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第1篇 辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
辦公室主任是辦公室為礦井行政服務(wù)中的安全第一責(zé)任者。必須在礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，搞好各項(xiàng)事務(wù)接待，抓好招待所住宿和食堂就餐服務(wù)及車輛管理、檔案管理和保密信訪工作，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。辦公室主任應(yīng)掌握煤礦有關(guān)安全基礎(chǔ)知識(shí)。
一、崗位職責(zé)
第1條 必須積極協(xié)助礦長(zhǎng)貫徹落實(shí)國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范和本礦井安全管理等各項(xiàng)規(guī)定，確保政務(wù)暢通。
第2條 負(fù)責(zé)組織制定本部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，并按規(guī)定進(jìn)行考核。
第3條 加強(qiáng)保密工作，嚴(yán)禁機(jī)密文件泄密和丟失。
第4條 嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)駕駛?cè)藛T的安全教育和服務(wù)意識(shí)教育，保證服務(wù)車輛行駛安全。
第5條 按時(shí)參加安全辦公會(huì)議，做好會(huì)議記錄和存檔管理，并抓好有關(guān)會(huì)議精神的落實(shí)。
第6條 按規(guī)定組織參加各類相關(guān)會(huì)議及各種安全檢查活動(dòng)。
第 7條 嚴(yán)格遵照招待所管理制度，強(qiáng)化工作人員的安全和服
務(wù)意識(shí)，確保接待熱情和服務(wù)周密。
第8條 加強(qiáng)檔案室管理工作，指導(dǎo)督促檔案員按時(shí)保質(zhì)完成組卷歸檔工作，并積極提供利用。
第9條 本著“禮貌、熱情、周密、務(wù)實(shí)、節(jié)儉”的原則，加強(qiáng)對(duì)外接待管理，確保規(guī)范有序。
第10條 外出期間必須明確專人代行職權(quán)。
第11條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。
二、責(zé)任追究
第12條 有下列行為之一的，給予辦公室主任罰款處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（一）未按規(guī)定參加安全檢查活動(dòng)及相關(guān)會(huì)議的；
（二）在安全檢查中，對(duì)工人違章作業(yè)孰視無睹，不加制止的；
（三）未按要求或未指定專人參加安全辦公會(huì)議，會(huì)議記錄和存檔管理不規(guī)范的。
第13條 未組織制定本部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，或未按規(guī)定進(jìn)行考核的，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第14條 未加強(qiáng)本部門人員教育，出現(xiàn)機(jī)密文件泄密或丟失，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第15條 對(duì)小車隊(duì)駕駛員教育管理不到位，出現(xiàn)交通事故，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第 16條 對(duì)接待工作部署不周，出現(xiàn)紕漏失誤，影響接待質(zhì)量，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第17條 對(duì)食堂食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查不到位，對(duì)外接待出現(xiàn)客人中毒事件，辦公室主任負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
第 18條 對(duì)招待所消防監(jiān)管不到位，致使客人人身受到傷害或財(cái)產(chǎn)遭受損失的，辦公室主任負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
第19條 對(duì)安全文件或有關(guān)安全辦公會(huì)議精神，傳達(dá)或貫徹落實(shí)不到位或未傳達(dá)貫徹落實(shí)，影響安全生產(chǎn)或出現(xiàn)事故，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第20條 外出期間未明確專人代行職權(quán)，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第21條 在事故調(diào)查處理中，辦公室主任或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相，辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第22條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、相應(yīng)責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分、追究刑事責(zé)任。
第2篇 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)，并監(jiān)督基層單位的貫徹執(zhí)行情況。
2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查全礦各單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
3、負(fù)責(zé)制定公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃，并負(fù)責(zé)對(duì)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)組織制定全公司質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)戰(zhàn)項(xiàng)目。
5、負(fù)責(zé)全公司的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作，定期組織召開全公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)議，參加公司組織的安全大檢查。
6、負(fù)責(zé)組織公司各職能科室對(duì)周檢、月驗(yàn)、季度檢查驗(yàn)收工作，督促整改存在的問題，及時(shí)上報(bào)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化月度驗(yàn)收?qǐng)?bào)表，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
7、負(fù)責(zé)組織全公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查，并對(duì)上級(jí)檢查提出的問題督促有關(guān)單位及時(shí)整改落實(shí)。
8、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查質(zhì)量工作，發(fā)現(xiàn)問題協(xié)助有關(guān)單位及時(shí)處理，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
9、定期做好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的總結(jié)工作，收集整理質(zhì)量管理方面的技術(shù)資料。
第3篇 礦長(zhǎng)辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、 協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料。做好本單位安全會(huì)議記錄，對(duì)安全部門的有關(guān)材料，及時(shí)組織匯審、打印、下發(fā)。
2、 組織檢查落實(shí)干部值班制度。
3、 負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)來礦參觀學(xué)習(xí)、辦事人員檢查登記，進(jìn)行進(jìn)礦安全教育。
4、 搞好所管轄單位的安全工作，制定和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。
5、 在安排、總結(jié)工作時(shí)，同時(shí)安排、總結(jié)安全工作。
第4篇 外協(xié)辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、崗位職責(zé)
第1條 外協(xié)辦公室主任是本部門安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任者。在礦黨委、礦行政的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全礦的外協(xié)工作。
第2條 負(fù)責(zé)組織制定本部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，并按規(guī)定進(jìn)行考核。
第3條 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與外部的工作關(guān)系，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，開展工作。
第4條 負(fù)責(zé)采煤塌陷區(qū)的土地塌陷補(bǔ)償工作，嚴(yán)把政策關(guān)，保證企業(yè)的利益，正確處理好企業(yè)與地方的工農(nóng)關(guān)系。
第5條 負(fù)責(zé)村莊下采煤造成的房屋斑裂補(bǔ)償工作。
第6條 負(fù)責(zé)辦理企業(yè)的土地使用證更換、營(yíng)業(yè)執(zhí)照年鑒等手續(xù)。
第7條 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)水利部門的河道維護(hù)、水土保持等費(fèi)用的繳納工作。
第8條 加強(qiáng)保密工作，嚴(yán)禁機(jī)密文件泄密和丟失。并按時(shí)存檔。
第9條 負(fù)責(zé)定期組織本部門的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
第10條 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
二、責(zé)任追究
第11條 對(duì)于上述如有管理不到位，視情節(jié)嚴(yán)重程度，按規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。
第5篇 安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控辦公室主任是礦井風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理的具體負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理范圍內(nèi)的技術(shù)管理、安全管理等工作。風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控辦公室主任必須掌握煤礦安全專業(yè)知識(shí)并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得安全資格證。風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控辦公室主任應(yīng)積極協(xié)助安全礦長(zhǎng)開展技術(shù)管理工作,在工作中要盡職盡責(zé),切實(shí)提高礦井安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理工作。
一、崗位職責(zé)
第1條 堅(jiān)持'安全第一、預(yù)防為主、綜合治理'的安全生產(chǎn)方針,認(rèn)真貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、安全規(guī)程和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指令、指示。
第2條 是本科室安全第一責(zé)任人,對(duì)本科室的安全工作負(fù)全面責(zé)任;
第3條 負(fù)責(zé)公司安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系推進(jìn)工作,研究分析公司安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系工作形勢(shì),及時(shí)制定具體的實(shí)施方案;
第4條 負(fù)責(zé)定期召開安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理工作例會(huì),研究解決階段性體系運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題,總結(jié)、部署階段性工作;
第5條 負(fù)責(zé)對(duì)公司安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理工作推進(jìn)情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查,并對(duì)存在的突出問題提出整改意見;
第6條 有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)、發(fā)現(xiàn)有危機(jī)人身安全的重大隱患和不安全因素,有權(quán)立即停止現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),并組織人員處理。
二、責(zé)任追究
第7條 按照分工對(duì)礦井安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系方面的技術(shù)管理負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第8條 礦井安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理制度或相關(guān)規(guī)定違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第9條 礦井安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理系統(tǒng)運(yùn)行不正常安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控辦公室主任負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第10條對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。
第6篇 化工企業(yè)辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
1．辦公室主任對(duì)本科室的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接管理責(zé)任。
2．負(fù)責(zé)上傳下達(dá)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全工作的指示，督查督辦各項(xiàng)安全工作，協(xié)助搞好安全生產(chǎn)宣傳教育工作；組織調(diào)動(dòng)各類群體組織發(fā)揮安全生產(chǎn)監(jiān)督作用和模范帶頭作用。
3．負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作各類信息的報(bào)送、宣傳，把安全工作納入精神文明建設(shè)，協(xié)助總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
4．負(fù)責(zé)集體活動(dòng)的安全保障及服務(wù)工作，負(fù)責(zé)公司通信安全工作，開展綜合治理。
5．健全完善公務(wù)車和內(nèi)保安全管理制度，負(fù)責(zé)對(duì)公務(wù)車駕駛員和內(nèi)保人員的安全教育。
6．負(fù)責(zé)實(shí)施分管區(qū)域的安全、消防檢查，堅(jiān)持安全工作“五同時(shí)”。參與事故調(diào)查和處理，堅(jiān)持“四不放過”原則。
第7篇 董事會(huì)總經(jīng)理辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指示,及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件。做好本單位安全會(huì)議記錄,對(duì)安全部門的有關(guān)材料,及時(shí)組織匯審、打印、下發(fā)。
2、組織檢查落實(shí)干部值班制度。
3、負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)來礦參觀學(xué)習(xí)、辦事人員檢查登記,進(jìn)行進(jìn)礦安全教育。
4、搞好所管轄單位的安全工作,制定和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。
5、在安排、總結(jié)工作時(shí),同時(shí)安排、總結(jié)安全工作。
第8篇 考核辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
一、參加專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)組織的全面質(zhì)量考核及動(dòng)態(tài)質(zhì)量檢查，對(duì)采煤工作面和掘進(jìn)工作面工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)進(jìn)行全面檢查考核、定級(jí)，整理成《月份質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化完成情況》報(bào)表報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和考核部門。
二、月底參加礦組織的對(duì)各掘進(jìn)區(qū)的進(jìn)尺驗(yàn)收工作。
三、參加領(lǐng)導(dǎo)組織的采煤工作面投產(chǎn)前驗(yàn)收，對(duì)完工的巷道進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)不合格的地方令其定期整改并填寫表格存檔。
四、月底整理各工區(qū)安全情況、質(zhì)量等級(jí)、產(chǎn)量進(jìn)尺、材料費(fèi)用等資料報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
五、負(fù)責(zé)對(duì)全礦各單位人員的出勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并負(fù)責(zé)搞好全礦工資核算及成本核算，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
六、負(fù)責(zé)對(duì)井下各工區(qū)施工質(zhì)量定期進(jìn)行考核驗(yàn)收，月底定出質(zhì)量等級(jí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
八、按規(guī)程對(duì)下月各掘進(jìn)迎頭主要支護(hù)材料進(jìn)行計(jì)劃，從數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行全面管理。
九、做好全礦勞動(dòng)用工的勞動(dòng)合同簽訂、意外傷害險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等的管理工作。
第9篇 水資源辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
水資源辦公室主任是礦水資源安全管理的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)全礦“水資源”安全管理工作，安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
一、建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制
1.組織制定、修訂（編）水資源辦及其各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制。
二、參與或負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)規(guī)劃、計(jì)劃，規(guī)章制度
2.參與制定礦安全生產(chǎn)中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度安全生產(chǎn)計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)全礦年、季、月度的用水計(jì)劃的編制分解、統(tǒng)計(jì)、用電水指標(biāo)的下達(dá)制考核工作。
4.適時(shí)組織修編水資源辦管理相關(guān)制度、文件。
三、組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃
5.組織制定并實(shí)施本單位安全培訓(xùn)計(jì)劃，建立培訓(xùn)檔案。
四、督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患
6.貫徹落實(shí)黨的安全生產(chǎn)方針，按照有關(guān)文件指示精神，做到安全供水、安全用水。
7.負(fù)責(zé)礦內(nèi)所有計(jì)量設(shè)施、特種設(shè)備的日常管理工作，并對(duì)相關(guān)設(shè)施設(shè)備組織強(qiáng)檢、普檢。
8.對(duì)供水設(shè)備、設(shè)施，定期進(jìn)行檢查、技術(shù)測(cè)定，確保供水設(shè)備正常運(yùn)行。
9.定期組織用水安全檢查，對(duì)所有機(jī)電設(shè)備存在各種隱患、不安全因素等及時(shí)向有關(guān)部門發(fā)出隱患通知，限期整改，對(duì)違章作業(yè)的堅(jiān)決制止。
10.配合“三防辦”做好冬季、夏季“三防”工作。
五、參與實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案
11.參與制定礦機(jī)電專項(xiàng)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
12.參加礦綜合應(yīng)急演練或?qū)ｍ?xiàng)應(yīng)急演練。
六、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故
13.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，參與事故搶險(xiǎn)救援。
14.配合上級(jí)事故調(diào)查組工作，落實(shí)事故調(diào)查處理意見及事故防范措施。
七、安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)與考核
15.督促落實(shí)礦、科安全生產(chǎn)目標(biāo)考核辦法。
16.履行法律、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)章制度規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。
第10篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制：礦長(zhǎng)辦公室主任
1、 協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指示,及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料。做好本單位安全會(huì)議記錄,對(duì)安全部門的有關(guān)材料,及時(shí)組織匯審、打印、下發(fā)。
2、 組織檢查落實(shí)干部值班制度。
3、 負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)來礦參觀學(xué)習(xí)、辦事人員檢查登記,進(jìn)行進(jìn)礦安全教育。
4、 搞好所管轄單位的安全工作,制定和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。
5、 在安排、總結(jié)工作時(shí),同時(shí)安排、總結(jié)安全工作。
第11篇 礦辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指示,及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件資料。做好本單位安全會(huì)議記錄,對(duì)安全部門的有關(guān)材料,及時(shí)組織匯審、打印、下發(fā)。
2、組織檢查落實(shí)干部值班制度。
3、負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)來礦參觀學(xué)習(xí)、辦事人員檢查登記,進(jìn)行進(jìn)礦安全教育。
4、搞好所管轄單位的安全工作,制定和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。
5、在安排、總結(jié)工作時(shí),同時(shí)安排、總結(jié)安全工作。
第12篇 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室主任 安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),并監(jiān)督基層單位的貫徹執(zhí)行情況。
2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查全礦各單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
3、負(fù)責(zé)制定公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃,并負(fù)責(zé)對(duì)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)組織制定全公司質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)戰(zhàn)項(xiàng)目。
5、負(fù)責(zé)全公司的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,定期組織召開全公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)議,參加公司組織的安全大檢查。
6、負(fù)責(zé)組織公司各職能科室對(duì)周檢、月驗(yàn)、季度檢查驗(yàn)收工作,督促整改存在的問題,及時(shí)上報(bào)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化月度驗(yàn)收?qǐng)?bào)表,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
7、負(fù)責(zé)組織全公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查,并對(duì)上級(jí)檢查提出的問題督促有關(guān)單位及時(shí)整改落實(shí)。
8、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查質(zhì)量工作,發(fā)現(xiàn)問題協(xié)助有關(guān)單位及時(shí)處理,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
9、定期做好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的總結(jié)工作,收集整理質(zhì)量管理方面的技術(shù)資料。
第13篇 冶金辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
冶金公司辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
(1)起草有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話稿時(shí),應(yīng)將安全生產(chǎn)工作做為一項(xiàng)重要內(nèi)容,督促協(xié)調(diào)各部門認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)方針、政策、法令及有關(guān)制度和規(guī)定。
(2)接到上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、指示、通知,及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)并轉(zhuǎn)安全科,因匯報(bào)或轉(zhuǎn)傳不及時(shí),發(fā)生安全事故應(yīng)負(fù)責(zé)任。
(3)參加安全大檢查和季節(jié)性大檢查。
(4)參與協(xié)助傷亡事故的搶救處理。
(5)必須保證安全檢查和事故搶救的用車,因派車不及時(shí)造成工傷傷害程度轉(zhuǎn)化,應(yīng)負(fù)責(zé)任。
(6)在調(diào)升工資和獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),要把歷年安全考核情況作為考核條件之一。
(7)凡新入礦的職工,必須按工種人數(shù),將名單列表報(bào)送安全科,經(jīng)過安全教育?？己撕细窈蠓綔?zhǔn)分配到生產(chǎn)科和其它科室。
(8)對(duì)調(diào)出、退廠的職工要檢查防護(hù)用品是否按規(guī)定交回,交回后方準(zhǔn)辦理離調(diào)手續(xù)。
(9)收公司領(lǐng)導(dǎo)值班卡后,發(fā)現(xiàn)有關(guān)安全方面的問題時(shí),立即向主管經(jīng)理及安全科匯報(bào),以及時(shí)處理解決。
(10)做好本單位人員的安全教育工作,并定期考核。
第14篇 s礦辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制
辦公室主任是辦公室為礦井行政服務(wù)中的安全第一責(zé)任者。必須在礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,搞好各項(xiàng)事務(wù)接待,抓好招待所住宿和食堂就餐服務(wù)及車輛管理、檔案管理和保密信訪工作,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。辦公室主任應(yīng)掌握煤礦有關(guān)安全基礎(chǔ)知識(shí)。
一、崗位職責(zé)
第1條 必須積極協(xié)助礦長(zhǎng)貫徹落實(shí)國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范和本礦井安全管理等各項(xiàng)規(guī)定,確保政務(wù)暢通。
第2條 負(fù)責(zé)組織制定本部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度,并按規(guī)定進(jìn)行考核。
第3條 加強(qiáng)保密工作,嚴(yán)禁機(jī)密文件泄密和丟失。
第4條 嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)駕駛?cè)藛T的安全教育和服務(wù)意識(shí)教育,保證服務(wù)車輛行駛安全。
第5條 按時(shí)參加安全辦公會(huì)議,做好會(huì)議記錄和存檔管理,并抓好有關(guān)會(huì)議精神的落實(shí)。
第6條 按規(guī)定組織參加各類相關(guān)會(huì)議及各種安全檢查活動(dòng)。
第 7條 嚴(yán)格遵照招待所管理制度,強(qiáng)化工作人員的安全和服
務(wù)意識(shí),確保接待熱情和服務(wù)周密。
第8條 加強(qiáng)檔案室管理工作,指導(dǎo)督促檔案員按時(shí)保質(zhì)完成組卷歸檔工作,并積極提供利用。
第9條 本著“禮貌、熱情、周密、務(wù)實(shí)、節(jié)儉”的原則,加強(qiáng)對(duì)外接待管理,確保規(guī)范有序。
第10條 外出期間必須明確專人代行職權(quán)。
第11條 必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。
二、責(zé)任追究
第12條 有下列行為之一的,給予辦公室主任罰款處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
(一)未按規(guī)定參加安全檢查活動(dòng)及相關(guān)會(huì)議的;
(二)在安全檢查中,對(duì)工人違章作業(yè)孰視無睹,不加制止的;
(三)未按要求或未指定專人參加安全辦公會(huì)議,會(huì)議記錄和存檔管理不規(guī)范的。
第13條 未組織制定本部門各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度,或未按規(guī)定進(jìn)行考核的,辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第14條 未加強(qiáng)本部門人員教育,出現(xiàn)機(jī)密文件泄密或丟失,辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第15條 對(duì)小車隊(duì)駕駛員教育管理不到位,出現(xiàn)交通事故,辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第 16條 對(duì)接待工作部署不周,出現(xiàn)紕漏失誤,影響接待質(zhì)量,辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第17條 對(duì)食堂食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查不到位,對(duì)外接待出現(xiàn)客人中毒事件,辦公室主任負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
第 18條 對(duì)招待所消防監(jiān)管不到位,致使客人人身受到傷害或財(cái)產(chǎn)遭受損失的,辦公室主任負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
第19條 對(duì)安全文件或有關(guān)安全辦公會(huì)議精神,傳達(dá)或貫徹落實(shí)不到位或未傳達(dá)貫徹落實(shí),影響安全生產(chǎn)或出現(xiàn)事故,辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第20條 外出期間未明確專人代行職權(quán),辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第21條 在事故調(diào)查處理中,辦公室主任或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相,辦公室主任負(fù)直接責(zé)任。
第22條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、相應(yīng)責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分、追究刑事責(zé)任。
第15篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制：考核辦公室主任
一、參加專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)組織的全面質(zhì)量考核及動(dòng)態(tài)質(zhì)量檢查,對(duì)采煤工作面和掘進(jìn)工作面工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)進(jìn)行全面檢查考核、定級(jí),整理成《月份質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化完成情況》報(bào)表報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和考核部門。
二、月底參加礦組織的對(duì)各掘進(jìn)區(qū)的進(jìn)尺驗(yàn)收工作。
三、參加領(lǐng)導(dǎo)組織的采煤工作面投產(chǎn)前驗(yàn)收,對(duì)完工的巷道進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)不合格的地方令其定期整改并填寫表格存檔。
四、月底整理各工區(qū)安全情況、質(zhì)量等級(jí)、產(chǎn)量進(jìn)尺、材料費(fèi)用等資料報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
五、負(fù)責(zé)對(duì)全礦各單位人員的出勤情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并負(fù)責(zé)搞好全礦工資核算及成本核算,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
六、負(fù)責(zé)對(duì)井下各工區(qū)施工質(zhì)量定期進(jìn)行考核驗(yàn)收,月底定出質(zhì)量等級(jí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
八、按規(guī)程對(duì)下月各掘進(jìn)迎頭主要支護(hù)材料進(jìn)行計(jì)劃,從數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行全面管理。
九、做好全礦勞動(dòng)用工的勞動(dòng)合同簽訂、意外傷害險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等的管理工作。
