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公司建總結(jié)(優(yōu)選6篇)

發(fā)布時間:2023-06-28 09:08:01 查看人數(shù):49

公司建總結(jié)

第1篇 建筑設(shè)計公司建筑師工作總結(jié)

今年是我進入公司的第三年,三年來,在工程實踐中,在許多前輩的指導(dǎo)和幫助下,我的專業(yè)水平和工作能力取得了很大進步。表現(xiàn)在以下方面:

第一,這些項目具有完整性。

如大連西門子傳感器工廠新建項目、上海大眾技術(shù)中心辦公樓改建項目、常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目、飛洋倉儲大型物流庫等項目,我都是從方案投標(biāo)或委托階段就開始介入,經(jīng)歷過對方案設(shè)計的推敲比選、與業(yè)主的溝通、初步設(shè)計的審批、相關(guān)專業(yè)的協(xié)調(diào)、施工圖的嚴(yán)謹(jǐn)以及施工階段的現(xiàn)場配合,我對建筑設(shè)計與建造的過程有了深刻的認(rèn)識。建筑設(shè)計不是紙上談兵,而是一個連貫的,需要集體參與的生產(chǎn)工作,要完成一個好作品,應(yīng)協(xié)調(diào)好設(shè)計與其他學(xué)科,以及經(jīng)濟、社會、人際等多方面因素的相互關(guān)系。因為各種外在因素的影響,建筑從方案構(gòu)思到付諸實施,勢必要經(jīng)歷一輪又一輪的修改與完善,經(jīng)歷了這些相對完整的工程實踐,我了解到并學(xué)習(xí)了如何在現(xiàn)實的框架中最大程度的把握住建筑的品質(zhì),這需要有專業(yè)知識的積累,又需要耐心與細致的配合,這也正是一個建筑師精力投放最集中的地方。熱點閱讀:科學(xué)發(fā)展觀個人剖析材料

第二,是這些項目具有一定的復(fù)雜性。

來到機電院之初,我先進入了浦東分院綜合所,主要從事工業(yè)建筑的設(shè)計。工業(yè)建筑因其使用功能與性質(zhì)的特殊性、專業(yè)性與嚴(yán)格性,而成為對設(shè)計要求很高的建筑設(shè)計類型。工業(yè)建筑設(shè)計應(yīng)重點考慮幾個方面內(nèi)容:1.生產(chǎn)工藝主要流程和基地周邊的情況;2.處理好各種流線的關(guān)系,包括人流路線、貨流路線等;3.新穎富有現(xiàn)代感的造型立面設(shè)計;把握空間感和人性化;4.造價經(jīng)濟因素。工業(yè)建筑的工程實踐對我之后從事其它類型的建筑設(shè)計有很大的幫助,讓我在設(shè)計過程中養(yǎng)成分析與邏輯思考的習(xí)慣,讓我能從建筑更本質(zhì)的需求中去挖掘設(shè)計要素,更讓我懂得建筑設(shè)計中應(yīng)充分體現(xiàn)對使用人群的理解與愛護。工作總結(jié)網(wǎng)編輯整理

在業(yè)務(wù)能力方面,經(jīng)過三年的實踐與磨練,我已由一個初出象牙塔的青澀學(xué)子成長為一名具備專業(yè)素質(zhì)的職業(yè)建筑師。建筑專業(yè)是一個龍頭專業(yè),建筑設(shè)計工作影響到各配合專業(yè)的工作,因此建筑師應(yīng)具有良好的協(xié)調(diào)能力、組織能力與控制能力,同時這些能力應(yīng)有深厚的專業(yè)功底作基礎(chǔ)。

進入設(shè)計院初期,我在前輩們的帶領(lǐng)之下參與設(shè)計了大連西門子傳感器工廠新建項目、煙臺匯眾新建項目、上海造幣廠改造等項目,這些項目已先后建成并投入使用。接著在常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目中我擔(dān)任了主要設(shè)計人,從方案階段到目前即將完工,我一直配合主師負責(zé)協(xié)調(diào)組織工作。獲得業(yè)主的認(rèn)可與贊揚,是我職業(yè)生涯中又一新的高度。在2023年面臨任務(wù)多、建筑專業(yè)人手少的困難下,我?guī)ьI(lǐng)我們設(shè)計小組其他年輕同事經(jīng)常加班、不畏辛苦、走在項目前面做好方案,為以后施工圖階段打好基礎(chǔ)。

三年的實踐工作,還培養(yǎng)了我嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、吃苦耐勞、不畏艱難的職業(yè)精神與職業(yè)責(zé)任感,設(shè)計院的工作作風(fēng)也培養(yǎng)了我良好的服務(wù)精神與團隊協(xié)作精神,這些都是成為一名合格的`職業(yè)建筑師所不能缺乏的品質(zhì)。在理論方面,我利用業(yè)余時間閱讀了一些建筑專業(yè)和其它相關(guān)專業(yè)的書籍,由此對實踐工作進行指導(dǎo)與反思。建筑是社會生活形態(tài)的空間語言。它反映了時代的社會形態(tài)、生活方式、社會審美取向,以及世界觀等信息。而這些內(nèi)容都需要有相應(yīng)的專業(yè)批評,對建設(shè)水準(zhǔn)、建筑水平、產(chǎn)品品質(zhì)、環(huán)境效果,及職業(yè)道德的培育和社會引導(dǎo)等方面做出必要的評判和剖析,同時也達到建構(gòu)與提升建筑理論的目的。因此,建筑理論應(yīng)與建筑實踐產(chǎn)生互動才有真正的價值。

以上工作經(jīng)歷是我職業(yè)生涯的良好開端,今后我將更為堅定踏實的工作,努力進取。就以一句千古的唱吟作為我的結(jié)語: “路漫漫,其修遠,吾將上下而求索”。

第2篇 煤礦公司建立思想政治工作預(yù)警機制的經(jīng)驗總結(jié)

如何更準(zhǔn)確地把握好職工群眾的思想脈搏,使思想政治工作更加主動有效服務(wù)職工群眾,更加又快又好地服務(wù)于三個文明建設(shè),超前做好影響企業(yè)安全文明和諧發(fā)展的不穩(wěn)定因素的預(yù)防工作顯得尤其重要,從而使職工中的熱點、難點帶有傾向性、矛頭性的問題得以及時化解和解決。以來,煤礦黨委緊密結(jié)合實際,積極開展了“思想政治工作預(yù)警機制”的探索,取得了較好的效果。

一、把握生命線,思想政治工作預(yù)警機制扎實開展

發(fā)展是硬道理。作為煤礦企業(yè)來講,發(fā)展首先必須搞好安全生產(chǎn),不斷提高礦井的綜合能力,提升文明和諧程度。在發(fā)展的過程中,人是主導(dǎo)的、能動的因素。通過思想政治工作,幫助企業(yè)干部職工理順情緒,轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識,把注意力和積極性凝聚到推進企業(yè)安全文明和諧發(fā)展上來。思想政治工作預(yù)警機制的建立,從根本上保證了安全文明和諧發(fā)展的建設(shè)進程。

思想政治工作預(yù)警機制,即及時發(fā)現(xiàn)、分析、判斷問題和作出迅速反映的機制。主要圍繞干部職工思想問題,抓重點、抓關(guān)鍵,有針對性的做好干部職工的思想政治工作,應(yīng)對己然問題、預(yù)防未然問題,把工作模式由事后向事前轉(zhuǎn)變,變事后應(yīng)對為事前掌握,變被動做工作為主動預(yù)防。主要內(nèi)容包括:動態(tài)信息捕捉、信訪、綜合治理三個方面。與之相對應(yīng),組建三個網(wǎng)絡(luò):一、信息捕捉網(wǎng);二、信訪處理網(wǎng);三、綜合治理網(wǎng),分別由宣傳科、黨政辦公室、保衛(wèi)科及基層單位各黨務(wù)工作者負責(zé)。具體流程分為:捕捉信息、篩選信息、處理信息三個步驟。捕捉信息即:礦建立信息中心、基層各黨支部建立信息站、班組設(shè)立信息員,使網(wǎng)絡(luò)覆蓋全體職工和各崗位工種,每個信息點由專人負責(zé),及時捕捉職工思想動態(tài)。篩選信息即:各信息點、信息中心對捕捉的信息進行篩選,按輕重緩急分類。處理信息即:信息經(jīng)篩選后,報礦研究,責(zé)成各部門落實整改。

思想政治工作預(yù)警機制建立后,在全礦建立信息員隊伍,要求每名信息員每周至少上報一條信息,宣傳科每半月根據(jù)信息上報情況,進行匯總,上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),提出建議。宣傳科每月組織一次信息員例會,通報情況,提供信息,信息員的工作情況,與黨支部書記積分考核排名掛鉤;礦黨政辦公室,制定了《煤礦信訪工作制度》,組建了信訪員隊伍,以文件的形式把工作職責(zé)、責(zé)任下發(fā)到各黨支部。礦黨委規(guī)定了礦領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日,礦有關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)陪同接待,詢問有關(guān)政策規(guī)定、反映或求決等一般性的來信、來訪的,能夠當(dāng)場答復(fù)的,應(yīng)當(dāng)場給予答復(fù);不能答復(fù)的,應(yīng)在收到信訪事項15個工作日內(nèi)辦結(jié),并及時告知信訪者。信訪辦公室每月進行一次信訪不穩(wěn)定因素排查,對于特殊信訪事件,隨時排查上報。排查的內(nèi)容:對穩(wěn)定可能產(chǎn)生影響的問題;職工反映較為強烈的熱點、難點問題;有引發(fā)集體上訪、越級上訪或赴寧進京上訪的動態(tài)和苗頭;已發(fā)生的集訪尚未徹底解決的問題;其他有必要排查的調(diào)解決的矛盾糾紛,經(jīng)請示礦分管領(lǐng)導(dǎo)同意后向集團公司信訪處匯報;對可能發(fā)生的重大問題隨時排查并及時上報。

二、提高隊伍素質(zhì),思想政治工作預(yù)警機制彰顯活力

做好企業(yè)思想政治工作,要在建設(shè)高素質(zhì)政工干部隊伍上下功夫。建設(shè)一支政治堅強、業(yè)務(wù)熟練、工作務(wù)實、熱心服務(wù)的企業(yè)政工干部隊伍,是這個時代對企業(yè)不斷發(fā)展壯大的必然要求。礦黨委本著精干高效的原則,采取多渠道、多形式,分期分批培訓(xùn)現(xiàn)有的和后備的政工干部,幫助他們提高素質(zhì),更新觀念,轉(zhuǎn)換腦筋,改進方法,轉(zhuǎn)變作風(fēng),熟練掌握并靈活運用思想政治工作原則、方針和方法,創(chuàng)造性地開展好企業(yè)思想政治工作,使職工在細雨潤物中明白道理,在潛移默化中獲得感知。

突出主題活動,夯實思想政治工作預(yù)警機制基礎(chǔ)。堅持不懈地抓好黨支部書記政治理論學(xué)習(xí),提高黨支部書記與時俱進、開拓創(chuàng)新的思想品質(zhì),保持思想、政治和行動上的先進性。深入開展“五好三強”黨支部達標(biāo)競賽活動,以黨支部書記工作業(yè)績積分考評為切入點,運用系統(tǒng)的考評機制對黨支部書記的工作能力、工作努力程度、工作業(yè)績水平等進行公開公正量化考核評價,最大限度地調(diào)動黨支部書記工作積極性,激發(fā)其爭先進位的內(nèi)在活力,提高工作效率和工作質(zhì)量,有效提升黨務(wù)工作水平,推進企業(yè)安全文明和諧發(fā)展。

,礦黨委在黨支部書記中開展了“每周一案”學(xué)習(xí)講評活動,每周確定1至2名黨支部書記,圍繞過去發(fā)生的典型事故案例,從人、物、系統(tǒng)、制度四要素進行分析、闡述,講危害、論教訓(xùn)、明措施,達到探討、溝通、交流、共同提高的目的?!懊恐芤话浮睂W(xué)習(xí)講評活動。評出了壓力、動力、危機,提高了黨支部書記的寫作水平、語言表達能力。運銷科黨支部書記孟召領(lǐng)說,接到這一任務(wù),感到既是壓力又是動力,更是危機。以前在本單位小范圍內(nèi)主持安全活動,進行安全教育,干部職工都熟悉,講得好孬大家都能接受,不會說什么,現(xiàn)在面對支部書記講,大家都是同行,這是壓力。異地講課,面對的是外單位干部職工,感到壓力大,講不好,人就丟大了,這是動力。現(xiàn)在知識更新在不斷加快,職工素質(zhì)在不斷提高,水平不斷提升,不進則退,如果支部書記不想方設(shè)法提高自己的水平就會被拋棄,這是危機。開展黨支部書記“每周一案”講評活動,提升了黨支部書記的工作能力。

加強政工后備干部隊伍建設(shè)。按照黨管干部、德才兼?zhèn)?、任人唯賢、注重實績、群眾公認(rèn)、公開、平等、競爭、擇優(yōu)、年輕化原則,加大政工干部公開選聘和后備政工干部選拔工作力度。對于有一定工作能力、群眾信譽好的政工后備干部,及時安排到崗位上進行鍛煉,使他們熟悉和掌握政工崗位技能。,有4名政工后備干部到生產(chǎn)一線接受掛職鍛煉。建立政工后備干部人才庫,每年在全礦推選政工后備干部,保證政工后備干部人才不斷涌現(xiàn)。

三、凝心聚力促發(fā)展,思想政治工作預(yù)警機制持續(xù)提升

思想政治工作是一切工作的生命線。思想政治工作有助于完善企業(yè)管理,保證企業(yè)健康發(fā)展,是構(gòu)建企業(yè)和諧發(fā)展的必然要求。做好企業(yè)思想政治工作,要在滲透到生產(chǎn)經(jīng)營全過程上下功夫。實踐證明,要使企業(yè)思想政治工作卓有成效,必須堅持為生產(chǎn)經(jīng)營工作服務(wù)的原則,密切結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營管理的實際進行,才能收到較好的效果。在企業(yè)中,生產(chǎn)經(jīng)營工作離開思想政治工作不行,職工的思想難以統(tǒng)一起來、力量難以凝聚起來,積極性難以調(diào)動起來、主人翁精神難以煥發(fā)起來。同樣的道理,思想政治工作脫離生產(chǎn)經(jīng)營工作也不行,否則就是空洞的說教,“大道理”讓人感到是在唱高調(diào)、說大話。

一是全面捕捉信息。礦信息中心組成的信息獲取網(wǎng)絡(luò),覆蓋到全礦的所有人員和崗位,礦內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)每天有專人上網(wǎng)瀏覽,信息員每周要向信息中心上報信息。宣傳科、組織科、工會等部門,根據(jù)當(dāng)前干部職工關(guān)注的熱點、焦點問題,組織黨員、職工代表、班組長等,圍繞議題進行座談,聽取各方面的意見。信訪辦公室人員主動下訪,深入到職工中間,了解情況。

二是科學(xué)篩選信息。信息匯集上來以后,礦黨委組織政工各部門對信息進行認(rèn)真分析、篩選。在認(rèn)真篩選的基礎(chǔ)上按思想問題的重要程度進行分類,劃分為重點信息、一般信息;按問題產(chǎn)生的規(guī)模將其劃分為局部問題和普遍問題;按思想問題發(fā)展的階段將其劃分為萌芽階段、雛形階段和激化階段,以確定思想政治工作的重點,制定相應(yīng)的措施、采取相應(yīng)的方法。下半年,煤礦經(jīng)營情況出現(xiàn)了滑坡,產(chǎn)量下降,煤質(zhì)下降。大河有水小河滿,大河無水小河干。效益決定收入。礦黨委從全礦經(jīng)營情況出發(fā),減發(fā)了工人的工資。一石激起千層浪。從反饋的信息中得知,部分干部職工有想法。減發(fā)工人工資,這是礦黨委在不得已的情況下作出的決定。干部工人有想法,也是有道理的,說明干部工人對企業(yè)是非常關(guān)心的,必須要做好工作。礦黨委要求各黨支部做好宣傳教育和引導(dǎo)工作,“正確認(rèn)清當(dāng)前形勢,聚精會神搞好安全生產(chǎn)”,把全礦的經(jīng)營情況講透,把政策講清,把形勢講明,凝心聚力共謀發(fā)展。政工各部門充分發(fā)揮作用,紛紛深入到生產(chǎn)單位,召開干部、班組長、生產(chǎn)骨干和工人會議,聽取干部職工的意見,等等一系列做法,職工更加明白。

三是綜合利用信息。思想政治工作的目的在于尊重人、理解人、凝聚人、關(guān)心人,在于有效地調(diào)動企業(yè)職工的積極性,集中精力完成企業(yè)的各項生產(chǎn)任務(wù)。思想政治工作預(yù)警機制,就是要善于在實際工作中捕捉職工們的思想苗頭,把握職工的思想動態(tài),找準(zhǔn)帶有普遍性的思想反映,做到點面結(jié)合、上下結(jié)合、靈活多樣、及時應(yīng)變地溝通職工的心里,正確引導(dǎo)、開導(dǎo)、疏導(dǎo),統(tǒng)一職工的思想,及時增強思想政治工作的主動權(quán),把思想政治工作做深、做細、做活、做準(zhǔn)、做實。11月,根據(jù)經(jīng)營情況,機關(guān)、部分輔助單位的部分工人只發(fā)了最低生活費、棚戶區(qū)改造、馬坡井關(guān)破一時成了煤礦的三大熱點。時值年終歲尾,工作千頭萬緒,到了安全生產(chǎn)的關(guān)鍵時期,如果這三個熱點處理不好,將會給安全生產(chǎn)帶來非常大的負作用。礦黨委充分發(fā)揮三個網(wǎng)絡(luò)的作用,多次召開黨支部書記和政工干部人員會議,要求干部正確認(rèn)識形勢,看到問題的復(fù)雜性、艱巨性、必要性,宣傳政策要及時、全面、準(zhǔn)確,千方百計保持隊伍的穩(wěn)定。政工各部門全部深入基層,廣泛進行調(diào)查研究。發(fā)揮信息網(wǎng)員的作用,捕捉信息,信息源源不斷匯集到礦信息中心。信訪辦公室工作人員及時做好信息下訪工作,掌握了解信息。充分發(fā)揮綜合治理網(wǎng)的作用,做好治安防控工作,保持了礦區(qū)的穩(wěn)定,保證了安全生產(chǎn)的正常進行。

思想政治工作預(yù)警機制實行以來,煤礦黨委牢牢把握思想政治工作生命線,使思想政治工作更加具有人性化,礦山和諧建設(shè)工作大力向前推進,企業(yè)先后榮獲了“五一勞動獎狀”、先進黨委、三星級文明單位、文明礦井、四好領(lǐng)導(dǎo)班子、省安全先進集體、省市“安全優(yōu)秀單位”、省、市級園林式單位、“共產(chǎn)黨員先進性教育先進單位”、“延伸遞進活動示范單位”等多項榮譽稱號。

第3篇 公司建筑質(zhì)量月總結(jié)工作報告

各有關(guān)單位:

根據(jù)上海市委宣傳部、上海市發(fā)展和改革委員會、上海市建設(shè)和交通委員會等十二個委局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于開展“20__年上海市質(zhì)量月”活動的通知》精神,結(jié)合建設(shè)部《關(guān)于建設(shè)系統(tǒng)開展20__年“質(zhì)量月”活動的通知》,上海市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站印發(fā)了《關(guān)于開展“20__年上海市建設(shè)工程質(zhì)量質(zhì)量月”活動安排的通知》,積極組織全市施工企業(yè)和監(jiān)督系統(tǒng)扎實開展質(zhì)量月活動。現(xiàn)將本市20__年建設(shè)工程質(zhì)量月活動情況總結(jié)如下:

一、圍繞質(zhì)量月活動主題,提高質(zhì)量意識

1、落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加強宣傳發(fā)動。

上海建工、城建集團,江蘇、浙江、中建、四川、廣東等滬辦建管處分別召開了在滬施工企業(yè)負責(zé)人質(zhì)量月活動動員會,傳達文件,布置工作,提出要求,落實責(zé)任。施工企業(yè)紛紛成立“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,分析本單位質(zhì)量工作狀況,尋找企業(yè)質(zhì)量工作薄弱環(huán)節(jié),制定提高工程質(zhì)量相關(guān)措施;宣傳和動員職工,營造“質(zhì)量月”活動氣氛;組織職工進行規(guī)范的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。據(jù)不完全統(tǒng)計各企業(yè)及其工地共展出黑板報3100塊,宣傳標(biāo)語、橫幅3500條。各企業(yè)組織開展了各類質(zhì)量方面的培訓(xùn)、知識競賽、講座、宣傳會共250場(次)。

2、加強質(zhì)量自查,促進質(zhì)量管理。

上海建工集團,城建集團,浙江、江蘇、四川、中建等滬辦建管處在9月份質(zhì)量月活動中,廣泛開展條塊結(jié)合的質(zhì)量月活動專項整治工作,特別對在建的軌道交通工程、住宅工程、安裝工程開展有重點地專項檢查,對檢查結(jié)果進行匯總,并以文件、簡報及會議形式進行通報,據(jù)各單位不完全統(tǒng)計,共檢查在建項目的單位工程7500個(次)。

3、組織開展質(zhì)量培訓(xùn)工作。

上海市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站委托上海建筑施工行業(yè)協(xié)會質(zhì)量安全專業(yè)委員會,舉辦了建筑施工企業(yè)質(zhì)量科長、質(zhì)量工程師質(zhì)量培訓(xùn)班。對新頒布的法律法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及新技術(shù)、新材料的應(yīng)用等進行培訓(xùn),參與培訓(xùn)的施工企業(yè)質(zhì)量科長、質(zhì)量工程師共有150余人次,切實從理論上提高了企業(yè)質(zhì)量人員的業(yè)務(wù)管理水平。

二、組織開展建設(shè)工程質(zhì)量專項檢查,強化質(zhì)量監(jiān)督。

1、組織開展全市住宅工程質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為了進一步規(guī)范本市住宅建筑市場,提升本市住宅工程質(zhì)量水平,市建設(shè)工程安裝質(zhì)量監(jiān)督總站組織開展了全市住宅建筑工程專項檢查,共抽查了40個工地,共開具局部停工整改指令單4份、質(zhì)量問題整改通知單29份。被查工程以二、三級企業(yè)和有不良記錄的企業(yè)總包的工程為主,檢查表明,工程的現(xiàn)場質(zhì)量狀況總體受控,基本能按照施工圖設(shè)計文件、按有關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、施工方案施工;建設(shè)參與各方質(zhì)量行為總體規(guī)范。但通過檢查同時也發(fā)現(xiàn)部分工地存在嚴(yán)重質(zhì)量問題,施工單位、監(jiān)理單位未能建立質(zhì)量保證體系或運轉(zhuǎn)不正常。

2、組織開展全市監(jiān)理企業(yè)安全質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為加強對本市監(jiān)理企業(yè)在施工現(xiàn)場的行為監(jiān)管,市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站開展了本市監(jiān)理企業(yè)安全質(zhì)量監(jiān)理行為專項檢查。檢查本市建筑工地30個,涉及監(jiān)理企業(yè)30家,其中甲級資質(zhì)15家,乙級資質(zhì)13家,丙級資質(zhì)2家。簽發(fā)局部停工指令書1份,安全質(zhì)量問題整改通知書15份。檢查結(jié)果表明,大部分監(jiān)理單位能執(zhí)行《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》,對工程實物、現(xiàn)場建材和施工單位質(zhì)量保證體系進行有效監(jiān)理,對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題能及時簽發(fā)整改通知單,督促施工單位全面整改,并做到整改完畢有回復(fù)、質(zhì)量問題能封閉。但全市監(jiān)理企業(yè)發(fā)展不平衡,特別是低資質(zhì)監(jiān)理企業(yè),質(zhì)量監(jiān)理能力有待進一步提高。

3、組織開展全市混凝土預(yù)制構(gòu)件質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為保證本市建設(shè)工程混凝土預(yù)制構(gòu)件的質(zhì)量,市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站對全市預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)和質(zhì)量情況進行了專項檢查。此次檢查共抽查了本市二級構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)24家、三級構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)6家、住宅煙道生產(chǎn)企業(yè)8家,外省市進滬預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)24家,開具3份質(zhì)量問題整改指令單,對生產(chǎn)質(zhì)量控制不嚴(yán),鋼筋無生產(chǎn)許可證,實物質(zhì)量合格率低及經(jīng)營行為不規(guī)范的企業(yè)分別作出了整改要求。

4、組織開展全市商品混凝土質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為進一步規(guī)范混凝土生產(chǎn)企業(yè)混凝土生產(chǎn)過程管理及原材料使用的行為,保證本市建設(shè)工程商品混凝土的質(zhì)量,市建設(shè)工程安全質(zhì)量監(jiān)督總站開展了“商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量專項檢查”。共抽查36家商品混凝土生產(chǎn)企業(yè),開具質(zhì)量問題整改通知單21份。大部分商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)在原材料進場驗證、復(fù)試;混凝土生產(chǎn)過程控制;配合比設(shè)計、調(diào)整;試驗室人員配備、檢測設(shè)備、檢測環(huán)境等環(huán)節(jié)能滿足規(guī)范要求,混凝土質(zhì)量基本處于受控狀態(tài)。但也暴露出個別商品混凝土生產(chǎn)由于企業(yè)管理層變更較大,質(zhì)量負責(zé)人更迭頻繁,企業(yè)內(nèi)部管理松懈,質(zhì)量意識淡薄,在原材料復(fù)試、混凝土生產(chǎn)中嚴(yán)重違規(guī);對原材料備案證明現(xiàn)場使用驗證單不夠重視;尤其在質(zhì)量管理上有待進一步加強和完善。

5、組織開展全市檢測機構(gòu)質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為進一步貫徹落實《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范本市建設(shè)工程檢測市場行為,提高檢測質(zhì)量,市安質(zhì)監(jiān)總站對本市部分對外檢測機構(gòu)和企業(yè)內(nèi)部試驗室進行了質(zhì)量專項檢查。本次檢查共抽查了包括建筑材料、基樁、鋼結(jié)構(gòu)、室內(nèi)環(huán)境在內(nèi)的20家對外檢測機構(gòu)和企業(yè)內(nèi)部試驗室。檢查表明通過對141號部長令《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》的宣貫和執(zhí)行,檢測機構(gòu)普遍增強了質(zhì)量意識,檢測行為和檢測工作質(zhì)量得到規(guī)范和提高,但同時也發(fā)現(xiàn)部分檢測機構(gòu)在管理上還存在不少問題。個別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)法制觀念淡薄,內(nèi)部管理松懈,缺乏必要的自檢措施;檢測人員放松自身要求,導(dǎo)致在一些基礎(chǔ)管理上出現(xiàn)了各種問題,有些問題的性質(zhì)還很嚴(yán)重。對此檢查小組作出了查處和整改要求,共開具了7份整改指令單。

6、組織開展全市安裝工程質(zhì)量專項執(zhí)法檢查。

為加強本市建設(shè)項目安裝工程質(zhì)量管理,強化對安裝工程的重視與檢查,規(guī)范安裝工程的質(zhì)量行為,市建設(shè)工程安裝質(zhì)量監(jiān)督總站組織全市安裝工程質(zhì)量的專項檢查,共檢查本市在建項目安裝工程40個,其中大型工業(yè)裝置4個,廠房10個,軌道交通車站2個,辦公樓公建項目14個和住宅高層10個,共開具了質(zhì)量問題整改單23份。這次專項檢查是本市近十來安裝工程的一次綜合檢查,首次將安裝設(shè)計、安裝材料納入到檢查范圍。檢查表明,本市建設(shè)項目中的安裝工程質(zhì)量總體基本上處于受控狀態(tài),施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)出現(xiàn)穩(wěn)步提升態(tài)勢;有關(guān)建設(shè)、設(shè)計、監(jiān)理和施工等工程參建各方,能按照政府有關(guān)規(guī)定,重視安裝工程管理和施工。但同時也暴露出,本市建設(shè)項目安裝工程質(zhì)量管理發(fā)展的不平衡,少數(shù)工程在管理上存在不少薄弱環(huán)節(jié),違規(guī)施工、違章操作仍有出現(xiàn);建設(shè)、監(jiān)理、施工單位的質(zhì)量行為意識不強。

三、聚焦重點,嚴(yán)格軌道交通工程質(zhì)量監(jiān)控。

1、開展上海市軌道交通工程效能監(jiān)察大檢查

為貫徹《關(guān)于軌道交通工程建設(shè)質(zhì)量安全效能監(jiān)察工作的實施意見》文件精神,進一步提高工程建設(shè)各方責(zé)任意識,推動軌道交通工程質(zhì)量安全工作,市軌道交通工程質(zhì)量安全效能監(jiān)察協(xié)調(diào)小組辦公室會同市安質(zhì)監(jiān)總站在全市范圍內(nèi)開展了專項檢查。此次共檢查了10條軌道交通線的36項工程。檢查發(fā)現(xiàn),效能監(jiān)察的文件精神得到了貫徹落實,質(zhì)量安全責(zé)任制普遍建立并基本得到落實,各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量安全管理工作得到了加強,工程現(xiàn)場質(zhì)量安全基本受控。但在具體工作中,還存在一些不足,如部分質(zhì)量安全責(zé)任制度的編制缺乏針對性和可操作性, 有些工程對施工過程中風(fēng)險點和危險源的控制措施制定不夠嚴(yán)密,以及招投標(biāo)文件對人員資格要求在現(xiàn)場執(zhí)行不嚴(yán)格等。針對這些問題,檢查組提出了具體建議,要求建設(shè)參與各方要制定切實措施,保證軌道交通建設(shè)的順利進行。

2、成立軌道交通工程承壓水風(fēng)險控制研究課題。

隨著上海市軌道交通工程大規(guī)模、高速發(fā)展期的到來,軌道交通工程建設(shè)施工難度日趨增加,技術(shù)風(fēng)險居高不下。其中承壓水的風(fēng)險控制一直是軌道交通建設(shè)中的一大難題。為了減少和消除軌道交通建設(shè)中的質(zhì)量安全隱患,總站邀請大專院校、科研單位及軌道交通設(shè)計、施工、建設(shè)、監(jiān)督等有關(guān)單位,成立《軌道交通工程承壓水風(fēng)險控制研究》課題組,對承壓水問題進行全面、深入研究,提出切實可行、行之有效的軌道交通工程承壓水控制措施,防范承壓水風(fēng)險。

第4篇 某公司建設(shè)工作總結(jié)范文

2023年上半年,我所按照區(qū)政府、建設(shè)局的要求,緊緊圍繞全年目標(biāo)任務(wù),強化管理,進一步加大設(shè)施養(yǎng)護監(jiān)管與考核力度,努力提升設(shè)施管理水平,較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。

一、全年完成的主要工作

(一)抓好養(yǎng)護管理工作

1、較好地完成日常養(yǎng)護任務(wù)

截止5月底,市政方面共維修車行道15135平方米、人行道11115平方米、路牙沿2804米、疏通主管81.7公里、支管46.59公里、更換雨窨井框蓋143套、河道打澇、外運漂浮物882立方米。綠化方面共修剪行道樹992株、行道樹撥芽25783株、修剪灌木60101株、修剪植物板塊919753.7平方米、修剪草坪129891平方米,澆水20239.5立方米、出動灑水車206臺班、施肥880公斤、更換花卉70480盆。

2、努力抓好專項工程

1)配合完成07年街巷整治工程普查及工程立項工作。根據(jù)我區(qū)申報并通過市平臺審核,已對我區(qū)和會街、南冬瓜市等15條市政設(shè)施道路和云南路支巷、洪廟一巷等13條非市政道路立項實施出新改造,計劃總費用852.5萬元。目前整治工程已正式啟動,計劃于9月底完工。

2)完成鳳凰街、鳳凰東街排水管網(wǎng)改造。其中鳳凰街管網(wǎng)改造更換直徑500cm主管124米、400cm主管82米、支管156米,改造窨井、雨水井共26座;鳳凰東街管網(wǎng)改造共更換直徑500cm主管183米、400cm主管204米酷貓寫作范文網(wǎng)、支管73.9米,改造窨井、雨水井共38座。

3)實施金銀街、長江新村道路出新工程。全面出新了金銀街道路,共完成了車行道2159平方米,水泥澆制人行道601平方米,更換路牙沿850米,提升窨井12座,新建雨水井10座,鋪設(shè)支管36米。為迎接全市重洽會,三月中旬,組織養(yǎng)護企業(yè)用一周的時間完成了長江新村道路出新工程。該工程共鋪設(shè)人行道305平方米,銑刨并鋪設(shè)了車行道325平米、更換路牙沿115米。

4)積極做好冬春栽補植及新模范馬路苗木遷移工作工作。根據(jù)市綠化處下達的冬春栽補植計劃,結(jié)合新模范馬路苗木遷移工作,做好相關(guān)移植計劃,對缺株的主次干道、廣場游園等進行大量的苗木補植。其中道路重點補植了南瑞路、江東北路、三牌樓大街、西康路、虎踞路、虎踞北路、中山北路;游園重點補植了三牌樓和橡膠廠;市民廣場重點補植了陽月光廣場,尤其是陽月光廣場在原有基礎(chǔ)上增加了香樟、水杉等20多個品種,提升了檔次。截止5月中旬,已超額完成補植任務(wù),共栽植大樹660株,范文寫作花灌木97株,草坪、地被1836平米,更換草花70480盆。

5)認(rèn)真抓好病害防治工作。由于今年出現(xiàn)了“暖冬”現(xiàn)象,平均氣溫偏高,各種病菌、蟲害來勢兇猛,給今年的植保工作帶來了難度。因此,我所在日常養(yǎng)護巡查中加大對病蟲害的觀察,做到了早發(fā)現(xiàn)、早警報、早安排,使病蟲害未在我區(qū)大面積爆發(fā),保證了植物生長及景觀效果,未對市民的出行帶來不良影響。

3、調(diào)整考核方式,加大監(jiān)管與巡查工作力度

今年市政、綠化養(yǎng)護考核在去年的基礎(chǔ)上作了相應(yīng)調(diào)整,一方面在內(nèi)容上增加了設(shè)施完好抽考項目,另一方面在方法上將市級相關(guān)專業(yè)考核與月度考核結(jié)合起來,提高了養(yǎng)護考核的標(biāo)準(zhǔn)、擴大了考核抽查數(shù)量。

在市政方面,加大對河道保潔工作的監(jiān)督力度,將河道保潔工作作為日常巡查的必看項目,針對薄弱環(huán)節(jié)加大管理與措施力度,敦促養(yǎng)護企業(yè)加大人員、設(shè)施的投入,對于水務(wù)公司的施工遺留問題緊抓不放,積極協(xié)調(diào),持續(xù)跟蹤,敦促解決。

在綠化方面,對于江東北路金盛大市場段綠化隔離帶、三牌樓大街游園綠化人為踐踏破壞現(xiàn)象,在力所能及的范圍進行呼吁,通過媒體配合,做好設(shè)施維護工作,取得一定效果。

4、做好防臺防汛準(zhǔn)備工作

根據(jù)市市政平臺和園林局綠化處的要求,制定了防臺防汛預(yù)案,強化了職責(zé),明確了重點防臺防汛路段、搶險措施和搶險隊伍,從組織上為防臺防汛工作提供了保證。同時抓好防臺防汛落實工作,確保設(shè)施安全度汛。自三月份以來,安排養(yǎng)護企業(yè)開展

了汛前自查工作,及時排除安全隱患,對管轄范圍的行道樹、廣場、游園等公共綠地展開了自查自糾工作。截止目前,綠化方面,處理死險樹砍伐41株、扶正53株,清理枯掛枝435株,樹線矛盾修剪253株,險樹修剪72株。市政方面,對全區(qū)七處水文測量點逐一檢查,確保設(shè)施完好,敦促上報人員的落實,做好應(yīng)急預(yù)案和搶險準(zhǔn)備,隨時應(yīng)對突發(fā)事件;市政對易淹水地段要增加絞拉和清撈次數(shù),雨量較大時派人上路巡查,做好排水工作。

(二)做好設(shè)施監(jiān)管工作

1、做好數(shù)字化信息案件的監(jiān)管

按時完成接收的城市信息化管理案件。做到及時登記、整理、派遣、督辦、銷案。上半年完成776起,其中市政576起,思想?yún)R報專題綠化200起。

2、抓好重點工程的監(jiān)管

協(xié)助快速內(nèi)環(huán)北線完成樹木移植、綠地占用等工作。做好市政、綠化配套工程的合同簽訂、費用的洽談、支付工作。在實施過程中,派專人在現(xiàn)場協(xié)調(diào)和監(jiān)管,全過程跟蹤,安全優(yōu)質(zhì)地完成了任務(wù),前期共移植大樹300余株,移植花灌木及占用綠地約10000平方米,由于我們服務(wù)到位,得到市建委領(lǐng)導(dǎo)的好評。

3、搞好行政許可審批工作

完成行政許可任務(wù),依法初審綠化申請項目,上半年共完成66起,基本做到件件落實。同時做好審批后綠化監(jiān)管:主要有南醫(yī)大基建工地樹木伐移、3503工廠基建移植、快速內(nèi)環(huán)北線沿線樹木、綠地遷移、寧海路街道社區(qū)服務(wù)用房的樹木伐移等,做到既按許可要求辦事,又能保護城市綠化成果,讓政府滿意,申請單位滿意和單位領(lǐng)導(dǎo)滿意。特別是快速內(nèi)環(huán)模范馬路項目建設(shè)涉及的移植行道樹,我們安排補植到其它道路作為行道樹,花灌木板塊就近遷移,成效快,效果好,為今后道路改造樹木移植摸索出了成功方法。

4、及時制止破壞設(shè)施違法行為

及時制止破壞市政設(shè)施違法行為,保證市政設(shè)施完好。通過巡查和群眾舉報,發(fā)現(xiàn)并查處違章事件22起,如綠化方面:蘇寧銀河毀綠、區(qū)房產(chǎn)局及環(huán)衛(wèi)在綠地中搭臨時工棚、范文top100龍江開發(fā)在龍園西路毀綠建硬化路面、某房產(chǎn)中介在西康路私自伐樹、省體育局服務(wù)中心鏟除草坪建停車場、匯林綠州物業(yè)在其門口鏟除綠地草坪等。市政方面:米蘭開發(fā)公司在厚載巷違章占道、新城市私自排污堵塞校門口下水道、牯嶺路省級機關(guān)出新占用并損壞道路以及其它管線單位的私挖、亂接、亂排現(xiàn)象都得到圓滿解決,有的單位補繳了規(guī)費,有的單位寫出了檢查,作出了保證,達到了管理目的,保障了設(shè)施的完整。

5、為民辦實事,做好服務(wù)

受理屬管轄范圍內(nèi)的投訴、舉報73起,做到件件落實,不能解決的向投訴人說明,同時,熱情解決群眾遇到的綠化、市政方面的困難和問題。主要有瑯琊路大樹影響房屋問題,莫干路、寧海路、牯嶺路以及其它干道行道樹和社區(qū)居民院落大樹影響居民生活以及危樹、險樹的消險、紫竹林某老人后院銀杏的遷移、戴家巷某居民家院內(nèi)大樹倒伏在墻上等問題及時協(xié)調(diào)解決。由于服務(wù)及時、到位,我們的工作得到服務(wù)對象的好評。

今年共處理人大、政協(xié)代表提案9件,回頭看提案5件。對提案中所反映的問題,積極與養(yǎng)護公司聯(lián)系,了解情況,共同協(xié)商解決的辦法,對能夠解決的問題及時安排處理,對非我所管轄范圍的問題,也耐心作出解釋,均達到滿意。

6、積極配合市平臺做好各類監(jiān)管工作

完成市政公用局審批案件的監(jiān)管77起,主要有鳳凰東街排水管網(wǎng)改造、利奧大廈水電氣接入、新城市污水管的建設(shè)、福建路拍賣廣告位的施工工程等,從施工圍擋、現(xiàn)場標(biāo)志、施工期限、開挖面積等各方面進行監(jiān)管,規(guī)范其施工行為。

(三)加強內(nèi)部管理工作

1、為配合新一輪收入分配制度改革工作,我們積極與職稱主管部門聯(lián)系,設(shè)身處地為職工切身利益考慮,年初完成了本所的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任工作,使職工在工改實施時得以按所聘任的專業(yè)技術(shù)職務(wù)兌現(xiàn)工資。對因崗位設(shè)置等原因暫無法聘任的職工,我們也是多方努力,

擬出專題報告,上報職稱辦,積極爭取對本所崗位設(shè)置的調(diào)整。上半年還完成經(jīng)濟類專業(yè)職稱考試報名工作。

2、今年是事業(yè)單位收入分配制度改革實施之年,工改涉及到職工的切身利益,政策性強,情況復(fù)雜。我們在對工改文件進行認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,仔細做好各項基礎(chǔ)工作,反復(fù)核對后上報,首輪調(diào)資工作于4月底完成審批并補發(fā)到位。下一步的正常晉升工作也已完成,等待上級審批后執(zhí)行。

3、根據(jù)有關(guān)部門的文件規(guī)定,認(rèn)真做好新一輪養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的基數(shù)測算、資料核對工作,按時完成上報。同時認(rèn)真做好勞動和社會保障證的年檢、變更和社會保險登記證的辦理工作。

4、及時完成春節(jié)、元宵節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)等節(jié)日以及夏季勞保、高溫費等福利費、福利品采購和發(fā)放工作。

5、做好財務(wù)管理工作,完成收支分類帳目,及時、準(zhǔn)確地反映財務(wù)信息,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。積極與結(jié)算中心聯(lián)絡(luò),及時做好報帳工作。做好財務(wù)核算,及時收取和撥付相關(guān)工程款、養(yǎng)護經(jīng)費和專項資金。上半年共收取虎踞路、中山北路、新模范馬路、地鐵等改造工程款279.4萬元,撥付養(yǎng)護經(jīng)費1255萬元,專項資金527.68萬元。

6、嚴(yán)格按區(qū)財政局、區(qū)物價局的規(guī)定,做好預(yù)算外行政收費工作,并配合建設(shè)局完成了2023年度物價收費許可證的年檢工作,獲得滿分。

7、積極做好宣傳工作,努力擴大單位知名度,及時通報養(yǎng)護、監(jiān)管信息,上半年完成信息1,其中被《鼓樓信息》錄用,被市平臺網(wǎng)站錄用。同時,為更好地展示我們的工作成果,年初還積極與廣告公司聯(lián)系,精選了部分2023年街巷出新前后的對比照片,配以文字,設(shè)計制作了1000份宣傳折頁,在與兄弟單位及外省市相關(guān)單位交流中都起到了較好的宣傳作用。

四、大力開展群眾綠化

1、采用多種形式,廣泛宣傳發(fā)動

今年,我們以創(chuàng)建綠模城為切入點,采用多種形式,廣泛宣傳發(fā)動,營造全民參與共創(chuàng)綠模城的氛圍。

植樹節(jié)前夕,區(qū)委書記鮑永安帶領(lǐng)區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)江東新區(qū)管委會、區(qū)建設(shè)局、江東街道辦事處的部分機關(guān)干部,來到江東新區(qū)龍騰街參加義務(wù)植樹勞動。共種植法桐大苗70余株。

3月10日下午,區(qū)綠化委員會、區(qū)建設(shè)局、湖南路街道、區(qū)市政設(shè)施綜合養(yǎng)護管理所、萬榮公司、鼓樓公園、烏龍?zhí)豆珗@等單位在山西路廣場舉辦了“你我共參與,創(chuàng)建綠模城。”的宣傳咨詢活動,宣傳“綠色南京,生態(tài)鼓樓” 建設(shè)成就,近年來開展全民義務(wù)植樹運動成果展示,城市綠化、義務(wù)植樹科學(xué)知識、政策法規(guī)宣傳等。還進行了認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)綠化報名,腰鼓隊文藝表演活動,發(fā)放了宣傳紙杯、雨傘、屋頂綠化手冊等宣傳品,答題贈花600余盆,現(xiàn)場氣氛熱烈,群眾參與踴躍,互動頻繁,贈品供不應(yīng)求。

爭創(chuàng)全國綠化模范城市,不僅是政府部門的中心任務(wù),更是全體人民的共同心愿,鼓樓區(qū)的市民紛紛行動起來,參與創(chuàng)建。街道成立或調(diào)整地區(qū)綠化協(xié)會,在轄區(qū)中心進行宣傳咨詢。社區(qū)出黑板報、宣傳欄、寫標(biāo)語,充實綠化環(huán)保志愿者隊伍,簽定認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)協(xié)議,居民們或報名植樹賞綠,或給花卉盆景松土,或清掃綠地的枯枝落葉。為表示參與創(chuàng)建的決心湖南街道辦事處的干部、?_芏釉保凇按唇袒7凍鞘?,建森懌部城市绿色中心′^奶醴獻系厙┫鋁俗約旱拿鄭醴諫轎髀飯慍?,栽湣純x擰⒏咴屏?、五疼嬫|⒑甭貳⒋蠓較锏壬縝至鞔藎鶻緹用衩欠隼閑追追自諤醴锨┟?/p>

為把創(chuàng)建綠模城活動推向基層,4月13日下午,在鼓樓區(qū)莫愁街道鳳凰新村社區(qū),區(qū)信訪局的黨員領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)綠委辦的黨員和社區(qū)黨支部的全體黨員積極分子聯(lián)合舉辦了“黨員義務(wù)奉獻日”活動?;顒又校w同志在寫有“創(chuàng)建綠化模范城市,建設(shè)東部城市綠色中心”的橫幅上簽下了自己的名字,表達了為人民服務(wù),參與創(chuàng)建綠化模范城市的信心和決心。60名黨員和積極分子,

在綠委辦同志的技術(shù)指導(dǎo)下,修剪花灌木、球形樹、綠籬,清理綠地內(nèi)的枯枝落葉、垃圾雜物,不怕臟、不怕累干得熱火朝天,每個人臉上都掛滿了汗水,得到了群眾的稱贊和好評。此次活動共修剪花灌木30株、球形樹4株、綠籬70米、清理綠地等衛(wèi)生1500平方米,清運垃圾3車。

2、重點工程,有序推進

今年老城增綠共有七塊綠地,其中鼓樓街1200平方米已完成。南祖師庵5600平方米已完成一期綠化工程,二期將增加大樹,亮化燈光設(shè)施,休閑坐凳,管理用房等。八字山公園建設(shè)已經(jīng)基本完成,5月份對游人開放。中央門綠地6100平方米,也以已建成開放。晚市綠地,福建路綠地,察哈爾路西延北側(cè)綠地正在辦理審批手續(xù)。江東新區(qū)完成新增綠地4332平方米,大樹種植204株。烏龍?zhí)豆珗@綜合整治,正在緊鑼密鼓地進行,舊鎖龍橋拆除,新鎖龍橋主體基本完工,污水截流工程正在有序推進,西大門出新方案正在細化。垂直綠化種植云南黃馨、爬滕薔薇、爬墻虎計7210株。屋頂綠化今年計劃建設(shè)10000平方米,重點在鼓樓廣場和電視塔周圍,現(xiàn)已完成選點調(diào)查,方案設(shè)計和概算。

二、存在問題

1、養(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)不高,缺乏亮點

市政、綠化養(yǎng)護還不夠精致,標(biāo)準(zhǔn)還不夠高;游園綠地亮點不突出,損綠毀綠現(xiàn)象比較突出。對市政設(shè)施綜合管理還缺乏更科學(xué)更先進的管理方法,管理水平還有待于進一步提高。

2、設(shè)施監(jiān)管力度不夠

因違章處罰權(quán)不在我所,給我們的設(shè)施監(jiān)管工作增加了難度。同時由于人員少,交通工具缺乏,而管轄范圍的設(shè)施量大、范圍廣、戰(zhàn)線長,工作效率受到影響,部分路段和部位的違章占道和私自挖掘現(xiàn)象還局部存在,毀綠行為還時有發(fā)生。

3、服務(wù)意識有待于加強

工作中要進一步加強服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),熱情為百姓、為企業(yè)服務(wù),提高服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。

4、費用缺口較大

由于對設(shè)施養(yǎng)護管理的要求較高,日常養(yǎng)護管理開支較大,上級下達的養(yǎng)護管理經(jīng)費均撥付給了各養(yǎng)護單位,而財政核撥的人頭經(jīng)費也有限,用于辦公開支和職工福利的費用缺口較大。

5、人員力量不足

我所現(xiàn)有編制人員16名,因其它工作需要有3名人員長期外借,面對轄區(qū)范圍內(nèi)繁重的管理任務(wù),我們感到工作難度較大,常有監(jiān)管不到位的地方。隨著城市管理工作的提檔升級,迫使我們必須進一步提高我區(qū)的設(shè)施管理水平,而人手的缺乏讓我們感到管理工作難以深入開展。

三、下步工作重點

1、加強對工作人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)

加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度,根據(jù)上級部門的要求,組織員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),不定期地組織內(nèi)部業(yè)務(wù)知識交流,不斷提升員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),以便于做好新形勢下的養(yǎng)護管理工作。

2、加強養(yǎng)護管理的過程監(jiān)控

進一步加強養(yǎng)護現(xiàn)場的查看工作,實施過程監(jiān)控。對照養(yǎng)護企業(yè)每月上報的養(yǎng)護計劃,到養(yǎng)護現(xiàn)場查看養(yǎng)護作業(yè)實施情況,檢查實際工作量、養(yǎng)護質(zhì)量、安全措施落實情況等,與月度考核相結(jié)合,對過程監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的問題在月度考核中重點核查。

3、抓好落實各類專項工程的質(zhì)量管理和安全工作

進一步探索專項工程的有效監(jiān)管方法,如前期準(zhǔn)備方面要做哪些工作;施工過程中質(zhì)量如何跟蹤監(jiān)管;現(xiàn)場文明施工如何管理;資料整理與工程進度如何同步完成等等。精心組織實施各類專項工程、出新工程,確保每一個環(huán)節(jié)符合質(zhì)量要求和安全規(guī)范,并安排專人進行現(xiàn)場管理和協(xié)調(diào),督促施工企業(yè)嚴(yán)格按照相關(guān)技術(shù)規(guī)范和文明施工要求進行施工,以確保工程順利開展。

4、加大日常設(shè)施監(jiān)管力度

加大日常巡查力度,做到責(zé)任具體化、明確化。工作中,將片區(qū)、工作內(nèi)容、協(xié)調(diào)任務(wù)等分別責(zé)任到人,同時,嚴(yán)格執(zhí)行誰管轄誰負責(zé)、誰處理誰負責(zé)的責(zé)任制度。深入、細致地開展工作,保障設(shè)施的完好。按時完成城市信息化管理案件處理工作,提高結(jié)案率。

第5篇 建筑公司建筑設(shè)計師年度工作總結(jié)例文

今年是我進入公司的第2年,兩年來,在工程實踐中,在許多前輩的指導(dǎo)和幫助下,我的專業(yè)水平和工作能力取得了很大進步。表現(xiàn)在以下方面:

第一,這些項目具有完整性。

如大連西門子傳感器工廠新建項目、上海大眾技術(shù)中心辦公樓改建項目、常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目、飛洋倉儲大型物流庫等項目,我都是從方案投標(biāo)或委托階段就開始介入,經(jīng)歷過對方案設(shè)計的推敲比選、與業(yè)主的溝通、初步設(shè)計的審批、相關(guān)專業(yè)的協(xié)調(diào)、施工圖的嚴(yán)謹(jǐn)以及施工階段的現(xiàn)場配合,我對建筑設(shè)計與建造的過程有了深刻的認(rèn)識。建筑設(shè)計不是紙上談兵,而是一個連貫的,需要集體參與的生產(chǎn)工作,要完成一個好作品,應(yīng)協(xié)調(diào)好設(shè)計與其他學(xué)科,以及經(jīng)濟、社會、人際等多方面因素的相互關(guān)系。因為各種外在因素的影響,建筑從方案構(gòu)思到付諸實施,勢必要經(jīng)歷一輪又一輪的修改與完善,經(jīng)歷了這些相對完整的工程實踐,我了解到并學(xué)習(xí)了如何在現(xiàn)實的框架中最大程度的把握住建筑的品質(zhì),這需要有專業(yè)知識的積累,又需要耐心與細致的配合,這也正是一個建筑師精力投放最集中的地方。

第二,是這些項目具有一定的復(fù)雜性。

來到機電院之初,我先進入了浦東分院綜合所,主要從事工業(yè)建筑的設(shè)計。工業(yè)建筑因其使用功能與性質(zhì)的特殊性、專業(yè)性與嚴(yán)格性,而成為對設(shè)計要求很高的建筑設(shè)計類型。工業(yè)建筑設(shè)計應(yīng)重點考慮幾個方面內(nèi)容:1.生產(chǎn)工藝主要流程和基地周邊的情況;2.處理好各種流線的關(guān)系,包括人流路線、貨流路線等;3.新穎富有現(xiàn)代感的造型立面設(shè)計;把握空間感和人性化;4.造價經(jīng)濟因素。工業(yè)建筑的工程實踐對我之后從事其它類型的建筑設(shè)計有很大的幫助,讓我在設(shè)計過程中養(yǎng)成分析與邏輯思考的習(xí)慣,讓我能從建筑更本質(zhì)的需求中去挖掘設(shè)計要素,更讓我懂得建筑設(shè)計中應(yīng)充分體現(xiàn)對使用人群的理解與愛護。中國范例網(wǎng)編輯整理

在業(yè)務(wù)能力方面,經(jīng)過三年的實踐與磨練,我已由一個初出象牙塔的青澀學(xué)子成長為一名具備專業(yè)素質(zhì)的職業(yè)建筑師。建筑專業(yè)是一個龍頭專業(yè),建筑設(shè)計工作影響到各配合專業(yè)的工作,因此建筑師應(yīng)具有良好的協(xié)調(diào)能力、組織能力與控制能力,同時這些能力應(yīng)有深厚的專業(yè)功底作基礎(chǔ)。

進入設(shè)計院初期,我在前輩們的帶領(lǐng)之下參與設(shè)計了大連西門子傳感器工廠新建項目、煙臺匯眾新建項目、上海造幣廠改造等項目,這些項目已先后建成并投入使用。接著在常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目中我擔(dān)任了主要設(shè)計人,從方案階段到目前即將完工,我一直配合主師負責(zé)協(xié)調(diào)組織工作。獲得業(yè)主的認(rèn)可與贊揚,是我職業(yè)生涯中又一新的高度。在__年面臨任務(wù)多、建筑專業(yè)人手少的困難下,我?guī)ьI(lǐng)我們設(shè)計小組其他年輕同事經(jīng)常加班、不畏辛苦、走在項目前面做好方案,為以后施工圖階段打好基礎(chǔ)。

三年的實踐工作,還培養(yǎng)了我嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、吃苦耐勞、不畏艱難的職業(yè)精神與職業(yè)責(zé)任感,設(shè)計院的工作作風(fēng)也培養(yǎng)了我良好的服務(wù)精神與團隊協(xié)作精神,這些都是成為一名合格的職業(yè)建筑師所不能缺乏的品質(zhì)。在理論方面,我利用業(yè)余時間閱讀了一些建筑專業(yè)和其它相關(guān)專業(yè)的書籍,由此對實踐工作進行指導(dǎo)與反思。建筑是社會生活形態(tài)的空間語言。它反映了時代的社會形態(tài)、生活方式、社會審美取向,以及世界觀等信息。

而這些內(nèi)容都需要有相應(yīng)的專業(yè)批評,對建設(shè)水準(zhǔn)、建筑水平、產(chǎn)品品質(zhì)、環(huán)境效果,及職業(yè)道德的培育和社會引導(dǎo)等方面做出必要的評判和剖析,同時也達到建構(gòu)與提升建筑理論的目的。因此,建筑理論應(yīng)與建筑實踐產(chǎn)生互動才有真正的價值。

以上工作經(jīng)歷是我職業(yè)生涯的良好開端,今后我將更為堅定踏實的工作,努力進取。就以一句千古的唱吟作為我的結(jié)語: “路漫漫,其修遠,吾將上下而求索”。

第6篇 建筑公司建筑設(shè)計師工作總結(jié)

建筑公司建筑設(shè)計師工作總結(jié)范文

今年是我進入公司的第2年,兩年來,在工程實踐中,在許多前輩的指導(dǎo)和幫助下,我的專業(yè)水平和工作能力取得了很大進步。表現(xiàn)在以下方面:

第一、這些項目具有完整性。

如大連西門子傳感器工廠新建項目、上海大眾技術(shù)中心辦公樓改建項目、常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目、飛洋倉儲大型物流庫等項目,我都是從方案投標(biāo)或委托階段就開始介入,經(jīng)歷過對方案設(shè)計的推敲比選、與業(yè)主的溝通、初步設(shè)計的審批、相關(guān)專業(yè)的協(xié)調(diào)、施工圖的嚴(yán)謹(jǐn)以及施工階段的現(xiàn)場配合,我對建筑設(shè)計與建造的過程有了深刻的認(rèn)識。建筑設(shè)計不是紙上談兵,而是一個連貫的,需要集體參與的生產(chǎn)工作,要完成一個好作品,應(yīng)協(xié)調(diào)好設(shè)計與其他學(xué)科,以及經(jīng)濟、社會、人際等多方面因素的相互關(guān)系。因為各種外在因素的影響,建筑從方案構(gòu)思到付諸實施,勢必要經(jīng)歷一輪又一輪的修改與完善,經(jīng)歷了這些相對完整的工程實踐,我了解到并學(xué)習(xí)了如何在現(xiàn)實的框架中最大程度的把握住建筑的品質(zhì),這需要有專業(yè)知識的積累,又需要耐心與細致的配合,這也正是一個建筑師精力投放最集中的地方。

第二、是這些項目具有一定的復(fù)雜性。

來到機電院之初,我先進入了浦東分院綜合所,主要從事工業(yè)建筑的設(shè)計。工業(yè)建筑因其使用功能與性質(zhì)的特殊性、專業(yè)性與嚴(yán)格性,而成為對設(shè)計要求很高的建筑設(shè)計類型。工業(yè)建筑設(shè)計應(yīng)重點考慮幾個方面內(nèi)容:1.生產(chǎn)工藝主要流程和基地周邊的情況;2.處理好各種流線的關(guān)系,包括人流路線、貨流路線等;3.新穎富有現(xiàn)代感的造型立面設(shè)計;把握空間感和人性化;4.造價經(jīng)濟因素。工業(yè)建筑的工程實踐對我之后從事其它類型的建筑設(shè)計有很大的幫助,讓我在設(shè)計過程中養(yǎng)成分析與邏輯思考的習(xí)慣,讓我能從建筑更本質(zhì)的需求中去挖掘設(shè)計要素,更讓我懂得建筑設(shè)計中應(yīng)充分體現(xiàn)對使用人群的理解與愛護。中國范例網(wǎng)編輯整理

在業(yè)務(wù)能力方面,經(jīng)過三年的實踐與磨練,我已由一個初出象牙塔的青澀學(xué)子成長為一名具備專業(yè)素質(zhì)的職業(yè)建筑師。建筑專業(yè)是一個龍頭專業(yè),建筑設(shè)計工作影響到各配合專業(yè)的工作,因此建筑師應(yīng)具有良好的協(xié)調(diào)能力、組織能力與控制能力,同時這些能力應(yīng)有深厚的專業(yè)功底作基礎(chǔ)。

進入設(shè)計院初期,我在前輩們的.帶領(lǐng)之下參與設(shè)計了大連西門子傳感器工廠新建項目、煙臺匯眾新建項目、上海造幣廠改造等項目,這些項目已先后建成并投入使用。接著在常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目中我擔(dān)任了主要設(shè)計人,從方案階段到目前即將完工,我一直配合主師負責(zé)協(xié)調(diào)組織工作。獲得業(yè)主的認(rèn)可與贊揚,是我職業(yè)生涯中又一新的高度。在2008年面臨任務(wù)多、建筑專業(yè)人手少的困難下,我?guī)ьI(lǐng)我們設(shè)計小組其他年輕同事經(jīng)常加班、不畏辛苦、走在項目前面做好方案,為以后施工圖階段打好基礎(chǔ)。

三年的實踐工作,還培養(yǎng)了我嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、吃苦耐勞、不畏艱難的職業(yè)精神與職業(yè)責(zé)任感,設(shè)計院的工作作風(fēng)也培養(yǎng)了我良好的服務(wù)精神與團隊協(xié)作精神,這些都是成為一名合格的職業(yè)建筑師所不能缺乏的品質(zhì)。在理論方面,我利用業(yè)余時間閱讀了一些建筑專業(yè)和其它相關(guān)專業(yè)的書籍,由此對實踐工作進行指導(dǎo)與反思。建筑是社會生活形態(tài)的空間語言。它反映了時代的社會形態(tài)、生活方式、社會審美取向,以及世界觀等信息。

而這些內(nèi)容都需要有相應(yīng)的專業(yè)批評,對建設(shè)水準(zhǔn)、建筑水平、產(chǎn)品品質(zhì)、環(huán)境效果,及職業(yè)道德的培育和社會引導(dǎo)等方面做出必要的評判和剖析,同時也達到建構(gòu)與提升建筑理論的目的。因此,建筑理論應(yīng)與建筑實踐產(chǎn)生互動才有真正的價值。

以上工作經(jīng)歷是我職業(yè)生涯的良好開端,今后我將更為堅定踏實的工作,努力進取。就以一句千古的唱吟作為我的結(jié)語: “路漫漫,其修遠,吾將上下而求索”。

公司建總結(jié)(優(yōu)選6篇)

2023年上半年,我所按照區(qū)政府、建設(shè)局的要求,緊緊圍繞全年目標(biāo)任務(wù),強化管理,進一步加大設(shè)施養(yǎng)護監(jiān)管與考核力度,努力提升設(shè)施管理水平,較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。一、全年…
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