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供排水公司總結(jié)(3篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):15

供排水公司總結(jié)

第1篇 市城市供排水總公司年終工作總結(jié)

_年是我公司市政公用事業(yè)市場化運作,資本向社會開放,特許經(jīng)營實現(xiàn)資本效益最大化,轉(zhuǎn)讓水廠經(jīng)營權(quán)關(guān)鍵性的一年;是市委、市政府、市建設(shè)局真抓實干帶領(lǐng)全市人民全面建設(shè)小康社會和建設(shè)珠江源大城市取得顯著成績的一年;是__市城市供排水認真貫徹、落實市委、市政府、市建設(shè)局特許經(jīng)營改革、發(fā)展工作取得顯著成績的一年。一年

來,在市建設(shè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局行政班子的具體幫助指導(dǎo)下,公司上下團結(jié)一致,堅持以鄧小平理論和“文秘114網(wǎng)三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞市二次黨代會確定的發(fā)展思路和目標,堅持把加快發(fā)展作為第一要務(wù),堅持以人為本,堅持科學(xué)發(fā)展觀,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),全面深化企業(yè)改革,堅持“優(yōu)質(zhì)、廉潔、團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、奉獻”的企業(yè)精神;貫徹落實“計劃用水,節(jié)約用水”的方針,實施節(jié)流優(yōu)先、治污為本、多渠道開源的城市水資源可持續(xù)利用戰(zhàn)略。圓滿的完成了各種工作及年初制定的各項目標責(zé)任制?,F(xiàn)就城市供排水_年的工作情況總結(jié)一、政治思想及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

我公司黨總支,堅持以鄧小平理論和“十六”大精神,“五中全會”精神為指導(dǎo),認真開展以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,認真實踐“云嶺先鋒”工程,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照總支年度工作計劃目標,黨總支做了以下工作:按照市委、市建設(shè)局黨委的安排部署,在認真實施“云嶺先鋒”工程,開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動的同時,認真組織和開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,緊緊圍繞國企改革穩(wěn)定發(fā)展的大局,著眼于保持黨員隊伍的先進性、純潔性、增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、深入掛鉤幫扶村,結(jié)合當(dāng)?shù)丨h(huán)境條件,水利資源、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、村情民情等,在遭遇幾十年不遇的旱災(zāi)中,總公司在經(jīng)濟上給予了3萬元支持,全體職工捐款5千余元,為當(dāng)?shù)厝罕娊鉀Q了一些實際問題,受到村干部及群眾的好評。

3、做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,培訓(xùn)積極分子4名,近期發(fā)展黨員8名,嚴格按照“十六字”方針,嚴格履行入黨手續(xù),以保證發(fā)展黨員工作的順利進行,為黨組織增添新鮮血液。

4、狠抓廉政建設(shè),促進公司各項工作的順利進行。根據(jù)中央、省、市、建設(shè)局有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示精神,我司廣大干部、職工自覺踐行“三個代表”的重要思想,公司領(lǐng)導(dǎo)與時俱進地抓好我司的黨風(fēng)廉政建設(shè),在實踐中不斷增強我司廣大干部,特別是中層副職以上干部的廉政自律意識、“立黨為公,執(zhí)政為民”的自覺性、深入開展“云嶺先鋒”工程,按建設(shè)珠江源大城市的工作目標和有關(guān)要求,并結(jié)合我市供排水的實際,嚴格執(zhí)行《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》,做到清政廉潔,克已奉公,全公司在職職工233人沒有一人出現(xiàn)違規(guī)、違紀行為。

二、認真執(zhí)行和圓滿完成生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)根據(jù)目標責(zé)任制總供水量為2500萬噸。截止_年10月31日,一水廠1132.89萬噸,二水廠1188.64萬噸,三水廠160萬噸(隧洞接納的優(yōu)質(zhì)地下水),總?cè)∷繛?481.53萬噸。截止__年10月31日止,共生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)水2390.76萬噸,其中:一水廠供水1104.55萬噸,二水廠供水1129.21萬噸,三水廠供水157萬噸。預(yù)計年底共生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)水2600.00萬噸,其中:一水廠供水1195萬噸,二水廠供水0萬噸,三水廠供水175萬噸,超目標責(zé)任制100萬噸。水質(zhì)四項綜合合格率達99.85%,其中:一水廠為99.86%,二水廠為99.71%。設(shè)備完好率99%,安全生產(chǎn)、供水率達100%,調(diào)度指令執(zhí)行率100%。

以上生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)的完成均達到預(yù)定目標。

2、強化生產(chǎn)調(diào)度和安裝維修的管理。根據(jù)出水廠水質(zhì)標準、管網(wǎng)水壓、水質(zhì)和水源情況,按照服務(wù)用戶,經(jīng)濟運行的原則,保持管網(wǎng)水壓均衡,保證高片區(qū)連續(xù)停水不超過24小時,確保城市安全供水。截止目前已供水2600萬噸,和去年同期相比增長520萬噸。隨著城市供水范圍的擴大,用戶增多,供水管網(wǎng)老化,為保障安全供水,根據(jù)服務(wù)承諾,接到報漏電話及時(15分鐘/公里)趕到現(xiàn)場進行搶修,把漏水損失降到最低。已搶修dnl00mm以上供水管道118處,578人次,d

第2篇 供排水公司監(jiān)事會工作總結(jié)范文

____年監(jiān)事會在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司年初確定的經(jīng)營目標,積極主動參與,發(fā)揮監(jiān)事會職能作用。

一、公司經(jīng)營情況

____年實現(xiàn)銷售水量:483萬m3,銷售產(chǎn)值1426萬元;實現(xiàn)利潤 43萬元;五險一金足額上繳;資產(chǎn)負債率為25.06%。

二、監(jiān)事會具體工作

1.依照«公司法»的有關(guān)規(guī)定,及時了解和檢查公司財務(wù)運行狀況,并對公司的大額支出(千元以上)和采購進行全程監(jiān)督。

2.及時了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并糾正。

3.列席____年度召開的所有董事會和聯(lián)席會議,并對公司重大事項和方案、合同進行了監(jiān)督、檢查。

4.積極參與公司項目工程建設(shè)和項目爭取工作。

5.全面了解和掌握公司總體經(jīng)營情況。

第3篇 供排水公司工會工作總結(jié)范文

____年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理目標任務(wù)要求,與各部室司緊密配合,加強職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和素質(zhì)教育,積極參與企業(yè)項目工程建設(shè),充分發(fā)揮了工會組織的橋梁紐帶作用、服務(wù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和維護合法權(quán)益作用,取得了明顯成效。一年來,我們主要做了以下幾方面工作:

一、抓職工教育,服務(wù)企業(yè)發(fā)展

1.職工素質(zhì)教育方面:

今年來,我們把抓職工素質(zhì)教育作為工作重點。

一是配合各部室司抓職工愛崗敬業(yè)教育。針對部份職工思想松懈,干多干少一個樣,干好干壞一個樣,“燈盞式”工作的工作狀態(tài),配合各部室司負責(zé)人采取個別談話、集中宣講等方式開展思想整頓,徹底解決了職工“工作不在狀態(tài)”現(xiàn)象。

二是以廉潔風(fēng)險防控機制建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)為契機,引導(dǎo)職工嚴格落實崗位責(zé)任,規(guī)范崗位工作行為,不懈怠、不推諉,通過開展批評與自我批評,工作作風(fēng)明顯改變,工作主動性、積極性明顯增強。

三是抓好“職工之家”建設(shè)工作,建立了健身房和職工圖書室,豐富了職工的業(yè)余生活。

四是抓職工政治思想教育。為進一步把黨的群眾路線教育實踐活動落到實處,分批次組織職工參觀王坪烈士陵園,教育職工發(fā)揚革命先烈艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),增強職工凝聚力和向心力

2.業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)方面:

一是加強安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),提高職工安全意識。今年來,我們根據(jù)各部室安全管理工作實際,分環(huán)節(jié)組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),以實例進行講解,增強職工安全生產(chǎn)意識。二是加強崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。工會先后參與制水生產(chǎn)、管網(wǎng)維修、管道安裝等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)8次,供水應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)4次,職工崗位業(yè)務(wù)技能有所提高。

二、抓廠務(wù)公開,推動企業(yè)民主管理

一是今年來,我們根據(jù)上級工會要求,除繼續(xù)抓好公司廠務(wù)公開工作外,把抓好各部室廠務(wù)公開作為重點。從涉及內(nèi)部分配等職工最關(guān)心的問題入手,及時解決各實體部門廠務(wù)公開過程中存在的問題,各部室司人、財、物管理得到了進一步規(guī)范。

二是根據(jù)《勞動法》、《工會法》、《集體合同條例》、《工資集體協(xié)商暫行辦法》等法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定的精神,年初組織召開第九屆職工代表大會,結(jié)合本單位勞動關(guān)系的實際情況,及時簽訂了集體工資協(xié)議,為提高職工工資工辦實事、謀福利。

三、抓工會組織自身建設(shè)

1.加強工會委員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。為提高工會委員業(yè)務(wù)水平,我們抽出專門時間組織全體工會委員認真學(xué)習(xí)十八大會議精神及中央“八項規(guī)定”,省“十條規(guī)定”和工會組織規(guī)章,促使全體工會委員知道該做什么,不該做什么,在日常工作中如何履職盡責(zé)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)工會委員業(yè)務(wù)水平得到了明顯提高。

2.加強工會會員隊伍管理。

一是做好____年度全年會費的收繳工作。根據(jù)職工年度工資報表,對每一名會員應(yīng)交會費額進行準確計算,確保標準統(tǒng)一,數(shù)據(jù)準確無誤,截止年底前,會費收繳率已達100%。

二是嚴把職工入會關(guān)。對自愿入會的公司正式職工及時給予審批。對處于試用期職工、臨聘職工采取暫緩入會的辦法處理,全年共吸納新入會會員11人,確保應(yīng)入盡入,不具備條件的緩入。

四、積極參與項目工程建設(shè)

一是積極參與供水?dāng)U能、污水二期擴能等供排水項目工程建設(shè),及時協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)過程中用地規(guī)劃、征地拆遷及項目建設(shè)現(xiàn)場管理等級工作,確保工程有序推進。

二是努力完成公司交辦的管網(wǎng)改造施工任務(wù)。今年先后對s101線、農(nóng)業(yè)觀光園區(qū)、工業(yè)園區(qū)供水管網(wǎng)安裝及黃金大道管網(wǎng)搬遷安裝工程施工全面參與組織協(xié)調(diào)和現(xiàn)場管理,既確保了工業(yè)園區(qū)正常用水需求,又提前完成了管網(wǎng)改造施工任務(wù),受到務(wù)級各部門充分肯定。

五、切實維護職工利益,增強企業(yè)凝聚力

一是今年先后為7名困難職工申請了困難補助資金4000.00元,為退休職工汪國芳墊付住院費達6000.00元。

二是繼續(xù)為114名職工辦理了大病醫(yī)療互助保險,為職工報銷大病醫(yī)療互助費用13000.00元。

三是看望生病職工及親屬生老病死13次,慰問費用8000.00元。

四是慰問掛聯(lián)貴民匯灘草坪一社貧困戶5戶,送去慰問金1000.00元。

供排水公司總結(jié)(3篇)

*年是我公司市政公用事業(yè)市場化運作,資本向社會開放,特許經(jīng)營實現(xiàn)資本效益最大化,轉(zhuǎn)讓水廠經(jīng)營權(quán)關(guān)鍵性的一年;是市委、市政府、市建設(shè)局真抓實干帶領(lǐng)全市人民全面建設(shè)小康社會…
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