s礦安全生產(chǎn)隱患排查治理管理辦法【16篇】

第1篇 s礦安全生產(chǎn)隱患排查治理管理辦法

為進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)公司董發(fā)〔2022〕4號(hào)文件及宏源〔2022〕142號(hào)關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)《煤礦安全隱患排查治理和管理制度》的通知要求,及時(shí)排查和治理安全生產(chǎn)隱患,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生,保障職工的生命安全和礦井安全生產(chǎn),特制定本辦法。

一、安全隱患排查的方式及安全信息的收集方法:

1、煤礦礦長每周組織一次各分管副礦長、總工程師、副總工程師及各有關(guān)科室負(fù)責(zé)人和專業(yè)技術(shù)人員參加的安全隱患排查分析會(huì)議(安全辦公會(huì)),總結(jié)上周安全隱患的整改治理情況,對(duì)未整改完成的安全隱患進(jìn)行分析,查找出未整改完成的原因,是人為的原因,追究責(zé)任,給予處罰;再根據(jù)下周礦井的生產(chǎn)作業(yè)情況、單項(xiàng)工程及礦井各系統(tǒng)情況等進(jìn)行全方位、全過程分析存在的安全隱患,制定相應(yīng)的整改措施、整改期限、落實(shí)責(zé)任人。

2、各分管副礦長、總工程師、副總工程師根據(jù)分管專業(yè)分別每月組織召開技術(shù)例會(huì)、頂板分析會(huì)、“一通三防”分析會(huì)、機(jī)電專業(yè)例會(huì)等專題會(huì)議,總結(jié)上月度安全隱患的整改治理情況,對(duì)未整改完成的安全隱患進(jìn)行分析,查找出未整改完成的原因,是人為的原因,追究責(zé)任,給予處罰;再根據(jù)下月礦井的生產(chǎn)作業(yè)情況、單項(xiàng)工程及礦井各系統(tǒng)情況等進(jìn)行全方位、全過程分析存在的安全隱患,制定相應(yīng)的整改措施、整改期限、落實(shí)責(zé)任人。

以上安全隱患登記在“隱患排查分析表”及“煤礦隱患排查治理臺(tái)帳”上,安全監(jiān)察科要據(jù)此進(jìn)行安全隱患排查治理臺(tái)帳的登記。

3、煤礦設(shè)立井口安全信息管理中心(站),全面負(fù)責(zé)各級(jí)管理人員下井發(fā)現(xiàn)的安全隱患的登記、篩選、下發(fā)安全隱患通知單,詳見《井口安全信息中心(站)管理制度》。安全監(jiān)察科負(fù)責(zé)把此類安全隱患負(fù)責(zé)分類、登記。

4、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部室人員到煤礦進(jìn)行日常的安全生產(chǎn)檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的安全隱患,以“附表3:安全隱患整改通知單”形式下達(dá)煤礦,煤礦安全監(jiān)察科負(fù)責(zé)把此類安全隱患制定“三定表”,并登記在“附表2:安全隱患治理臺(tái)帳”上,并做到安全隱患整改通知單上“誰簽字,誰負(fù)責(zé)”落實(shí)治理整改?！叭ū怼北仨毤皶r(shí)反饋、匯報(bào)到公司(礦)安全監(jiān)察部門。

5、上級(jí)主管部門及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在煤礦檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)的安全隱患,煤礦安全監(jiān)察科負(fù)責(zé)把此類安全隱患制定“三定表”,并登記在“附表2:安全隱患治理臺(tái)帳”上,并按照上級(jí)主管部門、領(lǐng)導(dǎo)的要求及時(shí)進(jìn)行上報(bào)。

二、煤礦安全隱患管理責(zé)任:

1、班組長的職責(zé):負(fù)責(zé)本班組作業(yè)、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患排查、治理、驗(yàn)收工作。要做到本班組生產(chǎn)作業(yè)、施工全過程中經(jīng)常性的檢查安全隱患問題?，F(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的安全隱患必須及時(shí)安排整改處理,對(duì)本班組解決不了的安全隱患,必須向區(qū)隊(duì)和礦調(diào)度室匯報(bào);對(duì)生產(chǎn)作業(yè)、施工場(chǎng)所、區(qū)域范圍內(nèi)存在危及安全生產(chǎn)的重大安全隱患及危協(xié)人身安全的安全隱患,必須及時(shí)停止生產(chǎn)作業(yè)、施工,并向礦調(diào)度室和區(qū)隊(duì)匯報(bào),待安全隱患消除后,方可恢復(fù)生產(chǎn)作業(yè)、施工。

2、區(qū)隊(duì)長的職責(zé):負(fù)責(zé)本區(qū)隊(duì)范圍內(nèi)安全隱患的排查、治理、驗(yàn)收工作。要對(duì)本區(qū)隊(duì)生產(chǎn)作業(yè)、施工場(chǎng)所、區(qū)域范圍內(nèi)的安全隱患進(jìn)行全方位、全過程的安全隱患進(jìn)行排查,并及時(shí)安排整改處理。對(duì)本區(qū)隊(duì)解決不了的安全隱患,要及時(shí)向礦調(diào)度室及礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對(duì)本區(qū)隊(duì)生產(chǎn)作業(yè)、施工場(chǎng)所、區(qū)域范圍內(nèi)存在危及安全生產(chǎn)的重大安全隱患及危協(xié)人身安全的安全隱患,必須及時(shí)安排受危協(xié)區(qū)域的人員停止生產(chǎn)作業(yè)、施工,并向礦調(diào)度室和礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),待安全隱患消除后,方可恢復(fù)生產(chǎn)作業(yè)、施工。

3、各煤礦安全監(jiān)察科是安全隱患排查的主要管理部門,負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)層次查出的安全隱患的收集、匯總、分類、登記。當(dāng)日值班人員負(fù)責(zé)填寫“三定表”,并將隱患的整改完成情況及驗(yàn)收情況登記在《礦井安全隱患排查治理臺(tái)帳》上。

4、煤礦安全監(jiān)察科長是安全隱患治理流程管理的具體責(zé)任人,負(fù)責(zé)當(dāng)日的安全隱患治理情況及登記情況的全部審閱,同時(shí)將當(dāng)日安全隱患治理情況和存在的重大及主要安全隱患上報(bào)安全副礦長、礦長。對(duì)逾期未完成隱患治理的責(zé)任進(jìn)行追查分析,查明原因,并按照有關(guān)規(guī)定給予有關(guān)責(zé)任者進(jìn)行處罰。

5、煤礦安全副礦長煤礦安全隱患排查治理的主要責(zé)任人,對(duì)安全監(jiān)察科的日常工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任,要掌握當(dāng)日安全隱患排查治理情況,對(duì)存在的重大、主要不安全隱患及處置方案上報(bào)礦長,對(duì)逾期未完成隱患排查治理的負(fù)責(zé)人及單位組織追查分析,查明責(zé)任。

6、煤礦礦長是安全隱患治理的第一責(zé)任人,對(duì)安全隱患排查治理負(fù)有全面的領(lǐng)導(dǎo)、高度重視、徹底根治的責(zé)任,對(duì)礦井存在的重大和主要隱患要組織相關(guān)部門,研究制定專項(xiàng)治理安全措施,并跟蹤治理落實(shí)完成的情況。

7、集團(tuán)公司安全監(jiān)察部每日要安排值班人員,負(fù)責(zé)當(dāng)日各煤礦安全隱患排查治理情況的信息收集、登記、匯總,并將煤礦隱患治理情況及時(shí)上報(bào)安全監(jiān)察部部長。

8、公司安全監(jiān)察部部長是公司安全隱患治理管理的具體負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)對(duì)各煤礦當(dāng)日隱患治理情況的審閱,要掌握煤礦重大及主要安全隱患治理情況,對(duì)重大及主要安全隱患治理逾期未完成的負(fù)責(zé)人進(jìn)行追查分析,查明責(zé)任,并負(fù)責(zé)對(duì)重大及主要安全隱患排查治理情況上報(bào)公司安全副總經(jīng)理、總經(jīng)理。

9、公司安全副總經(jīng)理負(fù)責(zé)全集團(tuán)公司范圍內(nèi)的安全隱患排查治理工作的監(jiān)察、督查、檢查。掌握煤礦重大及主要安全隱患排查治理情況,對(duì)重大及主要不安全隱患治理逾期未完成的負(fù)責(zé)人組織追查分析,查明責(zé)任。

10、集團(tuán)公司副總經(jīng)理、總工程師、副總工程師負(fù)責(zé)各自分管范圍內(nèi)的安全隱患的排查、治理、驗(yàn)收工作。對(duì)分管范圍內(nèi)的重大及主要安全隱患治理情況負(fù)有分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

11、總經(jīng)理是集團(tuán)公司安全隱患排查治理的總負(fù)責(zé)人;對(duì)集團(tuán)公司各煤礦安全隱患排查治理負(fù)有全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對(duì)礦井存在的重大隱患要組織相關(guān)部門,研究制定專項(xiàng)治理措施,并全面掌握治理完成的情況。

三、有關(guān)規(guī)定要求:

1、對(duì)于存在的主要及重大不安全隱患,由各分管礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制定專項(xiàng)整改措施,對(duì)嚴(yán)重危協(xié)安全生產(chǎn)的,要及時(shí)制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

2、公司安全監(jiān)察部必須每天安排有專人值班,負(fù)責(zé)收集公司部室及煤礦安全隱患的落實(shí)整改情況(即“三定表”的內(nèi)容落實(shí)完成情況),并做好對(duì)煤礦存在重大安全隱患的掌控,重大安全隱患要及時(shí)上報(bào)部長、安全副總經(jīng)理、總經(jīng)理,并列為重點(diǎn)關(guān)注的問題,每天通報(bào)治理進(jìn)展情況。安全監(jiān)察部至少每周一次對(duì)各煤礦的安全隱患治理整改情況進(jìn)行認(rèn)真督查、抽查落實(shí)完成情況,并于每周四的安全辦公會(huì)議進(jìn)行通報(bào),對(duì)安全隱患治理弄虛作假及到期未完成整改的,給予查明原因、找出責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處罰。

3、各煤礦要建立健全隱患排查治理檔案,“一患一檔“。一般隱患由所在區(qū)隊(duì)進(jìn)行治理整改、驗(yàn)收;主要安全隱患由礦分管領(lǐng)導(dǎo)制定措施,協(xié)助區(qū)隊(duì)治理整改,且進(jìn)行驗(yàn)收;重大安全隱患需上報(bào)集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo),由集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)制定措施、應(yīng)急預(yù)案,協(xié)助煤礦進(jìn)行治理整改,并進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收。

4、發(fā)現(xiàn)一般隱患立即整改;發(fā)現(xiàn)重大隱患,能現(xiàn)場(chǎng)排除的立即排除;不能立即排除的,制定治理方案,做到治理措施、完成時(shí)間、應(yīng)急防范措施、治理責(zé)任人“四到位”。治理方案要上報(bào)集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)及安全監(jiān)察部,安全監(jiān)察部將履行其監(jiān)察、督查、檢查職責(zé),以督促其重大不安全隱患治理整改、復(fù)查、驗(yàn)收工作真正落實(shí)到實(shí)處。

5、集團(tuán)公司各職能部室按照職責(zé)范圍的要求,負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全隱患排查治理工作;對(duì)各煤業(yè)子(分)公司的安全隱患排查通知單必須報(bào)安監(jiān)部,以便安監(jiān)部進(jìn)行監(jiān)察、監(jiān)督;安全隱患檢查、排查情況必須在第二天的早調(diào)會(huì)上進(jìn)行通報(bào).

四、隱患管理流程:(下頁)

五、安全隱患排查治理考核責(zé)任追究:

1、對(duì)煤礦未按照規(guī)定及時(shí)整改安全隱患的,給予有關(guān)責(zé)任人200元的處罰。

2、對(duì)安全隱患治理弄虛作假及到期未完成整改的,給予有關(guān)責(zé)任人處罰500元的處罰。

3、對(duì)不按規(guī)定上報(bào)公司安全監(jiān)察部有關(guān)安全隱患整改情況的,給予有關(guān)責(zé)任人100元的處罰。

4、職能部室對(duì)安全隱患到期未整改完成的,監(jiān)督落實(shí)整改工作不到位,給予有關(guān)責(zé)任人及部室負(fù)責(zé)人各300元的處罰。

5、因安全隱患未及時(shí)整改導(dǎo)致安全事故的,按照公司“安全生產(chǎn)問責(zé)制度”及“蒲縣宏源煤業(yè)集團(tuán)2023年度經(jīng)營管理目標(biāo)考核辦法”嚴(yán)肅追究責(zé)任人。

四、本辦法由集團(tuán)公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋。

五、本辦法自發(fā)布之日起嚴(yán)格執(zhí)行。

第2篇 a煤礦安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則

第一章 總則

第一條 為了貫徹黨和國家的安全方針,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”,用活用好經(jīng)濟(jì)杠桿,依法治礦,從嚴(yán)治礦,保障煤礦職工的安全和健康,激發(fā)廣大干部職工遵章守紀(jì)的積極性和自覺性,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)的正常運(yùn)行,在對(duì)我礦原“安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則”修訂、完善的基礎(chǔ)上,特制訂爛壩煤礦安全生產(chǎn)管理獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則。

第二條 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、業(yè)務(wù)科室工程技術(shù)人員都必須按照本《細(xì)則》行使檢查權(quán),制止和查處違章作業(yè),違章指揮,違反勞動(dòng)紀(jì)律等三違現(xiàn)象和行動(dòng)。

第三條 本細(xì)則適用于在爛壩煤礦生產(chǎn)系統(tǒng)工作的所有干部、職工,生產(chǎn)系統(tǒng)的所有人員都有義務(wù)和責(zé)任嚴(yán)格遵守本《細(xì)則》的規(guī)定。

第四條 安全工作必須實(shí)行群防群治,每個(gè)職工都有權(quán)利制止任何人違章作業(yè),并拒絕任何人違章指揮,反對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律。

第五條 安全部門對(duì)違章職工的處理,要堅(jiān)持教育與處罰相結(jié)合的原則,以教育為主,對(duì)認(rèn)識(shí)態(tài)度好的違章者,可視情節(jié)輕重按章處理,對(duì)認(rèn)識(shí)態(tài)度不好,屢教不改的違章者,按章加倍處罰,造成嚴(yán)重后果按有關(guān)規(guī)定另究其責(zé)。

第六條 對(duì)在生產(chǎn)中及時(shí)制止三違,避免事故發(fā)生,參加事故搶險(xiǎn)救援及救護(hù),進(jìn)行安全技改等方面取得顯著成績(jī)的單位和個(gè)人,給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章 獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則

第七條 年度內(nèi)被評(píng)為縣級(jí)安全先進(jìn)個(gè)人和安全模范個(gè)人者,礦上實(shí)行重獎(jiǎng)。

第八條 年度內(nèi)被評(píng)為礦級(jí)安全先進(jìn)個(gè)人和安全標(biāo)兵者,礦上將進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第九條 無抓“三違”任務(wù)而查出“三違”,并主動(dòng)匯報(bào)者,獎(jiǎng)勵(lì)其“三違”罰款的50%。

第十條 發(fā)現(xiàn)事故征兆并立即采取措施,及時(shí)報(bào)告上級(jí),避免事故發(fā)生的有功人員,獎(jiǎng)勵(lì)3000-5000元。

第十一條 在安全工作中提出合理化建議被采納后,獲得良好經(jīng)濟(jì)效益和效果者,獎(jiǎng)勵(lì)1000-3000元。

第十二條 對(duì)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全方面的政策法令,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》以及作業(yè)規(guī)程各項(xiàng)安全措施,在安全生產(chǎn)、安全管理工作中作出貢獻(xiàn)的職工和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

第十三條 獎(jiǎng)全年安全無事故的科(隊(duì))正職獎(jiǎng)勵(lì)5000元、副職獎(jiǎng)勵(lì)3000元。

第十四條 各隊(duì)板報(bào)內(nèi)容新穎、豐富,富有相當(dāng)教育意義的科、隊(duì),一次獎(jiǎng)科、隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)1000元。

第十五條 安全科和各有關(guān)科室、領(lǐng)導(dǎo)接到舉報(bào)隱患后應(yīng)迅速組織落實(shí)整改,舉報(bào)人所列隱患事實(shí)具體明確,且舉報(bào)事實(shí)無他人舉報(bào),安全科可對(duì)舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì)100-300元。如對(duì)重大舉報(bào)貢獻(xiàn)突出的,可給予100-2000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

第十六條 在通風(fēng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化方面,有突出貢獻(xiàn)的個(gè)人,每一項(xiàng)突出工程,一人次獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

第十七條 在一年內(nèi)本班組范圍無一人違章、違紀(jì)行為和無任何大小工傷事故的先進(jìn)班組,獎(jiǎng)勵(lì)班組長2000元。

第三章 懲罰細(xì)則

第一節(jié) 通則

第十八條 下井人員違反入井考勤制度,處罰如下:

1、下井人員不及時(shí)下井,罰款100元。

2、下井人員沒有下井但考勤者,罰款100元。

3、下井人員破壞井口等地點(diǎn)的環(huán)境設(shè)施,處罰責(zé)任人300元,并照價(jià)賠償。

4、下井人員不在入井登記簿上簽字的,罰款100元。

第十九條 入井人員攜帶煙草和點(diǎn)火物品罰責(zé)任人500-1000元,并開除出礦;造成事故交司法機(jī)關(guān)處理。

第二十條 井下作業(yè)人員不按規(guī)定佩戴安全帽、礦燈、自救器或損壞者罰責(zé)任人200元。

第二十一條 在井口20米禁止煙火和其它易燃場(chǎng)地處抽煙者,罰款200元。

第二十二條 酒后入井者罰款500元,并學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

第二十三條 工作中無理取鬧,井下打架鬧事者,罰責(zé)任人1000元;造成后果交司法機(jī)關(guān)處理。

第二十四條 崗位上睡覺,罰款500元,學(xué)習(xí)培訓(xùn),并連帶負(fù)責(zé)人、負(fù)責(zé)人罰款100元。

第二十五條 脫崗,地面崗位罰款200元,井下崗位罰款300元。

第二十六條 設(shè)備下井不辦理入井證,罰款200元。

第二十七條 無證上崗者罰款100元。

第二十八條 工作崗位有閑散人員、閑坐、閑聊者,罰崗位人員100元。

第二十九條 在井下隨意打開礦燈,損壞礦燈者,除照價(jià)賠償外,罰款200元。

第三十條 工作時(shí)間干私活者,罰款100元。

第三十一條 管理人員違章指揮,罰款500元;造成事故,責(zé)任另究。

第三十二條 給三違人員講情者和三違者同等處罰。

第三十三條 安監(jiān)人員向三違人員索要錢、物等,罰款500元。

第三十四條 “三違”人員接到通知后不按時(shí)到安監(jiān)部門檢查認(rèn)識(shí),加倍處罰。

第三十五條 管理人員不參加自查活動(dòng)和通知有關(guān)會(huì)議者,罰款200元。

第三十六條 井下發(fā)現(xiàn)一個(gè)煙頭處罰相關(guān)責(zé)任人各500元。

第三十七條 各崗位環(huán)境衛(wèi)生不整潔處罰地面崗位200元,井下崗位300元。

第三十八條 各隊(duì)組入井人數(shù)與實(shí)際人數(shù)不符或不清楚,處罰相關(guān)責(zé)任人各200元。

第三十九條 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,現(xiàn)場(chǎng)交接,主要設(shè)備必須填寫好運(yùn)行記錄,各作業(yè)點(diǎn)必須交接清楚,否則一次罰責(zé)任人200元。

第四十條 各隊(duì)長凡本隊(duì)發(fā)生事故及事故隱患,要及時(shí)解決處理,并把處理結(jié)果用文字形式交回安全科,否則每次罰責(zé)任人200元。

第四十一條 一個(gè)月內(nèi)“三違”罰款累計(jì)在兩次以上,罰款1000元.并培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

第四十二條 運(yùn)料不使用保險(xiǎn)繩一處,處罰責(zé)任人200元。

第四十三條 各井筒不按規(guī)定使用擋車器一次,罰責(zé)任人300元。

第四十四條

第四十五條 井下各巷道開關(guān)處,必須上消防設(shè)施,否則罰責(zé)任人300元。

第四十六條 巷道維修后,必須把現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生搞好,否則處罰責(zé)任人200元。

第四十七條 在巷道維修時(shí),必須打好前后支護(hù),否則發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人300元;造成后果另究。

第四十八條 井下信號(hào)工發(fā)不清信號(hào)一次罰款100元。

第四十九條 井口驗(yàn)身工,對(duì)出入井人員嚴(yán)格驗(yàn)身,出現(xiàn)漏洞,罰款100元/人。

第五十條 考勤卡、入井簽字必須本人辦理,發(fā)現(xiàn)代辦者罰責(zé)任人100元。

第五十一條 不參加班前會(huì)者,遲到早退者,罰款100元。

第五十二條 井下各班組長,安全員瓦檢員,必須帶本責(zé)任區(qū)人員出井,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

第五十四條 新工人上班,不能單獨(dú)工作,必須由老工人帶領(lǐng)三個(gè)月,發(fā)現(xiàn)新工人單獨(dú)工作,一次罰隊(duì)長、班組長各200元。

第五十五條 違反下列條款之一的開除礦籍處分:

1、凡違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律(以下簡(jiǎn)稱三違)之一造成他人死亡的。

2、凡三違造成重大事故和惡性傷亡事故的或直接經(jīng)濟(jì)損失在五萬元以上的。

3、有意破壞井上、下各種安全生產(chǎn)設(shè)施以及生產(chǎn)設(shè)備和通訊監(jiān)控設(shè)備者。

4、盜竊和私拿火工品者,除罰款2000元外開除出礦;嚴(yán)重者交公安機(jī)關(guān)處理。

第五十六條 違反下列條款之一的給予留礦察看一年的處分:

1、凡“三違”造成他人(或發(fā)生)重傷事故責(zé)任者。

2、凡違章、扒、蹬、乘坐礦車而發(fā)生重傷事故者。

3、因 “三違”造成傷亡事故未遂者。

4、違反“行車不行人、行車不行人”規(guī)定者,而發(fā)生重傷事故者。

第五十七條 各科隊(duì)必須按時(shí)召開班前會(huì),否則罰責(zé)任人200元。

第五十八條 各隊(duì)的責(zé)任區(qū)損壞滅火器一個(gè),罰款200元。

第五十九條 有下列情況之一的給予降職或撤職處分:

1、科、隊(duì)級(jí)干部不按規(guī)定帶班,值班發(fā)生重大事故者。

2、違章指揮造成事故者。

3、科、隊(duì)級(jí)干部對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患不處理,對(duì)違章不制止而造成事故者。

4、發(fā)生重傷以上事故或重大未遂事故單位的主要領(lǐng)導(dǎo)。

5、科、隊(duì)級(jí)干部對(duì)發(fā)生事故不處理、不匯報(bào)、隱瞞事故者。

第六十條 凡發(fā)生事故,安全科及所涉及單位都應(yīng)按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理,處理完后必須有文字記錄或備案;如果不負(fù)責(zé)任,馬虎從事處理各種事故的,罰所涉及單位責(zé)任人200-500元。

第六十一條 凡本隊(duì)造成重傷事故,人/次罰隊(duì)長5000元、班長2000元,并扣事故者本人上月的全部安全工資,取消年終評(píng)比資格。

第六十二條 在本管轄范圍內(nèi)發(fā)生重傷事故罰安全員2000元、瓦檢員1000元,連帶職能科隊(duì)長2000元。

第六十三條 隊(duì)不開班前會(huì),發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。

第六十四條 值班人員脫崗,睡覺,處罰300/次。

第六十五條

第六十六條

第六十七條 在井下各處不準(zhǔn)使用電話聊天或說臟話,否則罰款100元。

第六十八條 井下運(yùn)料時(shí)必須車前掛紅燈指示,否則罰款200元。

第六十九條 井下從事焊接工作,而焊接措施不到位,立即停止作業(yè),并罰責(zé)任人500元。

第七十條 本細(xì)則經(jīng)礦委會(huì)研究后制定下發(fā),一經(jīng)制定,不許更改。凡在執(zhí)行過程中隨意提高或降低罰款金額、數(shù)量者,罰責(zé)任人300-500元。

第七十一條 不按領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上安排的時(shí)間和質(zhì)量完成任務(wù)的,并沒有特殊原因,罰責(zé)任人300-500元。

第七十二條 擅自切斷人員跟蹤定位系統(tǒng)供電電源或檢修等原因停電,在檢修完畢后未及時(shí)恢復(fù)供電,每出現(xiàn)一次給予責(zé)任人及隊(duì)組200元罰款;丟失罰300元。

第七十三條 本礦人員下井未攜帶識(shí)別卡造成下井人員名不符實(shí)的,給予當(dāng)事人200元罰款。

第七十四條 無故借用他人識(shí)別卡或一人攜帶多個(gè)識(shí)別卡下井,造成下井人員名不符實(shí),發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)事人200元。

第七十五條 信息站必須根據(jù)各種通知單對(duì)考勤數(shù)據(jù)及時(shí)修訂并建立檔案,因修訂不及時(shí)或建檔不全的。罰信息人員200元。

第七十六條 任何單位不得破壞、私自扣留、存放話機(jī)、線纜、接線盒等通訊材料和設(shè)施。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按原價(jià)罰款外,另加罰責(zé)任人300-500元的罰款。

第七十七條 隊(duì)長對(duì)本單位措施的貫徹學(xué)習(xí)要負(fù)責(zé)。否則罰隊(duì)長500元。

第七十八條 隊(duì)嚴(yán)格按照規(guī)程、措施的要求進(jìn)行施工,如不按要求施工追究施工單位及相關(guān)人員的責(zé)任,并處罰責(zé)任人員300元。

第七十九條 驗(yàn)收員負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)班工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收。否則罰驗(yàn)收員200元。

第八十條 施工中,驗(yàn)收員要認(rèn)真對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)不合格的工程要及時(shí)安排返工處理,如不返工否則罰施工隊(duì)組500元。

第八十一條 對(duì)重大質(zhì)量事故,驗(yàn)收員負(fù)責(zé)追查,并及時(shí)匯報(bào)隊(duì)部。否則罰驗(yàn)收員200元。

第八十二條 入井作業(yè)人員必須隨身攜帶入井資格證上崗發(fā)現(xiàn)一次不帶罰款100元。

第八十三條 入井作業(yè)人員入井時(shí),需自覺檢測(cè)讀卡器的完好情況,如在入井后發(fā)現(xiàn)未攜帶或失效的處罰100元。

第八十四條 澡堂嚴(yán)禁吸煙,否則罰款100元。

第八十五條 入井人員戴安全帽必須系牢帽帶,否則罰款100元。

第八十六條 職工進(jìn)入礦區(qū)或作業(yè)時(shí)嚴(yán)禁坦胸漏背,否則罰款100元。

第八十七條 不服從管理人員指揮,強(qiáng)行施工者罰款200元,造成事故另行處理。

第八十八條 井下特殊地段嚴(yán)禁單人行走、進(jìn)入、作業(yè),否則罰款200元。

第八十九條 各工作面查出的隱患,責(zé)任人在規(guī)定期限內(nèi)未能整改的,罰款500元。

第九十條 新工作面開工前,未編制作業(yè)規(guī)程,工人未學(xué)習(xí)安全措施,強(qiáng)行開工,處罰責(zé)任單位1000元。

第九十一條 職工上下班騎乘車輛必須放至指定地點(diǎn),亂停亂放者罰款100元。

第九十二條 井下各巷道行人過橋不牢固的,罰責(zé)任單位300元。

第九十三條 不參加日常全員培訓(xùn)和考試的罰款200元。

第九十四條 井下行人行走時(shí),嚴(yán)禁將長工具扛在肩上行走,否則罰款200元。

第九十五條 礦燈、自救器、便攜式瓦檢儀回收后應(yīng)擦洗干凈,便攜式瓦檢儀應(yīng)及時(shí)充電,否則罰款100元。

第九十六條 對(duì)于隱患負(fù)責(zé)單位隱患處理不合格的,罰款300元。

第九十七條 在調(diào)查“三違”事故過程中,有關(guān)部門不積極配合或從中作梗,給調(diào)查工作設(shè)置障礙者,罰款300元。

第九十八百條 存在隱患的單位,推脫不整改的,罰責(zé)任人500元。

第九十九條 班組長安排工作不到位造成工作失誤罰款300元。

第一百條 凡周期檢查中科隊(duì)長不陪同檢查的罰款100元。

第一百零一條 規(guī)程、措施學(xué)習(xí)記錄和考試成績(jī)單等不齊全罰責(zé)任人100元/人。

第一百零二條 施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)有未學(xué)規(guī)程、未考試就上崗者罰責(zé)任人300元。

第一百零三條 新工人在實(shí)學(xué)期內(nèi)發(fā)生工傷事故,給予師傅罰款300元、隊(duì)長罰款200元。

第二節(jié) 掘進(jìn)

第一百七十四條 掘進(jìn)工作面使用工字鋼架棚作業(yè)時(shí),必須使用金屬前探梁作為臨時(shí)支護(hù),不能使用前探梁而強(qiáng)行作業(yè)時(shí),罰款300元,并嚴(yán)令使用前探梁支護(hù)。其他支護(hù)形式的巷道作業(yè)時(shí),也必須采用臨時(shí)支護(hù),否則罰當(dāng)班責(zé)任人300元。

第一百七十五條 掘進(jìn)工作面作業(yè)時(shí),毛斷面必須符合規(guī)程規(guī)定,嚴(yán)禁超高超寬作業(yè)(工作面冒頂除外)否則每超高或超寬10厘米,罰當(dāng)班責(zé)任人200元。

第一百七十六條 掘進(jìn)工作面頂邦網(wǎng)聯(lián)接必須符合規(guī)程規(guī)定,否則,發(fā)現(xiàn)一處不合格,罰當(dāng)班責(zé)任人100元。

第一百七十七條 掘進(jìn)工作面掘進(jìn)作業(yè)時(shí),必須實(shí)行“有掘必探,先探后掘”的原則,不探水,或保安距離不足30米而進(jìn)行作業(yè)時(shí),一次罰當(dāng)班責(zé)任人500元。

第一百七十八條 進(jìn)入工作面前或打眼前、放炮后,對(duì)工作面不執(zhí)行敲幫問頂制度,罰班長和炮工各200元,造成事故另行追究。

第一百七十九條 掘進(jìn)工作面的棚腿必須成一直線,叉角正負(fù)誤差不大于100毫米,否則每架棚罰款200元,并返工處理。

第一百八十條 掘進(jìn)工作面發(fā)現(xiàn)棚腿歪斜,崩出腿的棚子,必須及時(shí)維修,否則每棚罰掘進(jìn)隊(duì)200元。

第一百八十一條 掘進(jìn)工作面放炮后必須檢查工作面,附近30米的支護(hù)是否有松動(dòng),未檢查或未處理而進(jìn)入工作面作業(yè),發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)班責(zé)任人500元,并停工處理。

第一百八十二條 掘進(jìn)工作面探水必須有記錄,并且有現(xiàn)場(chǎng)班長及安檢員簽字,漏記或記錄簽字不全者,發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)班責(zé)任人200元。

第一百八十三條 水平巷道的掘進(jìn)工作面,巷道積水不得超過20公分,否則罰當(dāng)班責(zé)任人200元。

第一百八十四條 下山巷道非行人側(cè)必須開挖水溝排水,否則罰當(dāng)班責(zé)任人500元。

第一百八十五條 掘進(jìn)工作面來水必須及時(shí)抽排,發(fā)現(xiàn)一次因積水而影響生產(chǎn),每停一個(gè)班,罰當(dāng)班責(zé)任人1000元。

第一百八十六條 炮掘工作面炮眼布置必須符合爆破說明書的規(guī)定,否則每眼罰100元,并返工處理。

第一百八十七條 炮掘工作面傾斜巷道(大于10度)掘進(jìn),每隔40米掘一個(gè)躲避洞,少一個(gè)罰款100元。躲避洞不合規(guī)程規(guī)定,每個(gè)罰款100元。

第一百八十八條 掘進(jìn)巷道浮渣必須清洗干凈,否則,每立方米浮煤罰款30元。

第一百八十九條 工作面采用濕式打眼時(shí),做到無水不開鉆,停水停鉆,否則,一次罰款200元。

第一百九十條 掘進(jìn)工作面支護(hù)不及時(shí),空頂作業(yè)超過規(guī)定作業(yè),罰責(zé)任人500元。

第一百九十一條 打眼和裝藥平行作業(yè)或多人放炮,罰責(zé)任人500元。

第一百九十二條 砌墻和架棚時(shí),必須支撐在實(shí)底上,基礎(chǔ)和深度符合規(guī)定,砌墻基礎(chǔ)不見實(shí)底,罰款500元,柱窩深度不夠不在實(shí)底每架罰款500元。

第一百九十三條 寬幫、高頂必須用木料背緊牢靠,頂部必須用剎桿及枕木井字背頂,否則每架罰款300元。

第一百九十四條 更換巷道支護(hù)時(shí),必須執(zhí)行規(guī)程規(guī)定,否則罰款500元。

第一百九十五條 用掘進(jìn)機(jī)截割臂托梁架棚,罰款500元。

第一百九十六條 偏中按照規(guī)程規(guī)定不得超過2公分,否則一處罰款200元。

第一百九十七條 架棚方向必須與中線方向垂直,否則每架罰款200元,并返工處理。

第一百九十八條 棚梁必須保持水平,否則每架罰款200元,并返工處理。

第一百九十九條 棚腿如果蹬在軟底上,腿底部必須墊板,否則每架罰款200元,并返工處理。

第二百條 背板必須符合規(guī)程要求,否則缺一塊罰款200元,并返工處理。

第二百零一條 工鋼棚與棚之間拉桿連接不得缺少,否則缺一根罰款100元,并返工補(bǔ)齊。

第二百零二條 鋪接道時(shí)必須使用道夾板,螺絲必須齊全,保證平、穩(wěn)、直,否則一處或一項(xiàng)罰款100元。

第二百零三條 各工作面探頭不按規(guī)定懸掛一次,處罰100元。

第二百零四條 各掘進(jìn)工作面架棚不接頂一處,處罰 100元。

第二百零五條 井下材料場(chǎng)堆放不整齊,一處罰100元。

第二百零六條 各掘進(jìn)巷道,檢查工程質(zhì)量不合格,扣除當(dāng)班責(zé)任人500元,并返工處理。

第二百零七條 井下各工作面,“敲幫問頂”必須使用專用工具,否則罰款100元。

第二百零八條 炮掘工作面入口必須懸掛炮眼布置圖、爆破說明書、避災(zāi)路線圖以及施工斷面圖,發(fā)現(xiàn)少一種罰掘進(jìn)隊(duì)100元。

第二百零九條 所有工作面的 交叉路口、入口、出口等重要位置必須懸掛避災(zāi)指示牌,否則,發(fā)現(xiàn)一處少一種,罰責(zé)任單位100元。

第二百一十條 所有人行巷道與行車巷道的交叉口,必須設(shè)置“正在行車、不準(zhǔn)行人”的語言提示裝置,否則,發(fā)現(xiàn)一處缺少,罰責(zé)任單位500元。

第二百一十一條 傾角大于15°的掘進(jìn)工作面,工作場(chǎng)所的上方和下方必須設(shè)置防止物料滾落的安全措施,否則,罰款100元,并責(zé)令其立即整改。

第二百一十二條 掘進(jìn)工作面必須保證迎山角度符合規(guī)定,迎山不足或者反迎山的每架棚罰款100元,并返工處理。

第二百一十三條 掘進(jìn)工作面臨時(shí)軌道鋪設(shè)必須平穩(wěn)、正直,無錯(cuò)口,無雜拌道,接口緊密,無空吊板現(xiàn)象,否則發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。

第二百一十四條 掘進(jìn)工作面的開工、停工、貫通、開口,以及發(fā)現(xiàn)隱患等必須堅(jiān)持填寫并發(fā)放通知單,未按照要求填發(fā)的,一次罰責(zé)任單位500元。

第二百一十五條 所有掘進(jìn)工作面都必須具備設(shè)計(jì)說明書、地質(zhì)說明書、水文地質(zhì)預(yù)報(bào)書等資料,缺一種資料私自開工者,罰責(zé)任人500-1000元。

第二百一十六條 所有掘進(jìn)工作面作業(yè)人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)本工作面作業(yè)規(guī)程后方可到工作面作業(yè),不學(xué)習(xí)規(guī)程不準(zhǔn)到工作面作業(yè),否則,誰安排其到工作面工作,罰誰100-300元。

第二百一十七條 探水作業(yè)必須有設(shè)計(jì)說明書,沒有設(shè)計(jì)說明書而進(jìn)行探水的,罰作業(yè)單位100-300元,并責(zé)令其立即停止。

第二百一十七條 各巷道工字鋼棚不準(zhǔn)隨意卸除拉勾,每發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。

第二百一十八條 井下各工程隊(duì)在未接到開工通知書前,私自開工的,罰款500元。

第二百一十九條 炮掘工作面躲炮距離必須符合《作業(yè)規(guī)程中的規(guī)定。工作面作業(yè)人員不按規(guī)定躲炮,發(fā)現(xiàn)一次罰帶班500元,放炮工200-300元,瓦檢員、安全員各500元。違紀(jì)責(zé)任人300元,造成事故另行追究。

第二百二十條 炮掘工作面放炮線長度必須大于等于100m,且無失爆現(xiàn)象,否則發(fā)現(xiàn)一次罰放炮員100元。

第二百二十一條 掘進(jìn)丟底煤一處超過規(guī)定罰責(zé)任單位100-200元。

第二百二十二條 掘進(jìn)巷道貫通必須有貫通通知書。否則罰技術(shù)科相關(guān)人員300元。

第二百二十三條在對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收時(shí),走人情,私自降低標(biāo)準(zhǔn),罰責(zé)任人500元。

第四節(jié) 機(jī)電、運(yùn)輸

第二百二十四條 移變、開關(guān)等整定值應(yīng)根據(jù)其負(fù)荷大小變化,及時(shí)準(zhǔn)確調(diào)整,否則罰責(zé)任人100元。

第二百二十五條 設(shè)備銘牌、責(zé)任牌和ma標(biāo)志必須齊全,否則罰責(zé)任人100元/臺(tái)件。

第二百二十六條 所用設(shè)備操作標(biāo)志管理牌必須及時(shí)懸掛,缺一處罰責(zé)任單位100元。

第二百二十七條 電氣設(shè)備不應(yīng)超過額定值運(yùn)行,否則罰責(zé)任人100元。

第二百二十八條 每天必須對(duì)低壓檢漏裝置的運(yùn)行情況進(jìn)行1次跳閘試驗(yàn),并有記錄,否則罰責(zé)任人100元。

第二百二十九條 機(jī)電設(shè)備不準(zhǔn)帶電搬遷,嚴(yán)禁帶電檢修、接線、拆線等作業(yè),否則每人罰500元。

第二百三十條 井下電纜發(fā)現(xiàn)破口必須及時(shí)處理,否則罰責(zé)任人300元。

第二百三十一條 隔爆設(shè)備的隔爆腔之間嚴(yán)禁直接貫通,否則罰責(zé)任人500元,接線柱接線座有裂縫出現(xiàn)仍繼續(xù)使用者,罰責(zé)任人500元。

第二百三十二條 隔爆面有銹蝕,油漆或機(jī)械性雜物不處理者,罰責(zé)任人100元。

第二百三十三條 隔爆面不涂防銹油(如醫(yī)用凡士林),罰責(zé)任人100元。

第二百三十四條 電纜護(hù)套伸入器壁要符合5-15mm的要求,小于5mm罰責(zé)任人200元,大于15mm罰責(zé)任人100元。

第二百三十五條 不用的接線咀要分別用密封圈和擋板依次裝入,壓緊,否則罰責(zé)任人300元。

第二百三十六條 擋板直徑與進(jìn)線裝置內(nèi)徑之差不大于2mm,厚度不小于2mm,金屬圈外徑與進(jìn)線裝置內(nèi)徑之差應(yīng)不大于2mm,厚度應(yīng)不小公稱尺寸1mm,否則罰責(zé)任人100元。

第二百三十七條 線咀壓緊要有余量,余量不小于1mm,否則罰責(zé)任人100元。線咀應(yīng)平行壓緊,兩壓緊螺絲入扣應(yīng)不大于5mm,否則罰責(zé)任人100元。

第二百三十八條 卡蘭式進(jìn)線咀用單手搬動(dòng)喇叭咀上下左右晃動(dòng)時(shí),有明顯晃動(dòng),或螺旋式接線咀最少嚙合扣數(shù)低于6扣,擰緊程度用單手正向用力擰,能擰動(dòng),均屬失爆,罰責(zé)任人300元。

第二百三十九條 低壓隔爆開關(guān)接線室不允許由電源側(cè)進(jìn)出線至符合側(cè)接線,或由負(fù)荷側(cè)進(jìn)出線至電源側(cè)接線。磁力起動(dòng)器的小喇叭咀嚴(yán)禁引入引出動(dòng)力線,否則罰責(zé)任人300元。

第二百四十條 對(duì)保證防爆型式用于防止觸及裸露帶電零件所必須的緊固件只允許用工具才能松開或解除,否則罰責(zé)任人300元,同一部件的螺母、螺栓其規(guī)格應(yīng)求一致,螺桿裸露部分為1-3扣,低于1扣罰責(zé)任人300元,超過4扣罰責(zé)任人100元。

第二百四十一條 隔爆接合面同一部分緊固螺栓加裝兩個(gè)以上彈簧墊圈,彈簧墊圈斷裂或無彈性者,罰責(zé)任人300元。

第二百四十二條 井下電纜嚴(yán)禁用鐵絲吊掛,否則罰責(zé)任人每處100元。

第二百四十三條 甩掉各種電氣保護(hù)、皮帶保護(hù)或不按規(guī)定使用,罰責(zé)任者100元,造成事故責(zé)任另究。

第二百四十四條 井下線路有雞爪子、明接頭、羊尾巴、老鼠洞,罰責(zé)任者500元。

第二百四十五條 躺坐在電器上取暖,罰責(zé)任者200元。

第二百四十六條 井上下設(shè)備外露的運(yùn)轉(zhuǎn)部分無防護(hù)裝置或裝置不完好,罰責(zé)任者300元。

第二百四十七條各類設(shè)備啟、停,不按規(guī)定使用信號(hào),罰責(zé)任者100元。

第二百四十八條 綜合保護(hù)不起作用,甩掉局扇“三專(專用變壓器、專用開關(guān)、專用電纜)兩閉鎖(風(fēng)電、瓦斯電閉鎖)”,罰責(zé)任者200元。

第二百四十九條 井上下人員坐在電機(jī)、減速機(jī)或開關(guān)上操作,罰款200元。

第二百五十條 井上、下機(jī)械起吊或拖拉重物的作業(yè)場(chǎng)所,鉤頭、重物下方、大繩邊、固定車地點(diǎn)下站人,罰責(zé)任者200元。

第二百五十一 高空作業(yè)不使用安全帶,罰責(zé)任者100元。

第二百五十二 誤送、誤停電的責(zé)任者,罰款300元,造成事故責(zé)任另究。

第二百五十三 放炮母線不準(zhǔn)和電纜掛在同一側(cè),否則一次罰責(zé)任者100元。

第二百五十四 井上、下高低壓電源線路不按規(guī)定敷設(shè),或隨意拆、接線路,罰責(zé)任者200元。

第二百五十五 各崗位各種記錄、登記不齊全,記錄不及時(shí),罰崗位人每次100元。

第二百五十六 井下排水設(shè)備及管道安裝必須符合規(guī)程要求,否則罰款100元。

第二百五十七管道不平直,懸掛不整齊,罰款100元。

第二百五十八條 因檢修不及時(shí),檢查不仔細(xì)造成管道跑漏水,一次罰款100元。

第二百五十九 對(duì)設(shè)備添加潤滑油不使用專用塑料壺抽油器,罰100元/次,塑料壺蓋子丟失或不加蓋子,罰50元/次。油量不足或過多罰100元/次。

第二百六十各種保護(hù)閉鎖齊全,動(dòng)作靈敏可靠,否則罰100元/項(xiàng)次。

第二百六十一 移動(dòng)變電站高壓側(cè)未接低壓閉鎖裝置,罰300元/臺(tái)次。

第二百六十二 無計(jì)劃停電,罰500元/次。

第二百六十三條 電動(dòng)機(jī)在無保護(hù)狀態(tài)下運(yùn)行,罰200元

第二百六十四 井下機(jī)電硐室及各配電點(diǎn)附近5米內(nèi),堆放材料或易燃物,否則罰200元

第二百六十五 井下電氣設(shè)備或五小電器遭受淋水而未采取保護(hù)措施,罰200元

第二百六十六條 非專職人員操作電氣設(shè)備,罰200元,造成事故另究。

第二百六十七 地面各單位(個(gè)人)擅自使用電爐,罰200元

第二百六十八 利用他人停電擅自進(jìn)行電氣設(shè)備檢修的,罰200元/次,停送電不向調(diào)度中心提起申請(qǐng)的罰500元

第二百六十九 防爆性能遭受破壞的電氣設(shè)備,必須立即處理或更換,嚴(yán)禁繼續(xù)使用,否則罰500元

第二百七十有故障的供電線路,強(qiáng)行送電,罰500元

第二百七十一條 用刮板輸送機(jī)運(yùn)送物料,罰200元

第二百七十二條 用試送電的方式進(jìn)行故障判斷和尋找電纜故障點(diǎn),罰300元

第二百七十三條 不按規(guī)定配備滅火器材或滅火器材放置位置不正確罰200元

第二百七十四 禁止對(duì)停風(fēng)的采掘工作面,未經(jīng)檢查瓦斯?jié)舛然蛲咚節(jié)舛瘸迺r(shí)進(jìn)行強(qiáng)行送電,驗(yàn)放電,否則罰500元

第二百七十五條 開關(guān)要求臺(tái)臺(tái)上架,五小電器件件上板,否則罰100元

第二百七十六條 井下照明必須使用綜合保護(hù)裝置,否則罰款300元

第二百七十七條 不按規(guī)定操作高壓電氣設(shè)備,罰款200元

第二百七十八條 固定設(shè)備必須牢固可靠,穩(wěn)固好,防止移動(dòng)或傷人,否則罰款200元

第二百七十九條 使用的電器設(shè)備各種保護(hù)必須齊全,不得違章使用,否則罰款300元

第二百八十條 各類機(jī)電問題(隱患)沒有在“五定”期內(nèi)整改,罰責(zé)任單位200元,罰責(zé)任者100元,造成事故責(zé)任另究。

第二百八十一條 因設(shè)備檢修質(zhì)量問題影響安全生產(chǎn),罰責(zé)任單位500元,責(zé)任者100元,造成事故責(zé)任另究。

第二百八十二條 小絞車下井未達(dá)到完好標(biāo)準(zhǔn),罰責(zé)任人100元。

第二百八十三條 小絞車使用過程中,框架固定,護(hù)繩板有松動(dòng)、變形不進(jìn)行處理,罰責(zé)任單位500元

第二百八十四條 小絞車底座基礎(chǔ)螺栓不緊固,有松動(dòng)現(xiàn)象,罰責(zé)任單位500元

第二百八十五條 小絞車技術(shù)參數(shù)牌板,技術(shù)管理版板、技術(shù)規(guī)格數(shù)據(jù)不齊全或與小絞車不符,罰責(zé)任人100元

第二百八十六條 各類絞車制動(dòng)閘、工作閘及閘帶不符合規(guī)定要求,罰責(zé)任者100元

第二百八十七條 小絞車操作按鈕、信號(hào)按扭未規(guī)定設(shè)置,罰責(zé)任人100元

第二百八十九 在用小絞車信號(hào)裝置,不能保證聲光兼?zhèn)?、聲音清晰、不能?shí)現(xiàn)雙燈、對(duì)打,罰責(zé)任人100元

第三百條 多部絞車各絞車信號(hào)系統(tǒng)串聯(lián)使用,罰責(zé)任人200元

第三百零一條 11.4kw小絞車未從滾筒下方出繩開車,罰責(zé)任單位500元,責(zé)任人100元

第三百零二條 小絞車未使用雙向開關(guān)(可逆)、三向按鈕,罰責(zé)任人100元

第三百零三條 絞車工放繩未按規(guī)定固定在滾筒上至少應(yīng)存有三圈以上鋼絲繩子,否則罰責(zé)任者100元

第三百零四條 絞車鋼絲繩出現(xiàn)嚴(yán)重彎折、打結(jié)、壓扁、銹蝕或斷絲超過規(guī)定而未及時(shí)更換,罰責(zé)任人300元

第三百零五條 坡度在16度及以上未加裝保險(xiǎn)繩,繩徑與主繩不相符,未連接牢固,罰責(zé)任人500元。

第三百零六條 軌道內(nèi)材料,設(shè)備的堆放不符合運(yùn)輸管理規(guī)定,罰責(zé)任人100元

第三百零七條 不經(jīng)批準(zhǔn)隨意拆除軌道及設(shè)施,罰責(zé)任單位300元

第三百零八條 損壞運(yùn)輸軌道設(shè)備及安全設(shè)施,罰責(zé)任人200元。

第三百零九條 井下運(yùn)輸軌道巷、躲避硐室外內(nèi)沒有保持干凈,清潔、罰責(zé)任人100元。

第三百一十條 出入井人員上、下井起哄、謾罵和打架斗毆者,罰款200元

第三百一十一條 運(yùn)輸斜坡巷道必須做到“行車不行人,行人不行車”,且標(biāo)志明顯,否則罰責(zé)任人200元

第三百一十二條 運(yùn)送物料時(shí),開車時(shí)把鉤工必須檢查牽引車數(shù),各車的連接和裝載情況。牽引車數(shù)超過規(guī)定,連接不良或裝載物料超重、超高、超寬或偏載嚴(yán)重有翻車危險(xiǎn)時(shí),嚴(yán)禁發(fā)出開車信號(hào),否則罰200元。情節(jié)嚴(yán)重造成損失事故,按規(guī)定另行追究。

第三百一十三條 對(duì)拉運(yùn)料調(diào)度車安裝位置必須合理,嚴(yán)禁人力推拉、違章作業(yè),否則罰200元,造成事故或重大損失另究。

第三百一十四條 井下軌道運(yùn)輸巷不準(zhǔn)放飛車、造成斷繩,脫鉤跑車事故,罰責(zé)任人500元,發(fā)生撞棚、冒頂、損壞設(shè)備以及人身事故責(zé)任另究。

第三百一十五條 礦車運(yùn)行不完好,要及時(shí)通知修理工處理,否則罰款100元,造成事故責(zé)任另究。

第三百一十六條 處理礦車掉道事故必須2人以上配合,單人處理罰責(zé)任人100元

第三百一十七條 無故操作信號(hào)裝置,罰100元,造成事故責(zé)任另究。

第三百一十八條 在運(yùn)送材料時(shí),因不小心掛破風(fēng)筒一處,罰責(zé)任人300元,并及時(shí)處理。

第三百一十九條軌道運(yùn)輸巷內(nèi),道心浮煤超過道軌高度,罰責(zé)任責(zé)任人100元

第三百二十條 運(yùn)送、回收大型貨四超(超重、超高、超寬、超長)物件,必須有單項(xiàng)安全技術(shù)措施,否則罰責(zé)任單位500元,造成事故責(zé)任另究。

第三百二十一條。

第三百二十二條

第三百二十三條 井口檢身人員不履行檢查職責(zé),不執(zhí)行檢身制度罰款100元,下井人員拒不接受檢身罰款100元

第三百二十四條 加注潤滑油脂標(biāo)號(hào)不符合有關(guān)規(guī)定,罰責(zé)任人100元

第三百二十五條 不按規(guī)定對(duì)保安用具進(jìn)行檢測(cè),罰100元/次,使用不合格保安用具,罰責(zé)任人100元

第三百二十六條 因使用不當(dāng)燒毀30kw以下電機(jī),罰300元,燒毀30kw以上電機(jī),罰責(zé)任人500元

第三百二十七條 未按通知要求回收設(shè)備,小型電器和電纜,每拖延一天,罰責(zé)任人200元

第三百二十八條 對(duì)設(shè)備、電纜、五小電器維修管理不善,造成丟失,按原價(jià)處罰,私自截?cái)嚯娎|罰300元/次,偷剝電纜銅芯,開除處理。

第三百二十九條 各科隊(duì)領(lǐng)用的設(shè)備或配件必須合格,發(fā)現(xiàn)一次不合格,罰責(zé)任人100元

第三百三十條 調(diào)度絞車閘帶斷裂,鉚 接松動(dòng),罰100元/處。

第三百三十一條 要害場(chǎng)所堆放雜物,罰300元

第三百三十二條 井下的高低壓備用開關(guān)缺零件罰責(zé)任人300元

第三百三十三條 無書面制定的安全措施,井下明火操作,罰500元/次,造成事故另究。

第三百三十四條 井下電纜連接不符合現(xiàn)行《煤礦安全規(guī)程的規(guī)定,罰責(zé)任人300元/處,各種電氣設(shè)備的接線緊固不合格罰300元

第三百三十五條 各種設(shè)備防爆面不涂抹凡士林,罰100元/臺(tái)次,大型電氣設(shè)備的接線腔中不放置干燥劑或失效未及時(shí)更換,罰100元/次,直接向電氣設(shè)備上噴水,罰300元

第三百三十六條 井上、下各種記錄本,不按要求及時(shí),準(zhǔn)確填寫,罰責(zé)任人100元

第三百三十七條 鋼絲繩在一個(gè)捻距內(nèi)斷絲斷面積與鋼絲總斷面積之比達(dá)到5%時(shí),必須更換,否則罰責(zé)任人200元/人,造成事故另究。

第三百三十八條 鋼絲繩銹蝕嚴(yán)重,或點(diǎn)蝕馬坑形或溝紋,或外層鋼絲松動(dòng)時(shí),不論鋼絲數(shù)多少貨繩徑是否變化,必須立即更換,否則罰相關(guān)責(zé)任人200元,造成事故另究。

第三百三十九條 瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)必須按規(guī)定安裝使用,試驗(yàn),記錄安全,有效運(yùn)行,否則罰責(zé)任人200元。

第三百四十井下所有電氣設(shè)備(包括五小電氣)杜絕失爆,出現(xiàn)一臺(tái)失爆,處罰包機(jī)責(zé)任者300元,連代單位負(fù)責(zé)人300元。

第三百四十一條 停送電不執(zhí)行工作票制度,處罰責(zé)任人200元,并連代單位負(fù)責(zé)人200元。

第三百四十二條 使用局扇風(fēng)機(jī)必須做到“三?！?工作面電器設(shè)備必須做到“二閉鎖”。否則,罰責(zé)任人200元。

第三百四十三條 主、副、風(fēng)井提升保護(hù)裝置不齊全運(yùn)行,罰責(zé)任人100元。

第三百四十四條 電器設(shè)備、配件必須有檢驗(yàn)合格證,否則罰責(zé)任人300元。

第三百四十五條 電器設(shè)備需要停電檢修必須通報(bào)礦調(diào)度允許,方可按規(guī)程操作,否則罰責(zé)任人300元。

第三百四十六條 主要設(shè)備必須填寫好運(yùn)行記錄,交接清楚,否則罰責(zé)任人100元。

第三百四十七條 各采掘面施工作業(yè)前必須裝設(shè)監(jiān)控系統(tǒng)裝置,且靈敏可靠,違章作業(yè)罰責(zé)任人300元。

第三百四十八條 斜坡運(yùn)輸設(shè)備必須裝設(shè)有靈敏可靠的防滑制動(dòng)裝置,否則罰責(zé)任人100元。

第三百四十九條 局部接地極的安設(shè)要符合規(guī)定,否則罰責(zé)任人100元。

第三百五十 傾斜巷道必須設(shè)“一坡三檔”不按規(guī)定安設(shè),阻車器裝置不符合要求,罰單位負(fù)責(zé)人100元;不按規(guī)定使用罰責(zé)任人100元。

第三百五十一條 不按規(guī)定聯(lián)接車輛或超掛車輛,罰款100元,造成事故責(zé)任另究。

第三百五十二條 絞車無護(hù)繩板及部件不齊全,缺一件罰責(zé)任人100元。

第三百五十三條 小絞車鋼絲繩必須安設(shè)繩皮,繩卡不少于四道,并符合要求,否則一處罰責(zé)任人100元。

第三百五十四條 斜巷絞車不按規(guī)定使用保險(xiǎn)繩罰款100元,無防護(hù)繩罰單位負(fù)責(zé)人100元。

第三百五十五條 斜井運(yùn)料超過掛車規(guī)定,處罰責(zé)任人200元;造成事故另究。

第三百五十六條 設(shè)備不完好,螺絲彈墊、平墊、缺一件罰100元。

第三百五十七條 斜井運(yùn)輸未使用阻車器,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人100元。

第三百五十八 各包機(jī)責(zé)任人檢修不到位,影響生產(chǎn)1小時(shí),處罰責(zé)任人300元。

第三百五十九條 絞車?yán)K出現(xiàn)起刺,斷股不更換,罰100元,造成事故另追究。

第三百六十條 井下電氣設(shè)備出現(xiàn)失爆,罰責(zé)任人300元,連代機(jī)電隊(duì)長200元。

第三百六十一條 各絞車,必須按規(guī)定提升能力掛車,違反規(guī)定罰責(zé)任人100元,造成事故另追究。

第三百六十二條 各工作面噴霧灑水,不準(zhǔn)灑到各電器設(shè)備上,否則罰責(zé)任人100元。

第三百六十三條 空壓機(jī)管跑氣,罰責(zé)任人100元。

第三百六十四條 各種減速機(jī)潤滑油不足,造成減速機(jī)損壞,罰責(zé)任人500元。

第三百六十五條 井下各運(yùn)輸不準(zhǔn)使用礦燈代替信號(hào),否則罰責(zé)任人100元。

第三百六十六條 井下不申請(qǐng)不準(zhǔn)隨便拆斷電纜,否則罰責(zé)任人200元。

第三百六十七條 因機(jī)電設(shè)備故障或人員不負(fù)責(zé)任違章操作造成人員受傷,罰主管職能科隊(duì)正職5000元、副職3000元,并罰違章操作者2000元;因設(shè)備故障發(fā)生事故,罰包機(jī)責(zé)任人2000元。

第三百六十八條 安全生產(chǎn)系統(tǒng)中,主要設(shè)備因人為造成直接影響生產(chǎn)的,每小時(shí)罰責(zé)任人500元。

第三百六十九條 各隊(duì)安裝的新設(shè)備不準(zhǔn)損壞,否則照價(jià)賠償。

第三百七十條 檢修各種機(jī)電設(shè)備必須掛警示牌、開關(guān)閉鎖,專人停送,否則罰責(zé)任人300元。

第三百七十一條 井下電纜穿過墻壁部分應(yīng)使用護(hù)套,并嚴(yán)密封堵,否則罰責(zé)任人200元。

第三百七十二條 井下所有設(shè)施表面應(yīng)保持清晰明亮,否則罰責(zé)任人100元。

第三百七十三條 投入使用中的機(jī)電設(shè)備各種標(biāo)志牌與實(shí)際不符的處罰責(zé)任人100元。

第三百七十四條 井下所有運(yùn)輸巷道,發(fā)現(xiàn)地棍轉(zhuǎn)動(dòng)不靈或不轉(zhuǎn),一處罰責(zé)任人100元。

第三百七十五條 工作面各種移動(dòng)式橡套電纜,必須嚴(yán)加管理、保護(hù)。每班必須進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)處理,否則按失爆處理。

第三百七十六條 礦用設(shè)備入井使用必須符合煤礦所安裝設(shè)備的要求,否則以失爆處罰責(zé)任人300元。

第三百七十七條 井下清洗工具時(shí),必須在專用硐室進(jìn)行,并必須使用不燃性和無毒性洗劑,否則罰責(zé)任人100元。

第三百七十八條 水泵必須配備有運(yùn)行、備用、檢修3臺(tái)同等能力的水泵(水泵、水管、閘閥、排水用的配電設(shè)備,必須經(jīng)常維護(hù)檢查),且必須能夠滿足排水設(shè)計(jì)要求,否則罰責(zé)任人200元。

第三百七十九條 礦井軌道使用期間應(yīng)加強(qiáng)維護(hù),定期檢修,并有記錄,否則罰責(zé)任人100元。

第四百條 礦井軌道必須按標(biāo)準(zhǔn)鋪設(shè),器件齊全、牢固、軌道與軌叉必須相符,否則罰責(zé)任人100元。

第四百零一條 水平巷道運(yùn)輸時(shí),從各水平巷道發(fā)出的信號(hào)必須有區(qū)別,任一區(qū)段行車時(shí),各水平巷道必須有信號(hào)顯示并說明用途,否則罰責(zé)任人100元。

第四百零二條 單獨(dú)安裝的高低壓電氣設(shè)備及硐室設(shè)備設(shè)施必須有人監(jiān)管,否則罰責(zé)任人100元。

第四百零三條 由于運(yùn)輸工工作不負(fù)責(zé),將千斤頂、刮板等物件從井下運(yùn)到選矸系統(tǒng)上時(shí),罰責(zé)任隊(duì)組1000元/件,損壞設(shè)備影響生產(chǎn)另究。

第四百零四條 不同等級(jí)電壓的電纜必須按規(guī)定分層管理,否則發(fā)現(xiàn)一處罰責(zé)任人200元。

第四百零五條 電氣設(shè)備必須按要求“三牌”管理到位,否則罰責(zé)任人100元。

第四百零六條 井上下配電工作業(yè)時(shí),必須穿同等級(jí)的絕緣鞋,戴同等級(jí)的絕緣手套及同等級(jí)的絕緣工具,按規(guī)程作業(yè)否則罰責(zé)任人100元。

第四百零七條 電纜接線盒要獨(dú)立吊掛,不準(zhǔn)利用電纜懸掛,否則罰責(zé)任人100元。

第四百零八條 運(yùn)送物料時(shí)灑落和掉在巷道內(nèi)的物料要當(dāng)班及時(shí)處理,否則罰當(dāng)班責(zé)任人100元。

第四百零九條 停電檢修時(shí),嚴(yán)禁用打電話的方式停送電,必須使用工作票。否則罰責(zé)任人100元。

條四百一十條 絞車?yán)K跑偏時(shí)嚴(yán)禁用其他工具逼繩,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人100元。

第四百一十一條 軌道接頭間隙不超過10mm,內(nèi)錯(cuò)差,離低差不大于5mm,水平誤差不大于10mm,否則每項(xiàng)罰責(zé)任人100元。

第四百一十二條 軌道枕木間距不大于1m,否則每根罰責(zé)任人100元。

第四百一十三條 監(jiān)控線不能作照明、信號(hào)用,否則罰責(zé)任人100元。

第四百一十四條 遠(yuǎn)方漏電試驗(yàn)及饋電漏電試驗(yàn)不按規(guī)定執(zhí)行的,罰責(zé)任人100元。

第四百一十五條 機(jī)電設(shè)備要貼入井合格證,否則罰責(zé)任100元。

第四百一十六條 沙箱滅火器要放置在機(jī)電設(shè)備上風(fēng)側(cè),否則罰責(zé)任人100元。

第四百一十七條 擋車器設(shè)施安裝要標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁用鐵絲捆綁,否則罰責(zé)任人100元。

第四百一十八條 井下動(dòng)力電纜連接,沒有連接接地芯線,罰責(zé)任人100元。

第四百一十九條 井下傳感器位置不標(biāo)準(zhǔn)或私自移動(dòng)者,罰責(zé)任人100元。

第四百二十條 本礦所有提升鋼絲繩必須按規(guī)定定期檢測(cè)或更換,否則罰單位主要負(fù)責(zé)人500元。

第四百二十一條 各種變速箱漏油,不及時(shí)處理的罰款100元。

第四百二十二條 信號(hào)工未聽清信號(hào)就開車的罰責(zé)任人200元。

第四百二十三條 由于地面裝料工所裝物料不符合要求而影響料車在井下無法正常運(yùn)行的罰責(zé)任人200元。

第四百二十四條 道軌枕木必須牢固,枕木下必須充實(shí),不準(zhǔn)有活動(dòng)現(xiàn)象,否則罰責(zé)任人100元。

第四百二十五條 工作面大型設(shè)備更換必須要有安全補(bǔ)充措施,發(fā)現(xiàn)一次,罰責(zé)任人200元。

第四百二十六條 在有絞車的巷道行走時(shí),嚴(yán)禁跨鋼絲繩,否則罰責(zé)任人100元。

第四百二十七條 各崗位操作司機(jī)上崗必須做到五嚴(yán)(嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程、嚴(yán)格執(zhí)行要害場(chǎng)所管理制度、嚴(yán)格執(zhí)行巡回制度、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制)否則罰款100元,(造成事故的另究)。

第四百二十八條 各機(jī)械設(shè)備要做到接合面密封處嚴(yán)密,無漏油,油箱內(nèi)油質(zhì)、油量符合要求,過濾器密封墊齊全有效,否則罰款100元。

第四百二十九條 井下各(電氣設(shè)備)必須做到上臺(tái)上架,兩只以上小型電器集中上板,否則罰款100元。

第四百三十條 大型機(jī)電設(shè)備運(yùn)輸移位或安裝大修時(shí),必須有安全規(guī)程措施,否則罰款300元。

第四百三十一條 電纜應(yīng)用吊鉤懸掛,嚴(yán)禁用鉛絲吊掛,電纜懸掛點(diǎn)間距不得超過3米,不得遭受淋水,電纜上嚴(yán)禁懸掛任何物件,電纜之間連接應(yīng)與其電壓等級(jí)相符合的接線盒,連接器或母線盒。否則罰款100元。

第四百三十二條 所有機(jī)房或變電硐室門口必須掛有“要害場(chǎng)所,閑人免進(jìn)”標(biāo)牌。否則罰款100元。

第四百三十三條 所有崗位司機(jī)要做到“三知四會(huì)”(知設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、安全設(shè)施的原理,會(huì)操作、會(huì)維修、會(huì)保養(yǎng)、會(huì)排除一般故障)否則罰款100元。

第四百三十四條 硐室和機(jī)房?jī)?nèi)照明要適度,光線要充足,線路整齊,設(shè)備完好,要有專用電話,否則罰款100元。

第四百三十五條 水溝應(yīng)做到排水暢通,水面應(yīng)低于路基,井底車庫及行人巷道水溝蓋板齊全,牢固、不破壞,否則罰款100元。

第四百三十六條 所有機(jī)電設(shè)備在起動(dòng)時(shí),先發(fā)出開機(jī)信號(hào)后,再點(diǎn)啟動(dòng)按鈕1-3次,觀察電機(jī)啟動(dòng)情況及轉(zhuǎn)向,發(fā)現(xiàn)不正常或轉(zhuǎn)向不正確時(shí)要及時(shí)處理。否則罰款100元。

第四百三十七條 井口裝料工當(dāng)班必須把井底重車掛上井,并且隨時(shí)卸車歸位,堆放整齊,否則罰款100元。

第四百三十八條 井上裝料工下料時(shí)必須捆綁結(jié)實(shí),如果在運(yùn)輸過程中出現(xiàn)問題,罰責(zé)任人200元。

第四百三十九條井底信號(hào)工必需配合井上裝料工把井底所有車按規(guī)定掛上,如果發(fā)現(xiàn)沒有掛上罰款100元。

第四百四十條 機(jī)電工在各責(zé)任區(qū)懸掛或整理電纜時(shí)必須隨時(shí)把扎帶頭、膠帶頭等清理干凈,如果發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

第四百四十一條運(yùn)料工在下料過程中,如果發(fā)現(xiàn)道壞必須及時(shí)修理,否則罰款100元。

第四百四十二條 運(yùn)輸過程中如果車掉道,必需及時(shí)上道,如果不上道繼續(xù)開車應(yīng)拉罰責(zé)任人300元,造成事故另究。

第四百四十三條運(yùn)輸工在運(yùn)輸過程中每鉤料必需掛好護(hù)繩,如發(fā)現(xiàn)不掛護(hù)繩,罰責(zé)任人200元。

第四百四十四條 機(jī)修工必需保持每輛車的正常運(yùn)行,如果發(fā)現(xiàn)車壞沒有及時(shí)修理罰款100元。

第四百四十五條 每位職工必需按時(shí)開班前會(huì),如果不按時(shí)或遲到罰款100元。

第四百四十六條 運(yùn)輸過程中如果掉道,上道時(shí)所用的工具必需隨時(shí)清理,否則罰款100元。

第四百四十七條 機(jī)電工必需把所屬范圍內(nèi)的各類牌板懸掛牢固并保持責(zé)任區(qū)衛(wèi)生、線路、設(shè)備干凈整潔,否則罰款100元。

第四百四十八條 裝料工必需在裝料時(shí)把車上捆綁的鋼絲繩清理掉否則罰款100元。

第四百四十九條 絞車司機(jī)不填記錄罰款100元。

第四百五十條 絞車司機(jī)不打掃場(chǎng)地衛(wèi)生罰款100元。

第四百五十一條 信號(hào)工對(duì)工作崗位不負(fù)責(zé)任錯(cuò)打信號(hào)罰款100元。

第四百五十二條 絞車司機(jī)發(fā)現(xiàn)本崗位有安全隱患沒有及時(shí)處理罰款100元。

第四百五十三條 發(fā)現(xiàn)料車車軸車輪不轉(zhuǎn)罰機(jī)修工罰款100元。

第四百五十四條 換了工作服到點(diǎn)不下井的罰款100元。

第四百五十五條 運(yùn)輸時(shí)車與車之間連接不規(guī)范,罰款100元。

第四百五十七條 絞車司機(jī)不愛護(hù)操作牌版有破壞現(xiàn)象罰款100元。

第四百五十八條 裝物料車沒有按規(guī)定將物料捆綁進(jìn)行開車者罰責(zé)任人200元。

第四百五十九條 軌道鋪設(shè)缺道夾板、螺絲每處罰款100元。

第四百六十條 絞車護(hù)繩不符合要求或不按規(guī)定使用者罰責(zé)任人100元。

第四百六十一條 無證操作小絞車,或操作不當(dāng)造成跑車事故罰責(zé)任人500元。

第四百六十二條 運(yùn)料時(shí)操作不當(dāng),撞壞風(fēng)門者罰責(zé)任人500元。

第四百六十三條 局部通風(fēng)機(jī)未實(shí)現(xiàn)“三專兩閉鎖”或無雙電源或不能自動(dòng)切換,罰責(zé)任人500元。

第四百六十四條 風(fēng)門及密閉附近5m嚴(yán)禁堆放雜物或安裝電氣設(shè)備否則罰責(zé)任人200元。

第五節(jié) 一通三防

第四百六十五條 各種儀器,儀表收發(fā)人員要按期收發(fā),記錄在冊(cè),如丟失,損壞者,按產(chǎn)品原價(jià)賠償。

第四百六十六條 風(fēng)筒要堅(jiān)持“兩靠一直”的原則,吊掛整齊。否則,檢查一次不合格,對(duì)責(zé)任人罰款100元。

第四百六十七條 井下停風(fēng)地點(diǎn)柵欄外風(fēng)流中的瓦斯?jié)舛让刻熘辽贆z查一次,擋風(fēng)墻外的瓦斯?jié)舛让恐苤辽贆z查一次,否則,罰當(dāng)班瓦檢員100元。

第四百六十八條 盲巷不打棚欄和不掛禁止牌一處,罰責(zé)任人100元。

第四百六十九條 隨意損壞井下各種牌板,罰款200元。

第四百七十條 各巷道內(nèi)的隔爆設(shè)施不按要求吊掛,罰負(fù)責(zé)人100元。

第四百七十一條 工作面回風(fēng)順槽內(nèi)缺一道凈化水幕,罰當(dāng)班責(zé)任人100元。

第四百七十二條 工作面回風(fēng)順槽凈化水幕架上缺一個(gè)碰嘴,罰當(dāng)班責(zé)任人100元。

第四百七十三條 工作面回風(fēng)順槽發(fā)現(xiàn)一次灑水不到位,罰當(dāng)班責(zé)任人100元。

第四百七十四條 甲烷傳感器沒按規(guī)定校驗(yàn),一次罰責(zé)任人100元。

第四百七十五條 人為造成甲烷傳感器不能正常使用,罰責(zé)任人100元。

第四百七十六條 瓦斯檢查人員不按“三對(duì)口”原則執(zhí)行的,罰責(zé)任人100元。

第四百七十七條 瓦檢員在工作面不能及時(shí)處里瓦斯隱患,又不及時(shí)匯報(bào)者,罰當(dāng)班瓦檢員500元;造成事故另究。

第四百七十八條 工作面風(fēng)筒上的煤粉厚度達(dá)到1mm,對(duì)當(dāng)班責(zé)任人罰款100元。

第四百七十九條 局扇風(fēng)機(jī)專人看管,保證24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),隨意關(guān)?；螂S意拆開風(fēng)筒,一次罰款100元,造成事故另究。

第四百八十條 風(fēng)筒距窩頭不得超過5米,否則罰款100元。

第四百八十一條 局扇不使用風(fēng)電閉鎖裝置,罰款100元。

第四百八十二條 炮掘工作面不按規(guī)定灑水,罰款200元。

第四百八十三條 新開采掘進(jìn)工作面開工前,必須完善風(fēng)電閉鎖,灑水滅塵系統(tǒng),否則罰款1000元。

第四百八十四條 局扇造成循環(huán)風(fēng),罰款500元。

第四百八十五條 放炮不使用水泡泥,罰款200元。

第四百八十六條 采掘巷道不按規(guī)定設(shè)置防塵水幕罰500元,不按規(guī)定設(shè)置隔爆水袋或水袋缺水、無水、無說明牌板,罰款500元。

第四百八十七條 損壞井下路標(biāo)、警標(biāo)、牌板,照明裝置,罰款500元。

第四百八十八條 井下任何場(chǎng)所不準(zhǔn)微風(fēng)或無風(fēng)作業(yè),否則罰款500元。

第四百八十九條 恢復(fù)通風(fēng)前,瓦斯檢查員必須執(zhí)行送風(fēng)送電檢查瓦斯制度,否則罰款200元。

第四百九十條 無計(jì)劃停電、停風(fēng),一次罰款500元。

第四百九十一條 停風(fēng)后不撤出人員繼續(xù)作業(yè),罰款1000元。

第四百九十二條 不按規(guī)定保管、使用瓦斯儀,罰款100元。

第四百九十三條 不執(zhí)行一炮三檢,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。

第四百九十四條 瓦斯超限不斷電、不撤人罰款500元。

第四百九十五條 風(fēng)筒懸掛不直、有反接,跑漏風(fēng)一處罰款100元。

第四百九十六條 瓦檢員必須認(rèn)真填寫牌板、手冊(cè)、報(bào)表三對(duì)口,不得空班漏檢,否則缺一罰款200元。

第四百九十七條 各通風(fēng)巷道及作業(yè)地點(diǎn)防塵灑水裝置設(shè)施齊全有效,否則罰款200元。

第四百九十八條 防塵灑水管路、井下皮帶巷每隔50米安裝一個(gè)三通閥門,其它巷道每隔100米安裝一個(gè)三通閥門。否則罰責(zé)任人100元。

第四百九十九條 工作面瓦斯探頭不按規(guī)定位置懸掛,罰責(zé)任人200元。

第五百條 損壞隔爆設(shè)施者,罰當(dāng)事人200元。

第五百零一條 主要巷道及輔助巷道內(nèi)隔爆水袋缺水一個(gè),罰責(zé)任人100元。

第五百零二條 工作面防塵灑水不按要求灑水的,罰灑水工100元;粉塵超過規(guī)定罰責(zé)任人200元。

第五百零三條 工作面不得瓦斯超限作業(yè),如超限作業(yè),罰責(zé)任人500元。

第五百零四條 瓦斯傳感器應(yīng)垂直懸掛,距頂板不得大于300mm,距巷道煤壁不得小于200mm,并能夠正確反映所測(cè)地點(diǎn)的瓦斯?jié)舛?懸掛不正確或隨意移動(dòng),處罰當(dāng)班瓦檢員200元。

第五百零五條工作面爆破時(shí),瓦檢員必須對(duì)工作面的探頭進(jìn)行妥善保護(hù),如因保護(hù)不當(dāng),造成崩壞探頭造成超限事故,一次處罰相關(guān)人員200元。

第五百零六條 工作面必須按照作業(yè)規(guī)程進(jìn)行探放水作業(yè),發(fā)現(xiàn)一次不探或探水作弊一次處罰相關(guān)人員500元。

第五百零七條 工作面應(yīng)隨著工作面延伸而延伸供水管道,且每隔50m留一個(gè)三通用于巷道防塵灑水,發(fā)現(xiàn)一次不留或超距離留,處罰責(zé)任人200元,并返工處理。

第五百零八條 巷道維修工在對(duì)巷道維修后,應(yīng)對(duì)工作地點(diǎn)進(jìn)行清理,電纜、管路進(jìn)行懸掛,否則發(fā)現(xiàn)一次處罰當(dāng)班維修組長100元。

第五百零九條 在維修巷道時(shí)應(yīng)對(duì)周圍的管路、電纜、防塵、通風(fēng)設(shè)施、電氣設(shè)備進(jìn)行妥善保護(hù),如因保護(hù)不當(dāng)造成跑水、跑風(fēng)、電纜失爆等,對(duì)作業(yè)人員處罰300元。

第五百一十條 傳感器設(shè)置數(shù)量不足,安設(shè)位置不當(dāng),調(diào)校不及時(shí),瓦斯超限后不能斷電,不能聲光報(bào)警的一次處罰監(jiān)控人員300元。

第五百一十一條 使用吊掛葫蘆起吊風(fēng)機(jī)和其他物品時(shí),應(yīng)對(duì)葫蘆、吊繩周圍支架進(jìn)行檢查并加固,確認(rèn)無誤后方可操作,如檢查不當(dāng)造成人員受傷事故,處罰作業(yè)組長500-1000元。

第五百一十二條 巷道維修防塵工在沖洗巷道時(shí),應(yīng)對(duì)巷道內(nèi)的機(jī)電設(shè)備進(jìn)行妥善保護(hù),沖洗完畢后應(yīng)對(duì)機(jī)電設(shè)備進(jìn)行逐個(gè)清理,違反一次罰100元。

第五百一十三 井下各特殊工種必須持證上崗,無證上崗并擔(dān)任重要職務(wù)者,處罰300元,并處罰安排人300元。

第五百一十四條 沒有防塵灑水設(shè)備而進(jìn)行施工者,處罰施工單位500元,瓦檢員100元。

第五百一十五條 各崗位需要佩戴便攜式瓦檢儀,不帶者罰款100元。

第五百一十六條 風(fēng)筒懸掛要平直,逢環(huán)必掛,風(fēng)筒要編號(hào)管理,否則罰責(zé)任人100元。

第五百一十七條 回風(fēng)巷機(jī)電設(shè)備送電,運(yùn)行前要檢查周圍瓦斯情況,否則罰責(zé)任人100元。

第五百一十八條隔爆水袋水量要充足,掛鉤不能用鐵絲,否則發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。

第五百一十九條 井下專用回風(fēng)巷嚴(yán)禁單人作業(yè),否則罰款100元。

第五百二十條 作業(yè)時(shí),必須同步打開防塵裝置,否則處罰200元。

第五百二十一條 由于人為原因,誤操作風(fēng)機(jī)導(dǎo)致停風(fēng)停電者,處罰責(zé)任人500元。

第五百二十二條 安裝局扇必須距軌道大于50cm,離地高度大于30cm,局扇周圍無雜物堆積,安設(shè)位置不合理,處罰當(dāng)班負(fù)責(zé)人300元。

第五百二十三條 局扇必須掛牌管理,應(yīng)標(biāo)明供風(fēng)地點(diǎn)、局扇功能、風(fēng)筒長度、風(fēng)筒直徑、風(fēng)機(jī)入口風(fēng)量、出口風(fēng)量、負(fù)責(zé)任管理姓名、入局扇無牌或內(nèi)容不清楚處罰責(zé)任人100元。

第五百二十四條 攜帶和使用光學(xué)瓦斯檢查儀和便攜式檢測(cè)儀要防止和其他硬物碰撞,以免損壞儀器內(nèi)部零件,妥善保管,因使用不當(dāng)損壞或丟失照價(jià)賠償。

第五百二十五條 光學(xué)瓦斯器,因光路、電路、線路發(fā)生故障而未及時(shí)更換和維修“帶病”作業(yè),發(fā)現(xiàn)一次處罰300元。

第五百二十六條 便攜式甲烷傳感器、光學(xué)瓦斯檢測(cè)儀、風(fēng)表等通風(fēng)儀器儀表必須配備齊全,并按規(guī)定進(jìn)行調(diào)校且有一定的備用量,如因調(diào)校不及時(shí)或備用量用量不足,處罰相關(guān)人員每次300元。

第五百二十七條 在井下四處亂寫亂畫、涂改有關(guān)牌板等發(fā)現(xiàn)一次處罰500元。

第五百二十八條 對(duì)井下的通風(fēng)設(shè)施要按規(guī)定進(jìn)行檢查發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,不按規(guī)定檢查和發(fā)現(xiàn)問題未能及時(shí)處理處罰責(zé)任人200元。

第五百二十九條 巡回瓦檢員要按規(guī)定的巡回路線進(jìn)行巡回檢查瓦斯,有空班、漏檢現(xiàn)象,罰當(dāng)班瓦檢員300元。

第五百二十條 炮掘工作面要執(zhí)行“一炮三檢”制度,否則發(fā)當(dāng)班相關(guān)人員200元。

第五百二十一條 井下停風(fēng)地點(diǎn)排瓦斯時(shí),嚴(yán)禁“一風(fēng)吹”否則發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)班管理人員500元,通風(fēng)員300元。

第五百三十二條 排放瓦斯時(shí),風(fēng)流經(jīng)過區(qū)域的瓦斯?jié)舛炔坏贸^1.0%,否則罰當(dāng)班管理人員500元,瓦檢員300元。

第五百三十三條 井下作業(yè)人員必須熟悉滅火器材的使用方法,并熟悉本責(zé)任區(qū)內(nèi)滅火器材的存放位置;否則罰款100元。

第五百三十四條 巷道灑水時(shí)要適中,不得過濕、有積水,發(fā)現(xiàn)一處積水超過質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定者,罰責(zé)任人100元。

第五百三十五條 消防器材不能挪作它用。否則罰款100元。

第五百三十六條 隨意拆卸、堵調(diào)節(jié)風(fēng)窗,造成風(fēng)流混亂,重罰1000元。

第五百三十七條 工作面隔爆水棚應(yīng)隨工作面推進(jìn),按規(guī)定設(shè)置否則罰責(zé)任人200元。

第五百三十八條 工作面防塵水幕距工作面不能超過50m,如不按規(guī)定設(shè)置,罰責(zé)任人100元。

第五百三十九條 瓦檢員每班應(yīng)用便攜式瓦斯報(bào)警儀、光干涉瓦斯測(cè)定儀與瓦斯探頭所檢測(cè)的數(shù)據(jù)相對(duì)照,并及時(shí)填寫牌板和手冊(cè),對(duì)誤差較大者匯報(bào)礦相關(guān)單位對(duì)儀器進(jìn)行校正,發(fā)現(xiàn)一次不填寫牌板和手冊(cè)者處罰責(zé)任人100元。

第五百四十條 井下使用的風(fēng)筒應(yīng)碼放整齊,對(duì)撤除下來的風(fēng)筒要及時(shí)存放在風(fēng)筒存放處,如亂丟亂放,罰當(dāng)班責(zé)任人100元。

第五百四十一條 每個(gè)職工應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)每日一題,并參加月底考核,一次不及格處罰100元,學(xué)習(xí)筆記不合格和無記錄處罰100元。

第五百四十二條 每月在月初5號(hào)前,必須制定出本月內(nèi)礦井井下各用風(fēng)地點(diǎn)風(fēng)量核定表,否則罰責(zé)任人300元。

第五百四十三條 掘進(jìn)工作面的瓦斯檢查員在下班后,要填寫工作面的瓦斯涌出情況,并匯報(bào)于通風(fēng)調(diào)度,否則,罰款100元。

第五百四十四條 巷道防塵灑水工因工作不慎造成巷道內(nèi)管理牌上字跡不清和模糊者,罰責(zé)任人100元。

第五百四十五條 防塵灑水工因工作不慎造成砂箱內(nèi)進(jìn)水者,罰責(zé)任人100元。

第五百四十六條 局扇管理人員要按時(shí)填寫局扇運(yùn)行記錄本和雙風(fēng)機(jī)、雙電源自動(dòng)切換記錄本,如存在弄虛作假現(xiàn)象或不按時(shí)填寫記錄的,罰責(zé)任人100元。

第五百四十七條 安全科長升井后必須將當(dāng)班井下所檢查出的隱患填寫在井口信息站的隱患處置卡內(nèi),并填明責(zé)任單位和處理時(shí)間及責(zé)任人,如有隱患不填寫者,一次處罰100元。

第五百四十八條 瓦斯檢查員應(yīng)將每次檢查的數(shù)據(jù)報(bào)于現(xiàn)場(chǎng)工作人員,并由班組長簽字認(rèn)可。交接班時(shí),雙方瓦檢員應(yīng)在雙方的手冊(cè)拼簽字交接清楚,如發(fā)現(xiàn)一次無簽字者,罰責(zé)任人200元。

第五百四十九條 用放炮方法貫通行道時(shí),當(dāng)兩邊掘進(jìn)工作面相距20米時(shí),通風(fēng)科必須做好調(diào)節(jié)風(fēng)量的準(zhǔn)備工作,否則罰通風(fēng)科相關(guān)人員500元。

第五百五十條 井下作業(yè)人員不準(zhǔn)隨意切割風(fēng)帶,否則罰款100元

第五百五十一條 瓦斯日?qǐng)?bào)表未按規(guī)定填寫、簽字、罰款100元

第五百五十二條 處理巷道瓦斯積聚,無排放瓦斯措施或現(xiàn)場(chǎng)不執(zhí)行措施,罰款300元。

第五百五十三條 防塵水幕不能覆蓋巷道全斷面罰責(zé)任人200元。

第五百五十四條 未在現(xiàn)場(chǎng)交接班者罰款100元。

第六節(jié) 監(jiān)測(cè)監(jiān)控

第五百五十五條 在沖洗巷道時(shí),沒有避開系統(tǒng)裝置安設(shè)部位,直接用水洗刷(尤其是傳感器),罰責(zé)任者200元/次處。致使探頭報(bào)廢者,除責(zé)任單位照價(jià)賠償外,罰責(zé)任者200元/次處。

第五百五十六條 敷設(shè)在各單位管轄區(qū)域內(nèi)的信號(hào)線纜和光纜,管理單位懸掛位置不正確,不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,第一次通知整改,第二次檢查仍不符合,罰責(zé)任單位300元/處。

第五百五十七條 未征得主管部門同意截?cái)嗾P通信線,罰責(zé)任者500元/處

第五百五十八條 未及時(shí)拆除或回收檢測(cè)監(jiān)控設(shè)備、線纜并交至主管部門,罰責(zé)任人單位200元。

第五百五十九條 未事先征得主管部分同意,私自停止監(jiān)測(cè)系統(tǒng)有關(guān)設(shè)備電源者,罰責(zé)任單位300元,責(zé)任人100元。

第五百六十條 丟失或損失瓦斯傳感器管理牌板者,處罰責(zé)任單位200元/塊

第五百六十一條 損壞或丟失監(jiān)測(cè)監(jiān)控設(shè)備(允許電纜的損失在1%以內(nèi)),按照設(shè)備價(jià)格的兩倍處罰責(zé)任單位。

第五百六十二條 掘進(jìn)工作面未采取有效措施,崩壞傳感器及其附屬裝置,責(zé)任單位照價(jià)賠償,當(dāng)班跟班瓦檢員和班組長各罰款200元。

第五百六十三條 調(diào)度監(jiān)控室,保持24小時(shí)不脫崗,否則罰款100元。

第五百六十四條 監(jiān)控設(shè)備發(fā)現(xiàn)異常情況,要及時(shí)通知修理工維修,否則罰款100元。

第五百六十五條 安裝監(jiān)控設(shè)備的供電電源必須取自被控制開關(guān)的電源側(cè),嚴(yán)禁接在被控開關(guān)的負(fù)荷側(cè),否則罰款100元/次。

第五百六十六條 安全監(jiān)控設(shè)備必須定期進(jìn)行調(diào)試、校正,否則罰款100元/次。

第五百六十七條 在回風(fēng)流中的機(jī)電設(shè)備硐室的進(jìn)風(fēng)側(cè)必須裝設(shè)甲烷傳感器,否則罰款100元。

第五百六十八條 瓦斯超限被閉鎖的動(dòng)力開關(guān),只有在甲烷傳感器濃度值降到規(guī)定復(fù)電濃度值以下時(shí),方可復(fù)電,否則罰責(zé)任人100元。造成事故另行責(zé)任追究。

第五百六十九條 人為破壞或改變安全監(jiān)控設(shè)備功能者,罰責(zé)任人200元。

第五百七十條 人員定位器必須本人攜帶,禁止他人代攜,否則處罰100元。

第五百七十一條 入井人員必須隨身攜帶定位器,由于非質(zhì)量原因損害者,照價(jià)賠償。

第五百七十二條 監(jiān)控維修人員在維修系統(tǒng)設(shè)備時(shí),因措施不當(dāng),導(dǎo)致瓦斯超限,罰責(zé)任人100元。

第五百七十三條 溫度超過規(guī)定罰責(zé)任單位200元。

第五百七十四條 檢修、拆除或改變與安全監(jiān)控設(shè)備關(guān)聯(lián)的電氣設(shè)備電源線及控制線,需要安全監(jiān)控設(shè)備停止運(yùn)行時(shí),必須報(bào)告安全指揮中心;否則罰款100元。

第五百七十五條 安全監(jiān)控及供配電設(shè)備布置圖必須根據(jù)實(shí)際布置及時(shí)修改;否則罰款100元。

第五百七十六條 安全監(jiān)控設(shè)備發(fā)生故障時(shí),必須及時(shí)處理,處理故障期間必須有安全措施;否則罰款100元。

第五百七十七條 甲烷傳感器報(bào)警濃度、斷電濃度、復(fù)電濃度和斷電范圍必須符合《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,否則罰款200元。

第五百七十八條 監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)故障,應(yīng)當(dāng)將故障發(fā)生的時(shí)間、現(xiàn)象、處理結(jié)果及系統(tǒng)恢復(fù)時(shí)間等記錄在案。否則罰產(chǎn)量監(jiān)控人員100元。

第五百七十九條 要有相關(guān)技術(shù)的維護(hù)人員對(duì)頂板壓力檢測(cè)設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù),如發(fā)現(xiàn)問題,必須在2小時(shí)內(nèi)處理,并匯報(bào)安全指揮中心,否則罰維護(hù)人員200元。

第五百八十條 定期對(duì)工作面的壓力傳感器更換,線路檢查,保證監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)能準(zhǔn)確的上傳到地面監(jiān)控室。否則罰傳感器管理人員200元。

第五百八十一條 井下監(jiān)控維修人員下井必須攜帶便攜甲烷完檢測(cè)儀,發(fā)現(xiàn)當(dāng)班維修人員不帶罰100元。

第五百八十二條 監(jiān)控室監(jiān)控人員上班必須穿工作服,發(fā)現(xiàn)一次不穿罰本人100元。

第五百八十三條 井下傳感器管理牌填寫不規(guī)范,罰責(zé)任人100元。

第五百八十四條 瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)的各類報(bào)表按照規(guī)定必須裝訂成套,存檔,發(fā)現(xiàn)未存檔的罰責(zé)任單位200元。責(zé)任人100元。

第五百八十五條 發(fā)現(xiàn)人為損壞通信設(shè)備,使設(shè)備不能正常運(yùn)行或防爆不合格者,罰款200元并照價(jià)賠償。

第五百八十六條 發(fā)現(xiàn)有人故意遮擋或損壞攝像頭的罰款200元。

第五百八十七條 未經(jīng)過監(jiān)控負(fù)責(zé)任人的同意隨意改動(dòng)風(fēng)電、瓦斯電閉鎖的設(shè)置,使其失去斷電功能的,罰當(dāng)事人300元。

第五百八十八條 監(jiān)控室維修人員必須對(duì)監(jiān)控室的所有設(shè)備經(jīng)常巡查,否則罰款100元,造成事故另究。

第五百八十九條 井下人員不得隨意對(duì)沿途巷道內(nèi)懸掛的監(jiān)控設(shè)備經(jīng)行觸摸,對(duì)造成超限的罰責(zé)任人300元。

第五百九十條 監(jiān)控出現(xiàn)故障,維修人員接到通知不及時(shí)處理的,罰責(zé)任人100元。

第五百九十一條 不定期做瓦斯電閉鎖試驗(yàn)罰款300元。

第五百九十二條 擅自用監(jiān)控設(shè)施電源者罰款200元。

第七節(jié) 放炮及火工品管理

第五百九十三條 不按規(guī)定要求押運(yùn)火工品,罰200元。

第五百九十四條 火藥、雷管亂扔亂放,罰200元

第五百九十五條 火藥、雷管必須分裝,分運(yùn),裝箱并加鎖,否則罰200元。

第五百九十六條 放炮母線不夠長度罰200元

第五百九十七條 多人放炮作業(yè)罰200元

第五百九十八條 放明炮糊炮罰200元

第五百九十九條 扎好的雷管腳線不短結(jié)不懸掛,罰款100元。

第六百條 聯(lián)炮時(shí),放炮母線不短結(jié),罰100元。

第六百零一條 放炮員不隨身攜帶放炮器、鑰匙,罰款100元。

第六百零二條 放炮不按規(guī)定設(shè)警戒罰款200元,造成事故另究。

第六百零三條 不按規(guī)定裝炮或封泥長度不夠,罰500元。

第六百零四條 放炮母線有明接頭或破口,罰100元。

第六百零五條 對(duì)遺留殘炮,瞎炮不安規(guī)定處理,罰100元。

第六百零六條 對(duì)剩余雷管、炸藥要按規(guī)定交回庫房,否則罰款500元。

第六百零七條 井下放炮不使用放炮器,罰款200元。

第六百零八條 放炮后必須經(jīng)過噴霧灑水裝煤,否則罰款200元。

第六百零九條 在領(lǐng)取炸藥、雷管、不準(zhǔn)1人同領(lǐng),否則罰款100/次,火工品入井,井口檢身人員一次漏檢登記,罰款200元。

第六百一十條 掘進(jìn)工作面放炮時(shí),對(duì)監(jiān)控探頭保護(hù)不好,造成探頭跌落,數(shù)字顯示不正確,罰瓦檢員、當(dāng)班炮工各100元。

第六百一十一條 井下放炮作業(yè),必須詳細(xì)填寫爆破記錄、涉及的爆破人員,必須本人簽字(班組長、瓦檢員、爆破員、安全員),否則罰款100元。

第六百一十二條 掘進(jìn)工作面放炮后,炮煙未散時(shí),嚴(yán)禁所有工作人員入內(nèi),否則罰款100元。

第六百一十三條 井下爆破用雷管箱、炸藥箱不準(zhǔn)存放于回風(fēng)巷,間隔距離必須符合規(guī)程規(guī)定,否則罰款100元。

第六百一十四條 放炮記錄本必須按時(shí)填寫,要求放炮一次,填寫一次,否則處罰當(dāng)班爆破員100元。

第六百一十五條 放炮器,爆破母線不得與運(yùn)輸設(shè)備,電氣設(shè)備等導(dǎo)電體接觸,否則罰款300元。

第八節(jié) 其它

第六百一十六條 由于安全技術(shù)措施不完善而發(fā)生事故,罰審批人員500元,情節(jié)嚴(yán)重責(zé)任另究。

第六百一十七條 各類隱患問題在整改時(shí)間內(nèi)未完成,罰單位負(fù)責(zé)人500元。

第六百一十八條 井下單項(xiàng)工程必須有單項(xiàng)措施條款,否則罰負(fù)責(zé)人500元

第六百一十九條 因配件質(zhì)量問題影響生產(chǎn)或造成事故,罰責(zé)任人500元。

六百二十條 危棚要在一個(gè)工作日內(nèi)處理,否則每超一天罰責(zé)任單位負(fù)責(zé)任100元。

第六百二十一條 安全管理人員入井檢查后填寫現(xiàn)場(chǎng)檢查卡,否則每次罰款100元。

第六百二十二條 井下各種牌版字體模糊不清,填寫不規(guī)范,表面不整潔。罰責(zé)任人100元。

第六百二十三條 井下各巷道內(nèi)瓦斯牌版、測(cè)風(fēng)牌版等填寫牌版,嚴(yán)禁非專業(yè)人員填寫亂畫,否則罰款100元。

第六百二十四條 各崗位人員應(yīng)保護(hù)本職范圍內(nèi)的牌版等公共設(shè)施,如有損壞。罰款200元。

第六百二十五條 井下各巷道,不準(zhǔn)把雜物放入支護(hù)棚后的空間內(nèi),發(fā)現(xiàn)一次,處罰責(zé)任人100元。

第六百二十六條 職工用餐后,將餐用塑料袋等雜物放到指定地點(diǎn),統(tǒng)一處理。用餐現(xiàn)場(chǎng)必須清理干凈,否則處罰100元。

第六百二十七條 井下重要作業(yè)場(chǎng)所嚴(yán)禁非工作人員入內(nèi)(檢查人員除外),否則罰款100元。

第六百二十八條 澡堂洗浴人員隨意大小便者,罰款100元。

第六百二十九條 由于人為原因損壞公共設(shè)施者,處罰責(zé)任人100元。

第六百三十條 本《細(xì)則》沒有明確規(guī)定的條文,可對(duì)照相關(guān)各款、屬違章作業(yè)處罰500元,違反《煤礦安全規(guī)程》中的一條,根據(jù)情節(jié)輕重處罰100-500元,造成事故責(zé)任另行追究。

第六百三十一條 維修工在巷道維修時(shí),應(yīng)遵循由外向里逐架(段)進(jìn)行的原則。否則罰施工隊(duì)組500元及相關(guān)人員200元。

第六百三十二條 工作面換大件時(shí),必須在周圍加強(qiáng)支護(hù),否則罰責(zé)任人300元。

第六百三十三條 水倉的空倉容量必須保持在總?cè)萘康?0%左右,否則罰責(zé)任人200元。

第六百三十四條 消防設(shè)施不齊全罰責(zé)任單位200元。

第六百三十五條 圖紙資料未定期更新,罰責(zé)任單位200元。

第九節(jié) 地測(cè)防治水

第六百三十六條地測(cè):

1、新開口的工程未按規(guī)定時(shí)間申請(qǐng),未提前送交設(shè)計(jì)圖紙、規(guī)程措施,地測(cè)科有權(quán)拒絕標(biāo)定放線。若因牽頭科室和施工隊(duì)組超前考慮不當(dāng),工程工期較急的情況下,地測(cè)科可安排放線,但對(duì)責(zé)任隊(duì)組考核1000元/次,牽頭科室考核200元/次。

2、激光指向儀沒有對(duì)準(zhǔn)一個(gè)點(diǎn)處罰跟班隊(duì)干、驗(yàn)收員各50元;兩個(gè)點(diǎn)沒有對(duì)準(zhǔn)處罰跟班隊(duì)干、驗(yàn)收員各200元。

3、導(dǎo)線點(diǎn)下堆積材料、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)一次處罰隊(duì)長100元。

4、激光指向儀前有障礙物,發(fā)現(xiàn)一次處罰跟班隊(duì)干、驗(yàn)收員各200元。

5、各隊(duì)組每班及時(shí)、準(zhǔn)確填寫中、腰線使用情況,發(fā)現(xiàn)一次沒填寫處罰跟班隊(duì)干、驗(yàn)收員各100元。

6、跟班隊(duì)干、班組長、驗(yàn)收員不清楚中、腰線及貫通(到位、立交)標(biāo)志點(diǎn)的使用方法,發(fā)現(xiàn)一次處罰相應(yīng)責(zé)任人各100元。

7、各隊(duì)組應(yīng)認(rèn)真保護(hù)好各個(gè)導(dǎo)線點(diǎn)及各種標(biāo)志點(diǎn)、中、腰線及貫通標(biāo)志點(diǎn),發(fā)現(xiàn)每破壞一個(gè)導(dǎo)線點(diǎn)處罰隊(duì)長、技術(shù)員各500元。每破壞一個(gè)中線點(diǎn)、腰線點(diǎn)及貫通(到位、立交)標(biāo)志點(diǎn)罰隊(duì)長、技術(shù)員各300元。

8、導(dǎo)線點(diǎn)標(biāo)志牌丟失,處罰各隊(duì)長200元/個(gè)。對(duì)于私自挪動(dòng)導(dǎo)線點(diǎn)標(biāo)志牌,處罰各隊(duì)長1000元/個(gè),責(zé)任隊(duì)組10000元。若由此造成測(cè)量錯(cuò)誤事故,視事故大小處罰隊(duì)組20000-30000元,給予隊(duì)長降職使用,直接責(zé)任人開除礦籍、留礦察看一年處分。

9、巷道修復(fù)、噴漿時(shí),施工單位必須保護(hù)好巷道內(nèi)測(cè)量導(dǎo)線點(diǎn)及中線點(diǎn),不得噴住測(cè)量導(dǎo)線點(diǎn)及中線點(diǎn),否則每噴住一個(gè)導(dǎo)線點(diǎn)(有測(cè)點(diǎn)標(biāo)志牌)處罰隊(duì)長、技術(shù)員各500元,每噴住一個(gè)中線點(diǎn)處罰隊(duì)長、技術(shù)員各300元。

特殊工程考核:

本規(guī)定適用范圍為掘進(jìn)隊(duì)組正常施工測(cè)量放線以外的臨時(shí)施工工程。(例如:安裝工程、基礎(chǔ)施工工程、拉底(刷幫)工程、打(修復(fù))水溝、施工風(fēng)橋等臨時(shí)性工程)

1、日常管理辦法:

①、各隊(duì)組的臨時(shí)施工工程需要使用中、腰線時(shí),必須提前3天以書面形式(見附表1:標(biāo)定中、腰線申請(qǐng)單)一式兩份向地測(cè)科提出申請(qǐng),同時(shí)附帶審批后的施工設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)規(guī)程或措施。

②、技術(shù)科接到審批后的標(biāo)定中、腰線申請(qǐng)單后,積極對(duì)照?qǐng)D紙、規(guī)程措施準(zhǔn)備資料、計(jì)算標(biāo)定數(shù)據(jù)、制定中、腰線標(biāo)定方案。

③、技術(shù)科根據(jù)工程需要在標(biāo)定中、腰線申請(qǐng)單里填寫施工隊(duì)組需準(zhǔn)備的工具、材料,確保施工地點(diǎn)具備標(biāo)定條件及作業(yè)人員人身安全。若隊(duì)組準(zhǔn)備不充分,不能滿足標(biāo)定要求,地測(cè)科不予標(biāo)定。

④、技術(shù)科現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量標(biāo)定過程中要將標(biāo)定點(diǎn)設(shè)置在穩(wěn)固、醒目的位置,用紅漆標(biāo)記。隊(duì)組在施工現(xiàn)場(chǎng)必須有負(fù)責(zé)人,并在現(xiàn)場(chǎng)交接中、腰線點(diǎn)。

⑤、施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)定完畢后,技術(shù)科在12小時(shí)內(nèi)以書面通知單形式將標(biāo)定的相關(guān)參數(shù)提供給施工隊(duì)組,隊(duì)組和牽頭科室要在通知單上簽字、備案。

⑥、標(biāo)定中、腰線申請(qǐng)單上必須有地測(cè)科和牽頭科室副科以上人員簽字方可生效。

2、非正規(guī)施工工程中、腰線的管理和使用考核辦法:

①、現(xiàn)場(chǎng)不具備測(cè)量標(biāo)定條件,造成測(cè)量人員誤工、窩工等,考核責(zé)任隊(duì)組1000元/次。

②、中、腰線點(diǎn)保護(hù)不當(dāng),造成破壞現(xiàn)象,一個(gè)中、腰線點(diǎn)處罰隊(duì)長、技術(shù)員各300元。

③、中、腰線使用不當(dāng),(包括激光未對(duì)準(zhǔn)中、腰線點(diǎn))造成中線離左右?guī)?腰線離頂、底板超限者,每排處罰跟班隊(duì)干、驗(yàn)收員各100元。

④、施工隊(duì)組隨意變更中、腰線點(diǎn),一經(jīng)查實(shí),處罰責(zé)任隊(duì)組10000元/點(diǎn)。各隊(duì)長1000元,同時(shí)調(diào)度會(huì)通報(bào)。

⑤、未按規(guī)定時(shí)間申請(qǐng),地測(cè)科有權(quán)拒絕標(biāo)定放線。若因牽頭科室和施工隊(duì)組超前考慮不當(dāng),工程工期較急的情況下,地測(cè)科可安排放線,但對(duì)責(zé)任隊(duì)組考核1000元/次,牽頭科室考核200元/次。

第六百三十七條防治水

1.沒有堅(jiān)持“有掘必探,有采必探,先探后掘,先治后采”原則的單位處罰500元罰款,并對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處分。

2.探水眼沒有按照設(shè)計(jì)施工的,罰款500元,個(gè)人罰款200元。

3.探放水紀(jì)律不全,設(shè)備管理不到位,現(xiàn)場(chǎng)牌板管理混亂的相關(guān)責(zé)任罰款100元。

4.沒有組織工人組織學(xué)習(xí)探放水措施,單位相關(guān)負(fù)責(zé)人罰款100元。

5.探放水措施與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況不符合的,相關(guān)責(zé)任人罰款100元。

6.編寫探放水措施不及時(shí)的,相關(guān)負(fù)責(zé)人罰款100元。

7.現(xiàn)場(chǎng)情況有變,沒有及時(shí)匯報(bào)的人員,罰款100元。

第四章 附則

第六百三十八條 本《細(xì)則》所涉及的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)均由礦安全獎(jiǎng)勵(lì)基金中列支,安全罰款全部納入安全獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全獎(jiǎng)勵(lì)。

第六百三十九條 本《細(xì)則》所提出的“違章”是指違反“三大規(guī)程”及國家、省、市、縣、礦歷年來的有關(guān)安全指令、指示、規(guī)定和文件等。所提的“三違”是指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律。如因自然條件或設(shè)備、技術(shù)條件所限達(dá)不到上述有關(guān)規(guī)定的,可暫緩執(zhí)行。

第六百四十條 本《細(xì)則》所提“三大規(guī)程”系指《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》和《操作規(guī)程》(包括有關(guān)補(bǔ)充和修改措施),所提《規(guī)程》系指《煤礦安全規(guī)程》。

第六百四十一條 全礦所有員工均要執(zhí)行本細(xì)則規(guī)定,不在《細(xì)則》以內(nèi)的違章,可根據(jù)有關(guān)部門或單位的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)“三大規(guī)程”或參照本《細(xì)則》以內(nèi)的違章酌情對(duì)照?qǐng)?zhí)行。

第六百四十二條 本《細(xì)則》的各項(xiàng)規(guī)定解釋權(quán)屬礦委會(huì)工作委員會(huì)。

第六百四十三條 本《細(xì)則》要求全礦職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹,監(jiān)督執(zhí)行,人人要做到有令必行、有禁必止,推動(dòng)安全生產(chǎn)。

第3篇 礦山安全管理基本內(nèi)容

1. 基本要求

對(duì)礦山企業(yè)安全管理的基本要求可以概括為以下幾個(gè)主要方面:

(1) 組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針和有關(guān)法規(guī),樹立遵章守紀(jì)、自覺反對(duì)“三違’(即違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律) 的好風(fēng)氣。

(2) 建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實(shí)各部門、各崗位在安全生產(chǎn)中的責(zé)任和獎(jiǎng)懲辦法。

(3) 編制和督促實(shí)施安全技術(shù)措施計(jì)劃,結(jié)合實(shí)際情況采用科學(xué)技術(shù)和安全裝備,落實(shí)隱患整改措施,改善勞動(dòng)條件,不斷提高礦山的抗災(zāi)能力。

(4) 制定防塵措施,定期對(duì)井下作業(yè)環(huán)境進(jìn)行檢測(cè),對(duì)接塵人員進(jìn)行健康檢查,做好職工的健康管理工作。

(5) 有計(jì)劃地組織職工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和安全教育,提高職工的技術(shù)素質(zhì)和安全意識(shí)。特殊工種要經(jīng)過專門的技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)主管部門考試合格發(fā)證后,持證上崗。

(6) 定期組織全礦安全生產(chǎn)檢查,開展群眾性的安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)。

(7) 在實(shí)行任期目標(biāo)責(zé)任制或簽定經(jīng)濟(jì)承包合同中應(yīng)有礦山安全生產(chǎn)的近期目標(biāo)和長期規(guī)劃,以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、規(guī)劃的措施和檢查辦法。

(8) 對(duì)本礦山企業(yè)發(fā)生的傷亡事故應(yīng)按規(guī)定及時(shí)統(tǒng)計(jì)、上報(bào),及時(shí)組織調(diào)查、分析和處理,要求做到“三不放過”。

(9) 建立健全有關(guān)安全生產(chǎn)的記錄和檔案資料。

(10) 根據(jù)礦山實(shí)際情況,建立專門的安全機(jī)構(gòu)或配備相適應(yīng)的專職安全人員,以保證礦山安全工作的正常開展。

2. 基本制度

制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度是礦山企業(yè)安全管理的基礎(chǔ)工作。礦山企業(yè)安全管理基本制度主要包括:

(1) 安全生產(chǎn)責(zé)任制。這是企業(yè)最基本的安全管理制度,是所有安全規(guī)章制度的核心。

(2) 安全技術(shù)措施計(jì)劃。國家要求礦山企業(yè)在編制生產(chǎn)、技術(shù)、財(cái)務(wù)計(jì)劃的同時(shí),必須編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,在編制的過程中逐步解決一些重大的安全問題。

(3) 安全技術(shù)教育與培訓(xùn)。這是實(shí)現(xiàn)礦山安全生產(chǎn)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)工作,其主要內(nèi)容包括:安全思想教育、安全法制教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育、安全知識(shí)教育和技術(shù)培訓(xùn)、典型事故案例分析等。通常采取三級(jí)安全教育、特殊作業(yè)人員培訓(xùn)、日常安全教育以及各級(jí)管理干部、專職安全員的教育和培訓(xùn)等方式。

(4) 安全檢查制度。礦山企業(yè)定期和不定期的地開展安全生產(chǎn)大檢查,是依靠群眾促進(jìn)安全生產(chǎn)工作的一種有效形式,目的在于發(fā)動(dòng)群眾揭露安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患并督促企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門采取措施進(jìn)行整改。

(5) 職工傷亡事政管理制度。這是根據(jù)國務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定,對(duì)本礦山發(fā)生的工傷事故進(jìn)行登記、報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查分析和處理的一項(xiàng)制度。

此外,礦山還應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,編制采掘工作面作業(yè)規(guī)程、各種安全技術(shù)操作規(guī)程、爆破器材管理制度、瓦斯檢測(cè)制度、機(jī)電設(shè)備管理和檢修制度、入井檢身制度、交接班制度、勞保用品發(fā)放制度以及安全獎(jiǎng)罰制度等。

第4篇 煤礦本質(zhì)安全管理體系建設(shè)研究

機(jī)電隊(duì)負(fù)責(zé)著我礦供電系統(tǒng)、排/供水系統(tǒng)、壓風(fēng)系統(tǒng)、絞車提升系統(tǒng)，機(jī)修車間的管理和使用，機(jī)電設(shè)備的維護(hù)維修、小型零部件的自制加工等，其分布面廣，范圍大。至此，我隊(duì)在本質(zhì)安全方面也是穩(wěn)步推進(jìn)。

在本安提升過程中，機(jī)電隊(duì)從加強(qiáng)危險(xiǎn)源管控、推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、調(diào)動(dòng)員工積極性、加快安全文化建設(shè)、加大宣傳力度等方面切入煤礦本質(zhì)安全管理體系的建設(shè)問題。根據(jù)本隊(duì)實(shí)際情況制定了安全生產(chǎn)管理制度，推行了安全培訓(xùn)、崗位責(zé)任制、安全目標(biāo)管理、事故隱患排查處理、安全獎(jiǎng)罰等制度和措施、積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)。

一、我隊(duì)在本質(zhì)安全體系建設(shè)方面存在的問題有：

1.員工教育培訓(xùn)還是不到位、不全面、針對(duì)性不強(qiáng)。

2.危險(xiǎn)源辨識(shí)不清。

3.員工在本質(zhì)安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)中仍然有敷衍了事的思想。

4.職責(zé)不明確，宣傳教育力度不大。

5.執(zhí)行不到位，沒有將本質(zhì)安全管理徹底落實(shí)到個(gè)人，落實(shí)的現(xiàn)場(chǎng)中。

6.觀念轉(zhuǎn)變不到位，還是傳統(tǒng)的重生產(chǎn)輕安全。

7.本質(zhì)安全體系建設(shè)要從內(nèi)業(yè)本質(zhì)安全向生產(chǎn)本質(zhì)安全全面過度。

二、下一步改進(jìn)計(jì)劃：

（一）煤礦本質(zhì)安全管理體系的基本原理是強(qiáng)調(diào)從根源上對(duì)系統(tǒng)中存在的危險(xiǎn)因素進(jìn)行消除和減少。

1.采取措施消除或減少系統(tǒng)中的危險(xiǎn)因素。

2.在系統(tǒng)中使用相對(duì)更安全的物質(zhì)替代危險(xiǎn)的物質(zhì)。

3.保證系統(tǒng)中的工藝、設(shè)備、管理程序、制度等保持簡(jiǎn)潔、科學(xué)、合理。

（二）以本質(zhì)安全體系理念引導(dǎo)為出發(fā)點(diǎn)，引領(lǐng)各班組本質(zhì)安全管理工作的開展。以對(duì)標(biāo)管理促升本安體系的建設(shè)，借鑒同行以及兄弟單位抓質(zhì)量、保安全，促發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提煉出了'自己的安全自己管，爭(zhēng)做本質(zhì)安全人'的安全理念。

總結(jié)'安全管理重心下移到班組、安全管理關(guān)口前移到個(gè)人'的責(zé)任理念，增強(qiáng)全隊(duì)職工搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的責(zé)任感和使命感。

（三）以流程管理為關(guān)鍵點(diǎn)，制定完善的本質(zhì)安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)

在提升礦井本質(zhì)安全管理工作過程中，通過流程梳理，制定安全管理責(zé)任制，按照'誰分管、誰負(fù)責(zé)'及'管理生產(chǎn)必須管安全'的原則，完善各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，同時(shí)還層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)保一級(jí)、各級(jí)齊抓共管的安全管理格局。提高工作執(zhí)行力和員工的自覺性。

（四）以員工培訓(xùn)為落腳點(diǎn)，全面夯實(shí)本質(zhì)安全管理工作的基礎(chǔ)

本質(zhì)安全管理工作能否落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)，關(guān)鍵在于是否有高度責(zé)任心的員工。通過不定期、有針對(duì)性的組織員工培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化和培養(yǎng)員工知標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)標(biāo)準(zhǔn)、知本安、會(huì)辨識(shí)，培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)意識(shí)，教育廣大員工高度認(rèn)識(shí)本質(zhì)安全管理的重要性，著重抓好新員工的崗前培訓(xùn)，建立嚴(yán)格的安全培訓(xùn)制度，使員工按規(guī)定接受安全培訓(xùn)和考試。通過約束、激勵(lì)、宣傳、教育，逐步形成安全管理文化，達(dá)到員工自動(dòng)自發(fā)按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，實(shí)現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)目標(biāo)。

（五）以完善考核機(jī)制為著力點(diǎn)，保證本質(zhì)安全管理規(guī)范有序運(yùn)行

為加強(qiáng)考核管理，將原來《考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)一步修訂完善，明確了個(gè)班組定期檢查、動(dòng)態(tài)檢查、內(nèi)業(yè)檢查等所占比例，嚴(yán)格按照開合標(biāo)準(zhǔn)，按月獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)，有效地促進(jìn)了各班組由重生產(chǎn)向重安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的轉(zhuǎn)變，有靜態(tài)達(dá)標(biāo)向動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)的轉(zhuǎn)變。為強(qiáng)化日常檢查的質(zhì)量，抓安全管理重點(diǎn)區(qū)域，加大動(dòng)態(tài)檢查力度，堅(jiān)決做到不留死角。

第5篇 高瓦斯礦井機(jī)電設(shè)備安全管理措施

引言

煤礦機(jī)電設(shè)備是礦井生產(chǎn)環(huán)節(jié)的重要組成部分,它貫穿了礦井的各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),戰(zhàn)線長,涉及面廣,特殊工種多,技術(shù)性強(qiáng)。隨著采掘開的深入,生產(chǎn)能力的提高,機(jī)電設(shè)備系統(tǒng)的戰(zhàn)線逐漸加長,在高瓦斯礦井中,瓦斯和一氧化碳等有毒有害氣的存在和堆積,一旦礦井機(jī)電設(shè)備系統(tǒng)發(fā)生安全事故,不僅影響煤礦生產(chǎn),而且會(huì)嚴(yán)重威脅礦井及人員的生命安全。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì):在我國煤礦的固定資產(chǎn)總額當(dāng)中,有55%-65%是機(jī)電設(shè)備和設(shè)施,所花費(fèi)的工資、能耗、油脂、配件、維修費(fèi)用等的總和要占煤炭生產(chǎn)成本的40%以上。傳統(tǒng)的機(jī)電設(shè)備管理方法已不能夠適應(yīng)當(dāng)前現(xiàn)代礦井形勢(shì)的發(fā)展 <>,因此,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行管理制度化,提高機(jī)電隊(duì)伍的整體素質(zhì),進(jìn)行機(jī)電設(shè)備的技術(shù)改造,建立質(zhì)量監(jiān)控與檢修體系,加快機(jī)電本質(zhì)安全管理信息化建設(shè)和嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制。

一、人作為礦山的主體,在礦山機(jī)電設(shè)備管理中占據(jù)主導(dǎo)位置

1、首先加強(qiáng)機(jī)電崗位特殊工種的用工制度化管理。煤礦機(jī)電工種的專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng),動(dòng)手實(shí)踐更強(qiáng)的隊(duì)伍。其各崗位工種都要由思想端正、技術(shù)全面的工人來擔(dān)任,不能以照顧的身份人員出現(xiàn)來充當(dāng)。并且要多引進(jìn)高知識(shí),高學(xué)歷的年輕人充實(shí)機(jī)電隊(duì)伍,全面提高機(jī)電職工文化水平,同時(shí)加強(qiáng)新老工人間的“師徒協(xié)議”制定管理,讓新工人逐步熟悉和掌握技能,勝任崗位,并通過考核,方可上崗。對(duì)機(jī)電各工種操作人員要嚴(yán)格考核發(fā)證,持證上崗。

2、加強(qiáng)職工的安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作。尤其在高瓦斯礦井,工人的安全意識(shí)高低,決定機(jī)電設(shè)備運(yùn)行是否安全,通過合理配備人員,以崗定人,管理層和工人崗位人數(shù)成比例,達(dá)到合理高效配置,先前的礦山培訓(xùn)組織形式已不適應(yīng)現(xiàn)代礦井管理要求,要根據(jù)建設(shè)現(xiàn)代化礦山、數(shù)字化礦山采取新的對(duì)策:一是要求員工全面認(rèn)識(shí)高瓦斯礦井和低瓦斯礦井的區(qū)別,高瓦斯礦井使用的機(jī)電設(shè)備安全性指標(biāo)更高,要求員工安全意識(shí)更強(qiáng);二是加強(qiáng)區(qū)隊(duì)班前會(huì)學(xué)習(xí),合理運(yùn)用班前會(huì),善于利用班前會(huì),將班前會(huì)作為機(jī)電設(shè)備安全管理的橋頭堡,在每天工人工作前的安全再教育,傳達(dá)礦上、科里的安全精神和理念,并每天針對(duì)不同班組開展針對(duì)崗位性的安全學(xué)習(xí),使工人操作設(shè)備安全性進(jìn)一步提高;三是每隔一定時(shí)期開展安全大討論活動(dòng),讓工人從自己身邊發(fā)現(xiàn)機(jī)電設(shè)備安全隱患,舉一反三,達(dá)到機(jī)電設(shè)備安全就是人身安全思想灌輸,礦上對(duì)建議收納規(guī)整,整改落實(shí);四是采用“三結(jié)合”的培訓(xùn)方式,即走出去和請(qǐng)進(jìn)來相結(jié)合,即業(yè)余培訓(xùn)與重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合,即專業(yè)培訓(xùn)和全面培訓(xùn)相結(jié)合,對(duì)新工人、新崗位、新技術(shù)要進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),以全面提高職工的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)為目的,實(shí)現(xiàn)工人的“要我安全到我要安全的轉(zhuǎn)變。

3、加強(qiáng)職工的技術(shù)技能培訓(xùn)管理工作。以技術(shù),思想為工作之前提,合理配備人員,挑選優(yōu)秀員工,組建強(qiáng)干班組,并經(jīng)競(jìng)爭(zhēng)考核機(jī)制運(yùn)用在班組中,一是建立崗位技能競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,對(duì)所有員工采取競(jìng)爭(zhēng)上崗,對(duì)所有員工都采用崗位技能工資,劃分工資等級(jí),引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)和考核機(jī)制,引導(dǎo)和迫使職工自發(fā)學(xué)習(xí)技術(shù)技能業(yè)務(wù)知識(shí);二是每隔一定時(shí)間組織職工進(jìn)行技術(shù)比武,對(duì)優(yōu)勝者給予重獎(jiǎng),并發(fā)現(xiàn)技術(shù)新苗子,對(duì)以針對(duì)學(xué)習(xí)和培養(yǎng),以調(diào)動(dòng)職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的積極性,促使他們?cè)趰徫簧习礃?biāo)準(zhǔn)及規(guī)程進(jìn)行作業(yè),三是采用請(qǐng)進(jìn)來與走出去現(xiàn)結(jié)合培訓(xùn)方式、使工人接觸和掌握更多新技術(shù)新設(shè)備;運(yùn)用課堂培訓(xùn)與現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)相結(jié)合,施工人對(duì)新設(shè)備能更快消化吸收,對(duì)新工人、新崗位、新技術(shù)要進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),以全面提高職工的綜合技術(shù)技能為目的,為搞好安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的“以人為本”的基礎(chǔ)。

4、加強(qiáng)崗位責(zé)任制執(zhí)行管理工作。機(jī)電設(shè)備維修人員和操作人員都屬于特殊工種崗位,要確保設(shè)備的正常安全運(yùn)行,首先要提高設(shè)備維修人員和設(shè)備操作人員的責(zé)任心。同樣的設(shè)備、同樣的使用環(huán)境,有責(zé)任心和沒有責(zé)任心的人員操作設(shè)備,其效果大不一樣。有責(zé)任心的人員操作設(shè)備時(shí),能夠嚴(yán)格遵守設(shè)備的操作規(guī)程操作設(shè)備,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,發(fā)現(xiàn)隱患能及時(shí)消滅,不將隱患形成事故。責(zé)任心強(qiáng)的工人能時(shí)刻保持設(shè)備清潔衛(wèi)生,能觀察到設(shè)備運(yùn)行前、運(yùn)行中、運(yùn)行后的設(shè)備狀態(tài),一旦發(fā)現(xiàn)有異?，F(xiàn)象能及時(shí)停機(jī),叫維護(hù)人員到現(xiàn)場(chǎng)檢查維修,及時(shí)排除故障隱患。嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修人員及設(shè)備操作人員的崗位責(zé)任制,杜絕維護(hù)工人抱著“什么時(shí)候壞,就什么時(shí)候修”的思想。提高員工對(duì)設(shè)備檢修的重要性認(rèn)識(shí)和重視,使機(jī)電設(shè)備定期維護(hù)與檢修工作落到實(shí)處,使機(jī)電設(shè)備出現(xiàn)異?；蛘吖收锨?就開始實(shí)施維修,將隱患消滅在萌芽狀態(tài),做到不影響正常的生產(chǎn),提高設(shè)備的運(yùn)行周期。

二、機(jī)電設(shè)備作為礦山生產(chǎn)的支柱,必須有完善的設(shè)備管理制度

1、礦井必須制定切實(shí)可行的設(shè)備管理制度、防爆設(shè)備入井檢驗(yàn)制度、設(shè)備包機(jī)制度、設(shè)備定期檢查制度、各種安全裝置定期試驗(yàn)制度和停電檢修掛牌制度。建立設(shè)備、電纜、小型電器的臺(tái)帳管理,并能嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度,妥善保管大型設(shè)備的技術(shù)性能檔案。作為高瓦斯礦井機(jī)電設(shè)備必須使用有ma標(biāo)示的礦山設(shè)備,并且井下電氣設(shè)備使用逐步達(dá)到本質(zhì)安全型。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行設(shè)備使用與維修相接合的原則,設(shè)備誰使用,誰管理,誰維護(hù),并建立定點(diǎn)維護(hù)、定是維護(hù)、定人維護(hù)的“三定”原則。對(duì)機(jī)電設(shè)備實(shí)行負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)直接責(zé)任制,并實(shí)行專責(zé)制,主要設(shè)備實(shí)行包機(jī)制,做到定人、定機(jī)、憑上崗證操作,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和設(shè)備操作規(guī)程,對(duì)多班制生產(chǎn)的設(shè)備,操作工人必須執(zhí)行設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)交接班制度,大型設(shè)備均有運(yùn)行記錄,對(duì)設(shè)備的各項(xiàng)制度的填寫必須清楚規(guī)范,并留存兩年以備檢查。

3、建立大型機(jī)電設(shè)備安裝驗(yàn)收管理制度。為進(jìn)一步規(guī)范大型機(jī)電設(shè)備安裝、改造、驗(yàn)收管理工作,成立相關(guān)的設(shè)備管理部門,對(duì)大型設(shè)備建立完善的檔案。強(qiáng)化大型機(jī)電設(shè)備安裝、改造工程的設(shè)計(jì)、選型、設(shè)備購置、施工和驗(yàn)收等環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督,強(qiáng)化設(shè)備管理和使用單位部門的管理職能,防止大型機(jī)電設(shè)備惡性事故的發(fā)生,各單位要結(jié)合自身實(shí)際情況,制定出切實(shí)可行的大型機(jī)電設(shè)備安裝驗(yàn)收管理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。在井下安裝的機(jī)電設(shè)備時(shí),要制定詳細(xì)的設(shè)備安裝安全技術(shù)措施,組織施工人員參加學(xué)習(xí),并上報(bào)礦機(jī)電、通風(fēng)、調(diào)度和安監(jiān)等部門領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān),施工時(shí)要機(jī)電領(lǐng)導(dǎo)跟班作業(yè),確保施工安全順利。

4、在檢修方面,在每次停產(chǎn)檢修前,都要制訂嚴(yán)格、細(xì)致的停產(chǎn)檢修計(jì)劃,編寫每個(gè)項(xiàng)目的檢修安全措施和作業(yè)規(guī)程,經(jīng)機(jī)電、安全、通風(fēng)等部門的主管領(lǐng)導(dǎo)和礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核把關(guān),并將措施讓參加施工的員工組織學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)后簽字。在施工時(shí)安排相關(guān)隊(duì)組、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)跟班作業(yè),重點(diǎn)項(xiàng)目堅(jiān)持分管礦領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)電副總進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)作業(yè),檢修結(jié)束后跟班人員要現(xiàn)場(chǎng)盯著進(jìn)行試運(yùn)轉(zhuǎn),不合格的要進(jìn)行整改,整改后達(dá)到合格要求,才能進(jìn)行驗(yàn)收、簽字,保證了每一項(xiàng)目的檢修質(zhì)量;同時(shí)為了確保檢修質(zhì)量,增強(qiáng)檢修人員的責(zé)任心,完善了設(shè)備檢修質(zhì)量時(shí)限責(zé)任制,保證了每一臺(tái)設(shè)備的檢修質(zhì)量,促進(jìn)了機(jī)電設(shè)備完好、安全運(yùn)轉(zhuǎn),降低了機(jī)電事故率。

三、機(jī)電設(shè)備在煤礦中使用,其生產(chǎn)環(huán)境對(duì)其影響很大

1、機(jī)電設(shè)備管理要以本本質(zhì)安全管理為規(guī)范。以神華本質(zhì)安全管理手冊(cè)逐條、逐步執(zhí)行,已達(dá)到機(jī)電設(shè)備管理的規(guī)范性,制度性,長久性。針對(duì)高瓦斯礦井本質(zhì)安全管理要求更加深入,更加細(xì)分,達(dá)到以點(diǎn)到線,以線擴(kuò)面的形式,機(jī)電設(shè)備作為是煤礦安全的基礎(chǔ)。機(jī)電設(shè)備管理的到位,足以帶動(dòng)全礦的安全管理工作,實(shí)踐證明,在高瓦斯礦井中機(jī)電設(shè)備的本質(zhì)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化工作的投入,能得到十幾倍甚至幾十倍的效益產(chǎn)出,有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)。煤礦要把這項(xiàng)工作形成制度化,當(dāng)作一項(xiàng)經(jīng)常化的工作來抓,并且要深入化,動(dòng)態(tài)化轉(zhuǎn)變,并且重結(jié)果更要重過程轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)安全、質(zhì)量全達(dá)標(biāo)過程。

2、高瓦斯礦井機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行環(huán)境要求更高,井下各個(gè)機(jī)電設(shè)備運(yùn)行場(chǎng)所必須保持有清潔的衛(wèi)生環(huán)境,良好的通風(fēng)環(huán)境,設(shè)備運(yùn)行環(huán)境,防止煤塵飄落,必須每班做到設(shè)備的清潔工作。對(duì)煤塵、粉塵大的設(shè)備安裝地點(diǎn),安裝噴霧灑水裝置,環(huán)境要做到降塵管理。

3、對(duì)礦井機(jī)電設(shè)備要定期聯(lián)系有資質(zhì)的相關(guān)單位,對(duì)機(jī)電設(shè)備進(jìn)行全方位,無遺落的進(jìn)行相關(guān)檢驗(yàn)和校驗(yàn),檢驗(yàn)合格方可投運(yùn)。檢驗(yàn)出有問題的設(shè)備,要做到定期整改,整改合格后,方可使用。無法整改的設(shè)備要及時(shí)更換。

四、機(jī)電設(shè)備的安全運(yùn)行和使用,最終一點(diǎn)要做好人員和設(shè)備管理工作

作為礦山機(jī)電設(shè)備管理,配備了優(yōu)秀的人員,選用了合格的設(shè)備,創(chuàng)造好了好的生產(chǎn)環(huán)境,如果管理工作不到位,先前的一切工作相當(dāng)于白做。

1、首先煤礦領(lǐng)導(dǎo)要重視井下機(jī)電設(shè)備,把機(jī)電設(shè)備視為現(xiàn)代化煤礦安全生產(chǎn)的保證放到一個(gè)關(guān)鍵的位置,從機(jī)電設(shè)備管理先前一個(gè)輔助生產(chǎn)工作提升到主要生產(chǎn)工作,領(lǐng)導(dǎo)重視了,區(qū)隊(duì)才重視,工人才能重視,機(jī)電設(shè)備的安全管理才能實(shí)實(shí)際際落實(shí)到位。

2、作為機(jī)電設(shè)備的管理者,必須要精通機(jī)電設(shè)備,對(duì)設(shè)備的性能,使用、維護(hù)要有全面的知識(shí)掌握,對(duì)各類機(jī)電設(shè)備選配、人員配備都要做到心知肚明,堅(jiān)決避免外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行的情況,避免機(jī)電設(shè)備管理不到位,又存在在不可預(yù)料的安全隱患。所以,有好技術(shù)并且懂管理者才能擔(dān)當(dāng)機(jī)電設(shè)備管理者,才能保證設(shè)備安全運(yùn)行。

3、加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備操作者和維護(hù)者的管理工作,作為管理工作者,不可能事事躬親,許多事情需要一線工人的反映和匯報(bào),所以對(duì)操作工人和維護(hù)工人管理工作到位的話,機(jī)電設(shè)備安全就有了一半的安全。機(jī)電設(shè)備維護(hù)者和操作者與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,把各種管理措施進(jìn)行量化管理,每個(gè)月由礦機(jī)電管理職能部門對(duì)維修人員及操作人員所管轄的設(shè)備責(zé)任范圍進(jìn)行檢查驗(yàn)收,設(shè)備完好率達(dá)到規(guī)定要求的給予獎(jiǎng)勵(lì),設(shè)備完好率達(dá)不到要求的進(jìn)行處罰。

4、對(duì)設(shè)備的維修與使用執(zhí)行動(dòng)態(tài)管理,機(jī)電管理職能部門要經(jīng)常深入井下檢查監(jiān)督設(shè)備的使用和維護(hù)情況,一旦檢查出防爆電氣設(shè)備失爆的要追究有關(guān)人員的責(zé)任,對(duì)于不按照設(shè)備操作規(guī)程使用設(shè)備而引起設(shè)備損壞的,追究使用單位和操作者的責(zé)任。

5、加強(qiáng)安全工作力度,向管理要安全。實(shí)踐證明,要抓好安全工作,離不開有效的監(jiān)督,失去了監(jiān)督作用,必然助長麻痹僥幸、違章蠻干的現(xiàn)象。監(jiān)督不到位或流于形式,是導(dǎo)致安全事故的重要原因。因此,必須強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制,充分發(fā)揮現(xiàn)場(chǎng)安監(jiān)人員的作用;同時(shí),必須堅(jiān)持行之有效的安全管理制度,特別是要建立和完善各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制和工人的崗位責(zé)任制,明確每個(gè)人的安全職責(zé)。另外,采取安全資金激勵(lì)機(jī)制,通過經(jīng)濟(jì)杠桿,嚴(yán)格考核,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,從而促進(jìn)各項(xiàng)安全管理制度的落實(shí)。機(jī)電設(shè)備管理工作要想上一個(gè)臺(tái)階,必須牢牢抓住:杜絕電氣設(shè)備事故設(shè)備更新?lián)Q代要跟上;要盡快把職工工作責(zé)任心提高。

四、結(jié)語

隨著煤炭工業(yè)的飛速發(fā)展,煤礦機(jī)電設(shè)備的運(yùn)用得到全面推廣,機(jī)電設(shè)備在礦井安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)中所占的地位和作用越來越重要。尤其在高瓦斯礦井,機(jī)電設(shè)備的安全性指標(biāo)更高,隨著采掘的深入,煤礦機(jī)電設(shè)備遍布礦井的每個(gè)角落,地質(zhì)條件經(jīng)一步惡化,對(duì)煤礦的機(jī)電設(shè)備的安全性提出了更高的標(biāo)準(zhǔn),機(jī)電事故也是困擾礦井發(fā)展的因素之一,本文通過對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備管理相關(guān)聯(lián)的人機(jī)環(huán)管四個(gè)方面進(jìn)行了闡述。同時(shí)我們不難看出,煤礦對(duì)機(jī)電的重視工作也不容忽視,一個(gè)方面的重視度越高,他的安全性越好。

隨著社會(huì)的發(fā)展,煤礦機(jī)電設(shè)備的自動(dòng)化、機(jī)械化程度越來越高,而機(jī)電設(shè)備管理也越來越必要了,建立良好的機(jī)電設(shè)備管理體系和制度是煤礦安全而高效率生產(chǎn)的必要條件。機(jī)電設(shè)備的投入和強(qiáng)化管理,不但帶來效率還大大減輕了勞動(dòng)者的勞動(dòng)強(qiáng)度和改善了煤礦生產(chǎn)的新環(huán)境,創(chuàng)建一個(gè)美好和諧的煤礦。

第6篇 礦業(yè)煤眼安全管理規(guī)定

為加強(qiáng)煤(矸石)眼管理,避免各類煤(矸石)眼事故的發(fā)生,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn),特制定本規(guī)定。

一、工作目標(biāo)

(一)消除煤(矸石)眼安全事故。

(二)減少煤(矸石)眼事故對(duì)礦井安全生產(chǎn)的影響。

二、成立煤眼管理領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長:礦 長 書 記

副組長:生產(chǎn)礦長 機(jī)電礦長

成 員:總工程師、掘進(jìn)礦長、安監(jiān)處長、掘進(jìn)副總、采煤副總、安全副總、地質(zhì)副總、機(jī)電副總及調(diào)度指揮中心、安監(jiān)處、生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電科、使用煤(矸石)眼單位黨政負(fù)責(zé)人。

調(diào)度指揮中心設(shè)立煤(矸石)眼管理辦公室,辦公室主任:調(diào)度指揮中心主任,成員:調(diào)度指揮中心管理干部及調(diào)度人員。

三、建立煤(矸石)眼安全管理體系

(一)生產(chǎn)礦長對(duì)礦井煤(矸石)眼安全管理工作負(fù)總責(zé),負(fù)責(zé)煤(矸石)眼標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)和采煤系統(tǒng)的煤眼安全管理;總工程師負(fù)責(zé)煤(矸石)眼設(shè)計(jì)審核;掘進(jìn)礦長負(fù)責(zé)煤(矸石)眼施工和掘進(jìn)系統(tǒng)的煤(矸石)眼安全管理;機(jī)電礦長負(fù)責(zé)煤(矸石)眼裝備的選型、安裝、管理和機(jī)運(yùn)系統(tǒng)的煤(矸石)眼安全管理;安監(jiān)處長對(duì)全礦的煤(矸石)眼安全管理負(fù)監(jiān)督、檢查責(zé)任。各專業(yè)副總配合分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)其分管范圍煤(矸石)眼管理工作。

(二)調(diào)度指揮中心負(fù)責(zé)制定煤(矸石)眼管理規(guī)章制度,建立煤(矸石)眼管理檔案,指定煤(矸石)眼管理、維護(hù)責(zé)任主體單位,定期組織煤(矸石)眼安全管理專項(xiàng)檢查,及時(shí)安排處理排查出的問題,并執(zhí)行相關(guān)的獎(jiǎng)懲制度。

(三)生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)煤(矸石)眼的設(shè)計(jì),組織驗(yàn)收, 并簽發(fā)驗(yàn)收單。

(四)安監(jiān)處負(fù)責(zé)對(duì)煤(矸石)眼作業(yè)環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施的使用及違章行為進(jìn)行監(jiān)察。

(五)機(jī)電科負(fù)責(zé)煤(矸石)眼給煤機(jī)的選型、采購,對(duì)設(shè)備質(zhì)量和滿足安全使用負(fù)責(zé)。

(六)保運(yùn)區(qū)負(fù)責(zé)老虎嘴、給煤機(jī)的安裝,對(duì)其責(zé)任范圍內(nèi)的放煤(矸石)老虎嘴、給煤機(jī)等負(fù)安全使用責(zé)任。

(七)煤(矸石)眼實(shí)行屬地管理和專業(yè)化管理相結(jié)合的原則。依照“屬地管理”原則明確管理責(zé)任主體,依照“專業(yè)化管理”的原則明確維護(hù)責(zé)任主體。煤(矸石)眼使用單位要采取措施防止大塊煤、大矸石、水、材料和雜物等進(jìn)入煤(矸石)眼,滅塵時(shí)要合理灑水,篦子要班班檢查,損壞要及時(shí)修復(fù),謹(jǐn)防篷眼和竄眼事故發(fā)生。煤(矸石)眼管理實(shí)行安全管理問責(zé)制和質(zhì)量責(zé)任追究制,樹立“篷眼、滯眼、卡眼、竄眼就是事故”的理念。在生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類煤(矸石)眼事故和質(zhì)量責(zé)任都要進(jìn)行追查處理,嚴(yán)格按照“誰施工誰負(fù)責(zé),誰管理誰負(fù)責(zé),誰使用誰負(fù)責(zé),誰維護(hù)誰負(fù)責(zé),誰監(jiān)督誰負(fù)責(zé)”的原則追查責(zé)任單位和責(zé)任人。

(八)使用單位對(duì)煤(矸石)眼負(fù)現(xiàn)場(chǎng)管理責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行煤(矸石)眼安全管理的各項(xiàng)制度,切實(shí)落實(shí)屬地管理職責(zé),做好煤(矸石)眼的維護(hù)工作,嚴(yán)格落實(shí)煤(矸石)眼的檢查檢修制度,保證煤(矸石)眼的安全完好。煤(矸石)眼使用單位負(fù)責(zé)人是煤(矸石)眼安全管理的第一責(zé)任人,定期對(duì)煤(矸石)眼進(jìn)行全面檢查并向礦調(diào)度指揮中心匯報(bào)。

(九)煤(矸石)眼機(jī)電裝備實(shí)行班確認(rèn)、日檢查,煤(矸石)眼倉體、上下鎖口至少1個(gè)月進(jìn)行一次全面檢查。

(十)建立煤(矸石)眼交接制度,調(diào)度組織技術(shù)、安監(jiān)、施工單位、使用單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交接,并簽發(fā)交接單。

(十一)建立煤(矸石)眼資料檔案管理制度,對(duì)全礦井所有煤(矸石)眼建立管理檔案。內(nèi)容如下:

1.礦井煤(矸石)眼統(tǒng)計(jì)匯總表。

2.礦井煤(矸石)眼分布圖。

3.煤(矸石)眼設(shè)計(jì)參數(shù)、支護(hù)方式等。

4.煤(矸石)眼裝備技術(shù)參數(shù)、安裝單位、時(shí)間、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人。

5.煤(矸石)眼使用單位、施工時(shí)間、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人。

6.煤(矸石)眼報(bào)廢或封閉原因、方法、單位、時(shí)間、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人。

四、部門職責(zé)

(一)礦井所有煤(矸石)眼每月應(yīng)全面檢查一次,由調(diào)度指揮中心牽頭,組織安監(jiān)處、生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電科、供銷公司等相關(guān)單位人員參加(每單位參加人員不得少于2人),檢查項(xiàng)目包括煤(矸石)眼上口護(hù)欄、篦子、眼壁、警示牌板、管理牌板、照明、保險(xiǎn)帶、透眼工具是否齊全規(guī)范,下口照明、漏斗、老虎嘴、墻體、鎖口梁、四周封閉等是否完好。檢查后填寫煤(矸石)眼檢查表交調(diào)度指揮中心匯總、評(píng)比并存檔,一般問題以聯(lián)系單形式限期使用單位整改,若存在較大安全隱患, 應(yīng)立即停止使用該煤(矸石)眼,并向礦分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào), 安排施工單位編制安全技術(shù)措施, 組織人員處理,未按規(guī)定組織人員參加檢查的,給予單位黨政負(fù)責(zé)人每次處罰100元。

(二)調(diào)度指揮中心建立煤(矸石)眼使用驗(yàn)收交接制度。掘進(jìn)與安裝、安裝與使用單位等之間交接由調(diào)度指揮中心牽頭,生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電科、安監(jiān)處等相關(guān)單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交接,并簽發(fā)交接單,未經(jīng)驗(yàn)收的煤(矸石)眼不得使用,否則罰使用單位5000元。

(三)設(shè)立煤(矸石)眼現(xiàn)場(chǎng)管理確認(rèn)臺(tái)帳及安全確認(rèn)牌板,使用單位給煤機(jī)司機(jī)、煤(矸石)眼上口運(yùn)輸機(jī)司機(jī)必須每班進(jìn)行煤(矸石)眼使用安全狀況進(jìn)行確認(rèn),并填寫記錄簿,如不按規(guī)定確認(rèn)的每次罰責(zé)任人50元。

(四)煤(矸石)眼使用單位跟班干部,必須向調(diào)度指揮中心匯報(bào)本單位使用煤(矸石)眼的安全狀況,并作為本班安全確認(rèn)工作的一項(xiàng)內(nèi)容,否則對(duì)不匯報(bào)人員每次罰款100元。

五、煤(矸石)眼的設(shè)計(jì)與施工

(一)集團(tuán)公司設(shè)計(jì)院負(fù)責(zé)井底煤倉(卸載坑)、水平煤倉的設(shè)計(jì),礦生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)采區(qū)煤(矸石)眼、階段煤(矸石)眼和工作面煤眼眼的設(shè)計(jì)。

(二)煤(矸石)眼設(shè)計(jì)應(yīng)根據(jù)其性質(zhì)、用途和生產(chǎn)能力,合理確定參數(shù)。

1.煤(矸石)眼容量:當(dāng)上下口均為皮帶機(jī)運(yùn)輸時(shí),煤(矸石)眼容量為其上口皮帶機(jī)0.5h的運(yùn)量;當(dāng)下口為礦車運(yùn)輸時(shí),煤(矸石)眼容量考慮高峰生產(chǎn)能力、下口運(yùn)輸能力、不均勻系數(shù),按公式確定。

2.根據(jù)煤(矸石)眼容量并考慮巷道實(shí)際圍巖條件、支護(hù)技術(shù)和實(shí)際煤(矸石)眼管理水平,確定煤(矸石)眼高度和斷面積。煤(矸石)眼設(shè)計(jì)遵循低高度、粗截面的原則,高度不超過20m。

3.井下煤(矸石)眼采取立眼設(shè)計(jì)。禁止設(shè)計(jì)斜溜煤道。

4.嚴(yán)格按《掘進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)定》(淮礦生[2010]209號(hào))要求進(jìn)行煤(矸石)眼支護(hù)設(shè)計(jì)和竣工驗(yàn)收。

(1)倉體在圍巖條件允許時(shí)可以采用錨噴支護(hù),禁止使用無支護(hù)煤(矸石)眼;煤(矸石)眼支護(hù)設(shè)計(jì)要滿足眼壁防水需要。積極推廣使用新型倉體襯板材料。

(2)煤(矸石)眼上、下鎖口必須采用鋼筋混凝土澆筑,同時(shí)對(duì)煤(矸石)眼上、下口巷道原有支護(hù)實(shí)施二次加固,對(duì)煤(矸石)眼上口澆筑范圍以外部分的巷道底板實(shí)施加固支護(hù),并明確澆筑和加固的范圍、支護(hù)方式。

(3)上、下鎖口眼壁澆筑層中必須采用工字鋼梁(含鎖口框梁)加固倉體,下口框梁空檔處用鐵板封嚴(yán),工字鋼梁兩端深入積巖不少于0.5m。

5.為保證煤(矸石)眼使用、維護(hù)的安全,必須設(shè)置必要的操作硐室、水溝(或截水槽)、沉淀池(下口平巷)等,避免流水進(jìn)入或滲入煤眼;煤(矸石)眼前后5米必須打水泥地坪。上述硐室和設(shè)施的位置、尺寸、材料、施工及使用要求必須予以明確。

6.煤(矸石)眼竣工后,必須經(jīng)過驗(yàn)收。驗(yàn)收合格辦理移交手續(xù),建立煤(矸石)眼管理檔案,方可啟用。

六、煤(矸石)眼裝備及安全設(shè)施

(一)煤(矸石)眼下口是運(yùn)輸機(jī)的,必須安裝給煤機(jī)。使用礦車運(yùn)輸或煤(矸石)眼高度低于5m的,可以安裝老虎嘴,但必須采用遠(yuǎn)程控制。

(二)煤(矸石)眼上口實(shí)行全封閉管理:

1.篦子:井底煤(矸石)倉煤(矸石)眼使用規(guī)格為ⅰ250礦用工字鋼焊接,掘進(jìn)頭煤(矸石)眼、工作面煤眼使用規(guī)格為30kg軌道焊接;炮掘頭、綜掘頭間距不大于300×300mm、綜采面間距不大于400×400mm、井底煤(矸石)倉間距不大于500×500mm。

2.安全平臺(tái):煤(矸石)眼上口安裝全封閉安全平臺(tái),應(yīng)使用氣動(dòng)或電動(dòng)控制裝置,做到安全平臺(tái)落下后應(yīng)上鎖管理,控制箱上鎖管理。

3.安全護(hù)欄:空檔間距不超過200mm(除皮帶機(jī)來煤方向),采用紅白相間標(biāo)志,留有單側(cè)活門,并上鎖管理。

4.煤(矸石)眼應(yīng)裝設(shè)防滿眼保護(hù),并與眼口皮帶機(jī)閉鎖。

5.井底煤倉(卸載坑)、采區(qū)煤倉應(yīng)裝備空氣炮和倉位顯示裝置。

6.煤(矸石)眼上、下口前后5米范圍,要設(shè)置充足的照明,安裝視頻系統(tǒng)。

7.煤(矸石)眼口要配備保險(xiǎn)帶2根、釬子(長度不小于1.8米)、鏟子、抓鉤、大錘、風(fēng)槍、安全留繩等專用工具,且留有拴安全留繩的鼻子,并上架管理。

8.現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)配備的牌板

(1)設(shè)立醒目的“當(dāng)心煤(矸石)眼”安全警示牌。

(2)煤(矸石)眼標(biāo)志牌。煤(矸石)眼標(biāo)志牌內(nèi)容包括:煤(矸石)眼名稱、眼深、直徑、容量等參數(shù)、使用單位、放眼人員、維修人員名單。

(3)煤(矸石)眼管理牌板:管理制度、檢查檢修制度、交接班制度、事故處理流程、安全確認(rèn)內(nèi)容。

七、使用單位管理職責(zé)與隱患排查

(一)使用單位接管煤(矸石)眼后,應(yīng)編制《煤(矸石)眼使用管理安全措施》,經(jīng)審批后認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

(二)使用單位必須對(duì)煤(矸石)眼上口篦子、護(hù)欄、照明、警示牌、管理牌板、透眼工具等定期維護(hù),保持完好,若有損毀應(yīng)及時(shí)更換,嚴(yán)禁隨意更改篦子尺寸,否則每發(fā)現(xiàn)一處擅自更改篦子尺寸罰使用單位1000元,罰責(zé)任人200元,罰使用單位黨政正職各200元。

(三)生產(chǎn)系統(tǒng)水的管理

1.使用單位嚴(yán)禁將水或水煤(矸石)灌入煤(矸石)眼內(nèi),對(duì)有淋水的煤(矸石)眼,必須采取封堵疏干措施,沒有得到妥善處理不得使用,未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰單位黨政負(fù)責(zé)人、跟班管理人員、當(dāng)班隊(duì)長各200元。

2.綜采工作面運(yùn)輸機(jī)的電機(jī)、齒箱冷卻水必須接管路引出工作面,不得進(jìn)入出煤系統(tǒng),未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰單位黨政負(fù)責(zé)人、跟班管理人員、當(dāng)班隊(duì)長各100元。

3.綜采工作面的采煤機(jī)和綜掘頭的綜掘機(jī)的冷卻噴霧水必須嚴(yán)格做到停機(jī)關(guān)水,嚴(yán)禁用水沖刷機(jī)身、皮帶機(jī)頭、機(jī)尾,未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰單位黨政負(fù)責(zé)人、跟班管理人員、當(dāng)班隊(duì)長各100元。

4.綜采工作面支架及運(yùn)輸機(jī)機(jī)頭轉(zhuǎn)載點(diǎn)噴霧由綜采區(qū)負(fù)責(zé)安裝維護(hù),掘進(jìn)頭的皮帶機(jī)各處噴霧由掘進(jìn)單位負(fù)責(zé)安裝維護(hù),主運(yùn)系統(tǒng)的各處噴霧由保運(yùn)區(qū)負(fù)責(zé)安裝維護(hù),噴霧要達(dá)到霧化效果,控制閥要完好靈敏不跑水,并安裝在便于操作的地點(diǎn),未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰安裝負(fù)責(zé)人100元、管理責(zé)任人50元。

5.各煤(矸石)眼附近的排水溝和排水管路必須保證正常排水,水不得進(jìn)入眼內(nèi),未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰負(fù)責(zé)人100元、管理責(zé)任人50元。

6.皮帶機(jī)司機(jī)開車后,遇到空車、煤(矸)潮或停車后應(yīng)及時(shí)關(guān)閉噴霧,發(fā)現(xiàn)噴霧設(shè)施損壞要及時(shí)安排處理,未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰當(dāng)班司機(jī)100元、管理責(zé)任人100元。

7.各滅塵點(diǎn)及工作面、掘進(jìn)頭灑水,要做到以滅塵為主,不得用水沖刷,因用水沖刷造成水進(jìn)入眼內(nèi)及生產(chǎn)系統(tǒng)的,責(zé)任人按“三違”處理,處罰管理責(zé)任人100元。

8.停止使用的眼內(nèi)如有淋水,保運(yùn)區(qū)負(fù)責(zé)將水引至巷道內(nèi),不得流至生產(chǎn)系統(tǒng)的皮帶上,未按規(guī)定執(zhí)行的責(zé)任人按“三違”處理,處罰管理責(zé)任人100元。

9.正常出煤(矸石)時(shí),嚴(yán)禁用水沖刷皮帶機(jī)滾筒、浮煤,未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰負(fù)責(zé)人100元、管理責(zé)任人100元。

10.通風(fēng)區(qū)要保證生產(chǎn)系統(tǒng)內(nèi)的水管路完好,出現(xiàn)跑水的,現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員要及時(shí)匯報(bào),未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員50元;通風(fēng)區(qū)接到匯報(bào)后,要迅速組織人員處理完畢(以調(diào)度指揮中心記錄時(shí)間為準(zhǔn)),按《楊柳煤業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)定》進(jìn)行追查處理。

11.主運(yùn)系統(tǒng)混合出煤或混合出煤矸時(shí),放眼工必須聽從調(diào)度指揮中心統(tǒng)一安排,防止不同煤種或煤矸進(jìn)入同一系統(tǒng),未按規(guī)定執(zhí)行的每次處罰責(zé)任人200元。

12.對(duì)雜物、大矸石進(jìn)入眼內(nèi)造成蓬眼、卡眼的,每次處罰責(zé)任單位1000元,責(zé)任人200元,如影響時(shí)間超過30分鐘,按每小時(shí)500元進(jìn)行處罰。

13.因放眼不及時(shí)造成蓬眼、卡眼的,每次處罰責(zé)任單位1000元,責(zé)任人200元,如影響時(shí)間超過30分鐘,按每小時(shí)500元進(jìn)行處罰。

14.對(duì)水進(jìn)入眼內(nèi)造成竄眼或雜物、大矸石造成蓬眼的,罰責(zé)任單位每次10000元,責(zé)任人1000元,并按嚴(yán)重“三違”處理,黨政正職各罰款500元,并由責(zé)任單位清理竄眼水煤,連續(xù)竄眼的掛牌處理。

(四)使用單位若發(fā)現(xiàn)煤(矸石)眼上、下口存在安全隱患,應(yīng)及時(shí)向單位值班、調(diào)度指揮中心匯報(bào),并立即停止使用。由使用單位編制措施處理好后經(jīng)調(diào)度指揮中心、生產(chǎn)技術(shù)部、安監(jiān)處等部門現(xiàn)場(chǎng)檢查確認(rèn)無安全隱患時(shí)方可恢復(fù)使用。

(五)煤(矸石)眼放眼工操作前應(yīng)先觀察鎖口梁、眼口周圍及老虎嘴是否存在異常或安全隱患,電話通訊是否正常,安全確認(rèn)無誤后方可放眼。放眼工應(yīng)保持眼口前后不小于10米文明環(huán)境整潔工作。

(六)若發(fā)生煤(矸石)眼篷眼、滯眼、卡眼或積水時(shí),由煤(矸石)眼使用單位跟班干部或班隊(duì)長組織人員處理,保運(yùn)區(qū)皮帶司機(jī)配合處理,安監(jiān)員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)。處理時(shí)必須按以下程序進(jìn)行:

1.首先停止煤(矸石)眼上、下口運(yùn)輸機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)。

2.立即向調(diào)度指揮中心調(diào)度室、單位值班匯報(bào)。

3.根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況,編制針對(duì)性安全措施。

4.處理煤(矸石)眼事故時(shí),現(xiàn)場(chǎng)必須有管理人員指揮,施工人員進(jìn)行安全確認(rèn)后,方可按照措施實(shí)施處理。嚴(yán)禁人員從眼口下方進(jìn)入。

5.在處理卡眼、竄眼事故時(shí),給煤機(jī)、老虎嘴必須采用遠(yuǎn)程控制。

6.煤(矸石)眼內(nèi)若有積水,處理前必須先從煤(矸石)眼上口排干積水,然后采取措施處理。

7.處理結(jié)束,及時(shí)向調(diào)度指揮中心調(diào)度室匯報(bào)。

八、煤(矸石)眼的封閉與啟用

(一)煤(矸石)眼的封堵、報(bào)廢與重新啟用,都必須編制專門的安全技術(shù)措施。

(二)暫時(shí)停用的煤(矸石)眼,封堵時(shí)煤(矸石)眼必須放空,懸掛警示牌,并留有放水孔;報(bào)廢的煤(矸石)眼,必須封堵填實(shí),并做好隱蔽工程記錄。封堵后由調(diào)度指揮中心組織有關(guān)單位驗(yàn)收。

(三)暫時(shí)停用的煤(矸石)眼重新啟用時(shí),嚴(yán)格按安全技術(shù)措施進(jìn)行啟封;確認(rèn)安全后,由礦調(diào)度指揮中心組織有關(guān)單位驗(yàn)收。

(四)啟用封堵的煤(矸石)眼,必須編制安全技術(shù)措施,消除隱患,確認(rèn)安全后,由調(diào)度指揮中心組織相關(guān)單位人員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后,方可啟封。

九、其它要求

新安裝的老虎嘴由生產(chǎn)技術(shù)部統(tǒng)一設(shè)計(jì),必須安裝遠(yuǎn)程氣動(dòng)控制裝置,遠(yuǎn)程氣動(dòng)控制裝置操作點(diǎn)距離老虎嘴保證不小于20米的距離,無氣動(dòng)控制裝置的老虎嘴不得使用。

第7篇 煤礦電氣設(shè)備安全管理檢查要求

煤礦井下電氣設(shè)備必須符合相關(guān)安全要求,煤礦安全管理人員應(yīng)對(duì)煤礦電氣設(shè)備是否符合相關(guān)要求進(jìn)行日常性的安全檢查。

一、防爆電氣設(shè)備的類型、標(biāo)志及組別

礦用電氣設(shè)備分為礦用一般型和礦用防爆型兩類,礦用防爆電氣設(shè)備又分為10種。

礦用一般型電氣設(shè)備是只能用于井下無瓦斯、煤塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所的非防爆型電氣設(shè)備。要求其:外殼堅(jiān)固、封閉,不能從外部直接觸及帶電部分;防滴濺、防潮性能好;有電纜引人裝置,并能防止電纜扭轉(zhuǎn)、拔脫和損傷;開關(guān)手柄和門蓋有連鎖裝置等。外殼明顯處有清

晰的永久性凸紋“ky”。

礦用防爆電氣設(shè)備是按國家標(biāo)準(zhǔn)gb3836.1-2000生產(chǎn)的專供煤礦井下使用電氣設(shè)備。

國家標(biāo)準(zhǔn)gb 3836 . 1 一2000把防爆電氣設(shè)備分為ⅰ、ⅱ 兩類,其中i 類為煤礦井下用防爆電氣設(shè)備。防爆標(biāo)志由設(shè)備類型、級(jí)別、組別,連同防爆電氣設(shè)備總標(biāo)志“e* ' ’組成。如“e*dⅰ”在防暴電器設(shè)備外殼明顯處均有清晰的永久性標(biāo)志“e*”和煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志“ma”。

二、礦用隔爆型電氣設(shè)備的失爆現(xiàn)象

由于使用、管理、維護(hù)不善會(huì)造成防爆電氣設(shè)備的失爆。失爆是指電氣設(shè)備的隔爆外殼失去了耐爆性或隔爆性。井下隔爆型電氣設(shè)備常見的失爆現(xiàn)象有:

( l )隔爆外殼嚴(yán)重變形或出現(xiàn)裂紋、焊縫開焊、連接螺絲不全、螺口損壞或擰入深度少于規(guī)定值。

( 2 )隔爆面銹蝕嚴(yán)重、間隙超過規(guī)定值,有凹坑、連接螺絲沒壓緊。

( 3 )電纜進(jìn)、出線不使用密封圈或使用不合格密封圈,閑置喇叭口不使用擋板。

( 4 )電氣設(shè)備內(nèi)部隨意增加電氣元部件、維修設(shè)備時(shí)遺留導(dǎo)體或工具導(dǎo)致短路燒漏外殼。

( 5 )螺栓松動(dòng)、缺少彈簧墊使隔爆間隙超過規(guī)定值。

三、防爆電氣設(shè)備的安全檢查

1 .礦井電氣設(shè)備的選用

煤礦井下不同工作地點(diǎn)的瓦斯?jié)舛炔顒e較大。因此,

爆型式必須根據(jù)使用環(huán)境和《 煤礦安全規(guī)程》 進(jìn)行選擇。

用于煤礦井下的各種電氣設(shè)備的防設(shè)備的選型不符合《 煤礦安全規(guī)程》

要求時(shí),必須制定安全措施。

2 .隔爆型電氣設(shè)備

( 1 )隔爆型電氣設(shè)備是否經(jīng)過考試合格的防爆電氣設(shè)備檢查員檢查其安全性能,并取得合格證。

( 2 )外殼完整無損,無裂痕和變形。

( 3 )外殼的緊固件、密封件、接地件是否齊全完好.

( 4 )隔爆接合面的間隙和有效寬度是否符合規(guī)定,隔爆接合面的粗糙度、螺紋隔爆經(jīng)有的擰入深度和嚙合扣數(shù)是否符合規(guī)定。

( 5 )電纜接線盒和電纜引人裝置是否完好,零部件是否齊全,有無缺損,電纜連接是幼牢固、可靠。與電纜連接時(shí),一個(gè)電纜引人裝置是否只連接一條電纜;電纜與密封圈之間是否包扎其他物;不用的電纜引人裝置是否用鋼板堵死。

( 6 )連鎖裝置功能完整,保證電源接通打不開蓋,開蓋送不上電;內(nèi)部電氣元件、喊裝置是否完好無損、動(dòng)作可靠。

( 7 )接線盒內(nèi)裸露導(dǎo)電芯線之間的電氣間隙是否符合規(guī)定;導(dǎo)電芯線是否有毛刺,全口接線螺母時(shí)是否壓住絕緣材料;外殼內(nèi)部是否隨意增加了元部件,是否能防止電氣間旅,鎮(zhèn)規(guī)定值。

( 8 )在設(shè)備輸出端斷電后,殼內(nèi)仍有帶電部件時(shí),是否在其上裝設(shè)防護(hù)絕緣蓋板,并標(biāo)明“帶電”字樣,防止人身觸電事故。

( 9 )接線盒內(nèi)的接地芯線是否比導(dǎo)電芯線長.即使導(dǎo)線被拉脫,接地芯線仍保持連月接線盒內(nèi)保持清潔,無雜物和導(dǎo)電線絲。

( 10 )隔爆型電氣設(shè)備安裝地點(diǎn)有無滴水、淋水,周圍圍巖是否堅(jiān)固.設(shè)備放置是否與地平面垂直,最大傾斜角度是否符合規(guī)定。

( 11 )是否使用失爆設(shè)備及失爆的小型電器。

第8篇 礦山安全生產(chǎn)管理組織保障

一、安全管理機(jī)構(gòu)與安全管理人員

金屬非金屬礦山應(yīng)按照《安全秤法》的規(guī)定，設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備安全生產(chǎn)管理人員。

安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)是指礦山企業(yè)中專門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，其工作人員都是專職安全生產(chǎn)管理人員。安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的作用是落實(shí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，組織生產(chǎn)經(jīng)營單位內(nèi)部各種安全檢查活動(dòng)，負(fù)責(zé)日常安全檢查，及時(shí)整改各種事故隱患，監(jiān)督安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)等。它是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的重要組織保證。 安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和專、兼職安全生產(chǎn)管理人員的配備，是根據(jù)礦山企業(yè)危險(xiǎn)性、規(guī)模大小等因素來確定的。

《安全生產(chǎn)法》規(guī)定礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、貯存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或都配備專職安生生產(chǎn)管理人員。

《礦山安全生產(chǎn)法實(shí)施條例》規(guī)定礦山企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要，設(shè)置安全機(jī)構(gòu)或者配備專職全安工作人員。專職安全工作人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)，具備必要的安全專業(yè)知識(shí)和礦山安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任現(xiàn)場(chǎng)安全檢查工作。

《金屬非金屬礦山安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)考評(píng)辦法及標(biāo)準(zhǔn)》(安監(jiān)總管一字[2005]27號(hào))要求100人以上的企業(yè)，應(yīng)設(shè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和配備專職安全生產(chǎn)管理人員;100人以下的企業(yè)設(shè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備專職安全生產(chǎn)管理人員;專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)，具備必要的安全專業(yè)知識(shí)和礦山安全工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任現(xiàn)場(chǎng)安全檢查工作。

二、主要負(fù)責(zé)人任職資格

金屬非金屬礦山企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是指礦長(經(jīng)理)、負(fù)責(zé)安全的副礦長(副經(jīng)理)、負(fù)責(zé)生產(chǎn)(設(shè)備)的副礦長(副經(jīng)理)和負(fù)責(zé)技術(shù)的礦級(jí)負(fù)責(zé)人(總工程師)。

《安全生產(chǎn)法》規(guī)定危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、貯存單位以礦山、建筑施工單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)當(dāng)由有關(guān)主管部門對(duì)其安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格后方可任職。

《礦山安全生產(chǎn)法實(shí)施條例》要求礦長必須經(jīng)過考核，具備安全專業(yè)知識(shí)，具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理礦山事故的能力。

《金屬非金屬礦山安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)考評(píng)辦法及標(biāo)準(zhǔn)》要求主要負(fù)責(zé)人應(yīng)通過有關(guān)主管部門的考核，取得有效的安全生產(chǎn)資格，資格證書的時(shí)效性和任職單位瑟實(shí)際相符合。

三、特種作業(yè)人員

金屬非金屬礦山特種工作人員包括瓦斯檢查工、爆破工、通風(fēng)工、信號(hào)工、擁罐工、電工、金屬焊接(切割)工、礦井泵工、瓦斯抽放工、主扇風(fēng)機(jī)操作工、主提升機(jī)操作工、絞車操作工、尾礦工、安全檢查工和礦內(nèi)機(jī)動(dòng)車司機(jī)等。

特種作業(yè)人員持操作資格證上崗;特種作業(yè)人員的操作資格證在有效期限內(nèi)，并進(jìn)行年度審核、驗(yàn)證;所有特種作業(yè)崗位都應(yīng)設(shè)置具有有效特種作業(yè)操作資格證的人員;企業(yè)應(yīng)為特種作業(yè)人員建立個(gè)人檔案。

第9篇 煤礦現(xiàn)代安全管理的五個(gè)方面

(一)制定行之有效的事故預(yù)防及應(yīng)急計(jì)劃

煤礦企業(yè)必須制定事故預(yù)防及應(yīng)急計(jì)劃，這是為了貫徹預(yù)防為主的方針而向煤礦企業(yè)提出的強(qiáng)制性法律要求。煤礦企業(yè)應(yīng)根據(jù)本礦實(shí)際情況，針對(duì)已發(fā)生的事故和可能發(fā)生的事故的類別t性質(zhì)、特點(diǎn)和范圍，制定事故發(fā)生時(shí)的組織技術(shù)措施和其他應(yīng)急措施。事故預(yù)防及應(yīng)急計(jì)劃應(yīng)含以下內(nèi)容：

(1)預(yù)估事故，即預(yù)先估計(jì)本礦井存在的自然災(zāi)害因素以及已發(fā)生過的和可能發(fā)生的各種事故的地點(diǎn)、情況、原因、預(yù)兆等。

(2)預(yù)防各種重大災(zāi)害的措施，包括組織、技術(shù)、物質(zhì)等各方面的預(yù)防措施。

(3)礦井一旦發(fā)生事故應(yīng)立即采取的搶救和保護(hù)人員安全撤退避災(zāi)的必要措施。

(4)處理各種事故的指導(dǎo)原則和具體措施，處理事故所必須的工程、設(shè)備、材料、工具的數(shù)量、使用地點(diǎn)和使用方法。

(5)處理事故的組織領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)責(zé)任人員名單，通知方法和順序。

(6)處理各種事故必備的技術(shù)資料。例如，礦井通風(fēng)系統(tǒng)，反風(fēng)試驗(yàn)報(bào)告以及在反風(fēng)p9保證反風(fēng)設(shè)施完好可靠的措施；礦井供電系統(tǒng)圖，通訊系統(tǒng)圖和井下電話安裝地點(diǎn)；井下消防、排水、壓風(fēng)管路系統(tǒng)圖；地面和井—卜消防材料廓狡絲，儲(chǔ)存的材料、設(shè)備、工具的清冊(cè)；井上下對(duì)照?qǐng)F(tuán)、團(tuán)中注明井口位盟和地面鐵路、公路、鉆z1—水泥以及其他可供處理事故用的材料、設(shè)備存放的地點(diǎn)。

(二)制定發(fā)現(xiàn)和消除隱總的措施及其落實(shí)

及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱恩、防止事故的重要措施，也是為了貫徹以預(yù)防為主的方針而向煤礦企業(yè)提出的法律要求。煤礦企業(yè)應(yīng)針對(duì)本礦自然因素、設(shè)備及技術(shù)狀況、人員素質(zhì)及管理水平等條件，制訂出消除冒頂、瓦斯及煤塵爆炸、瓦斯突出、礦井火災(zāi)、水害等項(xiàng)隱患的措施。

(三)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制、設(shè)置安全機(jī)構(gòu)

安全生產(chǎn)責(zé)任制是煤礦企業(yè)最基本的安全管理制度，是所有安全規(guī)章的核心，它是按照安全生產(chǎn)方針和管生產(chǎn)必須管安全的原則，將企業(yè)各級(jí)負(fù)責(zé)人員、各職能機(jī)構(gòu)及其工作人員、各崗位生產(chǎn)工人在安全生產(chǎn)方面應(yīng)做的事情及應(yīng)負(fù)的責(zé)任做出了明確的規(guī)定。

煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其人員應(yīng)檢查煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和執(zhí)行情況、各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況以及煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及安全生產(chǎn)人員配備情況。

(四)依法提取和使用安全技術(shù)措施專用費(fèi)

煤礦企業(yè)必須從煤炭銷售額中按國家規(guī)定提取安全措施專項(xiàng)費(fèi)用。這是向礦山企業(yè)提出的法律要求，強(qiáng)制企業(yè)拿出一定的資金用于改善安全生產(chǎn)條件，采取防止工傷事故和職業(yè)危害的技術(shù)措施，從而提高礦井抗災(zāi)能力，保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。

按《礦山安全法實(shí)施條例》規(guī)定，安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用由礦山企業(yè)按礦山維檢費(fèi)的20％列支；沒有礦山維檢費(fèi)的礦山企業(yè)，按固定資產(chǎn)折舊費(fèi)的20％列支，并從產(chǎn)品銷售收入中提取。

安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用必須實(shí)行專項(xiàng)存儲(chǔ)、專項(xiàng)核算、統(tǒng)籌安排、保證重點(diǎn)。必須全部用于企業(yè)改善勞動(dòng)條件、防止工傷事故、預(yù)防職業(yè)危害為主要目的技術(shù)措施項(xiàng)目，不得挪作他用。

(五)向職工發(fā)放所需的勞動(dòng)防護(hù)用品

煤礦企業(yè)向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品是保障煤礦安全生產(chǎn)的一項(xiàng)重大措施，煤礦企業(yè)必須按企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)危害的需要，向職工發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品。

根據(jù)國家關(guān)于發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品的有關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，勞動(dòng)防護(hù)用品必須堅(jiān)持按照以下原則選用和發(fā)放：

(1)勞動(dòng)保護(hù)用品的選擇，首先應(yīng)考慮對(duì)生產(chǎn)有害因素的防護(hù)功能，同時(shí)考慮作業(yè)環(huán)境、勞動(dòng)強(qiáng)度以及有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度(或強(qiáng)度)、勞動(dòng)者自身健康狀況等因素。

(2)所選的勞動(dòng)防護(hù)用品必須保證質(zhì)量、安全可靠，各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，穿戴要舒適方便，不影響工作。

(3)勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放應(yīng)根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)危害的需要，按照不同工種、不同勞動(dòng)條件發(fā)放給職工。

(4)勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按行業(yè)或地方標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，行業(yè)或地方?jīng)]有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的，企業(yè)可以制定標(biāo)淮，報(bào)告上級(jí)主管部門批準(zhǔn)執(zhí)行。

(5)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、保管、發(fā)放工作由企業(yè)行政或供應(yīng)部門負(fù)責(zé)，并由安全管理部門和工會(huì)組織進(jìn)行督促檢查。

(6)對(duì)于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護(hù)品、防毒面具、防塵口罩等特殊防護(hù)用品，必須根據(jù)特殊工種的要求配備齊全，并保證質(zhì)量。對(duì)待特殊用品應(yīng)建立定期檢查制度，不合格的或失效的，一律不準(zhǔn)使用。

(7)對(duì)于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生場(chǎng)所的作業(yè)人員，禁止發(fā)放、使用化纖性防護(hù)用品。

第10篇 x煤礦安全管理監(jiān)控系統(tǒng)方案

煤礦安全生產(chǎn)是關(guān)系到煤炭工業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的頭等大事,在黨和國家的關(guān)懷下,全國煤礦安全生產(chǎn)自80年代以來,出現(xiàn)了逐步好轉(zhuǎn)的趨勢(shì)。但是,由于許多方面的問題還未得到很好解決,煤礦事故多、傷亡大,我國煤礦的百萬噸死亡率仍然遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于世界一些發(fā)達(dá)國家。2004年1月13日,國務(wù)院第397號(hào)令公布了《安全生產(chǎn)許可證條例》,自公布之日起施行。這對(duì)煤礦企業(yè)來說是一件大事?！稐l例》對(duì)于嚴(yán)格規(guī)范安全生產(chǎn)條件,進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,將會(huì)發(fā)保障作用。

我國煤炭行業(yè)中的大多數(shù)企業(yè)都已經(jīng)或正在進(jìn)行煤炭安全監(jiān)控系統(tǒng)的建設(shè),這些系統(tǒng)的建立在實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的過程中起到了重要的作用,但是由于各種系統(tǒng)建于不同的時(shí)期,使用了不同的技術(shù),各個(gè)系統(tǒng)之間無法進(jìn)行有效地集成,使得安全生產(chǎn)監(jiān)測(cè)監(jiān)控信息不能很好的整合利用,將安全生產(chǎn)監(jiān)測(cè)監(jiān)控信息及時(shí)、準(zhǔn)確的傳送到各級(jí)相關(guān)人員手中,缺乏有效地手段。

為了有效地解決上述情況,使我國煤礦具有較強(qiáng)的國際競(jìng)爭(zhēng)基礎(chǔ)和實(shí)力,這就使得煤礦企業(yè)需要一套煤礦安全管理監(jiān)控系統(tǒng),該系統(tǒng)能夠采集煤礦內(nèi)部已有的多個(gè)系統(tǒng)中的相關(guān)數(shù)據(jù),可以針對(duì)眾多系統(tǒng)中的繁雜數(shù)據(jù),建立多種安全數(shù)據(jù)計(jì)算模型,并且可以根據(jù)數(shù)據(jù)模型進(jìn)行分析,在發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情的時(shí)候能夠及時(shí)的發(fā)送相關(guān)信息給相關(guān)人員,這就能夠使得相關(guān)人員及時(shí)動(dòng)態(tài)的掌握危機(jī)情況,從而能夠?qū)ξC(jī)進(jìn)行正確的應(yīng)對(duì)措施,除了系統(tǒng)能夠自動(dòng)進(jìn)行危情預(yù)警之外,系統(tǒng)同時(shí)提供了wap應(yīng)用,使用人員可以主動(dòng)地通過手機(jī)進(jìn)行查詢相關(guān)的數(shù)據(jù),從而能夠主動(dòng)地了解相關(guān)情況,并且可以提前根據(jù)相關(guān)情況進(jìn)行業(yè)務(wù)調(diào)整。

應(yīng)用現(xiàn)在社會(huì)上流行的系統(tǒng)設(shè)計(jì)理念和先進(jìn)的開發(fā)技術(shù)進(jìn)行系統(tǒng)開發(fā);能夠正確及時(shí)的采集煤礦企業(yè)中相關(guān)系統(tǒng)的數(shù)據(jù),并且進(jìn)行快速及時(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,根據(jù)分析結(jié)果,準(zhǔn)確的進(jìn)行不同危情等級(jí)的報(bào)警。充分利用當(dāng)前先進(jìn)的通信網(wǎng)絡(luò)以及信息技術(shù),能夠?qū)崿F(xiàn)及時(shí)采集數(shù)據(jù),全方位的進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,全天候進(jìn)行數(shù)據(jù)處理,通過sms短信能夠?qū)崟r(shí)的將分析結(jié)果,根據(jù)不同的危情等級(jí)發(fā)送到不同的責(zé)任人手中,為有效地預(yù)防事故提供輔助手段。

系統(tǒng)的設(shè)計(jì)遵從以下幾個(gè)原則:

易用性

這是系統(tǒng)的中心。以實(shí)際需求為出發(fā)點(diǎn),以方便使用為原則,前臺(tái)界面友好,后臺(tái)管理部分可以靈活地對(duì)參數(shù)進(jìn)行設(shè)置和調(diào)整。

及時(shí)性

這是系統(tǒng)的根本,系統(tǒng)能夠根據(jù)用戶的參數(shù)設(shè)置,及時(shí)在不同的時(shí)間段的從不同的系統(tǒng)中采集到相關(guān)數(shù)據(jù)。

安全性

基于國際通用安全標(biāo)準(zhǔn),全面考慮系統(tǒng)安全性

可持續(xù)性

系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)堅(jiān)實(shí),應(yīng)用平臺(tái)可延伸,功能可擴(kuò)展

可靠性

采用技術(shù)成熟、高可靠性應(yīng)用系統(tǒng),保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行,并能適應(yīng)可預(yù)想的異常情況。

高性價(jià)比

考慮到本系統(tǒng)企業(yè)的特殊性,系統(tǒng)設(shè)計(jì)從服務(wù)器處理能力、網(wǎng)絡(luò)傳輸能力、軟件系統(tǒng)效率等角度綜合分析,合理設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)、配置,保障服務(wù)質(zhì)量。在滿足用戶需求與系統(tǒng)的高性能、高可靠性的前提下,盡量避免采用昂貴的設(shè)備,以降低用戶的投資。

通過以下幾個(gè)方面保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效的性能:

嚴(yán)格的權(quán)限控制

采用嚴(yán)格的用戶權(quán)限控制機(jī)制,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全。

多線程的數(shù)據(jù)采集

針對(duì)企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù),采用多線程進(jìn)行采集。

高效的數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)

針對(duì)煤礦企業(yè)系統(tǒng)以及數(shù)據(jù)的特殊性,對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行高效設(shè)計(jì),以確保數(shù)據(jù)庫結(jié)果的合理性。

靈活的模型建立方式

系統(tǒng)采用靈活的建立方式,用戶可以針對(duì)不同的情況建立多套數(shù)據(jù)模型,系統(tǒng)將會(huì)根據(jù)用戶建立的數(shù)據(jù)模型進(jìn)行數(shù)據(jù)處理。

1.4技術(shù)路線

本平臺(tái)建設(shè)采用j2ee平臺(tái),遵循業(yè)內(nèi)先進(jìn)的java標(biāo)準(zhǔn),并可依據(jù)該平臺(tái)提供*ml、soap、web service、ejb等多種接口。

針對(duì)不同的企業(yè)用戶,系統(tǒng)支持oracle、sql server、mysql等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),應(yīng)用服務(wù)中間件也可以選擇tomcat或其他付費(fèi)的中間件平臺(tái)。

該系統(tǒng)主要分為四大模塊:wap業(yè)務(wù)模塊、短信業(yè)務(wù)模塊、后臺(tái)管理模塊、視頻監(jiān)控模塊。

wap應(yīng)用模塊,主要是對(duì)采集到得數(shù)據(jù)以及分析結(jié)果進(jìn)行展現(xiàn),具有相應(yīng)權(quán)限的人員可以通過手機(jī)查詢到自己所需要的相關(guān)數(shù)據(jù)。

短信業(yè)務(wù)模塊則可以通過發(fā)送短信的方式提交查詢請(qǐng)求和接收系統(tǒng)自動(dòng)發(fā)送警報(bào)信息。

后臺(tái)管理模塊包括數(shù)據(jù)采集,數(shù)據(jù)分析等功能。數(shù)據(jù)采集主要負(fù)責(zé)采集煤礦企業(yè)各系統(tǒng)的相關(guān)數(shù)據(jù),采集數(shù)據(jù)采用參數(shù)化方式,用戶可以對(duì)參數(shù)自己進(jìn)行設(shè)置;數(shù)據(jù)分析主要是針對(duì)采集過來的數(shù)據(jù),根據(jù)提前建立的數(shù)據(jù)模型,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行快速分析,并且給出分析結(jié)果,以及根據(jù)結(jié)果給出相關(guān)建議。

后臺(tái)管理模塊同時(shí)還負(fù)責(zé)整個(gè)系統(tǒng)的維護(hù),在后臺(tái)管理模塊中可以對(duì)用戶進(jìn)行權(quán)限控制、數(shù)據(jù)分析模型的建立、數(shù)據(jù)采集方式參數(shù)的維護(hù)等等。

二期規(guī)劃還將實(shí)現(xiàn)手機(jī)與既有視頻監(jiān)控系統(tǒng)的對(duì)接,逐步實(shí)現(xiàn)通過手機(jī)就可以對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控的功能。

1系統(tǒng)拓?fù)鋱D

主要提供給管理人員通過手機(jī)終端,以wap的方式對(duì)各種監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行查詢,系統(tǒng)把定時(shí)采集到的數(shù)據(jù)自動(dòng)記錄在數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)中,供管理人員查詢。

用戶可以在該模塊對(duì)已經(jīng)采集到的數(shù)據(jù),按照不同的采集對(duì)象、采集時(shí)間等進(jìn)行查詢。

用戶可以在該模塊對(duì)系統(tǒng)對(duì)采集數(shù)據(jù)所做出的分析結(jié)果,根據(jù)不同的危情等級(jí)進(jìn)行查詢。系統(tǒng)能夠?qū)δ骋粴v史時(shí)段的數(shù)據(jù)參數(shù)進(jìn)行分析,形成相關(guān)的統(tǒng)計(jì)圖表。

用戶可以在該模塊查看分析出來的危情信息已經(jīng)發(fā)送到那些相關(guān)人員。

利用通信運(yùn)營商的短信業(yè)務(wù)功能接口,在系統(tǒng)中通過短信實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的查詢和預(yù)警功能。

在系統(tǒng)中設(shè)定固定的接入號(hào)碼,發(fā)送短信到某個(gè)號(hào)碼,可以以短信的方式收到相關(guān)的監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)信息。

在系統(tǒng)自動(dòng)采集數(shù)據(jù)的過程中,一旦數(shù)據(jù)超過警戒值,系統(tǒng)自動(dòng)向預(yù)先設(shè)定的手機(jī)發(fā)送警報(bào)信息,同時(shí)將采集到的監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)一并發(fā)送。

未來,借助3g技術(shù)的不斷推廣應(yīng)用,系統(tǒng)還將實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有監(jiān)控系統(tǒng)與手機(jī)的對(duì)接,將視頻監(jiān)控系統(tǒng)采集到的視頻信息在手機(jī)上實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)播放。初步規(guī)劃,手機(jī)與視頻監(jiān)控系統(tǒng)的對(duì)接將在二期進(jìn)行建設(shè),不在本次建設(shè)目標(biāo)之內(nèi)。

3.4.1.1組織目錄

該模塊主要用于對(duì)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)以及人員進(jìn)行維護(hù),管理人員可以在該模塊對(duì)組織結(jié)構(gòu)或者人員進(jìn)行添加、刪除、修改、授權(quán)等操作。

3.4.1.2角色管理

該模塊主要用于對(duì)系統(tǒng)角色進(jìn)行維護(hù),管理人員可以在該模塊進(jìn)行角色的添加、刪除、修改等操作。

3.4.1.3角色授權(quán)

該模塊主要用戶維護(hù)角色具有的權(quán)限,管理人員可以在該模塊對(duì)角色的權(quán)限進(jìn)行相關(guān)設(shè)置。

3.4.1.4參數(shù)維護(hù)

該模塊可以對(duì)系統(tǒng)的一些常用參數(shù)進(jìn)行設(shè)置,如數(shù)據(jù)庫備份的方式、數(shù)據(jù)遷移包含的表、遷移間隔時(shí)間、數(shù)據(jù)庫備份間隔時(shí)間等等。

3.4.1.5數(shù)據(jù)采集維護(hù)

采集對(duì)象維護(hù)

該模塊主要對(duì)需要進(jìn)行數(shù)據(jù)采集的系統(tǒng)進(jìn)行參數(shù)維護(hù),根據(jù)不同的接口類型進(jìn)行不同的參數(shù)維護(hù),如:采集對(duì)象名稱、接口地址、用戶名、密碼等等

采集參數(shù)維護(hù)

該模塊主要是針對(duì)不同的采集對(duì)象,可以進(jìn)行不同的參數(shù)維護(hù),如采集開始時(shí)間、間隔時(shí)間、線程數(shù)量等等。

3.4.1.6數(shù)據(jù)分析維護(hù)

安全指標(biāo)參數(shù)維護(hù)

該模塊主要是按照國家煤礦企業(yè)的安全指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)或者企業(yè)內(nèi)部的指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行維護(hù)。

分析模型維護(hù)

該模塊主要針對(duì)不同的分析對(duì)象,建立不同的數(shù)據(jù)分析模型,不同的數(shù)據(jù)模型可以體現(xiàn)出不同的危情等級(jí)。

3.4.1.7數(shù)據(jù)分析參數(shù)維護(hù)

該模塊主要對(duì)數(shù)據(jù)分析模塊進(jìn)行參數(shù)設(shè)置,如不同數(shù)據(jù)的分析時(shí)間段、分析結(jié)果發(fā)送方式、危情等級(jí)的設(shè)置等等。

3.4.2數(shù)據(jù)采集模塊

該模塊是實(shí)時(shí)運(yùn)行系統(tǒng),該系統(tǒng)自動(dòng)根據(jù)參數(shù)維護(hù)中的采集對(duì)象以及采集方式,在多線程的方式自動(dòng)進(jìn)行數(shù)據(jù)采集。

3.4.3數(shù)據(jù)分析模塊

該模塊主要負(fù)責(zé)對(duì)采集到得數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,按照在系統(tǒng)中建立的數(shù)據(jù)分析模型,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,能夠分析出不同等級(jí)的危情結(jié)果,并且將分析結(jié)果按照系統(tǒng)參數(shù)的設(shè)置進(jìn)行發(fā)送到相關(guān)人員的手機(jī)上。

3.4.4統(tǒng)計(jì)分析

該模塊主要是對(duì)于已經(jīng)分析出來的歷史,根據(jù)一定的條件,對(duì)其進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并將統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果以曲線圖、柱狀圖、餅狀圖等圖形化形式顯示出來,用戶可以根據(jù)分析結(jié)果,總結(jié)出相應(yīng)的規(guī)律,從而能夠?qū)σ院蟮那闆r及時(shí)做出相應(yīng)的措施。

3.4.5數(shù)據(jù)整理

3.4.5.1數(shù)據(jù)遷移

系統(tǒng)在長期運(yùn)行的狀態(tài)下,會(huì)采集到較大數(shù)量級(jí)的數(shù)據(jù),這將不可避免的降低系統(tǒng)的運(yùn)行效率,為了能夠保證系統(tǒng)高效、快速的運(yùn)行,用戶可以在該模塊,對(duì)于那些不經(jīng)常使用的數(shù)據(jù)進(jìn)行遷移,從而能夠使得系統(tǒng)一直快速運(yùn)行。

3.4.5.2數(shù)據(jù)備份

該模塊可以根據(jù)系統(tǒng)設(shè)定,自動(dòng)或者手工的對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行備份。

3.4.6系統(tǒng)日志

該模塊可以查詢用戶在系統(tǒng)使用中的任何操作,包括操作內(nèi)容,操作時(shí)間等等。

第四章設(shè)備配置建議

4.1硬件配置建議

名稱

角色

推薦配置

數(shù)量

備注

數(shù)據(jù)庫服務(wù)器

存儲(chǔ)數(shù)據(jù)信息

2.0g*2/8g/146g*3

1

數(shù)據(jù)采集、短信網(wǎng)關(guān)服務(wù)器

采集企業(yè)內(nèi)部各系統(tǒng)的相關(guān)數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)短信業(yè)務(wù)接口

2.0g*2/4g/146g*3

1

wap/web管理服務(wù)器

面向手機(jī)用戶提供界面展現(xiàn)

2.0g*2/4g/146g*3

1

網(wǎng)絡(luò)環(huán)境

請(qǐng)用戶自備

圖表2硬件配置建議表

4.2軟件配置

名稱

備注

s server系列操作系統(tǒng)

可選s 2003/2008 server系列操作系統(tǒng),按照服務(wù)器的數(shù)量進(jìn)行配置

mysql數(shù)據(jù)庫

mysql是免費(fèi)的開源數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),亦可考慮付費(fèi)的商用關(guān)系數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。

apache tomcat 等web中間件

提供http、webservice等web服務(wù),apache tomcat是免費(fèi)的,亦可考慮付費(fèi)的商用中間件平臺(tái),如bea的weblogic

第11篇 礦山安全管理手段

1)、行政手段

行政手段是指國家（礦山）行政機(jī)關(guān)利用權(quán)力對(duì)礦山開采及礦山安全管理活動(dòng)進(jìn)行行政干預(yù)的措施，它包括規(guī)劃（計(jì)劃）、禁止、許可、申報(bào)、登記、限期治理、劃定管理區(qū)域等措施。實(shí)踐證明：行政手段能比較有效地對(duì)付礦山安全開采這一高度敏感的問題。

2)、法律手段

法律手段是使人們知道“必須怎樣做”，著重解決效力和公正問題，是強(qiáng)制性措施。通過制定一系列禁止性規(guī)范和限制性規(guī)范，相關(guān)的權(quán)利和義務(wù)，使其符合法律法規(guī)的法定要求。

我國在礦山安全生產(chǎn)法制建設(shè)方面，從無到有，從單一到全面，初步建立起一套完整的、符合我國國情的、具有普遍約束力的法律規(guī)范，基本上可做到有法可依、有章可循。例如，1992年11月7日第七屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第28次會(huì)議通過，自1993年5月1日起實(shí)施的《中華人民共和國礦山安全法》，就是一部專業(yè)技術(shù)性法律規(guī)范。它具有技術(shù)規(guī)則的科學(xué)性與法律規(guī)范的強(qiáng)制性雙重特征。它是采礦業(yè)的安全大法，是礦山安全法律體系的母法，人們可以依此制定礦山安全行政法規(guī)、地方性法規(guī)以及礦山安全的規(guī)定、規(guī)章、規(guī)程等。

3)、經(jīng)濟(jì)手段

經(jīng)濟(jì)手段著重解決“怎樣做更好”及效率問題。通過適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)懲罰，可以促使各級(jí)采礦作業(yè)人員更好地履行自己的安全職責(zé)和自覺地遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度，從而杜絕一切不應(yīng)有的礦山災(zāi)害事故的發(fā)生。

從國際上看，經(jīng)濟(jì)懲罰也是現(xiàn)代各國安全法規(guī)中通用的重要組成部分。例如，美國《職業(yè)安全衛(wèi)生法》對(duì)違犯法令的雇主等的處罰分為若干類，對(duì)嚴(yán)重違法，可以導(dǎo)致人員死亡或身體傷害的違法行為，每次處以10000美元以內(nèi)的罰金；對(duì)故意違法，處以(10000～20000)美元的罰金或監(jiān)禁6個(gè)月；對(duì)重復(fù)違法，凡被查出第二次違犯法規(guī)、條例、規(guī)定等，則處以10000美元罰金；如果在規(guī)定期限內(nèi)不糾正違法行為，每延遲一天，處以1000美元罰金；違犯張貼要求可判1000美元以內(nèi)罰金；攻擊安監(jiān)人員或?qū)?、恐嚇、干預(yù)安監(jiān)員執(zhí)行公務(wù)者，處以5000美元以下或3年以下的監(jiān)禁。在發(fā)展中國家的安全法規(guī)中，也有同樣的罰則，只是罰金數(shù)目小一些而已。相比而言，我國的安全法規(guī)關(guān)于罰則的內(nèi)容較粗，有待完善。

4)、安全教育手段

通過安全教育使人們知道“應(yīng)該做什么”，著重解決認(rèn)識(shí)問題。可以說，安全教育是礦山安全管理的重要內(nèi)容，也是保證安全生產(chǎn)的重要手段。一方面，安全教育能提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大礦工對(duì)安全生產(chǎn)方針的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)礦山安全生產(chǎn)的責(zé)任感，提高貫徹執(zhí)行礦山安全法規(guī)和各項(xiàng)安全規(guī)章制度的自覺性；另一方面，安全教育能使廣大礦工掌握礦山安全生產(chǎn)的科學(xué)知識(shí)，提高安全操作的技能，為礦山安全創(chuàng)造條件。

經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)告訴我們，礦山安全教育有一個(gè)潛移默化的過程，它同做人的思想工作一樣，既要堅(jiān)持常抓不懈，又要內(nèi)容生動(dòng)，不拘一格，也就是說，既要警鐘長鳴，又要鳴之有方。鑒于此，礦山安全教育應(yīng)注意：①安全教育的方法要因地制宜、靈活多樣；②安全教育既要講實(shí)效，又要有新意；③安全教育要針對(duì)對(duì)象選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容；④發(fā)現(xiàn)事故苗頭或違章作業(yè)要及時(shí)進(jìn)行安全教育和制止；⑤安全教育要常抓不懈；⑥安全教育要形式多樣，寓教于樂；⑦做安全思想工作要以理服人。

5)、科學(xué)技術(shù)手段

科學(xué)技術(shù)手段的作用是提高人類對(duì)礦山災(zāi)害事故的認(rèn)識(shí)水平，力求對(duì)礦山災(zāi)害事故成因的全面了解，和對(duì)礦山災(zāi)害事故的根本防治。

現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，為礦山安全生產(chǎn)提供了本質(zhì)的、全新的條件，是搞好礦山安全生產(chǎn)的根本出路，50年來，我們?cè)诳刂仆咚姑簤m爆炸、預(yù)防火災(zāi)等重大事故方面已經(jīng)取得了許多先進(jìn)的技術(shù)成果，必須加快開發(fā)和推廣的進(jìn)程。同時(shí)，我們又要結(jié)合新的實(shí)踐，探索新的技術(shù)和新的科學(xué)管理制度，并應(yīng)用到安全生產(chǎn)領(lǐng)域。

第12篇 煤礦安全管理信息系統(tǒng)的開發(fā)與應(yīng)用

安全管理是人類改造客觀世界推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的一項(xiàng)重要工作，隨著計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)化、信息化的發(fā)展，我們會(huì)對(duì)煤礦安全管理中的實(shí)際情況，開發(fā)一套較為實(shí)用的煤礦安全管理系統(tǒng)，對(duì)實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)和高產(chǎn)高效起到了促進(jìn)作用。

1系統(tǒng)特點(diǎn)及構(gòu)成

1.1系統(tǒng)特點(diǎn)

煤礦安全信息管理系統(tǒng)具有以下特點(diǎn)：

（1） 對(duì)各種安全信息分類管理，交叉操作，突破以往單一數(shù)據(jù)處理。

（2） 實(shí)現(xiàn)了對(duì)干部的考核與評(píng)價(jià)，避免人為因素帶來不公平等現(xiàn)象。

（3） 計(jì)算機(jī)代替人工建立報(bào)表、臺(tái)帳等工作，極大節(jié)約人力、物力、提高工作質(zhì)量及效率。

（4） 所有安全信息不再利用人工傳閱，可以在線適時(shí)瀏覽。

（5） 可以發(fā)布各種宣傳信息，實(shí)現(xiàn)信息傳遞的快捷、準(zhǔn)確、方便。

1.2系統(tǒng)構(gòu)成

根據(jù)煤礦實(shí)際情況把系統(tǒng)劃分5個(gè)系統(tǒng)，即：

（1） 人員信息子系統(tǒng)。用于全面、準(zhǔn)確掌握人員信息，主要功能有人員信息錄入、查詢、檢索和信息修改等。

（2） 信息站子系統(tǒng)。主要包括職工簽到、隱患登記、隱患處理、違章情況、“三違”登記、“三違”處理、干部評(píng)估、人身傷亡事故、安全檢查安全評(píng)估日?qǐng)?bào)等信息的錄入、瀏覽、檢索、修改等能。

（3） 安檢部門子系統(tǒng)。主要用于煤礦安全檢部門對(duì)安全質(zhì)量進(jìn)行檢查，對(duì)發(fā)生的事故進(jìn)行處罰與獎(jiǎng)勵(lì)等。

（4） 考核統(tǒng)計(jì)子系統(tǒng)。包括對(duì)干部的考核和有關(guān)情況報(bào)表。主要有：對(duì)干部的下井、質(zhì)量控制、事故控制、安全行為、安全培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的方面進(jìn)行綜和考評(píng)，并以得分的形式進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰；對(duì)干部的考核、安全檢查、違章罰款、干部下井覆蓋情況、事故情況等以報(bào)表的形式進(jìn)行上報(bào)。

（5） 安全教育技能文獻(xiàn)子系統(tǒng)。發(fā)布有關(guān)國家、集團(tuán)公司和礦方煤礦安全教育的法律、制度、規(guī)程、規(guī)范供有關(guān)人員參考學(xué)習(xí)；并且可宣傳各種最新技術(shù)和安全精神，提高所有工作人員的安全意識(shí)。系統(tǒng)構(gòu)成結(jié)構(gòu)框圖如圖1所示。

圖1 安全管理是信息系統(tǒng)組成結(jié)構(gòu)

2系統(tǒng)硬件構(gòu)成

系統(tǒng)采用基于網(wǎng)絡(luò)的傳輸方式。從礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、科室干部到管理人員都可通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行信息傳輸。因此，利用本系統(tǒng)結(jié)合煤礦的網(wǎng)絡(luò)硬件資源條件，實(shí)現(xiàn)煤礦安全信息的錄入、查詢、修改、瀏覽和刪除等系統(tǒng)的硬件組成如圖2所示。

圖2 系統(tǒng)硬件組成

3 系統(tǒng)軟件的設(shè)計(jì)

由于安全信息數(shù)據(jù)量大，系統(tǒng)訪問人數(shù)多，所以本系統(tǒng)采用c/s（客戶機(jī)/服務(wù)器）的設(shè)計(jì)模式，以減少網(wǎng)絡(luò)的數(shù)據(jù)傳輸量。服務(wù)器操作系統(tǒng)采用nt server4.0，客戶端操作系統(tǒng)采用windiows98/2000，數(shù)據(jù)庫平臺(tái)選用sql server7.0，系統(tǒng)編程軟件采用asp、vbscript javascript。系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)流程圖如圖3所示。

圖3 系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)流程圖

4系統(tǒng)應(yīng)用

屯蘭礦是西山煤電（集團(tuán)）有限責(zé)任公司的一座新型現(xiàn)代化大型礦井，礦井設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力為400萬t/a，礦井1988年動(dòng)工興建，1996年建成并通過投產(chǎn)驗(yàn)收，1997年正式生產(chǎn)，截止2001年底已實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)1500d，生產(chǎn)原煤623.6萬t。

安全信息管理系統(tǒng)通過在本礦一年多的生產(chǎn)實(shí)際中的應(yīng)用，使煤礦領(lǐng)導(dǎo)及安全管理人員及時(shí)了解掌握了全礦安全信息，準(zhǔn)確、有效的對(duì)礦井各類安全信息進(jìn)行一系列數(shù)據(jù)處理，并在礦區(qū)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中迅速提取不同時(shí)段的各類安全報(bào)表，大大提高了礦井的安全管理水平，減少礦井安全管理人員，基本實(shí)現(xiàn)了煤礦安全管理辦公自動(dòng)化，無論是在經(jīng)濟(jì)效益上還是在社會(huì)效益上都有了顯著的提高。(薛占儒)

第13篇 煤礦井下安全基礎(chǔ)管理規(guī)范

煤礦安全生產(chǎn)的重要性,不是口頭上的承諾,也不是書本上的幾段話,而是實(shí)際工作中的每一個(gè)行動(dòng),是一種踏實(shí)的工作態(tài)度,是我們每個(gè)人為企業(yè)、為自己負(fù)責(zé)的一種永久性的表現(xiàn)。

煤礦安全管理的實(shí)質(zhì)就是規(guī)章制度的修編落實(shí)和安全生產(chǎn)基礎(chǔ)的管理。夯實(shí)安全基礎(chǔ)管理達(dá)標(biāo)工作是對(duì)安全管理水平的一個(gè)提升,大力開展以安全為主題的活動(dòng)目的就是檢驗(yàn)我們安全基礎(chǔ)管理穩(wěn)不穩(wěn)固。

煤礦安全基礎(chǔ)管理是以教育員工提升員工安全理念為基礎(chǔ),讓每一位員工從思想上重視安全生產(chǎn),樹立起牢固的安全意識(shí),充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)與企業(yè)效益和個(gè)人利益的關(guān)系。企業(yè)的每一位員工都是安全生產(chǎn)的執(zhí)行者,無論哪一個(gè)崗位、哪一個(gè)人不重視安全工作而造成設(shè)備和人身的傷害都會(huì)給企業(yè)和個(gè)人造成無法彌補(bǔ)的后果。

開展煤礦安全基礎(chǔ)管理工作要緊緊圍繞“三要六查”(要吸取事故教訓(xùn),查思想認(rèn)識(shí),查責(zé)任落實(shí);要學(xué)習(xí)規(guī)程規(guī)定,查規(guī)章執(zhí)行,查遵章守紀(jì);要強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理,查隱患治理,查預(yù)案落實(shí))制定具體計(jì)劃和安排,繼續(xù)加大對(duì)各系統(tǒng)中存在的安全隱患進(jìn)行整改。采取一切可行的處理辦法和措施,切實(shí)加大整改力度,決不放過一個(gè)隱患,不留一個(gè)死角。

煤礦安全管理基礎(chǔ)達(dá)標(biāo)的要求就是要把安全管理由過去傳統(tǒng)的問題發(fā)生和事故處理型轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代的問題發(fā)現(xiàn)和事故預(yù)防型,把工作的重點(diǎn)放到預(yù)測(cè)、預(yù)控和預(yù)防上,特別是要把查設(shè)備隱患、反違章作業(yè)、建立健全規(guī)章制度等工作落到實(shí)處,把整個(gè)檢查環(huán)節(jié)與整改環(huán)節(jié)形成一個(gè)閉環(huán)過程。

現(xiàn)場(chǎng)安全管理是落實(shí)安全管理制度的關(guān)鍵,必須從嚴(yán)要求,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。尤其是班組管理是安全作業(yè)的基礎(chǔ),必須高度重視,抓細(xì)抓實(shí)。在一些安全事故中,往往是由于現(xiàn)場(chǎng)工作人員責(zé)任心不強(qiáng)、疏忽大意,釀成了事故。

加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的全過程管理,做到組織到位、監(jiān)督到位、執(zhí)行到位,加強(qiáng)作業(yè)及其操作前的危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控、過程中危險(xiǎn)點(diǎn)防范措施的落實(shí)到位、收工后危險(xiǎn)點(diǎn)的評(píng)估,不放過任何一個(gè)環(huán)節(jié),把安全工作做實(shí),確保人身安全。

第14篇 夯實(shí)煤礦安全基礎(chǔ)管理是實(shí)現(xiàn)煤礦長治久安的重要保障

1 建立完善安全生產(chǎn)責(zé)任制體系

完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,首先要強(qiáng)化行政主要領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制。企業(yè)各級(jí)主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，也是安全生產(chǎn)的主體責(zé)任者,負(fù)有法律規(guī)定的職責(zé)。從上到下都要有明確的安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到量化、細(xì)化、具體化,并把安全責(zé)任制匯編成冊(cè),發(fā)到員工手中。要加強(qiáng)安全責(zé)任教育,使每個(gè)職工明確自己的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo),并知其任,盡其職。

2 建立完善防治重大事故體系

建立完善防治重大事故體系應(yīng)包括五個(gè)主要方面:礦井瓦斯綜合治理、礦井防治水管理、礦井機(jī)電運(yùn)輸和安全供電管理、礦井安全生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理和重大事故應(yīng)急救援管理。

(1)建立完善礦井瓦斯綜合治理機(jī)制。建立完善礦井瓦斯綜合治理機(jī)制是落實(shí)“十二字”方針,強(qiáng)化煤礦“一通三防”和防突管理的根本要求。即根據(jù)“先抽后采、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”方針,著眼于煤礦安全生產(chǎn)中“人、機(jī)、環(huán)境”三大要素的相互和諧、源頭管理、過程監(jiān)控、應(yīng)急救援、事故查處等環(huán)節(jié)的全面加強(qiáng),努力建立自我約束、持續(xù)改進(jìn)的煤礦安全基礎(chǔ)管理。

(2)全面落實(shí)“以風(fēng)定產(chǎn)”是防范瓦斯事故的基本保證。煤礦企業(yè)要嚴(yán)格按照礦井通風(fēng)能力組織生產(chǎn),確保各用風(fēng)地點(diǎn)配備足夠的風(fēng)量,杜絕瓦斯超限作業(yè);及時(shí)處理瓦斯積聚;并保證礦井通風(fēng)系統(tǒng)的合理可靠穩(wěn)定,增強(qiáng)安全工作的可靠性。

(3)嚴(yán)格落實(shí)瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控是瓦斯治理最后一道防線。要按照“十二字”方針的要求,配備和配齊各種瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備；全面落實(shí)“一通三防”四項(xiàng)裝備措施,健全和完善瓦斯防治裝備和安全設(shè)施。

(4)建立完善礦井防治水管理機(jī)制。一要明確責(zé)任,生產(chǎn)礦長是本單位水害防治第一安全責(zé)任者,總工程師具體責(zé)任主抓礦井防治水工作,各生產(chǎn)礦井地測(cè)部門責(zé)任具體是防治水工作。建立健全礦井防治水機(jī)構(gòu),完善礦井防治水工作的規(guī)章制度；配備專業(yè)技術(shù)人員從事礦井防治水工作。二要掌握礦井水害類型,水患區(qū)域和程度,采取針對(duì)性措施,認(rèn)真組織實(shí)施。三要強(qiáng)化管理,完善并落實(shí)管理制度和“查、堵、疏、排、截、探、防、躲”等一系列措施,保證水害防治工作扎實(shí)有效,安全可靠。四要及時(shí)編制有針對(duì)性的探放水安全技術(shù)措施,并嚴(yán)格審批貫徹、學(xué)習(xí)、簽字制度。五要及時(shí)配齊相關(guān)的探放水設(shè)備。

(5)建立完善礦井機(jī)電運(yùn)輸和安全供電管理機(jī)制。加強(qiáng)礦井主提升、主扇、斜巷人車、電氣防爆、礦井供電和局扇等六個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全管理,確保安全運(yùn)行,嚴(yán)格生產(chǎn)設(shè)備檢修制度,做到保護(hù)裝置和設(shè)施齊全、可靠；加強(qiáng)大型生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)改造,提升機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)裝備水平。

(6)建立完善礦井安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)的管理機(jī)制。加強(qiáng)工程開工與巷道貫通,采面初次放頂與收尾、搬家與安裝。對(duì)老巷和地質(zhì)構(gòu)造帶等安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)管理,制定專門措施,明確專人負(fù)責(zé),實(shí)行24小時(shí)跟班盯崗,督促實(shí)施。

（7）建立完善重大事故應(yīng)急救援管理機(jī)制。認(rèn)真制定重大事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援管理機(jī)構(gòu),明確責(zé)任,定期組織地面、井下演練。要根據(jù)礦井生產(chǎn)條件的變化情況,定期對(duì)應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行修訂,做到措施嚴(yán)謹(jǐn)、針對(duì)性和可操作性強(qiáng)。

3 建立完善安全投入體系

搞好安全生產(chǎn),投入是保證。煤礦生產(chǎn)是同大自然斗爭(zhēng),加大投入,既要不斷的更新裝備，提高生產(chǎn)效益及功效，也要?jiǎng)?chuàng)造良好的工作環(huán)節(jié)，防止和避免人為事故的發(fā)生。

在安全投入上，煤炭企業(yè)要牢固樹立“按需投入”理念。國家為增加煤礦的安全生產(chǎn)能力，滿足國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展的要求，相繼出臺(tái)了一系列政策，提高井巷維簡(jiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，增加安全專項(xiàng)費(fèi)用和瓦斯治理專項(xiàng)資金，重點(diǎn)用于瓦斯治理等，按《云南省人民政府關(guān)于加強(qiáng)煤礦瓦斯治理的實(shí)施意見》（云政發(fā)[2008]230號(hào)），低瓦斯礦井提取標(biāo)準(zhǔn)為20元／噸，高瓦斯礦井提取標(biāo)準(zhǔn)為30元／噸，煤與瓦斯突出礦井提取標(biāo)準(zhǔn)為40元／噸，但就煤礦的實(shí)際來講，仍有很大的缺口。對(duì)煤礦企業(yè)來講，資金再緊不能緊安全，在安全上該花的錢一分都不能少。要建立?？顚Ｓ弥贫龋嚓P(guān)部門要按規(guī)定提取的各項(xiàng)資金，合理使用，把有限的資金用在刀刃上，用于解決制約礦井安全生產(chǎn)的主要矛盾，切實(shí)提高安全保障能力，安全生產(chǎn)是一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的系統(tǒng)工程，要真正把它抓出成就，就必須堅(jiān)持“依法治安”，用“法律規(guī)程”來規(guī)范企業(yè)，規(guī)范各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全行為，使安全生產(chǎn)始終處于受控狀態(tài)，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)處于有序管理、安全生產(chǎn)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作都有法可依，有章可循，把煤礦安全生產(chǎn)建立在法律的基礎(chǔ)上，推進(jìn)依法治安戰(zhàn)略的實(shí)施。

4 建立完善的安全教育培訓(xùn)體系

要時(shí)時(shí)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，建立完善安全教育培訓(xùn)體系是加強(qiáng)安全文化建設(shè)、不斷提高職工對(duì)搞好安全生產(chǎn)工作重要意義認(rèn)識(shí)的一項(xiàng)重要措施。通過安全教育培訓(xùn)，增強(qiáng)每個(gè)職工搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感、使命感和緊迫感。一是安全教育培訓(xùn)要明確專人負(fù)責(zé)，制定計(jì)劃和措施，抓好落實(shí)；二是牢固樹立安全發(fā)展的科學(xué)觀，要根據(jù)安全生產(chǎn)形勢(shì)的發(fā)展和各個(gè)時(shí)期﹝階段﹞的要求，明確不同的安全宣傳教育重要內(nèi)容，創(chuàng)新安全生產(chǎn)安全教育培訓(xùn)方法，注重實(shí)際效果；三是安全教育培訓(xùn)必須從強(qiáng)化安全意識(shí)入手，采用多種形式、多陣地、多媒體、深入持久，達(dá)到人情感化的目的；四是強(qiáng)化安全技術(shù)培訓(xùn)的管理，充分發(fā)揮三級(jí)安全培訓(xùn)中心的作用，加強(qiáng)以專職安全管理人員、工程技術(shù)人員和特種作業(yè)人員為重點(diǎn)的各類人員安全技術(shù)培訓(xùn)，做到應(yīng)培盡培；五是嚴(yán)格持證上崗制度，對(duì)不經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的，一律不得上崗，要通過安全技術(shù)培訓(xùn)，全面提升礦井從業(yè)人員的安全指揮和安全操作水平及現(xiàn)場(chǎng)處置問題的能力；六是完善激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)安全教育培訓(xùn)工作科學(xué)化、正規(guī)化、正常化、制度化、常態(tài)化；七是加大三級(jí)安全技術(shù)培訓(xùn)中心的硬件建設(shè)，補(bǔ)充必要的安全教育培訓(xùn)設(shè)備。

第15篇 構(gòu)造帶局部厚煤層回采的礦壓特點(diǎn)及其頂板安全管理

1概述

回采工作面中因斷層褶曲等地質(zhì)構(gòu)造所形成的局部厚煤層的回采，一直是煤礦安全管理重點(diǎn)和難點(diǎn)。采用正常煤厚的回采管理方法，就很難避免煤壁大量片幫，乃至漏頂、冒頂?shù)仁鹿食霈F(xiàn)。所以，觀測(cè)研究構(gòu)造帶局部厚煤層回采的礦壓特點(diǎn)，選擇合理的支護(hù)手段，是提高工作面回采率，減少頂板事故，確保安全生產(chǎn)的一個(gè)重要課題。本文根據(jù)本人的多年生產(chǎn)實(shí)踐，結(jié)合有關(guān)資料，對(duì)其礦壓特點(diǎn)及相應(yīng)的安全管理作一個(gè)探討。

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支柱載荷與頂板下沉量曲線圖

——構(gòu)造帶支柱載荷與頂板下沉量曲線

——正常煤厚完整頂板處支柱載荷與頂板下沉量曲線

2構(gòu)造帶局部厚煤層回采的礦壓特點(diǎn)

由于煤層硬度一般在f=2-4，本身比較松軟，在斷層等構(gòu)造應(yīng)力的作用下，容易發(fā)生塑性變形，產(chǎn)生煤層的局部加厚、變薄乃至尖滅現(xiàn)象。一般來說，在斷層面附近，由于引捩作用，使煤層局部加厚或變薄，并沿?cái)鄬幼呦虺收瓧l帶狀分布。其物點(diǎn)是：煤層原始結(jié)構(gòu)被破壞，煤層增厚帶與變薄帶相伴生，并呈狹長帶狀沿構(gòu)造線方各分布。如我局瓦窯坪礦六采區(qū)＋460-43-s采面，由于受邊界斷層影響，煤層厚度由正常的0.90m增厚到2.5m-4.0m之間，六采區(qū)別80-39-nt作面，由于遇斜交斷層，工作面煤層厚度也由正常的1.0m增厚至3.0-4.0m之間。根據(jù)觀測(cè)，構(gòu)造帶局部厚煤層回采的礦壓顯現(xiàn)有以下幾個(gè)特點(diǎn)：

2.1工作面采高增加，頂?shù)装逡平考哟?。由于局部厚煤層呈窄條狀分布，一般寬度在6-25mm之間，一般采用一次采全高的方式回采。煤層開采后，由于采高比正常煤層增加3-4倍，頂?shù)装逡平繉@著增加。國內(nèi)外的礦壓實(shí)測(cè)表明，工作面采高增加一倍，頂?shù)装逡平吭黾?0~80%，這和我們現(xiàn)場(chǎng)觀測(cè)的現(xiàn)象相吻合，局部厚煤層的回采，將使采場(chǎng)礦壓顯現(xiàn)顯著增大。

2.2煤壁片幫隨采高加入而加深。

構(gòu)造帶所形成的局部厚煤層，一般都煤質(zhì)構(gòu)軟，頂板破碎，煤壁弱面發(fā)育，經(jīng)常發(fā)生煤壁片幫，片幫形式因煤層節(jié)理裂隙，層理弱面等分布及發(fā)育程度不同，往往是多種多樣的。煤壁片幫在工作面方向上的分布，沿采面方向上的深度基本上呈扇形分布，主要在采面的中部和中上部。

2.3斷層帶內(nèi)頂板壓力大，下沉量大。

上圖是某煤礦的10個(gè)循環(huán)的礦壓觀測(cè)結(jié)果，斷層帶支柱平均荷為16.2t/柱，頂板平均下沉量為145mm，而正常煤厚頂板完整處支柱平均載荷為9.99t/柱，是斷層帶平均載荷的61.7%，平均下沉量為84.2mm，是斷層帶平均下沉量的58%。

從該礦的礦壓觀測(cè)曲線圖，還可以看出：

2.4支柱載荷和下沒量的波動(dòng)幅度大。

2.5支柱載荷和它相應(yīng)的頂板下沉量呈現(xiàn)不規(guī)則的變化。

而在頂板完整煤厚正常處，頂板下沉量總是隨著支柱載荷的增加而增加，隨著支柱載荷的降低而降低。

3頂板管理方式選擇：

綜合上述礦壓特點(diǎn)，由于采場(chǎng)礦壓顯現(xiàn)加劇，模壁片幫可能性加大、巖層間易出現(xiàn)離層現(xiàn)象，從而造成頂板壓力大，下沉量大，不穩(wěn)定，煤壁容易片幫，垮落無規(guī)律等礦壓特點(diǎn)，這就要求在構(gòu)造帶局部厚煤層回采時(shí)使用支撐能力大和性能穩(wěn)定的支護(hù)方式，同時(shí)，還要采取措施，防止煤壁片幫，從而導(dǎo)致漏頂、冒頂事故的發(fā)生。下面是我們?cè)谏a(chǎn)實(shí)踐中使用的幾種支護(hù)方式。

3.1構(gòu)造帶兩側(cè)采用矸石帶支護(hù)。

矸石帶具有支撐能力大，穩(wěn)定性好，下沉量大的特點(diǎn)，斷層帶兩側(cè)采用矸石帶支護(hù)即把全部陷落法管理頂板改為構(gòu)造帶局部充填法。

3.2挑落破碎層，支撐完整層。

在構(gòu)造應(yīng)力的影響下，緊靠煤層的直接頂往往比較破碎，其上的巖層則較完整，此時(shí)宜將破碎層的頂板挑落，支柱直接支撐在完整頂板上。我局瓦窯坪礦六采區(qū)420-43-背西軸部因?yàn)槭艿今薨櫦皵鄬佑绊?，沿背斜軸有一狹長的厚煤層（厚達(dá)2.5~4.0m），回采時(shí)因?yàn)橛幸粚觽雾?，呈破碎狀態(tài)，當(dāng)時(shí)采用先將偽頂人工挑落，支柱直接支撐較為完整的上部巖層，取得較好的效果。

3.3木垛支護(hù)。

木垛與單柱相比，具有支撐面積大，穩(wěn)定性好，支設(shè)方便，不受支護(hù)高度限制等優(yōu)點(diǎn)。

3.4離層時(shí)打木楔，增加穩(wěn)定性。

3.5由于采高成倍增大，礦壓顯現(xiàn)加劇，支架高度增加易降低支架的穩(wěn)定性，易產(chǎn)生倒架、歪斜、煤壁片幫的可能性加大；所以應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，采用走向棚或傾向棚，增加支架的穩(wěn)定性。同時(shí)防止煤壁片幫，就是要做到及時(shí)支護(hù)，頂梁應(yīng)與頂板接觸良好，提高初撐力，且加固煤壁，及時(shí)打好貼幫柱，必要時(shí)采用木錨加荊芭背板等護(hù)幫。

4主要結(jié)論

構(gòu)造帶局部厚煤層的回采，由于采高顯著增大，礦壓顯現(xiàn)將明顯加劇，給安全管理帶來很大的壓力，所以支護(hù)時(shí)應(yīng)選擇穩(wěn)定性好支撐力大的支護(hù)方法，如矸石充填、木垛、走向棚或傾向棚等。同時(shí)，由于煤層厚度增加，支架穩(wěn)定性降低，容易發(fā)生倒架、歪斜，煤壁片幫的深度也隨采高的增大而加深，防止煤壁片幫亦顯得十分重要，要及時(shí)支護(hù)，打好貼幫柱，必要時(shí)采用木錨桿加荊芭等加固煤壁，尤其是工作面中上部煤壁。

綜上所述，構(gòu)造帶由局部厚煤層的開采，只要依照其礦壓顯現(xiàn)規(guī)律，采取相應(yīng)有效的支護(hù)手段管理頂板，就完全可以保證回采工作的安全。

第16篇 煤礦安全管理嚴(yán)不起來、落實(shí)不下去的成因及對(duì)策

胡錦濤總書記在黨的十七大報(bào)告中提出：“在新的發(fā)展階段繼續(xù)全面建設(shè)小康社會(huì)、發(fā)展中國特色社會(huì)主義，必須堅(jiān)持以鄧小平理論和‘三個(gè)代表’重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀”；“堅(jiān)持安全發(fā)展，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，有效遏制重特大安全事故”。這對(duì)搞好煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)工作指明了方向，具有非常重要的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義?？茖W(xué)發(fā)展觀第一要義是發(fā)展，其中安全發(fā)展是基礎(chǔ)，沒有安全什么都無從談起；科學(xué)發(fā)展觀核心是以人為本，首先是以人的生命為本；基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，就是要做到節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展、持續(xù)發(fā)展；根本方法是統(tǒng)籌兼顧，就是要處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系。新形勢(shì)下如何貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，破解“嚴(yán)不起來、落實(shí)不下去”的難點(diǎn)問題，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全發(fā)展，是擺在煤炭企業(yè)各級(jí)管理人員面前亟待思考和解決的一個(gè)重要課題。下面，結(jié)合工作實(shí)際，就此談一些粗淺的認(rèn)識(shí)。

一、安全生產(chǎn)管理“嚴(yán)不起來、落實(shí)不下去”的具體表現(xiàn)

近年來，各煤炭企業(yè)認(rèn)真貫徹落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，堅(jiān)持安全裝備、管理、培訓(xùn)、教育并重的原則，加大安全投入，強(qiáng)化安全管理，建立了安全生產(chǎn)的長效機(jī)制，全國、全省煤炭行業(yè)的百萬噸死亡率、事故總量和傷亡人數(shù)逐年下降，重特大事故逐年減少，安全生產(chǎn)工作呈現(xiàn)出總體穩(wěn)定、趨于好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢(shì)。但是，我們同時(shí)也必須清醒地看到，一些零敲碎打的安全事故還時(shí)有發(fā)生，重特大事故在煤炭企業(yè)仍然不能杜絕，給國家和企業(yè)造成了極其不良的政治影響和重大的經(jīng)濟(jì)損失，對(duì)職工家庭造成了毀滅性的打擊。這充分說明了煤礦企業(yè)在安全工作中依然存在著管理不嚴(yán)不細(xì)、工作落實(shí)不力等突出問題。具體表現(xiàn)在：

一是思想認(rèn)識(shí)不到位。部分管理人員安全法律意識(shí)不強(qiáng)，沒有牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山，職工生命高于一切”的思想，存在著“井下條件差，事故不可避免”的模糊認(rèn)識(shí)，重生產(chǎn)、輕安全，先生產(chǎn)，后安全，對(duì)安全說起來重要，干起來次要，忙起來不要；同時(shí)對(duì)安全工作的復(fù)雜性、長期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，一些安全基礎(chǔ)較好、安全周期較長的煤炭企業(yè)容易產(chǎn)生盲目樂觀、驕傲自滿、松懈麻痹的思想。例如今年發(fā)生“2.22”特別重大瓦斯爆炸事故的山西焦煤集團(tuán)西山煤電公司屯蘭煤礦和發(fā)生“5.30”特別重大煤與瓦斯突出事故的重慶市松藻煤電有限公司同華煤礦，都曾是安全生產(chǎn)的標(biāo)桿礦，安全周期都比較長，由此從思想上放松了警惕，在工作上放松了管理，出現(xiàn)了通風(fēng)管理不到位、瓦斯治理不徹底、現(xiàn)場(chǎng)管理不嚴(yán)格、安全措施不落實(shí)等重大安全隱患，最終導(dǎo)致了事故的發(fā)生。

二是部分管理人員執(zhí)行力不強(qiáng)?；鶎拥牟糠挚脐?duì)管理人員綜合素質(zhì)偏低，對(duì)待上級(jí)的工作安排，不能很好的理解，不能與本單位的工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合，機(jī)械套用，照抄照搬，很難將工作落到實(shí)處；工作作風(fēng)飄浮，習(xí)慣于浮在面上，遙控指揮，“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件”，深入實(shí)際，深入井下現(xiàn)場(chǎng)少，對(duì)基層及井下現(xiàn)場(chǎng)的情況掌握不清，發(fā)現(xiàn)問題少，解決問題少；個(gè)別干部存在老好人思想，怕得罪人，對(duì)待違章的人和事睜一只眼閉一只眼，得過且過，使安全管理的制度、規(guī)定、措施在井下現(xiàn)場(chǎng)不能得到很好的貫徹落實(shí)，使安全隱患不能得到及時(shí)整改，形成了“上有政策，下有對(duì)策”、“上面急、中間疲、下面涼”、“干慣了、看慣了、習(xí)慣了”、“你說你的，我干我的”的惡性循環(huán)，為事故的發(fā)生埋下了潛在的隱患。

三是職工業(yè)務(wù)技能素質(zhì)偏低。煤炭企業(yè)，特別是老礦區(qū)采掘一線主要是農(nóng)民協(xié)議工。這部分人文化程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍偏低，自律意識(shí)較差，存在短期行為，井下采場(chǎng)條件好了，效益好了，出勤率就高，差了就上花班，到周邊小煤窯打工，導(dǎo)致職工隊(duì)伍不穩(wěn)定，招了跑，跑了招，整體素質(zhì)下滑。加之，井下地質(zhì)條件復(fù)雜，機(jī)械化程度不高，職工勞動(dòng)強(qiáng)度大、工作時(shí)間長，雖然企業(yè)大會(huì)小會(huì)反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全，不斷加大安全督查工作力度，但是在井下現(xiàn)場(chǎng)，個(gè)別職工往往存在“井下不違章、活就沒法干”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和僥幸、麻痹、偷懶、圖省事等心理，將按章作業(yè)、安全生產(chǎn)拋到腦后，習(xí)慣性“三違”屢禁不止，很難避免事故的出現(xiàn)。

四是責(zé)任追究力度不夠。近年來，煤礦企業(yè)在安全管理方面都制定了較為完善的工作制度，出臺(tái)了嚴(yán)格的考核獎(jiǎng)罰辦法，明確了各級(jí)干部的安全管理責(zé)任，層層簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書，立下了安全軍令狀。但是在考核追究的過程中失之于軟，失之于寬，沒有充分體現(xiàn)制度的剛性。對(duì)查出的安全隱患、發(fā)生的安全事故處罰較重，但對(duì)嚴(yán)抓細(xì)管預(yù)防事故獎(jiǎng)勵(lì)較少，從一定意義上講，沒有充分發(fā)揮好安全獎(jiǎng)罰的激勵(lì)作用

五是安全管理工作超前性、系統(tǒng)性和科學(xué)性不強(qiáng)。煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營工作頭緒多、任務(wù)重、壓力大，部分企業(yè)沒有正確處理好安全工作與其他工作的關(guān)系，沒有從全局出發(fā)系統(tǒng)思考安全工作，沒有很好的把握、運(yùn)用安全工作規(guī)律，存在著“站點(diǎn)不高、思路不清、頭痛醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳”的問題，使安全管理工作處于較低水平，沒有步入良性運(yùn)行軌道，在安全監(jiān)管和事故防范上力度不夠，往往是同一類型的事故時(shí)常發(fā)生。

六是未形成齊抓共管的工作合力。近年來，煤炭企業(yè)黨政工團(tuán)圍繞安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造性地開展了黨員身邊無事故、三網(wǎng)互動(dòng)、安康杯競(jìng)賽等一系列形式多樣的活動(dòng)，做了大量的工作，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。但是，在工作運(yùn)行中還存在著載體過多，基層不堪重負(fù)，部門“各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)”，相互推諉扯皮、協(xié)作配合不好等問題，使很多工作很難達(dá)到預(yù)期效果。

二、存在問題的原因分析

存在這些問題的原因是多方面的，有主觀原因，也有客觀原因；有外部原因，也有內(nèi)部原因；有歷史原因，也有現(xiàn)實(shí)原因，概括地說，有以下幾個(gè)方面：

首先，管理和工程技術(shù)人員及熟練技術(shù)工人極為短缺。部分老企業(yè)由于井下地質(zhì)條件差、災(zāi)害嚴(yán)重、機(jī)械化程度低，用人多、包袱重、產(chǎn)量低，發(fā)展速度慢、經(jīng)濟(jì)效益差、干部職工收入與先進(jìn)企業(yè)相比差距較大等原因，留不住人才，吸引不來人才，管理和工程技術(shù)人員及技術(shù)工人大量流失，青黃不接的問題已經(jīng)非常突出。例如在有些企業(yè)在基層想找一個(gè)素質(zhì)過硬的區(qū)隊(duì)長、技術(shù)員都十分困難。這是造成管理人員和職工隊(duì)伍不穩(wěn)定、整體素質(zhì)下滑、管理水平不高的一個(gè)重要原因。

其次，安全教育培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性不強(qiáng)。煤礦企業(yè)對(duì)安全教育培訓(xùn)抓得都比較緊，新工上崗前要進(jìn)行為期一至兩個(gè)月的脫產(chǎn)培訓(xùn)，考核合格后方可持證上崗。每年還要分期、分批組織管理人員和各工種人員的脫產(chǎn)培訓(xùn)，但由于培訓(xùn)教育方式不新不活，職工參與熱情不高，加之井下生產(chǎn)忙學(xué)習(xí)時(shí)間有限、學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核不嚴(yán)不細(xì)，獎(jiǎng)罰力度不夠，造成學(xué)習(xí)時(shí)緊時(shí)松，效果不理想，使干部職工從思想深處對(duì)安全工作重視不夠，業(yè)務(wù)技能素質(zhì)提升很慢。

再次，基層負(fù)擔(dān)重，疲于應(yīng)付。煤炭企業(yè)的各項(xiàng)工作部署最終都要通過基層區(qū)隊(duì)來落實(shí)，工作效果最終都要通過基層區(qū)隊(duì)來體現(xiàn)，“上面千條線、下面一根針”。近年來，上級(jí)組織對(duì)安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營、安全文化建設(shè)等工作抓得越來越嚴(yán)、越來越細(xì)、越來越實(shí)，會(huì)議文件較多，基層負(fù)擔(dān)過重，很多工作被動(dòng)應(yīng)付，流于形式。只有盡可能精簡(jiǎn)、壓縮會(huì)議、文件，整合載體，突出重點(diǎn)，安排工作盡可能增強(qiáng)科學(xué)性、操作性，真正為基層減負(fù)，才能使基層輕裝上陣，集中精力抓好工作落實(shí)。

上述問題雖然在少數(shù)煤炭企業(yè)不同程度地存在，是支流，不是主流，但是煤炭行業(yè)屬高危行業(yè)，個(gè)別環(huán)節(jié)、個(gè)別崗位一旦出現(xiàn)疏忽失誤就有可能釀成大事故。因此，必須從細(xì)節(jié)入手狠下決心解決安全工作執(zhí)行力差的問題。

三、 煤炭企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展的對(duì)策

㈠深化安全文化建設(shè)，筑牢安全思想大堤

文化具有教育、滲透、激勵(lì)等功能，可以彌補(bǔ)制度、行政管理上的不足，潛移默化地規(guī)范職工的思想和行為，形成共同的安全觀，增強(qiáng)職工對(duì)企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感，是企業(yè)安全生產(chǎn)的治本之策。因此，煤炭企業(yè)要著力打造具有個(gè)性特色的安全文化。一是要強(qiáng)化安全宣傳教育，著力解決“嚴(yán)不起來，落實(shí)不下去”的思想認(rèn)識(shí)問題。通過舉辦以安全文化為主題的文藝晚會(huì)、進(jìn)行班前安全宣講、舉辦事故案例展覽、在廣播、電視上開設(shè)專題節(jié)目、在企業(yè)主要街道路口、工業(yè)廣場(chǎng)及辦公場(chǎng)所張貼安全宣傳標(biāo)語等多種方式，大力宣傳安全發(fā)展的科學(xué)理念、企業(yè)文化、安全文化理念，安全法律法規(guī)、安全工作的目的意義、目標(biāo)措施，使廣大干部職工深刻認(rèn)識(shí)安全工作的極端重要性、形勢(shì)的嚴(yán)峻性及思想麻痹、放松管理的嚴(yán)重危害性，牢固樹立“安全為天，以人為本，規(guī)章至尊，本質(zhì)安全”、“安全高于一切、重于一切、先于一切、影響一切”和“安全來自長期警惕、事故源于瞬間麻痹”等理念。二是推行全員準(zhǔn)軍事化訓(xùn)練。從隊(duì)列訓(xùn)練、規(guī)范班前會(huì)、按時(shí)上下班、文明用語、著裝等環(huán)節(jié)抓起，摳住細(xì)節(jié)，堅(jiān)持不懈，由強(qiáng)制到熟知，由熟知到自覺，由自覺到文化。三是在地面和井下各工作崗位推行“手指口述”操作演練。在編寫好各崗位“手指口述”操作要領(lǐng)、要求職工牢記于心的同時(shí)，按要領(lǐng)在各工作崗位全面推行，并通過選樹典型、召開觀摩會(huì)、座談會(huì)等方式，不斷把安全文化引向深入。通過開展安全文化建設(shè)，用先進(jìn)科學(xué)的安全理念武裝干部職工，用美好的目標(biāo)愿景激勵(lì)干部職工，用完善的規(guī)章制度規(guī)范干部職工，促使干部職工解放思想換腦筋，重新認(rèn)識(shí)人生的意義、生命的價(jià)值，變被動(dòng)接受管理為自我覺悟，自我約束，變“要我安全”為“我要安全”。

㈡加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升隊(duì)伍整體素質(zhì)

制約安全生產(chǎn)的兩大因素是物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。前者是物的因素，可以通過加大安全投入，改善工作環(huán)境解決。后者是人的因素，人是安全工作的主體，要杜絕人的不安全行為，加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)至關(guān)重要。因此，一是建議國家對(duì)災(zāi)害嚴(yán)重、基礎(chǔ)薄弱的煤炭企業(yè)減免稅收，給予一定的扶持政策，幫助企業(yè)加大安全投入，大力實(shí)施采掘機(jī)械化，加快發(fā)展，使企業(yè)用待遇、機(jī)制、環(huán)境留住人才，吸引人才。二是在嚴(yán)把招工入口關(guān)的同時(shí)，創(chuàng)新用工機(jī)制，通過試用對(duì)素質(zhì)較高、工作出色的農(nóng)民協(xié)議工直接轉(zhuǎn)為全民合同工，以穩(wěn)定職工隊(duì)伍。三是建立培訓(xùn)的長效機(jī)制。結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際，制定出科學(xué)合理、操作性強(qiáng)的干部職工年度培訓(xùn)計(jì)劃，有的放矢地抓好培訓(xùn)。在這方面要突出三個(gè)重點(diǎn)：即突出管理和工程技術(shù)人員的素質(zhì)培訓(xùn)，全面提高各級(jí)干部的安全管理水平；突出班組長的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使班組長全面掌握專業(yè)知識(shí)、管理技能，有效地搞好現(xiàn)場(chǎng)安全管理；突出職工隊(duì)伍的技能培訓(xùn)，重點(diǎn)加強(qiáng)工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育和強(qiáng)制性安全輪訓(xùn)，提高職工的自保、互保技能，努力培養(yǎng)既有理論知識(shí)又有實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)型職工隊(duì)伍。在堅(jiān)持脫產(chǎn)培訓(xùn)與業(yè)余培訓(xùn)相結(jié)合、走出去與請(qǐng)進(jìn)來相結(jié)合、學(xué)習(xí)理論與崗位練兵相結(jié)合等傳統(tǒng)培訓(xùn)方式的同時(shí)，可以積極探索職工喜聞樂見的新的培訓(xùn)方法，不斷增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。對(duì)培訓(xùn)還要實(shí)行目標(biāo)管理、量化考核。要明確規(guī)定管理人員、班組長、職工每月、每季度、每年學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)，將學(xué)習(xí)情況與個(gè)人工資獎(jiǎng)金分配、提拔任用掛鉤，嚴(yán)格考核，對(duì)優(yōu)秀者重獎(jiǎng)、重用，對(duì)不合格者不僅要重罰，還要進(jìn)行補(bǔ)課，達(dá)不到要求不能上崗，真正將培訓(xùn)規(guī)劃落到實(shí)處，充分調(diào)動(dòng)干部職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)的自覺性和積極性，建設(shè)較高素質(zhì)的干部和職工隊(duì)伍，為提升安全工作執(zhí)行力奠定人才基礎(chǔ)。

㈢創(chuàng)新工作思路，提升安全管理水平

在安全科學(xué)的理論研究中，有一條被稱作是“事故法則”的“海恩法則”，即每一起嚴(yán)重事故的背后，必然有29次輕微事故、300起未遂先兆以及1000起事故隱患。也就是說，任何的嚴(yán)重事故都不是偶然的，幾乎所有的災(zāi)難都是多個(gè)事故隱患和安全漏洞的疊加。煤礦企業(yè)普遍攤子較大、生產(chǎn)環(huán)節(jié)復(fù)雜、井下作業(yè)人員多，怎樣才能做到防患于未然呢？必須強(qiáng)化安全現(xiàn)場(chǎng)管理。一是要站在安全發(fā)展的戰(zhàn)略高度，思考和謀劃企業(yè)的安全工作，把握安全工作的特點(diǎn)和規(guī)律，針對(duì)安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)，逐步建立起符合科學(xué)發(fā)展觀要求、適合企業(yè)特點(diǎn)，以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心，以人員素質(zhì)、物質(zhì)環(huán)境、安全管理、安全重點(diǎn)工作為主要內(nèi)容的安全制度體系，努力實(shí)現(xiàn)安全管理的目標(biāo)化、制度化、精細(xì)化、科學(xué)化。二是安全工作是一項(xiàng)持續(xù)性、長期性的工作，在工作千頭萬緒的情況下，各級(jí)管理人員都要?jiǎng)?chuàng)新安全管理思路。在抓好日常工作的同時(shí)，從全局出發(fā)抓住主要矛盾，一段時(shí)間明確一個(gè)工作重點(diǎn)、突出抓好一件事、解決好一個(gè)問題。每解決一個(gè)問題，都要吸取教訓(xùn)，舉一反三，堵塞漏洞，力爭(zhēng)使同一個(gè)問題短期內(nèi)不會(huì)再次出現(xiàn)。三是企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)的問題要害在監(jiān)管。要在最大程度上避免事故，更為重要的是安全生產(chǎn)監(jiān)管。因此，要從預(yù)防做起，從源頭抓起，扎實(shí)開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)治理行動(dòng)，加大隱患排查治理力度，變事故追究為隱患追究，做到把苗頭當(dāng)隱患處理、把隱患當(dāng)事故處理，標(biāo)本兼治，重在治本。沒有發(fā)現(xiàn)問題是失職，發(fā)現(xiàn)問題沒有解決問題是瀆職。對(duì)此要進(jìn)行嚴(yán)抓、嚴(yán)制。四是要在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，整合、簡(jiǎn)化安全工作載體，將“千條線捻成一股繩”，心往一處想，勁往一處使，形成黨政工團(tuán)齊抓共管安全工作的強(qiáng)大合力。五是要充分發(fā)揮干部的模范帶頭作用。管理人員要堅(jiān)持“能力在一線檢驗(yàn)、辦法在一線研究、措施在一線落實(shí)、問題在一線解決、經(jīng)驗(yàn)在一線總結(jié)、形象在一線樹立”的一線工作法，深入一線，深入現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理，狠抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和職工操作規(guī)范化。要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)罰，要出實(shí)招、干實(shí)事、求實(shí)效，下猛藥、出重拳集中整治形式主義、工作不深入、重眼前、輕長遠(yuǎn)、臨時(shí)抱佛腳、以罰代管、以罰代教、有法不依、有章不循、違章蠻干等“頑疾”。

㈣強(qiáng)化問責(zé)制，提升安全生產(chǎn)執(zhí)行力

一是明確目標(biāo)責(zé)任。在制定安全生產(chǎn)目標(biāo)時(shí)進(jìn)行反復(fù)調(diào)研論證，充分考慮各種因素，做到切合實(shí)際，科學(xué)合理。目標(biāo)確定后，將目標(biāo)責(zé)任層層分解到科室、區(qū)隊(duì)、班組、個(gè)人，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，做到事事有人抓、有人管、有考核、有落實(shí)。二是成立工作督查組，不定期深入基層，深入井下現(xiàn)場(chǎng)督查重點(diǎn)工作落實(shí)、干部跟班帶班、安全制度措施落實(shí)等情況。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題，分析原因、找準(zhǔn)癥結(jié)，及時(shí)通報(bào)和處理，對(duì)帶有普遍性的問題集中整治。三是強(qiáng)化責(zé)任追究。不僅要對(duì)違紀(jì)違規(guī)、發(fā)生安全事故的管理人員實(shí)行問責(zé)，而且要對(duì)工作推諉扯皮、作風(fēng)拖拉、工作落實(shí)不力、不作為、慢作為的管理人員，予以問責(zé)，“亮相讓其丟面子、罰款讓其丟票子、免職讓其丟位子”；對(duì)習(xí)慣性“三違”人員要進(jìn)行教育處罰，還要追究其所在單位領(lǐng)導(dǎo)的管理責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)管理人員的事業(yè)心和憂患意識(shí)，促使其以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感認(rèn)認(rèn)真真地抓好工作落實(shí)。

總而言之，煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。只有牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，提高思想認(rèn)識(shí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，齊抓共管，形成合力，持之以恒，常抓不懈，才能提升企業(yè)的安全管理水平，從根本上解決安全工作“嚴(yán)不起來，落實(shí)不下去”的難點(diǎn)問題，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全、持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展。