重要性和意義
安全生產(chǎn)是我們企業(yè)運營的基石，它不僅保障員工的生命安全，也是維護企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵。安全制度如同一座燈塔，指引我們在日常工作中規(guī)避風(fēng)險，防止意外事故的發(fā)生。通過明確的責(zé)任劃分和操作規(guī)程，我們能提升工作效率，降低潛在的經(jīng)濟損失，進一步增強企業(yè)的競爭力。
安全制度有哪些
一套完善的安全制度應(yīng)包括但不限于以下幾個方面：一是明確的安全管理機構(gòu)和職責(zé)，確保責(zé)任到人；二是詳細的操作規(guī)程，涵蓋各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，從設(shè)備操作到應(yīng)急處理；三是定期的安全培訓(xùn)和演練，提升員工的安全意識和應(yīng)對能力；四是嚴(yán)格的隱患排查機制，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患；五是完善的事故報告和處理程序，確保事故得到妥善處理。
注意事項
在制定和執(zhí)行安全制度時，需注意以下幾點：一是制度必須清晰易懂，避免復(fù)雜的術(shù)語，讓每個員工都能理解并遵守；二是制度應(yīng)具有可操作性，貼合實際工作場景，避免空洞的條文；三是持續(xù)更新，隨著技術(shù)進步和環(huán)境變化，安全制度應(yīng)適時調(diào)整；四是嚴(yán)格執(zhí)行，任何違反制度的行為都應(yīng)受到相應(yīng)的處罰，以此強化制度的權(quán)威性。
安全制度是企業(yè)安全管理的核心，其制定與執(zhí)行需兼顧全面性、實用性和嚴(yán)謹(jǐn)性。只有這樣，我們才能構(gòu)建一個安全、高效的工作環(huán)境，為企業(yè)和員工的福祉筑起堅實的屏障。
安全生產(chǎn)承諾制度范文
第1篇 法人代表安全生產(chǎn)承諾制度落實年工作方案
為進一步推動“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”的落實，加快建立安全生產(chǎn)源頭監(jiān)管的長效機制，夯實企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，確保法人代表安全生產(chǎn)承諾事項落實到位，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以_理論和“____”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七大和全國全省安全生產(chǎn)工作會議精神，以落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任為主線，鞏固“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”建設(shè)成果，進一步完善企事業(yè)單位“三項制度”內(nèi)容，推動企業(yè)安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容真正得到落實，提高企業(yè)本質(zhì)安全生產(chǎn)水平，為全區(qū)安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定奠定堅實基礎(chǔ)。
二、目標(biāo)和任務(wù)
(一)進一步落實“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、屬地監(jiān)管”的安全生產(chǎn)監(jiān)管體制，繼續(xù)推行法人代表安全生產(chǎn)承諾工作，全面建立規(guī)范、完善的“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”體系，使企事業(yè)單位真正處于“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”約束之中，安全生產(chǎn)承諾制度充分發(fā)揮源頭監(jiān)管的特殊作用。
(二)進一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實，通過對企業(yè)負(fù)責(zé)人和從業(yè)人員安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的教育培訓(xùn)，增強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工安全生產(chǎn)的主體責(zé)任意識，發(fā)揮“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”的約束作用。
(三)大力加強企業(yè)單位“三項制度”質(zhì)量建設(shè)，通過不斷修訂和完善“三項制度”，嚴(yán)格“三項制度”落實，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，使“三項制度”真正成為企業(yè)安全管理的基本規(guī)范，成為政府對企業(yè)實行有效監(jiān)管的重要依據(jù)。
(四)督促企業(yè)對照安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容，加強安全管理，增加安全投入，改善安全條件，搞好職工安全教育和培訓(xùn)等，確保安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容全面得到兌現(xiàn)，企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)進一步鞏固，本質(zhì)安全水平進一步提高。
三、工作安排
“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”活動分五個步驟進行：
(一)安排部署階段(3月20日至4月25日)
區(qū)政府、各鎮(zhèn)、街道和各企事業(yè)單位要分別召開專門會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會全省、全市安全生產(chǎn)工作會議精神，對本轄區(qū)、本部門、本單位安全生產(chǎn)承諾落實工作進行專門研究部署。按照省、市的有關(guān)要求，制訂“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作方案和階段工作計劃，對“法人代表安全生產(chǎn)承諾”落實工作作出具體安排;各企事業(yè)單位要制定安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實計劃和承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實進度表，確保承諾事項按計劃、按步驟、按標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)。
(二)完善提高階段(4月1至5月31日)
1、進一步深化“法人代表安全生產(chǎn)承諾”活動。各級、各行業(yè)主管部門對本轄區(qū)、本系統(tǒng)企事業(yè)單位落實“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”情況進行調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握承諾書簽訂單位數(shù)量，尤其要掌握沒有簽訂承諾書的企事業(yè)單位(其中包括新注冊企業(yè))和法人變更企業(yè)的數(shù)量，按照省安委會《關(guān)于在全省重大危險源企業(yè)和相關(guān)企事業(yè)單位中實行“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”的通知》要求，繼續(xù)做好未簽訂承諾書單位的承諾書簽訂工作;向政府遞交安全生產(chǎn)承諾書、具備建立“三項制度”條件的企事業(yè)單位，要高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成“三項制度”建設(shè)工作。
2、對“三項制度”建設(shè)進行“回頭看”。各行業(yè)主管部門和各鎮(zhèn)(街道)要對2010年以前企事業(yè)單位建立的“三項制度”進行復(fù)審，督導(dǎo)各企事業(yè)單位進一步修訂和完善“三項制度”，確保“三項制度”更加符合本單位實際，更加科學(xué)、規(guī)范和實用。
3、抓好試點并做好經(jīng)驗推廣工作。各級要抓好重大危險源企業(yè)及危險化學(xué)品、煙花爆竹、冶金建材、建筑施工、公共聚集場所等企事業(yè)單位承諾制度落實、“三項制度”建設(shè)、承諾內(nèi)容兌現(xiàn)好的示范單位建設(shè)，扎實做好試點單位先進經(jīng)驗和做法的推廣工作。對2010年新建立的“三項制度”，要按照_年年4月“三項制度”試點現(xiàn)場會要求的“預(yù)審、運行、審核、上報、備案、張掛”六個規(guī)定動作，按照管理權(quán)限，做好審核備案工作，并納入市、縣兩級網(wǎng)絡(luò)管理體系。
(三)督導(dǎo)檢查階段(4月1日至10月31日)
1、跟蹤督導(dǎo)，全面檢查。各級、各部門要通過專項督查和執(zhí)法檢查等形式，對“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作安排部署情況進行督導(dǎo)檢查。對“法人代表安全生產(chǎn)承諾”開展和落實情況以及“三項制度”審核備案情況進行普查;檢查企業(yè)“三項制度”遵守執(zhí)行情況，對企業(yè)不同工種和崗位的職工進行抽查，抽查率不得少于10%;對企事業(yè)單位安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實情況，要逐個單位進行跟蹤督查，對檢查出的問題認(rèn)真進行督辦整改。
2、搞好督導(dǎo)檢查。對企業(yè)因安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實、承諾內(nèi)容未兌現(xiàn)而違反安全生產(chǎn)工作規(guī)定的，尤其是對“三違”現(xiàn)象，要嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)有關(guān)的法律法規(guī)進行處罰。
3、積極幫扶，整體提高。各部門和各鎮(zhèn)街要著眼實際，聘請相關(guān)專家和管理人員，組成幫扶工作組，對安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱、“三項制度”建設(shè)不規(guī)范、問題多的單位，幫助其建立和完善“三項制度”，解決工作中的實際困難和問題，以達到本級、本區(qū)域企事業(yè)單位落實承諾制度水平整體提高。
(四)考核驗收階段(11月1日至12月31日)
區(qū)安委辦結(jié)合《2010年度安全生產(chǎn)考核細則》，對各街鎮(zhèn)、各部門“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”落實、“三項制度”建設(shè)和企事業(yè)單位安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)情況進行檢查、考核，逐項打分，根據(jù)得分情況，衡量各街鎮(zhèn)、各部門是否達到了總體目標(biāo)要求。考核結(jié)果記入各街鎮(zhèn)、各部門年度考核成績。對總體考核不合格的單位，進行通報批評，并指派專門人員進行督辦，限期達到標(biāo)準(zhǔn)和要求。
(五)兌現(xiàn)落實階段(全年)
安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)是貫穿“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”的主要工作。各級各部門要圍繞中心工作，在推動企事業(yè)單位兌現(xiàn)承諾上想實招、用實勁，通過召開經(jīng)驗交流會、事故現(xiàn)場分析會等形式，幫助企事業(yè)單位對照先進找差距，重點查找“三項制度”建設(shè)層面存在的缺陷、承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實不到位、“三違”等方面的問題;通過典型案例，現(xiàn)身說法，督促各企事業(yè)單位針對本單位實際，查找不足，排查隱患，改進工作，切實解決自身存在問題。各企事業(yè)單位要按照企業(yè)安全生產(chǎn)“三項制度”，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)管理責(zé)任制，狠抓安全生產(chǎn)管理，堅決杜絕“三違”現(xiàn)象;對建立的“三項制度”，企業(yè)要統(tǒng)一裝訂成冊，下發(fā)給企業(yè)內(nèi)部所有干部職工，做到人手一冊;要開展全員“三項制度”的教育和培訓(xùn)活動，提高企業(yè)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識和安全操作技能;要嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實計劃和承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實進度表，在安全管理，制度建設(shè)，資金投入，安全費用提取與使用、設(shè)施設(shè)備和技術(shù)改進以及職工安全教育和培訓(xùn)等方面，逐項抓好落實。
四、措施和要求
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強對“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作的領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)安委會成立“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)日常工作。各街鎮(zhèn)也要切實加強對“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步完善協(xié)調(diào)聯(lián)動工作機制，努力形成多部門聯(lián)手、各行業(yè)參與，齊抓共管、分工協(xié)作、協(xié)調(diào)有序的工作格局，保證“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”各項工作的有序開展。
(二)研究制定具體工作方案。各鎮(zhèn)街、各部門要按照本方案確定的目標(biāo)和任務(wù)，結(jié)合本轄區(qū)、本部門所屬企事業(yè)單位的實際，制定相應(yīng)的方案、計劃。各街鎮(zhèn)和相關(guān)部門要制定“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作方案、“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”階段工作計劃;企事業(yè)單位要制定“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”階段工作計劃、安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)落實進度表。
(三)廣泛宣傳，加強輿論監(jiān)督。各鎮(zhèn)街、各部門要利用各種方法和手段廣泛進行宣傳，對進度快、力度大、效果好的以及進度遲緩、搞形式、走過場的正反兩方面典型都要進行通報表揚或通報批評，對工作中的好經(jīng)驗、好做法要加以推廣，激發(fā)企業(yè)自身抓安全的積極性，努力形成政府主導(dǎo)抓、企事業(yè)單位自覺抓的互動氛圍。
(四)做好總結(jié)表彰工作。區(qū)政府將“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作列入年度安全生產(chǎn)管理考核重要內(nèi)容之一，對落實年工作開展好的單位，予以通報表彰;對總體評估優(yōu)秀且承諾落實工作突出的企事業(yè)單位，推薦并報請上級授于“安全生產(chǎn)承諾落實示范單位”。自2010年4月份開始，各街鎮(zhèn)和區(qū)安委會有關(guān)成員單位于每月底向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室書面報告工作進展情況，2010年1月10日前報全年工作總結(jié)。
附件：“法人代表安全生產(chǎn)承諾落實年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單
第2篇 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾制度
第一章 總 則
1、為強化全員安全意識,深入落實安全責(zé)任,提高遵章守紀(jì)的自覺性,確保安全生產(chǎn),制定該制度。
2、認(rèn)真落實安全承諾制度,是企業(yè)職工履行崗位安全職責(zé)的基本保證,個人經(jīng)向單位引進書面承諾,即簽訂安全承諾書。
3、安全承諾書由公司統(tǒng)一制作,承諾人必經(jīng)在安全承諾書上親筆簽字,并認(rèn)真履行安全承諾。
4、各級領(lǐng)導(dǎo)要以崗位安全職責(zé)為主要內(nèi)容,帶頭落實安全承諾制度。
第二章 安全承諾內(nèi)容
1、認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主,全員參與、綜合管理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定,做到“三不傷害”即:不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
2、不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀(jì)律,抵制違章指揮,糾正違章行為。
3、嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)票證制度,用火進入受限空間,臨時用電、高處作業(yè)。破土作業(yè)時,按規(guī)定程序作業(yè)許可證,不得無證作業(yè)。
4、按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動保護用品,嚴(yán)格遵守防火防爆,車輛安全等禁令和規(guī)定。
5、主動接受安全教育培訓(xùn)和考核,持證上崗。會報警、會自救、會互救,會熟練使用防毒面具、呼吸器、滅火器、氣防設(shè)施和器材。
6、嚴(yán)格履行崗位安全職責(zé),即安全生產(chǎn)“一崗一責(zé)制”是承諾人的重要承諾內(nèi)容之一。
第三章 安全承諾的范圍和程序
7、與企業(yè)簽訂勞動合同的所有人員都應(yīng)進行安全承諾。
8、新入廠職工在完成“三級”教育后簽訂安全承諾書,轉(zhuǎn)崗職工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書,如未按規(guī)定進行安全教育,職工不應(yīng)在承諾書上簽字。
9、承諾人必須熟悉安全承諾內(nèi)容,并在安全承諾書上親筆簽字,不允許他人代簽。安全承諾一式兩份,一份由承諾人隨身攜帶,一份由安全科存檔。
10、安全承諾書每年年初簽訂,有效期為1年。
第四章 安全承諾的要求
11、單位主要領(lǐng)導(dǎo)是實施安全承諾簽字的總負(fù)責(zé)人,安全科是組織實施和考核安全承諾的責(zé)任部門,應(yīng)定期對承諾書的落實情況進行檢查考核。
12、安全承諾主題詞:我已接受過本崗位的安全教育,并熟知安全承諾書內(nèi)容,愿認(rèn)真執(zhí)行,如違反本承諾,愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第五章 違反承諾的責(zé)任
14、承諾人違反承諾,造成責(zé)任事故或情節(jié)嚴(yán)重的按照安全生產(chǎn)責(zé)任制和經(jīng)濟責(zé)任制考核辦法及安全管理獎懲辦法等有關(guān)條款進行處罰,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第六章 附則
15、安全科參照本制度,制定外來施工隊伍臨時用工的安全承諾規(guī)定。
16、各科室、加工廠及項目部要將安全承諾制度納入安全生產(chǎn)責(zé)任制,和經(jīng)濟責(zé)任制進行檢查考核,并制定出檢查考核辦法。
第3篇 法人代表安全生產(chǎn)承諾制度實施方案格式
為加快建立健全安全監(jiān)管長效機制,全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,按照《廊坊市深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作方案》的要求,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以安全發(fā)展為目標(biāo),著眼建立安全生產(chǎn)長效機制,大力加強安全生產(chǎn)承諾制建設(shè),促進生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實;鞏固和擴大承諾制建設(shè)成果,進一步推動承諾制建設(shè)向深度和廣度發(fā)展;不斷強化企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,提高本質(zhì)安全水平。
二、工作目標(biāo)
(一)規(guī)定范圍內(nèi)所有生產(chǎn)經(jīng)營單位全部作出安全生產(chǎn)承諾,開展安全生產(chǎn)承諾制深化活動;
(二)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)“三項制度”進一步完善和規(guī)范,并得到嚴(yán)格落實和執(zhí)行,安全生產(chǎn)實現(xiàn)規(guī)范化管理;
(三)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)投入不斷加大,安全生產(chǎn)條件明顯改善;
(四)全市各類安全事故死亡人數(shù)控制在廊坊市下達的目標(biāo)以內(nèi)。
三、工作原則
(一)屬地管理、分級負(fù)責(zé)原則。
(二)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),安全生產(chǎn)監(jiān)管部門指導(dǎo)協(xié)調(diào),各行業(yè)主管部門對本行業(yè)(領(lǐng)域)的法人代表安全生產(chǎn)承諾工作具體負(fù)責(zé)的原則。
四、承諾范圍
(一)非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、冶金、建材、石油天然氣、建筑施工、民爆器材、特種設(shè)備、交通運輸、機械制造、輕工、紡織、旅游、水利、電力等行業(yè)(領(lǐng)域)所有企事業(yè)單位;
(二)從業(yè)人員在30人以上或能容納30人以上(包括30人)的其它行業(yè)及領(lǐng)域的生產(chǎn)經(jīng)營單位(包括商場、市場、賓館,影劇院、網(wǎng)吧、娛樂場所,學(xué)校、醫(yī)院,車站等公共聚集場所)。
五、承諾內(nèi)容
法人代表安全生產(chǎn)承諾基本內(nèi)容包括兩個方面:
(一)軟件方面
1、建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理制度、崗位操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案為主要內(nèi)容的“三項制度”,并嚴(yán)格執(zhí)行和落實;
2.認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)部門各項安全生產(chǎn)工作部署;
3.認(rèn)真開展企業(yè)內(nèi)部“三級安全教育”,主動參加相關(guān)部門組織開展的安全生產(chǎn)培訓(xùn),確保從業(yè)人員依法接受安全三級教育和安全知識培訓(xùn),做到相關(guān)人員按規(guī)定持證上崗;
4.認(rèn)真開展企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理活動,建立企業(yè)內(nèi)部安全隱患自查自改工作機制,及時發(fā)現(xiàn)和治理事故隱患;
5.依法制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,配備必要的救援設(shè)備和器材,并定期進行演練,落實崗位應(yīng)急措施;
6.按要求上報生產(chǎn)安全事故,杜絕各類瞞報、遲報等違法行為。妥善處理傷亡人員、依法賠償?shù)仁鹿噬坪蠊ぷ?
7.保護從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面應(yīng)有的權(quán)益,依法參加工傷社會保險,為從業(yè)人員足額交納保險費。
(二)硬件方面
1.依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備符合法定人數(shù)的安全生產(chǎn)管理人員,并保證全面履行職責(zé);
2.依法為從業(yè)人員提供良好的安全生產(chǎn)條件,強化安全防護措施,在危險部位設(shè)置安全警示標(biāo)識。為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品。同時,對各種設(shè)施、設(shè)備按規(guī)定定期進行安全檢測、檢驗,確保安全運行。
3.認(rèn)真制定作業(yè)場所職業(yè)危害控制措施,進一步建章立制。按規(guī)定開展作業(yè)場所職業(yè)危害申報和職業(yè)衛(wèi)生安全許可工作,努力改善作業(yè)環(huán)境,保護從業(yè)人員健康利益;
4.保證新建、改建、擴建工程項目嚴(yán)格履行安全設(shè)施“三同時”制度,使安全設(shè)施符合國家相關(guān)規(guī)定和要求;
5.落實重大危險源管理、監(jiān)控責(zé)任,對重大危險源實施有效監(jiān)測、監(jiān)控;
6.確保資金投入,依法提取安全生產(chǎn)費用,積極采用先進的安全升級技術(shù)、工藝,逐步淘汰落后的設(shè)施、設(shè)備;
六、工作步驟
(一)深化準(zhǔn)備階段(6月1日至9月30日)
1、學(xué)習(xí)文件(6月1日至6月15日)
各有關(guān)部門和企事業(yè)單位要認(rèn)真開展對本工作方案、省政府《關(guān)于印發(fā)落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任暫行規(guī)定的通知》(冀政〔2006〕69號)、省政府辦公廳《關(guān)于進一步嚴(yán)明安全生產(chǎn)責(zé)任的通知》(冀政辦[2010]2號)、關(guān)于安全生產(chǎn)承諾制建設(shè)等相關(guān)文件的學(xué)習(xí)活動,為深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度奠定堅實的思想和理論基礎(chǔ)。
統(tǒng)一發(fā)放《廊坊市深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作手冊》,保證承諾企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人、主管負(fù)責(zé)人、安全管理人員以及各部門負(fù)責(zé)人人手一冊。
2、制定方案(6月16日至6月30日)
各級各部門制定具體的實施方案,明確責(zé)任和分工,嚴(yán)密組織實施,對安全生產(chǎn)承諾工作進行統(tǒng)一安排和部署。
3、開展“回頭看”活動(7月1日至9月30日)
各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)、市直部門和企事業(yè)單位在回顧總結(jié)本行業(yè)(系統(tǒng))、本單位三年來承諾制建設(shè)情況的基礎(chǔ)上,通過開展調(diào)研、召開座談會、組織大檢查等形式,認(rèn)真梳理承諾制建設(shè)三年來的好經(jīng)驗、好做法,積極查找和糾正存在的問題。同時,摸清底數(shù),建立臺帳,為承諾書簽訂工作奠定基礎(chǔ)。
(1)各級各部門主要看哪些行業(yè)(領(lǐng)域)的企事業(yè)單位還沒有實行承諾制;承諾內(nèi)容還有哪些缺項、漏項;哪些行業(yè)(領(lǐng)域)的“三項制度”已經(jīng)比較統(tǒng)一、規(guī)范,哪些行業(yè)(領(lǐng)域)的企事業(yè)單位還沒有建立“三項制度”或不夠完善;“三項制度”審核備案工作是否真正落實到位等。
(2)企事業(yè)單位主要看本單位“三項制度”是否完善,是否符合本單位實際;“三項制度”在單位內(nèi)部是否得到真正落實和嚴(yán)格執(zhí)行;單位內(nèi)部是否層層進行了承諾、層層簽訂了安全生產(chǎn)承諾書;安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容兌現(xiàn)情況如何等。
(3)各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)、市直部門“回頭看”活動開展情況及應(yīng)簽承諾書企業(yè)名單于8月30日前報市安委辦備案。
(二)簽訂承諾書階段(10月10日至11月30日)
1、召開動員會
(1)相關(guān)部門和單位分別組織召開動員大會,對安全生產(chǎn)承諾落實工作計劃和進度作出具體安排部署。會議召開情況于會后5天內(nèi)報市安委辦。
(2)企事業(yè)單位召開安全生產(chǎn)承諾兌現(xiàn)動員大會,對安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容逐部門、逐車間、逐班組、逐崗位進行細化分解。行業(yè)主管部門要指派專人進行指導(dǎo)。
市政府在10月25日前組織召開動員大會;各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)和市直行業(yè)主管部門在10月31日前組織召開相應(yīng)會議;各企事業(yè)單位在11月5日前召開職工動員大會。
2、簽訂承諾書。各行業(yè)主管部門舉行現(xiàn)場簽訂儀式,組織本行業(yè)(領(lǐng)域)內(nèi)的企事業(yè)單位簽訂承諾書。企事業(yè)單位法人代表在簽訂儀式上現(xiàn)場宣讀并簽訂安全生產(chǎn)承諾書。對不能參加現(xiàn)場簽訂儀式的企事業(yè)單位,要在其單位舉行全體職工大會或職工代表大會,在大會上與行業(yè)主管部門現(xiàn)場簽訂承諾書。
承諾書一式三份,其中企業(yè)、主管部門、市安委辦各存檔一份。各行業(yè)主管部門對承諾企業(yè)簽訂的承諾書建檔備案后,在10個工作日內(nèi),將本行業(yè)承諾企業(yè)名單及承諾書向市安委辦備案。
3、公開承諾。在承諾書簽訂后一周內(nèi),承諾單位召開全體職工大會或職工代表大會,法定代表人當(dāng)場宣讀已簽訂的承諾書,向企業(yè)內(nèi)部員工公開承諾,并將安全生產(chǎn)承諾書在公司顯著位置進行公示。
4、逐級落實。承諾單位必須在單位內(nèi)部層層開展承諾書簽訂活動,并實行安全生產(chǎn)責(zé)任保證金制度。承諾單位從員工到單位負(fù)責(zé)人,逐級向公司財務(wù)交納安全生產(chǎn)責(zé)任保證金,明確獎懲辦法。年度內(nèi)不發(fā)生事故的,在返還保證金的基礎(chǔ)上,發(fā)給同等數(shù)額的獎金;發(fā)生事故的,根據(jù)事故發(fā)生的程度及責(zé)任,按一定比例,從責(zé)任保證金中扣除。
(三)持續(xù)深化階段(2010年12月1日-2022年12月1日)
1、企事業(yè)單位扎實做好承諾落實各項工作。把安全生產(chǎn)承諾兌現(xiàn)落實工作日常化、制度化、規(guī)范化,每月對承諾兌現(xiàn)落實情況進行統(tǒng)計分析1次,每季度末對本單位安全承諾兌現(xiàn)落實情況進行匯總整理,形成書面材料后報行業(yè)主管部門。
2、行業(yè)主管部門要督促相關(guān)單位兌現(xiàn)落實承諾內(nèi)容。
(1)行業(yè)主管部門將所屬承諾單位承諾兌現(xiàn)落實情況每半年向市安委辦報告1次。
(2)市政府適時對承諾制建設(shè)先進單位進行表彰;對承諾制建設(shè)搞得不好的單位和部門以及不嚴(yán)格兌現(xiàn)承諾內(nèi)容的企事業(yè)單位,進行通報批評或媒體曝光。
(四)檢查驗收階段(2010年12月1日-2022年12月1日)
1、單位自查。各企事業(yè)單位認(rèn)真按照承諾兌現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn),逐項開展承諾兌現(xiàn)自查工作。單位法人代表針對自查工作寫出書面自查報告。自查報告內(nèi)容包括:自查工作開展情況、哪些承諾已兌現(xiàn)、哪些承諾尚未兌現(xiàn),以及對未兌現(xiàn)的承諾制定承諾落實計劃和進度表等。
企事業(yè)單位自查工作在每年12月5日前結(jié)束,同時將法人自查報告、承諾落實計劃和進度表報主管部門。
2、部門檢查。各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)、市直部門依據(jù)承諾兌現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn),逐單位開展普查,每月至少要組織抽查1次,每半年檢查1遍,確保覆蓋到簽訂承諾書的全部企事業(yè)單位。普查工作結(jié)束后,要形成普查報告材料,報市安委會辦公室。
3、政府抽查。市安委會組織市安委會有關(guān)成員單位,組成聯(lián)合檢查組,每年對各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)、市直部門法人代表安全生產(chǎn)承諾制建設(shè)情況進行抽查,情況作為年終目標(biāo)管理考核的一項重要依據(jù)。
七、工作要求
(一)在全市開展深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作,是落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任,提高本質(zhì)安全水平的有效手段,是加強安全生產(chǎn)工作的重大舉措。各部門和各單位要從落實科學(xué)發(fā)展觀的高度,進一步提高做好深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度工作重要性的認(rèn)識,切實加強領(lǐng)導(dǎo),轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓工作落實。
(二)各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)要對照承諾范圍,立即開展一次企業(yè)摸底活動,建立應(yīng)簽訂承諾書企業(yè)管理臺帳,做到心中有數(shù)。在承諾書簽訂階段,要組織開展大排查活動,及時與市安委辦、各部門進行溝通,按時完成轄區(qū)內(nèi)應(yīng)簽未簽、漏簽企業(yè)的承諾工作。
(三)各部門要加強領(lǐng)導(dǎo),建立組織,按照職責(zé)分工,切實組織好本行業(yè)(領(lǐng)域)深化法人代表安全生產(chǎn)承諾制度各項工作。要加大對所屬企事業(yè)單位承諾兌現(xiàn)落實情況的跟蹤檢查力度,積極督促企事業(yè)單位安全生產(chǎn)承諾的落實,對不按要求認(rèn)真履行兌現(xiàn)承諾的,要依法依規(guī)加大處罰力度。
(四)各企事業(yè)單位要切實履行承諾職責(zé),按照安全生產(chǎn)承諾工作的部署和要求,認(rèn)真開展各項工作,積極配合政府和相關(guān)部門完成好本單位安全生產(chǎn)承諾工作任務(wù);要認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒安全生產(chǎn)承諾落實示范點單位在承諾制建設(shè)、“三項制度”建設(shè)和落實、承諾內(nèi)容兌現(xiàn)等方面的好經(jīng)驗、好做法,制定切實有效的承諾落實措施,嚴(yán)格處罰本單位安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為,確保各項具體承諾內(nèi)容全部兌現(xiàn)。
各鎮(zhèn)(區(qū)、街道辦)、市直有關(guān)部門的工作方案于6月30日前報市安委辦。
附件:安全生產(chǎn)承諾書簽訂指導(dǎo)性任務(wù)分解表
第4篇 a煤礦礦長安全生產(chǎn)承諾制度
一、總則
1、為強化安全意識,深入落實安全責(zé)任,提高遵章守紀(jì)的自覺性,確保安全生產(chǎn),特制定該制度。
2、認(rèn)真落實安全承諾制度是礦長履行崗位安全職責(zé)的基本保證,即簽訂安全承諾書。
3、按照礦安全部門下發(fā)的安全承諾書,承諾人必須在安全承諾書上親筆簽字,并認(rèn)真履行安全承諾。
二、安全承諾內(nèi)容
1、認(rèn)真落實“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,嚴(yán)格執(zhí)行煤炭安全生產(chǎn)法律、法規(guī),保證遵守《煤炭安全規(guī)程》和有關(guān)安全規(guī)定。
2、嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤炭安全生產(chǎn)基本條件》和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,堅決做到不安全不生產(chǎn),保證隱患不消除不生產(chǎn),安全措施不落實不生產(chǎn)。
3、保證做到經(jīng)常督促、檢查礦井的安全生產(chǎn)工作,及時消除安全隱患。
4、建立健全礦井安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織制定礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度和事故應(yīng)急救援預(yù)案。保證礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃的有效實施。
5、從嚴(yán)管理,從嚴(yán)要求,按規(guī)定對員工進行安全教育和培訓(xùn),保證全員持證上崗,保證各項安全管理制度落實到位,一切工作服從和服務(wù)于安全。
6、嚴(yán)格執(zhí)行干部帶班現(xiàn)場指揮制度,保證井下班班有干部在現(xiàn)場指揮,保證不違章指揮。
7、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,控制下井作業(yè)人數(shù),保證井下作業(yè)人員控制在規(guī)定范圍內(nèi)。
8、加強礦井“一通三防”、機電運輸、防治水和頂板安全管理,保證做到不違章作業(yè)。
9、保證做到證照齊全,決不證照失效或者無證照非法生產(chǎn)。 10、負(fù)責(zé)落實本礦副礦長、班組長安全責(zé)任。
11、保證安全生產(chǎn)管理費用按規(guī)定提取、并足額上交,安全投入到位。
三、安全承諾的范圍和程序
1、此承諾制度針對礦長。
2、承諾人必須熟悉安全承諾內(nèi)容,并在安全承諾書上親筆簽字,不允許他人代簽。安全承諾書一式兩份,一份由承諾人保存,一份由安全部門存檔。
四、安全承諾的要求和違反承諾的責(zé)任
1、礦長向與礦井簽訂勞動合同的所有人員進行安全承諾。
2、承諾人違反承諾,造成責(zé)任事故或情節(jié)嚴(yán)重的按照我礦制定的相關(guān)制度等進行處罰,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第5篇 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾報告制度
第一條 為加強企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理,促進企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,制定本制度。
第二條 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度,是指納入誠信管理的企業(yè)就安全生產(chǎn)工作作出承諾,并向社會和職工公開,做到信守安全生產(chǎn)法律法規(guī),落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,定期向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門報告安全生產(chǎn)履責(zé)情況。
第三條 首次納入安全生產(chǎn)誠信管理的企業(yè)必須向社會公開承諾內(nèi)容;已納入安全生產(chǎn)誠信管理的企業(yè)要定期向社會公開承諾和報告內(nèi)容。
第四條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門要按照“屬地管理、分行業(yè)領(lǐng)域負(fù)責(zé)”的原則,負(fù)責(zé)本行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度建設(shè)和落實的監(jiān)督、指導(dǎo)和督查工作。
第五條 其他負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰審批、誰負(fù)責(zé)”、“誰發(fā)證、誰負(fù)責(zé)”的原則,督促企業(yè)建立和落實安全生產(chǎn)承諾和報告制度,健全本行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)誠信體系,提高行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)管理水平。
第六條 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度的主要內(nèi)容:
(一)根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),主動建立健全安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治責(zé)任制和各項規(guī)章制度、操作規(guī)程并嚴(yán)格落實到位。
(二)依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備符合法定人數(shù)的安全生產(chǎn)管理人員,保證安全生產(chǎn)管理機構(gòu)發(fā)揮職能作用,安全生產(chǎn)管理人員履行安全管理職責(zé)。
(三)依法對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),特種作業(yè)人員按要求持證上崗;告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施。
(四)杜絕違章指揮、強令違章冒險作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生。
(五)加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,定期檢查安全生產(chǎn);建立健全事故隱患排查治理制度,定期排查本單位的事故隱患;定期開展工作場所職業(yè)病危害因素檢測;對排查出的事故隱患,及時進行整改,重大隱患及時上報有關(guān)部門。
(六)依法制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,定期組織演練,落實各項應(yīng)急措施。
(七)為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品,并監(jiān)督教育從業(yè)人員按照規(guī)定佩戴、使用。按規(guī)定組織從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。依法為從業(yè)人員繳納工傷保險費。
(八)定期向安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門報告落實安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治責(zé)任和管理制度、安全投入、安全培訓(xùn)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、隱患排查治理和應(yīng)急管理等方面的情況。
(九)自覺接受負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門的監(jiān)督和監(jiān)察。
(十)法律法規(guī)規(guī)定、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門認(rèn)為應(yīng)當(dāng)承諾和報告的其他內(nèi)容。
第七條 企業(yè)每年年初要將經(jīng)企業(yè)法定代表人(實際控制人)簽名認(rèn)可的安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容,以書面形式報送至負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門,并通過信息網(wǎng)絡(luò)、新聞傳媒、宣傳櫥窗等形式,向社會和職工公開企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告內(nèi)容,以保障企業(yè)員工及周邊公眾對企業(yè)安全生產(chǎn)的知情權(quán)。企業(yè)要每季度對所屬部門、車間、班組的安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容履行情況組織進行自查。
第八條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門對企業(yè)履行安全生產(chǎn)承諾和報告情況每半年要組織一次抽查,促使企業(yè)主要負(fù)責(zé)人自覺履行安全生產(chǎn)責(zé)任,調(diào)動廣大職工群眾主動參與、自覺監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)工作的積極性。
第九條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門要加強對企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度執(zhí)行情況的總結(jié)和交流,注重發(fā)揮典范示范帶動作用,持續(xù)改進安全生產(chǎn)監(jiān)督管理水平。
第十條 本制度自發(fā)布之日起實行。
第6篇 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度
第一條 為加強企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理，促進企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，制定本制度。
第二條 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度，是指納入誠信管理的企業(yè)就安全生產(chǎn)工作作出承諾，并向社會和職工公開，做到信守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，定期向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門報告安全生產(chǎn)履責(zé)情況。
第三條 首次納入安全生產(chǎn)誠信管理的企業(yè)必須向社會公開承諾內(nèi)容；已納入安全生產(chǎn)誠信管理的企業(yè)要定期向社會公開承諾和報告內(nèi)容。
第四條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門要按照“屬地管理、分行業(yè)領(lǐng)域負(fù)責(zé)”的原則，負(fù)責(zé)本行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度建設(shè)和落實的監(jiān)督、指導(dǎo)和督查工作。
第五條 其他負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰審批、誰負(fù)責(zé)”、“誰發(fā)證、誰負(fù)責(zé)”的原則，督促企業(yè)建立和落實安全生產(chǎn)承諾和報告制度，健全本行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)誠信體系，提高行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)管理水平。
第六條 企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度的主要內(nèi)容：
（一）根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，主動建立健全安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治責(zé)任制和各項規(guī)章制度、操作規(guī)程并嚴(yán)格落實到位。
（二）依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備符合法定人數(shù)的安全生產(chǎn)管理人員，保證安全生產(chǎn)管理機構(gòu)發(fā)揮職能作用，安全生產(chǎn)管理人員履行安全管理職責(zé)。
（三）依法對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，特種作業(yè)人員按要求持證上崗；告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施。
（四）杜絕違章指揮、強令違章冒險作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生。
（五）加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，定期檢查安全生產(chǎn)；建立健全事故隱患排查治理制度，定期排查本單位的事故隱患；定期開展工作場所職業(yè)病危害因素檢測；對排查出的事故隱患，及時進行整改，重大隱患及時上報有關(guān)部門。
（六）依法制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，落實各項應(yīng)急措施。
（七）為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員按照規(guī)定佩戴、使用。按規(guī)定組織從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。依法為從業(yè)人員繳納工傷保險費。
（八）定期向安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門報告落實安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治責(zé)任和管理制度、安全投入、安全培訓(xùn)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、隱患排查治理和應(yīng)急管理等方面的情況。
（九）自覺接受負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門的監(jiān)督和監(jiān)察。
（十）法律法規(guī)規(guī)定、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門認(rèn)為應(yīng)當(dāng)承諾和報告的其他內(nèi)容。
第七條 企業(yè)每年年初要將經(jīng)企業(yè)法定代表人（實際控制人）簽名認(rèn)可的安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容，以書面形式報送至負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門，并通過信息網(wǎng)絡(luò)、新聞傳媒、宣傳櫥窗等形式，向社會和職工公開企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告內(nèi)容，以保障企業(yè)員工及周邊公眾對企業(yè)安全生產(chǎn)的知情權(quán)。企業(yè)要每季度對所屬部門、車間、班組的安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容履行情況組織進行自查。
第八條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門對企業(yè)履行安全生產(chǎn)承諾和報告情況每半年要組織一次抽查，促使企業(yè)主要負(fù)責(zé)人自覺履行安全生產(chǎn)責(zé)任，調(diào)動廣大職工群眾主動參與、自覺監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)工作的積極性。
第九條 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門要加強對企業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報告制度執(zhí)行情況的總結(jié)和交流，注重發(fā)揮典范示范帶動作用，持續(xù)改進安全生產(chǎn)監(jiān)督管理水平。
第十條 本制度自發(fā)布之日起實行。
第7篇 安全生產(chǎn)承諾制度范本
為強化全員安全意識,深入落實安全責(zé)任,提高遵章守紀(jì)的自覺性,確保安全生產(chǎn),制定該制度,認(rèn)真落實安全生產(chǎn)承諾制度,是班組員工履行崗位安全職責(zé)的基本保證,個人應(yīng)向單位進行書面的承諾,即簽訂安全承諾書。安全承諾書統(tǒng)一制作,承諾人必須在安全承諾書上親筆簽字,并認(rèn)真履行安全承諾。班組上要以崗位安全職責(zé)為主要內(nèi)容,帶頭落實安全承諾制度。
安全承諾內(nèi)容
1)認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、全員動手、綜合管理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定,做到“三不傷害”:自己不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
2)不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律,抵制違章指揮,糾正違章行為。
3)嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)票證制度,用火進入受限空間,臨時用電、高處作業(yè)。破土作業(yè)時,按規(guī)定程序出具作業(yè)許可證,不得無證作業(yè)。
4)按規(guī)定著裝上崗,穿戴好安全防護用品,嚴(yán)格遵守各項安全制度和規(guī)定。
5)主動接受安全教育培訓(xùn)和考核,持證上崗。會報警、會自救、會互救,會熟練使用本崗位安全設(shè)施和器材。
6)嚴(yán)格履行崗位安全職責(zé),即安全生產(chǎn)“一崗一責(zé)制”是承諾人的重要承諾內(nèi)容之一。
2、安全承諾的范圍和程序。
7)與企業(yè)簽訂勞動合同的所有班組人員都應(yīng)進行安全承諾。
8)新入職員工在完成“三級”教育后簽訂安全承諾書,轉(zhuǎn)崗職工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書,如未按規(guī)定進行安全教育,職工不應(yīng)在承諾書上簽字。
9)承諾人必須熟悉安全承諾書內(nèi)容,并在安全承諾書上親筆簽字,不允許他人代簽,安全承諾一式兩份,一份由承諾人隨身攜帶,一份由班組存檔。
10)安全承諾書每年以月份簽訂,有效期為一年。
3、安全承諾的要求:
11)班組長是實施安全承諾簽訂的責(zé)任人,組織實施和考核安全承諾的責(zé)任人,應(yīng)定期對承諾書的落實情況進行檢查考核,職工進場必須攜帶有效的安全承諾書,無安全承諾書者不準(zhǔn)入內(nèi),安全承諾誓詞:我已接受過本崗位的安全教育,并熟知安全承諾書內(nèi)容,愿認(rèn)真執(zhí)行,如違反本承諾,愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
4、違反承諾的責(zé)任
12)承諾人違反承諾,造成責(zé)任事故或者情節(jié)嚴(yán)重的安裝事故處置制度和績效考核制度及安全管理獎懲辦法等有關(guān)條款進行處罰,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第8篇 “法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”大會講話稿
同志們：
今天我們在這里召開 “法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”，大會，主要目的是貫徹落實安全工作的重要精神，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。開展“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”行動，是上級主管部門認(rèn)真分析當(dāng)前安全生產(chǎn)工作所面臨的形勢和任務(wù)的基礎(chǔ)上做出的又一項重大決定，是對去年雙百日承諾行動的延伸和拓展。剛才___宣讀了安全生產(chǎn)承諾書，并進行了簽訂，希望大家預(yù)以配合和監(jiān)督。下面我就安全承諾制度重要性談幾點看法：
一、高度重視，充分認(rèn)識這次行動的重要意義
實行法人代表安全生產(chǎn)承諾制度，是落實上級領(lǐng)導(dǎo)重要指示精神的實際行動。***歷來重視安全生產(chǎn)工作，最近，***、國務(wù)院和省、市、縣政府對安全生產(chǎn)工作多次進行專門研究部署，10月18日，縣政府召開專門會議，對在全縣開展法人代表安全生產(chǎn)承諾制度進行了安排部署，這一方面體現(xiàn)了上級政府狠抓安全生產(chǎn)工作的決心，另一方面反映出對安全生產(chǎn)工作的憂慮和擔(dān)心。對于我們學(xué)校來說，是人群比較集中的場所，也是各種安全事故的易發(fā)地和多發(fā)地，不允許我們有絲毫的疏忽和麻痹大意，必須警鐘長鳴，常抓不懈。實行安全承諾制度就是要求我們?nèi)w教職工對學(xué)生有極端負(fù)責(zé)的精神，對學(xué)校安全工作重視和盡力，力求把各種安全事故降到最低，努力為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個安全的學(xué)習(xí)環(huán)境。
二、實行法人代表安全生產(chǎn)承諾制度是抓好特殊時期安全生產(chǎn)工作的有效措施。
從現(xiàn)在到明年，我們的安全工作任務(wù)十分艱巨，元旦、春節(jié)日益臨近，明年全國和省市縣的兩會要相繼召開，還有舉世矚目的北京奧運會，這都是安全生產(chǎn)工作的敏感期，廣大人民群眾和各級領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)非常關(guān)注，一旦發(fā)生事故不僅會造成生命財產(chǎn)損失，而且會造成不良的社會影響。因此，抓好當(dāng)前安全生產(chǎn)的工作任務(wù)更加艱巨，責(zé)任更加重大。實行安全承諾制度有利于學(xué)校積極主動抓好安全工作和安全培訓(xùn)，深入開展隱患排查治理，預(yù)防和減少事故發(fā)生，是抓好安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定的有效措施。
三、實行法人代表安全生產(chǎn)承諾度是促進單位主體責(zé)任落實的重要手段。
今年以來，教育系統(tǒng)的安全形勢比較穩(wěn)定，但我們不能盲目樂觀，部分學(xué)校存在僥幸心理，沒有把以人為本、安全第一擺在應(yīng)有的高度，責(zé)任意識不強，對安全隱患排查不到位。要解決這些問題，最直接最有效最根本的辦法，就是采取有效措施發(fā)揮第一責(zé)任人的作用，實行法人代表安全生產(chǎn)承諾制度。這樣，對增強法人代表的安全生產(chǎn)意識，最大限度消除事故隱患，減少事故發(fā)生，具有十分重要的意義。
同志們，組織開展好“安全生產(chǎn)承諾制度”行動，確保學(xué)校安全穩(wěn)定是我們義不容辭的責(zé)任。希望同志們要以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實落實責(zé)任，不斷拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法，認(rèn)真抓好各項工作的落實，為實現(xiàn)我縣各領(lǐng)域更快更好跨越式發(fā)展和構(gòu)建和諧萬全做出新的貢獻。
第9篇 焦化公司安全生產(chǎn)承諾制度
目的:
通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定安全管理制度和操作規(guī)程,排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源,建立預(yù)防機制,規(guī)范生產(chǎn)行為,使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求,人、機、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài),并持續(xù)改進,不斷加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)。組織機構(gòu)、安全投入、安全管理制度、人員教育培訓(xùn)、設(shè)備設(shè)施運行管理、作業(yè)安全管理、隱患排查和治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應(yīng)急救援、事故的報告和調(diào)查處理、績效評定和持續(xù)改進等方面
第一條:為強化全員安全意識,深入落實安全責(zé)任,提高遵章守紀(jì)的自覺性,確保安全生產(chǎn),制定該制度。
第二條:認(rèn)真落實安全承諾制度,是公司職工履行崗位安全職責(zé)的基本保證,個人經(jīng)向單位引進書面承諾,即簽訂安全承諾書。
第三條:安全承諾書由公司統(tǒng)一制作,承諾人必經(jīng)在安全承諾書上親筆簽字,并認(rèn)真履行安全承諾。
第四條:各級領(lǐng)導(dǎo)要以崗位安全職責(zé)為主要內(nèi)容,帶頭落實安全承諾制度。
第五條:承諾通則
第二章安全承諾內(nèi)容
1、認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主,全員動手、綜合管理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定,做到“三不傷害”即:不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
2、不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀(jì)律,抵制違章指揮,糾正違章行為。
3、嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)票證制度,用火進入受限空間,臨時用電、高處作業(yè)。破土作業(yè)時,按規(guī)定程序作業(yè)許可證,不得無證作業(yè)。
4、按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動保護用品,嚴(yán)格遵守防火防爆,車輛安全等禁令和規(guī)定。
5、主動接受安全教育培訓(xùn)和考核,持證上崗。會報警、會自救、會互救,會熟練使用防毒面具、呼吸器、滅火器、氣防設(shè)施和器材。
6、嚴(yán)格履行崗位安全職責(zé),即安全生產(chǎn)“一崗一責(zé)制”是承諾人的重要承諾內(nèi)容之一。
第三章 安全承諾的范圍和程序
7、與企業(yè)簽訂勞動合同的所有人員都應(yīng)進行安全承諾。
8、新入廠職工在完成“三級”教育后簽訂安全承諾書,轉(zhuǎn)崗職工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書,如未按規(guī)定進行安全教育,職工不應(yīng)在承諾書上簽字。
9、承諾人必須熟悉安全承諾內(nèi)容,并在安全承諾書上親筆簽字,不允許他人代簽。安全承諾一式兩份,一份由承諾人隨身攜帶,一份由安全科存檔。
10、安全承諾書每年一月份簽訂,有效期為1年。
第四章安全承諾的要求
11、部門主要領(lǐng)導(dǎo)是實施安全承諾簽字的總負(fù)責(zé)人,安監(jiān)部門是組織實施和考核安全承諾的責(zé)任部門,應(yīng)定期對承諾書的落實情況進行檢查考核。
12、職工進廠必須攜帶有效的安全承諾書,無安全承諾書者不準(zhǔn)入內(nèi)。
13、安全承諾誓詞:我已接受過本崗位的安全教育,并熟知安全承諾書內(nèi)容,愿認(rèn)真執(zhí)行,如違反本承諾,愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第五章 違反承諾的責(zé)任
14、承諾人違反承諾,造成責(zé)任事故或情節(jié)嚴(yán)重的按照安全生產(chǎn)責(zé)任制和經(jīng)濟責(zé)任制考核辦法及安全管理獎懲辦法等有關(guān)條款進行處罰,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第六章附則
15、各廠、部門參照本制度,制定外來施工隊伍臨時用工的安全承諾規(guī)定。
16、各部室、車間要將安全承諾制度納入安全生產(chǎn)責(zé)任制。和經(jīng)濟責(zé)任制進行檢查考核,并制定出檢查考核辦法。
17、本制度由安監(jiān)部負(fù)責(zé)解釋
18、本制度自公布之日起實行
內(nèi)蒙古棋盤井焦化有限公司
第10篇 安全生產(chǎn)承諾制度
為強化全員安全意識，深入落實安全責(zé)任，提高遵章守紀(jì)的自覺性，確保安全生產(chǎn)，制定該制度，認(rèn)真落實安全生產(chǎn)承諾制度，是班組員工履行崗位安全職責(zé)的基本保證，個人應(yīng)向單位進行書面的承諾，即簽訂安全承諾書。安全承諾書統(tǒng)一制作，承諾人必須在安全承諾書上親筆簽字，并認(rèn)真履行安全承諾。班組上要以崗位安全職責(zé)為主要內(nèi)容，帶頭落實安全承諾制度。
安全承諾內(nèi)容
1）認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、全員動手、綜合管理”的安全生產(chǎn)方針，遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定，做到“三不傷害”：自己不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
2）不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律，抵制違章指揮，糾正違章行為。
3）嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)票證制度，用火進入受限空間，臨時用電、高處作業(yè)。破土作業(yè)時，按規(guī)定程序出具作業(yè)許可證，不得無證作業(yè)。
4）按規(guī)定著裝上崗，穿戴好安全防護用品，嚴(yán)格遵守各項安全制度和規(guī)定。
5）主動接受安全教育培訓(xùn)和考核，持證上崗。會報警、會自救、會互救，會熟練使用本崗位安全設(shè)施和器材。
6）嚴(yán)格履行崗位安全職責(zé)，即安全生產(chǎn)“一崗一責(zé)制”是承諾人的重要承諾內(nèi)容之一。
2、安全承諾的范圍和程序。
7）與企業(yè)簽訂勞動合同的所有班組人員都應(yīng)進行安全承諾。
8）新入職員工在完成“三級”教育后簽訂安全承諾書，轉(zhuǎn)崗職工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書，如未按規(guī)定進行安全教育，職工不應(yīng)在承諾書上簽字。
9）承諾人必須熟悉安全承諾書內(nèi)容，并在安全承諾書上親筆簽字，不允許他人代簽，安全承諾一式兩份，一份由承諾人隨身攜帶，一份由班組存檔。
10）安全承諾書每年以月份簽訂，有效期為一年。
3、安全承諾的要求：
11）班組長是實施安全承諾簽訂的責(zé)任人，組織實施和考核安全承諾的責(zé)任人，應(yīng)定期對承諾書的落實情況進行檢查考核，職工進場必須攜帶有效的安全承諾書，無安全承諾書者不準(zhǔn)入內(nèi)，安全承諾誓詞：我已接受過本崗位的安全教育，并熟知安全承諾書內(nèi)容，愿認(rèn)真執(zhí)行，如違反本承諾，愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
4、違反承諾的責(zé)任
12）承諾人違反承諾，造成責(zé)任事故或者情節(jié)嚴(yán)重的安裝事故處置制度和績效考核制度及安全管理獎懲辦法等有關(guān)條款進行處罰，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第11篇 煤礦礦長安全生產(chǎn)承諾制度
一、總則
1、為強化安全意識，深入落實安全責(zé)任，提高遵章守紀(jì)的自覺性，確保安全生產(chǎn)，特制定該制度。
2、認(rèn)真落實安全承諾制度是礦長履行崗位安全職責(zé)的基本保證，即簽訂安全承諾書。
3、按照礦安全部門下發(fā)的安全承諾書，承諾人必須在安全承諾書上親筆簽字，并認(rèn)真履行安全承諾。
二、安全承諾內(nèi)容
1、認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行煤炭安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，保證遵守《煤炭安全規(guī)程》和有關(guān)安全規(guī)定。
2、嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤炭安全生產(chǎn)基本條件》和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定，堅決做到不安全不生產(chǎn)，保證隱患不消除不生產(chǎn)，安全措施不落實不生產(chǎn)。
3、保證做到經(jīng)常督促、檢查礦井的安全生產(chǎn)工作，及時消除安全隱患。
4、建立健全礦井安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度和事故應(yīng)急救援預(yù)案。保證礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃的有效實施。
5、從嚴(yán)管理，從嚴(yán)要求，按規(guī)定對員工進行安全教育和培訓(xùn)，保證全員持證上崗，保證各項安全管理制度落實到位，一切工作服從和服務(wù)于安全。
6、嚴(yán)格執(zhí)行干部帶班現(xiàn)場指揮制度，保證井下班班有干部在現(xiàn)場指揮，保證不違章指揮。
7、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，控制下井作業(yè)人數(shù)，保證井下作業(yè)人員控制在規(guī)定范圍內(nèi)。
8、加強礦井“一通三防”、機電運輸、防治水和頂板安全管理，保證做到不違章作業(yè)。
9、保證做到證照齊全，決不證照失效或者無證照非法生產(chǎn)。 10、負(fù)責(zé)落實本礦副礦長、班組長安全責(zé)任。
11、保證安全生產(chǎn)管理費用按規(guī)定提取、并足額上交，安全投入到位。
三、安全承諾的范圍和程序
1、此承諾制度針對礦長。
2、承諾人必須熟悉安全承諾內(nèi)容，并在安全承諾書上親筆簽字，不允許他人代簽。安全承諾書一式兩份，一份由承諾人保存，一份由安全部門存檔。
四、安全承諾的要求和違反承諾的責(zé)任
1、礦長向與礦井簽訂勞動合同的所有人員進行安全承諾。
2、承諾人違反承諾，造成責(zé)任事故或情節(jié)嚴(yán)重的按照我礦制定的相關(guān)制度等進行處罰，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
