第1篇 銷售執(zhí)行經(jīng)理崗位職責任職要求
銷售執(zhí)行經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、對公司制度及銷售部制度及政策的制定，執(zhí)行，監(jiān)督落實結(jié)果;
2、依據(jù)營銷中心管理制度，制訂銷售部管理細則，全面計劃和安排本部門工作;
3、結(jié)合市場部的推廣方案和計劃，制定產(chǎn)品銷售策略和實施方案，指導銷售人員進行客戶管理，維護老客戶，協(xié)助開發(fā)新客戶;
4、根據(jù)銷售過程中收集到的信息進行篩選匯總反饋到市場部，上報營銷總監(jiān)，指導銷售;
5、配合公司人力資源部進行人才儲備和人員合理調(diào)配，組織本部門人員相關(guān)職業(yè)技能的培訓，提高部門職員專業(yè)技能;
6、參與規(guī)劃并協(xié)調(diào)產(chǎn)品定義和開發(fā)策略，及時調(diào)整產(chǎn)品銷售計劃，以實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標;
7、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)分析，配合營銷中心做好協(xié)調(diào)產(chǎn)品定義和開發(fā)策略
8、根據(jù)市場需求及歷史銷售數(shù)據(jù)分析報表，調(diào)整產(chǎn)品計劃，并向上級匯報并反饋到其他部門以調(diào)整生產(chǎn)，采購等部門的工作計劃，實現(xiàn)公司總體戰(zhàn)略目標
任職要求:
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務及相關(guān)管理類專業(yè);
2、具有較強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務能力;
3、至少5年以上工作經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，有電子行業(yè)及實際業(yè)務開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟練掌握word，e_cel等辦公軟件，熟悉erp操作系統(tǒng);
銷售執(zhí)行經(jīng)理崗位
第2篇 產(chǎn)品銷售執(zhí)行經(jīng)理崗位職責任職要求
產(chǎn)品銷售執(zhí)行經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1. 負責協(xié)助團隊負責人建立公司標準類產(chǎn)品渠道與機構(gòu)銷售體系，執(zhí)行部門的銷售計劃和營銷方案，完成銷售業(yè)務考核指標;
2. 負責獨立制訂合作方案，對產(chǎn)品情況進行講解，與客戶進行談判。
任職資格要求:
3. 碩士研究生及以上學歷，3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗，信托、證券、基金相關(guān)背景;
4. 具有較強的市場拓展能力和項目落地能力，能獨立承擔機構(gòu)業(yè)務開拓、談判、客戶關(guān)系維護等職能;
5. 熟悉證券投資等標準化的資管產(chǎn)品，對資本市場業(yè)務有深入了解和濃厚興趣。
工作職責:
1. 負責協(xié)助團隊負責人建立公司標準類產(chǎn)品渠道與機構(gòu)銷售體系，執(zhí)行部門的銷售計劃和營銷方案，完成銷售業(yè)務考核指標;
2. 負責獨立制訂合作方案，對產(chǎn)品情況進行講解，與客戶進行談判。
任職資格要求:
3. 碩士研究生及以上學歷，3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗，信托、證券、基金相關(guān)背景;
4. 具有較強的市場拓展能力和項目落地能力，能獨立承擔機構(gòu)業(yè)務開拓、談判、客戶關(guān)系維護等職能;
5. 熟悉證券投資等標準化的資管產(chǎn)品，對資本市場業(yè)務有深入了解和濃厚興趣。
第3篇 銷售執(zhí)行經(jīng)理崗位職責
銷售總經(jīng)理執(zhí)行經(jīng)理 1. 負責直營,經(jīng)銷商生意。
2. 制定公司營銷發(fā)展規(guī)劃及每年銷售計劃并組織實施;
3. 全面負責公司零售發(fā)展和團隊管理工作,帶領(lǐng)零售銷售團隊完成公司制定的各項銷售指標;
4. 負責制定零售渠道年度、季度、月度計劃,對公司零售經(jīng)營指標負責(銷售額、利潤、出庫、滯銷產(chǎn)品清理等)。
1. 負責直營,經(jīng)銷商生意。
2. 制定公司營銷發(fā)展規(guī)劃及每年銷售計劃并組織實施;
3. 全面負責公司零售發(fā)展和團隊管理工作,帶領(lǐng)零售銷售團隊完成公司制定的各項銷售指標;
4. 負責制定零售渠道年度、季度、月度計劃,對公司零售經(jīng)營指標負責(銷售額、利潤、出庫、滯銷產(chǎn)品清理等)。
