重要性和意義
在鋁礦行業(yè)中，安全制度如同礦工的生命線，它確保了每一位員工在繁重的工作環(huán)境中得以保障。安全制度的存在，不僅減少了意外事故的發(fā)生，提高了生產(chǎn)效率，更維護(hù)了企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)行和員工的家庭幸福。它是預(yù)防勝于治療的智慧，是對生命的尊重，也是對企業(yè)責(zé)任的體現(xiàn)。
安全制度有哪些
我們的鋁礦安全制度主要包括以下幾個(gè)方面：
1. 崗前培訓(xùn)：每位新入職員工必須接受全面的安全培訓(xùn)，了解作業(yè)流程及潛在風(fēng)險(xiǎn)。
2. 安全規(guī)程：明確操作設(shè)備的正確方法，規(guī)定禁止的行為，如無防護(hù)操作、超負(fù)荷工作等。
3. 緊急應(yīng)對：制定應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、塌方等緊急情況的疏散和救援措施。
4. 定期檢查：定期進(jìn)行設(shè)備檢查和工作環(huán)境評估，及時(shí)消除安全隱患。
5. 個(gè)人防護(hù)：強(qiáng)制執(zhí)行個(gè)人防護(hù)裝備的佩戴，如頭盔、防塵口罩、安全鞋等。
注意事項(xiàng)
1. 制度執(zhí)行不能流于形式，必須嚴(yán)格遵守，任何違規(guī)行為都應(yīng)受到相應(yīng)處罰。
2. 安全教育需持續(xù)進(jìn)行，不斷提高員工的安全意識。
3. 鼓勵員工報(bào)告安全隱患，建立有效的反饋機(jī)制，確保問題得到及時(shí)解決。
4. 安全制度應(yīng)隨著生產(chǎn)條件的變化適時(shí)更新，保持其適用性和有效性。
安全制度的建立和執(zhí)行，是我們企業(yè)對員工生命安全的莊嚴(yán)承諾。讓我們共同努力，將安全制度從紙面落實(shí)到行動，打造一個(gè)安全、高效的工作環(huán)境。
鋁礦安全舉報(bào)制度范文
第1篇 鋁礦安全舉報(bào)制度范文
為了充分調(diào)動本礦廣大干部職工依法監(jiān)督我礦安全生產(chǎn)工作的積極性,嚴(yán)肅處理違規(guī)、違章生產(chǎn)行為,規(guī)范我鋁礦安全生產(chǎn)管理工作,特制定本制度。
一、舉報(bào)人
凡我礦在籍職工及關(guān)心、關(guān)注、支持我礦安全生產(chǎn)的各屆人士均可舉報(bào)。
二、舉報(bào)對象
礦長及副礦長、安全管理人員、所有在籍職工
三、舉報(bào)內(nèi)容
對在安全管理工作中,有下列行為的均可舉報(bào):
1、發(fā)生傷亡事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)的或?qū)κ鹿是闆r弄虛作假的。
2、證照不全從事生產(chǎn)的。
3、安全管理機(jī)構(gòu)不健全、人員配備不齊全、工作不到位的。
4、對實(shí)施關(guān)閉或因存在重大安全隱患被責(zé)令停產(chǎn)整頓的,未經(jīng)有關(guān)部門驗(yàn)收合格,擅自恢復(fù)生產(chǎn)的。
5、違法開采,破壞國家資源,危害國家、集體利益,影響從業(yè)人員生命安全的。
6、管理人員違章指揮或者強(qiáng)令人員違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的。
7、礦井通風(fēng)、防水災(zāi)和防滅火、防頂板等安全生產(chǎn)條件和設(shè)備設(shè)施不符合《非煤礦安全規(guī)程》要求的。
8、生產(chǎn)現(xiàn)場有事故隱患、不及時(shí)采取措施整改的。
9、礦級領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定跟班帶班作業(yè)、下井檢查的。
10、礦工違規(guī)、違章作業(yè)的。
四、舉報(bào)、投訴地點(diǎn)和方式
1、舉報(bào)、投訴地點(diǎn)分別設(shè)在我礦辦公室。
2、舉報(bào)人可通過信函、電話等形式舉報(bào),也可直接到礦辦公室舉報(bào)。
3、舉報(bào)電話:0358-4000000
第2篇 鋁礦安全舉報(bào)制度
為了充分調(diào)動本礦廣大干部職工依法監(jiān)督我礦安全生產(chǎn)工作的積極性，嚴(yán)肅處理違規(guī)、違章生產(chǎn)行為，規(guī)范我鋁礦安全生產(chǎn)管理工作，特制定本制度。
一、舉報(bào)人
凡我礦在籍職工及關(guān)心、關(guān)注、支持我礦安全生產(chǎn)的各屆人士均可舉報(bào)。
二、舉報(bào)對象
礦長及副礦長、安全管理人員、所有在籍職工
三、舉報(bào)內(nèi)容
對在安全管理工作中，有下列行為的均可舉報(bào)：
1、發(fā)生傷亡事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)的或?qū)κ鹿是闆r弄虛作假的。
2、證照不全從事生產(chǎn)的。
3、安全管理機(jī)構(gòu)不健全、人員配備不齊全、工作不到位的。
4、對實(shí)施關(guān)閉或因存在重大安全隱患被責(zé)令停產(chǎn)整頓的，未經(jīng)有關(guān)部門驗(yàn)收合格，擅自恢復(fù)生產(chǎn)的。
5、違法開采，破壞國家資源，危害國家、集體利益，影響從業(yè)人員生命安全的。
6、管理人員違章指揮或者強(qiáng)令人員違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的。
7、礦井通風(fēng)、防水災(zāi)和防滅火、防頂板等安全生產(chǎn)條件和設(shè)備設(shè)施不符合《非煤礦安全規(guī)程》要求的。
8、生產(chǎn)現(xiàn)場有事故隱患、不及時(shí)采取措施整改的。
9、礦級領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定跟班帶班作業(yè)、下井檢查的。
10、礦工違規(guī)、違章作業(yè)的。
四、舉報(bào)、投訴地點(diǎn)和方式
1、舉報(bào)、投訴地點(diǎn)分別設(shè)在我礦辦公室。
2、舉報(bào)人可通過信函、電話等形式舉報(bào)，也可直接到礦辦公室舉報(bào)。
3、舉報(bào)電話：0358-4000000
第3篇 鋁礦安全事故責(zé)任追究制度
為了有效地防范安全責(zé)任事故的發(fā)生,嚴(yán)肅追究責(zé)任事故的責(zé)任者,保障職工群眾生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,特制定本制度。
一、事故分類
(一)傷亡事故
指本礦員工在生產(chǎn)勞動過程中,發(fā)生的人身傷害、急性中毒等突然使人體組織受到損傷或使某些器官失去正常機(jī)能,致使人體立即中斷工作,甚至終止生命的一切事故。
1、輕傷:指負(fù)傷后,需休息一個(gè)工作日及以上,但未達(dá)到重傷程度。
2、重傷:指負(fù)傷后,根據(jù)國家規(guī)定經(jīng)醫(yī)生診斷為重傷的(本制度指一般重傷)。
3、嚴(yán)重重傷:凡發(fā)生下列工傷之一者,定為嚴(yán)重重傷。
(1)頭部受傷顱骨骨折,需要開顱手術(shù)和嚴(yán)重腦震蕩的;
(2)耳部受傷需要切除手術(shù)(含單耳)并喪失聽覺功能的;
(3)眼部受傷造成單眼失明的;
(4)鼻部受傷需要進(jìn)行切除手術(shù)并喪失功能的;
(5)人體的灼、燙傷占全身面積三分之一以上的(包括二度以上);
(6)內(nèi)臟受傷:肝、脾、肺、腎、胃等需要進(jìn)行較大胸腹腔手術(shù)或切除其中部分之一的;
(7)主動脈血管斷裂造成嚴(yán)重失血的;
(8)四肢受傷需要進(jìn)行截肢的;
(9)手足受傷:截掉手指或腳趾二個(gè)以上的(其中有一個(gè)拇指或食指的);
(10)其它部位受傷導(dǎo)致中樞神經(jīng)損傷或肌腱損失致殘的;
(11)有害氣體中毒致殘的。
4、死亡。
(二)非傷亡事故
指在生產(chǎn)活動中,由于生產(chǎn)技術(shù)管理不善、個(gè)別員工誤操作、設(shè)備缺陷等原因,造成的中斷生產(chǎn)、設(shè)備損壞等事故。
1、一般非傷亡事故:指礦山三級事故、一般電氣事故或障礙、一般火災(zāi)事故,或直接經(jīng)濟(jì)損失5萬元以上、20萬元以下的非傷亡事故。
2、重大非傷亡事故:指礦山二級事故、重大電氣事故、重大火災(zāi)事故,或直接經(jīng)濟(jì)損失20萬元及以上100萬元以下的非傷亡事故。
3、特大非傷亡事故:指礦山一級事故、特大電氣事故、特大火災(zāi)事故,或直接經(jīng)濟(jì)損失100萬元及以上500萬元以下非傷亡事故。
4、特別重大非傷亡事故:指直接經(jīng)濟(jì)損失500萬元及以上的非傷亡事故。
(三)僥幸事故
指未造成人身傷亡和重大損失,但性質(zhì)嚴(yán)重、影響較大的事故?？煞譃橐话銉e幸事故和重大僥幸事故:
1、一般僥幸事故是指有可能造成人身傷害或20萬元以上、100萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的僥幸事故。
2、重大僥幸事故是指有可能造成群死群傷、直接經(jīng)濟(jì)損失100萬元以上或造成嚴(yán)重社會影響的僥幸事故。
二、責(zé)任追究依據(jù)
(一)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī);
(二)國務(wù)院特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定;
(三)非煤礦山安全行政法規(guī);
(四)上級有關(guān)規(guī)定、指示。
三、責(zé)任的劃分
(一)領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任
1、單位主要領(lǐng)導(dǎo),礦井管理制度不健全,對管理制度及上級的有關(guān)安全指示指令沒有傳達(dá)貫徹,沒有記錄;
2、技術(shù)人員編制規(guī)程措施內(nèi)容不齊全,工藝不合理,不符合現(xiàn)場實(shí)際,沒有審批或沒有傳達(dá)貫徹,不符合規(guī)定要求;
3、值班領(lǐng)導(dǎo)班前安全內(nèi)容布置不詳細(xì),沒有記錄;
4、跟班領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場安全工作安排不全面、跟班不到位;
5、工隊(duì)長不認(rèn)真履行安全職責(zé),安全措施落實(shí)不及時(shí)、不得力。
6、帶班班組長違章指揮,現(xiàn)場安排工作沒有先安排安全,不細(xì)致全面。
(二)相關(guān)和連帶責(zé)任
1、相關(guān)的資料、圖紙?zhí)峁┎患皶r(shí)或內(nèi)容有錯(cuò)誤;
2、規(guī)程、措施審查不細(xì),審批有漏洞或有彈性條文;
3、專、兼職安監(jiān)人員和礦組織的安全檢查人員,對本職檢查的范圍和內(nèi)容應(yīng)檢查到而沒有檢查到。
(三)直接責(zé)任
1、由于自主保安能力不強(qiáng),沒有做好自保、互保、聯(lián)保工作而造成事故的責(zé)任者;
2、違章指揮、違章作業(yè);不對現(xiàn)場安全隱患進(jìn)行檢查處理,就開始工作;違反工作程序而造成事故的責(zé)任者。
四、責(zé)任追究的程序
按照“四不放過”、公正、公開和實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則,堅(jiān)持一事故一分析一處理,對事故責(zé)任者,按責(zé)任大小聯(lián)責(zé)處分。
(一)對人身責(zé)任事故的追究
1、凡發(fā)生輕傷1人事故的,由礦根據(jù)事故原因和分析結(jié)果,對事故礦井中的礦長和分管副職各罰款500元。對現(xiàn)場跟班安全管理人員或負(fù)有責(zé)任的工隊(duì)長分別罰款100元。
對負(fù)有相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款100元。
對造成事故的主要責(zé)任者罰款200元;對次要責(zé)任者罰款100元。
2、凡發(fā)生一次輕傷2人事故的,由礦根據(jù)事故原因和分析結(jié)果,對事故礦井中的礦長和分管副職各罰款800元。對現(xiàn)場跟班安全管理人員或負(fù)有責(zé)任的工隊(duì)長分別罰款200元。
對負(fù)有相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款200元。
對造成事故的主要責(zé)任者罰款800元;對次要責(zé)任者罰款300元。
3、發(fā)生重傷及以上事故的地面單位,按照本制度“四、責(zé)任追究的程序”中(一)款4、5、6、7項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行。
4、凡發(fā)生一次1人重傷(或一次3人輕傷)事故的,由礦根據(jù)事故原因和分析結(jié)果,對事故礦井中的礦長和分管副職各罰款1000元。對現(xiàn)場跟班安全管理人員或負(fù)有責(zé)任的工隊(duì)長各罰款500元。
對負(fù)有相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款300元。
對造成事故的主要責(zé)任者罰款1000元;對次要責(zé)任者罰款600元。
5、凡發(fā)生一次重傷2人事故的,由礦根據(jù)事故原因和分析結(jié)果, 對事故礦井中的礦長和分管副職各罰款2000元。對現(xiàn)場跟班安全管理人員或負(fù)有責(zé)任的工隊(duì)長給予撤職處分,并罰款1000元。
對相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款800元。
對造成事故的主要責(zé)任者,給予開除礦籍,并罰款2000元;對次要責(zé)任者罰款1000元。
6、凡發(fā)生一次1人嚴(yán)重重傷事故的,由礦根據(jù)事故原因和責(zé)任分析結(jié)果,對事故礦井中的礦長和事故分管副職各罰款3000元。對現(xiàn)場跟班安全管理人員或負(fù)有責(zé)任的分管、工隊(duì)長給予撤職處分,并罰款2000元。
對相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款1000元。
對造成事故的主要責(zé)任者,給予開除礦籍,并罰款4000元;對次要責(zé)任者罰款2000元。
7、凡發(fā)生1人死亡或累計(jì)重傷3人事故的,對事故礦井中的礦長和分管副職各罰款5000元,對礦井中的其他副職罰款4000元。
對于相關(guān)人員,追究相關(guān)和連帶責(zé)任,分別罰款2000元。
對造成事故的主要責(zé)任者,給予開除礦籍,并罰款1萬元;對次要責(zé)任者罰款5000元。
觸犯法律的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
(二)對非傷亡責(zé)任事故的追究
1、三級非傷亡責(zé)任事故(一般非傷亡責(zé)任事故)
凡出現(xiàn)下列情況之一者,為三級非傷亡責(zé)任事故,由礦根據(jù)事故原因和分析結(jié)果,對事故單位正職、當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)有責(zé)任的分管副職、現(xiàn)場跟班安全管理人員、工隊(duì)長分別罰款200元;有失誤者,罰款100元;對于負(fù)有相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款200元;對造成事故的主要責(zé)任者罰款500元,對次要責(zé)任者罰款200元。
2、二級非傷亡責(zé)任事故(重大非傷亡責(zé)任事故)
凡出現(xiàn)下列情況之一者,為二級非傷亡責(zé)任事故,由礦根據(jù)事故原因和責(zé)任分析結(jié)果,對事故單位正職、當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)有責(zé)任的分管副職、現(xiàn)場跟班安全管理人員、工隊(duì)長分別罰款500元,有失誤者,罰款300元;對負(fù)有相關(guān)和連帶責(zé)任的人員分別罰款500元;對造成事故的主要責(zé)任者罰款1000元;對次要責(zé)任者罰款500元。
3、一級非傷亡責(zé)任事故(特大非傷亡責(zé)任事故)
凡出現(xiàn)下列情況之一者,為一級非傷亡責(zé)任事故,由礦根據(jù)事故原因和責(zé)任分析結(jié)果,對事故單位正職、當(dāng)日值班領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)有責(zé)任的分管副職、現(xiàn)場跟班安全管理人員、工隊(duì)長分別罰款1000元;有失誤者,分別罰款500元,對于相關(guān)和連帶責(zé)任的人員,分別罰款500元;對造成事故的主要責(zé)任者罰款2000元;對次要責(zé)任者罰款1000元。
(三)對僥幸事故的追究
1、凡發(fā)生一般僥幸事故的,按照發(fā)生1人輕傷事故處理?xiàng)l款予以追究責(zé)任。
2、凡發(fā)生重大僥幸事故的,按照發(fā)生1人重傷事故處理?xiàng)l款予以追究責(zé)任。
(四)其它未盡事宜,根據(jù)事故分析結(jié)果,按照上級及集團(tuán)公司有關(guān)事故責(zé)任追究規(guī)定執(zhí)行。
五、其它規(guī)定
1、各班組要按照安全法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,堅(jiān)持以人為本,采取有效措施,對本工作區(qū)實(shí)施安全檢查和管理,保障安全生產(chǎn)。一旦發(fā)生事故,要按礦井生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度規(guī)定,迅速匯報(bào)并妥善處理。
2、各班組要堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,搞好安全事故的預(yù)防、救援等各項(xiàng)工作。各級管理人員在布置工作和安排工人工作前必須首先安排安全措施,以避免各類安全事故的發(fā)生。
3、對安全生產(chǎn)事項(xiàng)負(fù)責(zé)審批和監(jiān)督檢查的相關(guān)人員,對安全事故的防范和發(fā)生負(fù)有監(jiān)督檢查責(zé)任。必須嚴(yán)格依照法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的安全條件和程序進(jìn)行審查,不符合法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的安全條件的,不得批準(zhǔn),并嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格監(jiān)督檢查。
