?！痢伶?zhèn)有新農(nóng)村建設工作隊1支，指導員7名（其中：省級派出1名，縣級派出4名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出2名），分別進駐××、芒卡、班順、岔河、海東、拉嘎6個村。派出指導員中有副科級以上1人，事業(yè)管理人員5人，中共黨員5人，入黨積極份子2人，有1人任工作隊長兼鎮(zhèn)黨委副書記。為使第四批新農(nóng)村指導員迅速適應新的形勢與任務的要求，經(jīng)在縣組織培訓的基礎上，有針對性的組織6名新農(nóng)村指導員進行了培訓。培訓中，重點介紹了××鎮(zhèn)各村的情況，邀請第三批優(yōu)秀指導員介紹了新農(nóng)村工作情況?！痢伶?zhèn)新農(nóng)村建設工作隊每月進行列會制度，會議有領導講話、文件精神、學習問答、工作動態(tài)、經(jīng)驗交流、民情日記等內(nèi)容。新農(nóng)隊充分利用這一平臺，交流思想、分享經(jīng)驗、共享信息、相互學習、共同促進。目前，領導講話6條，文件精神2條，民情日記30余條。通過上述一系列學習培訓，7名新農(nóng)村指導員明確了進駐地的實際情況，明確了職責任務、明確了工作要求，明確了日常管理制度。
（二）迅速制定工作計劃。遵照相關文件精神，我們在總結(jié)以經(jīng)驗和吸納新經(jīng)驗的基礎上，迅速制定了××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作隊XX年工作計劃（討論稿）。計劃明確了工作隊的組成，職責，任務區(qū)分，重點工作，方法步驟和工作要求。計劃要求在學習調(diào)研階段開展好“三個一”活動，即：召開一次動員部署會，組織一次集中學習，開展一次專題調(diào)研。在組織實施階段，計劃要求指導員采取與村“同工作、同學習、同生活”的方法，協(xié)助抓好抗旱救災、森林防火、“兩委”換屆選舉等幾項重點工作。針對存在問題，我們提出了四條認真落實的措施，即：認真落實“到位不越位”的要求，認真落實“考核激勵機制”，認真落實“五不準”規(guī)定，認真落實“日常工作制度”。
（三）迅速投入重點工作。今年三月份以來，由7名工作人員組成的××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作隊進駐××鎮(zhèn)各村后，在××鎮(zhèn)黨委、政府和村黨總支的領導下，緊緊圍繞抗旱救災、“兩委”換屆選舉、護林防火等重點工作，深入一線，立足駐地實際，充分發(fā)揮指導員的橋梁紐帶作用。
——抗旱救災工作。遵照省委副書記李紀恒同志“第四批新農(nóng)村建設指導員要全力以赴，協(xié)助駐地做好抗旱救災工作?！钡闹甘?，××鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作隊結(jié)合當?shù)貙嶋H完成了相關的調(diào)查填報工作。在村黨總支的統(tǒng)一安排下，利用群眾集會等有利時機，組織進行“節(jié)約用水”宣傳工作。據(jù)統(tǒng)計，6名指導員為抗旱救災共捐款1300余元。
——“兩委”換屆選舉工作。3月，7名新農(nóng)村指導員參加了××鎮(zhèn)組織的“兩委”換屆選舉動員大會，會后，積極協(xié)助村開展工作。一是深入居民小組，認真開展調(diào)查摸底，了解和掌握 “兩委”班子狀況，外出黨員、居民的狀況以及基層黨員干部和群眾對組織換屆的反映。二是協(xié)助村積極宣傳《黨章》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《______村民委員會組織法》的相關規(guī)定以及有關選舉的目的要求、方法步驟等，并積極參與換屆工作組書寫、張貼宣傳標語，切實做好換屆選舉工作的宣傳， 廣泛調(diào)動群眾參與 “兩委”換屆選舉的主動性和創(chuàng)造性，營造良好的氛圍。各村指導員從籌備工作開始，就積極配合村黨總支成員，制作、粘貼公告，布置會場，制定選舉方案，起草大會主持詞，進行選民登記，填寫選票，確保了選舉工作的順利進行。三是結(jié)合工作重點，放棄節(jié)假日，和村工作組、居民小組干部一起，深入到選舉工作的各個環(huán)節(jié)，并充分發(fā)揮各自專長，在信息撰寫報送、表格匯總、政策宣傳、思想溝通、程序把關等方面各盡所能，發(fā)揮了積極的作用，較好地扮演了宣傳員、督導員、協(xié)調(diào)員、調(diào)研員等角色。同時，指導員還利用選舉工作中與群眾接觸較多的機會，盡快熟悉村工作，主動深入地開展新農(nóng)村建設的宣傳和調(diào)研工作。由于各級領導重視，新農(nóng)村指導員積極參與，工作基礎扎實，在“兩委”換屆選舉工作全面鋪開后，各項工作進展順利。
——護林防火工作。進入XX年秋季以來，云南省遭遇了1XX年不遇的特大旱情。針對長期嚴重干旱、持續(xù)高火險及高溫、大風天氣條件下，林火蔓延快、強度大、飛火多、撲救困難、危險極大的特點，新農(nóng)村指導員深入到各村所轄林地積極協(xié)助開展護林防火工作。一是開展森林防火宣傳和隱患排查，增強林區(qū)干部群眾防火意識，排查和清除各種森林火災隱患。二是到各進山路口檢查護林人員履行職責的情況，保證值班人員在職在位，通訊暢通。
二、存在的問題
3至5月來，在取得一些成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農(nóng)村建設的長期性和艱巨性認識不足；有的對新農(nóng)村建設認識存在偏差，思想上產(chǎn)生動搖情緒；有的找不到工作的重點和切入點，見子打子；有的沒有協(xié)助鄉(xiāng)村認真做新農(nóng)村建設規(guī)劃，群眾發(fā)動不夠充分，農(nóng)民的主體作用難以發(fā)揮。二是少數(shù)單位對派出的指導員關心和支持不夠，對派駐村的新農(nóng)村建設工作調(diào)研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠扎實，偶有擅自離崗現(xiàn)象。四是相關管理機構(gòu)工作有待加強。少數(shù)村對指導員的考勤執(zhí)行不嚴格。
三、下一階段工作安排
（一）進一步加強領導，提高認識。全體工作隊員要充分認識組建新農(nóng)村建設工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。
（二）進一步更新觀念，轉(zhuǎn)變作風。鎮(zhèn)黨委要加強對指導員的日常管理，堅持定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態(tài)，真正沉下心來，撲下身子，帶領農(nóng)民群眾苦干實干，實實在在為當?shù)厝罕娹k幾件實事，要在實踐中鍛煉提高自己。
（三）不斷總結(jié)經(jīng)驗，推進工作。在總結(jié)各村成功經(jīng)驗的基礎上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。把××鎮(zhèn)新農(nóng)村工作隊建設成為熟悉農(nóng)村情況，能夠為農(nóng)民辦實事、辦好事，深受群眾歡迎的隊伍；建設成為紀律嚴明、工作扎實、作風過硬，能夠代表黨政機關、事業(yè)單位良好形象的隊伍；建設成為對上能夠當好橋梁紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。
第9篇 農(nóng)村黨組織建設工作總結(jié) 6700字
年黨的基層組織建設在縣委的領導和州委組織部的正確指導下，深入貫徹落實黨的十六大精神，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《農(nóng)村基層組織建設工作條例》，繼續(xù)開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強黨的思想建設、政治建設、組織建設、制度建設和作風建設，各項工作取得了較大進展，全縣黨組織建設整體水平不斷提高。
一、主要做法和成效
（一）加強調(diào)查研究，理清黨組織建設思路。
黨的基層組織建設是一項復雜的系統(tǒng)工程，同時也是動態(tài)的發(fā)展過程。定期調(diào)查研究，及時掌握黨的基層組織建設的基本情況和發(fā)展動態(tài)，有針對性地進行分類指導，是搞好這項工作的基礎。因此，今年富寧縣把調(diào)查研究作為黨的基層組織建設工作的首要任務，擺在各項工作的優(yōu)先位置，認真部署。要求各黨委年初和年底分別對所屬黨組織的建設狀況進行調(diào)查研究，總結(jié)好的經(jīng)驗，分析存在的問題及原因，提出工作重點和對策，理清工作思路，為進一步改進和加強全縣黨的基層組織建設打下基礎和提供前提保障。一年來，各基層黨委都在年中和年底分別兩次深入到各黨總支、支部進行調(diào)查研究，走訪部份黨員和人民群眾，對黨組織的思想建設、制度建設、組織建設、作風建設以及學習、工作等方面進行了全面的了解、分析研究，積累了寶貴的經(jīng)驗，探索了新時期黨組織建設的一些新思路、新辦法，創(chuàng)造性地開展工作，不斷打開新的局面。如：新華鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“農(nóng)村黨員百家致富行動”，計劃每三年選擇100戶農(nóng)村黨員家庭，通過組織進行農(nóng)村實用技術培訓，因地制宜地選擇種植、養(yǎng)殖、加工、營銷等項目加以扶持，幫助其發(fā)展經(jīng)濟，使黨員率先致富起來，帶動和帶領廣大群眾共同致富，并力爭做到培訓一個技術，培養(yǎng)一批能人，落實一個項目，形成一個產(chǎn)業(yè)，致富一方群眾。目前該鎮(zhèn)已選好首批重點扶持黨員戶，計劃發(fā)展種植八角、桔子、李子、桃子、葡萄等1600多畝，其他經(jīng)濟作物500畝；養(yǎng)“三高”母豬100頭，商品豬879頭以及養(yǎng)牛、魚、雞、鴨等。已開展了兩期科技培訓，落實了部份科技項目，整個行動計劃正在有條不紊地開展。洞波鄉(xiāng)黨委在調(diào)查研究的基礎上，結(jié)合實際，制定并實施“貧困黨員‘1210’脫貧工程”，即：對每個農(nóng)村困難黨員戶給予培訓種養(yǎng)技術1人，使其掌握2門以上種養(yǎng)科技本領，戶均補助建設1口沼氣池，三年內(nèi)實現(xiàn)困難黨員戶數(shù)為0的目標。為不斷適應新時期黨建工作的需要，縣委組織部在調(diào)查研究的基礎上，從5月份起，在新華鎮(zhèn)的各甫村支部和睦倫鄉(xiāng)的睦倫村支部開展黨員活動日試點。采取每月定時間、定地點開展黨員理論和科技培訓，組織黨員參與村務決策、管理，重點扶持幾家黨員示范戶發(fā)展新的農(nóng)業(yè)科技項目，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，率先脫貧致富的做法，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（二）以村級“三個代表”重要思想學習教育為契機，加強黨組織的班子建設，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。
黨的基層組織建設，班子建設是最關鍵的環(huán)節(jié)，對提高黨組織的整體建設水平起著決定性的作用。今年，縣委以開展村級及站所“三個代表”重要思想學習教育活動為契機，抓住基層黨委這個“龍頭”，認真落實第一批“三個代表”學習教育活動的整改方案和措施，帶動村級及站所“三個代表”重要思想學習教育的深入開展。一是在去年鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）換屆的基礎上，進一步配齊配強黨委領導班子，及時調(diào)整充實領導班子成員。并對部分黨總支、支部因人事變動班子的重新選配充實，確保各級黨組織有人辦事?？h級機構(gòu)改革期間，為適應政府機構(gòu)撤并和人員變動的需要，縣委和有關黨委及時研究，撤銷了3個黨支部，重新成立1個黨總支 和6個黨支部，選配新的班子，確保黨組織工作正常運轉(zhuǎn)；二是在村級及站所“三個代表”重要思想學習教育活動中，認真開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“六個好”、村黨支部“五個好”的建設目標和要求，把黨的基層組織建設同黨員、干部的思想教育、作風建設緊密結(jié)合起來。以建設“一個好的班子”作為工作的出發(fā)點和切入點，通過組織村黨支部班子成員和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所黨員干部學習黨的理論、政策知識，提高了他們的思想、理論、政策水平，增強理想信念和為人民服務的宗旨，并對照檢查自身存在的問題，提出整改措施，落實整改，切實轉(zhuǎn)變作風。三是在縣級各部門中推行科級以上黨員領導干部為基層講黨課制度，用制度保障了縣級各部門黨員領導干部深入基層、深入群眾、關心群眾，密切聯(lián)系群眾的自覺性，鞏固第一批“三個代表”重要思想學習教育的成果。已有 個縣級單位的領導班子 名領導干部深入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）農(nóng)村為 個黨支部講黨課 期 ，培訓黨員 人次，改變了過去領導班子對黨組織自身建設關心不夠，對基層組織工作了解不透，與人民群眾直接聯(lián)系少，作風不夠深入扎實的現(xiàn)象。通過開展“三個代表”重要思想學習教育活動，全縣廣大黨員回顧過去，重溫黨章，普遍受到了一次共產(chǎn)主義的理想、信念教育，思想統(tǒng)一了，意識提高了，作風變好了，班子團結(jié)了，干勁十足了，能力增強了，為群眾辦實事多了，各級黨組織在人民群眾中樹立了較好的形象和較高的威信，凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著增強。
（三）進一步健全和完善黨組織制度，規(guī)范黨組織的各項工作程序和方法。
針對過去一些黨組織制度不健全、不規(guī)范、不合理，一些工作無章可循或有章難循的問題，今年把黨組織制度建設作為一項重點工作來抓，要求各黨委、總支、支部要制定完善并落實好《黨委工作責任制》、《議事、表決制度》等13項基層組織制度和《發(fā)展黨員公示制》、《長期不發(fā)展黨員預警制》等發(fā)展黨員5項制度。在上半年工作中，已有 個黨委完善各項制度 條，指導下級黨組織建立制度 條，并在工作中，采取措施嚴格執(zhí)行，確保黨組織工作的規(guī)范化、科學化，進一步提高了工作效率。
（四）加強教育培訓，強化目標管理，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
黨員教育培訓是一項長期性的工作，是不斷提高黨員素質(zhì)是保持黨的先進性的重要途徑。一年來，富寧縣通過加大教育培訓力度，加強黨員目標管理，提高黨員的理論和業(yè)務水平，轉(zhuǎn)變黨員的思想和作風，先鋒模范作用得到較好發(fā)揮。
1、加強黨員理論和科技培訓?？h鄉(xiāng)各級黨組織充分發(fā)揮黨校、鄉(xiāng)村
成人技校和黨員電化教育三個陣地，開展黨的理論培訓和農(nóng)村實用技術培訓。全年共開展理論培訓 期，培訓黨員 人次，開展科技培訓 期， 培訓黨員 人次。其中：縣委培訓1期495人次，黨委培訓39期2222人次，支部培 訓 期 人次。在開展黨員教育培訓中，各級黨組織結(jié)合自身的特點，采取以會代訓、專訓、實地調(diào)查研討等靈活多樣的形式進行。做到“三個結(jié)合”，即：與“三個代表”重要思想集中學習教育相結(jié)合；與各部門貫徹落實有關方針政策相結(jié)合；與落實當前生產(chǎn)任務相結(jié)合。確保理論、科技培訓與中心兩促進、兩不誤。
在黨員農(nóng)村教育培訓中，尤其注重發(fā)揮好電化教育生動、易懂、聲像并茂、群眾喜聞樂見的特點。共開展電教培 訓 期 人次，其中：理論培訓 期 人次，科技培 訓 期 人次。內(nèi)容涉及“三個代表”重要思想、《黨章》、《正確理解和堅持黨的階級性》、《領會“七一”講話精神，清醒認識解決當前黨建問題的迫切性》、《科級以上講黨課好》等理論篇目，以及養(yǎng)兔、養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、熱果、甘蔗、西瓜栽培等農(nóng)村調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中所需的實用技術。為擴大電教的輻射面，提高電化教育效果，今年縣委組織部從留存黨費中拿出 6萬元繼續(xù)為10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的 8個黨委和47個黨支部配備55套電教設備。目前電教網(wǎng)絡已經(jīng)覆蓋了全縣的15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、145個村黨支部。同時，理順片源供應渠道，組織各黨委從省委組織部電教管理中心訂購內(nèi)容豐富的電教片，并及時發(fā)放到各黨委組織播放，為農(nóng)村黨員培訓打下良好的基礎。
2、積極引導黨員自學黨的理論和基本知識以及黨的方針政策?？h委組織部一方面積極做好《支部生活》、《黨員特刊》的征訂發(fā)行工作，及時處理好發(fā)行中出現(xiàn)的新情況、新問題，以優(yōu)質(zhì)的服務為廣大黨員提供健康、豐富的精神食糧；另一方面，為提高基層黨建業(yè)務水平，從有限的黨費中擠出部份資金有計劃、有重點地為有關單位領導和黨組織征訂黨建資料和輔導叢書等。
3、加強黨員目標管理。一是年初縣委、黨委、總支、支部、黨員層層簽訂黨建（黨員）目標管理責任書，明確工作任務，形成上下聯(lián)動，一級為一級負責，一級促一級，一級帶一級，層層抓落實的良好工作機制，加強對黨員的管理和約束。全縣除部分60歲以上農(nóng)村黨員和機關、企事業(yè)單位離退休黨員外，共有 7844名黨員與所在支部簽訂責任書，占黨員總數(shù)的89.25 %。二是加強督促檢查和落實?？h委和各黨委根據(jù)目標管理責任書的規(guī)定，定期、不定期深入對各黨委和部分黨支部進行檢查、督促指導。縣委年中對各黨委完成目標責任情況全面檢查，并進行通報，增強各黨委抓好黨建工作的責任感和緊迫感，有力地促進了我縣黨組織建設的開展。在檢查落實中發(fā)現(xiàn)的問題，及時分析研究，深入做好黨組織負責人或黨員的政治思想工作。如：去年增資后，個別黨員離退休老黨員和農(nóng)村黨員教師對黨費提高不了解，鬧思想情緒，有的甚至動過退黨的念頭，抵制不交黨費，各黨委主動深入地做艱苦細致的思想工作，講解繳納黨費的目的、意義和黨費收繳的政策，使他們進一步提高思想認識，自覺地履行好黨員的基本義務。同時，妥善處理好流動黨員、離退休黨員的組織關系，關心生活困難黨員?！捌咭弧逼陂g，縣委組織部從留存黨費中拿出2萬元，由縣委領導和各黨委領導帶隊對19個黨委246個黨支部的 326名困難黨員、老黨員進行走訪慰問。針對老干部黨支部活動經(jīng)費緊缺的問題，根據(jù)省委組織部的要求，結(jié)合我縣實際，年初制定下發(fā)了《關于給老干支部留存黨費作為活動經(jīng)費的通知》，決定年底從各老干支部上交的黨費中，按40%的比例分別返還作為老干黨支部的活動經(jīng)費。三是樹立典型，弘揚先進，積極指導基層組織開展活動?！捌咭弧逼陂g，推選一批先進黨組織、優(yōu)秀黨員，上報材料到省州評比表彰，并推薦給宣傳、廣播、電視等新聞單位進行宣傳；縣紀委、組織部、宣傳部、黨史辦還抓住機遇，組織開展了黨的知識競賽、演講比賽等活動，隆重紀念黨的生日，擴大黨的社會影響。
4、開好民主生活會，開展民主評議，做好目標考核驗收。
根據(jù)縣委富辦發(fā)[__]24號文件精神，富寧縣各級黨政領導班子和領導干部民主生活會按制度一年召開一次。今年各級黨政領導班子和領導干部民主生活會于8月中旬至9月底陸續(xù)召開。共有20個基層黨委、14個黨總支，385個黨支部召開民主生活會，達到100%，參加會議黨政領導干部238人，占96.4%。通過召開民主生活會，在黨員領導干部之間開展了交心談心和批評與自我批評，黨員領導干部找準了自身存在的問題，明確了努力方向，增進班子領導干部間的團結(jié)，提高了團結(jié)干事的能力。
民主評議黨員工作從11月起全面鋪開，將于年底前結(jié)束。預計參加民主評議黨員將達到7800名左右，與簽訂目標管理責任書基本一致。各黨委、總支、支部在民主評議中，將按照年初制定的黨建目標認真對照落實情況，評出優(yōu)秀黨員、稱職黨員和不稱職黨員三個等次，并民主測評黨委和黨支部班子。
在此基礎上，年底縣委將派出考核工作組到各黨委，根據(jù)年初縣委與各黨委簽訂的目標管理責任書的內(nèi)容，檢查黨建目標管理落實情況，進行量化考核評分，兌現(xiàn)獎懲，全面認真地落實黨內(nèi)“創(chuàng)先爭優(yōu)”制度。
（五）抓好組織發(fā)展，夯實黨的根基，增強隊伍活力。
提高黨員隊伍素質(zhì)，抓黨員培訓是治標，發(fā)展高素質(zhì)的黨員是治本。半年來，全縣各黨委都按照今年發(fā)展黨員宏觀指導計劃，堅持早育苗、早培養(yǎng)、早成熟、早發(fā)展，按照“十六字”方針做好積極分子培養(yǎng)考察和新黨員的發(fā)展工作。有14個黨委發(fā)展新黨員102名，占全年計劃的19.4%。在新黨員中，高中以上文化74名，占61.6%；女黨員27名，占 26.5 %；少數(shù)民族黨員72名，占70.6%；35歲以下黨員79名，占77.4 %；生產(chǎn)一線黨員 73名，占 71.6%。新黨員的整體綜合素質(zhì)較高，在單位或農(nóng)村能夠起到模范帶頭作用。
（六）抓好黨組織事務管理工作。
黨組織事務管理是各級黨組織的一項日常工作，主要任務在組織部門和各黨委。今年上半年，縣委組織部根據(jù)縣級機構(gòu)改革，重新調(diào)整劃分崗位，建立完善了各個崗位的職責，制定了黨費收繳管理、黨組織介紹和黨員鑒定等制度。各黨委也按照縣委組織部的要求，進一步加強了黨組織事務管理工作，確保全縣黨組織各項工作正常、有秩運轉(zhuǎn)。一是黨費收繳管理、使用進一步規(guī)范。按照年初縣委組織部制定下發(fā)了《關于加強黨費收繳管理
的通知》要求，各黨委及時調(diào)整了去年增資后的黨員繳納黨費標準，補繳了增資后所欠黨費，并按季度上交。5月底，全縣開展了黨費自檢自查活動，查找黨費收繳中存在的問題和不足，作出相應的整改，使黨費收繳工作進一步得到理順，黨費的管理得到加強。二是做好黨員鑒定和組織介紹，及時周到地為臨時外出6個月以內(nèi)的黨員出具黨員身份證明，辦理了23名黨員的組織關系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出介紹 。三是完成上半年黨內(nèi)統(tǒng)計上報。
三、幾點體會
上半年黨組織建設工作總的體會是領導重視，部門配合，措施有力。
1、領導重視?？h委在年初的“三個代表”重要思想學習教育中就把開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，搞好鄉(xiāng)級“六個好”、村級“五個好”建設作為重要內(nèi)容同步計劃，同步實施。要求各黨委要在加強干部思想教育的同時，把農(nóng)村基層組織建設作為當前農(nóng)村工作的重要任務來抓。同時，強調(diào)縣級各部門要在村級“三個代表”學習教育活動中，繼續(xù)抓好第一批學習教育的整改落實，并在此期間推行副科級以上領導干部為農(nóng)村講黨課制度?？h委領導以身作則，多次深入掛鉤聯(lián)系點開展黨的理論知識培訓，進村入戶走訪慰問黨員、村干部，做思想工作，指導黨組織建設工作。在縣委的帶動下，各黨委把黨的建設列入議事日程，黨委書記認真履行直接責任人的職責，帶領班子深入各支部進行指導，對軟弱渙散的支部進行整頓，班子缺員的補充，干部不稱職的撤換，工作沒有起色的給予批評教育，限期整改，推進了黨組織建設工作的發(fā)展。
2、部門配合。各部門堅持以黨組織為政治核心，主動支持、配合黨組織的自身建設?？h級部門和企業(yè)自覺克服行政（經(jīng)濟）工作是務實，黨組織工作是務虛，認為黨組織作用不大的思想，主動把思想認識統(tǒng)一到?jīng)]有黨的正確領導和組織保證就沒有我們今天的事業(yè)，就沒有未來事業(yè)發(fā)展的政治保障的上來，分出精力參與本單位黨組織建設的研究，參加單位的政治學習和黨組織活動，并在人力、物力上給予支持。鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位通過“三個代表”學習活動，也提高了對黨的理論、政策、路線的認識，自覺把依法行政、搞好服務置于黨組織的監(jiān)督下，接受黨紀、黨規(guī)的約束，參與到黨組織建設中，關心黨的建設。村級各套組織擺正自己的位置，服從黨支部的領導，按照職責開展工作，加強相互之間的溝通和協(xié)調(diào)，改變過去個別鄉(xiāng)、村幾套班子各吹各打，一盤散砂的局面。
3、任務明確，措施有力。今年的黨組織建設從縣委到黨委、支部都做到工作了有計劃，落實有檢查，考核有目標的要求?？h委組織部制定下發(fā)了黨組織建設的工作意見，明確了工作任務和目標。在此基礎上，縣委與黨委，黨委與支部，支部與黨員層層簽訂目標管理責任書，明確考核獎懲辦法，使各級黨組織、黨員個個肩上有任務、有壓力，激發(fā)了工作的自覺性和主動性。工作中，自下而上，一級對一級負責，自上而下，一級對一級督促指導，形成上下配合，左右協(xié)調(diào)，整體聯(lián)動的有效機制，促進黨組織建設工作的靈活運轉(zhuǎn)。
四、存在問題
1、極個別黨委依然對黨組織建設工作認識不足，只是被動地以文件落實文件，應付上級黨組織下達的工作任務，沒有根據(jù)自身的特點，研究解決自身存在的問題，黨組織建設停滯不前，甚至有滑坡的現(xiàn)象。
2、個別部門領導還存在“只重政績，不顧黨籍、只抓表面，不講路線”的現(xiàn)象，經(jīng)常借故工作忙，不加強政治思想學習，不參加組織生活，不過問組織建設，黨組織發(fā)揮不了作用。
3、組工干部隊伍更換頻繁，新手業(yè)務不熟，工作效率不高，總是處于被動和低水平運作。還有的甚至人事變動后，遲遲不補充組工干事，黨務工作沒有專人具體抓。
4、由于農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展緩慢，沒有集體經(jīng)濟，村干補貼偏低，村級班子選得上，不安心，工作積極性難以調(diào)動。
5、黨員隊伍“二偏五少”問題未能解決，先鋒模范作用得不到發(fā)揮，影響黨組織的凝聚力、號召力和黨組織的發(fā)展。
五、下步工作打算
重點抓好以下幾個方面的工作：
1、繼續(xù)抓好黨組織班子思想政治教育活動。繼續(xù)深入落實“三個代表”重要思想學習教育活動的整改，組織學____“5.31”講話精神和即將召開的黨的“十六大”精神。
2、抓好黨組織制度建設，各黨委要做到墻上掛，有落實。
3、加強黨員的理論和科技培訓，以及教育管理和發(fā)展工作。按照年初計劃和簽訂的目標管理內(nèi)容，各黨委（黨組）、黨總支、支部要認真抓好落實。黨委要督促指導下級黨組織完成目標任務。
4、安排、指導各黨委開好民主生活會。黨委、黨支部都要做好一年一度的民主評議工作。
5、組織實施黨員活動日試點活動。
6、進一步加強黨組織事務管理工作，加強黨費收繳管理，做好黨內(nèi)統(tǒng)計年報，建立黨員信息資料庫。
第10篇 環(huán)衛(wèi)局社會主義新農(nóng)村建設工作總結(jié) 2000字
建設社會主義新農(nóng)村是黨和國家在新的歷史條件下做出的重大戰(zhàn)略決策，“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體目標，全面體現(xiàn)了新形勢下農(nóng)村經(jīng)濟、政治、文化和社會發(fā)展的要求。落實科學發(fā)展觀，推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，深化農(nóng)村改革，解決“三農(nóng)問題”具有重大而深遠的歷史意義。年初，我局按照區(qū)委、區(qū)政府的安排要求，結(jié)合區(qū)環(huán)衛(wèi)局的工作實際，加強領導、深入實際、精心籌劃、務求實效，開展了一系列的社會主義新農(nóng)村建設工作，經(jīng)過一年的努力奮斗，取得了一定的成效，現(xiàn)將本年度社會主義新農(nóng)村建設的各項具體工作作如下總結(jié)：
一、統(tǒng)一思想，提高認識，加強領導
自年初收到區(qū)委、區(qū)政府關于開展社會主義新農(nóng)村建設工作的相關指示安排后，局領導對此高度重視，將其列入我局工作議事日程，對工作作出了全面細致的安排部署。要求高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞“多予、少取、放活”的重大方針，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設。為保障新農(nóng)村建設各項工作的落實，我局加強組織領導，成立社會主義新農(nóng)村建設工作領導小組，全面負責安排處理各項工作，健全工作機制，形成保障有力，措施到位的良好局面，提高全局干部職工對社會主義新農(nóng)村建設工作重要性的認識。
二、認真調(diào)研，摸清現(xiàn)狀，為決策提供依據(jù)
要制定切實可行的辦法措施，首先必須做好調(diào)查研究工作，通過全面深入基層調(diào)查研究，充分了解情況，掌握各項信息，從而為科學規(guī)劃決策提供依據(jù)。我局為了提高新農(nóng)村建設工作的水平和質(zhì)量，多次組織相關人員在局領導的帶領下到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)實地調(diào)研，并通過與村干部和群眾交談，了解當?shù)剞r(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活狀況。調(diào)研結(jié)束后及時將各種信息進行整理，組織人員召開會議，專題研究社會主義新農(nóng)村建設工作，并制定我局社會主義新農(nóng)村建設幫建規(guī)劃和工作方案，使各項工作的開展有明確的目標，有周密的計劃，有可行的措施，有制度的規(guī)范，有顯著的成效。
三、廣泛宣傳動員，營造良好氛圍
為了在政策上引導新農(nóng)村建設工作，我局首先組織學習宣傳好黨和國家的路線、方針、政策，法律法規(guī)和新農(nóng)村建設的有關部署和要求。除了向農(nóng)民群眾宣傳黨和國家的政策，從思想上堅定新農(nóng)村建設的信念，還向廣大農(nóng)民宣傳農(nóng)村科技文化知識，從技術上增強新農(nóng)村建設的能力。在對廣大農(nóng)民群眾進行教育宣傳的基礎上，還督促檢查好涉及社會主義新農(nóng)村建設的各項法律法規(guī)，支農(nóng)惠農(nóng)護農(nóng)政策的落實。此外，利用會議、簡報等形式，及時跟蹤報道新農(nóng)村建設的好思路，好經(jīng)驗，好典型，興起鄉(xiāng)村組織和廣大農(nóng)民推進新農(nóng)村建設的熱潮，營造良好氛圍，提高了群眾參與社會主義新農(nóng)村建設的積極性。
四、加大投入，加強幫扶力度
2024年，我局結(jié)合自身實際，力所能及的投入到幫扶工作中，不斷加強與其他部門的聯(lián)系，補助人民幣5千元給予2社人畜飲水工程的建設。在重大節(jié)假日還看望困難黨員，積極參加義正社區(qū)的黨員幫扶活動。通過各種幫扶活動的開展，給社會主義新農(nóng)村建設注入資金，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁，同時也在一定程度上減輕了群眾負擔。通過保護農(nóng)民利益，改善農(nóng)民(出處！)生活，全力參與和服務于社會主義新農(nóng)村建設，讓農(nóng)民群眾感受到了黨和政府對他們的關懷。協(xié)助搞好農(nóng)用、水利、道路、學校等農(nóng)村基礎設施建設，開展村容村貌整治，切實改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件；協(xié)助做好農(nóng)村教育、衛(wèi)生、文化工作，推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療，養(yǎng)老保險等制度建立，抓好禁毒防艾，計劃生育等工作，組織開展民族團結(jié)進步活動，建立和完善鄉(xiāng)規(guī)民約，推進鄉(xiāng)風文明工程。積極促進農(nóng)村基層黨組織的班子建設和隊伍建設，指導幫助健全和落實各項規(guī)章制度，協(xié)助做好黨員的教育管理，完善村“兩委”議事規(guī)則和決策程序，推進村務公開。幫助完善經(jīng)濟發(fā)展思路，積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加快發(fā)展特色經(jīng)濟，積極培育支柱產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，扎實推進扶貧開發(fā)，擴大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，千方百計促進農(nóng)民增收。
五、扎實推進平安村鎮(zhèn)建設
扎實開展“平安村鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作，加強安全工作指導，將“平安村鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作作為社會主義新農(nóng)村建設工作的一項重要內(nèi)容來抓。將“平安村鎮(zhèn)”建設工作與新農(nóng)村建設有機結(jié)合起來，有針對性地開展社會治安綜合治理等工作，了解掌握熱點、難點問題，做好矛盾糾紛預防調(diào)處工作，消除安全隱患，確保村鎮(zhèn)安全穩(wěn)定。同時，還開展法制、安全教育，極度大地增強了農(nóng)民群眾的法律意識和自我保護、自我防范意識。
一年來，我們?yōu)樯鐣髁x新農(nóng)村建設做了大量的工作，取得了一定的成績。今后，建設社會主義新農(nóng)村工作還有很多工作要做，我們決心在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，繼續(xù)努力，力爭不斷提高人民群眾的生活水平，不斷取得社會主義新農(nóng)村建設的新成就。
第11篇 縣新農(nóng)村建設工作總結(jié) 5250字
——發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)培育新型農(nóng)民塑造秀美農(nóng)村
黨的十六屆五中全會從戰(zhàn)略全局出發(fā)，提出建設社會主義新農(nóng)村是我國現(xiàn)代化進程中的重大歷史任務，為新時期、新階段“三農(nóng)”工作指明了方向。__縣是農(nóng)業(yè)大縣，農(nóng)村人口占全縣人口__%以上，農(nóng)業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎。只有農(nóng)業(yè)農(nóng)村更快更好發(fā)展了，才能更好地支撐全縣國民經(jīng)濟和社會事業(yè)的更快更好發(fā)展。全面貫徹落實好十六屆五中全會精神，關鍵是要用科學發(fā)展觀統(tǒng)領“三農(nóng)”工作全局，抓住戰(zhàn)略機遇期，圍繞“新”字做文章，把全面建設社會主義新農(nóng)村的各項工作落到實處。
當前，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟已經(jīng)進入了一個新的發(fā)展階段，既面臨著“工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市支持農(nóng)村”的重大機遇，又面臨資源、市場約束增強和體制、機制性矛盾凸現(xiàn)的嚴峻挑戰(zhàn)。建設“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村，既是中央的號召，也是時代的呼喚，更是我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀要求，標志著“三農(nóng)”工作邁入了一個堅持以科學發(fā)展觀為指導，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的新階段，進入了一個大有作為的戰(zhàn)略機遇期，必須緊緊抓住機遇，堅持以城市化帶動農(nóng)村，工業(yè)化致富農(nóng)民，產(chǎn)業(yè)化提升農(nóng)業(yè)的新思路，堅持“多予、少取、放活”和“以城帶鄉(xiāng)、以工促農(nóng)、反哺農(nóng)業(yè)、回報農(nóng)民”的方針，尊重農(nóng)民的意愿，充分調(diào)動農(nóng)民的積極性，扎實穩(wěn)步地推進。
根據(jù)__縣實際情況，建設社會主義新農(nóng)村要著力突出五個“新”字：
_、以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為方向，推動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力發(fā)展新跨越。建設社會新農(nóng)村最根本的是經(jīng)濟發(fā)展。只有農(nóng)業(yè)發(fā)展了，農(nóng)民富裕了，農(nóng)村才能走向文明，農(nóng)民才能更多地分享發(fā)展的成果。當前及“十一五”期間，要著力提高農(nóng)業(yè)的綜合生產(chǎn)能力和可持續(xù)發(fā)展能力。到____年底，農(nóng)民人均純收入由“十五”期末的____元增加到____元，年遞增__%。一是瞄準“大效益”，提升科技化水平。加快農(nóng)業(yè)科技化進程。以高效為目標，立足高產(chǎn)量效益、高科技含量，大力推廣高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、安全栽培技術，以實施“科技入戶”工程為契機，全面提高農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的科技含量。大力推廣高效農(nóng)業(yè)技術，重點推廣蔬菜設施栽培、測土配方施肥、病蟲害綜合防治和統(tǒng)防、輕型簡化栽培等技術，提高農(nóng)業(yè)綜合效益。建立健全合理的耕作制度，重點推廣糧經(jīng)套作、林農(nóng)復合、稻田養(yǎng)殖等新型耕作模式，完善提高糧棉油經(jīng)耕作制度?！笆晃濉逼陂g全縣主要農(nóng)作物品種要更新_-_次，全縣良種覆蓋率要達__%以上，農(nóng)業(yè)新技術普及率要達__%以上，農(nóng)業(yè)科技進步貢獻率要達__%以上。加快農(nóng)業(yè)特色化進程。充分發(fā)揮自然優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢和特色優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)，將里灘建成優(yōu)質(zhì)油菜、小麥、扁豆、淺水藕為重點的特色產(chǎn)業(yè)帶，外灘建成蔬菜和經(jīng)濟林等特色產(chǎn)業(yè)帶，海州圩里建成棉花、稻米特色產(chǎn)業(yè)帶，以特色爭市場，以特色增效益。加快農(nóng)業(yè)標準化進程。大力推廣農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)技術，實行有標生產(chǎn)、品牌銷售，加快無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機食品的生產(chǎn)基地建設和發(fā)展?！笆晃濉逼陂g要建成__萬畝優(yōu)質(zhì)粳稻、__萬畝優(yōu)質(zhì)專用小麥、__萬畝蔬菜、_萬畝淺水藕、_萬畝扁豆等五大無公害農(nóng)產(chǎn)品基地和__萬頭三元雜交豬、__萬只波爾山羊、___萬只櫻桃谷肉鴨和__萬畝海淡水養(yǎng)殖等四大無公害規(guī)模產(chǎn)業(yè)帶，創(chuàng)建_個以上國家級__萬畝以上規(guī)模無公害農(nóng)產(chǎn)品基地。積極開展“三品”認證和申報工作，擴大品牌農(nóng)產(chǎn)品的經(jīng)營規(guī)模，提高市場占有率?！笆晃濉逼陂g，要積極申報國家級名牌農(nóng)產(chǎn)品_個以上，打響我縣綠色食品、有機食品和無公害食品的品牌。加快農(nóng)業(yè)生態(tài)化進程。積極改善農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境，繼續(xù)組織實施“清潔田園、清潔家園、清潔能源、清潔水源”的“四清”工程建設，以控制農(nóng)業(yè)面源污染為重點，大力推廣綜合配套生態(tài)技術，推廣以沼氣建設為重點的農(nóng)村新能源建設以及規(guī)模養(yǎng)殖場糞便凈化和生活污水處理設施建設。加快農(nóng)業(yè)機械化進程。到“十一五”期末，農(nóng)機化綜合作業(yè)水平要達到__%以上。加快“綠色農(nóng)村”建設進程。抓好高標準沿海防護林、農(nóng)田林網(wǎng)、綠色通道、經(jīng)濟林、村莊綠化等“五大林業(yè)工程”建設。二是推進“大調(diào)整”，提升集約化水平。加快發(fā)展高效種植業(yè)，穩(wěn)定糧食和棉花面積，擴大蔬菜設施栽培面積，擴大名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品種植面積，擴大立體間套種面積，推進二麥專用化、油菜“雙低化”、稻米優(yōu)質(zhì)化、蔬菜特色化、棉田立體化、玉米特用化，主要農(nóng)作物的播種收割基本實行全程機械化。加快發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)，進一步培植養(yǎng)殖大戶，大力發(fā)展連戶連片養(yǎng)殖，發(fā)展以食草動物為主的適度規(guī)模養(yǎng)殖，重點抓好生豬、山羊、櫻桃谷肉鴨等規(guī)模產(chǎn)業(yè)帶建設，不斷提高養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)值在農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值中的比重。加快發(fā)展特色水產(chǎn)業(yè)，利用我縣豐富的沿海灘涂資源，重點加快貝類增養(yǎng)、淡水養(yǎng)殖、紫菜養(yǎng)殖等特水產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高加工層次，使水產(chǎn)業(yè)成為我縣農(nóng)民增收的新亮點。三是做強“大龍頭”，提升產(chǎn)業(yè)化水平。堅持用工業(yè)化的思路發(fā)展農(nóng)業(yè)，大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，是我縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的希望所在。圍繞重點產(chǎn)業(yè)，采取一個產(chǎn)品制定一個規(guī)劃、確定一批重點生產(chǎn)區(qū)域、推廣一套配套技術、明確一個目標市場、發(fā)展一批重量級龍頭企業(yè)，將具有比較優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)打造成具有市場競爭力的產(chǎn)業(yè)。積極創(chuàng)造條件，主動出擊，大力吸引“三資”進入農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營領域。同時加大資產(chǎn)重組和擴張力度，引導江蘇桂花工貿(mào)有限公司等重點龍頭企業(yè)以資本為紐帶，通過收購、控股、委托經(jīng)營、融資租賃等方式，對各類農(nóng)產(chǎn)品加工流通中小企業(yè)實行兼并聯(lián)合，提高行業(yè)集中度，擴大經(jīng)營規(guī)模；同時引導中小龍頭企業(yè)以本地豐富的資源優(yōu)勢為基礎，走專業(yè)化發(fā)展道路，擴大生產(chǎn)規(guī)模，提升發(fā)展層次?！笆晃濉逼陂g要引進“三資”累計興辦農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)__個以上，其中市級重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)__個以上，省級（千萬元以上的）大型龍頭加工企業(yè)_個以上，國家級大型龍頭加工企業(yè)_個以上。圍繞“依托一個產(chǎn)品，建立一個組織，振興一個產(chǎn)業(yè)，致富一方百姓”的目標，大力鼓勵和引導農(nóng)民發(fā)展各類合作經(jīng)濟組織和經(jīng)紀人隊伍，提高農(nóng)民的組織化程度和綜合競爭能力，“十一五”期間農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織要發(fā)展到___個以上，其中省級“四有”合作經(jīng)濟組織發(fā)展到__個以上，市級合作經(jīng)濟組織發(fā)展到__個以上，帶動增收農(nóng)戶占總農(nóng)戶的__%以上。
_、以農(nóng)民增收為目標，大力培育造就新農(nóng)民。“培養(yǎng)有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，提高農(nóng)民的整體素質(zhì)”。這是把農(nóng)村巨大人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢的`根本途徑，也是持續(xù)推動社會主義新農(nóng)村建設的力量源泉。大力實施農(nóng)民教育培訓工程。要把加強現(xiàn)代農(nóng)民教育培訓作為提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、加快農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的一項基礎性、戰(zhàn)略性工作來抓。全面實施綠色證書培訓、專業(yè)技術證書培訓和鄉(xiāng)土人才開發(fā)工程。到“十一五”期末，全縣__-__歲的農(nóng)村勞動力掌握一門專業(yè)技術的比例要達__%以上。大力推進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出工程。通過大力度組織、多渠道培訓、全方位服務，不斷擴大勞動力輸出范圍和提高農(nóng)民就業(yè)的能力，到“十一五”期末，全縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移人數(shù)達__萬人。同時圍繞市場需求，培植__縫紉、面食、擋車、化工等特色勞務品牌。大力實施農(nóng)村經(jīng)濟大戶培植工程。要重點發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟大戶，培植農(nóng)民中產(chǎn)階層。農(nóng)村規(guī)模經(jīng)濟大戶是新的經(jīng)濟群體和經(jīng)濟力量，代表了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展方向，是農(nóng)村生產(chǎn)關系的先行者。“十一五”期間，要通過政策扶持、發(fā)展引導、環(huán)境保護等多種措施，努力培養(yǎng)一批大糧商、大棉商、大菜商、大畜牧商、大水產(chǎn)商和大運銷商，讓更多的農(nóng)民擁有自己的財產(chǎn)，跨入中產(chǎn)階層行列。大力推進農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)工程。建設新農(nóng)村，核心是富裕農(nóng)民，關鍵在于推進農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)。____年我縣實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入____元，分析其構(gòu)成，來自三次產(chǎn)業(yè)收入比重為____：____：____，資產(chǎn)性收入比重偏低，與同年全市農(nóng)民人均純收入____元、全省農(nóng)民人均純收入____元相比，差距就在資產(chǎn)性收入上。打工增收雖然立竿見影，但是空間有限；創(chuàng)業(yè)增收雖然難度較大，但潛力無窮?！笆晃濉逼陂g，要把主攻資產(chǎn)性收入作為促進農(nóng)民增收的重中之重來抓，在提高農(nóng)民經(jīng)營性收入、工資性收入基礎上，大力推進農(nóng)民投資創(chuàng)業(yè)，著力構(gòu)建農(nóng)民增收的長效機制。大力發(fā)展農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)和龍頭加工企業(yè)，吸納轉(zhuǎn)化一批農(nóng)村剩余勞動力。突出“小商品、大市場”，“小規(guī)模、大群體”和“鳳還巢、企回遷”，通過典型示范、市場連接、“龍頭”引路、“大戶”帶動等措施，吸引更多的農(nóng)民加入民營創(chuàng)業(yè)鏈，尤其是鼓勵農(nóng)民直接掌握生產(chǎn)資料，進行經(jīng)營性創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)由“勞務型”向“老板型”轉(zhuǎn)變。同時爭取更多的能人回鄉(xiāng)、企業(yè)回遷、資金回流，形成滾雪球式的創(chuàng)業(yè)疊加效應，努力提高農(nóng)民的資產(chǎn)性收入。到“十一五”期末，全縣農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)人數(shù)要達_萬人以上，投資總額__億元；新增創(chuàng)業(yè)人員_萬人，新增投資額__億元。
_、以科學規(guī)劃為先導，傾力打造農(nóng)村建設新面貌。大力實施“城鄉(xiāng)一體化”戰(zhàn)略，以創(chuàng)建江蘇省城市化示范鎮(zhèn)和江蘇省康居示范村為契機，按照“整體推進、重點突破、典型引路、以點帶面”的建設思路，高起點編制規(guī)劃，高標準推進建設，高效能實施管理，高水平經(jīng)營運作，著力改善村鎮(zhèn)人居環(huán)境和投資環(huán)境。一是明確發(fā)展目標。從____年起，通過“一年典型引路，二年逐步推廣，三年全面展開”，力爭在____年前，建成_個江蘇省城市化示范鎮(zhèn)，_個江蘇康居示范村，_個創(chuàng)建整治村。突出抓好重點中心鎮(zhèn)和試點中心村建設，建立一批“規(guī)劃合理、設施齊全、富有特色”的現(xiàn)代化示范鎮(zhèn)村，以展示我縣農(nóng)村現(xiàn)代化建設新風貌。二是科學編制規(guī)劃。按照“系統(tǒng)性、科學性、前瞻性、嚴肅性、個性化”的要求，將鎮(zhèn)村規(guī)劃建設納入城鄉(xiāng)一體化規(guī)劃范疇，高起點、高標準編制村鎮(zhèn)建設規(guī)劃。實行集聚發(fā)展，合理安排空間布局。三是突出功能定位。堅持產(chǎn)業(yè)興鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)興村，根據(jù)生產(chǎn)條件和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，科學規(guī)劃產(chǎn)業(yè)、市場的發(fā)展方向、發(fā)展重點和發(fā)展區(qū)域，使村鎮(zhèn)成為集聚資金、項目、信息、物流、技術、人才的重要載體。選擇幾個規(guī)模較大、經(jīng)濟實力較強和區(qū)位優(yōu)勢明顯的鎮(zhèn)作為重點鎮(zhèn)，在資金、政策和領導力量上傾斜。對確定為示范鎮(zhèn)、示范村的將享受資金補助、建設用地、建設審批、干部使用等方面優(yōu)惠政策。高標準規(guī)劃，快速度建設，拓街道、興市場、建小區(qū)、抓配套、治環(huán)境，使之成為功能完善、產(chǎn)業(yè)興旺、環(huán)境優(yōu)美、輻射力強的區(qū)域中心鎮(zhèn)，充分發(fā)揮它們在全縣村鎮(zhèn)建設中的示范和帶動作用
_、以深化改革為動力，不斷增強農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展新活力。一是鞏固農(nóng)村稅費改革成果。全面推進農(nóng)村綜合改革，基本完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革、農(nóng)村義務教育和縣鄉(xiāng)財政管理體制等改革任務，核心是要建立起精干高效的農(nóng)村基層行政管理體制和覆蓋城鄉(xiāng)的公共財政制度，同時加強農(nóng)民負擔監(jiān)管，禁止鄉(xiāng)村發(fā)生新的不良債務，逐步化解陳欠債務，為建設社會主義新農(nóng)村提供體制保障。二是創(chuàng)新土地使用權流轉(zhuǎn)機制。穩(wěn)定并完善以家庭承包經(jīng)營為基礎、統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營體制，按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，依法流轉(zhuǎn)土地承包經(jīng)營，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。積極探索建立農(nóng)村土地使用權的市場化流轉(zhuǎn)機制，推行土地承包權貨幣化，逐步從根本上消除束縛農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展的體制障礙，優(yōu)化農(nóng)村生產(chǎn)要素配置，從而進一步提高農(nóng)村土地的生產(chǎn)率，解放農(nóng)村勞動力，促進農(nóng)民增收。三是推進農(nóng)村社會事業(yè)改革。繼續(xù)推進農(nóng)村公路和農(nóng)田水利基礎設施建設機制改革以及農(nóng)村文化、衛(wèi)生、教育、金融制度改革，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。同時，拓寬籌資渠道，加快形成農(nóng)民自我發(fā)展為主，政府、集體適當補助，社會力量多方參與的投入體系。加快以農(nóng)村大病保險、農(nóng)民養(yǎng)老保險、失地農(nóng)民保障為主要內(nèi)容的農(nóng)村社會保障體系建設。重點大力推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，建立農(nóng)村特困人群醫(yī)療救助制度，逐步推行居民家庭健康服務合同，“十一五”期末全縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率力爭達到__%以上。同時要完善扶貧幫困工作機制，落實幫扶措施，努力拓寬低收入戶的增收渠道。
_、以提高素質(zhì)為根本，著力塑造農(nóng)村精神文明新風尚。要以提高廣大農(nóng)民的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)為宗旨，培育勤勞、守紀、文明、厚道的鄉(xiāng)風民風，進一步創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，使精神文明建設工作更加貼近實際，貼近生活，貼近群眾，更富有成效。一是充實新內(nèi)容。引導農(nóng)民更新觀念，提高本領，適應市場，不斷提高生活水平和生活質(zhì)量。加強理想信念和民族精神教育。進一步貫徹《公民道德建設實施綱要》，全面提高廣大農(nóng)民的思想道德素質(zhì)。加強法律法規(guī)教育，結(jié)合“四五”普法，向廣大農(nóng)民群眾進行法律法規(guī)教育，不斷增強農(nóng)民的法制意識，運用法律手段來保護自己，維護自己權益。二是覆蓋新群體。隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)村不再是純粹的農(nóng)民，農(nóng)村的各個階層出現(xiàn)細化，如打工者、農(nóng)民經(jīng)紀人、種養(yǎng)大戶、小企業(yè)主等，必須有針對性地擴大農(nóng)民精神文明建設的覆蓋面，有針對性地對各個階層的人群進行教育，促使他們做道德文明的示范戶，做致富奔小康的帶頭人。三是探索新平臺。實施典型帶動，在星級文明戶創(chuàng)評的基礎上組織開展文明標兵戶創(chuàng)評活動，將科普教育、道德建設、文明風尚、遵紀守法、勤勞致富等納入創(chuàng)評內(nèi)容，進一步增強農(nóng)村星級文明戶創(chuàng)評的示范性、指導性。組織開展道德評議活動，組織農(nóng)村老黨員、老教師等成立道德評議會，對所在地農(nóng)民、農(nóng)戶的道德行為進行評議，引導廣大農(nóng)民樹立良好的道德風尚。進一步開展科技、文化、衛(wèi)生、經(jīng)濟、法律、政策“六下鄉(xiāng)”活動，不斷引導廣大農(nóng)民自覺養(yǎng)成科學文明生活方式。
第12篇 農(nóng)村社會工作人員隊伍建設工作總結(jié) 5000字
加強社會管理和公共服務，是黨的__大提出的明確要求。造就一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的社會工作人才隊伍，是構(gòu)建社會主義和諧社會的迫切需要，也是新形勢下擺在我們面前的一項緊迫任務和重要課題。濰坊市是省委組織部確定的農(nóng)村社會工作人才隊伍建設調(diào)研和試點市，為深入把握全市農(nóng)村社會工作人才隊伍建設規(guī)律，我們組織專門力量，對加強全市農(nóng)村社會工作人才隊伍建設作了調(diào)查和分析。
一、基本現(xiàn)狀、主要做法和初步成效
農(nóng)村社會工作人才是指具有良好的思想道德素質(zhì)和一定的社會專業(yè)知識或技能，直接從事農(nóng)村社會服務與管理、社會工作教育和研究等工作，為構(gòu)建和諧社會和新農(nóng)村建設做出積極貢獻的人員。
（一）基本情況。根據(jù)調(diào)查和統(tǒng)計分析，濰坊市農(nóng)村社會工作人才主要有四種類型：一是市、縣、鄉(xiāng)三級黨政機關、事業(yè)單位中從事農(nóng)村社會工作的人才，其報酬全部由政府財政承擔。全市共有4587人，其中市級115人，縣級1756人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)2276人。二是在政府購買服務領域中從事農(nóng)村社會工作的人才，其報酬主要由政府財政承擔。主要集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老院，總數(shù)為435人。三是從事村級農(nóng)村社會工作的有關人才，其報酬由財政轉(zhuǎn)移支付和村集體承擔。主要是村支部書記、村主任，總數(shù)為13865人。四是從事農(nóng)村社會工作的一些行業(yè)組織、協(xié)會、研究會、合作社的負責人，其報酬主要靠自我發(fā)展，自籌解決。各類組織負責人大多由鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能部門人員和村支書、村主任擔任。
（二）主要做法。突出做到“五抓”：一抓平臺搭建。因地制宜，與農(nóng)村綜合改革銜接配套，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立了社會事務專門機構(gòu)的基礎上，通過建立農(nóng)村社區(qū)、發(fā)展農(nóng)民合作組織、建立慈善救助超市等方式，增加社會工作元素、搭建工作平臺。諸城市按照地域相近、規(guī)模適度的原則，以服務半徑2公里、涵蓋5個村的1000戶到XX戶為基準，設立了農(nóng)村社區(qū)服務中心，中心下設醫(yī)療衛(wèi)生、社區(qū)警務、災害應急、社區(qū)環(huán)衛(wèi)、文化體育、計劃生育、社會保障、社區(qū)志愿者等八個服務站室和一個綜合服務大廳，為農(nóng)村社會工作人才發(fā)揮作用提供了廣闊舞臺。二抓崗位設置。按照市直部門“垂直一條線設置”、農(nóng)村“網(wǎng)格狀劃分區(qū)域、橫向全面設置”的辦法，不斷加大農(nóng)村社會工作崗位開發(fā)和設置力度。如，民政領域主要設置老年服務、殘疾人服務、兒童家庭寄養(yǎng)等崗位；諸城市通過分流選派、學生委派、社會競聘等方式，選聘了567名農(nóng)村社會工作人才充實到農(nóng)村社區(qū)，提供社會服務。三抓教育培訓。以“提高專業(yè)理念、提供專業(yè)服務”為重點，強化專業(yè)技能和知識培訓。壽光市積極實施“崗位素質(zhì)提升工程”和全員培訓計劃，目前舉辦各類培訓班8期，培訓農(nóng)村社會工作人才620人次。四抓綜合開發(fā)。發(fā)揮市場配置主體作用，進一步豐富完善包村寄宿、包村扶貧等有益做法，大力實施“三支一扶”計劃和“一村一名大學生計劃”，構(gòu)建農(nóng)村人力資源開發(fā)協(xié)同機制。市里還成立了社工聯(lián)盟、濰坊義工、鳶都義工等公益性組織，形成了“社工引領、義工輔助”的良好局面。五抓激勵評價。市里組織800多人報名參加全國首次社工資格考試，壽光市制定出臺了《優(yōu)秀社會工作人才選拔管理暫行辦法》，評選表彰了20名業(yè)績突出、影響力大、公認度高的社會工作人才。
（三）初步成效。一是促進了公共服務向農(nóng)村基層延伸。通過部門職能下沉，近距離提供有效社會服務，使社會工作成果逐步向農(nóng)村基層和社會公共服務薄弱環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移，統(tǒng)籌了城鄉(xiāng)發(fā)展、區(qū)域發(fā)展，推進了城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化。二是促進了社會工作人才價值實現(xiàn)。變原先浮在面上抓管理為走村入戶送服務，建立起了聯(lián)系群眾、服務群眾的新機制，促進了政府由管理型向服務型的轉(zhuǎn)變。三是解決了農(nóng)村熱點問題。通過提供農(nóng)村多樣化、個性化服務，有效解決了農(nóng)民群眾最直接、最現(xiàn)實、最關心的利益問題，促進了農(nóng)村和諧穩(wěn)定。四是拉近了黨群干群關系。農(nóng)村社會工作人員在零距離、面對面為民服務過程中，改進了工作作風，拉近了干群距離，提高了為民服務的能力和水平。五是加快了鄉(xiāng)村文明進程。在為農(nóng)民群眾提供快捷高效服務的同時，有力推動了農(nóng)村基層組織建設，營造了健康文明的社會風尚，促進了農(nóng)村社會文明進步。
二、存在的主要問題
濰坊是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)源地，“三農(nóng)”基礎較好，農(nóng)村社會工作人才隊伍建設起步較早且富有成效。但隨著形勢發(fā)展變化，也暴露出一些矛盾和問題。
1、思想認識不到位，社會認同度不高。有的地方不能正確看待建設新農(nóng)村、構(gòu)建農(nóng)村和諧社會和加強農(nóng)村社會工作人才隊伍建設的辯證關系，存在著“重經(jīng)濟人才，輕社工人才”的思想；有的職能部門開展社會工作缺乏熱情，工作方式方法比較落后，尚未擺脫傳統(tǒng)的、行政的模式，僅僅把社會工作定位于樂善好施、扶危濟貧，沒有將其與開發(fā)人的潛能、維護人的尊嚴結(jié)合起來，更沒有作為提高社會整體質(zhì)量的有效環(huán)節(jié)。同時，社會普遍認知程度較低，對社會工作人才內(nèi)涵、外延和作用還不夠了解。
2、人才總量不充足，面上工作不平衡。據(jù)初步統(tǒng)計分析，目前全市平均1個農(nóng)村社會工作人員要為55名重點對象提供服務，工作面廣量大。同時，由于機構(gòu)設置不平衡，加之各類民間服務組織發(fā)展相對滯后，導致社會服務工作的力度、廣度存在欠缺。之所以出現(xiàn)這些問題，一是社會工作待遇低、升遷機會少，導致優(yōu)秀人才選不進、留不住。二是崗位設置不明確。特別對鄉(xiāng)村負有權益保障、社會救助的單位，大都沒有設立明確的崗位，缺乏統(tǒng)一認定和具體標準。三是政府職能轉(zhuǎn)變不到位。在社會事務管理中，政府還不同程度存在“統(tǒng)管一切”現(xiàn)象，直接削弱了社會工作職能發(fā)揮，也制約了民間組織的培育、發(fā)展和完善。
3、人員素質(zhì)不適應，服務能力有欠缺。據(jù)統(tǒng)計，目前農(nóng)村社會工作人員年齡結(jié)構(gòu)45歲以上的占60.3%，學歷在高中以下的占47.7%，大部分沒有接受過系統(tǒng)的社會工作培訓。此外，思想觀念、工作方法也較為落后，無法有效應對和解決新的、復雜的社會問題。出現(xiàn)這種現(xiàn)象，一是社工職業(yè)資格考試剛剛起步，農(nóng)村社會工作專業(yè)化、職業(yè)化水平低。二是住濰高校均沒有社會工作專業(yè)設置和教學課程，專業(yè)教育力量薄弱。三是業(yè)務培訓力度不夠。目前農(nóng)村社會工作人才大都未接受過專門的、系統(tǒng)的培訓，只能憑多年的工作經(jīng)驗和群眾威信開展工作。
4、保障措施不落實，作用發(fā)揮不明顯。一是工資待遇與工作任務失衡。農(nóng)村社會工作人才工作在農(nóng)村基層一線，其工資待遇低、難落實的現(xiàn)象依然存在。二是有心辦事而“錢”不足的尷尬。由于財政轉(zhuǎn)移支付有限，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展緩慢，難以提供強有力的經(jīng)費支持和物質(zhì)保障。三是獎懲與考核相脫鉤。績效考核機制不健全，獎懲不分明，導致部分農(nóng)村社會工作人才責任心不強，榮譽感欠缺，直接影響了隊伍的穩(wěn)定性和積極性。
5、工作機制不完善，合力作用沒形成。從外部環(huán)境看，黨委統(tǒng)一領導、政府職能部門密切配合、有關方面齊抓共管的工作格局尚未真正形成。從內(nèi)部環(huán)境看，人才的選拔、評價、使用機制沒有建立健全。之所以出現(xiàn)這些問題，一方面，社會工作人才隊伍建設尚未真正融入“大人才”工作格局，沒有真正納入當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃。另一方面，各類農(nóng)村社會工作機構(gòu)都在行政管理的大框架下，自成體系，各自為戰(zhàn)，缺乏統(tǒng)一領導、相互配合和密切協(xié)作。
三、工作對策和建議
全面加強農(nóng)村社會工作人才隊伍建設，是一項龐大的系統(tǒng)工程。必須在組織領導上給予重視、優(yōu)惠政策上給予傾斜、物質(zhì)條件上給予保障，按照專業(yè)化、職業(yè)化、制度化、法制化的要求，全面加強農(nóng)村社會工作人才隊伍建設。
（一）建立健全組織領導機制。把農(nóng)村社會工作人才隊伍建設納入各級黨委的重要議事日程，納入當?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，納入人才隊伍建設規(guī)劃的重要方面。進一步明確市、縣、鄉(xiāng)、村黨組織書記第一責任人的職責，堅持“一把手”抓、抓“一把手”，形成齊抓共管工作格局。要成立社會工作專門機構(gòu)，配齊配強工作人員，實現(xiàn)有專門機構(gòu)抓、專門人員管。同時，切實轉(zhuǎn)變政府職能，進一步明確政府和社會組織“舵手”和“劃槳”的關系，政府要在著力指導、制定規(guī)范、督促檢查上下功夫，推動社會工作和政府工作相輔相成、共同發(fā)展。
（二）建立健全社會聯(lián)動機制。堅持與農(nóng)村綜合改革銜接配套，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立綜合性社會服務機構(gòu)（社會事務辦公室），具體負責本地社會工作。對鄉(xiāng)村養(yǎng)老院，要積極探索國家、集體、個人、合資合伙等多種形式并存的發(fā)展格局；探索建立鄉(xiāng)村兩級慈善超市，著力幫扶農(nóng)村弱勢群體。借鑒國際先進經(jīng)驗和成功模式，大力推行“政府購買服務”。對自發(fā)形成的一些專業(yè)協(xié)會、合作經(jīng)濟組織等，要加強正確引導，著力進行鞏固完善和提高；對農(nóng)村社會法制、養(yǎng)老保障、留守兒童管理和婦女權益維護等，可通過成立民間組織或建立各類基金，健全農(nóng)村社會工作長效機制。同時，注重發(fā)揮村民議事會、民主理財小組、紅白理事會等組織的作用，為農(nóng)民群眾提供專業(yè)化、個性化社會服務。
（三）建立健全公眾參與機制。要強化輿論宣傳，注重發(fā)揮新聞媒體的作用，深入宣傳農(nóng)村社會工作基本知識，宣傳農(nóng)村社會人才隊伍建設的重大意義，宣傳農(nóng)村社會工作組織和個人的先進事跡。重點培養(yǎng)和發(fā)展一批“精英社工”，發(fā)揮他們的標桿、拉動、輻射作用。探索設立農(nóng)村“社工日”，如關懷留守兒童日、婦女權益保障日、關懷孤寡老人日等，營造濃厚社會氛圍。要引導公眾參與，鼓勵黨政機關、事業(yè)單位干部和專業(yè)技術人員結(jié)合自身特長、興趣愛好加入義工隊伍。通過對口共建、“雙結(jié)對”等形式，定期開展農(nóng)村社會工作。通過成立愛心組織、設立“愛心基金”、 發(fā)展農(nóng)村社會志愿者、投資興辦社會公益機構(gòu)等方式，不斷增加社會工作元素，健全完善社會工作體系。
（四）建立健全選拔使用機制。堅持德才兼?zhèn)?，注重素質(zhì)能力、工作實績和群眾公論，真正把那些想干事、會干事、干成事且熱衷社會工作的充實選拔到農(nóng)村社會工作人才隊伍中來。采取公開招考、市場招聘等形式，廣開引才引智渠道，暢通各類社會工作人才到農(nóng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)的“綠色通道”；逐步加大輪崗、交流力度，探索采取職務職級分離等辦法，促進人才合理流動和綜合開發(fā)。突出抓好素質(zhì)能力提升，著力提高農(nóng)村社會工作人才執(zhí)行政策、服務發(fā)展、組織協(xié)調(diào)、工作創(chuàng)新“四種能力”。
（五）建立健全教育培養(yǎng)機制。一是科學確定學習內(nèi)容。加強思想理論武裝和實用技能培訓，根據(jù)農(nóng)村社會工作人才的不同特點和現(xiàn)實需要，本著“缺什么補什么”的原則，注重圍繞農(nóng)村改革發(fā)展抓學習，圍繞聯(lián)系服務群眾抓學習，圍繞履行社會工作職責抓學習。二是豐富學習教育形式。積極開辟學習教育的新途徑，實施“一人一技”工程、“崗位素質(zhì)提高”工程，采取掛職鍛煉、外派交流等形式，培養(yǎng)一批學得快、用得上、養(yǎng)得起的農(nóng)村社會工作人才。三是落實學習保障措施。按照分級分層分類培訓原則，堅持條條為主、條塊結(jié)合，逐步加大對農(nóng)村社會工作人才培訓的廣度和密度。在高等院校、職業(yè)院校增設社會工作專業(yè)，開設社會工作課程，培養(yǎng)專門社會工作人才。學習教育情況，應作為評優(yōu)選優(yōu)、提拔使用的重要依據(jù)。
（六）建立健全激勵評價機制。一要推行職業(yè)評價。切實貫徹落實人事部、民政部聯(lián)合發(fā)布的《社會工作者職業(yè)水平評價暫行規(guī)定》和《助理社會工作師、社會工作師職業(yè)水平考試實施辦法》，全面實施社會工作者職業(yè)水平評價制度。二要科學設置崗位。各級黨政機關要加快職能轉(zhuǎn)變，充實社會管理和公共服務部門，配備社會工作人才。重點圍繞農(nóng)村殘疾人、五保戶、刑釋解教人員、精神病人、留守兒童管理等領域，科學合理地設置工作崗位。三要堅持激勵引導。要真情關懷、真心愛護、真正重視農(nóng)村社會工作人才，落實目標責任、政治榮譽、情感關懷、榜樣帶動和物質(zhì)利益“五位一體”的激勵辦法，政治上，積極吸收農(nóng)村社會工作人才中的先進分子加入黨組織；在黨代表、人大代表和政協(xié)委員中，適當提高農(nóng)村社會工作人才比例。
（七）建立健全政策保障機制。一是完善制度體系。根據(jù)農(nóng)村實際，建立包括職業(yè)資格、崗位培訓、繼續(xù)教育、從業(yè)規(guī)范、登記管理、人才選拔等在內(nèi)的一系列制度，出臺崗位開發(fā)與設置、人才使用與管理等一系列相關政策措施，探索設置合理的薪酬標準，真正體現(xiàn)農(nóng)村社會工作人才的價值。二是加大經(jīng)費投入。設立農(nóng)村社會工作人才隊伍建設專項經(jīng)費，納入財政預算，?？顚Ｓ?，并隨著經(jīng)濟發(fā)展逐年遞增。發(fā)揮縣級財政的投入導向作用，形成縣為主體、鄉(xiāng)為帶動的財政投入機制。加大農(nóng)村轉(zhuǎn)移支付力度，有效落實社會工作的人才待遇。各級安排的支持新農(nóng)村建設的各項資金，都應把農(nóng)村社會工作人才隊伍建設作為重要的投入部分，予以重點保證。三是強化監(jiān)督約束。制定隊伍建設考核細則，納入全市人才目標責任制考核體系，加強經(jīng)常性的管理和監(jiān)督。同時，圍繞強化村務監(jiān)督，有效落實農(nóng)民群眾知情權、參與權、監(jiān)督權，群策群力，共同搞好農(nóng)村社會工作人才隊伍建設。
第13篇 鄉(xiāng)扎實推進農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗區(qū)建設工作總結(jié) 1500字
綜合試驗區(qū)獲得省委省政府批復，全鄉(xiāng)上下廣泛動員、全面啟動，緊跟市縣兩級黨委、政府的節(jié)拍和部署，先行先試當先鋒、大膽大步大跨越，使試驗區(qū)建設穩(wěn)步推進，開局良好。
一、強化宣傳，在統(tǒng)一思想上形成共識
二、合理規(guī)劃，在科學發(fā)展上奠定基礎
在編制規(guī)劃中，既體現(xiàn)產(chǎn)業(yè)特點、文化特色和時代特征，又考慮到實際建設能力；既有可行性，又有前瞻性；既有利于群眾生產(chǎn)，又有利于群眾生活。規(guī)劃工作在鄉(xiāng)領導小組的領導下，多次召開鄉(xiāng)村干部征求意見會、黨政班子聯(lián)席會，集體制定了《_____鄉(xiāng)關于推進農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗區(qū)建設方案》及十項相關《實施細則》?！秾嵤┓桨浮芬罁?jù)本鄉(xiāng)的自然環(huán)境、地理位置、產(chǎn)業(yè)分布特征和農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎，規(guī)劃以集鎮(zhèn)為中心，以s216和馮達路沿線各村為龍頭，以油茶、板栗、茶葉、食用菌為支撐，以旅游開發(fā)為抓手，連接縣內(nèi)“一園四景”，著力抓好吃、購、游等第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，通過三年至五年的努力，最終形成“一點三線帶一面”的格局?！秾嵤┓桨浮窞榭茖W發(fā)展提供了依據(jù)，明確了方向；《實施細則》為強力推進提供了堅強的保障。
三、健全組織，在推動建設上提供保障
鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，加強領導，精心組織，強化責任，狠抓落實，切實把推進農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗區(qū)建設工作擺上重要議事日程。成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長、鄉(xiāng)長及其他副科級領導任副組長，鄉(xiāng)機關全體干部和部分鄉(xiāng)直單位負責人為成員的試驗區(qū)建設工作領導小組。下設宣傳組、指導組、保障組、協(xié)調(diào)組和督導組，明確了相關職責和工作制度。組建了專門辦公室，抽調(diào)4名專職人員，配備兩臺電腦，安裝一部電話，做到有牌子、有制度、有經(jīng)費、有版面。與此同時，還成立了由鄉(xiāng)長任組長的農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)工作領導小組，抽調(diào)農(nóng)業(yè)、村建、國土三個單位10名專業(yè)人員組成土地流轉(zhuǎn)中心、山林流轉(zhuǎn)交易大廳，實現(xiàn)了制度上墻，人員到崗，責任到人，經(jīng)費有保障，檔案實行微機化管理，切實做到創(chuàng)建工作有人抓，具體工作有人干。建立了領導干部當“村長”和單位包村責任制，加強對試驗區(qū)建設工作的指導及協(xié)調(diào)。
四、創(chuàng)新舉措，在重點工作上增添活力
（一）重民意，力求土地再生金。該鄉(xiāng)地處深山區(qū)，山林面積廣，耕地面積少，人均耕地不足0.5畝，經(jīng)過多方努力，截止目前流轉(zhuǎn)耕地5074畝，流轉(zhuǎn)率達38%，規(guī)模在100畝以上5戶。同時，重點在山林流轉(zhuǎn)上下工夫，成立了山林流轉(zhuǎn)交易大廳，現(xiàn)已流轉(zhuǎn)林地66983畝，流轉(zhuǎn)率達33%，其中5000畝以上的三戶。一是政策驅(qū)動。對集體與農(nóng)戶的山林資源進行所有權、使用權界定、登記，明晰產(chǎn)權關系，發(fā)放林權證書，鼓勵群眾自由交易和流轉(zhuǎn)，讓農(nóng)民吃上定心丸。二是能人帶動。充分發(fā)揮基層黨員干部、能干人、明白人的帶頭作用，鼓勵他們以不同形式承包山場。三是招商促動。采取轉(zhuǎn)包、出租、互換、轉(zhuǎn)讓、股份合作等形式對連片的鄉(xiāng)村集體林場和農(nóng)戶自留山經(jīng)營權進行流轉(zhuǎn)，先后有上海、北京、湖北三省市的外商到這里承包林場，搞規(guī)模經(jīng)營。上海商人許巧根與英窩村委會簽訂了5000畝林地承包合同，承包期為50年，總投資2000萬元，主要搞茶產(chǎn)業(yè)的研發(fā)工作。城關鎮(zhèn)下崗職工朱義與石船村委會簽訂了500多畝林地和魚塘承包合同，隨后投入180多萬元建起了農(nóng)業(yè)生態(tài)示范園。四是合作拉動。由村集體或農(nóng)戶出林地，投資者出資金，實行所有權不變，使用權共有，聯(lián)合經(jīng)營，成立專業(yè)合作社，按股分紅。五是干部推動。堅持指導而不干預，放手而不撒手，強化領導，跟蹤服務，做創(chuàng)業(yè)人員的堅強后盾，鼓勵鄉(xiāng)村干部、大中專畢業(yè)生把山場當工廠建、把基地當企業(yè)辦。六是龍頭舞動。豫達栗品有限公司、福源茶葉合作社和裕農(nóng)油茶合作社三家農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)分別承包基地，組建專業(yè)合作社，使“組織+基地+社員”的路子越走越寬。
第14篇 圍繞建設社會主義新農(nóng)村做好宣傳思想工作簡要總結(jié) 1600字
建設社會主義新農(nóng)村
____提出了建設社會主義新農(nóng)村，完成這一偉大的歷史性任務，廣大思想工責無旁貸。××區(qū)農(nóng)村思想工作緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村這個主題做文章，在創(chuàng)新上下功夫，為農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收提供精神動力和智力支持對做好新時期的農(nóng)村思想工作有一定的啟示作用。
1、用形勢政策教育鼓舞人。200_年、200_年、200_年，中央連續(xù)出臺了加強農(nóng)村工作的1號文件，這是中央領導集高度重視“三農(nóng)”問題的具體體現(xiàn)，是實現(xiàn)全面小康宏偉目標的戰(zhàn)略舉措。區(qū)委在全社會掀起了大力、貫徹落實中央1號文件精神的熱潮，連續(xù)三年全區(qū)抽調(diào)了1000名干部組成工作組，進村入戶送政策、送技術、送信息、送文化、送溫暖，真正使1號文件精神家喻戶曉，農(nóng)民運用政策增收致富，運用政策維護自身權益。區(qū)電視臺、電臺開辟了《中央1號文件在農(nóng)村》、《××農(nóng)村經(jīng)濟走勢》、《調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、打造產(chǎn)業(yè)品牌》等新聞板塊，報道農(nóng)村形勢和農(nóng)村工作。在形勢和政策的帶動下，全區(qū)農(nóng)民的生產(chǎn)積極性空前高漲，甚至出現(xiàn)了抱包荒山荒地的可喜場面，2024年全區(qū)實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入1981元，比上年增加414元，增長16.13%，是1997年以來增長幅度最高的一年。農(nóng)民得到了實實在在的利益，同時也鼓舞了農(nóng)民致富奔小康的信心。
2、用先進典型事跡感召人。貼近中心，服務大局，是思想工作的一條基本。我們在實施市委、市政府提出的“五個百萬畝工程”中，充分致富能手的帶頭作用，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。一是號召致富能手開展扶貧幫困活動，對周圍群眾定期舉行各實用技術培訓。二是以致富能手為核心組織成立各種行業(yè)協(xié)會，開鑿流通渠道，掌握市場信息，增加承受市場風險的能力，使農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)不斷壯大并步入良性發(fā)展軌道。目前我區(qū)形成了九大農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)，由致富能手引領的各類農(nóng)民專業(yè)合作組織58擁有會員8600人，輻射帶動農(nóng)戶5萬多戶。如“珍珠大王”李政軍引領的珍珠協(xié)會，引導珍珠養(yǎng)殖蓬勃興起，全區(qū)養(yǎng)殖面積達10萬畝，涌現(xiàn)出了100多個典型戶，其中資產(chǎn)過百萬元的養(yǎng)殖戶達10多戶，全區(qū)珍珠養(yǎng)殖產(chǎn)值近億元，取得了可觀的經(jīng)濟效益和很好的社會效益。
近年來，我們注重挖掘群眾身邊的典型，大力倡導和弘揚新思想、新道德、新風尚，推介了一批有影響、有代表性的先進典型。如基層黨員干部的突出代表，原長嶺崗鄉(xiāng)蔣家坪村黨支部書記蔣立勛，十幾年如一日，一心為公，帶領全村群眾脫貧致富，最后病逝在工作崗位上，年僅41歲，他的感人事跡感動了全區(qū)的干部群眾。部門以此為契機，開展了向蔣立勛同志學習的活動，得到了基層干部和農(nóng)民群眾的熱烈響應。農(nóng)民研究生譚國光“知識改變命運”的事跡，帶動了在批群眾學科學知識、學實用技術，產(chǎn)生了明顯的社會效應。
3、用文明創(chuàng)建活動塑造人。認真開展“十星級”農(nóng)戶評比活動，讓文明創(chuàng)建活動變?yōu)檗r(nóng)民的自覺活動。評選“十性級農(nóng)戶”工作，既有物質(zhì)文明方面的具體指標，又有精神文明方面予以適度傾斜，實行動態(tài)，不搞“終身制”，不做表面文章，從而最大限度地激發(fā)了農(nóng)民群眾參與熱情。每年全區(qū)都要評選“十星級農(nóng)戶”，并在有關大會上予以隆重表彰，大力他們的先進典型事跡，村風民風明顯好轉(zhuǎn)，文明程度不斷提高。
開展常年性的創(chuàng)建“百里文明走廊”工作，改善農(nóng)民群眾的居住環(huán)境。去年“百里文明走廊”擴大到了全區(qū)所有建制鎮(zhèn)和國、省道沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鎮(zhèn)鄉(xiāng)總數(shù)達到了25個。全區(qū)共投入1000多萬元，硬化街道8公里，建增垃圾箱300多個、垃圾填埋場15個、垃圾焚燒爐1個、停車場5個、農(nóng)貿(mào)市場1個，改造街道房屋建筑5處，各鎮(zhèn)建立了環(huán)衛(wèi)隊和城管隊，基本解決了臟亂差的問題，“三場一箱”等基礎設施基本齊全，居民文明程度得到了提高。百里文明走廊初步達到了走廊、暢通走廊、生態(tài)走廊、文明走廊、招商走廊的目標。
4、用基層文化活動熏陶人。開展健康有益的文化活動，既能改變農(nóng)民的精神面貌，陶冶農(nóng)民的高尚情操，又能使封建落后的文化活動失去市場。據(jù)調(diào)查摸底，全區(qū)33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均有5支以上民間藝術隊伍常年活躍在田間地頭、集鎮(zhèn)鬧市，每年演
第15篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基層政權建設總結(jié) 3500字
一、充分發(fā)揮村委會作用，充實后備干部隊伍情況
（一）農(nóng)村基層政權建設。村委會換屆選舉后，由村民直接選舉產(chǎn)生了村委會成員32人，其中主任6人，副主任7人，委員19人。當選的村委會成員中，黨員21人，占村委會成員的65.6%，婦女6人，占村委會成員的18.75%，平均年齡43.7歲。文化程度方面，大專文化1人，高中（中專）文化14人，初中文化16人，小學文化1人。村民代表人，村民小組27個，起到連接政府和群眾的紐帶作用。
首先，提高兩委成員整體素質(zhì)。為進一步提高各村“兩委”班子成員的綜合素質(zhì)和管理才能，按照省委組織部的總體部署，區(qū)委組織部集中利用5天時間，根據(jù)深入了解農(nóng)民所急需掌握的農(nóng)牧業(yè)知識和今年各村擬發(fā)展項目所需要的技術，對喇嘛甸鎮(zhèn)123名鎮(zhèn)干部和村“兩委”班子成員進行了培訓。
一是邀請高校名師授課。區(qū)委組織部從八一農(nóng)墾大學請來了副校長趙福春教授等3名多年從事農(nóng)牧業(yè)的教授，針對我區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)轉(zhuǎn)牧戰(zhàn)略的實際需要，為鎮(zhèn)村干部和部分種、養(yǎng)殖大戶專題講解了中央一號文件精神、《農(nóng)村改革和農(nóng)村經(jīng)濟建設》、《奶牛飼養(yǎng)技術》、《保護地種植》三項內(nèi)容，并現(xiàn)場解答了群眾許多疑難問題。
二是利用本級“專家”講解。區(qū)委充分發(fā)揮本級師資力量，從區(qū)委黨校、區(qū)政府信息中心、區(qū)法院、鎮(zhèn)經(jīng)科教實驗基地等地抽出骨干力量，組成講師團，為鎮(zhèn)村干部和部分種、養(yǎng)殖大戶解讀了“兩會”報告中的“三農(nóng)”問題、網(wǎng)絡基本知識、民主與法制建設、奶牛飼養(yǎng)、中草藥及色素萬壽菊的種植等內(nèi)容。
三是活化培訓形式。結(jié)合《黑龍江省農(nóng)村基層干部培訓教材》的內(nèi)容，區(qū)委利用電化教育、辦公網(wǎng)絡等形式組織鎮(zhèn)村干部和部分種、養(yǎng)殖大戶收看了農(nóng)村黨的基層組織建設、市場經(jīng)濟知識和世貿(mào)組織規(guī)則、政策法規(guī)等記錄片。
通過這次培訓，鎮(zhèn)村干部初步具備了運用示范引導和提供服務的方法帶領群眾調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟和依法處理農(nóng)村復雜矛盾的能力。
其次，強化兩委干部隊伍建設。提高農(nóng)民收入，加快農(nóng)村經(jīng)濟不斷向前發(fā)展，關鍵是要有一支思想好、作風硬、業(yè)務精、有知識、懂經(jīng)營、會管理的基層干部隊伍。為此我們在廣泛調(diào)查研究的基礎上，借鑒外地的先進經(jīng)驗，結(jié)合本地的實際，采取機關選派、公開選拔、橫向交流和大膽引進等有效措施，選派一批思想好、作風硬、懂經(jīng)營、會管理的國家干部到農(nóng)村任職，實行了村黨支部書記職業(yè)化。并通過農(nóng)村村委會換屆選舉，民主選出了農(nóng)民信賴的、熱心為村民服務的帶頭人，為農(nóng)村致富奔小康起到了組織上的保證。
第三、完善功能，擴大民主。我鎮(zhèn)圍繞四個民主進行村民自治的制度化建設，以實現(xiàn)“自我管理、自我教育、自我服務”為目標，實行真正的“民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督”，從而為我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供保障。
鎮(zhèn)委和鎮(zhèn)政府利用各種宣傳媒體，廣泛宣傳農(nóng)村實行村民自治重大意義，全鎮(zhèn)上下形成了學習貫徹執(zhí)行《村委會組織法》的良好氛圍。通過組織學習和宣傳，增強了村民參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的自覺性和主動性。
（二）培養(yǎng)村級后備干部。為建設一支與時俱進、堪當重任的農(nóng)村基層干部隊伍，從根本上解決村級班子后繼乏人的問題，儲備足夠的后備人才資源，我鎮(zhèn)積極為村級組織“充電造血”。目前共有村級后備干部16人（女1人），黨員12人，35歲以下15人，高中以上學歷16人，其中正在攻讀大學的2人。
一是經(jīng)考察合格的人員，召開黨委會議，從年齡在40歲以下、文化程度在高中以上、有一定組織領導能力和開拓創(chuàng)新精神的對象中確定村后備干部（公式后群眾無疑義）。村級后備干部選拔工作結(jié)束后，向區(qū)委組織部上報村級后備干部登記表。建立村級后備干部檔案和“人才儲備”制度，對后備干部進行定期培訓，定向培養(yǎng)，定向考察，實行動態(tài)管理。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務公開、村務公開情況
首先，2024年政務公開工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的.十六大、十六屆三中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神，完善以村務公開、民主管理為核心，黨組織領導的充滿活力的村民自治機制為思路。重點健全完善村級重大事務決策程序，加強民主管理和民主監(jiān)督，建立健全村黨組織領導的充滿活力的村民自治機制。以“給百姓一個明白，還干部一個清白”為目的，強化鎮(zhèn)村財務政務公開的監(jiān)督機制，端正黨風、加強廉政建設、讓農(nóng)民充分行使民主權力，密切黨群和干群關系，切實減輕農(nóng)民負擔，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定，壯大集體經(jīng)濟，推動我鎮(zhèn)發(fā)展。
其次，為了扎實有效地做好全鎮(zhèn)鎮(zhèn)務村務公開工作和農(nóng)村稅費改革后的調(diào)整重點抓了如下幾項工作：
1、調(diào)整喇嘛甸鎮(zhèn)政務公開工作領導小組。成立了以區(qū)委常委、鎮(zhèn)黨委書記焦守桐為組長，鎮(zhèn)紀委書記朱立軍和副鎮(zhèn)長張偉為副組長，各站辦主任和各村書記為成員的鎮(zhèn)、村財務政務公開工作領導小組，辦公室設在政府辦。
2、重新確定了公開的內(nèi)容。增加了轉(zhuǎn)移支付資金支付情況;計劃生育照顧生育二胎指標；征收計劃生育社會撫養(yǎng)費；獨生子女費發(fā)放;糧食補貼金發(fā)放等公開內(nèi)容。
制定下發(fā)了《喇嘛甸鎮(zhèn)進一步強化鎮(zhèn)村財務政務公開工作實施方案》，并召開了專題會議，加以部署。
3、利用以會代訓形式對鎮(zhèn)政務公開工作領導小組成員和各單位負責人進行了培訓，學習政務公開的有關政策，深刻領會村務公開的精神實質(zhì)，認真學習政務、村務公開的業(yè)務知識，尤其是財務知識、國土知識、計生知識。同時，加強村務公開政策、知識的宣傳，使之家喻戶曉。
4、強化了村務公開的監(jiān)督機制。一方面加強了村務公開的監(jiān)督，出臺了驗收、檢查村務公開的管理辦法，制定切實可行的管理措施。其次，加強人民群眾(尤其是各級人大代表、村民代表)對村務公開的監(jiān)督。建立村務公開責任追究制。
5、健全村務公開網(wǎng)絡機構(gòu)，強化政務公開的組織協(xié)調(diào)，鎮(zhèn)成立政務、村務公開工作辦公室，村配備村務公開信息員，層層成立財務公開領導小組，研究部署村務公開工作，切實做到村務公開有人抓有人管。
三、帶領農(nóng)民脫貧致富奔小康情況
2024年，為促進農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和各村“兩委”班子從完善服務功能入手，帶領農(nóng)民致富奔小康。年初以來，我鎮(zhèn)結(jié)合“科普之冬”工作，采取工作組入戶宣傳調(diào)研、開座談會、典型示范、參觀學習與辦培訓班相結(jié)合的辦法，幫助農(nóng)戶選定、落實發(fā)展項目。在進行全面調(diào)查的基礎上，根據(jù)不同情況，制定了逐步提高帶領群眾致富能力的計劃。
（一）調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程。堅持以產(chǎn)業(yè)化為統(tǒng)領，以增加農(nóng)民收入為核心，以“農(nóng)轉(zhuǎn)牧”為重點，全力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
1、依托龍頭企業(yè)，強力推進以乳肉牛為主的畜牧業(yè)。繼續(xù)堅持“農(nóng)轉(zhuǎn)牧”戰(zhàn)略，結(jié)合我鎮(zhèn)資源條件和畜牧業(yè)發(fā)展的基礎，抓住我省實施畜牧強省的機遇，走好“以農(nóng)養(yǎng)牧、以牧促農(nóng)、農(nóng)牧結(jié)合、以牧為主”的發(fā)展路子，把畜牧業(yè)發(fā)展成農(nóng)村經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)，把乳業(yè)發(fā)展成畜牧業(yè)的主導產(chǎn)業(yè)。一是圍繞惠爾康和伊利集團發(fā)展奶牛養(yǎng)殖，建設宏偉奶牛小區(qū)和1處奶牛繁育站點，改造6處奶牛繁育站點，力爭全鎮(zhèn)年底奶牛飼養(yǎng)量達到1.5萬頭。二是圍繞金都和皓月集團發(fā)展肉牛養(yǎng)殖，在新華牧業(yè)小區(qū)建設金都肉牛養(yǎng)殖基地，力爭全鎮(zhèn)年底肉牛飼養(yǎng)量達到0.5萬頭。三是圍繞金鑼集團發(fā)展生豬養(yǎng)殖，力爭全鎮(zhèn)年底生豬飼養(yǎng)量達到5萬頭。四是圍繞佳明養(yǎng)殖有限公司發(fā)展茸鹿養(yǎng)殖，規(guī)劃建設繁榮養(yǎng)鹿小區(qū)，力爭全鎮(zhèn)年底鹿存欄達到0.15萬只。五是圍繞繁榮火雞養(yǎng)殖基地發(fā)展火雞養(yǎng)殖，力爭全鎮(zhèn)年底火雞飼養(yǎng)量達到2萬只。六是加大投入，切實抓好防病滅病體系建設。
2、抓好園區(qū)和基地建設，增強輻射帶動能力。2024年我們將繼續(xù)加大對園區(qū)和基地的扶持和投入力度，抓好項目建設。一是續(xù)建中草藥基地，在新華、向榮擴大防風定植面積3000畝，打機電井5眼。二是續(xù)建繁榮、宏偉溫室園區(qū)，使繁榮溫室園區(qū)增加高效節(jié)能日光溫室40棟，宏偉棚室二區(qū)增加高效節(jié)能日光溫室100棟。三是色素萬壽菊種植及花粉顆粒加工二期工程建設，投資2590萬元，定向種植萬壽菊5萬畝（其中喇鎮(zhèn)種植3000畝），收鮮花6萬噸，加工萬壽菊顆粒6000噸。力爭創(chuàng)產(chǎn)值6000萬元，利稅1800萬元。四是新建萬壽菊種植專用肥生產(chǎn)項目，投資300萬元，建設年產(chǎn)1萬噸的萬壽菊種植專用肥項目，力爭創(chuàng)產(chǎn)值1600萬元，實現(xiàn)利稅600萬元。
3、圍繞市場需求，擴大特色養(yǎng)殖和綠色種植產(chǎn)業(yè)規(guī)模。按照“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我轉(zhuǎn)”的原則，大力發(fā)展特色養(yǎng)殖和綠色種植產(chǎn)業(yè)。緊緊圍繞城市餐桌發(fā)展牛蛙、北極寒鴨、兔、鵝等特種養(yǎng)殖業(yè)，力爭初步實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈，圍繞現(xiàn)有的四個a級綠色蔬菜品牌，大力發(fā)展綠色蔬菜種植，建設三勝和富強自產(chǎn)菜市常
4、實施扶貧工程。為了增加農(nóng)民收入，提高農(nóng)民生活水平，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府決定，在2003年投資30萬元開展的百戶脫貧致富工程基礎上，今年將繼續(xù)采勸借種還糧”、“放母還犢”的辦法，增加投資50萬元，使總投資達到80萬元，再扶持100戶農(nóng)戶脫貧，力爭實現(xiàn)戶均增收5000元。
喇嘛甸鎮(zhèn)民政辦
2024年6月16日
