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維修車間年度總結(3篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數:86

維修車間年度總結

第1篇 2023年維修車間主任年度總結范文

三十多年的工作不足掛齒,既沒有可歌可泣的大事,也沒有驕人的業(yè)績,但三十多年的櫛風沐雨,也不得不進行總結,前事不忘,后事之師。

我能從一名普通的鉗工,發(fā)展到維修車間主任,與領導的信任與個人的努力分不開的,在長期的工作實踐中,從思想上能嚴格要求自己,在工作中,遵紀守法,敬業(yè)愛崗,顧全大局,始終把國家利益放在第一位,對本職工作盡職盡責,勇于探索,不斷學習,提高自己的理論知識。理論知識的提高,為我在實踐工作中奠定了良好的基礎。在長期的工作中,為企業(yè)解決不少難題和疑難問題,得到了領導的贊譽,并多次榮獲先進個人的光榮稱號。

三十多年的工作實踐及理論學習,通過組織委派及自修的再教育,使自己的理論知識有了十足長進?;旧险莆樟俗鳂I(yè)計劃書、工藝文件的操作規(guī)程、培訓講義的編號;掌握設備的預知性修理方法;同時對大型、復雜、精密的機械設備安裝調試,修理知識和故障排除方法等掌握,對本人的工作起到了指導性的作用。通過實踐——理論學習——再實踐的提高,在工作中得到了充分利用。①參與了廣東__水泥廠三條線的濕法水泥旋轉窯的生產線的全工程安裝、調試及試生產項目;②參與了華新第一條干法新型窯外分解窯生產線的安裝、調試及試生產項目,并獨立和負責部分設備的安裝、技術監(jiān)理、調試及試生產項目,供煤系統(tǒng)及進口菲斯特煤稱的子項目技術負責人。1998年后又分別參與了華新5#窯,華新__公司、華新__公司生產線項目的安裝及調試工作,在此期間分別獨立負責進口立磨、冷卻機、國產立磨、原煤選粉機供煤系統(tǒng)、進口菲斯特稱及一些輔助設備的安裝,技術監(jiān)理和調試。通過上述的工作,使自己的工作技能及理論知識有了一個質的飛躍。經過我所負責的技術項目,全部達到了該設備的技術性能,得到了專家們的認可,為華新的發(fā)展作出了較大的貢獻。

____年我由華新干法分廠調到華新__公司新線,組織信任,委任維修車間主任,在安裝調試部分技術項目外,主持組建維修車間,從廠房到維修設備以及維修工具的配置,同時主持組織維修人員理論知識、專業(yè)技術知識的培訓工作,編寫試生產期間維修車間的管理制度、管理辦法和規(guī)程以及維修人員工作標準及工作規(guī)范,負責并主持試生產期間機械設備的不合理的改造工作,組織維修人員對生產中出現的問題進行搶修,編排和公司設備計劃檢修,并主持設備的技改、技措工作的實施。由于出色組織能力和扎實的工作能力,得到了組織上一致好評,2023年又被組織委派到華新__公司(新項目)同__公司一樣任維修車間主任,組建維修車間。

三十多年的理論知識的學習和實踐經驗的積累,在工作能力上能編寫大型、復雜的設備修理、安裝作業(yè)的技術文件及編制主要部件的作業(yè)工藝文件和操作規(guī)程。如水泥回轉窯設備、進口菲斯特設備、大型水泥磨等設備維修、維護的作業(yè)。能對設備的重大質量問題進行分析、攻關,如華新k4窯進口菲斯特設備,在生產過程中經常出現故障不能正常工作,影響生產,在缺少技術資料的情況下,經過多次摸索和探討,發(fā)現其關鍵問題是因兩稱盤磨損后,其間隙改變,無法正常下煤..

第2篇 維修車間年度工作總結

一年來我車間在公司及分廠各級領導的大力支持下,以服務汾酒生產為宗旨,加強抓好我車間各班組的內部管理,做好與酒班、成裝、大曲等單位的維修與協(xié)調配合,保證了汾酒、大曲生產順利進行。較好的完成了分廠全年交給我們的各項維修任務和其它相關任務,現將一年的工作情況匯報如下:

1. 本年度機械設備完好率98%,用戶滿意度99%;

2. 違紀操作為零,事故為零;

3. 巡檢自查率提高36%;

4. 節(jié)能降耗10%;

5. 提高維修技術,強化服務意識;

具體工作為:

一、以人為本,抓好職工隊伍建設

1. 首先完善車間各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范員工行為;

2. 勞動紀律,加強職工技能培訓;

3. 加強內部工作的檢查與考核;

4. 了解職工思想動態(tài),制定解決職工思想問題的方法;

5. 進一步完善備件、設備,消耗記錄管理,為汾酒生產和效益服務;

二、抓安全注重現場管理,治理隱患,防范事故

一年來我車間全員動員,加大安全力度,強化員工安全教育,拓寬安全知識,提高安全意識,有效防范生產安全事故。全年組織安全學習18次,利用板報48期,開展了貼近工作,貼近崗位實際的安全演講和競賽活動,收集典型事故事例起,組織員工觀看學習。車間每月28號按時召開安全例會,積極宣傳安全第一、預防為主的方針,加強現場查違、查亂操作,糾違、治違的力度,把工作的重點放在現場監(jiān)管,牢固樹立工作在現場管理在現場的理念。對違章操作決不姑息使每位員工養(yǎng)成良好的'習慣,潛移默化地提高了安全意識和服務意識,不留死角消除隱患,真正做到安全有針對性和可操作性。

三、確保汾酒生產,提高服務意識

為了更好地保證生產,教育員工樹立吃苦意識,競爭意識,創(chuàng)新意識,充分調動技術骨干和黨員的積極性,一年中加強技能培訓學習,完善車間勞動紀律,牢固樹立為生產一線服務的精神,嚴格執(zhí)行分廠各項規(guī)章制度,責任到人,把班前檢查落到實處,做到了提前檢查,發(fā)現問題立即解決,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。一年來組織員工觀看維修技能錄像6次,安全圖書、報紙1800余冊,板報48期,維修攪拌26臺,大修冷散機3臺,污水站離心泵6臺,維修老化管網一千多米,改造大曲回水,加設循環(huán)閥門,有效杜絕了跑、冒、滴、漏。電柜除塵12次,加設接地線,更換電纜,實行了每月對機械設備進行一次檢查維護設備,達到了保證生產和機械運轉率完好的目的。

四、重效益,注重節(jié)能降耗

我車間深刻領會公司節(jié)能降耗精神,積極響應分廠從一條螺絲,一個螺帽,一個墊片做起的號召,全員參與,在滿足生產及安全要求的前提下,降低損耗,充分利用強化維修質量,延長設備壽命。利用廢舊鋼管,閥門拆配,彎頭等可用件進行再利用,比去年同期節(jié)約鋼管148米,閥門78個,螺桿重新起扣再利用900條,杜絕長明燈、長流水。對廢舊攪拌機拆卸焊接4臺,污水站嚴章建制,科學合理地對污水處理泵進行定期保養(yǎng)、加油,使其運轉率達到100%無損壞。特別是對跑、冒、滴、漏等現象。對大曲分廠地下回水加設了循環(huán)閥門、疏水器,不僅提高了管網發(fā)熱率,更主要的是有效杜絕了能源損耗,節(jié)約了成本從而增強了節(jié)能意識。

五、工作中存在的不足與下一步工作思路

在過去的一年里,在全體員工共同努力下雖然取得了一些成績,但仍然存在著不足,如:

工作創(chuàng)新能力有待進一步加強

車間管理工作的針對性、規(guī)范性有待進一步提高完善,服務意識進一步加強等。

下一步工作思路

一、進一步提高員工的技術水平和服務意識,抓好員工技術培訓。

二、 充分發(fā)揮基層組織職能,規(guī)范員工行為,引導員工轉變觀念,提高認識。

三、 進一步挖潛增效,節(jié)能降耗,特別是大曲暖氣的改造上多下功夫。

四、 堅持每月安全例會制,班前巡檢制,抓好企業(yè)文化工作。

總之在新的一年里,發(fā)揚好的優(yōu)良傳統(tǒng),圍繞公司生產經營目標和企業(yè)改革,加大管理工作力度,加強員工的服務意識,安全意識,企業(yè)意識教育,打造一支積極向上的維修隊伍,繼續(xù)發(fā)揚誠信、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新的企業(yè)精神,為汾酒、大曲生產做到應有的貢獻。

維修一車間

2023年12月2日

第3篇 2023年維修車間主任年度個人工作總結范文

時光如水,日月如梭,轉眼間我來到車間工作已經有十個多月的的時間,這十個多月的時間,承蒙車間領導和各位同事的幫助指導,再通過自己的努力,在思想上、業(yè)務工作水平上都有了很大的提高,基本上完成了自己的本職工作,并取得了一些較好的成績?,F將一年來工作總結

一、努力學習、勤奮工作

日常工作中,我積極向其他人員學習。我覺得,每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務高手,有技術尖兵。正是不斷地虛心向他們求教,使我在調入車間后,在最短的時間內熟悉了工作環(huán)境,懂得了各種材料的使用、一般問題出現的原因、維修的方法也都基本掌握。在業(yè)務上,將以前的維修工作經驗和車間的實際情況結合起來,使自身的素質和工作能力得以不斷提高。

二、班組管理

在六月份,我被任命為維修主任,我深感自己肩上任務的重大。為了不辜負領導的期望,我在嚴格要求自己的同時,還加強了班組管理:1.按照班前、后會議程序要求,開好會議,并做好記錄。將礦部、車間的各種文件和要求快速的傳達給班組員工,使自己上承下達、承上啟下的作用得以充分發(fā)揮。使班組工人盡量了解好、了解透徹上級的精神。2.加強班組管理。我制定了較為詳細的班組規(guī)章制度和考核標準,特別強調從根本的管理入手。

三、進行設備規(guī)劃,縮短維修周期

我和車間領導一起,對設備進行了規(guī)劃、從維修組織(設計、測量)到維修控制(工時、材料、庫存量、費用),都做到有據可查。我認為,做好設備的保養(yǎng)工作,將設備的備品備件預備的充足,是減少在故障發(fā)生后縮短維修時間的必要前提。維修的方式有兩種,一是事后維修,二是定期維修。我們不能單純的做到損壞了再維修,只要設備能用就盡量用,壞了再修。而是應該在設備損壞前將故障排除,降低設備的故障率。

四、努力做好節(jié)資降耗和維修工作本人任維修主任以來,非常重視節(jié)資降耗和維修工作。主要(1)修舊利廢16噸;(2)在對綠皮吉普車的修理過程中,維修班利用舊件,組裝了后傳動軸、后橋差速器、剎車總泵、后彈簧鋼板;(3)對28#鏟斗進行翻新;(4)下放并安裝3立方內燃鏟運機、1.5立方電動鏟運機、0.75鏟運機各2臺;(5)下放復新鑿巖臺車一臺;(6)架設風水管路1000多米;(7)安裝鋼溜井30多節(jié);(8)新架設格篩、護欄10多個;(9)對各種安全防護設施及設備出現的臨時性突發(fā)故障,做到及時搶修;(10)大修內燃機2次。

五、工作中的不足

1.對設備的了解還不夠深入,有些情況沒有及時地掌握。

2.服務的深度還不夠,需進一步加強自我和班組管理,應強調意識和態(tài)度。

3.對于隱患的整改有時存在一定的時間差,在今后爭取在第一時間內完成,確保整改率達到100%.

4.在維修時有影響生產的現象出現。

六、幾點建議和今后的打算除了完善管理制度。加強巡視外,我有以下幾點建議和打算

1、建立點檢制:繼續(xù)建立、健全設備點檢制度、準確掌握設備運行情況,重新制定點檢標準。

2、制定計劃,對設備檢修以時間為基礎,到期必修。

3、強化員工培訓:加強崗位技能培訓,提高維修工素質,通過培訓逐步轉變原有觀念。

4、實施全員設備管理:在全車間推廣設備規(guī)范化管理,推行設備的規(guī)范化生產維護。以設備潤滑為重點,加強潤滑部位的維護,繼續(xù)實行設備專人負責,真正落實全員設備管理。綜上所述,總結這些日子的工作,我可以說:自己盡了心,努了力,流了汗。在平時的工作中,對領導交辦的工作,保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在今后的工作中,我會更加積極、努力的工作,以“服務第一”為準繩,為今后礦上的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

維修車間年度總結(3篇)

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