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總編崗位要求6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):79

總編崗位要求

第1篇 網(wǎng)站總編網(wǎng)崗位職責網(wǎng)站總編網(wǎng)職責任職要求

網(wǎng)站總編網(wǎng)崗位職責

崗位職責1、負責網(wǎng)站內(nèi)容的管理,研發(fā)、生產(chǎn)及策劃網(wǎng)站內(nèi)容;2、根據(jù)網(wǎng)站的整體規(guī)劃制定網(wǎng)站內(nèi)容運營策略,提高頁面瀏覽率;3、把握行業(yè)動態(tài)和趨勢,了解受眾與用戶需求,提高訪客粘性及行業(yè)影響力;4、負責內(nèi)容運營團隊的建設和管理,建立強大執(zhí)行力的管理體系及業(yè)務規(guī)范,并持續(xù)優(yōu)化。任職要求1、大學本科以上學歷,營銷、新聞、傳播、中文、金融等相關專業(yè)優(yōu)先;2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)主編工作經(jīng)驗,1年以上與金融相關行業(yè)經(jīng)驗,對金融行業(yè)有濃厚興趣;3、熟悉網(wǎng)站內(nèi)容運營,對網(wǎng)站內(nèi)容建設有深入了解和研究,

第2篇 原創(chuàng)總編崗位職責任職要求

原創(chuàng)總編崗位職責

工作職責:

1、全面負責cp部門管理包括團隊建設績效等;

2、制定部門總體發(fā)展規(guī)劃,并帶領團隊完成目標,對結果負責;

3、總體把控內(nèi)容質量和內(nèi)容安全,帶領團隊輸出高質量的優(yōu)質內(nèi)容;

4、主導渠道合作與拓展,和渠道媒介以及其他內(nèi)容平臺建立良好的合作關系。

任職要求:

1、本科以上學歷,新聞、編輯出版、中文、管理等相關專業(yè);

2、至少5年以上的內(nèi)容主編或以上職務工作經(jīng)歷;

3、熟悉國家出版政策和法律規(guī)定;對編輯業(yè)務熟悉,文字能力強;精力旺盛,能適應高強度工作;

4、具有團隊管理能力,有創(chuàng)新整合能力,善于發(fā)現(xiàn)、分析和解決各種問題;

5、具有較強的社會活動能力與作者資源。

第3篇 新媒體總編崗位職責任職要求

新媒體總編崗位職責

崗位職責:

1. 負責全網(wǎng)新媒體內(nèi)容輸出的統(tǒng)籌工作,包括微信公眾號矩陣、今日頭條等自媒體平臺;

2. 做好平臺和內(nèi)容矩陣定位及策劃,保證團隊高質量內(nèi)容的穩(wěn)定產(chǎn)出,對閱讀和轉化數(shù)據(jù)負責;

3. 深度挖掘用戶對內(nèi)容的需求,協(xié)調(diào)全公司的資源策劃有影響力的內(nèi)容或服務專題;

4. 全面負責部門的管理、考核、培訓、溝通等,建立人才梯隊,實現(xiàn)公司與個人共同成長。

任職資格:

1. 心理學本科及以上學歷背景,五年以上內(nèi)容方向的從業(yè)經(jīng)驗,熟悉新媒體平臺內(nèi)容營銷;

2. 具有深厚的文字功底,對心理學內(nèi)容有較強的把控能力,對熱門事件有深度心理學見解;

3.有極強的內(nèi)容敏感度、數(shù)據(jù)敏感度,思維活躍,熱愛新鮮事物,喜歡有創(chuàng)造性的工作;

4. 具有較大抗壓能力,有極強的驅動力,快速應變能力,有激情,具有高度的敬業(yè)度及責任心;

5. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,擅長跨部門溝通,善于在扁平化的組織中調(diào)配資源;

6. 具備良好的團隊管理經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)或新媒體行業(yè)內(nèi)容總監(jiān)或總編經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體總編崗位

第4篇 網(wǎng)站總編崗位職責網(wǎng)站總編職責任職要求

網(wǎng)站總編崗位職責

職責描述:

1.負責部門的總體領導工作。

3.重要文章、選題、專題的牽頭、督辦、最終審核、校對。

4.處理部門的內(nèi)外事務,員工管理、績效考核。

5.重要數(shù)據(jù)的整理、分析、匯總。

6.了解用戶需求,分析競爭對手,不斷優(yōu)化業(yè)務流程。

2.決策網(wǎng)站內(nèi)容方向、內(nèi)容深度、頻道欄目方向、頁面構架形式、功能要求等。

任職要求:

1.互聯(lián)網(wǎng)媒體、新媒體主編五年以上行業(yè)經(jīng)驗,知名媒體(新華社、人民網(wǎng)等)從業(yè)者優(yōu)先;

2.三年以上團隊管理經(jīng)驗,本科以上學歷。

3.熟悉多個行業(yè)領域,對所經(jīng)歷過的行業(yè)有深刻了解與認知,能夠判斷行業(yè)發(fā)展方向和行業(yè)動態(tài),了解用戶需求和痛點。

4.熟練使用office辦公軟件、ps圖片處理軟件等常用工具軟件。

5.有很強的團隊領導能力和執(zhí)行能力。

6.有極強的文字編輯能力和美學欣賞能力,熟練掌握文字行文技巧,有極強的文字駕馭能力。

第5篇 總編/副總編崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

總編又稱總編輯,是媒體、出版社、資訊公司統(tǒng)領各主營業(yè)務部門或內(nèi)容供應部門主編、編輯的最高領導,負責對公司或該機構的總體經(jīng)營發(fā)展和主營業(yè)務大方向的把控。有的機構還設副總編輯,其職責與總編輯大致相當,只是職權大小不同,副總編接受總編的監(jiān)督管理、向總編匯報相關事務。

總編/副總編崗位職責

1.把握出版方向,做好選題的總策劃;

2.指揮各項編輯工作;

3.負責圖書質量,做好書稿審讀加工的終審;

4.營造發(fā)展環(huán)境,參與出版經(jīng)營管理,帶好編輯隊伍;

5.監(jiān)督出版物的生產(chǎn),確保遵守期限和預算的要求;

6.在沒有編輯主任的媒體中,總編輯還需要決定版面設置;

7.在沒有采訪主任的單位,總編輯還需要決定記者的采訪資源分配,指揮記者或各采訪單位;

8.在沒有設置社長的新聞、出版單位,總編輯還需要管理行政工作。

總編/副總編崗位要求

1.具有足夠的專業(yè)知識;

2.具有豐富的編輯、出版經(jīng)驗,掌握相關技能;

3.具有較高的判斷力、分析力和組織能力;

4.善于掌握工作的進度,按客觀形勢的要求隨時做出必要的調(diào)整;

5.掌握相關法律知識;

6.具有較嚴密的邏輯思維,有一定的文字功底;

7.具有一定的行政管理能力。

總編/副總編發(fā)展方向

總編及副總編已經(jīng)是編輯崗位上的較高“元老”,副總編可往總編方向發(fā)展,而總編的發(fā)展渠道不是晉升,而是轉職為媒介公關人員等管理職位。

第6篇 總編崗位職責、要求

總編又稱總編輯,是媒體、出版社、資訊公司統(tǒng)領各主營業(yè)務部門或內(nèi)容供應部門主編、編輯的最高領導,負責對公司或該機構的總體經(jīng)營發(fā)展和主營業(yè)務大方向的把控。有的機構還設副總編輯,其職責與總編輯大致相當,只是職權大小不同,副總編接受總編的監(jiān)督管理、向總編匯報相關事務。

總編職位要求

1.具有足夠的專業(yè)知識;

2.具有豐富的編輯、出版經(jīng)驗,掌握相關技能;

3.具有較高的判斷力、分析力和組織能力;

4.善于掌握工作的進度,按客觀形勢的要求隨時做出必要的調(diào)整;

5.掌握相關法律知識;

6.具有較嚴密的邏輯思維,有一定的文字功底;

7.具有一定的行政管理能力。

總編崗位職責

1.把握出版方向,做好選題的總策劃;

2.指揮各項編輯工作;

3.負責圖書質量,做好書稿審讀加工的終審;

4.營造發(fā)展環(huán)境,參與出版經(jīng)營管理,帶好編輯隊伍;

5.監(jiān)督出版物的生產(chǎn),確保遵守期限和預算的要求;

6.在沒有編輯主任的媒體中,總編輯還需要決定版面設置;

7.在沒有采訪主任的單位,總編輯還需要決定記者的采訪資源分配,指揮記者或各采訪單位;

8.在沒有設置社長的新聞、出版單位,總編輯還需要管理行政工作。

總編崗位要求6篇

總編又稱總編輯,是媒體、出版社、資訊公司統(tǒng)領各主營業(yè)務部門或內(nèi)容供應部門主編、編輯的最高領導,負責對公司或該機構的總體經(jīng)營發(fā)展和主營業(yè)務大方向的把控。有的機構還設副總編輯,其職責與總編輯大致相當,只是職權大小不同,副總編接受總編的監(jiān)督管理、向總編匯報相關事務。總編副總編崗位職責1.把握出版方向,做好選題的總策劃;2.指揮各項…
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