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第1篇 安卓工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)android平臺產(chǎn)品的開發(fā)與維護(hù)
2.根據(jù)項目任務(wù)計劃按時完成軟件編碼、單元測試及bug修復(fù)
3.按照開發(fā)流程編寫各階段的設(shè)計文檔
4.研究手機客戶端領(lǐng)域的新技術(shù)并加以應(yīng)用。
5.對reactnative有研發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先
崗位要求：
1.具有扎實的java基礎(chǔ)，了解ui事件傳遞、布局、繪制、動畫等原理
2. 了解android 系統(tǒng)底層原理，熟悉常見開源代碼庫的實現(xiàn)原理及優(yōu)缺點。
3.熟悉常用多線程、網(wǎng)絡(luò)編程等
4.邏輯思維能力強，責(zé)任感強，工作積極主動，有良好的團(tuán)隊協(xié)作意識
5.對新技術(shù)持有敏感性，喜歡致力于新技術(shù)的探索和研究的優(yōu)先
第2篇 android安卓工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)android平臺的移動終端應(yīng)用架構(gòu)與開發(fā)；
2、解決各類型、品牌手機的系統(tǒng)兼容問題；
3、關(guān)注android技術(shù)及架構(gòu)設(shè)計，根據(jù)產(chǎn)品需求開發(fā)相關(guān)的移動產(chǎn)品；
4、參與項目需求分析、產(chǎn)品設(shè)計、前臺開發(fā)及發(fā)布；
5、幫助和培養(yǎng)團(tuán)隊中的初級開發(fā)工程師。
任職要求
1、兩年以上實際android平臺開發(fā)經(jīng)驗，有html5、css3開發(fā)經(jīng)驗；
2、熟練掌握java語言，具有良好的編程風(fēng)格與編碼技巧；
3、有豐富的后端數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗，比如json數(shù)據(jù)解析，音視頻壓縮，視頻斷點續(xù)傳，sqlite使用，junit測試代碼的使用；
4、精通ui布局，對手機軟件性能優(yōu)化、內(nèi)存優(yōu)化有一定經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、基礎(chǔ)扎實，對數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、基本算法熟練掌握，具備算法設(shè)計能力；
6、有android app市場運作上架作品/具備多語言(.net，java，javascript，html5，object-c，swift)實踐能力者優(yōu)先。
第3篇 安卓工程師實習(xí)崗位職責(zé)任職要求
安卓工程師實習(xí)崗位職責(zé)
工作職責(zé):負(fù)責(zé)安卓前端需求分析、設(shè)計研發(fā)
職責(zé)要求:
1、本科或研究生在讀，計算機軟件相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2、具備獨立安卓開發(fā)的能力;
3、熟知app開發(fā)流程;
4、有強烈的上進(jìn)心和求知欲，善于學(xué)習(xí)新事物;
5、強烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作能力;
6、能堅持6個月以上實習(xí)期，每周要求5天以上工作
第4篇 安卓工程師（智能硬件）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé):
1.?基于sip協(xié)議的voip開發(fā)；
2.?基于藍(lán)牙通信的家電控制；
3.?ai客服，與ai平臺對接；
4.?launcher定制開發(fā)，頁面輪播。
任職資格:
1. 3~5年android開發(fā)經(jīng)驗，智能硬件行業(yè)經(jīng)驗
2.?有基于android音視頻框架，有即時通信、視頻直播等開發(fā)經(jīng)驗
3. 熟悉rtp/rtsp/hlv/sip/_mpp等傳輸協(xié)議，精通音視頻編解碼與壓縮技術(shù)；
4.?開發(fā)過 微信小程序、h5頁面等項目，熟練掌握java、c++/c編程語言者優(yōu)先；
5.?熟悉ai（語音識別、圖像識別）算法，參與過ai平臺的對接聯(lián)調(diào)工作。
