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第1篇 高級主任設計師崗位職責
高級主任設計師 任職資格:
1、優(yōu)秀的室內(nèi)方案設計能力和項目管理能力,熟悉項目方案設計、初步設計等各個階段的工作流程以及圖紙要求,在設計總監(jiān)(或總經(jīng)理)的指導下完成項目設計;并可以帶領小團隊獨立完成子項設計任務;
2、室內(nèi)設計、環(huán)境藝術(shù)設計及建筑學專業(yè)本科或以上學歷;
3、8年以上國際知名事務所工作經(jīng)驗;
4、熟練使用autocad, sketchup, rhino, adobe creative suite, v-ray等設計軟件,有revit經(jīng)驗優(yōu)先;
5、擁有良好的團隊精神,出色的領導力和較強的責任感。 任職資格:
1、優(yōu)秀的室內(nèi)方案設計能力和項目管理能力,熟悉項目方案設計、初步設計等各個階段的工作流程以及圖紙要求,在設計總監(jiān)(或總經(jīng)理)的指導下完成項目設計;并可以帶領小團隊獨立完成子項設計任務;
2、室內(nèi)設計、環(huán)境藝術(shù)設計及建筑學專業(yè)本科或以上學歷;
3、8年以上國際知名事務所工作經(jīng)驗;
4、熟練使用autocad, sketchup, rhino, adobe creative suite, v-ray等設計軟件,有revit經(jīng)驗優(yōu)先;
5、擁有良好的團隊精神,出色的領導力和較強的責任感。
第2篇 機電主任設計師崗位職責
機電高級設計師/主任設計師 長沙市美的房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 長沙市美的房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,美的 職責描述:
1、負責各設計階段合同組織簽訂與履約管理,負責各階段設計成果綜合評審、調(diào)整及確定;
2、組織施工圖設計交底及現(xiàn)場圖紙會審, 參加項目定期巡檢及驗收;
3、負責電氣設備類承包商的招標采購;
4、協(xié)助全面成本動態(tài)控制, 參與設計管理類制度、流程、知識文件的起草和優(yōu)化工作等。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,建筑電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
2、五年以上建筑電氣設計經(jīng)驗,能獨立完成多層、高層等施工圖設計。有建筑智能化設計經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,高度的責任心及敬業(yè)精神。
第3篇 主任設計師（文保類）崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、文物保護類工程勘察測繪、規(guī)劃調(diào)查
2、文保類工程設計（修繕、保護）方案方案的編制
職位要求：
1、城市規(guī)劃、建筑學、文物保護相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷
2、熟悉文物保護及城市規(guī)劃領域的政策規(guī)范，熟練掌握規(guī)劃技術(shù)性規(guī)范，具備扎實的專業(yè)基礎和實操能力；
3、對文化遺產(chǎn)保護有興趣愛好或相應項目經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第4篇 主任設計師崗位職責
主任設計師 上海優(yōu)景智能科技股份有限公司 上海優(yōu)景智能科技股份有限公司,優(yōu)景智能,優(yōu)景科技,優(yōu)景 崗位職責:
1、負責帶領項目團隊完成所承擔的大中型項目的售前、招投標以及深化設計各階段工作;
2、編制招投標文件,繪制初步設計方案圖和設備材料配置清單;
3、根據(jù)投標要求,做好系統(tǒng)產(chǎn)品的選型工作,并提供預估成本;
4、參與對投標文件的評審和技術(shù)答疑工作;
5、輔助部門經(jīng)理建立、優(yōu)化并實施設計流程、設計體系、設計模板及設計資料庫;
6、配合項目作好工程驗收,并配合項目做好對客戶的技術(shù)培訓工作。
崗位要求:
1、電氣自動化、計算機、通信、電子信息等專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、了解建筑智能化弱電及各子系統(tǒng),熟悉相關(guān)設計配合界面
4、具備良好的技術(shù)講解和講標能力;
5、有主持過不少于2個100萬金額以上的設計合同的設計工作經(jīng)驗,或者不少于3個1500萬金額以上的智能化弱電工程項目的投標技術(shù)工作和深化設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 主任設計師（文保類）[泰安]崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、文物保護類工程勘察測繪、規(guī)劃調(diào)查
2、文保類工程設計（修繕、保護）方案方案的編制
職位要求：
1、城市規(guī)劃、建筑學、文物保護相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷
2、熟悉文物保護及城市規(guī)劃領域的政策規(guī)范，熟練掌握規(guī)劃技術(shù)性規(guī)范，具備扎實的專業(yè)基礎和實操能力；
3、對文化遺產(chǎn)保護有興趣愛好或相應項目經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第6篇 主任設計師助理崗位職責
崗位職責
1 負責家裝圖紙設計,跟進業(yè)主裝修需求。
2 準確把握客戶意圖,熟悉相關(guān)軟件基本操作。
3 要有一定的邏輯思維,熱愛設計工作
任職要求
學過設計相關(guān)專業(yè),熱愛設計,有經(jīng)驗著優(yōu)先,可接受畢業(yè)生,熟悉方案到施工圖的全過程,熟悉autocad,photoshop,sketchup,3dms_等專業(yè)軟件,有責任心,對工作認真負責,耐心細心,有良好的團隊協(xié)作能力,薪資具體面議
第7篇 暖通主任設計師崗位職責任職要求
暖通主任設計師崗位職責
工作職責:
1.根據(jù)項目設計要求進行項目暖通專業(yè)的方案、初設及施工圖紙的設計;
2.根據(jù)工藝專業(yè)提供的資料進行項目暖通專業(yè)資料互提;
3.熟悉暖通專業(yè)標準和規(guī)范，保證項目暖通專業(yè)上的設計正確性、及時性、完整性;
4.協(xié)助總工解決暖通技術(shù)問題，對一般技術(shù)問題做出處理方案;
5.組織暖通專業(yè)人員對項目暖通設計進行圖紙審核。
任職資格:
1.正規(guī)院校本科畢業(yè)5年以上，有中級職稱;
2.甲級設計院3年以上設計工作經(jīng)驗;
3.任專業(yè)負責人2年以上，能獨立完成暖通工程設計;
4.專業(yè)基礎扎實，掌握及熟悉運用暖通相關(guān)設計規(guī)范;
5.較強的愛崗敬業(yè)和團隊合作精神。
暖通主任設計師崗位
第8篇 土建主任設計師崗位職責任職要求
土建主任設計師崗位職責
崗位職責:
任職要求:
1. 土木工程專業(yè)本科及以上學歷;工程師及以上職稱;
2. 有5年以上從事土建設計工作的經(jīng)歷和豐富設計經(jīng)驗，擔任工程項目的主設人;
3. 對太陽能電力工程行業(yè)土建設計工作有一定認知;
4. 持有注冊結(jié)構(gòu)工程師證書者優(yōu)先考慮。
5. 熟悉質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三合一體系。
第9篇 電氣主任設計師崗位職責
主任電氣設計師 寶能控股(中國)有限公司 寶能地產(chǎn)股份有限公司,寶能控股(中國)有限公司,寶能 職責描述:
1.負責所管理項目機電圖紙的準確性、完整性、時效性和經(jīng)濟性。
2.審核優(yōu)化強電方案、弱電方案、電梯方案;審核各階段強、弱電專業(yè)圖紙,提出審核意見,并督促設計院落實審核意見。
3.負責機電專業(yè)設計變更的評審,按流程處理職責范圍內(nèi)的設計變更等相關(guān)事宜。
4.在設計過程中與設計單位、顧問單位就機電專業(yè)內(nèi)容進行溝通、協(xié)調(diào)。
5.組織機電方案匯報和圖紙會審,參與或組織相關(guān)的機電專題會議。
6.配合設計招標工作,編寫設計任務書中電氣專業(yè)內(nèi)容和相關(guān)要求;參加對設計單位及顧問公司的選擇及評審工作。
7.根據(jù)公司和部門要求,編寫機電設計標準。
8.負責或協(xié)助編寫機電招標技術(shù)標書。
9.收集機電安裝設計相關(guān)產(chǎn)品信息和材料設備信息。
10.配合項目部或城市公司,及時解決施工中遇到的機電相關(guān)問題。
任職要求:
1、本科以上學歷,電氣相關(guān)專業(yè);
2、十年以上電氣專業(yè)工作經(jīng)驗,其中六年以上設計院經(jīng)驗,有大型綜合體項目的設計經(jīng)驗;
3、具有較強的電氣專業(yè)設計組織能力和良好的圖紙審核能力,現(xiàn)場技術(shù)協(xié)調(diào)能力;
4、.熟悉強、弱電系統(tǒng)及末端設計、材料設備選型、專業(yè)配合、項目管理等模塊;
5、熟悉強、弱電專業(yè)相關(guān)技術(shù)法規(guī)及常用設計軟件。
第10篇 主任設計師工作崗位職責
崗位名稱:主任設計師
所屬部門:裝飾公司設計部
晉升方向:
直屬上級:設計部經(jīng)理
崗位概述:
具有一定的室內(nèi)設計基礎,能夠獨立從事復雜的家裝及別墅設計能力,有良好的溝通能力和組織能力。
崗位職責:
01、按照公司規(guī)章制度, 服從領導安排,進行家裝業(yè)務溝通及承接工作。
02、根據(jù)業(yè)主與公司要求,依據(jù)業(yè)務流程及規(guī)范進行設計工作,保證設計進度和質(zhì)量;提供良好的服務。
03、根據(jù)業(yè)務流程與規(guī)范,對自己承接的設計業(yè)務進行工地現(xiàn)場跟蹤,指導。
04、完成上級交辦的其它事宜。
05、貫徹執(zhí)行助理設計師的各項制度及工作流程。
06、負責與設計師交流,按時保質(zhì)完成設計部安排的設計圖紙繪制工作。
07、完成設計部及領導交辦的其他工作。
08、對公司文化的深刻理解及運用。
09、嚴格遵守公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度。積極響應及落實公司的工作計劃。
10、遵守制圖員的職業(yè)道德,保守公司技術(shù)秘密,保護圖紙信息安全。
11、及時、認真的完成公司分派的各項任務,對設計成果負責。
12、發(fā)揚團隊精神,互幫互助,取長補短,提高部門能力,保證工作質(zhì)量。
13、積極參與培訓、講座、技術(shù)研究等活動,并不斷學習繪圖知識和提高設計繪圖能力。
崗位權(quán)限:
01、在公司制度與業(yè)務政策范圍內(nèi)簽訂家裝設計合同。
02、負責家裝應收款收取,按公司制度執(zhí)行。
03、針對自己負責的設計業(yè)務,負責對家具等相關(guān)其他設計的把關(guān)。
04、對直屬上級的任務布置或判罰有異議的,具有越級申訴權(quán)。
05、享有各種競賽的權(quán)力。
06、享有對設計師及助理設計師的任務分配權(quán)。
07、輔助設計師研討設計方案。并對設計師的方案有修改建議權(quán)。
08、到施工現(xiàn)場解決設計缺陷問題。
09、解決技術(shù)難題、培訓設計師、對設計部工作提出改進意見。
第11篇 設計主任設計師崗位職責設計主任設計師職責任職要求
設計主任設計師崗位職責
建筑(副)主任設計師 招聘要求:
1、建筑學相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、具有8年+知名設計院建筑設計經(jīng)驗，具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;
3、熟悉國家各項設計規(guī)范及行業(yè)標準，具備大型房地產(chǎn)項目建筑設計全過程經(jīng)驗;
4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;
5、具有強烈的責任心，能承受較大工作壓力。
招聘要求:
1、建筑學相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、具有8年+知名設計院建筑設計經(jīng)驗，具備獨立解決復雜技術(shù)問題的能力;
3、熟悉國家各項設計規(guī)范及行業(yè)標準，具備大型房地產(chǎn)項目建筑設計全過程經(jīng)驗;
4、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的團隊合作精神;
5、具有強烈的責任心，能承受較大工作壓力。
第12篇 景觀主任設計師崗位職責
主任景觀設計師 天安駿業(yè) 深圳天安駿業(yè)投資發(fā)展(集團)有限公司,天安駿業(yè),深圳天安駿業(yè),天安駿業(yè) 崗位職責:
1、獨立完成各項目的景觀設計工作、包括方案的構(gòu)思與實施,針對項目提出合理化建議。
2、為下屬設計師制定設計任務及進度安排,指導設計師完成設計任務、解決技術(shù)問題。
3、組織與相關(guān)景觀設計單位、設計院、建筑、室內(nèi)設計部門的技術(shù)協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)部門設計成果與項目施工的技術(shù)交底、監(jiān)導工作,處理設計和施工中的問題。
任職要求:
1、5年以上景觀設計經(jīng)驗,其中包含2年以上房地產(chǎn)景觀設計管理經(jīng)驗。
2、擁有從方案到施工圖的全過程設計經(jīng)驗。
3、綜合體項目(包括住宅、辦公、酒店、商業(yè))景觀設計管理經(jīng)驗,獨立完成過多個公建項目。
4、熟悉相關(guān)技術(shù)性規(guī)范、了解房地產(chǎn)開發(fā)流程。
5、熟練使用autocad、3dma_、sketchup、office等相關(guān)軟件。
6、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
第13篇 商發(fā)制造-裝配技術(shù)副主任設計師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述
1.裝配體系建設、標準編制，部門標準、工作流程的制定
2.指導裝配工藝方案制定和論證，指導裝配工藝布局設計
3.設計文件工藝性審查，裝配工藝路線設計，裝配工藝文件設計、審批
4.驗證機、核心機試驗件裝配現(xiàn)場技術(shù)問題處理
5.工裝專業(yè)技術(shù)體系建設，標準編制；核心機、驗證機專用工裝設計制造，工裝維護使用說明書編制，通用工具采購。
6.裝配工藝設備選型、驗收，設備維護使用說明書編制
7.關(guān)鍵/預研技術(shù)立項和研究
8.研保條件建設技術(shù)方案制定
9.專業(yè)培訓計劃及實施
崗位要求
1.發(fā)動機裝配或平?工藝主管設計師任職3年以上，有發(fā)動機裝配、平衡的相關(guān)經(jīng)驗。人才培養(yǎng)、團隊管理方面有1年以上經(jīng)驗。
2.專業(yè)：航空宇航推進專業(yè)、航空發(fā)動機專業(yè)、機械設計制造專業(yè)等；掌握航空發(fā)動機結(jié)構(gòu)、裝配及平?基礎理論、機械制圖等。
3.學歷：全日制本科（或相當學歷）以上；
4.職稱：具有副高級職稱或相當?shù)馁Y格證書；
5.掌握發(fā)動機裝配和平?工藝設計專業(yè)技能。善于總結(jié)技術(shù)經(jīng)驗，具有很好的撰寫技術(shù)報告或論文的能力，善于溝通表達，富有學術(shù)交流的經(jīng)歷和經(jīng)驗；
6.英語四級及以上水平，能熟練閱讀本專業(yè)英文資料，能用英語撰寫技術(shù)報告或技術(shù)論文，有一定的英語口語交流能力，能較好地理解英文技術(shù)講座和報告
工作地點：上海臨港
第14篇 幕墻主任設計師崗位職責任職要求
幕墻主任設計師崗位職責
崗位職責
主導、帶領設計小組，根據(jù)相關(guān)設計流程順利完成工程項目;
合理安排項目流程的每一項工作及每一個細節(jié);
獨立編制幕墻項目工程設計進度計劃，獨立進行幕墻系統(tǒng)方案設計;
在設計部經(jīng)理引導下，與業(yè)主、客戶以及各分包商之間的項目溝通協(xié)調(diào)，使項目能夠順利進行;
對項目現(xiàn)場施工的技術(shù)督導;
對設計團隊的有效管理，發(fā)揮團隊的力量，提高項目、工作的質(zhì)量及效率，確保全面完成《設計任務書》。
任職資格
工民建、建筑設計、機械專業(yè)、土木工程、建筑學等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;
六年以上幕墻設計工作經(jīng)驗，精通各類形式的幕墻系統(tǒng)構(gòu)造及其原理，熟知國內(nèi)、外及行業(yè)規(guī)范標準;
能獨立進行幕墻系統(tǒng)設計及深化設計，有一定的系統(tǒng)方案分析、材料含量分析、項目投標及施工設計、拆圖、提料的能力和經(jīng)驗;
有一定的幕墻結(jié)構(gòu)計算的相關(guān)經(jīng)驗和知識;
具備較強的工作任務分解能力，并督促及指導、協(xié)調(diào)設計團隊的工作可以順利開展;
具備國外幕墻工程施工圖或加工圖設計經(jīng)驗或具有歐美項目設計及參與海外工程設計經(jīng)驗優(yōu)先;
精通使用office、autocad及其三維建模，熟悉結(jié)構(gòu)計算分析等軟件，熟悉相關(guān)專業(yè)軟件。熟悉sap2000、revit或inventer者優(yōu)先 ;
具備較強的管理能力、分析能力、邏輯思維能力，很強的團隊合作精神及適應較強的工作壓力，較強的創(chuàng)新能力，吃苦耐勞、勤奮踏實，具有極強的敬業(yè)精神和責任心。
幕墻主任設計師崗位
第15篇 幕墻主任設計師崗位職責
幕墻主任設計師 深圳市廣田方特幕墻科技有限公司 深圳市廣田方特幕墻科技有限公司 崗位要求:
1、大專學歷以上,土木工程、工民建、機械等建筑類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上幕墻設計相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能按要求獨立完成4w平方米以上幕墻工程方案或施工設計圖;
4、組織、帶領團隊成員按時完成公司交付的設計任務,工作敬業(yè)負責,服從安排,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊領導能力。
第16篇 設計師主任設計師崗位職責
主任設計師 廣州景興建筑科技有限公司 廣州景興建筑科技有限公司,景興 崗位職責:
1.負責鋁合金模板項目的設計工作(深化、鋁模設計、生產(chǎn)加工圖紙設計和圖紙深化以及對接,建三維立體模型、配模(全系統(tǒng))、生產(chǎn)清單、拆分單、加工圖、自檢和交檢,以及公司安排的其他事宜等);
2.對招標文件及施工圖進行整體分析,包含運用的材料型號、數(shù)量、使用時間及涉及輔材,形成項目分析表;
3.對施工方案的編制及審批、項目成本核算及報價制定管理規(guī)范進行支持;
4.項目現(xiàn)場搭設技術(shù)指導,解決搭設過程中遇到的技術(shù)問題;
5.針對意向客戶,協(xié)助銷售人員進行技術(shù)講解,助推鋁模板租賃業(yè)務的達成。
任職要求:
1.全日制大專及以上學歷,建筑設計類、土建類、機械工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.45周歲以下,3年以上同類崗位工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)技術(shù)規(guī)范;
3.熟練使用auto cad或solidworks以及sketchup 等2維3維軟件及office軟件;
4.具有方案制定能力,能提供及時、有效的過程監(jiān)控;
5.具有良好的溝通能力,能合理地協(xié)調(diào)、控制各個階段施工;
6.性格沉穩(wěn),上進心強,目標導向明確,愿意接受挑戰(zhàn)性工作;
7.做事認真負責、有團隊合作精神,有較強的抗壓能力,能適應經(jīng)常出差。
