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工作人員崗位職責(zé)要求3篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):63

工作人員崗位職責(zé)要求

第1篇 招商局工作人員崗位職責(zé)要求

辦公室職責(zé):

1、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)日常政務(wù)工作、目標(biāo)管理及機(jī)關(guān)內(nèi)部各部室的綜合協(xié)調(diào)工作;

2、負(fù)責(zé)會(huì)議的組織和決定事項(xiàng)的督辦;

3、負(fù)責(zé)起草有關(guān)報(bào)告、文件和綜合性材料、制定內(nèi)部各項(xiàng)管理制度;

4、負(fù)責(zé)人事、勞資、信訪、文秘、保密、檔案、黨建、計(jì)生、日常接待、后勤服務(wù)等相關(guān)工作;

5、配合有關(guān)部門做好招商引資的宣傳工作;

6、負(fù)責(zé)招商網(wǎng)站維護(hù)與更新;

7、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

招商協(xié)作部職責(zé):

1、負(fù)責(zé)全縣的招商引資和經(jīng)濟(jì)協(xié)作及重點(diǎn)項(xiàng)目的商務(wù)洽談、運(yùn)作協(xié)調(diào)、跟蹤服務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)編制招商引資、經(jīng)濟(jì)協(xié)作工作規(guī)劃和年度計(jì)劃及重大課題的調(diào)查研究和業(yè)務(wù)方面的文件起草工作;

3、負(fù)責(zé)招商代理的聘任、委托、管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,以及招商項(xiàng)目的初步審核和考察工作;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)創(chuàng)新投資環(huán)境、監(jiān)督招商引資有關(guān)政策的落實(shí);

5、提出全縣大型招商活動(dòng)的方案、承辦招商引資代表團(tuán)的出訪和組團(tuán)工作;

6、承辦國(guó)內(nèi)外投資考察團(tuán)來(lái)訪的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)和接待工作;

7、承辦縣政府、招商局交辦的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和信息互通工作;

8、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

項(xiàng)目信息部職責(zé):

1、負(fù)責(zé)招商引資項(xiàng)目的收集、整理、編制、推介及招商引資項(xiàng)目庫(kù)建設(shè)工作;

2、負(fù)責(zé)對(duì)招商引資人和招商引資項(xiàng)目資金到位情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、認(rèn)定、考核及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,出具專用統(tǒng)計(jì)報(bào)表及評(píng)估報(bào)告;

3、負(fù)責(zé)招商引資目標(biāo)管理數(shù)據(jù)工作,擬定招商獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)意見,對(duì)招商工作運(yùn)行、服務(wù)情況進(jìn)行督察、考評(píng);

4、負(fù)責(zé)招商引資和經(jīng)濟(jì)協(xié)作信息網(wǎng)的建議和管理,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)網(wǎng)上招商工作;

5、組織專業(yè)人員編制招商引資手冊(cè),為投資客商提供市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目推介和跟蹤服務(wù);

6、負(fù)責(zé)招商引資政策、國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策咨詢和招商項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)布局的策劃、設(shè)計(jì)工作。

第2篇 污水處理運(yùn)行工作人員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、有污水處理站(廠)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,中專(含高中)以上學(xué)歷;

2、熟悉設(shè)備基本保養(yǎng)維護(hù);

3、學(xué)習(xí)理解能力強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),服從公司安排;

4、有高度的環(huán)保責(zé)任感,熟練駕駛者優(yōu)先;

5、負(fù)責(zé)各污水處理廠(站)日常運(yùn)行工作。

職位要求:

1、中專(含高中)及以上學(xué)歷,性別不限,年齡35周歲以下;

2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有責(zé)任心,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、有相關(guān)專業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。

第3篇 統(tǒng)計(jì)室工作人員崗位職責(zé)要求

1.在信息科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)編報(bào)上級(jí)規(guī)定的報(bào)表。及時(shí)提供院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計(jì)資料。

2.熟練掌握衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),對(duì)醫(yī)院工作的現(xiàn)狀和發(fā)展做出科學(xué)的預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)。

3.熟悉有關(guān)的統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)方法,準(zhǔn)確及時(shí)地收集、匯總統(tǒng)計(jì)資料,進(jìn)行系統(tǒng)加工、整理和分析研究,提供分析報(bào)告。

4.每口深人病房收集工作日?qǐng)?bào)表并分別整理核對(duì),核對(duì)無(wú)誤后報(bào)送院領(lǐng)導(dǎo)。

5.每月將門診、病房及各醫(yī)技科室的原始資料核實(shí)清楚,分別按月、季、年度做出報(bào)表并進(jìn)行分析。

6.協(xié)助臨床科室建立健全各種醫(yī)療數(shù)據(jù)原始登記,指導(dǎo)、檢

工作人員崗位職責(zé)要求3篇

1.在信息科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)編報(bào)上級(jí)規(guī)定的報(bào)表。及時(shí)提供院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計(jì)資料。2.熟練掌握衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),對(duì)醫(yī)院工作的現(xiàn)狀和發(fā)展做出科學(xué)的…
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