生產安全檢查制度匯編（20篇范文）

有哪些制度

生產制度是企業(yè)管理的核心組成部分，主要包括以下幾個關鍵領域：

1. 安全規(guī)程：確保員工了解并遵守操作設備、使用化學品等的安全規(guī)定，預防工傷事故。

2. 質量控制：設定產品質量標準，通過檢驗和反饋機制保證產品符合既定要求。

3. 生產計劃：制定生產排程，合理調配資源，確保訂單按時完成。

4. 維護保養(yǎng)：定期對生產設備進行維護，防止因設備故障導致的生產中斷。

5. 環(huán)保措施：遵守環(huán)保法規(guī)，減少生產過程中的污染。

是指什么

生產制度是一套企業(yè)內部制定的規(guī)則和程序，旨在規(guī)范生產活動，提高效率，保證質量和安全。它涵蓋了從原材料采購到成品出庫的全過程，包括工作流程、責任分配、績效評估等各個方面，旨在確保生產活動有序、高效、可持續(xù)。

重要內容

生產制度的重點在于確保生產安全，具體體現在：

1. 安全培訓：定期對員工進行安全教育，增強安全意識。

2. 風險評估：識別潛在風險，制定應急預案，降低事故概率。

3. 設備管理：嚴格執(zhí)行設備操作規(guī)程，定期檢查，確保設備安全運行。

4. 應急響應：建立快速響應機制，應對突發(fā)事件，減少損失。

制度流程

生產制度的實施流程大致如下：

1. 制定制度：根據企業(yè)實際情況，制定詳盡的生產規(guī)章制度。

2. 培訓宣導：組織員工學習，確保理解和接受制度規(guī)定。

3. 執(zhí)行監(jiān)控：管理層監(jiān)督制度執(zhí)行，及時糾正違規(guī)行為。

4. 反饋改進：收集員工反饋，定期評估制度效果，適時調整優(yōu)化。

每個環(huán)節(jié)都至關重要，只有嚴格執(zhí)行并不斷優(yōu)化，才能構建起有效的生產安全管理體系，保障企業(yè)的穩(wěn)定運營。

生產安全檢查制度范文

第1篇 生產安全檢查制度

是為發(fā)現問題，落實整改措施，消除隱患，克服不安全因素，做到安全生產。它也是交流經驗，推動安全工作的有效措施和手段。

二、安全檢查的形式：

公司采用操作工自檢，班組必檢，工程隊互查，公司全面重點檢查的形式。

自檢是崗位工人對自己工作范圍內的安全生產情況自行組織的檢查，自檢由于情況熟悉，對安全工作中存在的問題及事故隱患比較了解，檢查起來便于準確掌握全面情況；缺點是目前相當一部分人員的安全素質較底，安全認識缺乏，或由于習慣，對一些比較明顯的危險因素也視而不見，或雖知有危險、有隱患，但習以為常，引不起注意。

生產班組每天上下班前上班長必須進行安全檢查，總結操作工自檢發(fā)現的隱患，認真分析，能夠解決的立即解決，不能解決的向隊匯報由隊負責，協(xié)助解決。

互查是各工程隊之間互相進行的檢查（每半個月互查一次），互查可以克服自檢的缺點，易于檢查出問題，可以互相促進，互相學習。但在互查中，由于相互之間沒有直接責任，往往不夠深入、認真。因此應注意挑選責任心強。安全素質較高的人員參加互查。發(fā)現隱患，隨時就地整改，對較大隱患短期內不能徹底解決的在采取應急措施后及時上報請示，如實及進填寫安全臺帳資料，便于復查。

公司工程部質安組每半月定期進行一次安全檢查，主要查臺帳資料上的隱患，指導幫助解決事故隱患。季節(jié)性，專業(yè)性檢查，法定假日前后檢查相應增加。公司每月組織檢查隊對工地進行全面重點檢查。此種檢查方法，能夠克服自查的缺點，可以采取隱患通知書、指令書、停工作業(yè)，限期整改等強制手段，因此，對全面推動，改建安全工作，解決問題有重要的作用。

三、安全檢查的內容

安全檢查的內容包括兩大方面，一是查人，二是查物。

1、查物的狀態(tài)就是深入施工現場檢查工人的勞動條件，安全用具及安全設施安全裝置是否符合安全生產法規(guī)制度和各級標準要求。一般檢查中分為三大內容，即：

（1）現場防護。包括各類腳手架，“三寶、四口”施工道路等是否符合安全標準。

（2）電氣設施。包括各種機電設備、元件及線路架設與連接，接零接地保護情況。

（3）機械施工。包括施現場各種機械、電動機具、手持工具、井架、塔吊、卷揚機等是否符合規(guī)定。

2、查人的狀態(tài)就是到民工中去檢查安全生產的意識，安全生產制度的落實情況，即：

（1）查人的思想。以黨和國家的安全生產什為依據，認真檢查各級領導和工人是否重視安全，“安全第一，預防為主”的思想是否落實，是否貫徹落實“安全第一，預防為主”方針，“三同時”，“五同時”的情況，各部門是否認真執(zhí)行各項責任制度，工人的工作是否落實了各項責任制度，工人的工作是否落實了各項規(guī)章制度、違章和遵章守紀的情況。

（2）查各項措施。檢查每個工程項目是否都編制了施工組織設計或方案，每個方案的安全措施是否有針對性，是否認真。執(zhí)行安全技術措施交底。檢查有無隱瞞事故的行為，發(fā)生事故是否及時報告，認真調查，嚴肅處理，是否制訂了防范措施，是否落實事故處理中的各項規(guī)定。

（3）查教育培訓。新來的工人是否經過認真的安全教育，從事特殊作業(yè)人員是否都經過特殊的安全教育并發(fā)證上崗，工地負責人是否經過安全培訓、考核，取得安全認可證，各類宣傳標志是否按規(guī)定張掛在有效區(qū)域等。

（4）查組織建設。各工地是否設立安全生產委員會，是否經?；顒?，安技部門是否按國家規(guī)定配備齊全，各安全員是否盡職盡責，充分發(fā)揮作用，安技部門的管理水平是否不斷提高，不斷完善。

安全生產檢查只是一種發(fā)現隱患，推動工作的手段，落實改建措施，消除隱患，做取安全生產才是目的，對檢查出的隱患，要逐項分析研究并落實事故措施，做到三定四不推（定時、定人、定措施；凡是操作者能解決的不推給班組，班組能解決的不推給工程隊，工程隊能解決的不推給公司，公司能解決的不推給上報）。有些限于條件，當時不能解決的問題，應訂出計劃限期解決，并上報備案，做到條條有著落，件件有交待。

第2篇 風電部煤氣工段安全生產檢查制度

一、目的：

為強化工作班組安全生產管理，有效防范和遏制事故的發(fā)生，消除設備設施、作業(yè)環(huán)境、人員操作等，落實安全檢查，隱患整改、治理等責任，保證全員的健康、安全制定本制度。

二、適用范圍：

本制度適用于煤氣工段班組范圍內安全檢查，對所檢查的各種隱患和問題進行分類，然后按“三定”“四不推”和“四不放過”的原則進行整改。

三、檢查內容：

1、查思想：查全工段班組成員對安全生產的認識是否正確，安全責任心是否很強，有無忽視安全的思想和行為；

2、查制度的執(zhí)行情況：是否在生產活動過程中得到了貫徹執(zhí)行，有無違規(guī)違制，違章指揮和違章操作現象；

3、查勞動紀律執(zhí)行情況：班中是否有違反各項勞動紀律現象和安全責任制落實情況；

4、查隱患：對設備設施、工藝裝備、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境、設備的運行等是否存在隱患；

5、對各項檢查的問題等，記錄在工段、班組安全生產綜合臺賬上。

四、檢查形式：

1、工段每周二召集當班班長和專業(yè)人員，進行一次安全檢查；

2、每周檢查有重點；

3、對各項檢查內容及存在問題進行登記，按照考核標準進行考核；

4、班組實行班查，嚴格執(zhí)行：班前查、班中查、定期查的要求進行檢查；

5、每個崗位職工必須執(zhí)行班中掛牌檢查制；

6、班組長要真實記錄檢查及隱患整改情況，并記錄在《班組安全管理臺賬》上。

第3篇 煉鋼廠安全生產檢查制度

第一章總則

第一條為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,防止和減少生產安全事故,消除、減輕職業(yè)危害,落實安全生產責任制,強化安全工作,認真貫徹、落實國家相關法律法規(guī)及《首鋼長治鋼鐵有限公司安全生產檢查制度》,制定本制度。

第二條本制度所稱安全生產檢查(以下簡稱安全檢查)是指為了防止和減少生產安全事故,消除、減輕職業(yè)危害而進行的各種檢查活動。特種設備的檢測是一種特殊的安全檢查,其檢測要求按國家有關要求辦理,但特種設備的使用單位對特種設備的日常檢查應按本制度進行。

第三條安全檢查的范圍包括煉鋼廠生產經營過程中物的不安全因素、從業(yè)人員的不安全行為、管理上的漏洞、相關人員的從業(yè)資格、外來施工作業(yè)單位的執(zhí)業(yè)資質等。

第四條安全檢查應依據國家法律法規(guī)和規(guī)范、標準、企業(yè)的規(guī)章制度和有關規(guī)程、危險源(點)及事故隱患的監(jiān)控措施、崗位特點以及生產要求進行。

第二章安全檢查的組織、監(jiān)督檢查

第五條各車間主要負責人、職能科室主要負責人在從事各項生產管理活動時,要組織開展日常安全檢查、專項安全檢查、定期安全檢查。

各車間負責人和職能科室負責人對本單位安全檢查工作的績效負責,從業(yè)人員對所從事的安全檢查負責。

第六條在日常工作中,各車間和職能科室負責對本單位日常安全檢查工作的開展情況進行監(jiān)督檢查,安全科作為煉鋼廠安全監(jiān)督檢查職能科室,對廠屬各單位和個人的安全檢查開展情況進行抽查。檢查方式采用現場檢查和資料抽查,單位級檢查要有檢查計劃、記錄、有總結、有檢查人員簽字,做到誰檢查、誰簽字、誰負責;個人日常巡查要有工作日記。

第七條各車間、職能科室、人員要按照崗位安全生產責任制的要求,及時組織開展有針對性的安全檢查工作。

第三章安全檢查與隱患處理

第一節(jié) 各級從業(yè)人員日常安全檢查

第八條所有從業(yè)人員必須隨時對自己所處的環(huán)境進行檢查確認,確保不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

第九條崗位操作人員應對所管區(qū)域、所管設備按班進行安全檢查工作,班前、班中和班后都必須進行安全檢查。對易發(fā)生事故或留下隱患的部位要隨時檢查,對重點控制的設備要隨時監(jiān)控,重點進行檢查,確保安全運行。檢查出的問題應及時向相關人員溝通處理并向班組長或安全員匯報,有關情況要記入班組安全日志。

第十條班組長要組織班組人員進行班前、班中、班后安全檢查。每班對本班組人員貫徹落實各項安全生產制度和執(zhí)行規(guī)程情況、生產現場安全狀況進行檢查,對查出的問題記錄在班組安全日志中。要保證每周對本單位區(qū)域做到普檢,不留死角。

非車間級的工段長、大班長、工長參照班長檢查要求執(zhí)行,對抽查情況和發(fā)現的問題做好記錄,并對相應問題進行處理。

第十一條車間級安全員(含兼職)應對所管區(qū)域進行不少于每天一次的巡檢,每周至少對一個班組安全管理情況進行檢查簽認,每周至少抽考兩名崗位操作人員安全規(guī)程或班組長安全生產職責,檢查結果填入安全檢查記錄。安全員因故不能參加檢查時,由車間主任安排他人代行職責。車間其它專業(yè)人員在檢查本專業(yè)工作時應同時檢查本專業(yè)所負責的安全工作,并做好相應記錄。

第十二條車間、職能科室正副職在檢查生產(主管業(yè)務等)工作的同時應檢查安全工作。每周至少要組織一次安全專題檢查并記錄,每月要組織不少于一次的安全生產大檢查。檢查情況記錄在車間安全檢查記錄中或自備的安全專題記錄本,每月至少對一個班組(工段)安全管理情況進行檢查簽認。

第十三條廠領導(含安全助理)每月要組織不少于一次的安全生產檢查。每季至少組織一次安全生產大檢查。應分別建立以車間級單位為基礎的聯系單位,每月至少檢查兩次主管單位的安全工作或分管專業(yè)的安全工作。

第十四條各級安全檢查人員及生產現場帶班人員、班組長和調度人員在遇到險情時,有在第一時間下達停產撤人命令的直接決策權和指揮權。

第二節(jié) 職能科室安全檢查

第十五條生產科要定期組織文明生產檢查,確保生產現場安全有序,各類物品按定置要求碼放,保持現場安全通道和人員巡檢路線的暢通,發(fā)生各類意外事故導致停產時,必須組織對現場進行安全檢查,確保安全后,方可恢復生產,每年汛期來臨前,要組織一次防汛大檢查,在檢查交接班制度時,認真檢查安全工作交接情況。

第十六條設備科在對設備進行檢查時,應同時檢查設備的安全裝置;在對設備使用與維護規(guī)程進行檢查時,要同時檢查安全使用要求完善情況、崗位人員熟知情況以及落實情況。每年五月前后應組織工業(yè)建筑物安全大檢查工作,檢查必須有記錄。日常工作中要加強對電氣設備、線路、煤氣設施、特種設備的狀況進行檢查。材料庫負責勞保用品質量、燃氣氣瓶情況的檢查。

第十七條管理科要加強勞動紀律檢查,杜絕離崗、睡崗、酒后上崗現象發(fā)生;對安全專業(yè)提出的考核、獎懲落實情況要進行抽查;對特種作業(yè)和特種設備操作人員培訓、復審及配置情況要及時進行檢查,不能出現特種作業(yè)人員短缺的情況;在進行勞動組織檢查時,要檢查人員配備情況是否符合安全工作要求。工會負責班組安全建設、勞動保護的監(jiān)督檢查。

第十八條安全科負責對各單位安全管理監(jiān)督檢查,負責消防、危險化學品管理及廠區(qū)道路交通安全檢查。應經常組織對職業(yè)危害情況的檢查;要定期對要害部位進行檢查,確保無關人員不得進入,日常工作中要對防火情況進行檢查,對易燃易爆場所進行檢修動火的,要檢查防火措施落實情況。

第十九條技術科在采用新工藝、新技術時,要組織對其安全性進行確認,在進行新產品合同評審時,要對工藝進行安全性確認;在對產品質量進行檢查時,要確保產品不影響后續(xù)工序的安全生產。

第二十條各級安全管理組織要定期進行安全檢查。其中廠級按月、車間級按周、班組級按日進行檢查。

第二十一條其它專業(yè)管理人員要按本專業(yè)安全生產責任制的要求開展有針對性的安全檢查工作。

第三節(jié) 安全生產檢查工作程序

第二十二條安全檢查準備

(一)確定檢查的對象、目的、任務;

(二)查閱、掌握有關法規(guī)、標準、規(guī)程的要求;

(三)了解檢查對象的工藝流程、生產情況、可能出現危險、危害情況;

(四)制定檢查計劃、安排檢查內容、方法、步驟;

(五)編寫安全檢查表或檢查提綱;

(六)準備必要的**、儀器、書寫表格或記錄本;

(七)挑選和訓練檢查人員并進行必要的分工。

第二十三條實施安全檢查

(一)訪談

通過與有關人員談話查安全意識、查規(guī)章制度執(zhí)行情況;

(二)查閱文件的記錄

檢查設計文件、作業(yè)規(guī)程、安全措施、責任制度、操作規(guī)程等是否齊全、有效;查閱相應執(zhí)行記錄;

(三)現場觀察

對作業(yè)現場的生產設備、安全防護設施、作業(yè)環(huán)境、人員操作等進行觀察,尋找不安全因素、事故隱患、事故征兆等;

(四)儀器測量

利用一定的檢測檢驗儀器設備,對在用的設備設施、器材狀況及作業(yè)環(huán)境條件等進行測量,以便發(fā)現隱患;

(五)分析判斷

掌握以上情況后,應進行分析、判斷和驗證,得出正確結論,

提出處理意見:針對存在的問題提出整改意見和要求;

(六)整改落實

存在隱患的單位應按照檢查組提出的隱患整改意見和要求落實整改;檢查組應對整改落實情況進行復查,實現安全檢查工作的閉環(huán)。

第四節(jié)常規(guī)安全檢查內容

第二十四條日常安全檢查

(一)生產前的準備工作和安全情況;

(二)規(guī)章制度執(zhí)行情況(如安全操作規(guī)程、工藝控制指標和勞動紀律)等;

(三)設備運行、消防器材、防護用品的配備和使用情況;

(四)日常安全教育和安全活動日的活動情況;

(五)搶修、檢修、臨時安排工作時的安全措施制定、落實情況。

第二十五條在高溫雨季來臨之前及期間,各主管專業(yè)系統(tǒng)要按職責分工分別組織對廠房建筑、防觸電、防雨、防汛、防雷電、防塌方、防暑等專業(yè)工作的檢查。重點檢查以下內容:

(一)防風、防雨、防汛、防雷、防塌方、防觸電各項措施的完善與貫徹落實和執(zhí)行情況;

(二)高處懸浮物清理情況,風載荷大而不牢固的設施加固情況;

(三)各變配電站、低壓配電室防、排水措施,室外電氣設備、電源閘箱防雨設施到位情況;

(四)高壓變配電站、變配電所等重點部位的避雷裝置完好情況;

(五)施工工地措施落實情況,是否落實專人嚴密監(jiān)視并采取了加固措施和設置危險警示標志;

(六)高壓操作配備的絕緣用具是否完好、有效;

(七)移動式電氣設備安裝使用的漏電保護器是否完好有效,是否進行了定期檢查;

(八)檢查相關人員觸電搶救知識的掌握情況;

(九)壓力容器在露天使用時是否有防暴曬措施;

(十)患有高溫禁忌癥者調離高溫崗位情況;

(十一)防暑飲料、藥品落實到位情況,防暑措施落實情況;

(十二)高壓絕緣用具的檢測及高壓用電設備的預防性試驗以及防雷設施的安全檢測應由具有專業(yè)資質的單位進行,使用單位進行日常安全檢查。

第二十六條在冬季來臨之前及期間,各主管專業(yè)系統(tǒng)要按職責分工分別組織防凍、防風、防滑、防火、防煤氣中毒等專業(yè)安全檢查。重點檢查以下內容:

(一)加強對季節(jié)性使用的取暖設備的檢查;

(二)壓力容器避免凍結措施落實情況;

(三)露天使用的起重機械的防風裝置完好情況,是否制訂防傾翻措施,并落實到班組崗位;

(四)檢查處理各類管道“跑、冒、滴、漏”情況和工作面、道路、鐵路、平臺、走梯等處的結冰隱患,并采取相應的處理措施情況;

(五)防寒用品的配備情況,勞動防護用品的穿戴狀況;檢修(施工)現場防滑設施的建立和措施的制定情況;高處冰錐清理情況;

(六)瓦棱鐵和其它輕質板頂、板墻及高層建筑頂部牢固可靠情況,是否存在懸浮物;

(七)加強對室外配電裝置、架空線路及其沿線的巡視檢查,防止因刮風造成其它雜物搭在電氣設備或線路上而造成事故;

(八)強化對廠內機動車等機動車輛的各種燈光、反光鏡、剎車裝置的檢查,確保齊全靈敏可靠。

(九)使用煤氣的崗位,要加強對所管煤氣設備、設施(安全附屬裝置)的檢查。使用電爐取暖要經能源管理部門同意,并有防觸電的措施。

(十)加強對夜間照明的檢查。

第二十七條專項檢查由各主管領導或主管科室組織,并吸收相關部門、相關人員共同參與。專項安全檢查要有計劃、有組織、有針對性的進行,專項安全檢查查出的問題要抄報安全科存檔、備案。

第五節(jié) 定期安全檢查

第二十八條在每年春節(jié)、五一、十一、和元旦等節(jié)日前廠安委會和各單位要分別組織定期安全檢查工作。在重大政治活動前,各單位要按逐級負責的原則組織安全檢查工作。重點檢查以下內容:

(一)各級貫徹落實國家、當地政府安全生產法律法規(guī)及上級單位安全工作要求情況;

(二)各級安全生產責任制的貫徹執(zhí)行情況;

(三)安全生產制度體系、管理體系、安全機構網絡體系建立健全及制度規(guī)程發(fā)放情況;

(四)從業(yè)人員安全教育、持證上崗、防護用品標準佩戴、安全操作規(guī)程和標準化作業(yè)執(zhí)行情況;

(五)作業(yè)現場安全標志、安全通道、文明生產的情況,現場隱患、塵毒治理情況;

(六)各種安全防護裝置維護與保養(yǎng);檢修、施工安全措施制定及執(zhí)行情況;

(七)特種設備、特種作業(yè)管理情況;

(八)各種生產設備、裝置、設施安全防護情況,及各類應急預案制定落實情況;

(九)各級危險源(點)管理情況;

(十)安全警示標志按標準設置情況;

(十一)各類事故的調查、分析、處理、結案和隱患整改及安全教育按“四不放過”原則處理情況。

第二十九條在定期安全檢查工作時,基層班組要組織崗位人員對所管區(qū)域、所管設備進行普查;車間組織對重點區(qū)域、班組進行普查,對一般區(qū)域、班組抽查;廠安委會和安全科有針對性的對安全管理情況進行抽查。

第三十條在定期安全檢查工作中,各級行政領導要參與安全檢查工作,并有安全檢查記錄。

第三十一條在廠組織的定期安全檢查工作中,各車間和職能科室要將本單位安全檢查的情況抄報安全科,安全科要對有關單位落實相關工作進行監(jiān)督檢查。

第三十二條定期安全檢查要有計劃、有組織、有重點、有針對性的進行。

第六節(jié)事故防范措施

第三十三條生產安全事故發(fā)生后要立即制定預防事故重復發(fā)生的防范措施。輕傷事故發(fā)生后3天內,由所在單位對預防事故重復發(fā)生的防范措施落實情況進行自檢,并向廠安委會申請復查,安全科接到報告之日起1日內對其進行復查,形成正式復查意見。

第三十四條危險源(點)分類和分級管理,按危險源辨識、風險評價和風險控制工作劃分,明確應控制的風險并形成清單,使管理者和風險者都知道身邊的風險和應遵循的規(guī)程、制度,達到全部風險處于受控狀態(tài)的要求。

各級危險源(點)及其控制措施和因故暫時整改不了而采取監(jiān)控措施的事故隱患,要根據其級別,分別由所在單位進行檢查,班組按班、車間按日、廠級按周進行檢查。檢查主體為對應級別的負責人或分管專業(yè)。

第三十五條對雖不是危險源(點)但失控則可能導致較大傷亡的重點控制設備設施、區(qū)域要參照前款執(zhí)行。

第七節(jié)檢查記錄及隱患(問題)處理

第三十六條對各類安全檢查查出的安全隱患(問題)要有記錄。班組及崗位操作人員安全檢查查出的隱患(問題),記錄在班組安全日志。職能科室和車間要填寫不安全隱患臺帳,隱患或問題記錄要具體、清楚,要明確整改時限及負責人和控制措施,煉鋼廠對暫時整改不了的隱患和問題要有記錄,并有整改計劃和控制措施,重大隱患要上報公司安全指揮中心。

第三十七條職能科室及車間組織的安全檢查內容必須有書面記載,能體現所進行的安全檢查工作。對查出的較大問題在報主管領導的同時要抄報安全科進行存檔、備案。

第三十八條安全專業(yè)人員(含車間級專兼職安全員)檢查記錄人手一冊,安全記錄由公司統(tǒng)一樣式,由主管領導每月簽認一次。

第三十九條對查出的隱患和問題由安全科下發(fā)安全檢查通知書,留存安全科的通知書連同反饋意見由安全科統(tǒng)一管理,保存兩年。

第四十條隱患(問題)的整改原則是“三定四不推”(三定:定整改措施、定責任人員、定完成時限。四不推:班組級能解決的不推向工段級、工段級能解決的不推向車間級,車間級能解決的不推向廠礦級、廠礦級能解決的不推向公司級。),事故隱患的整改應做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。一時解決不了的要采取控制措施,并落實到崗到人。隱患及措施要告知相關人員,避免發(fā)生傷害事故。在隱患(問題)得到有效處理前,必須按照“逐級負責”的原則,進行隨機或定期檢查,以保證隱患(問題)得到有效控制。

第四十一條對已經整改的隱患(問題),責任單位要在整改完成當日報上一級主管領導,接到報告后,班組級四小時內,職能科室或車間當日內,廠級兩日內組織對隱患(問題)整改情況進行評價、驗收,經驗收認定不合格的隱患(問題)參照前款規(guī)定執(zhí)行。經驗收認定合格的隱患(問題),驗收負責人在安全檢查記錄中簽署驗收合格意見。

第四十二條對查出的各類隱患和問題要查找出管理原因,按照“四不放過”(事故原因沒查清不放過,責任者沒有得到處理不放過,領導和群眾沒有受到教育不放過,防范措施沒有落實不放過)的原則處理,防止隱患(問題)重復發(fā)生。

第四章安全檢查通知文書的形式、要求

第四十三條安全檢查通知文書分為“不安全指令書”(見附表1)、“隱患(問題)整改通知書” (見附表2)、“安全檢查報告書”(見附表3)。

第四十四條安全檢查通知文書應按年編號,有簽發(fā)人、被下達單位名稱、存在問題詳細情況、檢查時間、要求反饋時間、簽發(fā)單位名稱。必要時應注明判定隱患或問題的依據,考核的依據和幅度。安全檢查通知文書的具體樣本是由安全環(huán)保處統(tǒng)一編制。

第四十五條不安全指令書:

(一)不安全指令書所提出的意見,由廠主管領導或安全科科長簽字,加蓋公章下發(fā)執(zhí)行。不安全指令書為一式兩份,簽發(fā)單位一份,被下達單位一份。

(二)下達“不安全指令書”的范圍:

1、嚴重威脅從業(yè)人員人身安全的不安全隱患或問題,情況緊急,必須立即整改的。

2、可能發(fā)生重大事故或多人事故且后果嚴重的不安全隱患。

3、遇有緊急的不安全情況時,安全專業(yè)人員可下令停止作業(yè)并及時向有關領導匯報后,補發(fā)“不安全指令書”。

(三)接受指令書的單位,按指令書所指項目無條件立即組織整改,并于三天內向下達指令書的部門反饋處理情況,簽發(fā)指令書的部門在一周內派人前往復查后簽認。

第四十六條隱患(問題)整改通知書:

(一)對一般性隱患(問題)下發(fā)“隱患(問題)整改通知書”。

(二)“隱患(問題)整改通知書”提出的意見,由廠主管領導或安全科長簽字,加蓋公章下發(fā)執(zhí)行。隱患(問題)整改通知書為一式兩份,簽發(fā)單位一份,被下達單位一份。

(三)接受《隱患(問題)整改通知書》的單位,按《隱患(問題)整改通知書》所指項目立即組織整改,事故隱患的整改應做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。對一時整改不了的,要制訂整改計劃,并采取控制措施,并于一周內向廠安全科反饋處理情況。

第四十七條《安全檢查報告書》是廠級安全大檢查中對所檢查單位安全工作的綜合評價,包括好的作法、存在問題,下發(fā)《安全檢查報告書》后,可不再下發(fā)《隱患(問題)整改通知書》,但如需下發(fā)《不安全指令書》時必須下發(fā)。安全檢查報告書一式三份,檢查單位一份,被檢單位兩份,在被檢單位領導簽字后,返還檢查單位一份。

第四十八條對被下達《不安全指令書》、《隱患(問題)整改通知書》的單位和有關責任人,以及其它違反安全制度、規(guī)程的單位和個人,按照公司和廠相關規(guī)定給予處罰。

第四十九條任何單位和個人不得拒收安全檢查通知文書。

第五十條對冒險蠻干的單位和個人,安全檢查人員可以視情況停止其作業(yè),責令其按要求整改后方可恢復生產或施工。

第五章 安全專業(yè)檢查人員的權利和義務

第五十一條安全專業(yè)檢查人員(煉鋼廠專職安全員)根據需要可以調用被檢查單位的相關資料,進入被檢查單位相關區(qū)域,詢問和抽考有關人員,參加有關會議,對現場或實物拍照、錄像、采樣。被檢查單位應予以配合。

第五十二條安全專業(yè)檢查人員必要時可以扣留被檢查單位違規(guī)的工具、記錄等。

第五十三條安全專業(yè)檢查人員行使檢查職能時,應尊重被檢查單位和個人,做到文明檢查。

第五十四條安全專業(yè)檢查人員在進行安全檢查時,如發(fā)現或遇到險情時有在第一時間下達停產撤人命令的直接決策權和指揮權。

第五十五條安全專業(yè)檢查人員要保守被檢查單位的各種秘密和相關內容。

第六章 附則

第五十六條本制度由安全科負責解釋。

第五十七條本制度若與上級下發(fā)的有關政策、法規(guī)、規(guī)定相抵觸的,以上級頒發(fā)的文件為準。已頒發(fā)制度有關內容與本制度相抵觸時,執(zhí)行本制度。

第五十八條本制度自頒發(fā)之日起施行。

附表1:

不安全指令書

簽發(fā)單位:編號:

:

年月日對你單位進行安全檢查經檢查,發(fā)現你單位存在下列嚴重威脅從業(yè)人員人身安全的問題:

要求立即組織整改,并于三日內反饋處理情況。

簽發(fā)人:年月日

附表2:

隱患(問題)整改通知書

簽發(fā)單位(蓋章):編號:

:

年月日對你單位進行安全檢查。經檢查,發(fā)現你單位存在下列隱患(問題):

要求立即組織整改,并于一周內反饋處理情況。

簽發(fā)人:年月日

附表3:

安 全 檢 查 報 告 書

簽發(fā)單位:編號:

檢 查 時 間

受檢單位

檢查組人員

檢 查 內 容

受檢單位領導

簽 發(fā) 人

檢查概況及存在問題情況:

注:接此報告書后,請在三日之內將反饋意見報簽發(fā)單位。

第4篇 工廠安全生產檢查制度

(一)安全生產檢查，包括日常檢查，本部門檢查，專業(yè)檢查和月度檢查以及季節(jié)性檢查，每次檢查必須有明確的目的要求和具體計劃。

(二)公司建立由分管領導和有關人員參加的安全檢查組織體系，切實加強領導，做好檢查工作。

(三)公司級安全檢查，由分管領導負責，結合月度生產特點，在全公司內進行以查思想、查紀律、查制度、查領導四查為主的安全生產大檢查。同時，分管安全的領導組織各車間和各部門的負責人，每月應至少進行一次。

(四)對查出的隱患問題，要逐項分析研究，并制定整改方案，做到定措施、定時間、定人員，立即整改，不得拖延，有些限于物質技術條件，當時不能解決的問題，應采取臨時安全措施，并定出計劃，按期完成。

(五)日常檢查是指各部門和生產班組在日常工作中進行的涉及安全等方面常規(guī)性檢查，此項檢查應做到隨查隨改，無法整改的問題立即上報整改。本部門檢查是指各部門和生產單位在組織日常工作過程中進行的定期和不定期檢查，此項檢查每周至少應進行一次，由部門主管負責組織。

(六)每年對鍋危險物品、廠房建筑、運輸車輛以及防火、防爆和防塵防毒工作分別進行專業(yè)檢查。

(七)公司和各部門視氣候特點及季節(jié)變化，對防暑降溫，防雨防洪，防雷電，防風、防凍、保溫等工作，可進行預防性季節(jié)檢查。

(八)專業(yè)檢查和月度檢查，日常檢查和部門檢查可分別結合進行。

(九)公司對重大項目整改，應實行《隱患整改通知書》的辦法。

《隱患整改通知書》的內容包括：隱患項目，整改意見和整改期限。通知書由安全部門填寫，經分管領導簽署發(fā)出。屬于哪一級組織整改的交該單位的負責人簽收，并負責處理，通知書要存入檔案備查。

第5篇 工程公司安全生產檢查制度

建筑工程公司安全生產檢查制度

為了切實保證施工安全,督促每個現場班組長及職工樹立安全檢查第一、預防為主的思想防患于未然,特訂立下列安全生產定期檢查制度:

(1)、根據公司每月檢查一次的精神,項目部每個月的1日、15日對工地現場進行全面的安全大檢查。

(2)、本工地安全生產檢查內容為:

腳手架、塔吊、施工用電、三寶四口、施工機具等硬件是否完整有效,以及安全生產組織管理資料記錄等軟件設施,有否完善。

(3)、檢查由項目經理或安全員組織,施工員、各工種班組長必須參加,根據實際情況,抽調特殊工種人員參加各項目檢查。

(4)、檢查中發(fā)現隱患必須當場整改,不能當場整改的做到定人、定時間、定措施,由安全員落實并做好復查工作。

(5)、及時做好分公司、項目部組織的定期檢查記錄,同時對各級部門檢查整改通知書,以及所的整改結果,也作如實記錄。

第6篇 甲烷安全生產勞動檢查工作制度

一、組織原則

1、公司安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會由公司工會和安監(jiān)科、勞人科、公司醫(yī)院及各分會共同組織成立。各分會設立安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會,各班組設立安全生產勞動保護監(jiān)督檢查員。

2、各級安全生產勞動保護監(jiān)督組織受同級工會領導,各級安全生產勞動保護監(jiān)督檢查網絡中的成員可兼任安全員。

3、公司安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會主任委員由工會副主席擔任;副主任委員由安監(jiān)部主任、人力資源部主任擔任,委員由公司工會生產干事、人力資源部勞動保護干事、醫(yī)務所所長、各分會主席擔任。

4、各分場和部門的安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會主任由分會主席擔任,委員若干人由分會委員會確認,報公司工會委員會批準。班組安全生產勞動保護監(jiān)督檢查員由工會小組長擔任。

二、工作制度

每月由各班組檢查本班安全生產勞動保護工作執(zhí)行情況,每季向分會上報安全生產勞動保護檢查員季度報表;分場由各委員參加,每月對本分場安全生產勞動保護工作監(jiān)督檢查一次,每季度向公司工會報告本季度安全生產勞動保護監(jiān)督檢查工作情況;每季全公司安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會全體成員對全公司勞動保護工作情況進行一次全面檢查,并通報檢查結果。

三、工作任務

1、宣傳黨和國家安全生產勞動保護政策,法規(guī)及安全技術和工業(yè)衛(wèi)生科技知識,增強職工勞動保護和安全生產防范意識,發(fā)揮工會在安全生產勞動保護方面的民主管理和民主監(jiān)督作用。

2、建立健全公司各級安全生產勞動保護監(jiān)督檢查網絡,定期按制度規(guī)定進行安全生產勞動保護監(jiān)督檢查,研究解決各級安全生產勞動保護監(jiān)督檢查發(fā)現的重大事項和問題。

3、建立起公司安全生產勞動保護監(jiān)督檢查檔案,負責制定相關工作的管理制度,逐步建立健全安全生產勞動保護方面隱患通知書制度,使安全生產勞動保護工作制度化,并及時向主管部門提出并督促解決。

4、負責進行職工工傷及職工職業(yè)病的健康程度鑒定工作,參加職工傷亡事故調查組,并參與進行事故調查處理工作,負責向上一級工會及時報告事故情況。

5、監(jiān)督和協(xié)助改善從事有毒有害工作崗位的勞動條件和工作環(huán)境,根據女職工的生理特點,適當照顧她們的工作,做好女職工的“四期”保護工作。

6、監(jiān)督檢查和協(xié)助行政加強勞動保護設施的維護使用和保養(yǎng),保證各種勞動保護設施完善有效。

7、監(jiān)督檢查安全生產勞動保護經費的提取和正確使用,參加企業(yè)新建、改建、擴建工程項目的“三同時”審查驗收。

四、工作權力

1、安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會成員對安全生產和勞動保護工作有直接監(jiān)督檢查的責任,隨時進行監(jiān)督。

2、對各級行政領導疏忽的安全生產和勞動保護問題,要及時給予建議,并監(jiān)督及時改進。

3、安全生產和勞動保護監(jiān)督檢查委員會成員和職工在生產過程中,發(fā)現違章指揮,強迫職工冒險作業(yè),有權不執(zhí)行或組織職工拒絕操作;如發(fā)現機器設備,生產設施存在重大隱患,對有毒有害特別嚴重,有條件改善而不改善的生產環(huán)境,職工有權不在這種環(huán)境下工作,并有權建議進行限期整改。對企業(yè)發(fā)生重大事故后,險情尚未解除,也未采取相應的安全防范措施的,有權拒絕工作。

4、在新建、改建、擴建工作的勞動保護、安全衛(wèi)生設施與主體工程沒有實行“三同時”原則的,有權不進行審查驗收,并建議必須進行完善后才能驗收。

5、各級安全生產勞動保護監(jiān)督檢查成員,在工作現場發(fā)現有違反“二票三制”行為,工作人員有情緒不穩(wěn),不符合上崗條件的,酒后進入工作現場,操作無監(jiān)護人等影響安全生產和勞動保護工作的情況,有權停止其工作。

6、監(jiān)督行政合理安排生產,防止過多加班加點,及時發(fā)放勞動保護用品。

7、參加職工傷亡事故的調查處理,堅持“三不放過”的原則,勞動保護監(jiān)督檢查委員會有權代表職工和家屬對造成傷亡事故和財產損失的主要責任人提出追究其行政或法律責任。

8、對半年進行一次的推選優(yōu)秀勞動保護監(jiān)督檢查員的工作分會必須簽置意見,分會委員會成員名額比例不少于30%。

五、工作職責

(一)分場安全生產勞動保護監(jiān)督檢查委員會職責

1、向職工宣傳國家安全生產勞動保護政策,法令及企業(yè)勞動保護安全衛(wèi)生規(guī)章制度,加強職工教育。

2、監(jiān)督和協(xié)助企業(yè)行政貫徹執(zhí)行各項安全生產勞動保護法規(guī)條例,及時解決生產中出現的有關安全和勞動保護方面的問題,不斷改善生產環(huán)境和勞動條件。

3、經常檢查勞動保護設施完好狀況,督促與行政協(xié)商在落實經濟責任制的同時,認真落實安全生產和勞動保護責任制。

4、督促企業(yè)行政按國家規(guī)定發(fā)放勞動保護用品,認真執(zhí)行國家關于職工工作時間和休息時間的規(guī)定,制止無為的加班加點行為。

5、做好女職工的勞動保護工作,執(zhí)行國家有關保護女職工的規(guī)定,切實做好女職工的“四期”保護工作。

6、參加職工傷亡事故和職業(yè)危害的調查處理,協(xié)助行政查清事故原因,及時上報上級工會組織,并采取相應的防范措施,杜絕類似的事件再度發(fā)生。

7、發(fā)現違章指揮、違章操作,強令工人冒險作業(yè)或在生產過程中發(fā)現明顯重大事故隱患和職業(yè)危害,有危害職工生命和造成國家財產損失時,應立即撤離或組織職工停止工作,并向上級工會及時客觀反映真實情況。

(二)班組安全生產勞動保護監(jiān)督檢查員職責

1、協(xié)助班組長組織職工加強對國家安全生產勞動保護法規(guī)條例的學習,督促職工提高勞動保護工作意識,加強自我保護能力的培養(yǎng)。

2、在每周的安全活動學習中,強調勞動保護工作。

3、發(fā)生傷亡或傷害事故,立即組織搶救并報告上級工會組織。

4、做好班組女職工“四期”保護工作。

5、發(fā)現生產設備、作業(yè)環(huán)境有危及職工生命安全的重大隱患時,應立即組織職工撤離并采取有效的防范措施,并及時向上級領導報告。

6、因堅持安全生產勞動保護工作規(guī)定,受到責難和打擊時,向分會或直接向公司工會報告,由工會進行妥善處理。

第7篇 cng加氣站壓縮機生產設備巡回檢查管理制度

一、運行班壓縮機崗位及充裝崗位當班人員每隔30分鐘對壓縮生產、儲存、供應系統(tǒng)的所有設備、管線、儀器、儀表按工藝技術要求逐一進行安全檢查，發(fā)現問題要及時報告和處理，并作好記錄，以防事故的發(fā)生，確保生產安全。

二、巡回檢查路線：

1、壓縮機崗位：進氣過濾器——調壓器——緩沖罐——進氣分離器——再生干燥氣——壓縮機——控制柜——配電瓶——水泵。

2、充裝崗位：輸氣管線——充氣閥——充氣壓力——售氣機——充氣管線。

四、檢查內容：

1、機器運轉是否正常，各級、各點壓力、溫度是否符合工藝要求，有無超負荷，聲音是否正常；

2、干燥器再生壓力，溫度是否正常；

3、各控制閥門是否正常，儀表是否準確無誤；

4、配電屏，控制柜上各元件是否運轉正常；

5、氣瓶庫壓力，安全是否正?？煽?；

6、各連接點閥門有無泄漏。

第8篇 安全生產監(jiān)督檢查制度范本

第一、 安全生產監(jiān)督檢查的主要目的是督促生產經營單位認真執(zhí)行安全生產法律法規(guī)及國家標準、行業(yè)標準的各項規(guī)定,具備安全生產條件,落實主體責任,糾正違法行為,排除事故隱患,實現安全生產。

第二、安全生產監(jiān)督檢查遵循“屬地管理”和“分級管理”的原則,各職能處室依據處室職責分工,加強對全市非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、工貿企業(yè)等危險性較大行業(yè)的監(jiān)督檢查,并將安全生產監(jiān)督檢查工作列入工作計劃,認真組織實施。

第三、 安全生產監(jiān)督檢查可采用對被查單位事前通知或不通知的檢查、安全生產專項監(jiān)督檢查或綜合監(jiān)督檢查、單獨組織檢查或會同有關部門聯合檢查等多種形式進行,并統(tǒng)一采用相關安全生產行政執(zhí)法文書。

第四、安全生產監(jiān)督檢查人員應當忠于職守、堅持原則、秉公執(zhí)法。在執(zhí)行監(jiān)督檢查任務時,應有2名以上執(zhí)法人員參加,出示有效的監(jiān)督執(zhí)法證件,并為被查單位保守技術秘密、商業(yè)秘密。監(jiān)督檢查不得影響被查單位正常生產經營活動。

第五、 安全生產監(jiān)督檢查人員在每次監(jiān)督檢查時,應填寫《現場檢查記錄》,逐項填寫被檢查單位名稱、檢查的時間、地點、內容、發(fā)現的問題及其處理情況,由檢查人員和被檢查單位負責人簽字,被檢查單位負責人拒絕簽字的,檢查人員應當將情況記錄在案,并向局領導及時匯報。

第六、 在監(jiān)督檢查中發(fā)現安全生產違法行為,應當予以糾正或者要求限期整改。對要求限期整改的及時下達《責令限期整改指令書》。整改結束經被查單位申請、職能處室復查后,下達《整改復查意見書》,直到徹底糾正或整改合格為止。對依法應當給予行政處罰的違法行為,應依相關程序進行處罰。

第七、在監(jiān)督檢查中發(fā)現的事故隱患,應當責令立即排除;重大事故隱患整改或者排除過程中無法保證安全的,應當責令從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員,責令暫時停產停業(yè)或者停止使用;重大事故隱患排除后,經審查同意方可恢復生產經營或使用。責令暫時停產、停業(yè)或停止使用和恢復生產經營或使用,監(jiān)督檢查人員應事先向分管局長或局長匯報,經同意后實施。

第八、各職能處室應每月將檢查情況進行匯總、分析。并將檢查情況及時登記到隱患排查治理臺帳。檢查記錄應妥善歸檔保管。

第9篇 _車間安全生產檢查制度

車間安全檢查是發(fā)動和依靠職工做好勞動保護工作的有效辦法,是落實黨的勞保政策,檢查和揭露不安全因素的好形式,也是預防和杜絕工傷事故,改善勞動條件的一項得力措施,還可以達到交流經驗,互相促進、互相學習的作用。

(一)安全檢查的內容

(1)查有無進行三級教育。

(2)查安全操作規(guī)程是否公開張掛或放置。

(3)查在布置生產任務時有無布置安全工作。

(4)查安全防護、保險、報警、急救裝置或器材是否完備。

(5)查個人勞動防護用品是否齊備及正確使用。

(6)查工作銜接配合是否合理。

(7)查事故隱患是否存在。

(8)查安全計劃措施是否落實和實施。

(二)安全檢查的形式

安全檢查的方法有:經常性檢查(如班組月查、周查、日查和抽查等)、專業(yè)性檢查(如防寒保暖、防暑降溫、防火防爆、制度規(guī)章、防護裝置、電器保安及專業(yè)檢查等),還有節(jié)假日前的例行檢查和安全月、安全日的群眾性大檢查。

另外,教育班組成員養(yǎng)成時時重視安全,經常注意進行自我安全檢查的習慣,是實現安全生產、防止事故發(fā)生的最重要方式。

(三)自我安全檢查要點

每一次生產事故,直接受害最大的都是第一線的生產人員,因此必須學會自我安全檢查。特別是對于那些剛到新崗位的工人,要堅決制止“邊干邊學”的極端錯誤做法。自我安全檢查可分為五類注意事項:

1.工作區(qū)域的安全性

注意周圍環(huán)境衛(wèi)生,工序通道暢通,梯架臺穩(wěn)固,地面和工作臺面平整。

2.使用材料的安全性

注意堆放或儲藏方式,裝卸地方大小,材料有無斷裂、毛刺、毒性、污染或特殊要求,運輸、起吊、搬運手段,信號裝置是否清晰等情況。

3.工具的安全性

注意是否齊全、清潔、有無損壞,有何特殊使用規(guī)定、操作方法等。

4.設備的安全性

注意防護、保險、報警裝置情況,控制機構、使用規(guī)程等要求的完好情況。

5.其他防護的安全性

注意通風、防暑降溫、保暖防凍、防護用品是否齊備和正確使用,衣服鞋襪及頭發(fā)是否合適,有無消防和急救物品等措施。

第10篇 施工安全生產檢查制度

第一條:公司安全生產領導小組每月召開專門會議,總結當月安全生產工作研究部署安全生產工作。

第二條:公司每季組成由主管安全生產文明施工副總經理任組長的安全生產檢查組,對公司所屬單位的施工現場進行全面安全生產、文明施工檢查,并進行總結印發(fā)通報。

第三條:公司組織的安全生產、文明施工檢查中查出的事故隱患,以隱患整改通知單的形式通知受檢單位負責限期整改,并應及時進行復查。

第四條:各分公司每月由主管安全生產、文明施工副經理組織各部門有關人員對本分公司所屬工地進行全面的安全生產、文明施工檢查,對查出的隱患指定項目經理立即或限期整改,經復查后,整理好檢查資料存檔并報公司安全處一份。

第五條:各分公司專職安全員根據本單位的生產安排情況,制定巡回檢查計劃,對本單位所屬施工現場進行檢查,對查出的隱患通知項目經理整改并上報分公司主管領導。

第六條:各項目部除在日常檢查時隨時檢查施工現場安全狀況外,每旬由項目經理組織兼職安全員對所屬施工現場進行一次全面安全生產、文明施工檢查,對查出的隱患立即進行整改,并作為周教育的內容。

第七條:生產班組的班組長、兼職安全員班前應對施工現場、作業(yè)場所、機具設備進行檢查,生產過程中巡回檢查,發(fā)現問題立即解決。

第八條:各分公司在冬、雨季前要做好季節(jié)性檢查工作,由主管經理帶隊,施工安全、機械、電氣管理人員參加的安全生產、文明施工檢查。雨期重點檢查腳手架、龍門架、電氣設備、施工用電的安全狀況和施工現場是否存水;冬期重點檢查機械設備、施工用電、消防、預防煤氣和外加劑中毒、防滑、防凍、現場冰雪情況等。

第九條:各分公司在組織安全生產、文明施工時,必須對本單位的工程分承包隊伍的安全生產、文明施工同時進行檢查。

第十條:對檢查中發(fā)現的事故隱患必須按照“定人員、定時間、定措施”的原則進行整改,實行登記制度,在隱患沒有排除前必須采取可靠的防護措施。

第十一條:各分公司每月的檢查情況,分工地、分項整理后報公司安全處一份存檔。

第11篇 化工廠安全生產巡回檢查制度

一、廠領導小組負責督促檢查,做到班組日檢,每個月全廠大檢一次,堅決杜絕一切事故隱患。

二、各班組長負責日常設備運行的巡回檢查,確保生產安全運行。

三、各班組長必須明確檢查內容、范圍,對發(fā)生的問題必須認真記錄并上報。

四、在檢查過程中如發(fā)現異常,各班組長必須增加檢查次數,做到心中有數,發(fā)現重大問題應立即報告值班人員,及時采取措施避免事故發(fā)生。

五、各班組長必須加強對巡回檢查的認識,杜絕麻痹思想。加強責任心,把巡檢工作做好。

六、廠安全領導小組成員必須對工作認真負責,平時對安全生產情況做到心中有數。職工佩戴勞動保護情況必須按廠部規(guī)定執(zhí)行,發(fā)現問題及時糾正。

葫蘆島市益惠化工廠

二00八年一月一日

第12篇 某工廠安全生產檢查制度

(一)安全生產檢查,包括日常檢查,本部門檢查,專業(yè)檢查和月度檢查以及季節(jié)性檢查,每次檢查必須有明確的目的要求和具體計劃。

(二)公司建立由分管領導和有關人員參加的安全檢查組織體系,切實加強領導,做好檢查工作。

(三)公司級安全檢查,由分管領導負責,結合月度生產特點,在全公司內進行以查思想、查紀律、查制度、查領導四查為主的安全生產大檢查。同時,分管安全的領導組織各車間和各部門的負責人,每月應至少進行一次。

(四)對查出的隱患問題,要逐項分析研究,并制定整改方案,做到定措施、定時間、定人員,立即整改,不得拖延,有些限于物質技術條件,當時不能解決的問題,應采取臨時安全措施,并定出計劃,按期完成。

(五)日常檢查是指各部門和生產班組在日常工作中進行的涉及安全等方面常規(guī)性檢查,此項檢查應做到隨查隨改,無法整改的問題立即上報整改。本部門檢查是指各部門和生產單位在組織日常工作過程中進行的定期和不定期檢查,此項檢查每周至少應進行一次,由部門主管負責組織。

(六)每年對鍋危險物品、廠房建筑、運輸車輛以及防火、防爆和防塵防毒工作分別進行專業(yè)檢查。

(七)公司和各部門視氣候特點及季節(jié)變化,對防暑降溫,防雨防洪,防雷電,防風、防凍、保溫等工作,可進行預防性季節(jié)檢查。

(八)專業(yè)檢查和月度檢查,日常檢查和部門檢查可分別結合進行。

(九)公司對重大項目整改,應實行《隱患整改通知書》的辦法。

《隱患整改通知書》的內容包括:隱患項目,整改意見和整改期限。通知書由安全部門填寫,經分管領導簽署發(fā)出。屬于哪一級組織整改的交該單位的負責人簽收,并負責處理,通知書要存入檔案備查。

第13篇 某煤礦安全生產監(jiān)督檢查制度

1 目的

為進一步強化安全生產管理,嚴格各項安全規(guī)章制度的落實和執(zhí)行,充分發(fā)揮安監(jiān)等業(yè)務部門和各級安全生產管理人員的重要作用,狠反“三違”現象,及時發(fā)現并督促整改現場存在的問題,消除各類事故隱患,保證安全生產,特制定本制度。

2 適用范圍

__建設項目管理。

3 安全檢查組織領導

為加強組織領導,成立安全生產監(jiān)督檢查領導小組。

組 長:主任

副組長:副主任

各專業(yè)副總工程師及各部室負責人為成員。領導小組下設辦公室,辦公室設在安全管理部,具體負責各類安全監(jiān)督檢查的組織、協(xié)調、統(tǒng)計和考核工作。

專業(yè)組:包含機電、運輸、一通三防等專業(yè)。

4 職責

4.1 安全管理部負責建設項目安全施工監(jiān)督檢查和考核工作;監(jiān)督檢查籌建處各部門、監(jiān)理公司、各施工單位貫徹執(zhí)行有關安全生產方針、政策、法令、法規(guī)和各項安全規(guī)章制度情況;監(jiān)督檢查事故隱患排查、治理情況等。

4.2 各專業(yè)組組長是本專業(yè)安全生產的第一責任者,并執(zhí)行“誰管理生產,誰負責安全”的原則,抓好本專業(yè)、監(jiān)理單位、各施工單位安全生產監(jiān)督檢查和考核工作;監(jiān)督檢查事故隱患排查、治理情況等。

5 安全檢查類別和周期

5.1 安全大檢查

由副總及以上領導帶隊,每周一天上午9:00在籌建處會議室集中,有籌建處相關人員、監(jiān)理人員、施工單位項目負責人參加。

5.2 專業(yè)檢查

礦建、土建、機電運輸、一通三防、火工品等專業(yè)檢查。由各專業(yè)副總組織不定期檢查,本專業(yè)人員參加。

5.3 安全管理部和值班人員檢查

不定期檢查,重點查“三違”現象,(查領導干部下井帶班、地面值班、要害車間、廠房人員在崗情況。

5.4 安全管理重點檢查

安全生產的重點工作,抓“三違”現象,查安全管理人員和專業(yè)人員帶班在崗情況。

6 安全檢查重點和內容

6.1 安全大檢查

對礦建、土建、機電安裝工程質量,運輸、一通三防安全設施、爆破管理、文明生產、施工人員規(guī)范操作、持證上崗情況以及安全技術資料等進行全方位檢查。

6.2 專業(yè)檢查

礦建、土建、機電運輸、一通三防、火工品管理等專業(yè)檢查,重點檢查本專業(yè)安全管理方面存在的問題和隱患。

7 安全檢查標準和方式

7.1 安全檢查標準主要依據煤礦“三大規(guī)程”、安全質量標準化標準、有關安全規(guī)章制度以及安全技術措施等。

7.2 安全檢查方式采取“五個結合”即全面檢查與專業(yè)檢查相結合、全面檢查與重點檢查相結合、現場檢查與資料檢查相結合、例行檢查與專項檢查相結合、值班檢查與

安全管理人員查崗相結合。

7.3 安全大檢查定在每周三午9:00點籌建處會議室集中,處領導、各專業(yè)組長、監(jiān)理單位、施工單位負責人參加,下午3:00安監(jiān)部門要將大檢查情況在安全例會進行通報,并以“五定表”的形式下發(fā)施工單位,施工單位要按照“五定表”(定查出的問題、定責任人、定整改措施、定整改復查時間,定跟蹤落實人員)的內容認真填寫,安排落實。安監(jiān)部門和各專業(yè)部室對其本專業(yè)查出的問題要跟蹤整改,按照“五定表”的時間進行復查,對不能按時整改和整改不力的施工單位要進行處罰,直至隱患排除。安監(jiān)管理部負責“五定表”分類、下發(fā)、匯總,其他檢查以隱患通知單的形式現場落實。

7.4 對查出的問題和隱患,要嚴格執(zhí)行檢查、整改、復查簽字落實制度,并堅持“五定”原則(定存在的問題、定責任人、定整改措施、定整改時間,定跟蹤落實人員),落實處理結果要在籌建處安全生產會上通報。

7.5 籌建處分管領導、各專業(yè)副總、各專業(yè)組長對分管范圍內存在問題負責落實并督促整改;安全管理部負責監(jiān)督檢查各類安全檢查查出問題的落實和整改。

7.6 安全大檢查查出的問題和隱患,由安全管理部匯總、通報、考核、落實;專業(yè)檢查和不定期檢查,由專業(yè)副總或部門負責人通報、考核、落實。各類檢查安全管理部要及時匯總、分類、存檔備案;對查出的事故隱患按整改日期復查,實行閉合式管理。

8 安全檢查考核規(guī)定

8.1 全礦安全大檢查必須由副總及以上領導帶隊,填寫問題落實表,并嚴格“誰檢查,誰簽字”制度,檢查人不簽字一人次罰款50元。

8.2 各類安全檢查人員,必須按規(guī)定的集合地點和時間參加統(tǒng)一分工,有特殊情況須向礦分管領導請假。無故不參加者,按一次50元考核。

8.3 所有檢查要從嚴從細,如現場有違章、安全隱患沒有查出,被上級領導發(fā)現,每處對檢查人員罰款100元。

8.4 參加檢查人員要堅持原則,敢于動真,對查出的問題,該罰款的必須嚴格按規(guī)定進行考核罰款,否則對檢查人員給予處罰。

8.5 施工現場工程質量低劣或存在不安全隱患,檢查人員要依據各專業(yè)考核標準給予處罰,并落實整改時間。

8.6 現場存在重大安全隱患和問題,檢查人員有權停止作業(yè),并依據各專業(yè)考核標準給予考核。

8.7 嚴格安全問責制度,因檢查人員作風漂浮,責任心不強,有安全隱患不能發(fā)現而造成事故的,一律追究有關檢查人員責任。

8.8 各類安全檢查,對上次檢查出的問題也要同時進行復查,發(fā)現沒有按規(guī)定期限和要求整改的,從嚴從重處理。

8.9 各類檢查的問題落實表,經施工單位簽字落實后,必須按規(guī)定時間報安全管理部一份,否則對檢查人員罰款50元。

8.10 對各類安全檢查問題落實表,安全管理部設專人保管存檔,并做好統(tǒng)計、上報工作,否則,對負責人每次罰款50元。

第14篇 安全生產監(jiān)督檢查管理制度

一、為規(guī)范安全生產監(jiān)督檢查工作,依據《安全生產法》、《安全生產條例》等法律法規(guī),特制定本管理制度。

二、安全生產監(jiān)督檢查的主要目的是督促生產經營部門認真執(zhí)行安全生產法律法規(guī)及國家標準、行業(yè)標準的各項規(guī)定,具備安全生產條件,落實主體責任,糾正違法行為,排除事故隱患,實現安全生產。

三、安全生產監(jiān)督檢查人員應當忠于職守、堅持原則、秉公執(zhí)法。

四、安全生產監(jiān)督檢查人員在每次監(jiān)督檢查時,地點、內容由檢查人員和被檢查部門負責人簽字。

五、在監(jiān)督檢查中發(fā)現的事故隱患,應當責令立即排除;重大事故隱患整改或者排除過程中無法保證安全的,應當責令從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員,責令暫時停業(yè)或者停業(yè)使用;重大事故隱患排除后,經審查同意方可恢復生產經營或使用。責令暫時停業(yè)或停止使用和恢復生產經營或使用,監(jiān)督檢查人員應事先向分管領導匯報,經同意后實施。

六、各職能部門安全生產監(jiān)督檢查工作列入公司年度考核內容。

七、本管理制度與國家相關法規(guī)如有不一致之處,以國家相關法規(guī)為準,并及時進行修訂。

八、本管理制度自公布之日起施行。

第15篇 某酒店康樂部安全生產檢查制度

安全生產檢查是一項綜合性的安全生產管理措施,為建立康樂部良好的安全生產環(huán)境,切實做好全方位的安全生產工作,防止發(fā)生各類責任事故,避免發(fā)生人員傷亡及重大經濟損失,保證設備的安全運行和康樂部安全、正常的經營秩序,特制定本制度。

一、安全生產檢查組織機構及人員職責

康樂部安全生產檢查組織機構

1. 康樂部安全生產檢查領導小組

組長:___

成 員:___ ___ ___ ___ ___

2.康樂部安全生產檢查小組

組長:___

成 員:___ ___ ___ ___ ___

二、 各級安全生產檢查人員職責

1. 康樂部安全生產檢查小組職責:負責布置和組織各類安全生產檢查及隱患整改情況的復查工作;督促并落實檢查中發(fā)現問題的整改工作;根據賓館安全生產狀況,負責組織下年度安全技術措施的編制工作。

2. 部門安全生產檢查人員職責:負責組織部門管理范圍內各類安全生產檢查及存在問題的整改工作;負責日常性安全巡視檢查工作;及時向賓館安全負責人呈報本部門安全狀況和作業(yè)人員操作情況;根據部門安全生產狀況,提出安全技術措施編制建議。

3. 部門下屬管理人員安全檢查職責:負責本部門經常性檢查、定期檢查、專項檢查和綜合檢查工作的組織及落實工作;每周不少于一次安全巡視檢查;組織相關人員實施隱患整改工作;定期檢查作業(yè)人員的崗位安全操作情況,糾正違章作業(yè)行為;及時反饋部門安全生產情況;呈報安全技術改進措施建議。

4. 班組領班安全檢查職責:負責本班組安全生產管理及作業(yè)人員崗位操作的安全檢查工作;每日進行安全巡視檢查;監(jiān)督各項安全管理制度的落實情況;糾正違章作業(yè)行為;及時上報事故隱患并采取相應控制措施;實施隱患整改以及落實情況反饋工作。

5. 崗位作業(yè)人員安全檢查職責:負責每日本崗位工作過程中各階段的安全巡視檢查工作;依據工作計劃完成重大活動前、節(jié)假日前以及各類安全檢查工作并將檢查結果及時上報。

一、安全生產檢查場所及部位

依據《北京市安全生產條例》規(guī)定要求,確定賓館安全生產檢查場所及部位如下:

1.康樂部的辦公室、班組、車間、設備間等經營場所和員工就餐、活動場所。

2.康樂部重點要害部位、特種設備安裝部位、危險物品存儲部位、各部門物品存儲庫房。

3.出租場所、各建筑物地下空間、實習生宿舍等。

二、安全生產檢查內容

依據《北京市安全生產條例》規(guī)定要求,確定安全生產檢查內容如下:

(一)部門安全生產責任制、安全管理制度、安全教育和培訓制度、安全檢查制度、重點部位安全管理制度、危險物品安全管理制度、危險作業(yè)管理制度、勞動保護用品配備和管理制度、崗位安全操作規(guī)程及部門專項安全管理制度等的制定情況;

(二)各部門從業(yè)人員掌握安全生產知識及職責、安全生產教育培訓內容的落實、組織安全生產教育和培訓記錄、特種作業(yè)人員持證上崗、食品安全、衛(wèi)生檢疫、餐飲用具及茶具消毒、食品采購“三證”及相關消毒知識等情況。

(三) 部門安全生產事故應急救援預案的演練情況;

(四) 有較大危險因素的生產經營場所及設施設備上設置安全警示標志及應急出口

(五) 各部門從業(yè)人員使用勞動防護用品、倉儲區(qū)域保持安全距離、經營場所及員工的疏散通道、安全出口等情況。

(六) 經營場所配備的應急廣播和指揮系統(tǒng)、應急照明設施和消防器材、安全疏散門以及各類鑰匙安全管理和使用登記等情況。

(七) 租場地、發(fā)包、出租生產經營項目、場所、設備及簽訂安全生產管理協(xié)議等情況。

(八) 安全生產檢查方式及要求

1. 經常性安全檢查

各級管理人員在各自分管的工作范圍內,對所屬轄區(qū)設施設備及人員作業(yè)情況進行安全檢查,發(fā)現不安全隱患及時處理并上報。部門級管理人員每月不少于一次,主管級管理人員每周不少于一次,領班每天不少于二次,員工每班不少于三次,安全檢查及安全巡視應填寫安全檢查記錄。

2. 定期安全檢查

每月由賓館安保部和安全生產辦公室牽頭組織,賓館領導帶隊,各部門安全負責人參加,對各部門安全生產管理情況進行定期安全檢查,并結合檢查結果進行考評。定期安全檢查前,各部門應先期進行安全自查,使安全檢查工作制度化、規(guī)范化,提高各級人員安全意識。

3. 綜合安全檢查

結合賓館經營工作情況對各部門崗位操作、消防、內保、交通等安全項目進行綜合性聯合檢查,考察各部門安全生產方面的綜合防范能力及管理水準,促進各部門的安全管理工作。

4. 季節(jié)性安全檢查

結合賓館安全經營的特殊要求,根據春秋季風大、夏季高溫多雷雨、冬季寒冷干燥等季節(jié)特點對安全設備及人員進行防火、防爆、防暑降溫、防汛、防雷擊、防觸電、防寒防凍等必要的安全檢查,減少事故發(fā)生的可能性。

5. 重大活動及節(jié)假日前專項安全檢查

針對重大活動來賓多,節(jié)假日上崗人員少的特點,對各部位安全設施設備進行必要的專項檢查,重點檢查有無事故隱患并及時整改,避免發(fā)生安全責任事故。

6. 不定期安全檢查

在安全設施設備投入運行或停運前、設備檢修保養(yǎng)后、新安裝設施設備竣工以及設備試運行時,進行必須的安全檢查,保證設施設備的安全狀況。

7. 設施設備及戶外廣告、牌匾安全檢查

工程維修部、生活服務管理部及所有設備管理部門應對管轄范圍內的設施、設備及戶外廣告、牌匾進行經常性的維護、保養(yǎng),并按規(guī)定進行定期檢測和,保證設施和設備始終處于良好狀態(tài)。所有維護、保養(yǎng)、檢測工作應做好相應記錄,并由有關人員簽字。

五、安全生產檢查結果的處理

各類檢查應建立相應的安全檢查記錄表和檢查檔案,其內容包括參檢人員、受檢部門、檢查項目、檢查情況、存在問題、檢查時間及雙方負責人簽字等。

在安全檢查中發(fā)現的問題,應根據安全職責采取措施予以消除,并進行整改后的復查,復查記錄包括整改措施和整改驗收情況。對于非賓館原因造成的安全隱患,不能及時消除或者難以消除的,應當采取必要的防控措施,并向海淀區(qū)安全生產監(jiān)督管理局或有關監(jiān)查部門報告。

安全檢查是做好安全生產管理工作的一個輔助手段,消除事故隱患,防微杜漸,提高員工安全防范意識,提升各部門安全生產的管理水平,杜絕各類責任事故發(fā)生,保障賓館正常經營和賓客及全體員工的人身及財產安全,才是安全生產最終目的。賓館全體從業(yè)人員應嚴格遵守安全生產檢查制度,并貫徹執(zhí)行。

第16篇 宣鋼公司安全生產檢查制度

1、總則

1.1為了認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,組織開展各類安全生產檢查,提高檢查效能,及時發(fā)現、消除不安全因素,確保安全生產,特制定本制度。

1.2本制度適用于公司及下屬各部室、車間組織開展的各類安全生產檢查工作。

1.3各類安全生產檢查嚴格按照“誰主管,誰檢查;誰檢查,誰負責”的原則組織開展。

2、職責

2.1主要部門職責

2.1.1公司安全環(huán)保部負責組織年度、季度、月、周的安全生產檢查、抽查、巡查和相關專項安全檢查工作;

2.1.2公司業(yè)務主管部門按照各自管理職能負責組織各專業(yè)(專項)安全生產檢查工作;

2.1.3各部室、車間負責組織本單位的安全生產自查工作。

2.2檢查人員職責

2.2.1公司、部門、車間組織的各類安全生產檢查,都必須由相應領導帶隊,有相關的技術人員和安全管理人員組成;

2.2.2檢查人員要以認真負責的態(tài)度進行安全生產檢查,記錄人員要嚴格對照檢查表的內容如實記錄,應對檢查結果的真實性負責;

2.2.3檢查人員應不斷學習相關專業(yè)知識和檢查技巧,提高自身業(yè)務素質和工作效能。

3、檢查內容

公司、車間應分別制定出安全生產檢查表。

公司檢查內容具體見附件一《公司安全生產檢查表》。

4、檢查方式

4.1安全生產檢查包括公司組織進行的安全普查、抽查、巡查、專業(yè)(專項)等安全生產檢查;

4.2檢修修項目指揮部和基建技改項目經理部設立安全檢查領導小組,對作業(yè)現場安全生產實行檢查和督查;并對改、擴建項目“三同時”工作的開展情況,實行全過程安全監(jiān)督和檢查。

5、檢查頻次

5.1公司每季度組織一次安全生產普查,時間定在每季度末月或者下個季度的第一個月進行;公司季度安全檢查與公司安全生產專項檢查時間重疊的,可以合并安排;

5.2公司安全環(huán)保部分區(qū)域每周組織一次安全生產檢查;

5.3專業(yè)(專項)檢查、自我評價與公司安全生產檢查時間重疊的,可以合并安排;

5.4車間每月、工段每周、班組每天,至少組織一次全面的安全生產檢查;車間檢查組人員不得少于五人,檢查時間一般安排在當月的最后一個星期內進行。

5.5公司安全環(huán)保部現場安全管理人員每個工作日對分管區(qū)域進行一次安全生產巡查,車間安全員每個工作日對本單位安全生產重點部位至少進行一次安全生產自查。

6、檢查記錄

6.1公司、部門、車間各類安全生產檢查必須形成正式的紙質檢查記錄,或者在公司統(tǒng)一制定的安全檢查記錄本進行記錄;工段、班組安全生產檢查可在每日交接班本(可以是電子版)進行記錄;

6.2記錄內容應包括:檢查時間、參加檢查人員簽名、具體內容(作業(yè)現場、機電設備或文件記錄的名稱等)和相應的檢查結果;

6.3檢查記錄表上檢查內容和檢查結果必須一一對應,不得出現有檢查內容而未填寫檢查結果的現象;

6.4各類檢查記錄要有專人進行妥善保管,確?？勺匪菪浴９景踩h(huán)保部負責保管公司組織安全生產檢查和每周安全生產檢查的記錄,公司各部門應指定專人負責保管本專業(yè)(專項)檢查記錄,車間安全員負責保管車間級的安全生產檢查記錄。

7、隱患(問題)反饋

7.1對現場違章作業(yè)的問題,應指出違章的具體時間、地點、人數、作業(yè)內容和具體違章行為;

7.2對設備、環(huán)境、物體存在的事故隱患,應指明隱患(問題)具體部位和危害程度的描述,應有具體數據作為依據;

7.3對違章、違規(guī)問題的判定,應有明確的法規(guī)、文件、制度或規(guī)程、標準做為依據,避免主觀隨意性。

7.4公司各類檢查情況通報中對隱患(問題)的描述要準確、清晰、具體。

7.5組織檢查單位,發(fā)現的各類隱患(問題),必須確定責任單位或者整改單位;對于外單位在公司檢修、施工等作業(yè)中存在各類隱患(問題),必須確定屬地單位。

8隱患整改

8.1責任(整改)單位,對公司組織的各類安全生產檢查中發(fā)現隱患(問題),在每次檢查情況通報下發(fā)之日起,五個工作日內完成銷案;

8.2責任(整改)單位,對公司安全環(huán)保部每周組織安全生產檢查中發(fā)現隱患(問題),在當月檢查結束后次月五個工作日內完成銷案;

8.3各單位在銷案時,將已完成整改的隱患(問題)填寫在附件二表中;對正在或計劃整改隱患(問題)填寫在附件三表中;

8.4對所有在檢查中發(fā)現的隱患(問題),責任(整改)單位應明確整改期限,落實整改責任;對一時不具備條件,難以立即整改的隱患(問題),應制定并落實有效的安全防范措施,同時制定整改計劃。一旦完成整改應在五個工作日內完成銷案;

8.5公司安全環(huán)保部對安全生產隱患(問題)的整改落實情況進行跟蹤驗證,督促隱患(問題)整改,直至隱患(問題)消除;跟蹤驗證工作應留有相應記錄。車間建立隱患(問題)整改情況臺帳;

8.6公司設備技術部負責特種設備、環(huán)境保護等專項隱患(問題)整改工作;

8.7隱患(問題)整改臺帳分公司、車間二級管理,公司各類隱患(問題)整改必須實行閉環(huán)。

9、附則

9.1各類安全檢查涉及到責任(整改)單位,有嚴重違反公司規(guī)定的問題;或隱患(問題)未按照規(guī)定時間內進行整改的,將與安全生產經濟責任制掛鉤,并作為年終評比安全生產考核內容之一;

9.2本辦法由公司安全環(huán)保部負責解釋,自發(fā)布之日起實施;

9.3相關文件;

《公司安全生產管理考核細則》。

第17篇 商住樓工程安全生產檢查制度

1.項目工程定期安全檢查由項目經理、專職安全員、安全各負責人(工長)、施工隊長、班組長參加。

2.班組安全檢查由班組長和安全員參加。

3.安全檢查依據建設部頒布的《建筑施工現場安全檢查評分標準jgj59-99》進行。

4.專業(yè)安全檢查主要查結構、設備技術狀況、安全防護裝置設施、各種檢測數據,作業(yè)環(huán)境狀況,操作人員技術熟練程度。

5.項目定期安全檢查為每十天一次。

6.班組安全檢查為日檢或周檢二次。

7.法定節(jié)假日放假前、工程復工前、冬季及雨季、署期以及腳手架、施工用電、施工機具、臨時設施要進行不定期機動檢查。

第18篇 企業(yè)內部安全生產檢查與監(jiān)督制度

安全檢查是及時發(fā)現和整改事故隱患，制止違章作業(yè)，實現安全生產的一項重要措施，為加強企業(yè)安全生產管理，確保旅客生命財產安全，切實發(fā)現了消除造成事故的隱患，根據國家安全生產檢查的有關規(guī)定，制定本制度。

一、總則

堅持“嚴格檢查、分級負責、嚴格管理”的方針和實行“誰檢查，誰簽字，誰負責”的原則，切實把好安全生產檢查關。

二、檢查分類

1.自查：主要是駕駛員對自駕的車輛進行日常維護，每日堅持三檢制度，采取看、聽、查的方法進行。

2.日常檢查：主要是各職能部門，按照行業(yè)部門規(guī)定的項目進行日常檢查工作。

3.例檢：主要是定期對公司所屬車輛安全技術性能進行檢查 ,組織二級強制維護，配合運管交通部門對車輛進行綜合性能上線檢測，例行換季保養(yǎng)和各類檢、審驗工作，每趟次對危險品車輛進行安全例檢。

4.重點檢查：對經過大修、事故后的車輛實行上路前的檢查；對超期服役車輛進行檢查，對經常出現的超范圍、超速、超載等違法、違規(guī)以及出過交通事故的駕駛人員的安全檢查。

5.專題和季節(jié)性檢查：根據季節(jié)、節(jié)假日生產工作特點，以及特殊作業(yè)要求，組織開展專項安全檢查。尤其是加強“五一”、“ 十一”黃金周和春節(jié)期間的安全檢查，安全活動月、安全日、重要活動前的安全檢查，以及年度檢審驗。

6.特殊檢查：由上級行業(yè)主管部門布置的安全生產檢查。

三、分工負責

1.公司安全委會負責組織特殊檢查，專題檢查的實施。

2.各經營單位負責組織日常檢查。

3.駕駛人負責自查、保養(yǎng)的具體操作。

4.修理廠專門負責例檢和二級強保的重點檢查。

5.安全技術部負責檢查活動的落實和監(jiān)督

四、檢查內容

1.查思想：檢查各級管理人員和駕駛人“以人為本、安全第一”的思想是否牢固、查駕駛員違法違規(guī)駕駛行為。

2.查制度：檢查各級單位各項安全生產制度的執(zhí)行情況，以及是否及時修改和完善制度。

3.查管理：檢查管理人員對安全生產管理工作的態(tài)度及投入工作的精神狀況。

4.查隱患：查事故隱患和事故苗頭。重點解決一般性安全隱患，跟蹤性治理重大安全生產隱患。

5.查事故處理：事故處理嚴格按照“四不放過”的原則進行落實。

6.查整改：對檢查出的安全生產問題，是否重視，整改措施是否落實。

7.查落實：檢查國家有關安全生產的法律、法規(guī)的落實情況以及行業(yè)主管部門關于安全生產的工作要求的貫徹落實情況。

8.查設備：要求設備 ( 車輛 ) 安全技術性能時刻達到技術標準。

9.動態(tài)檢查：經常深入生產現場和跟車上路檢查指導安全生產工作。

五、檢查時限

要定期組織安全生產檢查。企業(yè)至少每月組織一次；生產班組每周不少于一次，生產崗位每天必須進行一次檢查。

六、檢查要求

1.所有檢查按時、按期、按要求完成。

2.重點檢查，要指定專人負責，檢查合格后，由檢查人簽字，然后由部門負責人復核簽字后通過。特殊問題上報公司安全委員會，研究解決。安全檢查要做到“五落實”（時間落實、人員落實、內容落實、記錄落實、整改措施落實），并將檢查結果向安委會匯報。

3.逐級檢查，分級負責。一般問題，按歸屬部門逐級檢查匯報，較大問題可越級匯報并提出處理意見。

4.對檢查出的行車安全隱患，檢查人必須首先采取令其停運(停止工作)的辦法處理。處理不了的即時報主管部門負責人或公司安全委員會研究解決。

5.安全生產檢查的重要事項，較大問題處理決定，都必須報經公司安委會或主管安全工作的領導研究解決。

6.對檢查中發(fā)現的安全生產違章行為，應當場予以糾正或要求限期改正；對檢查中發(fā)現的事故隱患，應當責令立即排除，重大事故隱患排除前或在排除過程中無法保證安全的，應當責令作業(yè)人員從危險區(qū)域內撤出，責令暫時停產停業(yè)或者停止使用；重大事故隱患排除后，經審查同意，方可恢復生產經營和使用。

7.檢查要高標準、嚴要求，本單位安全監(jiān)督檢查人員依照法律和相關規(guī)定履行監(jiān)督檢查職責，各部門和駕駛員要予以配合，不得拒絕、阻撓。

第19篇 文明生產檢查考核制度

1、每星期四為文明生產檢查日，具體檢查時間臨時通知。

2、檢查人員由生產副廠長組織，現場考核員召集班長及有關人員參加。

3、檢查地點：主廠房、壓濾車間、濃縮車間、皮帶走廊等場所。

4、檢查內容：①現場文明衛(wèi)生情況。

②上周檢查出來的問題是否整改、落實。

5、對檢查情況進行歸納分類填寫表格、指定責任人、規(guī)定整改期限。

6、對上周檢查落實情況進行通報，對未落實解決的責任人處以20至50元罰款。

第20篇 某燒結廠安全生產檢查制度

1 目的

為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,防止和減少安全事故,確保職工人生安全和健康,落實各級安全生產責任制,強化安全管理工作,更好地落實《中華人民共和國安全生產法》,特制定本制度。

2 適用范圍

本制度適用于所有與燒結廠生產經營相關的場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動。

3 管理內容和要求

3.1 執(zhí)行原則

3.1.1 本制度所稱安全生產檢查(以下簡稱安全檢查)是指為了防止和減少生產安全事故、減輕職業(yè)危害而進行的各種檢查活動。特種設備的檢測是一種特殊的安全檢查,其檢測要求按國家有關要求辦理,但特種設備的使用部門對特種設備的日常檢查應按本制度進行。

3.1.2 安全檢查應依據國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范、企業(yè)的規(guī)章制度和有關規(guī)程、危險源(點)及事故隱患的監(jiān)控措施、崗位特點以及生產要求進行。

3.2 安全檢查的組織

3.2.1 各級部門主要負責人對本部門安全檢查工作績效負責,各級從業(yè)人員對所從事的安全檢查的績效負責。

3.2.2 在日常工作中,安全科是燒結廠安全監(jiān)督檢查機構,有權對全廠任何部門和個人的安全檢查開展情況進行抽查,并負責對本廠的安全檢查工作的開展情況進行監(jiān)督檢查,

3.2.3 各部門、人員要按安全生產責任制的要求,及時的有針對性的開展安全檢查工作。

3.3 安全檢查與隱患處理

3.3.1 各級從業(yè)人員日常安全檢查

3.3.1.1 所有從業(yè)人員必須隨時對自己所處的環(huán)境進行檢查確認,確保不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

3.3.1.2 崗位操作人員應對所管區(qū)域、所管設備按班進行安全檢查工作,交班前和班中都必須進行安全檢查。對易發(fā)生事故或留下隱患的部位要隨時檢查,對重點控制設備要隨時監(jiān)控,確保安全運行。

檢查出的問題應及時向相關人員溝通處理并向班組長或安全員匯報,并記入《交接班記錄本》中。

3.3.1.3 班組長每班對本班組人員貫徹落實各項安全生產制度和執(zhí)行規(guī)程情況、生產現場安全狀況進行檢查,發(fā)現的問題記錄在班組運行和點檢記錄中,要保證每天對本區(qū)域做到普檢,不留死角和盲區(qū)。

非車間領導、區(qū)域帶班人員參照班長檢查要求執(zhí)行,對抽查和發(fā)現的問題做好記錄,并對相應問題進行處理。

3.3.1.4 車間安全員(含兼職)應對所管區(qū)域進行不少于每天一次的巡檢,每周至少對一個班組安全管理情況進行檢查,每周至少抽考兩名崗位操作人員安全規(guī)程或班組長安全生產職責,檢查結果應做好記錄。安全員因故不能參加檢查時,由車間安排其他人代行職責。車間其它專業(yè)人員在檢查本專業(yè)工作時應同時檢查本專業(yè)所負責的安全工作,并做好相應記錄。

3.3.1.5 車間(正副職)在檢查生產(檢修等)工作的同時應檢查安全工作。每周至少要組織一次安全專題檢查,要保證每月對本車間域做到普檢,不留死角和盲區(qū)。每月至少對一個班組安全管理情況進行檢查確認,做好相關記錄。

3.3.1.6 廠級領導應分別建立以車間為單位的檢查隊伍,每月至少對本廠進行兩次安全檢查。

3.3.1.7 各級領導在開展各項專業(yè)工作時,安全檢查要與專業(yè)工作同步進行,確保身邊無隱患、無違章行為。

3.3.2 專業(yè)(職能部門)安全檢查

3.3.2.1安全科每月組織對廠級危險源(點)檢查一次,每周對作業(yè)現場進行一次隱患和違規(guī)違制檢查,安全人員按管理范圍每日進行日常安全巡視檢查。日常工作中要對防火情況進行檢查;對易燃易爆場所進行檢修動火的,要檢查防火措施落實情況。

3.3.2.2技術科在采用新工藝、新技術時,要組織對其安全性進行確認,在進行新產品合同評審時,要對工藝進行安全性確認;在對產品質量進行檢查時,要確保產品不影響后續(xù)工序的安全生產。

3.3.2.3 機動科在對設備進行檢查時,必須同時檢查設備的安全裝置;在對設備使用與維護規(guī)程進行檢查時,必須同時檢查其安全使用要求完善情況、崗位人員熟知情況以及落實情況。每年春檢中必須組織一次工業(yè)建筑物安全大檢查,檢查必須有材料或記錄。日常工作中要加強對電氣設備、線路、煤氣設施、特種設備的狀況進行檢查。

3.3.2.4 綜合辦公室(人力資源專業(yè))要加強勞動紀律檢查,杜絕脫崗、睡崗、酒后上崗現象發(fā)生;對安全專業(yè)提出的考核、獎懲落實情況要進行抽查;對特種作業(yè)人員培訓、復審及配置要及時進行檢查,不出現特種作業(yè)人員短缺的情況;在進行勞動組織檢查時,要檢查人員配備情況是否有利于安全工作。

3.3.2.5綜合辦公室(行政管理專業(yè))必須加強對飲用水衛(wèi)生、辦公樓衛(wèi)生保潔人員的管理和檢查。確保不發(fā)生人員食品中毒和安全事故。后勤管理人員應加強對食品衛(wèi)生、冷飲管理的檢查。

3.3.3 專項安全檢查

3.3.3.1 在高溫雨季來臨之前及期間,各專業(yè)系統(tǒng)要按職責分工分別組織對廠房建筑、防觸電、防雨、防汛、防雷電、防中暑等專業(yè)工作的檢查。重點檢查以下內容:

3.3.3.1.1 防風、防雨、防汛、防雷擊、防觸電各項措施的完善與貫徹落實和執(zhí)行情況;

3.3.3.1.2 高處懸浮物清理情況,風載荷大而不牢固的設施加固情況;

3.3.3.1.3 各變配電站、低壓配電室防、排水措施,室外電氣設備、工具、閘箱、防雨設施到位情況; 3.3.3.1.4 避雷裝置檢查情況,特別是高壓電站、變配電所等重點部位的避雷裝置;

3.3.3.1.5 高壓操作配備的絕緣用具是否完好、有效; (高壓絕緣用具的檢測及高壓用電設備的預防性試驗以及防雷設施的安全檢測應由具有專業(yè)資質的單位進行,使用部門進行日常安全檢查。)

3.3.3.1.6 移動式電氣設備、手持式電動工具的漏電保護器是否齊全有效和是否進行了定期檢查;

3.3.3.1.7 檢查相關人員觸電搶救知識的掌握情況;

3.3.3.1.8 患有高溫禁忌癥者調離高溫崗位情況;

3.3.3.1.9 防暑飲料、藥品落實到位情況,防中暑措施落實情況;

3.3.3.1.10危險場所安裝警示標志情況。

3.3.3.2 在冬季來臨之前及期間,各主管專業(yè)系統(tǒng)要按職責分工分別組織防凍、防火、防滑、防交通事故、防煤氣中毒等專業(yè)安全檢查。重點檢查以下內容:

3.3.3.2.1在用壓力容器避免凍結措施落實情況;

3.3.3.2.2 檢查處理各類管道“跑、冒、滴、漏”情況和工作面、道路、鐵路、平臺、走梯等處的結冰隱患,并采取相應的處理措施情況;

3.3.3.2.3 防寒用品的配備情況,勞動防護用品的穿戴狀況;檢修(施工)現場防滑設施的建立和措施的制定情況;高處冰錐清理情況;

3.3.3.2.4 彩鋼瓦和其它輕質板頂、板墻及高層建筑頂部牢固可靠情況,是否存在懸浮物;

3.3.3.2.5 加強對電器裝置、線路及其電纜橋架的巡視檢查,防止雜物搭在電氣設備或線路上而造成事故;

3.3.3.2.6 強化對廠內機動車等機動車輛的各種燈光、反光鏡、剎車裝置的檢查,確保齊全靈敏可靠,做到安全行駛;

3.3.3.2.7加強對所管煤氣設備(安全附屬裝置)特別是煤氣水封的檢查。使用電加熱器要經機動科同意,并有防觸電的措施;

3.3.3.2.8 加強對夜間照明的檢查,確保人員出行安全。

3.3.4 定期安全檢查

3.3.4.1 各部門安全生產工作重點檢查以下內容:

3.3.4.1.1 各級貫徹落實安全生產法律法規(guī)及上級部門安全工作要求情況;

3.3.4.1.2 各級領導和職能部門安全生產責任制的貫徹執(zhí)行情況;

3.3.4.1.3 安全生產制度體系、管理體系、安全機構網絡體系建立健全及制度規(guī)程發(fā)放情況;

3.3.4.1.4 從業(yè)人員安全教育情況;

3.3.4.1.5 現場隱患、塵毒治理情況;

3.3.4.1.6 檢修、施工安全措施制定及執(zhí)行情況;

3.3.4.1.7 特種設備、特種作業(yè)管理情況;

3.3.4.1.8 各類應急預案制定落實情況;

3.3.4.1.9 各級危險源(點)管理情況;

3.3.4.1.10 安全警示標志設置情況;

3.3.4.1.11 各類事故按“四不放過”原則處理情況。

3.3.4.2 春、秋季安全大檢查(兩級)

3.3.4.2.1 組織領導:春、秋季安全大檢查領導小組成員由廠長和安全、設備、技術、辦公室、及各車間負責人組成。

3.3.4.2.2 春、秋季安全大檢查專業(yè)檢查組具體分工:

3.3.4.2.2.1 現場管理、工藝技術專業(yè)組:技術科

3.3.4.2.2.2 機械設備、廠房建筑專業(yè)組:機動科

3.3.4.2.2.3 五防安全專業(yè)組:綜合辦公室

3.3.4.2.2.4 勞動組織專業(yè)組:綜合辦公室

3.3.4.2.2.5 物料管理專業(yè)組:機動科

3.3.4.2.2.6 安全管理專業(yè)組:安全科

3.3.4.2.2.7 規(guī)章制度專業(yè)組:綜合辦公室

3.3.4.2.2.9 能源介質、環(huán)境治理專業(yè)組:生產科、3.3.4.2.2.10 行政后勤專業(yè)組:綜合辦公室

各專業(yè)組對口復查,要結合本專業(yè)要求,制定本專業(yè)的安全檢查表,查管理基礎、查現場、查專業(yè)管理制度執(zhí)行情況。

3.3.4.2.3 春、秋季安全大檢查步驟時間:

3.3.4.2.3.1 春(秋)季安全大檢查每年根據公司安排時間進行,常規(guī)安排在每年的四月中下旬(十月上中旬)為各部門自查自改階段,;五月中旬(十月下旬)為公司復查階段,有關專業(yè)處室進行專業(yè)檢查及講評交流;六月上旬(十一月中旬)為綜合講評階段。

3.3.4.2.3.2 廠檢查組在五月上旬(十月中旬)對各部門隱患整改情況進行抽查驗收。

3.3.4.3 在每年“五.一”節(jié)前、“十.一”節(jié)前、“元旦”節(jié)前、“春節(jié)”前各部門各級要組織定期安全檢查工作,也要按逐級負責的原則組織安全檢查工作。

3.3.4.4 在定期安全檢查工作時,基層班組要組織崗位人員對所管區(qū)域、所管設備進行普查;車間組織對重點區(qū)域、班組進行普查,一般區(qū)域、班組抽查;有安全主管部門有針對性的對下級綜合安全管理情況進行抽查。

3.3.4.5 在定期安全檢查工作中,各級行政領導要參與安全檢查工作,并有安全檢查記錄。

3.3.4.6 在廠組織的定期安全檢查工作中,各部門要將本部門安全檢查的情況報安全科, 安全科要對有關部門落實相關工作進行監(jiān)督檢查。

3.3.4.7 定期安全檢查要有計劃、有組織、有重點、有針對性的進行。

3.3.5 事故措施及重點部位安全檢查

3.3.5.1 輕傷事故發(fā)生后,由所在車間對預防措施進行自檢,向上級部門申請復查,安全部門在接到報告之日起一周內對其進行復查,形成正式復查意見。

重傷以上事故發(fā)生后,由所在相關部門對預防措施進行自檢,廠主管領導組織專案領導小組進行綜合檢查,向公司申請復查,由公司安全部門形成正式的復查意見。

對可能導致人員傷亡的各類人身險肇事故(含設備、技術、消防等專業(yè)管理的事故)發(fā)生后,所在車間必須立即制定預防措施,由安全科會同主管專業(yè)部門對其措施進行復查。

3.3.5.2 各級危險源(點)及其控制措施和因故暫時整改不了只能采取監(jiān)控措施的事故隱患,要根據其級別,班組按班、車間按日、廠級按周進行檢查。檢查主體為對應級別的負責人或分管專業(yè)。

3.3.5.3 對雖不是危險源(點)但一旦失控則可能導致較大傷亡的重點控制設備設施、部位要參照上一款執(zhí)行。這些設備設施具體檢查項目由各相關部門確定。

3.3.6 安全檢查表

3.3.6.1 安全檢查表分為對物(設備設施、工具、環(huán)境、區(qū)域)的安全檢查表和對管理的安全檢查表。

3.3.6.2 針對管理的安全檢查表是檢查部門對被檢查部門安全管理方面進行檢查的動態(tài)安全檢查表,在定期或專項安全檢查工作時,相關部門應制定對管理的安全檢查表,并按安全檢查表的項目進行檢查,檢查結束時形成安全檢查通知書交被檢查部門。本條以下所稱安全檢查表均為對物的安全檢查表。

3.3.6.3 各部門應根據各自管理內容進行檢查,填寫部門安全檢查表并做好記錄。

3.3.6.4 對新投入使用的設備使用前必須按已制定的安全檢查表全面檢查并由檢查人簽認后方可使用,對沒有對應安全檢查表的新設備則應按安全規(guī)程、設備使用說明書及確認制的要求檢查后方可使用。

3.3.6.5 所有已簽認的安全檢查表由所在部門統(tǒng)一保管,主管領導簽字認可。

3.3.7 檢查記錄及隱患和問題處理

3.3.7.1 班組及崗位操作人員(一線人員)安全檢查記錄在安全檢查表簽認和班組安全記錄上體現。

3.3.7.2 各專業(yè)及車間以上領導安全檢查內容必須有書面記載,能體現所進行的安全檢查工作。對查出的較大問題在報主管領導的同時必須報安全科備案。

3.3.7.3 安全專業(yè)人員(含車間兼職安全員)檢查內容做好記錄,由主管領導每月簽認一次。

3.3.7.4 對各類安全檢查查出的隱患或問題要有記錄。作業(yè)區(qū)填寫安全生產隱患排查整改項目落實登記表,隱患或問題記錄要具體、清楚,要明確整改時限及負責人或控制措施;相關部門對暫時整改不了的隱患和問題要有記錄,要有整改計劃和控制措施,重大隱患要上報安全科,由安全科匯總上報公司安全部門;安全部門設立重大隱患臺帳或記錄。

3.3.7.5 相關部門對查出的隱患和問題可下發(fā)安全檢查通知書,通知書由部門統(tǒng)一管理,保存兩年。

3.3.7.6 隱患(問題)的整改原則是“三定、四不推”(三定:定整改措施、定責任人員、定完成時限,四不推:崗位能解決的不推向班組、班組能解決的不推向作業(yè)區(qū),作業(yè)區(qū)能解決的不推向廠、廠能解決的不推向公司),一時解決不了的要采取控制措施,并落實到崗到人。隱患及措施要告知相關人員,避免發(fā)生傷害事故。

3.3.7.7 對已經整改或采取控制措施的問題、隱患,必須按照“逐級負責”的原則,進行隨機或定期檢查,以保證問題、隱患的根除或有效控制。

3.3.7.8 對查出的各類隱患和問題要查找出管理原因,要按“四不放過”(事故原因沒查清不放過,責任者沒有得到處理不放過,領導和群眾沒有受到教育不放過,防范措施沒有落實不放過)的原則處理,防止反復。

3.4 安全檢查通知書的形式、要求

3.4.1 安全檢查通知書應按年編號,有簽發(fā)人、批準人、被下達部門名稱、存在問題詳細情況、檢查時間、要求反饋時間、簽發(fā)部門名稱(加蓋公章)。必要時應注明判定隱患或問題的依據,考核的依據和幅度。

3.4.2 安全檢查通知書分為“不安全指令書”、“隱患(問題)整改通知書”。

3.4.3 不安全指令書

3.4.3.1 安全部門提出意見,由廠級領導或專業(yè)職能部門領導簽字,加蓋公章下發(fā)執(zhí)行。不安全指令書為一式兩份,簽發(fā)部門自留一份,被下達部門留一份。 3.4.3.2 下達“不安全指令書”的范圍: 3.4.3.2.1 嚴重威脅從業(yè)人員人身安全的不安全隱患或問題,情況緊急,必須立即整改的;

3.4.3.2.2 問題雖不十分緊急,但一旦發(fā)生,后果十分嚴重,容易發(fā)生重大事故或多人事故的不安全隱患;

3.4.3.3 接受指令書的部門,按指令書所指項目無條件立即組織整改,并于三天內向下達指令書的部門反饋處理情況,簽發(fā)指令書的部門在一周內派人跟蹤復查后簽認。 3.4.4 隱患(問題)整改通知書: 3.4.4.1 由安全部門提出意見,由專業(yè)職能部門領導簽字,加蓋公章下發(fā)執(zhí)行。隱患(問題)整改通知書為一式兩份,簽發(fā)人自留一份,被下達部門一份。 3.4.4.2 對一般性隱患(問題)下發(fā)“隱患(問題)整改通知書”。 3.4.4.3 接受通知書的部門,按通知書所指項目立即組織整改,對一時整改不了的,要制訂整改計劃,并采取控制措施,并于一周內向下達通知書的部門反饋處理情況。

3.4.5 對被下達“不安全指令書”、“隱患(問題)整改通知書”的部門和有關責任人,以及其它違反安全制度、規(guī)程的部門和個人,安全部門有權下發(fā)“考核通知單”。

3.4.6 任何部門和個人不得拒收“不安全指令書”、“隱患(問題)整改通知書”,也不得推諉。

3.4.7 對冒險蠻干的部門和個人,安全檢查人員可以視情況停止其作業(yè),責令其按要求整改后方可恢復生產或施工。

3.5 安全專業(yè)檢查人員的權利和義務

3.5.1 安全專業(yè)檢查人員根據需要可以調用被檢查部門的相關資料,進入被檢查部門相關區(qū)域,詢問和抽考有關人員,參加有關會議,對現場或實物拍照、錄像、采樣。被檢查部門應予以配合,不得拒絕、阻撓。

3.5.2 安全專業(yè)檢查人員必要時可以扣留被檢查部門違規(guī)的工具、記錄等。

3.5.3 安全專業(yè)檢查人員行使檢查職能時應遵守相關部門的相關制度,尊重被檢查部門和個人,文明檢查。

3.5.4 安全專業(yè)檢查人員的檢查不得影響被檢查部門的正常生產經營活動。

3.6 附 則

3.6.1 各部門參照本制度,結合本部門實際,可制定各自的安全檢查管理制度,但檢查要求不得低于本制度。

3.6.2 本制度由安全科負責解釋。

3.6.3 本制度若與上級下發(fā)的有關政策、法規(guī)、規(guī)定相抵觸,以上級頒發(fā)的文件為準。已頒發(fā)制度有關內容與本制度相抵觸時,執(zhí)行本制度。 3.6.4 本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。