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器材公司管理制度8篇

更新時間:2024-05-10 查看人數(shù):87

器材公司管理制度

器材公司管理制度是企業(yè)運營的重要組成部分,它旨在規(guī)范公司的設(shè)備采購、存儲、使用、維護和報廢等環(huán)節(jié),確保器材資源的有效利用,提高工作效率,防止資產(chǎn)流失,保障生產(chǎn)安全,并為員工提供明確的行為準(zhǔn)則。

包括哪些方面

器材公司管理制度主要包括以下幾個方面:

1. 器材采購管理:規(guī)定器材的選型、采購流程、驗收標(biāo)準(zhǔn)和供應(yīng)商評估機制。

2. 儲存管理:涉及器材的分類、編碼、入庫、出庫、庫存盤點及倉庫安全管理。

3. 使用與維護:設(shè)定器材的使用規(guī)程、保養(yǎng)周期、故障報修流程以及使用人員培訓(xùn)。

4. 維修與報廢:明確器材的維修權(quán)限、維修記錄、報廢標(biāo)準(zhǔn)和處理程序。

5. 財務(wù)管理:涵蓋器材成本核算、折舊政策、預(yù)算控制和審計規(guī)則。

6. 法規(guī)遵從:確保器材的采購、使用符合國家相關(guān)法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

重要性

器材公司管理制度的重要性體現(xiàn)在:

1. 提升效率:標(biāo)準(zhǔn)化的流程能減少工作中的混亂和延誤,提高器材周轉(zhuǎn)率。

2. 降低成本:通過合理采購和維護,降低器材的損耗和維修費用。

3. 確保安全:規(guī)范的操作和維護流程,降低因設(shè)備故障引發(fā)的安全風(fēng)險。

4. 保護資產(chǎn):嚴(yán)格的管理制度防止器材非法流失,保障公司財產(chǎn)安全。

5. 促進合規(guī):遵守法規(guī),避免因違規(guī)操作導(dǎo)致的法律糾紛。

方案

為建立有效的器材公司管理制度,建議采取以下措施:

1. 制定詳細(xì)的操作手冊:包括器材的使用、維護和安全操作指南,供員工參考。

2. 引入信息化管理系統(tǒng):通過數(shù)字化手段跟蹤器材全生命周期,提高管理效率。

3. 定期培訓(xùn):對員工進行器材操作和維護培訓(xùn),確保他們掌握正確使用方法。

4. 設(shè)立專門的設(shè)備管理部門:負(fù)責(zé)器材的采購、維護和報廢等工作,確保制度執(zhí)行。

5. 建立監(jiān)督機制:通過內(nèi)部審計和定期檢查,評估制度執(zhí)行情況,及時調(diào)整和完善。

6. 加強供應(yīng)商管理:與信譽良好、質(zhì)量穩(wěn)定的供應(yīng)商建立長期合作關(guān)系,確保器材質(zhì)量。

器材公司管理制度的建立與執(zhí)行,需要全員參與和持續(xù)優(yōu)化,只有這樣,才能真正實現(xiàn)器材資源的高效利用,推動公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。

器材公司管理制度范文

第1篇 某物業(yè)公司護衛(wèi)器材管理制度

物業(yè)公司護衛(wèi)器材管理制度

1.0適用范圍:

適用于公司所管小區(qū)內(nèi)護衛(wèi)器材的管理。

2.0護衛(wèi)器材包括有對講機、巡更棒、膠棒、強光手電筒等,它是護衛(wèi)隊員執(zhí)行任務(wù)的工具和防身器具,屬公司的公共財產(chǎn),護衛(wèi)員都有責(zé)任和義務(wù)將其保管好,防止遺失或損壞。

3.0護衛(wèi)器材只供護衛(wèi)員執(zhí)行公務(wù)時使用,嚴(yán)禁用作其他用途。

4.0護衛(wèi)器材嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人,嚴(yán)禁個人攜帶外出,如因工作需要須報上級批準(zhǔn)。

5.0對講機使用應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定頻率正確操作,嚴(yán)禁護衛(wèi)員私自亂拆、亂擰、亂調(diào)其它頻率,若有損壞視情節(jié)賠償。

6.0執(zhí)勤中禁止使用對講機聊天、說笑、以及談一些無關(guān)工作的話題。嚴(yán)禁在檢查時通風(fēng)報信。

7.0膠棒是護衛(wèi)員用來制服犯罪分子以及自衛(wèi)的武器,嚴(yán)禁用來當(dāng)作斗毆或威嚇?biāo)说墓ぞ摺?/p>

8.0護衛(wèi)員交接班時,應(yīng)做好護衛(wèi)器械的交接驗收記錄,防止出現(xiàn)問題時互相推卸責(zé)任。

9.0護衛(wèi)器材不用時,應(yīng)交護衛(wèi)主辦統(tǒng)一保管。

編制:審核:批準(zhǔn):日期:

第2篇 公司生產(chǎn)器材庫管理制度

某公司生產(chǎn)管理制度:器材庫管理

3.器材庫管理辦法

3.1目的

為使公司各種器材、入庫、保管、領(lǐng)用等事務(wù)有所遵循,特制定本辦法。

3.2物料驗收

3.2.1采購人員購回物料、器材庫首先要將購物申請底聯(lián)與之對照、按其上所注名稱、規(guī)格型號、銘牌產(chǎn)地及質(zhì)量要求一一驗證,若有不明之處,可請使用人員協(xié)助驗收。驗收無誤后,辦理入庫手續(xù),如有不符,謝絕入庫,并將原因?qū)懨鳌?/p>

3.2.2驗收入庫的物料要及時寫好標(biāo)簽,作好標(biāo)記,注明設(shè)備、零件名稱、規(guī)格型號、銘牌、產(chǎn)地、價格、材質(zhì)、是否進口等。

3.2.3物料入庫發(fā)票未到,可先做物、料驗收、登記入庫,待發(fā)票拿來后,再行辦理入庫手續(xù),并在物品驗收登記本上打勾。

3.2.4無論有無發(fā)票的物料,經(jīng)過驗收無誤入庫后,都應(yīng)及時在貨物帳本上記帳(注寫:設(shè)備、零件名稱、數(shù)量、規(guī)格型號、銘牌產(chǎn)地、價格、材質(zhì)、是否進口、貨位),發(fā)票未到的文字注明。

3.2.5采購煤、鹽、堿,由司機將磅碼單交鍋爐房,鍋爐房負(fù)責(zé)驗收數(shù)量、質(zhì)量,并在磅碼單上簽字,器材庫憑此開入庫單。

3.2.6物料入庫后,應(yīng)即時通知使用部門人員領(lǐng)取,杜絕貨到而使用部門不知的情況。

3.3物料保管

3.3.1庫存物料,要分門別類,布局合理,擺放整齊,易放易取。

3.3.2要經(jīng)常整理、熟悉貨物貨位,要注意物料的防潮濕、防銹蝕、防鼠咬,降低庫存損耗。

3.3.3要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),熟悉自己分管物、料的帳目及使用要求,發(fā)貨要迅捷、準(zhǔn)確。

3.4物料出庫

3.4.1物料的領(lǐng)取、出庫要嚴(yán)格遵照公司和生產(chǎn)部的規(guī)定發(fā)放,手續(xù)不完善的不能出庫。

3.4.2領(lǐng)取物料除小數(shù)量的螺栓、螺帽、墊片等以外,其它均需維修部門和被維修部門主管在出庫單上簽批、領(lǐng)用人簽名,然后器材庫照單發(fā)貨。緊急情況下,可先領(lǐng)用,但事后二日內(nèi)必須補簽批。

3.4.3公司各部門領(lǐng)用物品時,由其部門主管簽批,領(lǐng)用人簽字,器材庫照單發(fā)貨,月底將料單累計送財會部轉(zhuǎn)帳。

3.4.4勞保用品的發(fā)放,按公司規(guī)定實行。

3.5旬報、月報及帳務(wù)

3.5.1要認(rèn)真、準(zhǔn)確地做好入庫單、驗收單、出庫單的登記和記帳,每月兩次將入庫、驗收、出庫單填寫入帳。

3.5.2經(jīng)常熟悉對照庫內(nèi)物料和帳目,做到胸中有數(shù),帳物相符。每月底盤點一次,并與財會部會計核對帳目,杜絕帳上有,實物找不到的現(xiàn)象。庫內(nèi)管制零件每月要重點對帳一次,不得有誤。

3.5.3每月20日、30日兩次整理入庫、驗收、出庫單,準(zhǔn)確、無誤做好庫存物料的旬報及月報,并送交生產(chǎn)部、財會部,了解消耗支出。

第3篇 物業(yè)公司辦公器材使用管理制度(8)

物業(yè)公司辦公器材使用管理制度(八)

為了更好的管理本公司的電腦、復(fù)印機、電話和傳真機,特制定本制度。

一、電腦的使用管理

1、責(zé)任到人:公司電腦專人專用,電腦及其外部設(shè)備實行定位安裝、定位使用、定人管理。未經(jīng)批準(zhǔn),不得挪作他用或借給他人使用。嚴(yán)格遵守電腦使用管理規(guī)定和安全操作規(guī)程,確保人身、設(shè)備安全。使用者對電腦及外設(shè)負(fù)有保管和日常維護的責(zé)任。

2、定期維護:應(yīng)定期進行系統(tǒng)軟件與硬件的維護,定期殺毒,做好數(shù)據(jù)備份工作。樹立保密意識,定期檢查各項安全保密措施,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告、及時采取措施,防止公司機密信息泄露。

3、安全管理:

(1)禁止安裝和運行與公司工作內(nèi)容無關(guān)的軟件,禁止瀏覽與公司工作無關(guān)的網(wǎng)頁、資料等,已正常運轉(zhuǎn)的軟件不得隨意修改程序或相關(guān)參數(shù)。

(2) 嚴(yán)禁未經(jīng)檢查的軟件或數(shù)據(jù)文件上機操作或上網(wǎng)下載來源不明的軟件,避免病毒感染。工作人員在下班或確認(rèn)不再用機時,必須關(guān)閉電腦后方可離開。多人共用一機的,除專人負(fù)責(zé)外,其他人亦負(fù)有日常維護、保養(yǎng)責(zé)任。

4、電腦報修:發(fā)現(xiàn)異常情況時,應(yīng)正確采取應(yīng)急措施,并報告主管和公司行政人事部。遇有電腦或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備出現(xiàn)故障,應(yīng)及時申報維修。嚴(yán)禁擅自拆機、檢修。外來技術(shù)人員進行維護工作時,須有電腦管理人員陪同或認(rèn)可。

二、復(fù)印機使用管理

1、復(fù)印機一般應(yīng)由本公司人員使用,其他人使用須經(jīng)行政人事部同意,否則不得隨便上機復(fù)印。世紀(jì)華府復(fù)印機使用管理由項目助理指定專人負(fù)責(zé),復(fù)印使用時設(shè)置開機密碼。

2.復(fù)印機僅供辦公使用,復(fù)印文件、資料的內(nèi)容,原則上必須是與工作相關(guān)。

3.使用復(fù)印機前應(yīng)先到負(fù)責(zé)人處填寫《復(fù)印機使用登記表》,按照登記表填寫使用人姓名、所屬部門、使用時間、復(fù)印內(nèi)容及頁數(shù)等。

4.所有需復(fù)印資料的人員使用復(fù)印機時應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作程序,不熟悉技術(shù)要求的須經(jīng)行政人事部文員或指定專人操作。當(dāng)復(fù)印機出現(xiàn)異常時,非專業(yè)人員不得私自拆動,由相關(guān)人員酌情處理。

5.復(fù)印本著勤儉節(jié)約的原則??梢詡鏖喌奈募约坝秒娔X傳輸?shù)碾娮影嫖募M量不要復(fù)印,內(nèi)部使用的文件則盡量使用再生紙張,資料在排版時要以盡量緊湊、減少復(fù)印張數(shù)為原則,盡量減少打印復(fù)印成本,節(jié)約辦公經(jīng)費開支。

6.復(fù)印時原件、紙張必須放置妥當(dāng),保證復(fù)印質(zhì)量,印件清晰。

7.若復(fù)印資料數(shù)量較多時,應(yīng)先選擇復(fù)印1件,確認(rèn)質(zhì)量合格,再輸入余數(shù),以免浪費紙張。

8.合理利用使用完復(fù)印機復(fù)印后所產(chǎn)生的可再利用單面紙張。

三、電話和傳真機的使用管理

1、辦公電話、傳真的使用

(1)辦公室固定電話的安裝主要是作為方便與外界溝通,方便開展業(yè)務(wù)之用,不允許在公司內(nèi)部撥打和接聽任何形式的私人電話。

(2)員工打電話,用語應(yīng)盡量簡潔、明確,減少通話時間,避免不必要的浪費和線路的占用時間,保證工作電話的暢通。

(3)為節(jié)省費用,大部分電話已申請局域網(wǎng),公司內(nèi)部辦公電話請一律使用內(nèi)部分機號,如果查出內(nèi)部通話使用外線費用一律自理。

(4)傳真機收發(fā)傳真文件實行登記制度,收、發(fā)傳真件要做到準(zhǔn)確無誤,接收到的文件或其它材料,要及時登記并及時送達(dá)收件單位或收件人。

(5)不宜頻繁地開機和關(guān)機以延長傳真機使用壽命。

(6)合紙艙蓋的動作不宜過猛以免結(jié)構(gòu)變形器件損壞。

(7)發(fā)送稿件上不宜有硬物(如裝訂針、大頭針等)以免引起故障。

(8)雷雨天氣如不使用傳真機,除關(guān)掉電源外,應(yīng)將電話線插頭拔掉。

2、個人電話

(1) 凡享受手機補貼的員工,在沒有特殊情況之下,手機要24小時開機。

(2)工作人員通訊工具變更號碼,應(yīng)及時將新號碼報到行政人事部,由行政人事部對號碼進行刷新。

四、要求

各部門必須認(rèn)真落實通知精神,切實做好本部門的節(jié)能降耗工作,出現(xiàn)問題將嚴(yán)肅處理相關(guān)人員及部門負(fù)責(zé)人,如因未及

部門負(fù)責(zé)人要及時做好節(jié)能降耗的宣傳和管理工作,提高員工的節(jié)能和安全意識,杜絕各種浪費。人走必須斷電,各辦公室在下班或值班后必須將所有用電設(shè)備的電源關(guān)閉,并及時關(guān)門、關(guān)窗,防止出現(xiàn)失盜事故。

第4篇 物業(yè)公司辦公器材使用管理制度

物業(yè)公司辦公器材使用管理制度

(八)為了更好的管理本公司的電腦、復(fù)印機、電話和傳真機,特制定本制度。

一、電腦的使用管理

1、責(zé)任到人:公司電腦專人專用,電腦及其外部設(shè)備實行定位安裝、定位使用、定人管理。

未經(jīng)批準(zhǔn),不得挪作他用或借給他人使用。

嚴(yán)格遵守電腦使用管理規(guī)定和安全操作規(guī)程,確保人身、設(shè)備安全。

使用者對電腦及外設(shè)負(fù)有保管和日常維護的責(zé)任。

2、定期維護:應(yīng)定期進行系統(tǒng)軟件與硬件的維護,定期殺毒,做好數(shù)據(jù)備份工作。

樹立保密意識,定期檢查各項安全保密措施,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告、及時采取措施,防止公司機密信息泄露。

3、安全管理:

(1)禁止安裝和運行與公司工作內(nèi)容無關(guān)的軟件,禁止瀏覽與公司工作無關(guān)的網(wǎng)頁、資料等,已正常運轉(zhuǎn)的軟件不得隨意修改程序或相關(guān)參數(shù)。

(2) 嚴(yán)禁未經(jīng)檢查的軟件或數(shù)據(jù)文件上機操作或上網(wǎng)下載來源不明的軟件,避免病毒感染。

工作人員在下班或確認(rèn)不再用機時,必須 電腦后方可離開。

多人共用一機的,除專人負(fù)責(zé)外,其他人亦負(fù)有日常維護、保養(yǎng)責(zé)任。

4、電腦報修:發(fā)現(xiàn)異常情況時,應(yīng)正確采取應(yīng)急措施,并報告主管和公司行政人事部。

遇有電腦或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備出現(xiàn)故障,應(yīng)及時申報維修。

嚴(yán)禁擅自拆機、檢修。

外來技術(shù)人員進行維護工作時,須有電腦管理人員陪同或認(rèn)可。

二、復(fù)印機使用管理

1、復(fù)印機一般應(yīng)由本公司人員使用,其他人使用須經(jīng)行政人事部同意,否則不得隨便上機復(fù)印。

世紀(jì)華府復(fù)印機使用管理由項目助理指定專人負(fù)責(zé),復(fù)印使用時設(shè)置開機密碼。

2. 復(fù)印機僅供辦公使用,復(fù)印文件、資料的內(nèi)容,原則上必須是與工作相關(guān)。

3. 使用復(fù)印機前應(yīng)先到負(fù)責(zé)人處填寫《復(fù)印機使用登記表》,按照登記表填寫使用人姓名、所屬部門、使用時間、復(fù)印內(nèi)容及頁數(shù)等。

4. 所有需復(fù)印資料的人員使用復(fù)印機時應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作程序,不熟悉技術(shù)要求的須經(jīng)行政人事部文員或指定專人操作。

當(dāng)復(fù)印機出現(xiàn)異常時,非專業(yè)人員不得私自拆動,由相關(guān)人員酌情處理。

5.復(fù)印本著勤儉節(jié)約的原則。

可以傳閱的文件以及用電腦傳輸?shù)碾娮影嫖募M量不要復(fù)印,內(nèi)部使用的文件則盡量使用再生紙張,資料在排版時要以盡量緊湊、減少復(fù)印張數(shù)為原則,盡量減少打印復(fù)印成本,節(jié)約辦公經(jīng)費開支。

6. 復(fù)印時原件、紙張必須放置妥當(dāng),保證復(fù)印質(zhì)量,印件清晰。

7. 若復(fù)印資料數(shù)量較多時,應(yīng)先選擇復(fù)印1件,確認(rèn)質(zhì)量合格,再輸入余數(shù),以免浪費紙張。

8. 合理利用使用完復(fù)印機復(fù)印后所產(chǎn)生的可再利用單面紙張。

三、電話和傳真機的使用管理

1、辦公電話、傳真的使用

(1)辦公室固定電話的安裝主要是作為方便與外界溝通,方便開展業(yè)務(wù)之用,不允許在公司內(nèi)部撥打和接聽任何形式的私人電話。

(2)員工打電話,用語應(yīng)盡量簡潔、明確,減少通話時間,避免不必要的浪費和線路的占用時間,保證工作電話的暢通。

(3)為節(jié)省費用,大部分電話已申請局域網(wǎng),公司內(nèi)部辦公電話請一律使用內(nèi)部分機號,如果查出內(nèi)部通話使用外線費用一律自理。

(4)傳真機收發(fā)傳真文件實行登記制度,收、發(fā)傳真件要做到準(zhǔn)確無誤,接收到的文件或其它材料,要及時登記并及時送達(dá)收件單位或收件人。

(5)不宜頻繁地開機和關(guān)機以延長傳真機使用壽命。

(6)合紙艙蓋的動作不宜過猛以免結(jié)構(gòu)變形器件損壞。

(7)發(fā)送稿件上不宜有硬物(如裝訂針、大頭針等)以免引起故障。

(8)雷雨天氣如不使用傳真機,除關(guān)掉電源外,應(yīng)將電話線插頭拔掉。

2、個人電話

(1) 凡享受手機補貼的員工,在沒有特殊情況之下,手機要24小時開機。

(2)工作人員通訊工具變更號碼,應(yīng)及時將新號碼報到行政人事部,由行政人事部對號碼進行刷新。

四、要求各部門必須認(rèn)真落實通知精神,切實做好本部門的節(jié)能降耗工作,出現(xiàn)問題將嚴(yán)肅處理相關(guān)人員及部門負(fù)責(zé)人,如因未及部門負(fù)責(zé)人要及時做好節(jié)能降耗的宣傳和管理工作,提高員工的節(jié)能和安全意識,杜絕各種浪費。

人走必須斷電,各辦公室在下班或值班后必須將所有用電設(shè)備的電源 ,并及時關(guān)門、關(guān)窗,防止出現(xiàn)失盜事故。

第5篇 物業(yè)公司辦公器材使用管理制度格式怎樣的

物業(yè)公司辦公器材使用管理制度

(八)為了更好的管理本公司的電腦、復(fù)印機、電話和傳真機,特制定本制度。

一、電腦的使用管理

1、責(zé)任到人:公司電腦專人專用,電腦及其外部設(shè)備實行定位安裝、定位使用、定人管理。

未經(jīng)批準(zhǔn),不得挪作他用或借給他人使用。

嚴(yán)格遵守電腦使用管理規(guī)定和安全操作規(guī)程,確保人身、設(shè)備安全。

使用者對電腦及外設(shè)負(fù)有保管和日常維護的責(zé)任。

2、定期維護:應(yīng)定期進行系統(tǒng)軟件與硬件的維護,定期殺毒,做好數(shù)據(jù)備份工作。

樹立保密意識,定期檢查各項安全保密措施,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告、及時采取措施,防止公司機密信息泄露。

3、安全管理:

(1)禁止安裝和運行與公司工作內(nèi)容無關(guān)的軟件,禁止瀏覽與公司工作無關(guān)的網(wǎng)頁、資料等,已正常運轉(zhuǎn)的軟件不得隨意修改程序或相關(guān)參數(shù)。

(2) 嚴(yán)禁未經(jīng)檢查的軟件或數(shù)據(jù)文件上機操作或上網(wǎng)下載來源不明的軟件,避免病毒感染。

工作人員在下班或確認(rèn)不再用機時,必須 電腦后方可離開。

多人共用一機的,除專人負(fù)責(zé)外,其他人亦負(fù)有日常維護、保養(yǎng)責(zé)任。

4、電腦報修:發(fā)現(xiàn)異常情況時,應(yīng)正確采取應(yīng)急措施,并報告主管和公司行政人事部。

遇有電腦或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備出現(xiàn)故障,應(yīng)及時申報維修。

嚴(yán)禁擅自拆機、檢修。

外來技術(shù)人員進行維護工作時,須有電腦管理人員陪同或認(rèn)可。

二、復(fù)印機使用管理

1、復(fù)印機一般應(yīng)由本公司人員使用,其他人使用須經(jīng)行政人事部同意,否則不得隨便上機復(fù)印。

世紀(jì)華府復(fù)印機使用管理由項目助理指定專人負(fù)責(zé),復(fù)印使用時設(shè)置開機密碼。

2. 復(fù)印機僅供辦公使用,復(fù)印文件、資料的內(nèi)容,原則上必須是與工作相關(guān)。

3. 使用復(fù)印機前應(yīng)先到負(fù)責(zé)人處填寫《復(fù)印機使用登記表》,按照登記表填寫使用人姓名、所屬部門、使用時間、復(fù)印內(nèi)容及頁數(shù)等。

4. 所有需復(fù)印資料的人員使用復(fù)印機時應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作程序,不熟悉技術(shù)要求的須經(jīng)行政人事部文員或指定專人操作。

當(dāng)復(fù)印機出現(xiàn)異常時,非專業(yè)人員不得私自拆動,由相關(guān)人員酌情處理。

5.復(fù)印本著勤儉節(jié)約的原則。

可以傳閱的文件以及用電腦傳輸?shù)碾娮影嫖募M量不要復(fù)印,內(nèi)部使用的文件則盡量使用再生紙張,資料在排版時要以盡量緊湊、減少復(fù)印張數(shù)為原則,盡量減少打印復(fù)印成本,節(jié)約辦公經(jīng)費開支。

6. 復(fù)印時原件、紙張必須放置妥當(dāng),保證復(fù)印質(zhì)量,印件清晰。

7. 若復(fù)印資料數(shù)量較多時,應(yīng)先選擇復(fù)印1件,確認(rèn)質(zhì)量合格,再輸入余數(shù),以免浪費紙張。

8. 合理利用使用完復(fù)印機復(fù)印后所產(chǎn)生的可再利用單面紙張。

三、電話和傳真機的使用管理

1、辦公電話、傳真的使用

(1)辦公室固定電話的安裝主要是作為方便與外界溝通,方便開展業(yè)務(wù)之用,不允許在公司內(nèi)部撥打和接聽任何形式的私人電話。

(2)員工打電話,用語應(yīng)盡量簡潔、明確,減少通話時間,避免不必要的浪費和線路的占用時間,保證工作電話的暢通。

(3)為節(jié)省費用,大部分電話已申請局域網(wǎng),公司內(nèi)部辦公電話請一律使用內(nèi)部分機號,如果查出內(nèi)部通話使用外線費用一律自理。

(4)傳真機收發(fā)傳真文件實行登記制度,收、發(fā)傳真件要做到準(zhǔn)確無誤,接收到的文件或其它材料,要及時登記并及時送達(dá)收件單位或收件人。

(5)不宜頻繁地開機和關(guān)機以延長傳真機使用壽命。

(6)合紙艙蓋的動作不宜過猛以免結(jié)構(gòu)變形器件損壞。

(7)發(fā)送稿件上不宜有硬物(如裝訂針、大頭針等)以免引起故障。

(8)雷雨天氣如不使用傳真機,除關(guān)掉電源外,應(yīng)將電話線插頭拔掉。

2、個人電話

(1) 凡享受手機補貼的員工,在沒有特殊情況之下,手機要24小時開機。

(2)工作人員通訊工具變更號碼,應(yīng)及時將新號碼報到行政人事部,由行政人事部對號碼進行刷新。

四、要求各部門必須認(rèn)真落實通知精神,切實做好本部門的節(jié)能降耗工作,出現(xiàn)問題將嚴(yán)肅處理相關(guān)人員及部門負(fù)責(zé)人,如因未及部門負(fù)責(zé)人要及時做好節(jié)能降耗的宣傳和管理工作,提高員工的節(jié)能和安全意識,杜絕各種浪費。

人走必須斷電,各辦公室在下班或值班后必須將所有用電設(shè)備的電源 ,并及時關(guān)門、關(guān)窗,防止出現(xiàn)失盜事故。

第6篇 物流公司消防器材管理制度

物流公司消防器材管理制度

消防器材包括:消火栓、水龍帶、干粉滅火器、泡沫滅火器、二氧化碳滅火器以及消防桶、砂等。

消防器材是消滅最初起火的有效工具,為及時撲救可能發(fā)生的火災(zāi),必須嚴(yán)格管理制度。

1、各部門應(yīng)將消防器材指定專人管理保養(yǎng),統(tǒng)一換裝。

2、經(jīng)常保持消防器材使用良好,任何部門、個人不準(zhǔn)擅自將消防器材用在與消防車工作無關(guān)的方面。

3、消防器材由公司負(fù)責(zé)安全的部門統(tǒng)一配備、安置,各部門車間的消防器材要放在明顯、干燥、取用方便處,任何人不得隨便挪動位置。

4、滅火器如使用后,應(yīng)及時換新,不得空置。

5、各部門在安全部門通知采取防火措施后應(yīng)及時執(zhí)行。

義務(wù)消防隊組織和職責(zé)

1、義務(wù)消防隊組織

義務(wù)消防隊隊長由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人擔(dān)任;

義務(wù)消防隊副隊長由各生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)人擔(dān)任;

組成人員由各車間、部室按實際情況,領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)確定。

附:義務(wù)消防隊人員名單:

2、義務(wù)消防隊員是開展消防工作的骨干力量,職責(zé)如下:

(1)在公司領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)加強消防工作的指示和規(guī)定,落實以防為主,防消結(jié)合的消防工作方針。

(2)督促和協(xié)助車間制訂防火安全制度;經(jīng)常宣傳和監(jiān)督防火制度、安全操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行。

(3)結(jié)合本部門的實際情況,定期進行防火安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,消除隱患。

(4)檢查、監(jiān)督消防器材、工具的維護、管理不準(zhǔn)亂拉,以備急用。

(5)組織隊員進行防火知識的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)火災(zāi)預(yù)防和撲救技術(shù),不斷提高業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平。

(6)一旦發(fā)現(xiàn)火情,應(yīng)立即采取措施,投入滅火,使火災(zāi)消滅于萌芽中,自己不能解決的應(yīng)盡快與消防部門聯(lián)系并匯領(lǐng)導(dǎo)

防火責(zé)任區(qū)的劃分

1、倉儲部、綜合部、設(shè)備部負(fù)責(zé)公司的場地、道路為第一防火區(qū)。

2、生產(chǎn)車間、倉儲部負(fù)責(zé)公司車間,冷庫為第二防火區(qū)。

3、各部門負(fù)責(zé)所在辦公樓層為第三防火區(qū)。

4、倉庫所屬地區(qū)的建筑、道路為第四防火區(qū)。

5、食堂、辦公區(qū)、宿舍區(qū)全部地區(qū)的建筑、道路為第五防火區(qū)。

以上防火區(qū)由各部門負(fù)責(zé)消防安全的人員,負(fù)責(zé)和監(jiān)督該地區(qū)的防火安全和防火設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。

第7篇 公司消防器材管理制度

公司消防器材管理制度

1.0 目的:

1.1 為保障公司安全,確保公司安全生產(chǎn),為公司的經(jīng)濟效益保駕護航,突出“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,做到滅火器材用時無礙,特制定本制度。

2.0 適用范圍:

2.1 本制度適用于公司所有部門。

3.0 職責(zé):

3.1 人事行政部保安隊負(fù)責(zé)落實檢查和保管。

3.2 人事行政部負(fù)責(zé)督導(dǎo)和指導(dǎo)。

4.0 程序細(xì)則:

4.1 消防器材人事行政部負(fù)責(zé),每半年綜合檢查一次,每月點檢一次,做到臨警好用。

4.2 本制度所指的消防器材具體為:各類滅火器、消防栓以及其他消防設(shè)施。

4.3 消防器材安置好以后,必須由各部門安全消防責(zé)任人負(fù)責(zé),分段、分塊落實到班組。

4.4 消防器材周圍不得堆放雜物、貨物,不得阻塞通道,消防器材隨時保持清潔。

4.5 消防器材是滅火的專項物品,不得任意挪用。

4.6 消防栓箱內(nèi)的水帶、接口、板頭、噴槍等物品要每月檢查一次,且隨時處于備用狀態(tài)。

4.7 消防器材箱、消防栓及其內(nèi)的物品損壞、缺少,將按公司《獎懲條例》予以處罰。情節(jié)嚴(yán)重者按破壞消防設(shè)施論,送交派出所處理。

4.8 公司建筑物內(nèi)凡存放有物品的地方,有人員活動的地方、公共場所、娛樂場所、樓層間、機房、電房、廚房、辦公室等部位視情況配備輕便手提式滅火器材,由管轄部門負(fù)責(zé)維護保管及外表的清潔衛(wèi)生,擺放消防器材的地方不得堆放雜物,改變消防器材擺放的位置時,要經(jīng)人事行政部同意,有意損壞消防器材要罰款,情節(jié)嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

4.9 過期損壞或因消防演習(xí)使用過的消防器材經(jīng)人事行政部確認(rèn)后,統(tǒng)一進行配備、裝藥,并按《廢棄物管理程序》規(guī)定處理。

4.1 0公司各類滅火器由人事行政部統(tǒng)一每年一次換藥并送檢消防部門。

4.1 1消防手電筒、出口指示燈、事故應(yīng)急照明燈保持完好。

4.1 2采購消防器材時,應(yīng)符合環(huán)保要求。

4.1 3報廢管理:

從出廠日期算起,達(dá)到如下年限的必須報廢:

手提式化學(xué)泡沫滅火器―――5年;

手提式酸堿滅火器―――5年;

手提式清水滅火器―――6年;

手提式干粉滅火器

(貯氣瓶式)―――8年;

手提貯壓式干粉滅火器―――10年;

手提式1211滅火器―――10年;

手提式二氧化碳滅火器―――12年;

推車式化學(xué)泡沫滅火器―――8年;

推車式干粉滅火器

(貯氣瓶式)―――10年;

推車貯壓式干粉滅火器―――12年;

推車式1211滅火器―――10年;

推車式二氧化碳滅火器―――12年。

另外,應(yīng)報廢的滅火器或貯氣瓶,必須在筒身或瓶體上打孔,并且用不干膠貼上“報廢”的明顯標(biāo)志,內(nèi)容如下:“報廢”二字,字體最小為25mm_25mm;報廢年、月;維修單位名稱;檢驗員簽章。滅火器應(yīng)每年至少進行一次維護檢查。

第8篇 氧化鋁分公司消防器材和設(shè)施管理制度

1、消防器材和設(shè)施是滅火的專用工具。在沒有發(fā)生火災(zāi)的情況下,嚴(yán)禁任何人擅自動用。

2、各班組所轄區(qū)域內(nèi)的消防器材和設(shè)施,由各班組長負(fù)責(zé)保管。

3、倉儲科負(fù)責(zé)庫房及站點消防器材和設(shè)施的配備、更換、維修和檢查工作。

4、不準(zhǔn)以任何理由埋、壓、圈、占和損壞一切消防器材和設(shè)施。丟失和損壞的消防器材和設(shè)施,應(yīng)及時匯報,并要查明原因,追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,按原價賠償并處以罰款。

5、消防水源如需停水操作,應(yīng)做好應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

7、消防栓是消防專用設(shè)施,應(yīng)設(shè)有明顯標(biāo)志。未經(jīng)倉儲科同意,一律不準(zhǔn)動用。

8、各班組配備的室外消防專用柜必須指定專人管理,消防專用柜內(nèi)的設(shè)施必須擺放整齊、懸掛有序、保持清潔,防止受壓、受潮損壞。

9、各班組配備的水槍水帶,因有特殊情況使用的,必須經(jīng)倉儲科同意后方可使用,使用后要用清水洗刷干凈、晾干、整齊放回原處。

10、各班組轄區(qū)內(nèi)的通道、路口和油區(qū)通道,必須保持暢通,嚴(yán)禁堆放任何物品堵塞通道。

器材公司管理制度8篇

器材公司管理制度是企業(yè)運營的重要組成部分,它旨在規(guī)范公司的設(shè)備采購、存儲、使用、維護和報廢等環(huán)節(jié),確保器材資源的有效利用,提高工作效率,防止資產(chǎn)流失,保障生產(chǎn)安全,并為員工
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