工信工作報告9篇

篇一 工信委領導點評工作情況報告

一、開展2023年度創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾情況

按照“見人見事、好記好做好評”的要求，采取制定承諾書、審定承諾事項、確定公示形式，組織委機關及委屬8個活動單位開展了新一輪的公開承諾活動

1、著眼于基層組織創(chuàng)先進，共產(chǎn)黨員爭優(yōu)秀，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠，按照黨章規(guī)定的基層黨組織的基本任務和黨員標準、義務及創(chuàng)建“五個好”，黨員做到“五帶頭”的基本要求，引導基層黨組織和黨員建功立業(yè)，展示先進形象；

2、結(jié)合職責任務和崗位實際，以正在干的事情為中心，注重圍繞單位職能任務和黨員崗位職責、圍繞推動中心工作和重點任務的完成，立足本職比貢獻，創(chuàng)佳績進行承諾；

3、把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容，向群眾承諾幾件辦得到的實事好事，讓群眾得到更多的實惠；

4、確保承諾活動到人頭，能“落地”，全覆蓋，不留空白。公開承諾中，圍繞“做好本職工作，聯(lián)系服務群眾，完成中心任務”三項主要內(nèi)容，采取“四定”工作法推行公開承諾；

5、黨員領導干部率先垂范，帶頭承諾。委黨委成員按照分工，抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點的公開承諾，指導基層黨組織、黨員豐富承諾內(nèi)容，嚴格承諾標準，改進承諾方法；

6、堅持經(jīng)常性抽查與集中督查相結(jié)合，適時對委屬活動單位集中開展公開承諾調(diào)研督查。為扎實推進全委系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾，委創(chuàng)先辦對委屬8個活動單位進行一次創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾督導檢查，使活動在基層“落地生根”。截止目前，委機關6個基層黨組織、委屬8個基層黨組織和315名在職黨員進行了公開承諾，并已在所屬單位張貼公示。

二、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動“領導點評”情況

1、點評基層黨組織情況。我委8名領導對下屬8個單位黨組織開展宣傳發(fā)動情況，委屬各單位黨組織和黨員圍繞中心任務開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，積極開展創(chuàng)建“五個好”黨組織情況及班子建設、民主管理、黨務公開和黨風廉政建設情況進行點評。

2、點評黨員的情況。委屬各單位和機關各黨支部書記逐個對黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、完成本職工作情況、履行諾言情況、立足崗位發(fā)揮模范帶頭作用情況進行點評。

3、建立了點評通報情況。我委主要采取四種方式點評：一是通過召開調(diào)度會進行點評。每月召開一次委系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組工作例會，聽取匯報，研究部署下步工作，對委屬各單位開展活動情況逐個進行點評；二是通過委領導到聯(lián)系點調(diào)研進行點評。委黨委成員和下屬單位班子成員，分別建立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點，明確工作任務，落實領導責任，到聯(lián)系點進行面對面的指導，指出存在的問題，提出工作要求；三是通過檢查工作進行點評。委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室多次到委屬單位對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行檢查，和基層同志一起研究解決活動中存在的問題，結(jié)合召開民主生活會，對委屬8個單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況逐個進行點評，指出問題，提出整改措施；四是通過委創(chuàng)先爭優(yōu)辦的活動《簡報》進行點評。委創(chuàng)先爭優(yōu)活動《簡報》及時傳達上級有關精神，交流工作經(jīng)驗，通報活動進展情況，加強了面上工作的指導。

我委開展“領導點評”工作，著眼于增強點評的針對性和實效性。一級點評一級，層層抓好落實，使點評過程成為鼓舞士氣、推動創(chuàng)先爭優(yōu)的過程。

篇二 工信委包村幫扶工作報告

自xx年開始，我委作為與鎮(zhèn)村結(jié)隊幫扶單位，從兩地實際出發(fā)，以壯大村集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入為目標，以發(fā)展當?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)、提高素質(zhì)培訓為重點，充分發(fā)揮優(yōu)勢，進一步加大幫扶工作力度，落實幫扶舉措，做到認識到位、領導到位、資金到位，指導到位，取得了較好的幫扶成效。現(xiàn)將情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，加大對幫扶工作的領導。一是我委把幫扶工作列入重要議事日程，多次召開專題會議研究部署幫扶工作，進一步明確主要領導作為幫扶工作的第一責任人，并明確了分管領導和具體人員，確立幫扶目標，完善幫扶機制;二是主任多次親自帶委全體班子成員到村調(diào)研指導、現(xiàn)場辦公，分管領導至少每季度到村幫扶指導一次;三是制定包村幫扶規(guī)劃。今后幫助該村發(fā)展油茶、綠茶、藥村基地，恢復完善發(fā)電站，修建自然村公路及規(guī)劃新農(nóng)村建設點;四是指導幫助村創(chuàng)建各項制度及村規(guī)民約，維護社會穩(wěn)定。

二、突出幫扶重點，落實幫扶措施。一是抓好產(chǎn)業(yè)幫扶，發(fā)展當?shù)夭枞~、花崗石加工特色產(chǎn)業(yè)。與村一道幫助指導紅家山茶場低產(chǎn)改造。針對花崗石加工作坊式企業(yè)，環(huán)境差、資源浪費嚴重現(xiàn)象進行規(guī)劃整治，督促企業(yè)注重節(jié)約資源，美化環(huán)境，提高科技含量，擴大生產(chǎn)規(guī)模。二是幫助指導對水庫溢洪渠道改造，解決1000多畝農(nóng)田用水灌概。三是大力推進素質(zhì)幫扶。進一步加大對當?shù)剞r(nóng)民工的素質(zhì)和技能培訓，增強他們的就業(yè)能力，讓更多的農(nóng)村剩余勞動力從農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移到二、三產(chǎn)業(yè)中去;四是幫助指導村環(huán)山公路兩旁整治及房屋穿衣戴帽工作;五是積極落實幫扶資金，確保幫扶資金及時到位，去年落實幫扶資金4萬元，今年上半年落實幫扶資金1萬元。

三、加強與幫扶對象的聯(lián)絡和交流。一是通過電話、實地走訪等形式，委班子成員經(jīng)常與結(jié)對幫扶對象進行聯(lián)絡和交流，了解困難情況，分析困難原因，共同探討制訂幫扶對策。二是與結(jié)對幫扶對象進行思想上、意識上的交流和溝通，鼓勵他們樹立克服困難，脫貧致富的信心和決心。

通過一年多來的努力，有力地促進了當?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整，有效地提高了農(nóng)民素質(zhì)和當?shù)氐淖晕野l(fā)展能力，進一步加快了當?shù)馗黜検聵I(yè)的建設步伐，群眾的生產(chǎn)、生活條件得到了一定改善。

篇三 工信局提升公眾安全感工作報告

今年以來，我局社會治安綜合治理工作，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，以營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境為目標，以提升人民群眾幸福指數(shù)為導向，深入推進社會矛盾化解，結(jié)合我局工作實際，積極開展平安建設各項工作，有效地促進了全面建設的健康發(fā)展。現(xiàn)將我局開展社會治安綜合治理切實提升公眾安全感工作情況匯報如下：

一、加強領導，明確責任

局領導高度重視綜治和平安建設工作，堅持把綜治工作納入年度工作計劃，擺上議事日程，多次對社會治安綜合治理切實提升公眾安全感工作進行安排部署。一是堅持一把手負總責的原則，根據(jù)領導班子及人員崗位變動及時調(diào)整領導小組，實行目標獎懲考核，將其納入干部年終考核的一項重要指標，將責任落實到位。二是根據(jù)上級關于加強綜治和平安建設的要求，全面貫徹落實“誰主管，誰負責”的原則。三是針對工信局工作實際，進一步加強信訪工作，規(guī)范執(zhí)行信訪工作制度，集中處理人民群眾反映的熱點、難點問題，及時化解矛盾，維護安定團結(jié)的發(fā)展大局。

二、注重教育，齊抓共管

根據(jù)工作需要，我局認真結(jié)合全年學習計劃，積極開展社會治安綜合治理教育工作，強化內(nèi)部嚴格管理，努力形成齊抓共管，主動參與的良好局面。一是加大學習教育、警示教育力度。認真學習上級有關會議精神及文件精神，統(tǒng)一認識和行動;組織全體干部職工學習《廉政準則》，開展經(jīng)常性的安全教育，提高全局工作人員安全意識。二是加強法律法規(guī)學習教育，開展依法行政和“xx普法”教育，把法制教育和綜治教育結(jié)合起來，提高廣大干部職工的依法行政、依法辦事、遵規(guī)守紀的自覺性。三是加強業(yè)務能力培訓，積極組織參加執(zhí)法繼續(xù)教育、突發(fā)事件應急處理、信息公開等培訓，進一步提升隊伍綜合素質(zhì)。四是結(jié)合精神文明單位創(chuàng)建活動，進一步充實豐富我局工作人員業(yè)余文化生活，抵制不良思想侵蝕，杜絕了違紀行為的發(fā)生。

三、結(jié)合本職工作，保障安全

(一)以確保單位安全為目標，抓好系統(tǒng)內(nèi)部管理。今年來認真落實安全生產(chǎn)責任主體三年行動綱要，建立健全內(nèi)部安全管理制度。強化各級領導和安全生產(chǎn)管理負責人的安全防范意識，落實專項整治。積極組織開展了企業(yè)“三合一”專項整治、節(jié)日前后安全生產(chǎn)大檢查，特別是開展消防安全專項整治活動，對發(fā)現(xiàn)認定的安全隱患督促整改。落實“xx”普法規(guī)劃，開展“xx”普法教育活動，組織干部職工學習黨和國家制訂的各項方針政策、法律法規(guī)。本系統(tǒng)本單位無發(fā)現(xiàn)參加“xx”等邪教組織人員。全系統(tǒng)安全生產(chǎn)實現(xiàn)“五無”目標(無集體越級上訪、無刑事案件、無重大治安案件、無重大安全責任事故、無員工違法犯罪)。

(二)發(fā)揮職能優(yōu)勢，豐富創(chuàng)建領域。落實“三送”工作制度。著眼于提高我局聯(lián)系“三送”點群眾對“綜治”工作思想重要性的認識，提高防控網(wǎng)絡建設，有利化解調(diào)處矛盾問題工作開展，實現(xiàn)社區(qū)治安狀況的明顯改善，撥出辦公經(jīng)費支持“三送”工作點綜治工作，開展普法宣傳教育等活動。發(fā)揮載體優(yōu)勢，把平安建設與創(chuàng)建黨建工作先進單位、文明單位等活動載體有結(jié)合起來。積極的配合有關部門舉辦“3.15”消費者權益日系列活動。深化市場經(jīng)濟秩序“整規(guī)”活動，配合有關部門開展禁毒宣傳活動和禁毒專項整治工作。

篇四 工信委黨委書記2023年度落實黨建工作責任制述職報告

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，緊緊圍繞“抓服務促運行、抓項目促增長、抓穩(wěn)定促和諧”的發(fā)展思路，凝神聚力，攻堅克難，著力抓好落實黨建工作責任制、黨風廉政建設、意識形態(tài)等各項工作，圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項目標任務?，F(xiàn)將有關情況報告如下:

一、牢記發(fā)展使命，認真履職盡責

2023年，面對復雜嚴峻的經(jīng)濟形勢，我嚴格落實區(qū)委、區(qū)政府的決策部署，堅持抓主導、上項目，促解困、防風險，較好地完成了年初確定的各項目標任務，確保實現(xiàn)了全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步增長。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、企業(yè)服務、信息化等工作榮獲全市先進，績效評價、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)等工作受到區(qū)委、區(qū)政府肯定和表彰，我本人連續(xù)多年被市委、市政府表彰為服務企業(yè)先進個人。

(一)全區(qū)工業(yè)總量穩(wěn)步提升。元至十一月份，區(qū)屬限額以上工業(yè)企業(yè)完成增加值xx億元，同比增長0.2%;銷售收入完成xx億元，同比增長11.8%;利潤總額xx億元，同比增長9.8%;產(chǎn)銷率99%，與同期持平;工業(yè)固定資產(chǎn)投資完成xx億元，同比增長xx%;工業(yè)用電量xx萬千瓦時，同比增長xx%。

(二)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中有升。一是抓服務促運行。我?guī)ьI工信委一班人，積極開展企業(yè)服務年、政策落實進萬企活動，堅持每月深入企業(yè)主動傾聽企業(yè)需求，逐一了解企業(yè)發(fā)展難題，并針對企業(yè)在資金、用工、環(huán)保、項目政策等方面遇到的問題，明確責任人和解決時限，為企業(yè)提供了行之有效的服務。2023年，共梳理企業(yè)服務問題23項，解決率100%，幫助企業(yè)招工xx多人。設置了先進制造業(yè)培育基金xx萬元、企業(yè)服務體系建設專項資金120萬元，鼓勵引導企業(yè)加大技術改造力度，每年篩選10個投資規(guī)模大、技術含量高、帶動能力強的區(qū)級技術改造示范項目按其設備投入的10%給予支持。嚴格落實《中共xx區(qū)委、xx區(qū)人民政府關于支持工業(yè)發(fā)展的意見》xx發(fā)〔2023〕xx號)文件精神，對我區(qū)12家符合工業(yè)發(fā)展獎勵資金的企業(yè)，給予資金獎勵達125萬元，有力支持了企業(yè)發(fā)展。由于工作突出、服務到位，我單位連續(xù)七年被市委、市政府表彰為企業(yè)服務先進單位，我本人也被省政府表彰為企業(yè)服務先進個人。二是抓科技促創(chuàng)新。積極引導企業(yè)不斷強化科技創(chuàng)新的主體地位，加快建立和完善企業(yè)科技創(chuàng)新體制和機制。目前我區(qū)擁有高新技術企業(yè)7家，獲得各項專利xx項，省級技術服務平臺2家，上市企業(yè)2家，中原股權交易展示板企業(yè)2家，上市后備企業(yè)6家，完成貫標企業(yè)1家，正在籌備數(shù)字車間建設1家。三是抓項目促增長。面對經(jīng)濟下行、環(huán)境保護、脫貧攻堅等壓力，我堅持把招商引資作為“頭號”工程來抓，有針對性地以商招商、圍繞產(chǎn)業(yè)鏈招商，發(fā)揮現(xiàn)有企業(yè)吸附作用，不斷創(chuàng)新招商模式，探索運用“現(xiàn)有企業(yè)+平臺+政務服務+金融服務”引入模式，取得了明顯成效。xx塑料研究所、xx氟碳材料有限公司落戶我區(qū)。2023年中國·xx轉(zhuǎn)移對接活動，取得豐碩成果。

(三)安全穩(wěn)定工作齊頭并進。一是查隱患促整改。我對安全生產(chǎn)工作高度重視，2023年以來，我多次召開本系統(tǒng)工作會議進行研究部署，每月安排兩次安全隱患排查工作，特別是國家法定假日，對區(qū)屬所有的工業(yè)企業(yè)、規(guī)上企業(yè)進行安全生產(chǎn)隱患大排查及督查，共排查企業(yè)42家， 發(fā)現(xiàn)各類隱患56處， 立即整改56處，一批事故隱患得到了及時發(fā)現(xiàn)和整改。二是抓穩(wěn)定促和諧。為進一步做好信訪穩(wěn)定工作，我們建立健全了各項信訪穩(wěn)定工作制度，同時強化了政務公開、文明接待，對來訪群眾做到 “四個到位”，針對職工反映的熱點難點問題，確定重點案件，實行領導包案處理，變上訪為下訪、變上訪為約訪，通過與職工面對面、心連心的溝通，及時疏導，化解不穩(wěn)定因素和苗頭，確保了在重大節(jié)日期間沒有來自工信系統(tǒng)的干擾，我單位連續(xù)9年被市里表彰為信訪ww先進單位。

二、堅持廉潔從政，強化作風建設

作為工信委落實全面從嚴治黨第一責任人，我始終堅持同班子成員一起，把履行主體責任作為加強黨的建設、推進工作落實、改進自身建設的重要內(nèi)容，不斷強化班子建設、作風建設、能力建設，有力提升了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力，為各項工作的落地見效提供了有力的領導和組織保障，年終綜合考評中，我單位連續(xù)多年獲得優(yōu)秀領導班子稱號。

(一)認真履行全面從嚴治黨主體責任。一是帶頭履責盡責。我始終高度重視全面從嚴治黨工作，帶頭履行第一責任人職責，按照職責分工，層層落實，將全面從嚴治黨責任的落實和主要工作同研究、同落實。召開專題會議研究部署黨風廉政建設，制定黨風廉政建設工作計劃，與班子成員簽訂廉政建設責任書，將壓力傳導至崗位、個人，形成了齊抓共管、人人擔責的工作格局。二是強化責任擔當。明確領導班子的集體責任、黨委書記的第一責任和班子成員的“一崗雙責”，堅持書記抓、抓書記，真正把責任擔起來，把從嚴治黨第一責任人責任履行好，用自身的實際行動影響和帶動領導班子和班子成員在履行責任上做到真正盡心、盡情、盡力。同時始終把主體責任意識教育作為黨員領導干部的必修課，作為黨委中心組理論學習的重要內(nèi)容，切實增強領導班子和領導干部主體責任意識。三是強化制約監(jiān)督。推進黨務政務公開，完善機關各項制度，扎緊扎牢規(guī)范權力運行的籠子，加大對違反制度規(guī)定查處力度，著力消除制度執(zhí)行的“彈性空間”和“死角地帶”。

(二)嚴肅政治生活。我始終牢記“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”十六字方針原則，把嚴肅黨內(nèi)政治生活當做全面從嚴治黨的基礎抓牢抓實，把民主集中制當做嚴肅政治生活的核心認真貫徹執(zhí)行。一是強化溝通協(xié)調(diào)。牢固確立“溝通協(xié)調(diào)是能力”的思想，增強主動溝通的意識，堅持實事求是、求同存異，通過溝通協(xié)調(diào)求大同、存小異，努力尋求共同點，確保原則問題沒有重大分歧，為黨委決策打下堅實基礎。二是注重加強班子團結(jié)。堅持班子成員互通情況，溝通思想，勇于開展批評與自我批評。認真履行“三重一大”事項決策規(guī)則，堅持集體研究，充分發(fā)揮班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，民主決策。三是健全監(jiān)督機制。我?guī)ь^開展廉政談話、提醒談話等活動，積極接受基層黨員和群眾監(jiān)督，開通網(wǎng)上信箱，暢通監(jiān)督渠道，真正發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，讓基層黨員和群眾真正了解掌握集中決策形成的結(jié)果，同時認真聽取、深入分析、積極采納他們反映的重大問題和提出的重要意見，做到件件有著落、事事有回音。

三、加強理論學習，抓好自身建設

我始終堅持以身作則，率先垂范，圍繞創(chuàng)建“學習型機關”活動，以開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和意識形態(tài)教育為契機，切實加強自身的理論學習和意識形態(tài)學習，不斷提高自身政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、理論水平。一是加強學習，提高黨性修養(yǎng)。牢固樹立“學習是領導干部重要職責”的理念，帶頭認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，樹立正確的權利觀、政績觀和利益觀，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，在大是大非面前做到了立場堅定、旗幟鮮明。二是帶好隊伍，提升整體水平。我注重把意識形態(tài)建設作為班子建設的根本，堅持班子成員帶頭學、帶頭講，采取中心組理論學習、機關周五學習、收聽收看網(wǎng)絡課堂等形式，組織開展集中理論學習50余次，同時堅持把遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩融入到日常工作和生活中，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，有令必行、有禁必止，做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。三是突出抓好意識形態(tài)工作。我高度重視意識形態(tài)工作，嚴格落實中央和省委、市委、區(qū)委關于意識形態(tài)工作的部署和要求，堅定正確的政治方向，認真抓好學習貫徹落實，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、管理權和話語權，確保了全委意識形態(tài)領域平穩(wěn)安全有序。思想上高度重視。作為工信委第一責任人，通過強化理論學習，我對意識形態(tài)工作有了更深一步的認識。在日常工作中，能夠做到帶頭抓班子、帶隊伍、重學習、管陣地、把導向，同時將意識形態(tài)工作與其它工作同部署、同落實。認真組織主題學習。在加強自身學習的同時，要求班子成員分工負責，利用中心組理論學習，傳達貫徹上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，切實做好全委干部職工思想意識的把控和引導，加強思想教育培訓，增強責任意識，提高政治鑒別力，同時做好網(wǎng)絡輿情引導，牢牢抓住網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，弘揚正氣，傳播正能量，確保全體干部職工與黨同心同德、同向同行。工作推進統(tǒng)籌兼顧。在注重加強意識形態(tài)工作責任制建設、完善意識形態(tài)工作報告、輿情分析研判等制度的基礎上，把意識形態(tài)工作與黨建、全面從嚴治黨、“兩學一做”學習教育等有機結(jié)合起來，創(chuàng)新方式方法，豐富工作內(nèi)容，統(tǒng)籌推進全委各項工作的順利開展。

四、狠抓基層黨建，筑牢組織根基

2023年，我們持續(xù)加強基層黨建工作，進一步推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，堅持抓班子帶隊伍，抓基層打基礎，堅持圍繞中心，服務大局，以創(chuàng)新精神全面推進基層黨組織的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設。一是加強基層黨組織建設。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，進一步健全黨委書記負總責、分管領導具體抓、機關各支部書記“一崗雙責”的黨建工作責任體系。充分發(fā)揮機關黨委作用，按照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》要求，加強機關黨委自身建設，定期召開黨員民主生活會，抓好黨員發(fā)展、教育和培訓工作，為各項工作的順利開展提供了強有力的組織保障。二是嚴格落實“三會一課”制度。我和班子成員均以普通黨員身份參加所在支部的組織生活，并帶頭為機關全體人員上好黨課，做好表率。同時實行 “三會一課”責任落實制度，有計劃、有主題、有音像、有宣傳。三是推進“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化。深入學習習近平總書記對推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化重要指示精神。抓住“關鍵少數(shù)”，抓實基層支部，堅持問題導向，發(fā)揮先進典型示范作用。

2023年，我們的工作雖然取得了一定成績，但自身還存在著一些差距和不足，如項目爭取、機關作風、創(chuàng)新工作方式方法等方面還有待進一步加強。下一步，我們將在工作中改進不足，務實創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我們工信委工作的新局面，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的力量。

以上報告，不當之處，敬請各位領導和同志們批評指正。謝謝大家。

篇五 工信局安全生產(chǎn)工作報告

今年以來，在市安委會的領導下，我局分管的園外規(guī)上企業(yè)安全生產(chǎn)形勢良好，沒有發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，并且今年企業(yè)安全生產(chǎn)工作做得更為扎實，各項規(guī)章制度更完善?，F(xiàn)就我局安全生產(chǎn)情況匯報如下：

一、領導重視。我局主要領導、分管領導高度重視安全生產(chǎn)工作。全體機關干部自始至終緊繃安全生產(chǎn)這根弦，把安全生產(chǎn)工作作為主要工作來抓，每次職工大會都要特別強調(diào)安全生產(chǎn)工作的重要性，遇到安全生產(chǎn)專項行動，主要領導還要親自召開專題會、部署行動、重點骨干企業(yè)還親自參與檢查和追蹤隱患整改。

二、企業(yè)配合性良好。通過局領導和市安委會領導的親自到企業(yè)安全生產(chǎn)檢查和長期以來的安全生產(chǎn)宣傳工作的到位，企業(yè)領導對安全生產(chǎn)工作重要性的認識明顯提高，對我們的工作配合性明顯提高。對提出的安全隱患整改措施明顯加強，甚至對一些軟件完善也逐步加強。以前以為會議記錄、自己的安檢記錄、隱患整改記錄、安全生產(chǎn)組織機構的建立等認為可有可無，或是口頭說了為準，在我們的督促和協(xié)助下，大多數(shù)企業(yè)開始重視這些文字材料的建立和完善。

三、安全生產(chǎn)工作逐步完善。以前我們對自身局室在安全生產(chǎn)工作中的定位不夠明確，有時甚至會出現(xiàn)外行指導內(nèi)行的尷尬局面，通過近年來的摸索和上級部門的文件精神，逐步找準了我局在安全生產(chǎn)工作的位置，知道了在安全生產(chǎn)工作中我們該做什么事不該做什么，把日常工作程式化。

四、存在問題：

1、部分企業(yè)仍然把臺帳、自查記錄、會議記錄當作可有可無，不夠重視。

2、企業(yè)存在特種作業(yè)人員無證上崗的現(xiàn)象。

3、企業(yè)存在職工不佩戴勞保用品工作的現(xiàn)象。

篇六 工信委個人工作述職報告

按照述職考評工作安排，我代表市工信委領導班子述職，請各位領導和與會同志們予以評議。

20xx年，對于市工信委來說，是極不平凡的一年，也是非常艱難的一年。一是由于受美債、歐債危機影響，全市銅產(chǎn)業(yè)受到較大沖擊，給工業(yè)發(fā)展帶來巨大挑戰(zhàn)。二是原下屬的53家改制企業(yè)、8600多名下崗職工的遺留問題，特別是鷹西棚戶區(qū)改造、誠志合洗征地拆遷等問題，給維穩(wěn)工作帶來巨大壓力。

在市委、市政府的正確領導下，在全市有關部門關心支持下，在工信戰(zhàn)線干部職工共同努力下，我委扎實工作，開拓進取，克服困難，敢于爭先，全市工業(yè)依然保持較快發(fā)展速度，全面完成省、市下達各項工作任務;原下屬的改制企業(yè)保持了基本穩(wěn)定，沒有發(fā)生一起赴省進京上訪。

回顧過去的一年，我們主要做了以下工作：

一、認真抓好運行調(diào)度和項目推進

一是著力抓好工業(yè)運行調(diào)度。加強對工業(yè)運行的監(jiān)控調(diào)度，及時剖析運行中的熱點、難點問題，為企業(yè)排憂解難。全市163戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成工業(yè)增加值239億元，增長15%;實現(xiàn)主營業(yè)務收入1983億元，增長47%;利稅總額131億元，增長33%。分別完成省下達任務的108.9%、120.2%、109.5%，均排在全省前列。

二是著力推進工業(yè)項目建設。組織開展“工業(yè)項目建設競賽”活動，推進項目建設進度。全市累計完成工業(yè)項目固定資產(chǎn)投資180.6億元，增長53.5%;重點工業(yè)新開工項目198個，增長88.5%;完工項目170個，增長87.6%。

三是著力發(fā)展物流產(chǎn)業(yè)。全市物流產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)營業(yè)收入71億元，增長29%;上繳稅收3億元，增長28.3%。物流業(yè)占地方稅收比重達16.2%。

四是著力抓好節(jié)能降耗。全市工業(yè)企業(yè)共節(jié)能18萬噸標準煤，占省下達我市“十二五”期間節(jié)能量的45%。

二、努力優(yōu)化工業(yè)發(fā)展環(huán)境

一是積極爭取上級支持。共為企業(yè)爭取上級扶持項目19個，獎勵資金3400余萬元，5個項目享受稅收減免2000余萬元，獲得省里的用地指標1600畝。尤其是為6家銅企業(yè)申報淘汰落后產(chǎn)能項目，獲得補助資金2089萬元，補助資金額度列全省第三，為我市銅產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整作出了貢獻。

二是切實減輕企業(yè)負擔。我市作為全省收費項目最少的設區(qū)市之一，實現(xiàn)了企業(yè)負擔零投訴，被評為全省減負先進單位。

三是全力推薦企業(yè)家參選。我市8位企業(yè)家榮獲全省優(yōu)秀企業(yè)家稱號，獲獎人數(shù)位列全省第二。

四是積極開展產(chǎn)業(yè)調(diào)研。我委組織開展了銅產(chǎn)業(yè)、水工產(chǎn)業(yè)、節(jié)能照明產(chǎn)業(yè)等專項調(diào)研工作，并參與市人大、市政協(xié)領導牽頭組織的9個專題調(diào)研工作，為我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展出謀劃策。

三、全力做好維穩(wěn)信訪工作

一是積極做好綜治信訪維穩(wěn)工作。全年共辦理信訪件25件，接待來訪群眾119批次。排查35項不穩(wěn)定因素，解決16個改制遺留問題，化解19項矛盾糾紛。

二是做好小集體企業(yè)職工參保審核工作。共審核小集體企業(yè)職工、家屬工參保431人。做好大集體企業(yè)未參保退休人員生活補助工作。934人享受該政策。

三是鷹西棚改動遷工作取得階段性成果。911戶中已有782戶簽訂協(xié)議，占總?cè)蝿諗?shù)的85.8%，其中已搬遷封門688戶，占總?cè)蝿諗?shù)的75.5%。

20xx年，我委在工業(yè)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)、機關作風、黨風廉政建設等方面，獲得了一些榮譽：我市榮獲全省工業(yè)崛起獎先進單位，我委榮獲全市社會治安綜合治理、黨建工作、招商引資、發(fā)展提升年活動先進單位。新農(nóng)村建設、計生等工作獲得好評。

回顧過去的一年，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但離市委、市政府的要求還有不小的差距，我們將認真總結(jié)、努力工作，為全市工業(yè)快速發(fā)展做出更大貢獻!

20xx年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)力爭實現(xiàn)工業(yè)增加值300億元、主營業(yè)務收入2550億元、利稅180億元。按照市委、市政府的總體部署，我委將重點抓好以下幾項工作：

一是全力推進“1+6”產(chǎn)業(yè)發(fā)展。全力抓好“決戰(zhàn)5000億，實現(xiàn)新跨越”的貫徹落實，組織開展好“1+6”產(chǎn)業(yè)發(fā)展的協(xié)調(diào)、推進等工作。認真做好市領導聯(lián)系重點項目中涉及工業(yè)項目的有關工作。

二是加強工業(yè)經(jīng)濟運行調(diào)度。突出抓好工業(yè)園區(qū)、重點行業(yè)和重點企業(yè)的跟蹤監(jiān)測，堅持運行調(diào)度例會制度，及時通報運行情況，分析、協(xié)調(diào)解決有關問題。

三是抓好銅產(chǎn)業(yè)平臺建設。力爭與中國有色工業(yè)協(xié)會聯(lián)辦國際銅業(yè)論壇，并使其常態(tài)化;積極引進靈通信息等國內(nèi)知名銅業(yè)信息公司，建立鷹潭銅信息和報價平臺;積極申報鷹潭銅期貨交割倉庫。

四是抓好重大工業(yè)項目建設。扎實推進工業(yè)項目建設競賽活動，做好在建項目調(diào)度工作以及技改等項目的申報工作。

五是大力開展節(jié)能降耗工作。積極開展節(jié)能技術改造、淘汰落后產(chǎn)能等工作，確保今年完成節(jié)能8萬噸標準煤，規(guī)模以上工業(yè)單位增加值能耗下降4%的目標任務。

六是推進工業(yè)化和信息化融合。著力培育重點示范企業(yè);實施一批信息化與工業(yè)化融合項目，落實國家和省、市有關扶持兩化融合發(fā)展政策。

七是積極推動物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展。力爭實現(xiàn)主營業(yè)務收入超100億元，增長40%;完成稅收3.5億元，增長12%。

八是做好信訪維穩(wěn)等工作。繼續(xù)做好信訪維穩(wěn)工作，處理好改制企業(yè)歷史遺留問題;做好棚戶區(qū)改造及市里交辦的各項中心工作;扎實推進新農(nóng)村建設;加強黨風廉政和機關效能建設，打造一支高效廉潔的干部隊伍。

篇七 工信局誠信體系建設工作報告范文

一、誠信體系信息公開情況

通過區(qū)工程建設領域項目信息和信用信息公開共享專欄，涉及到公開的各類信息425條，其中企業(yè)信用信息153條，從業(yè)單位不良信息16條，從業(yè)人員不良信息1條。

二、主要做法

（一）加強領導，確保工作落實。高度重視項目信息公開和誠信體系建設，狠抓工作落實。制定工作方案，明確各部門在工程建設領域項目信息公開和誠信體系建設中的工作職責，確定工作目標，細化工作任務，制定保障措施；編制項目信息和信用信息公開目錄，明確信息公開的標準、程序以及信息采集、整理、報送和發(fā)布的方式，堅持“誰產(chǎn)生、誰發(fā)布”、“誰發(fā)布、誰負責”的原則，保證了公開的項目信息和信用信息準確及時；開展督促檢查，實時督查項目信息和信用信息公開情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決信息公開中遇到的問題，總結(jié)推廣好的做法，保證信息公開工作的方向。

（二）加強企業(yè)融資擔保信用建設。一是定期收集各企業(yè)融資需求情況。二是主動搭建平臺，搞好銀企對接，積極協(xié)助企業(yè)解決融資問題。三是定期了解各企業(yè)還款信用度，對未能按期還款的企業(yè)予以通報。去年共幫助32戶企業(yè)融資1.4億元。

（三）整合資源，注重工作實效。各單位在項目信息公開和誠信體系建設中，充分整合信息資源，把信息公開平臺應用于工作過程，堅持把信息公開與從業(yè)企業(yè)從業(yè)人員網(wǎng)上辦事緊密結(jié)合，實時采集信息；把信息公開與行政審批緊密結(jié)合，及時核準信息；把信息公開與市場監(jiān)管結(jié)合，實時采集動態(tài)信息；把信息公開與項目建設進程緊密結(jié)合，實時采集關聯(lián)信息，有效解決了項目信息、從業(yè)企業(yè)和從業(yè)人員信息及其信用信息采集難、核準難以及信息新鮮度等問題。

篇八 工信委個人工作述職報告范文

【導語】述職報告是指各級各類機關工作人員，一般為業(yè)務部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務為主，少有職能和管理部門陳述。以下是述職報告整理的工信委個人工作述職報告，歡迎閱讀！

篇一

按照述職考評工作安排，我代表市工信委領導班子述職，請各位領導和與會同志們予以評議。

20xx年，對于市工信委來說，是極不平凡的一年，也是非常艱難的一年。一是由于受美債、歐債危機影響，全市銅產(chǎn)業(yè)受到較大沖擊，給工業(yè)發(fā)展帶來巨大挑戰(zhàn)。二是原下屬的53家改制企業(yè)、8600多名下崗職工的遺留問題，特別是鷹西棚戶區(qū)改造、誠志合洗征地拆遷等問題，給維穩(wěn)工作帶來巨大壓力。

在市委、市政府的正確領導下，在全市有關部門關心支持下，在工信戰(zhàn)線干部職工共同努力下，我委扎實工作，開拓進取，克服困難，敢于爭先，全市工業(yè)依然保持較快發(fā)展速度，全面完成省、市下達各項工作任務;原下屬的改制企業(yè)保持了基本穩(wěn)定，沒有發(fā)生一起赴省進京上訪。

回顧過去的一年，我們主要做了以下工作：

一、認真抓好運行調(diào)度和項目推進

一是著力抓好工業(yè)運行調(diào)度。加強對工業(yè)運行的監(jiān)控調(diào)度，及時剖析運行中的熱點、難點問題，為企業(yè)排憂解難。全市163戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成工業(yè)增加值239億元，增長15%;實現(xiàn)主營業(yè)務收入1983億元，增長47%;利稅總額131億元，增長33%。分別完成省下達任務的108.9%、120.2%、109.5%，均排在全省前列。

二是著力推進工業(yè)項目建設。組織開展“工業(yè)項目建設競賽”活動，推進項目建設進度。全市累計完成工業(yè)項目固定資產(chǎn)投資180.6億元，增長53.5%;重點工業(yè)新開工項目198個，增長88.5%;完工項目170個，增長87.6%。

三是著力發(fā)展物流產(chǎn)業(yè)。全市物流產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)營業(yè)收入71億元，增長29%;上繳稅收3億元，增長28.3%。物流業(yè)占地方稅收比重達16.2%。

四是著力抓好節(jié)能降耗。全市工業(yè)企業(yè)共節(jié)能18萬噸標準煤，占省下達我市“十二五”期間節(jié)能量的45%。

二、努力優(yōu)化工業(yè)發(fā)展環(huán)境

一是積極爭取上級支持。共為企業(yè)爭取上級扶持項目19個，獎勵資金3400余萬元，5個項目享受稅收減免2000余萬元，獲得省里的用地指標1600畝。尤其是為6家銅企業(yè)申報淘汰落后產(chǎn)能項目，獲得補助資金2089萬元，補助資金額度列全省第三，為我市銅產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整作出了貢獻。

二是切實減輕企業(yè)負擔。我市作為全省收費項目最少的設區(qū)市之一，實現(xiàn)了企業(yè)負擔零投訴，被評為全省減負先進單位。

三是全力推薦企業(yè)家參選。我市8位企業(yè)家榮獲全省優(yōu)秀企業(yè)家稱號，獲獎人數(shù)位列全省第二。

四是積極開展產(chǎn)業(yè)調(diào)研。我委組織開展了銅產(chǎn)業(yè)、水工產(chǎn)業(yè)、節(jié)能照明產(chǎn)業(yè)等專項調(diào)研工作，并參與市人大、市政協(xié)領導牽頭組織的9個專題調(diào)研工作，為我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展出謀劃策。

三、全力做好維穩(wěn)信訪工作

一是積極做好綜治信訪維穩(wěn)工作。全年共辦理信訪件25件，接待來訪群眾119批次。排查35項不穩(wěn)定因素，解決16個改制遺留問題，化解19項矛盾糾紛。

二是做好小集體企業(yè)職工參保審核工作。共審核小集體企業(yè)職工、家屬工參保431人。做好大集體企業(yè)未參保退休人員生活補助工作。934人享受該政策。

三是鷹西棚改動遷工作取得階段性成果。911戶中已有782戶簽訂協(xié)議，占總?cè)蝿諗?shù)的85.8%，其中已搬遷封門688戶，占總?cè)蝿諗?shù)的75.5%。

20xx年，我委在工業(yè)發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)、機關作風、黨風廉政建設等方面，獲得了一些榮譽：我市榮獲全省工業(yè)崛起獎先進單位，我委榮獲全市社會治安綜合治理、黨建工作、招商引資、發(fā)展提升年活動先進單位。新農(nóng)村建設、計生等工作獲得好評。

回顧過去的一年，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯x市委、市政府的要求還有不小的差距，我們將認真總結(jié)、努力工作，為全市工業(yè)快速發(fā)展做出更大貢獻!

20xx年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)力爭實現(xiàn)工業(yè)增加值300億元、主營業(yè)務收入2550億元、利稅180億元。按照市委、市政府的總體部署，我委將重點抓好以下幾項工作：

一是全力推進“1+6”產(chǎn)業(yè)發(fā)展。全力抓好“決戰(zhàn)5000億，實現(xiàn)新跨越”的貫徹落實，組織開展好“1+6”產(chǎn)業(yè)發(fā)展的協(xié)調(diào)、推進等工作。認真做好市領導聯(lián)系重點項目中涉及工業(yè)項目的有關工作。

二是加強工業(yè)經(jīng)濟運行調(diào)度。突出抓好工業(yè)園區(qū)、重點行業(yè)和重點企業(yè)的跟蹤監(jiān)測，堅持運行調(diào)度例會制度，及時通報運行情況，分析、協(xié)調(diào)解決有關問題。

三是抓好銅產(chǎn)業(yè)平臺建設。力爭與中國有色工業(yè)協(xié)會聯(lián)辦國際銅業(yè)論壇，并使其常態(tài)化;積極引進靈通信息等國內(nèi)知名銅業(yè)信息公司，建立鷹潭銅信息和報價平臺;積極申報鷹潭銅期貨交割倉庫。

四是抓好重大工業(yè)項目建設。扎實推進工業(yè)項目建設競賽活動，做好在建項目調(diào)度工作以及技改等項目的申報工作。

五是大力開展節(jié)能降耗工作。積極開展節(jié)能技術改造、淘汰落后產(chǎn)能等工作，確保今年完成節(jié)能8萬噸標準煤，規(guī)模以上工業(yè)單位增加值能耗下降4%的目標任務。

六是推進工業(yè)化和信息化融合。著力培育重點示范企業(yè);實施一批信息化與工業(yè)化融合項目，落實國家和省、市有關扶持兩化融合發(fā)展政策。

七是積極推動物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展。力爭實現(xiàn)主營業(yè)務收入超100億元，增長40%;完成稅收3.5億元，增長12%。

八是做好信訪維穩(wěn)等工作。繼續(xù)做好信訪維穩(wěn)工作，處理好改制企業(yè)歷史遺留問題;做好棚戶區(qū)改造及市里交辦的各項中心工作;扎實推進新農(nóng)村建設;加強黨風廉政和機關效能建設，打造一支高效廉潔的干部隊伍。

篇二

根據(jù)上級要求，本人就20xx年度的政治業(yè)務學習、工作情況、工作作風、廉潔自律等方面進行述職述廉，這對提高本人工作水平，改進個人存在的思想、工作作風等問題，接受上級和本委全體干部職工的監(jiān)督是必要的，也是加強領導干部隊伍建設的需要。下面就個人在上述方面的情況報告如下，請予批評指正。

一、今年所做的工作。

1、崗位學習。加強政治學習，研讀黨的十七屆四中全會精神和中國共產(chǎn)黨簡史，正確認識世情國情黨情縣情，增強學習型政黨建設的緊迫感、責任感，提高自身馬克思主義理論素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，努力提升服務經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，認真做好學習筆記。

2、企業(yè)黨建。為縣旋耕機廠黨總支講黨課，講黨的發(fā)展奮斗歷程，明確新形勢下黨的建設的重大意義，樹立企業(yè)的發(fā)展是職工利益的根本保障，企業(yè)的穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展壯大的基本前提的理念

3、撰寫材料。按照班子分工，對所分工作進行認真思考，身體力行，既當秘書又當打字員，較好地完成了調(diào)研材料和制度建議等方面的任務。

4、效能建設。對照省市效能辦的量化考核指標，落實好每一項考評內(nèi)容，督促、指導本部門及相關單位積極完善考評材料，動手修改、搜集、寫作有關考評材料，推動考評工作盡可能不丟分，并力促各項工作落到實處。整個考評過程沒有發(fā)生一例扣分。

5、服務老干。每年召開全體離退休老干部參加的重陽節(jié)、春節(jié)茶話會，向老干部報告全縣和本委工作，使大家了解全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局和本委所做的工作。走訪慰問生病住院的老干部、老職工，使老干部感受到組織的溫暖和關懷，協(xié)助家屬辦理老干部的后事。

6、紀檢監(jiān)察。積極按上級紀檢監(jiān)察部門的要求上報有關材料，協(xié)助縣紀工委查處向塘機械廠原廠長萬金印案件，認真落實本單位黨風廉政建設的各項要求，對崗位風險進行分析疏理，完善各項工作制度，抓好制度的貫徹落實。積極應用網(wǎng)絡推行政務公開，打造陽光政務。

7、棚戶改造。針對本委棚戶改造任務繁重的實際，深入現(xiàn)場，積極配合縣國土局測量大隊對原汽車修配廠職工宿舍區(qū)進行土地測量，并做好政策解釋、安定人心的工作，使黨和政府的惠民政策得到居民的認同和理解。為盡快辦成土地證，聯(lián)系周邊單位確認邊界，多次到國土局協(xié)調(diào)*事宜。

8、信訪穩(wěn)定。根據(jù)信訪責任制要求，認真處理來信來訪，態(tài)度誠懇，解釋耐心，盡自己努力使上訪人員消除疑慮，有效防止越級訪，將問題化解在本委。

9、工作作風。本人在日常工作中，深入一線，親歷親為，不擺架子，自己能解決的問題從不推委，解決不了的積極匯報請示，爭取以最小的代價處理好有關矛盾。

10、廉潔自律。學好廉政建設的規(guī)定，貫徹執(zhí)行紀檢的規(guī)章，以黨員標準要求自己，樹立黨員就是旗幟的責任意識，辦事從不吃拿卡要。

二、存在的問題與不足

本人雖做了一定工作，但離上級領導的要求還有很大差距，在應對風險、化解矛盾、落實制度、提升能力等方面仍需要不斷加強學習，以適應新的形勢和任務。

1、經(jīng)常性、制度性的深入企業(yè)基層調(diào)研少，導致自己對工業(yè)企業(yè)的現(xiàn)狀不了解，企業(yè)對職能部門的需求也不清楚，企業(yè)在生產(chǎn)過程中需要職能部門解決的問題未能掌握，作為工業(yè)主管部門的主要職能履行不到位。

2、駕馭復雜信訪矛盾的能力有待提高，面對多元化的社會，有時感到化解矛盾的手段和方法欠缺，沒有好的創(chuàng)新思路，協(xié)調(diào)一些問題有為難情緒。

3、對本委存在的工作推委扯皮等不良風氣和現(xiàn)象管理不到位。

三、下一步工作打算

1、強化業(yè)務學習。機構改革后，委職能進行了一些調(diào)整，應認真理解自身職能，理清思路，拿出辦法來促進工作的開展，做到工作到位不越位，更不能缺位。

2、抓好黨務工作。根據(jù)班子分工情況，明確自己的職責，在實踐中不斷完善自己，力爭使自己分管的黨務、老干、工會等工作有新的進步。

3、加強服務企業(yè)。本人雖然分管黨務，但服務企業(yè)是本委的基礎職能和核心工作，建立經(jīng)常性工作調(diào)研制度，服務企業(yè)、服務經(jīng)濟發(fā)展不做旁觀者，下企業(yè)了解情況，宣傳政策，解決問題，做到零干擾服務，使服務對象滿意。

4、抓好黨員教育。圍繞全縣工作大局，完善學習制度，達到“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的要求，努力建設學習型黨組織。按照縣委南發(fā)[20xx]15號文件的要求，每年開展的集中活動不少于12次。

5、做好紀檢工作。學好紀檢業(yè)務知識，按要求及時上報相關材料;積極開展廉潔從政教育，做到警鐘常鳴，促進本單位的事業(yè)一路高歌，干部一路好走。

6、維護系統(tǒng)穩(wěn)定。根據(jù)縣信訪問責的要求，積極應對各種突發(fā)事件，努力化解矛盾，積極向有關部門呼吁集體企業(yè)的改制方案盡快出臺，為改善民生盡一份力，為構建和諧社會作出應有貢獻。

縣委向全縣人民發(fā)出“進軍五十強縣”的目標號角已經(jīng)吹響，本人將在進位趕超、綠色崛起精神鼓舞下，努力學習，增長才干，不斷超越自我，在工作的實踐中實現(xiàn)自己的人生價值，努力使自己成為領導放心、企業(yè)滿意、工作稱職的黨委書記。

篇三

今年以來，我委在縣委、縣政府、縣紀委的正確領導下，認真貫徹落實黨的*****會議精神，以及中紀委全體會議精神。抓黨風廉政建設，落實工作責任，抓學習宣傳，強化政治紀律執(zhí)行力，嚴格執(zhí)行“***”工作規(guī)定，強化工作報告制，開展主題教育活動，進行自查自糾，抓信訪調(diào)處，協(xié)助市、縣紀委辦案，為做好紀檢監(jiān)察工作盡職盡責?，F(xiàn)做全年工作總結(jié)。

一、抓黨風廉政建設，落實工作責任

貫徹落實黨風廉政建設責任制。委領導高度重視黨風廉政建設，把黨風廉政建設作為一項重要工作，定時分析和研究本系統(tǒng)的黨風廉政建設情況，做到年初有部署、年中有檢查、年度有考核。

一是制定《年度黨風廉政和反*分工》，確保事有專職、人有專責，狠抓黨員干部廉潔自律工作，定期組織黨員干部學習《廉政準則》、八項規(guī)定，對照《廉政準則》、八項規(guī)定等法規(guī)條例開展自查自糾，對自查出的問題，剖析原因，進行整改。制定《縣工信委機關管理制度》，規(guī)范了考勤管理、財務管理、接待制度、小車管理、工作調(diào)度、工作獎懲和門衛(wèi)崗位責任制，強化制度落實，提升工作責任，用制度辦事、管人;

二是認真執(zhí)行領導干部廉潔自律有關規(guī)定。堅持開展崗位廉能管理，結(jié)合工作實際，查找崗位風險，評估風險等級，制定管理措施，提出崗位風險管理要求，杜絕了本系統(tǒng)干部違法違紀行為發(fā)生;

三是開好領導班子民主生活會，嚴格實行會前、會后向縣紀委、縣委組織部的報告制;

四是實行辦公、黨務、政務公開，自覺接受群眾監(jiān)督;五是建立上報各種廉政建設臺賬，并及時上報。

二、抓學習宣傳，強化政治紀律執(zhí)行力

實行抓宣教促進廉潔從政，開展經(jīng)常性廉政教育活動。

一是組織開展“用身邊案警示身邊人”警示教育活動，制定《活動方案》，組織干部職工座談，編寫警示教育心得體會文章，

二是黨政班子主要領導定期給干部職工講黨課，輔導學習黨的*****報告、習總書記重要講話，以及黨中央關于認真貫徹落實學習*****報告文件精神的有關要求，宣講反腐倡廉教育材料;

三是建立廉政文化長廊，利用led顯示屏和長廊的宣傳欄，宣傳黨中央的“八項規(guī)定”、“六條禁令”、干部52不準、《廉政準則》、禁酒令等文件內(nèi)容，組織開展反腐倡廉理論征文活動，營造良好的反腐倡廉宣傳氛圍。

積極協(xié)助縣紀委做好學習材料、報刊雜志的征訂工作，全面完成征訂任務，在抓學習宣傳的前提下，根據(jù)文件精神，我委對糾正“四風”情況開展了自查自糾，同時針對群眾反映強烈的問題采取了一些扼止措施：強化了政治紀律，要求機關全體人員嚴格按黨中央八條、52不準作為工作準則。從源頭堵住產(chǎn)生“四風”的行為，由紀委對落實“四風”糾風情況進行跟蹤監(jiān)督、協(xié)調(diào)和指導，積極配合上級紀檢監(jiān)察組織執(zhí)行監(jiān)察糾風治亂工作，要求黨員干部，特別是領導干部以身作則帶頭糾“四風”，不斷增強對政治紀律的執(zhí)行工作力度，各股室要加強管理，嚴格落實各項規(guī)章制度，確保執(zhí)行有力，令行禁止;

四是開展主題教育活動，進行自查自糾。

在開展“轉(zhuǎn)作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”專項整治月活動中，黨委對照縣委、縣政府及縣紀委印發(fā)或轉(zhuǎn)發(fā)的相關文件要求，召開全體機關干部職工大會、直屬企業(yè)廠長經(jīng)理會，及時傳達貫徹我縣開展主題教育動員會會議精神，學習相關文件，部署整治月工作。開展自查，并書寫自查報告，梳理產(chǎn)生問題的原因，提出整改意見，單位和個人分別對做好工作作出了公開承諾，并將承諾公布于眾。同時開展了“紅包”專項治理工作，本系統(tǒng)8名正副科級干部開展了自查，有6人上繳“紅包”資金，共計人民幣7000元，并已將上繳資金上交縣紀委廉政賬戶，專項整治月活動期間每兩天向縣紀委報送活動信息。

三、嚴格執(zhí)行“四重一大”工作規(guī)定，強化工作報告制

根據(jù)縣委、縣政府《關于加強對“***”事項監(jiān)督管理的實施意見的通知》的要求，制定執(zhí)行《實施方案》，實行醞釀決策、集體決策，嚴格執(zhí)行決策程序，將執(zhí)行“四重一大”事項的決策情況列入領導班子年度考核和黨風廉政建設責任制的考核內(nèi)容，在執(zhí)行過程中，嚴格按縣委關于“四重一大”工作要求開展工作，堅持執(zhí)行決策前報請縣紀委派人參加，決策后向縣紀委報結(jié)果的工作制度。

四、抓信訪調(diào)處，協(xié)助市、縣紀委辦案

在縣政府領導直接指導、高位推動下，我委與其他縣直相關部門通力合作，妥善調(diào)處了原縣農(nóng)機二廠保職掛編職工提出的工齡買斷金與縣政府規(guī)定有較大差距而上訪的矛盾糾紛，解決了已遺留18年一直未決的不穩(wěn)定因素。還先后調(diào)處化解了贛江路堤拆遷下屬四個企業(yè)的爭執(zhí)矛盾，***重車壓壞金剛石廠附近路基矛盾糾紛，原縣汽修廠退休人員****要求落實干部政策，解決醫(yī)保問題，原縣二輕手工業(yè)聯(lián)社大集體企業(yè)退休退伍兵信訪中央巡視組要求落實養(yǎng)老保險的訴求等信訪案，為確保本系統(tǒng)下崗職工非正常越級上訪盡職盡責。

協(xié)助縣第三紀工委查處了縣鄉(xiāng)企公司合伙侵吞公款，金額巨大的窩案。案件的查處震動了縣社會各界。

按縣紀委要求，抽調(diào)人員參加市紀委辦案一次，共7天時間。

20**年工信委紀委做了一些工作，也取得一些成績，但與上級要求還有不少差距，我們將在以后的工作中，認真貫徹黨的****會議精神，以及上級紀委工作部署，把工作做的更好。

篇九 工信局保密工作自查情況報告2023

根據(jù)xx縣委保密委員會《關于開展保密工作檢查的通知》文件精神，結(jié)合我局保密工作實際，近期在全局范圍內(nèi)對照7項檢查內(nèi)容開展了一次專項保密檢查?，F(xiàn)將我局保密工作自查情況報告如下：

一、加強領導，嚴格執(zhí)行

為嚴格保密紀律，加強機關的保密工作，我局成立了保密工作領導小組，局長為組長，分管副局長為副組長，各科室負責人為成員，加強了對保密工作的領導。同時，制定了保密工作各項工作制度。要求職工認真學習并嚴格執(zhí)行有關保密法規(guī)，組織有關人員學習了《領導干部保密制度》、《會議保密規(guī)定》和《公文保密制度》等與機關日常工作密切相關的法規(guī)制度。進一步增強了保密意識，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生。同時加強保密教育、宣傳，使有關人員了解泄密的危害，樹立責任意識。

二、加大宣傳，認真完成任務

我局始終將保密工作作為重點工作擺上工作議程。對上級保密部門下發(fā)的文件力爭做到及時傳達和認真落實，并能很好地完成保密部門交予的各項任務。能夠把保密工作納入業(yè)務工作中同步考慮，避免泄密事件發(fā)生。對全局涉及國家秘密的電腦、文件、網(wǎng)絡、媒介等的使用、管理、索取和對外提供等關鍵環(huán)節(jié)開展保密檢查。在今年文件歸檔中，局領導特別要求文件清理歸檔人員要注意涉密文件，對涉密文件要嚴格按照保密規(guī)定的程序處理，不得隨意歸檔。

三、專項檢查情況

辦公網(wǎng)絡使用管理情況。重點檢查了涉密網(wǎng)絡建設、防護和保密管理情況，互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站發(fā)布信息落實了保密審批責任制，不存在違規(guī)發(fā)布問題

2、涉密文件信息資料管理情況。認真檢查涉密文件信息資料起草、印發(fā)和傳輸、閱讀和管理、清退銷毀等環(huán)節(jié)的保密管理情況，通過檢查，未發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)違紀現(xiàn)象。

3、計算機信息系統(tǒng)及移動存儲介質(zhì)使用管理情況。對我局所有計算機逐一進行了檢查，對非涉密計算機和機密計算機的計算機類型、品牌、硬盤號、使用人、用途等逐一進行登記，建立了計算機臺賬。同時，按照相關規(guī)定對局里統(tǒng)一配發(fā)的移動硬盤等移動存儲介質(zhì)進行了登記。對文件是否涉密逐一進行了檢查，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)存儲文件。

4、《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》落實情況。經(jīng)過自查，我局主要領導完全按照《保密工作責任制》履行責任，定期聽取保密匯報，及時傳達保密工作方針政策，分管領導熟悉分管業(yè)務中的保密要求，部署分管業(yè)務中的保密工作，并督促檢查。黨政領導干部在個人述職，參加民主生活會時，經(jīng)常將履行保密工作責任制情況作為述職和報告內(nèi)容。

5、我局制定了以下保密規(guī)章制度，并始終嚴格按照貫徹執(zhí)行。

《辦公自動化設備保密管理制度》

《保密要害部門、部位保密管理制度》

《涉密網(wǎng)絡保密管理制度》

《涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度》

《公共信息網(wǎng)絡發(fā)布信息保密管理制度》

《涉密計算機保密管理制度》

專題召開會議，共同學習了《關于高志杰等間諜竊密案件情況的通報》，大家紛紛表示要引以為戒。

今年，我局并不因為無涉密業(yè)務而放松對保密工作的重視，本著預防為主的原則，將繼續(xù)加強保密工作建設，認真進行自查，使保密工作得到較好地落實，為本年保密工作再上新臺階打下堅實的基礎。