外出管理規(guī)定15篇

第1篇 醫(yī)師外出會(huì)診管理規(guī)定

醫(yī)師外出會(huì)診管理規(guī)定

第一條為規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間醫(yī)師會(huì)診行為,促進(jìn)醫(yī)學(xué)交流與發(fā)展,提高醫(yī)療水平,保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,方便群眾就醫(yī),保護(hù)患者、醫(yī)師、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的合法權(quán)益,根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》的規(guī)定,制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定所稱醫(yī)師外出會(huì)診是指醫(yī)師經(jīng)所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),為其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)特定的患者開展執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)的診療活動(dòng)。醫(yī)師未經(jīng)所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),不得擅自外出會(huì)診。

第三條各級(jí)衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)師外出會(huì)診的監(jiān)督管理。

第四條醫(yī)療機(jī)構(gòu)在診療過程中,根據(jù)患者的病情需要或者患者要求等原因,需要邀請(qǐng)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)師會(huì)診時(shí),經(jīng)治科室應(yīng)當(dāng)向患者說明會(huì)診、費(fèi)用等情況,征得患者同意后,報(bào)本單位醫(yī)務(wù)管理部門批準(zhǔn);當(dāng)患者不具備完全民事行為能力時(shí),應(yīng)征得其近親屬或者監(jiān)護(hù)人同意。

第五條邀請(qǐng)會(huì)診的醫(yī)療機(jī)構(gòu)(以下稱邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu))擬邀請(qǐng)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)(以下稱會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu))的醫(yī)師會(huì)診,需向會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)出書面會(huì)診邀請(qǐng)函。內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括擬會(huì)診患者病歷摘要、擬邀請(qǐng)醫(yī)師或者邀請(qǐng)醫(yī)師的專業(yè)及技術(shù)職務(wù)任職資格、會(huì)診的目的、理由、時(shí)間和費(fèi)用等情況,并加蓋邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。用電話或者電子郵件等方式提出會(huì)診邀請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦書面手續(xù)。

第六條有下列情形之一的,醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得提出會(huì)診邀請(qǐng):

(一)會(huì)診邀請(qǐng)超出本單位診療科目或者本單位不具備相應(yīng)資質(zhì)的;

(二)本單位的技術(shù)力量、設(shè)備、設(shè)施不能為會(huì)診提供必要的醫(yī)療安全保障的;

(三)會(huì)診邀請(qǐng)超出被邀請(qǐng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍的;

(四)省級(jí)衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。

第七條會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)接到會(huì)診邀請(qǐng)后,在不影響本單位正常業(yè)務(wù)工作和醫(yī)療安全的前提下,醫(yī)務(wù)管理部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排醫(yī)師外出會(huì)診。會(huì)診影響本單位正常業(yè)務(wù)工作但存在特殊需要的情況下,應(yīng)當(dāng)經(jīng)會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

第八條有下列情形之一的,醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得派出醫(yī)師外出會(huì)診:

(一)會(huì)診邀請(qǐng)超出本單位診療科目或者本單位不具備相應(yīng)資質(zhì)的;

(二)會(huì)診邀請(qǐng)超出被邀請(qǐng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍的;

(三)邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)不具備相應(yīng)醫(yī)療救治條件的;

(四)省級(jí)衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。

第九條會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)不能派出會(huì)診醫(yī)師時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

第十條醫(yī)師接受會(huì)診任務(wù)后,應(yīng)當(dāng)詳細(xì)了解患者的病情,親自診查患者,完成相應(yīng)的會(huì)診工作,并按照規(guī)定書寫醫(yī)療文書。

第十一條醫(yī)師在會(huì)診過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的衛(wèi)生管理法律、法規(guī)、規(guī)章和診療規(guī)范、常規(guī)。

第十二條醫(yī)師在會(huì)診過程中發(fā)現(xiàn)難以勝任會(huì)診工作,應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)告知邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu),并終止會(huì)診。醫(yī)師在會(huì)診過程中發(fā)現(xiàn)邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)力量、設(shè)備、設(shè)施條件不適宜收治該患者,或者難以保障會(huì)診質(zhì)量和安全的,應(yīng)當(dāng)建議將該患者轉(zhuǎn)往其他具備收治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治。

第十三條會(huì)診結(jié)束后,邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將會(huì)診情況通報(bào)會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)。醫(yī)師應(yīng)當(dāng)在返回本單位2個(gè)工作日內(nèi)將外出會(huì)診的有關(guān)情況報(bào)告所在科室負(fù)責(zé)人和醫(yī)務(wù)管理部門。

第十四條醫(yī)師在外出會(huì)診過程中發(fā)生的醫(yī)療事故爭(zhēng)議,由邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的規(guī)定進(jìn)行處理。必要時(shí),會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)協(xié)助處理。

第十五條會(huì)診中涉及的會(huì)診費(fèi)用按照邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)所在地的規(guī)定執(zhí)行。差旅費(fèi)按照實(shí)際發(fā)生額結(jié)算,不得重復(fù)收費(fèi)。屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)診療需要邀請(qǐng)的,差旅費(fèi)由醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān);屬患者主動(dòng)要求邀請(qǐng)的,差旅費(fèi)由患者承擔(dān),收費(fèi)方應(yīng)向患者提供正式收費(fèi)票據(jù)。會(huì)診中涉及的治療、手術(shù)等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可在當(dāng)?shù)匾?guī)定的基礎(chǔ)上酌情加收,加收幅度由省級(jí)價(jià)格主管部門會(huì)同同級(jí)衛(wèi)生行政部門確定。邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)支付會(huì)診費(fèi)用應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一支付給會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu),不得支付給會(huì)診醫(yī)師本人。會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)由于會(huì)診產(chǎn)生的收入,應(yīng)納入單位財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一核算。

第十六條會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給付會(huì)診醫(yī)師合理報(bào)酬。醫(yī)師在國(guó)家法定節(jié)假日完成會(huì)診任務(wù)的,會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提高會(huì)診醫(yī)師的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。

第十七條醫(yī)師在外出會(huì)診時(shí)不得違反規(guī)定接受邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)酬,不得收受或者索要患者及其家屬的錢物,不得牟取其他不正當(dāng)利益。

第十八條醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本單位醫(yī)師外出會(huì)診的管理,建立醫(yī)師外出會(huì)診管理檔案,并將醫(yī)師外出會(huì)診情況與其年度考核相結(jié)合。

第十九條醫(yī)療機(jī)構(gòu)違反本規(guī)定第六條、第八條、第十五條的,由縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門責(zé)令改正,給予警告;診療活動(dòng)超出登記范圍的,按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》第四十七條處理。

第二十條醫(yī)師違反第二條、第七條規(guī)定擅自外出會(huì)診或者在會(huì)診中違反第十七條規(guī)定的,由所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)記入醫(yī)師考核檔案;經(jīng)教育仍不改正的,依法給予行政處分或者紀(jì)律處分。

醫(yī)師外出會(huì)診違反《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》有關(guān)規(guī)定的,按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條處理。

第二十一條醫(yī)療機(jī)構(gòu)疏于對(duì)本單位醫(yī)師外出會(huì)診管理的,縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人和負(fù)有責(zé)任的主管人員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

第二十二條醫(yī)師受衛(wèi)生行政部門調(diào)遣到其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展診療活動(dòng)的,不適用本規(guī)定。

第2篇 醫(yī)師外出會(huì)診管理規(guī)定范本

醫(yī)師外出會(huì)診管理規(guī)定 第一條 為規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間醫(yī)師會(huì)診行為,促進(jìn)醫(yī)學(xué)交流與發(fā)展,提高醫(yī)療水平,保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,方便群眾就醫(yī),保護(hù)患者、醫(yī)師、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的合法權(quán)益,根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》的規(guī)定,制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定所稱醫(yī)師外出會(huì)診是指醫(yī)師經(jīng)所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),為其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)特定的患者開展執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)的診療活動(dòng)。醫(yī)師未經(jīng)所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),不得擅自外出會(huì)診。 第三條 各級(jí)衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)師外出會(huì)診的監(jiān)督管理。第四條 醫(yī)療機(jī)構(gòu)在診療過程中,根據(jù)患者的病情需要或者患者要求等原因,需要邀請(qǐng)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)師會(huì)診時(shí),經(jīng)治科室應(yīng)當(dāng)向患者說明會(huì)診、費(fèi)用等情況,征得患者同意后,報(bào)本單位醫(yī)務(wù)管理部門批準(zhǔn);當(dāng)患者不具備完全民事行為能力時(shí),應(yīng)征得其近親屬或者監(jiān)護(hù)人同意。第五條 邀請(qǐng)會(huì)診的醫(yī)療機(jī)構(gòu)(以下稱邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu))擬邀請(qǐng)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)(以下稱會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu))的醫(yī)師會(huì)診,需向會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)出書面會(huì)診邀請(qǐng)函。內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括擬會(huì)診患者病歷摘要、擬邀請(qǐng)醫(yī)師或者邀請(qǐng)醫(yī)師的專業(yè)及技術(shù)職務(wù)任職資格、會(huì)診的目的、理由、時(shí)間和費(fèi)用等情況,并加蓋邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。用電話或者電子郵件等方式提出會(huì)診邀請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)辦書面手續(xù)。第六條 有下列情形之一的,醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得提出會(huì)診邀請(qǐng):(一)會(huì)診邀請(qǐng)超出本單位診療科目或者本單位不具備相應(yīng)資質(zhì)的;(二)本單位的技術(shù)力量、設(shè)備、設(shè)施不能為會(huì)診提供必要的醫(yī)療安全保障的;(三)會(huì)診邀請(qǐng)超出被邀請(qǐng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍的;(四)省級(jí)衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。第七條 會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)接到會(huì)診邀請(qǐng)后,在不影響本單位正常業(yè)務(wù)工作和醫(yī)療安全的前提下,醫(yī)務(wù)管理部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排醫(yī)師外出會(huì)診。會(huì)診影響本單位正常業(yè)務(wù)工作但存在特殊需要的情況下,應(yīng)當(dāng)經(jīng)會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。第八條 有下列情形之一的,醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得派出醫(yī)師外出會(huì)診:(一)會(huì)診邀請(qǐng)超出本單位診療科目或者本單位不具備相應(yīng)資質(zhì)的;(二)會(huì)診邀請(qǐng)超出被邀請(qǐng)醫(yī)師執(zhí)業(yè)范圍的;(三)邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)不具備相應(yīng)醫(yī)療救治條件的;(四)省級(jí)衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。第九條 會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)不能派出會(huì)診醫(yī)師時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。第十條 醫(yī)師接受會(huì)診任務(wù)后,應(yīng)當(dāng)詳細(xì)了解患者的病情,親自診查患者,完成相應(yīng)的會(huì)診工作,并按照規(guī)定書寫醫(yī)療文書。第十一條 醫(yī)師在會(huì)診過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的衛(wèi)生管理法律、法規(guī)、規(guī)章和診療規(guī)范、常規(guī)。第十二條 醫(yī)師在會(huì)診過程中發(fā)現(xiàn)難以勝任會(huì)診工作,應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)告知邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu),并終止會(huì)診。醫(yī)師在會(huì)診過程中發(fā)現(xiàn)邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)力量、設(shè)備、設(shè)施條件不適宜收治該患者,或者難以保障會(huì)診質(zhì)量和安全的,應(yīng)當(dāng)建議將該患者轉(zhuǎn)往其他具備收治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治。第十三條 會(huì)診結(jié)束后,邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將會(huì)診情況通報(bào)會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)。醫(yī)師應(yīng)當(dāng)在返回本單位2個(gè)工作日內(nèi)將外出會(huì)診的有關(guān)情況報(bào)告所在科室負(fù)責(zé)人和醫(yī)務(wù)管理部門。第十四條 醫(yī)師在外出會(huì)診過程中發(fā)生的醫(yī)療事故爭(zhēng)議,由邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的規(guī)定進(jìn)行處理。必要時(shí),會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)協(xié)助處理。第十五條 會(huì)診中涉及的會(huì)診費(fèi)用按照邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)所在地的規(guī)定執(zhí)行。差旅費(fèi)按照實(shí)際發(fā)生額結(jié)算,不得重復(fù)收費(fèi)。屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)診療需要邀請(qǐng)的,差旅費(fèi)由醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān);屬患者主動(dòng)要求邀請(qǐng)的,差旅費(fèi)由患者承擔(dān),收費(fèi)方應(yīng)向患者提供正式收費(fèi)票據(jù)。會(huì)診中涉及的治療、手術(shù)等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可在當(dāng)?shù)匾?guī)定的基礎(chǔ)上酌情加收,加收幅度由省級(jí)價(jià)格主管部門會(huì)同同級(jí)衛(wèi)生行政部門確定。邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)支付會(huì)診費(fèi)用應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一支付給會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu),不得支付給會(huì)診醫(yī)師本人。會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)由于會(huì)診產(chǎn)生的收入,應(yīng)納入單位財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一核算。第十六條 會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給付會(huì)診醫(yī)師合理報(bào)酬。醫(yī)師在國(guó)家法定節(jié)假日完成會(huì)診任務(wù)的,會(huì)診醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提高會(huì)診醫(yī)師的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。第十七條 醫(yī)師在外出會(huì)診時(shí)不得違反規(guī)定接受邀請(qǐng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)酬,不得收受或者索要患者及其家屬的錢物,不得牟取其他不正當(dāng)利益。第十八條 醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本單位醫(yī)師外出會(huì)診的管理,建立醫(yī)師外出會(huì)診管理檔案,并將醫(yī)師外出會(huì)診情況與其年度考核相結(jié)合。第十九條 醫(yī)療機(jī)構(gòu)違反本規(guī)定第六條、第八條、第十五條的,由縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門責(zé)令改正,給予警告;診療活動(dòng)超出登記范圍的,按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》第四十七條處理。第二十條 醫(yī)師違反第二條、第七條規(guī)定擅自外出會(huì)診或者在會(huì)診中違反第十七條規(guī)定的,由所在醫(yī)療機(jī)構(gòu)記入醫(yī)師考核檔案;經(jīng)教育仍不改正的,依法給予行政處分或者紀(jì)律處分。醫(yī)師外出會(huì)診違反《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》有關(guān)規(guī)定的,按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條處理。第二十一條 醫(yī)療機(jī)構(gòu)疏于對(duì)本單位醫(yī)師外出會(huì)診管理的,縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人和負(fù)有責(zé)任的主管人員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。第二十二條 醫(yī)師受衛(wèi)生行政部門調(diào)遣到其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展診療活動(dòng)的,不適用本規(guī)定。

第3篇 物業(yè)公司外出用車管理規(guī)定（五）

物業(yè)公司外出用車管理規(guī)定(五)

1、部門負(fù)責(zé)人外出辦事,如無直達(dá)公交車,原則上可乘坐出租車。

2、其他員工外出辦事,如路途在3公里(含3公里)以內(nèi),可騎自行車或乘公交車,原則上不予乘坐出租車,否則發(fā)生的費(fèi)用自理。

3、事情緊急,或路途較遠(yuǎn)(超過3公里),又沒有直通公交車的,可向部門經(jīng)理申請(qǐng),經(jīng)同意后方可乘坐出租車。

4、凡未經(jīng)部門經(jīng)理同意私自乘坐出租車的,所發(fā)生的費(fèi)用一律不予報(bào)銷。

5、因公辦事所乘坐出租車票和公交車票,需寫明時(shí)間、往返地點(diǎn)、事由,按公司規(guī)定報(bào)銷。

6、嚴(yán)禁各部門人員以無車為由,辦事不及時(shí)、拖拉而影響工作效率。

第4篇 s市中學(xué)學(xué)生請(qǐng)假外出管理規(guī)定

市中學(xué)學(xué)生請(qǐng)假外出管理規(guī)定

1.所有假條只能由各班班主任開具,且全部?jī)?nèi)容必須由班主任本人填寫。

2.班主任開具的一次性的假條要與學(xué)生?？ㄍ瑫r(shí)使用,門衛(wèi)核對(duì)后,將假條回收統(tǒng)一交學(xué)生科存檔。

3.需多次進(jìn)出校門(最長(zhǎng)有效期不超過一周)的假條,需加蓋學(xué)生科的印章才能生效。

4.以下情況的假條視為無效假條,需重新開具:

(1)有效期超過一周的假條。

(2)沒有蓋學(xué)生科印章的長(zhǎng)期假條(一次性假條不需要蓋章)。

(3)部分內(nèi)容是由學(xué)生填寫的假條。

(4)離校時(shí)間不明確的假條。

(5)假條內(nèi)容懷疑有添加的假條。

5、以上規(guī)定從20__年 月 日開始實(shí)施。

第5篇 某客運(yùn)公司營(yíng)運(yùn)車輛外出景區(qū)管理規(guī)定

客運(yùn)公司營(yíng)運(yùn)車輛外出景區(qū)管理規(guī)定

為了加強(qiáng)分部營(yíng)運(yùn)車輛外出景區(qū)的管理,消除分部營(yíng)運(yùn)車輛在分部正常營(yíng)運(yùn)范圍之外的行車安全隱患,本著“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全管理方針,特制定本規(guī)定。

一、營(yíng)運(yùn)車輛出景區(qū)原則

1 、環(huán)保客運(yùn)車原則上只能在景區(qū)營(yíng)運(yùn)線路上運(yùn)行,不得駛出各門票站口。

2 、所有出景區(qū)門票站營(yíng)運(yùn)車輛必須在車輛進(jìn)出口登記清楚出景區(qū)時(shí)間、事由、返回時(shí)間。

二、營(yíng)運(yùn)車輛出景區(qū)類型

1 、出景區(qū)加油、洗車車輛。

2 、出景區(qū)維修車輛。

三、出景區(qū)加油、洗車車輛管理

1 、索溪峪分部營(yíng)運(yùn)車輛出景區(qū)加油正常情況下限時(shí) 30 分鐘,洗車正常情況下限時(shí) 60 分鐘。時(shí)間段為上午擺車后至下午出山高峰前,晚上下班后不出去加油、洗車。

2 、分部營(yíng)運(yùn)車輛出景區(qū)加油、洗車運(yùn)行路線

( 1 )加油

索溪峪分部:出發(fā)路線 -- 從標(biāo)志門出發(fā),經(jīng)武陵大道、獅子巖至加油站。返回路線 -- 從加油站出發(fā),經(jīng)獅子巖、機(jī)關(guān)幼兒園、百溪花園至標(biāo)志門。

天子山分部:兩園路線車輛原則上只能順道加油;索道上站和電梯上站車輛加油按現(xiàn)有方式操作,不增加里程。

森林公園分部―從分部站場(chǎng)出發(fā),經(jīng)金鞭大道、民俗大酒店至加油站,按原路返回。

車輛加油按照各分部加油點(diǎn)的遠(yuǎn)近,實(shí)行趟次限制,加油趟次計(jì)算方法如下:

車輛前往加油站的行駛往返里程,計(jì)入駕駛員的考核里程,具體標(biāo)準(zhǔn)為:索溪峪分部為 7 公里 ,公園分部為 7 公里 ,天子山分部為 0.5 公里 。月加油趟次由分部文員登記匯總,超出的趟次在駕駛員核定里程中扣減。

( 2 )洗車:

索溪峪分部車輛原則上只能在加油時(shí)順道洗車,駕駛員也可在公司自行洗車,特殊情況需不加油只洗車的必須報(bào)分部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并由分部文員登記洗車時(shí)間、里程及批準(zhǔn)人。否則,一律不計(jì)算考核里程,并按私自出車處理。

天子山分部原則上只能在各站場(chǎng)或影藝山莊后勤基地洗車,不另行核增洗車?yán)锍獭?/p>

森林公園分部在站場(chǎng)旁洗車,不另行核增洗車?yán)锍獭?/p>

3 、加油、洗車車輛超出加油站或洗車場(chǎng) 200 米 視為私自出車。

4 、加油、洗車車輛在行駛途中不得亂停亂擺、不得超速超車、不得繞道做其他任何事情。

5 、加油、洗車車輛搭乘本公司人員出景區(qū)只能在運(yùn)行線路之內(nèi)順道下車,駕駛員不得按照乘員要求繞道送行。

四、出景區(qū)維修車輛

分部車輛外出維修必須在本公司無法修復(fù),經(jīng)維修中心或安全運(yùn)營(yíng)部通知分部后,由分部安排外出維修。嚴(yán)禁外修車輛擅自在景區(qū)外逗留。

索溪峪分部:

1 、在武陵源湘運(yùn)車站維修:從標(biāo)志門出發(fā),經(jīng)高云橋頭花壇至車站,維修完畢后,從車站至百溪花園返回標(biāo)志門。

2 、在交警隊(duì)、喻家嘴維修:按照加油路線往返。

3 、在市區(qū)維修:從標(biāo)志門出發(fā),經(jīng)武陵大道、高云橋、張清公路、三角坪、市區(qū)環(huán)城路至維修廠;返回時(shí)從維修廠出發(fā),經(jīng)市區(qū)環(huán)城路、三角坪、張清公路、高云橋、武陵源湘運(yùn)車站、百溪花園至標(biāo)志門。

天子山分部:按安全運(yùn)營(yíng)部規(guī)定路線送修。

森林公園分部:經(jīng)峪園隧道、老木峪隧道、插旗峪至公司,維修完畢后原路返回。

五、限速規(guī)定

1 、武陵源城區(qū)、市區(qū)限速 40km / 小時(shí)。

2 、張清公路限速 70km / 小時(shí)。

3 、有公安交警部門設(shè)置的限速標(biāo)志的,按照限速標(biāo)志規(guī)定速度行駛。

六、稽查管理

1 、索溪峪分部負(fù)責(zé)人每天要對(duì)吳家峪車輛進(jìn)出口的車輛登記簿進(jìn)行 2 次檢查并在登記簿上簽名確認(rèn):上午檢查上日晚上車輛進(jìn)出景區(qū)情況,重點(diǎn)控制下班后出景區(qū)車輛。檢查中發(fā)現(xiàn)車輛進(jìn)出口車輛登記簿沒有登記或少登記的,對(duì)車輛進(jìn)出口管理人員(協(xié)警)扣當(dāng)月月獎(jiǎng) 20 元 / 車次,以此類推。

索溪峪分部負(fù)責(zé)人每周要對(duì)梓木崗車輛進(jìn)出口的車輛登記簿進(jìn)行 1 次檢查并在登記簿上簽名確認(rèn)。天子山分部負(fù)責(zé)人每周要對(duì)泗南峪社會(huì)車輛進(jìn)出口的車輛登記簿進(jìn)行 1 次檢查并在登記簿上簽名確認(rèn)。檢查中發(fā)現(xiàn)車輛進(jìn)出口車輛登記簿沒有登記或少登記的,對(duì)車輛進(jìn)出口管理人員(協(xié)警)扣當(dāng)月月獎(jiǎng) 50 元 / 天,以此類推。

分部負(fù)責(zé)人每少一次檢查并簽名確認(rèn)的,扣獎(jiǎng) 20 元。其它問題對(duì)照本規(guī)定參照《員工考核細(xì)則》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

2 、上班時(shí)間內(nèi),索溪峪分部要不定時(shí)地在武陵源城區(qū)進(jìn)行巡查,嚴(yán)厲查處超速超車、不按線路行駛、亂停亂靠等現(xiàn)象,杜絕以加油或是其他借口外出辦私事現(xiàn)象。分部必須做好巡查記錄,并有巡查人員簽名確認(rèn),無檢查記錄并簽名確認(rèn)的,扣除分部負(fù)責(zé)人當(dāng)月月獎(jiǎng) 20 元 / 天,以此類推。

3 、外出景區(qū)車輛因自身原因違法被交警部門查處的,由駕駛員自行到交警部門接受處罰。

4 、分部值班負(fù)責(zé)人每天下班后對(duì)所有營(yíng)運(yùn)車輛進(jìn)行清點(diǎn)。分部必須做好清點(diǎn)記錄,并有清點(diǎn)人員簽名確認(rèn),無清點(diǎn)記錄并簽名確認(rèn)的,扣除分部負(fù)責(zé)人當(dāng)月月獎(jiǎng) 50 元 / 天,以此類推。

第6篇 東華人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定

第一人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定

為提高我院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),加快人才培養(yǎng),提高整體業(yè)務(wù)能力和學(xué)術(shù)水平,完善人才梯隊(duì)建設(shè),實(shí)施人才興院、科技興院,合理、有序的安排醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí),特制定本管理規(guī)定:

一、申請(qǐng)外出進(jìn)修學(xué)習(xí)必須具備的條件

1、熱愛醫(yī)院和本專業(yè),思想進(jìn)步,業(yè)務(wù)素質(zhì)較高,能安心本專業(yè)工作,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,積極配合科室及醫(yī)院的工作,且具備一定的培養(yǎng)潛質(zhì)。

2、自從事本專業(yè)工作以來,未發(fā)生過重大醫(yī)療事故和過失。在歷次院內(nèi)醫(yī)療文書質(zhì)量檢查中,無丙級(jí)病歷及嚴(yán)重違反醫(yī)療文書質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的情況。

3、具有博士研究生學(xué)歷,從事本學(xué)科或?qū)I(yè)滿1年;具有碩士研究生學(xué)歷,從事本學(xué)科或?qū)I(yè)滿2年;具有大學(xué)本科(學(xué)士)學(xué)歷,從事本學(xué)科或?qū)I(yè)滿4年;具有大學(xué)專科學(xué)歷,從事本學(xué)科或?qū)I(yè)滿7年;具有中等?？茖W(xué)歷,從事本學(xué)科或?qū)I(yè)滿10年。

4、必須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書或相關(guān)的資格證書。

5、開展新項(xiàng)目、新技術(shù)的科室,由科主任書面材料推薦,優(yōu)先安排進(jìn)修學(xué)習(xí)。

6、院部急需培養(yǎng)的人才,條件可適當(dāng)放寬。

二、辦理外出進(jìn)修審批程序

1、各臨床科室在年工作計(jì)劃中,應(yīng)根據(jù)本科室情況制定出外出培訓(xùn)計(jì)劃,有計(jì)劃、有目的的選送人員進(jìn)修、學(xué)習(xí)。

2、符合進(jìn)修條件者,由申請(qǐng)進(jìn)修者本人或所在科室與進(jìn)修單位聯(lián)系相關(guān)事宜。

3、申請(qǐng)進(jìn)修人員在科教科領(lǐng)取進(jìn)修申請(qǐng)表,如實(shí)填寫相關(guān)內(nèi)容,所在科室主任簽字同意后,上報(bào)科教科,由院長(zhǎng)辦公會(huì)研究審批。

4、醫(yī)院審批同意后,由申請(qǐng)進(jìn)修人員在進(jìn)修醫(yī)院網(wǎng)站上下載該院正式的進(jìn)修申請(qǐng)表,并完整填寫,按表格上相應(yīng)程序逐級(jí)報(bào)批后寄出,科教科進(jìn)行備案。

5、外出進(jìn)修人員將行程時(shí)間上報(bào)科教科、人力資源部,以便安排工作。

三、相關(guān)的幾項(xiàng)規(guī)定

1、原則上不允許跨專業(yè)、跨學(xué)科進(jìn)修學(xué)習(xí)。

2、專題進(jìn)修(通過短期學(xué)習(xí)掌握新技術(shù),有利于新項(xiàng)目的開展)時(shí)間1-3個(gè)月;專業(yè)進(jìn)修時(shí)間半年至一年。

3、進(jìn)修費(fèi)、住宿費(fèi)由醫(yī)院報(bào)銷。原則上應(yīng)由進(jìn)修單位統(tǒng)一安排住宿。開展新技術(shù)、新項(xiàng)目急需進(jìn)修而進(jìn)修單位又不能安排住宿者,自行聯(lián)系住宿費(fèi)用每天不高于30元。

4、由醫(yī)院報(bào)銷往返車票一次,進(jìn)修交通工具限乘用汽車(出租車除外)、火車(軟臥除外)。進(jìn)修期間,無節(jié)假日。特殊情況需回本單位,經(jīng)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn),由相關(guān)單位證明,方可報(bào)銷來回車票。

5、進(jìn)修學(xué)習(xí)期間,由于不能遵守進(jìn)修醫(yī)院的規(guī)章制度及出現(xiàn)重大的醫(yī)療事故或醫(yī)療行為過失被進(jìn)修醫(yī)院退回醫(yī)院者,進(jìn)修費(fèi)用由進(jìn)修者全額承擔(dān),5年內(nèi)不得提出各種形式的進(jìn)修、參加學(xué)術(shù)會(huì)議的申請(qǐng)。不能完成進(jìn)修任務(wù)中途自行返院,進(jìn)修費(fèi)用按時(shí)間比例報(bào)銷。

6、進(jìn)修期滿后三天內(nèi),必須回科教科、人事科報(bào)到,并在歸院一周內(nèi),由科教科組織向本業(yè)務(wù)單位匯報(bào)學(xué)習(xí)成果。工作中應(yīng)該積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。匯報(bào)學(xué)習(xí)成果作為報(bào)銷學(xué)費(fèi)的依據(jù)。

四、本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行,原有文件與本規(guī)定有不同者,以本規(guī)定為準(zhǔn)。

第7篇 物業(yè)保安人員外出安全管理規(guī)定（15）

物業(yè)保安人員外出安全管理規(guī)定(十五)

為保障員工外出安全,防止人員外出時(shí)發(fā)生意外傷害事故,特根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定本制度。

1、所有員工上崗前必須經(jīng)過外出安全教育,并通過安全教育考試,簽訂員工外出安全管理協(xié)議。

2、公休、事假外出時(shí)必須持請(qǐng)假條經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,同意后方可外出,并在請(qǐng)假條上注明外出事由、請(qǐng)假時(shí)間、歸隊(duì)時(shí)間、具體去向、緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式、安全保證書。

3、外出人員必須遵守交通管理規(guī)定,如引發(fā)交通安全意外事故責(zé)任自負(fù)。

4、外出時(shí)不準(zhǔn)酗酒,說話注意方式方法,做文明守法公民,否則后果自負(fù)。

5、外出時(shí)如有緊急事故發(fā)生,第一時(shí)間通知主管負(fù)責(zé)人,并保持24小時(shí)開機(jī),便于事故處理。

6、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)私自外出,而發(fā)生意外傷害事故,所造成的一切后果均由自身承擔(dān)。

7、因公差勤務(wù)外出,必須遵守交通管理規(guī)定、遵守社會(huì)治安秩序及公司安全操作,因個(gè)人原因違反規(guī)定而引發(fā)意外傷害事故,一切后果均由自己承擔(dān)。

8、外出期間亂丟亂扔易燃易爆等危險(xiǎn)品,造成別人或自己受傷者,一切后果均由自己承擔(dān)。

9、在外參與打架斗毆,而造成別人或自己受傷者,一切后果均由自己承擔(dān)。

10、在外參加非法_、賭博、吸毒等違反國(guó)家及地方法律法規(guī)的行為,保安部將進(jìn)行辭退處理,并保留追究其刑事責(zé)任的權(quán)利。

11、員工因特殊情況超假,必須提前兩小時(shí)向部門經(jīng)理申請(qǐng),批準(zhǔn)后方可繼續(xù)休假,在此期間發(fā)生意外傷害事故,一切后果均由自己承擔(dān)。

第8篇 _中學(xué)生集體外出活動(dòng)安全管理規(guī)定

四中學(xué)生集體外出活動(dòng)安全管理規(guī)定

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的安全管理工作,強(qiáng)化師生的安全意識(shí),確保學(xué)生集體外出活動(dòng)安全,根據(jù)相關(guān)法規(guī)和文件精神,制定本規(guī)定。

一、活動(dòng)對(duì)象

學(xué)生集體外出活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱外出活動(dòng))是指:學(xué)校根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和學(xué)生活動(dòng)計(jì)劃,組織學(xué)生參加在校外進(jìn)行的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、考察參觀、德育教育、班會(huì)、郊游等活動(dòng)。

二、基本原則

(一)“安全第一”原則

精心組織和周密部署,加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,確?；顒?dòng)的安全。

(二)“誰組織、誰負(fù)責(zé)”原則

校長(zhǎng)是外出活動(dòng)的第一安全責(zé)任人,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)是第二責(zé)任人,外出活動(dòng)班主任或領(lǐng)隊(duì)教師是直接責(zé)任人。

(三)“安全、就近、就地”原則

出行路線、目的地要提前弄清情況,有所安排,做到心中有數(shù)。不安全、不了解或安全措施不落實(shí)的地方,嚴(yán)禁組織學(xué)生前往。外出活動(dòng)范圍原則上不得超出珠三角范圍。學(xué)生班級(jí)郊游活動(dòng)時(shí)間原則上安排星期六、星期日或節(jié)假日,嚴(yán)禁動(dòng)用學(xué)習(xí)時(shí)間或調(diào)課外出郊游。

(四)宜少不宜多原則

原則上以班級(jí)(或部門)為單位組織學(xué)生活動(dòng),不得在校外住宿。組織一次活動(dòng)原則上一次不超過500人。

(五)適宜性原則

應(yīng)當(dāng)遵循教育規(guī)律,次數(shù)適宜,符合學(xué)生的心理、生理特點(diǎn)和身體健康狀況。

三、工作要求

(一)實(shí)行備案管理,嚴(yán)格申報(bào)程序

1.外出活動(dòng),組織者,應(yīng)向?qū)W校提出申請(qǐng),經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,報(bào)教育指導(dǎo)中心批準(zhǔn)備案。

在申報(bào)時(shí),組織者要提前5個(gè)工作日,并提供以下材料報(bào)批:

1.填寫《學(xué)校學(xué)生集體外出活動(dòng)審批表》(一式兩份);

2.外出活動(dòng)安全方案(含活動(dòng)安全管理人員的安排及職責(zé),應(yīng)急預(yù)案);

3.參加活動(dòng)人員名單;

4.所用車船合格證明的復(fù)印件;

5.若由旅游公司組團(tuán)活動(dòng),提供所簽訂的“合同書”。

學(xué)校審核部門要在接到申報(bào)表后3個(gè)工作日內(nèi)審核完畢。組織者必須在審核通過后方可通知并組織外出活動(dòng)。

(二)加強(qiáng)活動(dòng)管理,落實(shí)“六定”措施

每次外出活動(dòng)必須做到有班主任或領(lǐng)隊(duì)教師帶隊(duì),并配備足夠數(shù)量的組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心、富有安全管理經(jīng)驗(yàn)的協(xié)管教師。要落實(shí)“定組織、定人數(shù)、定路線、定范圍、定責(zé)任、定費(fèi)用”六項(xiàng)措施。

(三)做好安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行“六嚴(yán)禁”“四必須”

外出活動(dòng)前,學(xué)校要對(duì)參加活動(dòng)的人員開展安全教育,講清注意事項(xiàng),做好各項(xiàng)準(zhǔn)備,落實(shí)各項(xiàng)措施。

嚴(yán)禁乘坐無牌無證和超載的車、船等交通工具;嚴(yán)禁借用、租用關(guān)系單位、共建單位和私人等無營(yíng)運(yùn)資質(zhì)的車輛;嚴(yán)禁學(xué)生爬樹、爬巖;嚴(yán)禁路過森林或有易燃物的地區(qū)使用明火;嚴(yán)禁追逐打鬧;嚴(yán)禁到池塘、水庫(kù)、海灘等安全不明區(qū)域洗澡、游玩。

必須注意飲食衛(wèi)生;必須遵守集體活動(dòng)的作息時(shí)間;必須嚴(yán)格遵守公共場(chǎng)所的基本行為準(zhǔn)則;必須尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗人情。

四、應(yīng)急處置

1.在學(xué)校組織學(xué)生集體外出活動(dòng)過程中,如不慎發(fā)生意外事故,要樹立“救人救急第一”的思想,及時(shí)組織搶救傷員,將事故損失和影響降到最低。

2.一旦發(fā)生安全事故,必須在第一時(shí)間內(nèi)按規(guī)定、按程序迅速上報(bào),不得瞞報(bào)、誤報(bào)。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng),親自組織指揮,處理事故。

3.積極主動(dòng)配合有關(guān)部門和單位做好事故善后處理工作(包括家長(zhǎng)安撫工作)。

五、責(zé)任追究

對(duì)不申報(bào)或申報(bào)未獲得批準(zhǔn)而擅自組織外出活動(dòng)的,按有關(guān)規(guī)定追究組織者的責(zé)任。對(duì)忽視安全、玩忽職守、管理不善造成嚴(yán)重事故的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。

六、本規(guī)定自公布之日起施行,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)解釋。

附件:學(xué)生集體外出活動(dòng)審批表

第9篇 某物業(yè)護(hù)衛(wèi)外出管理規(guī)定

安全事務(wù)管理(物業(yè)護(hù)衛(wèi)外出管理規(guī)定)

為加強(qiáng)夜間期間護(hù)衛(wèi)員的管理,增強(qiáng)組織紀(jì)律性,制定本規(guī)定。

一、外出的定義:凡在當(dāng)日22:00至次日07:00期間離開本單位管理區(qū)域者均視為外出。

二、正常情況下,除培訓(xùn)(訓(xùn)練)時(shí)間外,07:00至22:00期間為自由活動(dòng)時(shí)間(應(yīng)急分隊(duì)隊(duì)員除外),用于護(hù)衛(wèi)員處理個(gè)人事務(wù)。

三、自由活動(dòng)時(shí)間如需離開本單位管理區(qū)域,應(yīng)當(dāng)口頭告之本班護(hù)衛(wèi)領(lǐng)班或在《外出登記薄》上注明外出去向,留下本人通訊聯(lián)絡(luò)方式,便于及時(shí)聯(lián)系。

四、凡在當(dāng)日22:00至次日07:00期間離開本單位管理區(qū)域或不在管理區(qū)域者,必須嚴(yán)格按級(jí)請(qǐng)(銷)假。

(一)22:00至00:00期間外出由護(hù)衛(wèi)主管批準(zhǔn),但應(yīng)口頭告之本班領(lǐng)班;

(二)00:00至07:00期間外出由管理處主任或授權(quán)人批準(zhǔn),但應(yīng)口頭告之本班領(lǐng)班。

五、所有在外護(hù)衛(wèi)員晚上22:00以前必須統(tǒng)一歸隊(duì),如遇以下兩種情況應(yīng)按此法操作。

(一)事前預(yù)知會(huì)超出22:00以前歸隊(duì)的,應(yīng)提前向批準(zhǔn)權(quán)限人請(qǐng)假;

(二)因特殊情況超出22:00以前歸隊(duì)的,應(yīng)按預(yù)計(jì)歸隊(duì)時(shí)間提前向批準(zhǔn)權(quán)限人請(qǐng)示,征得同意后方可準(zhǔn)假,否則視為不假外出。

六、本單位已婚護(hù)衛(wèi)員其配偶居住工作地附近的,可向本單位提出書面申請(qǐng),經(jīng)單位負(fù)責(zé)人核實(shí)情況后,應(yīng)當(dāng)允許在外與其配偶同居。

七、外出護(hù)衛(wèi)員經(jīng)過道口(大堂)時(shí),應(yīng)主動(dòng)將已審批的《外出請(qǐng)假條》交給道口(大堂)值班員,當(dāng)外出護(hù)衛(wèi)員返回時(shí),應(yīng)及時(shí)向道口(大堂)值班員銷假,值班員應(yīng)在請(qǐng)假條上注明請(qǐng)假人返回的具體時(shí)間,于次日上交護(hù)衛(wèi)主管。

第10篇 外出人員安全管理規(guī)定

1總則:

1.1為了加強(qiáng)對(duì)外出承包工程項(xiàng)目和勞務(wù)輸出人員的安全管理,有效地預(yù)防重大事故發(fā)生,切實(shí)保障職工的身體健康與生命安全,特制訂本管理規(guī)定。

1.2本辦法適用于銅板帶廠各單位。

2管理規(guī)定:

2.1施工單位在外出施工前必須與甲方簽訂承包合同或勞務(wù)合同。合同中必須有安全生產(chǎn)條款,寫明具體要求和有關(guān)事項(xiàng),或者單獨(dú)簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,明確各自的責(zé)任和義務(wù)。

2.2承包工程項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理或負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。所有工程項(xiàng)目必須設(shè)立專職或兼職的安全管理人員,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和其他有關(guān)的安全規(guī)章制度。

2.3單位統(tǒng)一組織的勞務(wù)輸出,必須指定領(lǐng)隊(duì)或負(fù)責(zé)人,該負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,其職責(zé)是對(duì)外出作業(yè)人員進(jìn)行安全管理。

2.4外出施工作業(yè)前,必須進(jìn)行危險(xiǎn)預(yù)知分析,對(duì)存在的危險(xiǎn)因素制訂書面安全措施,填寫《外出承包工程項(xiàng)目安全管理報(bào)表》上報(bào)生產(chǎn)部。工作人員上崗前必須進(jìn)行安全教育。

2.5各單位要加強(qiáng)對(duì)外出作業(yè)的安全管理,外出作業(yè)人員出發(fā)前,單位安全管理部門必須統(tǒng)一組織進(jìn)行一次專題外出作業(yè)安全教育,并做好記錄。符合下列情況之一的,生產(chǎn)部或派出單位應(yīng)定期進(jìn)行巡視檢查安全管理狀況,并做好記錄。

2.5.1一次外出作業(yè)10人以上或工期1個(gè)月以上。

2.5.2一次性項(xiàng)目金額在30萬元以上。

2.5.3從事有色金屬行業(yè)以外,存在較大危險(xiǎn)因素的工程項(xiàng)目。

2.6嚴(yán)格持證上崗,特種作業(yè)人員必須持有效的操作證,作業(yè)人員要遵守安全操作規(guī)程,遵守施工所在地的安全管理規(guī)定。

2.7外出作業(yè)發(fā)生工傷事故要按規(guī)定程序及時(shí)上報(bào)處理。

2.8凡未經(jīng)中鋁洛銅有關(guān)部門批準(zhǔn)和備案,私自組織職工外出作業(yè)的,發(fā)生事故一切責(zé)任自負(fù),并將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理責(zé)任人。

3 附則

3.1本制度解釋權(quán)歸生產(chǎn)安?？?。

3.2 本制度自發(fā)布之日起施行。

第11篇 物業(yè)管理公司外出人員差旅費(fèi)規(guī)定怎么寫

物業(yè)管理公司外出人員差旅費(fèi)規(guī)定

(五)為了保證出差人員工作和生活的基本需要,完善出差活動(dòng)接待制度,按照勤儉節(jié)約、從緊必需的原則,制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于公司全體員工。

差旅費(fèi)是指離開長(zhǎng)沙市城區(qū)(含望城、寧鄉(xiāng)、瀏陽、長(zhǎng)沙縣)開展工作所必需的費(fèi)用(不含出國(guó)出境),其開支范圍包括城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和雜費(fèi),實(shí)行憑據(jù)報(bào)銷與定額包干相結(jié)合的辦法。

出差人員的住宿費(fèi)除

第五條中表列

一、二類人員憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷外,對(duì)其余人員實(shí)行限額憑據(jù)報(bào)銷的辦法,按出差的實(shí)際住宿天數(shù)計(jì)算報(bào)銷。

工作人員出差的交通費(fèi)和住宿費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn):

1、乘坐火車、輪船、飛機(jī)(或高鐵)和住宿的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)(見下表)。

類別 項(xiàng)目職務(wù) 火車 輪船 飛機(jī)或高鐵 其它交通工具 住宿費(fèi)限額標(biāo)準(zhǔn)(元)一類 總經(jīng)理 軟臥 一等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 四星按實(shí)二類 部門經(jīng)理(含副) 硬臥 二等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 三星按實(shí)三類 其余人員 硬座或軟座 三等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 省外200省內(nèi)150 2、表列其它交通工具不包括出租車。

交通費(fèi)開支規(guī)定:總經(jīng)理出差,因工作需要,可以乘坐一等軟座(軟臥),費(fèi)用按實(shí)報(bào)銷。

出差人員乘坐飛機(jī)要從嚴(yán)控制,出差路途較遠(yuǎn)或任務(wù)緊急的,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可乘坐飛機(jī),憑據(jù)報(bào)銷。

乘坐火車,從晚8時(shí)至次日早7時(shí)之間,在車上過夜6小時(shí)以上,或白天連續(xù)乘車時(shí)間超過12小時(shí)的,可購(gòu)買同席臥鋪票。

員工出差期間,不分職務(wù),一般每人每天市內(nèi)交通費(fèi)30元,包干使用,不再憑據(jù)報(bào)市內(nèi)交通費(fèi)。

夜間乘坐長(zhǎng)途汽車(不含長(zhǎng)途臥鋪汽車)或輪船(統(tǒng)艙)超過6小時(shí)的,每人每夜加發(fā)一天伙食補(bǔ)助費(fèi)20元。

凡符合“

第六條3”規(guī)定而未購(gòu)買臥鋪票的,按實(shí)際乘坐的硬座票價(jià)的80%給予補(bǔ)助。

可以乘坐軟臥而改乘硬臥的,不再給予補(bǔ)助。

住宿費(fèi)開支規(guī)定:員工出差住宿費(fèi)在規(guī)定的限額標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)憑據(jù)報(bào)銷;

實(shí)際住宿費(fèi)超過規(guī)定限額標(biāo)準(zhǔn)的部分自理,不予報(bào)銷;

低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的部分,將其差額的50%發(fā)給個(gè)人;

特殊原因住宿費(fèi)超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)由總經(jīng)理審批報(bào)銷。

去公司有項(xiàng)目的所在地出差,提倡盡量住項(xiàng)目接待處,凡在此住宿的票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷,不進(jìn)行差額提成。

員工出差由接待單位免費(fèi)接待或住在親友家,無住宿票據(jù)的,一律不予報(bào)銷住宿費(fèi)。

員工出差外出參加會(huì)議,若住宿費(fèi)超過本規(guī)定的開支標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該由總經(jīng)理簽字后報(bào)銷,會(huì)議費(fèi)中包括住宿費(fèi),報(bào)銷時(shí)不再報(bào)銷住宿費(fèi)。

伙食補(bǔ)助費(fèi)開支規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn):員工出差的伙食補(bǔ)助費(fèi),以住宿費(fèi)票據(jù)為憑,按自然天數(shù)計(jì)算,每人每天補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)省外為80元,省內(nèi)為50元。

出差人員如當(dāng)天來回的,可憑車、船等交通票據(jù)(如自備車出差,則需以該車輛出差途中的過橋過路費(fèi)票據(jù)為憑。

確無票據(jù)可憑的,需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn))報(bào)銷當(dāng)天的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

為鼓勵(lì)出差人員乘坐火車,對(duì)連續(xù)乘坐火車超過10小時(shí)(含10小時(shí))的,可憑車票增加伙食補(bǔ)助費(fèi)20元;

在此基礎(chǔ)上連續(xù)乘坐時(shí)間每滿6小時(shí)可再增加20元,依此類推。

員工出差需發(fā)生業(yè)務(wù)招待費(fèi)的,報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可根據(jù)餐費(fèi)票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷,同時(shí)按伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的50%扣發(fā)當(dāng)天的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

雜費(fèi)(包括市內(nèi)交通費(fèi)及通訊費(fèi)等)開支規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn):員工省外出差,雜費(fèi)在每人每天50元的最高限額內(nèi)開支并憑據(jù)報(bào)銷;

省內(nèi)出差,在每人每天30元的限額內(nèi)開支并憑據(jù)報(bào)銷。

外出差人員經(jīng)批準(zhǔn)乘坐飛機(jī)的,其乘坐往返機(jī)場(chǎng)的民航專線客車費(fèi)用,航空旅客人身意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)(限每人每次一份),可在以上限額之外再憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷。

雜費(fèi)可含出租車費(fèi),并以住宿費(fèi)標(biāo)據(jù)為憑,按出差自然天數(shù)計(jì)算報(bào)銷。

附則本辦法適應(yīng)于公司各部門。

本規(guī)定的解釋權(quán)歸公司人力資源部。

本制度自20 執(zhí)行。

第12篇 某后勤集團(tuán)集體外出活動(dòng)管理規(guī)定

后勤集團(tuán)集體外出活動(dòng)管理規(guī)定

為貫徹落實(shí)z保字〔2022〕11號(hào)《關(guān)于單位組織集體外出活動(dòng)登記備案的通知》要求,保證集團(tuán)各單位集體外出活動(dòng)的安全,規(guī)范集團(tuán)集體外出組織活動(dòng)的行為,特制訂本規(guī)定。

一、集體外出活動(dòng)的范圍。由單位集體組織、參加人員10人以上并在校外參觀、學(xué)習(xí)、考察、游覽或參加各種會(huì)議、培訓(xùn)等活動(dòng)均屬于集體外出活動(dòng)。

二、凡組織集體外出活動(dòng)的單位必須逐級(jí)申請(qǐng)、申報(bào)和審批。

三、申請(qǐng)

1.單位組織集體外出活動(dòng)應(yīng)填寫《z后勤集團(tuán)單位組織集體外出活動(dòng)申請(qǐng)表》,認(rèn)真如實(shí)填寫組織活動(dòng)的內(nèi)容、日期和天數(shù)、活動(dòng)地點(diǎn)、參加的人員及人數(shù)、乘坐的交通工具、安全負(fù)責(zé)人及安全措施、活動(dòng)負(fù)責(zé)人等,單位主管領(lǐng)導(dǎo)簽署審批意見,并簽名加蓋單位印章。

2.《z后勤集團(tuán)單位組織集體外出活動(dòng)申請(qǐng)表》由集團(tuán)總經(jīng)理(黨組織活動(dòng)由集團(tuán)黨委書記)審批。

未經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得組織集體外出活動(dòng)。擅自組織集體外出活動(dòng)發(fā)生事故其責(zé)任由組織者承擔(dān)。

《z后勤集團(tuán)單位組織集體外出活動(dòng)申請(qǐng)表》由集團(tuán)黨政辦公室存檔,組織外出集體活動(dòng)的單位保留復(fù)印件。

3.經(jīng)批準(zhǔn)后,組織集體外出活動(dòng)的單位應(yīng)填寫《z單位組織集體外出活動(dòng)登記表》(一式兩份),經(jīng)集團(tuán)黨政辦公室加蓋集團(tuán)印章后,報(bào)學(xué)校保衛(wèi)處大型活動(dòng)管理辦公室。

四、組織集體外出活動(dòng)的單位應(yīng)明確活動(dòng)安全負(fù)責(zé)人工作職責(zé),制訂安全措施,對(duì)參加活動(dòng)的人員進(jìn)行安全保衛(wèi)教育,并做好路途、乘車、住宿、飲食、活動(dòng)等安全保衛(wèi)工作,防止發(fā)生人員傷亡事故。

五、參加集體外出活動(dòng)的人員應(yīng)自覺遵守國(guó)家法律法規(guī),服從單位組織領(lǐng)導(dǎo),未經(jīng)組織活動(dòng)的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)不得擅自離開集體單獨(dú)活動(dòng)。

六、組織集體外出活動(dòng)時(shí)原則上應(yīng)使用集團(tuán)內(nèi)部車輛,組織集體外出活動(dòng)的單位應(yīng)將批準(zhǔn)的《z后勤集團(tuán)單位組織集體外出活動(dòng)申請(qǐng)表》復(fù)印件交車輛管理單位備案。

車輛管理單位應(yīng)根據(jù)外出活動(dòng)的性質(zhì)、地點(diǎn)、路途距離、天氣情況等選派機(jī)動(dòng)車駕駛員擔(dān)任運(yùn)營(yíng)任務(wù),并對(duì)機(jī)動(dòng)車駕駛員進(jìn)行交通安全法規(guī)教育,監(jiān)督檢查機(jī)動(dòng)車駕駛員做好車輛維護(hù)保養(yǎng)工作。

七、組織集體外出活動(dòng)的單位遇到突發(fā)性事件時(shí),應(yīng)組織人員及時(shí)疏散或搶救,及時(shí)向集團(tuán)主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并積極配合有關(guān)部門做好突發(fā)事件善后工作的處理。

八、本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。集團(tuán)辦字〔2004〕10號(hào)《關(guān)于落實(shí)學(xué)校單位組織集體外出活動(dòng)登記備案要求的通知》同時(shí)廢止。

附:z后勤集團(tuán)單位組織集體外出活動(dòng)申請(qǐng)表

第13篇 物業(yè)管理公司外出人員差旅費(fèi)規(guī)定（5）

物業(yè)管理公司外出人員差旅費(fèi)規(guī)定(五)

為了保證出差人員工作和生活的基本需要,完善出差活動(dòng)接待制度,按照勤儉節(jié)約、從緊必需的原則,制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于公司全體員工。

差旅費(fèi)是指離開長(zhǎng)沙市城區(qū)(含望城、寧鄉(xiāng)、瀏陽、長(zhǎng)沙縣)開展工作所必需的費(fèi)用(不含出國(guó)出境),其開支范圍包括城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和雜費(fèi),實(shí)行憑據(jù)報(bào)銷與定額包干相結(jié)合的辦法。

出差人員的住宿費(fèi)除第五條中表列一、二類人員憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷外,對(duì)其余人員實(shí)行限額憑據(jù)報(bào)銷的辦法,按出差的實(shí)際住宿天數(shù)計(jì)算報(bào)銷。

工作人員出差的交通費(fèi)和住宿費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn):

1、乘坐火車、輪船、飛機(jī)(或高鐵)和住宿的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)(見下表)。

類別 項(xiàng)目

職務(wù) 火車 輪船 飛機(jī)或高鐵 其它交通工具 住宿費(fèi)限額標(biāo)準(zhǔn)(元)

一類 總經(jīng)理 軟臥 一等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 四星按實(shí)

二類 部門經(jīng)理(含副) 硬臥 二等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 三星按實(shí)

三類 其余人員 硬座或軟座 三等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)

報(bào)銷 省外200

省內(nèi)150 2、表列其它交通工具不包括出租車。

交通費(fèi)開支規(guī)定:

總經(jīng)理出差,因工作需要,可以乘坐一等軟座(軟臥),費(fèi)用按實(shí)報(bào)銷。

出差人員乘坐飛機(jī)要從嚴(yán)控制,出差路途較遠(yuǎn)或任務(wù)緊急的,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可乘坐飛機(jī),憑據(jù)報(bào)銷。

乘坐火車,從晚8時(shí)至次日早7時(shí)之間,在車上過夜6小時(shí)以上,或白天連續(xù)乘車時(shí)間超過12小時(shí)的,可購(gòu)買同席臥鋪票。

員工出差期間,不分職務(wù),一般每人每天市內(nèi)交通費(fèi)30元,包干使用,不再憑據(jù)報(bào)市內(nèi)交通費(fèi)。

夜間乘坐長(zhǎng)途汽車(不含長(zhǎng)途臥鋪汽車)或輪船(統(tǒng)艙)超過6小時(shí)的,每人每夜加發(fā)一天伙食補(bǔ)助費(fèi)20元。

凡符合“第六條3”規(guī)定而未購(gòu)買臥鋪票的,按實(shí)際乘坐的硬座票價(jià)的80%給予補(bǔ)助?？梢猿俗浥P而改乘硬臥的,不再給予補(bǔ)助。

住宿費(fèi)開支規(guī)定:

員工出差住宿費(fèi)在規(guī)定的限額標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)憑據(jù)報(bào)銷;實(shí)際住宿費(fèi)超過規(guī)定限額標(biāo)準(zhǔn)的部分自理,不予報(bào)銷;低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的部分,將其差額的50%發(fā)給個(gè)人;特殊原因住宿費(fèi)超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)由總經(jīng)理審批報(bào)銷。

去公司有項(xiàng)目的所在地出差,提倡盡量住項(xiàng)目接待處,凡在此住宿的票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷,不進(jìn)行差額提成。

員工出差由接待單位免費(fèi)接待或住在親友家,無住宿票據(jù)的,一律不予報(bào)銷住宿費(fèi)。

員工出差外出參加會(huì)議,若住宿費(fèi)超過本規(guī)定的開支標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該由總經(jīng)理簽字后報(bào)銷,會(huì)議費(fèi)中包括住宿費(fèi),報(bào)銷時(shí)不再報(bào)銷住宿費(fèi)。

伙食補(bǔ)助費(fèi)開支規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn):

員工出差的伙食補(bǔ)助費(fèi),以住宿費(fèi)票據(jù)為憑,按自然天數(shù)計(jì)算,每人每天補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)省外為80元,省內(nèi)為50元。出差人員如當(dāng)天來回的,可憑車、船等交通票據(jù)(如自備車出差,則需以該車輛出差途中的過橋過路費(fèi)票據(jù)為憑。確無票據(jù)可憑的,需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn))報(bào)銷當(dāng)天的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

為鼓勵(lì)出差人員乘坐火車,對(duì)連續(xù)乘坐火車超過10小時(shí)(含10小時(shí))的,可憑車票增加伙食補(bǔ)助費(fèi)20元;在此基礎(chǔ)上連續(xù)乘坐時(shí)間每滿6小時(shí)可再增加20元,依此類推。

員工出差需發(fā)生業(yè)務(wù)招待費(fèi)的,報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可根據(jù)餐費(fèi)票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷,同時(shí)按伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的50%扣發(fā)當(dāng)天的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

雜費(fèi)(包括市內(nèi)交通費(fèi)及通訊費(fèi)等)開支規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn):

員工省外出差,雜費(fèi)在每人每天50元的最高限額內(nèi)開支并憑據(jù)報(bào)銷;省內(nèi)出差,在每人每天30元的限額內(nèi)開支并憑據(jù)報(bào)銷。外出差人員經(jīng)批準(zhǔn)乘坐飛機(jī)的,其乘坐往返機(jī)場(chǎng)的民航專線客車費(fèi)用,航空旅客人身意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)(限每人每次一份),可在以上限額之外再憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷。

雜費(fèi)可含出租車費(fèi),并以住宿費(fèi)標(biāo)據(jù)為憑,按出差自然天數(shù)計(jì)算報(bào)銷。

附則

本辦法適應(yīng)于公司各部門。

本規(guī)定的解釋權(quán)歸公司人力資源部。

本制度自20__年_月執(zhí)行。

第14篇 中學(xué)生集體外出活動(dòng)安全管理規(guī)定

四中學(xué)生集體外出活動(dòng)安全管理規(guī)定為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的安全管理工作,強(qiáng)化師生的安全意識(shí),確保學(xué)生集體外出活動(dòng)安全,根據(jù)相關(guān)法規(guī)和文件精神,制定本規(guī)定。

一、活動(dòng)對(duì)象學(xué)生集體外出活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱外出活動(dòng))是指:學(xué)校根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和學(xué)生活動(dòng)計(jì)劃,組織學(xué)生參加在校外進(jìn)行的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、考察參觀、德育教育、班會(huì)、郊游等活動(dòng)。

二、基本原則

(一)“安全第一”原則精心組織和周密部署,加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,確?；顒?dòng)的安全。

(二)“誰組織、誰負(fù)責(zé)”原則校長(zhǎng)是外出活動(dòng)的第一安全責(zé)任人,學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)是第二責(zé)任人,外出活動(dòng)班主任或領(lǐng)隊(duì)教師是直接責(zé)任人。

(三)“安全、就近、就地”原則出行路線、目的地要提前弄清情況,有所安排,做到心中有數(shù)。

不安全、不了解或安全措施不落實(shí)的地方,嚴(yán)禁組織學(xué)生前往。

外出活動(dòng)范圍原則上不得超出珠三角范圍。

學(xué)生班級(jí)郊游活動(dòng)時(shí)間原則上安排星期

六、星期日或節(jié)假日,嚴(yán)禁動(dòng)用學(xué)習(xí)時(shí)間或調(diào)課外出郊游。

(四)宜少不宜多原則原則上以班級(jí)(或部門)為單位組織學(xué)生活動(dòng),不得在校外住宿。

組織一次活動(dòng)原則上一次不超過500人。

(五)適宜性原則應(yīng)當(dāng)遵循教育規(guī)律,次數(shù)適宜,符合學(xué)生的心理、生理特點(diǎn)和身體健康狀況。

三、工作要求

(一)實(shí)行備案管理,嚴(yán)格申報(bào)程序1.外出活動(dòng),組織者,應(yīng)向?qū)W校提出申請(qǐng),經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,報(bào)教育指導(dǎo)中心批準(zhǔn)備案。

在申報(bào)時(shí),組織者要提前5個(gè)工作日,并提供以下材料報(bào)批:1.填寫《學(xué)校學(xué)生集體外出活動(dòng)審批表》(一式兩份);2.外出活動(dòng)安全方案(含活動(dòng)安全管理人員的安排及職責(zé),應(yīng)急預(yù)案);3.參加活動(dòng)人員名單;4.所用車船合格證明的復(fù)印件;

5.若由旅游公司組團(tuán)活動(dòng),提供所簽訂的“合同書”。

學(xué)校審核部門要在接到申報(bào)表后3個(gè)工作日內(nèi)審核完畢。

組織者必須在審核通過后方可通知并組織外出活動(dòng)。

(二)加強(qiáng)活動(dòng)管理,落實(shí)“六定”措施每次外出活動(dòng)必須做到有班主任或領(lǐng)隊(duì)教師帶隊(duì),并配備足夠數(shù)量的組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心、富有安全管理經(jīng)驗(yàn)的協(xié)管教師。

要落實(shí)“定組織、定人數(shù)、定路線、定范圍、定責(zé)任、定費(fèi)用”六項(xiàng)措施。

(三)做好安全教育,嚴(yán)格執(zhí)行“六嚴(yán)禁”“四必須”外出活動(dòng)前,學(xué)校要對(duì)參加活動(dòng)的人員開展安全教育,講清注意事項(xiàng),做好各項(xiàng)準(zhǔn)備,落實(shí)各項(xiàng)措施。

嚴(yán)禁乘坐無牌無證和超載的車、船等交通工具;

嚴(yán)禁借用、租用關(guān)系單位、共建單位和私人等無營(yíng)運(yùn)資質(zhì)的車輛;

嚴(yán)禁學(xué)生爬樹、爬巖;

嚴(yán)禁路過森林或有易燃物的地區(qū)使用明火;

嚴(yán)禁追逐打鬧;

嚴(yán)禁到池塘、水庫(kù)、海灘等安全不明區(qū)域洗澡、游玩。

必須注意飲食衛(wèi)生;

必須遵守集體活動(dòng)的作息時(shí)間;

必須嚴(yán)格遵守公共場(chǎng)所的基本行為準(zhǔn)則;

必須尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗人情。

四、應(yīng)急處置1.在學(xué)校組織學(xué)生集體外出活動(dòng)過程中,如不慎發(fā)生意外事故,要樹立“救人救急第一”的思想,及時(shí)組織搶救傷員,將事故損失和影響降到最低。

2. 一旦發(fā)生安全事故,必須在第一時(shí)間內(nèi)按規(guī)定、按程序迅速上報(bào),不得瞞報(bào)、誤報(bào)。

學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng),親自組織指揮,處理事故。

3. 積極主動(dòng)配合有關(guān)部門和單位做好事故善后處理工作(包括家長(zhǎng)安撫工作)。

五、責(zé)任追究對(duì)不申報(bào)或申報(bào)未獲得批準(zhǔn)而擅自組織外出活動(dòng)的,按有關(guān)規(guī)定追究組織者的責(zé)任。

對(duì)忽視安全、玩忽職守、管理不善造成嚴(yán)重事故的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任人的責(zé)任。

六、本規(guī)定自公布之日起施行,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)解釋。

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第15篇 物業(yè)管理公司外出人員差旅費(fèi)規(guī)定

物業(yè)管理公司外出人員差旅費(fèi)規(guī)定

(五)為了保證出差人員工作和生活的基本需要,完善出差活動(dòng)接待制度,按照勤儉節(jié)約、從緊必需的原則,制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于公司全體員工。

差旅費(fèi)是指離開長(zhǎng)沙市城區(qū)(含望城、寧鄉(xiāng)、瀏陽、長(zhǎng)沙縣)開展工作所必需的費(fèi)用(不含出國(guó)出境),其開支范圍包括城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和雜費(fèi),實(shí)行憑據(jù)報(bào)銷與定額包干相結(jié)合的辦法。

出差人員的住宿費(fèi)除

第五條中表列

一、二類人員憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷外,對(duì)其余人員實(shí)行限額憑據(jù)報(bào)銷的辦法,按出差的實(shí)際住宿天數(shù)計(jì)算報(bào)銷。

工作人員出差的交通費(fèi)和住宿費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn):

1、乘坐火車、輪船、飛機(jī)(或高鐵)和住宿的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)(見下表)。

類別 項(xiàng)目職務(wù) 火車 輪船 飛機(jī)或高鐵 其它交通工具 住宿費(fèi)限額標(biāo)準(zhǔn)(元)一類 總經(jīng)理 軟臥 一等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 四星按實(shí)二類 部門經(jīng)理(含副) 硬臥 二等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 三星按實(shí)三類 其余人員 硬座或軟座 三等艙 經(jīng)濟(jì)艙 按實(shí)報(bào)銷 省外200省內(nèi)150 2、表列其它交通工具不包括出租車。

交通費(fèi)開支規(guī)定:總經(jīng)理出差,因工作需要,可以乘坐一等軟座(軟臥),費(fèi)用按實(shí)報(bào)銷。

出差人員乘坐飛機(jī)要從嚴(yán)控制,出差路途較遠(yuǎn)或任務(wù)緊急的,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可乘坐飛機(jī),憑據(jù)報(bào)銷。

乘坐火車,從晚8時(shí)至次日早7時(shí)之間,在車上過夜6小時(shí)以上,或白天連續(xù)乘車時(shí)間超過12小時(shí)的,可購(gòu)買同席臥鋪票。

員工出差期間,不分職務(wù),一般每人每天市內(nèi)交通費(fèi)30元,包干使用,不再憑據(jù)報(bào)市內(nèi)交通費(fèi)。

夜間乘坐長(zhǎng)途汽車(不含長(zhǎng)途臥鋪汽車)或輪船(統(tǒng)艙)超過6小時(shí)的,每人每夜加發(fā)一天伙食補(bǔ)助費(fèi)20元。

凡符合“

第六條3”規(guī)定而未購(gòu)買臥鋪票的,按實(shí)際乘坐的硬座票價(jià)的80%給予補(bǔ)助。

可以乘坐軟臥而改乘硬臥的,不再給予補(bǔ)助。

住宿費(fèi)開支規(guī)定:員工出差住宿費(fèi)在規(guī)定的限額標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)憑據(jù)報(bào)銷;

實(shí)際住宿費(fèi)超過規(guī)定限額標(biāo)準(zhǔn)的部分自理,不予報(bào)銷;

低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的部分,將其差額的50%發(fā)給個(gè)人;

特殊原因住宿費(fèi)超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)由總經(jīng)理審批報(bào)銷。

去公司有項(xiàng)目的所在地出差,提倡盡量住項(xiàng)目接待處,凡在此住宿的票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷,不進(jìn)行差額提成。

員工出差由接待單位免費(fèi)接待或住在親友家,無住宿票據(jù)的,一律不予報(bào)銷住宿費(fèi)。

員工出差外出參加會(huì)議,若住宿費(fèi)超過本規(guī)定的開支標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該由總經(jīng)理簽字后報(bào)銷,會(huì)議費(fèi)中包括住宿費(fèi),報(bào)銷時(shí)不再報(bào)銷住宿費(fèi)。

伙食補(bǔ)助費(fèi)開支規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn):員工出差的伙食補(bǔ)助費(fèi),以住宿費(fèi)票據(jù)為憑,按自然天數(shù)計(jì)算,每人每天補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)省外為80元,省內(nèi)為50元。

出差人員如當(dāng)天來回的,可憑車、船等交通票據(jù)(如自備車出差,則需以該車輛出差途中的過橋過路費(fèi)票據(jù)為憑。

確無票據(jù)可憑的,需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn))報(bào)銷當(dāng)天的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

為鼓勵(lì)出差人員乘坐火車,對(duì)連續(xù)乘坐火車超過10小時(shí)(含10小時(shí))的,可憑車票增加伙食補(bǔ)助費(fèi)20元;

在此基礎(chǔ)上連續(xù)乘坐時(shí)間每滿6小時(shí)可再增加20元,依此類推。

員工出差需發(fā)生業(yè)務(wù)招待費(fèi)的,報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可根據(jù)餐費(fèi)票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷,同時(shí)按伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的50%扣發(fā)當(dāng)天的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

雜費(fèi)(包括市內(nèi)交通費(fèi)及通訊費(fèi)等)開支規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn):員工省外出差,雜費(fèi)在每人每天50元的最高限額內(nèi)開支并憑據(jù)報(bào)銷;

省內(nèi)出差,在每人每天30元的限額內(nèi)開支并憑據(jù)報(bào)銷。

外出差人員經(jīng)批準(zhǔn)乘坐飛機(jī)的,其乘坐往返機(jī)場(chǎng)的民航專線客車費(fèi)用,航空旅客人身意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)(限每人每次一份),可在以上限額之外再憑據(jù)按實(shí)報(bào)銷。

雜費(fèi)可含出租車費(fèi),并以住宿費(fèi)標(biāo)據(jù)為憑,按出差自然天數(shù)計(jì)算報(bào)銷。

附則本辦法適應(yīng)于公司各部門。

本規(guī)定的解釋權(quán)歸公司人力資源部。

本制度自20 執(zhí)行。