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第1篇 大型房地產財務總監(jiān)崗位工作職責
大型房地產財務總監(jiān)崗位職責
1.組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強公司經濟管理,提高經濟效益。
2.主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
3.組織執(zhí)行國家有關財經稅收法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經營,維護公司權益。4.參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,負責新項目的財務可行性預審、投資效果分析,參與重大經濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策。
5.參與編制公司年度總預算和季度預算調整,匯總、審核公司月度預算,召集并主持公司月度預算分析與平衡會議,負責公司預算的日常檢查管理。
6.負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經濟合同、經濟協(xié)議等。
7.負責重要內審活動的組織與實施。
8.按規(guī)定審批從銀行提取現金的作業(yè)。
9.負責為公司的發(fā)展融資。
10.負責主管業(yè)務的檢查改進與研究發(fā)展,并及時向總經理報告工作。
11.掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向總經理和董事長匯報工作情況。
12.負責公司營運資金的合理的合理調配,確保資金需求量及流動順暢。
13.定期向董事長、總經理述職。
14.制訂財務系統(tǒng)年度、月度工作目標和工作計劃,經批準后執(zhí)行。
15.負責公司納稅籌劃,合理調節(jié)企業(yè)稅負。
16.按程序做好與相關系統(tǒng)的橫向聯(lián)系,接受有關部門的監(jiān)督檢查,及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
17.做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。
18.及時、準確傳達董事長指示并貫徹執(zhí)行。
19.定期主持財務系統(tǒng)例會,召集公司財務方面的會議,參加總經理辦公例會以及其它重要會議。
20.完成董事長交辦的其他任務。
任職條件:
1、具有五年以上大中型企業(yè)財務管理經驗,或三年以上大中型房地產企業(yè)財務管理經驗(部門經理以上職位)。
2、公正、沉穩(wěn)的道德品質,對財務工作強烈的責任心。
3、出色的財務分析、管理能力,能夠完整的公司運營中會遇到的各種財務問題。
4、出色的資金管理,能夠順暢的完成公司資金資源的引入、調配、管理工作。
5、較強的協(xié)調/溝通能力,使財務工作快速、高效的實施。
6、較強的計劃/預算管理能力,能夠協(xié)調完成公司預算管理。
7、較強的人事管理能力,能夠挖掘人才、培養(yǎng)人才、使用人才。
8、必要的房地產行業(yè)知識、相關法律知識。
9、具有高級財務會計職稱和注冊會計師資格。
第2篇 地產財務總監(jiān)崗位職責
地產財務總監(jiān) 崗位職責:
1、協(xié)助地產總裁參與本專業(yè)職能戰(zhàn)略規(guī)劃的修訂,并組織落實;
2、建立、健全并完善本部門職能相關的管理制度、業(yè)務流程及成果標準和模板;
3、根據集團戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經營計劃、年度經營目標,編制本部門年度經營計劃和行動方案并執(zhí)行;
4、組織制定本部門員工月度重點工作計劃,并對員工績效完成情況進行考核;
5、制定符合國家規(guī)范、現代公司制度和公司章程的財務管理體系和制度,推進財務信息化進程;
6、組織編制集團整體財務預算管理體系,審核項目財務決算報告;
7、組織編制各類財務核算報表、集團整體稅務籌劃報告;
8、負責項目全成本的核算與結算管理,監(jiān)控項目全成本,對超出預期變動范圍的情況啟動預警程序;
9、負責集團下屬項目的融資管理工作;
10、對城市、項目公司提供必要的決策支持和服務。
任職要求:
1、財務管理、會計等相關專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、12年以上的房地產公司財務、審計工作經驗,且3年以上房地產行業(yè)同級崗位工作經驗;
3、精通財務管理知識、會計等知識;
4、熟悉公司財務運作,國家會計法規(guī)及稅務法規(guī),融資相關業(yè)務流程;
5、了解房地產企業(yè)運作流程、房地產行業(yè)情況。
6、中級以上職稱,有注冊會計師證優(yōu)先考慮。 崗位職責:
1、協(xié)助地產總裁參與本專業(yè)職能戰(zhàn)略規(guī)劃的修訂,并組織落實;
2、建立、健全并完善本部門職能相關的管理制度、業(yè)務流程及成果標準和模板;
3、根據集團戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經營計劃、年度經營目標,編制本部門年度經營計劃和行動方案并執(zhí)行;
4、組織制定本部門員工月度重點工作計劃,并對員工績效完成情況進行考核;
5、制定符合國家規(guī)范、現代公司制度和公司章程的財務管理體系和制度,推進財務信息化進程;
6、組織編制集團整體財務預算管理體系,審核項目財務決算報告;
7、組織編制各類財務核算報表、集團整體稅務籌劃報告;
8、負責項目全成本的核算與結算管理,監(jiān)控項目全成本,對超出預期變動范圍的情況啟動預警程序;
9、負責集團下屬項目的融資管理工作;
10、對城市、項目公司提供必要的決策支持和服務。
任職要求:
1、財務管理、會計等相關專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、12年以上的房地產公司財務、審計工作經驗,且3年以上房地產行業(yè)同級崗位工作經驗;
3、精通財務管理知識、會計等知識;
4、熟悉公司財務運作,國家會計法規(guī)及稅務法規(guī),融資相關業(yè)務流程;
5、了解房地產企業(yè)運作流程、房地產行業(yè)情況。
6、中級以上職稱,有注冊會計師證優(yōu)先考慮。
第3篇 房地產財務總監(jiān)崗位職責任職要求
房地產財務總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、根據公司經營計劃制定年度財務工作計劃，并組織實施;
2、根據集團相關財務管理制度組織制定公司的各項財務管理制度、內部控制制度及實施細則、工作流程，完善和規(guī)范公司財務管理體系;
3、制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預、決算;
4、指導和督促財務部及時完成會計報表的編制，并對會計報表的準確性負責;
5、監(jiān)督和檢查公司財務及相關業(yè)務活動的真實性、有效性，及時發(fā)現和制止違反公司財務制度的行為，確保公司資產和資金的安全;
6、負責各項目稅務規(guī)劃和稅務籌劃工作，制定納稅方案設計、涉稅流程設計和納稅風險檢測;
7、參與對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
8、負責維護同銀行、工商、稅務等政府及相關金融機構的關系，維護公司利益;
9、領導交代的其他工作
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷，財務管理相關專業(yè)，45周歲以下;
2、具有較強的團隊管理能力，溝通能力、組織協(xié)調能力、談判能力;
3、具備地產30強企業(yè)財務部門或其他相同層次經濟管理部門的負責人三年以上任職經歷優(yōu)先考慮。
房地產財務總監(jiān)崗位
第4篇 地產財務總監(jiān)崗位職責任職要求
地產財務總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、對公司的經營投資提供前瞻性的財務分析，進行風險評估、財務管理、稅務籌劃和風險控制，為董事會的決策提供決策和建議;
2、負責地產公司財務管理、風險控制、內部控制體系，根據公司業(yè)務發(fā)展的計劃準備年度財務預算及月度、季度的財務預測，并跟蹤督促其執(zhí)行情況;
3、制定和實施公司的相關財務管理制度和流程并，以支持公司的經營發(fā)展和風險控制之需求;
4、把控公司的重大資金流向，制定資金運營計劃，保證公司經營的資金需求，不斷提高資金的利用效率;
5、參與公司的收并購項目，對重大經濟合同、協(xié)議及其他經濟文件進行擬定和審查;
6、定期對公司的經營狀況進行分析，并提出貼合實際的改善方案。
任職要求:
1、熟悉地產企業(yè)的運作模式、及融資的相關操作，及時掌控國家財政、稅務、會計等經濟法規(guī)與政策;
2、具有豐富的房地產財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗，精通房地產企業(yè)財務制度和流程;
3、卓越的組織、協(xié)調能力，良好的表達能力和團隊合作精神，
4、經歷過3個以上完整的項目，有大型住宅、高端別墅項目經驗優(yōu)先。
地產財務總監(jiān)崗位
第5篇 房地產財務總監(jiān)崗位職責
房地產財務總監(jiān) 正邦集團有限公司 正邦集團有限公司,正邦集團,正邦 (一)崗位職責:
1、根據公司經營計劃制定年度財務工作計劃,并組織實施;
2、根據集團相關財務管理制度組織制定公司的各項財務管理制度、內部控制制度及實施細則、工作流程,完善和規(guī)范公司財務管理體系;
3、制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預、決算;
4、指導和督促財務部及時完成會計報表的編制,并對會計報表的準確性負責;
5、監(jiān)督和檢查公司財務及相關業(yè)務活動的真實性、有效性,及時發(fā)現和制止違反公司財務制度的行為,確保公司資產和資金的安全;
6、負責各項目稅務規(guī)劃和稅務籌劃工作,制定納稅方案設計、涉稅流程設計和納稅風險檢測;
7、參與對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
8、負責維護同銀行、工商、稅務等政府及相關金融機構的關系,維護公司利益;
9、領導交代的其他工作。
(二)任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,財務管理相關專業(yè),45周歲以下;
2、具有較強的團隊管理能力,溝通能力、組織協(xié)調能力、談判能力;
3、具備地產30強企業(yè)財務部門或其他相同層次經濟管理部門的負責人三年以上任職經歷優(yōu)先考慮。
