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第1篇 資產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
資產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝修工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全生產(chǎn)的組織管理工作;
2、審核施工方案、施工組織設(shè)計(jì)、施工進(jìn)度計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工單位裝修材料使用情況的監(jiān)督管理工作;
4、參與對新材料、新工藝的考察、評定、應(yīng)用以及后期工程竣工驗(yàn)收、交付工作;
5、為項(xiàng)目的改造、裝修提供工程方面的技術(shù)支持。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,裝飾設(shè)計(jì)或土建類專業(yè),有物業(yè)經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理、舊改項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟練掌握土建、裝修等專業(yè)知識,熟悉建筑工程、裝修工程的行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);
3、熟悉精裝修工程的設(shè)計(jì)、施工、管理等各環(huán)節(jié)程序,擅長成本、進(jìn)度、質(zhì)量控制;
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、工程管理管理能力和優(yōu)秀的執(zhí)行力。
資產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理崗位
第2篇 內(nèi)容運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)容運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制定內(nèi)容業(yè)務(wù)運(yùn)營的規(guī)劃、落地,沉淀,帶領(lǐng)內(nèi)容運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。
2、負(fù)責(zé)在職學(xué)習(xí)人士全媒體矩陣運(yùn)營,有成熟的策略。包括微信公號、微博、抖音等;
3、內(nèi)容策劃、選題確定、內(nèi)容發(fā)布審核,對內(nèi)容傳播量、點(diǎn)擊率、粉絲數(shù)、有效獲客量負(fù)責(zé);
4、有一定內(nèi)容整合的能力,通過內(nèi)部行業(yè)、外部機(jī)構(gòu)、媒體的合作和拓展,創(chuàng)造更多內(nèi)容的附加價(jià)值。
5、處理、分析內(nèi)容運(yùn)營相關(guān)數(shù)據(jù)
6、密切關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)、社會新聞,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新、優(yōu)化;
任職要求:
1、5年以上內(nèi)容領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對內(nèi)容行業(yè)有深刻的理解,能夠從戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)的角度制定內(nèi)容引
入、運(yùn)營、商業(yè)變現(xiàn)、平臺搭建和團(tuán)隊(duì)管理的策略和方法;
2、有一定的平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),特別是產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),能以產(chǎn)品為抓手來服務(wù)內(nèi)容供應(yīng)商,幫助媒體成長;
3、有較好的商業(yè)sense,對數(shù)據(jù)較為敏感,能通過數(shù)據(jù)化方式對產(chǎn)品運(yùn)營策略或用戶運(yùn)營策略進(jìn)行優(yōu)化 ;
4、性格外向、思維活躍、旺盛的學(xué)習(xí)熱情,擅長與人溝通,擅長跨團(tuán)隊(duì)的協(xié)同溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)合作
5、優(yōu)秀的文字功底,優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神;
內(nèi)容運(yùn)營總監(jiān)崗位
第3篇 sem運(yùn)營專員崗位職責(zé)
sem運(yùn)營專員 七鼎咨詢 深圳市七鼎管理咨詢有限公司,七鼎咨詢,七鼎 sem運(yùn)營專員崗位職責(zé):
1、獨(dú)立管理推廣渠道,包括但不僅限于百度、360等搜索引擎、百度信息流、今日頭條等廣告投放;2、制定渠道推廣方案,獨(dú)立操作推廣后臺,分析和解讀數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化廣告效果,提高產(chǎn)出比,降低轉(zhuǎn)化成本;3、根據(jù)公司不同時(shí)期的推廣需求,完成各項(xiàng)任務(wù),直接對成本和產(chǎn)出負(fù)責(zé);4、監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站sem營銷策略,并提出合理賬戶、網(wǎng)站優(yōu)化建議和應(yīng)對措施;5、兼做在線客服,獲取銷售線索;6、定期制作廣告投放總結(jié)報(bào)告。任職要求:1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告,有1年以上的優(yōu)化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有百度sem360sem今日頭條等dsp互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品賬戶優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能針對培訓(xùn)咨詢行業(yè)的客群特性進(jìn)行平臺投放;3、有較強(qiáng)的工作承壓能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作及分享精神,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心;4、善于與協(xié)助部門溝通,具備良好的工作態(tài)度和創(chuàng)新意識,擅長寫文案者優(yōu)先
第4篇 餐飲運(yùn)營督導(dǎo)崗位職責(zé)任職要求
餐飲運(yùn)營督導(dǎo)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1全面配合總經(jīng)理管理各門店的營運(yùn)工作,監(jiān)督、指導(dǎo)所屬門店實(shí)施年度工作計(jì)劃,督促各門店完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)和管理指標(biāo);
2、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所屬門店整體營運(yùn)、成本控制、人員管控和利潤巡檢工作,協(xié)助總經(jīng)理修改完善本部門工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所屬區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備的調(diào)配,確保區(qū)域內(nèi)餐廳qsc及提高改善,督導(dǎo)人員的派遣、調(diào)動(dòng)工作,確保人員的發(fā)展,并隨時(shí)掌握工作情況;
3、負(fù)責(zé)各門店物質(zhì)配送數(shù)據(jù)審核,日常電話追蹤指導(dǎo)及經(jīng)營狀況;
4、處理各門店重大投訴、及時(shí)解決和反饋各疑難問題;
5、負(fù)責(zé)訓(xùn)練門店店長并完成對他們的工作考核;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作;
任職要求:
1、28歲以上,大專以上學(xué)歷;
2、有餐飲連鎖單店?duì)I運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有餐飲連鎖營運(yùn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、有餐飲連鎖培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞;
5、勤快、心態(tài)好、溝通能力強(qiáng)、穩(wěn)重、有親和力、熱愛餐飲行業(yè)。
餐飲運(yùn)營督導(dǎo)崗位
第5篇 網(wǎng)游運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
網(wǎng)游運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
直播平臺運(yùn)營經(jīng)理(網(wǎng)游) 職位說明:
1.負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)與工作指導(dǎo);
2.負(fù)責(zé)提升網(wǎng)站uv與日活;
3.負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容方向的制定與內(nèi)容質(zhì)量提升;
4.負(fù)責(zé)改善平臺機(jī)制,提升主播申請數(shù)量以及觀眾數(shù)量;
5.擅長數(shù)據(jù)分析與用戶研究,在其中發(fā)現(xiàn)問題及需求,配合pm改善迭代產(chǎn)品。
職位要求:
1、曾在知名直播或視頻公司有2年以上運(yùn)營相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有敏銳的觀察能力,熟讀人性,善于在細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題;
3、了解產(chǎn)品研發(fā)流程,善于與研發(fā)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)打交道;
4、有一定的行業(yè)人脈資源;
5、有棋牌行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 職位說明:
1.負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)與工作指導(dǎo);
2.負(fù)責(zé)提升網(wǎng)站uv與日活;
3.負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容方向的制定與內(nèi)容質(zhì)量提升;
4.負(fù)責(zé)改善平臺機(jī)制,提升主播申請數(shù)量以及觀眾數(shù)量;
5.擅長數(shù)據(jù)分析與用戶研究,在其中發(fā)現(xiàn)問題及需求,配合pm改善迭代產(chǎn)品。
職位要求:
1、曾在知名直播或視頻公司有2年以上運(yùn)營相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有敏銳的觀察能力,熟讀人性,善于在細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題;
3、了解產(chǎn)品研發(fā)流程,善于與研發(fā)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)打交道;
4、有一定的行業(yè)人脈資源;
5、有棋牌行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
網(wǎng)游運(yùn)營經(jīng)理崗位
第6篇 電商運(yùn)營主管崗位職責(zé)任職要求
電商運(yùn)營主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)淘系(天貓和淘寶)平臺的運(yùn)營工作,包括但不僅限于:產(chǎn)品上下架,新品發(fā)布,營銷規(guī)劃,活動(dòng)報(bào)名,庫存增減,頁面裝修等;
2、制定年度銷售指標(biāo),拆解到月,達(dá)成每月銷售指標(biāo),每日銷售流量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,拆分日常與活動(dòng),每月產(chǎn)出月度分析總結(jié);
3、 檢查促銷活動(dòng)頁面、資源位與價(jià)格維護(hù);
4、 負(fù)責(zé)店鋪轉(zhuǎn)化率客單價(jià)提升方案的出臺和實(shí)施;
5、 維護(hù)對接小二關(guān)系,爭取活動(dòng)資源。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,3電商行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),需有消費(fèi)品經(jīng)驗(yàn),有市場營銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、精通社交電商平臺各種營銷工具的使用,熟悉天貓平臺規(guī)則和環(huán)境;
3、熟悉聚劃算、淘搶購等營銷平臺活動(dòng)機(jī)制,熟悉活動(dòng)平臺營銷玩法和規(guī)則
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通能力,分析與解決問題的能力。
電商運(yùn)營主管崗位
第7篇 會所運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
會所運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)前廳的管理工作,執(zhí)行公司決議,執(zhí)行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)前廳部員工的日常管理工作:排班、培訓(xùn)等;
3、每日做好餐前、收市檢查,抓好六常工作,確保服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生達(dá)標(biāo);
4、負(fù)責(zé)前廳部各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備、裝飾品等的日常管理工作,確保前廳部各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);
5、負(fù)責(zé)客戶管理工作,及時(shí)處理客戶需求,維護(hù)店面良好形象;
6、負(fù)責(zé)前廳成本控制工作,減少浪費(fèi)、節(jié)能降耗,降低運(yùn)營成本;
任職要求:
1、有3年以上會所、餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉前廳接待流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),能夠全面管理前廳日常運(yùn)營工作;
3、熟悉菜品知識,能制定各類宴席標(biāo)準(zhǔn)菜單;能組織、實(shí)施大中型宴會;
4、組織、溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行力、責(zé)任心強(qiáng),有較好的團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、身體健康,愛崗敬業(yè),無不良嗜好。
會所運(yùn)營經(jīng)理崗位
第8篇 招商運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
招商運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)板塊整體市場的研究工作,包括各商業(yè)業(yè)態(tài)的市場分析及行業(yè)趨勢研究,市場供需變化及價(jià)格趨勢研判、市場競爭格局等;
2、 負(fù)責(zé)對重大事務(wù)的分析和決策,擬定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算方案;
3、 制定和實(shí)施商業(yè)版塊的專業(yè)培訓(xùn)、考核及成本控制,建立優(yōu)質(zhì)高效的商業(yè)團(tuán)隊(duì);
4、 負(fù)責(zé)商業(yè)市場數(shù)據(jù)庫建設(shè),建立公司內(nèi)部市場信息共享機(jī)制。
5、 負(fù)責(zé)拓展商業(yè)戰(zhàn)略合作資源,培育有價(jià)值的租戶,建立商業(yè)客戶資源儲備;
6、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體定位工作,確定項(xiàng)目的市場定位、業(yè)態(tài)組合、業(yè)態(tài)布局、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)以及各業(yè)態(tài)的核心功能及配比等;
7、 負(fù)責(zé)跟蹤分析開業(yè)商業(yè)物業(yè)的經(jīng)營狀況,組織客戶滿意度調(diào)查,保證各商業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營符合預(yù)期目標(biāo),實(shí)現(xiàn)商業(yè)物業(yè)保值增值;
8、 完成區(qū)總交代的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.5年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),大型商業(yè)綜合體的運(yùn)營管理和招商工作,具有商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目全盤管理經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2.對規(guī)劃、市場定位、招商策劃、營運(yùn)推廣有一定的認(rèn)識,熟悉商業(yè)招商工作流程及方法,具有廣泛的客戶渠道,豐富的商家資源積累,有成功案例者優(yōu)先;
3.較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和執(zhí)行力;
4.具有較強(qiáng)的商務(wù)談判及公關(guān)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識與創(chuàng)新意識,責(zé)任心強(qiáng);
5.富的招商資源,有良好溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力,能夠承擔(dān)較大的工作壓力;
6.工作積極進(jìn)取,能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來的工作壓力;
7.具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守。
8.有車。
招商運(yùn)營經(jīng)理崗位
第9篇 業(yè)務(wù)運(yùn)營崗位職責(zé)任職要求
業(yè)務(wù)運(yùn)營崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理 北京比特大陸科技有限公司 北京比特大陸科技有限公司,比特大陸 1、售前咨詢和大客戶關(guān)系維護(hù)
?與客戶進(jìn)行售前交流,回答客戶疑問并提供相應(yīng)方案;
?通過線上和線下活動(dòng),識別潛在客戶并與客戶保持聯(lián)系;
?售后跟進(jìn)客戶狀態(tài),維持長期合作關(guān)系;
2、線上線下推廣
?協(xié)助策劃線上/線下活動(dòng)內(nèi)容以及跟進(jìn)活動(dòng)執(zhí)行;
?組織階段性、季節(jié)性、事件性等活動(dòng),通過線上/線下營銷活動(dòng)有效提高品牌認(rèn)知,增加用戶粘性;
?分析營銷活動(dòng)效果,輸出運(yùn)營活動(dòng)報(bào)告,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并優(yōu)化沉淀;
?不同社交媒體賬號維護(hù),官微(推),軟文,新聞稿,博客等內(nèi)容撰寫和運(yùn)營,結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)和公司技術(shù)產(chǎn)品優(yōu)勢、客戶案例產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;
?分析競爭對手媒體渠道和內(nèi)容,跟蹤并出具內(nèi)容相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)告,優(yōu)化內(nèi)容運(yùn)營工作;
3、業(yè)務(wù)
?協(xié)助銷售幫助客戶完成開戶流程(后臺開戶配置/開戶信息和物流管理等);
?配合風(fēng)控,進(jìn)行日常業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運(yùn)營工作及異常業(yè)務(wù)情況處理,包括對客戶進(jìn)行即時(shí)問詢和回復(fù);
?負(fù)責(zé)后臺用戶管理工作,包括用戶賬戶信息,狀態(tài)以及配置變更;
?負(fù)責(zé)運(yùn)營相關(guān)集團(tuán)內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。
任職資格
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,四年以上互聯(lián)網(wǎng)金融或區(qū)塊鏈金融運(yùn)營及大客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
2、對區(qū)塊鏈及數(shù)字貨幣行業(yè)了解或有強(qiáng)烈興趣,較強(qiáng)的服務(wù)客戶意識,有大客戶關(guān)系維護(hù),線上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通能力;
4、熟練的中英文聽說讀寫能力;
5、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,可以主動(dòng)公司其他業(yè)務(wù)部門主動(dòng)溝通,策劃和執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃。
業(yè)務(wù)運(yùn)營崗位
第10篇 餐飲運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
餐飲運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
餐飲運(yùn)營經(jīng)理 青島東方影都影視產(chǎn)業(yè)園管理有限公司 青島東方影都影視產(chǎn)業(yè)園管理有限公司,東方影都 主要負(fù)責(zé)前期接洽劇組的用餐需求,報(bào)價(jià)、談判、簽約、合同流程審批、收款,督導(dǎo)餐飲服務(wù)、回訪劇組體驗(yàn)等
任職資格:
1、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的服務(wù)意識
2、善于與人溝通,具備較強(qiáng)的理解、溝通能力
3、熟悉電腦操作及辦公軟件
4、有酒店餐飲運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5、本科以上學(xué)歷
6、 年齡45歲以下
餐飲運(yùn)營經(jīng)理崗位
第11篇 支付運(yùn)營崗位職責(zé)任職要求
支付運(yùn)營崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.與支付行業(yè)運(yùn)營部門保持緊密合作、探索與支付服務(wù)商合作新模式和機(jī)會,制定行業(yè)政策,跟蹤政策效果及分析原因,協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)高效獲取和使用資源;
2.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展方向和策略,擬定和執(zhí)行資源配置標(biāo)準(zhǔn),把控資源使用效率; 制定政策申請標(biāo)準(zhǔn);
3.服務(wù)商平臺政策運(yùn)營,尋找新的發(fā)展機(jī)會和創(chuàng)新項(xiàng)目,為服務(wù)商發(fā)展提供平臺助力。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷;
2. 具備基本財(cái)務(wù)知識,定量分析能力強(qiáng),數(shù)據(jù)敏感度高,邏輯思維能力強(qiáng);
3. 擅長撰寫分析報(bào)告,精通ppt、e_cel等工具軟件;
4. 思路開闊,自驅(qū)動(dòng),具備高度責(zé)任心,吃苦精神和抗壓性。
支付運(yùn)營崗位
第12篇 技術(shù)運(yùn)營主管崗位職責(zé)
技術(shù)支持運(yùn)營主管 職位描述:
1. 負(fù)責(zé)制定、實(shí)施全球用戶體驗(yàn)提升方案;
2. 負(fù)責(zé)技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)場運(yùn)營管理;
3. 負(fù)責(zé)部門預(yù)測、排班管理、績效考核、流程優(yōu)化,并不斷優(yōu)化;
4. 負(fù)責(zé)全球用戶重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的妥善處理;
5. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場運(yùn)營團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)員工,增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力,保證良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言者優(yōu)先;
2. 具備三年以上呼叫中心工作運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)或消費(fèi)/電子行業(yè)售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3. 具備預(yù)測、排班管理、績效考核、流程優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 具備較強(qiáng)的條理性及邏輯思維,較強(qiáng)的應(yīng)變能力,溝通協(xié)調(diào)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、耐心細(xì)致。 職位描述:
1. 負(fù)責(zé)制定、實(shí)施全球用戶體驗(yàn)提升方案;
2. 負(fù)責(zé)技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)的現(xiàn)場運(yùn)營管理;
3. 負(fù)責(zé)部門預(yù)測、排班管理、績效考核、流程優(yōu)化,并不斷優(yōu)化;
4. 負(fù)責(zé)全球用戶重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的妥善處理;
5. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場運(yùn)營團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)員工,增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力,保證良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言者優(yōu)先;
2. 具備三年以上呼叫中心工作運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)或消費(fèi)/電子行業(yè)售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3. 具備預(yù)測、排班管理、績效考核、流程優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 具備較強(qiáng)的條理性及邏輯思維,較強(qiáng)的應(yīng)變能力,溝通協(xié)調(diào)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、耐心細(xì)致。
第13篇 技術(shù)運(yùn)營專員崗位職責(zé)
技術(shù)服務(wù)運(yùn)營專員 北京中源維康基因科技有限公司 北京中源維康基因科技有限公司 職責(zé)描述:
1. 協(xié)助部門主管完成相關(guān)運(yùn)營流程的改進(jìn)與優(yōu)化,落實(shí)本部門崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行,解決項(xiàng)目進(jìn)展中出現(xiàn)的各種問題;
3. 負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目的流程節(jié)點(diǎn)及成本控制,保證項(xiàng)目順利交付;
4. 負(fù)責(zé)對接實(shí)驗(yàn)室、生信部門與前端銷售,解決售前、售中和售后相關(guān)問題;
5. 定期整理項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目進(jìn)展情況;
6. 統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目相關(guān)問題,與質(zhì)量部門進(jìn)行溝通;
7. 公司安排的其它工作事項(xiàng)
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,生物,醫(yī)學(xué),臨床檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)
2. 1-2年運(yùn)營崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3. 具備二代測序相關(guān)專業(yè)知識,具備一定的腫瘤學(xué)、病理學(xué)等相關(guān)知識
4. cet-4及以上
5. 熟練使用office辦公軟件
6.良好的計(jì)劃能力,溝通協(xié)調(diào)能力
第14篇 運(yùn)營業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
區(qū)域業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理 上汽保險(xiǎn) 上海汽車集團(tuán)保險(xiǎn)銷售有限公司,上汽保險(xiǎn) 崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)所屬品牌在區(qū)域的運(yùn)營管理、渠道的開拓和維護(hù);
2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的推介、指導(dǎo)、監(jiān)督、及能力提升工作;
3. 負(fù)責(zé)總部策略在所轄區(qū)域的標(biāo)準(zhǔn)化、差異化落地;
4. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場信息收集、及時(shí)反饋并迅速響應(yīng);
5. 參與設(shè)計(jì)各業(yè)務(wù)的運(yùn)營流程,編寫運(yùn)營管理規(guī)范;
6. 參與合作保險(xiǎn)公司的溝通、談判、協(xié)調(diào);
7. 參與/配合新業(yè)務(wù)試點(diǎn)及推廣項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、跟進(jìn);
8. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1. 全日制本科及以上學(xué)歷。銷售、管理、汽車、保險(xiǎn)、金融類專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上汽車后市場或保險(xiǎn)銷售和市場工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具備較好的的汽車經(jīng)銷商管理能力和車險(xiǎn)相關(guān)知識;
4. 英語四級;熟練運(yùn)用 office 辦公軟件。具備良好的溝通、表達(dá)、說服和協(xié)調(diào)能力,抗壓力好,執(zhí)行力強(qiáng),自我激勵(lì)&獨(dú)立工作能力強(qiáng)。
第15篇 合作運(yùn)營崗位職責(zé)
運(yùn)營商合作項(xiàng)目經(jīng)理 斯凱網(wǎng)絡(luò) 杭州斯凱網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,sky-mobi,斯凱,斯凱網(wǎng)絡(luò),杭州斯凱網(wǎng)絡(luò),斯凱 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)合作運(yùn)營商項(xiàng)目申報(bào)、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)項(xiàng)目過程中公司各項(xiàng)資源,保障項(xiàng)目質(zhì)量;準(zhǔn)確掌握相關(guān)考核辦法,有效識別和控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);
2、負(fù)責(zé)處理相關(guān)系統(tǒng)后臺、整理每周kpi數(shù)據(jù)、各種報(bào)告數(shù)據(jù)整理,如會議紀(jì)要、文檔管理等;
3、負(fù)責(zé)合同的管理以及合同執(zhí)行監(jiān)督工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 本科學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 一年以上電信行業(yè)運(yùn)營商或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟練office和文案組織與匯總,精通e_cel各種計(jì)算、統(tǒng)計(jì)方式和ppt文案制作;
4. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和高效溝通能力,能夠承受一定的工作壓力;
5. 思維清晰,邏輯性強(qiáng),具有良好的客戶服務(wù)意識,能夠獨(dú)立思考和解決問題。