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第1篇 數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)主管 上海驛氪信息科技有限公司 上海驛氪信息科技有限公司,驛氪,驛氪 崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定系統(tǒng)數(shù)據(jù)解決方案;
2、根據(jù)導(dǎo)入方案,實(shí)施歷史數(shù)據(jù)導(dǎo)入;
3、確保系統(tǒng)上線(xiàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
4、協(xié)助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)輸出相關(guān)分析報(bào)告;
5、內(nèi)部流程的優(yōu)化;
6、人員帶教及團(tuán)隊(duì)管理。
任職要求:
1、 本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。具備3年以上零售行業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、 熟練運(yùn)用e_cel完成數(shù)據(jù)清洗及導(dǎo)入工作,有數(shù)據(jù)庫(kù)處理能力者優(yōu)先考慮;
3、 精通sql查詢(xún)、vba等。
4、 思路清晰,具備提出業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告思路的能力;
5、 對(duì)數(shù)據(jù)敏感、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、工作有自驅(qū)性。
第2篇 信息數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)
集團(tuán)總部-信息中心-數(shù)據(jù)類(lèi)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)主管 越秀集團(tuán) 廣州越秀集團(tuán)有限公司,越秀集團(tuán),越秀 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)與bi相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè);
2、作為數(shù)據(jù)專(zhuān)家,負(fù)責(zé)對(duì)接、分析業(yè)務(wù)需求,組織制定解決方案;
3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程,協(xié)調(diào)相關(guān)資源;
4、負(fù)責(zé)管理、考核外部顧問(wèn);
5、構(gòu)建bi相關(guān)系統(tǒng),完成發(fā)布與部署;
6、負(fù)責(zé)建設(shè)和維護(hù)集團(tuán)bi架構(gòu)和標(biāo)準(zhǔn),整合各板塊bi架構(gòu);
協(xié)助:
1、協(xié)助數(shù)據(jù)類(lèi)系統(tǒng)(bi、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、主數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)平臺(tái))的運(yùn)營(yíng);
2、協(xié)助支撐日常的管理數(shù)據(jù)應(yīng)用和數(shù)據(jù)需求(如填報(bào)、報(bào)表制作);
3、領(lǐng)導(dǎo)駕駛艙建設(shè);
任職要求:
'1、熟悉主流的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)軟件(oracle、mysql、sqlserver、hana)其中一項(xiàng)或多項(xiàng),并掌握bi工具(biee、kettle、congos、datastage、tableau 等)其中一項(xiàng)或多項(xiàng);
2、懂得建?；玖鞒?有1-2年建模工作經(jīng)驗(yàn),熟悉cube建模技術(shù),有財(cái)務(wù)資金,經(jīng)營(yíng)分析,風(fēng)險(xiǎn)管控,人力資源等bi主題建模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3、有過(guò)集團(tuán)型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)駕駛艙、移動(dòng)bi項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉oracle等大型數(shù)據(jù)庫(kù)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和管理操作;精通sql編程和優(yōu)化;
5、熟悉shell腳本語(yǔ)言,熟悉linu_操作系統(tǒng);
6、銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司bi從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一種以上編程語(yǔ)言開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(非必須) 例如python,java等;
7、有數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn),比如(r,sas等數(shù)據(jù)分析開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn))優(yōu)先考慮。
8、了解hadoop大數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)搭建,有過(guò)使用hive、hbase、mapreduce、spark等大數(shù)據(jù)平臺(tái)者優(yōu)先
9、有一年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有pmp 認(rèn)證和帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 '
10、建設(shè)管理大型數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)或bi實(shí)施經(jīng)驗(yàn);作為項(xiàng)目經(jīng)理或關(guān)鍵成員,主導(dǎo)過(guò)至少一個(gè)大型項(xiàng)目;
11、3年以上的大型企業(yè)數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(作為甲方,或大型金融、電信企業(yè)的數(shù)據(jù)管理外包);
12、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上集團(tuán)型企業(yè)數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗(yàn)。
第3篇 信息數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)任職要求
信息數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)
人事信息數(shù)據(jù)主管 北京陽(yáng)光巨人教育科技有限公司 北京陽(yáng)光巨人教育科技有限公司，啟迪巨人
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行集團(tuán)員工考勤管理
2. 員工入職培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、勞動(dòng)合同續(xù)簽
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)人事信息檔案建設(shè)、維護(hù)工作(電子化及紙介雙向);
4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá);
5. 在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下協(xié)助完成相關(guān)人事規(guī)章制度的訂立、發(fā)布，監(jiān)督執(zhí)行等;
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;
2. 性格開(kāi)朗，善于溝通;具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力;
3. 務(wù)必對(duì)相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析工具使用嫻熟(如spss或e_cel等，由于集團(tuán)員工人數(shù)龐大，嫻熟的相關(guān)軟件 操作技能才能順利完成日常工作);
信息數(shù)據(jù)主管崗位
第4篇 數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)數(shù)據(jù)主管職責(zé)任職要求
數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)全國(guó)代理商的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和指標(biāo)分析，并出具分析報(bào)告，提供可行性整改方案;
2、負(fù)責(zé)總部和代理商零售團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)分析人員的培訓(xùn)和培養(yǎng);
3、協(xié)助制定代理商相關(guān)考核方案;
4、上級(jí)主管交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、鞋服行業(yè)3年以上零售管理或商品管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)分析崗位經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
3、精通e_cel函數(shù)的使用;
4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-35周歲;
5、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
第5篇 產(chǎn)品數(shù)據(jù)主管崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管 美團(tuán)點(diǎn)評(píng) 北京三快在線(xiàn)科技有限公司,三快在線(xiàn),大眾點(diǎn)評(píng),美團(tuán),美團(tuán)點(diǎn)評(píng),三快在線(xiàn) 崗位職責(zé):
1、深入業(yè)務(wù),了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn),為各業(yè)務(wù)線(xiàn)建立、執(zhí)行及完善數(shù)據(jù)監(jiān)控、運(yùn)營(yíng)分析、數(shù)據(jù)協(xié)同等數(shù)據(jù)支持體系;支撐及推動(dòng)業(yè)務(wù)的發(fā)展;
2、對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目中的數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析與診斷,分析結(jié)果及產(chǎn)出結(jié)論,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供合理建議及方案;
3、對(duì)接數(shù)據(jù)產(chǎn)品,搭建數(shù)據(jù)分析平臺(tái),建立運(yùn)營(yíng)監(jiān)控體系,優(yōu)化線(xiàn)上策略,跟蹤策略效果。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷, 統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.熟悉使用sql/mysql/hive,或熟悉其他編程語(yǔ)言;熟悉使用e_cel/ppt/r/spss等工具優(yōu)先;
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),開(kāi)放靈活,邏輯清晰,具備良好的抗壓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及跨部門(mén)協(xié)作能力;
4、有2年及以上大型互聯(lián)網(wǎng)o2o行業(yè)、電商、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
