- 目錄
篇一 地稅局黨費收繳管理工作自查報告
根據(jù)區(qū)委組織部《關于對黨費收繳、管理和使用情況進行專項檢查的通知》文件要求，我局黨組高度重視，對全局今年以來黨費的收繳、管理情況進行自查，具體情況匯報如下：
一、充分認識了黨費收、管、用工作的重要性。
黨費是黨員向黨組織交納的用于黨的事業(yè)和黨組織活動的基本經(jīng)費。交納黨費是黨員對黨組織應盡的義務，是黨員關心組織的一種表現(xiàn)。按照黨章規(guī)定，黨員向黨組織交納黨費，是黨員必須具備的起碼條件。黨費收繳、管理是我局黨組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，是我局黨組的一項經(jīng)常性任務，是加強黨員教育管理的一項重要內容。為加強對黨費收繳、管理和使用工作的領導，我局黨總支書記負全責，各支部書記為具體責任人，監(jiān)察科設專人負責具體實施，責任和任務落實到人。負責此項工作的同志自始至終端正態(tài)度，充分認識黨費的收繳、管理和使用工作的重要性，認真履行自己的職責，扎實做好這一工作。廣大黨員都能自覺、及時、足額地交納黨費，無少交或拖交現(xiàn)象。
二、充分遵守了黨費收管用工作的具體要求。
我局黨組充分遵守中共中央組織部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》和市委、區(qū)委組織部有關黨費收繳、管理和使用工作的具體要求，進一步規(guī)范了黨費的收繳、管理和使用工作。
1、黨費收繳嚴格按標準執(zhí)行。
我局的黨員干部的黨費交納嚴格按照中共中央組織部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》的工資基數(shù)和比例計算和收繳，每逢調資或工資改革，各黨支部能較好地依據(jù)規(guī)定，認真核準黨員黨費收繳基數(shù)和比例，并將新增的工資及時納入收繳基數(shù)，全體黨員能按規(guī)定比例及時、足額交納黨費;各支部對每個黨員繳納的黨費情況詳細登記，以便核對;對于因公外出的黨員也能積極督促其足額交納黨費，全局黨費收繳做到了沒有遺漏。今年全市公務員工資調整后，我們按照區(qū)委組織部的要求，及時按照調整后的工資基數(shù)按比例重新計算每位黨員的黨費交納額，并按照個人核對、領導審查、結果公示的程序進行。我們收繳完黨費后及時如數(shù)上交到區(qū)委組織部，沒有截留使用黨費現(xiàn)象。今年前三個季度，我局共收繳黨費10298元，全部足額上繳區(qū)委組織部。
2、黨費管理嚴格按要求規(guī)范。
黨費管理是一項十分嚴肅的工作，我局黨組始終堅持嚴格管理，規(guī)范管理的原則，做到統(tǒng)一管理、專人負責。黨費工作由監(jiān)察科指定專人負責，并對具體負責黨費工作的人員進行崗前培訓，提高其政治素質和業(yè)務水平;黨費管理人員變動時，嚴格按照黨費管理的有關規(guī)定辦好交接手續(xù)，做到了黨費管理人員先培訓，后上崗。黨費上繳我們嚴格按要求進行，各支部必須在規(guī)定的時間將黨費上繳監(jiān)察科，工作人員必須當天將黨費存入?yún)^(qū)委組織部指定的銀行帳戶，將存款憑證及時送交組織部，并將相關票據(jù)整理存檔。
三、充分查找了黨費收管用工作中的不足。
通過此次自查，我們也發(fā)現(xiàn)在黨費收繳、管理工作中存在的一些不足，具體表現(xiàn)為：一是因我局的黨員數(shù)不多，黨費收繳數(shù)額較小，沒有設立專門的會計帳簿記錄及專門的銀行帳戶;二是極少數(shù)黨員自覺主動繳納黨費的意識不夠強，個別黨支部存在收繳不夠及時的現(xiàn)象。
今后，我們將在區(qū)委組織部的正確指導下，進一步完善各種相關制度，加強黨費管理，強化檢查督促，進一步提高負責黨費收繳、管理工作人員的業(yè)務素質，進一步加強對黨員進行經(jīng)常性的黨費政策教育，增強黨員自覺繳納黨費意識，努力將我局的黨費收繳、管理和使用工作制度化、規(guī)范化。
篇二 鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員和黨費收繳管理工作自查報告
根據(jù)上級相關文件要求，鎮(zhèn)黨委高度重視，積極準備，對全鎮(zhèn)發(fā)展黨員情況、黨員管理情況和黨費收管工作進行了嚴格的自查。本次工作通過“聽看查訪議”相結合，認真梳理了我鎮(zhèn)發(fā)展黨員和黨費收管工作的各個環(huán)節(jié)，總結出了一些成績和不足，為下一步工作的順利開展奠定了基礎，現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、黨委概況：我鎮(zhèn)現(xiàn)有xx個黨支部，其中農村支部23個、鎮(zhèn)直單位支部xx個，非公企業(yè)黨支部xx個，共有黨員xx人。
二、發(fā)展黨員工作情況
1、高度重視，全面宣傳。我鎮(zhèn)黨委長期以來嚴格按照《黨章》精神和上級相關文件，對發(fā)展黨員工作做到有研究、計劃、有培訓、有調研、有總結，力爭在黨員隊伍中女性比例有所提高、年齡趨于年輕化、文化素質更為提升、行業(yè)范圍更為廣泛，不斷給黨員隊伍注入新鮮的血液。自xx年以來，我鎮(zhèn)發(fā)展xxxx名新黨員，xx年、xx年都超額完成了發(fā)展黨員目標數(shù)。其中35周歲的占xx*%，初中以上學歷占xxxx%，女性比例占xxxx%。
2、規(guī)范管理，嚴密程序。在日常黨員管理中，通過邀請黨校老師開展講座、集體討論和自習相結合等方式，每年組織兩次對入黨積極分子、預備黨員進行不少于40學時的培訓，另外，定期組織各支部黨務干部參與業(yè)務培訓，提高他們的工作水平。在黨務管理上嚴格落實發(fā)展黨員工作的每一條規(guī)定，對入黨積極分子進行培訓、政審、考察、“測評制”、“公示制”，嚴格落實“預審制”，確保吸收預備黨員的“宣誓制”、“集體討論制”、“ 談話制”，黨員轉正的“票決制”，及時上報，黨委討論決議，做到各項材料齊全，記錄規(guī)范，程序嚴密，人人建檔。
三、黨費收管工作的情況
1、提高認識，嚴格黨費收繳工作。指定專人具體負責黨費的收繳管理工作，認真核算黨費交納數(shù)額。對因工資調整的黨員同志，能及時按調整工資當月的實際重新核算黨費交納基數(shù)，確?；鶎狱h組織和黨員個人足額交納黨費。同時，規(guī)定各支部必須在每季度最后一個月的26日前交清該季度的黨費，嚴格黨費交納時間。對收繳的黨費按時按比例上繳上級黨組織。xx年、xx年前兩季度我鎮(zhèn)黨委分別繳納黨費xxxx*元、xxxx元。
2、認真審批，嚴格黨費使用范圍。在黨費使用方面，我鎮(zhèn)始終堅持黨委集體研究決定，嚴格按照黨費的使用范圍，規(guī)范黨費使用程序。對上級下?lián)艿狞h費，如困難黨員補助、離退休支部回撥黨費等，做到及時到位、?？顚Ｓ?。
3、健全制度，嚴格黨費管理規(guī)范。在黨費管理上，做到黨費帳戶單立，黨費帳簿清楚、按規(guī)定歸檔，并實行會計、出納分設。同時，嚴格履行收繳黨費手續(xù)，做到黨員交納黨費有登記，黨支部收繳黨費有收據(jù)，鎮(zhèn)黨委上繳黨費有匯款單。利用黨務公示欄，認真執(zhí)行黨費公示報告制，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。鎮(zhèn)黨委還將黨費收繳與管理工作納入黨建目標管理責任書中進行檢查考核，與黨建各項工作同部署、同檢查、同考核，形成黨委主要領導負總責、專人收繳專人管理的工作機制。另外，依托遠程教育、網(wǎng)絡等平臺開設黨務知識課程，有針對性地講解黨費收繳的意義，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現(xiàn)，是關心黨的事業(yè)的具體表現(xiàn)，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標志，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
四、工作存在的主要不足
1、發(fā)展黨員工作存在的不足：個別非公有制企業(yè)仍存在支部活力不夠，發(fā)展黨員動力不足的現(xiàn)象，個別黨務干部工作能力較差，促使黨員材料規(guī)范進程緩慢，女性黨員比例待進一步提高，農村發(fā)展的新黨員大專以上學歷占較低水平。
2、黨費收繳工作存在的不足：部分流動黨員、部分地處偏遠地區(qū)的村黨支部的黨費收繳不及時，部分村支部下派到非公企業(yè)支部的黨員仍在村支部交納黨費;黨費管理還需要進一步適應新時期基層黨建工作的需要。
今后，將進一步加強對黨員的教育，增強支部黨建，利用分類定級，促進支部自查自糾，做好工作臺賬，亮崗履職，以機制促黨員、黨建發(fā)展，力爭發(fā)展高素質的人才，提高女性黨員比例。同時引導各黨支部和黨員提高對黨費收繳和管理工作的認識，嚴格執(zhí)行黨費收繳工作的有關規(guī)定，及時總結經(jīng)驗，解決存在的問題，切實做好黨費的收繳和管理工作。
篇三 振興街道黨費收繳管理工作自查報告
振興街道黨費收繳管理工作自查報告
一、 黨費收繳管理工作的總體情況
從我街道黨費收繳管理工作的總體情況看，絕大多數(shù)基層黨組織能夠重視黨費收繳管理工作，實施專人負責，能夠嚴格按有關規(guī)定收繳，使黨費收繳工作逐步走上了規(guī)范化管理的軌道。
二、 黨費收繳管理工作中存在的問題
一是有的基層黨組織收繳黨費不夠及時、主動。部分離退休黨員回歸社區(qū)后組織觀念淡薄，不及時參加活動，不及時繳納黨費，一些有固定收入的離退休黨員不足額繳納黨費，影響了基層黨組織黨費繳納管理工作。另外一些下崗職工黨員在思想上存在抵觸情緒，不愿意參加社區(qū)黨組織的活動，更不愿意繳納黨費。一些流動黨員外出務工，不能按時交納黨費。
二是存在跨季度、跨年度上繳黨費情況。
三是人均繳納黨費數(shù)較上年度有所降低。
三、 產生問題的原因
一是個別基層黨組織對黨費收繳工作不夠重視。對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認識不高，離退休黨員、下崗職工黨員、流動黨員等組織觀念淡化，給收繳黨費工作帶來一定的困難，造成個別基層黨組織收繳黨費不夠及時、主動，存在跨季度上繳情況。 中共赤峰市松山區(qū)振興街道工作委員會
2023年5月24日
篇四 關于開展發(fā)展黨員暨黨費收繳管理工作自查報告
惠安縣第三實驗小學黨支部
關于開展發(fā)展黨員暨黨費收繳管理工作自查報告
惠安縣第三實驗小學黨支部成立于2023年9月6日，現(xiàn)有正式黨員15人。9月18日按《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定進行支部委員選舉并報局黨委批復。9月26日正式產生由黃淑芬、郭惠彬、黃英明、任婷婷、趙志銘等5位同志組成的中共惠安縣第三實驗小學支部委員會委員。其中黃淑芬同志任書記，郭惠彬同志任副書記，黃英明同志任組織委員，任婷婷同志任宣傳委員，趙志銘同志任紀檢委員。
學校全體黨員在黨支部的帶領下，認真貫徹落實上級黨委的工作部署，結合學校實際，制定支部工作計劃，堅持發(fā)展黨員的“十六字”方針，有計劃，按程序落實發(fā)展黨員。本學期準備發(fā)展新黨員1名（陳清越同志），由黃淑芬書記親自考察培養(yǎng)。其他黨員分別下到各年段，負責考察確定一批入黨積極分子作為培養(yǎng)對象，作為明年的發(fā)展對象。入黨聯(lián)系人經(jīng)常關心經(jīng)常過問積極分子的成長狀況，做到入黨積極分子每季度一次思想?yún)R報，半年填寫一次考察鑒定，平時及時向支部反映他們學習、工作、表現(xiàn)的情況，同時注意傾聽教師對他們的看法和反映，并及時反饋給支部，供支部研究發(fā)展對象時參考，使我們發(fā)展的人更有先進性，保證發(fā)展的質量。我們把發(fā)展黨員求質量不求數(shù)量作為一個原則。堅持發(fā)展對象的政審和公示制度，嚴把“入口關”。
全體黨員都能按月定額準時交納黨費，每月支部總收繳黨費210元。支部設立專門的黨費收繳登記薄，由黃英明同志負責管理，在黨費收繳管理中能做到黨費證、黨費收繳登記薄、上墻內容一致，并及時登記。黨支部每月能按時向上級黨組織全額上繳黨費。
由于支部剛成立，各項工作還不完善，工作經(jīng)驗不足，對發(fā)展黨員工作還做得不夠深入，對入黨積極分子的關心還不夠，還有待做更細致的工作。我們要克服工作經(jīng)驗不足的弱點，努力學習，認真完成上級黨委布置的各項工作。
中共惠安縣第三實驗小學支部委員會
2023年10月18日
篇五 2023年黨員發(fā)展及黨費收繳管理工作自查報告
近年來，晉江聯(lián)通始終堅持以“三個代表”重要思想、，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，在市直黨工委的正確領導下，根據(jù)黨工委相關文件精神，結合公司的實際情況認真制定發(fā)展黨員計劃，在每年度的黨建工作總結和第二年的黨建計劃中，都把發(fā)展黨員和培養(yǎng)入黨積極分子計劃和實施情況列入其中，以便更好地加以貫徹落實;并定期對黨費收繳管理情況進行自查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。從近年來的執(zhí)行情況來看，基本上均能按照計劃實施。
第一部分 發(fā)展黨員工作情況
一、xx年至xx年發(fā)展黨員工作情況
晉江聯(lián)通目前共有員工164人，其中正式員工21人，黨員10人，發(fā)展黨員工作是黨建工作的重要組成部分，只有不斷吸收新鮮血液，才能保持黨組織的生機活力，才能使我們的黨興旺發(fā)達，后繼有人。五年來，公司黨支部嚴格按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》等有關規(guī)定，認真貫徹執(zhí)行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，根據(jù)公司實際，突出重點，大力培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀員工入黨，積極慎重地做好發(fā)展黨員工作，取得了明顯的成效。xx年至xx年公司黨支部共發(fā)展黨員8名，其中35歲以下黨員8名，女黨員6名，一線員工7名，均符合發(fā)展黨員的標準和程序。黨員隊伍不斷壯大，黨員素質穩(wěn)步提高，黨員結構有所改善，有力地促進了公司黨的建設和各項事業(yè)的發(fā)展。
(一)制訂目標，明確責任，切實加強指導工作。
每年度公司黨支部都詳細制定黨員發(fā)展目標和計劃，對公司發(fā)展黨員工作提出總體要求，做到全年發(fā)展黨員工作思路清楚，目標任務具體，措施扎實有效，強調按計劃發(fā)展，保證黨員發(fā)展的結構優(yōu)化、比例合理。
為了保證黨員發(fā)展工作順利推進，公司黨支部下發(fā)了《發(fā)展黨員工作流程》到各基層黨支部，要求入黨介紹人把培養(yǎng)教育發(fā)展對象作為黨組織交給的一項政治任務來完成，定期找其談話，隨時掌握他們的思想、學習、工作情況，每半年向支部大會匯報一次采取的培養(yǎng)教育措施和發(fā)展對象各個階段的進步情況及存在問題。要求黨組織嚴格按照黨員發(fā)展16字方針和程序，發(fā)展政治素質好、有發(fā)展前途的對象入黨。
(二)堅持標準，慎重發(fā)展，著力提高黨員發(fā)展質量。
一是“嚴”。在黨員發(fā)展中，公司黨支部嚴格按照十六字方針，認真履行發(fā)展程序，成熟一個，發(fā)展一個。并推行黨員發(fā)展“一聽、一查、三會簽、一公示” 制度(即聽取黨內外群眾意見，查看發(fā)展黨員各階段的會議記錄，支部書記、直屬領導、黨支部書記共同簽字，在各個環(huán)節(jié)實行公示制)，堵塞可能出現(xiàn)的漏洞，保證黨員的質量，嚴把黨員入口關。
二是“高”。在發(fā)展黨員時，我們充分調動廣大群眾的參與熱情，通過教育、引導和啟發(fā)等方式，積極把思想覺悟高、文化程度高、群眾威信高的青年員工作為重點培養(yǎng)對象，培養(yǎng)成為入黨積極分子。同時采取多種形式對入黨積極分子進行培養(yǎng)教育，舉辦入黨積極分子培訓班，組織他們聽黨課、學習黨的基本知識，幫助他們提高對黨的認識，并在培訓班結束時進行考核。
三是“廣”。首先是發(fā)展范圍廣，凡是作風正派、團結同志、遵紀守法、能夠開展批評和自我批評、敢于同各種不良傾向作斗爭，經(jīng)過教育培訓后，支部研究同意的均可定為發(fā)展對象，列入發(fā)展計劃;同時加大培養(yǎng)力度，為公司黨員隊伍輸送新鮮血液。其次是征求意見廣，把廣泛征求黨內外的意見作為發(fā)展黨員的前提和先決條件，充分征求培養(yǎng)人、考察人的意見，并組織培養(yǎng)人、考察人進行座談，充分了解入黨積極分子本人的文化程度、黨性觀念、入黨動機、政治覺悟、思想品質、工作表現(xiàn)、個人經(jīng)歷、家庭成員和社會關系等，充分聽取培養(yǎng)人的意見，重點考證發(fā)展對象在德、勤、績等方面的表現(xiàn)，看思想是否提高、工作是否主動、成績是否突出，真正為黨選好人、用好人。再次是培訓內容廣，注重對入黨積極分子的培訓教育工作。采取集中教育、短期培訓和以會代訓等相結合的辦法，深入學習《中國共產黨章程》、“三個代表”重要思想及黨的基本理論、基本知識和基本路線教育，學習黨的優(yōu)良作風和優(yōu)良傳統(tǒng)，并宣傳和學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》，加強對黨員的警示教育，有效提高了入黨積極分子的理論水平及黨性修養(yǎng)。
(三)豐富內涵，完善機制，著力加大培養(yǎng)工作力度。
為使培養(yǎng)的入黨積極分子盡早、盡快成熟，我們采取靈活多樣的培訓方式，進一步豐富培訓工作內涵，創(chuàng)新黨員發(fā)展培養(yǎng)聯(lián)系工作機制。
一是始終堅持入黨前培訓制度。在發(fā)展黨員工作中，我們嚴格執(zhí)行“未經(jīng)培訓合格的，一律不得發(fā)展”的一票否決制。因此，我們建立健全了發(fā)展黨員工作制度，定期舉辦入黨積極分子培訓班，對入黨積極分子進行政治理論和黨的基本知識的培訓教育。五年來，公司舉辦的各類入黨積極分子培訓班共培訓入黨積極分子5人次。在培訓入黨積極分子的同時，公司黨支部還注重將培養(yǎng)對象的層次前移，組織各基層黨組織和團組織，在廣大團員青年中進行黨的基本知識教育，讓他們先接受黨的基本理論的熏陶，引導他們向黨組織靠攏。通過培訓和教育引導，公司有39名團員青年主動向黨組織提出了入黨申請，有5名團員青年被黨支部確定為入黨積極分子。
二是豐富培訓工作內涵。我們加強和創(chuàng)新了黨員“入口”教育、培訓工作，采取靈活多樣的教育方式，進一步豐富培訓工作內涵。在具體操作過程中，我們堅持做到“三個結合”，即：堅持黨的基礎理論教育和國情教育、綜合素質教育相結合;堅持理論學習和實踐考察相結合;堅持培養(yǎng)與業(yè)務發(fā)展相結合。通過多方面的教育培訓，促使黨員和入黨積極分子在實踐中鍛煉自己，逐步走向成熟。
(五)突出重點，分類指導，著力優(yōu)化黨員隊伍結構。
公司黨支部有針對性地在黨員發(fā)展工作中充分發(fā)揮宏觀調控職能，針對不同發(fā)展對象，進行分類指導，突出黨員發(fā)展工作重點，使黨員隊伍結構比例進一步合理優(yōu)化。
一是扎實開展群團組織“推優(yōu)”工作。為了改善黨員和入黨積極分子隊伍結構，公司黨支部充分發(fā)動各級工會小組、共青團組織向黨組織推薦入黨積極分子和發(fā)展對象。
二是大力培養(yǎng)生產一線人員和技術骨干。做好在生產一線工作人員和技術骨干中發(fā)展黨員工作，不斷壯大黨員隊伍，提高黨員整體素質，為企業(yè)的發(fā)展保駕護航。
二、存在的問題與不足
在市直黨工委的正確指導下，我司發(fā)展黨員工作取得了一定的成績。但是工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如隨公司重組及人事變動出現(xiàn)黨支部調整較快的現(xiàn)象，支部黨員內部轉移、支部委員調整頻繁，黨務工作者的業(yè)務素質有待提升;個別黨支部組織發(fā)展工作還不平衡，部分黨員發(fā)展工作中一些材料還不夠規(guī)范;黨組織與發(fā)展對象的談話制度還有待于完善;對新黨員的繼續(xù)教育力度不夠，存在前緊后松現(xiàn)象。
三、改進措施
在今后的工作中，我們將進一步總結經(jīng)驗，尋找差距，努力克服工作中存在的缺點和不足，以這次檢查為契機，切實抓好發(fā)展黨員工作，把發(fā)展黨員工作做得更好。
一是提升精細管理。針對此次自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，做到缺什么補什么，哪個環(huán)節(jié)薄弱就重點抓哪個環(huán)節(jié)，進一步規(guī)范和精細化工作程序與流程。
二是加強組織領導。以黨建“六比六看活動”為載體，以爭創(chuàng)省級黨建先進單位為目標，加強對支部發(fā)展黨員工作的組織領導。堅持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計劃，每半年組織一次檢查，每年召開一次發(fā)展黨員工作會議，確保發(fā)展黨員各項工作落到實處。
三是強化教育培訓。努力建立一支素質好、作風硬、業(yè)務精的黨務工作者隊伍是做好發(fā)展黨員工作的關鍵，為此，公司黨支部將繼續(xù)加強組織支部委員的教育培訓，重點對支委進行發(fā)展黨員工作知識的培訓，主要內容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應注意的問題等，提高黨務工作者的業(yè)務素質，為進一步做好發(fā)展黨員工作打下基礎。
五是完善管理機制。通過健全完善的黨組織談話制度及進一步制定規(guī)范晉江聯(lián)通發(fā)展黨員工作流程等工作制度，確保發(fā)展黨員工作更上一層樓。
第二部分 黨費收繳管理工作情況
一、xx年至xx年黨費收繳管理工作情況
黨費是黨員向黨組織交納的用于黨的事業(yè)和黨的活動的經(jīng)費，交納黨費是黨員對黨組織應盡的義務，是黨員關心黨的事業(yè)的一種表現(xiàn)。公司黨支部始終堅持把黨費收繳管理作為黨建的一項重要工作來抓，規(guī)范管理，嚴格執(zhí)行黨費收繳管理工作有關規(guī)定，按季上繳，不拖不欠，使黨費收繳管理工作逐步走上制度化、規(guī)范化。
(一)充分認識黨費收繳管理工作的重要性。
按照黨章規(guī)定，黨員向黨組織交納黨費，是黨員必須具備的起碼條件。黨費收繳管理是我司黨支部組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作，也是加強黨員教育管理的一項重要內容。xx年以來，公司黨支部進一步加強了對黨費收繳管理工作的指導，由公司黨支部書記負總責，責任和任務具體落實到人。同時，公司黨支部進一步健全了管理制度，根據(jù)《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》文件要求，結合我司實際情況制定并下發(fā)了《晉江聯(lián)通黨費收繳、管理和使用辦法》，在會議上認真?zhèn)鬟_了文件精神，從講黨性的高度要求廣大黨員認真遵照執(zhí)行。
(二)嚴格遵守黨費收繳管理工作的具體規(guī)定。
多年來，公司黨支部嚴格遵守中央組織部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》和市直黨工委的具體要求，并進一步規(guī)范了黨費的收繳管理工作。
1、嚴格標準。全體黨員的黨費交納都是嚴格按照工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入為計算基數(shù)，按規(guī)定比例計算和收繳。每逢調資或工資改革，綜合部求各基層黨支部根據(jù)規(guī)定，重新核準黨員黨費的收繳基數(shù)和比例，及時將新增的工資納入收繳基數(shù)。全體黨員也能按規(guī)定按比例及時、足額交納黨費，各支部對每名黨員繳納的黨費情況進行了詳細登記，以便核對，全司黨費收繳做到了沒有遺漏。各基層黨支部在每季度末20日前將收繳完的黨費及時足額通過銀行轉入市公司黨支部專用賬戶，黨支部匯總后，再由黨群部具體負責人及時足額上繳至市直黨工委，沒有截留使用黨費現(xiàn)象。
2、嚴格手續(xù)。公司對所收繳的每一筆黨費都作好詳細記錄，各負責人在黨員的黨費證上填寫了收費金額和時間，并簽字蓋章。
3、嚴格管理。黨費管理是一項十分嚴肅的工作，公司黨支部始終堅持嚴格管理、規(guī)范管理的原則，做到統(tǒng)一管理、專人負責。黨費由市公司黨群部統(tǒng)一管理，黨群部設專人負責，并對每名黨員建立了黨費收繳管理臺賬，對所收繳的黨費做到收支兩條線。每年年底向上級領導報告全年黨費收繳、使用及管理情況，并向各黨支部通報，接受全體黨員的監(jiān)督。
二、存在的問題與不足
一年多來，我司黨費的收繳管理均符合相關規(guī)定，黨費有專人負責收繳，由公司黨群部專職管理人員代管并單獨立帳，收支帳目清楚。但在取得成績的同時，我們也發(fā)現(xiàn)工作中存在的一些不足，如個別基層黨支部的黨費收繳工作還不夠規(guī)范及時等。
三、改進措施
今后，我們將在市直黨工委的領導下，進一步提高對黨費收繳管理工作的認識;進一步完善各種相關制度，加強黨費管理，強化檢查督促;進一步加強對黨員經(jīng)常性的黨費政策教育，增強黨員自覺繳納黨費意識;進一步提升黨費收繳、管理人員的業(yè)務素質，努力將我司的黨費收繳管理工作制度化、規(guī)范化。
一是抓教育，增強黨員黨性觀念。通過組織黨員重溫入黨誓詞，學習《黨章》和中組部《關于中國共產黨員黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》，開展形式多樣、內容豐富的黨日活動等，加強黨的宗旨、黨性及黨員義務教育，提高黨員對黨的認識，增強黨員按規(guī)定交納黨費的自覺性。
二是抓制度，促進黨費收繳管理工作規(guī)范化、制度化。根據(jù)《晉江聯(lián)通黨費收繳、管理和使用辦法》，進一步規(guī)范黨費收繳管理工作，使黨費收繳管理的各項規(guī)章制度更加完善和具體，確保黨費收繳管理工作有章可循、有規(guī)可依。
篇六 惠安縣第三實驗小學黨支部關于開展發(fā)展黨員暨黨費收繳管理工作自查報告
惠安縣第三實驗小學黨支部關于開展發(fā)展黨員暨黨費收繳管理工作自查報告
惠安縣第三實驗小學黨支部成立于2023年9月6日，現(xiàn)有正式黨員15人。9月18日按《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定進行支部委員選舉并報局黨委批復。9月26日正式產生由黃淑芬、郭惠彬、黃英明、任婷婷、趙志銘等5位同志組成的中共惠安縣第三實驗小學支部委員會委員。其中黃淑芬同志任書記，郭惠彬同志任副書記，黃英明同志任組織委員，任婷婷同志任宣傳委員，趙志銘同志任紀檢委員。
學校全體黨員在黨支部的帶領下，認真貫徹落實上級黨委的工作部署，結合學校實際，制定支部工作計劃，堅持發(fā)展黨員的“十六字”方針，有計劃，按程序落實發(fā)展黨員。本學期準備發(fā)展新黨員1名（陳清越同志），由黃淑芬書記親自考察培養(yǎng)。其他黨員分別下到各年段，負責考察確定一批入黨積極分子作為培養(yǎng)對象，作為明年的發(fā)展對象。入黨聯(lián)系人經(jīng)常關心經(jīng)常過問積極分子的成長狀況，做到入黨積極分子每季度一次思想?yún)R報，半年填寫一次考察鑒定，平時及時向支部反映他們學習、工作、表現(xiàn)的情況，同時注意傾聽教師對他們的看法和反映，并及時反饋給支部，供支部研究發(fā)展對象時參考，使我們發(fā)展的人更有先進性，保證發(fā)展的質量。我們把發(fā)展黨員求質量不求數(shù)量作為一個原則。堅持發(fā)展對象的政審和公示制度，嚴把“入口關”。
全體黨員都能按月定額準時交納黨費，每月支部總收繳黨費210元。支部設立專門的黨費收繳登記薄，由黃英明同志負責管理，在黨費收繳管理中能做到黨費證、黨費收繳登記薄、上墻內容一致，并及時登記。黨支部每月能按時向上級黨組織全額上繳黨費。
由于支部剛成立，各項工作還不完善，工作經(jīng)驗不足，對發(fā)展黨員工作還做得不夠深入，對入黨積極分子的關心還不夠，還有待做更細致的工作。我們要克服工作經(jīng)驗不足的弱點，努力學習，認真完成上級黨委布置的各項工作。
中共惠安縣第三實驗小學支部委員會
2023年10月18日
篇七 2023人社局黨費收繳管理工作自查報告
一、黨費收繳的基本情況
全局各級黨組織共10個，其中：黨委1個，黨支部9個(含退休老干部支部1個)?，F(xiàn)有黨員181名。xx年共收到各黨支部上繳黨費總額為15542元。所收黨費已全部上繳市委組織部。我局無截留、挪用、貪污黨費的現(xiàn)象。
二、黨費收繳的具體做法
一是建立健全黨費收繳管理制度，做好黨費的收繳工作
1、建立了《黨費收繳制度》，明確了《黨章》中的黨費對黨員管理的要求、黨費繳納的數(shù)額、黨費計算的依據(jù)、黨費交納的時間等;
2、指定黨辦專人負責黨費管理，要求各黨支部選派素質高、責任心強的支部委員負責收繳黨費，有力的保證了黨費收繳的準確性和嚴肅性;
3、嚴格履行收繳黨費手續(xù)，做到黨員交納黨費有登記，黨支部上繳黨費有收據(jù)，然后局黨委以現(xiàn)金交款單方式全額上繳市委組織部;
4、做到黨費帳簿規(guī)范合理。執(zhí)行嚴格的交費登記程序，同時保存好上交黨費的所有票據(jù)，以便于隨時核對和上級黨組織檢查。
5、定期自我檢查，局黨委堅持定期進行黨費收繳與管理工作自我檢查，總結成功經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，及時糾正。
二是收繳黨費作為增強黨員黨性觀念的重要措施來抓
局黨委對黨費收繳工作高度重視，堅持對黨員進行自覺交納黨費的教育，通過組織黨員學習《黨章》、中組部《關于黨費收繳工作中有關問題的通知》及市委有關黨費收繳和管理的通知精神。同時，把黨費收繳工作同嚴格黨的組織生活結合起來，同黨員教育結合起來，同民主評議黨員結合起來，同黨員目標管理結合起來，對加強黨的建設，發(fā)揮黨員優(yōu)勢起到了積極推進作用。
三、存在的問題
雖然我們在黨費的收繳過程中取得了一定的成績，但還存在著一些的問題，主要表現(xiàn)在：人才交流中心支部個別流動黨員未能按時、主動上繳黨費，還存在催繳的現(xiàn)象;個別黨員有托別人墊付黨費現(xiàn)象。
四、產生問題的原因
個別黨員對黨費收繳工作不夠重視,黨支部對黨員的教育力度不夠大，致使一些黨員思想認識不高，交納黨費不夠及時、主動，給收繳黨費工作帶來一定的困難。
五、改進意見
針對上述問題，我們將在今后的工作中加強對各黨支部和黨員的思想教育，提高黨員繳納黨費的自覺性，并不斷深化黨費繳納制度，將黨費管理規(guī)范化、制度化、科學化。
