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創(chuàng)業(yè)方案

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):47

創(chuàng)業(yè)方案

創(chuàng)業(yè)方案 第1篇

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一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和省委十二屆十一次全會(huì)、省市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,圍繞強(qiáng)鄉(xiāng)富民和維護(hù)社會(huì)會(huì)穩(wěn)定作為工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以項(xiàng)目建設(shè)為抓手,促進(jìn)趕超,以打造最優(yōu)創(chuàng)業(yè)環(huán)境為目標(biāo),努力在提高行政審批效率方面有新的成效,在營(yíng)造吸引投資興業(yè)的環(huán)境方面有新的變化,在建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系方面有新的突破,努力使全鄉(xiāng)招商引資規(guī)模和質(zhì)量有新的躍升,為推動(dòng)“和諧生態(tài)官蓮”又好又快向前發(fā)展提供有效保障。

二、活動(dòng)主體和服務(wù)對(duì)象

創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動(dòng)主體為:各村、各鄉(xiāng)直單位;

創(chuàng)業(yè)服務(wù)對(duì)象為:優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),高科技、低碳經(jīng)濟(jì)等大項(xiàng)目、大企業(yè)的招商引資;中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)培育發(fā)展;企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”和升級(jí)改造;生態(tài)規(guī)模養(yǎng)殖;全民創(chuàng)業(yè)。

三、工作重點(diǎn)

(一)廣泛宣傳發(fā)動(dòng),著力營(yíng)造服務(wù)創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍

1、通過(guò)各種形式的宣傳教育,加大宣傳力度,大力培育創(chuàng)業(yè)文化。通過(guò)各種渠道加強(qiáng)關(guān)于鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、優(yōu)化環(huán)境等方面的政策宣傳,使廣大群眾全面了解和掌握各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)扶持政策,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)信心和能力,形成政策落實(shí)的倒逼機(jī)制,促使各部門全面落實(shí)好優(yōu)惠政策。按照“科學(xué)發(fā)展、和諧創(chuàng)業(yè)”的要求,大力培育創(chuàng)業(yè)文化,加速推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)促發(fā)展,以創(chuàng)業(yè)求跨越。

2、加大調(diào)研力度,客觀了解我鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境,為開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年提供認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)。組織召開(kāi)外商投資企業(yè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、能源礦山企業(yè)、工商個(gè)體戶等各種類型座談會(huì),組織走訪一批創(chuàng)業(yè)人士,就我鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境存在的問(wèn)題征集意見(jiàn)建議,客觀了解現(xiàn)階段我縣創(chuàng)業(yè)環(huán)境現(xiàn)狀,有的放矢地優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

3、樹(shù)立創(chuàng)業(yè)和服務(wù)創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型。大力宣傳我鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型先進(jìn)事跡,宣傳高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)單位和個(gè)人,激發(fā)全社會(huì)創(chuàng)業(yè)熱情。

4、充分利用簡(jiǎn)報(bào)、墻報(bào)、宣傳欄、宣傳標(biāo)語(yǔ)、單位網(wǎng)站等載體加大對(duì)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的宣傳力度。充分反映各部門各單位開(kāi)展活動(dòng)取得的進(jìn)展和實(shí)效,總結(jié)推廣活動(dòng)中的成功做法、先進(jìn)典型和好的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)要做好信息、新聞稿件的上報(bào)工作,深入報(bào)道本地本單位開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的具體做法、取得成果和經(jīng)驗(yàn)。

(二)進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境

一是扎實(shí)推進(jìn)便民服務(wù)中心建設(shè)。充分發(fā)揮“便民辦事、為民理財(cái)、幫民致富、促進(jìn)和諧”四大功能,繼續(xù)完善便民服務(wù)中心各項(xiàng)制度和辦事程序,規(guī)范中心運(yùn)轉(zhuǎn),方便企業(yè)和群眾辦事,使便民服務(wù)中心真正成為服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境的窗口和平臺(tái)。

二是繼續(xù)開(kāi)展“創(chuàng)群眾滿意站所”活動(dòng)。對(duì)全鎮(zhèn)具有行政執(zhí)法職能和公共服務(wù)職能的鎮(zhèn)直及條管單位進(jìn)行政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議,進(jìn)一步優(yōu)化鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,加快政府職能轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),提高依法行政水平,樹(shù)立部門和行業(yè)的良好形象,大力提升各部門、單位、窗口的辦事服務(wù)意識(shí)和水平。

三是嚴(yán)格規(guī)范涉企處罰。對(duì)各單位執(zhí)行情況進(jìn)行半年一檢查一通報(bào)。加大對(duì)涉企亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派的治理力度,嚴(yán)肅查辦相關(guān)案件。

五是大力開(kāi)展明查暗訪,嚴(yán)肅機(jī)關(guān)紀(jì)律。重點(diǎn)對(duì)上班遲到早退,中途溜崗,上班時(shí)間玩電腦游戲,扎堆聊天,服務(wù)態(tài)度惡劣等現(xiàn)象進(jìn)行查糾。同時(shí)加強(qiáng)鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)及便民服務(wù)中心管理。

六是加大投訴受理和查處力度,嚴(yán)懲害群之馬。按照“投訴有門、辦理有效、結(jié)果透明、督查到位”的要求,著力抓好影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題投訴件的辦理,對(duì)重大投訴實(shí)行跟蹤辦理、及時(shí)回訪,確保投訴辦理質(zhì)量,督促辦理結(jié)果落到實(shí)處。嚴(yán)厲查處一切影響機(jī)關(guān)效能、損害創(chuàng)業(yè)環(huán)境的人和事,重點(diǎn)查處辦事拖拉、“中梗阻”的典型,隨意檢查、隨意罰款的典型,失職瀆職、不作為、亂作為的典型。

七是進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管,規(guī)范行業(yè)行為。加強(qiáng)行業(yè)自律,改善行業(yè)服務(wù)水平,重點(diǎn)強(qiáng)化與創(chuàng)業(yè)者生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和生活密切相關(guān)的部門和行業(yè)的服務(wù)監(jiān)管,使創(chuàng)業(yè)者得到更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),為創(chuàng)業(yè)者營(yíng)造一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

(三)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),提高干部素質(zhì)和能力

在全鎮(zhèn)各機(jī)關(guān)開(kāi)展創(chuàng)“四型”機(jī)關(guān)、做“四型”干部活動(dòng),大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),完善服務(wù)機(jī)制,把握服務(wù)重點(diǎn),努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān),爭(zhēng)做服務(wù)型干部;大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng),創(chuàng)新發(fā)展思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,創(chuàng)新服務(wù)方式,工作中敢于突破、敢負(fù)責(zé)任、敢于爭(zhēng)取,努力建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做創(chuàng)新型干部;

大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)之風(fēng),強(qiáng)化為民意識(shí),建立責(zé)任機(jī)制,爭(zhēng)創(chuàng)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做務(wù)實(shí)型干部;大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng),帶頭遵紀(jì)守法,嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律,廉潔自律,努力建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做廉潔型干部。

(四)建立完善重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目招商引資和建設(shè)管理協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制

1、建立重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目招商引資推進(jìn)機(jī)制。圍繞我鄉(xiāng)引進(jìn)的節(jié)能燈產(chǎn)業(yè),加大招商引資力度,帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)。一要建立科學(xué)高效的招商引資模式。繼續(xù)實(shí)行招商、安商并重的招商引資方式,進(jìn)一步加強(qiáng)和做好招商、安商的工作。二要突出招商引資的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)。努力圍繞我鄉(xiāng)招商引資入園區(qū)照明電器項(xiàng)目盡責(zé)盡力。同時(shí)加大農(nóng)業(yè)和旅游產(chǎn)業(yè)招商,做大做強(qiáng)礦產(chǎn)業(yè)、石材業(yè)和總部經(jīng)濟(jì)。三是建立完善招商引資與項(xiàng)目建設(shè)的激勵(lì)機(jī)制,形成千斤重?fù)?dān)眾人挑、人人肩上有指標(biāo)、齊心協(xié)力抓項(xiàng)目的良好局面。

2、完善重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)監(jiān)管機(jī)制。做好重點(diǎn)項(xiàng)目的規(guī)劃選址、項(xiàng)目準(zhǔn)入、征地拆遷、環(huán)境和安全評(píng)價(jià)等工作,健全重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和重點(diǎn)項(xiàng)目綠色通道,實(shí)行重點(diǎn)項(xiàng)目全過(guò)程跟蹤服務(wù)。簡(jiǎn)化單個(gè)項(xiàng)目審批手續(xù)和重大項(xiàng)目報(bào)告程序,全面推進(jìn)重大產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目并聯(lián)審批,加快審批進(jìn)度;全面推行重大項(xiàng)目無(wú)償制度,細(xì)化投資便利措施;完善項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度監(jiān)督、項(xiàng)目建設(shè)督辦、項(xiàng)目稽查和效能監(jiān)察等制度,提高項(xiàng)目管理效能;建立健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)制度化、規(guī)范化的長(zhǎng)效機(jī)制,力爭(zhēng)使我鄉(xiāng)重大優(yōu)勢(shì)高新產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目在規(guī)模上有新突破,在質(zhì)量上有新提高。

(五)建立健全投資創(chuàng)業(yè)的服務(wù)體系

1、建立健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。全面整合勞動(dòng)保障、信用社、農(nóng)經(jīng)站、工商、稅務(wù)、供電、司法、林業(yè)等相關(guān)部門的各類創(chuàng)業(yè)資源,充分發(fā)揮最大效益,建立創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心,積極為創(chuàng)業(yè)者提供項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢、融資貸款、跟蹤指導(dǎo)等“一條龍”服務(wù)。完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),積極搭建創(chuàng)業(yè)服務(wù)的電子商務(wù)信用信息服務(wù)平臺(tái),建立創(chuàng)業(yè)者信息管理服務(wù)系統(tǒng),設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)熱線,接受創(chuàng)業(yè)者的咨詢和投訴,提供及時(shí)有效的后續(xù)服務(wù)和跟蹤指導(dǎo)。

2、建立健全并落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策。全面落實(shí)省委省政府《關(guān)于創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的決定》(發(fā)[]3號(hào)文件),全面清理規(guī)范創(chuàng)業(yè)扶持政策和法規(guī)體系,制定完善促進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,為創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供最優(yōu)質(zhì)的政策服務(wù)。

3、深化行政部門政務(wù)公開(kāi)和公共服務(wù)單位辦事公開(kāi)。全面落實(shí)行政審批清理、行政事業(yè)性收費(fèi)清理成果,同時(shí)要強(qiáng)化監(jiān)督檢查,確保政務(wù)公開(kāi)質(zhì)量和效果,組織相關(guān)部門對(duì)各部門政務(wù)公開(kāi)、公共服務(wù)單位辦事公開(kāi)進(jìn)行檢查,并將檢查結(jié)果納入創(chuàng)業(yè)服務(wù)年考核評(píng)價(jià)體系。

四、工作步驟

創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、組織實(shí)施、總結(jié)考評(píng)三個(gè)階段。

(一)學(xué)習(xí)動(dòng)員(年月)

各村、各鄉(xiāng)直單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省市機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)總結(jié)暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員電視電話會(huì)議精神,學(xué)習(xí)中央、省市和縣委、縣政府有關(guān)支持創(chuàng)業(yè)方面的政策文件以及有關(guān)法律法規(guī)等。同時(shí)運(yùn)用宣傳車、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)大力宣傳,營(yíng)造人人參與創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)、個(gè)個(gè)都是投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境的良好氛圍。

(二)組織實(shí)施(年月—年10月)

按照縣開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案的要求,緊密結(jié)合實(shí)際,抓好鄉(xiāng)機(jī)關(guān)及便民服務(wù)中心管理。創(chuàng)新活動(dòng)載體,抓好各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),確保創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)取得明顯成效。

(三)總結(jié)考評(píng)(年11月—年12月)

鄉(xiāng)黨委政府認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)開(kāi)展情況,做好迎接省、市、縣考評(píng),開(kāi)展好“行風(fēng)評(píng)議”和“基層滿意站所”的評(píng)選活動(dòng),交流經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn)。

四、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。

鄉(xiāng)黨委政府把開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)趕超發(fā)展的一項(xiàng)全局性工作來(lái)抓,并成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,真正做到思想到位,組織到位,措施到位,把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)落到實(shí)處。

(二)建立健全服務(wù)創(chuàng)業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

各村、各單位在開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)中,要勇于創(chuàng)新,大膽實(shí)踐,善于總結(jié),及時(shí)將服務(wù)創(chuàng)業(yè)的有效做法和成功經(jīng)驗(yàn)完善提高,相互交流,從而形成服務(wù)創(chuàng)業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

創(chuàng)業(yè)方案 第2篇

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一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)、縣十一屆十四次全會(huì)精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以富民強(qiáng)鎮(zhèn)為目標(biāo),以招商引資為中心,依托周邊求發(fā)展,對(duì)接旅游抓休閑,借助平臺(tái)壯財(cái)源,優(yōu)化特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),打造現(xiàn)代文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

二、目標(biāo)任務(wù)

全鎮(zhèn)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到2億元以上,固定資產(chǎn)投入1.5億元以上,確保投資5000萬(wàn)元的勝利新型墻體材料今年完工投產(chǎn),投資5000萬(wàn)元的友道藥業(yè)年底試運(yùn)營(yíng)。全力服務(wù)流星山旅游、沙山跑馬場(chǎng)等全縣重大項(xiàng)目,確保項(xiàng)目順利動(dòng)工建設(shè)。

三、工作重點(diǎn)

1、大力發(fā)展招商引資,項(xiàng)目建設(shè)。是一個(gè)典型的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),為壯大我鎮(zhèn)財(cái)源,大力發(fā)展招商引資,打造新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),先后引進(jìn)深海、深度服飾兩家外資企業(yè)。投資5000萬(wàn)元的友道藥業(yè)項(xiàng)目已動(dòng)工,投資500萬(wàn)元的勇進(jìn)石英砂項(xiàng)目已投產(chǎn)。投資500萬(wàn)元的里湖特種水產(chǎn)養(yǎng)殖項(xiàng)目和投資5000萬(wàn)元的勝利新型墻體材料項(xiàng)目已簽約并動(dòng)工。

2、大力發(fā)展本土經(jīng)濟(jì)、伸長(zhǎng)短腿。重點(diǎn)發(fā)展特色農(nóng)業(yè),推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)。重點(diǎn)抓好三角垅村水梨、仕林村里湖水產(chǎn)養(yǎng)殖和翻身村優(yōu)質(zhì)稻試驗(yàn)基地建設(shè),認(rèn)真推進(jìn)杭白菊產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),按“公司+農(nóng)戶”的方式,以老建扶貧村、新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)為示范,成片開(kāi)發(fā),村村推進(jìn),逐步形成“一鄉(xiāng)一業(yè)”、“一村一品”產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。

3、大力發(fā)展總部經(jīng)濟(jì)、筑巢引鳳。依據(jù)我鎮(zhèn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),功能定位,加快總部經(jīng)濟(jì)平臺(tái)建設(shè),不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,積極引進(jìn)新立通、祥濤航運(yùn)和順通、永鑫貨運(yùn)等公司,進(jìn)一步做大總部經(jīng)濟(jì)。力爭(zhēng)引進(jìn)2-3家陸運(yùn)、水運(yùn)公司和1-2家工業(yè)總部項(xiàng)目落戶我鎮(zhèn)。加強(qiáng)對(duì)接,搞好服務(wù)。大力跟蹤服務(wù)已注冊(cè)的水運(yùn)、貨運(yùn)等公司,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的動(dòng)力。

四、工作措施

(一)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度。鎮(zhèn)班子領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目,落實(shí)責(zé)任,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)每月一次深入項(xiàng)目單位、企業(yè),切實(shí)解決項(xiàng)目、企業(yè)建設(shè)或前期工作中遇到的困難和問(wèn)題;每季度召開(kāi)一次班子會(huì),聽(tīng)取聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于工業(yè)服務(wù)、項(xiàng)目推進(jìn)中存在問(wèn)題及解決措施的匯報(bào)。

(二)項(xiàng)目月報(bào)制度。對(duì)列入創(chuàng)業(yè)服務(wù)年的項(xiàng)目建立月報(bào)制度,業(yè)主單位在每月初將每月的工程進(jìn)度、存在問(wèn)題等上報(bào)“項(xiàng)目服務(wù)年”活動(dòng)辦,以便掌握工程項(xiàng)目動(dòng)態(tài),加以協(xié)調(diào)。

(三)考檢制度。制訂創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)考檢辦法,把活動(dòng)的開(kāi)展情況與各行政村年度工作目標(biāo)考核掛鉤,年底對(duì)活動(dòng)完成情況進(jìn)行考檢,對(duì)活動(dòng)中有突出貢獻(xiàn)的村和人員,給予通報(bào)表彰。

五、工作步驟

活動(dòng)分為宣傳調(diào)研階段、工作落實(shí)階段、總結(jié)表彰階段。

(一)宣傳調(diào)研階段(2012年1月28日-2012年2月28日)。召開(kāi)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),制訂具體的實(shí)施方案,設(shè)立活動(dòng)熱線電話,傾聽(tīng)社會(huì)和企業(yè)呼聲;激發(fā)廣大干部群眾積極參與,營(yíng)造良好輿論氛圍。

(二)工作落實(shí)階段(2012年3月1日-2012年10月15日)。聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)走訪聯(lián)系企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目,宣傳發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)有關(guān)政策、調(diào)查項(xiàng)目實(shí)施、企業(yè)經(jīng)營(yíng)等發(fā)展情況。

(三)總結(jié)表彰階段(2012年12月1日-2012年12月15日)。各地各部門將活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行總結(jié),交流經(jīng)驗(yàn),表彰先進(jìn)。

六、工作要求

(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。堅(jiān)定不移地把增加有效投入作為經(jīng)濟(jì)工作的主攻點(diǎn),以項(xiàng)目推進(jìn)為抓手,以項(xiàng)目促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí),以項(xiàng)目增強(qiáng)發(fā)展后勁。

創(chuàng)業(yè)方案 第3篇

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一、目標(biāo)任務(wù)

為全面貫徹市民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”大會(huì)精神,督促市直政府各部門尤其是市直政府系列績(jī)效評(píng)估各參評(píng)單位切實(shí)用足、用好《省人民政府關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展十條措施》(政文〔2012〕20號(hào))等文件,大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提升服務(wù)水平,深化績(jī)效評(píng)估,確保民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的一系列決策部署落實(shí)到位、取得實(shí)效,加快推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、做優(yōu)做強(qiáng),努力將我市打造成民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的樂(lè)園。

二、主要措施

結(jié)合政府績(jī)效評(píng)估工作,把支持民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”政策措施的落實(shí)情況納入績(jī)效考評(píng)專項(xiàng)內(nèi)容,引導(dǎo)和督促各相關(guān)責(zé)任單位按照“切實(shí)增強(qiáng)為企業(yè)服務(wù)的意識(shí),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),主動(dòng)服務(wù)企業(yè),認(rèn)真服務(wù)企業(yè),真正想企業(yè)所想、急企業(yè)所急、解企業(yè)所難,做到事前主動(dòng)介入、事中做好服務(wù)、事后積極跟蹤,貼心高效地服務(wù)企業(yè)”的總體要求,切實(shí)抓好服務(wù)和保障民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”各項(xiàng)工作。

(一)結(jié)合績(jī)效考評(píng)部署開(kāi)展專項(xiàng)督查評(píng)估工作

各相關(guān)責(zé)任單位要結(jié)合單位職能實(shí)際,圍繞服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的責(zé)任分解任務(wù),合理設(shè)定績(jī)效評(píng)估目標(biāo),完善績(jī)效責(zé)任體系,建立績(jī)效獎(jiǎng)懲機(jī)制,推進(jìn)績(jī)效目標(biāo)實(shí)施和專項(xiàng)督查評(píng)估工作的落實(shí)。

1.制定工作方案,明確目標(biāo)任務(wù)。各相關(guān)責(zé)任單位要結(jié)合實(shí)際,科學(xué)制定本部門服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”考評(píng)工作方案,方案應(yīng)包括工作目標(biāo)、具體措施、季度計(jì)劃、完成時(shí)限、工作進(jìn)度和季度、年度要達(dá)到的預(yù)期效果,以及相應(yīng)的監(jiān)督檢查措施和考評(píng)辦法。工作方案中,要把服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”作為績(jī)效評(píng)估之重點(diǎn)工作目標(biāo)的一級(jí)指標(biāo),下設(shè)若干二級(jí)指標(biāo),將保障民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”系列文件有效執(zhí)行的綜合配套措施以及政策制定、工作安排、重點(diǎn)投入等方面有力舉措作為目標(biāo)任務(wù)。

各單位要根據(jù)承擔(dān)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”任務(wù)數(shù)的情況,客觀合理地設(shè)置分值,并把服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”專項(xiàng)督查評(píng)估總分按一定比例計(jì)入績(jī)效評(píng)估總成績(jī)。具體為:對(duì)于市委、市政府關(guān)于民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”涉及的相關(guān)責(zé)任單位(23個(gè),名單附后)要單列設(shè)置8-12分的權(quán)重;績(jī)效評(píng)估的其他參評(píng)單位(除上述單位之外的21個(gè)一級(jí)評(píng)估單位和市公安局下屬的13個(gè)二級(jí)評(píng)估單位、市公安交警支隊(duì))單列設(shè)置4-6分的權(quán)重(其中,實(shí)施“服務(wù)型政府”教育培訓(xùn)工程可占2分或單獨(dú)設(shè)為一級(jí)指標(biāo))。

各單位專項(xiàng)督查評(píng)估方案形成后,按以下步驟報(bào)送審核:第一步,于月25日前報(bào)送市政府分管副秘書長(zhǎng)或辦公室副主任審核把關(guān),并報(bào)市公務(wù)員局備案;第二步,各單位把支持民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”政策措施的工作內(nèi)容納入績(jī)效評(píng)估指標(biāo),于4月中旬報(bào)送整個(gè)年度績(jī)效工作方案,經(jīng)市公務(wù)員局組織審核后,報(bào)請(qǐng)市政府分管副市長(zhǎng)審定,并呈報(bào)市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組批復(fù);同時(shí)通過(guò)參評(píng)單位門戶網(wǎng)站、政務(wù)公開(kāi)欄等方式向社會(huì)公開(kāi),主動(dòng)加壓,接受監(jiān)督。

2.分解細(xì)化任務(wù),構(gòu)建責(zé)任體系。各相關(guān)責(zé)任單位要建立服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”考評(píng)目標(biāo)落實(shí)責(zé)任體系,逐項(xiàng)梳理,具體分解落實(shí)到專門單位或科室、各個(gè)崗位和承辦人員,明確進(jìn)度、質(zhì)量和完成任務(wù)的時(shí)間節(jié)點(diǎn),落實(shí)直接責(zé)任人及主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

(二)精心組織服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”專項(xiàng)督查評(píng)估活動(dòng)

1.督查評(píng)估對(duì)象。對(duì)象為市直政府系列績(jī)效評(píng)估各參評(píng)單位,重點(diǎn)是政辦〔2012〕27號(hào)等文件涉及的各相關(guān)責(zé)任單位。

2.督查評(píng)估內(nèi)容。根據(jù)《省人民政府關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展十條措施》(政文〔2012〕20號(hào))、《中共市委、市人民政府關(guān)于推進(jìn)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的若干意見(jiàn)》(委發(fā)〔2012〕2號(hào))、《市人民政府關(guān)于印發(fā)市民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)專項(xiàng)扶持行動(dòng)計(jì)劃的通知》(政文〔2012〕11號(hào))、《市人民政府關(guān)于推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的若干意見(jiàn)》(政文〔2012〕14號(hào))、《市人民政府關(guān)于服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的意見(jiàn)》(政文〔2012〕16號(hào))等文件確定的主要任務(wù)、指標(biāo)進(jìn)行督查評(píng)估,考評(píng)的目標(biāo)內(nèi)容有:(1)以上文件中涉及的各責(zé)任相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)重視程度、協(xié)同協(xié)作、落實(shí)相關(guān)工作任務(wù)等情況;(2)以上文件中確定的有關(guān)指標(biāo)的完成情況。

3.督查評(píng)估方式。構(gòu)建“季度督查、半年評(píng)估、年終考評(píng)”制度,采取專項(xiàng)督查、常規(guī)抽查、明查暗訪等靈活多樣的督查方式,深入一線,逐一督查,全面促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”大會(huì)精神和相關(guān)政策的落實(shí)。

(1)季度督查。各單位要按照責(zé)任分解要求,及時(shí)梳理出季度督查的主要內(nèi)容,并圍繞責(zé)任范圍內(nèi)工作目標(biāo),建立相關(guān)的工作臺(tái)賬。在報(bào)送績(jī)效目標(biāo)落實(shí)情況季度報(bào)表時(shí),要重點(diǎn)體現(xiàn)服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”責(zé)任目標(biāo)的落實(shí)情況、存在的問(wèn)題、薄弱環(huán)節(jié)、原因及整改意見(jiàn)(第一季度報(bào)送工作計(jì)劃),并于下一季度第一個(gè)月10日前分別報(bào)市公務(wù)員局、市效能辦、調(diào)查隊(duì)和市政府督查室。在此基礎(chǔ)上,由市政府辦牽頭,組織市效能辦、市公務(wù)員局、調(diào)查隊(duì)、市政府督查室、市重點(diǎn)辦、數(shù)據(jù)采集責(zé)任單位和相關(guān)職能部門,并邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、效能監(jiān)督員、績(jī)效目標(biāo)考評(píng)專家、新聞媒體參加,對(duì)相關(guān)單位的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行有針對(duì)性的督查。季度督點(diǎn)是省政府(政文〔2012〕20號(hào))文件給予的支持政策在我市對(duì)應(yīng)部門的貫徹落實(shí)情況;市政府出臺(tái)的文件中具體指標(biāo)完成情況;相關(guān)職能部門服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”實(shí)際情況。

(2)半年評(píng)估。由市政府辦牽頭,于7月份對(duì)服務(wù)民營(yíng)企業(yè)情況進(jìn)行一次半年督查評(píng)估,重點(diǎn)對(duì)半年來(lái)各部門服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”中落實(shí)政策是否及時(shí)、措施是否到位、責(zé)任是否落實(shí)、查擺問(wèn)題和幫助協(xié)調(diào)問(wèn)題是否解決,并通報(bào)半年評(píng)估結(jié)果。

(3)年終考評(píng)。結(jié)合年終績(jī)效考評(píng),組織對(duì)市直政府系列各參評(píng)單位關(guān)于服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”情況進(jìn)行一次全面評(píng)估,總結(jié)民營(yíng)企業(yè)對(duì)政務(wù)服務(wù)的新需求、政務(wù)服務(wù)中的新做法以及提出政務(wù)服務(wù)中需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善的建議。

(三)全面進(jìn)行服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”年度考評(píng)

根據(jù)年終績(jī)效評(píng)分結(jié)果,對(duì)各相關(guān)責(zé)任單位服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”情況進(jìn)行一次綜合分析,得出考評(píng)結(jié)果,并按設(shè)定的指標(biāo)權(quán)重比例計(jì)入績(jī)效評(píng)估總成績(jī)。

1.分值設(shè)置及計(jì)算方法。服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”專項(xiàng)督查評(píng)估總分為100分。總成績(jī)=目標(biāo)考評(píng)得分(70分)+季度督查與半年評(píng)估得分(20分)+公眾評(píng)議得分(10分)+察訪核驗(yàn)扣分。

2.集中考評(píng)。由市公務(wù)員局在年終績(jī)效考評(píng)后,對(duì)各單位涉及的督查評(píng)估內(nèi)容所得分值進(jìn)行匯總,換算成70分,作為目標(biāo)考評(píng)得分。季度督查與半年評(píng)估得分由每次季度督查和1次半年評(píng)估的實(shí)際分值加權(quán)合成,換算成20分。

3.公眾評(píng)議。調(diào)查隊(duì)要在公眾評(píng)議中增設(shè)服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的調(diào)查內(nèi)容,并把行政服務(wù)中心窗口辦理涉及民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”事項(xiàng)的服務(wù)相對(duì)人全部列為相關(guān)單位公眾評(píng)議的指定對(duì)象。年終進(jìn)行專項(xiàng)評(píng)議督查后,把專項(xiàng)評(píng)議得分換算成10分。

4.察訪核驗(yàn)。市效能辦牽頭負(fù)責(zé),通過(guò)經(jīng)常性的明查暗訪、跟蹤問(wèn)效、接受投訴、限時(shí)整改、過(guò)錯(cuò)追究以及新聞媒體監(jiān)督等措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,督促認(rèn)真整改。對(duì)于發(fā)現(xiàn)有以下情形的,將對(duì)各相關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行察訪核驗(yàn)扣分:①未認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于推進(jìn)、支持、服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”決策部署,沒(méi)有按照要求出臺(tái)相關(guān)文件、措施、制度的,扣2分;②未將民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”支持政策措施納入績(jī)效評(píng)估專項(xiàng)內(nèi)容的,扣1分;③因效率低下、推諉扯皮或吃拿卡要等被企業(yè)投訴,經(jīng)查實(shí)的每一例扣1分;④不符合程序擅自到企業(yè)檢查的,每發(fā)現(xiàn)一例扣0.5分;⑤未將涉企職能部門領(lǐng)導(dǎo)分工及工作情況向社會(huì)公開(kāi)的,扣0.2分。

5.考評(píng)等次??荚u(píng)結(jié)果分為“優(yōu)秀、良好、一般、差”四個(gè)等次。具體為:90分及以上為優(yōu)秀,80-90分為良好,60-80分為一般,60分以下為差。

6.獎(jiǎng)懲措施。將考評(píng)結(jié)果向市政府匯報(bào),適時(shí)通報(bào)。對(duì)工作成效突出的單位在績(jī)效考評(píng)時(shí)給予適當(dāng)加分,并從中擇優(yōu)推薦為“服務(wù)民營(yíng)企業(yè)標(biāo)兵單位”的候選對(duì)象。對(duì)考評(píng)結(jié)果為一般的,要求限期整改;對(duì)考評(píng)結(jié)果為差的單位給予通報(bào)批評(píng),并在當(dāng)年度績(jī)效考評(píng)結(jié)果基礎(chǔ)上按降一檔確定。

三、組織保障

要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),把服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”專項(xiàng)督查評(píng)估納入整個(gè)績(jī)效考評(píng),在市委、市政府和市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。具體由市政府辦牽頭,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各相關(guān)責(zé)任單位解決“二次創(chuàng)業(yè)”政策措施落實(shí)過(guò)程中可能出現(xiàn)的重大問(wèn)題;市公務(wù)員局、市效能辦、調(diào)查隊(duì)協(xié)助工作。同時(shí),設(shè)立市政府績(jī)效目標(biāo)考評(píng)辦公室(掛靠市公務(wù)員局),負(fù)責(zé)市直政府系列各部門績(jī)效目標(biāo)考評(píng)的組織、協(xié)調(diào)和具體實(shí)施工作,包括落實(shí)服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”政策措施的季度督查、半年評(píng)估、年終考評(píng)等工作。

服務(wù)民營(yíng)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”專項(xiàng)督查評(píng)估對(duì)象

創(chuàng)業(yè)方案 第4篇

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一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

全面貫徹黨的十七屆四中全會(huì)、省委十二屆十一次全會(huì)、全省農(nóng)村工作會(huì)議和全省農(nóng)業(yè)工作會(huì)議精神,以服務(wù)全民創(chuàng)業(yè)、服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)為主題,以服務(wù)重點(diǎn)龍頭企業(yè)、重大農(nóng)業(yè)項(xiàng)目為重點(diǎn),以深化改革為動(dòng)力,激活農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)主體,拓寬農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,強(qiáng)化農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),努力在提高全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)行政審批效率方面有新的提高,在營(yíng)造吸引投資興業(yè)的環(huán)境方面有新的變化,在建立健全農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系方面有新的突破,使全市農(nóng)業(yè)招商引資規(guī)模和質(zhì)量有新的躍升,為保持全市糧食總產(chǎn)、農(nóng)民收入增長(zhǎng)率、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和農(nóng)業(yè)項(xiàng)目固定資產(chǎn)投入增長(zhǎng)率達(dá)到預(yù)期目標(biāo)提供有效保障。

二、活動(dòng)主體

局機(jī)關(guān)各科(站)、局屬各單位,各縣(區(qū))農(nóng)業(yè)部門及其工作人員。

三、工作重點(diǎn)

(一)培育“五支隊(duì)伍”,激活農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)主體。

1、培育一支50人農(nóng)業(yè)企業(yè)家創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍。龍頭企業(yè)是農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的骨干力量。要以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化“雙十雙百雙千”工程為抓手,鼓勵(lì)和支持具有比較優(yōu)勢(shì)的龍頭企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”,通過(guò)收購(gòu)、兼并、租賃、控股和承包等方式,壯大龍頭企業(yè)規(guī)模,提升龍頭企業(yè)實(shí)力;通過(guò)開(kāi)展定向投入、定向服務(wù)、定向收購(gòu),完善合同、合作、股份合作等聯(lián)結(jié)機(jī)制,提升龍頭企業(yè)帶動(dòng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收能力。要精心策劃招商項(xiàng)目,拓展招商領(lǐng)域,創(chuàng)新招商方式,充分利用贛臺(tái)、贛港、贛滬、贛粵四個(gè)平臺(tái),吸引一批國(guó)際國(guó)內(nèi)一流加工企業(yè)的客商到投資興業(yè),使我市農(nóng)業(yè)招商引資與農(nóng)民創(chuàng)業(yè)互相促進(jìn)、融合發(fā)展,帶動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)。

2、培育一支1000人農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人隊(duì)伍。農(nóng)民專業(yè)合作社是農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的引領(lǐng)者。要加強(qiáng)農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人、財(cái)會(huì)人員培訓(xùn),為農(nóng)民專業(yè)合作社的健康發(fā)展提供人才支撐。要充分發(fā)揮財(cái)政支持農(nóng)民專業(yè)合作社專項(xiàng)資金的引導(dǎo)作用,支持開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、建設(shè)小型冷藏庫(kù)和“農(nóng)超對(duì)接”,推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),做大做強(qiáng)一批產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)牢、經(jīng)營(yíng)規(guī)模大、服務(wù)內(nèi)容全、帶動(dòng)農(nóng)戶多、規(guī)范運(yùn)作好的農(nóng)民專業(yè)合作示范社,帶領(lǐng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè),增加農(nóng)民收入。

3、培育一支1000人有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的種養(yǎng)專業(yè)戶隊(duì)伍。種養(yǎng)專業(yè)戶是農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的示范者,具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)本領(lǐng)和農(nóng)技推廣應(yīng)用的能力。要通過(guò)加強(qiáng)新型農(nóng)民培訓(xùn),加大農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼力度,支持幫助種養(yǎng)專業(yè)戶完善基礎(chǔ)設(shè)施,提升種養(yǎng)殖技術(shù)水平,發(fā)展家庭適度規(guī)模經(jīng)營(yíng),幫助他們變小業(yè)為大業(yè),實(shí)現(xiàn)更大發(fā)展。

4、培育一支5000人返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)隊(duì)伍。農(nóng)民工是農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的主力軍,具有思想觀念開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)思維活躍、專業(yè)技能較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)。要通過(guò)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)、落實(shí)優(yōu)惠政策等措施,鼓勵(lì)引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、就近就業(yè),實(shí)現(xiàn)從“轉(zhuǎn)移輸出一人、致富一家”向“一人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、帶動(dòng)一方致富”的轉(zhuǎn)變。

5、培育一支1000人農(nóng)民創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)員隊(duì)伍。全面推進(jìn)基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè),加強(qiáng)對(duì)縣鄉(xiāng)農(nóng)技推廣人員、農(nóng)民專業(yè)合作社輔導(dǎo)員的培訓(xùn),建立健全農(nóng)技推廣人員、農(nóng)民專業(yè)合作社輔導(dǎo)員隊(duì)伍體系,提高服務(wù)指導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)能力,為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)提供政策、技術(shù)和市場(chǎng)信息等指導(dǎo)服務(wù)。

(二)緊扣“四個(gè)領(lǐng)域”,拓展農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)空間。

1、大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)。農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整的重要帶動(dòng)力量,具有增加農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)和發(fā)揮農(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢(shì)的雙重功效。要推動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)向優(yōu)勢(shì)產(chǎn)區(qū)集中,重點(diǎn)發(fā)展稻谷精深加工、蔬菜商品化處理、蜜桔、冷鮮豬肉、水禽加工、水產(chǎn)品加工等,提高農(nóng)產(chǎn)品加工深度、產(chǎn)品檔次和質(zhì)量安全水平;鼓勵(lì)發(fā)展小型農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè),推廣適合家庭手工加工的項(xiàng)目,促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品就地就近加工增值和產(chǎn)地農(nóng)民就地就近就業(yè)。

2、做大做強(qiáng)農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。要充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)就業(yè)潛力,圍繞糧食、柑桔、蔬菜、茶葉、生豬、白蓮、食用菌、花卉、水產(chǎn)、水禽等特色產(chǎn)業(yè)布局,大規(guī)模開(kāi)展糧棉油高產(chǎn)創(chuàng)建活動(dòng),建設(shè)“一田、三園”(高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田,標(biāo)準(zhǔn)化果園、蔬菜園和茶園),發(fā)展一區(qū)(生態(tài)畜牧養(yǎng)殖小區(qū)),加快池塘標(biāo)準(zhǔn)化改造,推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全認(rèn)證,大力發(fā)展無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色(有機(jī))食品,鼓勵(lì)各類創(chuàng)業(yè)主體在做大做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)中創(chuàng)新業(yè)、建大業(yè)。一要抓好16個(gè)萬(wàn)畝糧食高產(chǎn)創(chuàng)建片(含百畝核心區(qū)、千畝攻關(guān)區(qū))、2個(gè)萬(wàn)畝油菜高產(chǎn)創(chuàng)建片和1個(gè)千畝馬鈴薯高產(chǎn)創(chuàng)建片,全力打造糧油生產(chǎn)核心產(chǎn)區(qū)。二要全力推進(jìn)6萬(wàn)畝無(wú)公害蔬菜基地、1萬(wàn)畝花卉苗木基地、10萬(wàn)畝白蓮基地、12萬(wàn)畝煙葉基地建設(shè),重點(diǎn)是要“選好一塊地、把好兩道關(guān)(產(chǎn)前、產(chǎn)后處理關(guān)和質(zhì)量控制關(guān))、樹(shù)好兩塊牌(標(biāo)牌和品牌),繼續(xù)堅(jiān)持精品化發(fā)展。三要發(fā)揮水庫(kù)資源優(yōu)勢(shì),以10萬(wàn)畝鱖魚等產(chǎn)業(yè)化基地為重點(diǎn),支持映紅水產(chǎn)集團(tuán)形成規(guī)模、品種優(yōu)勢(shì)。四要以推進(jìn)測(cè)土配方施肥為重點(diǎn),在500萬(wàn)畝農(nóng)作物中推廣減量化、精準(zhǔn)化的施肥用藥技術(shù)。五要啟動(dòng)農(nóng)作物病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治示范縣創(chuàng)建活動(dòng),加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治,確保水稻統(tǒng)防統(tǒng)治面積達(dá)到50萬(wàn)畝。六要推廣山頂戴帽、山腰茶果竹,茶林間作、果林間作,雞—豬—沼—魚—糧等生態(tài)農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)模式,實(shí)施大中型沼氣池工程項(xiàng)目50個(gè),力爭(zhēng)生態(tài)模式占農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)20%以上。

3、加快發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游。休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游是促進(jìn)農(nóng)民就地創(chuàng)業(yè)和增收致富的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。一要立足各地農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)和鄉(xiāng)村自然、生態(tài)和文化資源,聯(lián)合旅游、工會(huì)、教育等部門,積極爭(zhēng)取加大投入,在全市創(chuàng)建一批優(yōu)秀休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游園區(qū),建成規(guī)模以上旅游休閑農(nóng)業(yè)園區(qū)120個(gè),年經(jīng)營(yíng)收入100萬(wàn)元以上旅游休閑農(nóng)業(yè)園區(qū)超50個(gè),引導(dǎo)城市居民到農(nóng)村休閑度假、消費(fèi),其中,、、、、等縣(區(qū))要抓好2-3個(gè)年經(jīng)營(yíng)收入超500萬(wàn)元旅游休閑農(nóng)業(yè)園區(qū),其它縣至少抓好1個(gè)以上年經(jīng)營(yíng)收入超500萬(wàn)元旅游休閑農(nóng)業(yè)園區(qū)。今年,全市要啟動(dòng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)活動(dòng),力爭(zhēng)把樂(lè)安臺(tái)大園區(qū)建設(shè)成部級(jí)園區(qū),鵬溪、白鷺、崇仁草廬、馬頭山等建設(shè)成省級(jí)園區(qū),樂(lè)安桑海、白蓮博覽園等建設(shè)成縣級(jí)園區(qū);發(fā)展休閑旅游農(nóng)業(yè),重點(diǎn)培育、、休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游,規(guī)劃——、—金溪—等休閑旅游精品線路,創(chuàng)建金溪波爾、云溪竹海、龍?zhí)┑刃蓍e旅游星級(jí)示范點(diǎn),力爭(zhēng)有1個(gè)縣擠入省級(jí)重點(diǎn)縣。二要積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,將收費(fèi)低于政府采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)的“農(nóng)家樂(lè)”(現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園),優(yōu)先列入政府會(huì)議采購(gòu)定點(diǎn),引導(dǎo)政府部門把小型會(huì)議放到農(nóng)村去開(kāi),促進(jìn)全市休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游發(fā)展。

4、鼓勵(lì)發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)業(yè)。加快發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)業(yè)是擴(kuò)大農(nóng)業(yè)就業(yè)容量、促進(jìn)農(nóng)業(yè)增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變的迫切需要。要圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)需要,大力培育多元化的農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)組織,鼓勵(lì)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)辦服務(wù)實(shí)體,積極開(kāi)展良種良法推廣、重大病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治、農(nóng)機(jī)跨區(qū)作業(yè)、沼氣服務(wù)等生產(chǎn);利用國(guó)家加大對(duì)農(nóng)村公路、汽車農(nóng)機(jī)下鄉(xiāng)、農(nóng)村危房改造投入力度的有利時(shí)機(jī),大力發(fā)展農(nóng)村運(yùn)輸業(yè)、農(nóng)村建筑業(yè);大力培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、運(yùn)銷大戶,促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品流通和增值,實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),服務(wù)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。

(三)完善“五個(gè)平臺(tái)”,強(qiáng)化農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

1、完善政策服務(wù)平臺(tái)。認(rèn)真抓好中央、省委和市委已出臺(tái)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大補(bǔ)貼范圍,提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),完善補(bǔ)貼辦法,繼續(xù)印制《2012年農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼政策明白卡》,發(fā)放到每戶農(nóng)民手中,推動(dòng)政策宣傳到戶,充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)積極性。同時(shí),要深入研究農(nóng)民創(chuàng)業(yè)中遇到的困難和問(wèn)題,積極謀劃和推動(dòng)鼓勵(lì)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施出臺(tái),引導(dǎo)資金、技術(shù)、人才、管理等要素向農(nóng)村聚集,為農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大推動(dòng)力。

2、完善項(xiàng)目扶持平臺(tái)。以服務(wù)重點(diǎn)龍頭企業(yè)、重大農(nóng)業(yè)項(xiàng)目為重點(diǎn),圍繞標(biāo)準(zhǔn)糧田、新一輪“菜籃子”工程、種養(yǎng)業(yè)良種工程、動(dòng)植物保護(hù)工程、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣,超前謀劃和爭(zhēng)取一批管長(zhǎng)遠(yuǎn)、強(qiáng)基礎(chǔ)的重大項(xiàng)目;要加快已開(kāi)工項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度,加強(qiáng)項(xiàng)目管理,盡快投產(chǎn)發(fā)揮效益。在項(xiàng)目安排上,要打破所有制界限,只要符合申報(bào)條件,一視同仁,平等對(duì)待,千方百計(jì)增加對(duì)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的資金投入,力爭(zhēng)使我市農(nóng)業(yè)重大項(xiàng)目規(guī)模和資金總量有新突破。

3、完善技術(shù)、信息服務(wù)平臺(tái)。以基層農(nóng)技推廣體系為依托,實(shí)施“農(nóng)業(yè)科技入戶工程”,全力推進(jìn)新品種、新技術(shù)的應(yīng)用,重點(diǎn)推廣畜禽清潔生產(chǎn)、秸桿沼氣、農(nóng)業(yè)農(nóng)村節(jié)能減排、工廠化育秧、動(dòng)植物疫病防治、畜禽清潔生產(chǎn)、超級(jí)稻示范、棉花高產(chǎn)栽培、果品采后處理及加工、稻-稻-薯栽培模式等十大技術(shù),在全市主推20-30個(gè)農(nóng)業(yè)優(yōu)良品種,力爭(zhēng)科技對(duì)農(nóng)業(yè)貢獻(xiàn)率提高2個(gè)百分點(diǎn)。加快“三電合一”信息平臺(tái)建設(shè),完善“12316三農(nóng)熱線”功能,開(kāi)通農(nóng)信通短信服務(wù)平臺(tái),及時(shí)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)信息,在農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)開(kāi)設(shè)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)專欄,為創(chuàng)業(yè)者提供政策信息、技術(shù)信息、項(xiàng)目信息、農(nóng)產(chǎn)品供求信息,開(kāi)展農(nóng)產(chǎn)品推介、項(xiàng)目招商、咨詢投訴等服務(wù)。

4、完善農(nóng)產(chǎn)品促銷平臺(tái)。強(qiáng)化品牌包裝與營(yíng)銷,鼓勵(lì)、引導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品品牌參加各類展示評(píng)比活動(dòng),推動(dòng)上海西郊國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品展示直銷中心“廳”等名優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品展示窗口建設(shè),積極參與中國(guó)(南昌)綠色食品博覽會(huì)暨第二屆中國(guó)農(nóng)業(yè)博覽交易會(huì)、第六屆省名優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品(上海)展示展銷會(huì)、名優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品(香港)展示月、第三屆綠茶博覽會(huì)和贛、滬、蘇、粵農(nóng)產(chǎn)品采購(gòu)洽談會(huì)及中國(guó)國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品交易會(huì)等境內(nèi)外知名品牌展會(huì)。舉辦市首屆農(nóng)產(chǎn)品展示展銷會(huì),積極組織企業(yè)參加國(guó)際性果蔬展。

5、完善權(quán)益維護(hù)平臺(tái)。扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法,規(guī)范行政執(zhí)法行為,建成我局行政許可網(wǎng)上審批平臺(tái);嚴(yán)厲打擊假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)行為,尊重和保障農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)權(quán)利。要堅(jiān)持穩(wěn)定和完善農(nóng)村基本經(jīng)營(yíng)制度,堅(jiān)決糾正侵占農(nóng)民土地承包權(quán)益的行為,加強(qiáng)土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)管理和服務(wù),推進(jìn)土地流轉(zhuǎn)規(guī)范化服務(wù)試點(diǎn),健全農(nóng)村土地仲裁體系;開(kāi)展對(duì)農(nóng)民建房、農(nóng)民專業(yè)合作社亂收費(fèi)的專項(xiàng)治理;充分利用農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)“局長(zhǎng)信箱”、政風(fēng)行風(fēng)熱線和效能監(jiān)測(cè)點(diǎn)等渠道,認(rèn)真受理、嚴(yán)肅查處損害創(chuàng)業(yè)者利益和破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的人和事。

(四)在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)組織開(kāi)展“個(gè)十百千”活動(dòng)。即全市建設(shè)一個(gè)農(nóng)產(chǎn)品加工創(chuàng)業(yè)基地(現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)),樹(shù)立十個(gè)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)典型,組織全市農(nóng)業(yè)部門掛點(diǎn)幫扶百家龍頭企業(yè)(農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶),培訓(xùn)千名農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)能手。

1、建設(shè)一個(gè)農(nóng)產(chǎn)品加工創(chuàng)業(yè)基地(現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū))。積極爭(zhēng)取農(nóng)業(yè)部支持,加快推進(jìn)部級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)(農(nóng)產(chǎn)品加工創(chuàng)業(yè)基地)建設(shè),開(kāi)辟創(chuàng)業(yè)孵化基地。通過(guò)降低創(chuàng)業(yè)門檻,促進(jìn)要素集聚,開(kāi)展創(chuàng)業(yè)示范,吸引創(chuàng)業(yè)者進(jìn)駐園區(qū)創(chuàng)業(yè),解決創(chuàng)業(yè)者初始階段的突出困難,把園區(qū)建設(shè)成為扶持農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的載體。

2、樹(shù)立十名“全市農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)明星”。開(kāi)展“全市農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)明星”評(píng)選活動(dòng),充分挖掘和推出農(nóng)民身邊的創(chuàng)業(yè)典型,集中宣傳他們創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的觀念轉(zhuǎn)變、曲折道路、成功經(jīng)驗(yàn)和切身體會(huì),充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)典型的示范帶動(dòng)作用,為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)提供成功案例和現(xiàn)實(shí)榜樣。

3、組織全市農(nóng)業(yè)部門領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶百家企業(yè)(農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶)。在繼續(xù)完善“辦事直通車”服務(wù)的基礎(chǔ)上,建立市、縣農(nóng)業(yè)部門領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶重點(diǎn)龍頭企業(yè)(農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶)制度,定期走訪,聽(tīng)取意見(jiàn),謀劃項(xiàng)目,產(chǎn)銷銜接,開(kāi)拓市場(chǎng),為創(chuàng)業(yè)者保駕護(hù)航。

4、培訓(xùn)千名農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)能手。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),創(chuàng)新陽(yáng)光工程、新型農(nóng)民培訓(xùn)和農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)的內(nèi)容和模式,把培訓(xùn)資源向種養(yǎng)大戶、農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、鄉(xiāng)村旅游從業(yè)人員等各類創(chuàng)業(yè)主體傾斜,力爭(zhēng)全年培訓(xùn)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)能手千人以上,提高農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。

(五)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步創(chuàng)優(yōu)服務(wù)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的政務(wù)環(huán)境。

大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),完善服務(wù)機(jī)制,把握服務(wù)重點(diǎn),努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做服務(wù)型干部。大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng),創(chuàng)新發(fā)展思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,創(chuàng)新服務(wù)方式,工作中敢于突破、敢負(fù)責(zé)任、敢于爭(zhēng)取,努力建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做創(chuàng)新型干部。大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)之風(fēng),強(qiáng)化為民意識(shí),建立責(zé)任機(jī)制,努力建設(shè)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做務(wù)實(shí)型干部。大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng),帶頭遵紀(jì)守法,嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律,廉潔自律,努力建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)、爭(zhēng)做廉潔型干部。

四、工作步驟

活動(dòng)分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、組織實(shí)施、總結(jié)考評(píng)三個(gè)階段。

(一)學(xué)習(xí)動(dòng)員(2012年1月20日—2月28日)

認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省農(nóng)業(yè)廳機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)總結(jié)暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員電視電話會(huì)議精神、全市創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)有關(guān)會(huì)議文件精神和學(xué)習(xí)中央、省和市委、市政府有關(guān)支持創(chuàng)業(yè)方面的政策文件以及有關(guān)法律法規(guī)等。結(jié)合我市農(nóng)業(yè)工作實(shí)際,制定開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案,召開(kāi)全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),對(duì)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。

(二)組織實(shí)施(2012年3月1日—10月31日)

對(duì)全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行分解,明確每項(xiàng)任務(wù)的牽頭科室和配合科室,并制定針對(duì)性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的實(shí)施方案,推動(dòng)全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)緊密結(jié)合工作實(shí)際,創(chuàng)新活動(dòng)載體,抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí),確保創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)取得明顯成效。

(三)總結(jié)考評(píng)(2012年11月1日—12月31日)

對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全面總結(jié)。以重點(diǎn)工作落實(shí)情況為主要內(nèi)容,按照年初制定的績(jī)效考核工作方案,收集資料,開(kāi)展自查,認(rèn)真整改,全面總結(jié),嚴(yán)格考評(píng),表彰先進(jìn),爭(zhēng)取在市績(jī)效考核中取得好成績(jī)。

五、工作要求

創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)涉及面廣、要求高,全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)要精心組織,密切配合,整體推進(jìn),務(wù)求實(shí)效。

一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)由局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),局效能辦具體負(fù)責(zé)日常工作的組織實(shí)施。要建立局領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系分管部門工作責(zé)任制,推動(dòng)局機(jī)關(guān)各部門的創(chuàng)業(yè)服務(wù)。局機(jī)關(guān)有關(guān)牽頭部門和配合部門要按照重點(diǎn)工作的任務(wù)分工,認(rèn)真履行職責(zé),制定工作方案,抓好任務(wù)落實(shí)。全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)要把開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)作為鞏固我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展好形勢(shì)的一項(xiàng)全局性工作,列入重要議事日程,做到思想到位、組織到位、措施到位,把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)落到實(shí)處。

二要加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍。充分利用日?qǐng)?bào)、電視臺(tái)等市主要媒體和我局《農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)》等宣傳載體,大力宣傳促進(jìn)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施,宣傳農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型,宣傳農(nóng)業(yè)部門開(kāi)展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)的新思路、新措施、新成效,讓各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)惠農(nóng)政策家喻戶曉、人人皆知,在全市農(nóng)村形成“想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、會(huì)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)大業(yè)”的濃厚氛圍。

創(chuàng)業(yè)方案 第5篇

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一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

實(shí)施百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才工程的指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,立足我市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的需求,加大農(nóng)村人才選拔培養(yǎng)力度,確立農(nóng)村人才資源是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展第一資源的觀念,創(chuàng)新農(nóng)村人才培養(yǎng)和管理制度,努力培養(yǎng)造就一支綜合素質(zhì)高、創(chuàng)業(yè)能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⒃谵r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民增收致富中起帶頭作用的農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才隊(duì)伍,推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。

實(shí)施百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才工程的目標(biāo)任務(wù)是:以提高廣大農(nóng)民發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)和創(chuàng)業(yè)致富的能力為核心,按照“選拔—培養(yǎng)—激勵(lì)—?jiǎng)?chuàng)業(yè)”的基本思路,通過(guò)連續(xù)培養(yǎng)、重點(diǎn)扶持、跟蹤管理、鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)等方式,從**年起,在我市農(nóng)村工商注冊(cè)的規(guī)模以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)者以及種植、養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工運(yùn)銷、農(nóng)機(jī)服務(wù)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織帶頭人中,重點(diǎn)選拔和培養(yǎng)100名具有創(chuàng)業(yè)潛力的農(nóng)村人才。通過(guò)三年連續(xù)培養(yǎng)和管理,每個(gè)創(chuàng)業(yè)人才經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)增長(zhǎng)5-10倍,吸納10名以上農(nóng)民就業(yè),所經(jīng)營(yíng)的實(shí)體發(fā)展為具有一定規(guī)模的企業(yè),成為帶動(dòng)農(nóng)民奔康致富的先進(jìn)典型。力爭(zhēng)60%的創(chuàng)業(yè)人才成為當(dāng)?shù)匦∮忻麣獾拿駹I(yíng)企業(yè)家,其中20%進(jìn)入我市骨干企業(yè)家隊(duì)伍(第一層次);20%的創(chuàng)業(yè)人才初步達(dá)到規(guī)模經(jīng)營(yíng)、集約經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)(第二層次);20%的創(chuàng)業(yè)人才組建經(jīng)濟(jì)合作組織,形成帶動(dòng)一方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心示范戶(第三層次)。通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展,真正達(dá)到“選培一批能人、帶動(dòng)一方百姓、搞活一片經(jīng)濟(jì)、富裕一鎮(zhèn)農(nóng)民”的人才效應(yīng)和社會(huì)效應(yīng)。

二、選拔范圍、條件和程序

百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才的選拔范圍是:在我市農(nóng)村工商注冊(cè)的規(guī)模以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)者;從事種植業(yè)(蔬菜、食用菌或園藝栽培、林果生產(chǎn))、養(yǎng)殖業(yè)(養(yǎng)鴨、雞、奶牛、豬)、農(nóng)產(chǎn)品加工儲(chǔ)運(yùn)和農(nóng)機(jī)服務(wù)的帶頭人;農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織帶頭人以及在農(nóng)村從事其他類別生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理領(lǐng)域的農(nóng)村人才。

百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才的類別和名額指標(biāo)是:規(guī)模以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)者70名,種植養(yǎng)殖帶頭人20名,農(nóng)產(chǎn)品加工儲(chǔ)運(yùn)、農(nóng)機(jī)服務(wù)帶頭人和經(jīng)濟(jì)合作組織以及從事其他類別生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)域的帶頭人10名。

百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才的選拔條件是:擁護(hù)黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法,勤勞致富,具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德;具有高中或相當(dāng)于高中以上文化程度,年齡原則上不超過(guò)45歲,身體健康,具有參加培訓(xùn)的強(qiáng)烈愿望;創(chuàng)辦領(lǐng)辦的企業(yè),取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,為本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn);所從事的種植養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工儲(chǔ)運(yùn)等行業(yè),典型示范帶動(dòng)作用突出,并愿意傳播自己的生產(chǎn)技能和經(jīng)驗(yàn),以技術(shù)、資金和管理知識(shí)幫助帶領(lǐng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民共同致富,得到群眾認(rèn)可和社會(huì)公認(rèn)。

百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才的選拔程序是:堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則,實(shí)行自下而上、層層篩選、擇優(yōu)確定的辦法,按照推薦申報(bào)、專家評(píng)審、組織考察、社會(huì)公示、命名表彰的程序進(jìn)行。具體程序是:

1、申報(bào)。農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才由所在村或企業(yè)推薦,也可由同行舉薦或個(gè)人自薦,填寫《**市農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才申報(bào)表》,并提供相關(guān)成果資料和業(yè)績(jī)證明,報(bào)所在鎮(zhèn)黨委。

2、初審。各鎮(zhèn)黨委對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行初審,查證、核實(shí)成果和業(yè)績(jī),提出申報(bào)名單,連同有關(guān)材料一并報(bào)市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室。

3、評(píng)審。組織有關(guān)專家成立市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才評(píng)審委員會(huì),對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行綜合評(píng)審,確定初步人選。

4、考察。市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室組織有關(guān)人員,對(duì)確定的初步人選進(jìn)行全面考察,詳細(xì)了解人選的有關(guān)情況,并征求有關(guān)部門意見(jiàn)。

5、公示。根據(jù)考察結(jié)果,對(duì)考察確定的人選在有關(guān)媒體進(jìn)行為期三天的公示。

6、審批。公示無(wú)異議后,市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室匯總評(píng)審、考察和公示等情況,經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后,報(bào)市委審批。

7、命名表彰。市委、市政府授予“**市農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才”稱號(hào),頒發(fā)證書,進(jìn)行表彰。

三、培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間安排

百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才工程實(shí)施時(shí)間為三年。重點(diǎn)抓好教育培訓(xùn),主要培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間安排如下。

(一)集中培訓(xùn)及時(shí)間

集中培訓(xùn)時(shí)間安排在每年7月或10月份,分兩個(gè)班次進(jìn)行。

1、規(guī)模以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)者培訓(xùn)班。主要培訓(xùn)農(nóng)村規(guī)模以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)者,培訓(xùn)時(shí)間7天,培訓(xùn)內(nèi)容包括風(fēng)險(xiǎn)投資、策劃融資、招商引資、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等方面的知識(shí)。

**年安排的主要課程:現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理理論和市場(chǎng)營(yíng)銷策略、風(fēng)險(xiǎn)投資及融資策劃、公司法等相關(guān)法律法規(guī)、信息化技術(shù)在工商業(yè)中的應(yīng)用、中小型企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展模式與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、如何利用國(guó)家政策促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展、中小型民營(yíng)企業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)案例分析、專家對(duì)創(chuàng)業(yè)人才所經(jīng)營(yíng)的企業(yè)進(jìn)行個(gè)別診斷。

2、種植養(yǎng)殖業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織等帶頭人培訓(xùn)班。主要培訓(xùn)蔬菜種植、園藝栽培、食用菌栽培、畜牧養(yǎng)殖方面的致富帶頭人,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織帶頭人,以及農(nóng)產(chǎn)品加工儲(chǔ)運(yùn)和農(nóng)機(jī)服務(wù)的帶頭人。培訓(xùn)時(shí)間7天,培訓(xùn)內(nèi)容包括:蔬菜種植、食用菌栽培、園藝栽培、農(nóng)業(yè)設(shè)施化栽培、畜牧養(yǎng)殖、農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證、農(nóng)業(yè)機(jī)械化、信息技術(shù)應(yīng)用等。

**年安排的主要課程:農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)與質(zhì)量認(rèn)證、蔬菜及食用菌設(shè)施化高效集約生產(chǎn)技術(shù)、花卉和苗木等園藝生產(chǎn)技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)化畜牧養(yǎng)殖技術(shù)、信息化技術(shù)在農(nóng)業(yè)中的應(yīng)用、中小型企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展模式與風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、如何利用國(guó)家政策促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展等。

(二)學(xué)歷教育培訓(xùn)

對(duì)所有創(chuàng)業(yè)人才,免費(fèi)納入山東省人事廳、教育廳、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)聯(lián)合舉辦的二年制函授本科班進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。根據(jù)創(chuàng)業(yè)人才所從事的行業(yè)類別,分別選學(xué)經(jīng)濟(jì)管理、園林、農(nóng)學(xué)、畜牧獸醫(yī)和農(nóng)產(chǎn)品加工等專業(yè)。具體課程,由山東農(nóng)業(yè)大學(xué)安排,并定期進(jìn)行輔導(dǎo)。通過(guò)培訓(xùn),普遍達(dá)到成人教育本科學(xué)歷,提高文化素質(zhì)。

(三)啟發(fā)式不定期培訓(xùn)

主要包括:到民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)、到大學(xué)進(jìn)行短訓(xùn)、到本市企業(yè)參觀學(xué)習(xí)、請(qǐng)專家到創(chuàng)業(yè)人才的企業(yè)進(jìn)行診斷等。

四、培養(yǎng)和考核管理措施

(一)培養(yǎng)措施

1、建檔立卡。對(duì)百名創(chuàng)業(yè)人才三年連續(xù)跟蹤培養(yǎng),由市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室負(fù)責(zé)注冊(cè)登記、建立檔案、動(dòng)態(tài)管理。

2、激勵(lì)式培養(yǎng)。對(duì)所有創(chuàng)業(yè)人才,統(tǒng)一印制“**市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才”身份名片;制作“**市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才”銅牌,在創(chuàng)業(yè)人才經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所或辦公、住所門口,進(jìn)行掛牌管理,起到督促和示范作用;建立**市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才網(wǎng)站,并鏈接到**市政府網(wǎng)、**農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)和**信息港上,定期創(chuàng)業(yè)人才的學(xué)習(xí)和經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài),起到社會(huì)監(jiān)督和促進(jìn)作用。

3、外出參觀。組織創(chuàng)業(yè)人才每年到江蘇、浙江等民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)免費(fèi)參觀學(xué)習(xí)1-2次,開(kāi)闊眼界,開(kāi)拓思路,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),捕捉市場(chǎng),增強(qiáng)投資和發(fā)展的信心和膽略。

4、到大學(xué)短訓(xùn)。每年組織創(chuàng)業(yè)人才到山東大學(xué)、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)等高等院校短期學(xué)習(xí)1次,時(shí)間5-7天。通過(guò)專家教授進(jìn)行較為系統(tǒng)的授課,了解和掌握最新經(jīng)營(yíng)技術(shù),增強(qiáng)他們規(guī)范經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的能力。

5、請(qǐng)專家講課。每年在**市委黨校進(jìn)行集中培訓(xùn),請(qǐng)省級(jí)專家進(jìn)行講授,包括風(fēng)險(xiǎn)投資、策劃融資、招商引資、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理以及農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)等方面的知識(shí)。通過(guò)高層次專家授課,使創(chuàng)業(yè)人才具有較寬闊的經(jīng)營(yíng)視野。

6、參觀市內(nèi)企業(yè)。每年組織創(chuàng)業(yè)人才到市內(nèi)有關(guān)企業(yè)參觀學(xué)習(xí)1-2次,通過(guò)企業(yè)家的經(jīng)驗(yàn)介紹和近距離感受企業(yè)發(fā)展速度,激勵(lì)創(chuàng)業(yè)人才增強(qiáng)快速發(fā)展的信心和決心。

7、相互交流學(xué)習(xí)。組織創(chuàng)業(yè)人才舉辦“創(chuàng)業(yè)論壇”,開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流,講學(xué)習(xí)心得,談發(fā)展企業(yè)的體會(huì);經(jīng)營(yíng)類別相似的創(chuàng)業(yè)人才,結(jié)成學(xué)習(xí)對(duì)子,互相學(xué)習(xí),共同促進(jìn)。

8、制定優(yōu)惠扶持措施。在政策、項(xiàng)目、資金、信息等方面全面優(yōu)惠扶持,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)人才盡快把產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

(1)免費(fèi)培訓(xùn)。對(duì)所有的培訓(xùn)項(xiàng)目,創(chuàng)業(yè)人才全部享受無(wú)償免費(fèi)培訓(xùn),不承擔(dān)任何參觀、培訓(xùn)費(fèi)用。

(2)項(xiàng)目?jī)?yōu)先立項(xiàng)。凡是符合我市及以上國(guó)家政策給予支持的項(xiàng)目,創(chuàng)業(yè)人才個(gè)人申請(qǐng),市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室給予協(xié)助,對(duì)發(fā)展的項(xiàng)目給予優(yōu)先立項(xiàng)。

(3)貸款和資金扶持。市財(cái)政每年撥付100萬(wàn)元用于農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才培訓(xùn)和貸款貼息。充分利用科技三項(xiàng)經(jīng)費(fèi),鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)人才開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。

(4)信息扶持。凡是被列入百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才工程的人員,免費(fèi)在**市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才網(wǎng)、**農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、**政府網(wǎng)上信息;定期獲得**市百名農(nóng)村優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才經(jīng)驗(yàn)交流材料;協(xié)助在中國(guó)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上開(kāi)通“一站通”信息查尋和服務(wù)。

(二)考核管理

1、建立聯(lián)系制度和創(chuàng)業(yè)人才信息庫(kù)。創(chuàng)業(yè)人才所在行業(yè)管理單位和各鎮(zhèn)要保持與他們的經(jīng)常性聯(lián)系,了解他們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和學(xué)習(xí)情況,掌握他們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)及其培養(yǎng)目標(biāo)的落實(shí)情況,幫助解決有關(guān)問(wèn)題。市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室建立創(chuàng)業(yè)人才信息庫(kù)和檔案,他們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和學(xué)習(xí)情況及時(shí)入檔入庫(kù);同時(shí),通過(guò)電話、走訪等形式了解他們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、學(xué)習(xí)等情況,協(xié)調(diào)或督促有關(guān)單位解決他們的實(shí)際困難。

2、建立定期考核制度。由市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室組織,每年根據(jù)年度目標(biāo)完成情況對(duì)創(chuàng)業(yè)人才進(jìn)行一次考核。創(chuàng)業(yè)人才每年在12月底前寫出年度總結(jié),具體介紹每年的學(xué)習(xí)情況、經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況、學(xué)習(xí)和經(jīng)營(yíng)心得,報(bào)市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室。市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室在1月份對(duì)學(xué)員進(jìn)行量化考核。建立獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)考核前10名進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)3名,三等獎(jiǎng)6名。

3、建立退出機(jī)制。市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室對(duì)創(chuàng)業(yè)人才實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,管理期為三年,每年根據(jù)考核結(jié)果和所在行業(yè)、鎮(zhèn)的建議進(jìn)行個(gè)別調(diào)整。對(duì)考核不合格的人員隨時(shí)退出;退出后不足的名額,由符合條件的人員寫出申請(qǐng),所在鎮(zhèn)推薦,考察合格后進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

(一)建立工作機(jī)構(gòu)

百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才工程由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施、統(tǒng)一管理,并成立市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室,辦公室設(shè)在市委組織部,由市委組織部、市農(nóng)村工作辦公室、農(nóng)業(yè)局、民營(yíng)局有關(guān)人員組成,具體負(fù)責(zé)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才的選拔培養(yǎng)、綜合管理和協(xié)調(diào)服務(wù)等工作。各鎮(zhèn)、市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要明確一名責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

(二)建立聯(lián)席會(huì)議制度

聯(lián)席會(huì)議由市百名農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才管理辦公室負(fù)責(zé)召集,各鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人和市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位參加。對(duì)實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,通過(guò)召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議的方式進(jìn)行解決。

(三)建立工作聯(lián)系點(diǎn)制度

建立市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn)、業(yè)務(wù)部門包行業(yè)、專業(yè)技術(shù)人員包戶制度,按經(jīng)營(yíng)類別聯(lián)系創(chuàng)業(yè)人才、聯(lián)系項(xiàng)目,確保上下信息的暢通,確保達(dá)到預(yù)期效果。

創(chuàng)業(yè)方案 第6篇

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廣告業(yè)是知識(shí)密集、技術(shù)密集、人才密集的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)[1]。恩施職業(yè)技術(shù)學(xué)院的廣告專業(yè)創(chuàng)建于1995年,并于1999年招收高職學(xué)生,15年來(lái)培養(yǎng)畢業(yè)生5000余人,現(xiàn)有在校學(xué)生100余人,為現(xiàn)代廣告業(yè)的發(fā)展和中國(guó)廣告的“生態(tài)文明”[2]作出了積極貢獻(xiàn),促進(jìn)了區(qū)域文化創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。到2009年底,恩施州共有廣告經(jīng)營(yíng)單位126個(gè),較2007年增長(zhǎng)35.5%;廣告從業(yè)人員850人,較2007年增長(zhǎng)5.1%;廣告經(jīng)營(yíng)額達(dá)5400萬(wàn)元,較2007年增長(zhǎng)63.6%。按照國(guó)家工商行政管理總局、國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)《關(guān)于促進(jìn)廣告業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》(2008年4月)和《湖北省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)廣告業(yè)發(fā)展的意見(jiàn)》(2009年8月)精神,重新認(rèn)識(shí)廣告業(yè),從國(guó)家戰(zhàn)略的高度定位廣告業(yè),重視廣告人才的培養(yǎng)和職工隊(duì)伍素質(zhì)的提高,才能贏得廣告業(yè)的大發(fā)展[3]。國(guó)家工商總局廣告監(jiān)管司統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明,目前廣告業(yè)急需五類人才:一是需要了解國(guó)際市場(chǎng)、通曉國(guó)際廣告運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)溝通能力的人才;二是需要有敏銳洞察力和市場(chǎng)駕馭能力的高層管理人才;三是需要具有整合營(yíng)銷、傳播、策劃的復(fù)合型人才;四是需要能夠自己創(chuàng)作、設(shè)計(jì)的人才;五是需要高層次的各類廣告制作,特別是擅長(zhǎng)影視廣告制作的技能性人才。學(xué)院應(yīng)立足恩施,面向武陵和湖北省,輻射全國(guó),加強(qiáng)廣告教育的專業(yè)建設(shè),提升廣告從業(yè)人員整體素質(zhì)。配合國(guó)家教育改革政策,優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)和課程設(shè)置,提高廣告師資水平,改革教材體系,創(chuàng)新教學(xué)方式,開(kāi)展廣告新媒體研究,促進(jìn)現(xiàn)代科技在廣告專業(yè)教育中的普及和運(yùn)用。[4]這些都對(duì)高技能廣告設(shè)計(jì)與制作專業(yè)人才培養(yǎng)提出了更高要求。

二、培養(yǎng)目標(biāo)定位與專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定

學(xué)院廣告設(shè)計(jì)與制作專業(yè)人才培養(yǎng)方案確立的培養(yǎng)目標(biāo):面向現(xiàn)代服務(wù)業(yè),培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)需要的,具有良好職業(yè)道德、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神和可持續(xù)發(fā)展能力,能在各企事業(yè)單位從事平面廣告設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、商品包裝設(shè)計(jì)、ci設(shè)計(jì)、商業(yè)廣告設(shè)計(jì)與作品制作、廣告策劃創(chuàng)意等項(xiàng)工作的高技能人才。畢業(yè)生面向職業(yè)崗位:各廣告公司、文化傳媒機(jī)構(gòu)、印刷裝潢公司、其它企事業(yè)單位的廣告設(shè)計(jì)、制作、策劃、創(chuàng)意工作崗位,從事商業(yè)廣告設(shè)計(jì)與制作、商業(yè)會(huì)展廣告設(shè)計(jì)與制作、商業(yè)櫥窗廣告設(shè)計(jì)與制作等工作,成為設(shè)計(jì)師助理、設(shè)計(jì)師。按照廣告設(shè)計(jì)師素質(zhì)與能力要求制定專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。構(gòu)建基礎(chǔ)課程和“工學(xué)結(jié)合”課程相結(jié)合的課程教學(xué)體系;按照廣告設(shè)計(jì)師工作業(yè)務(wù)流程重點(diǎn)建設(shè)業(yè)務(wù)核心技能課程,制定標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)“工學(xué)結(jié)合”課程;利用校內(nèi)外資源條件,建設(shè)真實(shí)的廣告公司學(xué)習(xí)情境;實(shí)行畢業(yè)證書、廣告設(shè)計(jì)師職業(yè)資格證書對(duì)接;健全“工學(xué)結(jié)合”實(shí)訓(xùn)教學(xué)和實(shí)習(xí)教學(xué)的管理機(jī)制與制度;加大力度培養(yǎng)廣告設(shè)計(jì)與制作專業(yè)骨干教師;提高專業(yè)社會(huì)服務(wù)能力,擴(kuò)大專業(yè)社會(huì)影響力,把本專業(yè)建成有實(shí)力、有前沿意識(shí)、符合地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展需要的重點(diǎn)特色專業(yè)。

三、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式

圍繞廣告行業(yè)“有素養(yǎng)、懂藝術(shù)、善策劃、會(huì)設(shè)計(jì)、能制作”的人才需求目標(biāo),堅(jiān)持廣告人才定位與學(xué)院人才培養(yǎng)特色,創(chuàng)建“技藝兼融,學(xué)做一體,一崗多證,三創(chuàng)并舉”的高職廣告人才培養(yǎng)模式。具體要求是:技能藝術(shù)融合:以廣告設(shè)計(jì)師職業(yè)技能為本位,通過(guò)校內(nèi)教學(xué)實(shí)訓(xùn)、校企合作、工學(xué)結(jié)合、學(xué)習(xí)與社會(huì)需求研究結(jié)合等教學(xué)形式,學(xué)生集多門類藝術(shù)的應(yīng)用為一身,成為技藝兼融的廣告專門人才。教學(xué)做一體化:在基于工作過(guò)程的教學(xué)中把學(xué)生對(duì)專業(yè)技能知識(shí)學(xué)習(xí)情境、專業(yè)業(yè)務(wù)流程學(xué)習(xí)情境以及學(xué)生體驗(yàn)“真實(shí)的工作”和“雇員情境”中的設(shè)計(jì)能力、制作能力融為一個(gè)整體的能力訓(xùn)練;把學(xué)生對(duì)“真實(shí)的工作”和“雇員情境”的體驗(yàn)真正落實(shí)到課程教學(xué)中,為學(xué)生創(chuàng)建有利于職業(yè)能力培養(yǎng)的真實(shí)工作情景,在基于工作過(guò)程的教學(xué)中實(shí)現(xiàn)“教、學(xué)、做”一體化,教學(xué)過(guò)程結(jié)束,廣告策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)制作作品完成。崗位證書對(duì)接:畢業(yè)條件要求,學(xué)完所有計(jì)劃課程考核合格獲得畢業(yè)證書的同時(shí),參加考核合格獲得廣告設(shè)計(jì)師證書(三級(jí))或平面廣告設(shè)計(jì)證書(中級(jí))、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、英語(yǔ)等級(jí)證書。創(chuàng)意創(chuàng)新創(chuàng)業(yè):廣告業(yè)是文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè),學(xué)習(xí)與工作過(guò)程就是創(chuàng)意過(guò)程。要求學(xué)生全面具備專業(yè)崗位應(yīng)有的素質(zhì)、知識(shí)、能力結(jié)構(gòu),在學(xué)習(xí)領(lǐng)域里有創(chuàng)意思維、項(xiàng)目實(shí)施中有創(chuàng)新成果,畢業(yè)就業(yè)時(shí)有創(chuàng)業(yè)精神?!凹妓嚰嫒?,學(xué)做一體,一崗多證,三創(chuàng)并舉”的人才培養(yǎng)模式,要求在“校內(nèi)廣告實(shí)訓(xùn)室”基礎(chǔ)上,建立市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,與校外實(shí)訓(xùn)基地開(kāi)展深度融合,采取課堂內(nèi)外的多種措施,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。

四、建設(shè)“三師”結(jié)構(gòu)教學(xué)團(tuán)隊(duì)

“三師”結(jié)構(gòu)教學(xué)團(tuán)隊(duì):老中青相結(jié)合的藝術(shù)師(美術(shù)師、書法師、工藝師)、職業(yè)師(廣告設(shè)計(jì)師、助理廣告師、廣告師)、教師職務(wù)結(jié)構(gòu)合理的教學(xué)團(tuán)隊(duì)。力爭(zhēng)一年建成院級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、三年建成省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。

1、培養(yǎng)專業(yè)帶頭人和負(fù)責(zé)人。制定專業(yè)帶頭人和負(fù)責(zé)人培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃,通過(guò)各種方式培養(yǎng)廣告設(shè)計(jì)與制作專業(yè)帶頭人和負(fù)責(zé)人各1名,首先成為“三師型”,帶領(lǐng)專業(yè)教師完成專業(yè)建設(shè)任務(wù)。

2、培養(yǎng)專業(yè)骨干教師。通過(guò)到企業(yè)鍛煉或?qū)I(yè)進(jìn)修等方式提高教師素質(zhì),明確骨干教師培養(yǎng)要求,確定骨干教師培養(yǎng)對(duì)象,通過(guò)實(shí)施培養(yǎng)計(jì)劃確實(shí)培養(yǎng)出多名“三師素質(zhì)”的骨干教師。骨干教師負(fù)責(zé)一門專業(yè)核心課程或主干課程的建設(shè)、教學(xué)設(shè)計(jì)和主講;一年以上企業(yè)工作經(jīng)歷或下企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)半年以上,并與企業(yè)合作完成主講課程開(kāi)發(fā);骨干教師取得相應(yīng)職業(yè)資格證書;骨干教師參與企業(yè)課題;骨干教師學(xué)習(xí)培訓(xùn),掌握課程體系開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)手段、最新的教學(xué)方式。

3、以“恩施職業(yè)技術(shù)學(xué)院書畫藝術(shù)研修會(huì)”為平臺(tái),積極舉薦教師加入州內(nèi)相關(guān)藝術(shù)團(tuán)體。不斷提高作品鑒賞與創(chuàng)作能力,創(chuàng)作藝術(shù)精品,產(chǎn)生社會(huì)效應(yīng)。

4、以“廣緣藝術(shù)設(shè)計(jì)公司”為平臺(tái),鼓勵(lì)老師參加“廣告師”專業(yè)職務(wù)考試或參加相應(yīng)的職業(yè)資格培訓(xùn),獲得相應(yīng)職業(yè)資格證書;

5、聘請(qǐng)行業(yè)企業(yè)兼職教師。按照專任教師與企業(yè)兼職教師1:1的比例建設(shè)企業(yè)兼職教師隊(duì)伍。建立兼職教師數(shù)據(jù)庫(kù),根據(jù)教學(xué)需要?jiǎng)討B(tài)地聘用企業(yè)兼職教師,形成專兼結(jié)合的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。兼職教師參與人才培養(yǎng)方案的制定,參與教材和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書的編寫,參與實(shí)訓(xùn)室建設(shè)并承擔(dān)教學(xué)任務(wù),根據(jù)教學(xué)需要?jiǎng)討B(tài)地聘請(qǐng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。使兼職教師隊(duì)伍的規(guī)模適應(yīng)教學(xué)需要,兼職教師的作用得到充分發(fā)揮。

五、課程體系結(jié)構(gòu)改造

以就業(yè)為導(dǎo)向,重構(gòu)課程體系,以基于工作過(guò)程的教學(xué)要求,進(jìn)一步明確廣告設(shè)計(jì)與制作中的典型工作任務(wù),以完成項(xiàng)目所需的能力培養(yǎng)為核心,以“有素養(yǎng)、懂藝術(shù)、善策劃、會(huì)設(shè)計(jì)、能制作”為目標(biāo),構(gòu)建以廣告設(shè)計(jì)與制作專業(yè)知識(shí)技能為主的“項(xiàng)目任務(wù)導(dǎo)向”制的課程體系。課程體系的內(nèi)容完全按照廣告公司“設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)項(xiàng)目”流程為依據(jù),具體安排設(shè)置課程及課時(shí)。廣告公司的“設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)項(xiàng)目”的主要流程為拉定單、客戶溝通、創(chuàng)意和設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)、制作與印刷、作品提案等,在具體課程實(shí)施中,帶入真實(shí)或虛擬的“廣告設(shè)計(jì)項(xiàng)目”。

1、設(shè)置廣告設(shè)計(jì)崗位業(yè)務(wù)核心技能課程體系。廣告業(yè)務(wù)核心課程按照“工學(xué)結(jié)合”、校企合作原則,緊緊圍繞廣告公司業(yè)務(wù)流程廣告文案寫作、廣告策劃、字體設(shè)計(jì)、電腦美術(shù)(設(shè)計(jì)軟件)、圖形創(chuàng)意設(shè)計(jì)、版式設(shè)計(jì)、廣告攝影、網(wǎng)頁(yè)與網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)、平面廣告設(shè)計(jì)與制作、包裝設(shè)計(jì)與制作、ci設(shè)計(jì)與制作、型錄設(shè)計(jì)、廣告客戶與媒介、畢業(yè)展示設(shè)計(jì)與作品制作、設(shè)計(jì)師業(yè)務(wù)流程實(shí)訓(xùn)、廣告市場(chǎng)拓展等典型工作任務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)建設(shè)。學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)選題與廣告業(yè)務(wù)核心課程相結(jié)合。課程系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與廣告職業(yè)技能證書開(kāi)發(fā)相結(jié)合。廣告業(yè)務(wù)核心課程課時(shí)占50%,每門課程課堂實(shí)訓(xùn)50%、企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)50%,實(shí)行課堂實(shí)訓(xùn)與企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)一體化學(xué)習(xí)與管理。

2、推行“多證書”制度。學(xué)生通過(guò)三年的學(xué)習(xí),在取得畢業(yè)證書的同時(shí),還需獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書。職業(yè)資格證書包括:人力資源與社會(huì)保障部認(rèn)證的“廣告設(shè)計(jì)師”和“平面設(shè)計(jì)師”等職業(yè)資格證書、行業(yè)普遍認(rèn)可的“ciw網(wǎng)頁(yè)制作專家”證書和“photoshop平面設(shè)計(jì)專家”證書等。

3、加強(qiáng)基于工作過(guò)程的課程體系開(kāi)發(fā)?,F(xiàn)有課程體系尚未完全按照職業(yè)崗位能力與職業(yè)素質(zhì)的要求進(jìn)行構(gòu)建,需要進(jìn)一步加大基于工作過(guò)程的課程開(kāi)發(fā)力度,構(gòu)建基于工作過(guò)程的課程體系。

六、專業(yè)核心課程的項(xiàng)目化改革

建立以項(xiàng)目為導(dǎo)向的教學(xué)模式。把企業(yè)的真實(shí)業(yè)務(wù)項(xiàng)目引入教學(xué)中,按照公司的實(shí)際業(yè)務(wù)流程,完成項(xiàng)目的立項(xiàng)、調(diào)研、設(shè)計(jì)、制作、成果提交;通過(guò)“教、學(xué)、做”一體化,強(qiáng)化對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)。廣告是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的先導(dǎo),專業(yè)核心技能課程是廣告業(yè)務(wù)工作的先導(dǎo)。教師應(yīng)依據(jù)服務(wù)于“恩施州加快發(fā)展特色生態(tài)農(nóng)業(yè)、優(yōu)勢(shì)資源開(kāi)發(fā)型工業(yè),以生態(tài)文化旅游業(yè)為重點(diǎn)帶動(dòng)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展,構(gòu)建特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局”[5]的原則,從企業(yè)項(xiàng)目中精心挑選典型工作項(xiàng)目,加工后形成教學(xué)項(xiàng)目庫(kù),并運(yùn)用于課程教學(xué)過(guò)程。在畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),將頂崗實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)相結(jié)合,做到真題真做,即畢業(yè)設(shè)計(jì)作品就是企業(yè)的真實(shí)設(shè)計(jì)項(xiàng)目。盡力把基于工作過(guò)程的項(xiàng)目教學(xué)模式落實(shí)到每一門課程教學(xué)中。在基于工作過(guò)程的教學(xué)模式中,需要進(jìn)一步創(chuàng)新教學(xué)模式,現(xiàn)有課程體系中項(xiàng)目教學(xué)偏重于在畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),尚未完全把基于工作過(guò)程的教學(xué)思想融入到每一門課程設(shè)計(jì)中,尚未完全做到在基于工作過(guò)程的教學(xué)模式中把“真實(shí)的工作”和“雇員情境”真正落實(shí)到以技能培養(yǎng)為目的每一門課程教學(xué)中。按照廣告設(shè)計(jì)師工作崗位要求和業(yè)務(wù)流程,重點(diǎn)建設(shè)“工學(xué)結(jié)合”的廣告策劃、平面廣告設(shè)計(jì)與制作、網(wǎng)頁(yè)與網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)與制作、ci設(shè)計(jì)、字體設(shè)計(jì)等專業(yè)核心技能課程,并確定教師負(fù)責(zé)項(xiàng)目化改革和精品課程建設(shè)。

七、規(guī)范校企合作管理,全面展開(kāi)深度合作

為進(jìn)一步完善校企工學(xué)結(jié)合的教學(xué)模式,在校企工學(xué)結(jié)合的教學(xué)模式中,突出項(xiàng)目教學(xué)中工與學(xué)的結(jié)合,把以項(xiàng)目為導(dǎo)向教學(xué)模式做真、做實(shí)、做深、做透,達(dá)到培養(yǎng)高技能人才的要求,必須規(guī)范校企合作管理,全面推進(jìn)校企深度合作。

(一)完善校企共建專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制

在2003年藝術(shù)類專業(yè)建設(shè)委員會(huì)的基礎(chǔ)上,調(diào)整充實(shí)專業(yè)建設(shè)委員會(huì),吸收行業(yè)專家參與教學(xué)管理,重新構(gòu)建校企合作共建專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制。專業(yè)建設(shè)委員會(huì)的基本職能是組織開(kāi)展專業(yè)人才培養(yǎng)方案論證;定期對(duì)專業(yè)人才培養(yǎng)方案的實(shí)施進(jìn)行檢查;組織實(shí)施校企合作師資互動(dòng),鼓勵(lì)教師到企業(yè)兼職,為企業(yè)提供服務(wù);吸納企業(yè)專家到學(xué)校任教或承擔(dān)合作項(xiàng)目等。

(二)制定校企合作年度計(jì)劃、組織實(shí)施、檢查總結(jié)

1、校企合作年度計(jì)劃實(shí)施:一是組織學(xué)生到企業(yè)頂崗實(shí)習(xí);二是為企業(yè)培訓(xùn)員工;三是用設(shè)計(jì)技術(shù)為企業(yè)服務(wù);四是聘請(qǐng)企業(yè)專家講課和負(fù)責(zé)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理。

2、穩(wěn)定和發(fā)展校企合作企業(yè)。延期州內(nèi)規(guī)模以上上廣告企業(yè)合作協(xié)議;與州外多個(gè)廣告企業(yè)建立合作關(guān)系。

(三)規(guī)范對(duì)校企合作的管理

1、建立校企合作的長(zhǎng)效機(jī)制體制。落實(shí)校企合作政策措施,使校企合作制度化。

2、按照學(xué)院校企合作的文件,規(guī)范校企業(yè)合作行為。

3、規(guī)范校企合作協(xié)議文本,由學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生及家長(zhǎng)三方簽署合作協(xié)議并在主管部門備案。

(四)加快適應(yīng)校企合作的基礎(chǔ)能力建設(shè)

1、調(diào)動(dòng)教師積極性和創(chuàng)造性,全員參與校企合作、工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式的課程教材開(kāi)發(fā)。

2、增加與新人才培養(yǎng)模式相匹配的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地,加強(qiáng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的培養(yǎng)培訓(xùn)。提高現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)室的利用率。

3、學(xué)習(xí)先進(jìn)的典型經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)校企合作的人員培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

4、探索校企合作的有效形式。依據(jù)學(xué)院的校企合作政策,增加實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)、工學(xué)交替的類型,在時(shí)間上給予更多的靈活性。利用政府事業(yè)單位、企業(yè)單位等搭建校企業(yè)合作服務(wù)平臺(tái)。

(五)以校企合作為契機(jī)加快專業(yè)改革和創(chuàng)新

1、從校企合作的人才培養(yǎng)模式切入,深化教學(xué)改革。在專業(yè)人才培養(yǎng)方案中明確:人才培養(yǎng)的前期要以“學(xué)中做”為主,側(cè)重基礎(chǔ)性學(xué)習(xí)、基礎(chǔ)性技能訓(xùn)練,掌握更寬廣的職業(yè)生涯基礎(chǔ)技能;后期要以“做中學(xué)”為主,側(cè)重專業(yè)性應(yīng)用、職業(yè)性的工作訓(xùn)練。把職業(yè)教育的職業(yè)性與職業(yè)教育的教育性有機(jī)結(jié)合起來(lái)。

2、以校企合作的長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)為突破口,加快專業(yè)“三師”教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

3、以校企合作的互利為目的,主動(dòng)尋求專業(yè)教師為企業(yè)服務(wù)的項(xiàng)目。

4、以校企合作宣傳為依托,讓廣告及相關(guān)行業(yè)認(rèn)識(shí)廣告職業(yè)教育的重要作用,促進(jìn)校企業(yè)合作社會(huì)環(huán)境和輿論環(huán)境進(jìn)一步改善。

八、改善實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件

(一)有效利用校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室創(chuàng)建真實(shí)職業(yè)環(huán)境整合資源,構(gòu)建“公司+實(shí)訓(xùn)室+教研室”運(yùn)行機(jī)制。成立“廣緣藝術(shù)設(shè)計(jì)公司”。在公司內(nèi)設(shè)置相應(yīng)機(jī)構(gòu),藝術(shù)教研室全體教師為各部門負(fù)責(zé)人,在校學(xué)生為公司員工,師生融“教、學(xué)、做”為一體,直接面向市場(chǎng)和客戶。

1、藝術(shù)設(shè)計(jì)作品制作室為公司業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。擁有噴繪機(jī)、寫真機(jī)、條幅機(jī)、冷裱機(jī)、割字機(jī)等生產(chǎn)型設(shè)備。承擔(dān)廣告噴繪、廣告設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等實(shí)訓(xùn)(工作)項(xiàng)目。

2、圖像處理實(shí)訓(xùn)室為公司業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)。擁有高配置、高性能計(jì)算機(jī)生產(chǎn)型設(shè)備。承擔(dān)電腦美術(shù)設(shè)計(jì)、ci設(shè)計(jì)、型錄設(shè)計(jì)、標(biāo)志設(shè)計(jì)、平面廣告設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)廣告設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)等實(shí)訓(xùn)(工作)項(xiàng)目。

3、建立學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)作品與應(yīng)用成果展示室。

(二)利用校外實(shí)訓(xùn)基地,組織學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)

恩施州和聲走商貿(mào)有限責(zé)任公司:在廣告創(chuàng)意、策劃、平面設(shè)計(jì)印刷、三維效果圖制作、多媒體動(dòng)畫及企業(yè)公關(guān)活動(dòng)策劃等方面能為本專業(yè)學(xué)生提供實(shí)踐教學(xué)條件。項(xiàng)目:廣告創(chuàng)意、策劃、平面設(shè)計(jì)印刷、三維效果圖制作、多媒體動(dòng)畫及企業(yè)公關(guān)活動(dòng)策劃恩施市超力廣告公司:主要從事大型廣告噴繪、在廣告創(chuàng)意、策劃、平面設(shè)計(jì)、企業(yè)公關(guān)活動(dòng)策劃等方面能為本專業(yè)學(xué)生提供實(shí)踐教學(xué)條件。項(xiàng)目:大型廣告噴繪、廣告創(chuàng)意、策劃、平面設(shè)計(jì)、企業(yè)公關(guān)活動(dòng)策劃恩施州天成設(shè)計(jì)工程有限公司:主要從事專業(yè)廣告設(shè)計(jì)、企業(yè)文化規(guī)劃、包裝設(shè)計(jì)、小區(qū)規(guī)劃、市政工程等業(yè)務(wù)。能滿足本專業(yè)學(xué)生進(jìn)行相關(guān)課程的實(shí)訓(xùn)要求。項(xiàng)目:廣告設(shè)計(jì)、企業(yè)文化規(guī)劃、ci設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)施工等業(yè)務(wù)。

創(chuàng)業(yè)方案 第7篇

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開(kāi)公司怎么寫創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書創(chuàng)業(yè)計(jì)劃是創(chuàng)業(yè)者叩響投資者大門的“敲門磚”,一份優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書往往會(huì)使創(chuàng)業(yè)者達(dá)到事半功倍的效果。一、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書是創(chuàng)業(yè)者計(jì)劃創(chuàng)立的業(yè)務(wù)的書面摘要。它用以描述與擬創(chuàng)辦企業(yè)相關(guān)的內(nèi)外部環(huán)境條件和要素特點(diǎn),為業(yè)務(wù)的發(fā)展提供指示圖和衡量業(yè)務(wù)進(jìn)展情況的標(biāo)準(zhǔn)。通常創(chuàng)業(yè)計(jì)劃是市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、人力資源等職能計(jì)劃的綜合。寫好創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書要思考的問(wèn)題:(一)關(guān)注產(chǎn)品(二)敢于競(jìng)爭(zhēng)(三)了解市場(chǎng)(四)表明行動(dòng)的方針(五)展示你的管理隊(duì)伍(六)出色的計(jì)劃摘要二、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的內(nèi)容一般來(lái)說(shuō),在創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中應(yīng)該包括創(chuàng)業(yè)的種類、資金規(guī)劃及基金來(lái)源、資金總額的分配比例、階段目標(biāo)、財(cái)務(wù)預(yù)估、行銷策略、可能風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、創(chuàng)業(yè)的動(dòng)機(jī)、股東名冊(cè)、預(yù)定員工人數(shù)、具體內(nèi)容一般包括以下十一個(gè)方面:(一)封面 封面的設(shè)計(jì)要有審美觀和藝術(shù)性,一個(gè)好的封面會(huì)使閱讀者產(chǎn)生最初的好感,形成良好的第一印象。(二)計(jì)劃摘要它是濃縮了的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的精華。計(jì)劃摘要涵蓋了計(jì)劃的要點(diǎn),以求一目了然,以便讀者能在最短的時(shí)間內(nèi)評(píng)審計(jì)劃并作出判斷。計(jì)劃摘要一般包括以下內(nèi)容:公司介紹;管理者及其組織;主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)范圍;市場(chǎng)概貌;營(yíng)銷策略;銷售計(jì)劃;生產(chǎn)管理計(jì)劃;財(cái)務(wù)計(jì)劃;資金需求狀況等。摘要要盡量簡(jiǎn)明、生動(dòng)。特別要說(shuō)明自身企業(yè)的不同之處以及企業(yè)獲取成功的市場(chǎng)因素。(三)企業(yè)介紹這部分的目的不是描述整個(gè)計(jì)劃,也不是提供另外一個(gè)概要,而是對(duì)你的公司作出介紹,因而重點(diǎn)是你的公司理念和如何制定公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。(四)行業(yè)分析在行業(yè)分析中,應(yīng)該正確評(píng)價(jià)所選行業(yè)的基本特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)狀況以及未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容。關(guān)于行業(yè)分析的典型問(wèn)題:(1)該行業(yè)發(fā)展程度如何?現(xiàn)在的發(fā)展動(dòng)態(tài)如何?(2)創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步在該行業(yè)扮演著一個(gè)怎樣的角色?(3)該行業(yè)的總銷售額有多少?總收入為多少?發(fā)展趨勢(shì)怎樣?(4)價(jià)格趨向如何?(5)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)該行業(yè)的影響程度如何?政府是如何影響該行業(yè)的?(6)是什么因素決定著它的發(fā)展?(7)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)是什么?你將采取什么樣的戰(zhàn)略?(8)進(jìn)入該行業(yè)的障礙是什么?你將如何克服?該行業(yè)典型的回報(bào)率有多少?(五)產(chǎn)品(服務(wù))介紹產(chǎn)品介紹應(yīng)包括以下內(nèi)容:產(chǎn)品的概念、性能及特性;主要產(chǎn)品介紹;產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;產(chǎn)品的研究和開(kāi)發(fā)過(guò)程;發(fā)展新產(chǎn)品的計(jì)劃和成本分析;產(chǎn)品的市場(chǎng)前景預(yù)測(cè);產(chǎn)品的品牌和專利等。在產(chǎn)品(服務(wù))介紹部分,企業(yè)家要對(duì)產(chǎn)品(服務(wù))做出詳細(xì)的說(shuō)明,說(shuō)明要準(zhǔn)確,也要通俗易懂,使不是專業(yè)人員的投資者也能明白。一般地,產(chǎn)品介紹都要附上產(chǎn)品原型、照片或其他介紹。(六)人員及組織結(jié)構(gòu)在企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)中,存在著人力資源管理、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、作業(yè)管理、產(chǎn)品管理等等。而人力資源管理是其中很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。因?yàn)樯鐣?huì)發(fā)展到今天,人已經(jīng)成為最寶貴的資源,這是由人的主動(dòng)性和創(chuàng)造性決定的。企業(yè)要管理好這種資源,更是要遵循科學(xué)的原則和方法。在創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中,必須要對(duì)主要管理人員加以闡明,介紹他們所具有的能力,他們?cè)诒酒髽I(yè)中的職務(wù)和責(zé)任,他們過(guò)去的詳細(xì)經(jīng)歷及背景。此外,在這部分創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中,還應(yīng)對(duì)公司結(jié)構(gòu)做一簡(jiǎn)要介紹,包括:公司的組織機(jī)構(gòu)圖;各部門的功能與責(zé)任;各部門的負(fù)責(zé)人及主要成員;公司的報(bào)酬體系;公司的股東名單,包括認(rèn)股權(quán)、比例和特權(quán);公司的董事會(huì)成員;各位董事的背景資料。經(jīng)驗(yàn)和過(guò)去的成功比學(xué)位更有說(shuō)服力。如果你準(zhǔn)備把一個(gè)特別重要的位置留給一個(gè)沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的人,你一定要給出充分的理由。(七)市場(chǎng)預(yù)測(cè)應(yīng)包括以下內(nèi)容:1、需求進(jìn)行預(yù)測(cè);2、市場(chǎng)預(yù)測(cè)市場(chǎng)現(xiàn)狀綜述;3、競(jìng)爭(zhēng)廠商概覽;4、目標(biāo)顧客和目標(biāo)市場(chǎng);5、本企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)地位等。(八)營(yíng)銷策略對(duì)市場(chǎng)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)失敗的最主要原因之一。在創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中,營(yíng)銷策略應(yīng)包括以下內(nèi)容:(1)市場(chǎng)機(jī)構(gòu)和營(yíng)銷渠道的選擇;(2)營(yíng)銷隊(duì)伍和管理;(3)促銷計(jì)劃和廣告策略;(4)價(jià)格決策。(九)制造計(jì)劃創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中的生產(chǎn)制造計(jì)劃應(yīng)包括以下內(nèi)容:1、產(chǎn)品制造和技術(shù)設(shè)備現(xiàn)狀;2、新產(chǎn)品投產(chǎn)計(jì)劃;3、技術(shù)提升和設(shè)備更新的要求;4、質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃。(十)財(cái)務(wù)規(guī)劃財(cái)務(wù)規(guī)劃一般要包括以下內(nèi)容:其中重點(diǎn)是現(xiàn)金流量表、資產(chǎn)負(fù)債表以及損益表的制備。流動(dòng)資金是企業(yè)的生命線,因此企業(yè)在初創(chuàng)或擴(kuò)張時(shí),對(duì)流動(dòng)資金需要預(yù)先有周詳?shù)挠?jì)劃和進(jìn)行過(guò)程中的嚴(yán)格控制;損益表反映的是企業(yè)的盈利狀況,它是企業(yè)在一段時(shí)間運(yùn)作后的經(jīng)營(yíng)結(jié)果; 資產(chǎn)負(fù)債表則反映在某一時(shí)刻的企業(yè)狀況,投資者可以用資產(chǎn)負(fù)債表中的數(shù)據(jù)得到的比率指標(biāo)來(lái)衡量企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況以及可能的投資回報(bào)率。(十一)風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理(1)你的公司在市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)方面都有哪些基本的風(fēng)險(xiǎn)?(2)你準(zhǔn)備怎樣應(yīng)付這些風(fēng)險(xiǎn)?(3)就你看來(lái),你的公司還有一些什么樣的附加機(jī)會(huì)?(4)在你的資本基礎(chǔ)上如何進(jìn)行擴(kuò)展?(5)在最好和最壞情形下,你的五年計(jì)劃表現(xiàn)如何?如果你的估計(jì)不那么準(zhǔn)確,應(yīng)該估計(jì)出你的誤差范圍到底有多大。如果可能的話,對(duì)你的關(guān)鍵性參數(shù)做最好和最壞的設(shè)定。三、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的編寫步驟準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)方案是一個(gè)展望項(xiàng)目的未來(lái)前景、細(xì)致探索其中的合理思路、確認(rèn)實(shí)施項(xiàng)目所需的各種必要資源、再尋求所需支持的過(guò)程。需要注意的是,并非任何創(chuàng)業(yè)方案都要完全包括上述大綱中的全部?jī)?nèi)容。創(chuàng)業(yè)內(nèi)容不同,相互之間差異也就很大。第一階段:經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)第二階段:創(chuàng)業(yè)構(gòu)思第三階段:市場(chǎng)調(diào)研第四階段:方案起草創(chuàng)業(yè)方案全文寫好全文,加上封面,將整個(gè)創(chuàng)業(yè)要點(diǎn)抽出來(lái)寫成提要,然后要按下面的順序?qū)⑷讋?chuàng)業(yè)方案排列起來(lái):(1)市場(chǎng)機(jī)遇與謀略;(2)經(jīng)營(yíng)管理;(3)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì);(4)財(cái)務(wù)預(yù)算;(5)其他與聽(tīng)眾有直接關(guān)系的;信息和材料,如企業(yè)創(chuàng)始人、潛在投資人,甚至家庭成員和配偶。第五階段:最后修飾階段首先,根據(jù)你的報(bào)告,把最主要的東西做成一個(gè)1—2頁(yè)的摘要,放在前面。其次,檢查一下,千萬(wàn)不要有錯(cuò)別字之類的錯(cuò)誤,否則別人對(duì)你是否做事嚴(yán)謹(jǐn)會(huì)懷疑的。最后,設(shè)計(jì)一個(gè)漂亮的封面,編寫目錄與頁(yè)碼,然后打印、裝訂成冊(cè)。第六階段:檢查可以從以下幾個(gè)方面加以檢查:(1)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書是否顯示出你具有管理公司的經(jīng)驗(yàn)。(2)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書是否顯示了你有能力償還借款。(3)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書是否顯示出你已進(jìn)行過(guò)完整的市場(chǎng)分析。(4)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書是否容易被投資者所領(lǐng)會(huì)。創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書應(yīng)該備有索引和目錄,以便投資者可以較容易地查閱各個(gè)章節(jié)。還應(yīng)保證目錄中的信息流是有邏輯的和現(xiàn)實(shí)的。(5)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中是否有計(jì)劃摘要并放在了最前面,計(jì)劃摘要相當(dāng)于公司創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的封面,投資者首先會(huì)看它。為了保持投資者的興趣,計(jì)劃摘要應(yīng)寫得引人人勝。(6)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書是否在文法上全部正確。(7)你的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書能否打消投資者對(duì)產(chǎn)品(服務(wù))的疑慮。如果需要,你可以準(zhǔn)備一件產(chǎn)品模型。

創(chuàng)業(yè)方案 第8篇

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一. 簡(jiǎn)述

設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)是一門新興的綜合性邊緣學(xué)科,它研究的是如何保證設(shè)計(jì)的優(yōu)良度和高效性,以及如何指導(dǎo)設(shè)計(jì)的展開(kāi)。在設(shè)計(jì)需要科學(xué)計(jì)劃這一概念已成為現(xiàn)代設(shè)計(jì)界共識(shí)的情況下,我國(guó)業(yè)界內(nèi)部對(duì)設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)的認(rèn)識(shí)與研究,還沒(méi)有跟上設(shè)計(jì)發(fā)展需要的步伐。針對(duì)我國(guó)設(shè)計(jì)教育現(xiàn)狀,本書將就該學(xué)科的教學(xué)方面,提出一套科學(xué)的行之有效的設(shè)計(jì)計(jì)劃方法。以期為設(shè)計(jì)類學(xué)生深入理解設(shè)計(jì),更好地掌握設(shè)計(jì)的方法提供必要的指導(dǎo)。

二.學(xué)術(shù)價(jià)值分析

1. 選題依據(jù)

計(jì)劃在今天已逐漸成為一門顯學(xué),大至國(guó)家事務(wù),小至個(gè)人日常生活,社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域都離不開(kāi)計(jì)劃,各類大大小小的成功項(xiàng)目,很大程度上都自覺(jué)或不自覺(jué)地導(dǎo)入,實(shí)施了相應(yīng)的計(jì)劃活動(dòng)。計(jì)劃學(xué)的興起是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代資源整合化的大勢(shì)所趨。而反映到藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)的領(lǐng)域,我們可以發(fā)現(xiàn),計(jì)劃同樣有極大的發(fā)展空間:如何設(shè)計(jì),如何保證優(yōu)良的設(shè)計(jì),這都需要科學(xué)的調(diào)查研究,需要精準(zhǔn)的分析定位,需要詳實(shí)的設(shè)計(jì)依據(jù),需要合理的組織安排,這些與我們通常理解的形式,風(fēng)格的賦予層面的“設(shè)計(jì)”相異而相成的工作,就是設(shè)計(jì)計(jì)劃的內(nèi)容。而如何正確進(jìn)行設(shè)計(jì)計(jì)劃,存在著一個(gè)方法論的問(wèn)題。在學(xué)科間的交叉融合成為當(dāng)前學(xué)術(shù)主流的大環(huán)境下,設(shè)計(jì)計(jì)劃應(yīng)該可以打通各設(shè)計(jì)專業(yè)間的藩籬,為取得成功的設(shè)計(jì)提供行之有效的方法上的支持。

在設(shè)計(jì)先進(jìn)國(guó)家,對(duì)設(shè)計(jì)計(jì)劃方面已有一定程度的研究。尤其在設(shè)計(jì)方法研究方面,已取得比較成熟的結(jié)果,出現(xiàn)了一些有效的方法,如技術(shù)預(yù)測(cè)法,科學(xué)類比法,系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)法,創(chuàng)造性設(shè)計(jì)法,邏輯設(shè)計(jì)法,信號(hào)分析法,相似設(shè)計(jì)法,模擬設(shè)計(jì)法,有限元法,優(yōu)化設(shè)計(jì)法,可靠性設(shè)計(jì)法,動(dòng)態(tài)分析設(shè)計(jì)法,模糊設(shè)計(jì)法等。這些方法側(cè)重于不同的專業(yè)設(shè)計(jì)方向,而設(shè)計(jì)計(jì)劃面臨不同設(shè)計(jì)專業(yè),更需要的是一種整合的靈活的解決問(wèn)題的計(jì)劃方法。這就需要我們針對(duì)計(jì)劃自身的學(xué)科特點(diǎn),從現(xiàn)有的成型的方法群中進(jìn)行提煉,總結(jié)出一套適應(yīng)現(xiàn)在情況的設(shè)計(jì)計(jì)劃方法來(lái)。

2. 創(chuàng)新性及難度

本文將參考管理決策方法與相關(guān)設(shè)計(jì)方法研究的成果, 試圖尋找一套對(duì)于我國(guó)設(shè)計(jì)師來(lái)說(shuō),明確可行的跨專業(yè)設(shè)計(jì)計(jì)劃的方法體系。

本文致力于從簡(jiǎn)明實(shí)效的角度,為設(shè)計(jì)計(jì)劃人員提供易于操控,而且便于和各個(gè)專業(yè)設(shè)計(jì)師進(jìn)行溝通、交流的方法。要求該方法不僅對(duì)專業(yè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的計(jì)劃環(huán)節(jié)有用,對(duì)個(gè)體設(shè)計(jì)人員的的設(shè)計(jì)工作也應(yīng)具有指導(dǎo)作用。這就需要針對(duì)我國(guó)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀,從國(guó)內(nèi)外各學(xué)科領(lǐng)域名目眾多的相關(guān)方法中進(jìn)行精心挑選,合理安排,科學(xué)綜合的處理,創(chuàng)造出一套高效的計(jì)劃方法來(lái)。雖然國(guó)外的相關(guān)成果業(yè)已成熟,但如何在眾多不同側(cè)重角度的方法中總結(jié)出理想的計(jì)劃方法,需要我們對(duì)所有已知方法深入地認(rèn)識(shí)和理解,同時(shí)明了我們?cè)O(shè)計(jì)各專業(yè)的工作規(guī)律,以期做到跨專業(yè)的有效性。

本文具有一定的難度。首先在對(duì)計(jì)劃的理論性分析與研究中,需要樹(shù)立對(duì)計(jì)劃的正確理解與認(rèn)識(shí),進(jìn)而廓清設(shè)計(jì)計(jì)劃的概念。接著將在設(shè)計(jì)計(jì)劃方法論層面的研究上,對(duì)設(shè)計(jì)計(jì)劃及其方法論進(jìn)一步闡述。鑒于國(guó)內(nèi)現(xiàn)在并沒(méi)有對(duì)設(shè)計(jì)計(jì)劃有深入的的系統(tǒng)的研究,該書內(nèi)容基本上屬此方面問(wèn)題的首次討論,面臨著缺乏大量相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及理論借鑒的景況,所以需要作者在目前積累的實(shí)踐性資料和相關(guān)學(xué)科的研究成果中加以總結(jié)與深化。

本文最大的難度在于資料的搜集上,國(guó)內(nèi)相關(guān)資料匱乏且本方向的研究缺乏交流的氣候,而由于我院互聯(lián)網(wǎng)情報(bào)系統(tǒng)的不完善和出于對(duì)技術(shù)保密的考慮,也很難從互聯(lián)網(wǎng)上得到理想的資料。作者只能從書店,圖書館和其他專業(yè)的老師和同學(xué)手中求取所需要的信息。當(dāng)然本研究方向的直接信息是很缺少的,更多是從其它方向的研究成果中搜集所需要的信息資料。方法的研究是一個(gè)涉及面很廣的課題,也需要從很多領(lǐng)域進(jìn)行比較分,探索總結(jié)。而從一個(gè)學(xué)科到另一個(gè)學(xué)科的跳躍性研究,需要迅速轉(zhuǎn)換思維及反復(fù)調(diào)整視點(diǎn),這也對(duì)作者的思維技能,思考方式,學(xué)術(shù)視野及知識(shí)積累等方面的研究素質(zhì)提出了很大的挑戰(zhàn)。

3. 研究方案的可行性和合理性

由于國(guó)際設(shè)計(jì)交流間的局限和我國(guó)設(shè)計(jì)界的特殊情況,尤其是國(guó)內(nèi)設(shè)計(jì)教育上的某種封閉性和滯后性,我國(guó)業(yè)界對(duì)設(shè)計(jì)計(jì)劃方法的認(rèn)知尚不夠深入,還缺乏一套完整的,在教學(xué)和實(shí)踐中簡(jiǎn)明且易于操作的設(shè)計(jì)計(jì)劃方法。經(jīng)初步調(diào)查,當(dāng)前學(xué)界內(nèi)僅有的幾本相關(guān)著作,也僅限于對(duì)西方某些設(shè)計(jì)方法與程序的簡(jiǎn)單的介紹,沒(méi)有很專業(yè)地從計(jì)劃的層面進(jìn)行系統(tǒng)闡述,而市場(chǎng)上連篇累牘的相關(guān)書籍主要是從市場(chǎng)營(yíng)銷和工商管理方面著手,對(duì)設(shè)計(jì)類諸專業(yè)的設(shè)計(jì)計(jì)劃,并不具備現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)作用。所以亟待有這么一套專業(yè)性較強(qiáng)的設(shè)計(jì)計(jì)劃方法及其論著出現(xiàn)。在某種程度上,本書的出現(xiàn)將對(duì)設(shè)計(jì)計(jì)劃這一門新興學(xué)科,起到填補(bǔ)教學(xué)用書空白的作用。而從技術(shù)的角度而言,本書的完成也有相當(dāng)?shù)目尚行裕诜衷航鼛啄陙?lái)的設(shè)計(jì)策劃課程的教學(xué)中,已為之積累了大量新鮮的實(shí)踐性,經(jīng)驗(yàn)性資料。而分院的教育架構(gòu),亦為這個(gè)跨專業(yè)的研究項(xiàng)目做好了充分的人力物力資源上的準(zhǔn)備。

4.預(yù)期成果

本書預(yù)期字?jǐn)?shù)為12萬(wàn)字,分為理論與方法兩大版,僅闡述設(shè)計(jì)計(jì)劃的相關(guān)內(nèi)容,更重要是推出設(shè)計(jì)計(jì)劃的概念與方法。所涉及范圍主要包括管理學(xué),決策學(xué),認(rèn)識(shí)論,方法論,創(chuàng)造學(xué),心理學(xué),行為組織學(xué),人類學(xué),社會(huì)學(xué),設(shè)計(jì)學(xué),史學(xué)等諸多學(xué)科領(lǐng)域,最終將完成一本集科學(xué)有效的方法程序,大量生動(dòng)案例及實(shí)際操作指導(dǎo)于一身的,具有教學(xué)指導(dǎo)作用的專業(yè)書籍?,F(xiàn)在本書工作已大致完成資料收集階段任務(wù),在下階段三個(gè)月的時(shí)間內(nèi),我將就所收資料進(jìn)行分析總結(jié),完成方法程序的完善工作。

附一. 全書基本構(gòu)架

設(shè)計(jì)有序---設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)方法研究

前言

一. 思維的奧秘

1. 神奇教練的解決之道

2. 全腦運(yùn)動(dòng)---人腦思維的奧秘

3. 理性思維程序化

4. 日常生活中的思維程序

二.設(shè)計(jì)有序

1. 系統(tǒng)設(shè)計(jì)系統(tǒng)---淺析設(shè)計(jì)

2. 設(shè)計(jì)有序---設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)的興起

a. 設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)的需要

b. 設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)的發(fā)展與前景

c. 設(shè)計(jì)計(jì)劃學(xué)的角色

3. 設(shè)計(jì)計(jì)劃方法論

4. step to step---計(jì)劃的展開(kāi)(全書之重)

5. 一起來(lái)吧(具體案例)

6. 計(jì)劃書

a. 操作方案書的要求

b. 實(shí)施方案書的要求

c. 計(jì)劃書的構(gòu)成

d. 計(jì)劃書的表現(xiàn)技法

7. 十八般武器---計(jì)劃工具介紹

三.計(jì)劃從身邊做起

a. 處處留心皆學(xué)問(wèn)---以窺視來(lái)訓(xùn)練

b. 排除確信無(wú)疑的定論

c. 要有追根究底的精神

d. 培養(yǎng)有效運(yùn)用分配時(shí)間的能力

后記

附二. 參考書目(僅列二十條)

1.《蘭德決策—機(jī)遇預(yù)測(cè)與經(jīng)營(yíng)決策》/喬迪譯著? —成都:天地出版社,2019,10

2.《麥肯錫理念》/ [美] 埃森?拉塞爾 保羅?弗里嘉著;趙睿等譯? —北京:華夏出版社, 2019,4

6.《企劃書實(shí)用手冊(cè)》/ [日] 小泉俊一著;于大德譯? —成都:西南財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社,2019,

10.《企劃訓(xùn)練入門》/ [日] 悴田進(jìn)一著;李幸紋譯? —臺(tái)北:小知堂文化事業(yè)有限公司,1993,11.

11.《設(shè)計(jì)過(guò)程與方法》/ [日]沈祝華,米海妹編著? —濟(jì)南:山東美術(shù)出版社,1995,10

47.《創(chuàng)意企劃案》/小管著;? —上海:復(fù)旦大學(xué)出版社, 2019,9

48.《新企劃力:創(chuàng)意思考解決難題的六大能力》/ 郭泰著;? —北京:機(jī)械工業(yè)出版社, 2019,4

50.《創(chuàng)意企劃案》/小管著;? —上海:復(fù)旦大學(xué)出版社, 2019,9

53.《現(xiàn)代策劃學(xué)》/[美]蘇珊著;? —北京:中共黨校出版社, 2019,1

5.《策劃學(xué)全書》/胡屹編著? —北京:中國(guó)社會(huì)出版社,1996,6

14.《豐田方式》/ [日] 片山修著;陳銳譯? —北京:華夏出版社,1999,9

2.《星巴克咖啡王國(guó)傳奇》/(美)舒爾茨(schultz,h)(美)揚(yáng)(yang,d? j?)著;韓懷宗? —上海:上海人民出版社,2019

12.《跨國(guó)公司行銷中國(guó)》/ 盧泰宏編著? —貴陽(yáng):貴州人民出版社,2019,1

13.《未來(lái)生活的選擇》/ [英] 約翰.埃爾金頓 朱麗婭.黑爾斯著;張葆華等譯? —北京:新華出版社,2019,1

17.《體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)》/ [美] b.約瑟夫.派恩,詹姆斯.吉爾摩著;夏業(yè)良等譯? —北京:機(jī)械工業(yè)出版社,2019,4

18.《消費(fèi)者行為》第三版/ [美] 所羅門著;張瑩,傅強(qiáng)等譯? —北京:經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,1998,11

38.《麥肯錫理念》》/ [美] 埃森?m.拉塞爾 保羅?弗里嘉著;趙睿等譯? —北京:華夏出版社, 2019,6

39.《公司戰(zhàn)略計(jì)劃》/ [加] 明茨伯格著;張艷等譯? —昆明:云南大學(xué)出版社, 2019,1

44.《體驗(yàn)營(yíng)銷》/ [美]b.h.施密特著;周兆晴編譯? —北京:經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)出版社, 2019,10

45.《麥當(dāng)勞店鋪管理手法》/ 俞浪復(fù)編著;? —沈陽(yáng):遼寧科學(xué)技術(shù)出版社, 2019,1

46.《鋼索上的品牌戰(zhàn)士》/ [英]菲歐娜?吉爾摩著;黃富廂,劉軍等譯? —北京:中信出版社, 2019,9

52.《米奇的魔杖—迪斯尼的經(jīng)營(yíng)之道》/[美] 比爾?卡波達(dá)戈利,林恩?杰克遜著;關(guān)海歌、路小林譯;? —北京:中國(guó)三峽出版社, 2019,1

54.《供需新規(guī)則》/ [美]里克?卡什著;音正權(quán)譯 ? —沈陽(yáng):遼寧教育出版社, 2019,12

55.《金字塔原理》/ [美]明托著;王德忠,張?jiān)冏g ? —北京:民主與建設(shè)出版社, 2019

22.《工業(yè)設(shè)計(jì)理論基礎(chǔ)》/ 李樂(lè)山著? —待補(bǔ)

15.《當(dāng)代商業(yè)住宅區(qū)的規(guī)劃與設(shè)計(jì)—新都市主義論》/ 王受之著? —北京:中國(guó)建筑工業(yè)出版社,2019,7

4.《品牌再設(shè)計(jì)》/(美)凱瑟琳?費(fèi)西爾編? 夏頡譯? —上海:上海人民美術(shù)出版社,2019,5

16.《器具的進(jìn)化》/ [美] 亨利.佩卓斯集著;丁佩芝等譯? —北京:中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社,1999,7

19.《速成讀本:設(shè)計(jì)》/ 克拉克,弗里曼著;周絢隆譯? —北京:生活.讀書.新知三聯(lián)書店,2019,2.

20.《劇本導(dǎo)引—資訊時(shí)代產(chǎn)品與服務(wù)設(shè)計(jì)新法》/ [臺(tái)] 洪德彰,林文綺,王介丘著? —臺(tái)北:田園城市文化事業(yè)有限公司,2019,5

21.《包豪斯》/ [英]慧特福德著;林鶴譯? —北京:生活.讀書.新知三聯(lián)書店,2019,12

23.《外國(guó)藝術(shù)設(shè)計(jì)史》/鄔烈炎,袁煦煬編著? —沈陽(yáng):遼寧美術(shù)出版社,2019,6

24.《國(guó)際4a廣告公司基本操作流程》/朱海松編著? —廣州:廣東經(jīng)濟(jì)出版社,2019,4

21.《大系統(tǒng)思維論》/ 王營(yíng)著? —北京:中國(guó)青年出版社,2019,1

25.《工業(yè)設(shè)計(jì)方法學(xué)》/ 簡(jiǎn)召全等編著? —北京:北京理工大學(xué)出版社,1990(待定)

26.《物生物》/ [意] 布魯諾.莫拿利著;曾育,洪進(jìn)丁譯? —臺(tái)北:博遠(yuǎn)出版有限公司,(待定)

27.《最新日本廣告實(shí)務(wù)》/王潤(rùn)澤編著? —北京:中國(guó)人民大學(xué)出版社,2019

28.《市場(chǎng)調(diào)查手冊(cè)》/中華征信所著? —北京:中信出版社,2019,1

30.《品牌領(lǐng)導(dǎo)》/ [美]艾克,喬瑟米塞勒著;曾晶譯? —北京:新華出版社,2019,4

31.《不守規(guī)劃的創(chuàng)意》/ [美]鮑.吉爾著;邱順應(yīng)譯? —臺(tái)北:滾石文化,2019,1

34. 《定位》/ [美] 艾?里斯 杰克?特勞特著;王恩冕,于少蔚譯? —中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社, 2019,1

42.《總體設(shè)計(jì)》/ [美]凱文?林奇 加里???酥?黃富廂,朱琪,吳小亞譯? —北京:中國(guó)建筑工業(yè)出版社, 1999,11

40.《品牌的建立》/ 錢竹主編? —北京:藝術(shù)與設(shè)計(jì)出版社, 2019,9

49.《世界頂級(jí)設(shè)計(jì)作品選--世界著名設(shè)計(jì)公司卷》/蔡軍,徐邦躍編著;? —黑龍江:黑龍江科學(xué)技術(shù)出版社, 2019,9

29.《游戲的人》/ [荷蘭]約翰.赫伊津哈著;多人譯? —杭州:中國(guó)美術(shù)學(xué)院出版社,1996,10(1997,5重印)

32.《控制論、信息論、系統(tǒng)科學(xué)與哲學(xué)》/ 王雨田主編? —北京:中國(guó)人民大學(xué)出版社,1986,5

33.《分析的藝術(shù)》/ 陳功著? —北京:中國(guó)經(jīng)濟(jì)出版社,2019,10

3.《跳出思維的陷井:日常生活中邏輯的威力》/ [美] 坎納沃著;王迅,徐鳴春譯? —海口:海南出版公司, 2019,3

35.《消費(fèi)文化---20世紀(jì)后期英國(guó)男性氣質(zhì)和社會(huì)空間》/ [英] 弗蘭克?莫特著;余寧平譯? —南京:南京大學(xué)出版社, 2019,5

36.《小邏輯》/ [德] 黑格爾著;賀麟譯? —北京:商務(wù)印書館, 1997,2

37.《社會(huì)學(xué)(第十版)》/ [美] 波普諾著;李強(qiáng)等譯? —北京:中國(guó)人民大學(xué)出版社, 1999

41.《右腦與創(chuàng)造》/ [美] 托馬斯?r布萊克斯利著;傅世俠,夏佩玉譯? —北京:北京大學(xué)出版社, 1992,2

創(chuàng)業(yè)方案 第9篇

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研究生讀書計(jì)劃包括三個(gè)層次。第一個(gè)層次:專業(yè)讀書計(jì)劃。研究生專業(yè)培養(yǎng)方案管著研究生三年的讀書計(jì)劃。第二個(gè)層次:研究方向讀書計(jì)劃。研究生入學(xué)就有專業(yè)方向,專業(yè)方向?qū)ρ芯可鷱氖驴蒲泄ぷ鱽?lái)講畢竟太大,還要細(xì)化為自己的研究方向。研究生在第二個(gè)學(xué)期至遲在第三個(gè)學(xué)期要盡快在導(dǎo)師指導(dǎo)下確定自己的研究方向。研究生要在專業(yè)培養(yǎng)方案的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的需要擬訂研究方向的讀書計(jì)劃。第三個(gè)層次:學(xué)位論文的科研讀書計(jì)劃。在初步完成研究方向讀書計(jì)劃,有了創(chuàng)新觀點(diǎn)的基礎(chǔ)上,將研究方向細(xì)化為學(xué)位論文的選題,進(jìn)而確定自己學(xué)位論文的科研讀書計(jì)劃。導(dǎo)師怎樣指導(dǎo)研究生?首先就是指導(dǎo)研究生制定這三個(gè)層次的讀書計(jì)劃。所以,研究生讀書首先要有讀書計(jì)劃,而且必須完成這個(gè)讀書計(jì)劃。

(二)研究生讀書要史、著、論相結(jié)合

研究生讀書,書目的選擇,計(jì)劃的擬定,必須史、著、論相結(jié)合。

'史'就是每個(gè)專業(yè)、每個(gè)研究方向甚至每個(gè)選題的學(xué)說(shuō)史。研究生研究、做學(xué)問(wèn)必須站在巨人的肩膀上,也就是站在前人知識(shí)積淀的基礎(chǔ)上,向歷史學(xué)習(xí)。每個(gè)專業(yè)必須搞懂本專業(yè)學(xué)術(shù)史。有史的基礎(chǔ),選題、論文才能變得厚實(shí)起來(lái)。

'著'指的是古今中外關(guān)于這個(gè)專業(yè)、這個(gè)研究方向、這個(gè)選題的經(jīng)典著作、文獻(xiàn)。經(jīng)典著作就是可以稱為大家、名家的著作、文獻(xiàn)。讀經(jīng)典名著,掌握第一手資料是研究生讀書的基本功。研究生掌握了原著、文獻(xiàn),就知道教材內(nèi)容的出處、來(lái)龍去脈,即源頭所在,這樣研究生就可以在更高的層次上去駕御教材,理解和講授教材。經(jīng)典著作與史是什么關(guān)系?如果把'史'比作一個(gè)常青的'藤',那么經(jīng)典著作就是在'藤'上結(jié)的一個(gè)又一個(gè)的'瓜'。掌握了史來(lái)讀名著,就好比'順藤摸瓜',順著史的線索去讀不同時(shí)代不同名家的著作。

'論'就是學(xué)術(shù)論文。研究生怎樣掌握學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)、學(xué)術(shù)前沿?就是通過(guò)不斷發(fā)展著的學(xué)術(shù)論文掌握學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)。研究生要學(xué)會(huì)看學(xué)術(shù)論文,堅(jiān)持看新雜志、新論文,一周10篇左右,養(yǎng)成習(xí)慣,這樣知識(shí)就永遠(yuǎn)不會(huì)過(guò)時(shí),就能把握這個(gè)專業(yè)、研究方向、選題的學(xué)科動(dòng)態(tài)和理論前沿。有經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師制定研究生培養(yǎng)方案、課程培養(yǎng)方案,所開(kāi)課程和書目,就包括史、著、論這三個(gè)方面。我們學(xué)會(huì)了這個(gè)方法,按照史、著、論相結(jié)合去讀書、做學(xué)問(wèn),由舊專業(yè)向新專業(yè)擴(kuò)展,由已知領(lǐng)域向未知領(lǐng)域推進(jìn),功底就扎實(shí)。就可以避免時(shí)下有的青年教師拿一本教材就去開(kāi)新課誤人子弟的做法。

(三)研究生讀書要瀏覽、泛讀、精讀相結(jié)合

研究生讀書,無(wú)論哪一個(gè)層次的讀書計(jì)劃,都必須完成。沒(méi)有數(shù)量就沒(méi)有質(zhì)量。一般要求研究生平均每周要讀500頁(yè)書。這么多的書在這么短的時(shí)間內(nèi)怎樣讀好、怎樣讀完?可以采取瀏覽、泛讀、精讀相結(jié)合的方法。

瀏覽就像是看報(bào)紙一樣大標(biāo)題翻一下,了解著作的書名、目錄、提要、前言、后記、大體綱要,或者論文的標(biāo)題、內(nèi)容摘要,知道著作、論文講的是什么。瀏覽主要就是博覽群書,涉獵要寬,沙里淘金,精選出進(jìn)一步泛讀、精讀的著作或論文。特別是學(xué)文科的更要重視瀏覽。泛讀比瀏覽要求要高。

創(chuàng)業(yè)方案 第10篇

閱讀提示:本篇共計(jì)3676個(gè)字,預(yù)計(jì)看完需要10分鐘,共有275位用戶關(guān)注,40人點(diǎn)贊!

一、創(chuàng)業(yè)策劃書

是創(chuàng)業(yè)者計(jì)劃創(chuàng)立的業(yè)務(wù)的書面摘要.

它用以描述與擬創(chuàng)辦企業(yè)相關(guān)的內(nèi)外部環(huán)境條件和要素特點(diǎn),為業(yè)務(wù)的發(fā)展提供指示圖和衡量業(yè)務(wù)進(jìn)展情況的標(biāo)準(zhǔn).

通常創(chuàng)業(yè)策劃是市場(chǎng)營(yíng)銷,財(cái)務(wù),生產(chǎn),人力資源等職能計(jì)劃的綜合.

寫好創(chuàng)業(yè)策劃書要思考的問(wèn)題:

(一)關(guān)注產(chǎn)品

(二)敢于競(jìng)爭(zhēng)

(三)了解市場(chǎng)

(四)表明行動(dòng)的方針

(五)展示你的管理隊(duì)伍

(六)出色的計(jì)劃摘要

二、創(chuàng)業(yè)策劃書的內(nèi)容

一般來(lái)說(shuō),在創(chuàng)業(yè)策劃書中應(yīng)該包括創(chuàng)業(yè)的種類,資金規(guī)劃及基金來(lái)源,資金總額的分配比例,階段目標(biāo),財(cái)務(wù)預(yù)估,行銷策略,可能風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,創(chuàng)業(yè)的動(dòng)機(jī),股東名冊(cè),預(yù)定員工人數(shù),具體內(nèi)容一般包括以下十一個(gè)方面:

(一)封面

封面的設(shè)計(jì)要有審美觀和藝術(shù)性,一個(gè)好的封面會(huì)使閱讀者產(chǎn)生最初的好感,形成良好的第一印象.

(二)計(jì)劃摘要

它是濃縮了的創(chuàng)業(yè)策劃書的精華.

計(jì)劃摘要涵蓋了計(jì)劃的要點(diǎn),以求一目了然,以便讀者能在最短的時(shí)間內(nèi)評(píng)審計(jì)劃并作出判斷.

計(jì)劃摘要一般包括以下內(nèi)容:

公司介紹;

管理者及其組織;

主要產(chǎn)品和業(yè)務(wù)范圍;

市場(chǎng)概貌;

營(yíng)銷策略;

銷售計(jì)劃;

生產(chǎn)管理計(jì)劃;

財(cái)務(wù)計(jì)劃;

資金需求狀況等.

摘要要盡量簡(jiǎn)明,生動(dòng).特別要說(shuō)明自身企業(yè)的不同之處以及企業(yè)獲取成功的市場(chǎng)因素.

(三)企業(yè)介紹

這部分的目的不是描述整個(gè)計(jì)劃,也不是提供另外一個(gè)概要,而是對(duì)你的公司作出介紹,因而重點(diǎn)是你的公司理念和如何制定公司的戰(zhàn)略目標(biāo).

(四)行業(yè)分析

在行業(yè)分析中,應(yīng)該正確評(píng)價(jià)所選行業(yè)的基本特點(diǎn),競(jìng)爭(zhēng)狀況以及未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)等內(nèi)容.

關(guān)于行業(yè)分析的典型問(wèn)題:

(1)該行業(yè)發(fā)展程度如何 現(xiàn)在的發(fā)展動(dòng)態(tài)如何

(2)創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步在該行業(yè)扮演著一個(gè)怎樣的角色

(3)該行業(yè)的總銷售額有多少 總收入為多少 發(fā)展趨勢(shì)怎樣

(4)價(jià)格趨向如何

(5)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)該行業(yè)的影響程度如何 政府是如何影響該行業(yè)的

(6)是什么因素決定著它的發(fā)展

(7)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)是什么 你將采取什么樣的戰(zhàn)略

(8)進(jìn)入該行業(yè)的障礙是什么 你將如何克服 該行業(yè)典型的回報(bào)率有多少

(五)產(chǎn)品(服務(wù))介紹

產(chǎn)品介紹應(yīng)包括以下內(nèi)容:產(chǎn)品的概念,性能及特性;主要產(chǎn)品介紹;產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;產(chǎn)品的研究和開(kāi)發(fā)過(guò)程;發(fā)展新產(chǎn)品的計(jì)劃和成本分析;產(chǎn)品的市場(chǎng)前景預(yù)測(cè);產(chǎn)品的品牌和專利等.

在產(chǎn)品(服務(wù))介紹部分,企業(yè)家要對(duì)產(chǎn)品(服務(wù))做出詳細(xì)的說(shuō)明,說(shuō)明要準(zhǔn)確,也要通俗易懂,使不是專業(yè)人員的投資者也能明白.一般地,產(chǎn)品介紹都要附上產(chǎn)品原型,照片或其他介紹.

(六)人員及組織結(jié)構(gòu)

在企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)中,存在著人力資源管理,技術(shù)管理,財(cái)務(wù)管理,作業(yè)管理,產(chǎn)品管理等等.而人力資源管理是其中很重要的一個(gè)環(huán)節(jié).

因?yàn)樯鐣?huì)發(fā)展到今天,人已經(jīng)成為最寶貴的資源,這是由人的主動(dòng)性和創(chuàng)造性決定的.企業(yè)要管理好這種資源,更是要遵循科學(xué)的原則和方法.

在創(chuàng)業(yè)策劃書中,必須要對(duì)主要管理人員加以闡明,介紹他們所具有的能力,他們?cè)诒酒髽I(yè)中的職務(wù)和責(zé)任,他們過(guò)去的詳細(xì)經(jīng)歷及背景.此外,在這部分創(chuàng)業(yè)策劃書中,還應(yīng)對(duì)公司結(jié)構(gòu)做一簡(jiǎn)要介紹,包括:公司的組織機(jī)構(gòu)圖;各部門的功能與責(zé)任;各部門的負(fù)責(zé)人及主要成員;公司的報(bào)酬體系;公司的股東名單,包括認(rèn)股權(quán),比例和特權(quán);公司的董事會(huì)成員;各位董事的背景資料.

經(jīng)驗(yàn)和過(guò)去的成功比學(xué)位更有說(shuō)服力.如果你準(zhǔn)備把一個(gè)特別重要的位置留給一個(gè)沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的人,你一定要給出充分的理由.

(七)市場(chǎng)預(yù)測(cè)

應(yīng)包括以下內(nèi)容:

1,需求進(jìn)行預(yù)測(cè);

2,市場(chǎng)預(yù)測(cè)市場(chǎng)現(xiàn)狀綜述;

3,競(jìng)爭(zhēng)廠商概覽;

4,目標(biāo)顧客和目標(biāo)市場(chǎng);

5,本企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)地位等.

(八)營(yíng)銷策略

對(duì)市場(chǎng)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)失敗的最主要原因之一.

在創(chuàng)業(yè)策劃書中,營(yíng)銷策略應(yīng)包括以下內(nèi)容:

(1)市場(chǎng)機(jī)構(gòu)和營(yíng)銷渠道的選擇;

(2)營(yíng)銷隊(duì)伍和管理;

(3)促銷計(jì)劃和廣告策略;

(4)價(jià)格決策.

(九)制造計(jì)劃

創(chuàng)業(yè)策劃書中的生產(chǎn)制造計(jì)劃應(yīng)包括以下內(nèi)容:

1,產(chǎn)品制造和技術(shù)設(shè)備現(xiàn)狀;

2,新產(chǎn)品投產(chǎn)計(jì)劃;

3,技術(shù)提升和設(shè)備更新的要求;

4,質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃.

(十)財(cái)務(wù)規(guī)劃

財(cái)務(wù)規(guī)劃一般要包括以下內(nèi)容:

其中重點(diǎn)是現(xiàn)金流量表,資產(chǎn)負(fù)債表以及損益表的制備.

流動(dòng)資金是企業(yè)的生命線,因此企業(yè)在初創(chuàng)或擴(kuò)張時(shí),對(duì)流動(dòng)資金需要預(yù)先有周詳?shù)挠?jì)劃和進(jìn)行過(guò)程中的嚴(yán)格控制;

損益表反映的是企業(yè)的盈利狀況,它是企業(yè)在一段時(shí)間運(yùn)作后的經(jīng)營(yíng)結(jié)果; 資產(chǎn)負(fù)債表則反映在某一時(shí)刻的企業(yè)狀況,投資者可以用資產(chǎn)負(fù)債表中的數(shù)據(jù)得到的比率指標(biāo)來(lái)衡量企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況以及可能的投資回報(bào)率.

(十一)風(fēng)險(xiǎn)與風(fēng)險(xiǎn)管理

(1)你的公司在市場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)方面都有哪些基本的風(fēng)險(xiǎn)

(2)你準(zhǔn)備怎樣應(yīng)付這些風(fēng)險(xiǎn)

(3)就你看來(lái),你的公司還有一些什么樣的附加機(jī)會(huì)

(4)在你的資本基礎(chǔ)上如何進(jìn)行擴(kuò)展

(5)在最好和最壞情形下,你的五年計(jì)劃表現(xiàn)如何

如果你的估計(jì)不那么準(zhǔn)確,應(yīng)該估計(jì)出你的誤差范圍到底有多大.如果可能的話,對(duì)你的關(guān)鍵性參數(shù)做最好和最壞的設(shè)定.

三、創(chuàng)業(yè)策劃書的編寫步驟

準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)方案是一個(gè)展望項(xiàng)目的未來(lái)前景,細(xì)致探索其中的合理思路,確認(rèn)實(shí)施項(xiàng)目所需的各種必要資源,再尋求所需支持的過(guò)程.

需要注意的是,并非任何創(chuàng)業(yè)方案都要完全包括上述大綱中的全部?jī)?nèi)容.創(chuàng)業(yè)內(nèi)容不同,相互之間差異也就很大.第一階段:經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)

第二階段:創(chuàng)業(yè)構(gòu)思

第三階段:市場(chǎng)調(diào)研

第四階段:方案起草

創(chuàng)業(yè)方案全文

寫好全文,加上封面,將整個(gè)創(chuàng)業(yè)要點(diǎn)抽出來(lái)寫成提要,然后要按下面的順序?qū)⑷讋?chuàng)業(yè)方案排列起來(lái):

(1)市場(chǎng)機(jī)遇與謀略;

(2)經(jīng)營(yíng)管理;

(3)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì);

(4)財(cái)務(wù)預(yù)算;

(5)其他與聽(tīng)眾有直接關(guān)系的;信息和材料,如企業(yè)創(chuàng)始人,潛在投資人,甚至家庭成員和配偶.

第五階段:最后修飾階段

首先,根據(jù)你的報(bào)告,把最主要的東西做成一個(gè)1—2頁(yè)的摘要,放在前面.其次,檢查一下,千萬(wàn)不要有錯(cuò)別字之類的錯(cuò)誤,否則別人對(duì)你是否做事嚴(yán)謹(jǐn)會(huì)懷疑的.最后,設(shè)計(jì)一個(gè)漂亮的封面,編寫目錄與頁(yè)碼,然后打印,裝訂成冊(cè).

第六階段:檢查

可以從以下幾個(gè)方面加以檢查:

(1)你的創(chuàng)業(yè)策劃書是否顯示出你具有管理公司的經(jīng)驗(yàn).

(2)你的創(chuàng)業(yè)策劃書是否顯示了你有能力償還借款.

(3)你的創(chuàng)業(yè)策劃書是否顯示出你已進(jìn)行過(guò)完整的市場(chǎng)分析.

(4)你的創(chuàng)業(yè)策劃書是否容易被投資者所領(lǐng)會(huì).創(chuàng)業(yè)策劃書應(yīng)該備有索引和目錄,以便投資者可以較容易地查閱各個(gè)章節(jié).還應(yīng)保證目錄中的信息流是有邏輯的和現(xiàn)實(shí)的.

(5)你的創(chuàng)業(yè)策劃書中是否有計(jì)劃摘要并放在了最前面,計(jì)劃摘要相當(dāng)于公司創(chuàng)業(yè)策劃書的封面,投資者首先會(huì)看它.為了保持投資者的興趣,計(jì)劃摘要應(yīng)寫得引人人勝.

(6)你的創(chuàng)業(yè)策劃書是否在文法上全部正確.

(7)你的創(chuàng)業(yè)策劃書能否打消投資者對(duì)產(chǎn)品(服務(wù))的疑慮.

如果需要,你可以準(zhǔn)備一件產(chǎn)品模型.

我在經(jīng)過(guò)考察后寫出的可行性分析與創(chuàng)業(yè)策劃書

一、 市場(chǎng)分析

長(zhǎng)期以來(lái),國(guó)內(nèi)居民因生活水平較低,對(duì)以'廚房'和'衛(wèi)生間'為主要服務(wù)對(duì)象的小家電消費(fèi)很少.據(jù)統(tǒng)計(jì),目前國(guó)內(nèi)城鎮(zhèn)家庭小家電的平均擁有量只有三四種,而歐美國(guó)家這一統(tǒng)計(jì)數(shù)字高達(dá)37種.據(jù)統(tǒng)計(jì),每年國(guó)內(nèi)有至少260萬(wàn)住戶搬入新家,隨著人們生活水平提高,對(duì)'廚房'和'衛(wèi)生間'的日益重視,小家電產(chǎn)品的加速普及與換代升級(jí)必將孵化出驚人市場(chǎng)推動(dòng)力,小家電的市場(chǎng)發(fā)展前景非常廣闊.今后2至3年內(nèi),我國(guó)小家電行業(yè)將步入黃金發(fā)展階段,市場(chǎng)需求量年增幅有可能突破30%.

對(duì)于浴室取暖用的小家電目前只有浴霸和暖風(fēng)機(jī)兩種.目前全國(guó)生產(chǎn)浴霸的企業(yè)為376家,xx年國(guó)內(nèi)銷量估計(jì)為400萬(wàn)臺(tái),xx年為550萬(wàn)臺(tái),xx年達(dá)到700萬(wàn)臺(tái),銷售額超過(guò)10億元.在城市居民家庭中,浴霸擁有率不到15%(xx年),國(guó)內(nèi)消費(fèi)者對(duì)浴霸認(rèn)同度達(dá)82%,市場(chǎng)空間巨大.

浴霸在浴室取暖設(shè)備中占著絕對(duì)優(yōu)勢(shì),其中杭州奧普浴霸xx年銷售額為2.6億元,市場(chǎng)分額第一.目前生產(chǎn)浴霸和暖風(fēng)機(jī)的廠家大都集中在浙江,廣東一帶,但其中小廠居多,多為仿制或oem,自主研發(fā)能力不強(qiáng).

我國(guó)長(zhǎng)江流域地區(qū),大多住宅沒(méi)有暖氣,冬季洗澡取暖一直是個(gè)大問(wèn)題.雖然有浴霸和暖風(fēng)機(jī),但人們更期待一種簡(jiǎn)便,有效的取暖器具.根據(jù)我的調(diào)查,人們對(duì)本產(chǎn)品的印象還是不錯(cuò)的,市場(chǎng)潛力巨大. 比照浴霸和暖風(fēng)機(jī)市場(chǎng),本產(chǎn)品銷售市場(chǎng)至少在5--10億元以上. 我們完全可以借助專利技術(shù)優(yōu)勢(shì),迅速占領(lǐng)浴室取暖設(shè)備市場(chǎng),建立自己的品牌和銷售網(wǎng)絡(luò).

二、我們的目標(biāo)

我們的目標(biāo)是,在xx年制出樣品進(jìn)入市場(chǎng),發(fā)展地市級(jí)以上商10-15家,銷售額在200萬(wàn)元以上,xx年年達(dá)到500萬(wàn)銷售額,2009年達(dá)到xx萬(wàn)銷售額,利潤(rùn)率保持在30%--50%.

三、資金使用

由于本產(chǎn)品以前市場(chǎng)上從未有過(guò),所以初期樣品試制,模具開(kāi)發(fā)等費(fèi)用投入較大,估計(jì)在10—15萬(wàn)元;

各種認(rèn)證,許可證,商標(biāo):5萬(wàn)元;

公司組建,購(gòu)買相關(guān)辦公用品,人員招募,公司網(wǎng)站等:10萬(wàn)元;

房租水電費(fèi),人員工資(半年):15萬(wàn)元;

參加展會(huì),廣告費(fèi):10萬(wàn)元;

小批量生產(chǎn)成本(5000件): 20--25萬(wàn)元;

周轉(zhuǎn)資金:20萬(wàn)元.

合計(jì):100萬(wàn)元.

四、產(chǎn)品成本及盈利分析

為節(jié)省費(fèi)用,降低投資風(fēng)險(xiǎn),先期的小批量生產(chǎn)以委外加工為主,暫不購(gòu)買生產(chǎn)設(shè)備.本產(chǎn)品主要包括:桶體,蓋子,加熱盤,漏電保護(hù)器,防干燒保護(hù)器,開(kāi)關(guān),蒸汽調(diào)解板,底座,密封圈.其中加熱盤7-8元,漏電保護(hù)器12元,防干燒保護(hù)器1.5元,開(kāi)關(guān)0.5元,其余為塑料件,價(jià)格15元,另外產(chǎn)品包裝,接線螺絲,運(yùn)費(fèi)等,成本合計(jì)在40元以下.

批發(fā)價(jià)暫定為80元,每個(gè)毛利為40元,估計(jì)兩年能收回投資并稍有盈利.

(以上數(shù)據(jù)是調(diào)查的零配件經(jīng)銷商,還有向下浮動(dòng)的可能)

五、銷售前景

目前市場(chǎng)上還沒(méi)有同類產(chǎn)品,產(chǎn)品銷售壓力較小.建議利用各地電器批發(fā)商現(xiàn)成的銷售網(wǎng)絡(luò),進(jìn)行銷售.目前已與多家商家聯(lián)系過(guò),初步達(dá)成銷售意向.

六、合作方案

本專利項(xiàng)目是非職務(wù)發(fā)明,專利權(quán)為個(gè)人所有.具體合作方式由雙方協(xié)商議定.

七、原材料供應(yīng)方案

可外協(xié)生產(chǎn),無(wú)特殊要求.

八、本項(xiàng)目的未來(lái)

創(chuàng)業(yè)方案

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo) 以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和省委十二屆十一次全會(huì)、省市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,圍繞強(qiáng)鄉(xiāng)富民和維護(hù)社會(huì)會(huì)穩(wěn)定作為工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以項(xiàng)目建
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