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檢疫管理規(guī)定4篇

發(fā)布時間:2022-12-18 08:09:07 查看人數(shù):67

檢疫管理規(guī)定

第1篇 檢疫局會議管理規(guī)定

檢驗檢疫局會議管理規(guī)定

第一條 目的意義。

為加強_局政務管理,提升會議質量,提高會議實效,促進政務管理規(guī)范化、科學化和精細化,根據(jù)國家質檢總局有關文件要求,制定本規(guī)定。

第二條 適用范圍。

本規(guī)定適用于_局召開的各類會議和_局作為總局分會場組織參加的各類視頻會議。各分支局會議管理參照本規(guī)定執(zhí)行。

第三條 對會議實行分類管理。

一類會議。_局召開的大型綜合會議或總局有明確要求的視頻會議。主要包括年度工作會議、半年工作會議、臨時性重要會議等。二類會議。各類專業(yè)性會議。主要包括通關、檢驗監(jiān)管、計劃財務等各類行政、業(yè)務工作專項工作會議。三類會議。其他會議。主要包括業(yè)務處(室)、企事業(yè)單位牽頭召開的相關研討會、鑒定會、座談會、評審會等。

一類會議由_局統(tǒng)一安排食宿及會議經費,_局辦公室負責承辦;二類會議住宿費用由與會代表自理,其他費用由_局結算,主辦部門負責承辦;三類會議經費由與會代表自理,_局負擔局機關與會人員的相關費用,主辦部門自行承辦。

各類會議提倡在大連召開會議,充分利用_局機關的會議設施。各類會議食宿原則上安排在_局檢測技術交流中心(國門賓館)。

第四條 對會議實行計劃管理。

每年12月15日前,局機關各部門要分別提出下一年度擬召開會議的計劃,由辦公室匯總報局長辦公會審核批準后,列入會議計劃。_局機關各部門全年安排會議原則一般不超過3個,其中二類會議1個,三類會議1-2個,每個會議會期不超過2天。

各類慶典、研討會、論壇活動納入會議計劃管理,須報經國家質檢總局辦公廳批準。未經批準嚴禁舉辦各類慶典、研討會、論壇活動。

第五條 加強會議經費管理

嚴格落實會議經費審核制度。會前會議主辦部門要根據(jù)會議管理的有關規(guī)定,做出會議經費開支預算,填報《會議申報表》,經辦公室和計財處審簽后,報局領導審批。會議主辦部門要嚴格按照批準的經費預算掌握開支,不得超收超支。辦公室、計財處、監(jiān)審室要加強對會議經費的審核監(jiān)督。

嚴格執(zhí)行會議收費標準。堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費。_局各類會議,每人每天食宿及其他會議費用等總計不得超過300元。會議需外請專家等人員的費用,由會議主辦部門負擔。對擅自以各種名義加收會議費、攤派會議費的主辦部門,一經查實,要嚴肅處理。參會單位有權拒付多收的費用。

第六條 建立會議審批制度。

對列入計劃的會議,主辦部門在召開會議前要填寫《會議申報表》(見附表1),按程序報批,經批準后方可召開。列入計劃的各類會議,一律以辦公室文件形式印發(fā)會議通知,不得以公告板或者處(室)函發(fā)布會議通知。

各部門組織企業(yè)召開的評審會、鑒定會、座談會等不列入會議計劃,但須經主管局領導同意后,報局長審批。此類會議未經批準,不得收取參會人員各類會議費用。

第七條 加強計劃外會議管控。

一般不召開計劃外會議。特殊情況確實需要召開的計劃外會議,須先填寫《會議申報表》并經主管局領導同意后,報局長審批。二類及以上計劃外會議需以局內簽報形式履行審批手續(xù),經計財處會簽,由辦公室審核后報分管局領導及局長審批。

第八條 建立會議報告制度。

_局對會議管理納入績效考核范疇,建立會議報告制度。一、二類會議結束后一周內,會議主辦部門需填寫會議報告反饋表(見附表2),向_局會議管理部門報告會議情況,具體包括會議名稱、參加人員、會議內容、取得了哪些效果、還存在什么問題。三類會議各主辦單位自行組織進行會議總結。

第九條 加強視頻會議管理。

各分支單位要按照_局要求的標準統(tǒng)一視頻會議室布局標識,統(tǒng)一背板與桌牌;要加強視頻設備管理,指定專人負責視頻會議分會場的網(wǎng)絡及視頻終端的技術保障工作;要強化視頻會議技術保障,加強對視頻會議系統(tǒng)設備的檢查和維護,建立巡檢制度,確保設備保持良好的運行狀態(tài)。全系統(tǒng)視頻會議系統(tǒng)的設備應統(tǒng)一規(guī)格,設備技術參數(shù)應與_局主會場保持一致。各分會場在召開視頻會議過程中發(fā)現(xiàn)音頻或視頻故障,應立即向_局視頻會議中控室報告,并在_局信息化管理處指導下排除故障,事后要以書面形式報告事故情況。

對總局組織召開的視頻會議,應根據(jù)總局要求實事求是地確定與會人員。除總局有明確要求外,不得隨意擴大與會人員范圍,特別是盡量少安排分支機構領導參加視頻會議,避免對基層工作造成忙亂。

第十條 提高會議質量。

召開會議必須堅持務實、精簡、高效、節(jié)約的原則。各類會議要主題突出、內容豐富、數(shù)據(jù)翔實,要精心準備,注重實效。無實質性內容、可開可不開的會議,一律不開;能通過文件或打電話解決問題的,不開會布置;能與其它會議合并召開的,不單獨召開;能在局內和本地召開的會議,不到外單位或外地召開。

第十一條 改進會風管理。

嚴格控制會議規(guī)模,除視頻會議外,盡量減少參會人數(shù),不得隨意擴大與會人員范圍。盡量壓縮會議時間,精簡與會人員,提倡講短話、開短會,確保會議質量。二類會議原則上只安排_局主管領導出席,盡量不安排其他局領導陪會。三類會議一般不要求各單位、各部門主要領導參加。各部門召開的協(xié)調會、座談會一般不要求分管局領導參加。要嚴肅會場紀律,嚴格會議考勤,加強會議秩序抽查,一類會議由辦公室組織攝像、打卡簽到、進行人員抽檢,并定期通報情況。二類及以下會議由主辦單位做好相關督查管理工作。

第十二條 加強會議保障工作。

會議保障包括會議申報、起草下發(fā)通知、統(tǒng)計人數(shù)、布置會場、起草講話、會場管理、安排食宿、經費結算等所有會務工作。按照“誰主辦、誰負責”的原則,由會議主辦部門要做好各項會議保障工作,做到會前充分準備、會中周密組織、會后督促落實,確保各類會議嚴謹高效,達到預期目的。_局召開的會議,由信息化處負責各類視頻會議的技術保障,服務中心負責會場保障,會議主辦部門負責會務保障,認真做好會場管理工作。

第十三條 遵守會議廉政紀律。

各類會議一律不安排參觀、不發(fā)紀念品。不準違反規(guī)定到風景名勝區(qū)舉辦會議和活動,嚴禁以各種名義和方式變相旅游。會議主辦部門不得組織會議代表游覽及與會議無關的參觀,不準贈送或變相贈送禮品或紀念品。不得用公款大吃大喝,不得組織與會人員到營業(yè)性娛樂及健身場所活動。

第十四條 加強會議保密工作。

會議主辦部門應加強會議保密管理,會議文件、資料按內部文件妥善處理,嚴禁亂丟亂放。對涉及保密內容的會議,會場應設置會議屏蔽裝置,其他事項嚴格按保密有關規(guī)定做好會議保密工作。

第十五條 本規(guī)定由_局辦公室負責解釋。

第2篇 檢驗檢疫公司保密管理規(guī)定

檢驗檢疫集團公司保密管理規(guī)定

第一章 總則

第一條 為維護集團的合法利益,保障集團長期穩(wěn)定發(fā)展,適應市場競爭,特制定本規(guī)定。

第二條 集團員工有義務保守集團秘密,嚴格遵守本規(guī)定。

第三條 本規(guī)定由辦公室負責實施。

第二章 集團秘密的范圍

第四條 集團發(fā)展戰(zhàn)略的秘密事項。

第五條 經營管理中重大決策的秘密事項。

第六條 企業(yè)尚未付諸實施的經營戰(zhàn)略、經營方向、經營規(guī)劃、經營項目及經營決策。

第七條 企業(yè)內部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、主要會議記錄;

第八條 企業(yè)財務預、決算報告及各類財務報表、統(tǒng)計報表;

第九條 企業(yè)所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息

第十條 企業(yè)職員人事檔案、工資性、勞務性收入及資料;

第十一條 其他秘密事項。

第三章 保密等級

第十二條 集團秘密分為三級:絕密、機密、秘密。

集團經營發(fā)展中,直接影響集團權益的重要決策文件資料為絕密級;

集團規(guī)劃、財務報表、統(tǒng)計資料、重要會議記錄、經營情況為機密級;

集團人事檔案、合同、協(xié)議、員工工資性收入、尚未進入市場或尚未公開的各類信息為秘密級。

第四章 各密級內容知曉范圍

第十三條 絕密級:董事會成員、總經理、監(jiān)事會成員及與絕密內容有直接關系的工作人員。

第十四條 機密級:副總經理(總助)及其以上以及與機密內容有直接關系的工作人員。

第十五條 秘密級:部門經理級別以上以及與機密內容有直接關系的工作人員。

第五章 保密措施

第十六條 員工須增強保密意識,不該問的不問,不該說的不說,不該看的不看。

第十七條 總經理主抓保密工作,各部門負責人為本部門的保密工作負責人。

第十八條 對外交往合作中需要提供集團秘密的事項,報集團總經理審批。

第十九條 嚴禁在公共場合、公用電話、傳真上交談和傳遞保密事項,不準在私人交往中泄露集團秘密。

第二十條 員工發(fā)現(xiàn)秘密已經泄露或可能泄露時應立即采取補救措施并及時報告辦公室。

第二十一條 各機要部門必須安裝防盜門窗、嚴加保管鑰匙,非本機要部門人員獲準后方可進入。

第二十二條 涉密人員工作變動須辦理交接手續(xù),由主管領導審核。

第二十三條 小車司機對領導在車內的談話嚴格保密。

第六章 附則

第二十三條 本制度經董事會批準后執(zhí)行。

第二十四條 本制度由辦公室負責解釋。

第3篇 檢疫局印章使用管理規(guī)定

檢驗檢疫局印章使用管理規(guī)定

一、總則

(一)為加強對印章的管理,規(guī)范印章的使用,根據(jù)國家質檢總局有關規(guī)定,結合我局實際,制定本規(guī)定。

(二)本規(guī)定所指印章包括:中國共產黨_出入境檢驗檢疫局黨組印章;中華人民共和國_出入境檢驗檢疫局印章;_機關各處室、直屬單位、辦事處印章;非在編機構印章;國家質檢總局、_檢驗檢疫局、各分支局制發(fā)的各類業(yè)務印章及工作需要刻制的其它印章。

二、印章的規(guī)格、式樣和制發(fā)

(一)_檢驗檢疫局(以下簡稱'_局')各類印章一律為圓形。

(二)中國共產黨_出入境檢驗檢疫局黨組印章和中華人民共和國_出入境檢驗檢疫局印章(包括鋼印)分別由國家質檢總局制發(fā)。

(三)_局各處室、直屬單位、辦事處、分支局公章,直徑4.2厘米,中間刊五角星,五角星外刊機構名稱,自左而右環(huán)行或名稱的前段自左而右環(huán)行,后段自左而右橫行,由_局制發(fā)。

(四)_局機關黨委印章,直徑4.2厘米,中間刊黨徽,黨徽外刊機構名稱,自左而右環(huán)行或名稱的前段自左而右環(huán)行,后段自左而右橫行,由_局制發(fā)。

(五)分支局有關處(科)室印章直徑4厘米,自左而右環(huán)行或名稱的前段自左而右環(huán)行,后段自左而右橫行,由分支局根據(jù)工作需要制發(fā)。

(六)非在編機構印章、各類業(yè)務印章及各種工作需要印章,在名稱、式樣上應與單位正式印章有所區(qū)別,經局領導批準后可以刻制。

三、印章的管理與使用范圍

(一)_局黨組印章由辦公室負責管理,用于以黨組名義發(fā)布的文件、函及有關信函、報表等。

(二)_局印章由辦公室負責管理,用于以_局名義印發(fā)的文件、函及按規(guī)定必須用該印章的信函、報表、證書等。

(三)_局鋼印由辦公室室負責管理,用于以_局名義頒發(fā)給個人使用的榮譽、資格、工作或行政執(zhí)法等證件證書的相片騎縫用章。

(四)_局辦公室印章由辦公室負責管理,用于以_局辦公室名義印發(fā)的文件、函及有關信函、報表、證書等。

(五)局內各處(室)、各辦事處、直屬單位印章由本單位負責管理,用于以本單位名義印發(fā)的處(室)函、有關信函、報表以及相關業(yè)務工作等。

(六)_局局長印章由_局辦公室管理,用于對外簽訂重要合同、協(xié)議及信函、報表等。

(七)_局非在編機構印章由職能部門負責管理,各單位因工作需要刻制的各類專用印章由各單位指定專人負責管理,只能在特定業(yè)務范圍內使用。

(八)各分支局、直屬單位對外簽訂經濟合同及經濟協(xié)議需用印時,應經財務處審核并報_局備案。

(九)_局行政公章的管理工作及業(yè)務印章的刻制工作由辦公室牽頭負責,業(yè)務印章管理工作由法綜處牽頭負責,財務印章管理由財務處牽頭負責,簽證印章的刻制、使用及管理由檢務處牽頭負責。各單位應建立印章使用登記簿,各處(室)、直屬單位、辦事處應于每個季度末將行政公章使用管理情況(見附表1)報辦公室備案。

(十)_局檢驗檢疫業(yè)務工作用章項目及使用的印章種類見《_局檢驗檢疫業(yè)務工作印章使用一覽表》(見附件4)。各單位如果增加新的業(yè)務用章項目,需報請分管局長批準,并經_局法綜處備案后方可使用。

四、用印的審批

(一)使用_局黨組印章,須經黨組書記批準;

(二)使用_局印章、鋼印,須經辦公室主任(經局領導授權)、主管領導或局長審批。

(三)使用_局辦公室印章,須由辦公室主任(經局領導授權)或主管局長批準。

(四)使用各辦事處、中檢_公司、遼檢集團公司的印章,須經本單位主要領導批準。

(五)局內各處(室)、直屬單位(中檢_公司、遼檢公司除外)及非在編機構的行政印章對檢驗檢疫系統(tǒng)內使用,須經本單位主要領導批準;對檢驗檢疫系統(tǒng)外使用須經分管局領導批準。

(六)使用_局領導個人印章,須由_局領導本人或授權的部門負責人批準。

五、用印規(guī)則

(一)使用印章或刻制印章須填寫'_檢驗檢疫局用印審批單'或'_檢驗檢疫局刻印審批單',經領導批準后由辦公室統(tǒng)一辦理。

(二)各印章管理部門要嚴格按審批權限用印,對于手續(xù)不完備或不符合使用范圍和審批權限的,監(jiān)印員拒絕用印。

(三)公文用印,以_局領導簽發(fā)的發(fā)文稿為憑,除代章外,印章應與發(fā)文機關名稱一致。對外合同、協(xié)議書以_局領導簽字為憑;介紹信、報表、證書等其他事項的用印,以_局領導或辦公室主任簽發(fā)的'用印審批單'為憑;外文函件用印,須附經局領導簽發(fā)的譯文。

(四)外出會印,應派專車接送監(jiān)印員,中途不得??砍鋈牍矆鏊?不得攜帶印章乘坐公共交通工具,確保印章安全。會印人員同時必須帶上_局領導會簽后存查的復印件核對會印件,發(fā)現(xiàn)不符,應主動向有關單位核查清楚,否則不予會印。印章(印模)必須當日歸還。

(五)制作各類證書等須用印時,應持批準頒發(fā)證書的文件及_局領導的批件,辦理用印手續(xù)。

(六)嚴禁在空白介紹信、空白證件、空白獎狀等白頁上用印,帶有印章的廢棄頁由監(jiān)印員監(jiān)督銷毀。

(七)經辦人不允許監(jiān)印員審核用印內容的,監(jiān)印員應拒絕用印,并報_局辦公室領導處理。

(八)監(jiān)印員要堅持原則,嚴格按領導簽批的用印單用印;要注意保密,不得泄露用印件的秘密內容。用印要恰當,印跡要端正、清晰,印章名稱要與所批用印一致,不錯蓋、不漏蓋、不多蓋。

六、印章的刻制和銷毀

(一)_局辦公室負責印章的審核、刻制工作。新設機構需要刻制印章的,必須有上級機關批準設立的文件,經局領導批準后由辦公室到公安機關指定部門刻制;因工作需要刻制業(yè)務印章或財務印章的,由使用部門提出申請經法綜處或財務處審核,報局領導批準后由辦公室統(tǒng)一辦理。

(二)新印章由各單位負責人領取,各單位在領取新印章時,要對印章進行認真驗收并辦理交接手續(xù)。

(三)各單位的印章,如因機構變動或工作變動停止使用時,應將原印章繳回_局辦公室,不得繼續(xù)使用或自行處理。業(yè)務印章或財務印章送辦公室銷毀前須先報法綜處或財務處備案。

七、附則

(一)印章使用管理工作納入_局績效管理考核。

(二)違反本規(guī)定或私自用印造成嚴重后果的,用印單位領導及印章

管理人員承擔責任并給予處罰。

(三)財務印章、簽證印章的使用管理規(guī)定由財務處、檢務處另行制定。

(四)各分支局應參照本規(guī)定,制定本局的印章使用管理規(guī)定。

(五)本規(guī)定由_局辦公室負責解釋。

(六)本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。

附件:1、印章使用登記備案表

2、_檢驗檢疫局印章使用審批單

3、_檢驗檢疫局刻制印章審批單

第4篇 檢疫局信息宣傳工作管理規(guī)定

檢驗檢疫局信息宣傳工作管理規(guī)定

第一章 總則

第一條為加強_檢驗檢疫系統(tǒng)信息宣傳工作管理和指導,實現(xiàn)信息宣傳工作制度化、規(guī)范化、科學化,提高信息宣傳工作質量和效果,根據(jù)國家質檢總局(以下簡稱“總局”)和_省委、省政府的有關規(guī)定,制定本規(guī)定。

第二條信息宣傳工作應當為各級領導了解實情、正確決策提供科學參考,立足全局,服務中心工作。要正確引導輿論導向,多層次、多角度、全方位展示_檢驗檢疫把關服務的良好形象。

第三條信息宣傳工作堅持實事求是、講求時效、正面宣傳、嚴守紀律的原則,實行逐級審核、分類管理、定量考核、責任追究等工作制度。信息宣傳工作列入_檢驗檢疫局績效考核項目。

第四條各單位應高度重視信息宣傳工作,加強信息宣傳制度建設,建立信息宣傳工作隊伍,完善工作機制,為信息宣傳工作創(chuàng)造有利條件和良好環(huán)境。

第二章 組織領導與職責分工

第五條信息宣傳工作受_檢驗檢疫局黨組領導,實行統(tǒng)一管理,分級負責。

第六條_檢驗檢疫局辦公室統(tǒng)一管理_檢驗檢疫系統(tǒng)信息宣傳工作,負責檢查、指導、培訓、考核,向上級機關及有關部門報送信息宣傳稿件,組織新聞發(fā)布及協(xié)調新聞媒體采訪,組織信息宣傳調研和大型宣傳報道活動,編發(fā)_檢驗檢疫局主管主辦的刊物,起草擬定_檢驗檢疫局信息宣傳工作規(guī)章制度。

第七條各分支局、辦事處、直屬單位、局機關各處室(以下統(tǒng)稱“各單位”)負責本單位信息宣傳工作。

(一)各單位指定一名領導分管信息宣傳工作,辦公室或綜合部門具體承辦信息宣傳工作,該部門負責人為信息宣傳組長,指定1-2名相對固定的專職或兼職信息員、通訊員,報_檢驗檢疫局辦公室備案。

(二)信息宣傳組長是信息宣傳工作的指定聯(lián)系人,協(xié)助配合_檢驗檢疫局辦公室約稿、調研、采訪、檢查等工作,組織協(xié)調本單位稿件搜集、采編、報送、統(tǒng)計等工作。

第八條總局政務信息直報點單位自行向總局辦公廳信息處報送本單位一般性工作信息,敏感、重要信息須經_檢驗檢疫局審核簽發(fā)后再報總局。

第九條實行新聞發(fā)言人制度。_檢驗檢疫局需要向社會、新聞媒體發(fā)布的重要工作、新政策、新措施及需要對外說明、澄清問題,統(tǒng)一由新聞發(fā)言人或經_檢驗檢疫局授權的其他人員發(fā)布。

第三章原則與要求

第十條信息宣傳工作原則。

(一)真實性原則。準確客觀的反映檢驗檢疫工作的各項成果,杜絕假、虛、偏,不得假想推斷,不得擅自引用未經核實的網(wǎng)絡或媒體信息。特別是數(shù)據(jù)要精準、分析要全面深刻、建議要切實合理。

(二)時效性原則。應嚴格按照時限要求及時編報信息宣傳稿件。時效性滯后的信息,原則上不予采用。具體時效要求見“附件1”。

(三)正面宣傳為主原則。應正確把握政策導向和輿論導向,正面反映_檢驗檢疫把關服務的工作成效,樹立檢驗檢疫良好形象。特別是在緊急事件發(fā)生時,營造積極向上的輿論氛圍,及時阻斷謠言,維護社會穩(wěn)定。

(四)嚴守工作紀律原則。嚴格遵守涉密信息保密規(guī)定,嚴格執(zhí)行信息宣傳稿件審核,嚴禁有償新聞和借新聞宣傳為個人謀取私利,不得在非工作場所或通過互聯(lián)網(wǎng)、電話、短信、微博及其他任何形式談論涉及檢驗檢疫敏感工作的信息。

第十一條信息宣傳稿件實行逐級審核制度。

(一)一般性信息宣傳稿件實行本單位領導、_檢驗檢疫局辦公室編輯和領導三級審核,重要信息宣傳稿件須報_檢驗檢疫局分管局領導審核。任何單位和個人不得上報未經本單位領導審核的稿件,不得越級上報。

(二)通過審核的政務信息,由_檢驗檢疫局辦公室以_檢驗檢疫局名義統(tǒng)一對外報送。

(三)未經批準,任何單位和個人不得擅自接受新聞媒體對檢驗檢疫工作的采訪,不得擅自向新聞媒體提供包括聲像、圖片、文字、超文本文件等涉及檢驗檢疫工作的資料。

第十二條調研約稿制度。_檢驗檢疫局辦公室不定期發(fā)布政務信息和新聞宣傳要點,并適時對重要選題開展集中聯(lián)合調研,形成有情況、有分析、有對策建議、有檢驗檢疫特色的專題信息和宣傳報道。各單位應高度重視信息宣傳約稿及調研工作,積極配合調研,在規(guī)定時限內高質高效地完成約稿任務。

第十三條各單位應嚴格按照信息宣傳稿件內容要求和工作流程,做好信息宣傳稿件編發(fā)、接受媒體采訪、攝影攝像申報等工作。稿件內容要求見“附件1”,工作流程見“附件2”。

第四章 考評與獎勵

第十四條_檢驗檢疫局辦公室負責對各單位信息宣傳工作情況進行考核,每季度統(tǒng)計通報。

第十五條信息宣傳考評方法

(一)分類管理。依據(jù)各單位所屬序列、職能范圍和業(yè)務量情況分類并結合職能、業(yè)務調整情況對分類情況實施動態(tài)調整。分類情況見“附件3”。

(二)信息宣傳定量任務。各單位應依照本規(guī)定要求完成所屬類別相應信息、宣傳定量任務。任務完成值以被采用的信息、宣傳稿件計數(shù)。定量任務及分值標準見“附件4”。

(三)責任追究。

1、發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的,根據(jù)情節(jié)扣1-5分:重大、突發(fā)事件遲、漏、瞞報,報送虛假信息,擅自接受媒體采訪或做負面宣傳,但未造成不良影響的;未按時限要求完成重大信息宣傳約稿,影響全局信息宣傳整體工作的;未按要求完成《中國國門時報》和《中國檢驗檢疫》雜志訂閱任務的。

2、出現(xiàn)下列情況實行一票否決:經_檢驗檢疫局黨組研究確定為報送虛假信息,做負面宣傳,在全系統(tǒng)內造成無法挽回的重大不良影響,被總局通報批評的,按工作質量事故處理。

(四)信息宣傳工作列入_檢驗檢疫局績效考核的內容,具體扣、加分標準依照_檢驗局每年度發(fā)布的績效管理相關評分標準執(zhí)行。

第十六條_檢驗檢疫局實行信息宣傳稿件稿酬制。_檢驗檢疫局辦公室負責制定稿酬標準,統(tǒng)一向局內各單位及為_檢驗檢疫局主動做正面宣傳的新聞媒體工作者計發(fā)稿酬,每年度計發(fā)一次。稿酬標準見“附件4”。各分支局可以參照該標準自行計發(fā)信息宣傳稿酬。

第十七條表彰和獎勵。根據(jù)年度考核情況,評選_檢驗檢疫局信息宣傳工作先進單位、先進個人。每季度評選季度好信息、好新聞1-3條。

第五章 附則

第十八條各單位可根據(jù)本規(guī)定,結合工作實際,制訂信息宣傳工作細則。

第十九條本規(guī)定由_檢驗檢疫局辦公室負責解釋。

第二十條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行,原《_出入境檢驗檢疫局信息宣傳工作管理規(guī)定》(遼檢辦[2010]56號)同時廢止。

檢疫管理規(guī)定4篇

檢驗檢疫局信息宣傳工作管理規(guī)定第一章總則第一條為加強*檢驗檢疫系統(tǒng)信息宣傳工作管理和指導,實現(xiàn)信息宣傳工作制度化、規(guī)范化、科學化,提高信息宣傳工作質量和效果,根據(jù)…
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