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人力資源代理合同(5份范本)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):78

人力資源代理合同

第1篇 張家界人力資源代理合約

甲方(訂作方):________________

公司地址:___________________

電話:_______________

傳真:__________________

法定代表:________

職務:_________

乙方(承攬方):

公司地址:

電話傳真國內(nèi)工廠:____________

電話:____________

傳真:_______________

法定代表:_____________

職務:__________________

甲方委托乙方加工項目:塑膠模具3套經(jīng)雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

第一條加工質(zhì)量要求制作的模具要能生產(chǎn)出符合甲方所供圖紙要求的零件(即符合零件尺寸和零件所用材料),且生產(chǎn)制程運作無異常,塑膠模及五金模使用壽命均要達到25萬啤以上。乙方如隱瞞模具材料的缺陷或者用不符合合同規(guī)定的模具壽命時,甲方有權要求乙方重做模具或退款,或視情形輕重按甲方的要求乙方作修改,修補等處理。

第二條模具材料及產(chǎn)品零件材料的提供辦法模具材料由乙方包工包料,模具完成后,需提供試模的零件樣板(不少于5件)送訂做方作相關檢驗,同時甲方也有權檢驗模具材料及模具生產(chǎn)使用性能.

第三條技術數(shù)據(jù)、圖紙?zhí)峁┺k法

甲方提供產(chǎn)品零件的2d圖紙和3d圖,乙方根據(jù)甲方的產(chǎn)品零件圖及要求提供模具報價,模具圖以及的相關技術說明等.

乙方在依照甲方的要求進行工作期間,發(fā)現(xiàn)提供的圖紙或技術要求不合理時,應當及時通知甲方,如拖延了交貨期,甲方有權要求乙方減少價款。

乙方對于承攬的工作,如果甲方要求保密,應當嚴格遵守,未經(jīng)甲方許可不得留存技術數(shù)據(jù)或復制品等.第四條驗收標準和方法

按照甲方規(guī)定的質(zhì)量要求、圖紙和樣品作為驗收標準。

甲方應當按合同規(guī)定的期限驗收乙方承攬并完成的項目,驗收前乙方應當向甲方提交必需的技術數(shù)據(jù)和有關質(zhì)量證明。

對短期檢驗難以發(fā)現(xiàn)質(zhì)量缺陷的模具,應當由雙方協(xié)商,在合同中規(guī)定保證期限。

保證期限內(nèi)發(fā)生問題,除甲方使用、保管不當?shù)仍蚨斐少|(zhì)量問題的以外,由乙方負責修復或退換。

當事人雙方對承攬的模具質(zhì)量在檢驗中發(fā)生爭議時,可由法定質(zhì)量監(jiān)督檢驗機構提供檢驗證明。

第五條交貨的時間

交還模具期限應當按照合同規(guī)定履行。

任何一方要求提前或延期交還模具,應當在事先與對方達成協(xié)議,并按協(xié)議執(zhí)行。

交還模具日期計算:按乙方在報價時的要求模具制造周期為28天(收到訂金開始計算)。

甲方將在給訂金同時簽訂合同,

故以合同簽訂日期為準,但必須留給乙方以必要的往返的途中時間(1~2天).第六條模具所有權,交貨地點,運輸辦法及費用負擔

所完成的模具所有權應屬于甲方,在乙方完成模具并經(jīng)甲方驗收合格后,乙方應將模具送到甲方指定的在長安范圍內(nèi)的某個地點,超出長安范圍外的可由甲方支付運輸費用,

如甲方繼續(xù)委托乙方使用該模具進行生產(chǎn)運作,模具將暫存到乙方公司,如甲方不再繼續(xù)委托乙方使用該模具進行生產(chǎn),乙方還將負送返模具的責任.第七條乙方的違約責任

未按甲方圖紙規(guī)定的質(zhì)量交付模具或完成工作,甲方同意利用的,應當按質(zhì)論價,酌減酬金或價款;不同意利用的,應當負責修整或調(diào)換,并承擔逾期交付的責任;經(jīng)過修整或調(diào)換后,仍不符合合同規(guī)定的,定作方有權拒收,由此造成的損失由乙方賠償。

實行代運送的模具,錯發(fā)到達地點或接收單位(人),除按合同規(guī)定負責運到指定地點或接收單位(人)外,并承擔因此多付的運雜費和逾期交付定作物的責任。

第八條糾紛的處理委托合同發(fā)生糾紛時,當事人雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成按()項處理:

向仲裁機關申請仲裁;

向人民法院起訴。

本合同自____年____月____日起生效,合同履行完畢即失效,本合同執(zhí)行期間,雙方不得隨意變更和解除合同,合同如有未盡事宜,由雙方共同協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

甲方:

委托代表人:

蓋公司章:

____年___月____日

乙方:

第2篇 瀏陽人力資源代理合同

2023瀏陽人力資源代理甲方:(委托單位):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

乙方:(人事代理單位):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

一、 總則

1、甲乙雙方依據(jù)《民法典》本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為

甲方 提供 人事代理 服務訂立本協(xié)議。

2、本協(xié)議所稱“員工”是指甲方所屬所有項目中已與甲方簽訂《勞動合同》,由甲方委托乙方代發(fā)工資的員工。

3、甲方員工的勞動關系保留在甲方,由乙方根據(jù)甲方提供的材料為員工代發(fā)工資。

二、 甲方的義務和權利

1、甲方確保向乙方提供員工材料的真實性、合法性、完整性。

2、甲方應根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關的地方法規(guī)管理員工。

3、甲方在每月 日前將當月代理發(fā)放工資的員工名單及工資表交至乙方。

4、甲方有權核實乙方代理發(fā)放工資的真實性和有效性,若乙方違反本協(xié)議有關條款甲方有權主張其相關權利并追究乙方的賠償責任。

5、若甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化(如倒閉、瀕臨破產(chǎn)、兼并等)則本合同即行終止。甲方有義務在出現(xiàn)該情況前30日采取書面方式通知乙方,且應向乙方支付本合同終止前應支付的各款項。

6、甲方應按乙方要求及時提供甲方員工有效的相關材料,如因甲方提供材料不符合乙方要求,導致協(xié)議不能如期履行的,乙方不承擔違約責任。

三、乙方的代理范圍和義務

1、為甲方提供代發(fā)工資服務、代繳雇主責任險服務、勞動政策、法規(guī)的咨詢服務。

2、根據(jù)甲方要求,乙方還可為甲方提供人力資源顧問咨詢服務,包括人力資源管理系統(tǒng)診斷、人力資源管理系統(tǒng)方案的設計,如崗位分析、薪酬及福利方案、績效考核方案,招聘方案,培訓方案,人力資源評價及獵頭服務等。人力資源顧問咨詢服務費用雙方另行協(xié)商議定。

3、凡涉及甲方商業(yè)秘密、運營、財務、管理的相關資料、甲方員工的個人信息(包括但不限于姓名、身份證號、工資、聯(lián)系方式、住址等)等重要數(shù)據(jù),無論甲方通過何種方式告知乙方(口頭、電子或書面形式),乙方均需為其保守秘密不得泄露不得買賣甲方員工個人信息,否則甲方或甲方員工有權要求乙方承擔相關損失和法律責任。乙方的保密義務不限于本合同的合作期限的約束,保密期限為永久。

4、乙方代發(fā)工資的人員均為甲方員工,乙方不負責為甲方員工扣繳任何稅費。相關稅費扣繳由甲方自行履行扣繳義務。

四、費用結算

乙方服務費按月計收,以當月代發(fā)工資人數(shù)為準,標準:天津每人每月元,(以下簡稱“標準服務費”),每月標準服務費低于500元的以500元為準,高于500元的以實際標準服務費為準;本合同的結算周期為月度結算,甲方將當月服務費隨當月工資一起轉(zhuǎn)賬給乙方。

乙方賬戶:

五、協(xié)議時限及雙方約定的其他條款

1、本協(xié)議合作期限為 年,自_________年____月____日至_________年____月____日止。協(xié)議期滿后,如雙方繼續(xù)保持委托關系的,雙方另行協(xié)商。

2、本協(xié)議履行過程中若出現(xiàn)尚未約定的事宜或甲方有追加服務的請求,甲乙雙方應協(xié)商解決,并以補充協(xié)議的方式另行約定。

3、本協(xié)議如需修改,必須經(jīng)雙方同意并簽署修改協(xié)議后方能生效,否則視為無效。

4、本協(xié)議的條款均為打印且無一處修改,否則被修改條款無效。

5、本協(xié)議在履行過程中,若遇國家頒布新的有關法律、法規(guī)和章程造成本協(xié)議條款必須修訂時,均應以新頒布的法律、法規(guī)和章程為準。

六、爭議及處理及其他

1、本協(xié)議自雙方蓋章之日起生效,本協(xié)議在履行中若發(fā)生分歧或爭議,雙方應本著平等自愿的原則,就問題進行商榷,協(xié)商解決不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

2、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,每份效力等同。

3、本協(xié)議以下無正文

甲方(蓋章) ________________________乙方(蓋章)________________________

甲方法人或授權委托人蓋章 乙方法人或授權委托人蓋章

日期:________________________ 日期:________________________

第3篇 人力資源無錫代理合同

2023人力資源無錫代理甲方:_________________________

乙方:_________________________

_________人事代理站(以下稱甲方)和委托單位_________(以下稱乙方),就委托人事代理事宜,簽訂合同如下:

一、甲方接受乙方的委托,為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務。作為被代理人的人事主管部門。

二、甲方提供如下服務

為乙方辦理接收畢業(yè)生手續(xù)和人員調(diào)入手續(xù);

負責被代理人的檔案接收和報到手續(xù);

管理被代理人的人事檔案和人事關系,并為其辦理落戶手續(xù),出具以檔案為依據(jù)的證明材料;

負責乙方與被代理人解除合同后辦理檔案和人事關系轉(zhuǎn)回_________省人才中心的手續(xù);

按照有關政策和規(guī)定調(diào)整檔案工資、計算工齡;

辦理有關資格考試、職稱申報等手續(xù);

負責乙方與被代理人聘用合同的鑒證。

三、乙方的權利與義務

負責被代理人的日常管理及考核;

負責支付被代理人的工資、勞動保護費用;

為被代理人建立社會保險,并支付單位所承擔的費用;

與被代理人的合同期滿后,如雙方協(xié)商同意續(xù)簽合同,應提前30日到甲方辦理續(xù)簽合同的有關手續(xù)。如合同期滿雙方不辦理續(xù)簽手續(xù),視為合同終止。

與被代理人解除合同后,應將解除合同手續(xù)交到甲方備案。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_____________

負責人(簽字):_______ 法定代表人(簽字):_______

_________年____月____日 _________年________月____日

第4篇 人力資源代理合同

2023人力資源代理甲方(聘用單位):__________

乙方(受聘人):____________

身份證號碼:________________

丙方(擔保人):____________

身份證號碼:________________

茲因甲方工作需要,決定采用人事代理方式聘用乙方從事相關工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

一、聘用期限

自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,共_____年_____月,其中試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止,共_____月。

二、聘用崗位及職責

乙方應服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務:

工作崗位:___________________________________

職責及要求:遵守國家的法律法規(guī),甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的勞動安全教育,遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責后,甲方應向乙方支付以下待遇

1.甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資,采取(月,周,日,定額)工資制,(月,周,日,定額)工資標準為人民幣_____元。

2.甲方支付乙方的其他待遇(保險方面):按照市人才交流中心規(guī)定。

3.甲方支付乙方必需的勞保用品和工作工具。

四、聘期管理

1.甲、乙雙方執(zhí)行_____市人才交流中心《人事代理合同_____號》。

2.聘用期間,乙方人事檔案,人事關系由_____市人才交流中心代理,所需費用由乙方支付。

3.聘用期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商,可以續(xù)聘,續(xù)聘合同另行簽訂。

4.在聘期內(nèi)任何一方提出解除聘用關系,須提前一個月以書面形式通知對方,并在征得對方同意后,方可根據(jù)規(guī)定解除聘用關系。

五、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同

1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴重的;

3.甲方因工作原因必須撤消崗位,又無法重新安排工作的;

4.乙方因病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

5.乙方不服從甲方工作安排的;

6.按照國家及甲方有關規(guī)定可以解除聘用關系的。

六、甲,乙雙方聘用關系解除或終止后,乙方自謀職業(yè)

七、甲,乙雙方協(xié)商的其他條款

合同終止不再續(xù)聘或解除合同的,乙方須按甲方規(guī)定辦理離校手續(xù)。

八、本合同在執(zhí)行期間產(chǎn)生的爭議,由__________市人才交流中心負責調(diào)解,調(diào)解不成的,任何一方可提請上級政府仲裁機構進行仲裁。

九、乙方若有違反本合同約定條款的,按甲方人事代理聘用人員有關規(guī)定承擔相應責任。其他未明確的,按甲方有關規(guī)定執(zhí)行。

十、丙方自愿為乙方提供擔保,乙方若出現(xiàn)違反本合同約定事項,丙方承擔連帶責任。

十一、本合同經(jīng)甲,乙,丙三方簽(章)并經(jīng)__________市人才交流中心鑒證后生效,合同期限屆滿,合同自行終止,甲,乙雙方聘用關系終止。

十二、本合同一式四份,甲方、乙方、甲方人事部門、__________市人才交流中心各執(zhí)一份。

甲方(用人單位簽字、公章):__________

甲方(人事部門簽字、公章):__________

______________年_________月_________日

乙方(受聘人簽字):__________________

______________年_________月_________日

丙方(擔保人簽):____________________

______________年_________月_________日

人才交流中心鑒證(公章):____________

______________年_________月_________日

第5篇 張家界人力資源代理合同

2023張家界人力資源代理甲方(訂作方):________________

公司地址:___________________

電話: _______________傳真:__________________

法定代表:_________職務:_________

乙方(承攬方):公司地址:

電話傳真國內(nèi)工廠:____________

電話: ____________傳真:_______________

法定代表: _____________ 職務:__________________

甲方委托乙方加工項目: 塑膠模具 3套

經(jīng)雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

第一條 加工質(zhì)量要求

制作的模具要能生產(chǎn)出符合甲方所供圖紙要求的零件(即符合零件尺寸和零件所用材料), 且生產(chǎn)制程運作無異常,塑膠模及五金模使用壽命均要達到25萬啤以上。乙方如隱瞞模具材料的缺陷或者用不符合合同規(guī)定的模具壽命時,甲方有權要求乙方重做模具或退款,或視情形輕重按甲方的要求乙方作修改,修補等處理。

第二條 模具材料及產(chǎn)品零件材料的提供辦法

模具材料由乙方包工包料,模具完成后,需提供試模的零件樣板(不少于5件)送訂做方作相關檢驗,同時甲方也有權檢驗模具材料及模具生產(chǎn)使用性能.

第三條 技術數(shù)據(jù)、圖紙?zhí)峁┺k法

1.甲方提供產(chǎn)品零件的2d圖紙和3d圖,乙方根據(jù)甲方的產(chǎn)品零件圖及要求提供模具報價,模具圖以及的相關技術說明等.

2.乙方在依照甲方的要求進行工作期間,發(fā)現(xiàn)提供的圖紙或技術要求不合理時,應當及時通知甲方,如拖延了交貨期,甲方有權要求乙方減少價款。

3.乙方對于承攬的工作,如果甲方要求保密,應當嚴格遵守,未經(jīng)甲方許可不得留存技術數(shù)據(jù)或復制品等.

第四條 驗收標準和方法

1.按照甲方規(guī)定的質(zhì)量要求、圖紙和樣品作為驗收標準。

2.甲方應當按合同規(guī)定的期限驗收乙方承攬并完成的項目,驗收前乙方應當向甲方提交必需的技術數(shù)據(jù)和有關質(zhì)量證明。對短期檢驗難以發(fā)現(xiàn)質(zhì)量缺陷的模具,應當由雙方協(xié)商,在合同中規(guī)定保證期限。保證期限內(nèi)發(fā)生問題,除甲方使用、保管不當?shù)仍蚨斐少|(zhì)量問題的以外,由乙方負責修復或退換。

3.當事人雙方對承攬的模具質(zhì)量在檢驗中發(fā)生爭議時,可由法定質(zhì)量監(jiān)督檢驗機構提供檢驗證明。

第五條 交貨的時間

1.交還模具期限應當按照合同規(guī)定履行。任何一方要求提前或延期交還模具,應當在事先與對方達成協(xié)議,并按協(xié)議執(zhí)行。

2.交還模具日期計算:按乙方在報價時的要求模具制造周期為28天(收到訂金開始計算)。甲方將在給訂金同時簽訂合同,故以合同簽訂日期為準,但必須留給乙方以必要的往返的途中時間(1~2天).

第六條 模具所有權 ,交貨地點 ,運輸辦法及費用負擔

1.所完成的模具所有權應屬于甲方,在乙方完成模具并經(jīng)甲方驗收合格后,乙方應將模具送到甲方指定的在長安范圍內(nèi)的某個地點,超出長安范圍外的可由甲方支付運輸費用,

2. 如甲方繼續(xù)委托乙方使用該模具進行生產(chǎn)運作,模具將暫存到乙方公司,如甲方不再繼續(xù)委托乙方使用該模具進行生產(chǎn),乙方還將負送返模具的責任.

第七條 乙方的違約責任

1.未按甲方圖紙規(guī)定的質(zhì)量交付模具或完成工作,甲方同意利用的,應當按質(zhì)論價,酌減酬金或價款;不同意利用的,應當負責修整或調(diào)換,并承擔逾期交付的責任;經(jīng)過修整或調(diào)換后,仍不符合合同規(guī)定的,定作方有權拒收,由此造成的損失由乙方賠償。

2.實行代運送的模具,錯發(fā)到達地點或接收單位(人),除按合同規(guī)定負責運到指定地點或接收單位(人)外,并承擔因此多付的運雜費和逾期交付定作物的責任。

第八條 糾紛的處理

委托合同發(fā)生糾紛時,當事人雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成按( )項處理:

1.向仲裁機關申請仲裁;

2.向人民法院起訴。

本合同自____年____月____日起生效,合同履行完畢即失效,本合同執(zhí)行期間,雙方不得隨意變更和解除合同,合同如有未盡事宜,由雙方共同協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

甲方:

委托代表人: 蓋公司章: ____年___月____日

乙方:

法定代表人: 蓋公司章: ____年___月____日

人力資源代理合同(5份范本)

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