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領導干部廉潔自律自查自糾報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-03-01 10:03:02 查看人數(shù):40

領導干部廉潔自律自查自糾報告

篇一 領導干部廉潔自律自查自糾報告1950字

按照中共___市紀委_紀發(fā)〔2023〕11號文件要求,本人嚴格依據(jù)文件精神,本著實事求是的態(tài)度進行自查,現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:

一、落實黨風廉政建設責任制情況

本人深知黨風廉政建設是我黨組織建設的重要內(nèi)容,要保持黨員隊伍的先進性每個領導干部必須將廉潔作風、高度自律作為前提。

進一步完善黨風廉政建設制度,與各分管副庭長簽訂了黨風廉政建設責任狀,根據(jù)紀委的要求制定實質(zhì)性內(nèi)容,強調(diào)從自身做起,加強黨風廉政建設意識,明確職責,加強黨內(nèi)監(jiān)督,認真落實胡錦濤___的兩個務必的精神,貫徹實行黨內(nèi)兩個條例;各分管副庭長與各自組室的黨員簽訂黨風廉政建設責任狀,量化到人,將廉政建設的指標具體化,落到實處。通過簽訂黨風廉政建設責任制狀的簽訂,層層監(jiān)督,形成黨風廉政建設的合力。而且在此基礎上,法庭黨支部公開向社會作出承諾,接受社會各界的監(jiān)督。迄今為止,達到了黨風廉政建設專項工作任務,黨員沒有違反廉政紀律的問題。

二、落實民主集中制情況

民主集中制原則是我黨的基本政治原則,是正確決策的保證。在支部中,始終堅持民主集中制原則,決策時在及時向上級匯報的前提下,支部成員集體討論,求同存異,集思廣益,充分發(fā)揮支部委員的積極性和創(chuàng)造性,在此基礎上,廣泛征求黨員的意見,保證決策的科學性,禁止獨斷專行,形成良好的民主氛圍。不僅如此,為真正發(fā)揮民主集中制原則的作用,從不把此項原則當做一種形式,在實行中,堅持確定方向,研究步驟,討論細節(jié),集體決策的思路,不搞一言堂。但是在堅持民主集中制方面監(jiān)督機制還不完善,需要進一步改善。

三、執(zhí)行重大事項報告制度情況

本人能夠嚴格按照重大事項報告制度的具體要求,堅持遇到重大事項向黨委、院黨組匯報,在上級黨組織研究部署后,實施重大事項的具體工作,在法庭改革、工作安排中,認真向上級請示、匯報,得到上級組織的大力支持,使得法庭重大事項得以解決實施。

四、其他方面的情況

本人到任以來,深知責任重大,面臨的問題和困難很多,但是本人堅持組織原則,認真履行職責,在新的環(huán)境中特別注重時刻與各級黨組織保持聯(lián)系,細心聽取各方面的意見和建議,嚴格按照法官職業(yè)道德規(guī)范約束自己的言行,在思想政治方面首先提高自己,感召別人,嚴于律己、寬以待人,工作和交往中特別注意維護法官、法院的形象,慎言慎行,保持低調(diào)的生活方式;其次在要求其他黨員和干警做到的事情自己首先做到,用潛移默化的方式引導黨員干部培養(yǎng)堅韌的職業(yè)操守,提升整體__拒變的能力,保持黨員隊伍的純潔性;堅持長期業(yè)務學習,帶動法庭干警業(yè)務學習的積極性,做業(yè)務學習的倡導者,更做學習的排頭兵。

在主持法庭工作中,以持家的精神管好法庭的工作和干警,勤儉為本,不鋪張浪費,嚴格執(zhí)行紀委的各項要求,同時把握全局,做到物盡其用,人盡其能,將有限的資金發(fā)揮盡可能大的作用,充分發(fā)展干警個人特點,使審判資源得到合理的利用。

在案件管理上,以三個代表重要思想和司法為民思想為指導,樹立正確的審判觀、執(zhí)行觀,以權(quán)為民所用,利為民所謀為出發(fā)點,堅持公正與效率的工作主題,堅持以科學的發(fā)展觀搞好法庭改革,慎重對待當事人上訪,做好當事人思想工作,切實解決存在的問題,時刻提醒干警從全局的觀念出發(fā),提高審判案件質(zhì)量,突破執(zhí)行難題,切實維護當事人的合法權(quán)益,不辦關(guān)系案、金錢案、人情案,絕不允許吃、拿、卡、要的歪風在工作中存在。今年法庭的審判工作、執(zhí)行工作,都不同程度地得到提高,案件質(zhì)量明顯提升,執(zhí)行進展顯著。

在個人生活中,始終保持與工作有關(guān)系的單位和個人的距離,從不收受其財物,嚴格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定,管住自己身邊的人,沒有利用公款互相宴請、大吃大喝和高消費娛樂的情況,不存在住房上以權(quán)謀私、借欠公款不還、大辦婚喪聚斂錢財、拖欠各項稅費等問題。而是始終保持節(jié)儉樸實的生活方式,平靜地對待生活,靜心地看待名利,保持平凡的心態(tài)。

在社會交往中,本人一向注意職業(yè)本位的出發(fā)點,慎交朋友,掌握好來往的度,不以利益為先導,不把私人生活的情感帶入工作中,沒有違反廉政規(guī)定的情況。

五、工作中存在的不足和今后的打算

今年,各項工作正在摸索中不斷發(fā)展,因此黨風廉政建設工作還存在著一定的差距,在今后的工作中繼續(xù)堅持組織原則,不斷探索新時期黨風廉政建設的工作思路,進一步加強廉政教育,建立科學的廉政建設體制,將廉政建設貫穿到整個審判、執(zhí)行等各項工作中去,為各項工作的發(fā)展提高有力的保障。

通過這次自查自糾活動,本人更深刻地認識到廉政建設工作中自身和所負責的黨支部在這方面存在的問題,在今后的工作中,將繼續(xù)以三個代表重要思想為指導,以司法為民為根基,堅定共產(chǎn)主義信念,牢固樹立廉政意識、宗旨意識、服務意識,加強自身自律能力,做好分管黨支部。

篇二 xxxx年領導干部述職報告優(yōu)秀6850字

區(qū)委副書記 趙 路

20__年1-10月,我擔任區(qū)委常委、區(qū)政府常務副區(qū)長,負責發(fā)展改革、財稅、人事、勞動保障、統(tǒng)計、民政、政務服務、目標管理、地企協(xié)作、機關(guān)事務、接待、應急管理、法制、史志等工作;11月,我經(jīng)區(qū)委九屆第一次全體會議選舉為區(qū)委副書記,負責機構(gòu)編制、工業(yè)經(jīng)濟、園區(qū)建設與管理、環(huán)保、中小企業(yè)、民營經(jīng)濟、地企協(xié)作、目標督查、機要保密、信息化建設、統(tǒng)戰(zhàn)、民族、宗教等工作,分管區(qū)委辦公室、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部,聯(lián)系區(qū)政協(xié)工作。一年來,在市委、市政府和區(qū)委的正確領導下,在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,我按照區(qū)委、政府年度總體工作安排,與班子成員協(xié)同配合,團結(jié)帶領分管部門的同志們,扎實開展工作,較為圓滿地完成了全年各項工作任務。現(xiàn)將一年來的主要情況總結(jié)匯報如下,請予評議:

一、強化學習,提升素質(zhì),努力適應新形勢崗位履職需要

20__年,是'十二五'的開局之年,也是東區(qū)搶抓新一輪西部大開發(fā)戰(zhàn)略和城鎮(zhèn)化發(fā)展機遇,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,建設區(qū)域性現(xiàn)代化中心城區(qū)的關(guān)鍵一年。分析當前形勢,發(fā)展空間和產(chǎn)業(yè)政策受限,大企業(yè)投資重心外移,周邊地區(qū)競爭壓力不斷加大,都對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提出了具體、現(xiàn)實的挑戰(zhàn)。作為主抓經(jīng)濟發(fā)展工作的政府副職,自己深感形勢的緊迫和任務的艱巨,唯有堅持加強學習,豐富理論知識,提升自身能力素質(zhì),增強對市場經(jīng)濟運行規(guī)律的認識,正確把握中心城區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展態(tài)勢,才能適應新形勢下東區(qū)發(fā)展的需要。我始終堅持把學習擺在首要位置,在工作中和工作之余認真學習黨的__大和__屆三中、四中、五中、六中全會精神,深入領會中央、省、市經(jīng)濟工作會議和'十二五'規(guī)劃要求,把握黨和國家當前的路線、方針、政策及省、市經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃,并加強對東區(qū)城市經(jīng)濟發(fā)展的調(diào)研,積極思考我區(qū)發(fā)展對策和措施。不斷提高指導實踐的理論水平,針對性地加強經(jīng)濟理論、管理科學、公共政策、公共財政等方面知識的系統(tǒng)學習。在加強自身學習的同時,注重學習型干部隊伍建設,經(jīng)常組織分管部門領導干部開展學習研討,進行理論調(diào)研,努力共同開拓思路、轉(zhuǎn)變觀念、提升能力。

二、解放思想,開拓創(chuàng)新,積極探索實踐加快發(fā)展新舉措

科學分析當前東區(qū)加快發(fā)展面臨的新形勢、新任務,我深刻地認識到必須以創(chuàng)新的工作舉措破解發(fā)展瓶頸和項目推動難題,才能實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展高位求進、加快發(fā)展。一年來,針對發(fā)展中的困難問題,帶領相關(guān)部門深入調(diào)研、科學論證,進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、大膽創(chuàng)新,及時提出加快發(fā)展的重大措施建議并積極穩(wěn)妥的推動實施。一是積極創(chuàng)新融資模式。針對國家信貸政策緊縮,融資條件更加嚴格,融資成本大幅上漲的嚴峻情況,及時創(chuàng)新融資方式和渠道,牽頭成功開展了委托銀行貸款進行融資工作,確保了'城市建設年'各項基礎設施建設、保障性住房、校安工程等項目的資金需求;結(jié)合東區(qū)實際牽頭制定了東區(qū)政府投資工程 bt建設模式實施意見,為拓寬融資渠道、加快重大項目建設,實現(xiàn)'借力'發(fā)展創(chuàng)造了條件。二是積極創(chuàng)新社區(qū)建設。針對轄區(qū)老年人日益增長的養(yǎng)老服務需求,帶領相關(guān)部門深入各街道、社區(qū)開展居家養(yǎng)老服務調(diào)研,形成了以生活照料為主要內(nèi)容、以特殊困難老年人為重點對象、以政府購買服務方式開展社區(qū)居家養(yǎng)老服務的思路,組織制定了我區(qū)全面推進居家養(yǎng)老服務工作的實施意見,有效推動了我區(qū)社會化養(yǎng)老服務體系建設。三是積極創(chuàng)新統(tǒng)計工作。為全面、深入、精細化地推進轄區(qū)各行業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,綜合準確地掌握轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況,根據(jù)我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,形成了將統(tǒng)計由單一的經(jīng)濟社會統(tǒng)計部門轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟社會綜合管理部門的思路,創(chuàng)新開展了實行第三產(chǎn)業(yè)考核推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、夯實統(tǒng)計基礎切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、強化名錄數(shù)據(jù)庫建設轉(zhuǎn)變經(jīng)濟社會管理服務等一系列核心工作,全面夯實東區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展統(tǒng)計基礎。四是積極創(chuàng)新社會管理。以省、市加強社會建設和創(chuàng)新社會管理綜合試點區(qū)建設為契機,就剝離街道經(jīng)濟職能這一全新課題進行深入研究,在充分論證和廣泛征求意見的基礎上,牽頭制定了實施意見,同時,依托統(tǒng)計名錄數(shù)據(jù)庫全力推動東區(qū)經(jīng)濟社會管理基礎信息平臺建設,以管理手段的創(chuàng)新推動政府職能的轉(zhuǎn)變,進一步整合行政資源,理順部門職責。

三、突出重點,真抓實干,扎實推動分管工作取得新突破

(一)重點項目扎實推進。加強項目儲備,根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合我區(qū)資源優(yōu)勢及區(qū)域特色,超前謀劃了一批具有較大影響力、較強科學性和操作性的重大項目,完成'十二五'重大項目規(guī)劃152個,其中52個已納入全市'十二五'規(guī)劃重大項目庫。積極籌措項目建設資金,采取委托貸款、銀行貸款、向上爭取資金等方式,共籌措項目建設資金4.8億元。強力推進項目建設,全年推出重點項目84個,年計劃投資51億元,實際完成投資51億元,完成計劃投資的100%。納入市級考核重大項目15個,年計劃投資22億元,實際完成投資25億元,完成計劃投資的113.6%。嚴格政府投資管理,充分發(fā)揮政府投資建設項目議事委員會、政府投資評審中心等機構(gòu)的決策、審查、監(jiān)督作用,完善政府投資項目建設的機制和制度,嚴格執(zhí)行決策審批程序和相關(guān)規(guī)章制度,切實提高財政資金使用效益,確保政府投資各項工作既快又好、廉潔高效。

(二)財稅工作實現(xiàn)新突破。堅持增收節(jié)支、統(tǒng)籌兼顧的方針,強化基礎管理和基層建設,創(chuàng)新理財模式,加強財政監(jiān)督,為加快發(fā)展、改善民生提供有力保障。加強稅收監(jiān)管和稅源建設,努力做大財政收支規(guī)模,一般預算收入突破6億元,預計完成6.26億元,同比增長25%。大力加強融資工作,完成委托貸款2.38億元,國債轉(zhuǎn)貸2500萬元,麗攀高速劉家灣安置房貸款4500萬元,商行貸款5000萬元。加強項目經(jīng)費保障,完善重點項目經(jīng)費保障機制,共安排630萬元工作經(jīng)費推進重點項目建設。積極促成攀枝花市農(nóng)村商業(yè)銀行總部設在東區(qū);實現(xiàn)了區(qū)中小企業(yè)融資擔保公司2900萬財政股權(quán)置換,完成向市金鼎擔保公司增資3000萬元工作,為我區(qū)下一步的融資工作奠定了堅實基礎。全面實施行政事業(yè)單位公務卡改革,提高了公務消費的透明度。全面開展財政投資評審,對政府投資的48個項目進行了評審,提高了財政資金使用效益。轉(zhuǎn)變觀念,積極爭取上級支持,主動到國家財政部、省財政廳協(xié)調(diào),爭取到省級財政均衡性轉(zhuǎn)移支付和基本財力獎補資金1659萬元,均衡性轉(zhuǎn)移支付增量為全市區(qū)縣第一;以項目為載體,積極爭取中央、省、市各類專項補助資金1.9億元,同比增加 2850萬元,增強了區(qū)級可用財力,預計全年實現(xiàn)財政支出92160萬元,有力促進了我區(qū)各項重點工作的開展,確保了全年保運轉(zhuǎn)、保民生、保重點的需要。

(三)發(fā)展壯大第二產(chǎn)業(yè)。按照'4+2'產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位,全力推進重點項目建設,積極協(xié)調(diào)支持攀陽、創(chuàng)盛直接還原流程實驗項目,改造提升傳統(tǒng)鋼鐵釩鈦產(chǎn)業(yè);牽頭主抓了表外礦資源綜合開發(fā)利用,積極協(xié)調(diào)爭取我區(qū)對表外礦資源的統(tǒng)一配置,落實靜脈產(chǎn)業(yè)資源保障,完成了尖山、曾家灣排土場表外礦資源的規(guī)范配置,推動豐源、谷田兩個百萬噸級選礦項目建成投產(chǎn),完成朱礦排土場周邊選礦企業(yè)的優(yōu)化整合,促進表外礦資源規(guī)范、有序、安全開發(fā)利用;加快攀陽釩鈦、中匯機械、南輝科技、銀晨工貿(mào)等企業(yè)實施釩鈦鑄件技改項目,壯大地方機械制造行業(yè)實力;加快都市型工業(yè)發(fā)展,支持冰點水全自動灌裝生產(chǎn)線技改等項目;積極培育新能源產(chǎn)業(yè),成功建成鼎好公司太陽能電池組件生產(chǎn)線、金勇太陽能應用示范工程技術(shù)研究中心,為我區(qū)進一步壯大地方工業(yè)規(guī)模、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級發(fā)揮重要支撐作用。

深化推進地企合作,鞏固提升地企協(xié)作貿(mào)易額。積極促進攀鋼煤化工項目、民用煤氣項目落地實施,培育東區(qū)新的支柱產(chǎn)業(yè);積極推動梅塞爾工業(yè)氣體項目、鋼城集團總部大廈項目、鋼城集團新型冶金輔料生產(chǎn)線等地企協(xié)作重點項目順利實施;促進攀鋼1000萬噸表外礦精選項目與地方企業(yè)成功開展合作;引進河南重工起重機集團有限公司攀西分公司等3戶企業(yè)注冊落戶東區(qū)。20__年預計實現(xiàn)地企協(xié)作金額26億元,同比增長8.3%。

(四)統(tǒng)計基礎全面夯實。全面強化統(tǒng)計基礎網(wǎng)絡體系建設,制定《關(guān)于進一步加強統(tǒng)計基礎工作的意見》,明確了東區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)絡體系構(gòu)建的重要性和必要性,對區(qū)級部門、街道(鎮(zhèn))、社區(qū)(村)的統(tǒng)計機構(gòu)、人員、辦公條件、規(guī)章制度、目標任務體系等進行了全面的梳理和強化,成立了14個行業(yè)主管部門統(tǒng)計科和10個街道(鎮(zhèn))統(tǒng)計站、70個社區(qū)(村)統(tǒng)計點,構(gòu)建了較為完善的、'條塊結(jié)合'的統(tǒng)計基礎網(wǎng)絡體系,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,夯實了我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展統(tǒng)計基礎。全面開展第三產(chǎn)業(yè)考核工作,為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化打下了堅實基礎。大力推進名錄數(shù)據(jù)庫建設工作,制定了《東區(qū)基本單位名錄數(shù)據(jù)庫建設方案》,全面啟動實施,并完善了搭建東區(qū)經(jīng)濟社會管理基礎信息平臺、推進政府職能轉(zhuǎn)變和管理創(chuàng)新的思路,初步成果得到了省、市高度評價。積極推進第六次全國人口普查工作,順利通過省市系列檢查。

(五)社區(qū)建設有序開展。全面完成第八屆村(居)民委員會換屆選舉,對全區(qū)9個村委會、61個居委會依法進行了換屆選舉,積極開展社區(qū)居委會直接選舉試點工作,直選面達到20%。推動社區(qū)工作人才隊伍建設,組織各街道(鎮(zhèn))422名社區(qū)干部開展社區(qū)干部培訓,提高社區(qū)管理能力和服務水平,提升了新一屆社區(qū)干部業(yè)務能力,夯實了基層工作基礎。進一步提升社區(qū)基礎設施,完成了4個社區(qū)辦公用房的建設,建成2個社區(qū)未成年人活動中心,完成向陽村街道社區(qū)服務中心改擴建和4個社區(qū)服務站的改擴建任務,全面完成阿署達村、五道河村農(nóng)村精品社區(qū)打造。全面開展居家養(yǎng)老服務工作,全年累計為近300名老年人提供了無償服務;積極開展創(chuàng)建養(yǎng)老服務社會化示范社區(qū)活動,炳草崗街道紅星社區(qū)居家養(yǎng)老服務站和湖光社區(qū)為老服務中心成功創(chuàng)建為市級居家養(yǎng)老社會化示范社區(qū),確保湖光社區(qū)成功創(chuàng)建為省級居家養(yǎng)老社會化示范社區(qū)。

(六)社會工作穩(wěn)步實施。20__年面向社會公開承諾的促進就業(yè)、扶貧解困、教育助學、社會保障等'十大民生工程'69項目標任務進展順利;通過不斷拓展惠民超市、惠民藥店,加大保障性住房建設力度,惠及了更多的困難群眾,提高了城鄉(xiāng)幫扶水平;城鄉(xiāng)就業(yè)形勢保持平穩(wěn),社會保障水平穩(wěn)步提升,進一步突出了中心城區(qū)優(yōu)勢。提高城鄉(xiāng)社會保障和救助水平,進一步規(guī)范城鄉(xiāng)低保工作,全面實施各項救助制度,及時調(diào)整低保對象和享受金額,實行低保資金社會化發(fā)放,真正實現(xiàn)動態(tài)管理下的'應保盡保';實行城市大病醫(yī)療救助,農(nóng)村五保戶全部納入農(nóng)村醫(yī)療救助。加強救災應急能力建設,完成綜合減災救災應急指揮體系建設。認真開展'全國雙擁模范城'創(chuàng)建和迎檢工作,順利通過創(chuàng)建全國'雙擁模范城'檢查考評。

(七)機關(guān)行政效能進一步加強。廣泛推行首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制,政務服務效率有效提高、服務能力普遍增強。狠抓政務服務中心和電子政務建設,全面清理、評估行政審批、公共服務和行政事業(yè)性收費三類項目,對所有行政審批事項按提速60%的要求進行了流程優(yōu)化,并將即辦件辦結(jié)時間明確到了分鐘。大力開展'慵懶散'治理活動和實施目標督查與效能監(jiān)察聯(lián)動,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、提升各部門執(zhí)行力,切實改善了政務服務環(huán)境。全年辦理人大代表建議、批評、意見35件,政協(xié)委員提案52件,辦結(jié)率、滿意率均為100%,解決了一批人民群眾關(guān)注的熱點、難點問題。

(八)依法行政水平切實提高。加強對法律法規(guī)以及政策和形勢任務的學習,深刻理解行政體制改革精神,提高依法依規(guī)分析把握工作的能力;著力推動政府機構(gòu)改革,重視職能職責界定,理順市區(qū)關(guān)系,下發(fā)了區(qū)級部門'三定'方案,進一步完善了行政管理體制;組織對全區(qū)165件規(guī)范性文件進行了逐項清理和審查,對300余份區(qū)政府或區(qū)級部門對外簽訂的合同進行了合法性審查,督促分管部門嚴格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力,進一步強化了對行政權(quán)力的監(jiān)督和制約,不斷提高依法行政的能力和水平;牽頭制定了東區(qū)依法行政第二個五年規(guī)劃,明確任務,落實責任,強化監(jiān)督考核,切實推進法治政府建設。堅持科學決策,對重點項目、重點工作等重大決策以及其他提請政府常務會審議的事項,在組織相關(guān)部門研究形成意見后,主動向人大、政協(xié)匯報,廣泛征求意見,自覺接受監(jiān)督;進一步規(guī)范行政決策程序,逐步建立公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定相結(jié)合的民主決策機制,完善科學決策程序制度,提高行政決策的科學化、民主化、法治化水平。

(九)加快推進麗攀高速公路建設。我從今年9月起開始擔任麗攀高速公路東區(qū)段建設領導小組常務副組長,接手此項工作后,迅速學習掌握相關(guān)征拆政策和法律法規(guī),與其他分管領導一起,分片包區(qū),現(xiàn)場辦公,帶頭上陣,保證了工作延續(xù)有序開展。面對市里下達的年內(nèi)完成蘭尖生活二區(qū)拆遷的工作任務,發(fā)揚 '5+2'、'白+黑'連續(xù)作戰(zhàn)的精神,帶領工作組深入被拆遷戶講政策、做工作,針對2戶未簽訂征拆協(xié)議的住戶,多場合與其面對面約談,多次召開會議研究部署工作,最終在時間節(jié)點前順利完成了2戶征拆工作。通過領導小組、辦公室和各工作組的艱苦奮斗、超常努力,提前圓滿完成了蘭尖生活二區(qū)246戶居民拆遷的工作任務,有力保障了工程建設的順利進行,而且未引發(fā)一起群體性事件,得到了市委、市政府的充分肯定。

在做好征地拆遷安置工作的同時,一方面,加快實施安置房建設和分配,協(xié)調(diào)助推征拆補償安置工作;另一方面,積極協(xié)調(diào)處理施工中的各種矛盾和問題,為工程順利推進創(chuàng)造良好的條件。一是加強工程建設要素保障,盡最大可能滿足施工單位在建設用地、施工用電、治安等方面的合理要求,確保工程建設順利推進。二是加強工程建設的安全監(jiān)管,組織相關(guān)部門采取定期巡查和不定期檢查等方式,切實抓好施工安全管理和施工周邊區(qū)域安全隱患治理,截至目前,沒有發(fā)生一起因安全監(jiān)管不到位、隱患治理不及時而導致的安全事故。三是加強施工影響沿線居民生活問題的協(xié)調(diào)處理。加強對施工單位的監(jiān)管,督促施工單位優(yōu)化施工作業(yè)方式,及時處理施工對村(居)民造成的影響,將矛盾化解在萌芽狀態(tài),有效防止了阻擾施工事件的發(fā)生。

(十)快速適應工作調(diào)整。擔任區(qū)委副書記后,迅速進入工作角色,積極適應工作需要。在協(xié)助好區(qū)委書記工作的同時,全面推動區(qū)委日常工作。一是科學制定20__年經(jīng)濟發(fā)展目標,結(jié)合職能轉(zhuǎn)變,修改完善考核辦法。高度重視信息化工作,研究制定《關(guān)于進一步加快電子政務建設的意見》,規(guī)范公眾信息網(wǎng)站建設。高標準、嚴要求加強對自己分管部門的管理,區(qū)委辦公室'三辦'、'三服務'水平穩(wěn)步提升。二是牽頭籌備區(qū)九屆一次黨代會、區(qū)十屆人大一次會議和區(qū)政協(xié)六屆一次會議,全面完成了'四大班子'和'法檢'兩長的換屆選舉工作,圓滿實現(xiàn)了組織意圖,為東區(qū)今后五年的發(fā)展提供了堅強的政治保證。

四、廉潔奉公,履職盡責,以身作則抓好黨風廉政建設

在工作和生活中都以身作則,嚴格維護遵守政治紀律和領導干部廉潔從政有關(guān)制度規(guī)定,自覺按《廉政準則》'52個不準'要求規(guī)范自己的行為,認真執(zhí)行干部收入申報和個人重大事項報告制度,嚴格要求親屬和身邊工作人員,主動接受組織和群眾的監(jiān)督,使廉潔從政成為自覺行動;正確處理上下級關(guān)系和社會交往,堅決拒收或上繳違規(guī)禮金,拒絕參與不利于公正執(zhí)行公務的吃請,一般不參與下級單位的宴請,如工作餐則堅持勤儉節(jié)約,不搞鋪張浪費,起到了廉潔奉公的模范帶頭作用。在工作中堅持原則,狠抓分管部門黨風廉政建設,扎實推進廉政風險防范管理工作,建立健全議事決策制度,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,堅持公開、公平、公正和依法行政,有力推動了全區(qū)重點領域、重點崗位、重點環(huán)節(jié)的廉政風險防范管理工作。在實際工作中,沒有利用職權(quán)謀取私利的行為,沒有違紀違法問題。

遵守組織人事紀律,嚴格按照干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度的有關(guān)規(guī)定,堅決防止和糾正用人上的不正之風,沒有違規(guī)推薦干部、封官許愿等情況。正確對待個人'進退留轉(zhuǎn)',在換屆工作中嚴格遵守'5個嚴禁,17個不準和5個一律'的換屆紀律要求,堅決維護換屆工作的嚴肅性,個人沒有出現(xiàn)違法違紀行為;同時,通過與分管部門領導班子開展談心談(紀檢組長述職報告)話等措施,對分管部門嚴明換屆紀律,切實提高大家的思想認識,進一步增強嚴守換屆紀律的自覺性和堅定性,以實際行動營造風清氣正的換屆環(huán)境。

五、存在的不足和今后努力方向

一年來,盡管做了大量的工作,取得了一定的成績,但與上級和人民群眾的要求相比,還有一定差距,主要表現(xiàn)在指導實踐的理論知識仍然不足,有待進一步深化、豐富;加快發(fā)展的思想解放仍然不夠,思想觀念和工作舉措還跟不上搶抓機遇、加快發(fā)展的要求;工作部署的執(zhí)行落實仍然不夠,對工作安排布置的督促、協(xié)調(diào)、落實有待進一步加強等。

在今后的工作實踐中,我要堅持以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹市第九次黨代會和區(qū)九屆一次黨代會精神,圍繞'三二一'產(chǎn)業(yè)發(fā)展方針和建設'五個東區(qū)'中心工作,抓住新的機遇,迎接新的挑戰(zhàn),著重從以下幾個方面加以努力:一是進一步加強學習和調(diào)研,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新思路,開拓加快東區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的路徑;二是強化部門執(zhí)行力,充分發(fā)揮好部門的職能作用;三是始終牢記人民公仆的職責,強化宗旨意識,全心全意為人民服務,以高度的使命感和責任感推動各項工作邁上新臺階。

篇三 對領導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定的個人學習認識1400字

近日,領導個人重大事項報告制度出臺新規(guī),要求抓住“關(guān)鍵”少數(shù),明確“如實”底線。從嚴領導干部個人事項報告制度,切實牽住了干部廉潔從政的“牛鼻子”。

隨著從嚴治黨縱深推進,制度之籬越扎越緊。然而,仍有少數(shù)干部“任性”填報,房屋平方填個大概,股票資產(chǎn)囫圇瞎報,甚至財產(chǎn)房產(chǎn)總是“遺忘”、護照在手“說走就走”、家屬定居國外“毫不知情”。不報、漏報、瞞報,歸根結(jié)底主要有兩方面原因,一是有干部認為個人事項屬于私事,填起來有所保留、避重就輕;二是一些“帶病”干部心中有鬼、心存僥幸,于是不如實匯報或是干脆隱瞞不報。

《黨章》規(guī)定,“黨員要對黨忠誠老實、言行一致?!笨蛇B實話實說都做不到,何談“對黨忠誠”,又哪來廉潔干事?瞞報個人重大事項,并不是無傷大雅的“小事、小節(jié)”,廣大領導干部應把“8項家產(chǎn)”、“6項家事”的申報當成一項重要的政治任務,在“私事”的填報上,做到“零”保留,體現(xiàn)忠誠、“報”出平安。

個人事項報告“零”保留,體現(xiàn)的是忠誠。個人重大事項申報制度,是檢測一個干部是否忠誠、干凈的試金石。作為黨員干部,應站在對黨和組織忠誠的高度,對出臺的新規(guī)做到學深學透、入腦入心。對個人、配偶、子女等各項情況要逐一核對、如實填寫,做到不弄虛作假、隱瞞不報,做個講政治、守規(guī)矩的明白人。

個人事項報告“零”保留,報出的是平安。不少問題干部是從隱瞞個人事項這種“小微”違法亂紀事件開始,一步步從“小蒼蠅”墮落成為“大老虎”。廣大干部要把個人重大事項申報當成自查,在如實填報的同時,善于攬鏡自照、舉一反三,及早發(fā)現(xiàn)苗頭性問題,進行自我檢查、自我修復、自我提升,從而真正“報”出平安。

“開弓沒有回頭箭,反腐沒有休止符?!睆V大黨員干部應帶頭從小事做起,在細節(jié)上保持對黨忠誠無保留,切實維護好個人重大事項申報制度的權(quán)威性,讓報告?zhèn)€人事項成為廉潔從政的“護身符”。

對《領導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》的個人學習認識(二)

近日,___辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了新修訂的《領導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)和新制定的《領導干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》(以下簡稱《辦法》)?!兑?guī)定》和《辦法》的出臺彰顯了我們黨深化全面從嚴治黨的決心和恒心,對于進一步嚴明黨的政治紀律和組織紀律,從嚴管理監(jiān)督干部,具有十分重要的意義,黨員干部落實規(guī)定要“守信不欺”,如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項,自覺接受組織監(jiān)督。

守信不欺要對黨絕對忠誠。___同志指出:“對黨絕對忠誠要害在‘絕對’兩個字,就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠?!眻蟾?zhèn)€人有關(guān)事項是檢驗干部成色的“試金石”,是對黨是否忠誠的直接體現(xiàn),守信不欺就要求如實填寫報告,老老實實、明明白白、清清楚楚的向組織報告自身情況。填報中,一些人思想麻痹,將填寫當成“小事”;心存僥幸、避實就虛填報,漏報、隱瞞真實情況,這就是對黨的不忠誠,要堅決糾正,堅決制止,堅決處理,零容忍態(tài)度決不改變。

守信不欺要強化紀律底線。___在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的講話中曾說“紀律面前一律平等,黨內(nèi)不允許有不受紀律約束的特殊黨員?!币鸭o律作為黨員干部行為的底線、紅線、高壓線。《辦法》為今后嚴肅處理如實報告的行為劃出了底線,亮出了紅線,為更加有效地強化查核結(jié)果運用提供了遵循,黨員干部一定要喚醒心中的“黨章黨規(guī)黨紀意識”, 執(zhí)紀先于執(zhí)法,黨紀嚴于國法,在實際填報過程中,頭腦不要糊涂,行為不要犯錯誤,堅決把紀律挺在前面,只有自身正、自身硬、自身凈,才經(jīng)得起組織監(jiān)督檢驗。

篇四 xxxx年大學領導干部述職報告1400字

一、20__年度在黨委領導下、各部門配合支持下、部門同志克服減員的困難共同努力下,開展并完成了以下主要工作:

(一)創(chuàng)先爭優(yōu)活動

1、制定實施學?!皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施方案,組織開展了第一階段——“建功世博、迎接校慶、展示風采”主題活動和第二階段活動公開承諾、領導點評等環(huán)節(jié);

2、組建了我校世博志愿者工作臨時黨委;同學校所在地街道黨委建立了聯(lián)系;開展了市委和教衛(wèi)系統(tǒng)的“世博先鋒行動”先進基層組織和優(yōu)秀黨員的評選和典型材料推薦活動;組織了世博試運行期間的觀展、全校黨員收看世博培訓錄相、網(wǎng)上簽名等活動;

3、應市委要求,開展了新一輪城鎮(zhèn)黨組織結(jié)對幫扶活動,與惠南鎮(zhèn)灶路村續(xù)簽了三年協(xié)議,與佘山鎮(zhèn)張樸村黨支部新簽了結(jié)對協(xié)議,進行了走訪慰問。組織了對學校經(jīng)濟困難黨員的補助和慰問。

(二)干部隊伍建設工作

1、完成考察并經(jīng)黨委選任了正處級干部 1 名、副處級干部1名,部門助理崗位干部2名,正科級干部11名,副科級干部21名,主管崗位干部7名;調(diào)整了紀委副書記和學生處處長;確定了外語學院主持工作的黨總支副書記。

2、開展并完成了處級干部不定向民主推薦1次和定向民主推薦2次。安排校內(nèi)處級崗位掛職干部4名,其中完成總結(jié)鑒定2名。向世博會增派了四名掛職干部。

3、配合市上級黨委開展并完成了校領導班子20__年度崗位考核、20__年度民主生活會、20__年度個人有關(guān)事項申報(新版)和選任干部工作的“一報告兩評議”等工作;開展并完成了黨委和紀委年度工作的民主測評、黨委貫徹實施四項監(jiān)督制度和整治用人不正之風工作開展情況的自查及上級的督查。

開展并完成了校中層干部20__年度崗位考核及中層班子民主生活會開展情況的檢查;委托校審計處完成對5個部門的干部經(jīng)濟責任審計;校教學單位學科建設規(guī)劃績效考核自評工作的督辦;干部出國境管理;

4、起草并由黨委頒發(fā)了《中層干部教育培訓實施辦法》;與市科教黨校聯(lián)合舉辦了中層干部培訓班;組織科以上干部開展了全教會精神和教育規(guī)劃綱要遠程專題培訓;選送了49名同志到上級黨校培訓;完成了市委組織部干部第二第三期選學班。

(三)黨組織建設工作

1、指導并組織基層組織開展了支部換屆的 “公推直選”工作;向黨員通報年度工作并接受民主評議的工作;20__屆畢業(yè)生黨員離校前集中黨性教育和組織關(guān)系轉(zhuǎn)移工作;黨員學生學年度民主評議工作;會同學工部開展了在學生選課班建立黨的組織的探索工作。

2、完成了上級黨委布置的遠程教育終端系統(tǒng)終端的接入工作;黨員和黨組織信息管理系統(tǒng)建立維護工作;建校以來組織史的調(diào)研整理和撰寫工作;市教衛(wèi)系統(tǒng)黨建典型案例的征集工作;選苗育苗工作;接受了市教衛(wèi)黨委檢查組對我校黨建工作的檢查。

3、籌備并組織召開了學校發(fā)展黨員工作推進會;修訂了《入黨導航》手冊,組織了20__年新生入黨啟蒙教育;發(fā)展新黨員433名,預備黨員轉(zhuǎn)正401名;舉辦了2期黨校入黨積極分子培訓班、2期預備黨員培訓班。

(四)老干部工作和關(guān)工委工作

二、部內(nèi)和自身思想政治建設、廉政建設

部門內(nèi)開展了年度述職、考核和民主生活會;開展了干部選任工作四項監(jiān)督制度的學習;認真參加中心組、黨校、組織生活和黨風廉政等學習教育活動,聯(lián)系實際進行思考,積極發(fā)言,承擔了2項黨校黨課任務;在黨風廉政方面能堅守組工干部的紀律和操行并嚴格要求部門同志遵守。

三、存在不足

回顧本年度自身的思想作風和工作,還存在忙于應對事務多,對工作的研究不夠深,工作不夠扎實,對部門同志的思想和困難關(guān)心不夠到位等不足,需要在新的年度中不斷注意克服,加以提高。

篇五 干部作風集中整頓活動領導班子自查報告1700字

縣干部作風集中整頓活動領導小組:

全縣干部作風集中整頓活動開展以來,__鎮(zhèn)高度重視,專題研究安排,廣泛征求群眾、干部職工和鎮(zhèn)直單位的意見建議,認真查擺存在問題,深刻剖析思想根源,現(xiàn)將存在問題和原因報告如下:

一、存在的主要問題

(一)政治理論學習不夠深,在學風上有差距。

1、理論學習堅持不經(jīng)常。黨委中心學習組在政治理論學習上堅持的不夠經(jīng)常,學習時間沒有完全保證,學習方式較為單一,往往是以會代學,領導班子成員帶頭學習作用發(fā)揮的不夠充分,班子成員主動學習意識淡漠。

2、督促各支部堅持學習不夠。在督促各支部堅持“三會一課”制度上力度不夠,特別是對黨員干部的黨課教育沒有按月堅持。領導干部黨課材料準備不充分,讓黨員干部對黨的政策及黨的最新理論成果缺乏及時、深入的了解。

3、學習效果不夠好。對在組織學習時因事因病缺席的同志沒有及時督促補學,對參學人員筆記、心得體會的標準要求不嚴,學習效果不夠理想。

4、學習的深度和廣度不夠。平時的學習只注重篇目,對重點內(nèi)容研究不深、不透,只注重學習黨刊、黨報上的內(nèi)容,對政治理論、新時期農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)等方面學習較少。

(二)開拓創(chuàng)新意識不夠強,在發(fā)展理念上有差距。

1、班子思想解放不夠。對抓發(fā)展步子邁得不大,仍有求穩(wěn)怕亂的保守思想存在,生怕步子跨大了會影響全鎮(zhèn)安全穩(wěn)定,給人民群眾造成損失,存在抓發(fā)展不在人前、不在人后、甘居中游的想法。

2、求真務實精神不夠。能夠認真貫徹落實市縣各級會議精神,但存在滿足于會議開過了,文件傳達了,照著落實了的被動現(xiàn)象,在結(jié)合__實際,創(chuàng)造性開展工作上還做得不夠。

3、創(chuàng)新意識不夠強。在具體工作中仍存在一定的因循守舊思想,在工作創(chuàng)新上力度不夠,抓落實,抓部署多,重改革,求創(chuàng)新少。

(三)服務意識不夠濃,在工作作風上有差距。

1、抓工作安排多,進村入戶督促落實偏少。領導干部忙于日常事務多,深入村社幫助群眾做實事、解決具體困難不夠,與村干部接觸多,與群眾接觸少,聽匯報的多,經(jīng)常主動深入村社調(diào)查研究的少。

2、抓日常業(yè)務多,處理遺留棘手問題力度偏小。日常業(yè)務的處理上總體能做到得心應手,但一些遺留棘手問題往往不能在短期內(nèi)得到有效處理解決,缺乏處理解決農(nóng)村復雜問題的能力和魄力。

3、抓督促落實多,與干部深入交流偏少??偸敲τ谌粘9ぷ?,對干部工作督促落實、批評教育的多,與干部坐下來深入探討、交流的少,尤其與一些年輕干部的交流偏少,對部分干部的思想動態(tài)了解的不夠。由于經(jīng)費長期緊張,開展有益于職工身心健康的各類文體活動較少,對干部拓寬視野、發(fā)揮特長、提升素質(zhì)的助推作用發(fā)揮的不充分。

(四)制度約束不夠嚴,在教育和管理干部上有差距。

1、定制度多,嚴格落實的少。在嚴格按制度管人、按制度管事上做的不夠,對鎮(zhèn)村干部的管理存在礙于情面,失之以寬,失之以嚴的現(xiàn)象,總抱有“關(guān)心愛護”干部的想法,對個別違紀違規(guī)的村干部處理力度不夠,

2、發(fā)號令多,談心交流少。班子成員與鎮(zhèn)村干部工作交談較多,談心交流較少,對個別干部不正確的想法和做法及時批評教育不夠。

二、產(chǎn)生問題的主要原因

1、理論學習欠缺,造成工作方法不多,思路不夠開闊。班子對政治理論學習的重要性認識的不夠,思想上沒有真正重視。沒有把理論學習作為提高班子整體素質(zhì)的重要任務,擺上重要日程。班子成員認真學習黨的基本理論知識,學習研究黨在農(nóng)村的各項方針、政策不夠,滿足于知道了,了解了,對政策的理解掌握不深不透。導致工作中思路不夠開闊,方法不夠靈活,常規(guī)動作多,創(chuàng)新思維少。

2、思想不解放,造成工作思路不活,工作水平不高。思想上的為固步自封導致部分班子成員在想問題、干事情時立足點比較低,就事論事的多,考慮長遠的少。部分班子成員認識問題、開展工作缺乏深度與高度,思路不夠開闊,缺乏較強的憂患意識、執(zhí)政意識和服務意識。

3、作風不扎實,造成深入村戶不夠,為民服務意識不濃。部分班子成員疲于具體的事務性工作,滿足于完成領導交辦的工作,自己主動深入村戶了解情況、征求意見、解決問題不夠,在一些具體問題、具體情況的處理上聽匯報多,沒有真正俯下身,沉下去,親自深入調(diào)查研究,切實幫助群眾解決一些困難和問題。

篇六 2023年8月精選領導干部個人述職述廉報告3250字

大家好!

我們在上級黨委、政府的領導下,在村民的強力支持之下,堅持以發(fā)展生產(chǎn)力為中心、將村容整潔作為重點,以生活富足為落腳點,以建設社會主義新農(nóng)村,加強村級建設,構(gòu)筑和諧社會為終極目標,努力實現(xiàn)全村的經(jīng)濟發(fā)達、生活富裕、政治安定、社會和諧的新塔寺?,F(xiàn)在將全村工作情況,也就是村兩委干部的述職情況,匯報給全體村民。

總體來講,___各項工作進展較順利,工作思路比較清晰,努力健全每一項規(guī)則制度,班子戰(zhàn)斗力強,努力盡力為村民群眾辦實事做好事,重質(zhì)重量完成上面交待的各項任務。

一、發(fā)揮黨員先鋒,提高黨員素質(zhì),加強班子建設。

一是充分發(fā)揮黨員帶頭領導作用。___兩委組織黨員捐款、組織黨員奧運義務巡邏,并安排黨員在安全片工作中擔任片長、組長。本村黨員志愿捐款達百分之百,516地震人均捐款額在全鎮(zhèn)各村排在前列。

二是加強黨員思想素質(zhì)教育。___定期組織黨員學習,通過學習以提高黨員的思想素質(zhì)。此外,還組織黨員參觀西柏坡,接受黨的紅色教育。黨員、干部的思想素質(zhì)取得較大的提高。

三是加強兩委班子建設。我們要求班子成員做到明確分工,形成團結(jié)、廉潔、高效、務實、開拓、創(chuàng)新的班子集體。做任何一件事情達到黨員群眾百分之百滿意。__年至今本村自來水改造、農(nóng)戶翻建房屋、土地補償金分配、催收土地承包費等事項中出現(xiàn)許多村民之間、村民與村集體、村民與其他單位之間的糾紛,___兩委干部做到答復讓人人滿意,調(diào)解讓人人滿意,維護村民權(quán)益讓人人滿意。

二、健全各項制度,加強民主管理。

一是注重長效機制,___把制度建設當作村兩委工作的重要內(nèi)容,建立各項制度,如會議制度、財務公開制度、干部管理制度等,要求成員依章行事,保證工作落實;堅持推進黨務、村務公開制度,將作置于群眾的監(jiān)督之下,建立黨員代表議事會、村民代表議事會、村民理財小組,“三個議事組織”,堅持議事組織參與村級重大事務的決策,像今年土地承包,低保、五保評審等事項都必須經(jīng)過議事組織同意后,方可執(zhí)行。

二是注重過程民主。第一、注重各種制度制定時民主。___在指定制度前公開征求群眾意見,做到制定的各項制度合理合法又合乎民意。第二、注重大小事項決策時民主,無論是占地補償款分配、集體種地及種地收益分配、糧食直補,還是聘請臨時員工、發(fā)放老人生活補貼等,都征求村民代表意見,有的還進入每家每戶征求意見。

三是注重民主監(jiān)督。___做到了決策讓群眾參與,過程讓群眾監(jiān)督,村務向群眾公開,促使村務管理更加公開透明。此外,發(fā)揮村民代表大會、民主理財小組、民主監(jiān)督小組的職能用,堅持沒一季度公開一次村務、財務。

三、關(guān)注民生問題,加強村內(nèi)社會事業(yè)建設。

___在發(fā)展生產(chǎn)、經(jīng)濟事業(yè),解決村民生產(chǎn)生活實際問題的同時,不斷籌措資金用于大力發(fā)展本村的公益事業(yè),積極為群眾辦好事實事,讓廣大人民群眾充分享受生產(chǎn)發(fā)展的成果。

一是搞好村內(nèi)環(huán)境整治,讓村民居住干凈整潔。由于自來水改造,村街道凹凸不平,并有大量的土石,再加上今年翻建的農(nóng)戶較多,街道有大量的建筑垃圾,導致今年的環(huán)境治理工作非常艱巨。___先后組織人員對街道土石進行清運,對街道進行全面平整,對街道進行整體清掃,花資金為每家每戶購買垃圾桶,花費16000多元兌現(xiàn)了__年遵守村民衛(wèi)生公約戶的獎勵費。為建立環(huán)境治理長效機制,___制作了村民衛(wèi)生公約和村民自治章程,以掛歷的形式發(fā)到每家每戶;錄制了環(huán)境治理宣傳內(nèi)容進行定期廣播;對保潔員制定了更為嚴格的管理制度。

二是做好本村各種福利,解決民生問題,幫扶弱勢群體,使村民享受更多的利益。發(fā)放了本村246位村民2023年確權(quán)返利資金共73725元;發(fā)放了本村80多位老人2023年老人生活補貼費 48060元,提高了老年人生活補貼費標準;發(fā)放了本村30名兒童六一兒童節(jié)慰問金;發(fā)放了老年人九九重陽節(jié)節(jié)日慰問金;組織了本村老人80名游覽黃崖關(guān)、大溶洞等地;組織了本村村民觀看電影、文藝演出,參加文娛活動、趣味運動會;補貼了本村交有線電視的農(nóng)戶;慰問了本村的離職患病老干部、貧困患病黨員、貧困戶、獨生子女貧困戶、殘廢軍人、殘廢黨員、孤寡老人;進行了本村村民免費體檢;集體種大豆的所有收益平均分配給___村民,人均137元。

四、加強利益導向,搞好計生服務。

今年我村無一例計劃外二胎,這源于村民們“少生優(yōu)生”意識逐漸提高,對計劃生育工作的認識逐漸改變,同時也是村兩委不斷提高育齡群眾、獨身子女利益導向的結(jié)果。首先登門為育齡群眾送知識、送藥具、送技術(shù)、送宣傳品,讓大家認識到計劃生育的重要性,少生優(yōu)生的優(yōu)越性。春節(jié)期間,拿出資金慰問本村所有的一孩戶,及時兌現(xiàn)了2023年獨身子女父母獎勵費。1月份,開展獨生子女家庭聯(lián)誼會;3月份,組織獨生子女家庭趣味運動會;4月份,我們又對我村90多名育齡婦女進行了免費的生殖健康體檢;6月份,對本村在本鎮(zhèn)中心小學讀書的孩子發(fā)放助學金。其次,制定了“三個利益導向機制承諾”,對于符合婚姻法結(jié)婚的獨生子女結(jié)婚時,我村給每戶新婚的獨生子女送去200元慰問金,獨生子女父母,凡女滿55周歲、男滿60周歲,在我村普通村民,享受老年人生活費補貼的基礎上,獨生子女父母每月增加5元。2023年,這項工作得到了實施,1名獨生子女父母領到了生活補貼。

五、全力做好治安、民調(diào)、交通等工作,確保奧運安全,讓村民生活安全。

繼續(xù)加強紅袖標工程工作,組織專人巡邏。同時通過一系列宣傳,教育村民提高防范意識,對違法亂紀行為和可疑人員,及時上報村兩委班子或派出所。此外,村兩委建立了安全片管理,對本村分為5個片15個小組,制定由有群眾基礎,身體健康,責任心強的黨員和群眾擔任主要負責人。村兩委對安全片管理模式進行管理,對安全片的各片長和組長制定了嚴格的管理辦法。在奧運期間,組織15名奧運志愿者對我村進行24小時巡邏,確保村民24小時安全。今年我村未發(fā)現(xiàn)一例重大事件,無偷盜、毀壞公共設施案。在做好治安保衛(wèi)工作的同時,我們還做好民事調(diào)解工作,把問題解決在萌芽之中,解決民事糾紛多起,促進了鄰里家里和睦團結(jié)。此外,我們還做好本村交通安全宣傳工作,提醒本村村民出行注意交通安全。加強社會治安綜合治理,有效地保障了村集體及個人財產(chǎn)的安全。

六、高度重視,扎實治理環(huán)境。

一是高度重視。成立了環(huán)境綜合整治領導小組,以村黨支部書記郭廣文為組長,親自抓該項工作,本村村主任李寶林同志負責日常工作。

二是通過廣播、掛歷等形式,宣傳“衛(wèi)生公約”。對遵守“___村民衛(wèi)生公約”的農(nóng)戶進行典型宣傳,讓廣大群眾理解支持綜合治理工作,為環(huán)境綜合治理工作開展創(chuàng)造了一個良好的輿論氛圍。

三是加強對本村保潔人員的督促和培訓。通過定期和不定期的開會,以“以會代訓”的方式,對本村的三名保潔人員進行了3期培訓,并為他們配備了3輛保潔車,促進他們繼續(xù)認真干好本村的保潔工作。

四是投入大量的資金保持村內(nèi)良好環(huán)境。投入1萬多元為本村農(nóng)戶發(fā)放垃圾桶160多個,投入1.6萬多元對2023年全年遵守“衛(wèi)生公約”的150多戶進行每戶100元的獎勵。通過這兩項事情,積極調(diào)動了農(nóng)戶的保持衛(wèi)生,建設優(yōu)美環(huán)境家園的積極性!

五是組織群眾大規(guī)模打掃。具體分為三步實施。首先從村干部及其親屬開始清理,利用5天的時間,給村民做出樣板進行具體示范。其次全體黨員、村民代表帶頭清理。利用4天的時間清理完畢。再有全民動手共同清理。此外,共投入資金近1萬元,組織人員250人次,集中開展了治理活動,徹底清除村內(nèi)衛(wèi)生死角死面。通過以上步驟,促使村里的環(huán)境大變樣子,促進環(huán)境治理得民心,順民意!

六是對村內(nèi)基礎設施進行了整治。投入資金近5萬元,硬化了道路、平整街道、進行綠化,更換路燈。

各位村民,我們?yōu)榇蠹易隽诵崒嵲谠诘氖虑椋〉昧孙@著的成績。成績只能證明過去,我們要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎上,揚長避短,要以飽滿的工作熱情、積極進取、奮發(fā)向上的精神風貌努力工作。我們堅信,只要我們團結(jié)一致,同心同德、共同努力,我們的各項工作一定能圓滿完成,我們一定能在2023年,把我們塔寺建設好,為我們___民服務好。

2023精選領導干部個人述職述廉報告

篇七 老干部局領導班子述職報告-述職報告1950字

一、離退休干部思想政治工作和黨支部建設不斷加強,老干部政治待遇得到進一步落實

一是積極組織老干部開展政治理論學習。按照市委老干部局《關(guān)于在全市老干部工作系統(tǒng)認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神的通知》精神,利用每周三老干部活動日,采取集中學習、座談討論等多種形式,組織老干部學習十六屆三中全會、四中全會精神,真正把老同志的思想認識統(tǒng)一到黨的十六大精神上來。

二是切實加強離退休干部黨支部建設。我們采取了符合我區(qū)老同志實際的組織設置方式和活動形式,以社區(qū)為依托,把老干部黨支部融入到社區(qū)黨建的網(wǎng)絡之中,確保了老同志能夠正常參加組織生活。原創(chuàng):http://www._infanwen.com同時,加強了制度建設,形成了一系列組織活動制度,如:學習制度、黨日活動制度、聯(lián)系群眾制度等,這些制度的建立健全,為加強離退休干部黨建工作,落實老干部政治待遇,提供了切實保證,同時也激發(fā)了他們依靠自身優(yōu)勢,發(fā)揮作用,為社區(qū)建設做貢獻的積極性。我們對團結(jié)帶領廣大老同志在三個文明建設中發(fā)揮作用,自我教育、自我管理搞得好的'先進離退休干部黨支部的經(jīng)驗及時地進行總結(jié),抓好典型,將區(qū)人大老干部黨支部和師大居委會老干部黨支部的先進經(jīng)驗及時整理推薦給市老干部局,在去年“七一”受到市局表彰。

三是認真堅持離退休干部閱文、訂閱報刊、情況通報、走訪慰問制度。去年在春節(jié)和八月份兩次請區(qū)委主要領導向老同志通報了我區(qū)政治經(jīng)濟及社會發(fā)展情況;春節(jié)、國慶前夕,對離退休干部進行了慰問;九九重陽節(jié),我們?yōu)?0歲以上的老干部送壽糕,給他們送去了黨和政府的關(guān)懷,也送去了我們的祝福。

四是適時組織開展寓教于樂的、有意義的活動。去年“三八”婦女節(jié),我們組織離退休女干部游覽了市容市貌,參觀了長安區(qū)行政中心建筑工地;四月份,組織區(qū)級離退休領導參觀革命圣地西柏坡;九月初,組織區(qū)級離退休領導赴北京參觀;重陽節(jié)前,組織老同志參觀考察青園街道辦事處的街辦經(jīng)濟、談中園改造及石家莊市農(nóng)業(yè)觀光園等,這些活動的開展極大地豐富、活躍了老同志的思想文化生活。去年八月,我區(qū)老年學校文藝代表隊參加全省老年教育系統(tǒng)文藝匯演,獲得一等獎。

二、多措并舉,狠抓了以離休干部“兩費”為重點的各項生活待遇的落實

一是認真抓好“三個機制”的運行和管理工作。去年以來,我們把落實“三個機制”作為重中之重來抓,積極與區(qū)財政局、經(jīng)貿(mào)局、衛(wèi)生局等部門溝通,作了大量的協(xié)調(diào)工作,對我區(qū)制定的《長安區(qū)建立離休干部離休費、醫(yī)藥費保障和財政支持機制的規(guī)定》中一些行之有效的保障辦法認真執(zhí)行。目前,我區(qū)由財政全額撥款的行政、事業(yè)單位的113名離休干部的離休費由區(qū)財政負擔,差額撥款和自收自支的事業(yè)單位及企業(yè)27名離休干部的離休費,全部納入社會養(yǎng)老保險統(tǒng)籌。我區(qū)離休干部醫(yī)藥費堅持按規(guī)定實報實銷的原則,行政和事業(yè)單位離休干部的醫(yī)藥費,由財政負責報銷,企業(yè)離休干部的醫(yī)藥費,采取轉(zhuǎn)財政開支或“減一補一”等辦法,截止到目前,企業(yè)19名離休干部中,已有13人的醫(yī)藥費納入財政。這些做法,對離休干部“兩費”的落實,起到了很好的保障作用,也使我區(qū)“三個機制”走上制度化、規(guī)范化的軌道。

二是繼續(xù)把離休干部的“兩費”落實工作納入對區(qū)直各單位、各街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的年度工作考核內(nèi)容。去年春節(jié)和國慶節(jié)前,我們對各單位以落實離休干部“兩費”為重點的老干部工作進行了全面檢查、督導,促進了拖欠問題的及時解決。

三是認真做好企業(yè)離休干部有關(guān)待遇拉平工作。石辦發(fā)〔2003〕10號和石辦字〔2023〕60號文件下發(fā)以后,區(qū)委、區(qū)政府高度重視,成立了由劉卓雄副書記和胡全棟副區(qū)長為組長的領導小組,召集有關(guān)部門和企業(yè)召開了落實10號文件協(xié)調(diào)會,要求企業(yè)按規(guī)定的保障渠道解決,我局對此進行了深入調(diào)查。特別是在部分企業(yè)難以落實,提出財政補貼申請后,根據(jù)區(qū)委要求,區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局、區(qū)財政局、人事勞動和社會保障局組成了聯(lián)合調(diào)查組,對企業(yè)經(jīng)營狀況、職工年工資收入情況等,進行了深入地調(diào)查了解,在此基礎上,區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局聯(lián)合起草了《關(guān)于解決企業(yè)離休干部有關(guān)待遇拉平問題的建議》,上報區(qū)委、區(qū)政府。區(qū)委、區(qū)政府做出批示,按文件精神全面落實。截止到去年12月5日,區(qū)財政補貼的89824.21元和企業(yè)自負資金18094.17元及2023年自負資金已全部到位,2023年區(qū)財政補貼的89298.21元,已納入明年的財政預算。在市內(nèi)五區(qū)中率先完成了此項工作。

四是深化老干部管理服務工作。去年,我們與區(qū)醫(yī)院聯(lián)合,加強了老干部門診部建設。為了便于老干部就醫(yī)和報銷醫(yī)藥費,今年,我們在老干部較為集中的地方建立了專門的老干部門診部,并在門診部設立醫(yī)藥費報銷點,區(qū)醫(yī)院還選派了精干的醫(yī)務人員,配備了先進的醫(yī)療設備,努力為老同志提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。此外我們還為居住分散的老干部建立了家庭病床,并針對每位老干部實際,建立了醫(yī)療保健檔案;請專家為老干部舉行保健講座,深受老同志歡

篇八 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)中層領導干部述職述廉報告1000字

2023年是學習黨的十八屆三中全會精神的開局之年,落實廉政建設責任制,是各級黨委、政府的一項重大政治任務,黨風政風的好壞,與一個地方的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定有著密切的聯(lián)系,黨風廉政建設責任制落實到位與否,關(guān)鍵也在黨政一把手。

現(xiàn)述職如下:

一、帶頭認真落實黨風廉政建設責任制。

親自組織召開領導班子專門會議,分析、研究和布置了本鄉(xiāng)黨風廉政建設和反腐 敗工作,建立了落實黨風廉政建設責任制領導小組,本人任組長、負總責,堅持集體領導與個人分工負責相結(jié)合,抓好責任制的落實,充分查看發(fā)揮集體領導的作用,嚴格遵守民主集中制原則,凡重大決策、人事任免、住房安排、工程項目安排、大額資金使用等重大問題,均提高班子會討論決定,不搞“家長制”或“一言堂”。

二、加強政治理論學習,提高理論素養(yǎng),堅定理想信念。

自覺學習黨章、“三個代表”重要思想、學習《中國共 共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共 黨紀律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__ 敗體系實施綱要》,不斷提高思想水平和理論素養(yǎng),始終保持政治上的清醒和堅定,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定理想信念,認真執(zhí)行“四大紀律、八項要求”。

三、繼續(xù)推進政務公開,依法行政,切實減輕農(nóng)民負擔。

加大政務、事務、財務公開透明度,接受群眾監(jiān)督,認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、規(guī)章及政策,繼續(xù)抓好農(nóng)村稅費改革,治理中小學校亂收費、搭車收費,抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)性費用、農(nóng)民建房收費和各種搭車收費的治理工作,切實減輕農(nóng)民負擔。

認真貫徹執(zhí)行《中國共 共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共 共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及黨內(nèi)法規(guī)和廉政法律法規(guī)、按照“為民、務實、清廉”的要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,組織開展權(quán)力觀教育,理想信念教育,提高黨員領導干部的思想道德水平,把自律與他律,教育和管理結(jié)合起來,引導領導干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,使廣大黨員、干部進一步樹立廉潔從政意識。

一年來,本人在執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作方面,雖然作了一些工作,取得了一些成績,但自我感到還有一定差距,也還存在一些不足。我決心以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀重要思想為指針,按照黨風廉政責建設任制的各項工作部署要求,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督,為把鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作發(fā)揚光大而努力!

篇九 黨員領導干部2023年述責述廉報告8450字

1.黨員領導干部2023年述責述廉報告

各位領導、同志們:

我是今年8月份經(jīng)組織安排到物價局工作任局長。按分工我分管辦公室、收費科和價格管理科及機關(guān)支部。幾個月以來,自己能認真履行職責,積極配合主要領導,較好地完成了各項分管工作任務。下面將自己在思想上、政治上、工作作風和廉潔自律等方面的表現(xiàn)進行述職述廉如下,請大家進行評議。

一、努力學習,及時適應新的崗位

從基層街道辦事處轉(zhuǎn)崗到物價局,面對嶄新的工作內(nèi)容,工作環(huán)境,我深感責任和壓力重大,唯恐工作干不好辜負了組織的培養(yǎng)和領導的信任,為此自己從加強學習入手,努力提高自身政治素質(zhì)和執(zhí)政能力,及早地適應新的工作崗位。一是認真學習理論知識,用理論知識武裝自己的頭腦,指導各項分管工作。在學習上,自己除積極參加中心組學習和機關(guān)支部學習外,還抽時間抓好自學;并且還經(jīng)常是帶著問題學,從中找出解決問題的方法和答案;工作中,自己能很好的運用所學到的理論知識來科學指導實際工作。二是認真學習業(yè)務知識。做為領導干部不但要有堅實的理論基礎還要有引領職能科室作好本職工作的業(yè)務本領;對此,自己認真學習了有關(guān)物價方面的法律法規(guī)等。三是學習本局制定的內(nèi)部管理規(guī)章制度;四是對本年度工作計劃、目標和任務以及下發(fā)的文件上報資料等進行全面了解以便迅速熟悉工作。為了學習、工作兩不誤,自己就堅持先從工作中學、實踐中學和與周邊的領導及同志們虛心學;力爭通過用最短的時間學習和請教,補上自己比較薄弱的這一課,以此來不斷提高自己的素質(zhì)和能力。

二、勤奮工作,盡力做好本職工作

首先是抓調(diào)研,形成工作思路。由于自己是剛剛接觸物價方面工作,需要知道、明白的事情很多,因此認為搞好調(diào)研很有必要;自己除有不明白的問題積極主動向主要領導請示外還經(jīng)常到自己分管科室,與他們一起探討相關(guān)業(yè)務知識和如何圍繞大局搞好服務等問題,在充分調(diào)研的基礎上,明確工作了思路,完善工作了機制。

其次是抓素質(zhì),強化隊伍建設。結(jié)合對區(qū)公務員和事業(yè)單位人員的有關(guān)規(guī)定學習狠抓了機關(guān)作風建設,制訂和完善了切實可行的具體措施,并抓好落實,從而提高了辦事效率。同時還狠抓了黨員隊伍建設,努力提高他們自覺發(fā)揮先鋒模范作用;在實際工作中還協(xié)助局長加強機關(guān)財務管理;嚴格把關(guān),遵守財經(jīng)制度,杜絕了盲目開支和不合理開支。

三是抓落實,確保完成各項任務。今年以來,由于受國際、國內(nèi)經(jīng)濟形勢影響物價上漲幅度創(chuàng)歷史新高,作為物價系統(tǒng)所肩負的監(jiān)管責任突顯重要,我堅持做到不等不靠,積極抓好分管科室的職能作用發(fā)揮,確實發(fā)揮對物價的監(jiān)控作用;由于工作人員恪盡職守,文明執(zhí)法圓滿完成上級明確的各項任務,沒有發(fā)生因工作不到位而引發(fā)的信訪問題。

三、清正廉潔,樹立良好形象

作為一名局長,我能嚴格按照黨的民主集中制原則辦事,時時、事事、處處把維護班子團結(jié)和主要領導作為自己的責任,認真執(zhí)行集體的決定。始終保持高昂的工作熱情,扎扎實實工作,努力提高工作效率。雖說組織和人民給予了我一份權(quán)利,同時也給予了我一份責任,但我更看重的是責任。作為領導,我堅持從自身做起,從嚴律己,模范遵守“廉政準則”,帶頭執(zhí)行“領導干部廉潔自律八項規(guī)定”,做到不該去的地方不去,不該做的事情不做,時刻檢查自己的言行。努力做到在政治上自律,克勤克儉,不貪不占;用權(quán)上自律,公道處事,不徇私情。我常告誡自己,當工作上取得成績時,多想他人對組織的貢獻,防止忘乎所以;當有了缺點和錯誤的時候,就要勇于承認和改正。在實際工作中,始終把自己置身于組織之中,認真執(zhí)行組織決議,接受黨組織的約束和監(jiān)督,拿不準的問題多請示勤匯報,一切從大局出發(fā),從集體的利益出發(fā),不搞個人小圈子,不搞特殊化。能夠教育和管好自己的家屬以及機關(guān)工作人員,堅持從“小節(jié)”入手,公私分明,不搞特殊照顧,嚴格執(zhí)紀,不放縱遷就,從而,以自己的良好自身形象,贏得組織和其他同志的信任。

總結(jié)一年來的工作,取得了一些成績,但與區(qū)委要求相比,仍存在差距和不足。今后自己將努力做到:一是進一步深入學___大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞我區(qū)三次黨代會確定的奮斗目標努力抓好分管工作;二是密切聯(lián)系群眾,深入群眾,為群眾著想,真正把物價的監(jiān)管工作落實在一線,落實在群眾之中。三是堅持好民主集中制,帶頭搞好黨風廉政建設,自覺遵守關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定。

2.黨員領導干部2023年述責述廉報告

尊敬的領導:

一年來,我緊緊圍繞中央、省委、州委和縣委的決策部署,結(jié)合鄉(xiāng)實際,抓重點,強基礎,解難題,求實效,黨建載體有特色,責任落實有力度,服務大局有成效,基層組織建設科學化水平全面提升,主要是在以下方面下功夫。

一、健全制度,進一步凝聚抓黨建合力

在具體抓黨建工作中,我作為“第一責任人”,始終將抓黨建作為主業(yè),以黨建統(tǒng)攬統(tǒng)籌全鄉(xiāng)各項工作。召開班子專題會議分析研討部署黨建工作任務,并列入重要議事日程逐項執(zhí)行。與各支部制定、細化簽訂《黨建目標責任書》。

一是進一步完善制度。完善基層黨建例會制度,每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;完善基層黨建協(xié)調(diào)會制度,堅持每次會議著重解決一至兩個問題。

二是專門安排黨建指導員。結(jié)合三分類三升級提升轉(zhuǎn)化工作對各支部均配有一名黨委委員作為黨建指導員,同時對貧困村駐村第一書記壓實黨建責任積極參與村級組織建設,協(xié)助村黨支部建立完善各項規(guī)章制度,推進支部的規(guī)范化建設工作。

三是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記、駐村第一書記層層簽訂目標責任書,立下黨建工作“軍令狀”,逐級明確職責,分解任務,嚴格獎懲,構(gòu)筑了一個上下配套,團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡,形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。

二、圍繞目標,夯實黨建基礎

(一)落實主體責任,切實將黨建第一責任職責抓在手上。鄉(xiāng)黨委書記首要任務是抓黨建,以黨建統(tǒng)攬全局工作,一年來,我牢固樹立“抓好黨建是本職,抓不好黨建是失職的責任意識?!眻猿职腰h建工作放在突出位置,針對去年述職評議查擺出的抓統(tǒng)籌與抓細節(jié)力道不夠;基層黨組織綜合服務水平不高;抓黨建工作精力不足3個方面的問題,以問題為導向,建立整改臺賬,問題已全部整改完畢。主持召開6次黨建工作會議、到村指導基層黨建工作15次,解決具體問題7個,專門對軟弱渙散村組織負責人進行約談6人次,圓滿完成了黨建年度目標任務。

(二)抓思想教育,提升黨員干部整體素質(zhì)。干部是各項工作的推進落實主體,一年來,不斷強化黨員干部的政治理論學習,以“兩學一做”常態(tài)化學習教育為載體,對黨章、黨規(guī)和____系列重要講話精神進行集中學、深入學,并堅持理論與推動實際工作相結(jié)合,用實際行動和工作成效踐行學習成果。組織和統(tǒng)籌開展好省第十一次黨代會、黨的__大會議報告精神的學習、傳達、宣講會11批次,受宣人數(shù)1500余人次。宣傳面延伸到鄉(xiāng)、村、組、戶。實現(xiàn)了“以論促學、以學促知、以知促行”的良好學習效果。

(三)強化基層管理,固本強基抓實抓好黨建工作。一年來,全力抓好黨委中心組學習會、督促各基層黨支部按照“三會一課”要求加強黨的建設。年初圓滿完成所轄4個村支部換屆工作,并分別與當選人員進行了談心談話,目前按照組織部門要求已完成4個村換屆后村兩委運行情況摸排,總體運行情況良好,按照三分類三升級要求督促一般村提升與后進村支部整頓轉(zhuǎn)化工作,成效明顯,抓好藏區(qū)黨建示范點科爾納村創(chuàng)建工作,利用“七一”建黨節(jié)表彰優(yōu)秀基層黨組織2個,優(yōu)秀黨員6名,評選孝子善人7名。完成全年黨費收繳10330.8元;全年發(fā)展新黨員9名,其中,高中及以上文化的2名,35歲以下的7名,女性黨員3名,注重為黨組織輸入了新鮮血液。

(四)強化黨建扶貧,全力促脫貧攻堅見成效。按照“大黨建”推動“大扶貧”,“大扶貧”促進“大黨建”的工作思路,我認真貫徹落實縣委脫貧攻堅工作的部署,督促推進好貧困村“五個一”幫扶力量和非貧困村“三個一”幫扶工作,實施好黨員精準扶貧示范工程,切實發(fā)揮農(nóng)民夜校政策宣傳、技術(shù)培訓、普法教育、意識轉(zhuǎn)變的基地作用。努力培育貧困村集體經(jīng)濟,20__年科爾納、達爾甲村集體經(jīng)濟收入均已達2萬元,人均分別達69.68元和59.7元。順利實現(xiàn)了2個貧困村摘帽和18戶80名貧困人口的脫貧任務。為確保20__年與全縣同步奔康墊定堅實的基礎。

三、取得的成績和存在的不足

一年來,我在各級領導及同志們的關(guān)心、支持和幫助下,盡職盡責地開展黨建工作,取得了一定的成績:一是黨建統(tǒng)攬一切工作的作用進一步發(fā)揮。二是鄉(xiāng)、村干部作風進一步轉(zhuǎn)變,各項工作推進有效。三是隊伍建設得到加強。

存在的問題:一是重經(jīng)濟建設輕黨建的思想還一定程度的存在。二是對黨員的教育管理抓得還不嚴,常態(tài)化學習還不夠。三是自已抓好黨建創(chuàng)新工作的能力還需進一步提高。

出現(xiàn)以上問題,主要原因在于,思想轉(zhuǎn)變還不夠全面,具體抓黨建工作時,沒有處理好經(jīng)濟發(fā)展與黨建工作的關(guān)系,教育引導不夠,黨建工作安排部署多,會議落實多,親自抓督促整改少,沒有把抓黨建的壓力有效地傳導給下級基層黨組織,導致部分村級黨組織負責人在抓黨建業(yè)務工作中存在“懶、散”和“催一下動一下”的現(xiàn)象。

四、下步工作思路和主要措施

(一)進一步強化黨建工作職責。一是進一步建立健全鄉(xiāng)、村、組三級黨建責任體系,加強村基層黨組織學習培訓,繼續(xù)推進和強化黨建工作定期專題研討會議制度。二是按照一線工作法要求帶頭深入開展基層黨建工作專項調(diào)研,摸清病灶和軟肋,對癥下藥,改進工作。三是牽頭制定黨建目標責任制,并督促各項目標任務的完成。

(二)進一步強化組織隊伍建設。全面加強基層服務型黨組織建設,著力解決聯(lián)系和服務群眾“最后一公里”問題。結(jié)合換屆后機關(guān)、村兩委工作運行情況摸排情況,進一步增添措施。加強后備干部的推選與培養(yǎng),加強干部“四個意識”的樹立培養(yǎng),把思想和行動統(tǒng)一到___和省、州縣決策部署上來。注重不合格黨員的教育清理整頓,充分發(fā)揮其先鋒模范作用。嚴格標準,注重引導,充分吸納鄉(xiāng)村優(yōu)秀人才加入黨組織,不斷增強和壯大黨組織力量。

(三)進一步建立健全制度,狠抓落實。建立健全并督促落實黨務、村務、財務公開、民主理財、民主監(jiān)督等各項理制度,認真落實“四議兩公開一監(jiān)督”工作法,著力解決干部優(yōu)親厚友、暗箱操作、損害群眾利益微腐 敗等突出問題。帶頭認真落實黨內(nèi)生活制度,每季度組織黨內(nèi)政治生活至少1次。堅持談心談話制度,每年與黨委、人大、政府班子成員談心交心不少于2次,與各村、各單位主要負責同志談心不少于3次,定期召開黨委班子__生活會,主動接受組織和干部群眾的監(jiān)督,坦誠溝通思想,及時交流意見,形成思發(fā)展謀發(fā)展的共識,凝聚推進發(fā)展的強大合力。

3.黨員領導干部2023年述責述廉報告

各位領導、同事們:

大家好!

在上級領導的正確領導和細心指導下,在全單位同事的大力幫助和支持下,我按照年初總體工作部署和目標任務要求,認真執(zhí)行上級工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領導的安排和要求,就今年的工作和廉政情況向上級領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

一、學習理論,提高政治思想覺悟

今年來,我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,學習黨章,學習黨的__大精神,學習黨風廉政建設的各項規(guī)定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺悟,在思想上與企業(yè)保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為職工群眾服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從企業(yè)的工作安排,緊密結(jié)合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

二、學習文化,提高業(yè)務工作水平

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習企業(yè)的方針政策和業(yè)務工作知識,還學習市場經(jīng)濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現(xiàn)代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的基礎。通過學習,我熟悉和掌握了企業(yè)的工作方針政策和基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

三、開拓創(chuàng)新,努力完成各項工作任務

今年以來,我按照企業(yè)的工作方針與目標任務要求,以經(jīng)濟效益為中心,加強開拓外部市場和內(nèi)部管理,帶領班子成員齊心協(xié)力,提高運行質(zhì)量,鞏固了市場基礎,為企業(yè)進一步發(fā)展夯實了基礎。

四、加強黨風廉政建設,做到廉潔自律

我深刻認識到黨風廉政建設關(guān)系到人心向背,影響著各項工作的發(fā)展。做到廉潔自律既是企業(yè)的要求,職工群眾的希望,也是我們當干部的每個人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律,始終把它當作一項重要工作來抓,努力提高自己各方面素質(zhì),在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐 敗風氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時,教育企業(yè)其他干部也要做到廉潔自律。20__年,我企業(yè)執(zhí)行廉潔自律情況良好,沒有發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

五、存在的問題和不足

1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

2、工作創(chuàng)新不夠。我對自己份內(nèi)的工作能夠盡心盡力,努力完成,但工作創(chuàng)新不夠,創(chuàng)新意識不強。

3、工作作風上與職工群眾聯(lián)系不夠密切。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切,有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,貫徹管理意圖多,征求意見聽取建議少。

六、今后的努力方向

一要勤奮學習,提高思想認識。作為一名領導干部,我要認真學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領,切實做好各項工作。

二要提高素質(zhì),努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質(zhì),認真工作,努力把工作做完做好。

三要工作創(chuàng)新,完成各項任務。我要多學習別人的先進經(jīng)驗與成功做法,用求真務實的工作作風,創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,真抓實干,完成新時期各項任務,作出自己的貢獻。

我的述職報告完了,謝謝大家!

4.黨員領導干部2023年述責述廉報告

尊敬的領導、同志們:

一年來,我按照局黨委的要求,以黨的__大精神為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,努力工作,廉潔自律,團結(jié)支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現(xiàn)了工作目標,為勞動和社會保障事業(yè)做出了應有的貢獻?,F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況

一年來,我努力抓好學習黨的__大精神,積極開展學習實踐活動,立足學校實際,認真研究制定了黨建工作計劃,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作,定期檢查計劃落實情況,組織黨員、積極分子學習有關(guān)黨建的文章,學習優(yōu)秀黨員的先進事跡,廣大黨員干部積極分子提高了認識,明確了目標,鼓足了干勁,做出了成績,促進了學校各項工作的開展。發(fā)展黨員,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進行考核,評選優(yōu)秀黨員進行表彰,及時總結(jié)黨建工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,所里重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的____和戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、進一步做好黨組織和黨員教育管理

認真抓好黨員的日常性教育管理工作,做好黨內(nèi)關(guān)愛幫扶,堅定黨員信念,增強黨員意識,健全黨員經(jīng)常受教育、永葆先進性的長效機制。認真落實基層黨組織三會一課制度;按照規(guī)定開展黨建月、雙爭雙評活動的;主動參與參與社區(qū)共建,今年我支部與經(jīng)濟開發(fā)區(qū)屯里社區(qū)黨委及瓶窯鎮(zhèn)南山村黨委進行了聯(lián)村結(jié)對,開展了一些交流和活動,收到了較好的效果;及時組織黨員到社區(qū)參加雙報到積極開展黨員政治生日談心談話制度;落實對老干部、老黨員、困難黨員關(guān)心關(guān)愛工作。

三、發(fā)揮好黨支部領導龍頭作用

我們進一步加強了黨支部自身建設,定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計劃,組織開展學習活動,定期召開黨支部__生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。今年支部6人,做到了分工負責,協(xié)調(diào)開展工作。

四、努力加強黨員干部隊伍建設

我們認真做好發(fā)展黨員工作,加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制,積極推進黨內(nèi)民主建設,大力推行黨務公開制度,保障了黨員對黨內(nèi)事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動,發(fā)揮先鋒模范作用。

五、大力加強黨建制度建設

我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行,做到了上級抓書記,書記抓落實,積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,通過開會、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗,及時轉(zhuǎn)化為制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。

六、大力加強黨員干部作風建設

我們各位黨員進行了廉政風險點自查,并相應建立了黨員干部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結(jié)合的廉政措施,教育黨員干部踐行廉潔自律,以求真務實的作風推進各項工作,積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。我們還按照局黨委統(tǒng)一部署,開展每季度一次的黨組織和黨員干部的踐諾點評,對踐諾內(nèi)容和點評內(nèi)容進行了公開,進一步推動了陽光政務建設。

一年來我努力做好黨務工作,但由于個人的能力和水平有限,工作中還存在許多問題,與上級要求和同事、群眾的希望還有差距。創(chuàng)新管理機制,全面提高服務質(zhì)量和效率方面,辦法不多、措施不力,工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上,要履行好職責,必須加倍努力。在此,懇請領導和同志們指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚成績,改進不足,爭取更大進步。

5.黨員領導干部2023年述責述廉報告

各位領導、各位同事:回顧即將過去一年,根據(jù)組織部對《市直部門領導干部年度考核實施辦法》(試行)的要求,圍繞“堅持以人為本執(zhí)政為民理念,切實轉(zhuǎn)變工作作風,加快推進畢節(jié)市新一輪改革發(fā)展”這一主題,將本年度個人思想政治狀況履職情況,廉潔自律等方面的情況簡要報告如下:

一、在思想政治方面:

認真學習黨的__大和__屆三中、四中、__全會精神,中央紀委第五次、六次全會精神《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴肅換屆紀律的“5個嚴禁、7個不準、5個一律”干部行為規(guī)范的“四要十不準”和《中共貴州省委在全省領導干部工作中開展“四幫四促”活動進一步做好新形勢下群眾工作的意見》精神。

二、履職方面:

1、抓好本局計生工作:按目標責任書考核情況建立各類表卡冊,訂立各項規(guī)章制度,目前沒有出現(xiàn)本單位計劃外生育的情況。

2、安全生產(chǎn)工作:按市政府、市安監(jiān)局的安排參與各類例會,并按責任書的職責進行安全生產(chǎn)法制宣傳咨詢,并制定了本局的車輛管理制度,以及鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、司法所摩托車的管理制度,并與局各股、室及鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、司法所簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書。

3、整臟治亂工作:結(jié)合市整臟治亂的目標責任書內(nèi)容成立組織機構(gòu),編制適合本單位實施方案,同時按要求治理好本單位的臟、亂、差現(xiàn)象,并按市“兩創(chuàng)一建”辦公室的要求做好相關(guān)的宣傳工作。

4、辦公室計財工作:制定本單位的財務管理制度,接待制度,固定資產(chǎn)管理制度,建立臺賬,同時規(guī)范各種會議記錄,對市委、政府能及時的下傳下達。

5、根據(jù)市委101號文件精神的要求,擬定了市依治辦關(guān)于深入發(fā)展“做文明守法公民,建設美好家園”主題活動的實施方案。并與市文化局聯(lián)合到鎮(zhèn)、鄉(xiāng)承辦此次活動的巡回演出,同時與市委宣傳部、團委、文化局聯(lián)承辦全市法律知識搶答賽。

6、認真開展“三個建設年”“四幫四促”活動,響應、市委、市政府的“萬名干部到基層扎扎實實幫群眾”的號召,幾次捐款和化肥送到燕子口鎮(zhèn),慰問貧困戶、獨生子女戶、二女結(jié)扎戶、五保老人,同時幫助他解決人畜飲水問題,以及幫助他解決矛盾糾紛的排查調(diào)處,有效制止20多人的多次越級上訪問題,為當?shù)卣嬲呐艖n解難。

三、廉潔自律方面

本人作為一名共產(chǎn)黨員,認真執(zhí)行民主集中制原則,在工作中從不搞特殊化,不“吃、拿、卡、要”沒有公車私用,沒有違反規(guī)定收要現(xiàn)金和有價證卷行為。自覺執(zhí)行領導干部廉潔從政的若干規(guī)定,自覺遵守和認真執(zhí)行“四大紀律”和八項要求,沒有利用職務的工作之便謀取私利。今后一定要嚴格要求自己,清廉務實為民,牢記宗旨、勤政廉政。耐得做清平、抗得住誘惑、守得小節(jié)、堂堂正正做人、扎扎實實干事。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。

四、存在問題及努力方向

一是法律知識和理論學習系統(tǒng)性不強,不廣泛,有時只注重實用主義。

二是在工作中思想不寬,只限于注重分管工作,對其他工作漠不關(guān)心,同時克服工作中急躁情緒,工作的主動性不強今后加以改正。

篇十 2023年度領導干部個人述職報告6000字

一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,自己嚴格按照中央、省、市、縣的要求,以科學發(fā)展觀為指導,堅持把__大精神的貫徹與提高黨的執(zhí)政能力相結(jié)合,緊緊圍繞縣委、縣政府“跨入中部百強縣、打造魅力新__”的目標和全鎮(zhèn)“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)”、“創(chuàng)歷史輝煌,爭一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的奮斗目標,團結(jié)帶領班子全體成員及全鎮(zhèn)廣大黨員干部勵精圖治,開拓創(chuàng)新,履職盡責,保增長、促發(fā)展、抓穩(wěn)定,全面完成年初的各項目標任務?,F(xiàn)將自己一年來履職情況匯報如下:

一、注重學習,提高能力

學習是進步的階梯,是立身之本、工作之基,也是提高領導水平和能力的重要途徑。多年的工作經(jīng)歷使自己越來越深刻地認識到,要全面推動工作更好更快地進展,要在工作中更準確地把握規(guī)律性,增強預見性,減少盲目性,克服片面性,關(guān)鍵要靠學習來保證。為此, 一年多來,自己始終堅持把政治理論學習和業(yè)務知識學習作為重要任務來對待,以積極的態(tài)度和飽滿的熱情認真學習了鄧小平理論、__大、__屆三中、四中全會精神及樹立和落實科學發(fā)展觀的一系列指示和要求,加深了對科學發(fā)展觀、和諧社會、以人為本等執(zhí)政理念的理解和認識,認真鉆研了各種法律法規(guī)以及各種科技文化知識。今年3月份,在西蘭農(nóng)林科技大學參加了為期10天的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記知識培訓班學習,并積極撰寫心得體會和調(diào)研報告。在加強自學的同時,自己還完善了黨委中心組學習制度,同時要求班子成員白天“走、干、講”、晚上“讀、寫、想”。 通過深入扎實地學習,既使自己的政策理論水平得到極大提升,又進一步增強了黨性修養(yǎng),強化了公仆意識和宗旨意識,提高了政治敏銳性和鑒別力,有效地推動了各項工作的順利進展。

二、攻堅克難,促進工作

自己一直認為,工作是實現(xiàn)個人價值的最大平臺。不論從事什么工作,處在什么崗位,要干就要干好,干出特色、干出亮點、干出成效,只有這樣,才能對得起組織、對得起人民。今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在班子成員的相互配合下,在鎮(zhèn)村黨員干部的大力支持下,面對新形勢、新任務、新要求,自己深明“君忙臣閑國亂,君閑臣忙國興”的哲理,在宏觀上把握大局,掌握科學領導藝術(shù),根據(jù)班子成員特長,及時調(diào)整分工,充分調(diào)動、發(fā)揮班子成員的積極性,支持、鼓勵干部大膽干事、勇于干事,為干部干事提供良好的發(fā)展平臺。同時,結(jié)合各部門、站所的行業(yè)性質(zhì),有針對性地提出抓落實、促發(fā)展的措施和辦法,指導督促分管部門圍繞全年的各項目標任務,一心一意干事業(yè),崗位創(chuàng)優(yōu)見行動,堅持不懈抓落實,實現(xiàn)了各項工作任務的大跨越:

一是抓黨建,樹旗幟

黨的建設是黨領導的偉大事業(yè)不斷取得勝利的法寶。按照_________關(guān)于“使黨始終成為立黨為公,執(zhí)政為民,求真務實,改革創(chuàng)新,艱苦奮斗,清正廉潔,富有活力,團結(jié)和諧的馬克思主義執(zhí)政黨”的要求,結(jié)合《縣委工作要點》和組織工作思路,自己主要做了以下六個方面工作:(一)實施以培養(yǎng)素質(zhì)強、帶富能力強的“雙強型”村級干部隊伍為目標的素質(zhì)提升工程。結(jié)合“雙爭”、“三實”、“五風”整頓和學習實踐科學發(fā)展觀活動,堅持每月召開支部書記例會,采取以會代訓、分片輪訓、集中培訓、專題輔導、發(fā)放黨員電教片等形式,組織黨員干部認真學習黨的各項方針政策和實用技術(shù),不斷提高其綜合素質(zhì)和能力。一年來,共舉辦理論培訓班9期,農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓32次,組織黨員觀看思想教育、科技教育等培訓236次,受教育黨員干部達6532人次。同時在今年 5月份,組織各村黨支部書記、村委會主任、縣鎮(zhèn)部分人大代表、政協(xié)委員,深入平原20村,對第一季度蘋果栽植、植樹造林、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等三項重點工作完成情況進行參觀考察,現(xiàn)場打分,并召開了總結(jié)獎懲工作會議。12月份,對___村的蘋果建園工作又進行考察,使村與村之間相互學習、共同提高。二是實施以“三創(chuàng)三聯(lián)三落實”活動為主要內(nèi)容的旗幟工程。通過抓點帶面,示范引導的辦法,全鎮(zhèn)創(chuàng)建黨建示范村5個,創(chuàng)建設施農(nóng)業(yè)、優(yōu)質(zhì)果業(yè)、食用菌示范基地5個,黨員科技示范戶38戶,增加農(nóng)民收入1660萬元。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”,激勵了全鎮(zhèn)基層組織和廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是實施以深化“雙承諾、雙公開、雙評議”為主要內(nèi)容的陽光工程。按照“分類承諾、注重實效”的原則,采取領導包片、干部包村的辦法,在全鎮(zhèn)16個村,鎮(zhèn)機關(guān),駐鎮(zhèn)單位深化“三雙”活動,實行干部掛牌上崗,建立“三雙”臺帳,啟動周查月報季通報制,目前,全鎮(zhèn)共黨務公開128次389件,政務(村務)公開169次582件,2523件承諾事項已全部兌現(xiàn)落實,通過“三雙”活動深化開展,為農(nóng)村黨建工作注入了新的活力,密切了黨群干群關(guān)系。四是實施以“升級晉檔、科學發(fā)展”為主要內(nèi)容的增收工程。按照“科學定位,突出重點、強化考核”要求,在充分調(diào)研的基礎上,認真制定了《___鎮(zhèn)“升級晉檔、科學發(fā)展”__—__年工作規(guī)劃》,明確了發(fā)展方向和目標,同時圍繞“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)的總體思路和長抓特色、短抓勞務的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方針,依托優(yōu)勢,整合資源,千方百計增加農(nóng)民收入,經(jīng)測算,今年農(nóng)民人均純收入達到5216元,比上年增長 18.7 %。五是實施以公選村主要干部和村官管理為主要內(nèi)容的頭雁工程。止今年,我鎮(zhèn)共涉及公選村6個,大學生“村官”3名。為了使他們充分發(fā)揮帶頭模范作用,鎮(zhèn)黨委認真落實“三抓兩減一保障”工作機制,及時建立健全了《公選村干部管理辦法》、《公選村村級目標責任制管理考核辦法》、《村官管理辦法》、《黨建目標責任制》等制度4項,簽訂目標責任書11份,同時自己定期堅持進行走訪,交流,及時了解和解決其工作、生活中存在的困難和問題。在今年___、___、___3村聯(lián)建小學項目中,得知工程受阻這一情況后,自己主動出擊,親自帶領分管教育的領導和相關(guān)部門,深入校建地址,現(xiàn)場辦公,協(xié)調(diào)、解決工程用地、用水、用電等問題,使這項投資120多萬元的惠民工程于 10月16日順利動工建設。在“三帶三進”新農(nóng)村建設工作中,經(jīng)與包抓部門多次協(xié)商,為三帶三進村爭取資金近10萬元,目前,涌現(xiàn)出以___、___、___村為主的新農(nóng)村生態(tài)文明家園創(chuàng)建示范村3 個,縣級生態(tài)文明家園創(chuàng)建村西白村1個,有力帶動了全鎮(zhèn)其他13村的創(chuàng)建。六是實施以培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展黨員為主要內(nèi)容的強基固本工程。針對農(nóng)村黨員年齡老化、知識層次偏底的現(xiàn)狀,自己狠抓了組織發(fā)展工作。按照重點培養(yǎng)、嚴格標準、依照程序、及時接收的原則,今年,培養(yǎng)入黨積極分子186人,接收預備黨員32人,黨員轉(zhuǎn)正36人,使全鎮(zhèn)黨員總數(shù)達到1119人。

二是抓重點,保增收

作為___鎮(zhèn)的主要負責人,面對百舸爭流,你追我趕的發(fā)展態(tài)勢,自己深感責任的重大與艱巨。“___發(fā)展的瓶頸是什么?___的經(jīng)濟發(fā)展靠什么,農(nóng)民增收靠什么?___怎么才能實現(xiàn)跨越發(fā)展?這是自己一直以來思考的問題。自任職以來,我和班子成員一起,注重實際,調(diào)查研究,不斷調(diào)整發(fā)展思路,適時提出了蘋果發(fā)展“253”工程,“北牧中果南菜”的發(fā)展格局,使全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展目標更加緊貼縣委的“1238”工作總體思路,更加切合全鎮(zhèn)的實際。 (一)狠抓經(jīng)濟創(chuàng)強,加快中小企業(yè)發(fā)展。在抓好紅保水泥有限責任公司等4個規(guī)模企業(yè)改制、擴建的同時,通過整合資源,內(nèi)引外聯(lián),使一期投資600萬元的 “東勝太陽能有限責任公司”等一批民營企業(yè)落戶我鎮(zhèn),全年累計完成招商引資1.35億元,實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值5.03億元。同時自己經(jīng)常深入企業(yè),了解其生產(chǎn)、經(jīng)營中存在的困難和問題,8月份,在東勝太陽能有限公司調(diào)研中,知道公司資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)困難后,自己通過多次與信貸部門協(xié)調(diào),為其解決貸款70多萬元,確保了公司生產(chǎn)正常運營。(二)狠抓農(nóng)業(yè)創(chuàng)強,加快設施農(nóng)業(yè)建設。在強力推進一村一品戰(zhàn)略的基礎上,以__村、___村___村、為重點,大力實施蘋果 “253”工程,培育農(nóng)民增收新亮點。__年,全鎮(zhèn)新栽蘋果3182畝,以__、___村為重點,發(fā)展大路蔬菜6700畝,以山區(qū)村為重點,發(fā)展藥材 5100畝、干雜果1600畝,牛存欄達到6800頭,羊存欄4700只。(三)以“三帶三進”晉星升等活動為抓手,狠抓新農(nóng)村建設創(chuàng)強,不斷完善農(nóng)村公共服務設施。全鎮(zhèn)共清理“三堆”726處、治理“三亂”321處,拆除亂搭亂建472處,新建垃圾屋26個,新建花壇200座,新栽側(cè)柏、雪松、女貞等樹木1.5萬株,完成通村油路工程19公里,高標準制作墻體文化9520平方米,美化、綠化街道41條23公里,全鎮(zhèn)80%的村公共服務設施齊備,村容村貌更加整潔,人居環(huán)境更加優(yōu)良。(四)關(guān)注民生熱點,狠抓農(nóng)民增收創(chuàng)強,加快農(nóng)民增收步伐。通過工、農(nóng)、貿(mào)帶動,第三產(chǎn)業(yè)驅(qū)動,勞務輸出拉動,使農(nóng)民人均純收入達5216元,同比增長808元。(五)做好民生保障工作。投資120萬元,完成了計劃生育綜合服務樓建設工程。采取上門入戶動員、廣播、發(fā)放宣傳單的形式,全面完成32569人新型合作醫(yī)療和13038人的社會養(yǎng)老保險工作,參合率和參保率分別達到98%以上,均超額完成任務。(六)民政優(yōu)撫工作。針對我鎮(zhèn)村多面廣,民政工作人員不夠的現(xiàn)狀,自己及時召開相關(guān)會議,從機關(guān)抽調(diào)人員,成立了以主管領導為站長,熱愛民政工作,具有一定政策基礎,原則性強的同志為成員的民政工作站,同時,按照“三全四有”的標準,投資1萬元,對其中內(nèi)部設施進行改善,為群眾服務提供了方便。今年,以關(guān)注弱勢群體生活為重點,積極開展“送信息、送政策、送技術(shù)、送溫暖”活動10余次,組織機關(guān)干部、教師捐款3000元,棉衣48件。在“八一”建軍節(jié)來臨之夕,自己還帶領民政站人員逐村逐戶發(fā)放優(yōu)待款38戶45.6萬元,雙重優(yōu)待12人,3600元,“九九”重陽節(jié),慰問梁竹秀等特困老人3名,發(fā)放慰問金900元,同時為 12名老人送去棉被12床,手電筒12個,面粉12袋,以實際行動把黨和政府的溫暖及時送到困難群眾手中。通過完善農(nóng)村社會保障體系工作,在全鎮(zhèn)上下營造了一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設的人性化氛圍,為鎮(zhèn)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)進一步發(fā)展提供了強大的精神動力和有效保障。

三是抓文明,促和諧,保穩(wěn)定

農(nóng)村精神文明建設事關(guān)農(nóng)村改革發(fā)展全局,事關(guān)群眾的切身利益,遵循__大精神,結(jié)合實際,把握縣委總體安排,今年,自己始終堅持把精神文明建設工作納入重要議事日程,與其他工作同安排,同研究、同部署,每月定期召開文明建設專題會,做到和諧發(fā)展與精神文明建設齊抓共管。一是根據(jù)公民道德建設實施綱要,印發(fā)《鎮(zhèn)規(guī)民約》,戶均一份,使全鎮(zhèn)和諧社會建設目標明確,村民思想道德情結(jié)逐步理順。二是認真落實計劃生育基本國策。經(jīng)過長期不懈地抓計劃生育工作,國策意識、人本意識和可持續(xù)發(fā)展思想更加深入人心,全鎮(zhèn)計劃生育工作由被動應付轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃映鰮?,形成了挖死角、打硬仗,防患于未然的工作機制,形成了計劃生育貧困堅決幫扶,超生和非法結(jié)抱養(yǎng)堅決查處的和諧氛圍。全鎮(zhèn)育齡婦女6490人,出生 267人,死亡208人,計劃生育率、節(jié)育措施及時率均為100%,出生人口性別比為104,累計投入幫扶資金3萬元,幫扶計生貧困戶10戶,查處超生和非法抱養(yǎng)16戶,征收社會撫養(yǎng)費5.6萬元。四是教育工作在圍繞“雙基”和創(chuàng)強驗收的基礎上,狠抓質(zhì)量和管理,教育綜合評估在全縣名列前茅。五是社會治安綜合治理和平安建設工作穩(wěn)步推進。發(fā)展為首,穩(wěn)定為要。今年以來,自己始終把社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作拿在手上,放在心上,定期組織召開專題會議 12次,認真分析工作形勢和存在問題,積極探索適應新形勢下社會治安綜合治理的新路子。今年以深化平安建設活動為載體,以維護治安為中心,化解矛盾糾紛為主線,“兩率”提高為基礎,實現(xiàn)“一控四降”目標為重點,按照“屬地管理”“打防結(jié)合,預防為主”的原則,健全了鎮(zhèn)、村、組三級綜治網(wǎng)絡,組建了___鎮(zhèn)網(wǎng)格化治安巡邏隊,定資定崗,積極開展工作。全鎮(zhèn)共組建警務室20個,村級警務人員和治安人員160人,調(diào)解員89人,治安中心戶長161人,“以領導責任制為龍頭,以綜治隊伍為骨干的治安防范體系在我鎮(zhèn)初具規(guī)模。同時,按照“抓早抓小抓苗頭”的原則,嚴格堅持周查月報制,定期與不定期開展矛盾糾紛大排查、大調(diào)處活動。在今年9月底,我鎮(zhèn)___村發(fā)生一起交通事故,年僅11歲的受害人__當場死亡,聽得這一情況后,自己放棄節(jié)假日,帶領司法所、包村干部第一時間趕赴現(xiàn)場,安慰親屬,協(xié)調(diào)處理,歷經(jīng)一周,使這一事故得到妥善處置。由于對矛盾糾紛和91名涉軍人員的重視,發(fā)現(xiàn)得早,控制得住,處置得了,才確保了國慶等重大節(jié)日期間的穩(wěn)定,確保了“小糾紛不出組,大糾紛不出村、重大糾紛不出鎮(zhèn)”,確保了“一控四降兩提高”目標的實現(xiàn),全年共處理、化解信訪、矛盾糾紛127起,調(diào)處率100%,為鎮(zhèn)域社會各項事業(yè)的全面發(fā)展創(chuàng)造了安定的社會環(huán)境。六是以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為重點,大力倡導和發(fā)揚知榮明恥理念,全鎮(zhèn)評選出“五個好黨支部”3個”、“文明村、文明單位”8個,“十星級文明戶”520戶,“文明標兵”2人,“文明和諧示范家庭”20戶,“好媳婦、好婆婆”10戶,并在七.一前夕舉辦了“慶七一、頌黨恩”文藝晚會,觀看群眾達1600多人,九九重陽節(jié),在__村舉行了“好婆婆、好媳婦”表彰大會,進一步樹立了基層黨組織良好形象,使全鎮(zhèn)精神文明建設與其他工作做到了與時俱進。

三、 廉潔自律,樹立形象

作為一名黨員領導干部,無論是工作還是生活中,自己都一貫高標準,嚴要求,一直把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作為自己的座右銘,時時處處做到頭腦清,立身正、行為端、用權(quán)公,自省、自警、自勵,慎權(quán)、慎獨,用自己的一身正氣促使整個干部隊伍形成廉潔勤政的好風氣。一年來,自己嚴格遵守領導干部廉潔自律若干規(guī)定,在公務用車、手機通訊等方面從嚴要求,按章辦事,注重節(jié)約,從不亂花公家一分錢;在公務接待方面,按規(guī)定標準辦事,堅決反對鋪張浪費,大手大腳;在下村指導工作、調(diào)研中,輕車從簡,盡量回機關(guān)灶用餐,不給村級添負擔。一年來,自己從未收受任何單位、個人的現(xiàn)金、有價證券,從未利用職務之便,為個人謀私利,同時,對身邊的工作人員和家屬嚴格要求,未發(fā)生過任何不廉潔行為,樹立了黨和政府良好形象。

總之,一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在班子成員及鎮(zhèn)村干部的共同努力下,我所履職的各項工作克服了比預料大的困難,各項工作取得了一定成效,但距離黨和人民的期望和要求還有一定的差距,存在這樣和那樣的缺點和問題,工作上有許多細節(jié),亟待改進和加強,我誠心希望組織和同志們多給我批評指導,并在工作上一如既往的關(guān)心支持,幫助我努力把今后的工作做得更好,使我鎮(zhèn)風正、氣順、人旺、財聚,促進經(jīng)濟和各項事業(yè)又快又好發(fā)展。

2023年度領導干部個人述職報告

篇十一 黨員領導干部參加組織生活自查報告1550字

______在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時,關(guān)于推進作風建設的講話中,提到 既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實 的重要論述,稱為 三嚴三實 講話。

近日,黨支部召開黨的群眾路線教育實踐活動啟動儀式。會上,組織全體黨員系統(tǒng)學習了黨書記在黨的群眾路線教育實踐活動動員會上的講話,成立了黨的群眾路線教育實踐活動小組,對下一步工作進行了安排部署,要求廣大黨員要進一步統(tǒng)一思想,提高對教育實踐活動重大意義和現(xiàn)實緊迫性的認識,加強與基層職工的溝通交流,認真準確地查找并整改四風問題,全面提升管理績效,促進車間健康、和諧發(fā)展。會后下發(fā)了征求意見表,廣泛職工職工群眾對車間兩級班子及車間領導的意見和建議。為此,我對照本次活動的要求,查找出自己和不足,并分析產(chǎn)生問題的原因,現(xiàn)匯報如下:

個人作風基本情況

作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員,本人在個人作風方面一直比較嚴謹、務實、坦誠、清廉。具體表現(xiàn)在:

1.認真做好本職工作,努力為人民服務。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務。同時注意學習新業(yè)務知識,提高自己處理新型疑難法律問題的能力。

2.站穩(wěn)立場,堅持原則。本人在政治上始終與___保持一致,努力執(zhí)行黨的各項重大決策,始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據(jù),維護國企利益,自覺抵制 手下留情 多通融 等不當請求,不損公肥私。

3.待人熱情,與人為善,密切聯(lián)系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流,解答各種法律咨詢,解釋我們的法律意見,較少厭煩或敷衍。對于各項集體活動,本人堅決支持,踴躍參加。平常對待朋友和同事,本人態(tài)度比較溫和、真誠、負責,能夠獲得他人的信任。

4.生活作風良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持讀書、運動等多項積極健康的業(yè)余愛好,生活習慣良好有序,無不良嗜好。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),消費有度。不奢靡,不消沉,不墮落。

存在的主要問題

經(jīng)過認真對照黨章、廉政準則、改進作風要求、群眾期盼和先進典型,本人認識到自身目前存在的主要問題有:

1.工作能力和專業(yè)水平還有待進一步鞏固加強。

2.對于一些錯誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時缺乏當面批評指出其錯誤的勇氣。

3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強。例如有時缺乏換位思考,有時不能選擇通俗恰當?shù)恼Z言解釋比較復雜的法律問題。

4.與他人相處有時過于拘謹,瞻前顧后,結(jié)果反而顯得不夠率真坦誠。

原因分析

以上問題的主要成因如下:

1.學無止境,況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備,銀行業(yè)務也在持續(xù)發(fā)展。因此專業(yè)知識在任何時候都是需要不斷學習的,工作能力在任何時候都有進一步提高的空間。

2.本人對錯誤思想有時缺乏當面批評的勇氣,主要還是在于比較顧及別人的感受,怕傷害人,怕得罪人,這也說明了我的黨性在這方面還需要加強。

3.人際交往本就是一門復雜的學問,人與人之間難免存在誤會和溝通障礙。況且本人從小到大成長環(huán)境相對簡單,所以人際交往能力確實需要繼續(xù)鍛煉提高。

4.本人性格比較謙虛內(nèi)斂,比較注重他人感受,所以有時會給人拘謹和不夠率真坦誠的印象。

努力方向和改進措施

經(jīng)過以上自我剖析,本人在繼續(xù)保持嚴謹、務實、坦誠、清廉的個人作風的同時,接下來還應特別注意在以下幾個方面改進和提高:

1.進一步提高工作能力和專業(yè)水平,力爭早日成為一名優(yōu)秀、專業(yè)的銀行法律工作者,真正做到全心全意為人民服務。

2.進一步增強黨性,對錯誤思想要勇于批駁,并注意方式方法。要多討論,多擺事實講道理,力爭影響和說服他人,轉(zhuǎn)變其錯誤思想。

3.進一步密切聯(lián)系群眾。要繼續(xù)對得起同事和朋友的信任,要繼續(xù)懷有一顆熱忱、真誠的心。在此基礎上,多總結(jié),多學習,繼續(xù)提高與人溝通交流的能力。

黨員領導干部參加組織生活自查報告范文

篇十二 領導干部述職報告1000字2000字

根據(jù)縣委的安排,本人自~年8月到--鄉(xiāng)工作以來,在縣委、縣政府和鄉(xiāng)黨委的直接領導下,在縣人大的指導幫助下,立足崗位,積極配合鄉(xiāng)黨委、政府主要領導及班子成員,團結(jié)全鄉(xiāng)干部群眾,圍繞全鄉(xiāng)政治經(jīng)濟社會發(fā)展總體目標,結(jié)合--實際,深入學習黨的各項路線、方針、政策,認真貫徹執(zhí)行縣委、縣人大、縣政府的各項決定決議,模范地遵守黨的政策和國家法律法規(guī),充分履行好崗位職責和班子領導成員職責,身體力行地實踐了'三個代表'重要思想,保持了共產(chǎn)黨的先進性,為全鄉(xiāng)加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村工業(yè)化、城鎮(zhèn)化做出了一定的成效,促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的全面發(fā)展,為全鄉(xiāng)全面建設小康社會作出了應有的貢獻。

一、加強學習,不斷提高理論素養(yǎng),適應--全面建設小康社會及跨越式發(fā)展的需要

學習是永恒的主題。面對當前農(nóng)村工作的新形勢和到--工作不久的新環(huán)境,不僅全鄉(xiāng)干部群眾對我自身的工作、為人等方面有一個認識和了解的進程,我自己也有一個學習農(nóng)村政策法規(guī)、工作方法,了解鄉(xiāng)情村情,從部門工作到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的轉(zhuǎn)換適應過程等,為此,一年來,一是全面認真地學習了當前一個時期中央、盛市、縣關(guān)于農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民方面的有關(guān)政策法規(guī),增強了做好農(nóng)村工作的信心;二是積極主動的向班子成員學習,主動總結(jié)~子成員良好的工作方法,取他人之長補己之短,增強了做好農(nóng)村工作的能力;三是深入實際,加強與基層干部群眾的交流,進一步熟悉了鄉(xiāng)情村情,夯實了做好農(nóng)村工作的基礎;四是加強了市場經(jīng)濟及人大業(yè)務知識的學習。圍繞鄉(xiāng)黨委年初確定的抓裝五大機遇,實現(xiàn)四大戰(zhàn)略,建好七大產(chǎn)業(yè)基地,爭當'四化'排頭兵,加強三大建設的整體思路',加強了市場經(jīng)濟理論學習,適應了全鄉(xiāng)跨越式發(fā)展需要。加強人大業(yè)務學習,為做好人大工作奠定了理論基礎;五是加強勤政廉政學習,筑牢了__拒變的思想長堤。特別是通過保持共產(chǎn)黨員先進教育學習,在思想上切實解決好參加革命為什么,現(xiàn)在當干部為什么,將來身后留什么的問題,弘揚正氣,保持謙虛謹慎,不驕不躁的作風,樹立公仆意識,倡導勤儉節(jié)約,艱苦創(chuàng)業(yè)的風氣,嚴把分管站所財務關(guān),堅決執(zhí)行中央、盛市、縣這一系列廉政規(guī)定,以實際行動促進黨風和社會風氣明顯好轉(zhuǎn),真正做到保持共產(chǎn)黨員的先進性。

二、積極探索創(chuàng)新人大工作思路,更好地適應--經(jīng)濟社會發(fā)展的需要

人民代表大會是我國的根本政治制度,如何堅持和落實好這一制度,充分發(fā)揮人大職能作用,在工作中,結(jié)合--實際,主要做了以下工作:

第一,正確處理好三個關(guān)系:一是處理好堅持和服從好黨委領導下開展工作的關(guān)系,重大事項及時向黨委請示匯報,保證了鄉(xiāng)人大在鄉(xiāng)黨委的領導下開展工作,并圍繞黨委的決定決議行使好'三權(quán)',并做好主席團成員及代表工作,確保黨委工作意圖的實現(xiàn)。同時不折不扣的做好黨委交辦的各項工作;二是處理好與政府的關(guān)系,堅持在參與中加強工作監(jiān)督,確保了依法行政;三是處理好主席團與代表、代表與選民的關(guān)系,切實維護好最廣大人民的根本利益,主席團積極為代表行使職務做好服務,代表切實反映社情~,踐行'人民代表人民選,我當代表為人民'的諾言。

第二,認真行使好三權(quán):一是行使好人事任免權(quán),一年來,按照縣委和鄉(xiāng)黨委的安排,依照法定程序,主席團任命了兩名副鄉(xiāng)長,確保了黨組織意圖的實現(xiàn);二是行使好重大事項決定決議權(quán),對關(guān)系全鄉(xiāng)重大經(jīng)濟社會發(fā)展事項、重大項目建設將根據(jù)黨委安排的依法作出決定決議,并監(jiān)督執(zhí)行。一年來,通過召開人民代表大會,對鄉(xiāng)政府~年工作情況和~年工作意見、鄉(xiāng)財政工作預決算、代表建議意見等情況進行審議并做出了決議;通過召開主席團會議,對~年上半年財政收支情況及第四次人代會代表建議意見辦理情況進行了審議;三是行使好監(jiān)督權(quán),對政府及所屬站所加強行政執(zhí)法監(jiān)督。一年來,已對鄉(xiāng)司法所、鄉(xiāng)派出所工作及執(zhí)法情況進行了審議,下步還將對三個站所工作進行審議,對三個站所長進行述職評議。同時還組織了區(qū)域內(nèi)部份縣、鄉(xiāng)代表對全鄉(xiāng)抽水設備被盜受損情況進行了視察,以代表小組開展了持證視察,配合市、縣人大對我鄉(xiāng)烤煙生產(chǎn)、收購情況,環(huán)境保護、石恩公路建設等方面開展了視察。

第三,建好三塊陣地:一是建好了鄉(xiāng)人大人表培訓中心,在黨委的重視下,在縣人大的支持下,投資15萬元于今年10月底已順利完成了鄉(xiāng)人大培訓中心建設,下步將有計劃地分期分批做好對人大代表的培訓,不斷提高廣大代表履行代表職務的能力;二是完善了人大主席團活動室,認真落實了主席團'十個一'活動;三是完善了人大代表小組活動室,落實好代表小組'六個一'和代表'六帶頭'工作。

第四,落實好三項責任制:一是縣人大與鄉(xiāng)人大主席團簽訂的工作目標責任制,并層層分解到各代表小組;二是主席團與代表小組簽訂的目標責任制,下步將結(jié)合全鄉(xiāng)工作目標責任制的檢查而開展檢查;三是人大代表議案、建議、意見辦理責任制,并將辦理情況列入站所及站所長工作評議和述職的主要內(nèi)容。通過三項責任制的落實,確保了人大年度工作目標的實現(xiàn)。

篇十三 檢修車間領導干部述職報告2450字

檢修車間領導干部述職報告

各位領導、同志們:

您們好!

馬上就要過去,即將到來。回顧我們檢修車間的領導干部、職工在機務分公司黨委的正確領導下,在各部門的大力協(xié)助和全體干部職工的共同努力下,以較好的成績圓滿完成上級領導交給的各項任務。一年來,本人能夠認真履行自己的職責,緊密圍繞分公司黨委總體部署,帶領車間全體干部職工以安全生產(chǎn)為重點,圓滿地完成上級組織交給的各項任務,實現(xiàn)了職工隊伍穩(wěn)定,安全生產(chǎn)穩(wěn)定,順利的實現(xiàn)了南環(huán)公司的第一個安全年。下面我將一年來思想、工作情況作如下述職:

一、提高機車質(zhì)量、安全完成生產(chǎn)任務。

檢修車間的主要工作是確保機車質(zhì)量,確保機車正常運用。在,檢修車間共完成小輔修143臺。其中小修43臺,輔修116臺,外委輔修27臺,全年臨碎修830次,其中臨修22件。進入,機車質(zhì)量由于機車老化,在機車質(zhì)量上出現(xiàn)了許多新的故障,超大范圍的臨修、超大范圍的工作時有發(fā)生,檢修車間根據(jù)車質(zhì)的情況,加大了臨修分析,在每個星期一召開一次臨修分析會,全體干部分析本周的情況,并規(guī)定措施。上半年,機車無壓無流工發(fā)生多起,直接影響了鐵路運輸車間,車間組織人員進行攻關(guān),質(zhì)檢中心在工藝和范圍上加大了檢查力度,檢修車間以走出去、請進來的工作思路,在大家的共同努力下,6月份基本消滅了因無壓無流所發(fā)生的機故,確保了運輸任務的完成。今年,發(fā)生多次因散熱單節(jié)漏造成的臨修。經(jīng)分析,因機車水質(zhì)出現(xiàn)問題,馬上采取措施,解決了散熱單節(jié)漏的問題,大大減少了因臨修造成機車遲撥的問題,降低了臨修率,提高了機車的質(zhì)量。特別是和國鐵接軌,車間根據(jù)分公司的要求,加大了內(nèi)業(yè)的管理,認真按照“220”文件和分公司相關(guān)的具體要求制訂了確保機車質(zhì)量的相關(guān)規(guī)定,從目前來看,機車質(zhì)量在下半年要好于上半年,臨修率的降低確保了鐵路的安全運輸。

二、加強思想和業(yè)務學習,提高自身素質(zhì)。

思想是行動的先導,作為一名黨員領導干部,我始終把___思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想以及學習黨的十七屆四中全會的精神,落實和樹立科學發(fā)展觀作為我開展各項工作的行動指南。一年來,在分公司黨委的安排下,自己認真系統(tǒng)地學習了黨的十七屆四中全會的精神和科學發(fā)展觀的重大戰(zhàn)略思想。根據(jù)鐵道部政治部關(guān)于在全路開展爭創(chuàng)“四強”黨支部,爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的活動中的要求,結(jié)合車間的實際情況,帶領車間全體黨員干部和職工開展爭創(chuàng)“領導能力強、安全保障力強、工作落實力強、組織凝聚力強”和爭做“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技術(shù)優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)”的“四強四優(yōu)”活動。大大提高了職工和干部的凝聚力,職工的工作熱情高了,愛崗敬業(yè)和勤奮工作的人多了,由于職工素質(zhì)的提高,在截止到現(xiàn)在,全車間加班加點83天,總共加班累計超過2614.5小時,共計649人次,占用公休日19天,除此之外,還有不少同志多次在周末的時候來單位加班加點搶修機車。積極投身到機務分公司在10—12月份開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”的活動。

三、不斷加強專業(yè)管理,提高整體水平。

牢固樹立安全第一的思想,始終把提高機車質(zhì)量、設備質(zhì)量當做頭等大事來抓,以貫徹質(zhì)量要求為主線,對照“220”文件、機車內(nèi)業(yè),組織制定了機車檢修質(zhì)量控制標準,并狠抓落實,嚴把出入庫,確保機車質(zhì)量,保證機車運用質(zhì)量。在強化質(zhì)量管理,技術(shù)管理,檢修工藝管理的基礎上,定期檢查指導質(zhì)量分析和專題質(zhì)量分析工作,認真檢查職工對檢修工藝的落實。同時針對季節(jié)性工作,重點檢查。全面落實“220”文件要求,強化檢修基礎管理,抓好檢修作業(yè)過程控制,工序控制,項點控制,嚴格落實“四按三化”記名修制度,明確責任,高標準完成各項檢修任務。在班組建設中,健全車間標準化班組的相關(guān)的制度,做到職責明確,協(xié)調(diào)有序,工作得力,責任落實,管理有效。在不斷的加大內(nèi)業(yè)管理,車間在安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、文明、標準化作業(yè)、綜合治理等方面,對職工違章違紀等都有促進作用。檢修車間認真落實分公司黨委的要求,按時按階段的推進工作。自己根據(jù)車間的實際情況緊扣中心,緊緊圍繞機務分公司又快又好的發(fā)展這個中心,緊緊圍繞努力爭創(chuàng)合資鐵路排頭兵的奮斗目標,緊緊圍繞強化運輸經(jīng)營,確保增運增收,狠抓安全生產(chǎn),確保首個安全年,保證運輸安全、優(yōu)質(zhì)高效等重點開展活動。我們車間支部召開支部會議,一定要發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用,緊貼生產(chǎn)一線,開展“支部工作保安全,黨員身邊無事故事故”等形式多樣的活動。把黨員的先鋒模范作用發(fā)揮在崗位上,體現(xiàn)在工作中,確保運輸生產(chǎn)安全暢通,要按照“四強四優(yōu)”的具體目標正確引導廣大黨員,以黨員手冊為載體,通過政治理論學習找準自己的位置,激勵黨員掌握熟練地專業(yè)技能和業(yè)務知識,培養(yǎng)一支政治過硬,業(yè)務水平高的黨員隊伍,今年有一名黨員轉(zhuǎn)正,通過學習,黨員的加班率達到98%以上,通過學習,黨員做出了不可取代的貢獻。

四.堅持以身作則,保持清正廉潔。

作為一名黨員領導干部,在工作作風上能嚴格執(zhí)行分公司“以嚴治理,干部嚴在先”的各項規(guī)定,秉公辦事,謹慎用權(quán)。結(jié)合開展“安全大反思,大檢查”活動,認真查找分析并征求職工群眾意見,深入整改自身在安全管理,工作作風和工作標準方面存在的不足與差距,始終保持樹立干部形象和旺盛的工作熱情。同時,能夠認真學習黨紀政紀條規(guī),嚴格執(zhí)行各項規(guī)定,定期對照“七個不得,七個堅持”的要求以及公司提出的“四不準,四禁止,四嚴格”的規(guī)定進行自查自糾,自覺改造世界觀、人生觀、價值觀,始終做到廉潔勤政,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。時刻以黨員領導干部廉潔自律的標準嚴格要求自己,帶頭做到清正廉潔,嚴于律己、身先士卒、自覺抵制消極腐敗現(xiàn)象,在日常工作生活中堅持一切從簡,不搞特殊化,以身作則,要求職工做到的自己首先做到,在貫徹執(zhí)行民主集中制方面,時刻注意聽取不同意見,做到防微杜漸,克服缺點和不足,為車間安全生產(chǎn)盡自己的義務和職責。

篇十四 領導干部黨風廉政建設自查報告5900字

20__年,市糧食局在市委、市政府和市紀委、市監(jiān)察局的堅強領導及省糧食局的有力指導下,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,積極推進反腐__各項工作順利開展,黨風廉政建設工作做到了與業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實、同考核,取得了較好成效,現(xiàn)將我局20__年領導班子及班子成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況報告如下:

一、領導班子執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況

(一)狠抓責任落實,增強廉政實效。局領導班子高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,把黨風廉政建設工作納入總體工作目標之中,以黨的十八大和______系列重要講話精神為指導,堅決貫徹落實中央八項規(guī)定,深化改進作風舉措,認真落實“兩個責任”,堅持“一把手”作為黨風廉政建設第一責任人,局領導班子其他成員實行“一崗雙責”責任制,積極抓好責任范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。局紀檢組切實承擔起監(jiān)督責任,協(xié)助局黨組加強黨風廉政建設和反腐敗工作,督促落實黨風廉政建設和反腐敗工作,開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查,領導有力、配合密切、監(jiān)督全面、執(zhí)行到位。按要求及時調(diào)整了我局黨風廉政建設責任制分工,與科室簽訂了黨風廉政建設群眾滿意度測評目標責任書。制定了《中共廣安市糧食局黨組20__年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》,并分解下達了目標任務。局黨組著力源頭防范、事前監(jiān)督,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,提高工作實效。工作中將黨風廉政建設宣傳教育納入黨組中心組和黨支部理論學習的主要內(nèi)容,納入專題民主生活會和黨員干部培訓的重要內(nèi)容。加大對黨員干部特別是科級以上黨員領導干部的教育力度,引導黨員干部增強自我防范意識,做到嚴格自律。嚴格按照《廉政準則》與中央“八項規(guī)定”要求,有針對性開展與糧食工作密切相關(guān)的黨紀、法律法規(guī)及職業(yè)道德教育,讓領導干部樹立清正廉潔、愛崗敬業(yè)的思想意識。今年以來,共組織25次黨員干部廉政理論教育等學習活動。結(jié)合群教活動開展了加強作風建設、廉潔自律、學習先進等專題活動,按時召開領導班子專題民主生活會,全局干部職工作風行為明顯改善,綜合素質(zhì)和工作能力顯著提高。一年以來,在市紀委的大力指導和積極幫助下,我局黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務圓滿完成,無違紀違規(guī)情況發(fā)生。

(二)落實“規(guī)定”精神,狠抓作風建設。我局緊緊抓住“群教”活動這個契機,大力開展“四風”問題查找和整改,班子及成員共查找出“四風”問題83條,均制定出整改措施逐一進行了整改,同時對干部職工存在的“五不、十二類現(xiàn)象”進行了認真整改。結(jié)合群眾教育實踐活動,廣泛開展走基層辦實事活動,查找收集意見建議10條,目前已解決四風、關(guān)系密切群眾切身利益和聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題9件,正在辦理1件。根據(jù)中央、省和市改進作風相關(guān)規(guī)定和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機關(guān)國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》,結(jié)合我局實際,制定了《廣安市糧食局機關(guān)管理制度》,一年來,我局公務接待等“三公”經(jīng)費開支直線下降,杜絕了違規(guī)用車和超標接待等問題。

(三)認真落實“兩個責任”,確實明確責任。切實履行黨組主體責任和紀檢組的監(jiān)督責任,落實領導干部“一崗雙責”制,層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》,加強制度建設,進一步完善落實了《黨風廉政建設責任制及反腐敗工作報告制度》、《黨風廉政建設責任制及反腐敗工作檢查考核制度》、《機關(guān)管理制度》等制度,加強了對干部職工的紀律約束和廉政要求,增強了廉潔自律、遵紀守法的意識。認真執(zhí)行重大事項報告制度,切實做到“四個親自”,對照“四面鏡子”,自覺踐行“三嚴三實”,班子成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設切實負起領導責任,建立起一級抓一級、層層抓落實的責任體系。紀檢組按照轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風的要求,認真協(xié)助黨組加強黨風廉政建設和反腐敗工作,聚焦中心工作,突出主業(yè),按照機關(guān)管理制度和省市相關(guān)規(guī)定,認真開展督查督促,通過督查,及時糾正了不假不到、簽到代簽、工作期間外出辦私事、值班值守不認真等行為。

(四)強化懲防體系建設,加強警示教育。加強黨風廉政建設理論學習。制定了單位政治學習制度,每月定期組織職工深入學習,通過講廉政黨課等扎實推進廉政教育。積極開展領導干部談心活動和新任干部任前談話。組織黨員干部收看警示教育錄像片,進一步增強廉潔自律意識。認真落實廉政建設預警機制,發(fā)出提醒卡26張,發(fā)出警示卡3張。深入排查風險點,干部職工根據(jù)自身職能職責,采取個人自查、科室檢查、交叉互查、群眾評議的方式,認真進行風險點排查,根據(jù)查找出來的廉政風險點,按照黨風廉政建設責任制的要求,對照法規(guī)、政策,分類制訂防范措施和內(nèi)控制度,對已有的相關(guān)工作制度和規(guī)程,按照廉政風險防范要求進一步補充完善,制定完善相應的防控措施,有效控制和及時化解崗位廉政風險。對重點科室負責人和新任中層干部進行了廉政談話,對落實“三項制度”不力的3人進行了警示談話。積極開展與科室領導、干部職工廉政談話、交心談心活動。截止目前,局班子成員分別與各科室負責人、科室職工進行廉政談話、交心談心累計30余次。通過開展科室負責人及黨員廉政談話、科室職工交心談心,一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識,促進了我局黨風廉政建設。另一方面拉近局班子成員與干部職工的距離,增進了相互了解,形成了相互理解、相互支持,齊心協(xié)力,共創(chuàng)招商工作新局面的良好氛圍。

(五)認真開展正風肅紀和專項治理工作。按照要求,制定了《廣安市糧食局正風肅紀專項整治實施意見》,建立了《正風肅紀臺賬》,認真開展正風肅紀工作。開展了會員卡、大操大辦酒席風專項治理工作,簽訂了責任承諾書。按照市委要求認真開展群眾路線教育實踐活動,突出重點抓好了三個環(huán)節(jié)工作,認真抓好整改落實和建章立制。20__年以來,嚴格控制了“三公”經(jīng)費支出,“三公”經(jīng)費與往年相比直線下降,開展了講黨課、廉政教育大會、警示教育,加強對干部職工的紀律約束和廉政要求,增強其廉潔自律、遵紀守法的意識,按照“為民、務實、清廉”的要求打造糧食隊伍建設。

(六)認真落實“三重一大”集體決策制度。嚴格執(zhí)行黨組議事和局務會制度,重大問題和重要決策都是通過黨組和局務會集體決定,確保決策的合理性。按照轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風的要求,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,聚焦中心工作,突出主業(yè),對中層及以上干部開展了風險點查找,并制定了防范措施,認真抓落實。加強重點領域監(jiān)管,在工程招投標、行政審批事項中,紀檢組全程參與監(jiān)督,杜絕了工程招投標和行政審批的違規(guī)違紀行為。

(七)提高服務水平,搞好效能建設。一是強化首問責任制、責任倒查制、辦事承諾制、限時辦結(jié)制,對中重大事項進行督辦、督查、限時辦結(jié)。二是積極建設行政權(quán)利運行平臺建設,確保權(quán)利在陽光下運行。目前平臺建設順利建成,運行正常。三是接受社會監(jiān)督。公開服務承諾,將行政審批流程、收費項目依據(jù)等予以公布。四是抓好效能投訴和信訪工作。按照“分級負責、歸口辦理”的原則,加大投訴件的自辦力度,對所反映的疑難問題和意見建議,局主要領導都親自閱批,督促分管領導及時辦理,限期反饋,對一些熱點難點及時召開班子會議進行分析研究,提出整改措施和辦法。

(八)強化監(jiān)督檢查,提升工作實效。通過強化監(jiān)督檢查,有力推進了反腐__各項工作的順利開展,為糧食經(jīng)濟發(fā)展提供了堅強政治保證。

1.重大決策落到實處。根據(jù)市委市政府工作要求和市紀委的安排,及時開展了“轉(zhuǎn)圈糧”、庫存檢查、糧食質(zhì)量安全監(jiān)管等部署落實情況的監(jiān)督檢查,確保了糧食工作重大決策部署的貫徹落實。

2.切實強化紀檢監(jiān)督。認真開展了節(jié)假日期間干部作風幾個突出問題的監(jiān)督檢查,對公車送禮、涉企亂收費、亂攤派、亂罰款、干部參與或變相參與賭博幾個突出問題加強了監(jiān)督檢查。經(jīng)檢查,節(jié)假日期間我局未發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象。組織人員對我市近幾年強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況和廉政執(zhí)行情況進行了調(diào)研。加強了公務車輛維修、糧食競價銷售、現(xiàn)代糧食物流園區(qū)工程建設項目等紀檢監(jiān)督工作。

3.加強稻谷托市收購監(jiān)督。重點加強了對20__年糧食托市收購執(zhí)行政策的監(jiān)督檢查,督促糧食企業(yè)嚴格執(zhí)行國家糧食收購政策和糧食收購質(zhì)量標準,依質(zhì)論價,優(yōu)質(zhì)優(yōu)價。督促企業(yè)強化服務意識,改進收購方法,及時向農(nóng)民結(jié)算售糧款。堅決查處不執(zhí)行國家糧食收購政策、拒收限收、壓級壓價等損害農(nóng)民利益和抬級抬價、損害國家利益的問題。督促檢查合理布設收購庫點,增加收購網(wǎng)點,方便農(nóng)民售糧,及時解決農(nóng)民交售難的問題,確保農(nóng)民增產(chǎn)增收。督促指定庫點把好糧食收購入庫質(zhì)量關(guān)、落實安全儲糧責任制,避免出現(xiàn)壞糧現(xiàn)象。積極受理信訪舉報,對3起信訪舉報案件進行了調(diào)查核實,做到了件件有回音,事事有著落。

(九)糾正作風,推進建設。為了推進機關(guān)工作作風建設,保障各項工作落到實處,我局積極完善各種規(guī)章制度。

1.健全規(guī)范決策行為。結(jié)合糧食工作實際,我局完善了《關(guān)于“三重一大”決策程序的暫行辦法》,明確“三重一大”的范圍、內(nèi)容和具體標準,做到將“三重一大”事項提交黨組會或班子會研究,集體決策,強化領導班子權(quán)力制約意識、自律意識,不斷提高貫徹落實“三重一大”制度規(guī)定的自覺性。按要求向市紀委報送正式文件,工作簡報和重要信息。對發(fā)生的重大或突發(fā)性事件以及貫徹落實市委、市政府緊急的重要工作部署,能及時向市紀委報告。

2.強化部門協(xié)調(diào)溝通。會同有關(guān)部門加強對糧食供應工作監(jiān)督檢查,積極開展軍供等政策性用糧購銷活動的監(jiān)督檢查。加大對糧食質(zhì)量的監(jiān)管力度,嚴防不符合衛(wèi)生標準的糧食流入口糧市場。嚴肅查處干擾客戶正常交易、設置障礙影響糧食出庫或擅自動用中央、省級、市級、縣級儲備糧油等違規(guī)行為。查處摻雜使假、以次充好、克扣數(shù)量、銷售不符合衛(wèi)生標準的糧油等損害消費者利益的行為。加強全市糧油宏觀調(diào)控和市場監(jiān)控,落實糧食應急預案的各項措施。

3.規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為。為了防止國有資產(chǎn)流失,切實維護職工合法權(quán)益,高度重視職工群眾來信來訪工作,采取多種措施化解矛盾,最大限度地為職工群眾排憂解難,促進社會和諧穩(wěn)定。

4.嚴格安全生產(chǎn)督促。積極配合有關(guān)部門做好食品安全、安全生產(chǎn)等專項治理,加強對落實食品安全、安全生產(chǎn)責任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,嚴格實行對重特大經(jīng)濟損失和事故的行政責任追究制度。

二、班子成員執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況

市糧食局班子成員:黨組書記、局長任峰,黨組成員、副局長張光平,黨組成員、副局長劉波,黨組成員、紀檢組長杜玫。局領導班子始終堅持勤政廉政、廉潔自律,為黨員干部作表率,在自身建設上,領導班子以身作則,帶頭學習《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規(guī)定,自覺遵守各項規(guī)章制度,積極參加黨內(nèi)民主生活會、市委和市紀委組織的各項活動。平時注意從自身做起,從小事做起,嚴以律己,嚴管干部,不在基層“吃、拿、卡、要”,并虛心聽取群眾的意見和建議;在干部管理上,認真落實“五必談一約談”制度,適時與黨員干部職工進行廉政談話,對干部中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題超前警示,及時談話誡勉,隨時提醒黨員干部職工筑牢思想防線。通過領導干部自檢自查和干部職工內(nèi)部監(jiān)督,我局領導班子沒有出現(xiàn)違紀違法的問題:一是公務用車管理規(guī)范,沒有出現(xiàn)公車私用或違規(guī)配備的情況;二是工作中沒有出現(xiàn)吃、拿、卡、要等惡習;三是資金管理上更加嚴格規(guī)范;四是在控制 “三公”經(jīng)費方面,能自覺帶頭,沒有出現(xiàn)“職務消費”、“人情消費”和“車輪上的腐敗”現(xiàn)象,公務接待、車輛運行、會議等經(jīng)費同比支出分別下降了69%、15%、75%,也沒有發(fā)現(xiàn)個人持有 “會員卡”和私設 “小金庫”,切實做到了廉潔從政。在執(zhí)行政策上,四名同志始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立科學發(fā)展觀,深入學習和貫徹落實黨的各項方針政策,在思想上和行動上與___保持了高度一致。始終堅持認真執(zhí)行中、省、市有關(guān)糧食工作的各項方針政策,緊緊圍繞市委、市政府的安排部署,認真履責,勤勉工作,各項工作任務落實到位。在責任落實上,四名同志團結(jié)協(xié)作,思想統(tǒng)一,做到了把黨風廉政建設同其它工作同部署、同落實、同檢查、同推進、同考核,建立健全了層層負責的黨風廉政建設責任制度,加強了對責任對象的廉政教育和監(jiān)管,黨風廉政建設職責履行較好。在廉潔自律上,四名同志嚴格執(zhí)行《廉潔準則》和黨風廉政建設的各項規(guī)定,堅持正確運用手中權(quán)力,時刻自警、自省、自重、自勵。沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè),收受賄賂,為親朋好友謀私利,參與黃、賭、毒,奢侈浪費等違紀違規(guī)行為。

20__年,我局認真履行職責,積極開展工作,確保了黨風廉政建設責任制的貫徹落實,取得了較好成效,但在工作過程中也還存在制度建設上重制度輕執(zhí)行、重教育輕處罰、重布置輕檢查,機關(guān)作風建設上時緊時松,研究新情況解決新問題上路子不寬、辦法不多,主動出擊少、被動接受檢查多等問題。

三、20__年工作思路

(一)加強反腐__宣傳教育,不斷強化干部職責。把反腐__理論納入黨組中心組學習、黨支部和各科室業(yè)務學習培訓之中。緊密結(jié)合糧食工作實際,不斷把學習貫徹十八大和十八屆四中全會精神引向深入,充分發(fā)揮先進典型的示范作用和違紀違法典型案件的警示作用,增強教育的針對性和有效性。推進廉政文化進機關(guān)、進企業(yè),完善反腐__宣傳教育工作格局,積極開展廉政文化建設。

(二)深化干部隊伍作風建設,圍繞糧食中心工作,開展以民主評議為載體,以人民群眾滿意為標準的政風、行風建設工作,堅決糾正行業(yè)不正之風,搞好紀檢組職能調(diào)整各項準備工作,確保各項工作順利進行。

(三)加強行政監(jiān)察,加強糧食行政執(zhí)法檢查,促進糧食部門依法行政,進一步完善工作機制,深化機關(guān)效能建設,促進機關(guān)工作人員依法履職,從根本上轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風,提高機關(guān)工作效率。

(四)認真貫徹落實“兩個責任”、《關(guān)于實行黨風廉政責任制的規(guī)定》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等有關(guān)規(guī)定,加強黨風建設,強化對領導干部權(quán)利運行的監(jiān)督,加強對人、財、物的管理和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督,加強對重大決策,干部重大事項安排和大額資金使用情況的監(jiān)督,提高監(jiān)督的有效性,認真執(zhí)行政府信息公開,完善政務、企務公開制度,進一步推進國有糧食企業(yè)黨風廉政建設反腐敗工作,堅持和完善職工代表大會制度,發(fā)揮職工群眾在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督中的作用。

領導干部黨風廉政建設自查報告范文

篇十五 黨領導干部2023年不作為亂作為述職報告750字

中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定,明確提出了加強黨的執(zhí)政能力建設的指導思想、總體目標和主要任務?!稕Q定》中提到,面對新形勢新任務,“一些領導干部和領導班子思想理論水平不高、依法執(zhí)政能力不強、解決復雜矛盾本領不大”;“一些黨員干部事業(yè)心和責任感不強、思想作風不端正、工作作風不扎實、脫離群眾等問題比較突出”。這些影響黨的執(zhí)政成效的問題,是導致執(zhí)政能力不高的重要原因。決定提出的這些問題,針對性強,需要各級領導干部認真對照檢查。述職報告如下:

實踐中,群眾對領導干部反映比較多的問題,主要集中在兩個方面:

其一,行政不作為。

一些領導干部既有權(quán)力,也有能力,但該管的不管。現(xiàn)實中碰到的許多矛盾和問題,黨和國家都有政策規(guī)定,但他們就是怕惹麻煩,怕干砸了影響政治前途,所以能躲的就躲,能推的就推。有些干部明明知道有些群眾生活很困難,急需政府關(guān)心幫助,但他們就是漠不關(guān)心,視而不見。這里面有行政效率低下、管理方法落后的問題,但從根本上講,還是不愿作為、不想作為。

其二,行政亂作為。

一些領導干部在工作中,不該管的,胡亂插手;該管的,亂管一氣。這里既有干部執(zhí)政的能力和水平問題,也有干部個人的品德問題。比如,不是依法辦事,不把手中的權(quán)力用到為人民服務上,而是濫用權(quán)力,違法行政,甚至以權(quán)謀私,走向腐敗。

領導干部執(zhí)政能力的高低,很大程度上體現(xiàn)在能不能依法行政、科學行政。這其中包括領導干部自己是否守法,其行政作為是否在憲法和法律容許的范圍內(nèi),能否做到“有權(quán)必有責,用權(quán)受監(jiān)督,侵權(quán)須賠償,違法要追究”,是否從根本上尊重和服從人民群眾的意志,是否真正代表了人民群眾的利益。很顯然,領導干部行政作為與不作為,對執(zhí)政成效影響很大,群眾感受深刻。在其位不謀其政,固然有問題;濫用權(quán)力,違法行政,有時候比不作為的危害還要大。

領導干部廉潔自律自查自糾報告(十五篇)

按照中共***市紀委*紀發(fā)〔2023〕11號文件要求,本人嚴格依據(jù)文件精神,本著實事求是的態(tài)度進行自查,現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:一、落實黨風廉政建設責任制情況本人深知黨風廉政建設是我黨組織建設的重要內(nèi)容,要保持黨員隊伍的先進性每個領導干部必須將廉潔作風、高度自律作為前提。進一步完善黨風廉政建設制度,與各分管副庭長簽訂了黨風廉政建設責
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