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【第1篇 最新司法助理員年終個人總結(jié)范文
__年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,組織的幫助下,同事們的團(tuán) 結(jié)下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,思想素質(zhì)、工作能力都有了一定的提高,現(xiàn)就本年度工作總結(jié)如下:
一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
一是不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。積極參加局黨組組織的政治理 論學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)和參加黨內(nèi)的一系列活動,使我進(jìn)一步加 深了對“三個代表”重要思想的認(rèn)識和理解,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐 科學(xué)發(fā)展觀。二是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。我學(xué)的并非法律 專業(yè),基層司法工作對于我是一個很大的挑戰(zhàn),司法局領(lǐng)導(dǎo) 和同事們都有著豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),我虛心向他們學(xué)習(xí)工 作中的經(jīng)驗(yàn)和有效的工作方法,不斷加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí), 努力使自己盡快轉(zhuǎn)變“門外漢”的角色,以勝任自己的工作。 在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,自己的業(yè)務(wù)知識得到不斷充實(shí), 工作能力也有了長足進(jìn)步。
二、踏踏實(shí)實(shí)工作,努力完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
在工作中,我嚴(yán)格要求自己,以務(wù)實(shí)的作風(fēng)做好自己的 本職工作,把每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處,決不落空。不斷加強(qiáng)對人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律服務(wù)等司法所日常 業(yè)務(wù)和法律條文及常用公文寫作等方面的學(xué)習(xí)。在所長的指 導(dǎo)下參與到矛盾糾紛的調(diào)解中,去年通過全所人員的努力, ××鎮(zhèn)矛盾糾紛調(diào)解成功率達(dá)到 90%以上,在維護(hù)基層社會 穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了“第一道防線”的作用。通過對刑事解 教人員和勞教人員的安置幫教,使其順利完成監(jiān)獄到社會生 活的過渡,有效預(yù)防重新犯罪。通過對來訪群眾進(jìn)行法律、 法規(guī)和政策的解釋,提高了人民群眾的法律意識,形成自覺 學(xué)法守法用法的社會氛圍。積極協(xié)助和參與鎮(zhèn)政府群工辦信 訪案件的處理和綜治辦的綜合治理工作。
【第2篇 司法助理員年終個人工作總結(jié)樣本
2023年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,組織的幫助下,同事們的團(tuán) 結(jié)下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,思 想素質(zhì)、工作能力都有了一定的提高,現(xiàn)就本年度工作總結(jié) 如下:
一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水 平。
一是不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。積極參加局黨組組織的政治理 論學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)和參加黨內(nèi)的一系列活動,使我進(jìn)一步加 深了對“三個代表”重要思想的認(rèn)識和理解,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐 科學(xué)發(fā)展觀。
二是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。我學(xué)的并非法律 專業(yè),基層司法工作對于我是一個很大的挑戰(zhàn),司法局領(lǐng)導(dǎo) 和同事們都有著豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),我虛心向他們學(xué)習(xí)工 作中的經(jīng)驗(yàn)和有效的工作方法,不斷加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí), 努力使自己盡快轉(zhuǎn)變“門外漢”的角色,以勝任自己的工作。 在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,自己的業(yè)務(wù)知識得到不斷充實(shí), 工作能力也有了長足進(jìn)步。
二、踏踏實(shí)實(shí)工作,努力完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任 務(wù)。 在工作中,我嚴(yán)格要求自己,以務(wù)實(shí)的作風(fēng)做好自己的 本職工作,把每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處,決不落空。不斷加強(qiáng)對人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律服務(wù)等司法所日常 業(yè)務(wù)和法律條文及常用公文寫作等方面的學(xué)習(xí)。
在所長的指 導(dǎo)下參與到矛盾糾紛的調(diào)解中,去年通過全所人員的努力, ××鎮(zhèn)矛盾糾紛調(diào)解成功率達(dá)到 90%以上,在維護(hù)基層社會 穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了“第一道防線”的作用。通過對刑事解 教人員和勞教人員的安置幫教,使其順利完成監(jiān)獄到社會生 活的過渡,有效預(yù)防重新犯罪。通過對來訪群眾進(jìn)行法律、 法規(guī)和政策的解釋,提高了人民群眾的法律意識,形成自覺學(xué)法守法用法的社會氛圍。積極協(xié)助和參與鎮(zhèn)政府群工辦信 訪案件的處理和綜治辦的綜合治理工作。
司法助理員年終工作總結(jié)范本
【第3篇 求職信范例-研究助理員工作總結(jié)
尊敬的先生/小姐
您好!我從報(bào)紙上看到貴公司的招聘信息,我對生物化學(xué)實(shí)驗(yàn)室助理員一職很感興趣。
我今年30歲,1994年畢業(yè)于加州大學(xué),并獲得化學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位。在校期間,曾選讀過很多有關(guān)化學(xué)和生物方面的課程,如《普通化學(xué)》、《有機(jī)化學(xué)》、《物理化學(xué)》、《生物化學(xué)》、《有機(jī)與無機(jī)化學(xué)--化學(xué)》。
在所的時候,曾擔(dān)任過加州大學(xué)生物化學(xué)教授約翰威廉博士的助教。在此期間,曾協(xié)助威廉博士對光循環(huán)變化進(jìn)行基本的研究。如貴公司有意聘用本人的話,可以寄上成績單一份,供作。
自研究所畢業(yè)后,即受聘波士頓大學(xué),擔(dān)任副教授,此時仍繼續(xù)從事研究工作,并在紐約發(fā)表過幾篇論文。我的上司威廉拉森博士表示愿意為我提供介紹信。
在化學(xué)方面受過良好的,且有豐富的經(jīng)驗(yàn),我深信足以擔(dān)任貴公司的研究工作。
隨信附上我的,如有機(jī)會與您面談,我將十分感謝。即使貴公司認(rèn)為我還不符合你們的條件,我也將一如既往地關(guān)注貴公司的,并在此致以最誠摯的祝愿。
此致
___
____年
【第4篇 2023年司法助理員年終個人考核總結(jié)怎么寫
__年司法助理員年終個人考核總結(jié)怎么寫
回顧將近一年的工作,在縣司法局、蒲窩鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會以及市、縣司法局會議精神。按照“執(zhí)法為民”的總體要求,以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”活動為契機(jī),努力加強(qiáng)政治理論和司法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真履行基層司法助理員的工作職責(zé)。自覺服從組織的各項(xiàng)安排,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,圓滿完成縣局以及鄉(xiāng)黨委安排的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下:
一、動加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和工作水平
深入基層開展司法行政工作,必須不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策,學(xué)習(xí)有關(guān)司法行政的各種業(yè)務(wù)知識。只有通過不斷學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì),才能不斷適應(yīng)新形勢,新任務(wù)下的新要求。一是主動加強(qiáng)黨政理論學(xué)習(xí),努力提高個人政治素質(zhì)。一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,提高自己的政治素質(zhì),特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、習(xí)總書記系列講話和十八屆三中全會精神,深刻領(lǐng)會了文化建設(shè)的重要地位,打牢了思想政治基礎(chǔ),清晰了工作思路,鼓足了干事的勁頭。通過學(xué)習(xí)我深深體會到: 只有不斷學(xué)習(xí),個人素質(zhì)和理論水平才能不斷提高。二是不斷深化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),工作水平不斷提高。為打開工作局面,我注重平時苦練內(nèi)功,從業(yè)務(wù)知識上全面塑造自己。積極參加縣局組織的各項(xiàng)司法業(yè)務(wù)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),通過系統(tǒng)的培訓(xùn),了解了基層司法所的工作性質(zhì),清楚了自己工作職責(zé),理清了人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正以及法律援助的概念,懂的了如何開展基層司法工作。同時還根據(jù)自己崗位職責(zé)要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《物權(quán)法》、《繼承法》、《婚姻法》、《勞動合同法》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《土地法》等相關(guān)書籍。特別認(rèn)真學(xué)習(xí)了與人民群眾工作、生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)以及常見案例分析,為自己勝任本職工作人民調(diào)解、普法依法宣傳教育、依法治理奠定了基礎(chǔ)。此外,還主動與領(lǐng)導(dǎo)溝通,學(xué)習(xí)處理民事糾紛和辦理具體業(yè)務(wù)的方法,并將所學(xué)用于工作實(shí)踐。
二、兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真完成本職工作
在工作中,我嚴(yán)格要求自己,以務(wù)實(shí)的作風(fēng)做好自己本職工作,把每一項(xiàng)工作都落到實(shí)處。一是落實(shí)上級要求,完成基層陣地建設(shè)。按照市級“五好”司法所標(biāo)準(zhǔn),在鄉(xiāng)黨委、政府的支持下調(diào)整辦公用房,按照標(biāo)準(zhǔn)完善各類表冊和制度,進(jìn)一步規(guī)范化了司法工作流。深入開展“為民、務(wù)實(shí)、清廉”主題教育實(shí)踐活動,認(rèn)真完成本職工作,迎接市司法局半年考核一次。二是完善機(jī)制,完成人民調(diào)解任務(wù)。以全面貫徹執(zhí)行“矛盾化解制度建設(shè)年活動”為總攬,扎實(shí)開展矛盾糾紛排查和人民調(diào)解工作。結(jié)合鄉(xiāng)村11個人民調(diào)解組織,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和支持下全鄉(xiāng)共排查調(diào)處矛盾糾紛156件,調(diào)成154件,調(diào)成率達(dá)98.7%,其中書面調(diào)解32件,口頭調(diào)解122件,超額完成訴前確認(rèn)26件。二是豐富內(nèi)容,深入開展普法依法治理工作。圍繞全鄉(xiāng)禁毒、防邪專項(xiàng)整治活動,和所長深入學(xué)校開展普法宣傳教育活動,并多次對涉毒人員和門徒會會徒進(jìn)行培訓(xùn)教育;配合計(jì)生站宣傳了計(jì)劃生育法律法規(guī)和優(yōu)惠政策,提高了群眾計(jì)劃生育政策知曉率。按要求發(fā)放普法考核證163個,并組織開展普法考試一次。三是落實(shí)責(zé)任,穩(wěn)步推進(jìn)安置幫教和社區(qū)矯正工作。按要求對新增社區(qū)矯正對象建立檔案,目前我鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)5名社區(qū)矯正對象檔案完整,跟蹤及時,均表現(xiàn)良好。配合任家塬建材廠做好安置幫教工作,目前在冊登記的8名幫教對象均已靈活就業(yè),其中任家塬建材廠安置就業(yè)3人,通過回訪得知幫教對象都表現(xiàn)良好,實(shí)現(xiàn)重新犯罪率零紀(jì)錄的目標(biāo)。四是貼近基層,提高法律援助服務(wù)水平。從堅(jiān)持上下班制度、文明服務(wù)承諾入手,在每次的下村途中,盡自己所能為群眾提供咨詢和幫助。一年來,完成法律援助案件任務(wù)16件,結(jié)合縣法律援助中心開展法律援助“一卡三進(jìn)”活動,發(fā)放法律援助“愛心卡”摸底表1846張,其中一般貧困戶1592張,雙聯(lián)戶254張。
三、存在問題今后努力的方向
回顧__年的學(xué)習(xí)和工作情況,雖然較好的完成上級交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的進(jìn)步,得到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的一定肯定,但在思想、學(xué)習(xí)和工作上,雖,還存在很多的不足。一是理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,工作中感到自己困惑與迷茫。我將要更加的努力加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),用學(xué)的知識武裝自己的頭腦,是自己能夠更加完美。二是具體工作的實(shí)際處理能力不夠,遇事不能獨(dú)立完成,尤其是我在司法工作上還有很多有待完善和解決的地方。
成績代表這對過去工作的肯定,也提醒著我如何走好下一步。隨著司法工作的深入開展,在新的一年里,我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、老同志多請教,多學(xué)習(xí),以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),更加夯實(shí)的作風(fēng)要求自己,爭取各項(xiàng)工作再上一層樓。
【第5篇 助理員月度工作總結(jié)模板
一、員工的考勤管理
我公司的考勤管理,現(xiàn)在的基本情況如下:
①經(jīng)理直接管理人員的請假、調(diào)班、加班等工作;
②前臺、業(yè)務(wù)部、督導(dǎo)、__在平時的工作中對專賣店人員的工作情況和考勤狀況進(jìn)行監(jiān)督并反饋;
③平時由我不定期地采用電話和視頻監(jiān)控抽查各專賣店店長以及店員的出勤情況,并給予登記;
④到每個月底由各專賣店店長上報(bào)該店的考勤,我用表格的形式進(jìn)行統(tǒng)計(jì),此工作過去由前臺來完成。在日常的考勤抽查中,主要存在以下問題:
1. 店長在沒有上報(bào)公司的情況下任意調(diào)整上班時間,如:把早班換成中班;
2. 有的店長利用正常上班時間來總公司辦理事物(停休除外);
3. 個別店長有遲到、早退的現(xiàn)象;
4. 店長在沒有請假的情況下外出辦理私事;
5. 個別店長在接近下班的時候到銀行辦理業(yè)務(wù)。
由于我公司專賣店日益增多,規(guī)模不斷擴(kuò)大,專賣店分布廣,每個專賣店只有2-6人,因此,在人員管理上存在較大的困難;另外,公司從2023年至今已經(jīng)成功地在上海開了_家專賣店,將來還要繼續(xù)擴(kuò)大門店的數(shù)目,為給以后門店的擴(kuò)張打下良好的基礎(chǔ),對員工進(jìn)行有效地日常管理已經(jīng)成為不容忽視的問題,而其中店長的管理尤為重要,做為專賣店的店長,他是直接連接公司與各店的橋梁,如果店長不能以身作則,將會直接影響整個專賣店的人員管理,針對目前的情況,現(xiàn)提出以下方案:
方案一:進(jìn)一步完善公司的考勤制度,獎懲分明,并與薪酬掛鉤。
⑴、每個月全勤者(沒有請病假、事假、遲到、早退)拿全額獎金;
⑵、非全勤者拿本月80%的獎金,并且有事假、病假、遲到、早退的按小時累計(jì)扣除工資;
⑶、事假、病假、遲到、早退沒有提前向公司人事部請假的按小時累計(jì)雙倍扣除工資;
⑷、店長來公司對帳或辦理公事,原則上不能用上班日,如必須用上班時間來公司辦理業(yè)務(wù),則須到公司人事部簽到,公司按正常上班出勤對待;
⑸、此外,店長在上班時間需外出(公司除外)辦理業(yè)務(wù)的,不能占用上、下班時間。(如:某店長上班時間為7:30—20:30,7:30 必須到門店,然后再外出辦理事物,上班中途外出辦理事物的,必須在下班時間之前返回);若有特殊原因不能按上述辦法辦理事物的,必須事先向公司人事部說明原由,公司根據(jù)其實(shí)際情況按全勤對待;若理由不充分或沒有事先向公司人事部說明原因,則按上述第⑵條辦法辦理;
⑹、店長不得隨意更改上班時間以及班次,若需要調(diào)整的必須事先向公司人事部說明情況;
⑺、此辦法從2023年2月3日開始執(zhí)行。
方案二:每個區(qū)域選一個自律性強(qiáng)、表現(xiàn)優(yōu)秀的店長做為區(qū)域組長(兼職),專門負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)所在區(qū)域?qū)Yu店店長及店員的日常管理。包括:店員及店長的考勤、服裝、個人衛(wèi)生、微笑服務(wù)、勞動紀(jì)律等。
二、員工招聘、甄選、錄用、考核、離職管理工作
1、 員工的招聘
從我公司人員錄用和離職情況來看,2023年6月1日至8月23日,新錄用人數(shù)為44人,期間辦理離職人數(shù)為22人,離職率相對而言比較高,分析其原因主要表現(xiàn)為:錄用人員在試用期不符合公司用人要求、員工違反勞動紀(jì)律、上班地點(diǎn)離家遠(yuǎn)、員工晉升機(jī)會小等,到8月份出現(xiàn)招聘淡季,應(yīng)聘人員明顯減少,針對此情況,公司的解決辦法是在招聘高峰期錄用大批新員工做為備用人才,由此解決月餅銷售高峰期人員不足問題,除此之外,公司還可以拓寬招聘渠道,如校園招聘、職業(yè)介紹所、網(wǎng)上招聘等,招聘對象除本地人,外地人也可適當(dāng)聘用,因?yàn)橥獾厝艘灿凶陨淼膬?yōu)勢:①辦理綜合保險(xiǎn)比辦理小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)費(fèi)用低;②外地人對社保的期望不高,如果是上海本地人,則有的人會希望找一家能辦理城保的公司。以上僅僅從招聘成本來進(jìn)行比較,當(dāng)然外地人也有明顯的不足之處,比如語言不通,這就需要在招聘的時候?qū)φZ言交流能力進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。
2、 試用期員工的考核
我公司目前對試用期人員的考核,主要是由店長直接把意見反饋給人事部或由人事部打電話到門店聽取店長的意見,從這三個月的考核情況來看,主要有以下情況:①、店長對試用期人員的考核缺少主動性,不能主動地、及時地反映情況,如_店就發(fā)生過試用期人員在快滿三個月時,因不符合公司用人要求被辭退,員工對此不滿,從而發(fā)生一些糾紛;②、有的店長對從哪幾個方面來考核員工不太清楚,對人員的評價僅僅只限于“還可以”;
針對以上情況,建立系統(tǒng)的考核制度和流程,加強(qiáng)公司和各店長的溝通和聯(lián)系成為必要。
方案:建立系統(tǒng)的考核制度和流程。
1) 試用期員工進(jìn)入專賣店一周后,由店長直接對其進(jìn)行考核,考核項(xiàng)目包括:商品條形碼的熟記程度、對商品成分性質(zhì)的了解情況、工作態(tài)度、勞動紀(jì)律等,考核結(jié)果由店長直接向人事部反映,對于不合格者給予交流指導(dǎo)、警告或直接辭退。
2) 試用期員工進(jìn)入專賣店一個月后,由店長直接對其進(jìn)行考核,考核項(xiàng)目包括:收銀情況、進(jìn)貨、退貨、輸單子、對帳、盤貨能力、勞動衛(wèi)生、服務(wù)、工作態(tài)度、人際關(guān)系、勞動紀(jì)律等,考核結(jié)果由店長直接向人事部匯報(bào),人事部可根據(jù)店長的意見多渠道地了解員工情況,對于不合格者給予交流指導(dǎo)、警告或直接辭退。
3) 試用期接近三個月時,提前10天對員工進(jìn)行考核,考核項(xiàng)目包括:員工的自我評價、店長評價意見,然后由人事部決定是否給予錄用。
以上每一個步驟,人事部都必須同各店長進(jìn)行有效的溝通,讓他們熟知自己在人員考核方面的工作內(nèi)容、工作流程及工作責(zé)任。
三、員工培訓(xùn)
在試用期三個月里,員工培訓(xùn)工作我還沒有接觸過,從這幾個月的觀察中,對于公司的員工培訓(xùn),我也有一些個人的看法:
1) 無論什么培訓(xùn)都必須有需求,否則就沒有做培訓(xùn)的必要,因此培訓(xùn)需求分析是整個培訓(xùn)工作的核心。我公司現(xiàn)階段需要做什么培訓(xùn),可以結(jié)合市場需要、給員工發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表、員工的日常管理工作這三種途徑來獲得.
從市場需求來看,我公司的營業(yè)員主要還是要提高服務(wù)質(zhì)量,舉個簡單的例子,我們到麥當(dāng)勞或肯德基去消費(fèi)時,都會有一種感覺:無論是到他們的任何一家專賣店,他們的服務(wù)都很好,服務(wù)模式都是一樣的??梢哉f他們的員工培訓(xùn)工作是做得相當(dāng)好的,有句話說得很好:沒有服務(wù)的商品是冰冷的。為了提高我們自身的競爭力,員工的培訓(xùn)工作勢在必行,員工在工作時的語言、手勢、面部表情、眼神都非常重要,而目前公司的營業(yè)員在這方面的表現(xiàn),差距還是很大的,包括一些店長也不能達(dá)到這一要求,如果店長不能做好這一點(diǎn),他所培養(yǎng)出的新員工,同樣也是不合格的。另外,盡管公司是百年老店,我們就是閉上眼睛也會有人來買我們的月餅,但是,我們始終要牢記自己的規(guī)劃藍(lán)圖和夢想,為了實(shí)現(xiàn)過去所有的夢想,就要把每一個細(xì)節(jié)做好,一點(diǎn)一點(diǎn)去實(shí)現(xiàn)它。
【第6篇 助理員2023年10月度工作總結(jié)范文
一、員工的考勤管理
我公司的考勤管理,現(xiàn)在的基本情況
①經(jīng)理直接管理人員的請假、調(diào)班、加班等工作;
②前臺、業(yè)務(wù)部、督導(dǎo)、__在平時的工作中對專賣店人員的工作情況和考勤狀況進(jìn)行監(jiān)督并反饋;
③平時由我不定期地采用電話和視頻監(jiān)控抽查各專賣店店長以及店員的出勤情況,并給予登記;
④到每個月底由各專賣店店長上報(bào)該店的考勤,我用表格的形式進(jìn)行統(tǒng)計(jì),此工作過去由前臺來完成。在日常的考勤抽查中,主要存在以下問題:
1. 店長在沒有上報(bào)公司的情況下任意調(diào)整上班時間,如:把早班換成中班; 有的店長利用正常上班時間來總公司辦理事物(停休除外); 個別店長有遲到、早退的現(xiàn)象; 店長在沒有請假的情況下外出辦理私事; 個別店長在接近下班的時候到銀行辦理業(yè)務(wù)。
由于我公司專賣店日益增多,規(guī)模不斷擴(kuò)大,專賣店分布廣,每個專賣店只有2-6人,因此,在人員管理上存在較大的困難;另外,公司從__年至今已經(jīng)成功地在上海開了_家專賣店,將來還要繼續(xù)擴(kuò)大門店的數(shù)目,為給以后門店的擴(kuò)張打下良好的基礎(chǔ),對員工進(jìn)行有效地日常管理已經(jīng)成為不容忽視的問題,而其中店長的管理尤為重要,做為專賣店的店長,他是直接連接公司與各店的橋梁,如果店長不能以身作則,將會直接影響整個專賣店的人員管理,針對目前的情況,現(xiàn)提出以下方案:
方案一:進(jìn)一步完善公司的考勤制度,獎懲分明,并與薪酬掛鉤。
⑴、每個月全勤者(沒有請病假、事假、遲到、早退)拿全額獎金;
⑵、非全勤者拿本月80%的獎金,并且有事假、病假、遲到、早退的按小時累計(jì)扣除工資;
⑶、事假、病假、遲到、早退沒有提前向公司人事部請假的按小時累計(jì)雙倍扣除工資;
⑷、店長來公司對帳或辦理公事,原則上不能用上班日,如必須用上班時間來公司辦理業(yè)務(wù),則須到公司人事部簽到,公司按正常上班出勤對待;
⑸、此外,店長在上班時間需外出(公司除外)辦理業(yè)務(wù)的,不能占用上、下班時間。(如:某店長上班時間為7:30—20:30,7:30 必須到門店,然后再外出辦理事物,上班中途外出辦理事物的,必須在下班時間之前返回);若有特殊原因不能按上述辦法辦理事物的,必須事先向公司人事部說明原由,公司根據(jù)其實(shí)際情況按全勤對待;若理由不充分或沒有事先向公司人事部說明原因,則按上述第⑵條辦法辦理;
⑹、店長不得隨意更改上班時間以及班次,若需要調(diào)整的必須事先向公司人事部說明情況;
⑺、此辦法從__年2月3日開始執(zhí)行。
方案二:每個區(qū)域選一個自律性強(qiáng)、表現(xiàn)優(yōu)秀的店長做為區(qū)域組長(兼職),專門負(fù)責(zé)管理和指導(dǎo)所在區(qū)域?qū)Yu店店長及店員的日常管理。包括:店員及店長的考勤、服裝、個人衛(wèi)生、微笑服務(wù)、勞動紀(jì)律等。
二、員工招聘、甄選、錄用、考核、離職管理工作
1、 員工的招聘
從我公司人員錄用和離職情況來看,__年6月1日至8月23日,新錄用人數(shù)為44人,期間辦理離職人數(shù)為22人,離職率相對而言比較高,分析其原因主要表現(xiàn)為:錄用人員在試用期不符合公司用人要求、員工違反勞動紀(jì)律、上班地點(diǎn)離家遠(yuǎn)、員工晉升機(jī)會小等,到8月份出現(xiàn)招聘淡季,應(yīng)聘人員明顯減少,針對此情況,公司的解決辦法是在招聘高峰期錄用大批新員工做為備用人才,由此解決月餅銷售高峰期人員不足問題,除此之外,公司還可以拓寬招聘渠道,如校園招聘、職業(yè)介紹所、網(wǎng)上招聘等,招聘對象除本地人,外地人也可適當(dāng)聘用,因?yàn)橥獾厝艘灿凶陨淼膬?yōu)勢:①辦理綜合保險(xiǎn)比辦理小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)費(fèi)用低;②外地人對社保的期望不高,如果是上海本地人,則有的人會希望找一家能辦理城保的公司。以上僅僅從招聘成本來進(jìn)行比較,當(dāng)然外地人也有明顯的不足之處,比如語言不通,這就需要在招聘的時候?qū)φZ言交流能力進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。
2、 試用期員工的考核
我公司目前對試用期人員的考核,主要是由店長直接把意見反饋給人事部或由人事部打電話到門店聽取店長的意見,從這三個月的考核情況來看,主要有以下情況:①、店長對試用期人員的考核缺少主動性,不能主動地、及時地反映情況,如_店就發(fā)生過試用期人員在快滿三個月時,因不符合公司用人要求被辭退,員工對此不滿,從而發(fā)生一些糾紛;②、有的店長對從哪幾個方面來考核員工不太清楚,對人員的評價僅僅只限于“還可以”;
針對以上情況,建立系統(tǒng)的考核制度和流程,加強(qiáng)公司和各店長的溝通和聯(lián)系成為必要。
方案:建立系統(tǒng)的考核制度和流程。
1) 試用期員工進(jìn)入專賣店一周后,由店長直接對其進(jìn)行考核,考核項(xiàng)目包括:商品條形碼的熟記程度、對商品成分性質(zhì)的了解情況、工作態(tài)度、勞動紀(jì)律等,考核結(jié)果由店長直接向人事部反映,對于不合格者給予交流指導(dǎo)、警告或直接辭退。
2) 試用期員工進(jìn)入專賣店一個月后,由店長直接對其進(jìn)行考核,考核項(xiàng)目包括:收銀情況、進(jìn)貨、退貨、輸單子、對帳、盤貨能力、勞動衛(wèi)生、服務(wù)、工作態(tài)度、人際關(guān)系、勞動紀(jì)律等,考核結(jié)果由店長直接向人事部匯報(bào),人事部可根據(jù)店長的意見多渠道地了解員工情況,對于不合格者給予交流指導(dǎo)、警告或直接辭退。
3) 試用期接近三個月時,提前10天對員工進(jìn)行考核,考核項(xiàng)目包括:員工的自我評價、店長評價意見,然后由人事部決定是否給予錄用。
以上每一個步驟,人事部都必須同各店長進(jìn)行有效的溝通,讓他們熟知自己在人員考核方面的工作內(nèi)容、工作流程及工作責(zé)任。
三、員工培訓(xùn)
在試用期三個月里,員工培訓(xùn)工作我還沒有接觸過,從這幾個月的觀察中,對于公司的員工培訓(xùn),我也有一些個人的看法:
1) 無論什么培訓(xùn)都必須有需求,否則就沒有做培訓(xùn)的必要,因此培訓(xùn)需求分析是整個培訓(xùn)工作的核心。我公司現(xiàn)階段需要做什么培訓(xùn),可以結(jié)合市場需要、給員工發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表、員工的日常管理工作這三種途徑來獲得.
從市場需求來看,我公司的營業(yè)員主要還是要提高服務(wù)質(zhì)量,舉個簡單的例子,我們到麥當(dāng)勞或肯德基去消費(fèi)時,都會有一種感覺:無論是到他們的任何一家專賣店,他們的服務(wù)都很好,服務(wù)模式都是一樣的??梢哉f他們的員工培訓(xùn)工作是做得相當(dāng)好的,有句話說得很好:沒有服務(wù)的商品是冰冷的。為了提高我們自身的競爭力,員工的培訓(xùn)工作勢在必行,員工在工作時的語言、手勢、面部表情、眼神都非常重要,而目前公司的營業(yè)員在這方面的表現(xiàn),差距還是很大的,包括一些店長也不能達(dá)到這整理文章由一要求,如果店長不能做好這一點(diǎn),他所培養(yǎng)出的新員工,同樣也是不合格的。另外,盡管公司是百年老店,我們就是閉上眼睛也會有人來買我們的月餅,但是,我們始終要牢記自己的規(guī)劃藍(lán)圖和夢想,為了實(shí)現(xiàn)過去所有的夢想,就要把每一個細(xì)節(jié)做好,一點(diǎn)一點(diǎn)去實(shí)現(xiàn)它。
給員工發(fā)放培訓(xùn)需求統(tǒng)計(jì)表是采用問卷調(diào)查的方式進(jìn)一步了解員工的培訓(xùn)需求,我公司的基層管理人員也可以從優(yōu)秀的營業(yè)員當(dāng)中通過選拔、培訓(xùn)來獲得。當(dāng)然這種途徑有利有弊,有利的一面是此類員工忠誠度高、熟悉公司的業(yè)務(wù),而且對其它員工具有激勵的作用;不利的一面是此類員工缺少創(chuàng)造性,易造成近親繁殖,從而阻礙公司的發(fā)展,而且還存在員工之間公平競爭的問題。企業(yè)采用這種用人途徑,需要結(jié)合實(shí)際情況,是需要穩(wěn)定發(fā)展還是變革,找好公司用人要求的真正目的.
從員工的日常管理來看,員工違反公司規(guī)章制度的現(xiàn)象比較多,因此公司的規(guī)章制度同樣需要進(jìn)行培訓(xùn),無論老員工還是新員工。
2) 制定企業(yè)培訓(xùn)目標(biāo),包括長期目標(biāo)、中期目標(biāo)、短期目標(biāo)、在職員工培訓(xùn)以及新員工的上崗培訓(xùn),讓公司的培訓(xùn)工作有步驟、有目的地進(jìn)行。
3) 為員工制定職業(yè)規(guī)劃。有的人會問:營業(yè)員需要什么職業(yè)規(guī)劃呀?職業(yè)規(guī)劃本身也是近年來流行的新鮮名詞,各個企業(yè)為趕時髦,都紛紛效仿,趕時髦不完全都是壞事情,關(guān)鍵是對員工有沒有幫助,現(xiàn)在企業(yè)的競爭就是人才之間的競爭,企業(yè)以人為本,關(guān)心員工的未來,這樣才能吸引的人才來我公司應(yīng)聘。就算不能幫助他們實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo),但畫餅充饑也算是一種精神食糧,尤其對校園招聘是非常有幫助的,剛畢業(yè)的學(xué)生可塑性很強(qiáng),可以給他們做職業(yè)規(guī)劃:從營業(yè)員到帶班、從帶班到店長、從店長到公司基層管理人員,從基層管理人員到中層管理、從中層管理到自己做老板。前途是光明的,道路是曲折的。
4) 做培訓(xùn)還有一個不得不考慮的問題就是培訓(xùn)時間必須避開公司的業(yè)務(wù)高峰期,同時還要采納員工的意見。
人力資源是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,如何更好的開展工作,還必須得結(jié)合企業(yè)的具體情況和發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),逐步完善公司的組織規(guī)劃、招聘與錄用、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬福利、績效考核、勞動關(guān)系,從而增強(qiáng)市場競爭力,讓_公司與時俱進(jìn),蒸蒸日上。
【第7篇 2023司法助理員個人年終考核總結(jié)
時光荏苒,歲月流逝,轉(zhuǎn)眼間步入機(jī)關(guān)已整整一年。一年看似不長,但是確讓我完成了許多個身份的轉(zhuǎn)變,而就在這些不經(jīng)意的身份轉(zhuǎn)變中,我學(xué)會了適應(yīng)、學(xué)會了投入、更學(xué)會了付出!這些轉(zhuǎn)變讓我更加珍惜這短暫而又悠長的上班生活!回顧上班以來的生活、工作、學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)等方面的開展情況,應(yīng)該說:有得有失、喜憂參半!得:通過短短一年的機(jī)關(guān)工作和生活,我得到了許多在書本、在校園里學(xué)不到的知識,讓我將先前的理論和如今的實(shí)際結(jié)合的更加緊密!失:一年里,也曾無數(shù)次犧牲自己的休息時間,加班加點(diǎn)的在忙工作,也曾在個人事務(wù)、家庭事務(wù)、和機(jī)關(guān)事務(wù)面前,毅然決然的選擇了后者!喜:一年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下,我對機(jī)關(guān)日常工作已經(jīng)有所了解!在平時的業(yè)務(wù)方面、包村下鄉(xiāng)方面有所建樹!在村、鎮(zhèn)以及縣司法局部門有所印象!憂:由于時間短,自身素質(zhì)不高等原因,導(dǎo)致自身的能力還不強(qiáng),業(yè)務(wù)水平還不高!在工作中,時常會出現(xiàn)這樣那樣的小問題、小疏忽!
為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,更為了來年工作的更好開展,下面就上班以來的工作做以總結(jié):
一、自覺穩(wěn)定思想,積極適應(yīng)環(huán)境
初來乍到,面對陌生的工作伙伴、生疏的工作環(huán)境,以及住宿、辦公條件反差大的現(xiàn)實(shí)問題,我沒有打退堂鼓,自覺樹立既來之、則安之的思想,在苗主任、費(fèi)所長、張鎮(zhèn)長以及小宇哥的幫助和引導(dǎo)下,我逐步適應(yīng)了工作和生活環(huán)境!在此之余,我能利用機(jī)關(guān)干部會點(diǎn)名、下鄉(xiāng)包村、完成任務(wù)等時機(jī)來熟悉機(jī)關(guān)人員,熟悉工作方法,熟悉有關(guān)規(guī)章,確保了自己在短時間內(nèi)熟悉掌握了解了機(jī)關(guān)的工作規(guī)律,為日后的工作良好的開展奠定了基礎(chǔ)!
二、主動有所作為,積極開展工作
熟悉情況之后,面臨著工作的正常開展!在面對包村任務(wù)、業(yè)務(wù)工作、日常工作的多頻率工作時,能夠很好的規(guī)劃,搞好工作統(tǒng)籌,確保了多項(xiàng)工作的順利開展!包村之初,對村里情況一無所知!首先,能謙虛謹(jǐn)慎、虛心好學(xué),遇到不懂不會的問題能夠及時向師傅秦廣面對面或者打電話請教!
其次,從村干部開始建立良好的工作關(guān)系。從村干部到小組長、再到群眾,逐步的認(rèn)識人員,建立工作關(guān)系!
最后,親力親為、主動作為,積極完成鎮(zhèn)黨委交與的任務(wù)!剛包寺底何村,為了工作不落在別人后面,我?guī)缀趺刻煜麓逡淮?,去跟文書熟悉村里情況!從人口、戶口、產(chǎn)業(yè)、村情、民風(fēng)等深入了解!鎮(zhèn)政府安排的工作點(diǎn)面廣、頭緒多,我用筆記本做以記錄,隨身攜帶,逐一落實(shí),確保工作萬無一失!
一年,和師傅完成了寺底何村防訊工作、重建戶審查、黨支部換屆選舉、村委會換屆選舉、人大代表選舉、村民小組長和村監(jiān)督委員會選舉、黨報(bào)黨刊征訂、新合療上繳、平安創(chuàng)建、扶貧路綠化!特別是新合療的征收工作,面對13萬的任務(wù),能及時主動下到村里,給予督促,上門隨訪,確保了按時按點(diǎn)、保質(zhì)保量的完成了任務(wù)!平安創(chuàng)建工作,經(jīng)過平時的深入群眾,年底縣聯(lián)合考核組在考核時,我村11戶固定電話戶對平安創(chuàng)建知識人人知曉!對創(chuàng)建平安陜西的目標(biāo)戶戶滿意!工作的成績也受到了考核組的極大肯定!業(yè)務(wù)方面,能夠擺正心態(tài)、從零學(xué)起!9月份,我們組織全鎮(zhèn)人民調(diào)解員進(jìn)行培訓(xùn)。自己在當(dāng)好組織者的同時能兼顧好受訓(xùn)者,148法律服務(wù)所主任在授課時,能認(rèn)真聽講、做好會議記錄,同時能夠?qū)W習(xí)老師在辦案、調(diào)解、處理矛盾糾紛時的路子和方法,在工作中加以運(yùn)用。曾多次跟隨司法所長、綜合治理辦公室主任赴基層進(jìn)行調(diào)解,張李村咸旬高速征地賠償問題、范李村張志剛個人問題、南程村任啟合父子土地糾紛問題的現(xiàn)場都有我們的身影!在社區(qū)矯正問題上,我們本著對勞教釋放人員高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,定期上門走訪,掌握情況!今年,又接受2名釋放人員進(jìn)行矯正。其中,社區(qū)矯正對象宗均濤在我們的安置幫教下已在西安聯(lián)合保安公司上班,表現(xiàn)較為甚好。58歲的楊潤先,進(jìn)入社區(qū)矯正階段后,極度不適應(yīng),我們?nèi)宕未螂娫挕⑸祥T走訪,疏導(dǎo)和轉(zhuǎn)化該同志能認(rèn)真對待自己的工作和生活!法律宣傳方面,跟隨小宇哥多次走街串巷,利用白天晚上不間斷的進(jìn)行宣傳巡邏,發(fā)放各類資料17000多張,能夠協(xié)助綜治辦搞好平安創(chuàng)建工作!
三、發(fā)揚(yáng)互幫互助,完成日常工作
在機(jī)關(guān)日常生活方面,能充分的認(rèn)清自己的身份,本著少說多做的原則,認(rèn)真完成了機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)!特別是鎮(zhèn)政府幾次大型會議和接待中,能積極主動的幫廚、幫灶,受到了邵師、魏鎮(zhèn)長、以及來客們的表揚(yáng)!10月9日,首領(lǐng)到為鎮(zhèn)長打掃辦公室衛(wèi)生的任務(wù),每天能按時的、高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成任務(wù)!
新年的鐘聲已經(jīng)敲響,前進(jìn)的步伐已經(jīng)邁開,使命任重道遠(yuǎn),基層的工作是瑣碎的、枯燥的,但是,只要扎根基層、心系基層,相信在不久的將來,我們就是基層的調(diào)解能手,佼佼者,讓我們的青春在基層播種、開花、結(jié)果吧!
【第8篇 司法所助理員工作總結(jié)
時光荏苒,歲月流逝,轉(zhuǎn)眼間步入機(jī)關(guān)已整整三個月。
三個月看似不長,但是確讓我完成了許多個身份的轉(zhuǎn)變,而就在這些不經(jīng)意的身份轉(zhuǎn)變中,我學(xué)會了適應(yīng)、學(xué)會了投入、更學(xué)會了付出!這些轉(zhuǎn)變讓我更加珍惜這短暫而又悠長的上班生活!
回顧上班以來的生活、工作、學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)等方面的開展情況,應(yīng)該說:有得有失、喜憂參半!
得:通過短短三個月的機(jī)關(guān)工作和生活,我得到了許多在書本、在校園里學(xué)不到的知識,讓我將先前的理論和如今的實(shí)際結(jié)合的更加緊密!
失:三個月里,也曾無數(shù)次犧牲自己的休息時間,加班加點(diǎn)的在忙工作,也曾在個人事務(wù)、家庭事務(wù)、和機(jī)關(guān)事務(wù)面前,毅然決然的選擇了后者!
喜:三個月,在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下,我對機(jī)關(guān)日常工作已經(jīng)有所了解!在平時的業(yè)務(wù)方面、包村下鄉(xiāng)方面有所建樹!在村、鎮(zhèn)以及縣司法局部門有所印象!
憂:由于時間短,自身素質(zhì)不高等原因,導(dǎo)致自身的能力還不強(qiáng),業(yè)務(wù)水平還不高!在工作中,時常會出現(xiàn)這樣那樣的小問題、小疏忽!
XX年度的工作即將落下帷幕!XX年的工作也隨之而來!為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,更為了來年工作的更好開展,下面就上班以來的工作做以總結(jié):
基本情況
9月20日進(jìn)駐__司法所上班,系__司法所助理員!上班目前已整整100天!
好的特點(diǎn)
一、自覺穩(wěn)定思想,積極適應(yīng)環(huán)境
初來乍到,面對陌生的工作伙伴、生疏的工作環(huán)境,以及住宿、辦公條件反差大的現(xiàn)實(shí)問題,我沒有打退堂鼓,自覺樹立既來之、則安之的思想,在苗主任、費(fèi)所長、張鎮(zhèn)長以及小宇哥的幫助和引導(dǎo)下,我逐步適應(yīng)了工作和生活環(huán)境!在此之余,我能利用機(jī)關(guān)干部會點(diǎn)名、下鄉(xiāng)包村、完成任務(wù)等時機(jī)來熟悉機(jī)關(guān)人員,熟悉工作方法,熟悉有關(guān)規(guī)章,確保了自己在短時間內(nèi)熟悉掌握了解了機(jī)關(guān)的工作規(guī)律,為日后的工作良好的開展奠定了基礎(chǔ)!
二、主動有所作為,積極開展工作
熟悉情況之后,面臨著工作的正常開展!在面對包村任務(wù)、業(yè)務(wù)工作、日常工作的多頻率工作時,能夠很好的規(guī)劃,搞好工作統(tǒng)籌,確保了多項(xiàng)工作的順利開展!
包村之初,對村里情況一無所知!首先,能謙虛謹(jǐn)慎、虛心好學(xué),遇到不懂不會的問題能夠及時向師傅秦廣面對面或者打電話請教!
其次,從村干部開始建立良好的工作關(guān)系。從村干部到小組長、再到群眾,逐步的認(rèn)識人員,建立工作關(guān)系!
最后,親力親為、主動作為,積極完成鎮(zhèn)黨委交與的任務(wù)!
剛包寺底何村,為了工作不落在別人后面,我?guī)缀趺刻煜麓逡淮?,去跟文書熟悉村里情況!從人口、戶口、產(chǎn)業(yè)、村情、民風(fēng)等深入了解!鎮(zhèn)政府安排的工作點(diǎn)面廣、頭緒多,我用筆記本做以記錄,隨身攜帶,逐一落實(shí),確保工作萬無一失!
三個月,和師傅完成了寺底何村防訊工作、重建戶審查、黨支部換屆選舉、村委會換屆選舉、人大代表選舉、村民小組長和村監(jiān)督委員會選舉、黨報(bào)黨刊征訂、新合療上繳、平安創(chuàng)建、扶貧路綠化!
特別是新合療的征收工作,面對13萬的任務(wù),能及時主動下到村里,給予督促,上門隨訪,確保了按時按點(diǎn)、保質(zhì)保量的完成了任務(wù)!
平安創(chuàng)建工作,經(jīng)過平時的深入群眾,年底縣聯(lián)合考核組在考核時,我村11戶固定電話戶對平安創(chuàng)建知識人人知曉!對創(chuàng)建平安陜西的目標(biāo)戶戶滿意!工作的成績也受到了考核組的極大肯定!
業(yè)務(wù)方面,能夠擺正心態(tài)、從零學(xué)起!9月份,我們組織全鎮(zhèn)人民調(diào)解員進(jìn)行培訓(xùn)。自己在當(dāng)好組織者的同時能兼顧好受訓(xùn)者,148法律服務(wù)所主任在授課時,能認(rèn)真聽講、做好會議記錄,同時能夠?qū)W習(xí)老師在辦案、調(diào)解、處理矛盾糾紛時的路子和方法,在工作中加以運(yùn)用。曾多次跟隨司法所長、綜合治理辦公室主任赴基層進(jìn)行調(diào)解,張李村咸旬高速征地賠償問題、范李村張志剛個人問題、南程村任啟合父子土地糾紛問題的現(xiàn)場都有我們的身影!在社區(qū)矯正問題上,我們本著對勞教釋放人員高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,定期上門走訪,掌握情況!今年,又接受2名釋放人員進(jìn)行矯正。其中,社區(qū)矯正對象宗均濤在我們的安置幫教下已在西安聯(lián)合保安公司上班,表現(xiàn)較為甚好。58歲的楊潤先,進(jìn)入社區(qū)矯正階段后,極度不適應(yīng),我們?nèi)宕未螂娫?、上門走訪,疏導(dǎo)和轉(zhuǎn)化該同志能認(rèn)真對待自己的工作和生活!
法律宣傳方面,跟隨小宇哥多次走街串巷,利用白天晚上不間斷的進(jìn)行宣傳巡邏,發(fā)放各類資料17000多張,能夠協(xié)助綜治辦搞好平安創(chuàng)建工作!
三、發(fā)揚(yáng)互幫互助,完成日常工作
在機(jī)關(guān)日常生活方面,能充分的認(rèn)清自己的身份,本著少說多做的原則,認(rèn)真完成了機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)!特別是鎮(zhèn)政府幾次大型會議和接待中,能積極主動的幫廚、幫灶,受到了邵師、魏鎮(zhèn)長、以及來客們的表揚(yáng)!10月9日,首領(lǐng)到為鎮(zhèn)長打掃辦公室衛(wèi)生的任務(wù),每天能按時的、高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成任務(wù)!
存在問題
一、業(yè)務(wù)工作還不是很熟悉,開展起來有難度,特別是人民調(diào)解工作還有待于向前輩們學(xué)習(xí);
二、學(xué)習(xí)的緊迫感不強(qiáng),沒有爭先和憂患意識;
三、工作還不能保持善始善終,存在著忽松忽緊的現(xiàn)象;
四、協(xié)調(diào)能力還不強(qiáng),有時工作頭緒多,就胡子眉毛一把抓,沒有工作效率;
來年的工作打算
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論,學(xué)習(xí)他人優(yōu)點(diǎn),學(xué)習(xí)一切對自己有用的東西;
二、將重點(diǎn)放在業(yè)務(wù)工作上,更好的開展人民調(diào)解、社區(qū)矯正、法律宣傳、平安創(chuàng)建工作;
三、搞好包村工作,聯(lián)合寺底何村村干部,堅(jiān)決完成各級賦予村里的各項(xiàng)任務(wù);
四、完成日常的機(jī)關(guān)工作;
新年的鐘聲已經(jīng)敲響,前進(jìn)的步伐已經(jīng)邁開,使命任重道遠(yuǎn),基層的工作是瑣碎的、枯燥的,但是,只要扎根基層、心系基層,相信在不久的將來,我們就是基層的調(diào)解能手,佼佼者,讓我們的青春在基層播種、開花、結(jié)果吧!
【第9篇 2023-2023年司法助理員年終總結(jié)范文
__-2023年司法助理員年終總結(jié)范文
光荏苒,歲月流逝,轉(zhuǎn)眼間步入機(jī)關(guān)已整整一年。一年看似不長,但是確讓我完成了許多個身份的轉(zhuǎn)變,而就在這些不經(jīng)意的身份轉(zhuǎn)變中,我學(xué)會了適應(yīng)、學(xué)會了投入、更學(xué)會了付出!這些轉(zhuǎn)變讓我更加珍惜這短暫而又悠長的上班生活!回顧上班以來的生活、工作、學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)等方面的開展情況,應(yīng)該說:有得有失、喜憂參半!得:通過短短一年的機(jī)關(guān)工作和生活,我得到了許多在書本、在校園里學(xué)不到的知識,讓我將先前的理論和如今的實(shí)際結(jié)合的更加緊密!失:一年里,也曾無數(shù)次犧牲自己的休息時間,加班加點(diǎn)的在忙工作,也曾在個人事務(wù)、家庭事務(wù)、和機(jī)關(guān)事務(wù)面前,毅然決然的選擇了后者!喜:一年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下,我對機(jī)關(guān)日常工作已經(jīng)有所了解!在平時的業(yè)務(wù)方面、包村下鄉(xiāng)方面有所建樹!在村、鎮(zhèn)以及縣司法局部門有所印象!憂:由于時間短,自身素質(zhì)不高等原因,導(dǎo)致自身的能力還不強(qiáng),業(yè)務(wù)水平還不高!在工作中,時常會出現(xiàn)這樣那樣的小問題、小疏忽!
__年度的工作即將落下帷幕!2023年的工作也隨之而來!為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,更為了來年工作的更好開展,下面就上班以來的工作做以總結(jié):
基本情況
一、自覺穩(wěn)定思想,積極適應(yīng)環(huán)境
初來乍到,面對陌生的工作伙伴、生疏的工作環(huán)境,以及住宿、辦公條件反差大的現(xiàn)實(shí)問題,我沒有打退堂鼓,自覺樹立既來之、則安之的思想,在苗主任、費(fèi)所長、張鎮(zhèn)長以及小宇哥的幫助和引導(dǎo)下,我逐步適應(yīng)了工作和生活環(huán)境!在此之余,我能利用機(jī)關(guān)干部會點(diǎn)名、下鄉(xiāng)包村、完成任務(wù)等時機(jī)來熟悉機(jī)關(guān)人員,熟悉工作方法,熟悉有關(guān)規(guī)章,確保了自己在短時間內(nèi)熟悉掌握了解了機(jī)關(guān)的工作規(guī)律,為日后的工作良好的開展奠定了基礎(chǔ)!
二、主動有所作為,積極開展工作
熟悉情況之后,面臨著工作的正常開展!在面對包村任務(wù)、業(yè)務(wù)工作、日常工作的多頻率工作時,能夠很好的規(guī)劃,搞好工作統(tǒng)籌,確保了多項(xiàng)工作的順利開展!包村之初,對村里情況一無所知!首先,能謙虛謹(jǐn)慎、虛心好學(xué),遇到不懂不會的問題能夠及時向師傅秦廣面對面或者打電話請教!
其次,從村干部開始建立良好的工作關(guān)系。從村干部到小組長、再到群眾,逐步的認(rèn)識人員,建立工作關(guān)系!
最后,親力親為、主動作為,積極完成鎮(zhèn)黨委交與的任務(wù)!剛包寺底何村,為了工作不落在別人后面,我?guī)缀趺刻煜麓逡淮危ジ臅煜ご謇锴闆r!從人口、戶口、產(chǎn)業(yè)、村情、民風(fēng)等深入了解!鎮(zhèn)政府安排的工作點(diǎn)面廣、頭緒多,我用筆記本做以記錄,隨身攜帶,逐一落實(shí),確保工作萬無一失!
一年,和師傅完成了寺底何村防訊工作、重建戶審查、黨支部換屆選舉、村委會換屆選舉、人大代表選舉、村民小組長和村監(jiān)督委員會選舉、黨報(bào)黨刊征訂、新合療上繳、平安創(chuàng)建、扶貧路綠化!特別是新合療的征收工作,面對13萬的任務(wù),能及時主動下到村里,給予督促,上門隨訪,確保了按時按點(diǎn)、保質(zhì)保量的完成了任務(wù)!平安創(chuàng)建工作,經(jīng)過平時的深入群眾,年底縣聯(lián)合考核組在考核時,我村11戶固定電話戶對平安創(chuàng)建知識人人知曉!對創(chuàng)建平安陜西的目標(biāo)戶戶滿意!工作的成績也受到了考核組的極大肯定!業(yè)務(wù)方面,能夠擺正心態(tài)、從零學(xué)起!9月份,我們組織全鎮(zhèn)人民調(diào)解員進(jìn)行培訓(xùn)。自己在當(dāng)好組織者的同時能兼顧好受訓(xùn)者,148法律服務(wù)所主任在授課時,能認(rèn)真聽講、做好會議記錄,同時能夠?qū)W習(xí)老師在辦案、調(diào)解、處理矛盾糾紛時的路子和方法,在工作中加以運(yùn)用。曾多次跟隨司法所長、綜合治理辦公室主任赴基層進(jìn)行調(diào)解,張李村咸旬高速征地賠償問題、范李村張志剛個人問題、南程村任啟合父子土地糾紛問題的現(xiàn)場都有我們的身影!在社區(qū)矯正問題上,我們本著對勞教釋放人員高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,定期上門走訪,掌握情況!今年,又接受2名釋放人員進(jìn)行矯正。其中,社區(qū)矯正對象宗均濤在我們的安置幫教下已在西安聯(lián)合保安公司上班,表現(xiàn)較為甚好。58歲的楊潤先,進(jìn)入社區(qū)矯正階段后,極度不適應(yīng),我們?nèi)宕未螂娫?、上門走訪,疏導(dǎo)和轉(zhuǎn)化該同志能認(rèn)真對待自己的工作和生活!法律宣傳方面,跟隨小宇哥多次走街串巷,利用白天晚上不間斷的進(jìn)行宣傳巡邏,發(fā)放各類資料17000多張,能夠協(xié)助綜治辦搞好平安創(chuàng)建工作!
三、發(fā)揚(yáng)互幫互助,完成日常工作
在機(jī)關(guān)日常生活方面,能充分的認(rèn)清自己的身份,本著少說多做的原則,認(rèn)真完成了機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)!特別是鎮(zhèn)政府幾次大型會議和接待中,能積極主動的幫廚、幫灶,受到了邵師、魏鎮(zhèn)長、以及來客們的表揚(yáng)!10月9日,首領(lǐng)到為鎮(zhèn)長打掃辦公室衛(wèi)生的任務(wù),每天能按時的、高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成任務(wù)!
新年的鐘聲已經(jīng)敲響,前進(jìn)的步伐已經(jīng)邁開,使命任重道遠(yuǎn),基層的工作是瑣碎的、枯燥的,但是,只要扎根基層、心系基層,相信在不久的將來,我們就是基層的調(diào)解能手,佼佼者,讓我們的青春在基層播種、開花、結(jié)果吧!
【第10篇 2023司法助理員個人工作總結(jié)范文
我就職于姬家管委會司法所,是一名普通的司法助理員,今天我演講的題目是:奮戰(zhàn)基層,禮贊青春!
詩人說:青春是一本太倉促的書。體育健兒縱橫賽場,為國爭光,他們的青春很豪邁;超女快男放歌舞臺,彰顯自我,他們的青春很恣意;年輕的戰(zhàn)士臨危受命,保家衛(wèi)國,他們的青春很無畏。伴隨著鮮花和喝彩一路走來,青春紀(jì)念冊被他們裝幀的如此精美。而我們這些工作生活在基層的朋友,青春的書本或許沒有那樣的華麗奔放,那樣的___悲壯,但是我們花樣的年華也有別樣的精彩。酷暑時,我們頭頂炎陽走村入戶,了解社情___,開展法律宣傳;嚴(yán)寒時,我們頂風(fēng)冒雪深入排查,化解矛盾糾紛,開展安置幫教。毗沙村五組吳錄的莊基地問題解決了,鄧家塬村四組尚小利的離婚糾紛解決了,姬家村四組三位老人的贍養(yǎng)問題解決了,楊官寨村二組刑滿釋放人員王某的戶口問題解決了,一個個曾經(jīng)演化成你死我活的疙瘩,在我們手中都變成了一個個圓圓的句號,一張張喜悅的笑臉,一聲聲溫暖的感謝。曾經(jīng)因?yàn)? 五公分 莊基上訪十幾年的吳錄新房封頂那天,專門跑到管委會,拉著韋書記的手非要去喝喜酒;曾經(jīng)因?yàn)槲覀兊膸椭?,追回了被拖欠的工程款,能及時回家過年的四川民工為管委會送來了錦旗。細(xì)數(shù)這些工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,是苦樂交織的華麗篇章,是汗水和淚水鑄就的豐碩成果,但更多的是用心、用愛、用汗水、用勞動付出的快樂。我為自己是姬家司法行政隊(duì)伍中的一員而感到光榮和自豪!
我相信我們的青春不輸給那些鮮花和喝彩,她承載著灼熱的夢想,在姬家管委會司法工作這個普普通通的崗位上閃現(xiàn)耀眼光芒。
回首一年多的工作經(jīng)歷,我的淚水很多,感慨很多,收獲也很多……一個人只身來到姬家工作,人生地不熟,沒有親戚沒有朋友。第一次被群眾不理解的指責(zé)和抱怨,我流下了委屈的淚水,是愛玲姐為我送來一片紙巾;第一次開車與人發(fā)生刮蹭,我流下了驚慌的淚水,是田雨哥、寬新哥等多位同事及時趕來,為我化解了一場難纏的糾紛;第一次參加管委會榮獲全縣綜合考評一等獎集體合影,我流下了激動的淚水,是團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的管委會領(lǐng)導(dǎo)班子給了我立足崗位干好工作的信心。我感謝這些可敬可愛的人,我敬仰這些無私無畏的人,我尊敬這些干事敬業(yè)的人。是什么讓他們對這份事業(yè)的感情歷久彌堅(jiān)?
我想,這是一種精神,一種“事不避難、任勞任怨、攻堅(jiān)克難、勇于擔(dān)當(dāng)”的姬家精神;是一種大愛,對祖國和家鄉(xiāng)的熱愛,對司法事業(yè)的熱愛,對父老鄉(xiāng)親的熱愛。同志們奮戰(zhàn)的從容和勝利的喜悅感動著我鮮活跳躍的生命,堅(jiān)定著我為司法行政事業(yè)奉獻(xiàn)青春的信念。我要憑借著細(xì)心、愛心和虛心努力干好工作,把心留在管委會,讓農(nóng)民兄弟沐浴普法的春風(fēng),用法律援助的雙手溫暖弱勢群體的心!
當(dāng)前農(nóng)村司法工作正面臨巨大挑戰(zhàn),對我們基層司法工作人員也提出更高要求,我們只有在困難面前,不畏懼、不退縮;在個人利益面前,不斤斤計(jì)較;秉著全心全意為人民服務(wù)的態(tài)度,對待群眾永遠(yuǎn)是一個微笑、一杯熱茶、一句貼心的問答,我們才能做好基層司法工作。也只有這樣,我們才能向人民傳達(dá)著黨和政府的聲音——保障民生、以人為本、科學(xué)發(fā)展!
花開花落,我們在平凡的崗位上默默奉獻(xiàn),沒有人離開,沒有人放棄,姬家這片熱土,成為我們不變的心之所系。看到轄區(qū)百姓生活安寧、社會穩(wěn)定、家園___,足以讓我們享受平凡事業(yè)所帶來的幸福感和成就感。
奮戰(zhàn)在基層的年輕朋友們,你們一定深深懂得這樣一句話:花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,但是讓我干葉的事業(yè)吧!因?yàn)槿~子它總是默默垂下綠蔭。可曾知道?我們用并不起眼的奉獻(xiàn),成就著花的絢麗、果的輝煌;我們用熱血作顏料,正描繪著___主義事業(yè)噴薄的朝陽。這,就是對青春最美的禮贊!
歷史長河中,在任何一個時代,青年都是最富有朝氣、最富有創(chuàng)造性、最富有生命力的群體。我們是未來和希望,讓我們用自己的智慧,全身心投入工作,用勤勞的雙手,奮戰(zhàn)基層,禮贊青春!
【第11篇 2023年司法助理員年終工作總結(jié)模板
__年司法助理員年終工作總結(jié)模板
一年來,我在區(qū)司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下,緊緊圍繞__年工作任務(wù)的要求,以科學(xué)的發(fā)展觀、服務(wù)于人民群眾為宗旨,認(rèn)真履行職責(zé),現(xiàn)就任職一年來工作任務(wù)完成情況總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),苦煉內(nèi)功。司法工作是一項(xiàng)全面、系統(tǒng)性工作,涉及面廣,工作復(fù)雜。今年我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高司法工作能力。一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)司法工作相關(guān)的法律、法規(guī)、文件等知識,提高自身的業(yè)務(wù)水平;二是不斷學(xué)習(xí)外地司法工作的做法,不斷拓寬自己的視野,增強(qiáng)自身綜治工作創(chuàng)新能力。
二、開展法制宣傳教育。今年我充分利用各種有利時機(jī),結(jié)合各種宣傳教育活動,多方位多形式地開展法制宣傳教育工作。(一)結(jié)合各種會議為契機(jī),有選擇的組織鄉(xiāng)村干部學(xué)習(xí)了《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《公務(wù)員法》、中央關(guān)于綜治工作的意見、省市區(qū)關(guān)于司法工作的意見等法律法規(guī)文件,增長了廣大干部的知識,增強(qiáng)了依法行政的法律意識。(二)結(jié)合村兩位換屆、綜治宣傳月、高鐵建設(shè)、禁毒宣傳月等,加強(qiáng)對全鄉(xiāng)廣大村民進(jìn)行綜治、平安建設(shè)、《村民委員會選舉法》、《土地法》、《信訪條例》、《禁毒法》、《國-家-安-全法》等政策法律法規(guī)知識的宣傳,增強(qiáng)了廣大群眾村民法制觀念。(三)在各中小學(xué)校開展法制教育。為加強(qiáng)學(xué)生的法制教育,定期組織法制副校長到學(xué)校上法制課,增強(qiáng)了學(xué)生的法制觀念,從小培養(yǎng)學(xué)生學(xué)法、懂法、遵法、守法的熱情。
三、做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。為化解矛盾糾紛,消除影響社會治安和社會穩(wěn)定的隱患,維護(hù)社會的和-諧穩(wěn)定,我積極做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,(一)全鄉(xiāng)13個村全部成立了矛盾糾紛排查小組和人民調(diào)解委員會,形成了信息靈敏,反應(yīng)快捷,運(yùn)作協(xié)調(diào),化解及時的矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò);(二)加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,堅(jiān)持鄉(xiāng)村每半月一排查制度,強(qiáng)化“兩排”工作,扎實(shí)做好矛盾糾紛排查,妥善調(diào)處好各類矛盾糾紛。四、做好刑釋解教人員安置幫教。為做好刑釋解教
人員的教育和管理,防止重新犯罪。今年組織各村干部對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的幫教人員逐一進(jìn)行了排查,建立了一套詳細(xì)資料臺帳,落實(shí)了幫教措施,堅(jiān)持每季度進(jìn)行一次幫教談話,定期分析他們的思想動態(tài)。
【第12篇 2023司法助理員年終總結(jié)
我叫黃本有,1948年--月出生,1970年10月參加工作,1980年4月加入中國共產(chǎn)黨,1997年7月從事司法行政兼人民調(diào)解工作,現(xiàn)任商洛市鎮(zhèn)安縣青銅關(guān)鎮(zhèn)司法所司法助理員兼鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會主任。九年來,我先后調(diào)解處理各種矛盾糾紛398起,其中疑難糾紛41起,防止“民轉(zhuǎn)刑”案件8起,群體性事件3起,調(diào)解成功率達(dá)98,較好地履行了一 個基層司法助理員和人民調(diào)解員的工作職責(zé)。九年中,黨和政府也給了我許多榮譽(yù),連續(xù)五年被評為市縣先進(jìn)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀公務(wù)員,多次受到市司法局,縣委、縣政府和縣司法局的表彰獎勵。今天我能在這里向大家匯報(bào)工作,心里很不平靜,我只是盡了司法助理員應(yīng)盡的職責(zé),與黨和人民的要求還有不少差距?;仡檸啄陙恚痉ㄐ姓腿嗣裾{(diào)解工作的實(shí)踐,我的體會是:
樹信心,立規(guī)矩,規(guī)范執(zhí)法行為1997年,當(dāng)組織讓我到青銅關(guān)從事司法行政工作,親朋好友都反對。一方面認(rèn)為青銅關(guān)鎮(zhèn)位于鎮(zhèn)旬兩縣結(jié)合部,撤區(qū)并鎮(zhèn)由原來的4個鄉(xiāng)合并而成近2萬人口的大鎮(zhèn),時逢西康鐵路建設(shè),社會治安相當(dāng)復(fù)雜,另一方面認(rèn)為都快五十的人了,干司法調(diào)解整天與哭天抹淚、扯皮打架的事情打交道,沒權(quán)、沒利、沒地位,有啥好干?因?yàn)檫@之前,我在公安上工作了好多年。但我不這樣想,讓我做司法調(diào)解工作,說明組織上相信我的能力,鎮(zhèn)大民情復(fù)雜,說明那里更需要我,我二話沒說就走馬上任了。上任后,首先利用一個多月時間,跑遍了全鎮(zhèn)的15個村79個村民小組,掌握了大量第一手資料,寫了長達(dá)20多頁的社情調(diào)查報(bào)告,專題向鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)作了匯報(bào),引起了領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,主要領(lǐng)導(dǎo)親自安排,分管領(lǐng)導(dǎo)具體落實(shí)。在當(dāng)時鎮(zhèn)機(jī)關(guān)住房相當(dāng)緊張的情況下,給我安排了一套間房子,有一間專門的辦公室。在隨后的工作中,我結(jié)合實(shí)際,專門建立健全了學(xué)習(xí)制度、工作制度和廉潔制度;及時修定完善了《人民調(diào)解員守則》、《人民調(diào)解工作制度》、《矛盾糾紛排查制度》等20多項(xiàng)人民調(diào)解工作制度;創(chuàng)新繪制了《青銅關(guān)鎮(zhèn)矛盾糾紛排查情況動態(tài)示意圖》,用不同顏色標(biāo)注了矛盾糾紛重點(diǎn)區(qū)域,排查調(diào)處按輕重緩急有序進(jìn)行。這些制度和示意圖,因經(jīng)費(fèi)原因,都是我親手書寫,繪制上墻,雖然不太好看,但卻十分實(shí)用。在抓好制度建設(shè)的前提下,針對全鎮(zhèn)村民法律知識欠缺、法制觀念淡薄的現(xiàn)狀,按照“四五”普法宣傳教育要求,自己結(jié)合具體案例,匯編了通俗易懂的普法宣傳講稿20余份,采取以會代訓(xùn)方式,九年來共召開群眾會近百場次,有近萬人受到了普法教育。為及時有效地化解矛盾糾紛打下了基礎(chǔ),也使鎮(zhèn)司法所在社會上樹立了良好的執(zhí)法形象。
前幾年,無論什么事,只要村干部解決不了的,群眾都要找鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長,不立馬解決就不肯罷休。2023年4月,鎮(zhèn)政府所在地的銅關(guān)村六組60多歲的楊老漢三番五次找領(lǐng)導(dǎo),大喊大鬧要求處理鎮(zhèn)教辦老師李某侵占其承包地和核桃樹,毀其小麥苗等問題,天天糾纏不休,鬧得領(lǐng)導(dǎo)不安,無法辦公。當(dāng)我得知后,就主動介入此事,經(jīng)過實(shí)地勘查,調(diào)查了解,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定及時向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)提出合理的處理意見,平息了事態(tài),楊老漢不再找鎮(zhèn)政府,類似這樣在別人眼里的“小糾紛”,我每年都要接待40多件,每件都能當(dāng)作司法所的“大事情”。真正做到讓群眾滿意,領(lǐng)導(dǎo)放心。這樣,上為政府排憂,下為群眾解難。鎮(zhèn)書記常說,司法所就是關(guān)鍵時候頂大事。為此,鎮(zhèn)司法所的牌子也漸漸亮了起來,老百姓有事就先想到找司法所“老黃”了。
快出動,細(xì)工作,防止矛盾激化。我已經(jīng)快60歲了,作為一個普普通通的司法助理員,在我們鎮(zhèn)上新的司法干部到來之前,只要黨和人民需要我在這個位上呆一天,我就會盡職盡責(zé)地干一天,站好這最后一班崗。
【第13篇 最新司法助理員個人年終思想總結(jié)
我就職于姬家管委會司法所,是一名普通的司法助理員,今天我演講的題目是:奮戰(zhàn)基層,禮贊青春!
詩人說:青春是一本太倉促的書。體育健兒縱橫賽場,為國爭光,他們的青春很豪邁;超女快男放歌舞臺,彰顯自我,他們的青春很恣意;年輕的戰(zhàn)士臨危受命,保家衛(wèi)國,他們的青春很無畏。伴隨著鮮花和喝彩一路走來,青春紀(jì)念冊被他們裝幀的如此精美。而我們這些工作生活在基層的朋友,青春的書本或許沒有那樣的華麗奔放,那樣的___悲壯,但是我們花樣的年華也有別樣的精彩??崾顣r,我們頭頂炎陽走村入戶,了解社情___,開展法律宣傳;嚴(yán)寒時,我們頂風(fēng)冒雪深入排查,化解矛盾糾紛,開展安置幫教。毗沙村五組吳錄的莊基地問題解決了,鄧家塬村四組尚小利的離婚糾紛解決了,姬家村四組三位老人的贍養(yǎng)問題解決了,楊官寨村二組刑滿釋放人員王某的戶口問題解決了,一個個曾經(jīng)演化成你死我活的疙瘩,在我們手中都變成了一個個圓圓的句號,一張張喜悅的笑臉,一聲聲溫暖的感謝。曾經(jīng)因?yàn)? 五公分 莊基上訪十幾年的吳錄新房封頂那天,專門跑到管委會,拉著韋書記的手非要去喝喜酒;曾經(jīng)因?yàn)槲覀兊膸椭坊亓吮煌锨返墓こ炭?,能及時回家過年的四川民工為管委會送來了錦旗。細(xì)數(shù)這些工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,是苦樂交織的華麗篇章,是汗水和淚水鑄就的豐碩成果,但更多的是用心、用愛、用汗水、用勞動付出的快樂。我為自己是姬家司法行政隊(duì)伍中的一員而感到光榮和自豪!
我相信我們的青春不輸給那些鮮花和喝彩,她承載著灼熱的夢想,在姬家管委會司法工作這個普普通通的崗位上閃現(xiàn)耀眼光芒。
回首一年多的工作經(jīng)歷,我的淚水很多,感慨很多,收獲也很多……一個人只身來到姬家工作,人生地不熟,沒有親戚沒有朋友。第一次被群眾不理解的指責(zé)和抱怨,我流下了委屈的淚水,是愛玲姐為我送來一片紙巾;第一次開車與人發(fā)生刮蹭,我流下了驚慌的淚水,是田雨哥、寬新哥等多位同事及時趕來,為我化解了一場難纏的糾紛;第一次參加管委會榮獲全縣綜合考評一等獎集體合影,我流下了激動的淚水,是團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的管委會領(lǐng)導(dǎo)班子給了我立足崗位干好工作的信心。我感謝這些可敬可愛的人,我敬仰這些無私無畏的人,我尊敬這些干事敬業(yè)的人。是什么讓他們對這份事業(yè)的感情歷久彌堅(jiān)?
我想,這是一種精神,一種“事不避難、任勞任怨、攻堅(jiān)克難、勇于擔(dān)當(dāng)”的姬家精神;是一種大愛,對祖國和家鄉(xiāng)的熱愛,對司法事業(yè)的熱愛,對父老鄉(xiāng)親的熱愛。同志們奮戰(zhàn)的從容和勝利的喜悅感動著我鮮活跳躍的生命,堅(jiān)定著我為司法行政事業(yè)奉獻(xiàn)青春的信念。我要憑借著細(xì)心、愛心和虛心努力干好工作,把心留在管委會,讓農(nóng)民兄弟沐浴普法的春風(fēng),用法律援助的雙手溫暖弱勢群體的心!
當(dāng)前農(nóng)村司法工作正面臨巨大挑戰(zhàn),對我們基層司法工作人員也提出更高要求,我們只有在困難面前,不畏懼、不退縮;在個人利益面前,不斤斤計(jì)較;秉著全心全意為人民服務(wù)的態(tài)度,對待群眾永遠(yuǎn)是一個微笑、一杯熱茶、一句貼心的問答,我們才能做好基層司法工作。也只有這樣,我們才能向人民傳達(dá)著黨和政府的聲音——保障民生、以人為本、科學(xué)發(fā)展!
【第14篇 2023司法助理員工作總結(jié)范文
我就職于姬家管委會司法所,是一名普通的司法助理員,今天我演講的題目是:奮戰(zhàn)基層,禮贊青春!
詩人說:青春是一本太倉促的書。體育健兒縱橫賽場,為國爭光,他們的青春很豪邁;超女快男放歌舞臺,彰顯自我,他們的青春很恣意;年輕的戰(zhàn)士臨危受命,保家衛(wèi)國,他們的青春很無畏。伴隨著鮮花和喝彩一路走來,青春紀(jì)念冊被他們裝幀的如此精美。而我們這些工作生活在基層的朋友,青春的書本或許沒有那樣的華麗奔放,那樣的___悲壯,但是我們花樣的年華也有別樣的精彩??崾顣r,我們頭頂炎陽走村入戶,了解社情___,開展法律宣傳;嚴(yán)寒時,我們頂風(fēng)冒雪深入排查,化解矛盾糾紛,開展安置幫教。毗沙村五組吳錄的莊基地問題解決了,鄧家塬村四組尚小利的離婚糾紛解決了,姬家村四組三位老人的贍養(yǎng)問題解決了,楊官寨村二組刑滿釋放人員王某的戶口問題解決了,一個個曾經(jīng)演化成你死我活的疙瘩,在我們手中都變成了一個個圓圓的句號,一張張喜悅的笑臉,一聲聲溫暖的感謝。曾經(jīng)因?yàn)? 五公分 莊基上訪十幾年的吳錄新房封頂那天,專門跑到管委會,拉著韋書記的手非要去喝喜酒;曾經(jīng)因?yàn)槲覀兊膸椭?,追回了被拖欠的工程款,能及時回家過年的四川民工為管委會送來了錦旗。細(xì)數(shù)這些工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,是苦樂交織的華麗篇章,是汗水和淚水鑄就的豐碩成果,但的是用心、用愛、用汗水、用勞動付出的快樂。我為自己是姬家司法行政隊(duì)伍中的一員而感到光榮和自豪!
我相信我們的青春不輸給那些鮮花和喝彩,她承載著灼熱的夢想,在姬家管委會司法工作這個普普通通的崗位上閃現(xiàn)耀眼光芒。
回首一年多的工作經(jīng)歷,我的淚水很多,感慨很多,收獲也很多……一個人只身來到姬家工作,人生地不熟,沒有親戚沒有朋友。第一次被群眾不理解的指責(zé)和抱怨,我流下了委屈的淚水,是愛玲姐為我送來一片紙巾;第一次開車與人發(fā)生刮蹭,我流下了驚慌的淚水,是田雨哥、寬新哥等多位同事及時趕來,為我化解了一場難纏的糾紛;第一次參加管委會榮獲全縣綜合考評一等獎集體合影,我流下了激動的淚水,是團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的管委會領(lǐng)導(dǎo)班子給了我立足崗位干好工作的信心。我感謝這些可敬可愛的人,我敬仰這些無私無畏的人,我尊敬這些干事敬業(yè)的人。是什么讓他們對這份事業(yè)的感情歷久彌堅(jiān)?
我想,這是一種精神,一種“事不避難、任勞任怨、攻堅(jiān)克難、勇于擔(dān)當(dāng)”的姬家精神;是一種大愛,對祖國和家鄉(xiāng)的熱愛,對司法事業(yè)的熱愛,對父老鄉(xiāng)親的熱愛。同志們奮戰(zhàn)的從容和勝利的喜悅感動著我鮮活跳躍的生命,堅(jiān)定著我為司法行政事業(yè)奉獻(xiàn)青春的信念。我要憑借著細(xì)心、愛心和虛心努力干好工作,把心留在管委會,讓農(nóng)民兄弟沐浴普法的春風(fēng),用法律援助的雙手溫暖弱勢群體的心!
當(dāng)前農(nóng)村司法工作正面臨巨大挑戰(zhàn),對我們基層司法工作人員也提出更高要求,我們只有在困難面前,不畏懼、不退縮;在個人利益面前,不斤斤計(jì)較;秉著全心全意為人民服務(wù)的態(tài)度,對待群眾永遠(yuǎn)是一個微笑、一杯熱茶、一句貼心的問答,我們才能做好基層司法工作。也只有這樣,我們才能向人民傳達(dá)著黨和政府的聲音——保障民生、以人為本、科學(xué)發(fā)展!
【第15篇 人事助理員工試用期總結(jié)
人生離不開工作。今天酷貓寫作范文網(wǎng)小編給大家為您整理了人事助理員工試用期總結(jié),希望對大家有所幫助。
人事助理員工試用期總結(jié)
試用期的三個月讓我脫離了實(shí)習(xí)期輕松自由的工作狀態(tài),從各個方面都考驗(yàn)了我對工作的態(tài)度。從工作內(nèi)容上來說,自實(shí)習(xí)期協(xié)助邀約面試、整理簡歷等基礎(chǔ)招聘工作到進(jìn)入培訓(xùn)領(lǐng)域的轉(zhuǎn)變,讓我著實(shí)有了更深的體會。
不同于前期實(shí)習(xí)的輕松,培訓(xùn)更需要靠自己的實(shí)力特長,而非認(rèn)真就好。在學(xué)習(xí)的兩個月中,先從月報(bào)的匯總中了解了每家店的大致情況,并在匯總的過程中體會到嚴(yán)謹(jǐn)和追求完美的工作態(tài)度的重要性。當(dāng)初學(xué)時碰到的各種問題慢慢減少的時候,會覺得自己確實(shí)有了進(jìn)步。但對于月報(bào)的匯總和報(bào)告,目前仍然有很多迷糊的地方不能明確,是導(dǎo)致增加溝通時間和延誤匯報(bào)的關(guān)鍵所在。此外,在月報(bào)的信息中,由于自己仍停留在審核人數(shù)和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性上,對于每個變化的捕捉和深層意思的理解根本沒有深度,沒有一個較警覺和敏銳的意識,也是導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不夠佳的原因之一。
在協(xié)助培訓(xùn)期間,我?guī)缀踝弑榱嗣考业旰痛蟛糠值呐嘤?xùn)現(xiàn)場。新員工培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo),以及贏在中層、hr沙龍等培訓(xùn)活動的策劃組織和具體實(shí)施,都讓我對培訓(xùn)有了更直接的接觸和體會。每一次組織培訓(xùn),都會被要求說出組織的到位和不到位的地方,雖然每次被問及時可以說出一二,但是在事后總結(jié)方面自己確實(shí)還沒有做好。除了對培訓(xùn)本身的總結(jié)(包括滿意度調(diào)查、通訊稿、培訓(xùn)總結(jié)表)以外沒有在多次培訓(xùn)后總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足,因此在自身培訓(xùn)組織能力上進(jìn)步不大。
在培訓(xùn)的演講表現(xiàn)中,經(jīng)過一個月左右連續(xù)幾次的鍛煉和熟悉,基本能夠掌握新員工培訓(xùn)的步驟和內(nèi)容,但是演講的內(nèi)容和格調(diào)基本不變,肚里墨水太少,自己創(chuàng)新的部分極少。原本之前還曾打算加入自己的內(nèi)容,但實(shí)際表現(xiàn)出來的效果一般,且疏于對演講素材的收集。現(xiàn)在忙于各種其他方面的事務(wù),更加沒有對培訓(xùn)做過多的用心了。
在試用期的后期,由于招聘方面的壓力而對于培訓(xùn)已涉及很少,角色漸漸轉(zhuǎn)向了招聘。重新拾起招聘工作一開始有些小緊張,但很快調(diào)整并進(jìn)入了奮戰(zhàn)狀態(tài),用一個星期敲定了一名司機(jī),同時也對項(xiàng)目部工程師有了初步的了解。應(yīng)招聘和急聘的人員陸陸續(xù)續(xù)進(jìn)入我的工作范疇,大致上有了招聘的思路和方法。 同時,在績效薪酬模塊雖然沒有直接的接觸,但卻是從人員的基本信息入手,從信息的梳理、篩選和提取,對整個集團(tuán)人員信息的梳理能夠?yàn)榻窈蠊ぷ鞯拈_展起到鋪墊的作用。雖然在信息管理方面自己總不是很熟練和精準(zhǔn),方式方法上還有待改進(jìn),但是可以看到自己的逐漸進(jìn)步還是比較欣慰的。
人事助理員工試用期總結(jié)范文二:
校園生活馬上就要結(jié)束了,這是不可避免的,我突然感覺有了一種新的動力! 有一種挑戰(zhàn)感. 我以后的生活方式第一次發(fā)生了質(zhì)的轉(zhuǎn)變! 我開始走上從校園到 公司的第一步! 實(shí)習(xí) 時間是兩個月,但是在這兩個月中,我從思想到環(huán)境,到社會,甚至飲食起居都發(fā)生了徹底的變化....而且這些轉(zhuǎn)變必須在兩個月之類完成,然后我馬上就要正式開始自己的 工作生涯 以下是我這兩個月來的切身感受:
20__年3月至5月兩個月期間,我在上海..技術(shù)有限公司辦公室文員崗位實(shí)習(xí)。這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位,開始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時間上下班,上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事。我們的肩上開始扛著民事責(zé)任,凡事得謹(jǐn)慎小心,否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。
天下英雄皆我輩,一入江湖立馬催。 從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)重用,所干的只是一些無關(guān)重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老板的肯定。做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷。而在學(xué)校,有同學(xué)老師的關(guān)心和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個月的實(shí)習(xí)時間雖然不長,但是我從中學(xué)到了很多知識,關(guān)于做人,做事,做學(xué)問。
自學(xué)能力
在大學(xué)里學(xué)的不是知識,而是一種叫做自學(xué)的能力。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計(jì)算機(jī)操作外,課本上學(xué)的理論知識用到的很少很少。我擔(dān)任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件,幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識。而同公司的網(wǎng)站開發(fā)人員就大不一樣了。計(jì)算機(jī)知識日新月異,在一個項(xiàng)目中,他們經(jīng)常被要求在很短的時間內(nèi)學(xué)會用一種新的計(jì)算機(jī)語言進(jìn)行開發(fā)設(shè)計(jì),他們只能在自己以前的基礎(chǔ)上努力自學(xué)盡快掌握知識。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點(diǎn)知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實(shí)在不行可以虛心請教他人,而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。 工作很辛苦
由于現(xiàn)在還住校,所以每天7點(diǎn)不到就得起床去擠公交車,就算再寒冷再差的天氣,只要不是周末,都得去上班,有時候公司業(yè)務(wù)繁忙,晚上或周末得加班,那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學(xué)??梢运瘧杏X,實(shí)在不想上課的時候可以逃課,自由許多。
每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字,顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認(rèn)真完成。而象同公司的網(wǎng)絡(luò)推廣員每天得打電話,口干舌燥先不說,還要受氣,忍受一些電話接聽者不友好的語氣有些甚至說要投訴。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。而事實(shí)上所有的業(yè)務(wù)并不是一次就能交易成功的,他們必須具備堅(jiān)忍不拔的個性,遭遇挫折時絕不能就此放棄,犯錯遭領(lǐng)導(dǎo)責(zé)罵時不能賭氣就辭職。而網(wǎng)站開發(fā)人員就經(jīng)常得喝咖啡熬夜趕項(xiàng)目。一直以來,我們都是依靠父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后,我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財(cái)能力,我們剛畢業(yè),工資水平普遍不高,除掉房租餐費(fèi)和日常的開支,有時候寄點(diǎn)錢給父母補(bǔ)貼家用,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。
同事相處
踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時候同事不會象同學(xué)一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。比如我們公司做網(wǎng)絡(luò)推廣的同事,他們很注意對自己客戶資料的保密,以防被同事?lián)屓プ约旱臉I(yè)績,因而關(guān)系顯得有點(diǎn)淡漠。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機(jī)會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導(dǎo)致工作效率 不高,每天只是在等待著下班,早點(diǎn)回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個生日party,生病時的輕輕一句慰問,都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。心情好,大家工作開心,有利于公司的發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場的險(xiǎn)惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是多工作,少閑話。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學(xué)之間的相處。
總結(jié)
我是學(xué)管理的,在書本上學(xué)過很多套經(jīng)典管理理論,似乎通俗易懂,但從未付諸實(shí)踐過,也許等到真正管理一個公司時,才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例,似乎輕而易舉,也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。實(shí)習(xí)這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗(yàn)到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗(yàn),為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準(zhǔn)備。
人事助理員工試用期總結(jié)范文三:
20__年2月,我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,不覺已經(jīng)工作了將近四個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷、公司兩級管理人員認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)的干勁,體會到的是:人作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定,這對剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱心幫助下,通過自身的不斷努力,我很快適應(yīng)了環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,回首翹望,有優(yōu)點(diǎn)可待繼承發(fā)揚(yáng),還有不足需學(xué)習(xí)改進(jìn)。現(xiàn)在我將這三個月來的工作情況作一簡單總結(jié)。
在思想上,政治立場堅(jiān)定,熱愛祖國,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策。與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,認(rèn)真學(xué)習(xí)三個代表的思想及八榮八恥的內(nèi)容,領(lǐng)悟十七大精神,還通過報(bào)紙,電腦關(guān)注國內(nèi)外形勢及有關(guān)政治動向。使自己的政治、思想水平有了很大的提高。而我深刻地認(rèn)識到,新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位,對我來說是一個良好的發(fā)展機(jī)遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機(jī)會。在工作初期,我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況,學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度,熟悉了辦公室日常管理事務(wù)的一些基礎(chǔ)知識,同時,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。
在工作上,我嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī),認(rèn)真履行文員的職責(zé)。尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。不遲到,不早退,不礦工。蹋實(shí)工作,努力做到操作規(guī)范化,技能熟練化、基礎(chǔ)設(shè)施清潔維護(hù)經(jīng)常化。將理論與實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有、有重點(diǎn),實(shí)踐操作有措施,有記錄。工作期間始終以熱心、細(xì)心為準(zhǔn)則,聯(lián)系現(xiàn)場實(shí)際勤觀察,勤思考,勤學(xué)習(xí)。工作實(shí)踐讓我的業(yè)務(wù)不斷增長,工作能力和思想認(rèn)識都有了很大提高。我主要從事的是辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,我清醒地認(rèn)識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。
四個月來,在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),上級文件的處理、傳閱,工資結(jié)算,以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時、準(zhǔn)確、無誤。同時,也積極主動地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
四個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問題,主要表現(xiàn)在:1、初到公司,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足,感覺上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,所以我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動。缺乏認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神,忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。3、工作不很扎實(shí),不能與時俱進(jìn)。作為一名剛剛踏入社會的大學(xué)生,身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新知識、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病,不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識雖然了解但卻不精。
在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),以更大的熱情投入到工作中去。首先,加強(qiáng)學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí)。身處當(dāng)今知識經(jīng)濟(jì)時代,必須時刻學(xué)習(xí)方能不落伍,所以我將把加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,作為一項(xiàng)日常重要工作來抓,以嚴(yán)肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴(yán)格的紀(jì)律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。其次,提高服務(wù)意識,改進(jìn)工作作風(fēng)。作為辦公室的一名工作人員,我將本著為人民服務(wù)的原則,熱情、主動地做好自己的本職工作,為前來辦事的人員提供滿意的服務(wù)。再次,提高工作能力,勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。同時,我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對四個月來工作的總結(jié),說的不太多。但我認(rèn)為用實(shí)際行動做出來更有說服力。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,爭取做的更好。
【第16篇 司法助理員年終個人思想總結(jié)范文
我叫××,__年參加××縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公招,被錄用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位職員,試用一年。工作單位××縣司法局昌州司法所,現(xiàn)任司法助理員。來所實(shí)習(xí)以來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé)?,F(xiàn)將9月份的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:
一、嚴(yán)于律己,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,政治思想覺悟得到提高
我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法論,堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅(jiān)定理想信念,與黨組織保持高度一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡的干警,現(xiàn)主要從事社區(qū)矯正,刑釋解教安置幫教工作,更是直接涉及到許多法律法規(guī)的運(yùn)用問題。結(jié)合自己的工作實(shí)際特點(diǎn),利用業(yè)余時間,自覺加強(qiáng)了對法律法規(guī)和規(guī)范性文件的學(xué)習(xí),比如《重慶市社區(qū)矯正工作實(shí)施暫行辦法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》和《重慶市社區(qū)服刑人員分類管理、委托管理、綜合評估指導(dǎo)意見》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件的學(xué)習(xí)。進(jìn)一步增強(qiáng)了法律意識和法律觀念。
二、努力工作,認(rèn)真完成工作任務(wù)
我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。由于我所工作人員很少,尤其是原先負(fù)責(zé)法制宣傳和文書內(nèi)勤的一位同志借調(diào)后,我的工作任務(wù)更重,現(xiàn)在的工作主要有兩大塊,一是社區(qū)矯正和刑釋解教安置幫教工作,二是法制宣傳和文書內(nèi)勤工作,另外還兼職縣局團(tuán)支部宣傳委員職務(wù)。來所以來,工作盡職盡責(zé)、任勞任怨,努力做好工作,當(dāng)好參謀助手。
(一)社區(qū)矯正工作。我嚴(yán)格按照社區(qū)矯正工作“13589”重慶模式,穩(wěn)步推進(jìn)我所社區(qū)矯正工作。本月10日, 組織了社區(qū)20名矯正人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。在集中學(xué)習(xí)前,同每一位矯正人員談心,了解他們的生活、工作情況,鼓勵他們重樹信心,踏實(shí)做人,認(rèn)真做事,嚴(yán)格遵守社區(qū)矯正制度,做對社會有用的人,同時也相應(yīng)制作了20份談話記錄。
按照重慶市司法局《__年社區(qū)矯正工作要點(diǎn)》安排,其中包含“八個主題教育”。 根據(jù)縣局初步擬定的“八個主題教育”教學(xué)提綱的要求,身份意識教育這部分有6課時,故本月開展了主題為:明確社區(qū)矯正性質(zhì),端正社區(qū)矯正態(tài)度的身份意識教育活動。具體講解了內(nèi)容為:1、社區(qū)矯正的概念和性質(zhì);2、適用范圍和任務(wù);3、社區(qū)矯正的基本原則;4、矯正機(jī)構(gòu)設(shè)置。通過主題教育活動的目的是:使社區(qū)服刑人員進(jìn)一步明確社區(qū)矯正的性質(zhì)、適用范圍和任務(wù)以及矯正原則與手段,進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)服刑人員的身份意識,從而端正態(tài)度,服從社區(qū)矯正管理教育。學(xué)習(xí)結(jié)束后,20名矯正人員參加了我所組織的義務(wù)勞動。本月解除矯正1名,對2名社區(qū)矯正人員給予了警告處分。
截止__年1-9月,累計(jì)接收社區(qū)服刑人員43人,累計(jì)解除矯正18人,正在接受矯正的25人(其中緩刑17人,假釋1人,剝奪政治權(quán)利7人),無脫管漏管人員,無重新犯罪人員;對接收的社區(qū)矯正人員,嚴(yán)格按照要求整理檔案資料,做到一人一檔,各種資料齊全完整。并且按時、準(zhǔn)確上報(bào)社區(qū)矯正月報(bào)表9次、季報(bào)表3次。
(二)刑釋解教安置幫教工作。本月接受刑釋解教人員4人,制作了相應(yīng)的檔案及撰寫了幫教計(jì)劃,同時也錄入了單機(jī)版信息系統(tǒng)。核實(shí)服刑在教人員基本信息2條,核實(shí)成功信息1條,核實(shí)失敗信息 1條,為下一步做好刑釋解教人員的工作奠定了基礎(chǔ)。截止__年1-9月,累計(jì)接受刑釋解教人員72人,其中刑滿釋放人員68人,解除勞教人員4人。安置了64人,安置率達(dá)到了88.89%。