品控經理崗位職責16篇

第1篇 品控經理崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

1、監(jiān)督和指導從蔬菜原料接收到車間加工、產品貯存及運輸分發(fā)中嚴格執(zhí)行haccp的要求；

2、監(jiān)督和指導廠區(qū)衛(wèi)生和生產加工過程嚴格按照優(yōu)良操作規(guī)范（gmp）要求進行；

3、監(jiān)督和指導生產符合產品的規(guī)格和微生物標準的產品；

4、負責處理質量異常，協(xié)助處理顧客投訴與退貨調查、原因分析，并擬定改善措施；

5、負責明確產品的可追溯性，當產品質量出現(xiàn)重大問題時，組織對其追溯；

6、領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、大專以上學歷，食品相關專業(yè)；

熟悉haccp（危害分析關鍵控制點）體系；

2、五年以上品控相關工作經驗，三年以上品控管理工作經驗，從事過2年以上食品加工企業(yè)品質控制工作者優(yōu)先；

3、具有較強的分析、解決問題的能力；具有較強的激勵、溝通、協(xié)調及團隊組織能力；

4、忠誠敬業(yè)、職業(yè)操守、有強烈的職業(yè)榮辱觀。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經驗

第2篇 品控經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1、制定公司有關品質管理的相關規(guī)章制度，經批準后組織實施并進行監(jiān)督；

2、監(jiān)督檢查面輔料檢驗工作的準確性與及時性；

3、組織實施對生產現(xiàn)場產品的監(jiān)督檢查工作；

4、組織實施對成品質量的控制工作；

5、處理與客戶或供應商有關的各種產品質量問題；

6、對品質狀況進行定期或不定期的分析、總結。

任職要求：

1、服裝技術與工程相關專業(yè)，本科以上學歷；

2、8年以上品控相關工作經驗，5年以上同崗位工作經驗；

3、專業(yè)知識及組織協(xié)調能力、領導力強！

4、能適應出差。

第3篇 藥品控銷區(qū)域經理崗位職責

職位描述:

崗位職責:

1、參加所有和銷售相關的活動,完成銷售目標;

2、保持與藥店以及經銷商的聯(lián)系,跟蹤他們的需求和訂單,同時也發(fā)展和促進與潛在客戶的聯(lián)系,以捕捉商業(yè)機會;

3、根據需要拜訪藥店相關負責人,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;

4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;

5、制定并實施轄區(qū)連鎖藥店的推銷計劃,組織藥店內各種推廣活動;

6、及時收集并反饋客戶信息和市場情況;

7、在必要時培訓新加入的銷售代表。

任職資格:

1、有藥店銷售經驗,熟悉藥店工作流程,擁有良好的藥店資源和銷售渠道,熱愛藥品銷售服務工作;

2、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。

第4篇 品控研發(fā)經理崗位職責任職要求

品控研發(fā)經理崗位職責

職責描述:

1、根據國家新藥審評中心化學藥注冊法規(guī)和質量研究技術指導原則的技術要求，負責統(tǒng)籌協(xié)調公司上下游研發(fā)合作機構和制劑生產單位有序開展公司藥物制劑質量研究系列工作(包括但不限于新藥制劑質量標準、分析檢測、分析方法開發(fā)驗證、中試放大、穩(wěn)定性研究等)，做好項目質量研究的工藝放大和技術轉移工作;

2、按照公司整體統(tǒng)籌安排和項目計劃要求，做好內外部機構的協(xié)同配合工作，合理制定計劃和預算、有序推動實施，確保藥物制劑質量研究相關工作無縫銜接、順利完成、達到預設目標;

3、協(xié)助公司開展藥品生產批件nda注冊申報、現(xiàn)場核查質量研究相關工作，及時解決藥品制劑研發(fā)及注冊過程中出現(xiàn)的各種疑難問題;與藥監(jiān)局及其他管理部門保持良好溝通;

4、負責撰寫藥物制劑質量研究和穩(wěn)定性研究相關部分的ctd資料;

5、負責項目質量研究相關資料和研究記錄分類存檔整理、組內團隊管理、技術培訓;

6、參與公司新藥研究、劑型開發(fā)、調研立項等工作;

7、領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、性別不限，年齡30-45歲，藥學等相關專業(yè)本科以上學歷;

2、具有化學藥質量分析研究經驗和膠囊制劑生產質控管理經驗，工作經驗八年以上;熟悉軟膠囊劑型優(yōu)先;

3、熟悉化學藥注冊法規(guī)和指導原則的技術要求，能夠獨立整理和撰寫制劑申報資料(ctd格式)，具有制劑nda申報項目經驗優(yōu)先;

4、優(yōu)良的職業(yè)操守，責任心強，統(tǒng)籌協(xié)調能力強，計劃性強，溝通力強;

5、有離職證明，無勞動糾紛，能適應短期出差。

品控研發(fā)經理崗位

第5篇 農產品品控經理崗位職責

崗位職責:

1.負責建立公司農產品品質標準、產品采購驗收標準體體系;

2.根據公司整體質量狀況組織質量控制方案和工作計劃;

3.負責采購、產品生產、出入庫總檢的環(huán)節(jié)全程質量監(jiān)督,并完成相關質量檢查記錄;

4.負責質量匯總、調查及信息反饋;

5.監(jiān)控生產工藝狀態(tài),優(yōu)化生產工藝參數(shù)的改變對產品所產生影響,并定期評估生產工藝或質量控制方案;

6.產品相關質量文件和記錄的維護和控制。

任職要求:

1.?？埔陨蠈W歷,食品相關專業(yè),有農副產品行業(yè)經驗優(yōu)先;

2.熟悉國家相關農產品及食品質量安全法律法規(guī);

3.熟悉農產品質量體系認證和管理,具有一定實際操作經驗能力和分析判斷能力。

第6篇 品控部副經理崗位職責

品控部副經理 泰興市東圣生物科技有限公司 泰興市東圣生物科技有限公司,市東圣 職責描述:

1、3年以上食品行業(yè)質量管理相關工作經歷

2、了解食品相關基本檢測知識

3、熟悉iso9001/iso22000/brc等相關產品認證體系知識,優(yōu)先考慮從事過體系員崗位的人員

4、能熟練操作office辦公軟件

5、能獨立撰寫報告、數(shù)據分析、編制作業(yè)指導書或作業(yè)流程文件

6、具有良好溝通能力,能協(xié)調處理產品質量異常事件,包括生產現(xiàn)場和客戶投訴

7、能適應不固定的出差

任職要求:

本科以上學歷,食品、生物工程等專業(yè)優(yōu)先;

5年以上工作經歷

第7篇 品控研發(fā)經理崗位職責

負責建立質量管理體系;制訂質量檢驗標準制度、規(guī)范、質量目標、方針并組織實施;

2、審核產品進料、過程、成品、出貨檢驗標準、規(guī)范,督導質檢員對產品實現(xiàn)的各環(huán)節(jié)依標準作業(yè)進行檢驗/驗證;

3、負責執(zhí)行計量儀器的校正管理及產品的委檢等工作;

4、負責質檢、生產、采購不合格品、不符合事項、事故的原因分析、客戶質量投訴等擬定有效糾正預防措施并執(zhí)行改善;

5、參與制訂或引用食品檢驗標準;

6、負責進料驗收、過程檢驗、成品檢驗、出貨檢驗、退貨檢驗等環(huán)節(jié)中質量事故的統(tǒng)籌處理;

7、負責供應商日常質量考核、現(xiàn)場稽核、督導現(xiàn)場生產及檢驗;

8、收集、提供本部門實施危害分析所需的資料,并認真貫徹實施,確保食品安全管理體系有效的運行;

9、配合相關部門做好食品安全管理體系的驗證、確認和改進工作;

10、負責質量數(shù)據統(tǒng)計分析、組織召開月度質量分析會議;

11、負責質檢資產及儀器管理;

12、負責研發(fā)部門量測儀器的統(tǒng)籌管理及所有量測儀器的委外檢測;

13、編制公司質量管理系統(tǒng)文件;

14、全面負責公司產品質量的管控工作;

15、參與收集相關國家、行業(yè)技術標準,參與基礎標準的制度,組織評審;配合搭建和維護測試環(huán)境;

16、完成上級安排的其它臨時性工作;

第8篇 食品品控經理崗位職責

食品品控經理 深圳市紅荔村餐飲有限公司 深圳市紅荔村餐飲有限公司,紅荔村,紅荔村 1、 28歲以上,食品、化工相關專業(yè),本科以上學歷;

2、 具有較強的溝通能力,團隊合作精神,具有較強的發(fā)現(xiàn)、辨別問題的能力;

3、 原則性強、洞察力敏銳;

4、 熟悉食品工廠品質管理,專業(yè)功底扎實;

5、 熟悉iso22000食品安全管理體系,精通qc七大手法。

崗位描述:

1、在廠長的領導下,主持全廠的品控工作,負責現(xiàn)場品控、產品(含原料)檢驗和體系建設;

2、負責品控部管理工作,教育和指導本部門員工的工作態(tài)度、效率、方法,妥善處理部門內部關系;

3、負責化驗室的直接管理,檢測報告審核;

4、負責新產品的確認,審核生產工藝關鍵控制點的確認,并現(xiàn)場跟蹤;

5、利用統(tǒng)計分析品質數(shù)據,與各部門對接,尋找機會點并落實改善;

6、主持iso22000/9001認證的內審工作,確保質量體系的有效運行,并對接外審;

7、定期或不定期開展食品安全風險評估,并提交相應的整改方案;

8、負責應對政府抽檢、現(xiàn)場檢查、客戶拜訪等事務;

9、負責qs及相關證照的辦理/年審等;

10、負責督導本部門人員執(zhí)行6s規(guī)定,使人員素質得到提升。

第9篇 子公司品控經理崗位職責

負責分公司面粉品質研發(fā)管理工作,工作環(huán)境良好,待遇優(yōu)厚!

1.糧食加工,質量檢驗類相關專業(yè)2.有3年以上面粉質檢相關工作經驗3.具有一定的管理協(xié)調能力

第10篇 產品控制經理崗位職責

公有云控制臺產品經理 崗位職責:

1、負責公有云控制臺業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及執(zhí)行,制定公有云控制臺和報價工具的業(yè)務功能定義。

2、用數(shù)據分析、友商調研等手段發(fā)現(xiàn)控制臺中的問題,制定改進策略,提高控制臺的可用性和易用性;

3、負責研究公有云控制臺的發(fā)展趨勢;

4、編寫公有云控制臺的prd文檔,負責解釋、澄清需求細節(jié)

任職資格:

1、統(tǒng)招本科及以上學歷,計算機及相關背景,3年以上互聯(lián)網、云計算相關業(yè)務經驗,熟悉云計算相關知識;并有可證明的業(yè)績和成功案例;在國內知名云計算廠商擔任過產品經理或者平臺業(yè)務架構師優(yōu)先;

2、熟悉國內外主流公有云平臺,對公有云業(yè)務有比較深入的理解,理解用戶對公有云的需求,有公有云平臺/產品的實際經驗者優(yōu)先;

3、對公有云控制臺業(yè)務邏輯和運行規(guī)則有深入了解;

4、具備快速學習能力和邏輯思維能力,愿意接受挑戰(zhàn)。富有激情和創(chuàng)造力,思路清晰,具備較強的開拓創(chuàng)業(yè)能力,決策能力。

5、較強的業(yè)務規(guī)劃能力,具備較強的市場驅動意識,較強的產品意識;

6、有較強的數(shù)據分析能力,較好的邏輯思維能力和理解能力,思維活躍,有創(chuàng)新精神;

7、有其它公有云業(yè)務平臺經驗優(yōu)先; 崗位職責:

1、負責公有云控制臺業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及執(zhí)行,制定公有云控制臺和報價工具的業(yè)務功能定義。

2、用數(shù)據分析、友商調研等手段發(fā)現(xiàn)控制臺中的問題,制定改進策略,提高控制臺的可用性和易用性;

3、負責研究公有云控制臺的發(fā)展趨勢;

4、編寫公有云控制臺的prd文檔,負責解釋、澄清需求細節(jié)

任職資格:

1、統(tǒng)招本科及以上學歷,計算機及相關背景,3年以上互聯(lián)網、云計算相關業(yè)務經驗,熟悉云計算相關知識;并有可證明的業(yè)績和成功案例;在國內知名云計算廠商擔任過產品經理或者平臺業(yè)務架構師優(yōu)先;

2、熟悉國內外主流公有云平臺,對公有云業(yè)務有比較深入的理解,理解用戶對公有云的需求,有公有云平臺/產品的實際經驗者優(yōu)先;

3、對公有云控制臺業(yè)務邏輯和運行規(guī)則有深入了解;

4、具備快速學習能力和邏輯思維能力,愿意接受挑戰(zhàn)。富有激情和創(chuàng)造力,思路清晰,具備較強的開拓創(chuàng)業(yè)能力,決策能力。

5、較強的業(yè)務規(guī)劃能力,具備較強的市場驅動意識,較強的產品意識;

6、有較強的數(shù)據分析能力,較好的邏輯思維能力和理解能力,思維活躍,有創(chuàng)新精神;

7、有其它公有云業(yè)務平臺經驗優(yōu)先;

第11篇 品控部經理崗位職責

物業(yè)品控部經理 諾仕達 昆明諾仕達企業(yè)(集團)有限公司,昆明諾仕達,昆明諾仕達集團,諾仕達,諾仕達 職責描述:1、負責組織相關人員對各物業(yè)項目當值班人員,公共照明,消防和安防硬件設施進行檢查;2、負責組織人員對各物業(yè)項目各項服務進行監(jiān)督檢查,并對現(xiàn)場檢查巡視指導;3、負責公司物業(yè)的日常品質管理工作,對各物業(yè)項目進行工作指導并監(jiān)督考核各物業(yè)項目的工作,組織小區(qū)創(chuàng)優(yōu)評比工作;4、負責向總經理提出物業(yè)項目各項整改工作,每年年底負責物業(yè)管理總結和擬定第二年年的《年度工作計劃》,執(zhí)行總經理審定后的年度工作計劃,據此安排月工作計劃,審批各物業(yè)項目制定的《年度工作計劃》、《月工作計劃》;5、組織開展月檢和物業(yè)項目的顧客滿意率調查,對各物業(yè)項目進行年終考評,對管理服務質量嚴格控制;6、負責品控部全面工作,領導品控部工作人員履行管理、監(jiān)督、協(xié)調、服務的職能;7、負責對各部門所用的各類標識統(tǒng)一管理并監(jiān)督檢查;8、負責組織內審工作;9、負責領導各物業(yè)項目人員的績效考核工作及完成總經理交辦的其他工作任務。

任職要求:1、有較強的組織能力、協(xié)調能力和溝通能力;2、有很強的執(zhí)行能力;3、有與職位相匹配的寫作能力;4、熟練操作辦公軟件;5、精通各種物業(yè)管理制度編纂、實施、運用;

第12篇 門店品控經理（蘇寧小店）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

1、 審核門店加工部門的質量管理狀況、衛(wèi)生狀況，置出不符合要求的地方，幫助門店優(yōu)化流程、改進質量衛(wèi)生狀況；

2、 制定、優(yōu)化完善大區(qū)下屬門店的質量管理文件，保持與當?shù)卣己脺贤ǎ?/p>

3、 對門店員工進行質量管理要求、衛(wèi)生要求的培訓；

4、 審核門店設計圖紙，從設計上避免潛在的質量安全隱患；

5、 審核確認大區(qū)地方采購對接的供應商資質證書，商品加工流程和商品標簽；

6、 監(jiān)督供應商送貨，監(jiān)控產品質量，不符合的地方應督促整改；

7、 監(jiān)督三方物流的儲存和配送及大區(qū)常溫倉及冷鏈倉qc的日常管理；

8、 針對地采商品確定產品理化、微生物指標，制定產品技術指標書；

9、 對供應商進行工廠審核；

10.能夠從整體質量管控體系的角度思考問題；

11、聽從上級領導安排及其他工作。

崗位要求：

1、 大專及以上學歷，食品專業(yè)或相關專業(yè)，至少三年以上工作經驗，具有餐飲及新零售工作經驗更佳；

2、 熟悉國家餐飲、流通領域法律法規(guī)；

3、 具有門店質量管理能力，能夠準確識別門店存在的問題并幫助改進；

4、 具有供應商審核能力對質量管理要求有較深刻的認識和理解；

5、 熟悉各類食品的產品標準，具有獨立承擔管理產品質量要求的能力，熟知商品標簽要求；

6、 熟悉國家食品安全法及相關法律法規(guī)的要求，如標簽要求，農殘要求，獸殘要求，不同產品的產品標準等，熟悉了解iso22000、haccp等質量管理體系；

7、 具有團隊合作精神，良好的溝通能力，吃苦耐勞，抗壓能力極佳者優(yōu)先考慮。

第13篇 品控經理崗位職責

品控經理 博樂寶科技有限公司 博樂寶科技有限公司,博樂寶,博樂寶 主要職責和權限:

1.針對客戶投訴品質異常,組織相關部門制訂糾正、預防措施并回復客戶,監(jiān)督和跟蹤實施過程及效果;

2、配合新產品量試,移轉和承接;品質異常的調查﹐協(xié)調處理及改善成效追蹤;制程異常的處理;產品品質計劃/檢驗規(guī)范/檢驗規(guī)格/檢驗方法的制定;審核供應商遞交的樣品和相關文件。

3.新產品導入時的品質鑒定異常信息收集、匯總、反饋及跟蹤改善成效;

4.新客戶、新產品檢驗標準確認(同客戶);

5. 負責制訂產品檢查基準書;

6.對客訴異常進行處理、追蹤、確認、回報及匯整;

7.對制程檢驗員、作業(yè)員檢驗方法及技能的輔導;

8.負責相關品質信息的搜集,反饋及相關資料的匯整、呈報;

9. 負責來料、制程外觀限度樣的簽核;

10.針對客戶投訴,有權要求責任單位制訂切實可行的改善措施并執(zhí)行,有權對責任單位的執(zhí)行效果進行考核;

11.不定期對制程進行稽查確認有無依《檢查基準書》、《qc工程圖》規(guī)定進行檢驗作業(yè)。

12.組織相關人員對新產品的檢驗標準及重點管制項目進行培訓;

13.組織相關人員對品質稽核中的不符合項進行檢討、分析并確認改善效果。

任職資格:

1.具備質量及熟練運用qc七大手法及其他應用軟件等相關基本知識,3年以上涉水家電相關行業(yè)品質管理經驗;

2.熟悉供應商品質管理及管控,可以獨立輔導供應商對產品品質進行改善 熟悉品質控制與管理

3.精通iso9001并熟悉ts16949體系并熟練運用ts 8d,5w1h 5大工具能獨立分析和解決問題 處理客訴 。

4.大專以上學歷

第14篇 采購品控經理崗位職責

供應鏈經理(采購品控經理) 1、認真執(zhí)行公司采購及品質管理規(guī)定和實施細則,嚴格按采購計劃采購,做到及時、適用,合理降低物資積壓和采購成本,保證產品質量。

2、編制年度采購預算,實施采購的過程控制,有效降低成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符,報帳及時;

3、熟悉和掌握市場行情,根據公司的物資需求,選定價格合理,貨物質量可靠,信譽好,服務優(yōu)質的供應商,貨比三家,擇優(yōu)采購,建立長期合作關系;

4、合理安排采購順序,對緊缺物資應提前安排采購計劃及時購進;

5、嚴把采購質量關,物資選擇樣品供使用部門審核定樣。

6、制定供應商管理辦法,加強對供應商的管理考核,確保供應商提供產品的優(yōu)良性。

任職資格:

1、?？埔陨蠈W歷,3年以上工作經驗;

2、熟悉杯業(yè)市場,有供應商資源;

3、責任心強,能接受經常出差。 1、認真執(zhí)行公司采購及品質管理規(guī)定和實施細則,嚴格按采購計劃采購,做到及時、適用,合理降低物資積壓和采購成本,保證產品質量。

2、編制年度采購預算,實施采購的過程控制,有效降低成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符,報帳及時;

3、熟悉和掌握市場行情,根據公司的物資需求,選定價格合理,貨物質量可靠,信譽好,服務優(yōu)質的供應商,貨比三家,擇優(yōu)采購,建立長期合作關系;

4、合理安排采購順序,對緊缺物資應提前安排采購計劃及時購進;

5、嚴把采購質量關,物資選擇樣品供使用部門審核定樣。

6、制定供應商管理辦法,加強對供應商的管理考核,確保供應商提供產品的優(yōu)良性。

任職資格:

1、?？埔陨蠈W歷,3年以上工作經驗;

2、熟悉杯業(yè)市場,有供應商資源;

3、責任心強,能接受經常出差。

第15篇 產品控制經理崗位職責任職要求

產品控制經理崗位職責

職責描述:

負責挖機控制器、顯示屏、智能io、工業(yè)控制等產品需求搜集，對產品的客戶需求負責，同時承擔產品市場表現(xiàn)及相關售后問題的搜集、分析和匯報，以及由華興主導調試的主機新機型市場表現(xiàn)調研。

任職要求:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;

2.液壓、電氣、機械、營銷制造等相關專業(yè);

3.具有3年以上工程機械行業(yè)工作經驗，具有市場銷售、營銷策劃和售后服務工作經驗者更佳;

4.學習成績較好，溝通表達和語言組織能力強，熟練使用office辦公軟件;

5.能吃苦耐勞，團隊合作意識強，有夢想和明確的職業(yè)發(fā)展目標;

6.有工程機械主機設計、開發(fā)、調試相關經驗者優(yōu)先

產品控制經理崗位

第16篇 品控經理崗位職責任職要求

品控經理崗位職責

品控經理 1、團隊建設管理，組內資源調配，人員招聘及工作安排，員工考勤、考核;

2、統(tǒng)籌品控部工作，通過部門內協(xié)作方式聯(lián)動ioz，串聯(lián)業(yè)務流程，不斷優(yōu)化業(yè)績指標達成及過程指標管控;

3、處理在品控過程中各種棘手問題，協(xié)調其他部門資源解決問題，重大客訴處理及跟進，質量監(jiān)管部門對接及客情維護;

4、分析品控控制側數(shù)據，在提升業(yè)績質量放心提出合理方案并落地執(zhí)行，推動業(yè)績良好有序發(fā)展;

5、監(jiān)督并管控各部退款數(shù)據，根據數(shù)據定制規(guī)則優(yōu)化提升客戶質量并減少退款;

6、輸出廣告審核過程中發(fā)現(xiàn)共性問題并給與業(yè)務團隊培訓。

職位要求:

1、本科及以上學歷，5年及以上品控、呼叫中心客服經驗，2年以上團隊管理經驗;

2、有重大客訴處理經驗，面對客訴，能夠很好的協(xié)調其他部門資源解決問題;

3、對數(shù)據敏感，能夠很好的分析品控控制側數(shù)據，在提升業(yè)績質量放心提出合理方案并落地執(zhí)行，推動業(yè)績良好有序發(fā)展。

1、團隊建設管理，組內資源調配，人員招聘及工作安排，員工考勤、考核;

2、統(tǒng)籌品控部工作，通過部門內協(xié)作方式聯(lián)動ioz，串聯(lián)業(yè)務流程，不斷優(yōu)化業(yè)績指標達成及過程指標管控;

3、處理在品控過程中各種棘手問題，協(xié)調其他部門資源解決問題，重大客訴處理及跟進，質量監(jiān)管部門對接及客情維護;

4、分析品控控制側數(shù)據，在提升業(yè)績質量放心提出合理方案并落地執(zhí)行，推動業(yè)績良好有序發(fā)展;

5、監(jiān)督并管控各部退款數(shù)據，根據數(shù)據定制規(guī)則優(yōu)化提升客戶質量并減少退款;

6、輸出廣告審核過程中發(fā)現(xiàn)共性問題并給與業(yè)務團隊培訓。

職位要求:

1、本科及以上學歷，5年及以上品控、呼叫中心客服經驗，2年以上團隊管理經驗;

2、有重大客訴處理經驗，面對客訴，能夠很好的協(xié)調其他部門資源解決問題;

3、對數(shù)據敏感，能夠很好的分析品控控制側數(shù)據，在提升業(yè)績質量放心提出合理方案并落地執(zhí)行，推動業(yè)績良好有序發(fā)展。

品控經理崗位