設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)10篇

第1篇 優(yōu)秀設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

崗位名稱:優(yōu)秀設(shè)計(jì)師

所屬部門:裝飾公司設(shè)計(jì)部

晉升方向:主任設(shè)計(jì)師

直屬上級:設(shè)計(jì)部經(jīng)理

崗位概述:

具有一定的室內(nèi)設(shè)計(jì)水準(zhǔn),能獨(dú)立操作家裝個(gè)案業(yè)務(wù),根據(jù)方案能獨(dú)立完成施工圖與效果圖繪制。裝修預(yù)算的編制與講解,所負(fù)責(zé)工程的現(xiàn)場跟蹤。

崗位職責(zé):

01、按照公司規(guī)章制度, 服從領(lǐng)導(dǎo)安排,進(jìn)行家裝業(yè)務(wù)溝通及承接工作。

02、根據(jù)業(yè)主與公司要求,依據(jù)業(yè)務(wù)流程及規(guī)范進(jìn)行設(shè)計(jì)工作,保證設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量;提供良好的服務(wù)。

03、根據(jù)業(yè)務(wù)流程與規(guī)范,對自己承接的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行工地現(xiàn)場跟蹤,指導(dǎo)。

04、完成上級交辦的其它事宜。

05、貫徹執(zhí)行助理設(shè)計(jì)師的各項(xiàng)制度及工作流程。

06、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)師交流,按時(shí)保質(zhì)完成設(shè)計(jì)部安排的設(shè)計(jì)圖紙繪制工作。

07、完成設(shè)計(jì)部及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

08、對公司文化的深刻理解及運(yùn)用。

09、嚴(yán)格遵守公司內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度。積極響應(yīng)及落實(shí)公司的工作計(jì)劃。

10、遵守制圖員的職業(yè)道德,保守公司技術(shù)秘密,保護(hù)圖紙信息安全。

11、及時(shí)、認(rèn)真的完成公司分派的各項(xiàng)任務(wù),對設(shè)計(jì)成果負(fù)責(zé)。

12、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,互幫互助,取長補(bǔ)短,提高部門能力,保證工作質(zhì)量。

13、積極參與培訓(xùn)、講座、技術(shù)研究等活動(dòng),并不斷學(xué)習(xí)繪圖知識和提高設(shè)計(jì)繪圖能力。

崗位權(quán)限:

01、在公司制度與業(yè)務(wù)政策范圍內(nèi)簽訂家裝設(shè)計(jì)合同。

02、負(fù)責(zé)家裝應(yīng)收款收取,按公司制度執(zhí)行。

03、針對自己負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的把關(guān)。

04、負(fù)責(zé)材料樣板的選型定板。

05、對直屬上級的任務(wù)布置或判罰有異議的,具有申訴權(quán)。

06、享有各種競賽的權(quán)力。

第2篇 包裝設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

不同產(chǎn)品的設(shè)計(jì)師,其崗位職責(zé)也有所不同。以下是一則包裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)范本,僅供各位參考,希望各位從中了解這一崗位的崗位責(zé)任制,更好地履行工作職責(zé)。

主持完成成品及半成品的包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),與供應(yīng)商協(xié)調(diào),對包裝結(jié)構(gòu)進(jìn)行打樣和完成包裝試驗(yàn);

制作包裝結(jié)構(gòu)文件(產(chǎn)品包裝方式文件、產(chǎn)品堆放文件、包裝結(jié)構(gòu)文件、材料bom等相關(guān)文件)并及時(shí)更新文件及相關(guān)數(shù)據(jù)資料;

收集客戶對包裝結(jié)構(gòu)相關(guān)的抱怨信息,并進(jìn)行處理和改進(jìn);

組織各類包裝改進(jìn)項(xiàng)目,如對包裝材料、包裝工藝的改進(jìn)等;

參與采購(制度職責(zé)大全采購)進(jìn)行的包裝改進(jìn)和項(xiàng)目(供應(yīng)商的技術(shù)質(zhì)量認(rèn)證,提供包裝信息等);

為公司其他部門提供對包裝和設(shè)計(jì)的支持;

收集包裝類的信息,跟蹤競爭者包裝的動(dòng)態(tài)。

第3篇 服裝設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

作為一名服裝設(shè)計(jì)師,其崗位職責(zé)是什么以下以制度職責(zé)大全服裝設(shè)計(jì)為例,為大家整理一則服裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé),僅供各位參考。

1.負(fù)責(zé)為產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持和設(shè)計(jì)服務(wù),解決技術(shù)問題

2.清晰了解四季服裝銷售所需品類。

3.有獨(dú)立設(shè)計(jì)、選擇每季一盤貨的能力。

4.負(fù)責(zé)美工(制度職責(zé)大全美工),編制設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)參數(shù)、測試標(biāo)準(zhǔn)等文件。

5.參與和跟蹤新產(chǎn)品打樣工作和生產(chǎn)工藝流程設(shè)計(jì),及收驗(yàn)貨等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

6.主持召開產(chǎn)品設(shè)計(jì)評審會(huì)議,提出設(shè)計(jì)修改意見。

7.安排好設(shè)計(jì)員的工作。配合銷售經(jīng)理(制度職責(zé)大全銷售經(jīng)理)做好外購產(chǎn)品的開發(fā)、評定和技術(shù)支持。

8.負(fù)責(zé)收集行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、各種相關(guān)產(chǎn)品的詳細(xì)資料、圖紙文件和資料并整理歸檔。

9.負(fù)責(zé)組織企劃本季產(chǎn)品發(fā)布、宣傳攝影等相關(guān)工作。

第4篇 平面設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)在各企業(yè)是大同小異,下面是一家公司正在使用的平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé),希望對您有所啟發(fā)。

平面設(shè)計(jì)的崗位職責(zé)總述為企業(yè)形象系統(tǒng)的建立與維護(hù)

1、負(fù)責(zé)公司日常宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作、公司展覽會(huì)議布置;

2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。

3、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成;

4、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等;

5、公司其他pc及mac設(shè)計(jì)文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動(dòng)宣傳品配合;

6、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn);

7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況,確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn);

8、與協(xié)作方溝通,保證各類平面項(xiàng)目的質(zhì)量極其時(shí)間的把握,成功的驗(yàn)收。

9、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)控制的執(zhí)行和維護(hù),不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)水平,以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求。

10、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。

第5篇 建造設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

一名優(yōu)秀的建筑設(shè)計(jì)師應(yīng)履行哪些方面的崗位職責(zé)如果你想詳細(xì)了解這一崗位,可參考以下這份建造設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)范本。

1、 根據(jù)產(chǎn)品功能定位和城市規(guī)劃要求,編制設(shè)計(jì)任務(wù)書或設(shè)計(jì)委托書,組織設(shè)計(jì)方案招標(biāo)工作,對方案設(shè)計(jì)優(yōu)化提供意見。

2、 參與設(shè)計(jì)委托合同條款(專業(yè)部分)的擬定;根據(jù)需要參與設(shè)計(jì)委托合同的談判。

3、 參與設(shè)計(jì)過程中對項(xiàng)目目標(biāo)成本、設(shè)計(jì)質(zhì)量、設(shè)計(jì)進(jìn)度的控制;并負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計(jì)單位對合同、協(xié)議的執(zhí)行情況,及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)。

4、 跟蹤市場對房地產(chǎn)產(chǎn)品要求,關(guān)注本專業(yè)的最新實(shí)用技術(shù),對項(xiàng)目采用建筑新技術(shù)向公司提出建議。

5、 組織監(jiān)督地質(zhì)勘察和控制測量工作,主辦設(shè)計(jì)合同與勘察合同的簽訂。

6、 組織技術(shù)方案評審,包括設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)采用、樁基礎(chǔ)與基坑支護(hù)、結(jié)構(gòu)選型等重大技術(shù)問題,突發(fā)情況向制度職責(zé)大全項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)。

7、 跟進(jìn)設(shè)計(jì)工作,針對設(shè)計(jì)中不合理的情形提出專業(yè)審查意見,并督促跟蹤設(shè)計(jì)修改,編寫設(shè)計(jì)質(zhì)量問題月報(bào)。

8、 組織施工圖會(huì)審。對設(shè)計(jì)圖深度,建筑的安全性、經(jīng)濟(jì)性、合理性審查。

9、 設(shè)計(jì)變更管理。

相關(guān)職位崗位職責(zé):電工崗位職責(zé) 總務(wù)崗位職責(zé) 后勤管理崗位職責(zé)

第6篇 設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

裝飾設(shè)計(jì)師(工作地:江西上饒) 江西棕櫚文化旅游有限公司 江西棕櫚文化旅游有限公司 此崗位上班地點(diǎn)為江西省上饒市,不接受異地上班請勿投遞。公司提供食宿,福利完善,針對異地員工提供探親假并報(bào)銷相應(yīng)的往返交通費(fèi)。

職位描述:

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目精裝修工程的設(shè)計(jì)管理協(xié)調(diào)、成本控制和現(xiàn)場施工管理工作;

2、審核有關(guān)技術(shù)資料,參與編制招標(biāo)技術(shù)文件,負(fù)責(zé)合格供方的考察,;

3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場裝飾工程的日常管理工作,協(xié)調(diào)現(xiàn)場配合工作;

4、根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙的要求, 嚴(yán)格監(jiān)督裝飾工程項(xiàng)目施工質(zhì)量, 組織裝飾工程檢查驗(yàn)收, 參加裝飾工程材料設(shè)備選型、封樣及進(jìn)場檢查驗(yàn)收, 對裝飾工程質(zhì)量負(fù)責(zé), 對現(xiàn)場安全文明施工負(fù)責(zé);

5、嚴(yán)格監(jiān)督控制裝飾工程項(xiàng)目施工成本,對裝飾工程的隱蔽工程和其他形式的現(xiàn)場簽證嚴(yán)格監(jiān)督,確保裝飾工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

6、對裝飾專業(yè)設(shè)計(jì)階段提出設(shè)計(jì)建議并配合協(xié)調(diào)解決裝飾工程項(xiàng)目中的設(shè)計(jì)、施工問題以及現(xiàn)場的裝飾工程涉外關(guān)系;負(fù)責(zé)解決變更、洽商中有關(guān)工程專業(yè)技術(shù)方面的問題;參加裝飾專業(yè)各階段工程驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收并辦理相關(guān)手續(xù);

7、負(fù)責(zé)裝飾工程竣工驗(yàn)收工作,做好工程交付工作,裝飾資料合理歸檔和移交。

崗位要求:

1、28-40歲,建筑、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝飾、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上室內(nèi)外裝飾施工圖設(shè)計(jì)及工程施工經(jīng)驗(yàn);熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉裝修材料、工藝和流程、具備施工圖紙的審查能力;

3、熟悉現(xiàn)場施工規(guī)范和質(zhì)量要求,有成本意識,裝飾工程設(shè)計(jì)與施工關(guān)系協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

4、熟練掌握裝飾設(shè)計(jì)工程中所牽涉到的設(shè)計(jì)規(guī)范及技術(shù)規(guī)程,較強(qiáng)的審美能力,較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)能力和把握能力;

5、品行端正,勤奮敬業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng)。

第7篇 設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)設(shè)計(jì)師工作職責(zé)任職要求

設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)游戲場景的建筑、道具等物件的3d制作(包括建模，貼圖繪制);

2 精通unity引擎，配合主美制作3d場景拼關(guān)地編，及具備一定的引擎(材質(zhì)燈光等)效果調(diào)整，熟悉多種風(fēng)格(手繪及次時(shí)代等)材質(zhì)效果運(yùn)用及制作規(guī)范者優(yōu)先。

任職要求

任職要求:

1.美術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，有良好的造型能力及色彩感覺，較豐富的想象力;

2.具有較高的審美，熟練操作、unity，3dma_、bodypaint、phtotoshop等軟件，進(jìn)行模型制作、材質(zhì)繪畫;

3.能夠獨(dú)立完成3d場景模型或地編工作優(yōu)先;

4.有3年以上游戲行業(yè)工作經(jīng)歷，具備u3d手游項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

5.誠信、正直、良好的溝通能力、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對新技術(shù)充滿熱情。

第8篇 建筑設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

以下是建筑設(shè)計(jì)師崗位職責(zé),僅供各位參考。

(1)項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,具體、負(fù)責(zé)施工總進(jìn)度計(jì)劃的編制,并根據(jù)總進(jìn)度計(jì)劃的目標(biāo),編制施工作業(yè)計(jì)劃,參與編制勞動(dòng)力需用計(jì)劃機(jī)械設(shè)備需用計(jì)劃,材料構(gòu)配件供應(yīng)計(jì)劃和資金平衡計(jì)劃。

(2)參與施工組織設(shè)計(jì)的編制,及時(shí)掌握勞動(dòng)力、材料供應(yīng)、機(jī)械配置等信息,并注意靈活運(yùn)用。

(3)協(xié)調(diào)好各種計(jì)劃之間關(guān)系,注意做到以總進(jìn)度計(jì)劃為龍頭,其他資源配置計(jì)劃對總進(jìn)度計(jì)劃起到保證作用。

(4)注意收集項(xiàng)目施工工期簽證的資料,動(dòng)態(tài)管理施工工期,調(diào)整總進(jìn)度計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤。

(5)編制旬月施工工作計(jì)劃,并做好計(jì)劃的上報(bào)工作,參與生產(chǎn)調(diào)度和參與協(xié)調(diào)安裝等單位的施工配合。

(6)在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,做好工程項(xiàng)目的開工、竣工、形象進(jìn)度、產(chǎn)值、實(shí)物量的統(tǒng)計(jì)工作。

(7)做好工程資料的積累,合理設(shè)置統(tǒng)計(jì)臺帳,并及時(shí)登帳,指導(dǎo)施工員記好施工日記。

第9篇 首席服裝設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

作為一名首席服裝設(shè)計(jì)師,其崗位職責(zé)是怎樣的以下以某公司首席服裝設(shè)計(jì)師為例,為大家提供一則首席服裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé),僅供各位參閱。

(1)注重市場調(diào)查,了解本企業(yè)服裝產(chǎn)品銷售動(dòng)態(tài),了解穿著對象的生活狀態(tài)與消費(fèi)心理,及時(shí)開發(fā)應(yīng)市產(chǎn)品。

(2)了解服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價(jià)格,注重色澤、手感和光澤感,用現(xiàn)代最新潮流的服裝輔料,設(shè)計(jì)創(chuàng)造出最新的款式,掌握成本基數(shù),選定適時(shí)合理的款式定位。

(3)繪制服裝效果圖,并按照新產(chǎn)品開發(fā)程序填寫有關(guān)報(bào)告單,組織財(cái)務(wù)經(jīng)理(制度職責(zé)大全財(cái)務(wù)經(jīng)理)、供銷、生產(chǎn)主管(制度職責(zé)大全生產(chǎn)主管)等人參加的作品會(huì)審,并認(rèn)真進(jìn)行修改和設(shè)計(jì)答辯。

(4)配合打版組對企業(yè)的各類公共關(guān)系人員認(rèn)真服務(wù),提出優(yōu)秀的個(gè)性化服裝設(shè)計(jì)方案,使客戶滿意。

(5)團(tuán)結(jié)設(shè)計(jì)人員,與工藝人員密切配合,調(diào)整設(shè)計(jì)效果,使設(shè)計(jì)符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場的要求。

(6)建立設(shè)計(jì)及有關(guān)資料的檔案,保管好有關(guān)圖書資料。定期參加企業(yè)員工的教育培訓(xùn)工作。

(7)積極參加各類大獎(jiǎng)賽,并借機(jī)會(huì)宣傳本企業(yè)。積極參加各類媒體的工藝活動(dòng),積極向報(bào)刊、雜志投稿,參加電視臺的生活時(shí)尚欄目,為企業(yè)創(chuàng)品牌做出貢獻(xiàn)。

(8)提出本部門各項(xiàng)管理制度的建議,報(bào)請總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)批準(zhǔn),貫徹執(zhí)行場里的各項(xiàng)規(guī)章制度。

第10篇 主任設(shè)計(jì)師工作崗位職責(zé)

崗位名稱:主任設(shè)計(jì)師

所屬部門:裝飾公司設(shè)計(jì)部

晉升方向:

直屬上級:設(shè)計(jì)部經(jīng)理

崗位概述:

具有一定的室內(nèi)設(shè)計(jì)基礎(chǔ),能夠獨(dú)立從事復(fù)雜的家裝及別墅設(shè)計(jì)能力,有良好的溝通能力和組織能力。

崗位職責(zé):

01、按照公司規(guī)章制度, 服從領(lǐng)導(dǎo)安排,進(jìn)行家裝業(yè)務(wù)溝通及承接工作。

02、根據(jù)業(yè)主與公司要求,依據(jù)業(yè)務(wù)流程及規(guī)范進(jìn)行設(shè)計(jì)工作,保證設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量;提供良好的服務(wù)。

03、根據(jù)業(yè)務(wù)流程與規(guī)范,對自己承接的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行工地現(xiàn)場跟蹤,指導(dǎo)。

04、完成上級交辦的其它事宜。

05、貫徹執(zhí)行助理設(shè)計(jì)師的各項(xiàng)制度及工作流程。

06、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)師交流,按時(shí)保質(zhì)完成設(shè)計(jì)部安排的設(shè)計(jì)圖紙繪制工作。

07、完成設(shè)計(jì)部及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

08、對公司文化的深刻理解及運(yùn)用。

09、嚴(yán)格遵守公司內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度。積極響應(yīng)及落實(shí)公司的工作計(jì)劃。

10、遵守制圖員的職業(yè)道德,保守公司技術(shù)秘密,保護(hù)圖紙信息安全。

11、及時(shí)、認(rèn)真的完成公司分派的各項(xiàng)任務(wù),對設(shè)計(jì)成果負(fù)責(zé)。

12、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,互幫互助,取長補(bǔ)短,提高部門能力,保證工作質(zhì)量。

13、積極參與培訓(xùn)、講座、技術(shù)研究等活動(dòng),并不斷學(xué)習(xí)繪圖知識和提高設(shè)計(jì)繪圖能力。

崗位權(quán)限:

01、在公司制度與業(yè)務(wù)政策范圍內(nèi)簽訂家裝設(shè)計(jì)合同。

02、負(fù)責(zé)家裝應(yīng)收款收取,按公司制度執(zhí)行。

03、針對自己負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)對家具等相關(guān)其他設(shè)計(jì)的把關(guān)。

04、對直屬上級的任務(wù)布置或判罰有異議的,具有越級申訴權(quán)。

05、享有各種競賽的權(quán)力。

06、享有對設(shè)計(jì)師及助理設(shè)計(jì)師的任務(wù)分配權(quán)。

07、輔助設(shè)計(jì)師研討設(shè)計(jì)方案。并對設(shè)計(jì)師的方案有修改建議權(quán)。

08、到施工現(xiàn)場解決設(shè)計(jì)缺陷問題。

09、解決技術(shù)難題、培訓(xùn)設(shè)計(jì)師、對設(shè)計(jì)部工作提出改進(jìn)意見。