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第1篇 駐外大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)
駐外大區(qū)經(jīng)理 正輝照明 浙江正輝照明工程有限公司,正輝照明,正輝 維護(hù)公司老客戶并開發(fā)新市場(chǎng)(駐外)
職位要求和條件:
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品市場(chǎng)推廣和項(xiàng)目運(yùn)作,以達(dá)成銷售目的。
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)客戶關(guān)系的建立、維護(hù);
3、建立目標(biāo)市場(chǎng)的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案;
4、承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的照明產(chǎn)品售后服務(wù)工作。
招聘要求:熱愛營(yíng)銷行業(yè);有團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)強(qiáng),并具備較強(qiáng)的服務(wù)精神,能適應(yīng)出差工作,有相關(guān)大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,適應(yīng)長(zhǎng)期出差,抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞,能根據(jù)公司安排,長(zhǎng)期駐扎各地辦事處。
第2篇 駐外經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐外經(jīng)理崗位職責(zé)
駐外大區(qū)經(jīng)理 正輝照明 浙江正輝照明工程有限公司，正輝 維護(hù)公司老客戶并開發(fā)新市場(chǎng)(駐外)
職位要求和條件:
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品市場(chǎng)推廣和項(xiàng)目運(yùn)作，以達(dá)成銷售目的。
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)客戶關(guān)系的建立、維護(hù);
3、建立目標(biāo)市場(chǎng)的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案;
4、承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的照明產(chǎn)品售后服務(wù)工作。
招聘要求:熱愛營(yíng)銷行業(yè);有團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)強(qiáng)，并具備較強(qiáng)的服務(wù)精神，能適應(yīng)出差工作，有相關(guān)大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，適應(yīng)長(zhǎng)期出差，抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞，能根據(jù)公司安排，長(zhǎng)期駐扎各地辦事處。
駐外經(jīng)理崗位
第3篇 駐外區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)
駐外區(qū)域銷售經(jīng)理 帝亞一維新能源汽車有限公司 西藏帝亞一維新能源汽車有限公司,帝亞一維新能源汽車,帝亞一維新 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的銷售及推廣,按照要求達(dá)成市場(chǎng)銷量目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的渠道開發(fā)、線上代理人開發(fā);
3、組織店端實(shí)銷促銷活動(dòng),執(zhí)行品牌促銷政策及推廣活動(dòng),提高區(qū)域市場(chǎng)銷量;
4、收集、分析區(qū)域市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品、價(jià)格、政策等信息并進(jìn)行定期市場(chǎng)匯報(bào);
5、指導(dǎo)幫助服務(wù)中心/代理商日常運(yùn)營(yíng),擬定提升計(jì)劃以提高營(yíng)銷能力,并對(duì)服務(wù)中心/代理商需支持事項(xiàng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及協(xié)調(diào),按照公司要求不定期的培訓(xùn)代理商;
6、完成上級(jí)交待下達(dá)的各種項(xiàng)目及要求其他工作;
7、有駕照,能熟練駕駛者優(yōu)先。
任職要求:
1、本科學(xué)歷, 2年及以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),年齡30歲以內(nèi);
2、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有親和力,熟練使用office辦公軟件;
3、良好的市場(chǎng)分析及判斷能力、服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心,心態(tài)積極,能承受較大的工作壓力;
5、有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,善于挑戰(zhàn),能夠長(zhǎng)期駐外出差,執(zhí)行力強(qiáng)。
6、有渠道開發(fā)、大客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及成功案例者優(yōu)先考慮。
第4篇 駐外項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目經(jīng)理(駐外) 杭州賽石園林集團(tuán)有限公司 杭州賽石園林集團(tuán)有限公司,賽石園林,賽石 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)組織編制施工組織設(shè)計(jì),施工技術(shù)方案,并全面組織實(shí)施;
2、針對(duì)公司承接的項(xiàng)目制定進(jìn)度計(jì)劃,合理安排項(xiàng)目人員,控制項(xiàng)目進(jìn)度;
3、同業(yè)主方、設(shè)計(jì)方等溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目的順利進(jìn)展;
4、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目工地的施工質(zhì)量、安全及文明標(biāo)化管理;
5、做好工程驗(yàn)收、決算配合及移交工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),年齡50周歲以下;
2、兩年以上市政園林工程管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、管理能力和執(zhí)行力佳,責(zé)任感強(qiáng),良好的職業(yè)操守;
4、熟悉市政園林工程中的質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范,善于總結(jié),能夠及時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理和應(yīng)急情況進(jìn)行處理。
第5篇 駐外辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐外辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)省區(qū)銷售工作，向大區(qū)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作
2、常駐省會(huì)城市
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，熟悉通信、模組、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品
2、具有很強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬工作，善于團(tuán)隊(duì)建設(shè)
3、良好的全局觀念，有獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)能力，在運(yùn)營(yíng)商、各行業(yè)客戶有較深的人脈資源
4、出色商務(wù)談判能力和洞察力，善于挖掘客戶需求和把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)
5、目標(biāo)導(dǎo)向，戰(zhàn)略落地能力強(qiáng)，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)順利完成銷售目標(biāo)
6、工作有激情，具強(qiáng)列的事業(yè)心和責(zé)任心
駐外辦事處經(jīng)理崗位
第6篇 駐外總經(jīng)理崗位職責(zé)
駐外總經(jīng)理 名流健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司 安徽名流健康管理有限公司,合肥名流,名流體檢,安徽名流 職責(zé)描述:
1.全面負(fù)責(zé)體檢中心業(yè)務(wù)和行政管理工作,是本中心醫(yī)療質(zhì)量,安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人;
2.同時(shí)對(duì)體檢質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),監(jiān)督所有檢查項(xiàng)目的安全及質(zhì)量。
3.作為領(lǐng)導(dǎo)者負(fù)責(zé)督促醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行體檢中心規(guī)章制度和科室工作制度,為客戶提供人性化的服務(wù)。
4.參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃;
5.年度營(yíng)銷目標(biāo)分解,組織實(shí)施并完成各團(tuán)隊(duì)的營(yíng)銷任務(wù);
6.定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和計(jì)劃;
7.嚴(yán)格執(zhí)行公司企業(yè)文化的營(yíng)銷系統(tǒng)內(nèi)部規(guī)章制度、人員崗位職責(zé)及權(quán)限管理,保證公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn);
8.組織及實(shí)施營(yíng)銷人員梯隊(duì)建設(shè)及精英培養(yǎng)計(jì)劃;重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂;
9.協(xié)助總部市場(chǎng)和電子商務(wù)等模塊工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
2.年齡30-45歲,優(yōu)秀者可以放寬;
3.至少具備5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),從事過連鎖門店店長(zhǎng)或者快消行業(yè)銷售總監(jiān)崗位工作;
4.具備很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力;
5.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,以往銷售業(yè)績(jī)良好。
6.善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)及強(qiáng)烈的主人翁意識(shí);
7.較強(qiáng)的心理承受能力及工作主動(dòng)性,敢于挑戰(zhàn);
8.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力;
9.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力;
10.較強(qiáng)的洞察力、組織能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
薪資:15000-30000元/月
第7篇 駐外招商經(jīng)理崗位職責(zé)
招商經(jīng)理(駐外) 北京睿意德商業(yè)股份有限公司 北京睿意德商業(yè)股份有限公司,ret睿意德,樂咖,睿意德,睿意德 崗位職責(zé):
1、大型商業(yè)地產(chǎn)客戶的開發(fā)、維護(hù)和管理;
2、根據(jù)招商整體規(guī)劃和布局,制訂招商方案并實(shí)施;
3、組織市場(chǎng)調(diào)研和評(píng)估,收集市場(chǎng)信息,以調(diào)整招商內(nèi)容和條件,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供信息;
4、組織定期提交季、月度的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)分析,保證與市場(chǎng)發(fā)展的平衡;
5、組織對(duì)商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的各品牌制定調(diào)整方案,并組織實(shí)施;
6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上大型商業(yè)地產(chǎn)招商管理工作經(jīng)歷;
2、熟悉商業(yè)業(yè)態(tài)和品牌資源,熟悉國(guó)內(nèi)外知名品牌,并具備與國(guó)內(nèi)外知名品牌建立戰(zhàn)略合作關(guān)系的能力;
3、具有獨(dú)立開拓客戶資源,對(duì)商家資源的拓展和需求分析的能力;
4、具備較高水平的公共關(guān)系處理和業(yè)務(wù)談判能力;
5、熟練使用日常辦公軟件,有cad制圖經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第8篇 駐外服務(wù)經(jīng)理/主管（全國(guó)）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理外勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)，對(duì)外勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、協(xié)助制定年度服務(wù)策略和措施，并負(fù)責(zé)實(shí)施和落實(shí)；
3、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督服務(wù)商，確保按照公司的服務(wù)要求向客戶提供服務(wù)；
4、了解和收集行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的服務(wù)策略；
5、重要客戶的面對(duì)面拜訪，了解客戶需求，解決客戶的服務(wù)問題；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；
崗位要求:
1、有電器、大型工程類、家具行業(yè)服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
2、熟練使用辦公軟件；
3、優(yōu)秀的執(zhí)行力，能深刻理解項(xiàng)目的目標(biāo)以及執(zhí)行方案中的重點(diǎn)內(nèi)容，高效執(zhí)行；
第9篇 駐外財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐外財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2. 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3. 主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
4. 對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;
5. 比較精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu);
6. 對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7. 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
8.上級(jí)主管交辦其他工作。
駐外財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位
第10篇 公路車經(jīng)理（駐外）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.區(qū)域公路車銷售目標(biāo)管理：根據(jù)市場(chǎng)情況及銷售目標(biāo)，制訂區(qū)域公路車銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)將公路車銷量目標(biāo)分解到區(qū)域/渠道，管理、監(jiān)控各區(qū)域/渠道銷量目標(biāo)的完成情況；
2.區(qū)域細(xì)分市場(chǎng)作業(yè)計(jì)劃管理：組織制定區(qū)域細(xì)分市場(chǎng)提升方案，并進(jìn)行檢查督促，定期匯總反饋；
3.結(jié)合市場(chǎng)情況和各區(qū)域公路車銷售目標(biāo)完成情況，負(fù)責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)、支持、監(jiān)督各渠道從產(chǎn)品組合、網(wǎng)絡(luò)渠道、促銷政策、營(yíng)銷推廣活動(dòng)、價(jià)格策略、融資政策、周轉(zhuǎn)車支持、服務(wù)政策、新品研發(fā)及商改、資源儲(chǔ)備等各方面提出營(yíng)銷作業(yè)方案，并檢查、跟蹤、監(jiān)管各項(xiàng)營(yíng)銷作業(yè)實(shí)施情況，進(jìn)行效果評(píng)估并考核;
4.區(qū)域公路車銷售全過程促進(jìn);
5.負(fù)責(zé)對(duì)接銷售中心本部公路車業(yè)務(wù)處工作的pdca及區(qū)域公路車業(yè)務(wù)報(bào)告的起草、接口匯報(bào)、跟蹤管理等。
職位要求：
1. 大專以上學(xué)歷，汽車，營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，重卡行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 掌握營(yíng)銷管理、汽車專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)；
3. 熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)office辦公軟件。
第11篇 駐外分公司經(jīng)理崗位職責(zé)
駐外分公司經(jīng)理 汕頭市迪華貿(mào)易有限公司 汕頭市迪華貿(mào)易有限公司,迪華 職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司目標(biāo),制訂全年?duì)I銷計(jì)劃,執(zhí)行并完成銷售目標(biāo);
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)服務(wù)客戶,解決客戶問題,逐年提高市場(chǎng)占有率。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.熱愛銷售工作;
3.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及溝通能力,熟悉辦公軟件;
4.三年以上玩具銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)內(nèi)市場(chǎng),對(duì)區(qū)域終端零售賣場(chǎng)(母嬰、百貨、超市及大ka)較為熟悉者優(yōu)先錄用。
駐外地點(diǎn):北京、上海、成都、重慶、武漢、天津、南京、杭州、深圳、廣州
第12篇 駐外分公司經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐外分公司經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司目標(biāo)，制訂全年?duì)I銷計(jì)劃，執(zhí)行并完成銷售目標(biāo);
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)服務(wù)客戶，解決客戶問題，逐年提高市場(chǎng)占有率。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2.熱愛銷售工作;
3.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及溝通能力，熟悉辦公軟件;
4.三年以上玩具銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，對(duì)區(qū)域終端零售賣場(chǎng)(母嬰、百貨、超市及大ka)較為熟悉者優(yōu)先錄用。
駐外地點(diǎn):北京、上海、成都、重慶、武漢、天津、南京、杭州、深圳、廣州
駐外分公司經(jīng)理崗位
第13篇 食品公司駐外營(yíng)銷分公司經(jīng)理崗位職責(zé)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
食品公司駐外營(yíng)銷分公司經(jīng)理崗位職責(zé)及考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
一、任職資格
1、本科以上學(xué)歷優(yōu)先。
2、五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和市場(chǎng)操作能力,對(duì)市場(chǎng)的運(yùn)作狀況有準(zhǔn)確的分析判斷和較強(qiáng)的控制能力,有一定的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
4、洞察力和邏輯思維能力強(qiáng)有一定的營(yíng)銷思路和領(lǐng)導(dǎo)才能。
二、崗位職責(zé)及考評(píng)
第一部分:崗位要求(20分)
1、服從管理、尊重下屬。(2分)
2、嚴(yán)格遵守公司作息制度。(2分)
3、工作積極,責(zé)任心強(qiáng)。(2分)
4、進(jìn)取心強(qiáng),每月制定出自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃。(2分)
5、關(guān)心員工生活、工作,體恤入微。(2分)
6、注重個(gè)人儀表、言談舉止,全力維護(hù)公司及個(gè)人形象。(2分)
7、團(tuán)結(jié)、上進(jìn)、創(chuàng)新、合作,不得拉幫結(jié)派。(2分)
8、上傳下達(dá)、準(zhǔn)確、迅速、不隱瞞、不欺騙。(2分)
9、善于溝通,及時(shí)解決員工消極心態(tài),并能協(xié)助其它部門工作。(2分)
10、保守公司秘密,不向別人透露公司的營(yíng)銷計(jì)劃及商業(yè)秘密。 (2分)
第二部分:崗位職責(zé)(60分)
1、每月對(duì)部長(zhǎng)、主任及員工做兩次營(yíng)銷管理及市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。(4分)
2、每月參加企劃培訓(xùn)一次,努力提高自身企劃水平,重視個(gè)人學(xué)習(xí)以適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展需求。(2分)
3、每日以電話形式與省外分公司溝通一次,及時(shí)傳達(dá)推廣部會(huì)議精神,幫他們找出問題,并拿出解決方案。(5分)
4、從客觀實(shí)際出發(fā),制定分配各分公司的每月銷售任務(wù)。(5分)
5、監(jiān)督、督促各分公司營(yíng)銷計(jì)劃及各項(xiàng)工作落實(shí)情況,并隨時(shí)加以鼓勵(lì),指正。(7分)
6、做好各部門及總經(jīng)理之間的溝通,將公司最新營(yíng)銷技巧及重要指示傳達(dá)于各分公司。(5分)
7、每月15日及下月1日向總經(jīng)理遞交工作總結(jié)及工作計(jì)劃。(5分)
8、每周日3:00以前將本周工作總結(jié)匯報(bào)于總經(jīng)理。(3分)
9、每月28日向總經(jīng)理以書面形式遞交三點(diǎn)問題、三點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。(3分)
10、每次戰(zhàn)役修訂營(yíng)銷工作計(jì)劃,并以書面形式上報(bào)總經(jīng)理。(3分)
11、配合各分公司做好人事管理。(1分)
12、配合企劃部,幫助分公司制定企劃活動(dòng),如有必要親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。 (4分)
13、設(shè)立龍虎榜,倒計(jì)時(shí)牌等,積極貫徹落實(shí)分公司百分考核制。(3分)
14、每月參加促銷活動(dòng)并寫出書面報(bào)告。(10分)
第三部分:銷售任務(wù)(20分)
1、每月完成任務(wù)100% (20分)
2、每月完成任務(wù)80%―100% (20×(80-100%)分)
3、每月完成任務(wù)60%―80% (20×(60―80%)分)
5、每月完成任務(wù)60%以下,不記分。
第14篇 工程車經(jīng)理（駐外）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.區(qū)域工程車銷售目標(biāo)管理：根據(jù)市場(chǎng)情況及銷售目標(biāo)，制訂區(qū)域工程車銷售計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)將工程車銷量目標(biāo)分解到區(qū)域/渠道，管理、監(jiān)控各區(qū)域/渠道銷量目標(biāo)的完成情況；
3.區(qū)域細(xì)分市場(chǎng)作業(yè)計(jì)劃管理：組織制定區(qū)域細(xì)分市場(chǎng)提升方案，并進(jìn)行檢查督促，定期匯總反饋；
4.結(jié)合市場(chǎng)情況和各區(qū)域工程車銷售目標(biāo)完成情況，負(fù)責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)、支持、監(jiān)督各渠道從產(chǎn)品組合、網(wǎng)絡(luò)渠道、促銷政策、營(yíng)銷推廣活動(dòng)、價(jià)格策略、融資政策、周轉(zhuǎn)車支持、服務(wù)政策、新品研發(fā)及商改、資源儲(chǔ)備等各方面提出營(yíng)銷作業(yè)方案，并檢查、跟蹤、監(jiān)管各項(xiàng)營(yíng)銷作業(yè)實(shí)施情況，進(jìn)行效果評(píng)估并考核；
5.區(qū)域工程車銷售全過程促進(jìn)；
6.負(fù)責(zé)對(duì)接銷售中心本部工程車業(yè)務(wù)處工作的pdca級(jí)區(qū)域工程車業(yè)務(wù)報(bào)告的起草、接口匯報(bào)、跟蹤管理等。
職位要求：
1.本科以上學(xué)歷，汽車，營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，重卡行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.掌握營(yíng)銷管理、汽車專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)；
3.熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)office辦公軟件。
第15篇 駐外業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
駐外業(yè)務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和計(jì)劃,運(yùn)用銷售技巧,完成銷售任務(wù),不斷開發(fā)新客戶;
2、積極銷售公司主營(yíng)區(qū)域工程項(xiàng)目運(yùn)輸服務(wù);
3、按照公司有關(guān)規(guī)定,在回款期內(nèi)收回賬款;
4、建立與維護(hù)客戶關(guān)系,對(duì)于重要客戶要保持經(jīng)常聯(lián)系,定期拜訪;
5、完成公司現(xiàn)有客戶的維護(hù)和開發(fā)工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易,物流管理,英語專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、二年以上同行業(yè)直客工作經(jīng)驗(yàn),英語4級(jí);
3、有項(xiàng)目物流的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、能夠熟練制作ppt,e_ecl;
5、為人正直,虛心好學(xué),有較強(qiáng)的溝通能力,熱愛物流行業(yè);
6、興趣愛好廣泛,有銷售和車輛運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
公司福利優(yōu)厚:正規(guī)繳納五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,完善的年休假、獎(jiǎng)金、午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、入職及年度體檢等。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和計(jì)劃,運(yùn)用銷售技巧,完成銷售任務(wù),不斷開發(fā)新客戶;
2、積極銷售公司主營(yíng)區(qū)域工程項(xiàng)目運(yùn)輸服務(wù);
3、按照公司有關(guān)規(guī)定,在回款期內(nèi)收回賬款;
4、建立與維護(hù)客戶關(guān)系,對(duì)于重要客戶要保持經(jīng)常聯(lián)系,定期拜訪;
5、完成公司現(xiàn)有客戶的維護(hù)和開發(fā)工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易,物流管理,英語專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、二年以上同行業(yè)直客工作經(jīng)驗(yàn),英語4級(jí);
3、有項(xiàng)目物流的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、能夠熟練制作ppt,e_ecl;
5、為人正直,虛心好學(xué),有較強(qiáng)的溝通能力,熱愛物流行業(yè);
6、興趣愛好廣泛,有銷售和車輛運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
公司福利優(yōu)厚:正規(guī)繳納五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,完善的年休假、獎(jiǎng)金、午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、入職及年度體檢等。
第16篇 駐外項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐外項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證，主持設(shè)計(jì)過程中各專業(yè)的方案優(yōu)化;
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全實(shí)施監(jiān)控和管理;
4.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的成本控制，根據(jù)工程進(jìn)度和已完工作量核算工程進(jìn)度款，參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作;
5.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定工程管理制度，包括工程招投標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)簽證審核制度;
6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)各類工程報(bào)表的編制，參與審核各項(xiàng)目工期計(jì)劃及施工圖審核，參與施工組織設(shè)計(jì)、各類技術(shù)方案的審核;
7.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，完成竣工資料收集及備案;
8.完成公司或上級(jí)安排的其他工作。
任職資格:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工民建、建筑工程等相關(guān)專業(yè);
2.3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或相應(yīng)工作崗位，對(duì)工程的管理、質(zhì)量、施工工藝、成本控制、進(jìn)度計(jì)劃等具備良好的管理能力;
3.掌握本行業(yè)知識(shí)、熟悉相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程，指導(dǎo)設(shè)計(jì)、工程安裝工作和工程材料的選用;
4.基本技能和素質(zhì):
(1)具備豐富的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí);
(2)熟練使用cad、天正建筑、office、project等相關(guān)軟件;
(3)良好的組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、優(yōu)秀的執(zhí)行力、能獨(dú)立完成相關(guān)工作;
(4)人品端正、責(zé)任心強(qiáng)、具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
駐外項(xiàng)目經(jīng)理崗位
