篇一 課改工作述職報告3450字
一、課改中開展的主要工作
1。加強校本師資培訓，增強教師整體素質。
成立課改領導小組，負責實驗工作的決策、協(xié)調、組織、保障和評價工作，教科室具體負責組織課改教師培訓工作，開展了如下培訓:
(1)、崗前培訓:按照“先培訓后上崗”的原則，組織實驗教學師參加了多元化、實效性各級培訓。(2)、校本培訓:加強新課改思想、理念、方法等培訓。組織全校教師進行《綱要》和有關新課程資料的學習，以參與式培訓為主，提高實驗教師的課改實效。(3)、家校培訓。起始年級投入實驗，及時召開家長會，注重對新課程的宣傳，為實施新課改營造良好的氛圍。(4)“未來工程”培訓。對中青年教師定時限期進行教育信息技術培訓，使教師能初步掌握計算機基本操作方法、課件制作，發(fā)揮電教手段的優(yōu)化功能，學習信息技術與學科教學的整合。(5)后續(xù)培訓。教科室及時了解新課程使用過程中出現問題，透過研討、評課、交流等形式，加強對教師的后續(xù)培訓。
2、廣泛開展校本教研活動，促進教師課堂教學的改革，建立教師專業(yè)發(fā)展的教研機制。
⑴、規(guī)定每周三為教研活動時間為課改實驗研討日，進行課改通識培訓、教材教法培訓，或收看典型課例，或聽專題講座，或交流課改經驗，或研讀《課程標準》。
⑵、定期群眾備課、互相探討。每周由年級組長組織實驗教師群眾備課時間，教科室派專人負責，及時了解實驗狀況，指導、協(xié)調、解決遇到的問題。
⑶、定期進行形式多樣的月總結，學期總結，如教改經驗，教學隨筆、課后反思、教學札記等，進行新課改經驗總結，新課改教師研討會，課改教學質量分析，研討，課改教學成果展示。
⑷、領導深入課堂聽課，及時指導，研究制定新課改中考試與評價體系的改革。
⑸、安排校園計劃安排進行新課改教學研討課、課改教學展示課、課改教學問題研討、利用周三科技文體課進行綜合實踐活動課程資源的研究、開發(fā)和實踐。
⑹、從本校實際出發(fā)，選取適當的資料，確立區(qū)級、校內或市級課改研究課題，引導教師走上教研之路。
(7)、落實《綱要》和《方案》的精神，逐步推行綜合實踐活動課程，進行校本課程的開發(fā)和實踐，為全面實行新課改革做好準備。
3、開展校本教學研究，促進課改實驗。
(1)、以課改實驗為龍頭，大力開展教學研究。(2)、創(chuàng)新教法，將課改理念不斷落實到課堂教學過程中。(3)、廣泛開展了“愉快教育”，創(chuàng)設“和諧教育”的課堂情景。(4)、轉變學習方式，讓學生自主學習，培養(yǎng)合作學習意識。(5)、充分發(fā)揮電教手段的優(yōu)化功能，開發(fā)利用各種課程資源。(6)、注重賞識教育，保護學生的求知欲和自信心。(7)研究開展綜合實踐活動，為學生的成長開辟更廣闊的空間。
4、建立科學、規(guī)范的校本教研體系，推動課改工作。
(1)、理論啟動:啟動了“創(chuàng)新教育教學”思路。(2)、課題推動:實施“教育科研工程”，切實抓好教學研究工作。(3)、系統(tǒng)活動:教研活動抓落實，有實效，構成了“教導處——學科組——教師”三位一體的教研活動體系，使教研活動制度化、經常化、規(guī)范化。(4)、信息傳動:加強校園教育科研成果的推廣和宣傳工作，引導廣大教師理解和應用科研成果。(5)、榜樣帶動:充分發(fā)揮各級骨干教師作用，推行“效應”。透過典型示范、課堂觀摩、專題講座等活動，推廣骨干教師教研教改經驗，擴大了研究成果。(6)、群體促動:定期召開教學研討活動，課改經驗交流研討會，不斷把課改實驗工作推向深入；開展各科綜合實踐活動，提高教師的整體素質，促進學生的全面發(fā)展。
5、改革考試與評價機制，促進師生共同發(fā)展
我校以《課程標準》為導向，從實際出發(fā)，著眼于教師的專業(yè)化發(fā)展，本著為學生、為教師、為家長服務的指導思想，放棄校領導對教師、學生的權威性評價，建立了具體開放的評價體系。
(1)、教師評價。即自我評價、同事互評、學生評價、家長評價、校園評價。(2)、學生評價。采用每月一次的學生自評、家長評價、伙伴互評、教師評價的“四評”方式。(3)、改革對教師課堂教學的評價方法。從教學目標、教學資料、教學方法、教學基本功、教學效果、作業(yè)等六方面評價教師的課堂教學，促進了教師教學潛力潛力的提高。(4)、用“好學生是夸出來”的教學理念評價學生。激勵性語言、體態(tài)性語言廣泛地走進課堂，融入學生心田。(5)、發(fā)揮獎賞分明的獎勵制度的激勵、促進作用，建立了優(yōu)勝劣汰的多元化、開放式評價體系。
二、實施新課程以來發(fā)生的變化
1、教師的主角開始轉變。新課程改變了教師一味傳授的權威地位，轉變?yōu)閷W生學習的幫忙者和同伴。師生間的距離正逐步靠近，讓學生有了一種平等感、親切感，民主平等的師生關系正在逐步構成。
2、促進教師的專業(yè)成長。應對課改，教師越來越多地自發(fā)對課堂教學進行研究，逐漸構成教學反思的習慣。一年來，教師撰寫的教后隨筆、反思型的論文越來越多，其數量、質量較之實驗前有了極大的提高。教師自覺運用網絡技術、多媒體技術制作課件、既提高了運用現代教育技術的潛力，又較好地促進了教師教學反思潛力的提高。
3、構成了濃厚的教研氛圍。教師及非實驗教師以課改為契機，主動充電，閱讀理論專著，互相探討教學。透過群眾備課、聽評課和交互式的討論，我們看到的是教師的智慧一次次碰撞，感受到的是同伴的真誠互助，享受到的是成功的喜悅。教師的問題意識、主體意識在實驗中增強了，理論水平在實驗中得到了提高。新課程實驗提高了教師參與教研的用心性，變原先的“要我上”為“我來上”，教研的氛圍更濃了。
4、學生在課改實驗中快樂學習。新課程的教學民主了，課堂活躍了，教師盡快地讓學生自己活動起來，讓學生在活動中學習，自己經歷發(fā)現、體驗、探究的過程，學生的學習方式正在發(fā)生變化。課堂上，教師上得簡單，學生學得快樂。
5、教研方式正在悄然變化。教研改變了過去那種教研員導課、教師看課、教研員總結的單一呆板的方式，采取由實驗教師自主上課，全體教師參與式討論、研究的新形式，透過比較教研、互動教研、聯(lián)合式教研等活動，支持和幫忙校園教師構成學習共同體，借助群眾的智慧來提高教師的潛力，新的教研方式正逐步構成。
三、課改工作取得的成效
1、課改善入實施階段以來，各學科開展新課程課堂教學為主題的教討活動，幫忙教師樹立了新課程的理念。教師教學主角和學生學習方式的轉變，用心探索課堂教學的實效性，課堂教學發(fā)生了巨大的變化。
2、課改教學為教師的成長搭建了專業(yè)化成長的平臺。課改將教師推上了自覺參與的教研教育科研之路。良好的教育科研之風已蔚然構成，成為我校教育發(fā)展中的一大亮點。
3．課程實驗各項措施落到了實處。在新課程實驗中，我們建立了以校為本的教研制度，教師的專業(yè)成長得到了快速的提高。建立了三級教研網絡、校本教研制度、青年教師培養(yǎng)制度、強化反饋制度、加強實驗研究協(xié)作制度，從而提高了教研實效。
4、初步建立了貼合新課改要求的開放式、多元化的考試與評價體系和機制。實驗中，我們以《課程標準》為向導，提出“讓教師與校園一齊發(fā)展，讓教師與學生共同成長”的辦學理念，改變以往以考試來衡量教師與學生的權威性終結評價，著眼于教師專業(yè)化發(fā)展和學生全面發(fā)展的評價，建立了“以人為本”的、開放的、多元化的發(fā)展性評價體系。
(1)建立了全方位、多角度、多渠道的教師評價體系。把定量與定性評價相結合，他評與自評相結合、過程評價與終結性評價相結合，促使教師不斷提高自己的業(yè)務水平，引導教師向研究型教師方向發(fā)展，使教師在成就學生的同時也成就自己。包括師德師風評價、教學過程評價、教學常規(guī)評價、成果評價。
(2)、建立學生的多元評價體系。把學生的評價分為學習成長過程的評價、終結性考試評價、非學業(yè)資料評價、評價方式采用學生自評、伙伴互評、家長評價、教師評價、成長記錄袋評價。注重學習成長過程的評價、期末考試評價、非學生資料的評價。
四、存在的問題:
1、要繼續(xù)提升領導和教師的觀念。如何徹底轉變陳舊的觀念，迅速提升自己的教育理念，是我們這次課程改革成敗的關鍵。雖然透過培訓和實踐，我們的領導和老師的觀念都有了很大的提升，但是和新課程的要求還是有必須的距離。
2、要繼續(xù)探索理念與實踐的新的結合點。如何將課改理念轉化為廣大教師的教學行為實踐，如何處理好課堂的開放與課堂的有效性問題，如何繼承和發(fā)揚傳統(tǒng)教學中的精華，為新課改所用，這已經成為新課程實施中的重要問題。
五、今后努力的方向
1、要進一步加大教師培訓的力度。舉行形式多樣的培訓活動，幫忙教師將理論轉化為教學實踐，重視校本教研制度的完善，努力建設一支高素質的教師隊伍。
2、用心穩(wěn)妥地推進課改善程，及時總結課改經驗，提高課改成效，建立一系列制度保障新課程的實施。
3、繼續(xù)推進經驗教育教學評價改革，促進課改的深入發(fā)展。在研究完善考試與師生評價體系和機制改革的基礎上，研究制定校園管理的評價改革體系。
篇二 小學新課改實驗工作自查報告1900字
三年來，我校的基礎教育課程改革實驗工作，在認真研究落實《基礎教育課程改革實驗實施意見》的基礎上，結合我校實際，堅持以黨的__大精神為指導，認真落實各級基礎教育工作會議提出的各項要求，以與時俱進的精神狀態(tài)，以素質教育為重心、創(chuàng)新教育為核心。加大力度，全面深化提高，使我校教育教學工作取得了較大發(fā)展。并逐漸形成了自己的特色。下面，就我校三年來在基礎教育課程改革方面做的工作和成果作簡單總結：
一、加強組織，加大領導力度
學校本著高度重視、認真落實的原則，成立了由校長___任組長，教導主任___任副組長的課程領導小組，具體領導課程改革工作。學校還成立了學科課程實施小組，由各年級的教研組長任組員，負責具體的課改實驗工作。在此基礎上，學校還對此項工作做了明確的分工，做到職責明確，責任到人。有效的保證了新課程改革工作的順利進行。
學校還定期組織課改領導小組和課改實施小組進行研討，在充分研討的基礎上，結合本校實際，制定了《___鎮(zhèn)第二小學課程改革實施方案》，每學期，由課改實施小組制定出本學期的課改工作計劃，具體指導我校的課程改革工作。
二、加大課改培訓力度，以素質促質量
為了讓全體教師深刻認識基礎教育課程改革的重要意義，了解掌握我國當前課改的任務、目標和實施策略，明確作為一名教師教育工作者應樹立的新課程理念和培訓觀念。我校專門制訂了培訓計劃，由組織課改領導小組領導，課改實施小組具體負責。本著“面向全體教師，突出實驗教師”的原則對全體教師進行培訓。學科課程標準和學科教材進行全面的學習。學校還組織教師學習了《基礎教育課程改革綱要》和《走進新課程》、《為了中華民族的復興，為了每個孩子的發(fā)展》等。
培訓過程嚴格有序，通過制度規(guī)定，每次培訓都不得缺席，也不得遲到、早退。由課改實施小組具體負責培訓的記錄、組織試卷、考試等。并且考試成績登記在冊。對上級部門組織的培訓學習，學校積極組織教師參加。
學校每學期還聘請課程改革專家到我校舉行專題講座，對教師進行再培訓，以不斷充電的方式，提高教師的教學水平。
三、制訂措施，全面保證課改工作順利進行
為了保證我校的課改工作穩(wěn)妥有效的進行，學校專門建立了激勵保障機制。將課程改革實驗工作作為評選先進教師、教學能手、年度評優(yōu)的優(yōu)先條件。
把培訓的全過程作為參加培訓者研究探討和落實培訓任務的過程，做到目標性培訓和研究性學習相結合，專家講授與參與研討相結合，理論學習與實踐反思相結合，集中培訓與自主學習相結合，確保培訓目標的實現。要堅持用新課程理念統(tǒng)領培訓全過程。用新課程的最新信息和最新動態(tài)貫穿培訓過程。倡導參與式、交互式、探究式、交流式等各種互動培訓方式，按照培訓—實踐—自培訓—再實踐的方式進行。
學校還自籌資金，購買了培訓所需的所有學習資料及教學用具。學校還將課改工作和信息技術工作相結合，在本校網站及時發(fā)布各種課改信息，極大的方便了教師的學習。
四、雙管齊下，以校本教研工作促進課改工作的提高
學校根據本學期學校的教育科研計劃，有重點的選擇部分內容，和課改工作結合起來，以達到互相促進的目的。重點抓了集體備課。建立健全了集體備課制度，規(guī)定每月由教研組長領導分組活動一次，活動過程有主講人和記錄。對課改學科在課改實施小組的領導下，定期組織活動。在校內開展了“每人一堂示范課”活動。課改小組定期到班上聽課，了解課程改革進展情況和對課程教材的意見以及教學情況，收集各方面的資料，總結分析各種實驗結果。
每月進行一次集中學習，圍繞新課程標準，課程計劃及新教材，進行專題研究，學習課程理論，探討新教材教法，提高教師駕馭新課程的能力。
在教育教學上，鼓勵教師打破常規(guī)，大膽創(chuàng)新。提倡教師使用先進的教學方法及各種現代化的教學設備。認真組織教師聽課、評課，參加集體備課等活動，不斷更新教師觀念。本學期，學校提出了“一人一堂優(yōu)質課”、“一人一堂電教課”、“一人優(yōu)秀論文”等活動。通過這些活動，不僅提高了教師的業(yè)務水平和教學能力，也使我校的教育教學水平突飛猛進，取得了質的飛躍。
五、加大宣傳力度，吸引一切力量促進課改工作
加強宣傳，擴大參與面。積極向社會、家長作大量的宣傳，創(chuàng)造良好的課程改革社會氛圍，引導社會各界參與討論課程改革，傾聽學生家長對新課程、新教材的意見和建議，為課程改革實驗提供各方面的參考。
設立了專門的課改通訊員，定期向各教育刊物，___教育網站投稿。通過這些措施，有效的擴大了我校課改工作的影響力，全面促進了課改工作的順利進行。
總之，三年來，我校的課改工作是扎實細致，穩(wěn)妥有效的，并取得了一定的成績。但是，課改實驗任重而道遠，我們將和我們的同行一道，把課改工作進一步推向深入。
___市___鎮(zhèn)第二小學
20__年__月
篇三 義烏市蘇溪鎮(zhèn)第二小學新課改實驗工作自查報告1950字
義烏市蘇溪鎮(zhèn)第二小學新課改實驗工作自查報告
三年來，我校的基礎教育課程改革實驗工作，在認真研究落實《基礎教育課程改革實驗實施意見》的基礎上，結合我校實際，堅持以黨的十六大精神為指導，認真落實各級基礎教育工作會議提出的各項要求，以與時俱進的精神狀態(tài)，以素質教育為重心、創(chuàng)新教育為核心。加大力度，全面深化提高，使我校教育教學工作取得了較大發(fā)展。并逐漸形成了自己的特色。下面，就我校三年來在基礎教育課程改革方面做的工作和成果作簡單總結：
一、加強組織，加大領導力度
學校本著高度重視、認真落實的原則，成立了由校長李國軍任組長，教導主任虞青榮任副組長的課程領導小組，具體領導課程改革工作。學校還成立了學科課程實施小組，由各年級的教研組長任組員，負責具體的課改實驗工作。在此基礎上，學校還對此項工作做了明確的分工，做到職責明確，責任到人。有效的保證了新課程改革工作的順利進行。
學校還定期組織課改領導小組和課改實施小組進行研討，在充分研討的基礎上，結合本校實際，制定了《蘇溪鎮(zhèn)第二小學課程改革實施方案》，每學期，由課改實施小組制定出本學期的課改工作計劃，具體指導我校的課程改革工作。
二、加大課改培訓力度，以素質促質量
為了讓全體教師深刻認識基礎教育課程改革的重要意義，了解掌握我國當前課改的任務、目標和實施策略，明確作為一名教師教育工作者應樹立的新課程理念和培訓觀念。我校專門制訂了培訓計劃，由組織課改領導小組領導，課改實施小組具體負責。本著“面向全體教師，突出實驗教師”的原則對全體教師進行培訓。學科課程標準和學科教材進行全面的學習。學校還組織教師學習了《基礎教育課程改革綱要》和《走進新課程》、《為了中華民族的復興，為了每個孩子的發(fā)展》等。
培訓過程嚴格有序，通過制度規(guī)定，每次培訓都不得缺席，也不得遲到、早退。由課改實施小組具體負責培訓的記錄、組織試卷、考試等。并且考試成績登記在冊。對上級部門組織的培訓學習，學校積極組織教師參加。
學校每學期還聘請課程改革專家到我校舉行專題講座，對教師進行再培訓，以不斷充電的方式，提高教師的教學水平。
三、制訂措施，全面保證課改工作順利進行
為了保證我校的課改工作穩(wěn)妥有效的進行，學校專門建立了激勵保障機制。將課程改革實驗工作作為評選先進教師、教學能手、年度評優(yōu)的優(yōu)先條件。
把培訓的全過程作為參加培訓者研究探討和落實培訓任務的過程，做到目標性培訓和研究性學習相結合，專家講授與參與研討相結合，理論學習與實踐反思相結合，集中培訓與自主學習相結合，確保培訓目標的實現。要堅持用新課程理念統(tǒng)領培訓全過程。用新課程的最新信息和最新動態(tài)貫穿培訓過程。倡導參與式、交互式、探究式、交流式等各種互動培訓方式，按照培訓-實踐-自培訓-再實踐的方式進行。
學校還自籌資金，購買了培訓所需的所有學習資料及教學用具。學校還將課改工作和信息技術工作相結合，在本校網站及時發(fā)布各種課改信息，極大的方便了教師的學習。
四、雙管齊下，以校本教研工作促進課改工作的提高
學校根據本學期學校的教育科研計劃，有重點的選擇部分內容，和課改工作結合起來，以達到互相促進的目的。重點抓了集體備課。建立健全了集體備課制度，規(guī)定每月由教研組長領導分組活動一次，活動過程有主講人和記錄。對課改學科在課改實施小組的領導下，定期組織活動。在校內開展了“每人一堂示范課”活動。課改小組定期到班上聽課，了解課程改革進展情況和對課程教材的意見以及教學情況，收集各方面的資料，總結分析各種實驗結果。
每月進行一次集中學習，圍繞新課程標準，課程計劃及新教材，進行專題研究，學習課程理論，探討新教材教法，提高教師駕馭新課程的能力。
在教育教學上，鼓勵教師打破常規(guī)，大膽創(chuàng)新。提倡教師使用先進的教學方法及各種現代化的教學設備。認真組織教師聽課、評課，參加集體備課等活動，不斷更新教師觀念。本學期，學校提出了“一人一堂優(yōu)質課”、“一人一堂電教課”、“一人優(yōu)秀論文”等活動。通過這些活動，不僅提高了教師的業(yè)務水平和教學能力，也使我校的教育教學水平突飛猛進，取得了質的飛躍。
五、加大宣傳力度，吸引一切力量促進課改工作
加強宣傳，擴大參與面。積極向社會、家長作大量的宣傳，創(chuàng)造良好的課程改革社會氛圍，引導社會各界參與討論課程改革，傾聽學生家長對新課程、新教材的意見和建議，為課程改革實驗提供各方面的參考。
設立了專門的課改通訊員，定期向各教育刊物，義烏教育網站投稿。通過這些措施，有效的擴大了我校課改工作的影響力，全面促進了課改工作的順利進行。
總之，三年來，我校的課改工作是扎實細致，穩(wěn)妥有效的，并取得了一定的成績。但是，課改實驗任重而道遠，我們將和我們的同行一道，把課改工作進一步推向深入。
義烏市蘇溪鎮(zhèn)第二小學
2023年10月
篇四 課改工作自查報告750字
課改工作自查報告
一年來，我校以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實全國、全區(qū)、柳州市基礎教育工作會議精神，認真學習國務院《關于基礎教育課程改革與發(fā)展的決定》和教育部頒發(fā)的《基礎教育課程改革綱要（試行）》，圍繞課程改革目標，扎扎實實開展工作，推動我校課改工作向縱深拓展。下面匯報一下我們的工作。
一、 基本情況
課改實驗組共有領導和教師25人，其中小教高級教師8人，一級教師9人，二級教師4人，剛參加工作的教師4人。
二、主要工作
（一）領導重視，推進有序。
1、健全組織機構，規(guī)范各項制度。首先，我校建立了課改實驗研究管理網絡，保證了課改工作順利的開展。成立了以章國芳校長為組長的課改領導小組，下設辦公室，辦公室組長是黃萍副校長，辦公室下有教研室和科研究室。并明確規(guī)定了各小組的職責，接我校制定了課改實驗的各項制度，規(guī)范了管理。如：“逸夫小學課改實施方案”、“逸夫小學課改三年計劃”、“逸夫小學校本課程三年計劃”、“逸夫小學課改獎勵方案”等。每學期都制定課改計劃，寫課改總結，校課改領導小組每月組織學習，明確課改目標，理清課改思路，為課改出謀劃策。
2、學習領會課改理念，抓好課堂教學?！痘A教育課程改革綱要（試行）》是指導本次基礎教育課程改革的綱領性文件和開展工作的行動指南。我校領導認真學習《綱要》，寫出心得體會，課程標準更是領導小組成員人手一份，每次聽課都帶在身上，聽課后根據課標認真評課，課堂教學是課改實驗的主戰(zhàn)場，我校把課堂教學的為課改實驗的實在口。我校把每周一定為行政聽課日，下班聽課，課后組織教師進行研討，研討后執(zhí)教老師第2天再上一遍，領導和教師幾乎周周研究，在連續(xù)不斷的研討過程中，教師們駕馭課堂和管理學生的水平迅速提高，一年來，章國芳校長和黃萍副校長聽課改課達70多節(jié)。
篇五 年級語文課改工作報告3050字
年級語文課改工作報告
課改使我國基礎教育改革進入了全新的階段。讓每一個困惑中的語文教師眼前一亮，看到了新的教育理念給語文教學帶來的希望的亮光。新一輪的語文基礎教育課程要求教師確立一種嶄新的教育觀念，改變了多年來習以為常的教學方式、教學行為。教師要對多年習以為常的課堂模式要進行新的探索和嘗試，同時學生的學習方式也發(fā)生了極大的轉變，隨著課改的深入，我們將發(fā)現學生的語文素養(yǎng)呈現出顯著的提高。在課改進行的這些年中，我校初中語文教師堅定不一地走新改之路，堅持在“改中學，學中改”。既穩(wěn)扎穩(wěn)打，又大膽開拓，勇于嘗試。幾年的課改，可謂幾多的艱辛，幾多的欣喜，雖說付出了無數的汗水，但也有頗豐的收獲和感受。
一、堅持在“改中學，學中改”，轉變教學觀，走進新課改。
九年義務教育語文課程的改革要求：現代社會要求公民具備良好的人文素養(yǎng)和科學素養(yǎng)，具備創(chuàng)新精神、合作意識和開放的視野，具備包括閱讀理解與表達交流在內的多方面的基本能力，以及運用現代技術搜集和處理信息的能力。語文教育應該而且能夠為造就現代社會所需的一代新人發(fā)揮重要作用。面對社會發(fā)展的需要，語文教育必須在課程目標和內容、教學觀念和學習方式、評價目的和方法等方面進行系統(tǒng)的改革。為了達到全面提高學生的語文素養(yǎng)，正確把握語文教育的特點，積極倡導自主、合作、探究的學習方式，努力建設開放而有活力的語文課程這一目標。我校初中語文教師努力做到：
1、教師觀念的轉變。變課堂的管理者為組織者，改過去獨霸課堂的占有者為參與者。新課改使教師真正地覺得解放了自己，走下了“講”壇，走進了學生學習知識的引領者的角色，還時間于學生，學生會的不講，書上有且一看就懂的不講。真正落實“精講精練”，使教師從“累”而不討好中走了出來，真正地融洽了師生關系，開語文教學另一番新天地。
2、教學方式的轉變。新課改使教師們的教學方式也悄然發(fā)生著變化，老師們也光明正大地、投入了極大的熱情研究教學方式方法，非常注重學生學法的鉆研。一改過去上課“一只粉筆，一張嘴”的只注重講授知識的傳統(tǒng)教學模式。變重知識傳授為重學生的發(fā)展變化，變重教師“教”為重學生的“學”，變重結果為重過程，變重統(tǒng)一規(guī)格教育為重差異性教育，在教學過程中，出現了上課的新形式，新方法，一改過去傳統(tǒng)教學中“老師講，學生聽;老師講，學生記;老師講，學生做”的老套路，課堂氣氛變得生動活躍，學生踴躍參與進課堂中來了，真正第一次做起學習的主人，表現在：或在教師指導下的自主學習，或合作探究學習，師生互動，生生互動。在教學形式上，力圖改變把學生禁錮在小小的課堂里、日復一日地重復單調枯燥的教學狀況，采取多種多樣的能充分體現學生自主學習、自主實踐的形式，語文課堂教學要突出重點，營造亮點。突出重點就是要明確教學目標和教學任務的輕重主次，在整體感知上對課文重點進行局部的深入探究或知識的遷移，最后再歸結到整體上來，深化對文章的認識。而課堂教學中的亮點應該是疑問的聚焦點，思維的交匯點，教學的創(chuàng)新點。學生掌握了些許學習方法，并運用它延伸到課外的學習當中去。最可喜的是學校中又有了“教研”的氛圍，教師們又有“教研”的動力，尤其是我校與重慶巴蜀中學捆綁發(fā)展后，我校派出了大量的語文老師到巴蜀中學學習，借鑒巴蜀中學初中語文組對新課改的做法，學習了他們集體備課的先進方法，同一年級的語文教師集體先備課，再上課.這樣使得教師資源共享，形成了師資的優(yōu)勢，教學備課時思維的優(yōu)勢，教學方法進行了一個集體的大討論和切磋.教師教研的氣氛濃烈，教學方式的交流熱烈，教師的教學熱情再次被點燃，學生學習語文的興趣被激發(fā)，語文教學生機重現。
3、新課改下，激勵教師對教材正確的解讀。語文課程性質與地位決定：語文是最重要的交際工具，是人類文化的重要組成部分。工具性與人文性的統(tǒng)一，是語文課程的基本特點。語文課程應致力于學生語文素養(yǎng)的形成與發(fā)展。語文素養(yǎng)是學生學好其他課程的基礎，也是學生全面發(fā)展和終身發(fā)展的基礎。在語文教學中，強調“工具性”，忽略“人文性”，或重視“人文性”，淡化“工具性”，都是對語文教育的曲解。我校初中語文教師在課改中，經過備課組集體討論，一致認為在教學中，應注意了處理三個方面與教材的關系：①語文基礎知識與語文能力的關系。②文本的閱讀和課外延伸的關系。.conc③語文知識的傳授和學生思想情感教育的關系。
4、在新課改下，教師行為發(fā)生了很大的改變。它山之石，可以攻玉。善于學習，善于積累，善于借鑒，是我校初中語文教師進行新課改所依靠的有力工具。善于學習，取他人之長，使老師們新課改的理念更新;善于積累，使老師們推行新課改的方法更圓熟。善于借鑒，使老師們在進行課改時，猶如插上一雙飛翔的翅膀。老師們深信：引領學生走進語文天地，不是靠發(fā)號施令;提高學生語文學習的能力，更不是靠題海戰(zhàn)術;激發(fā)學生的學習興趣，亦不是靠蒼白無力的說教。要讓學生愛上語文，學好語文，靠的是教師自身豐富的學識及嫻熟的教學技能。如果缺少文化、文學底蘊，課堂語言將空洞貧乏，學生的胃口調不起來，對語文毫無興趣。新課改，使老師們明白在當今現代化的教學中，不僅要不斷地更新自己的知識，與時俱進，而且要善于積累，善于借鑒?，F代社會的教學決不是孤立存在的。
二、課堂教學模式和學生學習方式由單一變?yōu)槎鄻踊?，更為多姿多彩，生動活潑?/p>
1、課改前，我校語文教師大多采用傳統(tǒng)的講授課的模式，一講就是整節(jié)課，是典型的“滿堂灌”的方式。課改后，都在注重學情，注重班情，因勢利情，因勢利導上下足了功夫。變盲目的“一刀切”的教學形式為注重個性差異，因材施教。因此，學生學習的自信心增強了，興趣激發(fā)了，積極性被調動了，學習熱情空前高漲。使我校近幾年來的中考語文成績有了質的提升，連續(xù)幾年都位于我區(qū)的前茅。古人云：“授之以魚，不如授之以漁”，教師在上課時更注意方法的傳授，注重學生的接受、理解、掌握和運用。講讀課、閱讀課、自主學習課、探究課等課型相繼走進課堂。
2、新課改，使學生的學習方式發(fā)生了根本性的變化。課改前，學生課堂學習的模式是單一的聽、記、做，學生提高語文成績的基本手段是走單兵作戰(zhàn)式的題海戰(zhàn)術。而現在，在充分激發(fā)學生的主動意識和進取精神的前堤下，倡導自主、合作、探究的學習方式，課堂方式變得豐富多彩。學生的學習慣得以進一步的形成。如規(guī)規(guī)矩矩寫字，清清楚楚說話，仔仔細細讀書，認認真真寫文，踏踏實實練習。不動筆墨不讀書。懷疑善問。時時處處學語文等。
三、在百花開放、繁榮似錦的新課改的大好局面的背景之下，也有語文教學的迷失。
1、是“形而上學”。新課改，追求創(chuàng)新，讓學生成為課堂的主人，為了讓學生動起來，于是有不同于傳統(tǒng)的層出不窮的教法，花樣迭出的課型。于是不乏有歪曲語文的做法，如形式上的自主、合作、探究學習，美其名曰的多媒體現代化教學，熱鬧非凡的活動課，脫離教學實際，追求形式，花里胡哨，誤導學生。這是沒有真正領會新課改的初衷。2、是否定傳統(tǒng)。認為新課改就是敢于打破一切“壇壇罐罐”，推倒舊的從來。不重視讀書、寫字，不重視學法，忽視習慣的培養(yǎng)，忽視語言的訓練。基本功不扎實，基礎知識浮光掠影，一股浮躁之氣充溢于教學中。這是有悖于語文的教學規(guī)律的。3、教師急功近利，追求短期效應，甚至把新課必當作一種出名的手段。針對上述現象，我們作為一名真正的語文教學者，應正視語文教學中出現的迷失。真正領會新課改的真諦，一切為了學生語文能力的提高，為了學生語文能力的發(fā)展，為了追求語文教學之道的真、善、美。我們應從新審視自己的語文課堂，從而真正地走進新課改。
篇六 高中英語新課改教學工作階段性總結報告1400字
高中英語新課改教學工作階段性總結報告
新課改走進我們的視線，在上級的正確領導和具體指導下，我確立了認識課改、研究課改、推進課改的工作思路。我對課改的認識由抽象、粗淺逐漸到具體、深入。課改為我們展現了新的舞臺，新的天地，變革了教師的教育思想，推動我校的英語教學改革。以下是我的一些實際工作中的經驗和總結。
一、課改從理論學習入手
要搞好課改，首先要解決教師的認識問題，只要認識到位，轉變了觀念，就可以將課改順利推行。學校首先應抓好通識性培訓，組織有關基礎教育改革和課程改革的理論學習，為英語教師購買課程標準，做到人手一冊，要求教師提前學習課標、解讀課標，了解課改的基本要求，并且在每學期的教研組活動組織學習、討論、交流課標，做到人人對課標有較為全面的了解。
二、課改從教研活動中探索
開展了扎扎實實學科培訓學習，做到邊學習邊實踐。堅持間周開展集體備課，研究教材，討論教法和學法。把通識性學習與學科性研究有機結合，力求將課改教學做到正確把握，適用有效。同時，組織英語教師積極參加區(qū)、市組織的各種課改活動，學習借鑒兄弟學校的做法。
三、課改在教學活動中實踐
在每學期的課堂教學中，作為英語教師們應認真實踐，努力按課改理念去進行教學。以改變傳統(tǒng)的“教師講得津津有味，學生聽得鴉雀無聲”課堂狀況，英語教師想方設法調動學生，讓學生積極參與學習活動，讓師生成為學習的集體，讓課堂成為學生自主、探究的平臺，改善課堂教學氣氛，使得學生能全心地投入到學習中去，營造良好的師生情和學習氛圍。
四、課改在多彩的活動中深入
1、開設“英語角”，讓學生與同學、老師、外教快樂說英語。
2、舉辦英語歌曲欣賞、英語故事會、英語劇表演等諸多令學生興趣盎然的趣味英語課，讓學生快樂學英語。
3、辦英語板報。不僅讓學生學會獲取英語信息、加工英語信息、交流英語信息，而且讓學生學會用筆把美麗英語畫出來。
4、精心組織學生參加校內外各種英語比賽，讓學生在英語學習中不斷品嘗成功。
這些豐富多彩的活動，給學生提供了一個廣闊而全新的天地。學生們通過親身體驗獲得知識、鞏固知識，從而大大提高了交際能力。
五、課改以評價改革促進
隨著課改的開展，學校還探索新的評價方式，通過綜合評價展現學生學習情況，以評價促進學生發(fā)展，促進教師提高和改進教學實踐。通過學生課堂行為評價表(教師對學生的課堂參與情況進行評價)、學生自我評價表、家長觀察評價表和同學評價表來評價教改成果。此外還可以根據學科特點，結合教學實際，可制作學生成長記錄集，以記錄學生學習過程中的情況，記錄學生發(fā)展的點點滴滴，在與家長的`互動中能為家長的輔助教育提供相應依據，建設和諧的家長教師學生新紐帶，從家庭到學校全方位的幫助學生健康成長。
六、課改在總結中深化
課改需要探索，也需要總結。所以每位英語教師應嘗試進行反思性教學，課后試行寫教后記，不斷總結課改教學。學校則應定期召開課改實驗專題，交流課改實驗的經驗、體會與困惑。通過研討會和教研，我們可以學到了一些好的做法，對存在的問題提出了較好的解決措施。課改實驗的思路更加明確，課改實驗的操作更趨科學，信心更加堅定。每學期末，教研組和每個備課組應寫出教學工作總結，每位教師寫出教學總結;總結全期教學進行的系統(tǒng)經驗和不足之處。同時，每位教師上交優(yōu)秀課改案例、反思及課改論文給校教科室，以供學校統(tǒng)一決策。
