第1篇 2023關(guān)于“婦女之家”與婦女兒童家園建設(shè)情況的調(diào)研報告
目前，冠縣共建立農(nóng)村(社區(qū))“婦女之家”754個，企業(yè)“婦女之家”1個，其中省“婦女之家”扶持項目11個，省級婦女兒童家園項目1個，“婦女之家”覆蓋率100%，通過“婦女之家”與婦女兒童家園建設(shè)，增強(qiáng)了基層婦女組織的活力，使婦女學(xué)習(xí)有場所、活動有陣地、作用發(fā)揮有舞臺。為全面了解我縣“婦女之家”建設(shè)有關(guān)情況，使“婦女之家”真正成為廣大婦女群眾熱愛和信賴的溫暖之家，近日，冠縣婦聯(lián)對全縣“婦女之家”與婦女兒童家園建設(shè)情況進(jìn)行了專題調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、主要做法
(一)爭取支持，整合資源，統(tǒng)籌推進(jìn)“婦女之家”建設(shè)工作
冠縣婦聯(lián)組織嚴(yán)格按照省、市“婦女之家”建設(shè)的精神和要求，最大限度地爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)重視，將“婦女之家”建設(shè)作為基層黨建帶婦建的重要內(nèi)容。以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，按照陣地共享和一室多用、分區(qū)布局、分時實用的原則，整合資源，充分利用村、社區(qū)現(xiàn)有活動陣地建立“婦女之家”。根據(jù)上級要求，列出“婦女之家”建設(shè)要求清單，印成明白紙發(fā)放到基層婦女干部手中，嚴(yán)格按照建設(shè)要求，配備基礎(chǔ)設(shè)施。對于11個省級“婦女之家”建設(shè)項目，設(shè)立了專用活動室，統(tǒng)一標(biāo)識，統(tǒng)一配備了電腦、電視、廣場音響、等器材設(shè)備。多次召集鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席專門召開全縣“婦女之家”建設(shè)工作會議，縣婦聯(lián)多次深入到村莊進(jìn)行指導(dǎo)，在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉行“婦女之家”建設(shè)啟動儀式。尤其是在清水鎮(zhèn)杜行社區(qū)省婦女兒童家園項目建設(shè)中，市、縣婦聯(lián)多次到社區(qū)進(jìn)行具體指導(dǎo)，并組織該鎮(zhèn)、社區(qū)干部到濟(jì)南進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)外地先進(jìn)的建設(shè)經(jīng)驗，最終使該項目順利落地冠縣。因為領(lǐng)導(dǎo)重視、組織得力，群眾廣泛參與，我縣實現(xiàn)了村莊(社區(qū))“婦女之家”的全覆蓋。
(二)把握關(guān)鍵，制定標(biāo)準(zhǔn)，不斷提升“婦女之家”工作水平
在“婦女之家”建設(shè)過程中，著眼持續(xù)發(fā)展，全面加強(qiáng)“婦女之家”規(guī)范建設(shè)。一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，制定方案。在“婦女之家”建設(shè)過程中，要求各村莊(社區(qū))按照“標(biāo)識統(tǒng)一、功能完善、管理規(guī)范、重在服務(wù)”的原則和“六有三統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范建設(shè)“婦女之家”，即“有場所、有設(shè)施、有計劃、有制度、有活動、有效果”、“統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一標(biāo)識、統(tǒng)一形象”。二是健全制度，規(guī)范管理。從健全完善規(guī)章制度入手，以“管理規(guī)范、服務(wù)到位、作用明顯、婦女滿意”為目標(biāo)，制定了婦代會工作職責(zé)、婦女信訪工作制度、婦女之家管理辦法、巾幗文明隊管理辦法等一系列婦女工作制度和辦法，制作成牌子上墻，以制度為保障規(guī)范完善“婦女之家”的運行。三是把握關(guān)鍵，提升水平。緊緊抓住“有人辦事”、“有陣地辦事”、“有錢辦事”這三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌兼顧，多管齊下，分類指導(dǎo)，協(xié)調(diào)推進(jìn)，最大限度地破解“婦女之家”建設(shè)中的難題。在選好配強(qiáng)村婦代會主任的同時，大力實施農(nóng)村婦女素質(zhì)提升工程，舉辦婦代會主任培訓(xùn)班，不斷提高婦代會主任素質(zhì)，做到“有人辦事”。加強(qiáng)巾幗志愿者隊伍建設(shè)。各村莊(社區(qū))將巾幗志愿者登記造冊，組成了巾幗文明健身隊、巾幗文明服務(wù)隊、巾幗文明宣傳隊、巾幗文明清潔隊等各具特色的巾幗志愿者隊伍，服務(wù)廣大婦女兒童。根據(jù)實際，有的村莊(社區(qū))還對“婦女之家”活動陣地設(shè)施配備、配套建設(shè)等進(jìn)行提檔升級。如清水鎮(zhèn)杜行社區(qū)婦女兒童家園，設(shè)置了固定的辦公場所，場所內(nèi)電腦、桌椅、書櫥、電視等基礎(chǔ)設(shè)施及標(biāo)志、規(guī)章制度俱全。鎮(zhèn)財政及村集體收入另外投入4余萬元，用于婦女兒童之家硬件建設(shè)及日?；顒又С觯晟屏藢D女工作的投入保障機(jī)制，為進(jìn)一步建設(shè)好、管理好、使用好婦女兒童家園奠定了堅實的基礎(chǔ)，解決了“有陣地辦事”和“有錢辦事”的問題。
(三)開展活動，務(wù)求實效，充分拓展“婦女之家”服務(wù)職能
從婦女需求出發(fā)、從服務(wù)婦女入手，突出強(qiáng)化“婦女之家”服務(wù)功能。一是服務(wù)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的“根據(jù)地”。各村莊(社區(qū))“婦女之家”充分發(fā)揮“面對面”聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，采取幫助辦理婦女小額貼息貸款、收集發(fā)布招工用工信息、開展技術(shù)咨詢指導(dǎo)服務(wù)、創(chuàng)建巾幗創(chuàng)業(yè)基地等多種有效方式，幫助、引領(lǐng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，增加家庭收入。組織廣大婦女舉辦法律法規(guī)、實用技術(shù)、家庭教育、生活常識、文明禮儀等內(nèi)容的教育培訓(xùn)班，提高廣大婦女的綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)技能。今年以來，全縣共依托“婦女之家”開展各類活動1508場次，參與婦女群眾3.4萬人次。辛集鄉(xiāng)前張官屯村“婦女之家”累計培訓(xùn)婦女3000多人次，使37名婦女脫貧致富，發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)40多家。二是文明宣傳教育的“大舞臺”。利用“婦女之家”開展健康有益的文體活動，組織婦女、家庭參與“最美家庭”、“五好文明家庭”、“和諧家庭”、“平安家庭”、“低碳家庭”等各類特色家庭創(chuàng)建活動。開展“好兒媳”、“好婆婆”、“美德在農(nóng)家”等模范評選活動，推廣文明、健康、科學(xué)的生活方式，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)、友愛、互敬、互助的社會新風(fēng)。辛集鄉(xiāng)前張官屯村積極組織婦女參與“四德”工程建設(shè)，__年全村分別有14人和27人被評為“好婆婆”和“好媳婦”，187人上了村里的善行義舉“四德”榜，占婦女總數(shù)的30%。通過張貼宣傳標(biāo)語、開設(shè)宣傳欄、印發(fā)宣傳資料、開展咨詢服務(wù)等多種形式，積極宣傳黨的路線方針政策，宣傳男女平等基本國策，宣傳國家有關(guān)婦女兒童的法律法規(guī)知識。三是維護(hù)婦女權(quán)益的“娘家人”。 將“婦女之家”建設(shè)成維護(hù)婦女權(quán)益的溫馨驛站。注重發(fā)揮婦女維權(quán)工作站的作用，為廣大婦女提供婚姻調(diào)適、家庭調(diào)解、心理咨詢等維權(quán)服務(wù)，宣傳男女平等基本國策及各類法律法規(guī)，接待來信來訪，調(diào)處家庭矛盾、鄰里糾紛，幫助婦女群眾排憂解難，努力做到維權(quán)在基層，維權(quán)在身邊。同時，認(rèn)真開展留守婦女兒童關(guān)愛行動，幫助她們建立了互助機(jī)制，使她們在生產(chǎn)上相互幫助、生活上相互扶持、情感上相互依靠、安全上相互關(guān)照。如范寨鄉(xiāng)成立了留守婦女互助組，農(nóng)忙時節(jié)相互幫助，共同克服困難。
二、存在的問題
一是重視程度有待于提高。由于發(fā)展不平衡，有的地方對“婦女之家”建設(shè)重視程度不夠，缺乏科學(xué)、規(guī)范、有效的管理。大多數(shù)“婦女之家”負(fù)責(zé)人都由村婦代會主任兼任，大多數(shù)人身兼幾職，精力有限，難以全身心投入婦女工作，影響了“婦女之家”工作的開展。
二是工作經(jīng)費投入有待于進(jìn)一步增加。村級活動經(jīng)費少，對“婦女之家”配備的硬件設(shè)施不能滿足實際需求，某些有益活動無法開展，在一定程度上也影響了婦女群眾參與建設(shè)的積極性。
三是活動開展有待于進(jìn)一步豐富。受社會、家庭、人文等環(huán)境因素的影響，“婦女之家”作用發(fā)揮不夠，開展的活動較少，或活動內(nèi)容單一，有的局限于開會、培訓(xùn)等，沒有把“婦女之家”功能充分發(fā)揮起來。
三、意見建議
一是加強(qiáng)基層婦女工作隊伍建設(shè)。認(rèn)真落實黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)關(guān)于“共建隊伍”的要求，積極爭取各方面的重視和支持，多管齊下、多措并舉，進(jìn)一步加強(qiáng)村莊(社區(qū))婦女工作隊伍建設(shè)，凝聚各方面力量，共同做好組織婦女、宣傳婦女、教育婦女、服務(wù)婦女的各項工作，著力抓好村婦女干部的培訓(xùn)工作，不斷加大巾幗志愿者服務(wù)隊伍建設(shè)，使巾幗志愿者成為村莊(社區(qū))婦聯(lián)組織開展工作的有力幫手。
二是加大婦女之家工作經(jīng)費投入。要想方設(shè)法拓寬經(jīng)費來源渠道，推動建立多元保障村莊(社區(qū))婦聯(lián)組織經(jīng)費的長效機(jī)制，確保基層婦聯(lián)正常運轉(zhuǎn)、各項工作有序推進(jìn)。
三是豐富“婦女之家”活動形式。充分挖掘“婦女之家”的功能，提高“婦女之家”的綜合利用效率，著力打造“婦女之家”工作品牌。要充分發(fā)揮“婦女之家”的宣傳教育、維權(quán)服務(wù)等功能，面向婦女兒童和家庭提供維權(quán)咨詢指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)、心理情緒疏導(dǎo)、婚姻關(guān)系調(diào)適、鄰里糾紛調(diào)解等方面的幫助。著眼于基層婦女的民生需求、利益關(guān)切、興趣愛好，組織開展一系列內(nèi)容豐富、形式多樣，婦女喜聞樂見、有益身心健康的文體活動，使婦女在活動中參與、在參與中受益、在受益中發(fā)展。
第2篇 婦女之家建設(shè)情況調(diào)研報告
今年，市婦聯(lián)已將“婦女之家”建設(shè)納入年終考核，要求每個縣市區(qū)在實現(xiàn)“婦女之家”全覆蓋的基礎(chǔ)上抓3-4個示范點，在注重發(fā)揮“婦女之家”宣傳教育、維權(quán)服務(wù)、組織活動“三大功能”基礎(chǔ)上，嘗試推動“婦女之家”其他功能的拓展延伸。
婦聯(lián)基層組織是婦聯(lián)全部工作的重要基礎(chǔ)，是婦聯(lián)組織吸引力、凝聚力、影響力的源頭活水，“婦女之家”是村、社區(qū)婦聯(lián)開展婦女工作的重要基地，建設(shè)“婦女之家”不僅是實施強(qiáng)基固本工程的重要內(nèi)容，也是打造“堅強(qiáng)陣地”和“溫暖之家”的重要舉措。為進(jìn)一步推進(jìn)“婦女之家”建設(shè)，近期，安徽省宣城市婦聯(lián)深入部分村、社區(qū)，通過實地查看、召開座談會等形式對“婦女之家”建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況匯報如下：
一、具體做法
（一）多措并舉“建家”，推進(jìn)“婦女之家”全覆蓋
1、整合資源，統(tǒng)籌共建。全市各級婦聯(lián)積極爭取當(dāng)?shù)攸h委政府的支持，把建設(shè)“婦女之家”作為“黨建帶婦建”的重要內(nèi)容，按照“資源共享、陣地共建”的方針，做到“婦女之家”建設(shè)與基層黨組織陣地建設(shè)同步推進(jìn)。目前，我市所有村、社區(qū)都是在現(xiàn)有的黨員活動室掛牌，按照“一室多用、分區(qū)布局、分時使用、資源共享”的原則統(tǒng)籌使用。
2、以點帶面、示范推動。據(jù)調(diào)研，各地是在掌握所有村、社區(qū)陣地建設(shè)基本情況基礎(chǔ)上，明確“婦女之家”建設(shè)示范點，通過“點”的建設(shè)來推動“面”的全覆蓋。今年，市婦聯(lián)已將“婦女之家”建設(shè)納入年終考核，要求每個縣市區(qū)在實現(xiàn)“婦女之家”全覆蓋的基礎(chǔ)上抓3-4個示范點，在注重發(fā)揮“婦女之家”宣傳教育、維權(quán)服務(wù)、組織活動“三大功能”基礎(chǔ)上，嘗試推動“婦女之家”其他功能的拓展延伸。
3、聯(lián)建幫建，借勢推進(jìn)。對少數(shù)經(jīng)濟(jì)條件相對落后的村、社區(qū)，采用“先行掛牌，逐步完善”的辦法推進(jìn)陣地建設(shè)。同時采取“崗村聯(lián)建”、“先進(jìn)帶后進(jìn)”等方式對其進(jìn)行幫扶以達(dá)到優(yōu)勢互補(bǔ)、工作互促。目前宣城市746個村和141個社區(qū)（其中75個農(nóng)村社區(qū)）已實現(xiàn)“婦女之家”建設(shè)全覆蓋。
（二）科學(xué)規(guī)范“管家”，提升“婦女之家”工作水平
1、加強(qiáng)隊伍建設(shè)。在抓“婦女之家”硬件建設(shè)的同時，注重抓好“兩支隊伍”：一是注重加強(qiáng)村、社區(qū)“婦女之家”負(fù)責(zé)人隊伍建設(shè)。緊緊抓住今年村級組織換屆契機(jī)，去年年底，為進(jìn)一步落實省、市“黨建帶婦建”兩個文件精神，推動新一輪村級組織換屆中女性參政參選，市婦聯(lián)聯(lián)合組織部門開展專項調(diào)研，對確保每村都有一名女干部以及村婦代會主任100%進(jìn)“兩委”工作加強(qiáng)指導(dǎo)并提出具體要求。宣州、寧國等地積極試行公開選拔村級后備干部工作，一部分女性被充實到后備干部隊伍中，為今年村“兩委”換屆女性進(jìn)“兩委”做好準(zhǔn)備。二是注重加強(qiáng)巾幗志愿者隊伍建設(shè)。巾幗志愿者是“婦女之家”隊伍的重要組成部分，絕大多數(shù)的村、社區(qū)婦聯(lián)都能抓住黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)“共建陣地”之契機(jī)，同步抓好巾幗志愿者隊伍建設(shè)，通過組織巾幗志愿者開展形式多樣的服務(wù)和活動來提高基層婦女組織的凝聚力和“婦女之家”的影響力。
2、規(guī)范管理制度。通過調(diào)研我們發(fā)現(xiàn)全市所有“婦女之家”都能按照《關(guān)于規(guī)范村、社區(qū)“婦女之家”建設(shè)的通知》（宣婦字〔20__〕17號）要求，從“建、管、用”三個方面加強(qiáng)對“婦女之家”的建設(shè)，做到制度規(guī)范完善，有的地方還有所拓展，通過規(guī)范完善婦女議事等制度，積極引導(dǎo)農(nóng)村婦女充分利用“婦女之家”這一平臺參與農(nóng)村事務(wù)管理。
（三）拓展渠道“用家”，強(qiáng)化“婦女之家”服務(wù)實效
“建家”旨在“用家”。我市各級婦聯(lián)從需求出發(fā)、從服務(wù)入手，突出強(qiáng)化“婦女之家”三項功能：
1、宣傳教育功能。各地婦聯(lián)組織均能利用“婦女之家”這一陣地，積極宣傳黨的路線方針政策，宣傳男女平等基本國策，宣傳國家有關(guān)婦女兒童的法律法規(guī)知識。組織婦女開展法律法規(guī)、文化科技、衛(wèi)生保健、實用技術(shù)、家庭教育等培訓(xùn)，教育引導(dǎo)她們弘揚“四自”精神，提高參與經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的能力和水平。如宣州區(qū)寶城社區(qū)“婦女之家”按照“以培訓(xùn)促創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)”的工作思路，不斷拓展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺，今年已舉辦創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)班4期，共培訓(xùn)婦女200人次。目前，該社區(qū)下崗婦女幾乎全部再就業(yè)。巷口橋村“婦女之家”抓住地理位置優(yōu)勢，成立宣城市鴻安勞動服務(wù)有限公司，為全村廣大婦女提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，搭建就業(yè)平臺；濟(jì)川社區(qū)“婦女之家”聯(lián)合相關(guān)部門舉辦家庭教育報告會等。
2、維權(quán)服務(wù)的功能。通過在“婦女之家”設(shè)立維權(quán)服務(wù)站為婦女開展維權(quán)服務(wù)。如宣州區(qū)塔影社區(qū)居民吳某因代理福建紅孩兒童裝與廠家發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛，經(jīng)社區(qū)“婦女之家” 維權(quán)服務(wù)站工作人員多次聯(lián)系法律部門與廠方協(xié)調(diào)，最終幫助吳某解決此項糾紛，挽回經(jīng)濟(jì)損失兩萬余元；鰲峰街道寶城社區(qū)“婦女之家”以“化解矛盾見功夫，扶貧助困建行動”為載體，在關(guān)愛弱勢群體上主動作為，全方位服務(wù)社區(qū)中心工作。
3、組織活動功能?；鶎印皨D女之家”均能結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H，著眼于婦女實際需求及興趣愛好，開展內(nèi)容豐富、形式多樣、寓教于樂的活動。如塔影社區(qū)把每年9月27日定為“鄰居節(jié)”，在該社區(qū)舉辦的“創(chuàng)先爭優(yōu)促和諧 鄰里共享和睦節(jié)”為主題的“鄰居節(jié)”上，社區(qū)“婦女之家”巾幗志愿者服務(wù)隊成員不僅宣讀、承諾《鄰居公約》，還積極參加才藝演出并對社區(qū)困難大學(xué)生開展愛心捐助；西林社區(qū)“婦女之家”文體活動站積極發(fā)動社區(qū)居民成立腰鼓、戲曲表演、健身操、書畫圍棋、歌詠5支隊伍，適時開展慶“三八”、迎“中秋”、度“重陽”等大型文藝活動，讓社區(qū)廣大婦女在活動中參與、在參與中受益、在受益中發(fā)展。
二、存在的問題
1、“一個崗位”問題。調(diào)研表明，我市“婦女之家”負(fù)責(zé)人都由村婦代會主任（社區(qū)婦聯(lián)主席）擔(dān)任，都有“崗位”，但大多身兼幾職，由于精力有限，很難全身心投入婦女工作，這極大地影響了“婦女之家”工作的開展。再者，由于受“婦女之家”管理者自身素質(zhì)的限制，“婦女之家”的作用發(fā)揮也受到一定影響。
2、“一元錢”問題。婦女工作越到基層，任務(wù)越重，而經(jīng)費卻越少。經(jīng)費問題是目前制約村、社區(qū)婦聯(lián)基層組織有效開展工作的一個非常現(xiàn)實而緊迫的問題。雖然2023年市婦聯(lián)聯(lián)合市委組織部出臺的《關(guān)于堅持“黨建帶婦建”進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)基層組織建設(shè)的意見（試行）》（宣婦字〔2023〕22號文件）中明確提出“將鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預(yù)算，保證有足夠的經(jīng)費開展工作、組織活動；社區(qū)和村要給予社區(qū)婦聯(lián)和村婦代會一定的活動經(jīng)費”，但從近兩年運行效果來看，還不理想，按婦女人均1元錢給婦聯(lián)核撥工作經(jīng)費雖提上議事日程，但真正落實到位還有一個過程。
3、“一個陣地”問題?！皨D女之家”建設(shè)雖納入“黨建帶婦建”工作范疇，按照“資源共享、陣地共建”的方針來建，基本達(dá)到“五有”目標(biāo)（有固定的活動場所、有開展工作的必要設(shè)備、有健全的管理制度、有穩(wěn)定的管理隊伍、有豐富多彩的活動），解決了基層婦聯(lián)組織“有陣地做事”的問題，但在同步推進(jìn)的力度上做的還不夠，在探索“婦女之家”的長效運作機(jī)制、充分發(fā)揮陣地作用、更好地服務(wù)廣大婦女群眾方面做得還不夠理想。
三、建議及對策
1、要依靠黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，推動解決“婦女之家” “有人干事”問題。村婦代會主任是村級婦聯(lián)組織和全村婦女的“班長”，其素質(zhì)高低、能力強(qiáng)弱直接決定著“婦女之家”建設(shè)的質(zhì)量。因此，調(diào)優(yōu)配強(qiáng)村婦代主任是推進(jìn)“婦女之家”建設(shè)的關(guān)鍵。建議：一是要抓住“一個機(jī)遇”，即村“兩委”換屆機(jī)遇，強(qiáng)力推進(jìn)基層婦女組織建設(shè)和女性進(jìn)“兩委”工作，使婦代會主任100%進(jìn)兩委，提高其政治地位。二是要建立“兩個機(jī)制”，即教育培訓(xùn)機(jī)制與激勵考核機(jī)制。通過教育培訓(xùn)提升村、社區(qū)婦聯(lián)干部綜合素質(zhì)，以考核激勵她們進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任心、提高積極性。三是要用好“三支隊伍”，即建立婦女骨干隊伍（女黨員、女代表、女致富帶頭人）、巾幗志愿者隊伍、婦女文藝隊伍，以隊伍的打造，為“溫暖之家”和“堅強(qiáng)陣地”的建設(shè)提供智力保障和人才支撐。四是處理好基層婦女干部的兼職問題?；鶎計D女干部兼職過多已是不爭的事實，推動基層婦聯(lián)干部“專職”又有悖于機(jī)構(gòu)精簡政策。為此，建議上級婦聯(lián)與組織部門聯(lián)合出臺剛性文件，對村級兼職問題明確提出以婦代會主任之職兼代其他工作，解決“主業(yè)”與“副業(yè)”的關(guān)系；對社區(qū)按照《婦女聯(lián)合會城市街道、社區(qū)基層組織工作條例》中規(guī)定的“爭取政府購買公益崗位配備基層婦女工作者”之要求，配備基層婦女工作者。
2、要依靠黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，推動解決“婦女之家”“有陣地做事”問題?；顒雨嚨厥翘岣呋鶎計D女組織化程度、發(fā)揮基層婦聯(lián)組織重要作用的有效載體，婦聯(lián)組織要實現(xiàn)吸引婦女、凝聚婦女、服務(wù)婦女，必須要有陣地建設(shè)作為支撐。目前，許多地方雖實現(xiàn)“婦女之家”全覆蓋，但在充分挖掘“婦女之家”功能，提高“婦女之家”綜合利用效率上做的還不夠好。建議：一是基層黨組織要切實貫徹黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)提出的關(guān)于婦聯(lián)組織與黨組織“共建陣地”的要求，將“婦女之家”陣地建設(shè)作為基層“黨建帶婦建”的重要內(nèi)容抓實抓好，并納入當(dāng)?shù)鼗鶎狱h組織建設(shè)整體規(guī)劃，列入基層黨建工作目標(biāo)和考核范圍。二是基層婦聯(lián)組織要緊貼黨組織陣地建設(shè)進(jìn)一步建好“婦女之家”，使“婦女之家”真正成為基層婦聯(lián)宣傳政策的陣地、傳播知識的課堂、豐富精神生活的樂園、展示婦女風(fēng)采的平臺，使基層廣大婦女平時看得到婦聯(lián)、關(guān)鍵時刻想得起婦聯(lián)、遇到問題找得到婦聯(lián)。
3、要依靠黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，推動解決“婦女之家”“有錢辦事”的問題。 俗話說，巧婦難為無米之炊。要做好基層婦聯(lián)工作，在服務(wù)大局、服務(wù)婦女方面有所作為，就必須要有一定的經(jīng)費作保障。因此，各級婦聯(lián)要想方設(shè)法拓寬經(jīng)費來源渠道，推動建立多元保障基層婦女組織工作經(jīng)費長效機(jī)制，確保基層婦聯(lián)正常運轉(zhuǎn)、各項工作有序推進(jìn)。建議：一是積極爭取政府的財政支持。全國婦聯(lián)應(yīng)提請就加強(qiáng)婦聯(lián)組織建設(shè)出臺政策性文件，明確規(guī)定各級政府應(yīng)按女性人均1元錢核撥工作經(jīng)費，并納入對黨政年度工作目標(biāo)考核中，以便于基層有依據(jù)將婦聯(lián)工作經(jīng)費納入財政預(yù)算，使工作經(jīng)費得到持久性的制度保障。二是各級婦聯(lián)自身要積極爭取社會各界的支持，進(jìn)一步拓展與其他部門的交流合作，積極為婦聯(lián)工作的有效開展?fàn)幦∫欢ǖ馁Y源、資金、項目等。三是基層婦聯(lián)要積極爭取村集體經(jīng)濟(jì)支持。隨著社會主義新農(nóng)村建設(shè)的推進(jìn)，有的地方村級集體經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展壯大，基層婦聯(lián)應(yīng)理直氣壯地推動村“兩委”為村婦代會和“婦女之家”開展工作、組織活動提供一定的經(jīng)費支持，真正做到讓廣大婦女在參與新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程中共享新農(nóng)村建設(shè)的成果。
