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質(zhì)量副總崗位職責(zé)匯編(5篇)

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):74

質(zhì)量副總崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

質(zhì)量副總是企業(yè)中關(guān)鍵的高級管理職位,主要負(fù)責(zé)確保公司的產(chǎn)品和服務(wù)達(dá)到最高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量,通過有效的質(zhì)量管理策略和流程,提升客戶滿意度,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),并推動企業(yè)的持續(xù)改進(jìn)。

崗位職責(zé)要求

1. 擁有深厚的品質(zhì)管理理論知識,熟悉iso質(zhì)量管理體系及其他相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

2. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵團(tuán)隊追求卓越的品質(zhì)目標(biāo)。

3. 精通數(shù)據(jù)分析,能運(yùn)用統(tǒng)計方法識別質(zhì)量問題并提出解決方案。

4. 具備良好的溝通技巧,能有效協(xié)調(diào)各部門合作,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行。

5. 對行業(yè)動態(tài)敏感,能預(yù)見并應(yīng)對市場變化帶來的質(zhì)量挑戰(zhàn)。

6. 善于解決問題,能在壓力下保持冷靜,迅速解決突發(fā)的質(zhì)量問題。

崗位職責(zé)描述

作為質(zhì)量副總,日常工作包括但不限于制定和實施質(zhì)量政策、監(jiān)督質(zhì)量控制流程、評估供應(yīng)商表現(xiàn)、培訓(xùn)員工提升質(zhì)量意識、處理客戶投訴、參與新項目的產(chǎn)品開發(fā)過程,以確保產(chǎn)品質(zhì)量從源頭到交付的全程可控。此外,還需定期報告質(zhì)量績效指標(biāo),為公司高層決策提供數(shù)據(jù)支持。

有哪些內(nèi)容

1. 質(zhì)量體系構(gòu)建:建立和完善企業(yè)內(nèi)部的質(zhì)量管理體系,確保符合國際和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),如iso 9001等。

2. 質(zhì)量監(jiān)控與改進(jìn):監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)并消除潛在的質(zhì)量風(fēng)險,推動持續(xù)改進(jìn)。

3. 供應(yīng)商管理:評估和監(jiān)控供應(yīng)商的質(zhì)量表現(xiàn),確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和可靠性。

4. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量團(tuán)隊,提供培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊成員的質(zhì)量管理能力。

5. 客戶服務(wù):處理客戶關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的投訴,確??焖夙憫?yīng),提高客戶滿意度。

6. 風(fēng)險管理:識別和分析可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的內(nèi)外部因素,制定預(yù)防措施。

7. 項目參與:在新產(chǎn)品開發(fā)階段,參與設(shè)計評審,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和性能滿足市場需求。

8. 報告與分析:定期編制質(zhì)量報告,分析質(zhì)量數(shù)據(jù),為管理層提供決策依據(jù)。

質(zhì)量副總的角色不僅限于保證產(chǎn)品和服務(wù)的高質(zhì)量,更在于塑造企業(yè)的質(zhì)量文化,推動全員參與質(zhì)量管理,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

質(zhì)量副總崗位職責(zé)范文

第1篇 質(zhì)量副總經(jīng)理崗位職責(zé)

質(zhì)量副總經(jīng)理 奧咨達(dá)醫(yī)療器械服務(wù)集團(tuán) 廣州奧咨達(dá)醫(yī)療器械技術(shù)股份有限公司,奧咨達(dá),奧咨達(dá)醫(yī)療器械服務(wù)集團(tuán),奧咨達(dá) 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)企業(yè)整體質(zhì)量體系戰(zhàn)略的擬定,配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要制定公司質(zhì)量工作計劃,并組織實施,確保公司合法、合規(guī)經(jīng)營;

2.負(fù)責(zé)質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)范,督促、檢查質(zhì)量政策制度的制定和貫徹執(zhí)行;

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品實現(xiàn)全過程中的質(zhì)量管理和控制,健全質(zhì)量管理體系,宣貫醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)要求,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量及合規(guī)性;

4.負(fù)責(zé)質(zhì)量部的籌建和管理,建立和優(yōu)化本部門工作流程,提高工作效率;

負(fù)責(zé)質(zhì)量團(tuán)隊人才梯隊建設(shè)和培養(yǎng);

5.負(fù)責(zé)各種質(zhì)量問題、質(zhì)量技術(shù)的分析及改進(jìn),負(fù)責(zé)糾正措施和預(yù)防措施的實施和管理;

6.負(fù)責(zé)新項目開發(fā)過程中的法規(guī)評審和需求確認(rèn),設(shè)計驗證,協(xié)助產(chǎn)品開發(fā);

7.參與供應(yīng)商評審,對供應(yīng)商質(zhì)量管理體系的評定、審核和再評價;

8.定期向管理層報告產(chǎn)品質(zhì)量狀況,推動質(zhì)量問題的解決;

9.負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門的溝通。

任職資格:

1.醫(yī)療器械/生物工程/質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,研究生優(yōu)先考慮 ;

2.5年以上三類醫(yī)療器械/ivd體外診斷試劑行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療器械/ivd質(zhì)量管理;

3.參加過質(zhì)量管理體系內(nèi)審員培訓(xùn),具備質(zhì)量管理體系知識、統(tǒng)計學(xué)基礎(chǔ)知識;

4.熟悉國內(nèi)醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī),醫(yī)療器械通用安全標(biāo)準(zhǔn)知識,有三類醫(yī)療器械注冊經(jīng)驗優(yōu)先;

5.掌握應(yīng)用文寫作知識,擅長文檔編寫,能快速理解并應(yīng)用相關(guān)法規(guī)制度;

6.具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的溝通和表達(dá)能力,靈活,能隨機(jī)應(yīng)變;良好的抗壓能力,擅于人際交往,具備良好的合作精神和團(tuán)隊管理經(jīng)驗;優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件能力。

第2篇 質(zhì)量副總崗位職責(zé)

質(zhì)量副總 1、貫徹執(zhí)行國家藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章,全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理工作;

2、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量戰(zhàn)略、質(zhì)量計劃、質(zhì)量方針與目標(biāo)、質(zhì)量體系和相關(guān)制度等工作的指導(dǎo)、制定、實施、協(xié)調(diào)和檢查考核工作;

3、負(fù)責(zé)企業(yè)gsp認(rèn)證、換證變更、飛行檢查等相關(guān)工作,對企業(yè)的gsp實施情況負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

4、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)gsp管理及建立和完善公司經(jīng)營質(zhì)量管理體系,對該體系進(jìn)行監(jiān)控和審核,確保其有效性;

任職要求:

1、具有相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷、執(zhí)業(yè)藥師資格和5年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

2、包括2年以上質(zhì)量團(tuán)隊管理經(jīng)驗,有思想有高度,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神;

3、熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)、規(guī)章;

4、有較為豐富的gsp相關(guān)經(jīng)驗,在質(zhì)量管理工作中具備正確判斷和保障實施的能力。

5、要有謙虛謹(jǐn)慎的心態(tài),適應(yīng)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力。

6、具有一定的協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真仔細(xì)、踏實,有責(zé)任心,服從總經(jīng)理的工作安排。 1、貫徹執(zhí)行國家藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章,全面負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量管理工作;

2、負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量戰(zhàn)略、質(zhì)量計劃、質(zhì)量方針與目標(biāo)、質(zhì)量體系和相關(guān)制度等工作的指導(dǎo)、制定、實施、協(xié)調(diào)和檢查考核工作;

3、負(fù)責(zé)企業(yè)gsp認(rèn)證、換證變更、飛行檢查等相關(guān)工作,對企業(yè)的gsp實施情況負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

4、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)gsp管理及建立和完善公司經(jīng)營質(zhì)量管理體系,對該體系進(jìn)行監(jiān)控和審核,確保其有效性;

任職要求:

1、具有相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷、執(zhí)業(yè)藥師資格和5年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

2、包括2年以上質(zhì)量團(tuán)隊管理經(jīng)驗,有思想有高度,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神;

3、熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)、規(guī)章;

4、有較為豐富的gsp相關(guān)經(jīng)驗,在質(zhì)量管理工作中具備正確判斷和保障實施的能力。

5、要有謙虛謹(jǐn)慎的心態(tài),適應(yīng)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力。

6、具有一定的協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真仔細(xì)、踏實,有責(zé)任心,服從總經(jīng)理的工作安排。

第3篇 生產(chǎn)質(zhì)量副總崗位職責(zé)

總經(jīng)理、生產(chǎn)副總(技術(shù)、質(zhì)量) 總經(jīng)理:考察國際經(jīng)濟(jì)形勢、把握市場動向,制定經(jīng)營計劃,達(dá)成年度目標(biāo)。建立公司經(jīng)營體系,執(zhí)行預(yù)算、決算,搭建人才體系、制定發(fā)展戰(zhàn)略。

副總經(jīng)理:主管公司生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量,負(fù)責(zé)產(chǎn)品方向、技術(shù)方向、工藝路線的選擇,負(fù)責(zé)制定、實施戰(zhàn)略規(guī)劃,降本增效等工作。 總經(jīng)理:考察國際經(jīng)濟(jì)形勢、把握市場動向,制定經(jīng)營計劃,達(dá)成年度目標(biāo)。建立公司經(jīng)營體系,執(zhí)行預(yù)算、決算,搭建人才體系、制定發(fā)展戰(zhàn)略。

副總經(jīng)理:主管公司生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量,負(fù)責(zé)產(chǎn)品方向、技術(shù)方向、工藝路線的選擇,負(fù)責(zé)制定、實施戰(zhàn)略規(guī)劃,降本增效等工作。

第4篇 技術(shù)質(zhì)量副總崗位職責(zé)

模具技術(shù)質(zhì)量副總 模具技術(shù)質(zhì)量副總

制定cae分析及模具設(shè)計

圖紙審核、會簽

大專以上學(xué)歷,機(jī)械專業(yè)背景;

2年以上沖壓模具設(shè)計經(jīng)驗;

熟練2d:autocad,3d:proe 或ug 軟件; 模具技術(shù)質(zhì)量副總

制定cae分析及模具設(shè)計

圖紙審核、會簽

大專以上學(xué)歷,機(jī)械專業(yè)背景;

2年以上沖壓模具設(shè)計經(jīng)驗;

熟練2d:autocad,3d:proe 或ug 軟件;

第5篇 質(zhì)量副總監(jiān)崗位職責(zé)

質(zhì)量副總監(jiān) 北京易點淘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 北京易點淘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司,易點租,易點淘 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)流程體系建設(shè);

2、負(fù)責(zé)企業(yè)全面品質(zhì)系統(tǒng)搭建;

3、負(fù)責(zé)稽核代工廠;

4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商品質(zhì)管理;

5、負(fù)責(zé)客訴處理跟進(jìn);

6、在rma團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能。

任職資格:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、技術(shù)管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2、pc制造或筆記本企業(yè)同等崗位質(zhì)量管理3年以上工作經(jīng)驗;

3、企業(yè)質(zhì)量全面管理8年以上工作經(jīng)驗;

4、具有先進(jìn)的質(zhì)量管理理念(案例);

5、熟悉企業(yè)質(zhì)量管理業(yè)務(wù)及流程;

6、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好人際交往和抗壓力能力;

7、六西格瑪黑帶。

質(zhì)量副總崗位職責(zé)匯編(5篇)

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