- 目錄
-
第1篇市農(nóng)村信用聯(lián)社2023年工作個人總結(jié) 第2篇市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié) 第3篇2023年市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)范文 第4篇2023年市農(nóng)村信用社工作總結(jié) 第5篇市農(nóng)村信用社稽核審計工作總結(jié)范文 第6篇市農(nóng)村信用社2023年稽核審計工作總結(jié) 第7篇2023年市農(nóng)村信用社稽核審計工作總結(jié) 第8篇05年上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)及下半年工作安排工作總結(jié) 第9篇市農(nóng)村信用社年度票據(jù)兌付工作總結(jié) 第10篇05年上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)及下半年工作安排—范 第11篇市農(nóng)村信用社工作總結(jié) 第12篇2023年市農(nóng)村合作經(jīng)濟經(jīng)營管理局工作總結(jié) 第13篇上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié) 第14篇《臨沂市農(nóng)村小學語文教學論壇》學習總結(jié)范文 第15篇市農(nóng)村信息化工作情況工作總結(jié)范文 第16篇市農(nóng)村經(jīng)營管理局上半年工作總結(jié)
【第1篇 市農(nóng)村信用聯(lián)社2023年工作個人總結(jié)
2023年的我,作為一名市信用聯(lián)社的工作人員,順利的完成了上級指派給我的任務(wù),在自己的工作領(lǐng)域上取得了長遠的進步!今年的工作時我參加工作以來完成工作最好的一年,這其中主要是我已經(jīng)在信用聯(lián)社工作了數(shù)年了,工作業(yè)務(wù)完全熟悉了,再加上我自己的一點努力,因此才成為今年的良好成績!
按照省聯(lián)社改革工作要求,農(nóng)村信用社黨組織關(guān)系實行系統(tǒng)垂直管理。在市辦事處黨委的指導下,我們已全部完成了基層社黨組織建設(shè)和全轄黨員組織關(guān)系的劃轉(zhuǎn)工作。全轄完善、建立基層黨支部××個,黨小組× ×個,劃轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系××人,其中組織關(guān)系不在本系統(tǒng)的××人,實現(xiàn)了黨組織關(guān)系的垂直領(lǐng)導。
一、各項指標完成情況
1、財務(wù)收支明顯改善,實現(xiàn)扭虧增盈。年末總收入實現(xiàn)××萬元,同比增加××萬元,其中:貸款利息收入××萬元,同比增加××萬元,完成全年收息任務(wù)××萬元的××%;總支出××萬元,同比減少××萬元;實現(xiàn)收支盈余××萬元,同比增盈××萬元。
2、各項存款穩(wěn)步增長。年末各項存款余額××萬元,較年初凈增××萬元,較上年同期增加××萬元,完成計劃××萬元的××%。其中:對公存款余額××萬元,比年初增加××萬元,完成計劃××萬元的××%。
3、貸款總量實現(xiàn)新突破。各項貸款余額為××萬元,比年初增加××萬元,增長××%,同比增加××萬元。其中:農(nóng)業(yè)貸款余額××萬元,占比××%;農(nóng)村工商業(yè)貸款余額××萬元,占比×× %;其他貸款余額××萬元,占比××%。
4、資產(chǎn)質(zhì)量有了新的提高。不良貸款年末余額為 ××萬元,占比××%。全年清收計劃××萬元,年末清收 ××萬元,完成計劃的××% 。
二、重點工作完成情況
1、加強人力資源管理,狠抓員工隊伍建設(shè)。
(1)在嚴格考核的基礎(chǔ)上,根據(jù)信用社實際情況,調(diào)整充實了信用社領(lǐng)導班子。累計調(diào)整基層信用社領(lǐng)導班子××個,提撥主持工作主任××名,調(diào)動××名,累計調(diào)整信用社副主任××名。其中提拔××名,解聘××名,異地調(diào)動××名。
(2)進一步加強員工隊伍管理,年初以來,累計調(diào)整、調(diào)動員工××人次,辦理內(nèi)退×× 人,辦理退休××人。在此基礎(chǔ)上,狠抓了聯(lián)社機關(guān)的管理,提拔機關(guān)中層干部××名,由基層社借調(diào)××名優(yōu)秀中青年員工充實到機關(guān),從而保證了聯(lián)社機關(guān)及信用社工作人員的合理配置。
2、改革工作按照上級部署穩(wěn)步推進。
×× 月××日,召開了××市農(nóng)村信用合作聯(lián)社創(chuàng)立大會及第一屆社員代表大會,選舉產(chǎn)生了第一屆理事會、監(jiān)事會和經(jīng)營班子,法人治理架構(gòu)初步形成;開展了組建× ×市農(nóng)村信用合作聯(lián)社的籌備工作,上報開業(yè)申請材料及分支機構(gòu)開業(yè)請示,經(jīng)過近2個月的籌備,于××月××日得到了遼寧監(jiān)管局的開業(yè)批準;××月××日,得到錦州銀監(jiān)分局的開業(yè)批準;××月××日,召開中國共產(chǎn)黨××市農(nóng)村信用合作聯(lián)社第一次代表大會,選舉了第一屆中共××市農(nóng)村信用合作聯(lián)社委員會,選舉了出席省聯(lián)社錦州辦事處黨代會代表,表決通過了推薦出席省聯(lián)社黨代會代表預備侯選人,標志著我市農(nóng)村信用社改革取得了實質(zhì)性進展。
按照上級有關(guān)部門改革工作要求,在完成了聯(lián)社統(tǒng)一法人工作后,我們對全轄××名信用社主持工作主任、××名副主任,按照干部管理制度要求,重新進行了任職資格審查,其中對一名不符合學歷要求的主持工作主任進行了個案申報,并全部獲得銀監(jiān)部門批準。在此基礎(chǔ)上,對其進行了職務(wù)聘任,經(jīng)聯(lián)社黨委研究,聘任信用社主任(經(jīng)理)××名,副主任、主持工作××名,副主任××名。
2023年,在省聯(lián)社和市辦事處的正確領(lǐng)導下,××市農(nóng)村信用合作聯(lián)社堅持“同生共贏”的經(jīng)營理念,以改革為動力、以發(fā)展為主線、以提高經(jīng)濟效益為中心、以強化管理、防范風險為重點,銳意改革、開拓進取,勇于創(chuàng)新,真抓實干,在全轄干部職工的共同努力下,各項業(yè)務(wù)有了迅速發(fā)展,經(jīng)營管理水平明顯提高。
今年的工作我已經(jīng)順利的完成了,總體來說十分的出色,我的工作也受到了領(lǐng)導和同事的贊揚,在接下來的一年中,我會繼續(xù)發(fā)揮我在工作中努力拼搏的能力,全面提高自己的思想素質(zhì)和工作能力,幫助信用聯(lián)社取得更大的發(fā)展!
【第2篇 市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)
市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)
年,我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,在上級管理部門和當?shù)毓膊块T的指導配合下,在市聯(lián)社的領(lǐng)導下,認真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預防為主、逐級負責、突出重點、保障安全的方針,以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,以夯實人防、物防、技防基礎(chǔ)為重點,以管理規(guī)范、設(shè)施達標為目標,抓住改革發(fā)展的有利契機,著力構(gòu)建我
市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴監(jiān)管、重預防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導體系和規(guī)范化運作機制,努力提高我市農(nóng)村信用社預防和處置各類刑事案件和治安突發(fā)事故的能力和水平,為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,我們主要做了以下幾方面的工作:
一、加強領(lǐng)導、落實責任
抓好安全保衛(wèi)工作,強化責任是關(guān)鍵,領(lǐng)導重視是保障,年初我市就把“四防一保”工作提高到維護金融秩序,確保農(nóng)村信用社改革順利進行的高度來抓,樹立了用安全“保業(yè)務(wù)、增效益、促發(fā)展”的思想,堅持把“四防一保”工作同業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導協(xié)同抓,職能科室具體抓,其他科室配合抓,齊抓共管,把工作重點放在抓內(nèi)部管理和案件防范工作上,狠抓薄弱環(huán)節(jié),重點整治不安全隱患,切實防止各類案件和治安突發(fā)事故的發(fā)生。
一是市聯(lián)社成立了以理事長為組長,主任為副組長、監(jiān)事長、副主任和各科室科長為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組,明確了相應的職責。首先制定了全市信用社安全責任目標,再者是督促全市信用社安全責任制的落實,處置突發(fā)事件,定期召開安全保衛(wèi)工作專題會議,了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),及時研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題。
二是各信用社成立了以信用社主任為組長,稽核員為副組長、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組。
三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標責任書。市聯(lián)社與各信用社,信用社與各分社,分社與員工層層簽訂了《防范案件事故工作目標責任書》,實行分級管理,逐級負責,層層落實,強化了全員案防責任意識,使全體干部、員工增強了安全防范意識,時刻繃緊安全之弦。
四是搞好聯(lián)防,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),各營業(yè)網(wǎng)點與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議,使當?shù)嘏沙鏊ň瘎?wù)室)和信用社、分社構(gòu)筑成強大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),從而增強了內(nèi)外防范的力量。
二、強化教育、提升素質(zhì)、增強防范意識
案件防范,人防是前提,為保證我市全面提升“人防”力量,全面增強“技防”水平。
(一)強化思想警示教育。今年10月以來,我市先后在全市開展典型案例專項警示教育活動,利用典型案例教育啟發(fā),規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,教育員工牢固樹立憂患意識,風險防范意識,增強案防觀念,掌握犯罪特點,增強案防工作的有效性和針對性。
(二)強化治安形勢教育。面對日趨嚴峻的社會治安形勢,聯(lián)社領(lǐng)導審時度勢,以宣傳貫徹落實農(nóng)村信用社案件防范制度為主,以強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范能力為內(nèi)容,以“學、練、改”為措施,在全市農(nóng)村信用社開展了“百日安全無(責任)事故”活動,通過學習制度,開展預防演練和排查整改隱患三個階段,各社層層動員,結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開展,進行了形式多樣的治安形勢教育,取得了較好的效果,逐步消除了員工僥幸麻痹思想,進一步增了安全防范意識和工作責任感,自覺落實好各項防范措施。
三、建章立制、規(guī)范管理
今年,我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,落實規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,使全市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了良好的局面,扭轉(zhuǎn)了過去有章不循的陋習。
一是認真落實聯(lián)社制定的“五級”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,定人、定崗、定責、實行相互銜接,一級管一級,一級監(jiān)督一級,規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,規(guī)定了各級監(jiān)督崗位必須繳納履職目標保證金,并按不同崗位進行獎懲,使各級都明確了監(jiān)督別人就是保護自己的道理。
二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶應急處置預案,并利用聯(lián)社舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓班(會)進行了講解,在下鄉(xiāng)檢查時,每到一社就對該社人員進行現(xiàn)場操作問答,對各類防范預案進行現(xiàn)場演練,今年共組織全轄營業(yè)網(wǎng)點現(xiàn)場演練86社次,培訓人員達344人,培訓面達100%和61%。這樣,通過實地演練操作,臨柜人員即便于理解,又易于掌握,一看就會,收效頗佳,對安全防范知識和預案處置做到應知應會。
三是整合制度、做到有章可循。建立建全了安全保衛(wèi)制度,在原有的基礎(chǔ)上,我市根據(jù)全轄信用社的實際情況,不斷完善、改進,使制度更趨可行性和合理性。進一步完善了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運操作規(guī)定》、《農(nóng)村信用社營業(yè)、值班、守庫、查崗管理辦法》,做到了事事有章可循、有制可依。
四、夯實基礎(chǔ)、增加投入、提高物防水平
(一)加快普查,落實物防規(guī)劃。年初根據(jù)省聯(lián)社南 充辦事處的安排,對全市營業(yè)機構(gòu)進行了全面排查,對全市86個營業(yè)網(wǎng)點按省公安廳、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估辦法》的規(guī)定進行評估打分,并實施規(guī)劃三年全面整改達標,鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社達到三級防護標準,城區(qū)機構(gòu)達到二級防護標準。規(guī)劃整改達標32個信用社,規(guī)劃達標30個,年全面達標。今年已實施整改6個信用社,2個機構(gòu)正在實施,13個機構(gòu)已報預算
、圖紙待進一步實施。
(二)加大投入、構(gòu)建“物防”體系。為更好地加強物防設(shè)施的防范能力,促進我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作邁向新臺階。我市今年共投入資金422萬元,其中210多萬元用于安裝56個營業(yè)網(wǎng)點的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),目前,我市86個營業(yè)機構(gòu)已安裝了77個營業(yè)機構(gòu)的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),占總數(shù)的89%,2個信用社進行了改建,對6個信用社的營業(yè)室、庫房進行了整改裝修。更換了報警器30臺,全市營業(yè)機構(gòu)和大社押運現(xiàn)金配備了多功能電警棍。構(gòu)建了先進的現(xiàn)代物防防范體系,切實保障轄內(nèi)信用社安全經(jīng)營。
(三)加強管理、發(fā)揮物防作用。為管好、用好現(xiàn)有的防范器具,我市制定了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控管理辦法》、《電警棍使用管理規(guī)定》,電警棍配發(fā)了《持械證》,嚴禁電警棍外借和非押運時間使用,以免造成傷害。
五、真抓實干、防漏堵缺
(一)一年來,我們采取了“七個結(jié)合”(定期查與不定期查相結(jié)合、普通查與重點查相結(jié)合、白天查與夜間查相結(jié)合、領(lǐng)導查與科室查相結(jié)合、工作時間查與非工作時間查相結(jié)合、平時查與節(jié)假日查相結(jié)合、現(xiàn)場查與電話查相結(jié)合)的方式,先后對全轄86個營業(yè)機構(gòu)進行了安全檢查9305社次,社均108次,其中夜間現(xiàn)場檢查153 社次,社均2.2次,夜間電話抽查8895次,社均127次。我們對所掌握的個別人、個別社除了日常檢查外,還針對性的采取回頭看的方式進行復查。
(二)今年,在硬件設(shè)施上聯(lián)社大力投入資金,保衛(wèi)科積極參與指導,整改、維修、新建了營業(yè)場所8處,全部按照公安部《安全防范設(shè)施規(guī)范標準》(ga38-)標準執(zhí)行,大大提高了我市農(nóng)村信用社的形象和地位,有效地提高了全市營業(yè)網(wǎng)點的安全率。
(三)確保全市現(xiàn)金運送安全無事故。全年我科除每天擔負著城區(qū)個營業(yè)機構(gòu)的鈔箱押運外,還擔負了日常的現(xiàn)金存、取業(yè)務(wù),同時負責全市個大社的現(xiàn)金調(diào)運任務(wù),全年共押運現(xiàn)金社次,金額萬元,其中城區(qū)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,區(qū)鄉(xiāng)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,做到及時、準確、安全,確保我市各項業(yè)務(wù)的正常開展。
(四)以務(wù)實的工作態(tài)度更好地服務(wù)于基層。從增強業(yè)務(wù)功能出發(fā),我科人員利用業(yè)余時間,學習掌握了一些安全器械、設(shè)施的裝配與維修技術(shù),對部分社出現(xiàn)問題的安全設(shè)施進行了及時的維修。除按聯(lián)社安排做好檢查外,每到一社,都要對金庫門、保險柜、營業(yè)室門窗、護欄、報警器以及防衛(wèi)器具進行實地“看、聽、搖”,絕不只聽員工說,走馬觀花。通過摸排了解,先后發(fā)出整改通知書7份,對存在的不安全隱患及時提出了整改意見和措施,最大限度地杜絕了案件事故的發(fā)生。
為使安全保衛(wèi)工作落到實處。今年,我們按制度,比規(guī)章,加大查處力度,對違反制度的人和事出重拳、下猛藥,決不手軟,起到了殺一儆百的作用。全年共處罰款元,處罰人次。
六、加強自身建設(shè),提高隊伍素質(zhì)
安全就是生命,安全就是效益。狠抓監(jiān)督、檢查基層工作的同時,我們還著力大抓了科室自身建設(shè)。首先是培養(yǎng)自身的戰(zhàn)斗力。今年,我們先后在夏季和冬季兩次聯(lián)系當?shù)伛v軍武警部隊,對經(jīng)警人員進行了武器實彈射擊訓練,對武器的性能、槍械的使用、保養(yǎng)等知識進行了培訓,從而對專業(yè)知識有了進一步提高。同時還積極參與了南充市、閬中市公安局的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓。
其次是經(jīng)警人員在執(zhí)行押運任務(wù)時,做到了持械著裝,對武器的保管嚴格執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定,杜絕了涉槍案件的發(fā)生。
再者是科室人員團結(jié)協(xié)作,只要有任務(wù),不論是份內(nèi)份外,都會積極主動完成,如夜間檢查時,專職駕駛員與非專職駕駛員,內(nèi)勤與外勤都會不分彼此,一聲令下,全員上陣。
四是率先垂范,以身作則,要求基層信用社做到的,首先自己做到。如我市結(jié)算金庫與營業(yè)部金庫,原來一直是城區(qū)職工輪流守護,但聯(lián)社領(lǐng)導考慮其庫存現(xiàn)金量大,應是我們重點保衛(wèi)的目標,所以改為由保衛(wèi)科人員守護,并參照了人民銀行金庫守護辦法,實行全天24小時不間斷值守,做到了不脫崗,不斷檔,保證了市聯(lián)社金庫的絕對安全,也為全市農(nóng)村信用社值班守庫做出了表率,起到了示范作用。
一年來,我們在安全保衛(wèi)工作方面下了大力氣,也收到了可喜的成效,但與上級要求,與規(guī)章制度相比,仍有差距,我們還應不斷改進和完善,把安全保衛(wèi)工作更加扎實地做好,杜絕案件事故的發(fā)生,使我市安全保衛(wèi)工作更上一層樓。
【第3篇 2023年市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)范文
市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)部工作總結(jié)
年,我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,在上級管理部門和當?shù)毓膊块T的指導配合下,在市聯(lián)社的領(lǐng)導下,認真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預防為主、逐級負責、突出重點、保障安全的方針,以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,以夯實人防、物防、技防基礎(chǔ)為重點,以管理規(guī)范、設(shè)施達標為目標,抓住改革發(fā)展的有利契機,著力構(gòu)建我
市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴監(jiān)管、重預防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導體系和規(guī)范化運作機制,努力提高我市農(nóng)村信用社預防和處置各類刑事案件和治安突發(fā)事故的能力和水平,為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀冎饕隽艘韵聨追矫娴墓ぷ鳎?/p>
一、加強領(lǐng)導、落實責任
抓好安全保衛(wèi)工作,強化責任是關(guān)鍵,領(lǐng)導重視是保障,年初我市就把“四防一保”工作提高到維護金融秩序,確保農(nóng)村信用社改革順利進行的高度來抓,樹立了用安全“保業(yè)務(wù)、增效益、促發(fā)展”的思想,堅持把“四防一?!惫ぷ魍瑯I(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導協(xié)同抓,職能科室具體抓,其他科室配合抓,齊抓共管,把工作重點放在抓內(nèi)部管理和案件防范工作上,狠抓薄弱環(huán)節(jié),重點整治不安全隱患,切實防止各類案件和治安突發(fā)事故的發(fā)生。
一是市聯(lián)社成立了以理事長為組長,主任為副組長、監(jiān)事長、副主任和各科室科長為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組,明確了相應的職責。首先制定了全市信用社安全責任目標,再者是督促全市信用社安全責任制的落實,處置突發(fā)事件,定期召開安全保衛(wèi)工作專題會議,了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),及時研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題。
二是各信用社成立了以信用社主任為組長,稽核員為副組長、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導小組。
三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標責任書。市聯(lián)社與各信用社,信用社與各分社,分社與員工層層簽訂了《防范案件事故工作目標責任書》,實行分級管理,逐級負責,層層落實,強化了全員案防責任意識,使全體干部、員工增強了安全防范意識,時刻繃緊安全之弦。
四是搞好聯(lián)防,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),各營業(yè)網(wǎng)點與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議,使當?shù)嘏沙鏊ň瘎?wù)室)和信用社、分社構(gòu)筑成強大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),從而增強了內(nèi)外防范的力量。
二、強化教育、提升素質(zhì)、增強防范意識
案件防范,人防是前提,為保證我市全面提升“人防”力量,全面增強“技防”水平。
(一)強化思想警示教育。今年10月以來,我市先后在全市開展典型案例專項警示教育活動,利用典型案例教育啟發(fā),規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,教育員工牢固樹立憂患意識,風險防范意識,增強案防觀念,掌握犯罪特點,增強案防工作的有效性和針對性。
(二)強化治安形勢教育。面對日趨嚴峻的社會治安形勢,聯(lián)社領(lǐng)導審時度勢,以宣傳貫徹落實農(nóng)村信用社案件防范制度為主,以強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范能力為內(nèi)容,以“學、練、改”為措施,在全市農(nóng)村信用社開展了“百日安全無(責任)事故”活動,通過學習制度,開展預防演練和排查整改隱患三個階段,各社層層動員,結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開展,進行了形式多樣的治安形勢教育,取得了較好的效果,逐步消除了員工僥幸麻痹思想,進一步增了安全防范意識和工作責任感,自覺落實好各項防范措施。
三、建章立制、規(guī)范管理
今年,我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,落實規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,使全市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了良好的局面,扭轉(zhuǎn)了過去有章不循的陋習。
一是認真落實聯(lián)社制定的“五級”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,定人、定崗、定責、實行相互銜接,一級管一級,一級監(jiān)督一級,規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,規(guī)定了各級監(jiān)督崗位必須繳納履職目標保證金,并按不同崗位進行獎懲,使各級都明確了監(jiān)督別人就是保護自己的道理。
二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶應急處置預案,并利用聯(lián)社舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓班(會)進行了講解,在下鄉(xiāng)檢查時,每到一社就對該社人員進行現(xiàn)場操作問答,對各類防范預案進行現(xiàn)場演練,今年共組織全轄營業(yè)網(wǎng)點現(xiàn)場演練86社次,培訓人員達344人,培訓面達100%和61%。這樣,通過實地演練操作,臨柜人員即便于理解,又易于掌握,一看就會,收效頗佳,對安全防范知識和預案處置做到應知應會。
三是整合制度、做到有章可循。建立建全了安全保衛(wèi)制度,在原有的基礎(chǔ)上,我市根據(jù)全轄信用社的實際情況,不斷完善、改進,使制度更趨可行性和合理性。進一步完善了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運操作規(guī)定》、《農(nóng)村信用社營業(yè)、值班、守庫、查崗管理辦法》,做到了事事有章可循、有制可依。
四、夯實基礎(chǔ)、增加投入、提高物防水平
(一)加快普查,落實物防規(guī)劃。年初根據(jù)省聯(lián)社南 充辦事處的安排,對全市營業(yè)機構(gòu)進行了全面排查,對全市86個營業(yè)網(wǎng)點按省公安廳、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估辦法》的規(guī)定進行評估打分,并實施規(guī)劃三年全面整改達標,鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社達到三級防護標準,城區(qū)機構(gòu)達到二級防護標準。規(guī)劃整改達標32個信用社,規(guī)劃達標30個,年全面達標。今年已實施整改6個信用社,2個機構(gòu)正在實施,13個機構(gòu)已報預算
、圖紙待進一步實施。
(二)加大投入、構(gòu)建“物防”體系。為更好地加強物防設(shè)施的防范能力,促進我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作邁向新臺階。我市今年共投入資金422萬元,其中210多萬元用于安裝56個營業(yè)網(wǎng)點的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),目前,我市86個營業(yè)機構(gòu)已安裝了77個營業(yè)機構(gòu)的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),占總數(shù)的89%,2個信用社進行了改建,對6個信用社的營業(yè)室、庫房進行了整改裝修。更換了報警器30臺,全市營業(yè)機構(gòu)和大社押運現(xiàn)金配備了多功能電警棍。構(gòu)建了先進的現(xiàn)代物防防范體系,切實保障轄內(nèi)信用社安全經(jīng)營。
(三)加強管理、發(fā)揮物防作用。為管好、用好現(xiàn)有的防范器具,我市制定了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控管理辦法》、《電警棍使用管理規(guī)定》,電警棍配發(fā)了《持械證》,嚴禁電警棍外借和非押運時間使用,以免造成傷害。
五、真抓實干、防漏堵缺
(一)一年來,我們采取了“七個結(jié)合”(定期查與不定期查相結(jié)合、普通查與重點查相結(jié)合、白天查與夜間查相結(jié)合、領(lǐng)導查與科室查相結(jié)合、工作時間查與非工作時間查相結(jié)合、平時查與節(jié)假日查相結(jié)合、現(xiàn)場查與電話查相結(jié)合)的方式,先后對全轄86個營業(yè)機構(gòu)進行了安全檢查9305社次,社均108次,其中夜間現(xiàn)場檢查153 社次,社均2.2次,夜間電話抽查8895次,社均127次。我們對所掌握的個別人、個別社除了日常檢查外,還針對性的采取回頭看的方式進行復查。
(二)今年,在硬件設(shè)施上聯(lián)社大力投入資金,保衛(wèi)科積極參與指導,整改、維修、新建了營業(yè)場所8處,全部按照公安部《安全防范設(shè)施規(guī)范標準》(ga38-)標準執(zhí)行,大大提高了我市農(nóng)村信用社的形象和地位,有效地提高了全市營業(yè)網(wǎng)點的安全率。
(三)確保全市現(xiàn)金運送安全無事故。全年我科除每天擔負著城區(qū)個營業(yè)機構(gòu)的鈔箱押運外,還擔負了日常的現(xiàn)金存、取業(yè)務(wù),同時負責全市個大社的現(xiàn)金調(diào)運任務(wù),全年共押運現(xiàn)金社次,金額萬元,其中城區(qū)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,區(qū)鄉(xiāng)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,做到及時、準確、安全,確保我市各項業(yè)務(wù)的正常開展。
(四)以務(wù)實的工作態(tài)度更好地服務(wù)于基層。從增強業(yè)務(wù)功能出發(fā),我科人員利用業(yè)余時間,學習掌握了一些安全器械、設(shè)施的裝配與維修技術(shù),對部分社出現(xiàn)問題的安全設(shè)施進行了及時的維修。除按聯(lián)社安排做好檢查外,每到一社,都要對金庫門、保險柜、營業(yè)室門窗、護欄、報警器以及防衛(wèi)器具進行實地“看、聽、搖”,絕不只聽員工說,走馬觀花。通過摸排了解,先后發(fā)出整改通知書7份,對存在的不安全隱患及時提出了整改意見和措施,最大限度地杜絕了案件事故的發(fā)生。
為使安全保衛(wèi)工作落到實處。今年,我們按制度,比規(guī)章,加大查處力度,對違反制度的人和事出重拳、下猛藥,決不手軟,起到了殺一儆百的作用。全年共處罰款元,處罰人次。
六、加強自身建設(shè),提高隊伍素質(zhì)
安全就是生命,安全就是效益。狠抓監(jiān)督、檢查基層工作的同時,我們還著力大抓了科室自身建設(shè)。首先是培養(yǎng)自身的戰(zhàn)斗力。今年,我們先后在夏季和冬季兩次聯(lián)系當?shù)伛v軍武警部隊,對經(jīng)警人員進行了武器實彈射擊訓練,對武器的性能、槍械的使用、保養(yǎng)等知識進行了培訓,從而對專業(yè)知識有了進一步提高。同時還積極參與了南充市、閬中市公安局的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓。
其次是經(jīng)警人員在執(zhí)行押運任務(wù)時,做到了持械著裝,對武器的保管嚴格執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定,杜絕了涉槍案件的發(fā)生。
再者是科室人員團結(jié)協(xié)作,只要有任務(wù),不論是份內(nèi)份外,都會積極主動完成,如夜間檢查時,專職駕駛員與非專職駕駛員,內(nèi)勤與外勤都會不分彼此,一聲令下,全員上陣。
四是率先垂范,以身作則,要求基層信用社做到的,首先自己做到。如我市結(jié)算金庫與營業(yè)部金庫,原來一直是城區(qū)職工輪流守護,但聯(lián)社領(lǐng)導考慮其庫存現(xiàn)金量大,應是我們重點保衛(wèi)的目標,所以改為由保衛(wèi)科人員守護,并參照了人民銀行金庫守護辦法,實行全天24小時不間斷值守,做到了不脫崗,不斷檔,保證了市聯(lián)社金庫的絕對安全,也為全市農(nóng)村信用社值班守庫做出了表率,起到了示范作用。
一年來,我們在安全保衛(wèi)工作方面下了大力氣,也收到了可喜的成效,但與上級要求,與規(guī)章制度相比,仍有差距,我們還應不斷改進和完善,把安全保衛(wèi)工作更加扎實地做好,杜絕案件事故的發(fā)生,使我市安全保衛(wèi)工作更上一層樓。
【第4篇 2023年市農(nóng)村信用社工作總結(jié)
一、科學制定稽核工作思路
針對實際,研究制定“一二三四五”總體工作思路,即:提出了“創(chuàng)新方式、加強力度、擴大范圍、保證效果”的稽核工作理念;堅持監(jiān)督與服務(wù)并重;推行對稽核直接對象、業(yè)務(wù)管理部門、稽核人員的三重嚴格問責;構(gòu)建“監(jiān)事會→稽核審計部→稽核大隊→稽核人員”的四級責任控制網(wǎng)絡(luò);建立一線員工的自我監(jiān)督、分社主任的實時監(jiān)督、信用社主任的直接監(jiān)督、業(yè)務(wù)科室的職能監(jiān)督、稽核審計部門的再監(jiān)督的五級監(jiān)督防范體系。
二、完善稽核工作制度
先后制定并下發(fā)了《稽核項目質(zhì)量管理辦法》、《稽核現(xiàn)場檢查辦法》、《稽核人員道德準則》、《稽核員后續(xù)教育辦法》、《內(nèi)部稽核章程》、《稽核員目標考核辦法》、《稽核員人盯社管理模式》、《工作人員行為失范監(jiān)察制度》、《干部職工廉政誡勉談話制度》、《__年稽核人員目標考核辦法》等10余個規(guī)范性制度文件,有力推進了稽核工作制度化、稽核操作流程化進程。
三、創(chuàng)新稽核手段
一是建立了稽核承諾制。每次開展稽核工作,被稽核單位均要對稽核事項作出書面承諾,明確雙方職責,維護稽核的嚴肅性。全年收到書面承諾書378份。二是建立稽核整改回復制。做到查處與整改并重,對稽核檢查發(fā)現(xiàn)的問題要求在10個工作日內(nèi)提交整改報告,有效地控制了違規(guī)問題“前清后欠”,屢查屢犯的現(xiàn)象。全年收到稽核整改報告96份。三是建立管理建議書發(fā)送制度。對稽核發(fā)現(xiàn)的重大問題,以監(jiān)事會名義向職能部門發(fā)送管理建議書24份,進行風險提示,提高了管理的針對性和管理效能。四是建立稽核工作例會制度。將每月第一周星期二定為稽核工作例會日,以此為平臺,定期聽取稽核人員工作匯報,總結(jié)經(jīng)驗,分析問題,提出建議。并在每月主任工作會上通報稽核未整改事項,要求主任當場作出口頭說明。全年召開稽核例會12次。四是規(guī)范稽核處罰程序。為使稽核人員充分履行查處職責,全面反映暴露問題,將稽核人員發(fā)現(xiàn)的問題提交工作例會進行研究,采用統(tǒng)一處罰尺度,以“稽察通報”形式將處理結(jié)果向全轄通報。全年共編發(fā)“稽察通報”12期五是規(guī)范稽核載體。為提高稽核人員工作效率,為每名稽核人員配備電腦筆記本,統(tǒng)一制作并使用規(guī)范化的稽核工作底稿、取證記錄、資料調(diào)閱清單、稽核處罰通知書、發(fā)現(xiàn)問題移交書、稽核整改通知書等,達到了稽核工作文本的格式化、規(guī)范化、標準化。六是創(chuàng)辦“信合稽察簡報”。該簡報全年編發(fā)12期,設(shè)置了稽核工作動態(tài)、稽核工作探索、稽核工作專題報道、業(yè)務(wù)輔導、稽(!)核風險提示等欄目,針對業(yè)務(wù)風險點進行了剖析、規(guī)范、引導和提示,豐富了員工的業(yè)務(wù)知識,有效地規(guī)范了操作行為。并以公文方式發(fā)表金融信息、金融調(diào)研,被多家媒體采用。
四、設(shè)計業(yè)務(wù)操作監(jiān)管流程
為盡量減少業(yè)務(wù)操作風險發(fā)生,在3月組織編寫了“農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作監(jiān)管流程”一書,并印發(fā)到每位員工手中。該書編印后,得到四川省聯(lián)社高度評價和肯定,在該書基礎(chǔ)上,經(jīng)省聯(lián)社完善改編后的《四川省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)流程合規(guī)操作手冊》一書已正式出版,并在全省農(nóng)村信用社推廣實施,成為指導全省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作的范本。
五、強化核心工作,加大稽核力度
一是全面覆蓋,做好序時稽核。全年開展序時稽核342社次,40個營業(yè)網(wǎng)點均稽核到12月份底,稽核面均達100%;二是重點突出,抓好專項稽核。全年共實施專項稽核6次,共計稽核檢查191社次;三是注重整改落實,做好后續(xù)稽核。共計實施后續(xù)稽核191社次,形成后續(xù)稽核報告58份;四是務(wù)求實效,認真開展再稽核工作。先后對白沙、官渡、大竹9個營業(yè)網(wǎng)點進行再稽核,對存在的問題進行了嚴肅處理。
【第5篇 市農(nóng)村信用社稽核審計工作總結(jié)范文
一、科學制定稽核工作思路
針對實際,研究制定“一二三四五”總體工作思路,即:提出了“創(chuàng)新方式、加強力度、擴大范圍、保證效果”的稽核工作理念;堅持監(jiān)督與服務(wù)并重;推行對稽核直接對象、業(yè)務(wù)管理部門、稽核人員的三重嚴格問責;構(gòu)建“監(jiān)事會→稽核審計部→稽核大隊→稽核人員”的四級責任控制網(wǎng)絡(luò);建立一線員工的自我監(jiān)督、分社主任的實時監(jiān)督、信用社主任的直接監(jiān)督、業(yè)務(wù)科室的職能監(jiān)督、稽核審計部門的再監(jiān)督的五級監(jiān)督防范體系。
二、完善稽核工作制度
先后制定并下發(fā)了《稽核項目質(zhì)量管理辦法》、《稽核現(xiàn)場檢查辦法》、《稽核人員道德準則》、《稽核員后續(xù)教育辦法》、《內(nèi)部稽核章程》、《稽核員目標考核辦法》、《稽核員人盯社管理模式》、《工作人員行為失范監(jiān)察制度》、《干部職工廉政誡勉談話制度》、《__年稽核人員目標考核辦法》等10余個規(guī)范性制度文件,有力推進了稽核工作制度化、稽核操作流程化進程。
三、創(chuàng)新稽核手段
一是建立了稽核承諾制。每次開展稽核工作,被稽核單位均要對稽核事項作出書面承諾,明確雙方職責,維護稽核的嚴肅性。全年收到書面承諾書
378份。二是建立稽核整改回復制。做到查處與整改并重,對稽核檢查發(fā)現(xiàn)的問題要求在10個工作日內(nèi)提交整改報告,有效地控制了違規(guī)問題“前清后欠”,屢查屢犯的現(xiàn)象。全年收到稽核整改報告96份。三是建立管理建議書發(fā)送制度。對稽核發(fā)現(xiàn)的重大問題,以監(jiān)事會名義向職能部門發(fā)送管理建議書24份,進行風險提示,提高了管理的針對性和管理效能。四是建立稽核工作例會制度。將每月第一周星期二定為稽核工作例會日,以此為平臺,定期聽取稽核人員工作匯報,總結(jié)經(jīng)驗,分析問題,提出建議。并在每月主任工作會上通報稽核未整改事項,要求主任當場作出口頭說明。全年召開稽核例會12次。四是規(guī)范稽核處罰程序。為使稽核人員充分履行查處職責,全面反映暴露問題,將稽核人員發(fā)現(xiàn)的問題提交工作例會進行研究,采用統(tǒng)一處罰尺度,以“稽察通報”形式將處理結(jié)果向全轄通報。全年共編發(fā)“稽察通報”12期五是規(guī)范稽核載體。為提高稽核人員工作效率,為每名稽核人員配備電腦筆記本,統(tǒng)一制作并使用規(guī)范化的稽核工作底稿、取證記錄、資料調(diào)閱清單、稽核處罰通知書、發(fā)現(xiàn)問題移交書、稽核整改通知書等,達到了稽核工作文本的格式化、規(guī)范化、標準化。六是創(chuàng)辦“信合稽察簡報”。該簡報全年編發(fā)12期,設(shè)置了稽核工作動態(tài)、稽核工作探索、稽核工作專題報道、業(yè)務(wù)輔導、稽(!)核風險提示等欄目,針對業(yè)務(wù)風險點進行了剖析、規(guī)范、引導和提示,豐富了員工的業(yè)務(wù)知識,有效地規(guī)范了操作行為。并以公文方式發(fā)表金融信息、金融調(diào)研,被多家媒體采用。
四、設(shè)計業(yè)務(wù)操作監(jiān)管流程
為盡量減少業(yè)務(wù)操作風險發(fā)生,在3月組織編寫了“農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作監(jiān)管流程”一書,并印發(fā)到每位員工手中。該書編印后,得到四川省聯(lián)社高度評價和肯定,在該書基礎(chǔ)上,經(jīng)省聯(lián)社完善改編后的《四川省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)流程合規(guī)操作手冊》一書已正式出版,并在全省農(nóng)村信用社推廣實施,成為指導全省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作的范本。
五、強化核心工作,加大稽核力度
一是全面覆蓋,做好序時稽核。全年開展序時稽核342社次,40個營業(yè)網(wǎng)點均稽核到12月份底,稽核面均達100%;二是重點突出,抓好專項稽核。全年共實施專項稽核6次,共計稽核檢查191社次;三是注重整改落實,做好后續(xù)稽核。共計實施后續(xù)稽核191社次,形成后續(xù)稽核報告58份;四是務(wù)求實效,認真開展再稽核工作。先后對白沙、官渡、大竹9個營業(yè)網(wǎng)點進行再稽核,對存在的問題進行了嚴肅處理。
【第6篇 市農(nóng)村信用社2023年稽核審計工作總結(jié)
一、科學制定稽核工作思路
針對實際,研究制定“一二三四五”總體工作思路,即:提出了“創(chuàng)新方式、加強力度、擴大范圍、保證效果”的稽核工作理念;堅持監(jiān)督與服務(wù)并重;推行對稽核直接對象、業(yè)務(wù)管理部門、稽核人員的三重嚴格問責;構(gòu)建“監(jiān)事會→稽核審計部→稽核大隊→稽核人員”的四級責任控制網(wǎng)絡(luò);建立一線員工的自我監(jiān)督、分社主任的實時監(jiān)督、信用社主任的直接監(jiān)督、業(yè)務(wù)科室的職能監(jiān)督、稽核審計部門的再監(jiān)督的五級監(jiān)督防范體系。
二、完善稽核工作制度
先后制定并下發(fā)了《稽核項目質(zhì)量管理辦法》、《稽核現(xiàn)場檢查辦法》、《稽核人員道德準則》、《稽核員后續(xù)教育辦法》、《內(nèi)部稽核章程》、《稽核員目標考核辦法》、《稽核員人盯社管理模式》、《工作人員行為失范監(jiān)察制度》、《干部職工廉政誡勉談話制度》、《XX年稽核人員目標考核辦法》等10余個規(guī)范性制度文件,有力推進了稽核工作制度化、稽核操作流程化進程。
三、創(chuàng)新稽核手段
一是建立了稽核承諾制。每次開展稽核工作,被稽核單位均要對稽核事項作出書面承諾,明確雙方職責,維護稽核的嚴肅性。全年收到書面承諾書
378份。二是建立稽核整改回復制。做到查處與整改并重,對稽核檢查發(fā)現(xiàn)的問題要求在10個工作日內(nèi)提交整改報告,有效地控制了違規(guī)問題“前清后欠”,屢查屢犯的現(xiàn)象。全年收到稽核整改報告96份。三是建立管理建議書發(fā)送制度。對稽核發(fā)現(xiàn)的重大問題,以監(jiān)事會名義向職能部門發(fā)送管理建議書24份,進行風險提示,提高了管理的針對性和管理效能。四是建立稽核工作例會制度。將每月第一周星期二定為稽核工作例會日,以此為平臺,定期聽取稽核人員工作匯報,總結(jié)經(jīng)驗,分析問題,提出建議。并在每月主任工作會上通報稽核未整改事項,要求主任當場作出口頭說明。全年召開稽核例會12次。四是規(guī)范稽核處罰程序。為使稽核人員充分履行查處職責,全面反映暴露問題,將稽核人員發(fā)現(xiàn)的問題提交工作例會進行研究,采用統(tǒng)一處罰尺度,以“稽察通報”形式將處理結(jié)果向全轄通報。全年共編發(fā)“稽察通報”12期五是規(guī)范稽核載體。為提高稽核人員工作效率,為每名稽核人員配備電腦筆記本,統(tǒng)一制作并使用規(guī)范化的稽核工作底稿、取證記錄、資料調(diào)閱清單、稽核處罰通知書、發(fā)現(xiàn)問題移交書、稽核整改通知書等,達到了稽核工作文本的格式化、規(guī)范化、標準化。六是創(chuàng)辦“信合稽察簡報”。該簡報全年編發(fā)12期,設(shè)置了稽核工作動態(tài)、稽核工作探索、稽核工作專題報道、業(yè)務(wù)輔導、稽核風險提示等欄目,針對業(yè)務(wù)風險點進行了剖析、規(guī)范、引導和提示,豐富了員工的業(yè)務(wù)知識,有效地規(guī)范了操作行為。并以公文方式發(fā)表金融信息9篇、金融調(diào)研3篇,被多家媒體采用。
四、設(shè)計業(yè)務(wù)操作監(jiān)管流程
為盡量減少業(yè)務(wù)操作風險發(fā)生,在3月組織編寫了“農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作監(jiān)管流程”一書,并印發(fā)到每位員工手中。該書編印后,得到四川省聯(lián)社高度評價和肯定,在該書基礎(chǔ)上,經(jīng)省聯(lián)社完善改編后的《四川省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)流程合規(guī)操作手冊》一書已正式出版,并在全省農(nóng)村信用社推廣實施,成為指導全省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作的范本。
五、強化核心工作,加大稽核力度
一是全面覆蓋,做好序時稽核。全年開展序時稽核342社次,40個營業(yè)網(wǎng)點均稽核到12月份底,稽核面均達100%;二是重點突出,抓好專項稽核。全年共實施專項稽核6次,共計稽核檢查191社次;三是注重整改落實,做好后續(xù)稽核。共計實施后續(xù)稽核191社次,形成后續(xù)稽核報告58份;四是務(wù)求實效,認真開展再稽核工作。先后對白沙、官渡、大竹9個營業(yè)網(wǎng)點進行再稽核,對存在的問題進行了嚴肅處理。
【第7篇 2023年市農(nóng)村信用社稽核審計工作總結(jié)
一、科學制定稽核工作思路
針對實際,研究制定“一二三四五”總體工作思路,即:提出了“創(chuàng)新方式、加強力度、擴大范圍、保證效果”的稽核工作理念;堅持監(jiān)督與服務(wù)并重;推行對稽核直接對象、業(yè)務(wù)管理部門、稽核人員的三重嚴格問責;構(gòu)建“監(jiān)事會→稽核審計部→稽核大隊→稽核人員”的四級責任控制網(wǎng)絡(luò);建立一線員工的自我監(jiān)督、分社主任的實時監(jiān)督、信用社主任的直接監(jiān)督、業(yè)務(wù)科室的職能監(jiān)督、稽核審計部門的再監(jiān)督的五級監(jiān)督防范體系。
二、完善稽核工作制度
先后制定并下發(fā)了《稽核項目質(zhì)量管理辦法》、《稽核現(xiàn)場檢查辦法》、《稽核人員道德準則》、《稽核員后續(xù)教育辦法》、《內(nèi)部稽核章程》、《稽核員目標考核辦法》、《稽核員人盯社管理模式》、《工作人員行為失范監(jiān)察制度》、《干部職工廉政誡勉談話制度》、《__年稽核人員目標考核辦法》等10余個規(guī)范性制度文件,有力推進了稽核工作制度化、稽核操作流程化進程。
三、創(chuàng)新稽核手段
一是建立了稽核承諾制。每次開展稽核工作,被稽核單位均要對稽核事項作出書面承諾,明確雙方職責,維護稽核的嚴肅性。全年收到書面承諾書
378份。二是建立稽核整改回復制。做到查處與整改并重,對稽核檢查發(fā)現(xiàn)的問題要求在10個工作日內(nèi)提交整改報告,有效地控制了違規(guī)問題“前清后欠”,屢查屢犯的現(xiàn)象。全年收到稽核整改報告96份。三是建立管理建議書發(fā)送制度。對稽核發(fā)現(xiàn)的重大問題,以監(jiān)事會名義向職能部門發(fā)送管理建議書24份,進行風險提示,提高了管理的針對性和管理效能。四是建立稽核工作例會制度。將每月第一周星期二定為稽核工作例會日,以此為平臺,定期聽取稽核人員工作匯報,總結(jié)經(jīng)驗,分析問題,提出建議。并在每月主任工作會上通報稽核未整改事項,要求主任當場作出口頭說明。全年召開稽核例會12次。四是規(guī)范稽核處罰程序。為使稽核人員充分履行查處職責,全面反映暴露問題,將稽核人員發(fā)現(xiàn)的問題提交工作例會進行研究,采用統(tǒng)一處罰尺度,以“稽察通報”形式將處理結(jié)果向全轄通報。全年共編發(fā)“稽察通報”12期五是規(guī)范稽核載體。為提高稽核人員工作效率,為每名稽核人員配備電腦筆記本,統(tǒng)一制作并使用規(guī)范化的稽核工作底稿、取證記錄、資料調(diào)閱清單、稽核處罰通知書、發(fā)現(xiàn)問題移交書、稽核整改通知書等,達到了稽核工作文本的格式化、規(guī)范化、標準化。六是創(chuàng)辦“信合稽察簡報”。該簡報全年編發(fā)12期,設(shè)置了稽核工作動態(tài)、稽核工作探索、稽核工作專題報道、業(yè)務(wù)輔導、稽核風險提示等欄目,針對業(yè)務(wù)風險點進行了剖析、規(guī)范、引導和提示,豐富了員工的業(yè)務(wù)知識,有效地規(guī)范了操作行為。并以公文方式發(fā)表金融信息、金融調(diào)研,被多家媒體采用。
四、設(shè)計業(yè)務(wù)操作監(jiān)管流程
為盡量減少業(yè)務(wù)操作風險發(fā)生,在3月組織編寫了“農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作監(jiān)管流程”一書,并印發(fā)到每位員工手中。該書編印后,得到四川省聯(lián)社高度評價和肯定,在該書基礎(chǔ)上,經(jīng)省聯(lián)社完善改編后的《四川省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)流程合規(guī)操作手冊》一書已正式出版,并在全省農(nóng)村信用社推廣實施,成為指導全省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)規(guī)范化操作的范本。
五、強化核心工作,加大稽核力度
一是全面覆蓋,做好序時稽核。全年開展序時稽核342社次,40個營業(yè)網(wǎng)點均稽核到12月份底,稽核面均達100%;二是重點突出,抓好專項稽核。全年共實施專項稽核6次,共計稽核檢查191社次;三是注重整改落實,做好后續(xù)稽核。共計實施后續(xù)稽核191社次,形成后續(xù)稽核報告58份;四是務(wù)求實效,認真開展再稽核工作。先后對白沙、官渡、大竹9個營業(yè)網(wǎng)點進行再稽核,對存在的問題進行了嚴肅處理。
【第8篇 05年上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)及下半年工作安排工作總結(jié)
2023年上半年全市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況及下半年工作安排 濟寧市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作領(lǐng)導小組辦公室(2023年7月10日 ) 今年以來,全市各級認真貫徹落實中央、省委 1 號文件精神,按照市委、市政府對農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的總結(jié)部署要求,緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收目標,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,進一步強化政策措施,加大工作推進力度,全市畜禽、林果、瓜菜、優(yōu)質(zhì)專用糧棉油和勞務(wù)經(jīng)濟五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展,農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整深入推進,農(nóng)民收入持續(xù)增加,整個農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟呈現(xiàn)出發(fā)展速度加快、綜合效益提高、農(nóng)民收入增加的良好態(tài)勢。上半年,全市完成農(nóng)林牧漁增加值 62.69 億元,同比增長 7.7% ;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達到 2207 元,同比增加 357 元,增長 19.3% 。一、上半年農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)發(fā)展情況今年上半年全市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)穩(wěn)步扎實推進,在一些方面取得了明顯進展。——畜禽產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。抓住畜產(chǎn)品價格高位運行的機遇,以優(yōu)化畜禽飼養(yǎng)結(jié)構(gòu)、擴大規(guī)模養(yǎng)殖和標準化養(yǎng)殖為重點,加快畜牧業(yè)發(fā)展。上半年與去年同期相比,除牛存欄略有減少外,羊、生豬、家禽存欄和出欄均保持了較大幅度增長。 1—6 月份,肉、蛋、奶產(chǎn)量分別達到37.2萬噸、22.3萬噸和2.7萬噸,同比增長分別為19.2%、7.9%和11.9%。漁業(yè)快速發(fā)展。今春抓住水豐質(zhì)優(yōu)、水產(chǎn)品價格看好的有利時機,加大放養(yǎng)力度,養(yǎng)殖規(guī)模繼續(xù)擴大。上半年漁業(yè)放養(yǎng)面積達到 65 萬畝,水產(chǎn)品產(chǎn)量 9.8 萬噸,同比增長分別為 5% 、 8% 。 ——林果產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。各級以實施林業(yè)六大工程為重點,增加投入,落實政策,深化產(chǎn)權(quán)改革,林果業(yè)持續(xù)發(fā)展,特別是苗木花卉、速生豐產(chǎn)林和林下種養(yǎng)繼續(xù)保持較快發(fā)展,已成為新一輪農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的亮點。今春全市共完成造林 33 萬畝,其中新發(fā)展經(jīng)濟林 13 萬畝,速生豐產(chǎn)用材林 17 萬畝;發(fā)展苗木花卉 8 萬畝;林下種植面積 35 萬畝,林下養(yǎng)殖畜禽 200 多萬頭(只),實現(xiàn)產(chǎn)值 3.6 億元。——種植業(yè)結(jié)構(gòu)進一步調(diào)優(yōu)。全市糧食作物品種品質(zhì)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化;高效經(jīng)濟作物發(fā)展加快,區(qū)域規(guī)模擴大,優(yōu)勢特色凸顯。糧食作物中優(yōu)質(zhì)專用小麥達到 300 萬畝,比去年增加 50 萬畝,占小麥總面積的 70 %以上。目前,各類瓜菜等高效作物面積達到 328 萬畝,同比增加 52 萬畝;其中,春夏播瓜菜 178 萬畝,比上年增加 12 萬畝;大蒜、圓蔥及越冬蔬菜增加 40 萬畝。棉花受去年價格下滑影響,種植面積由去年的 154 萬畝減少到 143 萬畝,減少 11 萬畝;花生、大豆面積與上年基本持平。——農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟繼續(xù)保持強勁發(fā)展。圍繞落實全市今年農(nóng)村勞動轉(zhuǎn)移力新增 20 萬人目標,以組織實施農(nóng)村勞動力“東接西送、南上北下、技能培訓”三大工程為重點,進一步加快農(nóng)村勞動力輸出轉(zhuǎn)移步伐。今年 1—6 月份,全市新增市外勞務(wù)輸出6.1萬人,目前,全市在外務(wù)工人員已達到78.5萬人,累計轉(zhuǎn)移到二三產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村勞動力已達到157.6萬人,占農(nóng)村勞動力的46.5%。二、抓的幾項重點工作 今年以來,圍繞加快農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè),突出重點,狠抓關(guān)鍵,加大措施,強力推進農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)快速發(fā)展。突出抓了以下幾項重點工作:(一)抓基礎(chǔ),加快膨脹規(guī)模生產(chǎn)基地。把農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的基礎(chǔ)性工作來抓,圍繞做大做強主導產(chǎn)業(yè)、提高生產(chǎn)基地建設(shè)水平,今年以來,進一步加大了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,加快培植區(qū)域性主導和農(nóng)產(chǎn)品規(guī)?;a(chǎn)基地。通過示范引導、宣傳發(fā)動、配套服務(wù)、政策扶持等措施,推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整向更高層次發(fā)展、更大范圍拓展。特別是以綠色無公害瓜菜、苗木花卉、速生豐產(chǎn)林、奶牛、中藥材等為主的新興產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,已成為我市新一輪農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的亮點和農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。生產(chǎn)基地規(guī)模不斷膨脹。目前,全市在種植業(yè)形成了以金鄉(xiāng)為中心的100萬畝大蒜基地,以魚臺為中心的30萬畝圓蔥基地,以泗水為中心的15萬畝優(yōu)質(zhì)西瓜基地,以鄒城為主的5萬畝土豆、150萬平方米食用菌種植基地,以任城南張為中心的5萬畝甜葉菊基地,以曲阜、泗水為中心的6萬畝中藥材和以微山、梁山為中心的5萬畝蘆筍特色種植基地,以任城喻屯、金鄉(xiāng)胡集、嘉祥金屯為主的10萬畝甜瓜基地;在養(yǎng)殖業(yè)建成了1321余處規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū),年出欄千頭的肉牛基地33處、年出欄萬只以上禽場2783處,年出欄千頭的養(yǎng)豬場740處,百畝以上的水產(chǎn)養(yǎng)殖基地693處;在林果業(yè)形成了100萬畝的速生豐產(chǎn)林基地、90萬畝的干鮮果品基地和23萬畝的苗木花卉基地;勞務(wù)產(chǎn)業(yè)形成了以泗水、汶上、梁山為主的30萬人勞務(wù)輸出基地。(二)抓重點,加快建設(shè)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。為加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展,不斷增強輻射帶動能力,圍繞主導產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品發(fā)展,從多方面采取措施進行重點扶持。一是加強對50家市級以上規(guī)模龍頭企業(yè)的管理、監(jiān)測和指導。引導幫助企業(yè)加快科技創(chuàng)新和管理體制創(chuàng)新,提高企業(yè)市場適應能力和核心競爭力;二是擇優(yōu)擇強加大扶持力度。對市級以上骨干企業(yè)、新上在建企業(yè)和出口創(chuàng)匯企業(yè),進行重點支持,市財政給予貸款貼息扶持。三是鼓勵支持龍頭企業(yè)開展招商引資和產(chǎn)品推介宣傳。為使龍頭企業(yè)借助利用外部資源和優(yōu)勢,把農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)作為對外招商引資的重點內(nèi)容,市里鼓勵支持龍頭企業(yè)到大中城市和經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)進行招商和產(chǎn)品推介。今年上半年,全市新增投產(chǎn)規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)70家,固定資產(chǎn)投資7.7億元,新上在建規(guī)模以上67家,已投資5.1億元。目前,全市規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工流通龍頭企業(yè) 368 家,年銷售收入 207 億元,其中 5000 萬元以上的 58 家,過億元的 36 家。現(xiàn)有市級以上重點龍頭企業(yè) 50 家,其中省級 7 家,國家級 2 家。培育帶動各類農(nóng)產(chǎn)品種植基地 320 萬畝,帶動農(nóng)戶 76 萬余戶;漁業(yè)養(yǎng)殖基地 30 余萬畝;畜牧養(yǎng)殖 4500 余萬頭只,全市已有40%的農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地和44%的農(nóng)戶納入產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。(三)抓關(guān)鍵,切實搞好各項配套服務(wù)。圍繞影響和制約農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的關(guān)鍵問題,從產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后各個環(huán)節(jié)入手,圍繞農(nóng)業(yè)信息、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣和培訓、土地和資金需求、農(nóng)產(chǎn)品市場營銷、農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍建設(shè)和農(nóng)村政策等方面,提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。一是農(nóng)村經(jīng)濟信息服務(wù)。以市坷垃網(wǎng)為依托,加快農(nóng)村經(jīng)濟信息服務(wù)體系建設(shè),促進網(wǎng)絡(luò)終端向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)、合作經(jīng)濟組織、專業(yè)批發(fā)市場和專業(yè)村、種養(yǎng)大戶的延伸。二是農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)。圍繞結(jié)構(gòu)調(diào)整中的技術(shù)難題,以實施農(nóng)業(yè)科技入戶工程為契機,采取送科技下鄉(xiāng)、舉辦專題講座、發(fā)放明白紙、培訓農(nóng)民技術(shù)員和科技示范帶頭戶等多種形式,開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓指導和服務(wù)。三是農(nóng)產(chǎn)品市場營銷服務(wù)。在抓好農(nóng)產(chǎn)品推介宣傳,搞好區(qū)域特色農(nóng)產(chǎn)品市場銷售的同時,利用合作經(jīng)濟組織和龍頭企業(yè)獨特優(yōu)勢,從重點產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品入手,著力抓了合同訂單農(nóng)業(yè)的發(fā)展。四是土地、資金服務(wù)。圍繞農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)發(fā)展特別是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的土地、資金等制約因素,引導各地積極協(xié)調(diào),切實搞好土地流轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)銀信部門提供貸款。今年 4 月份,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化辦公室與人民銀行市中心支行聯(lián)合召開了由市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)和市金融機構(gòu)負責人參加的銀企對接洽談會,有效解決了龍頭企業(yè)發(fā)展中的資金需求困難。據(jù)初步統(tǒng)計,今年 1—6 月份,50家市級重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)新增各類金融貸款22億多元,累計貸款余額達到28億元。(四)抓典型,引導推動產(chǎn)業(yè)體系快速發(fā)展。 為充分發(fā)揮各類典型的示范輻射帶動效應,推動農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè),今年以來,圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,著力抓了一批不同類型典型的培植、總結(jié)和宣傳、推廣。先后總結(jié)推廣了任城依托協(xié)會建設(shè)苗木花卉基地,鄒城北宿麥菜壟作高產(chǎn)高效農(nóng)業(yè)種植模式,金鄉(xiāng)改革創(chuàng)新種植模式提高復種指數(shù)、發(fā)展優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè),魚臺依托市場帶動發(fā)展特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地,泗水打響優(yōu)質(zhì)品牌做大做強西瓜支柱產(chǎn)業(yè),曲阜依托旅游發(fā)展生態(tài)觀光農(nóng)業(yè),微山依托資源優(yōu)勢做活水產(chǎn)文章,嘉祥、汶上、梁山圍繞市場需求大力發(fā)展以牛蒡、蘆筍、中藥材特色種植等一批典型。這些典型的宣傳推廣產(chǎn)生了很好的示范引導和輻射帶動作用。(五)抓扶持,完善產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的激勵引導機制。為加快膨脹農(nóng)產(chǎn)品規(guī)?;a(chǎn)基地特別是種養(yǎng)基地,建設(shè)好農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)鏈條第一環(huán)節(jié)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)車間,在深入細致調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,市里調(diào)整完善了對經(jīng)濟基礎(chǔ)弱縣專項扶持資金管理使用辦法,切塊拿出專項資金用于對種養(yǎng)業(yè)規(guī)模生產(chǎn)基地的補貼。這一優(yōu)惠扶持政策的實施最大限度地調(diào)動了縣鄉(xiāng)村各級加快建設(shè)規(guī)?;r(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地的積極性。 7 個經(jīng)濟基礎(chǔ)弱縣采取經(jīng)濟獎勵、嚴格落實責任、強力行政推動等多種手段加強種養(yǎng)基地建設(shè)。截至 7 月初,已申報種養(yǎng)項目 453 個,其中,種植業(yè) 82 個,林果業(yè) 62 個,畜牧業(yè) 258 個,漁業(yè) 51 個。沒有納入扶持的市區(qū)也都參考市里的做法,結(jié)合各自實際制定出臺了力度較大的扶持政策。(六)抓督導,強力推動任務(wù)目標落實。今年以來,市委、市政府先后多次召開農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整現(xiàn)場會議,安排部署農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作。特別是在夏季農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵時期,市里組成了由市直農(nóng)口部門主要負責人為組長的 7 個包縣工作組,采取明查暗訪形式到縣市區(qū)進行督導檢查,先后多次深入到鄉(xiāng)村、農(nóng)戶和田間地頭,調(diào)查了解縣市區(qū)貫徹落實市里會議情況、調(diào)整任務(wù)目標落實以及農(nóng)戶調(diào)整意向等,并針對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時向縣市區(qū)進行反饋,幫助指導搞好農(nóng)業(yè)結(jié)調(diào)整。各縣市區(qū)針對今年農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的情況,也都進一步加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的督導和調(diào)度力度,特別是對今年秋季農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進行提前謀劃和安排。三、存在的主要問題 當前農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)過程中仍然存在一些不容忽視的問題。主要有: 一是部分基層干部思想認識有待于進一步提高。主要是對農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的認識存有偏面性。中央和省委關(guān)于穩(wěn)定和提高糧食生產(chǎn)能力的文件出臺后,一些地方和部門的領(lǐng)導,不能準確理解和把握文件精神實質(zhì),把農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與保護和提高糧食生產(chǎn)能力對立起來,對加快推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的決心和信心有些動搖;有些地方對推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營對解決“三農(nóng)”問題的重大意義缺乏應有的認識,工作中存有喊得多、做得少,虛得多、實的少的現(xiàn)象,缺乏直接有力、扎實有效的推進措施。二是主導產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不突出,特色不明顯的問題依然突出。農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)層次低,土地資源密集型產(chǎn)品多,勞動和技術(shù)密集型產(chǎn)品少;傳統(tǒng)大路型產(chǎn)品多,優(yōu)質(zhì)特色農(nóng)產(chǎn)品少;低檔內(nèi)銷產(chǎn)品多,高檔外銷產(chǎn)品少的問題仍較突出。主導產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品特色不足、優(yōu)勢不突出,農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地規(guī)模小、標準低、檔次不高。三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營總體水平不高。主要是對區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展帶動力強的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),數(shù)量少,規(guī)模小,檔次低。在全省 188 家國家和省級重點龍頭企業(yè)中,我市僅 9 家,且多是糧棉油加工型,產(chǎn)業(yè)鏈條短,產(chǎn)品附加值低。與我市經(jīng)濟規(guī)模相當?shù)臑H坊市則有 22 家,納入產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的農(nóng)戶達到 80 %,而我市僅 40 %左右。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化利益聯(lián)接機制不健全。龍頭企業(yè)與生產(chǎn)基地和農(nóng)戶之間多是市場買斷關(guān)系,經(jīng)濟利益關(guān)系不緊密、不直接,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展缺乏內(nèi)在動力機制。四是農(nóng)業(yè)標準化水平低。全市農(nóng)業(yè)標準化工作起步晚,農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量標準體系、監(jiān)測檢驗體系和質(zhì)量認證體系還很不健全,農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全與國際標準接軌的差距較大。農(nóng)業(yè)外向型經(jīng)濟發(fā)展緩慢,農(nóng)產(chǎn)品出品創(chuàng)匯規(guī)模小、水平低,且品種單一。全市農(nóng)產(chǎn)品年出口創(chuàng)匯額只占全省的 1 / 40 左右,與我們農(nóng)業(yè)大市的地位極不相稱。五是農(nóng)產(chǎn)品市場體系和信息服務(wù)體系發(fā)育滯后。主要是農(nóng)產(chǎn)品市場體系不健全,農(nóng)產(chǎn)品市場營銷方式落后;農(nóng)業(yè)信息服務(wù)體系不完善;農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織和農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍發(fā)展緩慢,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的組織化程度低,千家萬戶分散經(jīng)營農(nóng)民與千變?nèi)f化的大市場難以有效對接。 四、下半年工作安排今年是全市三年農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的最后一年,也是關(guān)鍵一年。針對三年任務(wù)目標和今年上半年進展情況,下半年著力抓好以下幾項工作:一是繼續(xù)抓好秋季農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。按照高起點規(guī)劃、高水平推進的要求,抓住秋季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)關(guān)鍵季節(jié),切實搞好秋季農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)特別是種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加強督導和調(diào)度,適時召開秋季農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整現(xiàn)場會、調(diào)度會;強化督導檢查,搞好分類指導;及時總結(jié)推廣一批農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整調(diào)整的先進典型,務(wù)求秋季農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得實質(zhì)性進行和明顯成效。二是組織好種養(yǎng)基地申報項目的監(jiān)測管理和考核工作。與有關(guān)部門密切配合,認真組織好經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱縣申報種養(yǎng)基地項目的篩選、審核、立項、監(jiān)測和考核驗收工作,最大限度地發(fā)揮好專項扶持資金的引導作用和帶動效應。三是組織開好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設(shè)工作會議。做好會議現(xiàn)場、典型和講話等有關(guān)材料的準備工作,認真總結(jié)近年來農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗,加快促進全市農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展,提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。四是組織好市級以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的申報、考核、認定工作。 適應全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的需要,提前考慮,積極做好市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的申報、考核、認定等工作。 五是組織好2023年度農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的考核工作。 在認真總結(jié)前兩年考核經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進一步修訂五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)考核指標體系,充實考核項目,突出考核重點,完善考核程序和計分辦法,組織搞好 2023 年度考核工作。 六是搞好農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)總結(jié)和表彰工作 。認真總結(jié)三年來農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的工作成效、經(jīng)驗教訓,并理清今后一個時期全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營工作的總體思路、工作重點和發(fā)展規(guī)劃,認真組織好對 2023 年度全市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)表彰獎勵。
05年上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)及下半年工作安排
【第9篇 市農(nóng)村信用社年度票據(jù)兌付工作總結(jié)
12月6日,市、、、4家聯(lián)社19726萬元的專項中央銀行票據(jù)順利實現(xiàn)兌付,兌付申報通過率達100%,兌付額度占全省首批兌付總額的28%,兌付聯(lián)社數(shù)占全省首批兌付聯(lián)社的33%,至此,我市農(nóng)村信用社票據(jù)兌付工作取得了階段性成果??偨Y(jié)經(jīng)驗,關(guān)鍵是在省聯(lián)社的正確領(lǐng)導、人民銀行和銀監(jiān)部門的大力支持下,我們做到早規(guī)劃、細監(jiān)測、勤溝通、嚴組織,為首批4家聯(lián)社的成功兌付提供了可靠保證。
一、領(lǐng)導重視,組織體系健全是票據(jù)成功兌付的前提
專項票據(jù)能否如期兌付,是決定我市農(nóng)村信用社改革成敗的關(guān)鍵,關(guān)系到所有員工的切身利益,它不僅是一項重要的業(yè)務(wù)工作,更是一項艱巨的政治任務(wù),對此,省聯(lián)社辦事處黨組對票據(jù)兌付工作十分重視,
一是成立了以辦事處主任為組長,黨組其他成員為副組長,財務(wù)、信貸、風險等相關(guān)部門負責人為成員的票據(jù)兌付工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,同時建立了專門機構(gòu),落實了專門人員和明確了專門職責的“三?!惫ぷ黧w系,保障了票據(jù)工作有序開展;
二是制定了《市農(nóng)村信用社專項中央銀行票據(jù)兌付工作實施方案》,要求各聯(lián)社成立票據(jù)兌付工作領(lǐng)導小組和工作專班,層層落實責任;
三是規(guī)劃早。年初辦事處將票據(jù)兌付定位為各聯(lián)社“一把手”工程,一切工作圍繞票據(jù)兌付展開,并確定了分3個季度實施“442”申報計劃;
四是學習文件,吃透精神。辦事處主要領(lǐng)導親自組織專班成員和各聯(lián)社理事長認真、系統(tǒng)地學習了《兌付考核實施細則》(武銀〔〕45號)及省聯(lián)社文件。僅,辦事處就召開票據(jù)兌付專題會議4次,舉辦學習班3次,組織票據(jù)兌付審核會5次,為票據(jù)兌付工作提供了組織保證。
二、周密監(jiān)測,核心指標全面達標是票據(jù)成功兌付的基礎(chǔ)
核心指標的達標是票據(jù)兌付的基本條件。我們充分利用分行票據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)的科學性,加大對我市農(nóng)村信用社專項票據(jù)兌付的各項考核指標的監(jiān)測力度。
一是辦事處堅持每個月對各聯(lián)社票據(jù)兌付指標進行一次通報,各聯(lián)社每個月對通報的問題進行一次整改,對共性和突出問題,辦事處統(tǒng)一研究解決的辦法。在1季度,全市10家聯(lián)社在分行的監(jiān)測考核中全部被評為三類社,針對這一不利局面,辦事處迅速組織召開各聯(lián)社理事長專題會議,認真分析問題,研究解決辦法,并要求各聯(lián)社根據(jù)自身實際,立即整改,將整改的情況上報分行,爭取人行領(lǐng)導的理解和支持。
二是精心測算每一個數(shù)據(jù)。在確定上報單位的前一個季度,辦事處組織了兩次報告期數(shù)據(jù)預測,不論是資本充足率、不良貸款余額降幅、不良貸款借、貸方發(fā)生額等已明確的關(guān)鍵性考核指標,還是其它看似一般性的考核指標,我們都要求認真預測,確保了4家聯(lián)社各項數(shù)據(jù)完全達標。
三是指標決定申報。我們科學分析歷次專項票據(jù)兌付審核中發(fā)現(xiàn)的問題,權(quán)衡全年各個季度票據(jù)兌付的利弊,綜合考慮各聯(lián)社三季度相關(guān)數(shù)據(jù),大膽做出了一次性申報4家聯(lián)社的決策。
三、嚴格把關(guān),高質(zhì)量的申報材料是票據(jù)成功兌付的關(guān)鍵
細節(jié)決定成敗。我們堅持申報材料無小事,一點一滴抓落實。
一是認真執(zhí)行已明確的材料要求。譬如:紙質(zhì)、頁碼、主送單位名稱及先后順序等;
二是積極完善申報材料的各個細節(jié)。不管有無具體要求,只要對申報材料有益,就盡可能做好。譬如:在材料排版時,每個表格都盡量放到一個單頁上,而且表格與文字材料交錯出現(xiàn),既便于加深理解,又顯得層次分明;對應提供復印件的材料一律提供復印件并加于說明,使其既符合客觀事實,又顯得可信度高。
三是仔細審核申報材料的各個細節(jié)。對審核材料發(fā)現(xiàn)的疏漏之處,不管有多大困難,我們都不折不扣地整改到位,堅決防止“因小失大”,努力使申報材料中不留下任何瑕疵和遺憾。
申報材料中涉及到較多文字材料,我們在材料組織上做到了“三該、三不該”:
一是指標變動補充說明該寫的一個不少,不該寫的一個不多。在初始的申報材料中,我們相關(guān)指標變動的補充說明顯得多而雜。為此,我們根據(jù)各級管理部門審核時提出的整改要求,考慮有關(guān)指標完全達到兌付條件等實際,果斷刪掉了一些不需要的證明材料,主報告和補充說明中的內(nèi)容互不重復,申報材料得到合理“瘦身”;而對人總行、銀監(jiān)會在兌付審核中較為關(guān)注的長短期投資、不良貸款占比等,考慮我們要求各聯(lián)社根據(jù)自身業(yè)務(wù)經(jīng)營的特殊情況,相應地增加了說明,對材料進行了適當“增肥”,全部文字材料控制在60頁左右,厚度適中,“身材勻稱”;
二是每份材料的語句做到該表述的條理清晰、邏輯嚴密,不該表述的惜墨如金、絕不贅言,防止言多有失。譬如:在申報材料中,對人總行、銀監(jiān)會在兌付審核時較為關(guān)注的法人治理、信息披露、不良貸款變動、扶持政策落實等用了較大篇幅敘述,對容易引起歧義的經(jīng)濟處罰、責任追究、審計次數(shù)等只進行了適當反映,對存款化股金、不規(guī)范性投資等敏感性字眼和問題全部給予回避;
三是材料撰寫上該借鑒的不生搬硬套,不該借鑒的創(chuàng)造性地發(fā)揮,緊密結(jié)合自身實際。我們也虛心學習了其他成功兌付聯(lián)社的申報材料,博采眾長,但同時始終保持了自身的特點,使申報材料形式上更優(yōu),受關(guān)注的問題表述得更加嚴謹和突出。通過上述努力,我市4家聯(lián)社的申報材料達到了“語言簡潔明了、內(nèi)容全面清晰、數(shù)據(jù)達標準確、證據(jù)充分可靠、外觀整齊美觀”的要求,充分體現(xiàn)了我們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、對客觀事實的真實反映和對兌付審核人員的充分尊重,為實現(xiàn)成功總付奠定了基礎(chǔ)。
四、積極溝通,部門支持是票據(jù)成功兌付的保證
為早日實現(xiàn)兌付目標,辦事處主動協(xié)調(diào),堅持指導與服務(wù)相結(jié)合,營造多方配合、團結(jié)一致的兌付氛圍。
一是加強與當?shù)卣?、各職能部門溝通。在票據(jù)置換不良貸款處置過程中,需要工商、法院等相關(guān)部門出具證明的,均得到各部門積極支持。4家兌付聯(lián)社所在政府積極主動協(xié)助信用社狠抓不良貸款清收,共收回村組集體拖欠貸款410萬元,收回公職人員拖欠貸款1326萬元,收回行政事業(yè)單位拖欠貸款1998萬元。
二是加強與省聯(lián)社、人行中支、銀監(jiān)分局的溝通。申報過程中,辦事處多次邀請省聯(lián)社、人行中支、銀監(jiān)分局的有關(guān)領(lǐng)導和專家到現(xiàn)場指導工作,解答政策,指出不足,確保上報材料的準確規(guī)范。
三是加強內(nèi)部溝通。全市信用社上下齊心,共抓票據(jù)兌付指標達標工作,對票據(jù)兌付工作中發(fā)現(xiàn)的問題,做到了及時分析、研究,及時解決。在4家聯(lián)社申請兌付過程中,辦事處主要領(lǐng)導親自帶領(lǐng)專班人員赴、向人民銀行、銀監(jiān)部門匯報爭取,為4家聯(lián)社的如期兌付創(chuàng)造了一個良好的外部環(huán)境。
【第10篇 05年上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)及下半年工作安排—范
濟寧市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作領(lǐng)導小組辦公室
(2023年7月10日)
今年以來,全市各級認真貫徹落實中央、省委1號文件精神,按照市委、市政府對農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的總結(jié)部署要求,緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收目標,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,進一步強化政策措施,加大工作推進力度,全市畜禽、林果、瓜菜、優(yōu)質(zhì)專用糧棉油和勞務(wù)經(jīng)濟五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展,農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整深入推進,農(nóng)民收入持續(xù)增加,整個農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟呈現(xiàn)出發(fā)展速度加快、綜合效益提高、農(nóng)民收入增加的良好態(tài)勢。上半年,全市完成農(nóng)林牧漁增加值62.69億元,同比增長7.7%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達到2207元,同比增加357元,增長19.3%。
一、上半年農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)發(fā)展情況
今年上半年全市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)穩(wěn)步扎實推進,在一些方面取得了明顯進展。
——畜禽產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。抓住畜產(chǎn)品價格高位運行的機遇,以優(yōu)化畜禽飼養(yǎng)結(jié)構(gòu)、擴大規(guī)模養(yǎng)殖和標準化養(yǎng)殖為重點,加快畜牧業(yè)發(fā)展。上半年與去年同期相比,除牛存欄略有減少外,羊、生豬、家禽存欄和出欄均保持了較大幅度增長。1—6月份,肉、蛋、奶產(chǎn)量分別達到37.2萬噸、22.3萬噸和2.7萬噸,同比增長分別為19.2%、7.9%和11.9%。漁業(yè)快速發(fā)展。今春抓住水豐質(zhì)優(yōu)、水產(chǎn)品價格看好的有利時機,加大放養(yǎng)力度,養(yǎng)殖規(guī)模繼續(xù)擴大。上半年漁業(yè)放養(yǎng)面積達到65萬畝,水產(chǎn)品產(chǎn)量9.8萬噸,同比增長分別為5%、8%。
——林果產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。各級以實施林業(yè)六大工程為重點,增加投入,落實政策,深化產(chǎn)權(quán)改革,林果業(yè)持續(xù)發(fā)展,特別是苗木花卉、速生豐產(chǎn)林和林下種養(yǎng)繼續(xù)保持較快發(fā)展,已成為新一輪農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的亮點。今春全市共完成造林33萬畝,其中新發(fā)展經(jīng)濟林13萬畝,速生豐產(chǎn)用材林17萬畝;發(fā)展苗木花卉8萬畝;林下種植面積35萬畝,林下養(yǎng)殖畜禽200多萬頭(只),實現(xiàn)產(chǎn)值3.6億元。
——種植業(yè)結(jié)構(gòu)進一步調(diào)優(yōu)。全市糧食作物品種品質(zhì)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化;高效經(jīng)濟作物發(fā)展加快,區(qū)域規(guī)模擴大,優(yōu)勢特色凸顯。糧食作物中優(yōu)質(zhì)專用小麥達到300萬畝,比去年增加50萬畝,占小麥總面積的70%以上。目前,各類瓜菜等高效作物面積達到328萬畝,同比增加52萬畝;其中,春夏播瓜菜178萬畝,比上年增加12萬畝;大蒜、圓蔥及越冬蔬菜增加40萬畝。棉花受去年價格下滑影響,種植面積由去年的154萬畝減少到143萬畝,減少11萬畝;花生、大豆面積與上年基本持平。
——農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟繼續(xù)保持強勁發(fā)展。圍繞落實全市今年農(nóng)村勞動轉(zhuǎn)移力新增20萬人目標,以組織實施農(nóng)村勞動力“東接西送、南上北下、技能培訓”三大工程為重點,進一步加快農(nóng)村勞動力輸出轉(zhuǎn)移步伐。今年1—6月份,全市新增市外勞務(wù)輸出6.1萬人,目前,全市在外務(wù)工人員已達到78.5萬人,累計轉(zhuǎn)移到二三產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村勞動力已達到157.6萬人,占農(nóng)村勞動力的46.5%。
二、抓的幾項重點工作
今年以來,圍繞加快農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè),突出重點,狠抓關(guān)鍵,加大措施,強力推進農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)快速發(fā)展。突出抓了以下幾項重點工作:
(一)抓基礎(chǔ),加快膨脹規(guī)模生產(chǎn)基地。把農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的基礎(chǔ)性工作來抓,圍繞做大做強主導產(chǎn)業(yè)、提高生產(chǎn)基地建設(shè)水平,今年以來,進一步加大了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,加快培植區(qū)域性主導和農(nóng)產(chǎn)品規(guī)模化生產(chǎn)基地。通過示范引導、宣傳發(fā)動、配套服務(wù)、政策扶持等措施,推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整向更高層次發(fā)展、更大范圍拓展。特別是以綠色無公害瓜菜、苗木花卉、速生豐產(chǎn)林、奶牛、中藥材等為主的新興產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,已成為我市新一輪農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的亮點和農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。生產(chǎn)基地規(guī)模不斷膨脹。目前,全市在種植業(yè)形成了以金鄉(xiāng)為中心的100萬畝大蒜基地,以魚臺為中心的30萬畝圓蔥基地,以泗水為中心的15萬畝優(yōu)質(zhì)西瓜基地,以鄒城為主的5萬畝土豆、150萬平方米食用菌種植基地,以任城南張為中心的5萬畝甜葉菊基地,以曲阜、泗水為中心的6萬畝中藥材和以微山、梁山為中心的5萬畝蘆筍特色種植基地,以任城喻屯、金鄉(xiāng)胡集、嘉祥金屯為主的10萬畝甜瓜基地;在養(yǎng)殖業(yè)建成了1321余處規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū),年出欄千頭的肉?;?3處、年出欄萬只以上禽場2783處,年出欄千頭的養(yǎng)豬場740處,百畝以上的水產(chǎn)養(yǎng)殖基地693處;在林果業(yè)形成了100萬畝的速生豐產(chǎn)林基地、90萬畝的干鮮果品基地和23萬畝的苗木花卉基地;勞務(wù)產(chǎn)業(yè)形成了以泗水、汶上、梁山為主的30萬人勞務(wù)輸出基地。
【第11篇 市農(nóng)村信用社工作總結(jié)
20__年,##市農(nóng)村信用社緊緊圍繞黨和國家的金融方針政策,認真貫徹落實全省農(nóng)村信用社工作會議精神20__年,##市農(nóng)村信用社緊緊圍繞黨和國家的金融方針政策,認真貫徹落實全省農(nóng)村信用社工作會議精神,堅持“二十四字方針”和“三抓一促”的指導思想,認真扎實抓好各項工作的落實,取得了一定的成效?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、各項工作完成情況
——定位準確,特色突出,業(yè)務(wù)發(fā)展實現(xiàn)新跨越。堅持立足社區(qū),服務(wù)三農(nóng)的市場定位,各項業(yè)務(wù)取得了跨越式發(fā)展。截止11月30日,全市農(nóng)村信用社存款余額達446513萬元,比年初上升94707萬元,增長26.92,占省聯(lián)社下達純增計劃的133.39;各項貸款余額347644萬元,較年初增加85563萬元;各項收入26862萬元,較去年同期增長7360萬元,完成年計劃的94.75,其中:利息收入24475萬元,較去年同期增加7796萬元;各項支出22709萬元,較去年同期增加7992萬元,其中:利息支出4226萬元,較去年同期增加1789萬元,營業(yè)費用10915萬元,較去年同期增加2941萬元;實現(xiàn)利潤4153萬元,較去年同期增加1986萬元。
——措施有力,服務(wù)真誠,支持地方經(jīng)濟見成效。全市農(nóng)村信用社進一步增強了“根在農(nóng)村,命在農(nóng)業(yè),情系農(nóng)民”的理念,把支持新農(nóng)村建設(shè)作為金融服務(wù)的基本方向。千方百計占領(lǐng)農(nóng)村金融市場、站穩(wěn)農(nóng)村金融市場,支農(nóng)貸款占全市金融機構(gòu)的98.2。針對城郊結(jié)合部經(jīng)濟發(fā)展特點,大力支持社區(qū)居民、小企業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,在創(chuàng)新產(chǎn)品、培育優(yōu)質(zhì)客戶群體上下功夫,努力拓展城鎮(zhèn)金融市場。初步形成了“農(nóng)村—集鎮(zhèn)—城區(qū)”的金融服務(wù)鏈條和城鄉(xiāng)一體的金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮了全市農(nóng)村信用社的金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。
——筑牢防線,風險可控,全市農(nóng)信系統(tǒng)穩(wěn)運行。截止11月30日,全市農(nóng)村信用社各各項貸款余額為347644萬元,按“四級分類”:不良貸款為28053萬元,較年初增加6162萬元;不良率8.1,較年初下降0.3;按“五級分類”:不良貸款為61005萬元,較年初下降15317萬元,不良率17.55,較年初下降11.57。今年以來,針對全市范圍內(nèi)發(fā)生的雪凝、洪澇等自然災害以及下半年金融危機的影響,各聯(lián)社積極探索不良資產(chǎn)管理和處置的新方法,最大限度地盤活不良貸款,努力提高不良貸款清收變現(xiàn)率。同時,嚴控新增不良貸款,嚴格實行大額貸款備案制度,強化大額貸款監(jiān)督檢查和貸款風險損失責任追究。制定了切實可行的提足撥備的工作規(guī)劃,分年度落實撥備提取計劃,1-11月,全市共計提撥備5408萬元,完成計劃數(shù)的117.82。深入開展合規(guī)建設(shè),把合規(guī)建設(shè)作為風險控制和經(jīng)營管理的核心內(nèi)容。確保了各項業(yè)務(wù)規(guī)范操作,各類風險得到有效控制。全市農(nóng)村信用社1-11月運行平穩(wěn)。
——強化治理,深挖細查,新案陳案實現(xiàn)零增長。全市農(nóng)村信用社按照銀監(jiān)會及省聯(lián)社有關(guān)要求和部署,積極開展案件專項治理及稽核審計工作。在案件專項治理工作上,嚴格抓好各個重點環(huán)節(jié)的檢查與自查工作,同時嚴格按照“九種人”的標準對員工進行排查,并認真做好案件專項治理“回頭看”工作。結(jié)合案件專項治理工作的開展,認真進行稽核審計工作,截止20__年11月30日止,全市共計開展稽核審計工作256次,累計審計機構(gòu)504個,提出整改建議1023條,現(xiàn)已整改368條,共處理責任人272人,其中:行政處罰16人,經(jīng)濟處罰256人;共檢查業(yè)務(wù)73859筆,金額146631萬元,檢查違規(guī)總計3305筆,金額20958萬元。其中:信貸違規(guī)2614筆,金額20303萬元,財務(wù)違規(guī)701筆,金額656萬元。
——注重監(jiān)管,扎實到位,央行監(jiān)管指標達要求。截止3月31日,全市六(縣)區(qū)聯(lián)社專項央行票據(jù)全部順利通過銀監(jiān)會和人民銀行的審查,全市農(nóng)村信用社向人民銀行申兌的專項央行票據(jù)10078萬元全額到帳。全市統(tǒng)算,資本充足率0.64,資產(chǎn)利潤率15.66‰,費用率18.52‰,各項指標均達到監(jiān)管要求。
——勇于創(chuàng)新,大膽實踐,金融服務(wù)闖出新舉措。各聯(lián)社及時調(diào)整農(nóng)村網(wǎng)點布局,因地制宜恢復和增設(shè)了網(wǎng)點及柜臺服務(wù)窗口,擴大網(wǎng)點覆蓋面。做到“全市各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、人群較集中的村設(shè)立營業(yè)網(wǎng)點,信合服務(wù)覆蓋全市”。實施城區(qū)網(wǎng)點規(guī)劃,投資2200余萬元新購建了部分信用社辦公場所,調(diào)整了網(wǎng)點布局,及時滿足了網(wǎng)點向“居民社區(qū)、經(jīng)貿(mào)繁華地區(qū)轉(zhuǎn)移,為各類客戶提供便利金融服務(wù)”的需求。同時以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為手段,一方面對全市網(wǎng)點進行“七統(tǒng)一”規(guī)范化裝修,完善服務(wù)設(shè)施,營造優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境,另一方面,在信貸工作中,積極推廣實行柜臺受理信用戶持證貸款,實行小額信用貸款限時辦貸制。建立完善信貸授權(quán)授信管理,實行大額貸款限時審貸制。推行“陽光貸款”工程,使“吃拿卡要 ”、優(yōu)親厚友等行為得到遏制。
今年以來,針對嚴峻的經(jīng)濟金融形勢,結(jié)合##實際,由##辦事處牽頭,在全市農(nóng)村信用社推出了為外出務(wù)工人員提供金融服務(wù)的——“外出務(wù)工人員服務(wù)中心”。專門外派人員對外出務(wù)工人員進行跟蹤服務(wù),這一服務(wù)方式,填補了外出務(wù)工人員無專門金融服務(wù)的空白,“外出務(wù)工人員服務(wù)中心”成立8個月,業(yè)務(wù)范圍覆蓋14個省市,幫助50萬##外出務(wù)工人員創(chuàng)收,將金融服務(wù)進一步延伸,創(chuàng)新了金融服務(wù)品種。到11月底,全市農(nóng)村信用社累計幫助外出務(wù)工人員從農(nóng)村信用社匯款17556筆,金額15238.91萬元;向外出務(wù)工人員投放創(chuàng)業(yè)貸款1380余萬元,其它貸款1270萬元。
——強化宣傳,多措并舉,宣傳工作得到再升華。為進一步提升全市農(nóng)村信用社的企業(yè)文化建設(shè),全市農(nóng)村信用社以##農(nóng)村信用社志編纂工作為突破口,大力加強企業(yè)文化建設(shè)和窗口形象宣傳。截止11月底,全市農(nóng)村信用社共查閱歷史檔案資料3400余卷,形成資料卡600余萬字;搜集圖片1200余幅,補拍圖片600余幅;搜集具有歷史意義的實物327件。全市各聯(lián)社基本完成資料搜集工作,全面進入試寫階段。同時,以開展“迎奧運,講文明,樹新風——優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)活動”,“##省農(nóng)村信用社形象大使選拔賽”為契機,大力開展金融知識、企業(yè)形象宣傳,達到了“普及金融知識,培養(yǎng)團隊精神,展示信合形象”的目的。并借助強勢媒體提升宣傳品位,通過邀請媒體記者深入報道,在電視、報紙等媒體開設(shè)專欄等吸引公眾眼球,一年來,共計開辦電視宣傳專題3期,播報宣傳農(nóng)村信用社的實效新聞12條;在《金融時報》、《##日報》、《##經(jīng)濟信息》、《##日報》等報刊上發(fā)表宣傳全市農(nóng)村信用社近30篇。
——強化建設(shè),廉潔自律,黨建工作開創(chuàng)新局面。一是以“重品行、守法紀、促廉潔”為契機,加強領(lǐng)導班子廉潔自律,履職能力建設(shè)。全市各聯(lián)社班子成員顧大局,講黨性、講團結(jié)、廉潔自律,密切配合,團結(jié)協(xié)作、相互支持,形成較強的團隊精神和較好的工作氛圍。二是進一步強化黨的基層組織建設(shè)工作。按照省聯(lián)社關(guān)于加強黨的基層組織建設(shè)的有關(guān)要求,辦事處支部制定了學習方案,明確了學習內(nèi)容,制定了學習計劃、活動計劃、黨建工作計劃。同時,抓好黨風廉政教育,進一步提高了大家對開展黨員經(jīng)常性教育的認識,增強了凝聚力,對辦事處建設(shè)學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、廉潔型團隊起到了積極的推動作用。
——抗災救災,眾志成城,承擔社會責任功可表。今年1-2月,我市遭受了五十余年罕見的雪凝災害,5月12日四川汶川發(fā)生了8.0級大地震,5-6月全市又遭遇洪澇災害。對幾次自然災害,全市各聯(lián)社發(fā)揚“一方有難,八方支援”的作風,為抗災救災做出了應有的貢獻。
1.在“抗雪凝、強服務(wù)、保民生”戰(zhàn)斗中,全市農(nóng)村信用社各網(wǎng)點保持服務(wù)不中斷,107個網(wǎng)點在停水、停電、交通受阻等困難情況下,想方設(shè)法開展工作,共辦理各項業(yè)務(wù)120余萬筆,涉及資金20余億元,惠及客戶210萬人次。同時,大力開展支持災后重建信貸支持工作,積極發(fā)放災后重建貸款。截至20__年6月30日,全市農(nóng)村信用社共發(fā)放支持農(nóng)戶災后重建貸款3.28億元,惠及農(nóng)戶75620戶。為全市搞好災后重建,恢復生產(chǎn)作出了積極貢獻。各聯(lián)社在雪凝災害期間的突出表現(xiàn)得到肯定。涌現(xiàn)出的一大批先進單位和個人,分別受到省、市、縣表彰。
2.5月12日,四川汶川發(fā)生了里氏8.0級大地震,損失慘重。全市各聯(lián)社表現(xiàn)出高度的政治明銳性和社會責任感,反應迅速,積極組織,投入到“眾志成城,抗震救災”的戰(zhàn)斗中。組織開展了各類捐贈活動,支援災區(qū)恢復重建。累計組織捐款13次,募集捐款91400元,同時,全市農(nóng)村信用社共產(chǎn)黨員積極響應號召,繳納“特殊黨費”,共有217名黨員繳納“特殊黨費”,金額80865元,其中繳納1000元以上“特殊黨費”的48人,金額53915元。切實將濃濃的信合深情傾注給災區(qū)人民。`
二、工作中的主要做法
——信貸管理科學真誠服務(wù)到位。
過去的一年,全市農(nóng)村信用社始終堅持立足社區(qū),服務(wù)三農(nóng),積極投身地方經(jīng)濟建設(shè),走出了一條立足社區(qū)經(jīng)濟、扶持支柱產(chǎn)業(yè)的新路子,對全市的地方經(jīng)濟發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)發(fā)揮了舉足輕重的作用。扶持各類有規(guī)模的企業(yè)180多家,發(fā)展種植、養(yǎng)殖專業(yè)戶、個體工商戶15##多戶,評定信用鄉(xiāng)(鎮(zhèn))2個,信用村42個,信用戶41萬戶,新增信用農(nóng)戶貸款14.27億元,發(fā)放行政事業(yè)單位干部職工信譽貸款2.39億元。
(一)圍繞農(nóng)民增收,大力支持農(nóng)戶、工商戶發(fā)展。全市農(nóng)村信用社根據(jù)社區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)發(fā)展的新特點,本著“突出效益、積極支持、共同發(fā)展”的思路,積極探索靈活多樣的貸款方式,大力扶持區(qū)域性特色農(nóng)業(yè)、個體工商業(yè)發(fā)展。堅持“小額、分散、流動”的原則,在優(yōu)先滿足農(nóng)耕生產(chǎn)貸款需求的基礎(chǔ)上,進一步在支農(nóng)的深度和廣度上下功夫。通過大力推行農(nóng)戶小額信用貸款、農(nóng)戶聯(lián)保貸款,重點扶持生態(tài)、高效、優(yōu)質(zhì)的區(qū)域性特色農(nóng)業(yè),積極支持種植、養(yǎng)殖基地的建設(shè)和發(fā)展。
一是結(jié)合我市農(nóng)村信用社特點,開辦了滿足廣大農(nóng)民“衣、食、住、行”等生產(chǎn)生活資金需要的信貸產(chǎn)品;結(jié)合農(nóng)村各類經(jīng)濟組織、小企業(yè)融資特點,積極探索抵押替代品方式,設(shè)計適銷對路、風險可控的信貸產(chǎn)品。在此項工作上,紫云縣聯(lián)社推出了“時代快車”特色信貸服務(wù),以滿足除農(nóng)戶外的其他客戶需求。做到既抓農(nóng)村市場,又主動出擊城鎮(zhèn)市場。##縣聯(lián)社推出了“和諧快車”信貸業(yè)務(wù)金融新產(chǎn)品,出臺并實施了《##縣農(nóng)村信用聯(lián)社和諧快車貸款管理實施細則》,信貸業(yè)務(wù)及時滿足了廣大客戶的消費需求,得到了各單位、各部門及廣大干部職工的一致認可和好評。在創(chuàng)收的同時有力地提升了農(nóng)村信用社的社會形象。
二是逐步將住房按揭、消費貸款、理財業(yè)務(wù)等城市金融產(chǎn)品推廣到農(nóng)村地區(qū),把小額信貸營銷理念引入城區(qū),滿足城區(qū)居民生活、工商業(yè)戶經(jīng)營的小額信貸資金需要。
三是按“利率覆蓋風險”的原則,根據(jù)不同地區(qū)、不同投向、不同風險程度、不同信用等級、不同貸款期限,科學設(shè)定貸款利率定價指標,既沒有“一浮到頂”,也沒有“一刀切”。同時對受災群眾重建家園、恢復生產(chǎn)的貸款,按省聯(lián)社要求,在利率上給予了適當優(yōu)惠。
(二)積極開辦行政事業(yè)單位機關(guān)干部評級授信業(yè)務(wù),培育新的業(yè)務(wù)增長點。全市農(nóng)村信用社在鞏固和發(fā)展農(nóng)戶聯(lián)保、小額信貸等基礎(chǔ)上,積極推廣機關(guān)干部評級授信貸款,屬于行政機關(guān)干部,通過評級授信,在核定的期限、額度內(nèi),可以隨時貸、隨時還,有效地拓寬了貸款營銷渠道,確保了信貸資金安全系數(shù),培育了新的業(yè)務(wù)增長點。
(三)圍繞社區(qū)經(jīng)濟,支持地方企業(yè)發(fā)展壯大。隨著全市經(jīng)濟發(fā)展步伐的進一步加快,全市整體經(jīng)濟結(jié)構(gòu)已形成多元化產(chǎn)業(yè)格局。全市農(nóng)村信用社積極投放各類企業(yè)貸款,支持地方龍頭企業(yè)。1-11月累計投放各類企業(yè)貸款4.8億元,此項工作上,##聯(lián)社根據(jù)抓“小”而不放“大”的工作思路,在中小企業(yè)和社團貸款業(yè)務(wù)拓展上狠下功夫,相繼對##聯(lián)升房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、##扶梯有限公司等5家公司發(fā)放貸款1200萬元;##縣聯(lián)社為支持地方龍頭企業(yè),切實做好對煤礦企業(yè)的服務(wù),無償提供辦公場所,兌付清退煤炭調(diào)節(jié)基金,同時探索和開發(fā)了煤炭企業(yè)聯(lián)保貸款方式,1-11月共投放煤炭企業(yè)貸款7200余萬元,有力地支持了當?shù)孛禾科髽I(yè)發(fā)展,得到了地方黨政的肯定,在有效控制信貸風險的前提下,促進了經(jīng)濟效益的快速增長與社會效益的提高。
——立足市場定位改善金融服務(wù)
一年來,全市農(nóng)村信用社始終堅持立足社區(qū),服務(wù)三農(nóng),把握市場定位,通過改善金融服務(wù),積極融通資金渠道,壯大資金實力,為全市社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展注入新的活力。
(一)強化宣傳導向,提升社會形象。全市農(nóng)村信用社通過密切地方黨群關(guān)系,與地方黨政各部門搭建交流互動平臺,一起開展社區(qū)宣傳活動,較好地融入到社區(qū)的各個領(lǐng)域,有力地促進存款的快速增長。一是加強宣傳,宣傳信用社服務(wù)宗旨、服務(wù)品種等,為開展業(yè)務(wù)創(chuàng)造良好環(huán)境。二是與地方黨政合作,通過舉辦各種體育、文化等社區(qū)性活動,貼進居民生活,增進雙方交流,擴大農(nóng)村信用社的影響。三是通過各類簡報、報刊進行宣傳報道。四是利用電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代化輿論工具進行廣泛宣傳,將農(nóng)村信用社的辦社宗旨、服務(wù)內(nèi)容、業(yè)務(wù)范圍、業(yè)務(wù)辦理流程等向社會進行宣傳,開通客戶反饋信箱,與客戶搭建交流互動的平臺,有力地推動各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
(二)創(chuàng)新服務(wù)品種,完善服務(wù)功能。隨著農(nóng)村信用社服務(wù)功能的逐步健全,電腦聯(lián)網(wǎng)、通存通兌的開展,很大程度上方便了當?shù)鼐用?。一是抓住代收居民水電費、代收考驗款的契機,抓好代理業(yè)務(wù)的拓展,切實做好以“代”引存;二是積極做好企、事業(yè)單位職工工資代發(fā)工作。三是實行上門服務(wù),切實做到哪里有儲源,哪里就有信用社的服務(wù),打造農(nóng)信品牌,促進各項存款的穩(wěn)步增長。
(三)加強網(wǎng)點建設(shè),健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。一是加大營業(yè)環(huán)境的費用投入,更換各種便民措施,對部分網(wǎng)點進行重新裝修、改建,各網(wǎng)點營業(yè)環(huán)境整潔明亮、高雅大方、設(shè)備完善、功能齊全、秩序井然,為顧客提供了更為舒適的服務(wù)環(huán)境、服務(wù)設(shè)施,樹立了良好的外在形象。二是加快網(wǎng)點的發(fā)展步伐,20__年,全市12個定點服務(wù)機構(gòu)升格為信用社(分社),實行全日制服務(wù),服務(wù)范圍進一步拓寬,服務(wù)功能進一步完善,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)更為健全,有效促進各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。三是進一步延伸服務(wù)網(wǎng)絡(luò),搶占市份額。20__年,全市農(nóng)村信用社在##水母、##扁擔山等村(居)增設(shè)服務(wù)網(wǎng)點9個,網(wǎng)絡(luò)覆蓋面得以擴大。
(四)狠抓服務(wù)規(guī)范,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。全市農(nóng)村信用社以開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動”“選拔形象大使”“合規(guī)文化建設(shè)”“迎奧運,講文明,樹新風”等活動為契機,緊抓服務(wù)規(guī)范,積極探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新方法、新路子,更好地為社區(qū)服務(wù)。一是通過深入開展文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動,營造出社社爭創(chuàng)“文明窗口”、“客戶滿意窗口”的良好氛圍,將文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)深化、優(yōu)化、質(zhì)化,樹立良好的外部形象。二是進一步落實“服務(wù)承諾”,加大業(yè)務(wù)辦理的透明度,把各項業(yè)務(wù)辦理的操作流程、手續(xù)及相關(guān)信息張貼上墻,增進了客戶對業(yè)務(wù)辦理的了解。三是在日常工作中持續(xù)采取“走出去、引進來”的方針,主動延長服務(wù)時間,推行“上門服務(wù)”、“預約服務(wù)”,滿足不同層面客戶的不同需求,為他們提供高質(zhì)量、高水平的金融服務(wù)。
——以管理為核心控管整合顯成效
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。全市農(nóng)村信用社嚴格按照“內(nèi)緊外松”的原則,將制度管理與情感管理有機地結(jié)合起來,做到和諧管理,控管整合,不斷創(chuàng)新管理機制,向管理要質(zhì)量,向管理要效率,向管理要戰(zhàn)斗力,各項業(yè)務(wù)取得跨越式發(fā)展。
(一)堅持內(nèi)控優(yōu)先,健全內(nèi)部管理機制。一是明確經(jīng)營目標責任制,提高內(nèi)控制度的考核含量,充分調(diào)動各網(wǎng)點負責人嚴管理、抓內(nèi)控的工作積極性。二是對要害崗位實行“輪換制”,20__年,全市各聯(lián)社共計對1100余名員工進行崗位輪換,崗位輪換達90以上,內(nèi)控制度得到較好的加強;三是完善崗位職責,加大檢查力度,確保各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。四是完善授權(quán)授信機制,聯(lián)社理事會、經(jīng)營班子成員按管理權(quán)限和職責分工分別與各網(wǎng)點負責人簽訂《授權(quán)委托書》,明確職責權(quán)限;逐級簽訂責任書,獎懲明確,責任分明,保證各項工作的正常有序進行。對全社職工的請銷假實行科學規(guī)范的管理,提高辦公效率,確保各項任務(wù)的執(zhí)行到位;對各要害崗位執(zhí)行強制休假制度,防止各類經(jīng)濟案件的發(fā)生。
(二)規(guī)范信貸管理,提高資產(chǎn)質(zhì)量。一是不斷規(guī)范信貸操作程序,各聯(lián)社成立貸款審批委員會、貸款管理委員會,狠抓“三查”制度落實及審貸分離、集體審批制度,在產(chǎn)生不良貸款的源頭上嚴格把關(guān),確保資金安全;二是堅持小額、分散、流動的原則,明確“三農(nóng)”市場定位,盡量避免貸款“壘大戶”,做好“小”文章,為信貸資產(chǎn)高質(zhì)量運行奠定基礎(chǔ);三是力求提高抵、質(zhì)押貸款占比,做到抵質(zhì)押貸款優(yōu)先發(fā)放,有條件的保證貸款、動產(chǎn)抵押貸款逐步轉(zhuǎn)化為不動產(chǎn)抵押貸款,有效防范潛在的信貸風險;四是實行信貸人員約束機制,嚴格推行“四包”即:包發(fā)放、包收貸、包收息、包管理制度落實,完善約束激勵機制,落實相關(guān)獎懲措施;五是積極發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶,對符合利率優(yōu)惠條件的企業(yè)執(zhí)行貸款優(yōu)惠利率,合理安排信貸資金,提高資金使用效率。六是大力清收不良貸款及欠息,把清收不良貸款作為全年經(jīng)營目標的主要內(nèi)容進行考核,并制定相應的考核辦法,充分調(diào)動職工的清非積極性。
(三)加強財務(wù)管理,堅持勤儉辦社。一是嚴格費用開支,按照省聯(lián)社財務(wù)管理的相關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行費用審批程序,各聯(lián)社加強財產(chǎn)管理、車輛管理和辦公用品采購,控制管理成本,努力開源節(jié)流,增收節(jié)支。二是落實好有關(guān)財稅政策,平時主動與財稅部門協(xié)調(diào)、溝通,既不少繳國家一分稅收,也不使信用社蒙受不必要的損失。三是加強勤儉辦社方面的思想教育,教育職工要培育艱苦創(chuàng)業(yè)、吃苦耐勞的思想作風和精神境界。四是狠抓會計基礎(chǔ)工作,實行主辦會計委派制,真正發(fā)揮主辦會計的職能和監(jiān)管作用,對業(yè)務(wù)操作進行全面監(jiān)控,定期開展帳務(wù)檢查分析,全面提高會計出納人員素質(zhì)。
(四)實行獎優(yōu)罰劣,建立競爭激勵機制。一是通過表彰優(yōu)秀先進等辦法,肯定員工的工作成績,使員工富有成就感和使命感,以飽滿的熱情投入工作,達到工作效率的最大化。年初,辦事處在全市表彰了一批先進集體和個人,##區(qū)聯(lián)社黃紅梅因組織資金業(yè)績突出受到重獎,在全市農(nóng)村信用社引起很大震動。通過開展“選優(yōu)、評優(yōu)、獎優(yōu)”活動,樹立了先進模范的榜樣,在全市農(nóng)村信用社范圍內(nèi)形成一股“評優(yōu)爭先、不甘落后”的良好氛圍,有效地推動全市農(nóng)村信用社各項業(yè)務(wù)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。二是建立獎罰分明的目標激勵機制,實行獎優(yōu)罰劣。各聯(lián)社通過網(wǎng)點負責人經(jīng)營目標責任制、工資掛鉤考核辦法,簽訂目標責任書,量化分解工作內(nèi)容,充分發(fā)揮員工的工作積極性和責任感。實行目標動態(tài)管理,按期兌現(xiàn)獎懲,各聯(lián)社對網(wǎng)點負責人適時進行崗位調(diào)整,對綜合考核最后一名的分社負責人實行末位淘汰,大膽提拔和任用了一些有實干精神、思想正派、作風過硬、業(yè)務(wù)精湛的青年員工。
(五)和諧管理,實行“三訪三談”制度。全市農(nóng)村信用社社在人事管理上,實行“三訪三談”制度,即:員工有病必訪、員工家中有事必訪、員工家中有喜必訪;員工工作出問題必談、員工思想有疙瘩必談、員工取得成績必談。“三訪三談”制度讓員工感受到大家庭的溫暖和關(guān)心,體現(xiàn)了人文關(guān)懷與情感管理的高度統(tǒng)一,拉近了領(lǐng)導和員工間的距離,增強員工的集體認同感和歸屬感,提高凝聚力。
(六)強化“三防一?!保瑢崿F(xiàn)安全運營。貫徹落實“三防一保”的要求,嚴格按照防查并舉、標本兼治、重在預防的方針,采取警示教育、定期檢查、限期整改等多種有效措施,確實加強安全保衛(wèi)工作,一年來無安全事故發(fā)生。一是不斷加強職工的防范意識教育,制定和完善防搶、防盜、防暴預案,并組織演練,提高員工的防范意識和防暴能力,做到人防、物防、技防的有效結(jié)合;二是不斷加強“三防一?!钡臋z查工作,加大處罰力度,杜絕違章違規(guī)行為;三是逐年加強網(wǎng)點安全設(shè)施建設(shè),杜絕安全隱患;四是逐級簽訂責任書,強化職工的安全防范意識,提高職工自我保護和相互監(jiān)督的能力,防止案件發(fā)生。
三、存在不足
一是“重安排,輕落實;重檢查,輕處罰”的現(xiàn)象沒有從根本上改變。
二是各聯(lián)社在執(zhí)行上級決策上存在“圖應付,走過場”現(xiàn)象,貫徹落實上級精神猶顯不足。
三是在業(yè)務(wù)開拓與產(chǎn)品創(chuàng)新上沒有新的舉措,傳統(tǒng)業(yè)務(wù)依然占絕對比重,中間業(yè)務(wù)拓展緩慢。
四是部分聯(lián)社缺乏大局意識,看重局部利益,忽視全局利益。如外出務(wù)工金融服務(wù)中心工作,有的聯(lián)社認為:基層聯(lián)社出錢、出人,可是出了成績卻是辦事處的,認識偏頗導致工作被動。
五是由于下半年來一些客觀因素的造成,加上系統(tǒng)客戶的維護及費用過大,各聯(lián)社對資金組織工作有所放松,存款市場份額、存款余額趕超工行的目標沒有實現(xiàn)。
四、20__年工作思路
20__年全市農(nóng)村信用社的工作思路是:認真貫徹落實十七屆三中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神,切實找準市場定位,根據(jù)國際國內(nèi)經(jīng)濟金融形勢,切實發(fā)揮“支持農(nóng)民主力軍”作用,在支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展上拿出新舉措。立足保增長、增效益,切實防風險、促雙降,在“好”字優(yōu)先的前提下,加快發(fā)展;認真貫徹適度寬松的貨幣政策,用好、用足、用活信貸資金,通過信貸資金的杠桿調(diào)節(jié)作用,積極支持國家一系列宏觀調(diào)控政策的落實,為拉動內(nèi)需的新增項目提供必要資金扶持,切實為有效防范和化解金融風險、應對經(jīng)濟危機,促進經(jīng)濟金融的復蘇貢獻力量。
(一)繼續(xù)堅持存款立社的思想,把資金組織放在首要位置,做強、做大。一是繼續(xù)按照“穩(wěn)定擴大基礎(chǔ)客戶群,尋找挖掘資源客戶群,培育發(fā)展黃金客戶群”的思路,確保存款的快速增長。二是找準市場定位,細分客戶,多措并舉,在尋找新增長點上下功夫。在完善農(nóng)戶信用評級的基礎(chǔ)上,將城鎮(zhèn)居民、個體工商戶、干部職工的建檔評級工作作為農(nóng)村信用社夯實市場基礎(chǔ),實現(xiàn)跨越式發(fā)展的一項基礎(chǔ)性工作來抓,做好貸款戶存款資金歸社,以貸引存工作。三是針對不同的目標客戶,制定不同的維護措施和方法,不斷改進服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)留住客戶。四是改進對農(nóng)民“一折通”取款業(yè)務(wù)的服務(wù)方式,增設(shè)服務(wù)窗口,積極推進網(wǎng)點建設(shè)工程,恢復和延伸機構(gòu)網(wǎng)點,牢牢占領(lǐng)農(nóng)村金融市場。切實做好宣傳解釋工作,以“一折通”為鏈接,改變廣大農(nóng)戶的存儲觀念,穩(wěn)定“一折通”資金。五是加大協(xié)調(diào)力度,加強與政府及有關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào),穩(wěn)定財政資金和對公存款。六是加大外出務(wù)工人員服務(wù)部工作,做好外出務(wù)工人員的存款組織和穩(wěn)定工作,確保外出務(wù)工人員匯款存儲蓄率得到提高。七是充分利用各種信息資源,掌握工作動態(tài),提高同業(yè)競爭力。今年來,我市各聯(lián)社從其他商業(yè)銀行引進了部分中高級管理人員,他們在原單位就是業(yè)務(wù)骨干和部門負責人,掌握著原單位大量的信息資源,各聯(lián)社要充分利用這些資源,找準切入點,主動出擊。
通過各項措施的落實,確保20__年各項存款純增10億元,力爭存款純增15億元,突破60億元大關(guān)。
(二)切實加強風險防范,確保穩(wěn)健運行。根據(jù)今年的國際國內(nèi)經(jīng)濟金融形勢,風險防范是明年農(nóng)村信用社的工作重心。一是要健全風險管理機構(gòu),落實風險管理責任。要明確分管領(lǐng)導,明確管理職責,細化分工,層層把關(guān),有效防范。二是嚴格落實推廣風險管理員制度,強化業(yè)務(wù)操作中各個風險點的監(jiān)督,嚴格貸款質(zhì)量的跟蹤檢查。在貸款管理上,實行風險管理員一票否決制。從源頭上堵住風險、消除風險隱患。三是嚴格落實風險管理制度,加強對道德風險、操作風險、科技風險等因主觀惡意造成的風險隱患排查,發(fā)現(xiàn)一起、處理一起,教育一批。四是高度重視和處理“速度與質(zhì)量和效益”的協(xié)調(diào)發(fā)展關(guān)系,在狠抓內(nèi)控管理上下功夫,做到“又好又快”。認真落實省聯(lián)社的各項內(nèi)控管理制度和銀監(jiān)部門提出的各種監(jiān)管要求。五是認真分析不良貸款形成的原因,找準癥結(jié),對癥下藥。六是及時調(diào)整不良貸款占用形態(tài),做好不良貸款的監(jiān)測,為清收決策提供依據(jù);七是嚴格控制新增不良貸款,切實加強對新增不良貸款的監(jiān)督和管理,嚴格控制新增不良貸款,嚴格貸款的“三查”制度,把好貸款質(zhì)量關(guān),堵住不良貸款形成的源頭;八是加大不良貸款清收工作考核力度,完善清收不良貸款的獎懲激勵機制,充分調(diào)動廣大員工防范和化解農(nóng)村信用社資產(chǎn)風險工作的積極性和主動性;九是對不良貸款要按月分析,按季通報,按年考核,切實做到清收工作天天抓、時時抓。確保不良貸款絕對額比20__年底下降5個百分點。在全市形成認識到位、目標明確、工作主動、措施有力,目標一致、思想統(tǒng)一、政令暢通、上下聯(lián)動的風險防范氛圍,筑起全市農(nóng)村信用社風險防范的鋼鐵長城。
(三)認真分析經(jīng)濟金融形勢,樹立大局觀念,切實找準拉動內(nèi)需的項目,在風險可控的前提下給予重點支持。依托國家拉動內(nèi)需“十大措施”的落實,各項配套資金的到位,我市“黔中水利樞紐工程”等一批重點工程的開工,對優(yōu)勢項目加以支持。一是重點支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),助其做大做強,提高產(chǎn)品檔次,拉長產(chǎn)業(yè)鏈,如##區(qū)肉牛屠宰行業(yè),##余官奶制品加工業(yè)等。二是重點支持符合國家產(chǎn)業(yè)政策,支持具有比較優(yōu)勢的資源型企業(yè),如##、##的煤炭企業(yè)。三是重點支持商業(yè)流通類企業(yè),如各縣(區(qū))具有一定規(guī)模的超市。四是重點支持個體工商戶發(fā)展,充分激活縣域消費市場。五是重點支持農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),助推農(nóng)業(yè)經(jīng)濟躍上新的臺階。
20__年,全市預計新增貸款10.3億元,累計投放18億元,貸款規(guī)模達到45億元。
(四)繼續(xù)搞好農(nóng)民工金融服務(wù)中心工作,創(chuàng)新工作方式,力爭使外出農(nóng)民工金融服務(wù)進一步得到提升。一是不斷創(chuàng)新工作思路,在風險可控前提下,積極完善和推廣“農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)貸款”、“外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)貸款”管理辦法、外出務(wù)工人員家庭住房按揭貸款等業(yè)務(wù),要將對農(nóng)民工的服務(wù)上升到政治的高度,提升對農(nóng)民工的服務(wù)內(nèi)涵,為維護農(nóng)村社會穩(wěn)定做出貢獻;二是積極配合搞好配套宣傳服務(wù),通過電影、宣傳卡(冊),制作電視專題片、在報刊雜志開設(shè)宣傳專欄等方式,大力開展送金融知識下鄉(xiāng)活動,普及人民幣反假知識、殘幣兌換、資金匯兌、保險等與生活密切相關(guān)的金融知識;對尚未外出的農(nóng)民,結(jié)合平時進村入戶或開展宣傳工作時機對其進行金融知識宣傳;三是搭借相關(guān)部門平臺,結(jié)合“雨露計劃”、“陽光工程”等活動的開展,大力開展農(nóng)村金融知識培訓。同時,與服務(wù)部及時做好信息對接,根據(jù)企業(yè)需要把市場需求及用工信息傳遞到培訓學校、基地,使有關(guān)部門培訓的知識更符合市場需求,使農(nóng)民工便于找到高收入的工作。
(五)進一步強化網(wǎng)點建設(shè)、科技建設(shè)、文化建設(shè)和窗口服務(wù)建設(shè),打造信合新形象。一是進一步加大網(wǎng)點建設(shè)力度,盡快恢復重建鄉(xiāng)(重點村)的營業(yè)網(wǎng)點,切實做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(重點村)有農(nóng)村信用社網(wǎng)點,擴大網(wǎng)點覆蓋面,延伸金融服務(wù)觸角。二是加大科技投入力度和科技建設(shè)進程,繼續(xù)推廣和擴大pos機安裝使用,盡快聯(lián)系加入“農(nóng)信銀”系統(tǒng),按照省聯(lián)社統(tǒng)一部署,促進atm機盡快上馬,在提升服務(wù)水平的同時,樹立行業(yè)形象,擴大中間業(yè)務(wù)收入。三是加快全市《農(nóng)村信用社志》編纂工作進程,立足出精品,打好文化牌,力爭在20__年2月底出初稿,6月底完稿并付印。同時,以編纂《##市農(nóng)村信用社志》為契機,搞好企業(yè)文化建設(shè),通過收集信合文物、建立信合陳列館、積極開展信合史教育,增強員工的團隊精神和凝聚力,打造獨特的信合文化品牌。四是堅持不懈地抓好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作,用高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得客戶。深入開展創(chuàng)新、創(chuàng)先、創(chuàng)優(yōu)活動,努力提升服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)抓好精品網(wǎng)點的建設(shè)工作,對照省聯(lián)社關(guān)于精品網(wǎng)點建設(shè)的標準,缺什么、補什么,打造出一批代表##農(nóng)村信用社優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的先進典型;要切實轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,不斷創(chuàng)新服務(wù)方式,變被動服務(wù)為主動服務(wù),在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上尋找新的突破口,不斷提升服務(wù)的質(zhì)量和層次。
(六)加強隊伍建設(shè),提升隊伍整體素質(zhì)。一是強化聯(lián)社班子考察、任用和履職考核,硬化、細化考核指標,全面提高聯(lián)社班子的履職能力。對不團結(jié)、工作不力、阻礙業(yè)務(wù)發(fā)展的班子及時向省聯(lián)社黨委建議進行調(diào)整和撤換。通過各種有力措施,努力提高班子駕馭全局能力、貫徹執(zhí)行能力、處理疑難問題能力。二是進一步落實省聯(lián)社關(guān)于農(nóng)村信用社引進人才的機制,積極從其它銀行業(yè)金融機構(gòu)引進高素質(zhì)人才。三是繼續(xù)通過大專院校招聘員工的方式,不斷補充新鮮血液,將部分業(yè)務(wù)技能低、年齡老化、工作能力差的員工予以分流,不斷優(yōu)化員工隊伍結(jié)構(gòu)。同時,采取“走出去,請進來”的方式,加強現(xiàn)有在崗員工的技能培訓、業(yè)務(wù)培訓、禮儀培訓、理念教育,全面提升員工隊伍素質(zhì)。
(七)全面做好全市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,按省聯(lián)社的要求不斷提高全市保衛(wèi)工作質(zhì)量,真正起到保駕護航的作用。一是繼續(xù)落實安全保衛(wèi)責任制、目標責任制,實行安全保衛(wèi)一票否決制。二是強化守押隊伍建設(shè)。按照有關(guān)要求對守押人員進行全面考試考核,對不適應押運工作的人員進行調(diào)整。同時加強對保衛(wèi)人員安全保衛(wèi)知識及專業(yè)技能的培訓,提高整體戰(zhàn)斗力。三是進一步加大安全防范設(shè)施投入。對不達標的網(wǎng)點進行有計劃的改建或重建,確保全市農(nóng)村信用社安防設(shè)施在20__年全部達標。四是加大檢查處罰力度。通過經(jīng)常性的安全保衛(wèi)檢查發(fā)現(xiàn)新情況、新問題,對存在的問題進行整改完善,把隱患消滅在萌芽之中。對違規(guī)違紀的單位及個人按省聯(lián)社文件要求進行經(jīng)濟處罰,決不姑息。
(八)加強黨的基層組織建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,推進全市農(nóng)村信用社各項業(yè)務(wù)快速健康發(fā)展。全面加強黨的建設(shè),不斷鞏固黨對各項工作的領(lǐng)導,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,團結(jié)全體干部職工,增強集體榮譽感和責任感,形成合力,增強隊伍凝聚力,為全面完成全年任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。一是做好全市農(nóng)村信用社黨組織、黨員從地方黨委移交的后續(xù)工作。二是按照省聯(lián)社關(guān)于黨員垂直管理的相關(guān)要求,理順黨組織和黨員隸屬關(guān)系,做好基層黨委或支部的換屆選舉工作。三是加強和完善黨的基層組織建設(shè),確保黨的組織活動和黨員活動正常開展。四是進一步提高全體黨員干部對黨風建設(shè)和廉潔自律工作重要性的認識,促進農(nóng)村信用社黨風建設(shè)和廉潔自律責任制的落實。五是將信訪舉報工作作為提高農(nóng)村信用社服務(wù)質(zhì)量的一項有力舉措來抓,并針對各類意見或建議,認真進行改進或整改。六是以開展機關(guān)作風整頓教育活動為契機,糾正部門和行業(yè)不正之風。七是加強黨紀政紀、反腐倡廉等教育,從源頭上預防和治理腐敗及商業(yè)賄賂。打造一支高效、廉潔、勤政、務(wù)實的干部隊伍。
20__年全市農(nóng)村信用社的工作可圈可點,20__年全市農(nóng)村信用社面對挑戰(zhàn)與機遇并存,只要我們認真貫徹落實黨的十七屆三中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神,堅定不移地執(zhí)行省聯(lián)社和各級行業(yè)管理部門、監(jiān)管部門的各項政策措施,全市廣大信合員工精誠團結(jié)、奮發(fā)有為,全市農(nóng)村信用社一定能夠排除萬難,進一步開創(chuàng)又好又快發(fā)展的新局面。
【第12篇 2023年市農(nóng)村合作經(jīng)濟經(jīng)營管理局工作總結(jié)
2023年市農(nóng)村合作經(jīng)濟經(jīng)營管理局工作總結(jié)
一年來,農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在上級業(yè)務(wù)部門和農(nóng)委的具體指導下,我局認真實踐“三個代表”重要思想,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,努力構(gòu)建社會主義和諧社會,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。認真貫徹執(zhí)行黨的十七大精神,
為建設(shè)社會主義新農(nóng)村,積極為民辦實事、辦好事,做出了可喜的成績。現(xiàn)總結(jié)匯報如下:
一、狠抓了村級財務(wù)管理。
農(nóng)村財務(wù)管理工作是一項面廣,內(nèi)容復雜,事關(guān)百姓切身利益的工作,很多農(nóng)村干群矛盾出于此,為此我市于3月召開全市農(nóng)村財務(wù)檢查工作會議,全面布置了農(nóng)村財務(wù)大檢查工作,專門抽調(diào)市紀檢、農(nóng)委、審計、民政等部門工作人員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站站長,組成八個檢查組,對全市30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦,244個村進行了檢查。在檢查過程中對于群眾意見大、上訪矛盾突出的四合當村李杖子組和城南、城北村的財務(wù)進行重點的審計。在此基礎(chǔ)上全面鋪開村會計委托代理工作及財務(wù)公開工作,收效好,主要有:
1、全面審計,重點突破。今年我局審計的城南村、城北村和四合當村李杖子組,共涉及資金總額度達1000多萬元。由于管理上存在一定弊病,因此造成財務(wù)上較混亂。據(jù)實際存在的問題,我們在全面審計基礎(chǔ)上,重點突破了群眾反映了矛盾突出問題,歷經(jīng)半年多時間,查結(jié)了違紀現(xiàn)象。
2、完善“村會計委托代理制”,使財務(wù)納入規(guī)范化管理。我市于2023年開始實行“村會計委托代理制”,但由于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況不同,領(lǐng)導認識不到位,有四個鄉(xiāng)辦沒有徹底實施,造成工作失誤,為完善這項工作,今年重點安排未實行代理的鄉(xiāng)鎮(zhèn),協(xié)助出臺有關(guān)代管的制度。目前我市已有28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦全部實施“村會計委托代理制”。
3、加大宣傳力度,讓村集體財務(wù)管理真正發(fā)揮作用。根據(jù)以往農(nóng)村財務(wù)管理工作中的問題,避免一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)的管而不實,前管后亂的現(xiàn)象,今年全市印發(fā)了《××市村級財務(wù)管理整改方案》,將所有財務(wù)中易出現(xiàn)漏洞一步堵死,不留死角。 5、清理調(diào)查全市村級新增債務(wù)情況,為上級部門提供準確數(shù)字。
6、抓好了農(nóng)村集體經(jīng)濟年報工作。
二、狠抓了農(nóng)村承包合同管理及糾紛調(diào)處。
1、繼續(xù)做好了《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》、《中華人民共和國農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》的宣傳教育活動,促進了干部依法行政,促進了廣大農(nóng)民依法保護自己的合法權(quán)益,真正做到了家喻戶曉、人人皆知。
2、及時處理了農(nóng)村土地承包合同糾紛。今年全市共處理各種承包合同糾紛60起,其中:土地承包合同糾紛30起;承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)糾紛25起;承包地征占補償費分配糾紛5起,所有案件均在規(guī)定期限內(nèi)結(jié)案,結(jié)案率達100,維護了農(nóng)民的合法權(quán)益。
3、狠抓了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)合法有序流轉(zhuǎn)。一是廣泛宣傳了《中共中央關(guān)于做好農(nóng)民承包地使用權(quán)流轉(zhuǎn)工作的通知》、《農(nóng)村土地承包法》、《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)管理辦法》,正確引導承包地合法有序流轉(zhuǎn)。二是督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、村做好農(nóng)民承包地流轉(zhuǎn)合同簽訂和鑒證工作。
三、狠抓了農(nóng)民負擔監(jiān)督管理。
1、今年我們共接待涉及農(nóng)民負擔來信來訪3件,對這些問題我們都進行了調(diào)查落實和處理,做到了事事有著落,件件有回音。
2、今年全市未發(fā)生任何涉負案(事)件,確保了農(nóng)村社會穩(wěn)定。
四、狠抓了農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織建設(shè)。
為不斷提升農(nóng)業(yè),積極調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),做好農(nóng)產(chǎn)品的深加工、精加工,不斷增加農(nóng)民收入,全面提高農(nóng)民進入市場的組織化程度,我們狠抓了農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織建設(shè)。我市有農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織49個,其中今年新成立的有10個。但在管理上不同程度地存在一些問題針對這個現(xiàn)狀,我們從內(nèi)部管理入手,加強了指導和監(jiān)督。十月份我們認真做好了農(nóng)民專業(yè)合作社申報立項工作,爭取上級專項經(jīng)費。
五、農(nóng)民收入穩(wěn)定增長,人均收入可突破5000元
2023年國家繼續(xù)實施“三補貼”、“兩減免”惠農(nóng)政策,充分調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)積極性,三大主導產(chǎn)業(yè)效益突出,特別是實施保護地品種結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略,農(nóng)民增收明顯,二、三產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,農(nóng)民人均純收入測算突破5000元。 繼續(xù)認真落實國家惠農(nóng)政策,為確保糧補發(fā)放的準確、及時,我們重新核實了應補面積,并在糧補資金到位前做好一切準備工作,召開了全市糧補發(fā)放大會,全市確定補貼面積623,712.55畝,涉及30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街,受益農(nóng)戶138871戶,發(fā)放形式利用農(nóng)民補貼網(wǎng)一次匯入帳戶,補貼標準為53.87元/畝,總金額33,599,446.44元。其中糧食直補標準7.98元/畝,金額4,977,237.30元;農(nóng)資綜合補貼45.89元/畝,金額28,622,209.14元。由于嚴格執(zhí)行政策,資金全部發(fā)放到戶,沒有一例上訪事項發(fā)生。
七、精心組織,周密部署,認真做好“一事一議”
獎補試點工作 總之,我市農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理工作一年來取得一定成效,但是也存在一定問題,農(nóng)經(jīng)工作力度不夠、范圍大的矛盾仍不能解決,農(nóng)經(jīng)機構(gòu)不穩(wěn)定,已影響全市農(nóng)經(jīng)工作的開展,我們的切身體會是在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的進程中,農(nóng)經(jīng)的擔子越來越重,農(nóng)經(jīng)隊伍建設(shè)問題應引起各級政府的高度重視。
2023年工作計劃:
2023年,我們將緊緊扣住農(nóng)村改革與經(jīng)濟發(fā)展需要,從外部環(huán)境和內(nèi)部條件的實際出發(fā),在現(xiàn)有的工作基礎(chǔ)上,立足市情,圍繞農(nóng)村基本經(jīng)營制度、加快農(nóng)村商品經(jīng)濟的發(fā)展、保護農(nóng)民合法權(quán)益的基本要求,充分發(fā)揮農(nóng)經(jīng)部門的職能作用,在突出依法管理,加強經(jīng)營指導和服務(wù)上,取得新的進展,作出新的成績與貢獻。總體思路是:以黨的十七大精神為指針,以深化農(nóng)村改革為動力,以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入為主題,規(guī)范管理,強化監(jiān)督,拓寬服務(wù),搞好經(jīng)營,強實力,快速發(fā)展。重點要抓好以下幾個方面:
一、進一步加強隊伍建設(shè),努力提高農(nóng)經(jīng)干部的整體素質(zhì)。
認真抓好隊伍培訓,爭取每年至少召開一次全市農(nóng)經(jīng)員參加的農(nóng)經(jīng)工作大會,在回顧總結(jié)、交流經(jīng)驗、研究部署工作的基礎(chǔ)上,重點抓好宗旨教育和專業(yè)知識培訓。同時,鼓勵和支持農(nóng)經(jīng)干部接受各方面繼續(xù)教育,全面提高隊伍的整體素質(zhì),從而有效推進新時期的農(nóng)經(jīng)各項業(yè)務(wù)工作。
二、切實做好完善農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)工作。
三、認真學習宣傳《中華人民共和國農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》,開展農(nóng)村土地承包糾紛仲裁工作。
四、抓好糧補網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,落實2023年糧補政策。 六、加強集體資產(chǎn)監(jiān)管和減輕農(nóng)民負擔工作,重點開展村干部離任審計工作,解決農(nóng)民關(guān)注的熱點問題。
【第13篇 上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)
標題:上半年市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)情況總結(jié)
×(年月日)
×
×全市各級認真貫徹落實中央、省委號文件精神,按照市委、市政府對農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的總結(jié)部署要求,緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收目標,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,進一步強化政策措施,加大工作推進力度,全市畜禽、林果、瓜菜、優(yōu)質(zhì)專用糧棉油和勞務(wù)經(jīng)濟五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展,農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整深入推進,農(nóng)民收入持續(xù)增加,整個農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟呈現(xiàn)出發(fā)展速度加快、綜合效益提高、農(nóng)民收入增加的良好態(tài)勢。上半年,全市完成農(nóng)林牧漁增加值億元,同比增長;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達到元,同比增加元,增長。
×一、上半年農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)發(fā)展情況
×今年上半年全市農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)穩(wěn)步扎實推進,在一些方面取得了明顯進展。
×畜禽產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。抓住畜產(chǎn)品價格高位運行的機遇,以優(yōu)化畜禽飼養(yǎng)結(jié)構(gòu)、擴大規(guī)模養(yǎng)殖和標準化養(yǎng)殖為重點,加快畜牧業(yè)發(fā)展。上半年與去年同期相比,除牛存欄略有減少外,羊、生豬、家禽存欄和出欄均保持了較大幅度增長。—月份,肉、蛋、奶產(chǎn)量分別達到萬噸、萬噸和萬噸,同比增長分別為%、%和%。漁業(yè)快速發(fā)展。今春抓住水豐質(zhì)優(yōu)、水產(chǎn)品價格看好的有利時機,加大放養(yǎng)力度,養(yǎng)殖規(guī)模繼續(xù)擴大。上半年漁業(yè)放養(yǎng)面積達到萬畝,水產(chǎn)品產(chǎn)量萬噸,同比增長分別為、。
×林果產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。各級以實施林業(yè)六大工程為重點,增加投入,落實政策,深化產(chǎn)權(quán)改革,林果業(yè)持續(xù)發(fā)展,特別是苗木花卉、速生豐產(chǎn)林和林下種養(yǎng)繼續(xù)保持較快發(fā)展,已成為新一輪農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的亮點。今春全市共完成造林萬畝,其中新發(fā)展經(jīng)濟林萬畝,速生豐產(chǎn)用材林萬畝;發(fā)展苗木花卉萬畝;林下種植面積萬畝,林下養(yǎng)殖畜禽多萬頭(只),實現(xiàn)產(chǎn)值億元。
×種植業(yè)結(jié)構(gòu)進一步調(diào)優(yōu)。全市糧食作物品種品質(zhì)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化;高效經(jīng)濟作物發(fā)展加快,區(qū)域規(guī)模擴大,優(yōu)勢特色凸顯。糧食作物中優(yōu)質(zhì)專用小麥達到萬畝,比去年增加萬畝,占小麥總面積的%以上。目前,各類瓜菜等高效作物面積達到萬畝,同比增加萬畝;其中,春夏播瓜菜萬畝,比上年增加萬畝;大蒜、圓蔥及越冬蔬菜增加萬畝。棉花受去年價格下滑影響,種植面積由去年的萬畝減少到萬畝,減少萬畝;花生、大豆面積與上年基本持平。
×農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟繼續(xù)保持強勁發(fā)展。圍繞落實全市今年農(nóng)村勞動轉(zhuǎn)移力新增萬人目標,以組織實施農(nóng)村勞動力“東接西送、南上北下、技能培訓”三大工程為重點,進一步加快農(nóng)村勞動力輸出轉(zhuǎn)移步伐。今年—月份,全市新增市外勞務(wù)輸出萬人,目前,全市在外務(wù)工人員已達到萬人,累計轉(zhuǎn)移到二三產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村勞動力已達到萬人,占農(nóng)村勞動力的%。
×二、抓的幾項重點工作
圍繞加快農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè),突出重點,狠抓關(guān)鍵,加大措施,強力推進農(nóng)村五大產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)快速發(fā)展。突出抓了以下幾項重點工作:
×(一)抓基礎(chǔ),加快膨脹規(guī)模生產(chǎn)基地。把農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的基礎(chǔ)性工作來抓,圍繞做大做強主導產(chǎn)業(yè)、提高生產(chǎn)基地建設(shè)水平,進一步加大了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,加快培植區(qū)域性主導和農(nóng)產(chǎn)品規(guī)?;a(chǎn)基地。通過示范引導、宣傳發(fā)動、配套服務(wù)、政策扶持等措施,推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整向更高層次發(fā)展、更大范圍拓展。特別是以綠色無公害瓜菜、苗木花卉、速生豐產(chǎn)林、奶牛、中藥材等為主的新興產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,已成為我市新一輪農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的亮點和農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。生產(chǎn)基地規(guī)模不斷膨脹。目前,全市在種植業(yè)形成了以金鄉(xiāng)為中心的萬畝大蒜基地,以魚臺為中心的萬畝圓蔥基地,以泗水為中心的萬畝優(yōu)質(zhì)西瓜基地,以鄒城為主的萬畝土豆、萬平方米食用菌種植基地,以任城南張為中心的萬畝甜葉菊基地,以曲阜、泗水為中心的萬畝中藥材和以微山、梁山為中心的萬畝蘆筍特色種植基地,以任城喻屯、金鄉(xiāng)胡集、嘉祥金屯為主的萬畝甜瓜基地;在養(yǎng)殖業(yè)建成了余處規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū),年出欄千頭的肉?;靥?、年出欄萬只以上禽場處,年出欄千頭的養(yǎng)豬場處,百畝以上的水產(chǎn)養(yǎng)殖基地處;在林果業(yè)形成了萬畝的速生豐產(chǎn)林基地、萬畝
【第14篇 《臨沂市農(nóng)村小學語文教學論壇》學習總結(jié)范文
通過本次外出學習,收獲很多,受益匪淺,使我真正體會到作為一名小學語文教師需要做的事情還有許多。
靜下心來回味一下這一天半的收獲的是什么?我感覺我收獲的是差距,是我個人跟那些名師之間的差距,自身有一種知恥而后勉的感覺,一天半的學習讓我真正能夠用心去聆聽,用心去感悟,讓我真正體會到探索創(chuàng)新的重要性。
名師們在探索創(chuàng)新中開拓自己的特色教學之路,他們的經(jīng)驗是在探索中積累起來的,像解現(xiàn)任《讓學生在習作樂園里暢游收獲》、郭建花《靜待一樹花開—中高年級自學自講培養(yǎng)之路》、張志勇《習慣引領(lǐng)自主發(fā)展——培養(yǎng)會學習的孩子》,他們在實踐探索中給我們積累起寶貴的經(jīng)驗,但最寶貴的是他們探索的勁頭和精神。解現(xiàn)任老師已經(jīng)54歲了,他的干事業(yè)的勁頭比我們年輕人都強百倍,出版了自己的博客專輯,繼續(xù)在自己的探索之路上前進。而2023年剛畢業(yè)的張志勇為我們年輕的教師做了一個很好的榜樣,他用實際行動踐行著年輕人的熱情。他對一年級習慣培養(yǎng)的探索給了我很好的啟示:要培養(yǎng)一年級孩子寫字、讀書、愛惜文具、完成作業(yè)、傾聽、思考質(zhì)疑的習慣,要培養(yǎng)這些習慣,要從細處去做、要用心去做,而且要堅持,有始有終。只有這樣才能幫孩子養(yǎng)成良好的學習習慣。而郭建花老師的沒有老師的課堂,又給了我探索的勇氣。
探索創(chuàng)新造就了名師,而5節(jié)課堂展示又讓我感受到了個性飛揚的教學。展示一個和諧、高效、快樂的課堂,這是我們課堂的目標。課堂不應該是千篇一律的,不需要扣著模式走,只要能達到我們的課堂目標即可。這是我對課堂的淺顯思考。
最后,陳中杰主任對年輕教師的幾點建議,讓我明確了工作目標:做一個有思想、有行動的教師。懷揣責任、懷揣理想做事業(yè),不斷學習、修身正己、廣聞博識、做文化的引領(lǐng)者。
1、多讀書,多讀文學、經(jīng)典、詩歌,關(guān)注時事政治。
2、與大師為友。
3、讀萬卷書不如行萬里路。
4、提高教學基本功。
5、倡導高雅的愛好,不與世俗為伍。
同時,陳主任提出:教研活動要高效,加強常規(guī)管理,關(guān)注學生語文綜合素質(zhì)的提升,及學生的管理,培養(yǎng)學生良好的學習習慣、生活習慣;扎扎實實的做好蓓蕾讀書工程;上好寫字課、書法課。這些應該是語文教師要時刻關(guān)注的教學任務(wù)。
總之,在專家和名師的引領(lǐng)下,才知道自己該朝哪個方面去努力。
此次學習解開了我對語文教學的諸多困惑,明確了自己教學工作的思路和目標,增加了我對語文教學的信心,并學到了很多好的教學方法,讓我受益匪淺。這還要感謝領(lǐng)導對我的信任,給了我此次學習的機會。
【第15篇 市農(nóng)村信息化工作情況工作總結(jié)范文
一、取得成效
1、加快了信息在農(nóng)村的傳輸速度。村級信息服務(wù)站的建設(shè),讓群眾有了了解信息的場所,特別是結(jié)合手機報、12316信息平臺等建設(shè),使得群眾能夠在第一時間掌握到最新的信息和資料。
2、為群眾提供了良好的技術(shù)服務(wù)。在農(nóng)村信息化建設(shè)中,廣泛依靠農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)站、12316信息平臺、136惠農(nóng)工程等多元化的渠道,及時為群眾提供地質(zhì)災害、農(nóng)業(yè)氣象知識、農(nóng)業(yè)技術(shù)、病蟲害防治情報等服務(wù)內(nèi)容,促進了當前農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。
3、促進了市場流通和推介了農(nóng)產(chǎn)品。我市一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、種植大戶廣泛利用網(wǎng)絡(luò)平臺、微博等形式,全程介紹農(nóng)產(chǎn)品種植過程,推介了企業(yè)的產(chǎn)品,促進了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。
二、站點建設(shè)
市政府高度重視農(nóng)村信息化建設(shè),明確了農(nóng)工部專門負責此項工作,電信、移動等相關(guān)部門主動跟進,到目前為止,全市共建設(shè)70個村級信息服務(wù)點,其中:已經(jīng)建設(shè)完成的農(nóng)村信息服務(wù)站10個,正在建設(shè)村點60個,預計年內(nèi)完成所有村點建設(shè)任務(wù)。
三、存在的問題
1、村點建設(shè)資金來源渠道較少,難以在短時間內(nèi)按照要求完成建設(shè)任務(wù)。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導缺乏對農(nóng)村信息化的足夠認識。
3、村級網(wǎng)店信息員素質(zhì)難以跟上當前社會的發(fā)展,難以做到為群眾提供必要的技術(shù)服務(wù)。
4、資源、信息整合工作還需要進一步加強。
四、下步打算和建議
1、進一步加大工作力度,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導。落實具體人員負責此項工作。
2、建議上級部門整合相關(guān)資金,比如整合新農(nóng)村建設(shè)資金、新型農(nóng)民培訓資金、科技項目資金、村級扶貧開發(fā)資金等等,形成多元化投入的良好效應。
3、要加大對電信、移動等機構(gòu)的考核工作,讓他們積極主動地開展此項工作。
【第16篇 市農(nóng)村經(jīng)營管理局上半年工作總結(jié)
1、破解農(nóng)村土地承包矛盾糾紛。一是受理農(nóng)民群眾來信來訪5宗,接待來訪人員156人次;二是按《信訪條例》規(guī)定及時完成市委、市政府領(lǐng)導批示件12件,辦理率100%;三是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)依法調(diào)處農(nóng)民土地承包糾紛10宗,調(diào)處率100%。
2、推進全市農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展。一是繼續(xù)推進農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展。截止6月10日,全市新增注冊農(nóng)民專業(yè)合作社19家,累計達到277家;二是組織選推6家合作社納入“全省農(nóng)民專業(yè)合作社示范社項目庫”;三是繼續(xù)開展合作社輔導員聯(lián)系活動,推進全市合作社規(guī)范化建設(shè);四是組織專班督查全市推進發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展工作。
3、指導監(jiān)管農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)。一是嚴格按照《中共宜都市委宜都市人民政府關(guān)于推動農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)促進農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營的意見》(都發(fā)[XX]8號)和《XX年度全市農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)檢查驗收方案》要求,組織專班對全市申報XX年度土地流轉(zhuǎn)工作經(jīng)費補助的村和市鄉(xiāng)土地流轉(zhuǎn)交易中心、申報農(nóng)田整治貸款貼息和工程補助的經(jīng)營主體以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展土地流轉(zhuǎn)工作的情況進行了檢查驗收,符合“五有”標準的土地流轉(zhuǎn)交易中心11個,符合村組整體流轉(zhuǎn)土地的22個村20813.1畝。二是審核辦理農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)410本,涉及5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)175個農(nóng)戶。其中,審核辦理新的農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)證30本,面積9.7畝,涉及6個村30個農(nóng)戶;三是推進農(nóng)村土地向大戶流轉(zhuǎn),實現(xiàn)土地的適度規(guī)模經(jīng)營。目前,全市200畝以上的流轉(zhuǎn)大戶32戶,流轉(zhuǎn)面積5402.5畝。
4、及時監(jiān)管全市農(nóng)民負擔。一是全市經(jīng)管系統(tǒng)抽調(diào)骨干力量參加督辦檢查惠農(nóng)強農(nóng)政策的落實情況,全市10個檢查組檢查了10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)123個村、4個社區(qū)294個組1240個農(nóng)戶,整改糾偏13起不規(guī)范的問題。二是審核全市XX年“一事一議”籌資籌勞項目。目前已審核各地“一事一議”籌資籌勞項目104個,籌資341.77萬元,籌勞工日143.35萬個;三是開展農(nóng)民負擔專項治理。上半年來,市局組織開展了以農(nóng)民建房收費、農(nóng)村中小學收費、村級公路維修及供水管網(wǎng)改造集資、一事一議籌資籌勞、公安部門辦理身份證、戶口簿收費和交警罰款、惠農(nóng)強農(nóng)各項補貼資金落實為重點的專項治理,確保農(nóng)民負擔不反彈。
5、強化農(nóng)村財務(wù)管理工作。一是推進“三村”集體資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新試點。上半年,市局組織專班在陸城街道辦事處中筆社區(qū),枝城鎮(zhèn)梁家畈村開展集體資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新試點,目前,兩個產(chǎn)權(quán)制度創(chuàng)新試村的各項工作正在有序開展;二是健全農(nóng)村集體“三資”委托代理服務(wù)運行機制。按照有關(guān)法律法規(guī)和《宜都市推行農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源委托代理服務(wù)工作實施方案》(都辦文[XX]87號)的要求,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三資”委托代理服務(wù)中心的財務(wù)管理、公開招投標、合同管理等制度建設(shè)和“三監(jiān)督一追究”(群眾監(jiān)督、代理會計監(jiān)督、審計監(jiān)督、責任追究)工作進行了督辦檢查,整改糾正5起不規(guī)范行為。與此同時,按照《宜都市農(nóng)村集體經(jīng)濟組織資金資產(chǎn)資源管理運行規(guī)程》(都政辦文[XX]128號),進一步完善農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管機制。三是督辦檢查XX年度村級財務(wù)預算、XX年財務(wù)決算及其村級財務(wù)的年度審計和村級財務(wù)季度公開情況。
6、大力開展“三萬”和“雙促雙聯(lián)”活動。按照市委“萬名干部進萬村挖萬塘”活動的統(tǒng)一部署,市經(jīng)管局出資10000元,完成了松木坪鎮(zhèn)金崗嶺村7個組10口堰塘的整治。按照市委的安排,市局聯(lián)系點村調(diào)整為王家畈鄉(xiāng)老屋棚村,為此,市班子成員堅持每月到村1次工作,協(xié)助村委會制定了村級集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和8件實事,聯(lián)系2個貧困戶和3名貧困黨員,指導村內(nèi)一家合作社規(guī)范創(chuàng)建。與此同時,認真開展“百名農(nóng)業(yè)科技人員進村入戶”活動,4名機關(guān)干部聯(lián)系20個科技示范戶,簽訂互聯(lián)協(xié)議20份,送政策法規(guī)和科技資料20套,銷售農(nóng)產(chǎn)品5000多元。