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運(yùn)營店長崗位職責(zé)匯編(3篇)

更新時(shí)間:2024-05-17 查看人數(shù):53

運(yùn)營店長崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

運(yùn)營店長是零售或服務(wù)業(yè)中至關(guān)重要的角色,負(fù)責(zé)全面管理店面的日常運(yùn)營,確保店鋪的高效運(yùn)作,提升業(yè)績,維護(hù)品牌形象,并確??蛻魸M意度。

崗位職責(zé)要求

1. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)。

2. 熟悉銷售策略和市場(chǎng)分析,能制定有效的營銷計(jì)劃。

3. 具備良好的財(cái)務(wù)管理能力,能有效控制成本和提高利潤。

4. 能夠處理突發(fā)事件,確保店鋪安全和秩序。

5. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與供應(yīng)商、員工和顧客建立良好關(guān)系。

6. 對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化。

7. 精通客戶服務(wù)理念,注重提升顧客體驗(yàn)。

崗位職責(zé)描述

運(yùn)營店長在日常工作中扮演著多面手的角色,他們不僅要負(fù)責(zé)店面的日常管理,包括人員調(diào)度、商品陳列、環(huán)境維護(hù)等,還要參與戰(zhàn)略規(guī)劃,如設(shè)定銷售目標(biāo)、制定促銷活動(dòng)、優(yōu)化庫存管理。他們需要時(shí)刻關(guān)注銷售數(shù)據(jù),分析業(yè)績波動(dòng),及時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略。此外,店長還需處理員工培訓(xùn)、績效評(píng)估等人力資源管理工作,確保團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。

在客戶服務(wù)層面,運(yùn)營店長需要樹立高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)理念,通過親自示范和培訓(xùn),提升員工的服務(wù)水平,解決客戶投訴,維護(hù)店鋪的良好口碑。他們還須與供應(yīng)商保持良好合作,確保商品的穩(wěn)定供應(yīng)和質(zhì)量。

有哪些內(nèi)容

1. 制定并實(shí)施銷售策略:根據(jù)市場(chǎng)研究和店鋪情況,設(shè)定銷售目標(biāo),策劃并執(zhí)行促銷活動(dòng),提升銷售額。

2. 團(tuán)隊(duì)管理:招募、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評(píng)估員工,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)作和員工滿意度。

3. 店鋪運(yùn)營:監(jiān)控店鋪運(yùn)營狀況,包括庫存管理、財(cái)務(wù)報(bào)表、設(shè)備維護(hù)等,確保店鋪正常運(yùn)行。

4. 客戶關(guān)系管理:處理客戶反饋,解決投訴,提升客戶忠誠度和滿意度。

5. 品牌形象維護(hù):保持店鋪整潔,確保產(chǎn)品展示符合品牌形象,提升顧客購物體驗(yàn)。

6. 危機(jī)處理:應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,如設(shè)備故障、人員沖突等,保障店鋪安全和正常營業(yè)。

7. 市場(chǎng)分析:跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),分析競(jìng)爭對(duì)手,為店鋪發(fā)展提供建議。

作為運(yùn)營店長,他們的工作不僅限于店內(nèi),還包括對(duì)外的交流與合作,以及對(duì)內(nèi)的管理和協(xié)調(diào),他們的決策和行動(dòng)直接影響到店鋪的業(yè)績和聲譽(yù)。在不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境中,他們需保持敏捷的思維,靈活應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),持續(xù)推動(dòng)店鋪的繁榮與發(fā)展。

運(yùn)營店長崗位職責(zé)范文

第1篇 電商運(yùn)營店長崗位職責(zé)

電商運(yùn)營店長 1、負(fù)責(zé)公司店鋪整體的運(yùn)營和日常管理;

2、制定執(zhí)行店鋪月度營銷方案,完成預(yù)期月度銷量目標(biāo);

3、營銷工具研究,提出應(yīng)用方案,提高入店流量,增大點(diǎn)擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率;

4、負(fù)責(zé)平臺(tái)各類活動(dòng)報(bào)名,有大型活動(dòng)如淘搶購、聚劃算等經(jīng)驗(yàn),制定活動(dòng)計(jì)劃與方案;

5、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行 的改進(jìn)方案;

6、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;

7、做好店鋪商品管理、商品分類優(yōu)化、seo優(yōu)化、標(biāo)題關(guān)鍵詞、展示圖片、詳情頁、庫存和產(chǎn)品線等店鋪基礎(chǔ)優(yōu)化,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營策略;

8、協(xié)同商品、客服等相關(guān)部門做好部門之間的協(xié)同合作。 1、負(fù)責(zé)公司店鋪整體的運(yùn)營和日常管理;

2、制定執(zhí)行店鋪月度營銷方案,完成預(yù)期月度銷量目標(biāo);

3、營銷工具研究,提出應(yīng)用方案,提高入店流量,增大點(diǎn)擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率;

4、負(fù)責(zé)平臺(tái)各類活動(dòng)報(bào)名,有大型活動(dòng)如淘搶購、聚劃算等經(jīng)驗(yàn),制定活動(dòng)計(jì)劃與方案;

5、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行 的改進(jìn)方案;

6、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;

7、做好店鋪商品管理、商品分類優(yōu)化、seo優(yōu)化、標(biāo)題關(guān)鍵詞、展示圖片、詳情頁、庫存和產(chǎn)品線等店鋪基礎(chǔ)優(yōu)化,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營策略;

8、協(xié)同商品、客服等相關(guān)部門做好部門之間的協(xié)同合作。

第2篇 天貓運(yùn)營店長崗位職責(zé)

天貓、京東旗艦店店長/運(yùn)營總監(jiān) 北京詩顏國際貿(mào)易有限公司 北京詩顏國際貿(mào)易有限公司,詩顏 待遇: 業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭力薪酬+業(yè)績分紅+上市公司股權(quán)

崗位職責(zé):

1、制定天貓、京東品牌旗艦店的運(yùn)營策略,形成店鋪銷售及促銷計(jì)劃,完成年度銷售目標(biāo)。

2、店鋪頁面板塊策劃,提升消費(fèi)者進(jìn)店體驗(yàn)。

3、店鋪內(nèi)產(chǎn)品描述的策劃和優(yōu)化,提升產(chǎn)品相關(guān)權(quán)重。

4、店鋪促銷活動(dòng)策劃、流量結(jié)構(gòu)優(yōu)化及轉(zhuǎn)化率長尾效應(yīng)的優(yōu)化。

5、有效管理美工設(shè)計(jì)、運(yùn)營、客服及倉儲(chǔ)人員,確保每個(gè)環(huán)節(jié)滿足店鋪運(yùn)營需求。

6、收集店鋪、行業(yè)數(shù)據(jù),并懂得從數(shù)據(jù)中找端倪,找機(jī)會(huì),找不足,根據(jù)自身品牌特性,制定價(jià)格策略和進(jìn)銷存策略。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,對(duì)電子商務(wù)平臺(tái)(尤其是淘系)有較深刻認(rèn)識(shí),思維敏捷,思路清晰,有較強(qiáng)的線上生意感知能力。

2、3年以上電商工作經(jīng)驗(yàn),2年以上天貓運(yùn)營及獨(dú)立帶店經(jīng)驗(yàn)。操作過年銷售額3000萬以上的店鋪者優(yōu)先。

3、精通淘系付費(fèi)推廣操作方式,熟悉店鋪促銷機(jī)制設(shè)置,匹配品牌資源做合理分配布局。

4、公司為納斯達(dá)克上市公司。有家居家紡、保健類護(hù)具、母嬰、國際化妝品品牌操盤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第3篇 網(wǎng)店運(yùn)營店長崗位職責(zé)

網(wǎng)店運(yùn)營店長 廣州優(yōu)識(shí)科技資訊股份有限公司 廣州優(yōu)識(shí)科技資訊股份有限公司,優(yōu)識(shí)科技,廣州優(yōu)識(shí),優(yōu)識(shí) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)天貓、考拉店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作;

2、保證天貓、考拉店鋪的正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪及商品排名;

3、負(fù)責(zé)天貓、考拉店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標(biāo);

4、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理、及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施, 給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案;

5、定期策劃店鋪活動(dòng),提升店鋪名氣,聚集流量和人氣;

6、設(shè)計(jì)、實(shí)施營銷推廣工具的最優(yōu)投放方案;

7、打造爆款商品并提出具體建議、執(zhí)行實(shí)施。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限、兩年以上網(wǎng)店工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉天貓、考拉等大型電子商務(wù)等網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)、操作流程和后臺(tái)管理;

3、熟悉天貓、考拉網(wǎng)上交易推廣流程,熟悉各種營銷工具,對(duì)產(chǎn)品促銷活動(dòng)有相當(dāng)策劃和組織能力;

4、熟悉天貓、考拉店鋪管理的各個(gè)流程及規(guī)則及有相關(guān)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);

5、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段,能及時(shí)有效的進(jìn)行產(chǎn)品推廣。

福利購成:購買五險(xiǎn)一金+商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(含子女部分)+晉升發(fā)展空間+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)+股票期權(quán)等;

五天八小時(shí)制外,提供帶薪年假、婚假、國家法定假期等等。

運(yùn)營店長崗位職責(zé)匯編(3篇)

崗位職責(zé)是什么運(yùn)營店長是零售或服務(wù)業(yè)中至關(guān)重要的角色,負(fù)責(zé)全面管理店面的日常運(yùn)營,確保店鋪的高效運(yùn)作,提升業(yè)績,維護(hù)品牌形象,并確??蛻魸M意度。崗位職責(zé)要求1.具備出色的領(lǐng)
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