駐外經(jīng)理崗位職責(zé)16篇

第1篇 駐外大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

駐外大區(qū)經(jīng)理 正輝照明 浙江正輝照明工程有限公司,正輝照明,正輝 維護公司老客戶并開發(fā)新市場(駐外)

職位要求和條件:

1、負責(zé)目標市場的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品市場推廣和項目運作,以達成銷售目的。

2、負責(zé)目標市場客戶關(guān)系的建立、維護;

3、建立目標市場的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案;

4、承擔(dān)所負責(zé)區(qū)域市場的照明產(chǎn)品售后服務(wù)工作。

招聘要求:熱愛營銷行業(yè);有團隊協(xié)助意識強,并具備較強的服務(wù)精神,能適應(yīng)出差工作,有相關(guān)大客戶銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先,適應(yīng)長期出差,抗壓能力強,吃苦耐勞,能根據(jù)公司安排,長期駐扎各地辦事處。

第2篇 駐外經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐外經(jīng)理崗位職責(zé)

駐外大區(qū)經(jīng)理 正輝照明 浙江正輝照明工程有限公司，正輝 維護公司老客戶并開發(fā)新市場(駐外)

職位要求和條件:

1、負責(zé)目標市場的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品市場推廣和項目運作，以達成銷售目的。

2、負責(zé)目標市場客戶關(guān)系的建立、維護;

3、建立目標市場的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案;

4、承擔(dān)所負責(zé)區(qū)域市場的照明產(chǎn)品售后服務(wù)工作。

招聘要求:熱愛營銷行業(yè);有團隊協(xié)助意識強，并具備較強的服務(wù)精神，能適應(yīng)出差工作，有相關(guān)大客戶銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先，適應(yīng)長期出差，抗壓能力強，吃苦耐勞，能根據(jù)公司安排，長期駐扎各地辦事處。

駐外經(jīng)理崗位

第3篇 駐外區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

駐外區(qū)域銷售經(jīng)理 帝亞一維新能源汽車有限公司 西藏帝亞一維新能源汽車有限公司,帝亞一維新能源汽車,帝亞一維新 崗位職責(zé):

1、負責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的銷售及推廣,按照要求達成市場銷量目標;

2、負責(zé)所轄區(qū)域市場的渠道開發(fā)、線上代理人開發(fā);

3、組織店端實銷促銷活動,執(zhí)行品牌促銷政策及推廣活動,提高區(qū)域市場銷量;

4、收集、分析區(qū)域市場和競爭對手產(chǎn)品、價格、政策等信息并進行定期市場匯報;

5、指導(dǎo)幫助服務(wù)中心/代理商日常運營,擬定提升計劃以提高營銷能力,并對服務(wù)中心/代理商需支持事項進行統(tǒng)計及協(xié)調(diào),按照公司要求不定期的培訓(xùn)代理商;

6、完成上級交待下達的各種項目及要求其他工作;

7、有駕照,能熟練駕駛者優(yōu)先。

任職要求:

1、本科學(xué)歷, 2年及以上銷售管理工作經(jīng)驗,年齡30歲以內(nèi);

2、具有較強的溝通能力及交際技巧,有親和力,熟練使用office辦公軟件;

3、良好的市場分析及判斷能力、服務(wù)意識;

4、有責(zé)任心,心態(tài)積極,能承受較大的工作壓力;

5、有敬業(yè)精神和團隊協(xié)作能力,善于挑戰(zhàn),能夠長期駐外出差,執(zhí)行力強。

6、有渠道開發(fā)、大客戶開發(fā)經(jīng)驗及成功案例者優(yōu)先考慮。

第4篇 駐外項目經(jīng)理崗位職責(zé)

項目經(jīng)理(駐外) 杭州賽石園林集團有限公司 杭州賽石園林集團有限公司,賽石園林,賽石 職責(zé)描述:

1、負責(zé)組織編制施工組織設(shè)計,施工技術(shù)方案,并全面組織實施;

2、針對公司承接的項目制定進度計劃,合理安排項目人員,控制項目進度;

3、同業(yè)主方、設(shè)計方等溝通協(xié)調(diào),確保項目的順利進展;

4、負責(zé)管理項目工地的施工質(zhì)量、安全及文明標化管理;

5、做好工程驗收、決算配合及移交工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),年齡50周歲以下;

2、兩年以上市政園林工程管理經(jīng)驗;

3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、管理能力和執(zhí)行力佳,責(zé)任感強,良好的職業(yè)操守;

4、熟悉市政園林工程中的質(zhì)量驗收規(guī)范,善于總結(jié),能夠及時對現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理和應(yīng)急情況進行處理。

第5篇 駐外辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐外辦事處經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、全面負責(zé)省區(qū)銷售工作，向大區(qū)負責(zé)人匯報工作

2、常駐省會城市

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷，熟悉通信、模組、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品

2、具有很強的銷售團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬工作，善于團隊建設(shè)

3、良好的全局觀念，有獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)能力，在運營商、各行業(yè)客戶有較深的人脈資源

4、出色商務(wù)談判能力和洞察力，善于挖掘客戶需求和把握市場機會

5、目標導(dǎo)向，戰(zhàn)略落地能力強，能帶領(lǐng)團隊順利完成銷售目標

6、工作有激情，具強列的事業(yè)心和責(zé)任心

駐外辦事處經(jīng)理崗位

第6篇 駐外總經(jīng)理崗位職責(zé)

駐外總經(jīng)理 名流健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司 安徽名流健康管理有限公司,合肥名流,名流體檢,安徽名流 職責(zé)描述:

1.全面負責(zé)體檢中心業(yè)務(wù)和行政管理工作,是本中心醫(yī)療質(zhì)量,安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人;

2.同時對體檢質(zhì)量進行把關(guān),監(jiān)督所有檢查項目的安全及質(zhì)量。

3.作為領(lǐng)導(dǎo)者負責(zé)督促醫(yī)護人員嚴格執(zhí)行體檢中心規(guī)章制度和科室工作制度,為客戶提供人性化的服務(wù)。

4.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃;

5.年度營銷目標分解,組織實施并完成各團隊的營銷任務(wù);

6.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,確保完成營銷目標和計劃;

7.嚴格執(zhí)行公司企業(yè)文化的營銷系統(tǒng)內(nèi)部規(guī)章制度、人員崗位職責(zé)及權(quán)限管理,保證公司業(yè)務(wù)正常運轉(zhuǎn);

8.組織及實施營銷人員梯隊建設(shè)及精英培養(yǎng)計劃;重大營銷合同的談判與簽訂;

9.協(xié)助總部市場和電子商務(wù)等模塊工作。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)

2.年齡30-45歲,優(yōu)秀者可以放寬;

3.至少具備5年以上銷售管理經(jīng)驗,從事過連鎖門店店長或者快消行業(yè)銷售總監(jiān)崗位工作;

4.具備很強的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力;

5.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富,以往銷售業(yè)績良好。

6.善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強及強烈的主人翁意識;

7.較強的心理承受能力及工作主動性,敢于挑戰(zhàn);

8.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力;

9.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力;

10.較強的洞察力、組織能力及團隊協(xié)作能力。

薪資:15000-30000元/月

第7篇 駐外招商經(jīng)理崗位職責(zé)

招商經(jīng)理(駐外) 北京睿意德商業(yè)股份有限公司 北京睿意德商業(yè)股份有限公司,ret睿意德,樂咖,睿意德,睿意德 崗位職責(zé):

1、大型商業(yè)地產(chǎn)客戶的開發(fā)、維護和管理;

2、根據(jù)招商整體規(guī)劃和布局,制訂招商方案并實施;

3、組織市場調(diào)研和評估,收集市場信息,以調(diào)整招商內(nèi)容和條件,為公司經(jīng)營決策提供信息;

4、組織定期提交季、月度的經(jīng)營業(yè)績分析,保證與市場發(fā)展的平衡;

5、組織對商場經(jīng)營的各品牌制定調(diào)整方案,并組織實施;

6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事項。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,3年以上大型商業(yè)地產(chǎn)招商管理工作經(jīng)歷;

2、熟悉商業(yè)業(yè)態(tài)和品牌資源,熟悉國內(nèi)外知名品牌,并具備與國內(nèi)外知名品牌建立戰(zhàn)略合作關(guān)系的能力;

3、具有獨立開拓客戶資源,對商家資源的拓展和需求分析的能力;

4、具備較高水平的公共關(guān)系處理和業(yè)務(wù)談判能力;

5、熟練使用日常辦公軟件,有cad制圖經(jīng)驗者優(yōu)先。

第8篇 駐外服務(wù)經(jīng)理/主管（全國）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負責(zé)管理外勤服務(wù)團隊，對外勤服務(wù)團隊的業(yè)績目標負責(zé)；

2、協(xié)助制定年度服務(wù)策略和措施，并負責(zé)實施和落實；

3、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督服務(wù)商，確保按照公司的服務(wù)要求向客戶提供服務(wù)；

4、了解和收集行業(yè)和競爭對手的服務(wù)策略；

5、重要客戶的面對面拜訪，了解客戶需求，解決客戶的服務(wù)問題；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；

崗位要求:

1、有電器、大型工程類、家具行業(yè)服務(wù)管理工作經(jīng)驗3年以上；

2、熟練使用辦公軟件；

3、優(yōu)秀的執(zhí)行力，能深刻理解項目的目標以及執(zhí)行方案中的重點內(nèi)容，高效執(zhí)行；

第9篇 駐外財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐外財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 根據(jù)公司中長期經(jīng)營計劃，組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標準;

2. 建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;

3. 主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析;

4. 對公司稅收進行整理籌劃與管理;

5. 比較精確的監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu);

6. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

7. 與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

8.上級主管交辦其他工作。

駐外財務(wù)經(jīng)理崗位

第10篇 公路車經(jīng)理（駐外）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.區(qū)域公路車銷售目標管理：根據(jù)市場情況及銷售目標，制訂區(qū)域公路車銷售計劃，負責(zé)將公路車銷量目標分解到區(qū)域/渠道，管理、監(jiān)控各區(qū)域/渠道銷量目標的完成情況；

2.區(qū)域細分市場作業(yè)計劃管理：組織制定區(qū)域細分市場提升方案，并進行檢查督促，定期匯總反饋；

3.結(jié)合市場情況和各區(qū)域公路車銷售目標完成情況，負責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)、支持、監(jiān)督各渠道從產(chǎn)品組合、網(wǎng)絡(luò)渠道、促銷政策、營銷推廣活動、價格策略、融資政策、周轉(zhuǎn)車支持、服務(wù)政策、新品研發(fā)及商改、資源儲備等各方面提出營銷作業(yè)方案，并檢查、跟蹤、監(jiān)管各項營銷作業(yè)實施情況，進行效果評估并考核;

4.區(qū)域公路車銷售全過程促進;

5.負責(zé)對接銷售中心本部公路車業(yè)務(wù)處工作的pdca及區(qū)域公路車業(yè)務(wù)報告的起草、接口匯報、跟蹤管理等。

職位要求：

1. 大專以上學(xué)歷，汽車，營銷等相關(guān)專業(yè)，重卡行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗；

2. 掌握營銷管理、汽車專業(yè)知識、法律法規(guī)；

3. 熟練應(yīng)用計算機office辦公軟件。

第11篇 駐外分公司經(jīng)理崗位職責(zé)

駐外分公司經(jīng)理 汕頭市迪華貿(mào)易有限公司 汕頭市迪華貿(mào)易有限公司,迪華 職責(zé)描述:

1.根據(jù)公司目標,制訂全年營銷計劃,執(zhí)行并完成銷售目標;

2.帶領(lǐng)團隊服務(wù)客戶,解決客戶問題,逐年提高市場占有率。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2.熱愛銷售工作;

3.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力及溝通能力,熟悉辦公軟件;

4.三年以上玩具銷售從業(yè)經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)市場,對區(qū)域終端零售賣場(母嬰、百貨、超市及大ka)較為熟悉者優(yōu)先錄用。

駐外地點:北京、上海、成都、重慶、武漢、天津、南京、杭州、深圳、廣州

第12篇 駐外分公司經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐外分公司經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.根據(jù)公司目標，制訂全年營銷計劃，執(zhí)行并完成銷售目標;

2.帶領(lǐng)團隊服務(wù)客戶，解決客戶問題，逐年提高市場占有率。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

2.熱愛銷售工作;

3.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力及溝通能力，熟悉辦公軟件;

4.三年以上玩具銷售從業(yè)經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)市場，對區(qū)域終端零售賣場(母嬰、百貨、超市及大ka)較為熟悉者優(yōu)先錄用。

駐外地點:北京、上海、成都、重慶、武漢、天津、南京、杭州、深圳、廣州

駐外分公司經(jīng)理崗位

第13篇 食品公司駐外營銷分公司經(jīng)理崗位職責(zé)考評標準

食品公司駐外營銷分公司經(jīng)理崗位職責(zé)及考評標準

一、任職資格

1、本科以上學(xué)歷優(yōu)先。

2、五年以上市場營銷管理經(jīng)驗。

3、具有豐富的市場營銷知識和市場操作能力,對市場的運作狀況有準確的分析判斷和較強的控制能力,有一定的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

4、洞察力和邏輯思維能力強有一定的營銷思路和領(lǐng)導(dǎo)才能。

二、崗位職責(zé)及考評

第一部分:崗位要求(20分)

1、服從管理、尊重下屬。(2分)

2、嚴格遵守公司作息制度。(2分)

3、工作積極,責(zé)任心強。(2分)

4、進取心強,每月制定出自己的學(xué)習(xí)計劃。(2分)

5、關(guān)心員工生活、工作,體恤入微。(2分)

6、注重個人儀表、言談舉止,全力維護公司及個人形象。(2分)

7、團結(jié)、上進、創(chuàng)新、合作,不得拉幫結(jié)派。(2分)

8、上傳下達、準確、迅速、不隱瞞、不欺騙。(2分)

9、善于溝通,及時解決員工消極心態(tài),并能協(xié)助其它部門工作。(2分)

10、保守公司秘密,不向別人透露公司的營銷計劃及商業(yè)秘密。 (2分)

第二部分:崗位職責(zé)(60分)

1、每月對部長、主任及員工做兩次營銷管理及市場營銷等相關(guān)知識培訓(xùn)。(4分)

2、每月參加企劃培訓(xùn)一次,努力提高自身企劃水平,重視個人學(xué)習(xí)以適應(yīng)市場發(fā)展需求。(2分)

3、每日以電話形式與省外分公司溝通一次,及時傳達推廣部會議精神,幫他們找出問題,并拿出解決方案。(5分)

4、從客觀實際出發(fā),制定分配各分公司的每月銷售任務(wù)。(5分)

5、監(jiān)督、督促各分公司營銷計劃及各項工作落實情況,并隨時加以鼓勵,指正。(7分)

6、做好各部門及總經(jīng)理之間的溝通,將公司最新營銷技巧及重要指示傳達于各分公司。(5分)

7、每月15日及下月1日向總經(jīng)理遞交工作總結(jié)及工作計劃。(5分)

8、每周日3:00以前將本周工作總結(jié)匯報于總經(jīng)理。(3分)

9、每月28日向總經(jīng)理以書面形式遞交三點問題、三點經(jīng)驗。(3分)

10、每次戰(zhàn)役修訂營銷工作計劃,并以書面形式上報總經(jīng)理。(3分)

11、配合各分公司做好人事管理。(1分)

12、配合企劃部,幫助分公司制定企劃活動,如有必要親臨現(xiàn)場指導(dǎo)。 (4分)

13、設(shè)立龍虎榜,倒計時牌等,積極貫徹落實分公司百分考核制。(3分)

14、每月參加促銷活動并寫出書面報告。(10分)

第三部分:銷售任務(wù)(20分)

1、每月完成任務(wù)100% (20分)

2、每月完成任務(wù)80%―100% (20×(80-100%)分)

3、每月完成任務(wù)60%―80% (20×(60―80%)分)

5、每月完成任務(wù)60%以下,不記分。

第14篇 工程車經(jīng)理（駐外）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.區(qū)域工程車銷售目標管理：根據(jù)市場情況及銷售目標，制訂區(qū)域工程車銷售計劃；

2.負責(zé)將工程車銷量目標分解到區(qū)域/渠道，管理、監(jiān)控各區(qū)域/渠道銷量目標的完成情況；

3.區(qū)域細分市場作業(yè)計劃管理：組織制定區(qū)域細分市場提升方案，并進行檢查督促，定期匯總反饋；

4.結(jié)合市場情況和各區(qū)域工程車銷售目標完成情況，負責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)、支持、監(jiān)督各渠道從產(chǎn)品組合、網(wǎng)絡(luò)渠道、促銷政策、營銷推廣活動、價格策略、融資政策、周轉(zhuǎn)車支持、服務(wù)政策、新品研發(fā)及商改、資源儲備等各方面提出營銷作業(yè)方案，并檢查、跟蹤、監(jiān)管各項營銷作業(yè)實施情況，進行效果評估并考核；

5.區(qū)域工程車銷售全過程促進；

6.負責(zé)對接銷售中心本部工程車業(yè)務(wù)處工作的pdca級區(qū)域工程車業(yè)務(wù)報告的起草、接口匯報、跟蹤管理等。

職位要求：

1.本科以上學(xué)歷，汽車，營銷等相關(guān)專業(yè)，重卡行業(yè)2年及以上工作經(jīng)驗；

2.掌握營銷管理、汽車專業(yè)知識、法律法規(guī)；

3.熟練應(yīng)用計算機office辦公軟件。

第15篇 駐外業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

駐外業(yè)務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的銷售目標和計劃,運用銷售技巧,完成銷售任務(wù),不斷開發(fā)新客戶;

2、積極銷售公司主營區(qū)域工程項目運輸服務(wù);

3、按照公司有關(guān)規(guī)定,在回款期內(nèi)收回賬款;

4、建立與維護客戶關(guān)系,對于重要客戶要保持經(jīng)常聯(lián)系,定期拜訪;

5、完成公司現(xiàn)有客戶的維護和開發(fā)工作。

任職要求:

1、本科學(xué)歷,國際貿(mào)易,物流管理,英語專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、二年以上同行業(yè)直客工作經(jīng)驗,英語4級;

3、有項目物流的經(jīng)驗優(yōu)先

4、能夠熟練制作ppt,e_ecl;

5、為人正直,虛心好學(xué),有較強的溝通能力,熱愛物流行業(yè);

6、興趣愛好廣泛,有銷售和車輛運營經(jīng)驗優(yōu)先。

公司福利優(yōu)厚:正規(guī)繳納五險一金,節(jié)日福利,完善的年休假、獎金、午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、入職及年度體檢等。

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的銷售目標和計劃,運用銷售技巧,完成銷售任務(wù),不斷開發(fā)新客戶;

2、積極銷售公司主營區(qū)域工程項目運輸服務(wù);

3、按照公司有關(guān)規(guī)定,在回款期內(nèi)收回賬款;

4、建立與維護客戶關(guān)系,對于重要客戶要保持經(jīng)常聯(lián)系,定期拜訪;

5、完成公司現(xiàn)有客戶的維護和開發(fā)工作。

任職要求:

1、本科學(xué)歷,國際貿(mào)易,物流管理,英語專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、二年以上同行業(yè)直客工作經(jīng)驗,英語4級;

3、有項目物流的經(jīng)驗優(yōu)先

4、能夠熟練制作ppt,e_ecl;

5、為人正直,虛心好學(xué),有較強的溝通能力,熱愛物流行業(yè);

6、興趣愛好廣泛,有銷售和車輛運營經(jīng)驗優(yōu)先。

公司福利優(yōu)厚:正規(guī)繳納五險一金,節(jié)日福利,完善的年休假、獎金、午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、入職及年度體檢等。

第16篇 駐外項目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

駐外項目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)建筑項目的管理和運作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項目計劃進度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn);

2.協(xié)助項目經(jīng)理參與項目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證，主持設(shè)計過程中各專業(yè)的方案優(yōu)化;

3.協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)對施工單位的施工進度、質(zhì)量、安全實施監(jiān)控和管理;

4.協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)開發(fā)項目的成本控制，根據(jù)工程進度和已完工作量核算工程進度款，參與工程項目的竣工決算工作;

5.協(xié)助項目經(jīng)理制定工程管理制度，包括工程招投標、現(xiàn)場簽證審核制度;

6.協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)各類工程報表的編制，參與審核各項目工期計劃及施工圖審核，參與施工組織設(shè)計、各類技術(shù)方案的審核;

7.協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收，完成竣工資料收集及備案;

8.完成公司或上級安排的其他工作。

任職資格:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工民建、建筑工程等相關(guān)專業(yè);

2.3年以上項目管理經(jīng)驗或相應(yīng)工作崗位，對工程的管理、質(zhì)量、施工工藝、成本控制、進度計劃等具備良好的管理能力;

3.掌握本行業(yè)知識、熟悉相關(guān)標準、規(guī)范和規(guī)程，指導(dǎo)設(shè)計、工程安裝工作和工程材料的選用;

4.基本技能和素質(zhì):

(1)具備豐富的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識;

(2)熟練使用cad、天正建筑、office、project等相關(guān)軟件;

(3)良好的組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、優(yōu)秀的執(zhí)行力、能獨立完成相關(guān)工作;

(4)人品端正、責(zé)任心強、具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、具備團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗。

駐外項目經(jīng)理崗位